當我們經歷一段特殊的時刻,，或者完成一項重要的任務時,，我們會通過反思和總結來獲取心得體會。通過記錄心得體會,，我們可以更好地認識自己,，借鑒他人的經驗,，規(guī)劃自己的未來，為社會的進步做出貢獻,。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

參加公文寫作培訓班心得體會兩篇篇一

即“精”、“實”,、“全”：“精”在行程精心安排,、課程精益求精;“實”在授課老師真情實感、內容注重實際;“全”在知識覆蓋一應俱全同時學員聽課全神貫注,。

通過參加這次系統(tǒng)而全面的培訓,，我有以下幾點感受：

一是學無止境，只有不斷的充實提高才能適應新農村建設的需要,。

農村需要一大批社會主義建設帶頭人和實用人才,，我們作為村書記，應該要時刻謹記自己的使命,，在帶領群眾致富,、維護農村穩(wěn)定的任務督促下，不斷提高個人和班子的能力和本領,，所以學習實踐是非常必要的,。

此次集中培訓，拓寬了我們的視野,，增長了我們在處理解決糾紛等方面的技巧,，提高了農村政策的理解力，是一次不可多得的理論與實戰(zhàn)的訓練,。

二是開拓創(chuàng)新,，不斷推動農村黨的建設開創(chuàng)新局面。

我們要全面貫徹黨的和十七屆三中,、四中全會精神，進一步加強和改進農村黨的建設,，提升黨領導農村科學發(fā)展的能力和水平,，為努力開創(chuàng)“三農”工作新局面、推動農業(yè)農村發(fā)展再上新臺階提供堅強的政治保證。

黨管農村工作,，是黨的一個傳統(tǒng),，也是一個重大原則。

實踐充分證明,，農村改革發(fā)展不斷開辟新境界,、邁出新步伐、取得新成就,，最根本的是始終堅持了黨對農村工作的領導,，因此作為村書記，我們必須始終保持工作精力不轉移,、勁頭不減弱,、工作不松懈。

三是真抓實干,，帶領農村經濟向著又好又快的方向前進,。

因地置宜、搞活經濟是農村工作的重中之重,，我們必須充分利用本村資源,，在追求效益與公平之間作平衡，堅定不移地貫徹惠農政策,，提高農民收入,，增加農民創(chuàng)收點，發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)新亮點,，抓好生產,、抓好經濟。

總之,，我們要把培訓內容與實際工作結合起來,，增強農村黨員隊伍的生機活力，努力成為一個守信念,、講奉獻,、有本領、重品行,，農民信得過的村書記,。

20xx年6月日至日，我有幸參加了省學前教育專家培訓團隊培訓班的學習,。

一,、關注國外學前教育發(fā)展狀況

本次活動，省級專家分別就國外學前教育的發(fā)展狀況為我們做了專題講座：省教育科學研究院張暉老師的《個別化教育——英國幼兒園課程的啟示》,、省幼教特教研究所尹堅勤老師的《中美學前教育發(fā)展現(xiàn)狀經驗與思考》,，都以圖文并茂的形式，為我們這些沒有走出過國門的老師敞開了一扇世界之窗。

精美的照片配以精彩的講解,，形象又生動,、具體而真實，使我們足不出戶就能看到外面的精彩世界,，拓展了知識面,。

二、關注國內學前教育發(fā)展,，注重素質教育

自國務院印發(fā)了《關于當前發(fā)展學前教育的若干意見》,，提出了加快推進學前教育發(fā)展的十條政策措施，引起社會各界廣泛關注,，人們對學前教育的要求也進一步提高,，反過來也對學前教育提出了更高的要求。

為此,，需要廣大教育工作者對自身的學前教育工作作進一步的審視和提高,。

本次培訓，圍繞《幼兒品德發(fā)展與教育》,、《幼兒園美術的理論與實踐》《通過美術促進兒童心理健康理論探索》等課程,，都從素質教育的角度作了講解和提升。

三,、現(xiàn)場體驗先進幼兒園的教育教學

本次培訓,，南京市實驗幼兒園和南京的軍區(qū)政治部幼兒園作為教學活動現(xiàn)場，分別向我們展示了兩節(jié)精彩的教學活動,。

這兩所幼兒園我以前都曾經觀摩過,，每一次參觀，都有不同的切身感受,。

南京的軍區(qū)政治部幼兒園是一所以藝術特色教育的軍隊機關幼兒園,，其優(yōu)美意境的園舍環(huán)境、優(yōu)越完善的保教設施,，以及充滿藝術特色的兩節(jié)音樂教學活動,，令我們感覺自己仿佛也成了一只潔白的小天鵝，在藝術的天空自由翱翔,。

實驗幼兒園則圍繞他們的國家級立項課題,，以圖標為載體，展示了圖標在綜合課程中的意義和作用,。

數(shù)年的潛心研究,，他們的課題研究已經開花結果，形成,、出版了一本數(shù)百頁的研究書籍,，課題研究進入成果運用推廣階段,。

四、注重培訓課程的可操作性和實用性

理論只有與實踐相結合,，才能使理論得到應用，行動才得以提高,。

活動中安排的《幼兒園教師如何進行個人課題研究》,、《幼兒園教育科研常用方法例舉》、《研究問題,、管理問題,，是業(yè)務園長的'必備能力》等講座，內容緊密結合一線教師的工作,，具有很強大操作性和指導意義,。

給我的啟發(fā)和反思：

一是結合政策提高思想認識，形成幼兒園發(fā)展特色,。

“國十條”“國五條”的出臺,，將我們的學前教育提到了新的發(fā)展平臺。

我們要結合這樣的有利時機,，進一步提高教職工對自身工作的認識,，形成對學前教育事業(yè)的認同感、歸屬感,，凝心聚力,、教書育人，促進幼兒園保教質量的提高,。

首先是強化教職工對幼教工作的敬業(yè)意識與奉獻精神,，切實把幼教工作當成一種事業(yè)、一門藝術,、一門科學,，求真奉獻。

其次,，要引導教職工強化對從事幼教工作的幸福感,，在充實而繁忙有序的工作中尋找樂趣、體驗幸福,。

全體教職工對幼教工作樹立了敬業(yè)的精神,、樂業(yè)的心態(tài)，就為實現(xiàn)幼兒教育科學發(fā)展提供了思想原動力,。

幼兒園要在發(fā)展才過程中,，彰顯、放大自己的特色,。

一所幼兒園要得到科學可持續(xù)發(fā)展,，必須形成自己的園所特色,，走特色發(fā)展之路。

我園有這深厚的乒乓球特色教育基礎,，在次基礎上,，應以促進幼兒身體健康為宗旨，走乒乓特色發(fā)展之路,，爭取辦出特色,，辦好特色。

二是促使教師專業(yè)成長,，必須堅持培訓,。

一所幼兒園得到可持續(xù)發(fā)展關鍵之一是教師的隊伍建設，是幼兒教師的專業(yè)成長,。

必須堅持以人為本的原則,，加快教師專業(yè)成長的步伐，提升師資隊伍的整體素質,，從而為幼兒園的科學發(fā)展提供強有力的保障,。

應當通過

本幼兒園的實際情況和教師隊伍的實情，開展園本培訓,、園本教研,，促使教師的業(yè)務水平不斷成長。

通過傳幫帶的形式,，發(fā)揮骨干教師及老教師的示范作用,，使所有青年教師在思想業(yè)務方面盡快成熟起來，鼓勵廣大教師積極參與教育科學研究,，錘煉組織教育活動與開展班級管理工作的藝術,，不斷提升業(yè)務素質，沿著校級名師,、市級名師,、省級名師的道路明確發(fā)展目標，切實打造我園名師團隊,。

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參加公文寫作培訓班心得體會兩篇篇二

20xx年8月,，在部門領導的關心安排下，我有幸參加了全國核保主管培訓班,。三天的培訓中,，既有核保、財務等專業(yè)人士的精彩授課,，也有激情四濺的專題討論會,，通過這一系列的培訓研討，我領悟到了很多的東西,，借此記錄下來,，以勉勵自己,。

隨著中國保險市場的逐步開放，競爭主體的日益增加,，保險公司面臨著多重的壓力,，業(yè)務的壓力，管理的壓力,，還有服務的壓力,。作為中國人壽的業(yè)務管理部門，管理是我們的工作重點,，但在這次培訓班上，無論是總部領導還是基層核保人員,，都把服務品質提到了一個新的高度,，變被動支持為主動支持，變以保單為中心為以客戶為中心,，變粗放型管理為精細化管理,，這是今后中國人壽業(yè)務管理工作的目標。在管理中體現(xiàn)服務意識,，在服務中貫徹管理理念,，管理和服務并重，通過良好的風險管控方式,，為一線服務,，為基層服務，為客戶服務,，只有這樣,，我們才能體現(xiàn)出業(yè)務管理的價值，體現(xiàn)出業(yè)務管理的重要所在,。

這次培訓班上,，如何更好地發(fā)揮省級集中的優(yōu)勢是各位參訓人員普遍關心的一個話題。通過省級集中的管理模式,，中國人壽可以充分發(fā)揮業(yè)務管理和風險控制上的優(yōu)勢,，保證制度的執(zhí)行力，保證管理的到位性,，保證監(jiān)管的及時性,，為中國人壽的進一步穩(wěn)健發(fā)展打下堅實的基礎。在管理集中的同時,，如何將部分和一線展業(yè)人員密切相關的功能下放基層,，實行分散化布局，也是大家比較關心的一個問題,，例如核保信息的通暢傳遞,，團體大單展業(yè)過程中的核保前置,，對銷售人員的及時培訓等等，如何在省級集中的框架中,，形成從點到線到面的擴散型布局,，如何在集中管理的同時服務好基層公司，也是我們需要逐步探索的,。

本次核保主管培訓班特地邀請了美國再保險公司的兩位核保,、理賠專家進行了授課，講述國際上核保和理賠的最新進展和動態(tài),，通過兩位專家內容生動,、數(shù)據(jù)翔實的講課，我深刻地體會到國內和國際保險市場的日益融合,。中國保險市場的對外開放時間并不算長,，但其發(fā)展速度確是令世人矚目的，中國人壽做為國內最大壽險公司的地位無人質疑,，但從國際保險市場來看,，我們依然是個小字輩。如何在激烈的國際保險市場中脫穎而出,，實現(xiàn)自己的定位和價值,，實行拿來主義是我們不得不走的一條路。從國外同行身上,，我們可以學的東西很多,，例如完善的組織框架，人性化的管理,，強大的執(zhí)行力,，先進的營銷理念，細致的服務措施,。立足國內,，放眼國際，我們的目標已經確立：成為國際一流的壽險公司,，我們只有在學習中才能前行,。

培訓工作是本次會議的另一個討論重點，對于如何做好核保培訓工作大家仁者見仁,，智者見智,，提出了各自的觀點，智慧的火花不斷涌現(xiàn),。在此我談一下自己的觀點,，培訓的目的是為了將學到的東西運用到實際工作中，切忌為了培訓而培訓,。日常核保培訓的對象以銷售人員為主,，因此在舉辦培訓前,，我們需要換位思考一下，假設自己是一名銷售人員,，我想聽到什么樣的培訓內容,，我想聽到什么樣的培訓方式，我想得到哪一方面的提高,。云南的核保主管提到了對銷售人員進行培訓的十二個字：反反復復,，重點突出，超大白話,；總部個險部的同仁也提出了三個培訓理念：傳授銷售人員想要知道的內容,，分級分層次舉辦培訓，業(yè)管和個險通力合作辦好培訓,。

總部目前開展了“培訓進職場”的活動,，建立了自己的講師隊伍，通過這一系列的舉措,，業(yè)務管理部門將舉辦大量針對銷售人員的業(yè)務培訓，進一步提高銷售人員的業(yè)務素質,，提高銷售人員的展業(yè)技能,，提升公司業(yè)務發(fā)展的潛力。

參加公文寫作培訓班心得體會兩篇篇三

20____年11月8日至9日,，我參加了集團公司企業(yè)文化工程培訓班,，通過講師的講解和自已的思考，使我深感企業(yè)文化在企業(yè)經營管理中的重要性,，企業(yè)文化制約著企業(yè)的興衰和發(fā)展,，特別是在我們集團公司轉型發(fā)展的關鍵時期顯得尤為突出。下面,，我就這兩天關于企業(yè)文化的學習,，通過與自身的情況對接，談談培訓學習的心得體會,。

一,、企業(yè)文化的重要性

通過學習對什么是企業(yè)文化有了進一步了解，文化,，是企業(yè)的靈魂,，是一個企業(yè)能夠傲立的根本所在。離開了文化的澆灌,，企業(yè)便像無源之水,，是無法長久的。

1,、企業(yè)文化的實質,。什么是企業(yè)文化?企業(yè)文化是企業(yè)在長期的經營管理活動中所形成的企業(yè)共同的價值觀,、行為方式、行為規(guī)范,。它的實質就是企業(yè)所有成員共有的思維方式和行為習慣,。企業(yè)文化建設的真正功效在于以優(yōu)秀的文化教化人、轉化人,。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不朽之柱,，文化建設有著潛在的凝聚力量，它不僅僅能給企業(yè)帶來一種精神,，而且能激發(fā)員工的自豪感和責任感,，培育企業(yè)團隊精神，為我們員工作導向,，從而提高企業(yè)的整體效益,。

2、企業(yè)文化的特性,。企業(yè)文化沒有強制力,，它是軟性的，靠員工自覺來運行,，企業(yè)文化是企業(yè)經營的道德規(guī)范,，員工行為違反企業(yè)文化，會遭到輿論的譴責,。

3,、企業(yè)文化的作用。企業(yè)文化是全體員工共同的價值觀和行為規(guī)范,，可以使企業(yè)生成強烈的認同感,、凝聚力，是企業(yè)經營管理跨越騰飛的基礎,，好的企業(yè)文化能促進企業(yè)制度化建設和管理,。

二、學習體會

1,、提升團隊士氣,。通過金老師講解團隊建設、集體做游戲等活動,，使我們有一個整體榮譽感,。在企業(yè)建設中，能不能建設出一支有士氣的團隊,，事關企業(yè)的興衰成敗,。加強士氣建設，導向是關鍵。用什么人當隊長,、口號,、隊徽、隊歌等都涉及到導向的正確與否,。導向不好,，就很難取得實效。

二是從“人”出發(fā),，建設企業(yè)各項制度,，塑造企業(yè)形象。

3,、強化誠信觀念,。通過學習，對于我們企業(yè)的價值觀——“誠信,、責任,、創(chuàng)新、共贏”有了更進一步的了解,，“誠信”作為企業(yè)靈魂,，是企業(yè)文化的重要組成部分，企業(yè)無信不旺,，社會無信不穩(wěn),，因此，誠信是企業(yè)理念的基石,。誠信：誠,，就是忠誠,、老實;信,，就是守信用、重信譽,。誠信作為企業(yè)核心價值理念尤為重要,，它是我們的傳統(tǒng)美德，繼承和發(fā)揚這一美德,，在市場經濟條件下具有特殊而現(xiàn)實的意義,。一個人，一個思想,，一個組織,，能讓人“誠信”，其實是最基本的,，但又恰恰是最難得的,。這一個字里，包含了“認知”、“認同”,、“執(zhí)行”,、“傳播”乃至“捍衛(wèi)”。我們常說“千金難買一個愿意”,，而“愿意”的前提,，恰恰是發(fā)自內心的誠信!

4、融入“德興”文化,。三年企業(yè)靠管理,，五年企業(yè)靠制度，十年企業(yè)靠文化,，這充分說明企業(yè)文化在企業(yè)管理中的重要性,。“德”文化是我們企業(yè)多年來信念的積淀,，“興”文化是我們企業(yè)科學發(fā)展的延伸,，“德興”文化在我們企業(yè)的發(fā)展中既強化企業(yè)文化灌輸，又增強員工對企業(yè)文化的認同感,，做到企業(yè)管理促進企業(yè)文化,，反過來企業(yè)文化又影響企業(yè)管理。

三,、努力方向

通過兩天的學習培訓,，結合工作實際，我個人應在以下方面進一步加強：

一是提升工作標準,，標準高才能切實發(fā)揮監(jiān)督職能作用;

二是加大管理力度,，嚴格管理才能避免問題的發(fā)生，提升服務質量;

三是加強執(zhí)行力建設,，提高工作效率才能更好的解決問題;

四是創(chuàng)新工作方式,、增強判斷能力、加強協(xié)調工作,，發(fā)現(xiàn)問題,、研究問題、解決問題是提高工作水平,、提升服務質量的關鍵,。

集團公司組織的企業(yè)文化學習培訓班，為我們提供了交流溝通的平臺,，讓我們對集團公司企業(yè)文化的精髓有了更進一步的了解,，對其重要性有了深刻地認識，使我個人思想狀態(tài)向集團公司精神狀態(tài)靠攏,，增強了對企業(yè)文化的認同感以及對企業(yè)的歸屬感,、忠誠度和感恩的心,，牢牢將個人的前途與企業(yè)的發(fā)展聯(lián)系在一起。我希望集團公司多組織這方面的學習培訓班,，使我們培訓工作更加生動活潑,、豐富多彩、扎實有效,。

參加公文寫作培訓班心得體會兩篇篇四

隨著素質教育的快速推進,，不論是國家教育部門還是教育專家，都深深地感悟到只憑空洞的教育理論,，是很難實現(xiàn)真正意義上的素質教育的,，素質教育的實施更需要我們一線教師的共同參與，教育專家提出的新教育理念雖具有普遍性,，但在具體實施中還有很多的實際問題,，需要我們一線教師來研究和實施，以此來證實新理念的正確性,。因此,，要做一名好老師，就一定要學會做課題研究,，教師要做研究型,，專家型的教師，要參與課題研究,，否則各種先進的教育理論都是一句空話,，教師本人也會被教改的潮流沖垮，同時,，教師參與課題研究,，是使自己快速成長的一條捷徑，好多的教育奇才,，教育專家都是從一般的教師參與課題研究而一舉成名的,，因此，我沒有理由,，不去參與課改,，參與課題研究,。

經常聽到老師說“我天天的忙忙碌碌,，可到底在忙什么，我自己也不知道,，更不用說什么成績了,，煩死了”，聽起來好像很可笑,，但這卻是我們很多人的生活真實寫照,。整天的忙來忙去，到頭來，卻不知道自己到底都忙了些什么,，雖然教育教學本身就是由很多的瑣碎小事構成的,，但這并不代表我們就真的這么忙，而主要是因為我們的工作沒有頭緒,，沒有計劃性,，也就是所謂的“碌碌但無為”。其實,，我們在工作的同時,，只要稍稍的對自己的工作做一下計劃，為自己的教育發(fā)展做一下規(guī)劃,，就會從中找到工作的樂趣,，成為一個“碌碌有為”“忙碌并快樂著的人”！

近幾年來學生生源在日益減少,，教師資源卻沒有減少的跡象,，而且還有大量新畢業(yè)的師范類準教師找不到工作，他們都在虎視眈眈的盯著我們的工作崗位,，國家有將教師向管理轉軌,，確立教育的意向，以確保教師的各項待遇和吸納高素質人才加入教師隊伍,，這樣就對教師行業(yè)提出更高的要求,，對我們現(xiàn)任教師產生了很大的威脅?！叭藷o遠慮,，必有近憂”，我們必須時刻保持自己的危機感,、壓迫感,，趁自己還算年輕，及時給自己充電,，做一名智慧型的教師,，才確保我們工作的穩(wěn)定性！確保我們不會在幾年以后,，被那些精力充沛,、見多識廣的年輕人所淘汰。

參加公文寫作培訓班心得體會兩篇篇五

作為一名____集團,，____航空有限職責公司的新員工,，很榮幸參加此次公司組織的入職工程培訓，在為期六天的培訓中,，不僅僅學習了公司發(fā)展現(xiàn)狀,、企業(yè)文化,、方法發(fā)展、部門分布,、部門職責以及新員工從主角的轉變等,，還進行了艱苦精彩的軍訓。雖然六天的培訓結束了,，然而留給我的啟發(fā)及思考卻剛剛開始,。

透過這幾天的學習，在我的大腦里對日后的工作有了個大概的框架和思路,，對以后順利開展工作有很大的幫忙,，但是有很多具體的工作方法以及領導與前輩們的經驗還需要自己在實際工作中慢慢學習體會。在酸甜苦樂的軍訓生活中,，無論是教官的指導還是公司老員工的教誨,，都讓我看到了一種團隊精神和力量,。所有學員用心參與,，無論是在平時訓練和在進行各種游戲中,，還是在最后的結訓表演上,，學員們都用心參加，發(fā)奮的融入團隊,，并且很好的扮演好自己的主角,，這讓我體會到個人與團隊的關聯(lián),，沒有團隊,，就沒有個人主角的成功,，只有更好的融入團隊，承擔職責,，敢于擔當,，才能實現(xiàn)個人與團隊的雙贏。

六天的時刻,，這個過程讓我體會很深,、感觸很深的是，我的內心發(fā)生了變化,。人沒有高低貴賤,，只有轉變觀念，端正心態(tài),，以發(fā)奮換取肯定,，用實力贏得尊重。學歷不等于潛質,，沒有低素質的員工,，只有高標準的管理,。做我所學,，學我所做,，樹立正確的人生觀，價值觀是立身的本質,，成才的導向,。只有對未來一切具有強烈的職責感，以各種方式進行學習,，提高自身修養(yǎng),。銘記真誠、用于承擔,、懂得感恩,、回報社會、塑造真,、善,、責、愛,，的世界觀和人生觀,。只有正確的人生觀，世界觀是不夠的,，只有加上吃苦耐勞的精神和心態(tài),，更加的發(fā)奮，付出更多,，才能正真的實現(xiàn)目標,，才能為團隊，為公司做出更多的貢獻,。

正如前文所述,，培訓資料詳細，培訓成果卓有成效,，這六天的培訓將對我的職業(yè)生涯產生深遠的影響,。感謝公司為我們帶給如此形式的的培訓，最后引用一句話：認真做事能夠把事做成,，用心做事才能把事做好,。在工作中我必須要學會做人，用心做事,。

參加公文寫作培訓班心得體會兩篇篇六

即“精”,、“實”、“全”：“精”在行程精心安排,、課程精益求精;“實”在授課老師真情實感,、內容注重實際;“全”在知識覆蓋一應俱全同時學員聽課全神貫注。

通過參加這次系統(tǒng)而全面的培訓,，我有以下幾點感受：

一是學無止境,，只有不斷的充實提高才能適應新農村建設的需要,。

農村需要一大批社會主義建設帶頭人和實用人才，我們作為村書記,，應該要時刻謹記自己的使命,，在帶領群眾致富、維護農村穩(wěn)定的任務督促下,，不斷提高個人和班子的能力和本領,，所以學習實踐是非常必要的。

此次集中培訓,，拓寬了我們的視野,，增長了我們在處理解決糾紛等方面的技巧，提高了農村政策的理解力,，是一次不可多得的理論與實戰(zhàn)的訓練,。

二是開拓創(chuàng)新，不斷推動農村黨的建設開創(chuàng)新局面,。

我們要全面貫徹黨的十七屆代表大會和十七屆三中,、四中全會精神，進一步加強和改進農村黨的建設,，提升黨領導農村科學發(fā)展的能力和水平,，為努力開創(chuàng)“三農”工作新局面、推動農業(yè)農村發(fā)展再上新臺階提供堅強的政治保證,。

黨管農村工作,，是黨的一個傳統(tǒng)，也是一個重大原則,。

實踐充分證明,，農村改革發(fā)展不斷開辟新境界、邁出新步伐,、取得新成就,，最根本的是始終堅持了黨對農村工作的領導，因此作為村書記,，我們必須始終保持工作精力不轉移,、勁頭不減弱、工作不松懈,。

三是真抓實干,，帶領農村經濟向著又好又快的方向前進。

因地置宜,、搞活經濟是農村工作的重中之重,，我們必須充分利用本村資源，在追求效益與公平之間作平衡，堅定不移地貫徹惠農政策,，提高農民收入,，增加農民創(chuàng)收點，發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)新亮點,，抓好生產,、抓好經濟,。

總之,，我們要把培訓內容與實際工作結合起來，增強農村黨員隊伍的生機活力,，努力成為一個守信念,、講奉獻、有本領,、重品行,，農民信得過的村書記。

20xx年6月日至日,，我有幸參加了省學前教育專家培訓團隊培訓班的學習,。

一、關注國外學前教育發(fā)展狀況

本次活動,，省級專家分別就國外學前教育的發(fā)展狀況為我們做了專題講座：省教育科學研究院張暉老師的《個別化教育——英國幼兒園課程的啟示》,、省幼教特教研究所尹堅勤老師的《中美學前教育發(fā)展現(xiàn)狀經驗與思考》，都以圖文并茂的形式,，為我們這些沒有走出過國門的老師敞開了一扇世界之窗,。

精美的照片配以精彩的講解，形象又生動,、具體而真實,，使我們足不出戶就能看到外面的精彩世界，拓展了知識面,。

二,、關注國內學前教育發(fā)展，注重素質教育

自國務院印發(fā)了《關于當前發(fā)展學前教育的若干意見》,，提出了加快推進學前教育發(fā)展的十條政策措施,，引起社會各界廣泛關注，人們對學前教育的要求也進一步提高,，反過來也對學前教育提出了更高的要求,。

為此，需要廣大教育工作者對自身的學前教育工作作進一步的審視和提高,。

本次培訓,，圍繞《幼兒品德發(fā)展與教育》、《幼兒園美術的理論與實踐》《通過美術促進兒童心理健康理論探索》等課程，都從素質教育的角度作了講解和提升,。

三,、現(xiàn)場體驗先進幼兒園的教育教學

本次培訓，南京市實驗幼兒園和軍區(qū)政治部幼兒園作為教學活動現(xiàn)場,，分別向我們展示了兩節(jié)精彩的教學活動,。

這兩所幼兒園我以前都曾經觀摩過，每一次參觀,，都有不同的切身感受,。

軍區(qū)政治部幼兒園是一所以藝術特色教育的軍隊機關幼兒園，其優(yōu)美意境的園舍環(huán)境,、優(yōu)越完善的'保教設施,，以及充滿藝術特色的兩節(jié)音樂教學活動，令我們感覺自己仿佛也成了一只潔白的小天鵝,，在藝術的天空自由翱翔,。

實驗幼兒園則圍繞他們的國家級立項課題，以圖標為載體,，展示了圖標在綜合課程中的意義和作用,。

數(shù)年的潛心研究，他們的課題研究已經開花結果,，形成,、出版了一本數(shù)百頁的研究書籍，課題研究進入成果運用推廣階段,。

四,、注重培訓課程的可操作性和實用性

理論只有與實踐相結合，才能使理論得到應用,，行動才得以提高,。

活動中安排的《幼兒園教師如何進行個人課題研究》、《幼兒園教育科研常用方法例舉》,、《研究問題,、管理問題，是業(yè)務園長的必備能力》等講座,，內容緊密結合一線教師的工作,，具有很強大操作性和指導意義。

給我的啟發(fā)和反思：

一是結合政策提高思想認識,，形成幼兒園發(fā)展特色,。

“國十條”“國五條”的出臺，將我們的學前教育提到了新的發(fā)展平臺,。

我們要結合這樣的有利時機,，進一步提高教職工對自身工作的認識，形成對學前教育事業(yè)的認同感、歸屬感,，凝心聚力,、教書育人，促進幼兒園保教質量的提高,。

首先是強化教職工對幼教工作的敬業(yè)意識與奉獻精神,，切實把幼教工作當成一種事業(yè)、一門藝術,、一門科學,，求真奉獻。

其次,，要引導教職工強化對從事幼教工作的幸福感,，在充實而繁忙有序的工作中尋找樂趣,、體驗幸福,。

全體教職工對幼教工作樹立了敬業(yè)的精神、樂業(yè)的心態(tài),，就為實現(xiàn)幼兒教育科學發(fā)展提供了思想原動力,。

幼兒園要在發(fā)展才過程中，彰顯,、放大自己的特色,。

一所幼兒園要得到科學可持續(xù)發(fā)展，必須形成自己的園所特色,，走特色發(fā)展之路,。

我園有這深厚的乒乓球特色教育基礎，在次基礎上,，應以促進幼兒身體健康為宗旨,，走乒乓特色發(fā)展之路，爭取辦出特色,，辦好特色,。

二是促使教師專業(yè)成長，必須堅持培訓,。

一所幼兒園得到可持續(xù)發(fā)展關鍵之一是教師的隊伍建設,，是幼兒教師的專業(yè)成長。

必須堅持以人為本的原則,，加快教師專業(yè)成長的步伐,，提升師資隊伍的整體素質，從而為幼兒園的科學發(fā)展提供強有力的保障,。

應當通過

本幼兒園的實際情況和教師隊伍的實情,，開展園本培訓、園本教研，促使教師的業(yè)務水平不斷成長,。

通過傳幫帶的形式,，發(fā)揮骨干教師及老教師的示范作用，使所有青年教師在思想業(yè)務方面盡快成熟起來,，鼓勵廣大教師積極參與教育科學研究,，錘煉組織教育活動與開展班級管理工作的藝術，不斷提升業(yè)務素質,，沿著校級名師,、市級名師、省級名師的道路明確發(fā)展目標,，切實打造我園名師團隊,。

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參加培訓班心得體會

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參加黨員培訓班心得

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參加活動總結模板

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銀行培訓班心得體會

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培訓班心得體會范文

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培訓班心得體會格式

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入黨培訓班心得體會

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黨員培訓班心得體會

參加公文寫作培訓班心得體會兩篇篇七

“20____年6月我有幸參與了第七期大學生青馬工程培訓班，轉眼4個多月過去了,，在一次次的講座和討論班過程中,，結合我的生活學習與社團工作，讓我對自身有了新的認識,。

在培訓過程中,，讓我知道作為當代大學生，當代的共青團員,，應有充分的自信心去完成自己工作和任務,，通過學習讓我們明白了：應該如何使自己充滿自信心，去迎接一切困難,。

通過此次學習,，我也感覺到在大學生活里要正確的認識自我，了解自我,，發(fā)現(xiàn)差距,，努力縮小差距，其實在大學里衡量學生的好壞不只是成績,，而是全方位的綜合的評價,。人不可能是十全十美的，我們要敢于面對自己的缺點,。找出自己的缺點和不足,，并通過不斷地努力的克服這些缺點和不足，努力把自己營造的更加完美,。

參加公文寫作培訓班心得體會兩篇篇八

近日,，我有幸參加了中國公文理論研究會舉辦的xx年度公文寫作培訓班。作為一名對公文理解不深的我來說,，是一次難得可貴的學習機會,。經過培訓我有以下幾點感受,。

公文是法定機關與組織在實施領導、履行職能,、處理公務過程中,，按照一定程序制成的、具有特定效力和規(guī)范體式的文書,，起到傳達方針政策,，公布規(guī)章制度，指導,、布置和商洽工作,，請求和答復問題，報告,、通報和交流情況等作用,。公文與其他文體不同，受政治影響和政策影響最為明顯,，它既表現(xiàn)在政策上,，也體現(xiàn)在表述形式和諸多表達手法上。因此,，政策理論水平對于一個公文寫作人員來說是非常重要的,，它決定著寫作人員洞察事物,、分析事物,、明辨是非的能力，且直接關系到寫作人員的思想水平和政策水平,，有較強的政治思想素質才能保持正確的政治方向,。

在工作、學習當中要做“有心人”,，沒有豐富,、詳實的各方面資料和信息，我們寫出來的材料只能是空洞無物,，缺乏生命力的,。為了積累素材，掌握大量的第一手資料,，不斷充實“信息庫”,，學習的渠道很多，除讀書,、看報,、上網外，要特別注重研讀范文,，厚積薄發(fā),，先模仿,，再趕上，后超越,。正所謂“事事留心皆學問,，生活無處不文章”。

還原“真實”文風,，公文寫作要直來直往,，不能給人一種“像霧像雨又像風”的假象，公文并不是要追求華美,、韻味,，它只是一種應用文體，文風相對來說要樸實一些,，反映和表達的內容是與人們的生活緊密結合,，是為實際工作、實際生活而使用,，是傳遞交流信息的一種工具,，弄清楚各種公文的格式使公文寫作規(guī)范化。

“學而后知不足”,，短暫的培訓學習已經結束了,，但我知道更加繁重的學習和工作任務還在后面。我將在今后的工作中把所學到的理論知識與公文寫作實踐相結合,，在干中學,，邊干邊學，不斷提高自己的公文寫作水平,，更好地履行工作的職責,，為本單位的工作作出更大貢獻。