總結的選材不能求全貪多,、主次不分,,要根據(jù)實際情況和總結的目的,,把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點,又有一定普遍性的材料作為重點選用,,寫得詳細,、具體。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇一
劍河縣紅十字醫(yī)院20xx年環(huán)境衛(wèi)生工作總結 今年來,,我院緊緊圍繞“抓整治,、強管理、重實效,、促發(fā)展”的工作思路,。扎實深入開展醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生管理,堅持標本兼治,,長效管理,,徹底治理醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生的臟、亂,、差,,有力地促進了環(huán)境衛(wèi)生工作向縱深發(fā)展,加強了醫(yī)院發(fā)展進程,。全院環(huán)境衛(wèi)生工作取得了明顯成效,,現(xiàn)將主要工作總結如下:
院領導班子高度重視衛(wèi)生整治工作,把環(huán)境衛(wèi)生整治工作納入重要議事日程,,作為為員工及患者服務的實事辦理,,切實加強對醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生整治工作的領導,。一是調整和充實了環(huán)境衛(wèi)生領導小組,主要領導親自抓,。二是成立了由院長兼任的環(huán)境衛(wèi)生管理辦公室,,配備了2名工作扎實、任勞任怨,、責任心強的同志為專職人員,,負責抓好日常具體工作。三是建立了以分管院長為組長,,各科護士長,、主任為成員的環(huán)境衛(wèi)生整治工作領導小組,負責全院范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作,,同時成立了衛(wèi)生整治督查組,,定期不定期進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題督促整改,。形成了層層有領導主管,,干部主抓醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生整治工作格局。
家”的口號,。通過利用廣播召開大會,,辦專欄,書寫標語發(fā)放宣傳資料等形式,,進行了深入而廣泛的宣傳動員工作,,進一步增加了員工及患者文明衛(wèi)生意識,統(tǒng)一了思想,。形成了人人參與,,個個動手,大家出力做貢獻的新局面,。用環(huán)境衛(wèi)生集中整治工作,,加大力度對醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生大排查,大清查,,徹底改變臟、亂,、差同時建立保持衛(wèi)生的長效機制,,提高文明言行,衛(wèi)生習慣的形成率,,掀起“講文明樹新風“的濃厚氛圍,,促進了文明之風和衛(wèi)生觀念的形成。
我院在醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生整治的過程中,,制定《衛(wèi)生檢查評比制度》規(guī)章制度,,增強了行政約束力和具有很強的可操作性,使全體員工及患者養(yǎng)成講衛(wèi)生、遵守衛(wèi)生公約的良好現(xiàn)象,。一是衛(wèi)生考核經(jīng)?;0讶涵h(huán)境衛(wèi)生區(qū)塊分片包干,,把責任落實到科室到個人,,簽定目標責任書,對號入座,,不留死角,,并實行百分考核。二是衛(wèi)生檢查經(jīng)?;?。認真組織好集中衛(wèi)生大掃除,督查組人員定時進行檢查,,并當場打分,,對衛(wèi)生好、并保持良好的科室給予獎勵,。對清理不徹底,,留有死角的給予通報批評。使環(huán)境衛(wèi)生工作進入了規(guī)范化,,制度化軌道,。
在醫(yī)院愛衛(wèi)生會的統(tǒng)一布置下,根據(jù)有關文件要求,,認真貫徹《除四害管理辦法》,。精心組織,科學地開展以滅鼠,,滅蠅為中心的除“四害”活動,,清理衛(wèi)生死角,我院有計劃,,有要求,、有部署,有專人負責,,認真有效地開展全院滅鼠活動,。在除“四害”工作中,堅持做到統(tǒng)一時間,,統(tǒng)一標準,,統(tǒng)一藥物,統(tǒng)一行動,,同時認真做好檢查,,及時掌握情況,,保證不無害的工作效果,便鼠,、蟑,、蠅密度一直控制在上級規(guī)定要求之內(nèi)。
劍河縣紅十字醫(yī)院 20xx年6月30日
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇二
時光匆匆,,轉眼間,,20__年已經(jīng)過去,回首過去一年,,內(nèi)心不禁感慨萬千,,在一年里,我在院領導和護士長關心與直接領導下及同事們關心與幫助下,,本著“一切以病人為中心,,一切為病人”服務宗旨,刻苦鉆研業(yè)務知識,,努力提高理論知識和熟練地掌握各項臨床操作技能,。較好完成各級院領導布置各項護理工作,在同志們關心,、支持和幫助下,,思想、學習和工作等方面取得新進步,,現(xiàn)總結如下:
一,、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高
一年來,,堅持正確世界觀、人生觀,、價值觀,,用正確世界觀、人生觀,、價值觀指導自己學習,、工作和生活實踐,熱愛祖國,,熱愛中國共產(chǎn)黨,,對社會主義充滿必勝信心。認真貫徹執(zhí)行黨路線,、方針、政策,,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作,。工作積極主動,,勤奮努力,不畏艱難,,盡職盡責,,在平凡工作崗位上作出力所能及貢獻。
二,、強化理論和業(yè)務學習,,不斷提高自身綜合素質
加強自我職業(yè)道德教育。職業(yè)道德高低,、思想品德好壞直接影響護士素質和形象,,因此,在一年中各次廉政教育和技能培訓后,,我理解要堅持“廉潔自律,、嚴格執(zhí)法、熱情服務”方針,,把人民群眾滿意作為做好工作根本出發(fā)點,,做到始終把黨和人民利益放在首位,牢固樹立愛民為民思想,,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象,。加強“四自”修養(yǎng),“自重,、自省,、自警、自勵”,,發(fā)揮護士主動精神,。我還很注意護士職業(yè)形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,,堅持文明用語,,工作時儀表端莊、著裝整潔,、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有長足進步和提高,,堅持危重病人護理查房,,護理人員三基訓練,,在護理部組織每次技術操做考試中,均取得優(yōu)異成績,。在一年工作中,,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,,以質量為核心”服務理念,,提高自身素質及應急能力。
三,、努力工作,,按時完成工作任務
我將以前學到理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時工作中,,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務,體會要領,。記得剛到兒科時我還不適應,,但我不怕,以前沒做過,,為搞好工作,,服從領導安排,我不怕麻煩,,向老師請教,、向同事學習、自己摸索實踐,,在很短時間內(nèi)便比較熟悉兒科工作,,解各班職責,明確工作程序,、方向,,提高工作能力,在具體工作中形成一個清晰工作思路,,能夠順利開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。
我本著“把工作做更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿完成以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房管理工作及醫(yī)療文書整理工作,。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己朋友,,親人,,經(jīng)常換位思考別人苦處。認真做好醫(yī)療文書書寫工作,醫(yī)療文書書寫需要認真負責,,態(tài)度端正,、頭腦清晰,。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅態(tài)度,、嚴格要求,、嚴密方法)。護理部為提高每位護士理論和操作水平,,每月進行理論及操作考試,,對于自己工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,,“醫(yī)者父母心”,,本人以千方百計解除病人疾苦為己任。我希望所有患者都能盡快康復,,于是每次當我進入病房時,,我都利用有間不遺余力鼓勵他們,耐心幫他們解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病信心,,默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己本職工作,,能夠正確認真對待每一項工作,,工作投入,熱心為大家服務,,認真遵守勞動紀律,,保證按時出勤,出勤率高,,全年沒有請假現(xiàn)象,,有效利用工作時間,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次先后及時完成各項工作,,達到預期效果,保質保量完成工作,,工作效率高,,同時在工作中學習很多東西,,也鍛煉自己,經(jīng)過不懈努力,,使工作水平有長足進步,,開創(chuàng)工作新局面,為人民健康事業(yè)做出應有貢獻,。
當然,,我身上還存在一些不足有待改進。比如,,在學習上,,有時仍有浮躁情緒,感覺要學東西太多,,心浮氣躁,,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理,。在工作上,,有時存在著標準不高現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己職責和義務,,但是在主動性方面還有待于進一步提高,,這都是我今后需要改進和提高地方。在已經(jīng)過去一年里,,要再次感謝院領導,、護士長教育、指導,、批評和幫助,,感謝同事們給予關心和支持?;仡欉^去,,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,,應當發(fā)揚自身優(yōu)點與長處,,克服不足。為醫(yī)院美好明天而貢獻自己一份力量!
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇三
20××年度我院各項工作,,緊緊圍繞醫(yī)院工作要點和“111345”五年規(guī)劃,,堅持“鞏固、完善,、充實,、提高”的原則,各項工作穩(wěn)步推進,又上了一個新臺階,。主要做了以下工作,。
一、人才隊伍建設持續(xù)加強,,業(yè)務素質明顯提高,。
進行了“三基教育”;康復知識和技能的學習,;參加國內(nèi),、國際學術交流20余人次等;
五,、引進、消化,、吸收先進技術和設備,,實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。成功引進國際合作項目——步歌(stepsong)并實施,,受到項目合作方的高度贊譽,。偏癱患者訓練600余人次,效果良好,。
六,、康復質量和療效明顯提高,社會認知度提高,。
一,、隊伍建設持續(xù)加強,整體業(yè)務素質得到提高,。
1,、“三基教育”完成了一個階段性工作。
基礎知識學習,,在去年《系統(tǒng)解剖學》,、《生理學》的基礎上,20××年我們邀請上級醫(yī)院專家,,歷時46個學時,,講解了《病理學》、《藥理學》,,至此圓滿的完成了“三理一剖”的階段學習,。全體職工積極參加,認真聽講,,記筆記,,提問題,呈現(xiàn)了濃厚的學習氣氛,進一步鞏固了基礎理論水平,,對康復治療起到重要的指導作用,。
2、進一步學習康復知識,,專業(yè)技能不斷提升,。
針對性、系統(tǒng)性,、實用性的康復知識的學習,,各科結合實際,學習康復理論知識,。脊柱病科根據(jù)自己的業(yè)務特點,,細化學習了脊柱疾病及相關知識,并以命題形式,,人人發(fā)言,,討論交流。
偏癱康復科組織全體人員,,以學習中國康復研究中心于兌生教授,、惲曉平教授的《運動療法與作業(yè)療法》、《康復療效評定學》,、《偏癱康復治療技術圖譜》為主要內(nèi)容,,結合《運動再學習》、《循序漸進》等治療技術,,康復醫(yī)師一邊講解,,一邊有模特進行操作示范,并討論交流學習體會,,加深對每個操作方法的理解和認識,。
骨傷康復科以骨科基礎和康復基礎知識為突破口,逐步過渡到康復醫(yī)學知識為主的系統(tǒng)學習,,重點掌握關節(jié),、手功能障礙等康復理論和技能。
門診,、醫(yī)技,、藥械等結合科室實際,學習相關專業(yè),,并進行討論,。
通過系統(tǒng)學習,康復理論水平進一步提高,;康復醫(yī)師的方向感更加明確,,思路更加清晰,,治療師行為進一步規(guī)范,治療技術和能力進一步提高,,較靈活運用理論指導實踐,。
外出學術交流,今年參加國內(nèi)及國際學術會議20余人次,,開闊了眼界,,了解了國內(nèi)外康復技術的前沿和動態(tài),學到了新理論,、新技術,。參加學習人員,分別向全體職工做了匯報,,并將匯報內(nèi)容征訂成冊,。
3、業(yè)務管理體系初步形成,,??萍夹g初成特色。
三大??频暮诵睦碚摗⒑诵募夹g已有雛形,,業(yè)務流程規(guī)范,,特色不斷顯現(xiàn),社會認知度進一步提高,,得到同仁和患者的認可,,上級各醫(yī)院轉來患者逐漸增多。
脊柱病科初步形成了適合椎間盤突出的評定機制與治療模式,,并由康復醫(yī)師制定合理的治療方案,,開具物理康復處方,。
偏癱康復科進一步完善了康復醫(yī)師為核心,,治療師為主力軍,康復護理為保障的治療模式,,進一步鞏固和完善了康復流程和評定機制,。堅持治療處方制度,,規(guī)范了醫(yī)師、治療師的行為,。每周五由高年資醫(yī)師帶領的重點,、疑難病例查房、找出存在障礙,,分析治療效果,,調整治療方案,,同時對治療師手法進行指導,提高了大家的綜合分析能力和治療技術,。
骨傷康復科切合自己的業(yè)務實際,,探索脊髓損傷的評定、治療體系,。結合科室實際制定出六大關節(jié)評定量表,。并對門診康復的流程和方法進一步探討,即方便和惠及了患者,,又減輕了醫(yī)務人員的工作量,,取得了良好的效果。
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇四
對于20xx年的護理工作,,我要從以下幾個方面作一個匯報:
在護理工作中,,很多操作環(huán)節(jié)都需要大家在一起共同完成,如果大家不能心往一處想,、勁往一處使,,心不在焉,甚至相互推諉,、扯皮,、鬧意見,帶情緒工作,,最直接的后果就是影響與患者的溝通,,不利于患者的康復,還影響醫(yī)院的形象,;更嚴重的是,,由于上述原因,一旦將患者的藥物漏加,、錯加,,那后果不堪設想,損壞醫(yī)院聲譽不說,,更危及患者的生命安全,!
所以在日常工作中,我特別留意大家的情緒,,努力做到在生活上關心每一個人,,在思想上貼近每一顆心,首先做好大家的知心姐姐,,化解每一個可能成為工作中的磕磕拌拌,。
事實證明:大家的心順了,工作也順了,!
對于一所醫(yī)院而言,,有一支團結向上的醫(yī)護隊伍至關重要,,為了能更好地為患者看病、治病,,業(yè)務水平的提高也是要積極面對的最根本的環(huán)節(jié),。
我們在具體工作中,逐漸開展并實現(xiàn)了對以下多方面的改進:
2,、每日晨護做到了無塵清掃,,避免了空氣、環(huán)境的不必要污染,;
3,、懸掛專用黑板,建立了病人住院一覽表,,便于護理,;
4、建立了長期醫(yī)囑,、醫(yī)囑查對本,,方便了醫(yī)生、護士對患者情況的掌握與了解,;
6,、統(tǒng)一了體溫單的書寫與繪制,達到規(guī)范化要求,;
7,、規(guī)范了醫(yī)療垃圾的分類處理;
8,、嚴格了對流量表、濕化瓶的使用規(guī)范,;
9,、每月定時進行業(yè)務學習,根據(jù)住院病人的不同情況,,先后開展了六次有針對性的學習,,并進行了考核。
通過一系列的改革與學習,,使我們在工作中有了更高的準則,、更明確的方向,從而找到自己的不足,,有針對性地開展學習,,不怕難、不畏煩,,盡管我們護理人員少,、排班緊,,不能安排大家在固定充裕的時段內(nèi)進行集體學習,但我們還是擠出時間來分批分段地安排學習任務,,學習護理工作的重要性,、嚴肅性,學習護理操作的規(guī)范性,、科學性,,從理論到實踐,使大家在短時間內(nèi)都有了一定程度的提高,!
由于我們所護理的對象是來自各科室的病人,,所以就要求我們護理人員要更多地與這些科室的醫(yī)生們進行溝通,更詳盡地掌握每個病人的狀況,,以便更優(yōu)質地完成護理任務,,為患者服好務,為醫(yī)院樹品牌,!
各項護理工作的順利開展,,離不開醫(yī)護人員的共同努力,更離不開每個人心中漸漸形成的那股凝聚力,,而這種力量來源于院領導對待每個工作人員的關心與呵護,,對他們在工作中所有努力與付出的信任與理解!使大家在這里工作有安全感,、踏實感,,甚至有家的感覺!
我就是仰慕這種工作環(huán)境,,又滿懷理想地踏進了這所醫(yī)院大門,,我將珍惜我的這份機會與經(jīng)歷,努力提高自己的思想水平,、業(yè)務水平,,帶動大家、團結大家,,讓每一個護理人員都能實現(xiàn)自己的價值,,為我們醫(yī)院的發(fā)展壯大盡自己最大的努力!
20xx年xx月
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇五
20__年,,在院領導和護理部主任的領導下,,在本科護士長的指導下,立足本職工作,,愛崗敬業(yè),,廉潔奉公。嚴格執(zhí)行各項工作制度,,對待工作認真負責,,以醫(yī)德規(guī)范為行為準則,,履行救死扶傷的精神,在做好本職工作的同時刻苦鉆研業(yè)務知識,,努力提高自身業(yè)務素質,,在掌握專業(yè)理論知識的同時積極學習新技術、新知識,,并能做到學以致用,,以良的服務態(tài)度,質的服務質量為病人的健康服務,。遵紀守法,,與同事團結協(xié)作,較好地完成工作任務,。無發(fā)生差錯事故,。
本人在20__年度中嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,努力提高自身職業(yè)道德素質,,改善醫(yī)療服務質量,,全心全意為人民健康服務。在工作中,,以病人為中心,,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,,同時尊重病人的人格和權利,,對待病人能做到一視同仁,為病人保守醫(yī)密,,不泄露病人的隱私和秘密,。與同事互學互尊,團結協(xié)作,。廉潔奉公,,遵紀守法,不以醫(yī)謀私,。在業(yè)務方面嚴謹求實,奮發(fā)進取,,鉆研醫(yī)術,,不斷更新知識,提高技術水平,。
20__年,,在院領導和科主任的指導和同志們的關心、支持和幫助下,,較好地完成各項工作任務,,在思想,、學習和工作等方面都取得了一定的成績。現(xiàn)總結如下:
一,、在思想上
堅持學習社會主義核心價值體系,,踐行社會主義榮辱觀,培養(yǎng)文明道德風尚,,以寬容和諧的心態(tài)對待工作和生活,。
二、在業(yè)務上
嚴格要求自己,,勤奮努力,,在自己平凡而普通的工作崗位上,認真做好本職工作,,同時結合自己在工作中遇到的問題和存在的不足之處,,有針對性地進行學習,尤其加強對新知識,、新技術的學習,,不斷提高自己的業(yè)務工作能力。
三,、在工作中
嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,,廉潔自律,遵守各項規(guī)章制度,、法律法規(guī),。不做違法亂紀之事,與同事團結合作,,取長補短,,共同進步。
回顧一年來的工作,,我在思想上,、學習上、工作上都取得了新的進步,,但還是有不少不足之處,。今后,我還要認真克服缺點,,發(fā)揚成績,,刻苦學習,勤奮工作,,為人民的健康事業(yè)作出自己的貢獻,。
最新醫(yī)院工作人員年度工作總結
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇六
為加快醫(yī)院發(fā)展、適應市場需求,使醫(yī)療資源更好的服務于社會,,今年s月醫(yī)院成立技術推廣部,。科室在院領導的直接領導下,、在全院職工的關心,、支持、配合下積極開展工作,,制定科室各項管理制度和醫(yī)療市場開發(fā),、技術推廣工作方案。近一年來通過科室全體同志的認真工作和共同努力,,較好的完成了醫(yī)院下達的各項目標任務?,F(xiàn)將一年來技術推廣部工作總結如下:
加強科室精神文明、行業(yè)行風建設,,積極投身醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建,、平安醫(yī)院創(chuàng)建等活動。改善服務態(tài)度,、提高服務水平,、牢固樹立服務市場、服務病人,、服務臨床的服務理念,,以優(yōu)質的服務,優(yōu)良的技術贏得市場,、贏得病人及網(wǎng)點醫(yī)院的服務滿意率,。科室全體同志積極參于醫(yī)院組織的為災區(qū)人民送溫暖,、獻愛心活動,,主動為災區(qū)人民捐款捐物,充分展示科室全體同志的精神風貌和關愛之心,。
5·12特大地震發(fā)生后,,科室全體同志不顧家人安危,立即投入到了醫(yī)院緊張的抗震救災,、救治傷員工作,,為了挽救每位地震傷員,科室全體同志幾天幾夜不休息,,始終戰(zhàn)斗在救治傷員的第一線,;搬運安置傷員、搭建救災帳蓬,、捐贈救災物資登記、清理分類,、移交,;省外救災醫(yī)療隊的伙食安排并送到科室,;聯(lián)系護送愈后傷員0人到qq安置點;參加指揮部值班00多人次,;輸送輕傷員到社區(qū)衛(wèi)生服務中心站00人,;參于地震傷員轉外省治療搬運工作;多次到交警o大隊,、pp派出所聯(lián)系協(xié)調來院維持救治秩序和交通指揮,;參與精神科疏散病人的管理等抗震救災救治傷員的工作??剖彝究朔N種困難,,忍受因地震帶來的傷痛、頑強的工作,,圓滿完成領導交給的各項抗震救災救治傷員的工作,。
密切ii醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心站,、網(wǎng)點醫(yī)院業(yè)務往來,,加深與各網(wǎng)點醫(yī)院友誼,給各網(wǎng)點醫(yī)院業(yè)務技術上支持,,及時幫助網(wǎng)點醫(yī)院協(xié)調處理業(yè)務工作中的困難和問題,,技術推廣部為各網(wǎng)點醫(yī)院提供24小時服務,深受各網(wǎng)點醫(yī)院的好評,,達到了合作共贏,、共同發(fā)展的目的,同時也提高病人轉診率,。我們對各網(wǎng)點醫(yī)院做法是,;指導、開發(fā),、推廣,、鞏固、服務,。我們的營銷模式是:向市場推薦專家,、推廣技術,深受好評,、收到較好效果,。
近一年來技術推廣部帶領醫(yī)院相關專業(yè)團隊到各網(wǎng)點醫(yī)院進行業(yè)務交流和工作聯(lián)系達o家(次)、專家人次達p多人次,,加深與網(wǎng)點醫(yī)院的業(yè)務聯(lián)系,,提高了醫(yī)院和專家的知名度,達到了指導業(yè)務、開發(fā)市場,、推廣技術的目的,。
全年醫(yī)院共派出副高以上專家為各網(wǎng)點醫(yī)院講課、業(yè)務查房共計p次,。接待各網(wǎng)點醫(yī)院領導來院辦事i多人次,,為其處理相關事宜。協(xié)助處理網(wǎng)點醫(yī)院業(yè)務中問題i次,。為各網(wǎng)點醫(yī)院免費接受安排各專業(yè)進修i人,。截止11月30日,各急救網(wǎng)點醫(yī)院及社區(qū)衛(wèi)生服務中心站為醫(yī)院轉接診病人共0人,,同比增長00%(,。
在蔣院長的直接領導下,今年k月技術推廣部按照醫(yī)院整體布置,,實施ww疾病專項技術推廣工作,,制定了推廣方案、宣傳資料,、專項負責人,。方法采取了廣泛宣傳和定向推廣;利用各種渠道如:網(wǎng)點醫(yī)院,、社區(qū)衛(wèi)生服務站,、義診活動、職工,、同事廣泛宣傳,。利用“世界ww日”組織了大型的術后病人回訪、義診,、授課活動,,參加人數(shù)00人次,在廣泛宣傳活動中,,共發(fā)放ww中心宣傳資料000多份,,大大提高了我院心臟中心及心臟專家的社會知名度,對引導心臟病患者就醫(yī)起到不可低估的作用,。對各縣級醫(yī)院的心內(nèi)外科專業(yè)作重點宣傳,、定向推廣,技術推廣部及項目負責人與院心內(nèi)外專家組到各縣級醫(yī)院心內(nèi)外科宣傳,、推廣,、交流00家次,為我院ww疾病專項技術推廣奠定了良好的基礎,,定向推廣取得良好開端,。通過廣泛宣傳和定向推廣收效甚好,、w內(nèi)、w外住院病人增長明顯,。ww科上半年心外手術例次0例,、下半年0例、下半年比上半年增長0%,,w科上半年手術例次0例,下半年0例,,下半年比上半年增長0%,。其中心b科:1、上半年yy造形0例,、下半年0例,、下半年比上半年增長0%;2,、ll植入上半年0例,、下半年0例、下半年比上半年增長0%,;3,、vv植入上半年0例、下半年0例,、下半年比上半年增長0%,,通過努力、專項推廣初見成效,。
根據(jù)政府主管部門和醫(yī)院的統(tǒng)一安排布置,,全年安排義診咨詢、主題日活動0次,、派出醫(yī)護人員0人次,、車輛0臺次、橫幅0幅,、展板0個,、義診人數(shù)0人、咨詢?nèi)藬?shù)0人,、免費測血壓00人,、發(fā)放醫(yī)院宣傳資料0份。
進一步做好車禍傷市場開發(fā)與協(xié)調服務工作,,及時處理好車禍傷員與交警隊,、保險公司日常事務及醫(yī)療費用的支付工作,為交警隊,、保險公司,、傷員提供熱情周到的服務,,提高了交警隊、保險公司及傷員的滿意率,。全年收治車禍傷員0人,、協(xié)助催收費用0元、接待協(xié)助各交警隊,、保險公司人員來院辦事0次,,收回往年車禍傷醫(yī)療費用0元。
全年收治110,、市救助站“三無病人”共 0人,,協(xié)助救助站轉外地病人0人,協(xié)助臨床科室轉市內(nèi)病人0人,,及時為“三無病人”掛帳 0元,。
多次與pp公安局、ee出所,、殯儀館聯(lián)系協(xié)調,、報社公告、處理兩名“三無病人”死亡尸體等善后工作,。
1,、協(xié)助科教處承辦學術會議0次;2,、協(xié)調處理市交警支隊l醫(yī)院駕駛員tt中心工作,,完善相關制度,進一步鞏固了支隊體檢中心市場,,也受到支隊的好評,。3、按時完成領導臨時交給的去交警支隊辦事的任務,,如捐車上戶等工作,。
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇七
20xx年我院在縣委、縣政府和衛(wèi)生行政部門的正確領導和指導下,,認真學習貫徹黨的十八屆五中全會精神,,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入開展中醫(yī)院管理年,、安全生產(chǎn)年,、積極推進“干部作風建設”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,堅持以病人為中心,、以質量為核心,,加強管理、改善服務,、取得了良好社會效益和經(jīng)濟效益,。門診工作量達 人次,,收治住院病人 人次,分別較去年同期增長 %和 %,,業(yè)務流水收入達到 萬元,,較去年同期增長 %,醫(yī)療服務滿意率達 %,,無醫(yī)療事故發(fā)生,。
(一)認真對照“ 醫(yī)院管理評價指南細則”開展自查和考評,抓好14項核心制度和科室工作的持續(xù)性改進措施的落實,,進一步強化院,、科質量管理體系。堅持由院領導帶隊,,職能科室及技術骨干參與的環(huán)節(jié)質量與終末質量周檢查、月考評制度及院科兩級質控工作,,每月發(fā)布質控信息通報,,嚴格獎懲。先后制定出臺了《住院病案質量管理制度》,、《手術安全核查制度》以提高病案甲級率和手術醫(yī)療安全,。代表河北省接受國家中醫(yī)藥管理局醫(yī)院管理年的檢查評估。檢查評估組對我院發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的措施,、人員配備,、臨床科室建設、重點??平ㄔO,、中藥藥事管理、中醫(yī)藥文化建設等6項重點內(nèi)容進行了實地檢查并給予較高評價,。
(二)繼續(xù)抓好衛(wèi)技人員“三基”培訓和骨干培養(yǎng),。組織開展了專題業(yè)務講座 場次,先后派出 余名衛(wèi)技人員外出參加專題學術(會議)講座學習,,選送婦科,、病理、麻醉,、x光等 名衛(wèi)技人赴省二院進修深造,。
(一)今年以來,醫(yī)院先后組織相關專業(yè)人員赴廣西柳州市中醫(yī)院參觀學習脾胃病??平ㄔO經(jīng)驗,,赴山東榮成中醫(yī)院參觀學習腰腿痛專科建設經(jīng)驗,,赴邯鄲涉縣中醫(yī)院參觀學習全國中醫(yī)先進縣創(chuàng)建經(jīng)驗,、開闊視野,、增強專科建設的信心,。
(二)制定出臺了《發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的若干意見》,,編輯印發(fā)了國家中醫(yī)藥管理局的11個文件,認真組織學習,,每個臨床科室確定1-2個???專病)項目并確定一名學科帶頭人,今年皮膚病???、頸肩腰腿痛專科被市局確定為市級重點中醫(yī)???,新建了睡眠障礙專科,。將中藥飲片使用率首度列入科室質控內(nèi)容,,不達標者給予通報處罰,同時將其列入對中醫(yī)藥人員的年度考核內(nèi)容,,凡達不到醫(yī)院考核標準60%者,,不予晉升上一級專業(yè)技術職務并在年終考核時要給予處罰。飲片使用率較上年同期增長了0.5%,。
(三)召開了院內(nèi)中醫(yī)???專病)研討會,就如何開展好??平ㄔO進行了交流與研討,,相互借鑒專科建設經(jīng)驗與做法,。此外,,今年以來,各臨床科室配備常用中醫(yī)治療器具,,建立專用登記本,,積極開展非藥物中醫(yī)治療常見病、多發(fā)病,。中風??崎_展中藥足浴熏洗,穴位埋線;脾胃病??崎_展藥物敷貼,、艾灸;疼痛科開展小針刀;理療科開展膏藥敷貼;皮膚科開展中藥面膜、中藥香囊,、中醫(yī)治療率有了一定的提高,。
(四)認真抓好中醫(yī)藥硬件設施建設,,按照上級相關要求,今年以來,,擴建中藥調劑室80平方米,,擴大中藥煎藥室20平方米,完成中藥,、西藥,、中成藥三庫分設,更換了新型儲藏設備,,完善各項工作制度,。中醫(yī)診療設備數(shù)量基本達到上級的要求。
(五)部分???專病)建設項目取得較好的成效,。頸肩腰腿專科采用藥物,、介入,、手術等綜合療法接診縣內(nèi)外病人7000余人次,創(chuàng)收60余萬元,,皮膚病專科采用中西結合治療各類皮膚病人8000余人次,,創(chuàng)收達70余萬元,,在縣內(nèi)外形成了一定的影響力,??祈椖砍蹙咭?guī)模,。糖尿病專科依托專家開展每月一次糖尿病日以及健康宣教,,管理病人 80余人,,睡眠障礙專科建立4個多月來,,診治病人400余人次,,取得較好的社會經(jīng)濟效益。
(一)醫(yī)院設立專職導醫(yī),,為行動不便病人免費提供輪椅,、擔架車以及飲水、導診服務,,內(nèi)2科,、婦產(chǎn)科義務開展糖尿病、孕婦健康教育課堂,,免費查血糖,、免費開展孕檢,,普及疾病防治和孕期保健知識,深受病人和孕婦歡迎,。醫(yī)院先后組織技術骨干160人次,,下鄉(xiāng)村敬老院為群眾開展義診服務,連續(xù)9年義務為離休干部開展健康體檢,,定期召開公休座談會和監(jiān)督員座談會征求意見和建議,。
(二)努力降低患者醫(yī)療費用,認真執(zhí)行邢臺市藥品集中招標采購,,先后對10個招標品種下浮采購,。臨床上堅持能用普通藥,不用貴重藥,,嚴格抗菌藥物的合理應用,,嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的加成率,部分醫(yī)技檢查項目低于標準收費,,對部分農(nóng)村患者及貧困患者給予床位費,、手術費、治療費,、醫(yī)技檢查費減免照顧,。全年累計減免患者醫(yī)療費用26萬元。
(三)制定了民主評議行風活動實施方案,,以及深入推進干部作風建設的實施方案,,并先后召開了動員會,進行了安排部署,,認真落實向住院病人每日發(fā)放一日清單制度,,定期公布雙十類藥品和開方醫(yī)生,與藥商簽定廉潔供藥及藥品質量保證承諾書,,財務科每月抽查審計出院病人費用,,嚴查違規(guī)收費,加強單位自律,,增加醫(yī)療工作透明度,。
(一)認真搞好中醫(yī)藥文化宣傳項目的實施,利用展板櫥窗,、院報,、電視等形式積極搞好中醫(yī)藥文化宣傳。為部分病室安裝了閉路電視,。通過電視媒體傳播中醫(yī)藥知識和中醫(yī)養(yǎng)生保健知識,。同時在院報中開辟中醫(yī)藥專版,建設中醫(yī)文化墻、中草藥植物園,,制作櫥窗10塊,、展版80塊,出版院報5期,、錄制中醫(yī)藥宣傳專題片6部,。
(二)組織職工開展豐富多彩文體活動。為紀念5.12國際護士節(jié),,組織醫(yī)護人員外出參觀游覽,,組織舉辦了弘揚醫(yī)德、愛崗敬業(yè)演講比賽,,參加了市委宣傳部組織的紅歌頌太行歌詠比賽,,并獲大賽三等獎。此外,,我院還積極參加了縣委組織部舉辦的創(chuàng)先爭優(yōu)演講比賽并獲優(yōu)秀獎,。
(三)積極貫徹落實上級關于醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定,制訂了本院禁煙工作實施方案,,并付諸行動,,院內(nèi)及醫(yī)療辦公場所達到內(nèi)部職工無煙標準,此外,,今年我們還投資5萬余元,,鋪草坪1000平方米綠化院前空地,建設地下垃圾池,,進一步改善了醫(yī)院環(huán)境面貌,。
結合醫(yī)院實際制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案,對全院黨員干部進行動員部署,,建立學習園地、積極撰寫心得體會,,結合醫(yī)院實際提出要在4個方面開展創(chuàng)先爭優(yōu):即在科學管理上創(chuàng)先爭優(yōu),、在發(fā)展特色上創(chuàng)先爭優(yōu)、在服務理念上創(chuàng)先爭優(yōu),、在平凡崗位上創(chuàng)先爭優(yōu),,我院先后走出去參觀學習活動較好的先進單位,更新黨員干部的思想觀念,,克服小富即安,,滿足現(xiàn)狀,沾沾自喜的錯誤思想在醫(yī)院中開展比先進,、找差距,、我為醫(yī)院做貢獻活動,領導率先垂范,黨員帶動群眾,,以事爭一流的工作姿態(tài),,促進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。
(一)班子成員認真貫徹縣委,、縣政府的各項決議指示,,自覺遵守廉政工作制度規(guī)定,5萬元以上的設備購置均按“三重一大”制度規(guī)定執(zhí)行,,邀請紀工委及有關部門招標采購,,集體決策,認真落實黨風廉政建設責任制,,班子成員按照各自分工,,積極完成各項工作目標。
(二)按照衛(wèi)生行政部門的要求,,認真開展了手足口病,、甲型h1 n1流感、腸道傳染病的培訓,、物資儲備,、疾病防控工作。
(三)認真落實社會治安綜合治理,、計劃生育,、愛國衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等項工作,,圓滿完成征兵體檢,、高考學生、離退休老干部,、部分行政,、廠礦、企事業(yè)單位等5000余名人員健康體檢,。
七,、存在問題與不足:
(一)中醫(yī)特色不夠突出,中醫(yī)治療率,、飲片使用率偏低,。
(二)專科建設規(guī)模還不大,,特色不夠突出,。
(三)科室質量管理工作較薄弱,病歷書寫,、服務質量有待進一步改進和提高,。
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇八
20xx年度,我單位認真貫徹執(zhí)行國務院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》精神,嚴格按照《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》等相關法律法規(guī),,嚴按程序辦理登記,、變更等手續(xù),按規(guī)定開展年檢及聯(lián)合檢查工作,,保證民辦非企業(yè)單位自律,、誠信、自我約束,,規(guī)范,、健康發(fā)展,完善組織機構建設和制度建設,,在有關領導下開展業(yè)務活動,,定期舉行會議,年初制訂工作計劃,,對下一年年的工作進行總體部署,,就我單位一年來的工作進行回顧,評定任務完成情況,,總結經(jīng)驗,,吸取教訓,為單位以后的發(fā)展打下了更堅實的基礎,。我院員工勵精圖治,、艱苦創(chuàng)業(yè),群策群力,,以自己的智慧,、勞動和忠誠,以主人翁的精神,,積極投入民辦非企業(yè)單位的建設和發(fā)展,,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。現(xiàn)將xxxx年度工作總結如下:
一,、建章立制,,完善規(guī)范,高起點高標準建設民辦非企業(yè)單位開業(yè)之后,,民辦非企業(yè)單位快速建立起各種規(guī)范制度,,吸取公立民辦非企業(yè)單位各項制度之精華,,迅速制訂了民辦非企業(yè)單位各項基本規(guī)章制度,。本單位職能業(yè)務工作,是民辦非企業(yè)單位工作的核心,,本單位職能業(yè)務質量管理又是民辦非企業(yè)單位管理的重中之重,,因此,本單位職能業(yè)務部門在開業(yè)后制定了門診工作制度、處方制度,、病歷書寫制度,、急救小組工作制度、病房管理制度,、查對制度,、本單位職能業(yè)務安全管理制度等。制定了醫(yī)療技術及護理操作規(guī)范,。制定了各項醫(yī)療及護理操作流程,。并在門診導醫(yī)等業(yè)務素質參差不齊的情況下,對各項流程進行調整,、規(guī)范,,培訓、以達到和滿足病人的要求,,為民辦非企業(yè)單位順利發(fā)展和運行奠定了基礎,。
二、廣納人才,,強化訓練,,以技術優(yōu)勢占領醫(yī)療市場
人才是民辦非企業(yè)單位最為寶貴的財富,也是醫(yī)療市場競爭中最具競爭力的要素,。開業(yè)以后,,民辦非企業(yè)單位本著廣納人才,強化訓練,,以技術優(yōu)勢占領醫(yī)療市場為宗旨,,我們以各種方式聘請了一批優(yōu)秀的醫(yī)技、護理專業(yè)人士,,開業(yè)以前,,民辦非企業(yè)單位利用了現(xiàn)場招聘會的形式,首先對應聘的護理人員進行篩選,,經(jīng)過衛(wèi)生部門注冊后,,民辦非企業(yè)單位對新上崗的護理人員進行了崗前業(yè)務培訓、??婆嘤?、操作培訓等。內(nèi)容包括觀念轉變,,員工手冊(各項規(guī)章制度),、醫(yī)療質量、醫(yī)療安全防范,、護理專業(yè)“三基訓練”,、院內(nèi)感染,、民辦非企業(yè)單位危重病人的急救訓練,醫(yī)療器械的管理,。并在門診導醫(yī)等業(yè)務素質參差不齊的情況下,,對各項流程進行調整、規(guī)范,,培訓,,以滿足我院作為一個綜合民辦非企業(yè)單位開展工作的需要。通過培訓,,增強了大家對民辦非企業(yè)單位的認同,,強化了大家經(jīng)營觀念與服務,提高了團隊意識,,使大家以全新的理念開拓全新的天地,。
三、狠抓質量,,提升服務,,不斷提高民辦非企業(yè)單位管理水平
質量是民辦非企業(yè)單位的核心,民辦非企業(yè)單位的生命,,同時又是效益的基礎和民辦非企業(yè)單位長遠發(fā)展的保證,。基于這種理念,,民辦非企業(yè)單位在運行中注意各個環(huán)節(jié),,狠抓質量,并把“安全第一,、質量第一放在第一位,。服務是民營民辦非企業(yè)單位較之公立民辦非企業(yè)單位最具競爭力的主要手段,也是衡量民辦非企業(yè)單位好壞的顯著標志,。開業(yè)以來,,民辦非企業(yè)單位各科室、各崗位制定了服務標準與要求,,以達到規(guī)范化服務,,在規(guī)范化服務的基礎上,提升“以病人為中心,,提倡優(yōu)質化服務”活動,,取得了較好的效果。隨著門診人次的增多,,隨著社會的良好評價及對我院醫(yī)療水平期望的提高,,我們民辦非企業(yè)單位將有力地促進本單位職能業(yè)務、服務地位的鞏固和提高,。
四,、繼續(xù)整合社會的良好資源,更好的服務于社會
今年我們進一步拓展了服務方式和范圍,,充分利用好各種載體,,創(chuàng)新服務方式,開展了各項義診活動,,走訪各社區(qū)低保戶和易地搬遷戶,,為困難群眾提供免費醫(yī)療和救護車接送。
五,、財務狀況:
收入和支出,,基本持平,因為我單位是屬于民辦的,,又是非營利性的,,自收自支,并根據(jù)總體的收入,,合理,、有計劃的安排費用開支。
以上是我院開業(yè)一年多所做的工作,,隨著醫(yī)療實踐的深入,,隨著對醫(yī)療市場認識的加深、我們已經(jīng)認識到在現(xiàn)有的醫(yī)療基礎與服務質量等還遠遠達滿足不了病人的需求,。我們將全力以赴加大民辦非企業(yè)單位建設,,尊重醫(yī)療科學,遵守法律法規(guī),,提高我們的醫(yī)療技術與服務,,為遵義父老鄉(xiāng)親打造一個醫(yī)療技術所信賴的民辦非企業(yè)單位。
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇九
在縣委,、縣人民政府及州,、縣衛(wèi)生局的正確領導下,遵照衛(wèi)生部印發(fā)的《二級綜合醫(yī)院評審標準》結合 “三好一滿意”活動,,堅持以病人為中心以提高醫(yī)療質量為主題,,進一步完善醫(yī)院管理體系,提高醫(yī)院服務質量,,在全院職工的大力支持和努力下,,順利完成了等級醫(yī)院評審工作任務及上級衛(wèi)生行政部門下達的綜合目標管理指標。醫(yī)院的社會效益,、經(jīng)濟效益及行風建設都取得了較好的成績,,現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:
我院將“患者安全”十大目標作為各部門、各科室管理和質量的重中之中,,完善,、修訂了相關的工作制度和程序,,增加了病區(qū)安全防護設施,張貼各類“溫馨提示”,,一系列措施,,緊抓關鍵環(huán)節(jié),著手服務細節(jié),,最大限度地保障患者安全,。
1、健全七大委員會組織機構,,組織職責明確,,定期進行監(jiān)管檢查,并以現(xiàn)場查看,、會議通報的形式,,對存在問題及時分析反饋,持續(xù)追蹤整改成效,。
2,、各部門結合本院臨床實際,修訂了相關制度,、診療指南和操作規(guī)范,,全面地開展三基培訓和考核,不斷提高醫(yī)務人員的專業(yè)理論和技能水平,。
3,、 對合理使用抗生素、醫(yī)療不良事件,、患者及社會滿意度等,,建立信息數(shù)據(jù)庫,職能部門通過數(shù)據(jù),,開展質量管理控制和評價活動,,有的放矢持續(xù)改進醫(yī)療服務質量。
4,、抗生藥物管理組織健全,,制度執(zhí)行和臨床使用監(jiān)控體系運行良好,住院患者抗生素使用率,、ddd在規(guī)定范圍內(nèi),,門診處方抗生素使用率低于20%。
5,、對臨床路徑,、單病種管理,我院制定了相應的管理制度和工作流程,,職能部門督導落實,、監(jiān)管檢查,,對存在問題,及時制定整改措施,,持續(xù)改進本項工作,。
6、醫(yī)務科,、護理部按要求對醫(yī)護人員實行“分級管理”,完善工作制度和病案書寫規(guī)范,,通過抽查病歷,、現(xiàn)場查看、加大監(jiān)管力度等措施,,確保制度的落實,,患者的安全。
7,、從藥品耗材,、醫(yī)學設備、專業(yè)技能和資質要求,、醫(yī)院感染管理等方面加強管理,,規(guī)范執(zhí)業(yè),有效提高了重癥患者搶救成功率,。
1,、根據(jù)醫(yī)院總體規(guī)劃,護理部制定了護理工作中長期規(guī)劃和年度工作計劃,,各護理單元也同步制定了工作計劃,,并定期總結,對存在問題及時整改,,持續(xù)改進護理質量,。
2、按照《護士條例》,,對護士執(zhí)業(yè)實行準入管理,,對各級護士按崗位技術能力及要求,進行能級水平考核和認證,。實行同工同酬,,聘用護士享有相同的福利待遇和社會保險。多項制度并舉,,護理隊伍基本穩(wěn)定,,護士每年離職率小于10%。
3,、實行護理目標管理責任制,,崗位職責明確,,各項護理常規(guī)、操作規(guī)程健全,,臨床各護理單元實行責任制整體護理,,開展“優(yōu)質護理”。
醫(yī)院工作人員年度工作總結篇十
轉眼間又將跨入20xx年,。從20xx年4月底接手骨科醫(yī)院財務會計以來,,迄今為止任職已有7個多月的時間,總結過去的7個多月的工作總結范文,,內(nèi)心感慨萬千,。借總結工作報告向力支持和熱情幫助各位領導、各位同事和各科室表示衷心的感謝,。
會計工作職責是對全院財務資金活動進行核算管理和監(jiān)督,。會計工作是一項“婆婆媽媽”的工作,事情繁雜,,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話,。但我自任職以來,熱愛本職工作,,立足自身崗位,,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,,恪盡職守,,忠實履行自已的工作職責。現(xiàn)將七個多月來的工作情況匯報如下:
隨著醫(yī)院業(yè)務量不斷攀升,,會計核算和工作量也隨之不斷加大,,接手以來我加班加點認真對1-4月份的賬務進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自已的工作任務,,學習醫(yī)院管理方案,,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。我每月21號開始對結帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長,、藥房,、醫(yī)療股長每人一份進行核對,確認無誤后方記入住院收入,。每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢,,打印出記賬憑證、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管,。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表,,向院領導提交上月業(yè)務收入報表及收入?yún)R總對比表。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務賬上一致,,年終要及時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報,。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實準確,、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,,形成草案后交由院領導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資。
在做好以上工作的同時,,加強對票據(jù)的管理,,對收款室、護理部,、出納等領購發(fā)票嚴格實行繳銷管理,。對學生交來的學費按票及時錄入電腦備查,學生領證時逐個核清學生學費,。對每一個查詢學費的學生我都熱情接待,,始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。時刻把自已的崗位作為醫(yī)院一個服務的窗口,。財務部的工作象年輪,,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始,。雖然繁雜,、瑣碎,也沒有太多新奇,,但是作為醫(yī)院正常運轉的命脈,,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,,本著客觀,、嚴謹、細致的原則,,我養(yǎng)成了嚴謹細致務實的工作作風,。在辦理每一筆會計事務時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督,,對要求我簽字審核的支出進行認真審核,確保會計信息的真實,、合法,、準確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。
1,、 在業(yè)務知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。
2,、 開展工作的思路還不夠寬廣,,缺乏創(chuàng)新精神。
3,、 日常工作中有些做的不夠細致,、深化,管理只停留在表面,,沒有起到真正的作用,,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務監(jiān)督管理職能,,應是我今后工作中的重點,。
1、 繼續(xù)做好財務基礎及核算工作,,同時加強財務科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,,積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去,做到事前了解,、事后分析,,加強財務數(shù)據(jù)預測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正,。
2,、 創(chuàng)新思路,加強財務管理和監(jiān)督工作,,查疏堵漏,,把工作做深做細,加強財務收支監(jiān)管力度,,確保醫(yī)院收入不外流,,醫(yī)院資金能夠合理有效的運轉使用,使醫(yī)院效益最大化,。