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聘用合同變更書十 聘用合同變更(模板10篇)

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聘用合同變更書十 聘用合同變更(模板10篇)
時間:2023-09-14 06:31:19     小編:HT書生

現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),,越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,,人與事之間的關(guān)系,。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。

聘用合同變更書十篇一

甲方:________________(新用人單位)

丙方:________________(原用人單位)

一,、自本協(xié)議生效之日起,,乙丙雙方現(xiàn)有勞動合同(以下簡稱“原合同”)中的丙方主體由甲方取代。即乙方和丙方在原合同下的權(quán)利和義務(wù)(也包括丙方和乙方簽署的《崗位聘用協(xié)議》,、《保密協(xié)議》,、《培訓(xùn)協(xié)議》(如有),以及其他與原合同相關(guān)的合同類文件中規(guī)定的所有權(quán)利,、義務(wù))變更為由甲方和乙方繼續(xù)履行,,丙方的權(quán)利、義務(wù)均隨之全部轉(zhuǎn)移給甲方,。同時,,丙方不再作為原合同(原勞動關(guān)系)的當(dāng)事人。

二,、甲乙丙三方均承認(rèn),,本協(xié)議簽訂后,丙方與乙方之間的原合同尚未履行部分,,由甲方與乙方繼續(xù)履行,,此時未造成乙方與丙方的原合同解除,,因此不產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金問題,。但將來一旦出現(xiàn)乙方與甲方之間的勞動合同被解除或終止,,且按法律規(guī)定乙方應(yīng)該獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時,計算甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時,,必須連同乙方在丙方的工作時間一起合并計算,,作為乙方應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總的工作時間,。

三,、本協(xié)議簽訂后,甲乙雙方均應(yīng)照原合同之約定繼續(xù)履行原合同,。與此同時,,為了備忘,甲乙雙方通過本協(xié)議附件(《勞動合同》)來重申和變更原合同中的要點內(nèi)容,。

四,、本協(xié)議自簽字蓋章之日起生效。

聘用合同變更書十篇二

1,、崗位等級由原來的崗位變更為崗位,。

2、變更后的合同期限從______年____月____日起至______年____月____日止。

3、聘用合同書未變更部分的內(nèi)容,雙方仍繼續(xù)遵照執(zhí)行,。

甲方(蓋章):_________

法定代表人或委托代理人(簽字蓋章):_________

鑒證人(簽名或蓋章):_________

乙方(簽字蓋章):_________

法定代表人或委托代理人(簽字蓋章):_________

鑒證人(簽名或蓋章):_________

本變更書一式三份,,由甲,、乙雙方簽字蓋章,政府人事部門鑒證后,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,一份存入個人檔案,。

聘用合同變更書十篇三

聘用

合同

可以分為短期,、中期、長期和項目合同,。那么聘用合同變更書又是怎樣寫的呢?以下是在本站小編為大家整理的聘用合同變更書范文,感謝您的欣賞,。

1,、原聘用合同期限20xx年 月 日至20xx年 月 日變更為20xx年 月 日至20xx年3月3日。

2,、甲方聘用乙方在中學(xué)x級x級崗位上從事教育教學(xué)工作,。

3、乙方在合同簽定時的工作報酬為專技x級,。

聘用合同未變更部分內(nèi)容,,雙方繼續(xù)遵照執(zhí)行。此合同(一式四份)附在原合同后面,,經(jīng)同級政府人事部門鑒證機(jī)構(gòu)鑒證后生效,。

甲方法定代表人(簽名或蓋章)年 月 日

鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)年 月 日

乙方(簽名) 年 月 日 鑒證員(蓋章) 年 月 日

1、聘用乙方在 專業(yè)技術(shù) 崗位 層級 等級崗位;

2,、本崗位聘用期限為3年;從 20xx 年 6 月 1 日至 20xx年 8 月 31 日止,。

3、完成本崗位工作的職能,、職責(zé)及任務(wù),。1、執(zhí)行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和學(xué)校的各項

規(guī)章制度

,。

2,、按照課程標(biāo)準(zhǔn),制定教學(xué)計劃,,采用多種教學(xué)技術(shù)和方法,,保持高水平的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步,,完成每學(xué)期學(xué)校布臵的教學(xué)任務(wù)目標(biāo),,學(xué)期末要認(rèn)真總結(jié)工作并有書面材料上交,,在本鎮(zhèn)評比為前2名。

3,、運(yùn)用觀察,、考核評價等方法,診斷和了解學(xué)生需要,,定期進(jìn)行家訪,,和學(xué)生家長保持工作溝通,每學(xué)期不少于學(xué)生數(shù)的20%,,有家訪記錄并及時匯報教務(wù)處工作情況,。

4、了解本學(xué)科最新研究成果,,積極參與教研活動,,不斷提高自己的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平,關(guān)心學(xué)科課程整體設(shè)計,,參與校本課程的開發(fā),,每學(xué)期撰寫上交一篇高質(zhì)量的教學(xué)論文(不能照抄或抄襲他人成果)。

5,、加強(qiáng)學(xué)生德育工作,,規(guī)范與培養(yǎng)學(xué)生良好的品質(zhì)與文明言行情操,所帶班級無任何重大不安全事件發(fā)生,,社會反應(yīng)好,。

6、按時高效完成學(xué)校教務(wù)處分配的各項工作任務(wù),,虛心接受他人意見和建議,,及時反思和總結(jié)自己的教學(xué)認(rèn)真寫教學(xué)反思。

7,、認(rèn)真?zhèn)湔n,,不抄襲成品

教案

,教學(xué)后有教學(xué)反思,,不斷提高教學(xué)水平,,按時認(rèn)真批閱學(xué)生作業(yè),及時糾正學(xué)生錯誤,,培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,,語文教師每學(xué)期

作文

批閱不少于7次,作文有批語,,用規(guī)范的作文批閱要求與格式,。

8、及時完成學(xué)校安排的工作任務(wù),,不拖拉推辭,。

9,、教學(xué)備課認(rèn)真,批閱作業(yè)細(xì)致,,課堂效果好,,教學(xué)質(zhì)量優(yōu)異。聘用合同書未變更部分的內(nèi)容,,雙方仍繼續(xù)遵照執(zhí)行,。

甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)

法定代表人或

委托代理人(簽字蓋章)

年月日:

原聘崗位:____________________職務(wù)_______________等級 現(xiàn)變更為:____________________職務(wù)_______________等級 原聘用合同期限:自 年 月 日至 年 月 日止 現(xiàn)變更合同期限為:自 年 月 日至 年 月 日止 其他變更事項:_______________________________________ _____________________________________________________ 聘用合同未變更部分的內(nèi)容,雙方繼續(xù)履行,,本合同變更書一式四份,,甲乙雙方、縣級人事部門各一份,,存入本人檔案一份,。

甲方(蓋章): 乙方(簽章): 法定代表人

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

業(yè)務(wù)主管部門意見(蓋章) 縣人保部門鑒證(蓋章)

鑒證日期: 年 月 日 鑒證日期: 年 月 日

聘用合同變更書十篇四

1、聘用乙方在 專業(yè)技術(shù) 崗位 層級 等級崗位;

2,、本崗位聘用期限為3年;從 20xx 年 6 月 1 日至 20xx年 8 月 31 日止,。

3、完成本崗位工作的職能,、職責(zé)及任務(wù)。1,、執(zhí)行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和學(xué)校的各項規(guī)章制度,。

2、按照課程標(biāo)準(zhǔn),,制定教學(xué)計劃,,采用多種教學(xué)技術(shù)和方法,保持高水平的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),,促進(jìn)學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步,,完成每學(xué)期學(xué)校布臵的教學(xué)任務(wù)目標(biāo),學(xué)期末要認(rèn)真總結(jié)工作并有書面材料上交,,在本鎮(zhèn)評比為前2名,。

3、運(yùn)用觀察,、考核評價等方法,,診斷和了解學(xué)生需要,定期進(jìn)行家訪,,和學(xué)生家長保持工作溝通,,每學(xué)期不少于學(xué)生數(shù)的20%,有家訪記錄并及時匯報教務(wù)處工作情況,。

4,、了解本學(xué)科最新研究成果,,積極參與教研活動,不斷提高自己的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平,,關(guān)心學(xué)科課程整體設(shè)計,,參與校本課程的開發(fā),每學(xué)期撰寫上交一篇高質(zhì)量的教學(xué)論文(不能照抄或抄襲他人成果),。

5,、加強(qiáng)學(xué)生德育工作,規(guī)范與培養(yǎng)學(xué)生良好的品質(zhì)與文明言行情操,,所帶班級無任何重大不安全事件發(fā)生,,社會反應(yīng)好。

6,、按時高效完成學(xué)校教務(wù)處分配的各項工作任務(wù),,虛心接受他人意見和建議,及時反思和總結(jié)自己的教學(xué)認(rèn)真寫教學(xué)反思,。

7,、認(rèn)真?zhèn)湔n,不抄襲成品教案,,教學(xué)后有教學(xué)反思,,不斷提高教學(xué)水平,按時認(rèn)真批閱學(xué)生作業(yè),,及時糾正學(xué)生錯誤,,培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,語文教師每學(xué)期作文批閱不少于7次,,作文有批語,,用規(guī)范的作文批閱要求與格式。

8,、及時完成學(xué)校安排的工作任務(wù),,不拖拉推辭。

9,、教學(xué)備課認(rèn)真,,批閱作業(yè)細(xì)致,課堂效果好,,教學(xué)質(zhì)量優(yōu)異,。聘用合同書未變更部分的內(nèi)容,雙方仍繼續(xù)遵照執(zhí)行,。

甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)

法定代表人或

委托代理人(簽字蓋章)

年月日:

聘用合同變更書十篇五

經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,,自愿變更?年?月?日簽訂的聘用合同。變更事項作為原合同的附件,,與原合同有效部分一并嚴(yán)格全面履行,。

在現(xiàn)行法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策允許的范圍內(nèi),,雙方的變更事項為:

甲方(單位公章)??????????????乙方(簽章或印鑒)

法定代表人(簽章)

合同變更日期??????????????????年?月?日

聘用合同變更書十篇六

乙方;

乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動法民法典》等法律,、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,,并嚴(yán)格履行,。

一、勞動合同期限

第一條本勞動合同的試用期為個月,。

自年月日起,,至年月日起。

試用期滿,,甲方正式聘用乙方,。

第二條本勞動合同規(guī)定服務(wù)期自年月日起,至年月日止,。

勞動合同的合同期限與服務(wù)期相一致,。

二、工作內(nèi)容及工作地點

第三條甲乙方根據(jù)甲方的要求,,經(jīng)過協(xié)商,,從事工作。

甲方可根據(jù)工作需要或乙方的培訓(xùn)考核及績效考核情況,,參照乙方的專業(yè)知識、經(jīng)驗,、能力和工作表現(xiàn),,調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)服從甲方的安排,。

第四條乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)及工作要求,,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已經(jīng)公示的規(guī)章制度。

乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),,按時完成工作量,,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

第五條甲乙雙方約定勞動合同履行地為,。

三,、工作時間及休息時間

第六條甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致確定平均每周工作5天,(40小時),。

第七條如由于工作需要,,甲方要求乙方加班時,,在無特殊原因的情況下,乙方必須配合,。

但是甲方要付相應(yīng)的加班費(fèi),,或是以給予相應(yīng)時間的調(diào)休。

第八條乙方享有國家規(guī)定的所有法定節(jié)假日,。

乙方病假,、事假需按甲方規(guī)定申請辦理請假手續(xù),方可離開,。

四,、勞動報酬

第九條甲方實行崗位工資制。

甲方確定乙方第一年的年薪為人民幣萬元,,按月發(fā)放每月工資(其中基本工資為元,、獎金為元,全勤獎為元,、飯補(bǔ)為元),。

乙方的收入為稅前收入,個人所得稅,,則由乙方負(fù)責(zé)依法交納,。

第十條甲方確定的發(fā)薪日期為下一個月的5日,如遇發(fā)薪日為節(jié)假日,,甲方將順延到最接近的一個工作日發(fā)薪,。

第十一條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保險、員工福利的政策規(guī)定,。

第十二條乙方在公司內(nèi)所產(chǎn)生的差旅費(fèi)用按公司報銷制度為準(zhǔn),。

五、勞動合同終止的條件

第十四條符合下列情況之一的,,甲方可以解除本合同,,辭退乙方:

1、在試用期內(nèi);

3,、因乙方違反“員工規(guī)章制度”規(guī)定,,根據(jù)該規(guī)定應(yīng)予以辭退的;

6、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況和生產(chǎn)計劃發(fā)生變化而人員有多余;

7,、甲方宣布解散或經(jīng)營期滿,。

第十五條下列情況之一的,甲方不得解除本合同,,辭退

乙方:

1,、乙方患病或非因工負(fù)傷在勞動法所規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);

3、實行計劃生育的乙方(指女性)在規(guī)定的孕期、產(chǎn)期和哺乳期間;

4,、勞動合同期限未滿,,又不符合同第五章第十四條規(guī)定的;

第十六條有下列情況之一的,乙方可以解除合同;

1,、在試用期內(nèi);

3,、甲方不按照合同規(guī)定向乙方支付勞動報酬超過30日的;

第十七條有下列情況之一的,勞動合同即自行解除:

1,、乙方嚴(yán)重失職,,營私舞弊,甲方利益造成重大損害的;

2,、乙方被依法追究刑事責(zé)任或者被勞動教養(yǎng)的;

第十八條若甲方提出解除勞動合同,,除按第五章第十四條第1、2,、3款可即行解除本合同之外,,須提前15天書面通知乙方。

第十九條如果乙方在本合同期內(nèi),,由甲方出資接受培訓(xùn)(含省內(nèi),、外實習(xí)培訓(xùn)),需要延長合同期限或另作規(guī)定的,,由甲,、乙雙方另簽協(xié)議。

如乙方受甲方出資培訓(xùn),,在培訓(xùn)期及培訓(xùn)結(jié)束后工作不滿一年的,,因乙方個人情況被辭退或自行離職,乙方應(yīng)賠償甲方出資的培訓(xùn)費(fèi)用,,除非雙方另有書面協(xié)議,。

六、保密規(guī)定

第二十條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。

由于甲方與其客戶之間的業(yè)務(wù)合作關(guān)系是甲方的重要財產(chǎn)之一,。

所以,無論在合同期內(nèi)或合同終止后,,乙方必須保守甲方的商業(yè)機(jī)密。

商業(yè)機(jī)密包括但不僅限于甲方經(jīng)營的情況,、價格信息,、客戶資料等公司信息。

甲方全職及兼職人員的聯(lián)系名單,、市場開發(fā)方法及技巧,、策略構(gòu)思、財務(wù),、技術(shù),、人事,、工資、獎金等資料信息,。

若乙方要求解除本勞動合同,,則乙方解除勞動合同約提前通知期為25個工作日,在此期間,,甲方可以采取相應(yīng)的脫密措施,。

第二十一條甲乙雙方同意以下信息不屬于甲方的商業(yè)機(jī)密:

2、乙方從甲方獲得信息時,,該信息已能從公開場合中獲取,。

1、乙方在本合同期內(nèi),,自營或為他人經(jīng)營與甲方有競爭的業(yè)務(wù);或在本合同期內(nèi)以全職或兼職的形式受雇于部分或全部經(jīng)營業(yè)務(wù)與甲方類似或相同的個人,、公司或企業(yè)。

2,、乙方在本合同期內(nèi)及合同結(jié)束后兩年內(nèi),,未經(jīng)甲方書面正式許可,將甲方的商業(yè)機(jī)密以任何方式,、任何目的泄露或出售給甲方內(nèi)部不應(yīng)涉及該商業(yè)機(jī)密的其他人員或任何第三方,。

3、甲方在本合同期內(nèi)及合同結(jié)束后兩年內(nèi),,未經(jīng)甲方書面正式許可,,以任何形式,任何名義與曾跟甲方了生過業(yè)務(wù)聯(lián)系的任何客戶聯(lián)系,,以提供與甲方類似或相同的服務(wù)來承攬業(yè)務(wù)或誘使甲方的客戶脫離甲方(承攬業(yè)務(wù)包括任何一種主動的或應(yīng)對方要求的表明愿意向曾與發(fā)生過業(yè)務(wù)聯(lián)系的任何客戶甲方類似或相同服務(wù)的行為,,如通過電話、傳真,、郵件等),。

4、乙方在本合同期內(nèi)及合同結(jié)束后,,未經(jīng)甲方書面許可,、復(fù)制、記錄任何在其被雇傭期內(nèi)接觸到的本公司的商業(yè)機(jī)密,。

5,、在雇傭關(guān)系結(jié)束后(包括乙方離職和辭職后),乙方在三日內(nèi)尚未將其所保管的任何公司財產(chǎn)返回給甲方,。

第二十三條一旦乙方發(fā)生泄密行為時,,乙方同意:

(2)由甲方追繳乙方因違反本章條款所獲得的收入;

(3)并向甲方支付罰金一萬元人民幣。

七、違反合同的責(zé)任

第二十四條乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的規(guī)章制度,、崗位職責(zé),、工作流程等規(guī)程。

若由乙方違反某項規(guī)定或其工作失誤而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,,應(yīng)予以賠償,。

第二十五條甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。

具體賠償費(fèi)用由非違約方根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失情況而定,。

如果由于乙方的違紀(jì),甲方對乙方作出開除,、除名,、辭退等導(dǎo)致雙方勞動關(guān)系消滅的處理,屬于乙方違紀(jì)解除勞動合同,。

第二十六條乙方應(yīng)在本合同規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)為甲方服務(wù),,若乙方在服務(wù)期內(nèi)未經(jīng)甲方許可,自行辭職或離職,,或由于乙方符合第五章第十四條第1,、2、3,、4,、5款而被甲方解除本合同,則甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資作為違約金,。

第二十七條則乙方應(yīng)向甲方支付違約金,。

當(dāng)乙方在甲方工作不滿壹年,則乙方應(yīng)向甲方支付違約金元;當(dāng)乙方在甲方工作滿壹年但不滿貳年,,則乙方應(yīng)向甲方支付違約金元;當(dāng)乙方在甲方工作滿貳年但不滿叁年,,則乙方應(yīng)向甲方支付違約金元。

上述違約金須在乙方書面提交辭職報告,、離職或被辭退后的一周內(nèi)由乙方向甲方支付完畢,。

只有在乙方向甲方支付全部違約金后,甲方才能開始辦理乙方的解除勞動合同手續(xù),。

八,、勞動爭議處理

1、甲乙雙方協(xié)商解決;

2,、協(xié)商不成時,,由爭議一方或雙方向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;3、不服仲裁裁決的一方,,可以在收到仲裁判決書即日起十五天內(nèi),,向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第二十九條甲方違反勞動法律,、法規(guī)和規(guī)章,,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報,。

九,、其他

第三十條本合同未盡事宜,按有關(guān)法律,、法規(guī)的各項規(guī)定處理,。

第三十一條乙方鄭重聲明,對《勞動合同》內(nèi)容已完全明白了解,,同意遵守《勞動合同》及公司規(guī)章制度的全部規(guī)定,。

第三十二條甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營、管理的需要,,通過協(xié)商對《勞動合同》的內(nèi)容進(jìn)行修改,、調(diào)整或補(bǔ)充,甲乙雙方同意并遵守修改,、調(diào)整或補(bǔ)充后的新的《勞動合同》,。

第三十三條甲乙雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項:第三十四條本合同一式二份,甲,、乙雙方簽字后生效,,兩份合同具有同等的法律效力。

任何一方提出更改合同條款,,須經(jīng)雙方協(xié)商一致,,簽署書面協(xié)議方為有效。

第三十五條本合同條款如與國家法律,、法規(guī),、政策相悖時,以國家,、法規(guī),、政策為準(zhǔn)。

甲方簽字:

乙方簽字

日期:年月日

日期:年月日

聘用合同變更書十篇七

經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,,自愿變更?年?月?日簽訂的聘用合同,。變更事項作為原合同的附件,與原合同有效部分一并嚴(yán)格全面履行,。

在現(xiàn)行法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策允許的范圍內(nèi),,雙方的變更事項為:

甲方(單位公章)?乙方(簽章或印鑒)

法定代表人(簽章)

合同變更日期?年?月?日

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