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教學(xué)工作總結(jié)存在問題 工作總結(jié)存在的問題(匯總8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-19 03:26:10
教學(xué)工作總結(jié)存在問題 工作總結(jié)存在的問題(匯總8篇)
時(shí)間:2023-09-19 03:26:10     小編:LZ文人

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

教學(xué)工作總結(jié)存在問題篇一

本學(xué)期,我擔(dān)任初二信息技術(shù)課,在工作中,,我求真務(wù)實(shí),,教書育人,順利而圓滿地完成了各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù),,并且不斷更新知識(shí),,提高自身素質(zhì),積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),,工作態(tài)度端正,,認(rèn)真負(fù)責(zé)。但是檢查起來,,所存在的缺點(diǎn)毛病也是不少的,,還需今后努力改正。主要表面在以下幾個(gè)方面:一是理論知識(shí)和學(xué)習(xí)有所欠缺,,還存在有懶惰思想,;二是工作雖然很努力,可是個(gè)人能力還需有待提高,;三是對(duì)信息技術(shù)課程的認(rèn)識(shí)不夠深刻,。在以后的工作里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),,努力使自己的業(yè)務(wù)水平和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,,讓自己的業(yè)務(wù)水平更扎實(shí)。現(xiàn)將這個(gè)學(xué)期的工作鑒定如下:

(一)立足教學(xué),,搞好教研工作

在教務(wù)處的要求與指導(dǎo)下,,這個(gè)學(xué)期的教研工作是非常正常的,我在開學(xué)初就針對(duì)教學(xué)目標(biāo)制定了信息技術(shù)教學(xué)計(jì)劃,,做到教學(xué)有目的,,的把握,有的放矢,。

(二)立足實(shí)際,,搞好教學(xué)

我校的學(xué)生在信息技術(shù)方面的掌握比較欠缺,大部分學(xué)生在進(jìn)入學(xué)校之前沒有學(xué)過信息技術(shù),,在這方面是個(gè)空白,,甚至不知道鼠標(biāo)的用法,不知道如何開關(guān)機(jī),。而另外一部分學(xué)生呢,?雖然多多少少接觸過電腦,但在他們的思想觀念里面,,計(jì)算機(jī)就是用來玩的,,至于學(xué)習(xí)絲毫沒有興趣,。怎樣讓一個(gè)從未接觸過電腦的學(xué)生,熟練地掌握最基本的知識(shí),,讓那些對(duì)計(jì)算機(jī)教學(xué)沒有興趣的學(xué)生轉(zhuǎn)變觀念,,把注意力集中到學(xué)習(xí)上來,我針對(duì)學(xué)生特點(diǎn)進(jìn)行了“分層教學(xué)”,,增強(qiáng)興趣,,多設(shè)計(jì)有吸引力的課堂教學(xué)情景模式,并加強(qiáng)個(gè)別輔導(dǎo),,實(shí)現(xiàn)同學(xué)之間一幫一,,多幫一,基本解決了常規(guī)教學(xué)中的困難,。

(三)積極配合各部門活動(dòng),,做好教研活動(dòng)的錄相并歸類存檔工作 本學(xué)期學(xué)校各部門組織了多次活動(dòng),我們積極參與了各部門活動(dòng),,積極配合各部門活動(dòng)做好記錄統(tǒng)計(jì),,錄相工作,并做到及時(shí)整理歸類,,為學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)工作能順利進(jìn)行提供了更好的服務(wù)。存在的主要問題和不足:

我校開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè),,集中到解決形式主義,、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題上,,并通過“照鏡子,、正衣冠、洗洗澡,、治治病”,,對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查,、大檢修,、大清掃。通過學(xué)習(xí),、查擺,、對(duì)照,并聯(lián)系自己工作實(shí)際,,發(fā)現(xiàn)了自己存在的問題和不足,,并對(duì)個(gè)人存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析,主要有以下幾個(gè)方面,。

1,、政治理論學(xué)習(xí)功底不夠扎實(shí),,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作存在差距。 學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng),,刻苦鉆研精神不強(qiáng),。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁??偢械焦ぷ髅?沒能靜下心來潛心學(xué)習(xí),。即使有時(shí)也抽空翻閱一下報(bào)刊雜志,瀏覽一些書籍,,但也往往是蜻蜓點(diǎn)水,,真正掌握的理論和業(yè)務(wù)知識(shí)不夠全面、系統(tǒng),,在學(xué)習(xí)上需要進(jìn)一步加強(qiáng),;二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,還不能很好地用理論去進(jìn)行實(shí)際工作,。

2,、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),工作方法簡(jiǎn)單,。

工作思路不寬,、不活,很多時(shí)候還是循規(guī)蹈矩,,只安于表面,,以往的經(jīng)驗(yàn)就是對(duì)的,就是正確的,,認(rèn)為把自己份內(nèi)的事情做好就可以了,,缺乏創(chuàng)新意識(shí),不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作,。

3,、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí),。

有些工作浮于表面和有應(yīng)對(duì)的思想,。工作不能精益求精,處理問題有時(shí)還存在畏難情緒,,瞻前顧后,、患得患失,忽視了工作的積極性,、主動(dòng)性,、創(chuàng)造性,降低了工作標(biāo)準(zhǔn),。

4,、群眾意識(shí)不強(qiáng),,為民服務(wù)的宗旨不夠。

主動(dòng)性不強(qiáng),、不夠深入,,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從學(xué)生中來,,到學(xué)生中去”,,未能切實(shí)關(guān)心學(xué)生想什么、盼什么,、急什么,、要什么,沒有真正和學(xué)生打成一片,,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),。

三、問題產(chǎn)生的原因

1,、平時(shí)疏于學(xué)習(xí)

總認(rèn)為,,只要能把本職工作干好,其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要,,殊不知,,學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。只有深入地,、系統(tǒng)地,、全面地學(xué)習(xí),才能更好地勝任自己的工作,。有時(shí),對(duì)于自己所學(xué)的東西,,也沒有認(rèn)真去深入消化,,吸收,也就不能很好地做到把自己所學(xué)貫徹到實(shí)踐中去,,落實(shí)到行動(dòng)上來,,致使在實(shí)際工作中政策水平有限。加之學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng),,對(duì)于學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠,,致使學(xué)習(xí)收效不佳。

2,、思維局限,,進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)。

認(rèn)為工作上過得去就行,,不求冒尖,,但求穩(wěn)而不亂,,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,,認(rèn)為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款,、按規(guī)章制度辦事,工作不出錯(cuò),,不添亂子,,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標(biāo)桿,,讓自己朝著目標(biāo)堅(jiān)定地走下去,,反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。

3,、群眾工作經(jīng)驗(yàn)缺乏,,宗旨觀念有所淡化。對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深,,對(duì)堅(jiān)持改造自己的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足,還沒有真正在思想上,、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí),。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,,指導(dǎo)工作主觀意志成份多,,為群眾想的少、做的少,,服務(wù)群眾,,缺乏真功夫。

四,、對(duì)照檢查今后改進(jìn)措施與努力方向

針對(duì)自己在工作中存在的問題,,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,,加以改進(jìn),,時(shí)時(shí)開展批評(píng)與自我批評(píng),牢固樹立馬克思主義的群眾觀,,全心全意為人民服務(wù),,勤政務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,,從自身做起,,從小事做起,扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作,,每一件事,,提高自己綜合素質(zhì),。具體做到以下幾點(diǎn):

1,、在思想政治上注重理論知識(shí)的學(xué)習(xí),,按時(shí)參加學(xué)校組織的活動(dòng),,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高理論修養(yǎng),,并在工作實(shí)際中努力貫徹落實(shí)。全面準(zhǔn)確地把握新時(shí)代背景下群眾路線的深刻內(nèi)涵和基本要求,。黨的群眾路線的出發(fā)點(diǎn)和歸宿就是為人民服務(wù),、使群眾得利,要真心實(shí)意當(dāng)人民群眾的服務(wù)員,,在解決群眾的問題上實(shí)實(shí)在在使群眾得到好處,,而不是為了“路線”而搞形式。作為教師,,應(yīng)該做到全心全意為學(xué)生服務(wù),,根據(jù)行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,從教學(xué)方法和教學(xué)理念等方面進(jìn)行創(chuàng)新,,同時(shí)注重教書育人,,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、價(jià)值觀和人生觀,,培養(yǎng)學(xué)生愛國主義情懷,、社會(huì)責(zé)任感、行業(yè)責(zé)任感,。

2,、要做一名務(wù)實(shí)教師。對(duì)待任何一件小事都應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,,才能將教學(xué)工作做的盡善盡美,,在工作中努力做到求真務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地,,不圖虛名,,扎扎實(shí)實(shí)地把黨和國家各項(xiàng)決策和工作落到實(shí)處,,把學(xué)校交予的任務(wù)落到實(shí)處,。積極開拓進(jìn)取,提高工作水平,。要提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),,努力提高自己工作的能力,。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí),、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí),,干一行愛一行專一行,,虛心好學(xué),深入鉆研,。要勇于開拓創(chuàng)新,,積極進(jìn)取,靈活運(yùn)用合理的方法和措施,,開展工作,,把工作能力提高到一個(gè)新的水平。

3,、要進(jìn)一步保持清正廉潔,,增強(qiáng)拒腐防變能力,。在當(dāng)前社會(huì)還存在腐敗現(xiàn)象情況下,,要有戰(zhàn)勝自我的膽識(shí)和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗(yàn),做到自重、自警,、自省、自勵(lì),,做到在拜金主義,、享樂主義和極端個(gè)人主義的侵蝕面前一塵不染,,一身正氣,;要加強(qiáng)道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀,、榮辱觀,、道德觀、人生觀,,追求積極向上的生活情趣,。

總而言之,通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),,明確努力學(xué)習(xí)提高的方向,,感受到時(shí)代和社會(huì)賦予我們的重任。要在科學(xué)發(fā)展觀的指引下,,圍繞學(xué)院中心工作,,以實(shí)施素質(zhì)教育為宗旨,端正教育思想,,豐富專業(yè)知識(shí),,提高教學(xué)技能,做到教好書,,育好人,。

教學(xué)工作總結(jié)存在問題篇二

農(nóng)村基層黨組織作為農(nóng)村多種組織和各項(xiàng)工作的亮點(diǎn)核心,承擔(dān)著黨在農(nóng)村的階級(jí)基礎(chǔ),、群眾基層和社會(huì)基礎(chǔ),,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾全面建成小康社會(huì)的重要職責(zé)。隨著全面深化改革的不斷深入,,特別是隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分,、組織形式、利益分配和就業(yè)方式的多樣化,,群眾思想觀念,、價(jià)值觀念多元化,當(dāng)前農(nóng)村基層黨建工作面臨前所未有的挑戰(zhàn)和考驗(yàn),,一些農(nóng)村黨組織和黨員在農(nóng)村政治,、經(jīng)濟(jì)、文化,、社會(huì)生活中的作用嚴(yán)重下降,,主導(dǎo)地位逐漸喪失,出現(xiàn)了農(nóng)村基層黨組織作用邊緣化現(xiàn)象,。最近,,部里對(duì)全縣農(nóng)村黨建工作進(jìn)行了“地毯式”檢查,我們對(duì)此進(jìn)行了一些思考,。

一,、存在的問題

(一)基層黨組織的作用和功能“弱化”。部分基層黨組織在自身能力,、工作手段,、執(zhí)政水平等方面,存在著不適應(yīng)新形勢(shì),、新任務(wù)的問題,。從黨組織自身看,基層黨組織戰(zhàn)斗力在不斷削弱,,“無人理事”問題比較突出,。還有一些后進(jìn)村、貧困村尚未改變落后面貌,,有些村雖然經(jīng)過整頓,,但變化不大,。從黨組織功能定位上看,一些基層黨組織功能定位不明確和功能轉(zhuǎn)換不到位,,不能做到情為民所系,,利為民所謀。

(二)黨員教育活動(dòng)不經(jīng)常,。少數(shù)村書記認(rèn)為基層黨員教育活動(dòng)難搞,,對(duì)黨員的教育管理比較松散,致使個(gè)別黨員放松了對(duì)自己的要求,。有的黨員服務(wù)意識(shí)淡薄,,致使個(gè)別黨員缺乏活力。沒有制定約束機(jī)制,,少數(shù)村民主評(píng)議黨員走過場(chǎng),、不規(guī)范,把民主評(píng)議會(huì)開成評(píng)先評(píng)優(yōu)會(huì),,難以評(píng)出不合格黨員,,對(duì)不合格黨員沒有有效的處理辦法和措施,對(duì)新進(jìn)的黨員把關(guān)不嚴(yán),,嚴(yán)重影響了黨員隊(duì)伍的純潔性,。

(三)支部書記抓黨建工作能力還不高。個(gè)別基層干部不愿意做黨務(wù)工作,,主要把精力集中放在抓經(jīng)濟(jì)建設(shè),,對(duì)黨建工作只是應(yīng)付、被動(dòng)地去做,,對(duì)黨建工作組織不力,,抓得不緊,再加上部分基層干部的理論水平和自身能力不高,,在傳達(dá)貫徹上級(jí)決策部署時(shí),,層層打“折扣”。

(四)工作上缺乏協(xié)作和擔(dān)當(dāng)意識(shí),?;鶎痈刹坑捎谡烀τ谑聞?wù)性工作,往往容易忽視與群眾面對(duì)面的交心談心,,在工作上,,相互之間溝通協(xié)調(diào)不夠,導(dǎo)致村班子之間凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng),,帶領(lǐng)群眾致富的能力下降,,遇到好事都爭(zhēng)著上。對(duì)于工作擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng),,過多的考慮個(gè)人利益,,不愿意承擔(dān)責(zé)任和義務(wù),,想法設(shè)法逃避矛盾。

二,、存在問題的原因

1,、思想上還不重視。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨建工作重視不夠,,存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向,,對(duì)黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力,,黨建工作“責(zé)任人”意識(shí)不強(qiáng),“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位,,村干部沒充分認(rèn)識(shí)到開展黨組織活動(dòng)的重要性,,沒有認(rèn)真嚴(yán)格按要求落實(shí)“三會(huì)一課”制度;致使基層干部對(duì)黨建工作存在得過且過的思想。

2,、黨員教育管理失之于寬,。黨員管理松散,對(duì)沒能按時(shí)交黨費(fèi)和不參加組織生活會(huì)的黨員,,沒有及時(shí)的處理和調(diào)查,,缺乏對(duì)黨員的關(guān)愛,致使黨員的榮譽(yù)感,、歸屬感降低,。

3、村集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力還不強(qiáng),。有的村集體經(jīng)濟(jì)收入單一,,萎縮,有的雖然有一定的集體經(jīng)濟(jì)收入,,但債務(wù)沉重,,入不敷出,成了經(jīng)濟(jì)上的“負(fù)債村”,。甚至有些村組織沒有經(jīng)濟(jì),,“無錢辦事”的問題依然突出,缺乏凝聚群眾的物質(zhì)基礎(chǔ),,嚴(yán)重影響了村干部工作開展工作的積極性,。

4、健全服務(wù)體制上還沒跟上,。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,,農(nóng)村黨組織建設(shè)工作保障機(jī)制沒有跟上,農(nóng)村黨建工作經(jīng)費(fèi)還沒有落實(shí),,村干部待遇偏低,,農(nóng)村黨建工作形式缺乏創(chuàng)新,,存在形式主義,農(nóng)村干部工作積極性不高,,干部工作熱情底,,聽到的抱怨多。

三,、

對(duì)策及建議

上述問題存在的原因,,有歷史的,有現(xiàn)實(shí)的;有客觀的,,有主觀的;有政策方面的,,有工作方面的。按照加強(qiáng)建設(shè)基層服務(wù)型黨組織的要求,,以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村基層黨建工作,,迫切需要強(qiáng)化黨建工作措施,創(chuàng)新黨建工作方式方法,,從而不斷提高黨建工作水平,。

1、進(jìn)一步完善黨員教育機(jī)制,,為基層黨員“補(bǔ)腦”,。

一是實(shí)現(xiàn)黨員教育全覆蓋。依托電視,、廣播,、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī),、報(bào)刊雜志等平臺(tái),,多渠道、全方位加強(qiáng)基層黨員教育,。二是突出黨校教育主陣地,。將農(nóng)村基層黨建課題納入省、市,、縣黨校干部培訓(xùn)的內(nèi)容,,特別是新錄用公務(wù)員、選調(diào)生,、大學(xué)生村官的崗前培訓(xùn),,要加大農(nóng)村黨建的培訓(xùn)課程,形成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部重視,、熟悉,、了解基層黨建的教育機(jī)制。三是開展農(nóng)村黨員素質(zhì)大提升活動(dòng),。在全縣范圍內(nèi)開展以農(nóng)村基層黨員為主要對(duì)象的科學(xué)素質(zhì)教育大提升活動(dòng),,著力培養(yǎng)一批想干事,、能干事、干成事的黨員,。

2,、進(jìn)一步創(chuàng)新組織管理方式,為基層組織“強(qiáng)身”,。

一是健全村級(jí)黨組織工作規(guī)則,。進(jìn)一步理順“兩委會(huì)”關(guān)系,明確規(guī)定村黨支部的地位,、職責(zé)任務(wù),、監(jiān)督約束等。二是健全直接聯(lián)系群眾長效機(jī)制,。完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,,暢通民意渠道,,將問政于民,、問需于民、問計(jì)于民制度化,、規(guī)范化,,落實(shí)群眾的知情權(quán)、參與權(quán),、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),,從制度層面解決黨員干部不樂于、不敢于,、不勤于聯(lián)系群眾,。

。三是推行黨建工作績(jī)效管理,。完善鎮(zhèn),、村黨組織管理績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系,以績(jī)效評(píng)估推進(jìn)鎮(zhèn),、村黨組織管理創(chuàng)新,。同時(shí),將農(nóng)村黨建工作作為評(píng)估鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的重要指標(biāo),。四是創(chuàng)新組織設(shè)置方式,。建立健全城鄉(xiāng)一體化黨員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,暢通黨員進(jìn)出渠道,,支持黨支部建在“產(chǎn)業(yè)鏈”上,、農(nóng)村協(xié)會(huì)和合作社上。

3,、進(jìn)一步強(qiáng)化激勵(lì)保障措施,,為基層干部“提神”,。

一是加大農(nóng)村優(yōu)秀干部錄用公務(wù)員力度,解決基層干部“有所盼”的問題,。目前,,我縣每年從村干部中錄用公務(wù)員的數(shù)量不足1%,建議擴(kuò)大優(yōu)秀村干部的公務(wù)員錄用比例,選拔特別優(yōu)秀的進(jìn)入鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,。二是逐步提高村干部待遇標(biāo)準(zhǔn),,形成初步增長機(jī)制。既要提高在職村干部報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn),,又要提高離任村干部的生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),,按工作職位、工作年限擴(kuò)大補(bǔ)助范圍,。三是建立村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)體系,,解決基層干部“有所養(yǎng)”的問題。建立縣,、享受對(duì)象共同承擔(dān)的村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)體系,,確定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),解決基層干部的后顧之憂,。四是健全黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制,,解決村干部“有所靠”的問題。把經(jīng)濟(jì)困難的農(nóng)村基層黨員和干部的扶貧幫困工作納入保障和改善民生工作的范疇,,建立黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制,,通過財(cái)政預(yù)算、黨費(fèi)支持等渠道,,建立黨員愛心基金,,重點(diǎn)加大對(duì)基層經(jīng)濟(jì)貧困黨員、老黨員,、老干部的幫扶力度,。

4、進(jìn)一步改進(jìn)基層干部領(lǐng)導(dǎo)方式,,為基層班子“輸血”,。

步加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會(huì)事業(yè)投入力度,積極改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件;進(jìn)一步整合各職能部門資源,,推進(jìn)“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)示范點(diǎn)工程,,把“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)示范點(diǎn)打造成農(nóng)村基層黨建品牌和示范點(diǎn)。

教學(xué)工作總結(jié)存在問題篇三

雖然我鎮(zhèn)村干部隊(duì)伍建設(shè)取得了一定成績(jī),,但面對(duì)新形勢(shì),、新情況,村干部隊(duì)伍建設(shè)中,部分村和村干部仍然存在許多亟待解決的問題,,主要表現(xiàn)有:

部分村在村干部選任方面,,仍然存在沿用傳統(tǒng)方式多,新的方式少,,村黨支部“兩推一選”等好的做法還沒有全面推行,,不能很好地征求廣大群眾的意見和要求,充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,。在村委會(huì)選舉中,,部分村民的參與意識(shí)不強(qiáng),熱情不高,。有些村民怕耽誤農(nóng)活,,不愿參加投票,在選組長時(shí),,則干脆抽簽了事或輪流擔(dān)任,。

雖然制定了完善的教育培訓(xùn)制度方案,但是由于村干部工作繁忙,,還要忙自己家的農(nóng)活,,參加教育培訓(xùn)時(shí)間少。二是培訓(xùn)的內(nèi)容針對(duì)性不強(qiáng),。大多是傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)會(huì)議精神和傳授普通的病蟲害防治知識(shí),,結(jié)合肖港經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際的相關(guān)實(shí)用技術(shù)內(nèi)容較少,。三是培訓(xùn)方式簡(jiǎn)單,,手段不先進(jìn)。一般是采取訂閱農(nóng)業(yè)報(bào)刊雜志,、播放電教片,、發(fā)送農(nóng)業(yè)科技資料、請(qǐng)專技人員授課等形式,,很少實(shí)地培訓(xùn)或外出參觀,,效果不理想。

清理,,實(shí)行了村務(wù)公開,,設(shè)立了村務(wù)公開欄,對(duì)村干部的監(jiān)督起了很好的作用,,但仍有極少部分村村務(wù)公開內(nèi)容不及時(shí),、不完備。本應(yīng)由村民大會(huì)討論決定的大事,,一些村卻由村干部幾個(gè)人說了算,。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)村干部的監(jiān)督管理難以到位。就目前的管理體制來說,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)村干部的監(jiān)督管理還沒有一套全面有效的且操作性較強(qiáng)的制約機(jī)制,,一般只有經(jīng)管站每年例行進(jìn)行一次村級(jí)財(cái)務(wù)審計(jì),。

存在支部書記獨(dú)政和村委會(huì)攬政、“兩委”爭(zhēng)政或擱政現(xiàn)象,,村干部互相扯皮,,互相拆臺(tái),工作互相推諉,,個(gè)別甚至把這種權(quán)利之爭(zhēng)作為家族,、宗派勢(shì)力謀取利益的工具。二是少數(shù)村干部工作不安心,。少部分村干部有外出務(wù)工現(xiàn)象,。三是少數(shù)村班子駕馭全局的能力和水平不高,在群眾中沒有威信,。

針對(duì)存在的上述問題,,要客觀面對(duì)當(dāng)前農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民的現(xiàn)實(shí),,既要分析客觀方面的原因,,也要尋找主觀方面的原因,概括起來,,主要有以下幾個(gè)方面,。

“上面千條線,下面一根針”,,農(nóng)村基層工作復(fù)雜多元化,,方方面面的“穿針引線”主要靠村干部來完成,計(jì)劃生育,、綜合治理,、發(fā)展經(jīng)濟(jì)等各項(xiàng)工作都是硬指標(biāo),馬虎不得,。特別是近幾年,,農(nóng)村工作的方式和內(nèi)容都發(fā)生了較大的變化,如何加快發(fā)展經(jīng)濟(jì),,如何引導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),、推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化成為農(nóng)村的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,。要全面完成這些任務(wù),,村干部必須花費(fèi)大量的時(shí)間和精力。同時(shí),,現(xiàn)在村級(jí)工作難度普遍增大,,不少農(nóng)民對(duì)政策和法律“一知半解”、“斷章取義”,使得村干部常常感到難以適從,。

當(dāng)前,,農(nóng)村民族派別勢(shì)力仍然嚴(yán)重,各種矛盾糾紛和遺留問題較多,。村干部處于各種矛盾的交織點(diǎn)上,,工作中有時(shí)不僅得不到理解和支持,而且還會(huì)受到人身攻擊和安全威脅,。某些輿論導(dǎo)向的偏差,,也激發(fā)了群眾對(duì)村干部的不滿情緒。致使不少村干部產(chǎn)生了“與其得罪人,,不如當(dāng)村民”的想法,。同時(shí)村干部經(jīng)濟(jì)待遇差是他們不想當(dāng)?shù)囊粋€(gè)重要原因。工資一般與工作績(jī)效掛鉤,,工作量大,,收入偏低,家庭負(fù)擔(dān)又重,,使一些村干部難以承受,。

現(xiàn)在大部分村都在負(fù)債運(yùn)轉(zhuǎn),發(fā)展舉步維艱,。各項(xiàng)歷史性欠款已成為農(nóng)村工作的最大難題,,少的幾千元,多的數(shù)萬元,。村干部經(jīng)濟(jì)收入好一點(diǎn)的,,用自己的錢墊。不少地方村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,,除少數(shù)村有土地,、魚塘,、荒山出租或農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)可為村增點(diǎn)收入外,,大部分村幾乎沒有什么收入,致使村干部常常感到心有余而力不足,。

二是極少數(shù)村干部思想保守,,占位思想嚴(yán)重,不愿發(fā)展黨員和后備干部,。三是個(gè)別村干部與宗族派別勢(shì)力交織在一起,,影響了村干部和黨組織的形象。四是“等,、靠,、要”思想嚴(yán)重,自我發(fā)展意識(shí)差。強(qiáng)調(diào)客觀情況多,,發(fā)揮主觀能動(dòng)性少,。

村委會(huì)要自覺接受村民的監(jiān)督;村民要增強(qiáng)當(dāng)家作主和民主法律意識(shí),,主動(dòng)參加對(duì)村公共事務(wù)的管理和監(jiān)督,;鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要加強(qiáng)政策法律、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí),、農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)的學(xué)習(xí),,提高指導(dǎo)水平。

一是要大力選拔靠得住,、有本事,、優(yōu)秀年輕的村干部,選準(zhǔn)配強(qiáng)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,。在村支部選舉中全面推行“兩推一選”,,在村委會(huì)選舉中,嚴(yán)格進(jìn)行直選,。在不違反有關(guān)法律的前提下,,可借鑒國家公務(wù)員管理方法,試行村干部公職化管理,。二是加強(qiáng)村級(jí)后備干部的選拔工作,。每年要組織一次村級(jí)后備干部推薦工作,保證每村不少于3人,。注重從科技專業(yè)戶,、致富能手和高中、中專畢業(yè)生,、復(fù)退軍人中選拔培養(yǎng)“一把手”后備人選,。

班,對(duì)村干部進(jìn)行崗位素質(zhì)培訓(xùn),,提高村干部駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)能力和水平,。加強(qiáng)對(duì)村級(jí)后備干部特別是“一把手”后備干部的教育培養(yǎng)。三是抓致富技能培訓(xùn),,發(fā)揮村干部帶頭致富的作用,。每年不定期地組織村干部進(jìn)行農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),力爭(zhēng)使每位村干部能掌握1—2門實(shí)用技術(shù),,使村干部成為帶頭致富模范,。

一是堅(jiān)持民主集中制,建立健全貫徹執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)制度,。每月至少召開一次由村黨支部書記主持,、村“兩委”班子成員參加的會(huì)議,,集中研究、民主決策村務(wù)中的重大問題,。二是實(shí)行村務(wù)公開,,強(qiáng)化群眾對(duì)村干部的監(jiān)督。加大村務(wù)公開監(jiān)督工作力度,,規(guī)范公開辦事的程序,,擴(kuò)大村務(wù)公開的范圍,增加工作透明度,。實(shí)行村干部向村民述職制度,,保證每年至少召開兩次全體村民大會(huì),討論和決定村級(jí)事務(wù)管理中的重大問題,。三是健全各項(xiàng)管理制度,,建立談心談話和誡勉制度,及時(shí)了解村干部的思想,、學(xué)習(xí),、工作等全面情況,完善村干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度,,建立村級(jí)“一把手”重大事項(xiàng)報(bào)告檔案,。四是探索審計(jì)監(jiān)督新途徑,加強(qiáng)對(duì)村級(jí)“一把手”的任職審計(jì),。對(duì)村級(jí)“一把手”不定期進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),,對(duì)離任的村干部要進(jìn)行離任審計(jì),并將結(jié)果向群眾公布,。

求考核結(jié)果客觀公正,。四是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲機(jī)制。根據(jù)考核結(jié)果,,積極運(yùn)用獎(jiǎng)懲手段,,按照考核辦法給予獎(jiǎng)懲。

要面向市場(chǎng),,立足本地資源和條件,,圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,,建立和培育農(nóng)畜產(chǎn)品流通市場(chǎng),,興辦各種經(jīng)濟(jì)實(shí)體和服務(wù)實(shí)體。在發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),、增加村級(jí)收入的基礎(chǔ)上,要增加村干部工資,,充分調(diào)動(dòng)村干部的工作積極性,。

教學(xué)工作總結(jié)存在問題篇四

我國反腐倡廉工作已經(jīng)取得了很大的成效,,但仍有大量艱巨的工作需要去做。

第二,,廉政建設(shè)方面,,貪污、行賄,、受賄現(xiàn)象屢禁不止,;

第三.在干部任用上,有的地方違背組織程序,,用人失策,;

第四,一些地方“形象工程”,、“政績(jī)工程”屢禁不絕,;

第五,直接損害群眾利益問題也非常嚴(yán)重,,存在征用土地中侵害農(nóng)民利益,、城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益、企業(yè)重組改制和破產(chǎn)中損害職工利益以及教育亂收費(fèi),、醫(yī)藥購銷醫(yī)療服務(wù)中收“回扣”和“紅包”等等問題,。

第一,封建傳統(tǒng)文化中不良習(xí)氣的影響,。我國是一個(gè)封建社會(huì)歷史很長的國家,,封建文化中的人治理念、特權(quán)思想,、等級(jí)觀念,、裙帶關(guān)系、人身依附以及封建主義的官場(chǎng)惡習(xí)等,,導(dǎo)致了“官本位”,、特殊化、以權(quán)謀私,、家長制,、關(guān)系網(wǎng)、人情風(fēng)等腐敗現(xiàn)象和不良風(fēng)氣,,甚至發(fā)展為貪污受賄,、敲詐勒索等腐敗犯罪。

第二,,部分官員價(jià)值觀發(fā)生變化,。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)這種文化理念向其他領(lǐng)域的逐步滲透,重個(gè)體利益輕集體利益,、重局部利益輕整體利益,、重眼前利益輕長遠(yuǎn)利益的價(jià)值訴求不斷被強(qiáng)化,,權(quán)力尋租、權(quán)錢交易,、權(quán)色交易在一些地方泛濫成災(zāi),。改革開放后,西方文化中消極因素的侵入,,社會(huì)的價(jià)值觀不斷發(fā)生變化,,對(duì)于某些社會(huì)行為的評(píng)價(jià)失去普遍公認(rèn)的準(zhǔn)則,因此對(duì)不少腐敗現(xiàn)象的界定和甄別也就不那么明晰了,。

第三,,反腐敗法規(guī)制度中存在政策、文件比較多,,國家立法偏少的現(xiàn)象,。一方面法律規(guī)范真空太多,讓腐敗分子有空子可鉆,;另一方面,,對(duì)反腐敗專門機(jī)關(guān)的授權(quán)不夠和職責(zé)規(guī)定不夠,對(duì)公民反腐防腐的權(quán)利和義務(wù)規(guī)定不夠,,加大了當(dāng)前反腐敗的難度,。

第一,結(jié)合樹立社會(huì)主義榮辱觀,,努力探索和創(chuàng)造出一套新形勢(shì)下進(jìn)行思想政治教育的有效方法,。要把社會(huì)主義榮辱觀和共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求結(jié)合起來,組織廣大黨員干部集中時(shí)間,、集中精力認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤同志的重要講話,,深刻理解、全面把握社會(huì)主義榮辱觀的豐富內(nèi)涵和基本要求,,貫徹和體現(xiàn)到廣大黨員干部的思想和行動(dòng)中去,;要把民主集中制貫徹好,培養(yǎng)黨內(nèi)批評(píng)與自我批評(píng)的習(xí)慣。要加強(qiáng)對(duì)一把手的教育,,上級(jí)對(duì)下級(jí)的教育,。

第二,規(guī)范政務(wù)公開制度,。對(duì)原有的政府工作制度進(jìn)行了補(bǔ)充和完善,,確定以財(cái)務(wù)、工資,、獎(jiǎng)金為重點(diǎn)的公開內(nèi)容,。成立了政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組,定期或不定期開展監(jiān)督檢查工作,。

第四,,繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部配偶,、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,,重點(diǎn)是核查有無違規(guī)行為,,抓好反腐倡廉宣傳教育活動(dòng),有針對(duì)性地提出具體措施,。

第五,,建立責(zé)任追究制度。各級(jí)黨委,、行政以及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和主管部門要按照職責(zé)要求對(duì)腐敗問題進(jìn)行監(jiān)督檢查,,通過監(jiān)督檢查,對(duì)確屬領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)有責(zé)任的,,要堅(jiān)決依據(jù)責(zé)任追究的規(guī)定處理,。對(duì)于有問題不去檢查、有責(zé)任不去追究的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān),,要追究其責(zé)任,。

第六,加強(qiáng)監(jiān)督制度,。我國目前的監(jiān)督機(jī)制主要有黨內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)督,人大監(jiān)督,行政監(jiān)察監(jiān)督,檢察機(jī)關(guān)的法律監(jiān)督,輿論監(jiān)督等等,,應(yīng)該探討多種監(jiān)督機(jī)構(gòu)的合作可能。

教學(xué)工作總結(jié)存在問題篇五

一,、存在的主要問題:

1,、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。表現(xiàn)在:對(duì)黨的思想路線,、方針政策的理解,、貫徹、執(zhí)行不夠堅(jiān)定,,不能做到與時(shí)俱進(jìn),,及時(shí)的提高自己的思想政治覺悟。

2,、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固,。表現(xiàn)在:對(duì)待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時(shí),,性子就有些急燥,,態(tài)度不夠和藹,遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時(shí),,缺乏耐心,,沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時(shí)過多考慮個(gè)人得失,,存有“事不關(guān)己,,高高掛起”的思想,。

3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),。表現(xiàn)在:對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,,沒有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,,不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好,。有時(shí)由于私心作怪,存在“多做多錯(cuò),,少做少錯(cuò),,不做不錯(cuò)”的態(tài)度,除了自己必需完成的以外,,可以不做的就不做,,有時(shí)因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

4,、存在好人主義,、形式主義思想。表現(xiàn)在:處理問題時(shí)的原則性有待加強(qiáng),,對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題,,礙于情面,能不提的就不提,,能不管的就不管,,好人主義。有時(shí)有只求形式,,不求落實(shí)的問題,,具體制度的落實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作時(shí)只求是否做了,,不求做得好壞,。

5、工作紀(jì)律的自我約束方面有待加強(qiáng),。表現(xiàn)在:有時(shí)有遲到早退的問題,,工作著裝有時(shí)不規(guī)范,有時(shí)在工作時(shí)間處理一些私人事務(wù),,特別是父親患病治療期間,,因?yàn)檎疹櫢赣H部分影響了工作。

二,、存在問題的主要原因:

一是思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識(shí),。平時(shí)雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,,流于形式,理論與實(shí)踐相脫節(jié),,自己思想意識(shí)的更新與黨的政策,、方針脫節(jié)。

二是為人民服務(wù)的意識(shí)不足,。對(duì)“一切為了群眾,,一切依靠群眾,,從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會(huì)不夠,,為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng)。沒有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),,在個(gè)人利益與集體利益相沖突時(shí),,往往考慮個(gè)人得失較多,而忽略了群眾的想法,,這是工作中缺乏耐心的根本原因,。換位思考還做的不夠,不能站在勞資雙方的立場(chǎng)上考慮問題,,經(jīng)常處于旁觀者的位置解答咨詢,,處理工作。

三是業(yè)務(wù)水平有待提高,。對(duì)業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識(shí)有不足,,一方面,理論與實(shí)踐相結(jié)合做的不夠,,有理論與實(shí)踐相脫節(jié)的情況存在,。另一方面,缺乏敬業(yè)精神,,對(duì)專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)的更新不能跟上國家勞動(dòng)法建設(shè)的速度,,有知識(shí)結(jié)構(gòu)滯后的問題。四是工作方法簡(jiǎn)單,。對(duì)問題的認(rèn)識(shí)不夠深入,,思考不深刻,處理事情方法比較簡(jiǎn)單,,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),。不能從講政治的高度認(rèn)識(shí)問題,處理問題,。

三,、整改措施:

一是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、公仆意識(shí),真正提高自己的思想覺悟,。首先,,要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷用馬克思,、_,、列寧關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀,,不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次,,站在講政治、講正氣的高度要求自己,。敢于開展批評(píng)與自我批評(píng),,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,,要把為人民服務(wù)意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去,,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,,勤勤懇懇,、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作。

二是加強(qiáng)自我改造,,提高綜合素質(zhì),。首先,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),,務(wù)實(shí)基礎(chǔ),,靈活運(yùn)用合理的方法和措施,更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),、理論水平,。其次,注重法律實(shí)務(wù),,將法律理論與實(shí)務(wù)相結(jié)合,,提高案件處理的規(guī)范性、科學(xué)性,。最后,,虛心好學(xué),遇到問題多看多問多想,,多向周圍的同志請(qǐng)教,。以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)工作作風(fēng),嚴(yán)格、公正,、文明地執(zhí)法,,真正做到全心全意為人民服務(wù)。

三是以高度的政治責(zé)任感,、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,,腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),,提高工作效率,。工作中多動(dòng)腦子想辦法,做到既堅(jiān)持原則又靈活主動(dòng),,不做“老好人”,。發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭(zhēng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),,努力開拓工作新局面,。

教學(xué)工作總結(jié)存在問題篇六

針對(duì)20**年度全省黨風(fēng)廉政社會(huì)評(píng)價(jià)工作反饋指出的“xx區(qū)工商、稅務(wù)等行政執(zhí)法和公,、檢、法等司法部門個(gè)別人員對(duì)企業(yè)公司等經(jīng)營者采用非法手段叫人送錢送禮,,不送就不辦事”的有關(guān)問題,,青云譜分局黨委高度重視,將它列入隊(duì)伍教育整頓活動(dòng)查糾整改突出內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)糾查,,還專門召開了黨委擴(kuò)大會(huì)專題研究對(duì)策措施,,召開中層干部會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員部署,重點(diǎn)整治索取,、接受或者以借為名占用管理和服務(wù)對(duì)象財(cái)物,,向管理和服務(wù)對(duì)象攤派錢物、索要贊助,,或要求接受有償服務(wù)等行為,,營造轄區(qū)公正執(zhí)法、依法行政的法制環(huán)境和便民,、利民的服務(wù)環(huán)境和營造為民,、務(wù)實(shí)的廉政環(huán)境。

由分局分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長,,紀(jì)檢監(jiān)察室,、政治處主要負(fù)責(zé)同志任副組長,抽調(diào)紀(jì)檢監(jiān)室和政治處各一名民警負(fù)責(zé)日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理,,所屬各單位均成立相應(yīng)的組織,,指定一名聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)各類事項(xiàng)協(xié)調(diào),形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)、逐級(jí)負(fù)責(zé),、覆蓋全體民警,、協(xié)警及工勤人員。對(duì)分局可能存在的“吃,、拿,、卡、要”問題進(jìn)行為期一個(gè)月的肅整,,解決“不給好處不辦事,、給了好處亂辦事”的不正之風(fēng)。

結(jié)合當(dāng)前開展的隊(duì)伍教育整頓活動(dòng)和群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),,開展針對(duì)性教育整治:一是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)民警的教育,。加強(qiáng)思想、法制和警示教育,,強(qiáng)化人民警察世界觀和人生價(jià)值觀的改造,,強(qiáng)化民警的法紀(jì)意識(shí),提高民警依法執(zhí)法素質(zhì)和遵紀(jì)守法的能力,,確保警鐘長鳴,,長抓不懈。二是深入搞好“為何從警,、如何做警,、為誰用警”大討論,切實(shí)回答從警的深層目的,、做警的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),、用警的嚴(yán)肅規(guī)范,不斷提升人民警察理想人生的思想境界,。三是對(duì)執(zhí)法辦案單位重新組織一次針對(duì)性的自查自糾活動(dòng),。通過召開座談會(huì)、走訪群眾,、問卷調(diào)查,、發(fā)放征求意見表等形式,廣泛征求群眾,、基層和企業(yè)特別是工作對(duì)象,、服務(wù)對(duì)象對(duì)本單位及工作人員作風(fēng)、效能建設(shè)方面的意見和建議,;通過召開專題民主生活會(huì),、黨員大會(huì)、典型案例剖析會(huì)等形式,,組織干部互相評(píng)議,,開展批評(píng)與自我批評(píng),,深入查找執(zhí)法辦案民警思想層面上的短板,行動(dòng)上的差距,,努力把問題找準(zhǔn),、議透,把存在問題的原因分析到位,;逐人逐項(xiàng)對(duì)照自查,,形成部門和個(gè)人自查剖析報(bào)告,制訂切實(shí)可行的整改措施,。

在上級(jí)公安機(jī)關(guān)同步開展的科級(jí)以上干部進(jìn)入常態(tài)化治理同時(shí),,在普通黨員民警和干部職工中開展違反規(guī)定接受和贈(zèng)送現(xiàn)金、有價(jià)證券,、支付憑證問題專項(xiàng)治理活動(dòng),,認(rèn)真組織填寫《“紅包”專項(xiàng)治理自查自糾登記表》,加強(qiáng)督促對(duì)個(gè)人違反規(guī)定收受禮金或有價(jià)證券,、支付憑證的折價(jià)款限時(shí)上交,,將自查情況以基層所、隊(duì)和機(jī)關(guān)黨支部為單位公示3天,。該層面“紅包”治理工作自年度二月份進(jìn)入常態(tài)化,,大家倍感輕裝上陣、精神振奮,,全身心投入到各項(xiàng)工作中,。

一是紀(jì)檢、督察,、法制部門聯(lián)手經(jīng)常性開展明察暗訪活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)個(gè)別民警的違法,、違紀(jì)苗頭,,力爭(zhēng)使問題消滅在萌芽狀態(tài);二是分管領(lǐng)導(dǎo),、部門負(fù)責(zé)人與關(guān)鍵崗位民警或職工經(jīng)常性開展個(gè)別談話,,特別對(duì)企業(yè)有反映的人員進(jìn)行打招呼提醒或誡勉談話,做好談話記錄備查,;三是經(jīng)常性組織開展警風(fēng),、行風(fēng)評(píng)議活動(dòng),自覺接受社會(huì)各界對(duì)民警工作作風(fēng),、效能的監(jiān)督,,并及時(shí)通報(bào)結(jié)果。

充分利用公安內(nèi)網(wǎng)平臺(tái)專設(shè)“警鐘長鳴”欄目,,及時(shí)通報(bào)典型案例,,讓大家在觸目驚心的事例警醒中,,筑牢思想道德防線;充分利用電子顯示屏,、黨務(wù)警務(wù)公開欄,、板報(bào)、墻報(bào)等平臺(tái)做好教育宣傳,;通過移動(dòng)手機(jī)平臺(tái)每周給黨員干部和非黨員民警發(fā)送一則治理索要好處的警示短信,;將《廉政準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》以及中央,、省,、市黨風(fēng)廉政建設(shè)綱要措施和治理“紅包”有關(guān)內(nèi)容制作成“口袋書”,發(fā)給每個(gè)黨員干部學(xué)習(xí),;向每個(gè)黨員干部及其親屬發(fā)一封以遵守市局從嚴(yán)治警“十項(xiàng)規(guī)定”和“杜絕紅包,、廉潔從警”為內(nèi)容的公開信,督促深刻認(rèn)識(shí)貪腐的危害性,,自覺做到廉潔奉公,、清白做人。

人人寫出抵制“吃,、拿,、卡、要”承諾書,,一式兩份,,一份交各給分局隊(duì)伍教育整頓辦,一份交所在單位和部門留存,;基層科所隊(duì),、涉及行政審批許可的部門和辦理證明的服務(wù)窗口作出“創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、抵制吃拿卡要”公開承諾,,并在辦公場(chǎng)所,、辦事大廳等醒目位置公示承諾內(nèi)容。

完善社會(huì)監(jiān)督措施,,充分利用互聯(lián)網(wǎng),、報(bào)刊和電視媒體等載體,內(nèi)外公布舉報(bào)電話,、電子郵箱和舉報(bào)投訴信箱,,做到及時(shí)收集民警違規(guī)違紀(jì)信息,經(jīng)常性組織開展明查暗訪活動(dòng),,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)受理違規(guī)違紀(jì)線索,,對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的快查快結(jié),嚴(yán)肅查處,,絕不姑息,,切實(shí)做好警示作用,。

結(jié)合簡(jiǎn)政放權(quán)部分實(shí)施項(xiàng)目完善軟硬件之機(jī),對(duì)全局的行政審批,、許可和公共服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行梳理盤點(diǎn),,登記造冊(cè),逐一研究提出辦事流程優(yōu)化,、再造和固化的辦法制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施,,進(jìn)一步形成遏制“吃、拿,、卡,、要”和不作為、亂作為,、慢作為等現(xiàn)象的長效機(jī)制,。

根據(jù)市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求,為把我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓得更緊更實(shí)更有針對(duì)性更有成效,,特制定如下方案,。

廣大鎮(zhèn)村干部是貫徹落實(shí)黨的農(nóng)村政策的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者,,其行為直接關(guān)系到農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展,。特別是廣大村干部與群眾面對(duì)面、朝夕相處,,如果村干部作風(fēng)不正,、行為失范,必定給農(nóng)民的生產(chǎn)生活帶來不便和危害,,必定破壞黨和政府在群眾中的地位和形象,。通過加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)突出問題的針對(duì)性整改落實(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化廣大鎮(zhèn)村干部的為民務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)清廉精神,,特別是強(qiáng)化鎮(zhèn)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和村,、部門主職抓農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神,切實(shí)規(guī)范和制約鎮(zhèn)村干部的行為,,切實(shí)維護(hù)群眾的合法權(quán)益,切實(shí)改善民生增進(jìn)群眾福祉,,最大限度減少鎮(zhèn)村干部腐敗現(xiàn)象發(fā)生,。

重點(diǎn)完成以下10項(xiàng)工作。

簽訂《新堰鎮(zhèn)2014年村,、鎮(zhèn)直單位黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,,對(duì)2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解,明確鎮(zhèn)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,,把全年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到人,。 完成時(shí)限:2月—3月,。

加強(qiáng)作風(fēng)督查,堅(jiān)持反公款吃請(qǐng)送禮趕情,、反作風(fēng)粗暴,、反奢侈浪費(fèi)、反吃拿卡要,、反暗箱操作等,,對(duì)庸懶散軟奢等違規(guī)違紀(jì)行為一律嚴(yán)肅問責(zé)追責(zé)。加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)黨委政府決策部署安排落實(shí)情況的督查,,嚴(yán)肅查處工作中以權(quán)謀私,、弄虛作假的行為,嚴(yán)肅查處工作久推不動(dòng),、進(jìn)度緩慢的行為,,嚴(yán)肅查處工作不力引發(fā)信訪問題的行為。

完成時(shí)限:全年,。

嚴(yán)肅查處黨員干部損害群眾利益,、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定,、濫用職權(quán),、貪污賄賂、失職瀆職,、違反社會(huì)管理秩序等行為,。爭(zhēng)取每季度至少查辦一起案件,全年至少查辦4起案件,。扎實(shí)開展案件分區(qū)審理和審理助辯工作,,全面提高案件審理質(zhì)量。 完成時(shí)限:全年,。

用溫暖接待群眾,,用激情服務(wù)群眾。認(rèn)真開展信訪舉報(bào)工作,,堅(jiān)持接訪工作中傾聽訴求,、解釋告知、政策宣傳,、思想疏導(dǎo),、行為教育、協(xié)調(diào)督辦“六到位”,,確保每個(gè)信訪舉報(bào)問題都查實(shí)查清,,確保全部按法紀(jì)政策制度辦理到位,確保群眾滿意,。 完成時(shí)限:全年,。

采取自行清帳,、紀(jì)委審查和財(cái)務(wù)公開相結(jié)合的辦法,對(duì)全鎮(zhèn)各村和“以錢養(yǎng)事”單位20**年度財(cái)務(wù)進(jìn)行全面清理公開,。 完成時(shí)限:2—3月,。

進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,,完善財(cái)務(wù)手續(xù),,健全財(cái)務(wù)制度,對(duì)“三資”及財(cái)務(wù)清理中暴露出的違紀(jì)人員進(jìn)行嚴(yán)肅調(diào)查處理,,著力壓縮非生產(chǎn)性開支,。根據(jù)有關(guān)規(guī)定及時(shí)開展干部離任“三資”及財(cái)務(wù)清理審計(jì),。嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)工作制度,對(duì)鎮(zhèn)村工程建設(shè),、資產(chǎn)資源處置轉(zhuǎn)讓,、固定資產(chǎn)采購等三類項(xiàng)目全部實(shí)行招投標(biāo),加大監(jiān)管力度,,確保最大限度降低成本,。 完成時(shí)限:全年。

完善公開欄和公開墻建設(shè),。圍繞加強(qiáng)民主政治建設(shè),,著眼于從源頭上預(yù)防和治理腐敗,扎實(shí)推進(jìn)黨務(wù)公開,、政務(wù)公開,、村務(wù)公開、校務(wù)公開,、院務(wù)公開,,切實(shí)保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán),、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),,不斷深化農(nóng)村基層民主監(jiān)督管理,密切黨群干群關(guān)系,,確?;鶎由鐣?huì)和諧穩(wěn)定。針對(duì)基層干部可能存在的暗箱操作,、以權(quán)謀私,、侵占集體和群眾利益的問題,堅(jiān)持問題導(dǎo)向和群眾需求導(dǎo)向相結(jié)合,突出解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題和積極回應(yīng)群眾需求,,認(rèn)真完善黨政務(wù)公開和村務(wù)公開項(xiàng)目,最大限度壓縮公職人員暗箱操作和以權(quán)謀私的空間,。建立部門聯(lián)動(dòng)推進(jìn)黨政務(wù)和村務(wù)實(shí)行公開欄公開和網(wǎng)上公開“雙公開”機(jī)制,,在全面推進(jìn)決策公開,、管理公開、服務(wù)公開,、結(jié)果公開“全公開”中,,著力對(duì)準(zhǔn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),重點(diǎn)協(xié)調(diào)督辦公眾最關(guān)心,、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的行政審批項(xiàng)目和便民服務(wù)項(xiàng)目的法紀(jì)制度政策和辦事結(jié)果公開,全力打造真正的公開,、動(dòng)態(tài)的公開,、可持續(xù)的公開、不可逆的公開,。 完成時(shí)限:全年,。

加強(qiáng)xx市電子政務(wù)平臺(tái)政務(wù)服務(wù)業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的推廣和使用。完善鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳和村便民服務(wù)室的硬件和軟件建設(shè),。大力推行一線工作法和代辦服務(wù),,切實(shí)為群眾和企業(yè)人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

完成時(shí)限:全年,。

以理想信念教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點(diǎn),,深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育,。抓好《農(nóng)村基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》的落實(shí),,教育引導(dǎo)基層黨員干部增強(qiáng)服務(wù)群眾的意識(shí)。扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動(dòng),。每月組織一次機(jī)關(guān)廉政勤政學(xué)習(xí),。 完成時(shí)限:全年。

扎實(shí)做好黨支部書記,、村主任,、“五大中心”主任和其他重要崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作。 完成時(shí)限:全年,。

以重要講話,、文件、法紀(jì)制度,、外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)為主,,加強(qiáng)紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。深入開展紀(jì)檢干部走訪村組農(nóng)戶,、部門和企業(yè)活動(dòng),,加強(qiáng)與困難群眾、困難黨員和種養(yǎng)大戶的結(jié)對(duì)幫扶,促進(jìn)熟悉掌握農(nóng)村社情民意,。拓寬和暢通群眾參與和監(jiān)督村級(jí)公共服務(wù)和公益事業(yè)建設(shè)的有序有效渠道,,建立和完善以紀(jì)檢小組牽頭,村務(wù)監(jiān)督委員會(huì),、村務(wù)公開監(jiān)督小組,、民主理財(cái)小組參加的村級(jí)監(jiān)督主體,代表廣大村民監(jiān)管村級(jí)事務(wù)的長效機(jī)制,。加強(qiáng)引導(dǎo)以紀(jì)檢小組牽頭的村級(jí)監(jiān)督主體形成合力,,著力強(qiáng)化監(jiān)督主體在“三資”監(jiān)管、公益事業(yè)建設(shè),、村務(wù)公開,、便民服務(wù)“四項(xiàng)工作”中的監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化日常監(jiān)督工作的開展,,不斷加強(qiáng)農(nóng)村民主管理文化建設(shè),。 完成時(shí)限:全年。

要第一時(shí)間安排部署工作,,在務(wù)實(shí)務(wù)虛相結(jié)合中堅(jiān)決防止形式主義和應(yīng)付主義,,對(duì)各項(xiàng)工作堅(jiān)決不搞年終考核時(shí)應(yīng)付式的務(wù)虛材料準(zhǔn)備,始終堅(jiān)持解決實(shí)際問題和滿足群眾需求的“雙導(dǎo)向”,,努力把工作做在平時(shí),,不斷增強(qiáng)平時(shí)工作解決實(shí)際問題的針對(duì)性和實(shí)效性。

要始終突出“創(chuàng)新,、提質(zhì),、競(jìng)進(jìn)”,始終堅(jiān)定進(jìn)取方向,、保持進(jìn)取態(tài)勢(shì),、弘揚(yáng)進(jìn)取精神,始終以一種激越向上,、勇往直前的工作和干事的銳氣,,扎實(shí)貫徹落實(shí)上級(jí)精神和安排部署,始終堅(jiān)持高目標(biāo),、高要求,、高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn),、高效率“五高”態(tài)度,,奮力推進(jìn)各項(xiàng)工作取得新突破、新成效,。

要堅(jiān)持吃透上情,、借鑒外情,、把握內(nèi)情“三情結(jié)合”,按照上級(jí)政策具體化,、外地制度本地化,、本地經(jīng)驗(yàn)規(guī)范化“三化結(jié)合”,切實(shí)加強(qiáng)各項(xiàng)工作的制度建設(shè),,大力推進(jìn)鎮(zhèn)域治理的民主化和法治化。要堅(jiān)持量質(zhì)并重,,圍繞中心,,突出重點(diǎn)工作導(dǎo)向不斷推進(jìn)具體制度建設(shè)工作,強(qiáng)化制度建設(shè)對(duì)促進(jìn)公職人員依法紀(jì)政策制度規(guī)范,、公開,、公正、廉潔履職的作用,,不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察工作的制度化,、規(guī)范化和科學(xué)化水平。

教學(xué)工作總結(jié)存在問題篇七

一是思想觀念還不夠解放,。_報(bào)告把解放思想定位為發(fā)展中國特色社會(huì)主義的一大法寶,。客觀地說,,自己在思想政治上還是能夠保持清醒與堅(jiān)定的,。在與_保持一致,在貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等重大政治原則問題,,以及貫徹落實(shí)上級(jí)黨委政府重大決策部署方面,,也是堅(jiān)定不移、毫不含糊的,。但在實(shí)踐中自覺存在著思想不夠解放,,不夠開拓。雖然多次在會(huì)議上,,自己反復(fù)強(qiáng)調(diào),,在堅(jiān)持大原則、大方向的前提下,,要一切從實(shí)際出發(fā),,一切看實(shí)際效果,一切為了發(fā)展,,一切對(duì)人民負(fù)責(zé),。實(shí)際工作中也進(jìn)行了一些探索,比如建立了城市建設(shè)管理機(jī)制,。對(duì)所有的政府投資項(xiàng)目,,全部實(shí)行工程預(yù)算審計(jì)和決算審計(jì),對(duì)所有市政工程項(xiàng)目由招標(biāo)變招標(biāo)招商;對(duì)垃圾處理廠等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目,,采取bot方式運(yùn)作等,。但是與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要看,總體上來說,,改革創(chuàng)新力度小,,推進(jìn)工作力度小,工作思路不夠開闊,。在一些具體事情的處理上,,往往是瞻前顧后、左顧右盼,,缺乏開拓創(chuàng)新,、大膽負(fù)責(zé)的勇氣,習(xí)慣性做法多,,創(chuàng)意性的做法少,,往往是先看看文件是咋規(guī)定的,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是咋講的,,外縣是咋辦的,,過去是啥慣例,有“一慢二看三通過”之表現(xiàn),。

二是理論學(xué)習(xí)還不夠深入,。今年以來,自認(rèn)為還是比較注重學(xué)習(xí)的,,特別是對(duì)馬列主義,、_思想、_理論和“三個(gè)代表”重要思想,,注意不斷學(xué)習(xí),,不斷思考。近日還深入學(xué)習(xí)研讀了_同志_報(bào)告精神,,認(rèn)真學(xué)習(xí)了_章,,學(xué)習(xí)了省委徐書記、市委毛書記的講話精神,,同時(shí),,積極參加省委組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn),在專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,,注意聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際,,做好學(xué)習(xí)筆記,寫好學(xué)習(xí)體會(huì),。但是對(duì)照_精神,,對(duì)照快速發(fā)展的形勢(shì)變化,,對(duì)照承擔(dān)起崗位職責(zé)的要求,在學(xué)習(xí)方面還存在不少問題:一是學(xué)習(xí)不深入,。平時(shí)忙于應(yīng)酬,,看書看個(gè)皮,看報(bào)看個(gè)題,。囫圇吞棗,,浮光掠影,缺乏刻苦鉆研,、如饑似渴,、深入思考的精神和學(xué)風(fēng)。二是學(xué)習(xí)不系統(tǒng),。沒有計(jì)劃,不是針對(duì)不足去學(xué)習(xí),,不是明確目標(biāo)去學(xué)習(xí),,而是看見啥學(xué)啥,零打碎敲,,支離破碎,。三是實(shí)用主義。很多時(shí)候是臨陣磨槍,,應(yīng)付場(chǎng)面,,該開某個(gè)會(huì)議了,才找一些有關(guān)文件和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話看看,。四是自滿浮躁,。自以為還是比較注重學(xué)習(xí)的,自以為在縣里工作理論知識(shí)也差不多夠用了,,甚至認(rèn)為坐在屋里看些書,,還不如與干部喝場(chǎng)酒有實(shí)際作用,說到底是一種自滿心理,、浮躁之風(fēng),。

三是抓落實(shí)、搞調(diào)研還不夠扎實(shí),。我一直認(rèn)為,,縣長的角色、縣政府的工作定位就是按照上級(jí)黨委,、政府和縣委的整體工作部署,,抓落實(shí)、辦實(shí)事,,埋頭苦干,,務(wù)求實(shí)效,,就像打仗一樣,一個(gè)山頭一個(gè)山頭的拿下,,就像學(xué)生做作業(yè)一樣一道題一道題地完成,,而且不僅要過得去,還要過的硬,,不僅一時(shí)交了差,,還要經(jīng)得起時(shí)間、實(shí)踐,、歷史和群眾的檢驗(yàn),。但從實(shí)踐來看,由于諸多客觀原因制約,,更由于個(gè)人主觀努力不夠,,使得一些工作落實(shí)的不夠好不夠快。比如,,垃圾處理廠建設(shè),、東環(huán)路的建設(shè),兩個(gè)出口的改造建設(shè)問題,。我認(rèn)為,,切實(shí)加強(qiáng)政府執(zhí)行力建設(shè),狠抓落實(shí),,提高效率,,乃是當(dāng)前政府工作一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題。同時(shí),,深入基層調(diào)研不夠,,往往在機(jī)關(guān)聽取匯報(bào)多,實(shí)際調(diào)研少,;接觸干部多,,深入群眾少;對(duì)重點(diǎn)工作,、項(xiàng)目和單位傾注的時(shí)間和精力多,,對(duì)基層面上的工作關(guān)注的少。年初,,自己曾表態(tài)把全縣規(guī)模以上企業(yè)全部走一遍,,一個(gè)一個(gè)地幫助解決問題,現(xiàn)在快年底了,,還有一些沒有走到,。近期,根據(jù)全縣工作需要,,準(zhǔn)備召開專題工作會(huì)議,,回顧總結(jié)一年來工作的得與失,,及早謀劃明年的工作。

四是黨員先進(jìn)性體現(xiàn)的還不夠突出,。廉潔自律方面,,盡管總體上對(duì)自己要求較嚴(yán),能夠自覺地,、認(rèn)真地執(zhí)行上級(jí)黨委,、政府有關(guān)廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,在大的方面能把握好,。有時(shí)為體現(xiàn)重視,,上級(jí)和部門來檢查指導(dǎo)工作,有陪吃陪喝的問題,。在對(duì)外接待等公務(wù)活動(dòng)中,,也有互送、互收土特紀(jì)念品的問題發(fā)生,。端正思想時(shí),,開展批評(píng)與自我批評(píng)少,沒有帶頭開展好批評(píng)與自我批評(píng),,特別是班子成員之間的交心、談心活動(dòng)不經(jīng)常,、不廣泛,,缺乏開誠布公接受批評(píng)的主動(dòng)性;履行職責(zé)時(shí),,解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題還不夠好。

針對(duì)上述問題和不足,,我將以學(xué)習(xí)貫徹_精神民主生活會(huì)為契機(jī),,一項(xiàng)一項(xiàng)地制定整改措施,切切實(shí)實(shí)解決問題,,努力使自己在作風(fēng)方面有明顯進(jìn)步,,努力在推進(jìn)各項(xiàng)工作方面有明顯成效。在這里,,我也衷心的懇請(qǐng)各位常委對(duì)我,、對(duì)政府的工作多支持、多幫助,、多提醒,、多監(jiān)督。

三,、整改措施和努力方向

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),。要擠出盡量多的時(shí)間努力學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)好_精神,學(xué)習(xí)好馬克思主義理論,、_思想,、_理論和“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)好省委,、市委主要領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,,在思想上、行動(dòng)上與_保持高度一致,,與市委保持高度一致,。學(xué)習(xí)中注重學(xué)習(xí)理論和指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),,切實(shí)解決涉及人民群眾根本利益的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題;樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,,樹立科學(xué)的發(fā)展觀和政績(jī)觀,提高解決重大問題的能力,,提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力,。同時(shí),抓好政府及政府部門的對(duì)_精神的學(xué)習(xí)和經(jīng)常性學(xué)習(xí),。從制度從手,,建立一套經(jīng)常化,、規(guī)范化,、科學(xué)化的學(xué)習(xí)機(jī)制,把政府的學(xué)習(xí)形成一種制度,,形成一種風(fēng)氣,,形成一種習(xí)慣,靠學(xué)習(xí)推動(dòng)工作,,靠學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作,,靠學(xué)習(xí)提高政府工作水平和服務(wù)質(zhì)量。

二是強(qiáng)化宗旨意識(shí),。堅(jiān)持以_員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),。堅(jiān)持把維護(hù)好,、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),,把為人民盡職盡責(zé)作為衡量工作的根本標(biāo)準(zhǔn),。今后每月要抽出50%的時(shí)間深入群眾,,深入基層,深入一線,,了解基層情況,,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,針對(duì)具體問題,,開好協(xié)調(diào)會(huì),、現(xiàn)場(chǎng)會(huì),努力解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,,不斷提高自己的執(zhí)政能力和工作水平,。提倡開小會(huì)、開短會(huì),,壓縮文件數(shù)量,,集中時(shí)間和精力抓工作的落實(shí),辦具體實(shí)事,,搞好督促檢查,。真正在思想上尊重群眾,政治上代表群眾,,感情上貼近群眾,,行動(dòng)上深入群眾,工作上為了群眾,。

三是堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,。在實(shí)際工作中,我感到最要緊的是在縣委領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)持做到四點(diǎn):一要認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是,、轉(zhuǎn)變觀念,、與時(shí)俱進(jìn),想問題,、辦事情一切從實(shí)際出發(fā),,一切看實(shí)際效果,一切以“三個(gè)有利于”作為判斷是非得失的根本標(biāo)準(zhǔn),。敢于突破束縛經(jīng)濟(jì)發(fā)展的條條框框,,敢于破除束縛經(jīng)濟(jì)發(fā)展的體制性障礙,敢于與一切不利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的舊思想,、老觀念作斗爭(zhēng),,只要有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展,一切觀點(diǎn)都可以提,,一切辦法都可以想,。二要堅(jiān)持改革創(chuàng)新扎實(shí)開展工作,。對(duì)制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的深層次矛盾和問題,敢于改革創(chuàng)新,,敢于實(shí)現(xiàn)突破,,要在思想觀念、工作方法,、政策措施,、體制機(jī)制上實(shí)現(xiàn)突破,靠創(chuàng)新推動(dòng)工作,,靠創(chuàng)新形成xx工作特色,。三要實(shí)施好以工促農(nóng)、以城帶鄉(xiāng),、揚(yáng)長補(bǔ)短,、跨越發(fā)展的主戰(zhàn)略;著力加快工業(yè)化進(jìn)程,,強(qiáng)化工業(yè)興沈的緊迫感,;加快城市化進(jìn)程,以此帶動(dòng)和提高全縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,;加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化化進(jìn)程,,努力增加農(nóng)民收入;四要切實(shí)做好人口和計(jì)劃生育,、環(huán)境保護(hù)和土地資源保護(hù)等工作,,在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí),強(qiáng)力推進(jìn)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展,。

四是做到勤政廉潔,。堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”,切實(shí)增強(qiáng)黨性,,增強(qiáng)抵御各種誘惑的能力,,保持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),做到思想上不斷進(jìn)步,,觀念上不斷更新,,工作上不斷創(chuàng)新,生活上更加嚴(yán)謹(jǐn),。在工作中,,堅(jiān)持做到六個(gè)帶頭:帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,緊密結(jié)合本地實(shí)際,,創(chuàng)造性地開展工作,;帶頭學(xué)習(xí)理論、經(jīng)濟(jì)、科技,、法律等知識(shí),,增強(qiáng)駕馭全局和領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的本領(lǐng);帶頭執(zhí)行民主集中制,,始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),、民主決策、科學(xué)決策,;帶頭攻堅(jiān)破難,,真抓實(shí)干,創(chuàng)出一流業(yè)績(jī),;帶頭深入基層,,聯(lián)系群眾,大興調(diào)查研究之風(fēng),;帶頭廉潔自律,,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做人,,堂堂正正做官,。服從市委、縣委的領(lǐng)導(dǎo),,維護(hù)政府的團(tuán)結(jié),,按照民主集中制的原則,搞好科學(xué)決策,、民主決策,、依法決策。按時(shí)召開民主生活會(huì),,積極開展批評(píng)和自我批評(píng),,勇于解決工作中的缺點(diǎn)和問題,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)同志,,與人為善,,胸襟開闊,光明磊落,,做到嚴(yán)以律已,寬以待人,。落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,,時(shí)時(shí)處處自重、自省,、自警,、自勵(lì),帶頭常修為政之德,常思貪欲之害,,常棄非分之想,,自覺加強(qiáng)黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí),努力成為清正廉潔的表率,。同時(shí)切實(shí)抓好政府系統(tǒng)的廉政建設(shè),。從體制機(jī)制入手,從薄弱環(huán)節(jié)入手,,從教育防范入手,,落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)措施,做到廉政建設(shè)常抓不懈,,警鐘長鳴,,對(duì)各種腐敗現(xiàn)象堅(jiān)決給予打擊和斗爭(zhēng),堅(jiān)決維護(hù)政府的清政廉潔形象,。

教學(xué)工作總結(jié)存在問題篇八

我鄉(xiāng)這學(xué)年開展學(xué)習(xí)師德師風(fēng)以來,,在縣教育局,教育辦領(lǐng)導(dǎo)的重視下,,在全體教師的共同努力下,,狠抓師德師風(fēng)建設(shè),認(rèn)真召開教師個(gè)人采取形式多樣,,內(nèi)容豐富的宣傳教育活動(dòng),,針對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行了整改,師德師風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),,取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展,,現(xiàn)將我個(gè)人學(xué)習(xí)師德師風(fēng)情況總結(jié)如下:

一、思想認(rèn)識(shí)

在政治思想方面,,能堅(jiān)持學(xué)習(xí),,努力提高自身的思想政治素質(zhì),學(xué)習(xí)《教育法》,、《教師法》,,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己,遵守社會(huì)公德,?!盀榻逃聵I(yè)奮斗終身的獻(xiàn)身精神,”把忠誠于人民的教育事業(yè),,看成最高美德,,時(shí)時(shí)激勵(lì)我,工作上勤勤懇懇,,兢兢業(yè)業(yè)服從領(lǐng)導(dǎo),,不打折扣,,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),并用“學(xué)為人師,,行為示范”的要求來約束自己,,做家長認(rèn)可,學(xué)生喜歡,,學(xué)校放心的“三滿意”教師,。在平時(shí)我經(jīng)常進(jìn)行自我反省,時(shí)時(shí)處處對(duì)自己嚴(yán)格要求,,查找不足,,努力營造一個(gè)好老師的形象。

二,、學(xué)習(xí)教育階段

學(xué)習(xí)教育活動(dòng)在學(xué)校的統(tǒng)一安排下,,采取相對(duì)集中學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)的方式。學(xué)習(xí)教育的主要內(nèi)容,,除有關(guān)的政治理論外,,重點(diǎn)學(xué)習(xí)《教師法》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的若干意見》等,。20__年4月在鄉(xiāng)教育辦領(lǐng)導(dǎo)主持召開的動(dòng)員會(huì)上,,把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)進(jìn)一步引向深入,使教師們從思想深處認(rèn)識(shí)到師德師風(fēng)的重要意義,,切實(shí)提高了思想,,道德,作風(fēng)建設(shè)的自覺性,。樹立了良好的個(gè)人師德形象,。

三、對(duì)照檢查階段

對(duì)照檢查階段的主要任務(wù)是認(rèn)真學(xué)習(xí),,提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上揭示問題,,找準(zhǔn)主要矛盾。我通過教師之間的談心,,加深對(duì)師德教育,,并對(duì)照自己的過去,檢查自己在工作上的許多問題和不足之處,,向老師們暢談,,開始自查自我批評(píng),態(tài)度誠實(shí),,也樂于接受教師們的批評(píng),,認(rèn)真分析問題的原因,加以糾正,,以便今后工作上的開展,。我開始認(rèn)真撰寫了個(gè)人師德師風(fēng)分析材料,針對(duì)自己存在的問題進(jìn)行剖析,,糾正錯(cuò)誤,,明確今后的方向。

四,、整改提高階段

根據(jù)自己對(duì)照檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題,,針對(duì)性地采取措施,建立健全有關(guān)的條款,,使自己師德師風(fēng)建設(shè)逐漸走上正?;贫然能壍?。根據(jù)自己在師德師風(fēng)方面突出的問題,,熱點(diǎn)問題提出整改意見并接受教師監(jiān)督檢查,力爭(zhēng)使自己比較強(qiáng)烈的問題得到明顯的改善,,使師德師風(fēng)整體狀況得到明顯的好轉(zhuǎn),,也改善了工作,生活上的缺陷,,調(diào)動(dòng)了自己的積極性和主動(dòng)性,。

五、今后努力的方向

在今后的工作中我一定要以“致富思源,,富而思進(jìn)”為動(dòng)力,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),振奮精神,,努力完成本職工作,。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),切實(shí)提高思想感和工作水平,。二是從嚴(yán)治教,,加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)行教學(xué)上的改革,,努力教育好我們的學(xué)生——祖國的花朵,,三是振奮精神,以百倍的干勁投身于社會(huì)主義教育事業(yè),。

1,、更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰的觀念

學(xué)生是為學(xué)生好的錯(cuò)誤思想,,改變對(duì)學(xué)生居高臨下的態(tài)度,,主動(dòng),積極地建立一種民主,,平等,,和諧的師生關(guān)系,,尊重學(xué)生人格,熱愛學(xué)生,,尤其要熱愛差生和后進(jìn)生,。

2、 樹立4個(gè)意識(shí)

(1)樹立“育人先做人,,正人先正已”的意識(shí),,要求別人做到自己堅(jiān)決要做到。

(2)樹立“學(xué)校無小事,,事事都育人,。教師無小節(jié),處處作表率”的意識(shí),,以教書育人為本職,,作學(xué)生,教師的表率,。

(3)牢固樹立服務(wù)意識(shí),,憂患意識(shí),競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),,增強(qiáng)使命感,,緊迫感和危機(jī)感。

(4)樹立“主人翁”意識(shí),,以校為家,,以教為業(yè),校興我榮,,校衰我恥,。

3、積極調(diào)整心態(tài),,明確自身的“責(zé),,權(quán),義”正確處理奉獻(xiàn)與索取,,集體與個(gè)人,,名利和道義之間的關(guān)系。

以上是我個(gè)人的學(xué)習(xí)總結(jié),。通過學(xué)習(xí),,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),,對(duì)學(xué)生要有慈母般的愛心,,做學(xué)生喜歡的老師,并不斷更新,、充實(shí)自己的知識(shí),,做一個(gè)學(xué)生喜愛的教師仍是我努力的目標(biāo),。

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