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企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇一
乙方:
1,、 制定藥房的整體發(fā)展規(guī)劃,。
2,、 負(fù)責(zé)審核制定藥房投資項目計劃、管理藥房業(yè)務(wù)操作流程,。
3,、 負(fù)責(zé)藥房整體業(yè)務(wù)拓展,指定藥房各種工作計劃,、各種規(guī)章制度和整體營銷管理工作,。
4、 負(fù)責(zé)藥品的采購,、上柜,、經(jīng)營管理工作。
5,、 推動各項管理規(guī)章制度的建設(shè)和完善,。
1、 負(fù)責(zé)對藥房進(jìn)行各種經(jīng)營許可證件的辦理工作,。
2,、 負(fù)責(zé)企業(yè)各種所需的資金開支,。
甲方: 乙方: 年 月 日 年 月 日
企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇二
企業(yè)聘用協(xié)議書要怎樣寫?以下由文書幫小編提供
事業(yè)單位人員聘用合同
閱讀參考,。甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,,共同遵守本協(xié)議所列條款,。
本協(xié)議期限為年。
本協(xié)議生效日期為: 年月日,。
1.工作崗位: 公司銷售部銷售員
2.工作內(nèi)容: 公司產(chǎn)品的銷售;其它工作;
1.基本工資:人民幣元(包括工資 元,,交通費(fèi) 元,午餐補(bǔ)助 元,,醫(yī)療費(fèi) 元),。
2.銷售獎勵提成:完成每一單項物業(yè),依據(jù)公司銷售部制訂的《銷售費(fèi)用提取及銷售人員獎勵辦法》中有關(guān)條款執(zhí)行,。
乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守甲方依法制定的本企業(yè)各項規(guī)章制度,,嚴(yán)格遵守工作程序及勞動紀(jì)律,愛護(hù)甲方的財產(chǎn),,遵守職業(yè)道德,,積極參加甲方組織的.各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,,不斷提高思想覺悟和職業(yè)技能,。
1. 甲方安排乙方執(zhí)行定時工作制,每天工作8小時,,每周工作40小時,,節(jié)假日及公休日按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
2. 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
3. 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)勞動安全等有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
乙方與甲方簽定本協(xié)議時,,應(yīng)與原工作單位解除勞動合同及相關(guān)合同,,并結(jié)清一切相關(guān)事宜,乙方如未與原單位解除合同,,并同甲方簽署本協(xié)議,,由此所產(chǎn)生的一切法律問題及后果均由乙方承擔(dān)。
1. 簽訂本協(xié)議依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本協(xié)議無法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
2. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,甲乙雙方可以解除本協(xié)議,。
3. 乙方有下列情況之一,甲方可以解除本協(xié)議,。
(1).在聘用期間,,被證明不符合聘用條件的。
(2).嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,。
(3).嚴(yán)重失職,,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的,。
(4).被依法追究刑事責(zé)任的,。
4. 甲方有下列情況之一,乙方可以隨時通知甲方解除本協(xié)議:
(1).在聘用期內(nèi),,甲方不按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的,。
(2).在聘用期內(nèi),甲方違反勞動合同及國家法規(guī)給乙方造成嚴(yán)重?fù)p害的,。
本協(xié)議未盡事宜或與今后國家及公司有關(guān)規(guī)定相悖的,,甲乙雙方協(xié)商后,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(簽字):乙方(簽字):
代表人:代表人:
日期: 年 月 日
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企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇三
乙方:(被聘人)
一,、聘用 (學(xué)歷: 、專業(yè):,、職稱:)為 藥店的質(zhì)量負(fù)責(zé)人,,同時兼任處方審核員等崗位。
二,、質(zhì)量負(fù)責(zé)人對藥店藥品質(zhì)量具有裁決權(quán),,并指導(dǎo)顧客安全合理使用藥品、提供相應(yīng)藥品知識的`咨詢服務(wù),。
三,、聘用期年,聘用期間要求 營業(yè)時間內(nèi)在職在崗,,不得在其他單位兼職,,月薪元。
四,、如無異議雙方簽字之日起,,合同正式生效。
甲方:
乙方:
? 年? 月 日
企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇四
乙方(受聘人員)姓名:___________________
居民身份證號碼:_________________________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,,自愿簽訂本合同:
一、聘用合同期限,。按下列第________款確定:
(一)本合同為有固定期限的聘用合同,。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止,。
(二)本合同為無固定期限的聘用合同,。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止,。
(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同,。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確具體)。
二,、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
乙方同意按甲方工作需要,,在________崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù),。
三,、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度,。
四,、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一) 甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán),。
2.合同期間因工作需要,,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(2)乙方在 (3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
(4)乙方嚴(yán)重失職,,營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的,。
(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,,確需裁減人員的。
甲方(蓋章)________________
代表:________________________
________年________月________日
乙方(簽名)________________
________年________月________日
企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇五
乙方( 受 聘 方):______________
甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂如下會計聘用協(xié)議條款,共同遵照履行,。本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,。
本協(xié)議期限為 _____年,自 _____年 _____月_____ 日 至 _____年 _____月 _____日止,。
二,、聘用崗位
甲方聘用乙方在 財務(wù)部門從事 會計 崗位的工作。
三、工資福利
(一)甲方以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇,。乙方工資標(biāo)準(zhǔn) 元/月,。
四、聘用協(xié)議的變更
(一)甲乙雙方協(xié)商一致,,可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,。
(一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,,可以解除本協(xié)議,。
(二)有下列情形之一的,乙方可以隨時單方面解除本協(xié)議:
1,、在試用期內(nèi)的;
2,、考入普通高等院校的;
六、聘用協(xié)議的續(xù)簽
本協(xié)議期滿前,,甲乙雙方協(xié)商一致,,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用協(xié)議。
七,、本協(xié)議一式兩(2)份,,聘方、受聘方各持一(1)份,。
______年 ______月 ______日
企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇六
乙方(受聘人):
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,。
第一條 合同期限
1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習(xí)期,,試用期),,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2,、聘用合同期滿前一個月,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同,。
3,、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同,。
4,、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方,。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé),。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),,可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同,。
第三條 工作條件和勞動保護(hù)
1,、甲方實(shí)行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度,。
2,、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。
3,、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品,。
4,、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
第四條 工作報酬
1,、根據(jù)國家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣,。
2、甲方根據(jù)國家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,,調(diào)整乙方的工資。
3,、乙方享受規(guī)定的福利待遇,。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,、寒暑假,、探親假,、婚假、計劃生育等假期,。
5,、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金,。
第五條 工作紀(jì)律,、獎勵和懲處
1、乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī),。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,,自覺服從甲方的管理,、教育。
3,、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵,。
4,、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰,。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1,、聘用合同依法簽訂后,,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時,,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見的,,原合同繼續(xù)有效。
2,、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個月前,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同,。
3,、甲方單位被撤消,,聘用合同自行終止。
4,、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,聘用合同可以解除。
5,、乙方有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù),,給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(4)嚴(yán)重失職,,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的,。
6. 有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人,。
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的,。
(4)乙方不履行聘用合同的,。
7. 有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同
(3)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
8. 有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同,。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,。
9. 乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方,。
第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1,、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個月,。
2,、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,,由甲方解除聘用合同的,,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,,發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,最多不超過十二個月,。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使已簽訂的合同無法履行,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,,甲方按受聘人員在本單位工作年限,,工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
4,、甲方單位被撤銷的,,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時間每滿一年,,發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5,、聘用合同履行期間,,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方,。
6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬,。
第八條 其它事項
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,,按法律規(guī)定,,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,,可向人民法院提起訴訟,。
2、本合同一式叁份,,甲方二份,,乙方一份,經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。
3、本合同條款如與國家法律,、法規(guī)相抵觸時,,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn),。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
代表(簽字)
簽約時間: 年 月 日 ? ? ? ?簽約時間: 年 月 日
企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇七
甲方經(jīng)董事會決議,,聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理,,提高績效,,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,,以資雙方共同遵守,。
一、聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理,。
二,、聘用期限:自20xx年月日起至年月日止。
三,、擔(dān)保方式:風(fēng)險抵押金,。乙方須于每年的月日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營風(fēng)險保證金人民幣______元,作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保,。
四,、權(quán)利義務(wù)
(一)甲方由董事會行使下列職權(quán)
1、決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃,;
2,、制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案,;
3,、制訂公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
4,、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,,決定公司的基本管理制度;
5,、監(jiān)督乙方的工作
(二)乙方:
1,、對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負(fù)全面責(zé)任,組織實(shí)施董事會決議,,接受甲方董事會的監(jiān)督,。保證甲方正常經(jīng)營,長效管理,,公司資產(chǎn)保值增值,。
5、聘用期間,,若以甲方的名義貸款,,須經(jīng)甲方董事會同意;
7,、應(yīng)于每月___日前據(jù)實(shí)向甲方董事會報送甲方的財務(wù)報表,;
8,、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;
9,、公司章程和董事會授予的其他職權(quán),。
六、工資福利:聘用期間每年基本報酬為人民幣____萬元(含社會保險,、福利等),,每月平均預(yù)支元,次月10日發(fā)放,,年終統(tǒng)一結(jié)算,。若在聘用期間甲方會計年度利潤達(dá)萬元以上時,超過該利潤部分%作為甲方支付乙方的獎勵,,年終統(tǒng)一結(jié)算,。
七、合同解除:
在聘用期內(nèi),,乙方違反本合同約定,,經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的,或者甲方董事會認(rèn)為乙方不能勝任總經(jīng)理工作而決議不再聘用乙方的,,甲方有權(quán)解除乙方總經(jīng)理職務(wù),,甲方有權(quán)重新為乙方指定新的工作崗位,自甲方被解除職務(wù)后10內(nèi)雙方就甲方為乙方指定的新崗位及由此引發(fā)的合同新內(nèi)容簽訂新的勞動合同,,若乙方拒絕接受甲方為其指定的工作崗位及與此相關(guān)的合同內(nèi)容,,則甲方對乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。
八,、手續(xù)移交
九,、違約責(zé)任
任何一方均不得單方擅自終止本合同。任何一方在合同期內(nèi)單方擅自終止合同,,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣__萬元,。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金__萬元,。乙方違反本合同給甲方造成損失的,,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。
十,、其他事項:
甲乙雙方就本合同所涉及的培訓(xùn),、保密、竟業(yè)禁止等事項所簽訂的協(xié)議作為本合同的附件,,與本合同具有同等法律效力,。
十一、合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,,一式4份,,甲方、乙方各執(zhí)2份,。
甲方:乙方:
簽訂地址:
簽訂日期:年月日
企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇八
甲方:_________________聘用方(公司或董事會)
公司注冊地址:_________________
公司法定代表人:_________________
居民身份證號碼:_________________
甲方經(jīng)董事會決議,,并經(jīng)甲、乙雙方平等,、友好協(xié)商,甲方聘用乙方為甲方總工程師,。就聘用有關(guān)事宜,,特簽訂本合同,雙方共同信守執(zhí)行,。
一,、聘用內(nèi)容
甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司總工程師,自本合同簽字之日起生效,。
二,、聘用時間期限
至本聘用合同解除為止,無聘用期限,。
三,、聘用薪酬及支付
聘用薪酬為24萬元/年。
1,、考慮乙方是異地任職,,自本合同生效后甲方預(yù)付乙方5萬元作為乙方家屬安置費(fèi)用。
2,、預(yù)付工資抵扣后,,每(月)/(季度)/(半年)以現(xiàn)金方式,由甲方負(fù)責(zé)支付給乙方,。
3,、預(yù)留年薪總額的20%作為年終考核預(yù)留金,乙方在工作中若出現(xiàn)重大過失,,甲方則將預(yù)留金扣留;若乙方在工作中無重大失誤,,則在年終由甲方將預(yù)留金全額支付給乙方。
四,、雙方責(zé)任
甲,、乙雙方除了按照國家相關(guān)的法律、法規(guī)履行各自的權(quán)利,、責(zé)任及義務(wù)外,,對雙方具體的責(zé)任與義務(wù)約定如下。
(一)甲方
1、負(fù)責(zé)給乙方提供必要的辦公及食宿場所,。
2,、按約定的薪酬標(biāo)準(zhǔn),按時支付給乙方,。
3,、賦予乙方工作中應(yīng)該具有的權(quán)限,有利于乙方開展工作,。
4,、對相關(guān)工程的某些想法、做法等及時的告知乙方,,以便乙方對相關(guān)工程作出相應(yīng)的變更調(diào)整,。
(二)乙方
1、保證按甲方要求,,為甲方涉及的建筑,、裝飾、安裝等工程提供及時,、必要,、有效的技術(shù)服務(wù)。
2,、負(fù)責(zé)甲方涉及的建筑,、裝飾、安裝等工程項目工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制,,確保工程質(zhì)量達(dá)到優(yōu)良要求,。聘用期間,不得以甲方名義對外提供任何擔(dān)保,。
3,、負(fù)責(zé)審核項目單位工程施工組織設(shè)計、審批項目專項技術(shù)方案,,組織施工圖自審,、參與會審和重點(diǎn)工程、重點(diǎn)施工部位,、關(guān)鍵工序及季節(jié)性施工方案的技術(shù)交底,,并監(jiān)督、檢查工程項目施工技術(shù)規(guī)范的執(zhí)行情況,。
4,、負(fù)責(zé)組織施工過程中設(shè)計變更洽商的審簽工作,組織竣工圖,、竣工技術(shù)資料的審核,、移交,、上報存檔工作。
5,、負(fù)責(zé)解決設(shè)計,、施工和驗(yàn)收交接過程中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題和重大質(zhì)量事故鑒定和處理。
6,、負(fù)責(zé)工程設(shè)計,、施工、監(jiān)理,、材料,、設(shè)備采購合同中,關(guān)于技術(shù)部分的審核,、鑒定,。
7、在降低工程造價,、提高工效、縮短工期,、保障安全等方面,,提出合理化建議。
8,、工作時間除按照甲方單位正常的作息時間,,可根據(jù)工程需要靈活安排,但不能影響工程施工過程中的重大事項的確認(rèn),。
五,、合同解除
1)重罪的定罪,任何道德敗壞的行為,,或者導(dǎo)致監(jiān)禁的犯罪行為,,
2)任何偷竊、詐騙,、欺騙或者偽造任何雇傭或公司記錄的行為,,
3)不適當(dāng)?shù)匦孤豆緳C(jī)密或者專有信息,
4)高級管理人員的任何有損公司聲譽(yù)或者業(yè)務(wù)的行為,,
7)在經(jīng)營過程中嚴(yán)重不能勝任職務(wù),,
8)長期未經(jīng)允許的缺勤,
9)非法占據(jù)公司業(yè)務(wù)機(jī)會,,
10)在履行高級管理人員職責(zé)方面瀆職,,包括但不限于侵吞公司資金或財產(chǎn);在代表公司達(dá)成的任何交易中牟取或企圖牟取個人私利;向公司虛報業(yè)績;在公司場所或公司所屬場所內(nèi)從事任何違反法律或公司規(guī)章的活動。
當(dāng)因?yàn)槟撤N原因終止管理人員與公司的雇傭關(guān)系時,,公司除了支付截止到終止之日的全部應(yīng)付但未付的基本薪水以及批準(zhǔn)應(yīng)休假期之外,,將不再對管理人員負(fù)有任何進(jìn)一步的責(zé)任,。乙方提出解除合同的需提前三十日提交書面通知。
六,、合同到期或者提前解除后,,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由中國注冊會計師驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù),。
七,、違約責(zé)任
1.乙方違反本合同約定給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失,。
2.甲方未履行本合同按時支付乙方薪酬的,,乙方有權(quán)終止本合同,并向有關(guān)司法部門提起訴訟,,要求甲方賠償乙方的全部損失,。
十、本合同未盡事宜,,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,,補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分。
十一,、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效,。
十二、本合同一式三份,,甲乙雙方各持一份,,一份留存。
甲方(蓋章) ___________
乙方(簽章) ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇九
乙方(受聘人):
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,,按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,,簽訂本合同。
第一條合同期限
日為見習(xí)期,,試用期),,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2,、聘用合同期滿前一個月,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同,。
3,、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同,。
4,、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方,。
第二條工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé),。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),,可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同,。
第三條工作條件和勞動保護(hù)
1,、甲方實(shí)行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度,。
2,、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品,。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),。
第四條工作報酬
1,、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,,乙方的工作崗位,,甲方按月支付乙方工資為元人民幣。
2,、甲方根據(jù)國家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資,。
3,、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4,、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,、寒暑假,、探親假、婚假,、計劃生育等假期,。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金,、待業(yè)保險金和其它社會保險金,。
第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處
1,、乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī)。
2,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,,自覺服從甲方的管理、教育,。
3,、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績,、貢獻(xiàn)大小給予獎勵,。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律,,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
第六條聘用合同的變更,、終止和解除
1,、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),,任何一方不得擅自變更合同,。
確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,,并按原簽訂程序變更合同,。
雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效,。
2,、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止,。
在聘用合同期滿一個月前,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同,。
3,、甲方單位被撤消,,聘用合同自行終止。
4,、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,聘用合同可以解除。
5,、乙方有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;(
2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù),,給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(4)嚴(yán)重失職,,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;(5)被依法追究刑事責(zé)任的,。
6.有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人,。
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的,。
;(4)乙方不履行聘用合同的,。
7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同
(3)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同,。
(1)在試用期內(nèi)的;(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,。
9.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方,。
第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1,、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,,最多不超過十二個月,。
2、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,,工作時間每滿一年,,發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,最多不超過十二個月。
3,、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,,由甲方解除聘用合同的,,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
4,、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
工作時間每滿一年,,發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資),。
5,、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
6,、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
第八條其它事項
1,、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,,按法律規(guī)定,先申請仲裁,,對仲裁裁決不服,,可向人民法院提起訴訟。
2,、本合同一式叁份,,甲方二份,乙方一份,,經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效。
3,、本合同條款如與國家法律,、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn),。
甲方(蓋章)乙方(簽字)
代表(簽字)
簽約時間:
年月日簽約時間:
年月日企業(yè)
企業(yè)負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議書篇十
乙方(受聘人):_________________
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,。
第一條 合同期限
1,、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 ____年 __月 __日至 ____年 __月 __日為見習(xí)期,試用期),,合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。
2、聘用合同期滿前一個月,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂聘用合同。
3,、簽訂聘用合同的期限,,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同,。
4,、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方,。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé),。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),,可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同,。
第三條 工作條件和勞動保護(hù)
1,、甲方實(shí)行每周工作40小時,,每天工作8小時的工作制度,。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。
3,、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品,。
4,、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
第四條 工作報酬
1,、根據(jù)國家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣,。
2、甲方根據(jù)國家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,,調(diào)整乙方的工資。
3,、乙方享受規(guī)定的福利待遇,。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,、寒暑假,、探親假、婚假,、計劃生育等假期,。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金,、待業(yè)保險金和其它社會保險金,。
第五條 工作紀(jì)律、獎勵和懲處
1,、乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī)。
2,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,,自覺服從甲方的管理、教育,。
3,、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績,、貢獻(xiàn)大小給予獎勵,。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰,。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1,、聘用合同依法簽訂后,,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時,,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見的,,原合同繼續(xù)有效。
2,、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂聘用合同。
3,、甲方單位被撤消,,聘用合同自行終止。
4,、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,聘用合同可以解除。
5,、乙方有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù),,給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(4)嚴(yán)重失職,,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的,。
6. 有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人,。
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的,。
甲方:_____________________(蓋章)甲方代表(簽字):_________________乙方:_____________________(簽字)
___________年_________月_________日