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2023年員工入干股合同協(xié)議書(優(yōu)秀8篇)

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2023年員工入干股合同協(xié)議書(優(yōu)秀8篇)
時間:2023-09-18 12:35:03     小編:夢幻泡

合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動雙方的基本信息,、工作內(nèi)容與職責(zé),、工作時間與休假,、薪酬與福利,、勞動保護與安全等方面的內(nèi)容,。相信很多朋友都對擬合同感到非??鄲腊伞O旅嫖医o大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧。

員工入干股合同協(xié)議書篇一

乙方:

鑒于乙方以往對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作,,也為了使甲,、乙雙方進一步提高經(jīng)濟效益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,,雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵,。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),特訂立以下協(xié)議:

一,、定義

除非本合同條款或上下文另有所指,,下列用語含義如下:

1,、股權(quán):是指股東因出資而取得的、依法定或者公司章程的規(guī)定和程序參與事務(wù)并在公司中享受財產(chǎn)利益的,、具有可轉(zhuǎn)讓性的權(quán)利,。xx市xx有限公司在工商部門登記的注冊資本金,總額為人民幣100萬元,,按每股人民幣1萬元計,,共計100股。

2,、虛擬股:指xx市xx有限公司名義上的股權(quán),,虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東,虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權(quán),,而無所有權(quán)和其他權(quán)利,;不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

3,、分紅:指xx市xx有限公司年終按照公司章程規(guī)定可分配的利潤,。

二、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),,授予乙方虛擬股30股,。

1、乙方取得的虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊,,由甲乙雙方簽字確認(rèn),,但對外不產(chǎn)生法律效力,;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù),。

2、每年會計年終,,根據(jù)甲方的稅后利潤計算每股的利潤,;

3、乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數(shù)乘以每股利潤,。

三,、甲方的權(quán)利義務(wù)

1、甲方無需進行實物,、土地使用權(quán),、貨幣、有價證券的投入,。

2,、甲方同意乙方享有其30%的股權(quán),并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù),。

3,、乙方需組織,、管理甲方技術(shù)服務(wù)和業(yè)務(wù)發(fā)展工作,以能適應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,;

4,、乙方需組織甲方人員招聘,工作安排和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,;

四,、分紅的取得和喪失

2、如乙方的技術(shù)和業(yè)務(wù)管理無法達到年利潤時,,則乙方不享有乙方上款規(guī)定的股權(quán)利潤分紅,。甲方將擁有乙方依約減少的股權(quán)。

3,、如乙方中有不參加管理工作或拒絕參加工作的人員則不能參與分紅,。

4、如果甲方增資,,乙方股權(quán)根據(jù)現(xiàn)有比例進行稀釋,。甲方目前注冊資本為人民幣100萬元,乙方享有30%股權(quán),,當(dāng)甲方注冊資本到人民幣1000萬元是,,乙方享有股權(quán)為3%,根據(jù)同等比例,,以此類推,。

5、乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時,,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇,。

五合同期限。

1,、本合同期限為年,,于20xx年x月x日開始,并于20xx年x月x日屆滿,;

2,、合同期限的續(xù)展:

本合同于到期日自動終止,除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議,,續(xù)展本合同期限,。

六合同終止。

1,、本合同于合同到期日終止,,除非雙方按第五條第二項規(guī)定續(xù)約,;

2,、如甲,、乙雙方的勞動合同終止,本合同也隨之終止,。:

3,、本合同終止后,本合同第7條的規(guī)定甲,、乙雙方仍須遵守,。

七,、保密義務(wù),。

乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),,不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況,,除非事先征得甲方的許可,。

八,、違約

1,、如乙方違反《勞動合同》第149條,甲方有權(quán)提前解除本合同,。

2,、如乙方違反本協(xié)議的第7條之規(guī)定,甲方有權(quán)提前解除本合同,。

3,、在執(zhí)行合同過程中,由于一方的過錯,,造成本合同或其附屬文件不能履行或不能完全履行,,由此發(fā)生的損失,,由有過錯的一方承擔(dān),。如屬雙方的過錯,則應(yīng)根據(jù)股權(quán)比例,,由各方分別承擔(dān)各自的責(zé)任,。

九,、爭議的解決,。

1、如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的爭議,,雙方應(yīng)當(dāng)首先爭取友好協(xié)商來解決爭議,。

2,、如果雙方協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)到甲方所在地人民法院提起訴訟,。

十,、其他規(guī)定。

1,、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,。

2、本合同不得以口頭方式修改,,而須以雙方簽署書面文件的方式修改,。

3、本合同為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充,,履行本合同不影響原勞動合同所約定的權(quán)利義務(wù),。

4、本合同以中文寫就,,正本一式兩份,,雙方各持一份。

甲方:

乙方:

20xx年x月x日

20xx年x月x日

員工入干股合同協(xié)議書篇二

甲方:乙方:

二,、乙方經(jīng)甲方聘請,,愿意擔(dān)任甲方名譽董事,愿意與甲方訂立本協(xié)議;

三,、甲,、乙方雙方確認(rèn)本協(xié)議為其真實意思表示,同意認(rèn)真履行本協(xié)議的各項約定,。

三,、本協(xié)議所約定之干股(分紅權(quán))以公司章程規(guī)定之年度決算日(每年的12月31日)為準(zhǔn),在協(xié)議期間內(nèi)乙方不得以任何理由要求結(jié)算盈利與分紅,。

四,、本協(xié)議有效期為年,自20xx年月日至年月日止,。期滿雙方均無異議,,可以另行訂立新的協(xié)議。

六,、關(guān)于勞動關(guān)系的聲明甲方與乙方簽署本協(xié)議僅代表雙方的合作關(guān)系,,并不代表甲方與乙方建立勞動關(guān)系,雙方不具有勞動法律關(guān)系,。

七,、如不是乙方的原因造成該協(xié)議不能繼續(xù)履行的,甲方仍按該協(xié)議的約定給予乙方實際履行期間的分紅權(quán),。

員工入干股合同協(xié)議書篇三

甲方:

乙方: (公司)

第一條合作宗旨和目的:為了促進高科技生物技術(shù)的推廣應(yīng)用,,推動高技術(shù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和上市工作,,現(xiàn)甲方和乙方充分利用其科技優(yōu)勢、投資優(yōu)勢,、融資優(yōu)勢和品牌優(yōu)勢,,共同進行涉及良種牛的胚胎技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用推廣工作,共同成立生物技術(shù)研究所,。

第二條擬成立研究所的基本情況為: (一)研究所名稱: (二) (二)組織形式:企業(yè)法人 (三)注冊資金:××萬元 (四)注冊地:××市××路××大廈××樓 (五)法定代表人: (六)職能和經(jīng)營范圍:為××公司進行配套的×××牛和其他良種牛進行胚胎技術(shù)開發(fā)推廣應(yīng)用,。

第四條乙方以現(xiàn)金××萬元出資,占有研究所××%的股份,。如果甲方根據(jù)本協(xié)議第三條(五)項規(guī)定,,乙方擁有甲方依約減少的股份。乙方××萬元注冊資金于××××年××月××日到位,。

第六條乙方擬將乙方公司上市,,如乙方公司能夠上市,乙方也同意將公司股份的lo%送給甲方參股的研究所;如乙方公司未能申請上市,,乙方也同意依前述比例贈送股份給研究所;甲方根據(jù)其在研究所持有股權(quán)比例享有相關(guān)權(quán)利,。乙方將本條規(guī)定lo%的公司股權(quán)贈送給研究所,需甲方達到以下條件,,否則,,乙方無需承擔(dān)上述義務(wù): (一)甲方必須為研究所工作滿3年,實現(xiàn)乙方擁有總股權(quán)的5%,,滿6年后,,實現(xiàn)擁有總股權(quán)的10%。 (二)甲方由乙方聘任為研究所的主任,,副主任由乙方委托,,主任缺位工作時,由副主任行使主任之職,。前述工作的年限以聘書為準(zhǔn),。聘任的工作為本協(xié)議第一條規(guī)定之內(nèi)容。

第七條甲乙雙方同意研究所租用乙方的場地為工作場地,,乙方以市場價格為準(zhǔn)收取租金,。

第八條乙方負責(zé)研究所的成立注冊事宜。研究所最遲不得遲于××××年××月××日注冊成立,。

第九條研究所為營利性機構(gòu),。甲乙雙方對研究所的分紅根據(jù)《公司法》的舍計制度執(zhí)行。

第十條研究所的會計由乙方委派,,出納由雙方共同聘任。乙方有責(zé)任要求其委派的會計每月出一份研究所的會計報表供甲方查閱,。

第十一條當(dāng)本協(xié)議第六條規(guī)定和條件滿足之后,,乙方必須依法對研究所進行分紅和依法享有相關(guān)的股東權(quán)益(以整體的研究所作為股東),。

第十二條研究所股份的轉(zhuǎn)讓需股東全體同意。乙方不能在五年內(nèi)要求退股或轉(zhuǎn)讓研究所的股份,。

第十三條甲方不能以其技術(shù)干股要求研究所或乙方折成現(xiàn)金退出或要求乙方強制收購,。

第十四條甲方不得從事下列工作和進行其他同業(yè)競爭: (一)不得利用其技術(shù)和其他機構(gòu)進行合作或進行盈利性的工作; (二)甲方不得免費為其他盈利性機構(gòu)進行相關(guān)技術(shù)性工作。

第十五條違約責(zé)任:任何一方違約將支付守約方lo萬元的違約金,。

第十六條糾紛的解決途徑:出現(xiàn)糾紛,,任何一方均可在××市各級法院起訴。

第十七條本協(xié)議于××××年××月××日生效,。

甲方:(公章)

乙方:(公章)

地址:

地址:

代表:

代表:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系電話:

×××年××月××日

員工入干股合同協(xié)議書篇四

甲方:xxx全體股東 地址:

法定代表人: 聯(lián)系電話: 乙方:某某某,,身份證號:

地址: 聯(lián)系電話:

乙方系甲方員工。鑒于乙方以往對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作,,也為了使甲,、乙雙方進一步提高經(jīng)濟效益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,,雙方同意甲方以虛擬股權(quán)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵,。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),特訂立以下協(xié)議:

一,、定義

除非本協(xié)議條款或上下文另有所指,,下列用語含義如下:

1.股東是指出資成立公司的自然人或法人,股東享有股權(quán)

2.股權(quán):指xxx公司在工商部門登記的注冊資本金,,總額為人民幣xxx萬元,,一定比例的股權(quán)對應(yīng)相應(yīng)金額的注冊資本金。

3.虛擬股權(quán)(干股):指某某制品有限公司對內(nèi)名義上的股權(quán),,虛擬股權(quán)擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東,,虛擬股權(quán)的擁有者僅享有參與公司年終凈利潤的分配權(quán),而無所有權(quán)和其他權(quán)利,。此虛擬股權(quán)對內(nèi),、對外均不得轉(zhuǎn)讓,不得繼承,。

4.分紅:指某某制品有限公司按照《中華人民共和國公司法》及公司章程的規(guī)定可分配的稅后凈利潤總額,,各股東按所持股權(quán)比例進行分配所得的紅利。二,、協(xié)議標(biāo)的根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)(詳見公司章程),,甲方經(jīng)過全體股東一致同意,決定授予乙方x%或x萬元的虛擬股權(quán),,每股為人民幣一元整,。

1、乙方取得的x%的虛擬股權(quán)不變更甲方公司章程,不記載在甲方公司的股東名冊,,不做工商變更登記,。乙方不得以此虛擬股權(quán)對外作為擁有甲方資產(chǎn)的依據(jù)。

2,、每年度會計結(jié)算終結(jié)后,,甲方按照公司法和公司章程的規(guī)定計算出上一年度公司可分配的稅后凈利潤總額。

1,、甲方應(yīng)在每年的x月份進行上一年度會計結(jié)算,,得出上一年度稅后凈利潤總額,并將此結(jié)果及時通知乙方,。

2,、乙方在每年度的x月份享受分紅。甲方應(yīng)在確定乙方可得分紅后的7個工作日內(nèi),,將可得分紅的50%支付給乙方,。

3、乙方的可得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付,,除非乙方同意,,甲方不得以其它形式支付。

4,、乙方可得分紅的其他部分暫存甲方賬戶并按同期銀行利息計,,按照下列規(guī)定支付或處理:

a.本合同期滿時,甲,、乙雙方均同意不再繼續(xù)簽訂勞動合同的,,乙方未提取的可得分紅在合同期滿后的三年內(nèi),由甲方按每年x分之一的額度支付給乙方,。

b.本合同期滿時,,甲方要求續(xù)約而乙方不同意的,乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿后的五年內(nèi)按均支付,;可得分紅的另一半歸屬甲方,。

c.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同或者乙方違反勞動合同的有關(guān)規(guī)定或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的,乙方未提取的可得分紅歸屬甲方,,乙方無權(quán)再提取,。

5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇,。

四,、協(xié)議期限以及與勞動合同的關(guān)系

1、乙方在本合同期限內(nèi)可享受此x%虛擬股權(quán)的分紅權(quán),。 本合同期限為 年,,于

****年**月**日開始,并于 年 月

日屆滿;

2,、合同期限的續(xù)展:

本合同于到期日自動終止,,除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議,,續(xù)展本合同期限,。

3、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立,,履行及解除勞動合同不影響本協(xié)議所約定的權(quán)利義務(wù),。

4、乙方在獲得甲方授予的虛擬股權(quán)的同時,,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇,。

五、協(xié)議的權(quán)利義務(wù)

1,、甲方應(yīng)當(dāng)如實計算年度稅后凈利潤,,乙方對此享有知情權(quán)。 2,、甲方應(yīng)當(dāng)及時,、足額支付乙方可得分紅。

3,、乙方對甲方負有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù),,不得有任何損害公司利益和形象的行為。

4,、乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),,不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況。

5,、若乙方離開甲方公司的,,或者依據(jù)第六條變更、解除本協(xié)議的,,乙方仍應(yīng)遵守本條第3,、4項約定。

六,、協(xié)議的變更,、解除和終止

1、甲方可根據(jù)乙方的工作情況將授予乙方的x%虛擬股權(quán)部分或者全部轉(zhuǎn)化為實際股權(quán),,但雙方應(yīng)協(xié)商一致并另行簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,。

2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的,,可以書面形式變更協(xié)議內(nèi)容,。 3、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的,可以書面形式解除本協(xié)議,。4,、乙方違反本協(xié)議義務(wù),給甲方造成損害的,,甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議,。

5、乙方有權(quán)隨時通知甲方解除本協(xié)議,。

6,、甲方公司解散、注銷或者乙方死亡的,,本協(xié)議自行終止,。 7、本合同于合同到期日終止,,除非雙方按四2條規(guī)定續(xù)約,;如甲、乙雙方的勞動合同終止,,本合同也隨之終止,。

七、保密義務(wù)

乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),,不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況,,除非事先征得甲方的許可。

八,、違約責(zé)任

1,、如甲方違反本協(xié)議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,,應(yīng)按可得分紅總額的x%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任,。

2、如乙方違反本協(xié)議約定,,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅,,并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的,,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

3、如乙方違反《勞動合同》第條,,甲方有權(quán)提前解除本合同,。

八、爭議的解決

因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,,雙方首先應(yīng)當(dāng)爭取友好協(xié)商來解決,。如協(xié)商不成,,則將該爭議提交甲方所在地人民法院裁決。

九,、協(xié)議的生效

甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提,,《股東會決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議一式兩份,,雙方各持一份,,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

公司 乙 方(簽署)全體股東(簽署)

員工入干股合同協(xié)議書篇五

乙方:性別:

居民身份證號碼:

或者其他有效證件名稱:證件號碼:

家庭住址: ?郵政編碼:

在臨居住地址 :郵政編碼:

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,,甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致,、合法公平,、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,,并承諾共同遵守:

第一條 合同類型和期限

甲,、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,,共_____個月,。

(二)其中試用期自年月日起至_____年_____月_____日止,共 個月,。

第二條 工作內(nèi)容和工作地點

(一)根據(jù)甲方工作需要,,乙方同意從事崗位工作, 根據(jù)甲方的工作需要,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更工作崗位。

(二)乙方應(yīng)按甲方的要求,,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第三條 勞動報酬

(一)乙方試用期的基本(固定)工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月,,乙方在試用期期間的工資為元,。

(三)甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月 日,,工資金額為元,,其中包含在內(nèi)的社會保險費 元,由乙方自愿自己到相應(yīng)單位辦理社會保險事宜,。若乙方提供了正常勞動,,甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 ?勞動合同的變更,、解除,、終止,、續(xù)訂

(一)有下列情形之一的,甲,、乙雙方可以變更本合同:

1.在不損害國家,、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的,;

2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的,;

(二)乙方有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的,;

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的,;

3.嚴(yán)重失職,營私舞弊,,給甲方利益造成重大損害的,;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第五條 ?本合同未盡事宜,,法律法規(guī)有規(guī)定的,,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,,由雙方協(xié)商解決,;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同,。

第六條 ?本合同一式

甲方簽章: 乙方簽章:

年 月 日 年 月 日

員工入干股合同協(xié)議書篇六

乙方:性別:

居民身份證號碼:

或者其他有效證件名稱:證件號碼:

家庭住址:郵政編碼:

在臨居住地址:郵政編碼:

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致,、合法公平,、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,,并承諾共同遵守:

第一條合同類型和期限

甲,、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,,共_____個月,。

(二)其中試用期自年月日起至_____年_____月_____日止,共個月,。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

(一)根據(jù)甲方工作需要,,乙方同意從事崗位工作,根據(jù)甲方的工作需要,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更工作崗位,。

(二)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

第三條勞動報酬

(一)乙方試用期的基本(固定)工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月,乙方在試用期期間的工資為元,。

(三)甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,,發(fā)薪日為每月日,工資金額為元,,其中包含在內(nèi)的社會保險費元,,由乙方自愿自己到相應(yīng)單位辦理社會保險事宜。若乙方提供了正常勞動,,甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第四條勞動合同的變更、解除,、終止,、續(xù)訂

(一)有下列情形之一的,甲,、乙雙方可以變更本合同:

1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,,雙方協(xié)商一致的,;

2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的,;

3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的,;

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1.在試用期間,,被證明不符合錄用條件的,;

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職,,營私舞弊,,給甲方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的,。

第五條本合同未盡事宜,,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,,可以變更本合同,。

第六條本合同一式

甲方簽章:乙方簽章:

年月日年月日

員工入干股合同協(xié)議書篇七

甲方(用人單位)

住所:

法定代表人(或負責(zé)人)

乙方(勞動者)

住址:

身份證號碼:

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,,供雙方遵照執(zhí)行:

第一條、勞動合同期限:

1,、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):

a.有固定期限勞動合同:年月日至年月日;

b.無固定期限勞動合同,,自年月日起。

c.以完成工作為期限,。

2,、本合同包含個月的試用期(自年月日至年月日)

第二條、工作地點:省(自治區(qū),、直轄市)市(縣)路號.

第三條,、工作內(nèi)容:

1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔(dān)任職務(wù),,乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行,。

2、若因乙方不勝任該工作,,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放,。

3,、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,,甲方有權(quán)向乙方追償,。

第四條、工作時間和休息休假:

1,、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時,。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2,、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假,。

第五條、勞動報酬:

1,、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元,,其中試用期內(nèi)工資為人民幣元;

(若實行計件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計法工資:)

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費,。

3、甲方保證按月發(fā)放工資,,具體發(fā)放日期為.

第六條,、社會保險:

1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,,繳納社會保險費;

2,、依法應(yīng)由乙方個人負擔(dān)的社會保險費,甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,,乙方不得有異議,。

第七條、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護:

甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,,預(yù)防職業(yè)病,。

第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守,。

第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密,、知識產(chǎn)權(quán),、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條,、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,,給其他單位造成損失的,,由乙方單獨承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān),。

第十一條,、勞動合同解除或終止:

2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項,,按照《勞動合同法》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3,、在解除或者終止勞動合同時,,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接,。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償,。

4,、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金,,但乙方未與甲方辦理工作交接前,,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

第十二條,、因履行本合同發(fā)生的爭議,,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十三條、本合同未約定的事項,,按照法律,、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行,。

第十四條,、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,,雙方各執(zhí)一份,,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

簽約代表(簽字)

日期:年月日日期:年月日

簡單員工合同協(xié)議書二

甲方(用人單位):___________

單位住所:___________

法定代表人(或負責(zé)人):___________

乙方(勞動者):___________

住址:___________

身份證號碼:___________

聯(lián)系電話:___________

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,,供雙方遵照執(zhí)行:

第一條、勞動合同期限:

1,、本勞動合同為勞動合同,。期限為:自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。

第二條,、工作地點:___________省___________市___________路___________號,。

第三條、工作內(nèi)容:

1,、乙方的工作崗位為,,甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。

2、若因乙方不勝任該工作,,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放,。

3,、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,,甲方有權(quán)向乙方追償,。

第四條、工作時間和休息休假:

1,、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時,。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條,、勞動報酬:

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費,。

3,、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為___________,。

第六條,、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護:

第七條,、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

第八條,、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán),、公司機密等任何不宜對外公開的事項,,否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第九條,、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,,給其他單位造成損失的,,乙方單獨承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān),。

第十條,、勞動合同解除或終止:

1、若乙方需解除勞動合同書,,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,,書面通知以送達甲方為準(zhǔn)。

2,、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項,,按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3,、在解除或者終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接,。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,,由乙方賠償。

4,、因解除或者終止勞動合同,,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金,。

第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議,,雙方本著合理合法,、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十二條,、本合同未約定的事項,按照法律,、法規(guī),、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十三條,、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,,一式___________份,雙方各執(zhí)一份,,本合同的任何條款的變更,,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

甲方(蓋章):乙方(簽字):___________

簽約代表(簽字):___________

員工入干股合同協(xié)議書篇八

甲方:

注冊地址:

經(jīng)營地址:

乙方:性別:

居民身份證號碼:

或者其他有效證件名稱:證件號碼:

在甲方工作起始時間:20xx年xx月xx日

家庭住址:郵政編碼:

在臨居住地址:郵政編碼:

戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

簽訂日期:20xx年xx月xx日

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致,、合法公平、誠實信用的原則,,簽訂勞動合同,,并承諾共同遵守:

第一條合同期限

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限,,自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,,共_____個月。

第二條工作內(nèi)容和規(guī)章制度

(一)根據(jù)甲方工作需要,,乙方同意從事崗位工作,,根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更工作崗位,。

(二)乙方應(yīng)按甲方的要求,入職后交元的押金(離職時見押金單退還)

第三條工作時間和休息休假

(一)實行不定時工作制的,,工作時間和休息休假以本店規(guī)章制度執(zhí)行,。

第四條勞動報酬

(一)乙方試用期的基本(固定)工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。

(二)乙方試用期滿后,,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,,確定乙方實行以下第種工資形式:

1、固定工工資,。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成,。基本(固定)工資為元/月,,績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定,。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定,。

(三)甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,。

法定代表人:__________________________

乙方(受聘人員)姓名:___________________

性別:________________________________

出生年月日:__________________________

民族:________________________________

文化程度:____________________________

居民身份證號碼:______________________

家庭住址:____________________________

郵政編碼:____________________________

電話:________________________________

根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,,自愿簽訂本合同:

一、聘用合同期限,。

按下列第________款確定:

(一)本合同為有固定期限的聘用合同,。合同期從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。其中試用期從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止,。

(二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從20xx年xx月xx日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,。

(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同,。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確具體)

二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)

乙方同意按甲方工作需要,,在________崗位工作,,完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。

三,、勞動保護和勞動條件

四,、勞動報酬

乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度,。

五,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方的權(quán)利

1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán),。

2.合同期間因工作需要,,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的,,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,,不受提前三十天通知的限制:

(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

(2)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;

(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;

(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

(5)乙方連續(xù)________個月(季度,、年)考核被確定為不稱職的;

(6)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的,。

4.具有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方:

(2)乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;

(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,。

5.乙方受聘期間,,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,,給甲方造成損失的,,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

(二)甲方的義務(wù)

1.遵守國家的法律,、法規(guī),、政策,尊重職工的主人翁地位,,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境,。

2.負責(zé)對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù),、企業(yè)管理知識,、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

3.乙方具有下列情形之一,,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,,甲方不得解除勞動合同:

(1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認(rèn)喪失勞動能力的;

(2)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)乙方為女職工,,在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(4)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)乙方的權(quán)利

1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利,。

2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險,、福利待遇,。

3.因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利,。

4.有下列情形之一的,,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:

(1)在試用期內(nèi);

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的,。

(二)乙方的義務(wù)

1.必須按時,、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),,并接受甲方的考核,。

2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行,。

3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),,并服從甲方統(tǒng)一管理。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

七,、勞動保險和福利待遇

甲,、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,,乙方個人繳納部分,,由甲方在其工資中代辦扣繳,。

八、違約責(zé)任

1.本合同一經(jīng)簽訂,,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,,如遇違約時,違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,,支付給對方違約金________元;給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償,。

2.乙方在職期間,,由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進的人才,當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,,甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費或有償引進費計收賠償金,,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費或引進費總額的20%.

3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。在雙方終止勞動合同時,,由甲方一次性付給乙方。

4.因不可抗力造成本合同不能履行的,,可以不承擔(dān)違約責(zé)任,。

九、解除勞動合同的程序

雙方協(xié)商一致,,認(rèn)為下述程序是公正而合理的,。

1.提出書面通知;

2.填寫《員工離職通知書》。

歸還乙方持有的甲方的各種文件,、資料,、通信設(shè)備、勞動工具,、住房,、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失,、損壞應(yīng)予賠償,。

3.交接工作;

4.支付違約金和賠償金;

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;

6.辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移,。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,,雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,,則辦理時間可以順延,,由此造成的損失乙方自負。

但如這種延誤系甲方原因,,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失,。

十,、本合同未盡事宜,按法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策執(zhí)行,。

20xx年xx月xx日

乙方(簽名)________________20xx年xx月xx日會,。

第五條勞動合同的變更、解除,、終止,、續(xù)訂

(一)有下列情形之一的,甲,、乙雙方可以變更本合同:

1.在不損害國家,、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;

2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4.勞動合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)已修改的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

(二)乙方有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職,,營私舞弊,,給甲方利益造成重大損害的;

5.被依法追究刑事責(zé)任的。

(三)有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同,,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;

(四)有下列情形之一的,,乙方可以解除此合同:

1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

第六條、其他約定條款

(1)乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的,,本合同自到崗日滿后自動失效,,但甲方認(rèn)可的除外。由此給甲方造成的損失,,應(yīng)由乙方全額承擔(dān),。

(2)本合同履行過程中,若甲方變更名稱,、法定代表人或者主要負責(zé)人,、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,,本合同繼續(xù)有效,,由承繼單位繼續(xù)履行,。

(3)雙方簽訂本合同后,乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務(wù),。

(4)乙方對在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報,、信息等商業(yè)秘密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本合同,,并認(rèn)為有足夠的理由被辭退,。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。

(5)雙方簽訂本合同后,,因個人原因操作不當(dāng)造成本店的損失及不按本店的規(guī)章制度執(zhí)行造成人員傷亡由肇事者負全責(zé).

第七條本合同一式份,,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

法定代表人,、負責(zé)人:

或委托代理人(簽名)

年月日20xx年xx月xx日

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