隨著法律觀念的日漸普及，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。合同的格式和要求是什么樣的呢,？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考,，一起來看看吧

小微企業(yè)勞動合同篇一

乙方：___________

甲乙雙方建立勞動關系,，明確權利義務,，依據(jù)中華人民共和國《勞動法》,、《勞動合同法》,，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,，訂立本合同,。

本合同期限____年，自________年____月____日起至________年____月____日,。其中試用期____個月,，自________年____月____日起至________年____月____日。

甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方的工作崗位為________,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調換乙方的工種或崗位,。

乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的,，甲方每月____日支付工資，支付的勞動報酬為________元/月,，其中試用期的勞動報酬為________元/月,。

雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止,、解除勞動合同的通知書或相關證明,，符合國家規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟補償,。

1,、工作時間和休息休假、社會保險,、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行,。

2,、如乙方不同意參加社會保險的，甲方應為乙方交納的社會保險費甲方在每月結算工資時直接支付給乙方,。

3,、乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密，乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內提出解除勞動合同或自動離職,，亦不得在保密期限內自行與甲方競爭關系的單位從事和原在職相同或有關的經(jīng)營活動,。乙方違反本合同約定的保密事項，應當向甲方支付違約金,。

1,、其他未盡事項按國家及地方先行有關規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定,。

2,、本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效,，雙方各執(zhí)一份。

甲方：___________乙方：___________

日期：___________日期：___________

小微企業(yè)勞動合同篇二

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律,、法規(guī)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，達成本協(xié)議,，共同遵照執(zhí)行。

第一條 甲方(單位名稱)

法定代表人(主要負責人)或委托代理人

注冊地址

經(jīng)營地址

第二條 乙方 性別

居民身份證號碼(或其他有效證件號碼)

在甲方工作起始時間 年 月 日

家庭住址

在蘇居住地址

戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

第三條 本合同期限為 (從以下三種期限中選擇一種),。

1,、本合同為固定期限勞動合同。期限為 年 個月,，于 年 月 日生效,，其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止,。

2,、本合同期限為無固定期限勞動合同。從 年 月 日起生效,。其中試用期至 年 月 日止,。

3、本合同為以完成一定工作任務為期限的勞動合同,。自 年 月 日起至 工作任務完成時止,。

三、工作內容和工作地點

第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任 崗位(工種)工作,。乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時,、按質,、按量完成其本職工作。未經(jīng)甲方書面許可,，乙方不得在其他單位兼職,。

第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為： ,。根據(jù)甲方業(yè)務性質所需,，在不違反相關勞動法律法規(guī)的情況下,，甲方也可要求乙方在______地以內其他地點工作,。

第六條 乙方工作應達到 標準。

四,、工作時間和休息休假

第七條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時制度(1,、標準工時制 2,、不定時工作制 3、綜合計算工時工作制),。

1,、執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作不超過40小時,。每周休息日為 。工作時間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行,。乙方應按崗位職責和甲方的規(guī)定要求,，按時完成工作任務，達到規(guī)定的質量標準,。甲方在不違反法律,、法規(guī)的情形下，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方的工作時間,，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時,。延長工作時間的工作報酬按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,，甲方保證乙方每周至少休息一日。

甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定,。

2、實行綜合計算工時制的,，在綜合計算工作時間的周期內,，具體某一天、某一周的工作時間可以超過8小時或40小時,，但在綜合計算周期內的總實際工作時間不應超過總法定標準工作時間,，超過部分應視為延長工作時間并按相關法律法規(guī)的規(guī)定支付加班報酬。

3,、實行不定時工作制的,，應采取適當?shù)墓ぷ鳌⑿菹⒎绞?，確保乙方的休息權利和生產(chǎn),、工作任務的完成。

第八條 乙方加班須征得甲方書面確認同意,，否則不視為加班,。

第九條 甲方對乙方實行的休假制度有：病假、產(chǎn)假、年休假等,。

五,、勞動報酬

第十條 甲方采用以下第 種方式支付乙方工資：

(1)實行月工資制：乙方試用期內月基本工資為 元(人民幣)，試用期滿后月基本工資為 元(人民幣)(每月預付或者支付的工資不得低于蘇州市最低工資標準),。甲方應以貨幣形式每月 日前支付乙方勞動報酬,，如遇節(jié)假日或休息日，則提前在最近的工作日支付,。甲方生產(chǎn)工作任務不足使乙方待工的,，在一個工資支付周期內，甲方應按本合同約定的標準支付乙方工資;超過一個工資支付周期內的,，甲方支付乙方的月生活費不低于蘇州市最低工資標準的70%,。

(2)實行年薪制(或者按照考核周期支付工資)：乙方的工資標準為 元(人民幣)。甲方應以貨幣形式每月 日預付或者支付工資 元(人民幣)(每月預付或者支付的工資不得低于蘇州市最低工資標準),，年終或者考核周期屆滿時結算其余勞動報酬,，如遇節(jié)假日或休息日，則提前在最近的工作日支付,。

(3)甲乙雙方對工資的其他約定：績效工資根據(jù)績效考核結果確定,。

第十一條 甲方依法安排乙方加班、加點時,，按有關法律法規(guī)規(guī)定支付乙方加班,、加點工資。

第十二條 甲乙雙方依法解除或終止勞動合同時,，甲方應在解除或終止勞動合同時一次付清乙方工資,。

六、社會保險和其他保險福利待遇

第十三條 甲乙雙方按國家和蘇州市的規(guī)定參加社會保險,。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),，并承擔相應社會保險義務。乙方個人繳納部分由乙方自行承擔并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳,。

第十四條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家,、蘇州市有關規(guī)定執(zhí)行。

第十五條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和蘇州市的有關規(guī)定執(zhí)行,。

第十六條 甲方為乙方提供以下福利待遇： ,。

七、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護

第十七條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,，發(fā)放必要的勞動保護用品,。

第十八條 甲方根據(jù)國家有關法律,、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

第十九條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,，加強對職業(yè)病防治的管理,，提高職業(yè)病防治水平。

八,、勞動紀律和規(guī)章制度

第二十條 乙方應自覺遵守法律,、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，嚴格遵守安全操作規(guī)程,，服從管理。乙方違反規(guī)章制度的,，由乙方自行承擔所產(chǎn)生的后果,。甲方在不違法的情況下，有權對乙方給予相應處理,，直至通知解除本合同,。

第二十一條 乙方應保守甲方的商業(yè)秘密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的,，應當承擔賠償責任,。

九、合同的變更

第二十二條 訂立本合同所依據(jù)的法律,、法規(guī)發(fā)生變化時,，本合同相關內容亦相應變更。

第二十三條 若因乙方不能勝任工作或者患病,、非因工負傷后不能從事原工作的,，甲方可調整乙方的崗位(包括但不限于調整工作部門、工作內容,、工作條件或職務等),，并按調整后的崗位確定乙方的薪資待遇。 第二十四條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，甲方可根據(jù)工作需要以及乙方的實際工作能力和表現(xiàn),，變更乙方的工作崗位和薪資待遇。雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件,。

第二十五條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容,。

第二十六條 由于甲方轉產(chǎn),、重大技術革新或者經(jīng)營方式調整的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關內容,。

十、合同的解除,、終止和續(xù)訂

第二十七條 甲乙雙方解除,、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及蘇州市有關規(guī)定執(zhí)行,。

第二十八條 甲方應當在解除或者終止本合同時,，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù),。由于乙方原因致使甲方無法辦理或遲延辦理與乙方離職相關的手續(xù)的(包括但不限于乙方不辭而別,、下落不明或者未按本合同約定向甲方交接工作的)，甲方不承擔責任,。

第二十九條 若乙方需解除本合同,，應當提前三十日以書面的形式通知甲方，或者在試用期內提前三日通知甲方,，通知以到達甲方 (具體部門,、職務)為準。

第三十條 乙方在解除或者終止勞動合同時,，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接,。應當支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付,。因乙方原因未辦理交如遇國家拆遷本合同自動解除,。并按勞動合同法規(guī)定經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,。六個月以上不滿一年的,，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,。本條所稱月工資是指蘇州市公布的上年度職工月平均工資,。

如果本合同到期而甲乙雙方簽訂的培訓協(xié)議約定的服務期限未到期的，本合同有效期順延至培訓協(xié)議約定的服務期限的到期屆滿之日止,。

十一,、培訓條款

第三十二條 如甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓的,，可以與乙方訂立補充協(xié)議,，約定服務期,。乙方違反該服務期約定的，應當按照該補充協(xié)議的約定向甲方支付違約金,。

十二,、保密條款

第三十三條 乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方的保密規(guī)章制度,，履行與其工作崗位相應的保密職責,。甲方的保密規(guī)章制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應本著謹慎,、誠信的態(tài)度,，采取任何必要,、合理的措施,，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密以及與知識產(chǎn)權相關的保密事項。

第三十四條 未經(jīng)甲方書面同意,，乙方不得以泄露,、公布或者其他任何方式使任何第三方(包括不該知悉該項秘密的甲方的其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密以及與知識產(chǎn)權相關的保密事項，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息,。

1,、技術信息。技術信息的范圍一般包括：技術方案,、工程設計,、制造方法、配方,、工藝流程,、技術指標、計算機軟件,、數(shù)據(jù)庫,、研究開發(fā)記錄、技術報告,、檢測報告,、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果,、圖紙,、樣品、操作手冊,、技術文檔,、相關的函電，等等,。

2,、經(jīng)營信息,。經(jīng)營信息的范圍一般包括客戶名單、營銷計劃,、采購資料,、定價政策、不公開的財務資源,、勞動報酬,、進貨渠道、產(chǎn)銷政策,、招投標中的標的及標書內容等,。

3、依照甲方保密制度規(guī)定和有關協(xié)議約定甲方對外應承擔保密義務的事項等,。

第三十五條 乙方離職后仍需對其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有過保密義務的商業(yè)秘密以及與知識產(chǎn)權相關的保密事項承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，直到這些信息在本行業(yè)中成為公知性信息為止,。

十六,、勞動爭議的處理

第四十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以協(xié)商解決,，協(xié)商不成的,，當事人一方可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請調解、仲裁,。

5,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。本合同未盡事宜，甲乙雙方可以協(xié)商另行簽訂補充協(xié)議,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字或蓋章)：

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期：

年 月 簽訂日期： 年 月 日 日

小微企業(yè)勞動合同篇三

單位地址： 法定代表人：

乙方(勞動者)： 公民身份號碼：

一,、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,，甲方聘用乙方期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,，共_____年。

二,、甲方聘用時乙方身體健康,，從事 工作。

三,、乙方在正常出勤并付出正常勞動后,，有權獲得相應勞動報酬。乙方的月工資為人民幣_____元,，對此乙方予以認可并接受,。

四,、乙方的工作地點為甲方廠內。

五,、乙方應認真履行甲方制定的崗位職責,，按時、按質,、按量完成其本職工作;不得無故脫崗,、離崗、遲到,、早退,。

六、甲方因生產(chǎn)和工作需要,，根據(jù)乙方的專業(yè),、特長、工作能力和表現(xiàn)適當調整乙方工作崗位及其工作報酬,。

七,、甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的,，乙方應服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬,，以保證乙方合法權益。

八,、乙方應當自覺遵守國家的法律,、法規(guī)、規(guī)章和社會公德,、職業(yè)道德,，維護甲方的聲譽和利益。

九,、甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度,，在本合同簽訂前甲方已有的規(guī)章制度以及在本合同履行過程中甲方按法定程序制定、變更的規(guī)章制度對乙方均具有約束力,，乙方應嚴格遵守,。

十、乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的,，甲方有權按本單位的規(guī)定對乙方給予經(jīng)濟處罰,，直至解除本合同。如因乙方的故意或重大過失造成甲方損失的,，甲方除了給予乙方經(jīng)濟處罰,、解除本合同外，甲方有權要求乙方承擔賠償責任,。

十一,、甲方對可能產(chǎn)生安全事故的崗位,，對乙方履行告知義務，并做好勞動過程安全隱患的預防工作,，乙方應嚴格遵守相關操作規(guī)程與安全制度進行工作,，若乙方在工作中發(fā)生的人身意外事故，由甲方承擔,。

十二,、乙方在正常工作中如因自身疾病(如心臟病、高血壓等)突發(fā)造成的人身傷亡事故,，甲乙雙方協(xié)商解決,。

十三、乙方下班后在廠外發(fā)生的意外事故,，甲方概不負責,。 十四、甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關規(guī)定為乙方提供勞動防護用品,，乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品,。

1、嚴重違反甲方的勞動紀律或規(guī)章制度,。

2,、嚴重失職、違反操作規(guī)定給甲方利益造成重大經(jīng)濟損失的,。

3,、乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。

4,、未經(jīng)甲方同意,，擅自將應屬甲方經(jīng)營的業(yè)務轉讓給他方或乙方自行經(jīng)營的。

十五,、乙方欠付甲方任何款項,，或者乙方違反合同約定給甲方造成任何經(jīng)濟損失，依照法律法規(guī)規(guī)定和合同約定應承擔的賠償責任,，甲方有權從乙方的工資中扣除,，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償,。

十六,、甲、乙雙方因本合同而發(fā)生爭議的,，可向甲方住所地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,，對仲裁結果不服的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。

十七,、本合同一式兩份,，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

小微企業(yè)勞動合同篇四

單位住所：_____________

法定代表人(或負責人)________________

乙方(勞動者)________________

住址：_____________

身份證號碼：_____________

聯(lián)系電話：_____________

第一條、勞動合同期限：_________________

1,、本勞動合同為勞動合同,。期限為：_____________自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

第二條,、工作地點：_____________省________________市________________路________________號,。

第三條、工作內容：_________________

1,、乙方的工作崗位為________________,，甲方根據(jù)工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種。勞動合同范本大全,。

2,、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,，經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

3,、在工作過程中,，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,，甲方有權向乙方追償,。

第四條、工作時間和休息休假：_________________

1,、工作時間：_________________標準工時制,，甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時,。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,，乙方應當服從。

2,、休息休假：_________________甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假,。

第五條、勞動報酬：_________________

1,、乙方月工資標準為人民幣元,，其中試用期內工資為人民幣元;

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費,。

3、甲方保證按月發(fā)放工資,，具體發(fā)放日期為,。

小微企業(yè)勞動合同篇五

乙方：___________

b、無固定期限勞動合同,，自________年____月____日起,。

c、以完成工作為期限,。

2,、本合同包含____個月的試用期(自________年____月____日至________年____月____日)

____市____區(qū)____街道____號

1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任____職務,，乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行,。

2、若因乙方不勝任該工作,，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放,。

3,、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的',，甲方有權向乙方追償,。

1、工作時間：標準工時制,，甲方保證乙方每天工作不超過8小時,，每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,，乙方應當服從,。

2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假,。

2,、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費,。

3、甲方保證按月發(fā)放工資,，具體發(fā)放日期為每月____日,。

1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險，繳納社會保險費;

2,、依法應由乙方個人負擔的社會保險費,，甲方從乙方應得工資中扣繳，乙方不得有異議,。

甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施,，預防職業(yè)病,。

1、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,，乙方應當嚴格遵守,。

2、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密,、知識產(chǎn)權,、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的,，應當承擔賠償責任,。

3、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議,。否則，給其他單位造成損失的,，由乙方單獨承擔責任,，與甲方無關。

2,、有關解除或終止勞動合同的事項,，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關規(guī)定執(zhí)行,。

3,、在解除或者終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接,。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償,。

4,、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經(jīng)濟補償金,，但乙方未與甲方辦理工作交接前,，甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

1、因履行本合同發(fā)生的爭議,，雙方本著合理合法,、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

2,、本合同未約定的事項，按照法律,、法規(guī),、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

3,、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,，一式二份，雙方各執(zhí)一份,，本合同的任何條款的變更,，應當以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

甲方：___________乙方：___________

日期：___________日期：___________

小微企業(yè)勞動合同篇六

法定代表人住所地：

企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照編號

聯(lián)系電話郵編

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律,、法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方遵循合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同,。

第一條經(jīng)雙方協(xié)商一致,，本合同期限類型為(一)：

(一)固定期限：自______年____月____日起至________年____月____日止。

(二)無固定期限：自________年____月____日起,。

(三)以完成一定工作任務為期限：自________年____月____日起至________年____月____日工作任務完成時止,。

第二條經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同試用期為(一)：

(一)無試用期,。

(二)試用期自________年____月____日起至________年____月____日止,。

二、工作內容和工作地點

第三條甲方根據(jù)工作崗位的實際需要,，安排乙方從事管理工作,，具體以崗位聘任書為準。乙方工作地點為,。甲方有權根據(jù)公司發(fā)展需要調整乙方工作崗位,。

第四條乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責,，按時完成工作任務,，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,。

三、工作時間和休息休假

第五條甲方安排乙方執(zhí)行工時工作制,。

(一)標準工時工作制：乙方每日工作不超過八小時,，平均每周不超過四十小時。

(二)綜合計算工時工作制：以(周,、月,、季、年)為周期,，平均工作時間不超過法定標準工作時間,。

(三)不定時工作制：在保證完成甲方工作任務的前提下，工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排,。實行綜合計算工時或者不定時工作制的,，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。甲方應在保障乙方身體健康并充分聽取乙方意見的基礎上,，采用集中工作,、集中休息、輪休調休,、彈性工作時間等適當方式,，確保乙方的休息休假權利和生產(chǎn)、工作任務的完成,。

第六條甲方依法保證乙方的休息權利,。乙方依法享受法定節(jié)假日以及婚喪、生育,、帶薪年休假等休假權利,。

第七條甲方嚴格執(zhí)行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫乙方加班,。除法律規(guī)定的特殊情形外,，確因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,，一般每日不超過一小時,。因特殊原因需延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下,，延長工作時間每日不超過三小時,，每月不超過三十六小時。

四,、勞動報酬

第八條甲方結合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,，參考當?shù)厝嗣裾嫉墓べY指導線，依法確定本單位的工資分配制度,。

乙方的工資水平,，按照本單位的工資分配制度，結合乙方的勞動技能,、勞動強度,、勞動條件、勞動貢獻等確定,，實行同工同酬,。甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準，待崗期間支付的生活費不低于當?shù)刈畹蜕钛a貼,。

第九條甲方按不低于當?shù)刈畹凸べY,，具體按當年定薪為準。

第十條甲方應書面記錄支付乙方工資的時間,、數(shù)額,、工作天數(shù)、簽字等情況,，并向乙方提供工資清單,。

第十一條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日工作的，應按照相關法律,、法規(guī)規(guī)定安排乙方補休;安排乙方在法定節(jié)假日工作的,，應按照相關法律法規(guī)規(guī)定支付加班工資。

五,、社會保險和福利待遇

第十二條雙方約定按照國家和地方有關社會保險的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定的起始標準參加社會保險，依法繳納各項社會保險費,。其中,，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。

第十三條乙方在勞動合同期內,，休息休假,、患病或負傷、患職業(yè)病或因工負傷,、生育,、死亡等待遇，按照相關法律,、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,。

六、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護

第十四條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,。

第十五條甲乙雙方按照本合同的約定，依法,、全面履行各自的義務,。

第十六條甲方變更名稱,、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,，不影響本合同的履行,。

第十七條甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效,，由承繼甲方權利和義務的單位繼續(xù)履行,。

第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內容,，并以書面形式確定,。

第十九條甲乙雙方解除、終止本合同,，應當按照《勞動合同法》第三十六條,、第三十七條、第三十八條,、第三十九條,、第四十條、第四十一條,、第四十二條,、第四十三條、第四十四條,、第四十五條的規(guī)定進行,。

第二十條乙方有本協(xié)議附件《____________有限公司獎懲管理辦法》第十五條、第十六條之情形的,，視為乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度,，甲方有權依照《勞動合同法》第三十九條第二款的規(guī)定解除與乙方勞動關系。

第二十一條乙方違法解除勞動合同,，給甲方造成損失的,，應當承擔賠償責任。

第二十二條解除,、終止本合同時,，乙方應當辦理工作交接。

第二十三條甲方在另支付乙方一個月工資的情況下,，可以解除本合同,。

九、其他事項

第二十四條甲方為乙方提供專項培訓費用,，對其進行專業(yè)技術培訓,，雙方可以訂立專項培訓協(xié)議，約定服務期,。

乙方違反服務期約定的,，應當按照約定支付違約金,。

第二十五條乙方負有保密義務的，雙方可以訂立專項保密協(xié)議,，約定競業(yè)限制條款,。

乙方違反競業(yè)限制約定的,，應當按照約定支付違約金,。給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任,。

第二十六條以下協(xié)議或甲方依法制定的.規(guī)章制度作為本合同的附件：

第二十七條雙方約定的其它事項：

1,、乙方承諾在甲方工作期間不得到競爭企業(yè)兼職或任職，不得到非競爭企業(yè)兼任實際職務,，不得自行組建公司與甲方競爭,，乙方若有違反視為乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權依照《勞動合同法》第三十九條第二款的規(guī)定解除與乙方勞動關系,。并由乙方承擔由此產(chǎn)生的其他法律責任和經(jīng)濟責任,。

乙方違反勞動合同的責任且不予支付經(jīng)濟補償金;如乙方惡性離職后從事同甲方有競爭性業(yè)務的，應承擔相應的法律責任和經(jīng)濟責任,。

不向任何單位和個人透露甲方的商業(yè)秘密;不泄露或帶走在甲方獲取的任何保密資料;不擅自使用或利用甲方商業(yè)秘密從事經(jīng)營活動,，不向任何外單位和個人及職責無關者討論甲方的企業(yè)經(jīng)營管理機密及有關資料，如有違犯,，愿承擔經(jīng)濟及法律責任,。

第二十八條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,，可以依法申請仲裁、提起訴訟,。

第二十九條本合同未盡事宜,，按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。

第三十條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,。本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：

簽字日期：________年____月____日

乙方(簽字)：

簽字日期：________年____月____日