總結是對前段社會實踐活動進行全面回顧,、檢查的文種,，這決定了總結有很強的客觀性特征,。寫總結的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下是小編精心整理的總結范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

礦山安全生產(chǎn)年終工作總結篇一

一,、加強組織領導,，靠實目標責任

xx年度在全市國土資源工作會議上，對本年度全市國土資源管理工作進行了全面安排部署,，與各縣（區(qū)）國土資源局簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書，明確了目標任務,，靠實了工作責任,。市局成立了安全生產(chǎn)工作領導小組,，制定下發(fā)了《xx市國土資源局關于xx年全市非煤礦山安全生產(chǎn)工作的安排意見》（定國土資發(fā)【xx】44號）、《xx市國土資源局安全隱患大排查大整治百日攻堅行動實施方案》(定國土資發(fā)【xx】130號),、《xx市國土資源局非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)誠信體系建設實施方案》（定國土資發(fā)【xx】150號）,、《xx年度“打非治違”暨非煤礦山安全生產(chǎn)工作方案》和《xx年“安全生產(chǎn)月”活動的安排意見》，印發(fā)了《安全生產(chǎn)事故應急救援預案》和《“一崗雙責”制度》,，對安全生產(chǎn)工作做了詳細的安排部署,。

二、加強檢查督查,，保證工作成效

在礦產(chǎn)資源勘查開發(fā)管理上,，一直堅持“以人為本”的工作思路，將礦山安全與礦政管理工作同安排,、同部署,、同行動。采用各國土資源中心所區(qū)域抓,、縣局全面抓,、市局重點抓的方式，針對礦山企業(yè)不同時期安全生產(chǎn)的實際,，督促持證礦山企業(yè)做好日常和節(jié)假日的安全生產(chǎn)工作,，防范事故隱患的發(fā)生，采取定期不定期檢查和跟蹤檢查等多種方式進行了檢查,。xx年5月5-13日,，我局組成督查組對《xx市國土資源局安全隱患大排查大整治百日攻堅行動實施方案》、《xx年度“打非治違”暨非煤礦山安全生產(chǎn)工作方案》的落實情況和各縣區(qū)“五一”節(jié)前大檢查安排及落實情況進行了一次全面督查,。督察組采取聽匯報,、看資料、現(xiàn)場檢查等方法全面了解掌握各縣區(qū)非煤礦山安全生產(chǎn)工作開展情況,。詳細查看了會議記錄，重要文件,，實施方案,，工作臺帳，檢查記錄,，隱患排查和整改落實等相關資料,。同時深入礦山企業(yè)進行實地檢查，主要檢查是否按照開采設計方案開采,，是否存在開采違法行為,，是否存在安全隱患等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,，要求礦山企業(yè)及時進行整改,，消除隱患,，確保礦山企業(yè)安全、規(guī)范生產(chǎn),。

三,、加強隱患排查，嚴格落實整改

按照安全生產(chǎn)“全覆蓋,、零容忍,、嚴執(zhí)法、重實效”的工作要求,，督查各縣區(qū)認真安排部署,，通過企業(yè)自查自糾，國土資源主管部門對照檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患,，及時整改落實，為全面落實好全年安全生產(chǎn)各項工作任務打下了基礎,。期間出動執(zhí)法人員100多人次,，檢查隱患排查291家，排查治理隱患213處,，查處違法案件49起,，關閉違法企業(yè)1家，停產(chǎn)停業(yè)整頓12家,。

四,、加強宣傳教育、提高防范意識

我們把宣傳教育工作作為搞好安全生產(chǎn)工作的重要手段來抓,，采取各種宣傳形式,，經(jīng)常性的開展了宣傳教育工作。一是組織廣大職工進行了《新安全管理法》等法律法規(guī)知識的學習,，并組織職工進行了考試,，篩選了三名優(yōu)秀人員準備參與市安委辦組織的知識競賽。二是利用“4.22”地球日,、“6.25”土地日開展了上街宣傳活動,，并在安全生產(chǎn)月活動中，在立交橋廣場懸掛橫幅一條,，制作板報12塊,，設立咨詢臺，散發(fā)傳單一萬余份,。通過宣傳,，提高了廣大干部群眾對安全生產(chǎn)重要性的認識，增強了安全生產(chǎn)的自覺性和責任性。

五,、存在問題和下一步工作打算

（一）存在問題

一是安全生產(chǎn)認識還不夠到位,，大多數(shù)礦業(yè)權人重開發(fā)、輕安全,，對安全生產(chǎn)重視不夠,，資金投入不足，安全防范能力較差,。

二是河道采砂管理體制不健全,，職能劃分不明確，致使亂采濫挖現(xiàn)象突出,，存在一定的安全隱患,。

三是“一崗雙責”的領導責任在一些地方落實不夠到位，安全措施和安全制度有待進一步健全和完善,。

（二）下步工作打算

一是繼續(xù)加強宣傳教育,。結合國土資源管理工作，積極主動與安監(jiān),、公安等部門聯(lián)系,，繼續(xù)抓好安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳。督促企業(yè)加大安全資金投入,，進一步加強安全生產(chǎn)知識培訓,，嚴格落實礦山企業(yè)負責人、管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗制度,，有效提升安全生產(chǎn)技能,。

礦山安全生產(chǎn)年終工作總結篇二

1、堅持技術例會制度,，每月15日召開技術例會,，總結這一個月來技術工作，并安排下個月的工作重點,。通過技術例會使各職能科室之間,，同時和生產(chǎn)單位充分進行溝通，對生產(chǎn)中存在的技術問題,，進行討論拿出解決辦法,，提出防范措施，使技術管理具有超前性,。對于我礦地質條件復雜情況,，定于每周召開一次地測防治水例會制度,，及時解決地測防治水方面存在的問題,，并安排各科室、各單位在地測防治水方面主要工作。

2,、嚴格按照技術管理規(guī)定做好資料收集,、整理、存檔工作：每月底由技術科下發(fā)下月技術工作安排及工作重點,。執(zhí)行一措施一施工,，杜絕無措施施工現(xiàn)象。

3,、強化地質構造探測及巷道貫通管理工作：對掘進工作面嚴格超前探測水和構造的安全措施并認真落實,，地質鉆施工期間技術科安排本科室人員進行了現(xiàn)場跟班，保證打鉆資料的準確性,，給地質分析奠定了基礎,。上半年共5處貫通，每個貫通測量人員都進行了多次復測,，保證了準確貫通,。

4、加強了防治水超前物探和地質鉆探工作,，規(guī)范了物探和鉆探牌板管理制度,，從而確保安全生產(chǎn)。

5,、優(yōu)化布局,，合理安排生產(chǎn)接替：在巷道設計和生產(chǎn)上緊緊圍繞各生產(chǎn)系統(tǒng)建設，認真制定計劃,，合理安排地區(qū),。上半年主要是加快中央采區(qū)通風系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)以及首采面生產(chǎn)系統(tǒng)的形成,，技術科積極進行謀劃,，合理安排生產(chǎn)銜接，認真編制月度和年度生產(chǎn)計劃,，并在每月根據(jù)實際情況進行調(diào)整計劃,，確保了生產(chǎn)工作的順利施工。

不足之處是在對地質鉆探分析上還不還不到位,，其中主要原因一是施工的地質鉆孔數(shù)據(jù)與實際有偏差,，特別是較遠鉆孔，由于鉆桿及巖層硬度影響,，實際鉆孔施工中出現(xiàn)偏斜;二是對鉆孔資料分析中還不全面,，上半年出現(xiàn)兩次誤揭煤事故，由于我礦是高瓦斯突出礦井,，煤層間距小,，所以做好地質探測和分析工作，是保證礦井安全生產(chǎn)的一項非常重要工作，所以在鉆孔設計和鉆孔資料分析方面還需要加倍努力,。

二,、狠抓地測防治水工作，保證礦井安全生產(chǎn)

1,、加強物探和地質構造探測工作：針對赤峪煤礦地質構造復雜,，斷層多，從技術上想方設法采取措施探測探明,，如采取取芯鉆,、鉆孔測斜等措施。

2,、加強地質預報工作：針對每月確定的下月進度計劃,，及時做出與計劃相適應的地質預報，并確保預報的準確性,。

3,、加強地面和井下的測量工作：定期對地面工業(yè)廣場邊坡的變形觀測工作;加強井下各主要巷道的變形觀測工作;及時對各巷道進行復測，保證巷道方向和標高按設計施工;及時做出各大型貫通設計,，保證貫通精度,。

4、進一步完善地測防治水質量標準化工作,，完善各種圖紙和各種臺賬的資料整理,，保證及時準確。

5,、對中央采區(qū)和北風井北一采區(qū)及工作面進行設計,。

存在問題：

地質、采煤方面人員嚴重不足,，赤峪煤礦施工頭面多,，地質條件復雜，而且隨著生產(chǎn)的不斷進行,，工作面距離越來越遠,，現(xiàn)有的地質人員已經(jīng)不能滿足安全生產(chǎn)的需要，望領導盡快給予補充地質方面的人員,。

礦山安全生產(chǎn)年終工作總結篇三

為了規(guī)范非煤礦山安全監(jiān)管,，提高非煤礦山安全管理水平，今年以來,，我們從建立健全非煤礦山安全生產(chǎn)責任制,、規(guī)章制度、操作規(guī)程,，在強化非煤礦山安全保障條件上加強,，在監(jiān)管人員職責,、分工上細化，在加大事前監(jiān)管查處力度上狠下功夫,，在強力推進非煤礦山安全標準化上下大力氣，非煤礦山的安全生產(chǎn)管理水平得到了顯著提高,，非煤礦山的安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定,，全年沒有發(fā)生一起非煤礦山安全生產(chǎn)事故。

一,、礦山基本情況

我區(qū)共有非煤礦山企業(yè)8家,，其中采石場6家，頁巖磚廠2家,，采石場全部實施了梯級開采,、中深孔爆破、道路上頂,，機械化鏟裝作業(yè)及全方位監(jiān)控,。

二、全年開展的主要工作

（一）認真制定監(jiān)管計劃,，全面落實安全責任,。為了有針對性、有的放矢地開展礦山安全監(jiān)管工作,，確保礦山監(jiān)管工作取得實效,，我們在安排部署上下功夫，在具體落實上花精力,。一是制定計劃,，全面安排部署。制定了《2012年非煤礦山安全監(jiān)管執(zhí)法工作計劃》,，制定了詳細具體的安全監(jiān)管計劃表,，明確了監(jiān)管內(nèi)容、時間,、每個礦山企業(yè)全年的監(jiān)管次數(shù),、任務和要求。二是改進監(jiān)管方式,，明確監(jiān)管責任,。做到了四個明確：明確礦山安全監(jiān)管科室，明確了礦山監(jiān)管負責人,、責任人,，明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)礦山監(jiān)管聯(lián)系人，明確了各級人員的責任,，明確了每個監(jiān)管人員到礦山檢查的內(nèi)容,，將礦山安全生產(chǎn)規(guī)章制度,、操作規(guī)程、人員證件,、教育培訓,、事故應急救援預案、安全生產(chǎn)機構設立及安全生產(chǎn)管理人員配備情況和礦山機電設備,、安全技術,、開采方式、裝卸方式等檢查內(nèi)容和任務一一進行了合理分工,，為礦山安全監(jiān)管工作奠定了基礎,。

（二）強化行政執(zhí)法行動，嚴厲查處違法行為,。我們把嚴格礦山安全監(jiān)管作為加強礦山安全管理的一種有效載體,，以監(jiān)管促提高，以監(jiān)管促規(guī)范,。一是加強復工檢查和事前監(jiān)管,。組織執(zhí)法人員深入到礦山企業(yè)，對照制定的《礦山安全檢查表》及法律法規(guī),、規(guī)程逐條,、逐項進行檢查，逐條下達檢查結論,。檢查時,，實行檢查人員與被檢查單位負責人雙方簽名簽收制，并下達責令改正指令書,，明確整改的期限和要求,。對可不下達整改指令書的，我們在三天之內(nèi),，以書面形式向礦山企業(yè)反饋檢查意見,，并督促礦山企業(yè)及時整改，及時將整改情況形成書面報告上報備案,。復工期間,，共檢查礦山8家，查出隱患14處,，隱患100℅得到整改,。復工前，所有企業(yè)都認真組織開展了隱患自查,，各鎮(zhèn)安辦負責人組織進行了初步驗收,。二是加強過程監(jiān)管。對存在的事故隱患且已下達整改指令書的礦山企業(yè),，對照檢查出的事故隱患整改情況逐條進行復查,，下達復查意見書,。三是加大查處力度。對沒有整改到位或沒有整改的,，我們及時收集相關的證據(jù),，對事故隱患進行拍照，對主要負責人,、有關人員進行調(diào)查,，制作詢問筆錄等。對違法行為較輕的,，我們主要以教育為主；對無證,、無照開采,、重大事故隱患不整改等情節(jié)嚴重的，及時立案,，及時下達行政處罰文書,，嚴肅進行查處。

（三）深入開展專項治理行動,，有效遏止礦山安全事故,。在專項治理工作中，我們嚴格實行”三鐵”,，即鐵的標準,、鐵的面孔、鐵的手腕,，絕不手軟,，毫不留情，該停產(chǎn)的停產(chǎn),，該處罰的處罰,，該關閉的提請政府關閉。4月份組織區(qū)安監(jiān),、公安,、國土、工商,、供電等部門聯(lián)合執(zhí)法,，對全區(qū)8家非煤礦山進行了專項治理。

（四）進一步推進宣傳教育行動,，增強安全生產(chǎn)意識,。按照市安監(jiān)局要求，結合我區(qū)礦山實際,，我們采取多媒體教學的方式,，組織礦山企業(yè)負責人,、安全管理人員集中到我局學習培訓，共培訓50人次,。

（五）強化主體促達標,，夯實基礎降事故。為了夯實礦山安全基礎,，減少和控制礦山安全生產(chǎn)事故,，突出創(chuàng)建礦山安全標準化工作，努力夯實礦山安全基礎,。在創(chuàng)建礦山安全標準化活動中,，我們要求做到三個一律。一是今年所有取證的非煤礦山企業(yè)一律達到市級標準,。二是對在建的,、已審批待建的礦山企業(yè)一律按照安全標準化礦山進行建設。三是對拒不開展安全標準化的礦山企業(yè),，依照安全生產(chǎn)法律法規(guī)一律進行嚴肅查處,。通過創(chuàng)建安全標準化活動，全面改善礦山安全生產(chǎn)條件,，提高企業(yè)本質安全,，減少和控制礦山安全事故的發(fā)生。

（六）深入開展隱患治理,，全面查改事故隱患,。今年以來，按照國家,、省,、市、區(qū)的安排和部署,，扎實開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動,，取得了階段性成果。截至目前,，()礦山行業(yè)共查出事故隱患35處,，整改35處。

在充分肯定成績的同時,，我們也必須清醒的認識到礦山安全生產(chǎn)存在的突出問題,。

一是礦山安全主體責任落實不到位。有的企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程不建全,、不完善,；安全生產(chǎn)管理機構設置不到位，安全生產(chǎn)專職管理人員配備不齊全,，職工缺乏必要的安全生產(chǎn)知識,，”三違”的現(xiàn)象較為嚴重,。

二是少數(shù)礦山企業(yè)安全資金投入嚴重不足。生產(chǎn)設備老化,，安全防護設施比較缺乏,，安全生產(chǎn)條件較差。

三是少數(shù)企業(yè)對隱患排查工作認識不到位,，排查隱患不及時,，整改不到位。

三,、建議

（一）強化監(jiān)管力度,。加大對一般安全生產(chǎn)違法行為的查處力度，凡不具備安全生產(chǎn)條件,、違反了《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),，一律依法進行嚴厲查處，該經(jīng)濟處罰的經(jīng)濟處罰,，該停產(chǎn)整頓的停產(chǎn)整頓,，該關閉的堅決關閉,。

礦山安全生產(chǎn)年終工作總結篇四

xx年12月30日止,，我縣取得《非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證》的非煤礦山104個，其中石灰?guī)r99個,，磚瓦粘土礦5家,。

（一）開展安全生產(chǎn)專項整治以來，我縣共進行了2次非煤礦山安全隱患排查專項整治檢查,；對全縣104家非煤礦山企業(yè)進行逐一檢查,，發(fā)現(xiàn)安全隱患235條，當場整改123條,，限期整改112條,，取締非法非煤礦山企業(yè)4家；責令6家證照手續(xù)不全的停產(chǎn)整頓,；國土部門發(fā)出《制止違反礦產(chǎn)資源法規(guī)行為通知書》27份,，取締了9個無證開采非法礦山企業(yè)，沒收非法采礦工具32件,，導火索40多米,。

的新建礦山，不得開工生產(chǎn),。工商部門嚴格執(zhí)行法律,、行政法規(guī)和國務院決定的企業(yè)登記前置審批規(guī)定，對沒有取得采礦許可證,、安全生產(chǎn)許可證,、申請材料不齊全,、不符合法定形式的新辦礦山，不予以登記注冊,。公安部門嚴格爆炸物品的使用審批,，對“三證一照”（即《采礦許可證》、《安全生產(chǎn)許可證》《爆炸物品使用許可證》,、《工商營業(yè)執(zhí)照》）不全或過期的,，新建礦山安全設施設計未經(jīng)安監(jiān)部門審查批準的，不批準其購買使用爆炸物品,。

（三）認真落實了安全生產(chǎn)許可證制度

為進一步加強非煤礦山《安全生產(chǎn)許可證》發(fā)證工作,，依法關閉了不具備安全生產(chǎn)條件的非煤礦山企業(yè)。自開展許可證工作以來,，我局一直把許可工作擺在安監(jiān)局自身工作的重中之中來抓,。經(jīng)過各方面的共同努力，截止目前,，應發(fā)安全生產(chǎn)許可證礦山104家,，已發(fā)《安全生產(chǎn)許可證》的104家，發(fā)證率100％,，未發(fā)證7家,，按 “三同時”監(jiān)管，其中：3家企業(yè)按已“三同時”要求進入預評價,。

（四）改善提高非煤礦山的安全生產(chǎn)條件,，加強合法礦山企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。

嚴把安全準入關,，確保安全生產(chǎn)許可證的頒證質量,。通過安全生產(chǎn)許可證制度的實施促使非煤礦礦山企業(yè)加大安全投入，改善安全基礎設施,，落實安全生產(chǎn)責任制,，建立健全安全規(guī)章制度、操作規(guī)程和應急救援預案,，加強人員教育培訓,；加強日常監(jiān)管，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體地位,，進一步明確企業(yè)的安全生產(chǎn)責任,，把專項整治與提高企業(yè)自身安全管理水平、建立自我約束機制結合起來,，不斷改善企業(yè)安全生產(chǎn)條件,，提高抗御事故的能力。落實重大安全隱患整改措施，對歷次安全檢查,、督查執(zhí)法中所查處的企業(yè)實施分級監(jiān)控,，監(jiān)督整改落實。對不認真整改或拒絕整改的企業(yè),，依法嚴懲,，依法嚴厲查處影響生產(chǎn)安全的違法違規(guī)行為。

（五）深入整治,，堅決關閉不具備基本安全生產(chǎn)條件的非煤礦山,，嚴厲打擊非法生產(chǎn)經(jīng)營行為和非法盜采行為。

堅決關閉在規(guī)定期限內(nèi)未提出安全生產(chǎn)許可證申請和未在規(guī)定期限內(nèi)取得安全生產(chǎn)許可證的非煤礦山,，對決定關閉的非煤礦山企業(yè)吊銷所有證照,，停止供電和火工產(chǎn)品等生產(chǎn)資料的供應。

今年以來,，我縣繼續(xù)加大對非法生產(chǎn)經(jīng)營行為和非法盜采行為的打擊力度,。共責令13個證照不全的擅自進行生產(chǎn)的非煤礦山停產(chǎn)停業(yè)整頓，取締9個無證開采非法礦山企業(yè),，沒收非法采礦工具32件,，導火索40多米，有效遏制了非法開采行為,。

經(jīng)過非煤礦山專項整治,，我縣的非煤礦山整治工作取得了較好的成效：

(一) 安全生產(chǎn)秩序明顯好轉，企業(yè)安全生產(chǎn)整體水平有較大提高,。

（三）非煤礦山安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉,，杜絕了重特大生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,。

（五）礦業(yè)秩序得到了進一步的規(guī)范,，非法采礦得到有效的遏制。

（一）仍然有部分非煤礦山在未辦理完善相關證照的情況下非法組織生產(chǎn),。

（二）部分已取得安全生產(chǎn)許可證的非煤礦山企業(yè)在生產(chǎn)過程未能做到嚴格按照國家標準要求開采,，“三違”現(xiàn)象仍有發(fā)生，安全生產(chǎn)意識有待提高,。

（三）負有非煤礦山企業(yè)行政審批職能的部門之間的協(xié)調(diào)配合還有待加強,。

（一）提高非煤礦山企業(yè)市場準入門檻，嚴格非煤礦山市場準入審批管理,。

規(guī)范非煤礦山企業(yè)各行政審批的程序,，嚴格非煤礦山企業(yè)的行政許可和行政審批的條件，清理糾正不符合行政許可和行政審批的證照,，生產(chǎn)企業(yè)必須辦理完善《采礦許可證》,、《非煤礦礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證》、《工商營業(yè)執(zhí)照》、需要使用爆炸物品的還要辦理《爆炸物品使用許可證》以及其它合法手續(xù)后方能生產(chǎn)經(jīng)營,，證照不全或證照過期失效的一律不準生產(chǎn)經(jīng)營,。

（二）加強對非煤礦山企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，提高礦主和從業(yè)人員安全意識,，落實安全生產(chǎn)責任制,，加大基層監(jiān)管力度，切實消除事故隱患,，確保非煤礦山企業(yè)的生產(chǎn)安全,。

等違法行為要予以嚴厲打擊，違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的行為要予以行政處罰,。采取更加有效的措施加強民用爆炸物品的監(jiān)督管理,，嚴厲打擊非法制造、購買,、使用和儲存爆炸物品的行為,。

**年七月十八日

礦山安全生產(chǎn)年終工作總結篇五

一、科學組織生產(chǎn),，超額完成各項任務指標：

5月份立足采掘主戰(zhàn)場,、克服地質條件差、生產(chǎn)戰(zhàn)線長,、提升運輸環(huán)節(jié)復雜等困難;提高優(yōu)化改造設計,、科學布局、合理安排,、強化管理,、精心組織原煤生產(chǎn)、精采細回,、努力提高資源回收率;實現(xiàn)了當月原煤生產(chǎn)噸,，完成進尺m，超額完成了公司5月份下達的計劃任務,。

一是：抓好生產(chǎn)環(huán)節(jié),，發(fā)揮安全生產(chǎn)調(diào)度的職能作用，減少環(huán)節(jié)影響,，加強設備檢查,，做好設備設施綜合保護，減少機械事故,，統(tǒng)籌安排檢修時間,，把影響時間降到最低限度。

二是：注重提升運輸,，抓好主井提升運輸管理,、環(huán)節(jié)改造,、加快提運速度，提高生產(chǎn)能力,。

三是：正確運用錨噴支護,，掌握新工藝、新技術,，提高錨噴支護的速度和水平,，加快開拓速度，緩解采掘接替,，促進高產(chǎn),、高效。四是：抓好人員管理,，根據(jù)生產(chǎn)條件的變化,，合理安排生產(chǎn)人員，努力提高生產(chǎn)率和全員效益,，充分利用分配政策調(diào)動一線,、二線生產(chǎn)人員的積極性。

五是：加強技術管理,，針對性地制定并嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,、作業(yè)計劃、施工措施,、強化現(xiàn)場管理,、規(guī)范作業(yè)行為。

六是：做到現(xiàn)場把關,，針對工作面傾角大,、頂?shù)装宀睢⑼ρ?，初放期間的特殊條件,，領導、管理人員,、技術人員跟班到點,、現(xiàn)場指導,，做到咬住,、盯死、看嚴,，確保24小時不失控并安全無事故,。

二、堅持以人為本,，實現(xiàn)安全無事故,。

20__年5月份，堅持“安全第一、預防為主”的方針,，一切從零做起,，從基礎工作做起，堅持不懈的進行安全管理工作,，基本實現(xiàn)了安全目標,。杜絕大事故，減少小事故,，實現(xiàn)安全生產(chǎn)月開門紅,，狠抓三違。

一是:開展宣傳教育活動,，召開安全工作會,。根據(jù)不同情況，召開多次安全辦公會,，專項安全管理會和安全例會,。二是：制定安全工作規(guī)障制度，在全面總結歷年來安全生產(chǎn)經(jīng)驗教訓的基礎上,，根據(jù)公司安全工作會議精神,，結合我礦實際，制定了《永青煤礦20__年度安全工作實施意見》和《安全教育培訓計劃》等安全生產(chǎn)方面的規(guī)定,，較好的完成了礦井安全生產(chǎn)管理制度,，礦與生產(chǎn)隊組鑒定了《安全目標責任狀》和《安全生產(chǎn)經(jīng)濟目標責任書》把安全目標逐級分解到科、區(qū),、隊,、班組和個人、形成了安全生產(chǎn)齊抓共管的目標管理考核機制,，做到責,、權、利明確,，充分調(diào)動了全員抓好安全生產(chǎn)的積極性和主動性,。

三是：強化安全監(jiān)督檢查工作，全面落實安全責任制,，加強現(xiàn)場安全管理;5月份共組織安全檢查4次,，通風,、機電專項檢查各5次,。四是：加大監(jiān)督檢查力度，堅持從嚴,、從重原則,、采取罰教結合的辦法,，努力遏制事故的發(fā)生,。五是：突出重點部位。狠抓薄弱環(huán)節(jié),，5月份以來南北路停電頻繁,，更新設備，環(huán)節(jié)改造,，煤層不正常,，頂?shù)装鍘r性差等工作困難，礦領導緊繃安全弦,，每次工作都做好周密部署,，跟班到點，親自帶頭去干,，哪里危險去哪里,，哪困難哪里干，做到一身作則,，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造了好的有利條件,。

六是：提高安全科技含量，在裝備井下監(jiān)控系統(tǒng)的基礎上,，又安裝了人員定位系統(tǒng),，加大了井下生產(chǎn)的安全系數(shù)，為安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造了更加有利的條件,。

三,、注重學習培訓，增強職工全員業(yè)務素質,。

為提高全職工隊伍的安全素質,，增強自我安全生產(chǎn)保護意識，預防和減少各類事故,，圍繞公司20__年安全工作目標,，以培訓安全生產(chǎn)各類人員、特種作業(yè)人員的基本知識和現(xiàn)場操作技能為重點,，為我礦安全生產(chǎn)工作提供了人才保證和技術保障,。

(一)是：加強安全培訓的組織領導，把安全培訓納入安全生產(chǎn)一體化管理,，完善安全培訓領導責任制和目標責任制,。

(二)是：做好全員培訓，新入井人員,、新上崗人員的崗前培訓,。讓我們掌握安全知識和技術知識，增強職工的安全意識,。

(三)是：做好了到期證件的復訓審證工作,，所有管理人員都要參加培訓和復訓，達到人人持證上崗,。

(四)是：開展知識技能競賽活動,，如技術比武、崗位練兵等,。

四,、強化內(nèi)部管理。

(一)是：建立激勵機制,，建立和完善長效競爭激勵機制,，激發(fā)干部員工的勞動熱情和自主創(chuàng)新精神，推動質量標準化和本質安全型礦井的創(chuàng)建,。

(二)是：保證會議效果,。抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效,。

(三)是:提高綜合服務水平,，考勤工作，認真負責,，值班不離崗,，及時記錄問題及時處理問題，做到事事無小事,，事事有落實,，跟班在現(xiàn)場、隱患不放過,。

五,、加大資金投入

一是：60更新設備(40型絞車更換55型絞車)，102m水平新打水倉,、102繞道運輸巷對拉絞車改造和更換軌道,。改善了運輸系統(tǒng);改善食堂和鋸房，地面水溝改造和自行車棚的改造,。

六,、加大材料節(jié)約管理

一是：材料現(xiàn)場管理，材料的回收管理,，材料的節(jié)獎超罰管理,，領料新管理，修舊利廢管理,，做到盡其用,，減少投入，降低成本,。

七,、穩(wěn)定職工隊伍,，確保生產(chǎn)正常運行。

20__年以來,，出現(xiàn)了職工流動性較大的現(xiàn)象,，嚴重影響安全生產(chǎn)正常秩序，針對這個問題公司采取了規(guī)范用人程序,，提高工資待遇,，改善安全生產(chǎn)環(huán)境和加強思想工作等方法又穩(wěn)定了職工隊伍，保持了正常的安全生產(chǎn)秩序,。

20__年5月以來,，雖然取得了一定成績，但工作中還存在問題和不足,，如安全基礎工作還需進一步加強,，小工傷時有發(fā)生，違章現(xiàn)象還未杜絕,，管理人員作風不實,，不能做到和工人同上同下，隱患問題帶到地面,，工程質量還不能達標,，工作缺乏針對性和實效性，局部工作面質量差,，管理有漏洞,，把關不嚴，生產(chǎn)任務完成還不穩(wěn)定,，人員出勤還達不到生產(chǎn)的需要等,，這些問題有待于我們在今后的工作中加以改進和解決，讓我們在公司的領導下,，團結一致,、同心協(xié)力、自主創(chuàng)新,、努力工作,、抓好本礦安全生產(chǎn)，完成公司安排的各項任務,，為公司作出更大的貢獻,。

礦山安全生產(chǎn)年終工作總結篇六

為了規(guī)范非煤礦山安全監(jiān)管，提高非煤礦山安全管理水平,，今年以來,，我們從建立健全非煤礦山安全生產(chǎn)責任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程,，在強化非煤礦山安全保障條件上加強,，在監(jiān)管人員職責、分工上細化,，在加大事前監(jiān)管查處力度上狠下功夫,，在強力推進非煤礦山安全標準化上下大力氣,，非煤礦山的安全生產(chǎn)管理水平得到了顯著提高,，非煤礦山的安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定，全年沒有發(fā)生一起非煤礦山安全生產(chǎn)事故,。

我區(qū)共有非煤礦山企業(yè)8家,，其中采石場6家，頁巖磚廠2家,，采石場全部實施了梯級開采,、中深孔爆破、道路上頂,，機械化鏟裝作業(yè)及全方位監(jiān)控,。

（一）認真制定監(jiān)管計劃，全面落實安全責任,。為了有針對性,、有的放矢地開展礦山安全監(jiān)管工作，確保礦山監(jiān)管工作取得實效,，我們在安排部署上下功夫,，在具體落實上花精力。一是制定計劃,，全面安排部署,。制定了《20xx年非煤礦山安全監(jiān)管執(zhí)法 工作計劃 》，制定了詳細具體的安全監(jiān)管計劃表,，明確了監(jiān)管內(nèi)容,、時間、每個礦山企業(yè)全年的監(jiān)管次數(shù),、任務和要求,。二是改進監(jiān)管方式，明確監(jiān)管責任,。做到了四個明確：明確礦山安全監(jiān)管科室,，明確了礦山監(jiān)管負責人、責任人,，明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)礦山監(jiān)管聯(lián)系人,，明確了各級人員的責任，明確了每個監(jiān)管人員到礦山檢查的內(nèi)容,，將礦山安全生產(chǎn)規(guī)章制度,、操作規(guī)程,、人員證件、教育培訓,、事故應急救援預案,、安全生產(chǎn)機構設立及安全生產(chǎn)管理人員配備情況和礦山機電設備、安全技術,、開采方式,、裝卸方式等檢查內(nèi)容和任務一一進行了合理分工，為礦山安全監(jiān)管工作奠定了基礎,。

（二）強化行政執(zhí)法行動,，嚴厲查處違法行為。我們把嚴格礦山安全監(jiān)管作為加強礦山安全管理的一種有效載體,，以監(jiān)管促提高,，以監(jiān)管促規(guī)范。一是加強復工檢查和事前監(jiān)管,。組織執(zhí)法人員深入到礦山企業(yè),，對照制定的《礦山安全檢查表》及法律法規(guī)、規(guī)程逐條,、逐項進行檢查,，逐條下達檢查結論。檢查時,，實行檢查人員與被檢查單位負責人雙方簽名簽收制,，并下達責令改正指令書，明確整改的期限和要求,。對可不下達整改指令書的,，我們在三天之內(nèi)，以書面形式向礦山企業(yè)反饋檢查意見,，并督促礦山企業(yè)及時整改,，及時將整改情況形成書面報告上報備案。復工期間,，共檢查礦山8家,，查出隱患14處，隱患100g得到整改,。復工前,，所有企業(yè)都認真組織開展了隱患自查，各鎮(zhèn)安辦負責人組織進行了初步驗收,。二是加強過程監(jiān)管,。對存在的事故隱患且已下達整改指令書的礦山企業(yè)，對照檢查出的事故隱患整改情況逐條進行復查，下達復查意見書,。三是加大查處力度,。對沒有整改到位或沒有整改的，我們及時收集相關的證據(jù),，對事故隱患進行拍照,，對主要負責人、有關人員進行調(diào)查,，制作詢問筆錄等,。對違法行為較輕的，我們主要以教育為主,；對無證,、無照開采,、重大事故隱患不整改等情節(jié)嚴重的,，及時立案，及時下達行政處罰文書,，嚴肅進行查處,。

（三）深入開展專項治理行動，有效遏止礦山安全事故,。在專項治理工作中,，我們嚴格實行"三鐵"，即鐵的標準,、鐵的面孔,、鐵的手腕，絕不手軟,，毫不留情,，該停產(chǎn)的停產(chǎn)，該處罰的處罰,，該關閉的`提請政府關閉,。4月份組織區(qū)安監(jiān)、公安,、國土,、工商、供電等部門聯(lián)合執(zhí)法,，對全區(qū)8家非煤礦山進行了專項治理,。

（四）進一步推進宣傳教育行動，增強安全生產(chǎn)意識,。按照市安監(jiān)局要求,，結合我區(qū)礦山實際，我們采取多媒體教學的方式，組織礦山企業(yè)負責人,、安全管理人員集中到我局學習培訓,，共培訓50人次。

（五）強化主體促達標,，夯實基礎降事故,。為了夯實礦山安全基礎，減少和控制礦山安全生產(chǎn)事故,，突出創(chuàng)建礦山安全標準化工作,，努力夯實礦山安全基礎。在創(chuàng)建礦山安全標準化活動中,，我們要求做到三個一律,。一是今年所有取證的非煤礦山企業(yè)一律達到市級標準。二是對在建的,、已審批待建的礦山企業(yè)一律按照安全標準化礦山進行建設,。三是對拒不開展安全標準化的礦山企業(yè)，依照安全生產(chǎn)法律法規(guī)一律進行嚴肅查處,。通過創(chuàng)建安全標準化活動,，全面改善礦山安全生產(chǎn)條件，提高企業(yè)本質安全,，減少和控制礦山安全事故的發(fā)生,。

（六）深入開展隱患治理，全面查改事故隱患,。今年以來,，按照國家、省,、市,、區(qū)的安排和部署，扎實開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動,，取得了階段性成果,。截至目前，礦山行業(yè)共查出事故隱患35處,，整改35處,。

在充分肯定成績的同時，我們也必須清醒的認識到礦山安全生產(chǎn)存在的突出問題,。

一是礦山安全主體責任落實不到位,。有的企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程不建全、不完善,；安全生產(chǎn)管理機構設置不到位,，安全生產(chǎn)專職管理人員配備不齊全,，職工缺乏必要的安全生產(chǎn)知識，"三違"的現(xiàn)象較為嚴重,。

二是少數(shù)礦山企業(yè)安全資金投入嚴重不足,。生產(chǎn)設備老化，安全防護設施比較缺乏,，安全生產(chǎn)條件較差,。

三是少數(shù)企業(yè)對隱患排查工作認識不到位，排查隱患不及時,，整改不到位,。

（一）強化監(jiān)管力度。加大對一般安全生產(chǎn)違法行為的查處力度,，凡不具備安全生產(chǎn)條件,、違反了《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，一律依法進行嚴厲查處,，該經(jīng)濟處罰的經(jīng)濟處罰,，該停產(chǎn)整頓的停產(chǎn)整頓，該關閉的堅決關閉,。

（二）建立安全生產(chǎn)執(zhí)法聯(lián)動機制,。建立健全由公安、工商,、國土資源、質監(jiān),、供電,、監(jiān)管、工會等部門整體聯(lián)動的機制,，嚴厲打擊安全生產(chǎn)違法行為,，安全生產(chǎn)專項整治才能取得實效。

礦山安全生產(chǎn)年終工作總結篇七

通過在自己的崗位上不斷學習,，努力專研業(yè)務技術,，不斷提高自己的專業(yè)技能和管理能力，嚴格要求自己,，以身作則,，在部門領導的大力幫助和支持下，取得了一定的成績,。在歷年里我嚴肅認真的做好自己的本職工作,，嚴格履行自己的

崗位職責

1,、每月提前預算當月電費款交財務以讓財務提前預備支付電費款項。2,、每月10日前提前嚴格預算下月全礦總用電量,，并填寫《金平電能月度計劃申請表》待部門負責人審核后傳真給金平供電局以提前預購下月全礦總用電量。

3,、嚴格做好外來施工單位（主要為勘查隊和相關土建工程單位）生產(chǎn)和生活供電,、安全用電、電度數(shù)抄取,、電量分配,、電費支付情況等管理工作。

4,、全面負責并做好了年度內(nèi)停,、限電期間自發(fā)電與配送電，礦山安全供電及用電工作,。

5,、全面做好安全組織措施和技術措施情況下配合電力公司人員順利完成了10kv081線路改道工程，起草并擬定了《35kv變電站站內(nèi)電氣設備清掃施工組織方案》并在預期時間內(nèi)安全,、高效的完成了35kv變電站站內(nèi)所有電氣設備的清掃工作,。在部門主任的幫助和指導下完成了《3#堆場高壓線路拆除施工組織方案》的擬定并配合電力公司線路拆除人員安全、高效的拆除了3#堆場高壓線路,。

6,、起草并擬定了長安金礦《安全用電管理制度》、《35kv變電站工作及人員管理制度》,、《10kv配電室工作及人員管理制度》,、《800kw柴油發(fā)電機發(fā)、停電作業(yè)指導書》,、《35kv變電站自發(fā)電,、復電作業(yè)指導書》。

7,、參與起草了設備動力部各崗位的崗位職責和《計件工資20%二次分配方案》并參與到每月計件工資20%二次分配的實際考核工作當中,。

8、全面負責本部門生產(chǎn)區(qū)和辦公區(qū)6s工作前期規(guī)劃與導入,、人員培訓,、過程實施與監(jiān)督、結果把關,，制定部門每月6s推行計劃,，參與礦山每月6s發(fā)布會展示部門改善亮點及待整改狀況,，密切和人企部6s推行人員溝通、咨詢6s推行過程中的要領并積極配合并實施人企部所提出的整改建議,。在部門人員全員參與,、集思廣益、群策群力的努力下,，設備動力部機修車間自20xx年7月份參與6s評比以來,，分別榮獲第一名2次，第二名1次,，第三名2次,，辦公區(qū)自設備動力部改組前獲得第一名1次的可喜成績。

9,、積極參與tpm管理工作,，認真做好值班期間部門二次點檢監(jiān)督落實情況，督促部門電鉗工在點檢中監(jiān)督操作工一次點檢履行情況,，并在部門主任的領導下做好部門的三級點檢工作,。

10、積極參與設備大修,、中修,、及小修及管理工作，在部門領導的安排與指導下嚴格把好檢修過程中安全關,、質量關,、效率關和檢修驗收關,20xx年以來連續(xù)三年設備運轉率在95%以上，20xx年為歷史最好成績達到96%以上,。

1,、6s培訓：針對全礦1次，部門內(nèi)部正式2次,。

2、對選廠和設備動力部人員培訓《常用低壓電器》和《基本控制環(huán)節(jié)》各1次,。

3,、針對35kv變電站及10kv配電室安全、日常工作及管理,、公司流程制度正式培訓3次,。

4、自己接受外部培訓：西門子plc培訓1次,，公司后備干部培訓2次,。

5、參觀學習：北衙4000t選廠設備大檢修參觀學習1次,。

1,、在平時工作中處處把關,，不違章指揮，不違章作業(yè),，遵守各項規(guī)章制度,，嚴格按操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程檢修設備,，保證檢修人員的人身安全,。

2、在工作中,，認真排查設備隱患,，注意死角、漏角,，決不出現(xiàn)漏檢,、失檢等危害設備正常運轉的現(xiàn)象。

3,、平時多交流使設備安全運轉的方法,，來提高設備的安全性能，保證設備能高效安全的運轉,。作為一名電氣技術主管,，我在保證自身安全的同時，還積極宣傳教育身邊的廣大同事,，把安全第一變成整個團隊的自覺行動,。通過宣傳教育，使身邊的員工都能牢記安全,，互相監(jiān)督,，嚴格按規(guī)程作業(yè)。干電氣工作決不能怕麻煩圖省事,，堅決杜絕安全事故的發(fā)生,。

1、在供電的運行方式優(yōu)化及合理調(diào)整峰,、平,、谷用電時段，以降低用電成本達到節(jié)能降耗工作上力度不夠,。

2,、礦山供電線路及電器設備突發(fā)事故的組織及搶修預案待制定。

3,、電氣設施大,、中、小修計劃的編制及組織實施,，并做好技術指導和服務工作,。

4,、制定供用電及電氣設備安全操作規(guī)程。

5,、完善礦山內(nèi)部電氣設施安全使用,、維修保養(yǎng)點檢作業(yè)指導書及技術資料歸檔等工作。

6,、繪制礦山供電系統(tǒng)圖制作成標準看板上墻,。

7、每月27日前按時按質,、實事求是將本月供用電情況分析報告提交部門主任,。

在今后的工作中我會一如既往的干好自己的本職工作，不斷提高自己的專業(yè)技術能力,，管理能力,，帶隊伍的能力，發(fā)揮自己的特長,，同時在部門主任的領導下嚴格做好各項工作,。

20xx年9月1日