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工程管理人員批評(píng)與自我批評(píng)篇一
至于請(qǐng)辭原因,，純屬個(gè)人承受能力太差,。首先是經(jīng)濟(jì)上面。自從去年12月份由總公司人事調(diào)動(dòng)到分公司后,，就沒有按時(shí)領(lǐng)到過工資,，個(gè)人的財(cái)務(wù)狀況曾一度從11年12月到12年3月只出不進(jìn)，其間還經(jīng)歷了極度燒錢的春節(jié),，像我這樣沒有什么經(jīng)濟(jì)積蓄的月光族,，您難以想象承受了多大的經(jīng)濟(jì)壓力。2月份公司搬遷到市內(nèi),，當(dāng)時(shí)確實(shí)有思想準(zhǔn)備從黃陂到漢口上班會(huì)面臨很多問題,，我以為這些問題能夠化小,。經(jīng)過一個(gè)月的親身體驗(yàn)，事實(shí)證明我真的承受不起,。每天至少多出30元的交通和生活成本,，一個(gè)月就是900元，另外新辦公室也沒有給我配備固定電話,，亦多增加的話費(fèi)成本,。
進(jìn)而身體也開始造反，最近頭暈,、胃痙攣現(xiàn)象頻發(fā),。鑒于以上原因，我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒,，盡早批復(fù)我離職,，還好手頭資料并不多，業(yè)已整理完畢,，工作內(nèi)容也并不復(fù)雜,，一周內(nèi)足以交接完畢，現(xiàn)只望領(lǐng)導(dǎo)能盡早安排人員接替我手頭的資料和工作,。篇幅有點(diǎn)長,，僅因個(gè)人一貫的態(tài)度，離職亦不能敷衍,，勞煩您百忙之中抽出時(shí)間批閱深感歉意,！臨表頓首，再次感謝公司長久以來的信任和栽培,！衷心祝愿公司業(yè)績一如既往一路飆升,，在膜結(jié)構(gòu)行業(yè)所向披靡，戰(zhàn)無不勝,！祝愿領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁工作順利,！
此致
敬禮
辭職人：xxx
xx年x月x日
工程管理人員批評(píng)與自我批評(píng)篇二
一、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，努力提高自身素質(zhì),。
我深知作為財(cái)務(wù)工作人員肩負(fù)的任務(wù)繁重，責(zé)任重大,。為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,，更好地履行好職責(zé)，就必須不斷地學(xué)習(xí),。因此我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置。本人通過學(xué)習(xí)武裝頭腦,，自覺運(yùn)用辯證,、科學(xué)的觀點(diǎn)和方法分析問題,，解決問題。結(jié)合分管工作,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《會(huì)計(jì)法》,、電算化知識(shí)等法律、法規(guī)和宏觀經(jīng)濟(jì)決策知識(shí),，掌握了應(yīng)有的技能,，提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力。一是鉆研業(yè)務(wù),。熱愛本職工作,，遵守會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德，勤奮,、努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),，使知識(shí)和技能不斷適應(yīng)會(huì)計(jì)工作要求。
為了使工作精益求精,，在百忙之中堅(jiān)持自學(xué)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),。熟悉法規(guī)。會(huì)計(jì)工作不只是單純的記賬,、算賬,、報(bào)賬工作，會(huì)計(jì)工作時(shí)時(shí),、處處涉及到執(zhí)法守規(guī)方面的問題,、涉及到紀(jì)檢問題。在熟悉財(cái)經(jīng)紀(jì)律,、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的基礎(chǔ)上,，努力做到在處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時(shí)知法依法，知章循章,，依法把關(guān)守口并做好宣傳工作,。通過學(xué)習(xí)，無論是在政治思想上,，還是業(yè)務(wù)水平方面,，都有了較大提高。工作中,，能夠認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定,，履行節(jié)約、勤儉辦事,；處處率先垂范,，廉潔勤政，務(wù)實(shí)開拓。
二,、愛崗敬業(yè),，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。
在工作中,，自己按照發(fā)展要有新思路,，改革要有新突破，開放要有新局面,，各項(xiàng)工作要有新舉措的要求,，在工作中能夠堅(jiān)持原則、秉公辦事,、顧全大局,。不管是刮風(fēng)下雨，還是家務(wù)纏身,，都能遵守機(jī)關(guān)的各項(xiàng)制度,。憑借對(duì)工作的執(zhí)著與熱愛，展現(xiàn)了無私的敬業(yè)精神,。由于單位人多,，情況復(fù)雜，經(jīng)常放棄休息時(shí)間,，不分早晚,，丟下家里的一切事情到單位加班。工作上踏實(shí)肯干,，服從組織安排,，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)技能,，盡管平時(shí)工作繁忙,，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成崗位任務(wù),。
主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和特長,，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，合理合法處理好一切財(cái)會(huì)業(yè)務(wù),，對(duì)辦公室所有需要報(bào)銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核,，為領(lǐng)導(dǎo)審批把好第一關(guān)，對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。認(rèn)真審核原始憑證,，會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全,、裝訂整潔符合要求,，科目設(shè)置準(zhǔn)確、賬目清楚,，會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確,、及時(shí),、完整,，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況。除按時(shí)完成本職工作之外還能完成一些臨時(shí)性工作任務(wù),，如人事,、保險(xiǎn)、住房公積金等工作,。始終發(fā)揮樂于吃苦,、甘于奉獻(xiàn)的精神，任勞任怨,、盡職盡責(zé),，出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
總之,，在近兩年的工作中,，自己在本科室人員的共同努力下，做了大量卓有成效的工作,，這與縣政府辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的艱苦奮斗是分不開的,。在今后的工作中，我將更加努力地工作,，發(fā)揚(yáng)成績,，改正不足，以勤奮務(wù)實(shí),、開拓進(jìn)取的工作態(tài)度,，為我們政府辦的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。各項(xiàng)財(cái)務(wù)測(cè)算,，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù),。
工程管理人員批評(píng)與自我批評(píng)篇三
一、財(cái)務(wù)管理方面
1,、嚴(yán)格審核項(xiàng)目每月收銀款項(xiàng),。按照總公司財(cái)務(wù)管理模式為主線，以“收支兩條線”的模式,，加強(qiáng)項(xiàng)目財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度：以總公司全局化發(fā)展,，統(tǒng)一管理的要求，定期與總公司核對(duì)賬務(wù),，落實(shí)統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn),。項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理做到精細(xì)化,，每天審核收銀票據(jù)，每月上報(bào)收銀月報(bào)表,，堅(jiān)持做到日清月結(jié),。
2、每月按時(shí)辦理納稅申報(bào),，及時(shí)足額交納各項(xiàng)稅款,。做好與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通與協(xié)通工作，嚴(yán)格按照稅務(wù)機(jī)關(guān)組織學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識(shí),，提升把握政策水平,。
3、按時(shí)編制報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表,，及時(shí)反映公司經(jīng)營狀況,。加強(qiáng)票據(jù)管理，物業(yè)服務(wù)收費(fèi)是關(guān)鍵,，確保生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)金流量,，能夠達(dá)到更高的收繳率才能有力保證公司生產(chǎn)經(jīng)營需要。
4,、員工工資審核與發(fā)放,。全年負(fù)責(zé)公司員工工資審核和發(fā)放工作，根據(jù)公司考勤制度嚴(yán)格審核工資,，做到制度面前人人平等,。
5、每月按時(shí)購買員工社會(huì)保險(xiǎn)及增減事宜,。按行政部通知及時(shí)增,、減員工社保，確保不給公司,、員工造成不必要的損失和誤會(huì),。
6、從20__年_月起支援__銷售收銀工作,，有效地配合總公司財(cái)務(wù)部的工作,。
二、工作歷程方面：
我深知服務(wù)就是物管的根本,，但要服務(wù)好光靠微笑是不行的,，上了崗位，你就要努力成為那個(gè)崗位的專家,，要為客戶提供專業(yè)服務(wù),，那樣你的被替代成本才會(huì)很高。我的工作崗位在別人眼里是坐辦公室的,，不曬太陽,、不淋雨那是相對(duì)輕松,，也只有干過我們這行的才能體會(huì)到數(shù)據(jù)的枯燥乏味，與客服對(duì)賬經(jīng)常把一個(gè)月的票據(jù)重算幾次,，為一個(gè)小數(shù)點(diǎn)而重新統(tǒng)計(jì),、重編報(bào)表。物業(yè)行業(yè)財(cái)務(wù)工作需要特別的精細(xì)化,，每一項(xiàng)收費(fèi)都必須分門別類,，有依有據(jù)，業(yè)主來交物管費(fèi),、水電費(fèi)等有疑問時(shí)能準(zhǔn)確備查票據(jù)號(hào),、交費(fèi)時(shí)間,、費(fèi)用起止時(shí)間,、水電起止底數(shù)，讓業(yè)主心服口服,。因?yàn)楣具€在起步階段,，財(cái)務(wù)部目前只配備了我一人，除_經(jīng)理專門管理現(xiàn)金外,，我還兼顧了所有的票據(jù)收支管理,，為此我做了大量工作，建立電腦電子賬,，方便,、快捷錄入各項(xiàng)收、支明細(xì),，提高辦公效率,；另外以備臨時(shí)停電不影響業(yè)主前來交費(fèi)，我還特別建立臺(tái)賬以備不時(shí)之需,，使每一筆收入,、每一筆退款在財(cái)務(wù)部做到“事前有依據(jù)、事后有證據(jù)”,。
財(cái)務(wù)工作來不得半點(diǎn)馬虎和疏忽,，“差不多、大概,、可能”對(duì)于我們財(cái)務(wù)人員來說是禁忌,，差之毫厘失之千里，我秉承著這點(diǎn)在一年的工作中從未出過大錯(cuò),，未使公司利益受到絲毫損傷,，較好的完成了各項(xiàng)本職工作任務(wù)，并在配合銷售收銀工作中得到同事們和總公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。
三,、存在的問題和今后努力方向
回顧檢查自身存在的問題,，我認(rèn)為主要是：和其他部門之間相互溝通的還不夠，對(duì)外協(xié)調(diào)能力需進(jìn)一步加強(qiáng),。由于協(xié)助售樓部銷售工作而造成多次未參與物業(yè)公司周例會(huì)議與活動(dòng),；本部門未能經(jīng)常深入各部門了解情況，沒有做到了如指掌,；還有本人獨(dú)自為營,、自掃門前雪的工作作風(fēng)還有待改進(jìn)；對(duì)這些問題,，我將在今后的工作中不斷提高綜合素質(zhì)和工作技能技巧,，揚(yáng)長避短，努力把財(cái)務(wù)工作提高到一個(gè)新水平和一個(gè)新臺(tái)階,，為推動(dòng)公司的快速發(fā)展壯大做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
公司的成功和輝煌靠團(tuán)隊(duì)，應(yīng)充分發(fā)揮公司各部門和員工的積極性和創(chuàng)造力,，一個(gè)團(tuán)隊(duì)經(jīng)過一段時(shí)間的磨合一般會(huì)形成一個(gè)團(tuán)隊(duì)的性格,，那么伴隨而來的就會(huì)有或多或少的不協(xié)調(diào)，畢竟大家都是需要磨合的,。目前公司在大環(huán)境的影響下雖然暫時(shí)處于不景氣狀態(tài),，只要我們能開源節(jié)流、降低成本,、控制能耗,，堅(jiān)持目標(biāo)，定期做財(cái)務(wù)預(yù)算控制,，提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度,，人人都想到“省錢就是掙錢”，那么我們離成功和夢(mèng)想就指日可待,。
以上是我擔(dān)任本職務(wù)一年來的述職報(bào)告,，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評(píng)指正。
此致
敬禮,！
述職人：___
20__年_月_日
工程管理人員批評(píng)與自我批評(píng)篇四
一,、嚴(yán)格
遵守財(cái)務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé),，組織會(huì)計(jì)核算
財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算,，進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,、稅收法規(guī),、集團(tuán)總公司的財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé),。從收費(fèi)到出納各項(xiàng)原始收支的操作,；從地磅到統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入,、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制；從審核原始憑證,、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入,，到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表；從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào),、上繳,；從資金計(jì)劃的安排，到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,，每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集,、處理和傳遞的及時(shí)性,、準(zhǔn)確性。
二,、以實(shí)施erp軟件為契機(jī)，規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作用
在經(jīng)過兩個(gè)月的erp項(xiàng)目的籌建和準(zhǔn)備工作后,，財(cái)務(wù)部按新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求,、結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際情況著手進(jìn)行了erp項(xiàng)目銷售管理、采購管理,、合同管理,、庫存管理各模塊的初始化工作。對(duì)供應(yīng)商,、客戶,、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實(shí)際的業(yè)務(wù)流程,，并針對(duì)平時(shí)統(tǒng)計(jì)和銷售時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善,。如：設(shè)置存貨調(diào)價(jià)單，使油品的銷售價(jià)格按照即定的流程規(guī)范操作,；設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單,，規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程；在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門對(duì)所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上,，將各項(xiàng)實(shí)物資產(chǎn)分為9大類,，并在此基礎(chǔ)上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作,。在8月初正式運(yùn)行erp系統(tǒng),，并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計(jì)軟件同時(shí)運(yùn)行的局面,。目前已將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模塊升級(jí)到erp系統(tǒng)中并且運(yùn)行良好。
三,、制訂財(cái)務(wù)成本核算體系,，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用
根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)，財(cái)務(wù)部對(duì)相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分解,，制訂了成本核算方案,，合理確認(rèn)各項(xiàng)收入額，統(tǒng)一了成本和費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn),，進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作,，對(duì)科室進(jìn)行了績效考核。在財(cái)務(wù)執(zhí)行過程中,，嚴(yán)格控制費(fèi)用,。財(cái)務(wù)部每月度匯總收入、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況,，每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的完成情況,，協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益,。
四,、資金調(diào)控有序，合理控制集團(tuán)總體資金規(guī)模
由于原材料市場(chǎng)的價(jià)格不穩(wěn)定,，銷售市場(chǎng)也變化不定,，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此,，財(cái)務(wù)部一方面及時(shí)與客戶對(duì)賬,，加強(qiáng)銷售貨款的及時(shí)回籠，在資金安排上,，做到公正,、透明，先急后緩,；另一方面,，根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計(jì)劃，合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度,，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,，促進(jìn)了整個(gè)集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行。
五,、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè),，提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量
財(cái)務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財(cái)務(wù)收支管理細(xì)則》的實(shí)際執(zhí)行情況，為進(jìn)一步規(guī)范本集團(tuán)的財(cái)務(wù)工作、提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,，財(cái)務(wù)部比較全面的制定了財(cái)務(wù)管理制度體系,，包括：財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度,、內(nèi)部控制制度,、erp管理制度、預(yù)算管理制度,。通過對(duì)財(cái)務(wù)人員的職責(zé)分工,，對(duì)各公司的會(huì)計(jì)核算到會(huì)計(jì)報(bào)表從報(bào)送時(shí)間及時(shí)性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,、報(bào)表格式規(guī)范化,、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠,、有用的信息。平時(shí)財(cái)務(wù)部通過開展定期或不定期的交流會(huì),，解決前期工作中出現(xiàn)的問題,，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)行為,，使財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)按一定的財(cái)務(wù)規(guī)則,、程序有效地運(yùn)行和控制。
為了規(guī)范財(cái)務(wù)行為,，配合工作與明年年初的匯算清繳的稽查與審計(jì)工作,，財(cái)務(wù)部組織了在本集團(tuán)公司內(nèi)的2020xx工作財(cái)務(wù)決算的財(cái)務(wù)自查活動(dòng)，在工作決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項(xiàng),，檢查在建工程未作處理的項(xiàng)目，對(duì)已支付的財(cái)務(wù)利息費(fèi)用及時(shí)追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財(cái)務(wù)自查活動(dòng),。騁請(qǐng)了稅務(wù)師事務(wù)所對(duì)07年的帳務(wù)處理做了預(yù)審,，對(duì)審計(jì)和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)地進(jìn)行了整改，降低了涉稅風(fēng)險(xiǎn),。
七,、組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力
財(cái)務(wù)部組織了兩批財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),，對(duì)整個(gè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的工作計(jì)劃展望,，將財(cái)務(wù)人員分成會(huì)計(jì)、出納和統(tǒng)計(jì),、收費(fèi)兩組進(jìn)行了分組討論,，及時(shí)解決實(shí)際工作中存的問題。通過南峰會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的專題講座,，豐富了財(cái)務(wù)人員稅務(wù)知識(shí),。邀請(qǐng)了審計(jì)部,、資金部、資產(chǎn)部和財(cái)務(wù)人員做了深入的交流,。增強(qiáng)了整個(gè)財(cái)務(wù)鏈各部門工作的協(xié)作性,，強(qiáng)化了各崗位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感，促進(jìn)了各崗位的交流,、合作與團(tuán)結(jié),。
八、提出了全面預(yù)算管理方案,，建立集團(tuán)公司全面預(yù)算管理模式
根據(jù)20xx年經(jīng)營目標(biāo)和各項(xiàng)成本核算指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況,，財(cái)務(wù)部提出了全面預(yù)算管理的方案，全面預(yù)算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標(biāo),、發(fā)展目標(biāo),，層層分解于企業(yè)各個(gè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任單位，以一系列預(yù)算,、控制,、協(xié)調(diào)、考核為內(nèi)容建立起一整套科學(xué)完整的指標(biāo)管理控制系統(tǒng),。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項(xiàng)經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上制定了20xx年度各單位的成本費(fèi)用預(yù)算,、銷售額預(yù)算、人員預(yù)算,、目標(biāo)利潤預(yù)算等一系列預(yù)算指標(biāo),，希望通過分散權(quán)力，集中監(jiān)督來有效配置企業(yè)資源,，提高管理效果,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。
1,、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,，合理地降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2,、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況,，監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行和超預(yù)算費(fèi)用的初步審核，按月準(zhǔn)確及時(shí)地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析,，為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)和各單位的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議,。
工程管理人員批評(píng)與自我批評(píng)篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
作為一名醫(yī)務(wù)人員,，又是一名黨員同志,，我在思想上堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格自己的工作態(tài)度，不斷提高自己的思想素質(zhì),，與我院黨支部緊密團(tuán)結(jié)在一起,，積極參加院黨組織的各類民主生活會(huì)議、黨員思想教育,，緊跟我院優(yōu)秀黨員前輩步伐,。
參加本次活動(dòng)，開展批評(píng)與自我批評(píng)使自己對(duì)自身的不足之處有了進(jìn)一步的了解,，清醒地認(rèn)識(shí)到在思想上行動(dòng)上的不足,，以便更好的進(jìn)行改進(jìn)。
在診治思想上學(xué)習(xí)不夠,，對(duì)癥狀理論了解不深,，缺乏對(duì)其精神和本質(zhì)的思考領(lǐng)會(huì)，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作還相去勝遠(yuǎn),。在工作中雖然勤勉踏實(shí),，但面對(duì)新事物，新工作有時(shí)缺乏信心與勇氣,，顯得底氣不足,，出現(xiàn)面對(duì)困難時(shí)辦法少，思想顧慮多,，做事虎頭蛇尾,，不能很好的善始善終。平時(shí)在工作中常常想著面面俱到,，但卻忽略了發(fā)揚(yáng)工作上的優(yōu)勢(shì),，顯得工作中缺乏亮點(diǎn)與閃光點(diǎn)，不去重視與發(fā)揮,。在面對(duì)全院性工作的安排時(shí),，能很好地執(zhí)行分配的任務(wù)，但對(duì)于承擔(dān)的任務(wù)缺乏分工,，協(xié)作意識(shí),，不能很好的去安排工作計(jì)劃與進(jìn)度，導(dǎo)致工作缺乏條理,，不夠嚴(yán)謹(jǐn)，同時(shí)又摻雜著私心雜念,，在有些方面工作不夠細(xì)致,，服務(wù)流于表面，沒有深入挖掘,。
面對(duì)以上零零總總,，在接下來的工作中：1、要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高思想素質(zhì),，深刻領(lǐng)悟理論精神,，以理論指導(dǎo)實(shí)際工作，并堅(jiān)持不懈,，不斷增強(qiáng)自身社會(huì)主義理想和信念,，堅(jiān)定正確的政治方向。2,、要努力提高工作作風(fēng),，發(fā)揮自身優(yōu)良品質(zhì)，密切聯(lián)系群眾,，在崗位上艱苦奮斗,，樹立榜樣，努力學(xué)好,，做好各項(xiàng)工作,。3、要提高工作主動(dòng)性,，不斷提高辦事質(zhì)量和效率,，在工作中敢想敢做，勇于擔(dān)當(dāng),。并定期總結(jié)回顧,，承認(rèn)工作中的缺點(diǎn)與不足，堅(jiān)持好的方面,，改正錯(cuò)的方面,，不斷汲取辦事經(jīng)驗(yàn)。
通過本次批評(píng)與自我批評(píng),，讓我深刻認(rèn)識(shí)到自身的不足,，對(duì)比優(yōu)秀黨員在其崗位上努力奮斗，不斷進(jìn)取的良好作風(fēng)自愧不如,。今后要認(rèn)清方向,，提高自身黨員素質(zhì)，思想上不斷開拓,、覺悟,，全身心地投入到工作中去，爭做一名合格進(jìn)而優(yōu)秀的黨員,。
工程管理人員批評(píng)與自我批評(píng)篇六
2,、注重工作方式方法，提高工作效率
工作中要多思考,，找到最快,、最佳解決問題的途徑;要善于運(yùn)用統(tǒng)籌方法,，提高效率;要分清主次，條例清晰,，不能胡子眉毛一把抓;要善于從紛繁瑣碎的日常事務(wù)中找到規(guī)律,、把復(fù)雜事情簡單化;要注重與外部單位、本單位人員的溝通方式,，有效解決工作中的問題;要快速反應(yīng),，及時(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項(xiàng)工作，并及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展情況,。
3,、注重信息安全，保守商業(yè)秘密
計(jì)算機(jī)登錄,、財(cái)務(wù)軟件等要設(shè)置密碼;重要文件要備份,，防止數(shù)據(jù)丟失造成麻煩和損失;每年末要將本年度重要數(shù)據(jù)刻錄成光盤統(tǒng)一歸檔，要注重電子檔案的管理,。
4,、注重學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是工作的動(dòng)力和源泉
5,、注重工作總結(jié),，總結(jié)有利于工作提升
每月末書面形式做一份工作總結(jié)，主要包括本月所做的日常工作,、各項(xiàng)工作完成情況,、下月工作打算、工作中的心得體會(huì),、工作中在原來的基礎(chǔ)上有何改進(jìn)和創(chuàng)新,、對(duì)基地的發(fā)展有何合理化建議。古人講“一日三時(shí),，我們能做到“一月一時(shí),，工作能力就會(huì)不斷提升。
6,、重視自己的工作,，培養(yǎng)主人翁責(zé)任感
一個(gè)單位的發(fā)展需要每一個(gè)人的努力，每個(gè)人的工作都同等重要,。只有真切的認(rèn)識(shí),、感受到這一點(diǎn)，才能在工作中更加主動(dòng),、積極,，才能更有主人翁責(zé)任感。
7,、自信從容,，有效解決職責(zé)范圍內(nèi)的事情
對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事情，要多思考解決問題的辦法,，遇到困難不要急躁;要自信,，自信才能從容面對(duì)遇到的困難，才能有更加清晰的思路,，才能想出更好的解決問題的辦法,。
工程管理人員批評(píng)與自我批評(píng)篇七
在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，舉辦批評(píng)與自我批評(píng)的民主生活會(huì)是一項(xiàng)重要內(nèi)容,。開展批評(píng)與自我批評(píng),，是我們黨在長期革命和建設(shè)實(shí)踐中形成的優(yōu)良作風(fēng)，是增強(qiáng)黨的生機(jī)與活力的一大法寶,。對(duì)個(gè)人來講,，是重要的反思自我，提高自我的機(jī)會(huì),。通過學(xué)習(xí)討論,、座談?dòng)猩钊肟剖伊私獾榷喾N形式，自我排查與推進(jìn)科學(xué)發(fā)展,、率先發(fā)展,、跨越發(fā)展、更好更快地發(fā)展不相適當(dāng)?shù)牡胤胶蛦栴},，并初步擬出改進(jìn)措施,。
一、存在問題及原因分析
一是思想解放程度不夠,。存在著理想信念方面,，存在黨員意識(shí)、宗旨意識(shí),、憂患意識(shí)淡薄問題,。
20xx年醫(yī)務(wù)工作者民主生活會(huì)自我批評(píng)發(fā)言材料(兩篇)
思想思維方式方面受條條框框束縛太多，按部就班,，遇到實(shí)際問題時(shí)不敢闖,，不敢試，破解發(fā)展難題的辦法不多;在困難和矛盾面前,，缺乏開放性,、發(fā)散性思維，思想解放仍停留在口頭上,，真正在用解放思想的思維方法解決問題,、服務(wù)患者實(shí)踐活動(dòng)還有待于進(jìn)一步深入。
二是把握機(jī)遇能力不強(qiáng),。突出表現(xiàn)在思維層次低,，運(yùn)用現(xiàn)代理論知識(shí)分析和處理問題能力差,，更缺乏戰(zhàn)略性思維眼光，反應(yīng)不敏銳,，把握機(jī)遇能力差,，應(yīng)對(duì)醫(yī)患關(guān)系，護(hù)患關(guān)系,，醫(yī)療質(zhì)量,，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等具體問題，以及在人才建設(shè),，學(xué)科帶頭人缺少有效的措施和辦法,。
三是改革創(chuàng)新意識(shí)不濃，主動(dòng)性工作能力不強(qiáng),。存在深入基層不夠,，工作不深入、了解不夠,，解決問題不及時(shí)問題,。表現(xiàn)在開展工作墨守陳規(guī)，執(zhí)行政策經(jīng)驗(yàn)化,、教條化,，缺乏靈活性，不善于結(jié)合醫(yī)院及自身工作實(shí)際創(chuàng)造性地工作,。對(duì)實(shí)習(xí)生,、研究生、進(jìn)修生的工作,、生活關(guān)心不夠,，他們對(duì)學(xué)習(xí)等活動(dòng)積極性不高。
四是學(xué)習(xí)知識(shí)鉆研業(yè)務(wù)精神缺乏,。隨著職務(wù)的變遷及業(yè)務(wù)職稱資格的獲得,，自己對(duì)醫(yī)療業(yè)務(wù)的鉆研有所松懈。一些科室的醫(yī)務(wù)人員同樣存在類似情況,，表現(xiàn)在學(xué)習(xí)氛圍不濃,，還未能達(dá)到學(xué)習(xí)型醫(yī)院要求，學(xué)風(fēng)不濃,，玩風(fēng)太盛仍然是困擾醫(yī)務(wù)人員特別是青年醫(yī)務(wù)人員快速成長的主要因素,。甚至個(gè)別科主任仍甘于現(xiàn)狀，固步自封,，無形之中成為了科室業(yè)務(wù)發(fā)展的制約因素,。
五是近年來手術(shù)科室醫(yī)療、科研,、教學(xué)等方面發(fā)生了很大的變化,，各專科的發(fā)展也很快,，各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)也達(dá)到了較高的水平,。但由于醫(yī)療工作量大，醫(yī)療糾紛日漸增多,，醫(yī)療安全問題日益凸顯。
二,、改進(jìn)措施
1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)解決認(rèn)識(shí)不足,、辦法不多的問題,。將學(xué)習(xí)貫穿到解放思想、更新觀念,、拓寬思路,、改進(jìn)方式、提升服務(wù)的各個(gè)方面;堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,，正確處理好開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與做好當(dāng)前各項(xiàng)工作的關(guān)系,。把開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為推動(dòng)自己工作的重要?jiǎng)恿Γψ龅絻刹徽`,、兩促進(jìn),。
2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),。把工作重點(diǎn)放在如何正確處理醫(yī)患關(guān)系,、護(hù)患關(guān)系和醫(yī)療技術(shù)服務(wù)等方面的探索與改進(jìn)，努力加強(qiáng)在嚴(yán)格執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制,、限時(shí)辦結(jié)制和責(zé)任追究制行政管理,，千方百計(jì)提高行政效率，切實(shí)做好新技術(shù),、新業(yè)務(wù)的技術(shù)管理工作,，爭取在減少醫(yī)療糾紛、保障醫(yī)療安全方面有新的突破,，做到讓服務(wù)對(duì)象滿意,、讓群眾滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,。
3,、努力促進(jìn)加快學(xué)科建設(shè)的步伐，堅(jiān)持以人為本,，重視人才,。充分的發(fā)揮現(xiàn)有骨干主觀能動(dòng)性,，充分調(diào)動(dòng)年輕醫(yī)務(wù)人員的努力學(xué)習(xí)及工作的積極性，加強(qiáng)科室團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,、奉獻(xiàn)精神和甘當(dāng)人梯的精神,。提高醫(yī)療質(zhì)量，更好地為群眾服務(wù),。
我將以這次活動(dòng)為契機(jī),，解放思想，以更新的理念思考與探索,，廉潔行醫(yī),，努力創(chuàng)造性地做好本職工作。
工程管理人員批評(píng)與自我批評(píng)篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考,。
在平時(shí)的工作及生活各方面能以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,。在思想政治理論學(xué)習(xí)方面，能緊跟新時(shí)代,，與時(shí)俱進(jìn),、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)和專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)。但覺得政治學(xué)習(xí)不夠全面,，深度和廣度也不夠,，常限于閱讀，思考不夠,，聯(lián)系實(shí)際和運(yùn)用不夠充分,；
在思想方面，還沒有達(dá)到足夠重視科學(xué)技術(shù),、專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),，沒有足夠認(rèn)識(shí)到理論知識(shí)在平時(shí)指導(dǎo)實(shí)際工作的重要性，同時(shí)能更好的打開工作局面,；
作風(fēng)方面,，因平時(shí)財(cái)務(wù)工作任務(wù)重、責(zé)任大,，頭緒多時(shí),，認(rèn)為自己有難以解決的事務(wù)時(shí)，工作思路不夠開闊,，解決辦法不多,，也偶有馬虎做事現(xiàn)象；
能力方面,，工作中有時(shí)缺乏鉆研精神,，缺乏把鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)當(dāng)做一種責(zé)任，忽視工作中的主動(dòng)和創(chuàng)造性，缺少新的亮點(diǎn),，安于現(xiàn)狀,。
通過黨性體檢，達(dá)到自我教育,，自我提高,，聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，找準(zhǔn)自己的不足之處,，抓準(zhǔn)不足的根源進(jìn)行理論分析,，勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，虛心接受別人的批評(píng)意見,，明確改進(jìn)措施,。具體如下：在政治方面，平時(shí)要抓緊時(shí)間做到見縫插針,，千方百計(jì)擠出時(shí)間，讀原著,、學(xué)原文,、悟原理，全面系統(tǒng)學(xué),，透切理解內(nèi)涵,。同時(shí)要緊密結(jié)合自身的工作生活實(shí)際，做到把所學(xué)政治理論知識(shí)融會(huì)貫通,，運(yùn)用其立場(chǎng),、觀點(diǎn)和方法去指導(dǎo)實(shí)際工作。強(qiáng)化宗旨意識(shí),，攻堅(jiān)工作中的重點(diǎn)與難點(diǎn)問題,。在思想方面，平時(shí)要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性思想,，以所學(xué)理論知識(shí)為實(shí)踐服務(wù),，補(bǔ)齊工作短板，進(jìn)一步提高工作本領(lǐng),。在作風(fēng)方面,，要樹立時(shí)間觀念，效率觀念,。增強(qiáng)能干擔(dān)當(dāng)精神,，實(shí)干精神，能辦的事務(wù)盡快辦理,，難辦的事務(wù)想辦法協(xié)調(diào)解決,，不斷的提高工作效率。在能力方面，要不斷更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),，與時(shí)俱進(jìn),。不但要加強(qiáng)對(duì)專業(yè)新知識(shí)的學(xué)習(xí)，還要有善于學(xué)習(xí)良好的習(xí)慣,。對(duì)于自己是一名科長,，黨員，學(xué)習(xí)是一種義務(wù),、是一種責(zé)任,，只有不斷的學(xué)習(xí)才能承擔(dān)起自己的工作重任，創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作,，使自己能有所建樹,。
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