當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題,，歸納出經驗教訓，提高認識，明確方向,，以便進一步做好工作,，并把這些用文字表述出來，就叫做總結,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文，希望大家能夠喜歡!

中班班主任個人工作總結篇一

本學期,，我擔任八年級4班的班主任,，自開學以來，我一直在思考如何做好班主任工作,，代號班級，現(xiàn)將工作總結如下：

本學期,，班級部分同學學習主動性不強,，上進心缺乏，成績不夠穩(wěn)定;寢室就寢紀律不是很好,，有待于進一步提高;班級個別同學生活散漫,，行為習慣尚需進一步養(yǎng)成等等。

1,、不斷向優(yōu)秀教師請教,，借鑒他們先進的.管理方法

2、深入學生中,，關心他們的生活,、學習，從實際情況掌握個人的個性,，循循善誘,，讓他們各盡其能。

3,、定期舉行各類班級活動,，增進班級凝聚力，形成具有班級特色的班風,、學風,。

總之，“一切為了學生,，為了一切學生,，為了學生的一切”。作為一名普通教師和班主任,，我想只要我留心,，每天工作，每天創(chuàng)新，每天反思,，每天積累,，就一定能夠取得理想成績。

中班班主任個人工作總結篇二

本學年上半年本人擔任高二年級（6）,、（7）班數(shù)學教學工作,，高二（7）班班主任，下半年擔任高三年級（6）,、（7）班數(shù)學教學工作,，任高三（7）班班主任，現(xiàn)將一學年來的工作總結如下：

本人能積極參加政治學習,，遵守學校的各項規(guī)章制度,，做到不遲到、不早退,，不曠會,；教育目的明確，態(tài)度端正,，鉆研業(yè)務,，勤奮刻苦；工作認真負責,，關心學生,，愛護學生，為人師表,，有奉獻精神,。

本年度擔任兩個班的數(shù)學科教學任務。這是兩個海嘉班,，基礎較好,，部分學生對數(shù)學的學習興趣很高，學生自學的能力強,，但缺乏討論交流和互相學習的良好習慣,，我繼續(xù)堅持發(fā)揮學生的主體作用，少講精練,，通過"交流--互動"來實現(xiàn)教學目的,，再輔以"一練一評一測"和"課堂限時速度訓練"做法，收到了較好效果,。

常規(guī)教學中,，注重發(fā)揮學優(yōu)生的榜樣及帶頭作用，以數(shù)學學優(yōu)生帶動整個班級學習數(shù)學的良好風氣,；對于學困生,，通過找學生談話,，測試摸底等方法調查，對教學定位,，在面向全體學生的基礎上,，通過定期檢查練習，面批面改,，加開小灶,，談話鼓勵等辦法，使學生數(shù)學成績穩(wěn)步提高,。

復習階段,，根據學生的實際，結合對考試的認識,，幫助學生學會分析"大題考什么?",、"考試對策",、"規(guī)范作答在解答題中多拿幾分"等,。

德育工作能面向全體學生，我在課堂教學中貫徹德育大綱精神,，進行學生品德情操教育,。善于在與學生的廣泛接觸或個別談心中了解學生心理狀態(tài),、教會他們做人的道理、解決他們的思想癥結,、培養(yǎng)他們良好的行為習慣,。

為了提高教學質量,精心準備好工作:

1,、課前準備：備好課,。

2,、認真鉆研教材，弄清學生的薄弱點,，把握好重點難點,。

3、了解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣,、需要、方法,、習慣,，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。

4,、考慮教法,，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材,、如何安排每節(jié)課的活動,。

5、組織好課堂教學,，關注全體學生,，注意信息反饋，調動學生的有意注意,，課堂語言簡潔明了,，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生,，注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣,，課堂上講練結合，布置好作業(yè),，作業(yè)少而精,，減輕學生的負擔。

6,、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,。

7、 積極參與聽課,、評課,，虛心向同行學習教學方法,，博采眾長，提高教學水平,。

一年來,，取得了一點成績，也有很多不足,。優(yōu)課《xxx》獲部級優(yōu)課,，論文《xxx》獲得一等獎。

總之,，一學年來,，在領導、老師的大力支持下,，在教學上有很大的改進,，并取得了一定成效，但距新時期新課標的要求還有一定的距離,，如在培養(yǎng)學生良好的學習習慣方面比較薄弱,，主要原因一是教學任務重，時間不足,，在以后的教學工作中,，要不斷總結經驗，力求提高自己的教學水平,，還要多下功夫加強對個別差生的輔導,，相信一切問題都會迎刃而解，我也相信有耕耘總會有收獲,。

中班班主任個人工作總結篇三

高二上學期的班主任工作現(xiàn)在已經結束,，本人將對本學期以來所做的工作、取得的成績,、不足之處,、今后的打算等方面總結如下：

1.班級情況分析

上一學年結束后分文理班，我負責管理的班級是高二理科45班,，分班時實際報到注冊的學生有55人,，后來自動退學1人，在剩下的這54人中,，有借讀生1人,，留級生6人，復讀生1人,，應屆生46人,，其中有4個擇校生，4個跑校生,，高一結束時背著學校處分的有5人,，父母離異的有1人，特長生有5人,，從這些學生的結構上看,，無論在學習上，還是在紀律上看,，這是一個難管理的班級,。

2.我所開展的工作

(一)組建和培養(yǎng)班委。開學初,，同學之間有的相互認識,，有的相互不認識，班委如果選舉產生,，這些班委不一定愿意干,，也不一定能為全班同學的發(fā)展敢管、能管,，所以我通過讓學生毛遂自薦的方式--讓學生主動提出擔任何班委,，只要提出要當班委的學生我都大膽的任用他們，通過這種方式產生了班長姚曉倩,、體育委員何汝華,、衛(wèi)生委員周娟，其他需要設置的班委讓他們自己選舉或任命,。結果這些班委開展工作積極,、認真、有較強的責任心,，這些班委在工作上,，我指導他們開展工作，在生活上主動為他們提供幫助,，這樣他們干工作很賣力,！

(二)經常幫學校財務室收取各種費用。收費是一項較為繁瑣的事情,，繁瑣之處在于次數(shù)多,，涉及人數(shù)多，也是一件學生較為反感的事情,，但是為了學校的正常運作,，對學生收費又不得不進行，而收費十有八 九都落到班主任身上,，從開學收學費,、住宿費、擇校費、書費,、保險費等,，到后來收水費、會考報名費,、資料費,、試卷費、會考補考費.有時還要幫學校財務室退費,、發(fā)人助金等.

(三)經常開展安全健康教育,。我始終堅持"安全無小事","安全需警鐘長鳴"的原則,每星期天的班會都有安全教育內容,教育學生要樹立人身安全意識和財產安全意識,做到不打架、不翻 墻,、不乘"三無車輛",、不跟陌生人來往、不上后山,、不私自亂接電線,、不在教室、宿舍充電,；在宿舍,、教室不放現(xiàn)金等。同時督促學生鍛煉身體,，不定期抽查學生上兩操的情況,，引導學生加強個人衛(wèi)生和飲食衛(wèi)生，不喝自來水,、不吃過期食品,，通過教育，學生已經初步樹立了良好的安全健康理念,。

(四)經常開展紀律教育督促學生遵守校紀校規(guī),。我對本班的紀律教育頗有心得，管學生紀律,，一方面,，經常宣傳學校的規(guī)章制度，另一方面經常督促學生遵守紀律,，例如：深入學生宿舍了解學生就寢紀律,；深入教室了解學生是否在自習時講話，是否留長發(fā),，是否穿校服,，是否穿拖鞋，是否佩戴耳環(huán)首飾等,；每一天都關注班務日志,，及時處理學生出現(xiàn)的課堂紀律問題,；重視科任老師發(fā)現(xiàn)的每一個紀律問題。

(五)經常督促學生搞好衛(wèi)生,。我們班不知什么原因,，高一至高二一直都分到學校衛(wèi)生最難搞的重災區(qū)--教室后陰溝，這段后陰溝跨度長,，丟垃圾的人特別多,，有時學生邊掃,，樓上邊有學生扔垃圾下來,，很難保持干凈，所以我們班在這里掃地是件即吃力又受窩囊氣的事情,，但是不管怎樣難搞,，我還是每一天都去監(jiān)督學生搞好衛(wèi)生，如果沒有按時掃地的學生,，罰他們拖樓道,，這樣管理班級衛(wèi)生達到了學校的要求。

(六)經常督促學生搞好學習,。學習是學生的工作重心,，學生要想繼續(xù)得到深造，就必須學好各科知識,，而要學好則必須注重每一個學習環(huán)節(jié)都做到位,，比如：不遲到、不早退,、不缺席,、不抄襲作業(yè),，配合老師的教學，認真背書，認真聽講,、按時完成作業(yè)等，為了讓學生做好這些事情,，我利用班會時間和課堂教學時間經常教育學生"如何聽好每一節(jié)課?如何完成好每一次作業(yè)?",。我還多次跟其他科任老師了解學生的學習情況，有不配合教學的學生,，我及時找學生交談,，教育他們配合老師教學的必要性和重要性，幫助他們改變學習上的惡習,。

(七)參與甲流的防控工作,。20__年9月上旬，昆明出現(xiàn)了甲流確診病例,，我于9月18日召開緊急班會,，介紹甲流癥狀,、危害、當前形勢,、預防措施等,，引導學生正確看待甲流："甲流可防可治，不必恐慌",，并按照學校領導要求發(fā)放宣傳材料,，要求學生開教室門窗，保證空氣對流,，勤洗手,，勤鍛煉，不去人口密集和流動性大的地方,，注重睡眠和營養(yǎng),，在班上嚴格執(zhí)行"晨檢制度"、"消毒制度"和"一日一報制度",，提倡早發(fā)現(xiàn)早隔離,、早治療。

(八)召開家長會,，加強家校合作,。本學期期中考結束后，為了加強家校合作,，學校要求各個班級由班主任負責主持召開家長會,，我們班于20__年11月14日召開家長會，這次家長會在學校領導的大力支持和精心指導下,，我認真組織,、精心策劃每一個細節(jié)，會上既有我對班級情況的介紹,，又有科任老師和家長代表,、學生代表的發(fā)言，還有學生的繪畫作品展覽和學生的文藝表演,，家長會開得很成功,。

(九)配合各部門、各科室,、各處室的工作,，搞好班主任的日常業(yè)務。班主任工作繁瑣而雜,，各部門,、各科室、各處室安排的工作隨時都要"接招",，每次學校領導要求宣傳的事情我都及時去班上宣傳落實,，每次各部門,、各科室、各處室安排的工作我都及時去按質按量的完成,，例如：教務處,，年級組、總務處需要一些數(shù)據我每次都積極去統(tǒng)計,，及時上交等,。

定期召開主題班會，充分利用主題班會這一陣地,，宣傳__的政策方針,，學校的校紀校規(guī)，幫助學生樹立正確的人生觀價值觀,，引導學生遵紀守法,，刻苦學習,，做個良民,，做個有理想、有抱負,、肯肯奮斗的人,。

(十)協(xié)助年級組長管理年級經費。年級組活動,，班主任活動等難免涉及經費的收支,，所以年級組急需要管錢的人員也需要管賬的人員，應蔣組長的要求,，我負責管理年級組賬務,，認真記錄每一筆賬務，為年級財務的公開透明盡一份綿薄之力,。

3.工作成績與不足之處

通過一學期的努力教育,，班上無打架斗毆、偷盜,、賭博,、刁難科任教師等惡__事件的發(fā)生，為校園和班級增添了一分和諧,，高一結束時背著學校處分的5名學生,，進過一學期的規(guī)勸、督促有3人已經撤銷處分,，他們是：李國清,、字榮華、吳紹柏,。班級衛(wèi)生狀況明顯改善：亂丟垃圾的人越來越少,，教室,、環(huán)境區(qū)、宿舍的衛(wèi)生越來越干凈,，生病請假的同學越來越少,，更可喜的是沒有發(fā)燒病人；班上好學的同學越來越多,，期中,、期末成績都有一定進步。當然在取得這些成績的同時也有很多不足,，例如：有2位背著處分的學生紀律上改觀小,，部分同學仍然偷偷抽煙，極個別同學有戀愛現(xiàn)象,，這些棘手問題始終沒有得到徹底根治,，另外，弄不懂"變相體罰"的含義,，生怕在處罰學生之后被扣上一頂"變相體罰"學生的"帽子",，管理學生瞻前顧后，不能放開手腳大膽開展工作,，因此不能拿出一套針對違反紀律和混日子學生行之有效的處罰制度,。

4.對今后工作的展望

班主任工作雖然很累很辛苦，但我任然會一如既往地努力去干好這項工作,，這學期沒做好的事情下學期一定去努力做好,，并開創(chuàng)性地去開展工作、力爭在下學期無論在學習上還是在紀律上讓45班成為本年級一個亮點,！

中班班主任個人工作總結篇四

本學期,，我擔任初一xx班的班主任工作。在學校的正確領導下,，本學期我主要做了如下幾方面的工作：

由于初一新生,，來自不同的學校，不同的地方,，學習和行為習慣都參差不齊,，所以第一個學期的重點工作就是抓好學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育。制定班級一日常規(guī),、操行評分細則,，制定以后，在班上宣讀,，宣講,，使每一個同學都有一個具體的認識，知道具體要求,，知道什么該做,，什么不該做,，怎樣做才符合要求。宣講完成之后,，再在班上張貼出來,，時時給同學們一個警醒。事實證明,，這一方法是切實可行的,，我班這個學期在行為規(guī)范方面還是比較令人滿意的。在學校每周的常規(guī)檢查評比和學月文明班級評比中多次奪得流動紅旗,。

在選擇班干部時,，首先是選那些責任心強，辦事公正,；品學兼優(yōu),，智商較高；有較強的組織能力和活動能力,，易與他人溝通的學生,。其次是使用各類特色學生，揚長避短,。最大限度地展示他們的能力,。再次是發(fā)揚民主作風，班干部,，一些活動主持人均由民主選舉產生，使學生干部同學關系形成動態(tài)平衡,，人人有機會實現(xiàn)自我價值,。本學期我們初一（6）第一屆班委會、團支部及各類組織負責人就是在這個標準下產生的,、這些同學上任后,，工作熱情高，工作態(tài)度端正,，工作積極主動,，并且各項活動走在同學前面，切實起到了模范帶頭作用,。

安全責任重于泰山,，是貫穿整個教育過程之中的一項重要工作。配合學校各個階段的教育重點,，我充分利用班級教育的時間,，教育學生遵守學校紀律，在校內不追逐打鬧,，上下樓梯靠右慢行,，上學放學途中遵守交通規(guī)則,，住校學生寢室用水用電安全，食品衛(wèi)生安全等,。還教給學生處理意外事故的方法和小的竅門,。在我的努力和平時的及時督促中，本班沒有發(fā)生一起安全事故,，沒出現(xiàn)一起重大斗毆事件,。

主題班會是班級教育活動的主要形式之一。通過形式多樣,、生動活潑的主題班會來澄清是非,、提高認識、開展教育,，對良好班風的形成,，及至學生的健康成長，都起著重要作用,。如開展“我為班級增光彩”,、“我是一滴水”、“如何面對競爭”,、“良好習慣的養(yǎng)成”等主題活動,，對弘揚集體主義精神，提高自身素質能力,，促進班集體成員之間的相互了解和相互溝通起著重要作用,。另外還注重組織學生參加與其他班級之間的聯(lián)誼、競賽活動,，如學校趣味運動會,、讀書活動、手抄報比賽等,，這些活動讓學生知道集體的力量的重大,。

充分利用每天的班級教育時間，對學生進行前途,，理想教育,，進行學習紀律教育，環(huán)境衛(wèi)生教育,。班級中思想基礎和學習都比較差的學生,。通常表現(xiàn)為精力旺盛而又學不進去，思想活躍而又任性好動,，對班集體正常的學習生活秩序有一定影響,。在教育轉化這部分學生時，我從建立和培養(yǎng)感情入手，親近他,、關心他,、了解他，努力發(fā)現(xiàn)他身上的閃光點,，如在班級活動中,，象打掃衛(wèi)生、主動抬水,，拾到東西主動上交,，積極參加校運會和其他活動等等，都及時表揚,，使這些不管在家里,，還是在學校，極少獲得表揚,，久而久之,，已經失去了上進心和自我認同感，缺乏自信心的同學,，重拾自信,，使他們在班主任充分理解和信任的基礎上，使性格和人格回到了正確的軌道上來,。

老師應真正有愛心,，理解學生，尊重學生,，不要吝嗇表揚,，善用巧用表揚，這往往比批評更具威力,。培養(yǎng)學生的集體榮譽感是班級建設中事關工作成敗的重要環(huán)節(jié),。有了集體榮譽感，學生就會熱愛集體并發(fā)揮主動性和創(chuàng)造精神,，表現(xiàn)出主人翁的責任感；就會不斷進取,，產生積極向上的強烈愿望,，做到心往一處想、勁往一處使,，形成一種合力,，從而使班集體更具凝聚力和競爭力。

中班班主任個人工作總結篇五

認真配合,，踏踏實實做好班級的每一項工作,，每個孩子都在原有水平上有了一定的進步，為了更好的完成以后的工作,，提高保教質量,，將《綱要》精神貫徹到一日活動中,，促進幼兒身心活潑、健康成長?，F(xiàn)做總結如下：

《綱要》明確指出：“家庭是幼兒園重要的合作伙伴,。應本著尊重、平等,、合作的原則,，爭取家長的理解、支持和主動參與,，并積極支持,、幫助家長提高教育能力?！北局@樣的指導思想,，我們在家園聯(lián)系工作中，注重與家長的溝通和理解,，及時將我們的教育理念本文來自網傳遞給家長,。我們召開了家長會，一方面讓家長們了解本學期的保教計劃,，幼兒在園情況;另一方面與家長共同探討幼兒教育的經驗,，拉近我們與家長之間的距離。此外我們利用早晚家長接送孩子的時間,，家校通,，家園聯(lián)系冊等方式與家長進行交流溝通。對于家長提出的問題我們給予及時的答復,，在家長的大力支持與配合下,，使我班的各項活動得以順利有效的開展。

經過一個學期的努力,，我們班的小朋友在各方面有了一定的發(fā)展,，知識面豐富了，獨立性增強了,，但也存在著不足：

1,、個別幼兒有挑食現(xiàn)象，一些幼兒進餐注意力不集中,，速度慢,，進餐習慣還有待改善。

2,、思維不開闊,，導致孩子的想象力和創(chuàng)造力不能更好地發(fā)揮。

3、加強對特殊幼兒的觀察與指導,，培養(yǎng)幼兒“自我管理”的意識,。

下學期，我們要在家長的共同配合下讓孩子多了解一些新鮮的事物,，以此來增長幼兒的知識,。有了前行的目標，再加上大家的努力,，相信孩子們能更茁壯,、更健康地成長，明天我們將創(chuàng)造更燦爛的陽光我班的日常工作,，不管是保育和教育都是扎扎實實開展,，憑著良心去做的。

保育工作：黃老師天天做到位,，每天窗明幾凈,，活動室，盥洗室,，衛(wèi)生間,，每天拖得干凈亮潔。一日三餐的消毒工作更是認真細我班的日常工作,，不管是保育和教育都是扎扎實實開展,，憑著良心去做的。

保育工作：黃老師天天做到位,，每天窗明幾凈,，活動室，盥洗室,，衛(wèi)生間,，每天拖得干凈亮潔。一日三餐的消毒工作更是認真細致,，從不遺漏,。小朋友的衣著穿脫塞褲她都時時放在心上。保教主任提出的建議都能虛心接受,，按標準完成,，并一貫地堅持下來，做到查與不查一個樣,，用她自己的話說，我能將自己的活做好,。

教育工作：本學期由于我班的陳娟老師孕育技節(jié)的排練,，使原本穩(wěn)定的班級一下子亂了頭緒。面對這種局面，我和秦老師認真地做下來談談,，讓她全面地了解本班幼兒的發(fā)展狀況及本班日常工作,，使她很快地進入教育角色，按她一貫的教育方式,，將班級工作做好,，將孩子管好，讓領導懸掛的心得以安穩(wěn),，讓來回奔波的我感到欣慰,，讓家長們得到放心。

教學內容：本學期,，除了開展六個主題活動外,，還生成許多與主題有關的課題，讓孩子們受益匪淺,，特別是由本班老師自編自導的主題‘罐子樂’,，共有二十多個活動，將幼兒的各種發(fā)展融入其中,，有數(shù)學領域的造型設計,，疊高統(tǒng)計，裝相;有快樂無比的生日蛋糕宴;有氣勢雄偉的城門;有蜿蜒屈曲的萬里長城;有科技步伐同步的神舟火箭等等,。在孩子們幼小的心靈里埋下愛國的種子,。至于外界的評價我們覺得不太重要，關鍵是孩子們玩得開心,，學得盡心,。

中心工作：在接受省示范園復查的日子里，我們老師互相幫助,，各盡其能,，能寫的多寫些，能做的多做些,。領導交給的任務毫無怨言地做好,。

中班班主任個人工作總結篇六

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激情的六月即將過去,，2019年的高考已經塵埃落定。在學校領導的高度關注下,，在學校各處室的鼎力支持下,，在年級組的細致領導下,，經過一個學期的努力拼搏，我班較好的完成了學期初制定的工作計劃,?；厥滓粋€學期的高三備考，現(xiàn)將我班各項工作總結如下,。

一,、班級整體情況

本學期我班共有45名學生，其中男生27名,，女生18名,。班級整體情況發(fā)展良好，學生學習勁頭十足,，學習氛圍濃厚,，為今年高考取得優(yōu)異成績打下了良好的基礎。

二,、2019高考情況

依據學期初學校給高三年級制定的高考任務,，我班的目標為本科以上7人，一本2人,。圍繞此目標,，1班全體師生團結一心，奮力拼搏,。天道酬勤,，我班終于用努力的汗水換來了今年高考成績的輝煌。我班取得了我校歷文化班的成績,，今年高考成績?yōu)椋阂槐?人,，為體育特長生王照；三本6人,，分別為體育特長生柴軍會和文化生張良,、張劍、馬向兵,、胡金磊和張浩,。我班高考取得優(yōu)異的成績，這是校領導英明帶領的結果,，是45名同學努力拼搏的`結果,。感謝領導，感謝任課教師,，感謝每一位同學,！

三、主要開展工作

1,、圍繞目標,，努力拼搏

看著學校給我班制定的高考目標,，1班的老師和所有學生沒有害怕和膽怯，因為我們相信天道酬勤,，付出就一定有收獲。自信是成功的基石,，拼搏是成功的保障,。根據我班學生的實際情況，我班六位任課教師商議討論,，定出了班級的具體目標生,，確定重點培養(yǎng)對象，一對一和一對多的強化輔導,。

2,、強化輔導，力爭突破

認清任務,，確定目標,，這是首先就要完成的工作。干任何事情都要有的放矢,，在和任課教師討論后我班確定了張良,、馬向兵、張劍,、王照,、郭照英、胡金磊,、武曉磊,、柴軍會、武旺旺等幾位同學為目標,。利用下午和晚上第四節(jié)課重點一對一強化輔導,，并結合復習方法和心理等方面進行輔導，為后期的高考打下了堅實的基礎,。

3,、開展活動，調節(jié)狀態(tài)

為了緩解學生緊張的備考壓力和情緒,，除了參加學校組織的大型活動外,，我班定期組織班級活動。主要就是模擬考試后的班級總結表彰會,，結合學生自己定的目標,，依據每次考試的成績，我班購買物品獎勵成績優(yōu)異和實現(xiàn)目標的學生,。有板藍根,、純牛奶和安神補腦液等,。這一系列活動極大的提高了同學們的備考熱情，真正把學習當成一種樂趣和挑戰(zhàn),，把高考當成實現(xiàn)自我價值的一條途徑,。

回首高三，有酸,、有甜,、有苦、也有辣,。風風雨雨我們一同走過了最難忘的日子,，歷史將見證我們去的輝煌和成績！

中班班主任個人工作總結篇七

自今年9月份至今擔任八（1）班班主任,，現(xiàn)就班主任在班級的日常管理中淺談自己的幾點看法：

正如魏書生老師所說的我們要忠于自己的事業(yè),，熱愛教育工作，熱愛自己的學生,，守住對平平凡凡事業(yè)的愛,，守住自己心靈的寧靜。要把每一個學生都當做一個極其復雜的世界來看待,，守住我們內心深處的真善美,。作為一名年輕的班主任我們不可能沒有失敗的經歷，如果我們能夠把失敗的經歷化作成長的資源,，我們就有可能在摸索中獲得進步,，在進步中獲得教育的智慧。

在我們這個大家庭中有62位學生,，絕大多數(shù)的同學起點都不一樣,，這就要求我們要把心思花到每一位同學的身上。首先,，在我們心里要有一桿天平,，公平、公正的對待每一位同學,，讓他們對自己都能夠樹立足夠的信心,，讓他們覺得老師也是很關心自己的，讓他們在這個大家庭中都能過的舒心,。對待后進生我們要格外關注他們的生活和學習,，及時了解他們的思想動態(tài)，要讓他們格外的感受到自己被老師重視與關注,，要善于發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,，并給予表揚與鼓勵，有時候你一句不經意間的噓寒問暖或是抿嘴一笑或許就會激勵一個學生一輩子,。

教師對學生事務的處理,，按規(guī)章制度辦事,，這就是嚴，就是權威,，在此前提下,，老師能夠從學生具體處境出發(fā)，以具體情況具體分析的態(tài)度處理,，這就是寬,，就是關愛?？傊蠋煵荒軟]有權威,，但也不能濫用權威,，不能沒有愛，但也不能只有愛,。老師與學生的關系要始終處在一個松緊動態(tài)平衡的狀態(tài),，他松的時候你就要緊，他緊的時候你可以適當?shù)乃梢幌?。老師要做到既要裝糊涂,，又要學聰明，有時候知道了的事情要裝作不知道,，但有時不知道的事情也要裝作是知道的,。老師要有一顆寬容之心，我們要寬容的是有過失的學生,，而不是學生的過失行為,。

班級體就是在奮斗目標的實現(xiàn)過程中逐步形成和發(fā)展的。共同的奮斗目標是班集體不斷奮進的動力,，他能激發(fā)學生的共同情感,，激勵和指導全班學生朝著共同的方向努力，只要學生能對自己的發(fā)展前景充滿信心,，班集體就能朝氣蓬勃,，就能不斷的奮發(fā)上進。

1,、切勿在一個時間段上找班級的多數(shù)后進生談話,，可以差生和好生混雜著談話，要不然有可能會傷了那些后進生的自尊心,。

2,、安排座位應考慮學生的單科成績有效安排，比較調皮的小孩可安排坐在靠近走廊的窗戶邊上,，因為在這些位置不認真聽課是最容易被班主任逮到的,。

3,、充分考慮每一位學生的實際情況，給他們確立一個適合自己的目標,，讓每一位學生都有奔頭,。

4、選拔好班干部,，培養(yǎng)積極分子,。

5、多與家長,、任課老師溝通,。

中班班主任個人工作總結篇八

古語說，救人一命,，勝造七級浮屠,。我相信這一條，做一個好班主任勝造七級浮屠,，因為他在致力于完善他的學生的生命——當然,，只有“圣母式”班主任才會這樣。智利著名的女作家,、諾貝爾文學獎獲得者米斯特拉爾的《一個女教師的祈禱》中有個句子深鍥內心難以忘懷：我要把每個學生都陶冶成一首最美麗的詩歌,，當我停止歌唱，我要讓最動人的旋律留在他們心上!

但是,，一個“后媽式”或“狼外婆式”的班主任,。他可能會在給學生制造人間地獄，讓學生生活在恐懼之中,，生活在痛苦之中,，生活在嘲笑之中，生活在仇恨之中,，生活在謾罵之中,，生活極度的緊張之中。他就是活閻王,，這樣的閻王,，我們經常可以看到,。

受學生歡迎的老師并不是一味媚俗,，不是低級迎合，不是想法牽就,。利用學生的年幼無知,，錯誤引導，這是班主任職業(yè)道德所不允許的。班主任不要忘了自己的引領的責任,。不要忘了應該對學生嚴格要求,，“嚴”不是“愛”的反義詞，“嚴”要用愛來調和,，愛要用嚴來加溫,。“嚴”就是抱著,，偎著,，注視著。

杜威說：兒童的生活是瑣碎和粗糙的,，他們總是在以自己心目中最突出的東西暫時地構成整個宇宙,，但那個宇宙是變化的和流動的，它的內容在以驚人的速度消失和重新組合,。如果放任兒童按著他自己的無指導的自發(fā)地去發(fā)展,，那么，從粗糙的東西發(fā)展出來的只能是粗糙的東西,。兒童的可能性及可能性的引導是一個深刻的話題。

胸中有道,，目中有人

十年樹木,，一棵樹的價值決不僅僅只是一根椽子，一架棟梁,，一把椅子,，一拄拐杖，一塊地板,，也不只是一張餐桌,，一扇大門……、樹,，可以堅守大地,，夏日撐起一片綠蔭，冬天抗拒著寒風,，那是樹啊,。樹，千年不枯,，老樹著花,，春風又綠，使這個世界盎然生機的,，那是樹啊,。樹，可以成為飛鳥的家園，讓它們啁啾其間,，呼朋引伴,。這就是種一棵樹的價值。

從教師的角度看,，教育是農業(yè),。從學生的角度看，教育是樹的成長,。

班主任,，首先要確立的你有什么樣的“學生觀”。他是一個未來人：他必定要走向三十歲,。三十意味著“爾立”,，要能夠立德、立功,、立言了,。所以我們的教育要提倡“為三十歲作準備”，為終生的做準備;他是一個自然人：樹大自直,，船到橋頭自然直,，要學會等待，教育是慢的藝術;對一個能哭會笑,，有情感,，會思考，知善惡,，明美丑的健全的人：尊重他們,，相信他們，相機鼓勵他們,。

評價一個人,，不要把考試萬能化，我們往往以為,，考試一俊百俊,。分分分學生的命根，一切唯分,。如果這樣,，班主任工作就會一“分”障目，不見泰山,。盧森堡說：一個匆忙趕往偉大事業(yè)的人沒心沒肝地撞倒了一個孩子是一件罪行,。為了分數(shù)而撞倒了孩子，那真是一種滔天大罪,。但是也不能把考試妖魔化,。近些年來,，一些新潮教育家，自命為最懂教育的人有一個立論依據：一個考試成功者：那他就是考試機器,，一個掙“分”的勞動力,。而事實上，我們高考高分的學生即使在美國的大學也都最受歡迎,，也最優(yōu)秀,。其實人是多元的，每一種“才”都是人才,。

人永遠是生成著的,，千萬要善待乖僻的學生，將來讓你刮目相看的最可能就是他們,。

有根有魂有方法

改革開放以來,，最大的失誤在教育。(鄧小平語),。我理解,，失誤的關鍵在德育，德育的失誤,，不是沒有受到重視,，不是沒有得到強化。其實我們的德育工作受到前所未有的強化,，問題是強化的過程中,，太刻意了，太表面化,，太形式，太教條,，太有形了,。以至于“強化”反而造成了弱化甚至帶來了異化。我在新加坡,，專門問一些學校他們有沒有從事學生德育工作的部門或機構,，在南洋理工學院詢問有沒有專門從事學生心理教育的人員。他們對我的問題聽不懂,，不知道我要問的是什么,。后來，他們說,，新加坡學校沒有專門從事德育工作的機構,，但是又非常重視。因為德育已經融于時時,、處處,、人人了。這樣的德育才有根，才有魂,，才有實效,。有實效的德育，是能夠融入學生血脈,、內化為學生品格和習慣的德育,，是學生離校后經歲月遴選仍能被“留下來”的德育，是能夠影響學生一生的德育,。

沒有智慧引領的道德知識是膚淺的,，缺少智慧的德育是蒼白無力的。德育的智慧,，指向人的生存,，指向人的道德自由，指向人的道德生命的生長,，讓學生熱愛生活,，熱愛人類，讓學生學會感激,，追求崇高,，讓學生充溢幸福感和責任感。

這才是有根的德育,。教育就是在心田里播下一顆種子,。這是一個教育的隱喻，第一個含義是,，種瓜得瓜,，種豆得豆。如果這顆種子是真善美的,，將來得到收獲必然是真善美,。反之亦然。第二個含義是,，要學會等待,，不必性急。大自然是不著急,。一旦有了合適的溫度,、土壤、水分,。這顆種子就會萌發(fā),。因此，教育需要等待,，教育需要跟蹤,。等待和跟蹤的過程就是一個人的“可能性”的呈現(xiàn)和發(fā)展過程,。

教育是喚醒，誰都會認同這一點,。但教育要喚醒孩子們的頑皮,，你是否也會認同?“沒有兒童的頑皮，沒有頑皮的兒童,，就不能建立真正的教育學,。” 阿莫納什維利是蘇聯(lián)繼贊科夫,、蘇霍姆林斯基之后又一位杰出的教育家,，他致力于“唆使”孩子去頑皮，去吵吵鬧鬧,，然后著手探究他們的個性,，激活其蓬勃的生命力和創(chuàng)造力,，從而使學生獲得和諧完滿的發(fā)展,，成為富有個性、有特色的人才,。

不求一把鑰匙能開萬把鎖,，但是每一把鎖肯定有一把鑰匙能打開。一個教育行為不可能打開所有的鎖,，一個教育行為不可能對每一個學生都發(fā)生作用，都發(fā)揮相同的作用,。所以好的教育是豐富多彩的教育,，只有豐富多彩的教育才能打開千差萬別的鎖,。

教育智慧的危機表現(xiàn)為教育智慧缺失和膚淺,。一方面,，是教育主體缺少智慧的教育思想，無自己的教育信念,，教育教學行為隨波逐流。另一方面,，是教育主體被動,、教條,、機械,、順從,，教育主體異化為應試、升學的工具,，成為分數(shù)的奴隸;教育的環(huán)境中彌漫的是知識、分數(shù),、升學率的語言,，而不是道德做人、生活,、智慧的語言;教育主體均以拼體力和時間,，犧牲必要休息、娛樂和交往,，進行著非正常的競爭,。今天愛與智慧的危機要求我們以前所未有的緊迫感、責任感,，追問,、再創(chuàng)教育智慧。

老師應該有這樣的豪氣：用我的一生撰寫“個人教育史”,。一切的教育智慧皆醞釀并誕生于“我”,。個人的教育史，寓于老師留下讓學生傳說的故事之中,。有了這些及具情韻的故事,，生活在校園里的師生們如浴冬陽，如沐春風,。這些有意義的,、值得回味的人或事，為一代代人的成長匯集了必不可少的生命元氣,，供應了源源不絕的生命能量,。這些故事的留存，時間長了,，就化為了校園精神,，也就成了學校文化。 班主任工作的眼點：遠,、近,、高、低,。走向遠方,，還要選準就近的目標;頂天的呼吁，還要有立地的選擇,。佛家說,，高高山頂立,，深深海底行。是說,，要有和圣賢看齊的決心,，而且有信心和圣賢們看齊;當然，有宏大的抱負這很重要,，但是還要從最細小的地方做起,，做別人所不能做的，忍別人所不能忍的,。

摩羅說：“心靈因細膩而偉大”,，同樣一顆高尚善良心靈的誕生，也離不開對細節(jié)的關注,。關心每一片落葉,，感受每一縷微風，欣賞每一絲微笑,，記住每一個憂郁的眼神,，是善良的開始，是走向高尚的第一步,。

中班班主任個人工作總結篇九

時光如梭,，轉眼成為高二（5）班主任已經一年了，在這一年的管理中,，遵循三位一體的立體式管理,，即加強班干，科任老師和家長的聯(lián)系,，爭取他的的積極支持,。

1、組建一支高效率的班干管理團隊,。

班主任要想提高自己的管理水平,，首先要學會用人，學會組建團隊,。所幸,，高二5班的學生有一批能干，肯干,，樂于奉獻的學生,，這一點上給了我很大的幫助，也使我的工作能夠順利開展,。具體說來，應分為班長（1名總管）,，副班長（2名,，分管衛(wèi)生和財務）,，團支書（團委工作和考勤），學習委員（作業(yè)記載匯總）,，衛(wèi)生委員（教室清潔區(qū)衛(wèi)生）,，風紀委員（校服及頭發(fā)），音樂委員,，體育委員,，各科科代表及組長。不足之處,，對于班干隊伍建設,，還是有些方面做得不好，比如沒有定期開班委會,，對班上所出現(xiàn)的問題進行解決,，對管理得好的班干進行鼓勵和表揚。班級管理大方向沒問題,，但細節(jié)之處還得加強,，比如衛(wèi)生問題等等。這也是下學期管理中應該注意的問題,。

2,、加強與各科任老師的聯(lián)系，力爭得到他們的配合,。

事實證明,，得力的科任對班級的管理有著舉足輕重的作用。如果各個科任管理理念和班主任不一致的話,，就會給班級管理造成很大的困難,，也會增加班主任的工作量；反之,，就會事半功倍,。班主任的工作就在于，力爭和科任達成一致,，對于科任老師在處理學生中碰到的問題,，應積極配合。積極樹立科任老師在學生心目中正面形象,。不足之處是沒有經常和科任老師聯(lián)系,。

3、加強與學生家長的聯(lián)系,。

學生家長的配合與否,，對整個班級的管理來說應該是起決定作用的，很難想象一個家教不好的學生在學校中的表現(xiàn)是怎樣,？所幸,，高二5的學生家長們,，80%的還是積極支持我的'工作的。不足之處是,，有少數(shù)學生家長對自己的小孩也束手無策,，這給我們的管理工作帶來了極大的難度。下階段,，對于這部分學生,，還是要加強和家長的聯(lián)系，盡量讓家長和我們達成一致,，要讓家長明白,，一時的維護自己的孩子的后果。

1,、積極加強班級學風建設,，力爭和每個學生溝通到位，讓學生明白自己的目標,，并鼓勵學生努力學習,，力爭在高考中考上自己理想中的學校。選取一批成績相對好一點,、學習認真,、勤奮的學生作為領頭羊，以此帶動整個班級的學習風氣,。對于學習態(tài)度好,，或者有好轉的學生，私下鼓勵并在班上公開表揚,。

2,、加強學生環(huán)保意識的教育，讓學生能夠講究個人衛(wèi)生,，注意公共場合的衛(wèi)生,，多幫家長做力所能及的家務，在勞動中感受清潔工的不易,，能夠懂得勞動者的不易,，能夠尊重別人的勞動成果。

3,、加強后進生的轉化，這是個老生常談的話題,，這需要家長和老師的耐心,，這學期繼續(xù)幫助這些孩子，想辦法讓這些孩子能夠有所改變。

本學期,，我擔任高二（5）班班主任工作,，在學校領導的關心下，在政教處的支持下,，我順利地完成了學校布置的各項任務。在從事德育教學過程中,，有順利也有挫折,，有成功也有失敗，既有困惑,，也有啟迪,，交織著酸甜苦辣，現(xiàn)就本學期班主任工作做如下總結：

,。

能否形成一個積極向上,、努力學習、團結和睦的集體是至關重要的,。只有在良好的班集體中教師開展教育和教學活動,，才能收到較好效果。在培養(yǎng)班集體方面,，本學期我主要從以下幾方面入手：

（一）注重教室文化的建設

開學初,，我組織全班學生把教室布置好，讓教室的每一塊壁,，每一個角落都具有教育內容,，富有教育意義。在具體布置時,，針對班內學生的特點,，從大處著眼，小處著手,，制定班級文明公約,，張貼名人名言，使學生行有可依,，激發(fā)學生的上進心,。并設立評比欄。班組設置由專人管理的"圖書角",，以拓寬學生的知識面,。為及時反饋學生情況，設置了班級日記,，由班長負責記錄,。

（二）注意班干部的培養(yǎng)

進入高二以后,，班干部換屆重新選舉，由學生民主投票,，產生了一支能力較強,，有一定影響力的班干部隊伍,。對待班干部，我積級引導,，大膽使用,，注意培養(yǎng)他們的工作能力,，要求他們以身作則,，"各守其位，各司其職,，各盡其責"。另外,，定期召開班干部會議,，研究解決出現(xiàn)的問題,，同時布置新的工作和任務,。這樣,，由于班干部積級配合,，以身作則，從而帶動全班,，收到了較好的成效,。

（三）注意養(yǎng)成教育和傳統(tǒng)道德教育的結合

高二個別學生紀律開始松動起來,，不喜歡別人對他們的行為約束和管教,，一些不良行為隨之而來，如曠課等,，面對這些違紀情況,，如果不注意引導或引導不當，學生很容易在這個特殊的學習和生活階段走入岔道,。我的具體做法是：

1,、加大學習、執(zhí)行《中學生守則》,，《中學生日常行為規(guī)范》的力度,。我借助主題班會，演講會,，競賽等各種形式的活動,，來引導學生學習,、執(zhí)行《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》。

2,、注意樹立榜樣,。俗話說"說一千，道一萬,，不如親身示范,。"榜樣的力量是無窮的。人微言輕放主任言行舉止特別重要,，要求學生不遲到,，不曠課，班主任首先要求學生講文明,，講衛(wèi)生,，班主任事先要做到，平時注意嚴于律已,，以身作則,，時時提醒自己為人師表。

3,、注意寓教于樂,，以多種形式規(guī)范學生行為。心理學告訴我們：人的接受心理由觀察能力,，感知能力,，認識水平，興趣愛好等心理因素構成,，因此,，具有廣泛性，多樣性,，綜合性的特點,，單一的教育管理方式不適合人的接受心理，開展豐富多彩的活動,，寓教于樂中正好適合學生的心理特點,，能提高教育管理的可接受性。

為此,，我先后開過多次主題班會,，中《規(guī)范一道德》，《我是主人》,，《理想與信念》,，《要學會學習》和《神圣的使命》。還開過優(yōu)生學習經驗交流會，舉辦過語文知識搶答競賽,，說成語故事比賽,，古典詩歌背誦比賽等，效果都很好,。

教育是一門藝術,，教育是心靈的耕耘，必須講究教育有藝術,。在實踐工作中,，我感受最深的便是馬卡連珂的一句名言："嚴格的要求是最大的尊重"。的確,，只有既嚴格要求學生,，又給予他們最大的尊重，才能把班主任工作做好,。

教育是一項艱巨的任務,，單靠班主任顯然是不夠的，而要先靠各種力量的齊抓共管,。通過班主的工作,，把學校，社會,，家庭組合成一個整體,，形成教育的合力，達到互相促進的目的,。我定期家訪,，或電話聯(lián)系，及時反饋學生情況,，取得家長的支持,，收到了良好的效果。

總之,，班主任工作可以說是千頭萬緒,，要想帶好一個班級確實值得我們去研究，去多想想方法,，特別是象我們這樣的青年教師,。

中班班主任個人工作總結篇十

轉眼進入中班已半年了,，其間,，班級事務忙碌煩瑣，我們做了大量的工作,，孩子們的點滴進步凝集著我們的汗水,，每份工作都值得去終結和反思。

我們班共有34位小朋友,，不同,，其中6名是插班生,，融合在一起是一個很大的集體。經過一個暑假,，幼兒從小班升到了中班,，每位幼兒都能愉快地在幼兒園學習生活，不僅個頭長高了,，各方面的能力也有了不同水平的提高,。怎樣管理好這個班級體，怎樣是他們意識到自己跨上了一個新臺階,，在身心上得到更好的發(fā)展呢?我們認真做好計劃,，并進行一系列的班級經營。

一,、尊重幼兒,，營造平等、和諧溫暖的班級氛圍

我們的眼睛關注每個幼兒,，從幼兒身上汲取閃光點,，去點亮他們自信自立的明燈，我們幫助幼兒發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢智能,，建立其自信和對集體的歸屬感,。如月月小朋友是一個性格內向、平時表現(xiàn)較為膽怯的孩子,，平時來園要家長送到老師面前,，向老師代為說早，她似乎對什么都不感興趣,，不能融入到同伴中去,，一天，班上一位男小朋友流鼻血了,，月月來到老師面前,，神情緊張，很難過地說：“老師,，___流鼻血了,，他很難受，我們幫幫他吧!”從那天起,，我們就知道月月是個關心別人的小朋友,，并在小伙伴面前表揚了她，她已經不那么膽怯了,，知道自己關心了別人,，別人也會喜歡她，現(xiàn)在，她甜甜一笑和與同伴嶄新的交往成了班級中一道溫馨的風景線,。

二,、樹立正確的健康觀念，促進幼兒身心健康,。

幼兒升入中班后覺得自己長大了,，不再是幼兒園的小弟弟、小妹妹了,，我們抓住幼兒渴望長大的契機,，在一日生活各環(huán)節(jié)中加強觀察與指導，積極鼓勵幼兒學做自己的事,。萍萍·紫月·牛仔等大多數(shù)幼兒會在老師的指導下獨立地有順序地穿脫衣服,，并會將衣服疊放整齊。冬季來臨,，幼兒的衣褲穿多了,，便后整理衣褲對幼兒來說有了一定的困難，我們一方面耐心的給予幫助,，另一方面也悉心地進行指導,，讓幼兒懂得自己的事情要學著自己做，在我們的努力下,，不少幼兒學會了自己整理衣服,，動手能力有了明顯的提高。在對幼兒進行生活照顧的同時,，我們在日常生活中也重視提高幼兒的身體素質,，積極為幼兒提供戶外活動的機會與空間，鼓勵幼兒積極與材料互動,。我們利用每天晨鍛時間,，組織豐富多彩集體游戲，有計劃地鍛煉各種基本動作,。我們還制作了飛盤,、紙芯拉力器等體育玩具，積極參與幼兒的活動,，與幼兒一起追逐奔跑,，拍球扔飛盤，和幼兒一起跳,，一起玩,，我們的熱情和投入感染了每個幼兒，大家都能積極愉快地參加戶外活動,，幼兒的動作更加協(xié)調和靈敏,。

三、聽故事,，培養(yǎng)幼兒的傾聽習慣,。

學期初，我們發(fā)現(xiàn)不少幼兒在集體活動中樂意發(fā)言,，但卻不能安靜地傾聽同伴或老師說的話;看電視,、聽故事的時候不能安靜地看或聽，常常會說一些與當前無關的話題,，缺乏良好的傾聽習慣,。良好的傾聽習慣有助于幼兒提高語言能力、養(yǎng)成良好的學習習慣和意志品質,，我們覺得有必要抓緊培養(yǎng)幼兒良好的傾聽習慣,，本學期我們利用音樂游戲、餐前餐后,、離園前后等時間引導幼兒安靜地反復傾聽故事,，隔一段時間請幼兒來講述故事，漸漸地,，幼兒對聽故事,、講故事活動越來越感興趣了，家長反映,，孩子在家也能安靜地聽錄音機里的故事,。在培養(yǎng)傾聽習慣的同時，我們也注重在各項活動中培養(yǎng)幼兒樂意與同伴交流,，大膽發(fā)言的好習慣,。如在活動中，我們經常引導幼兒用語言講述自己操作的過程或結果,，引導幼兒用自己的語言表達對歌曲,、樂曲或繪畫作品的感受，對于一些膽子較小的幼兒我們積極鼓勵他們發(fā)言,，并在各種活動中要求說話完整,，學習用較恰當?shù)恼Z句表達。

四,、家園合作,，拓展教育資源，讓每個家庭都成為幼兒園的合作伙伴,。

切實做好常規(guī)性的家長工作,。為了使家長了解我們的工作，爭取家長的理解與信任,，我們積極利用家長會與全班家長進行溝通,，在家長會上我們不僅向家長介紹了本班的具體情況和計劃安排,，我們的工作得到了家長的理解和支持。為了使家長能經常性地了解孩子在幼兒園的情況,，我們利用早晚接送的時間主動與每一位家長進行溝通,，我們還建立qq群和每位家長溝通，班級里的重大活動如需家長配合的,，我們都以書面形式通知家長,，使家長了解各個活動的目的和任務。園內組織冬季親子活動,，拉近家園距離,，增進親子感情。通過我們的熱情邀請,，全體家長參與了家長會這個活動,，我們在活動中設計了親子活動“幫媽媽穿鞋·踩爸爸腳跑步”，游戲中每個幼兒的臉上綻放著歡樂,，每個家長的臉上蕩漾著快樂,，許多家長都說和孩子一起活動做游戲真開心，不僅鍛煉了身體,，還加深了與孩子之間的感情,。

五、存在的問題：

1,、個別幼兒挑食,，有的不愛吃肉，有的不吃蔬菜,，還有的幼兒不吃水果,。一些幼兒進餐注意力不集中，速度慢,，進餐習慣還有待改善,。

2、在學習習慣上,，有的幼兒注意力不易集中;有的幼兒樂意發(fā)言,，但不愛動腦筋，依樣畫葫蘆;還有的幼兒愛插嘴,，回答問題聲音不夠響亮等,。

3、不少幼兒閱讀習慣差,，不愛護圖書,，圖書破損較嚴重，下學期要加強閱讀習慣的培養(yǎng),。

中班班主任個人工作總結篇十一

這一學期我跟隨著大部隊一起分擔著七年級的語文教學工作,，我從教不久,，經驗還不足，王老師給了我很多寶貴的經驗和班級管理的'方法,，也讓我從中收獲了一些體會：

班主任在教育,、教學、生活和各項活動中,。根據社會是非標準進行褒貶,，該肯定的就肯定,，并給予適當?shù)谋頁P,，該否定的就否定，并給予批評和教育,，對事不對人,，要在全班級形成一種能夠扶持正氣，仲張正義制止錯誤思想,，阻止不道德現(xiàn)象的集體論,，這種論不能只由我們單向灌輸，而是要建立在全班占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎上正氣得到弘揚,，歪風受到壓制,。這樣才能使學生在使他們在德、智,、體,、美、勞全面發(fā)展中茁壯成長,。

優(yōu)良的學風,，是班集體的生命線，是促進班級不斷進步的動力,。班級的主流是好好學習,、天天向上。便可以有效地增強班級的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。首先,，要讓他們制定每一階段考試的學習目標，可以是班主任給他們定指標,。也可以自己定指標,，如第一次考試達到多少名，第二次又達到多少名,。使其朝著既定目標努力,，但這個目標定的不能太高，要讓他有了目標才有了前進的動力,，稍加努力便可達到,。

班主任是班級工作的領導者,、組織者和實施者，班主任不僅需要具有強烈的事業(yè)心,、責任感,，更需要具備一定的組織管理能力，引導學生們朝著即定目標努力,，在班級樹立學習風氣比,、學、趕,、幫,、超，人不可以有傲氣,，也不能沒有骨氣,，要首先懂得：學習光榮、不學習可恥,，勝不驕,、敗不餒?？嫉谝还倘还鈽s,，成績不佳，也不一定沒出息,，但是 如果自暴自棄,，甘于落后，那就一定會被社會遺棄!要讓學生懂得：知識來不得半點虛偽,，必須實事求是,，制止考試抄襲，如果作不了弊以后再考試就不掂記抄了,，平時也就能認真學習了,，所以要嚴格考核。杜絕舞弊行為,。信心是成功的階梯,，要讓學生相信自己一定能行!增加他們的自信心，學習才能有進步,，俗話說得好：嚴師出高徒,。嚴字當頭，才可能學到真正的知識,。

在學習中,，讓學生多問，多提為什么?使學生養(yǎng)成善思好問的習慣,。班主任要嚴把作業(yè)關,，讓學生獨立思考,，培養(yǎng)自我學習能力，作業(yè)是知識的實踐,。所以作業(yè)不交,，遲交或抄襲是學生學習進步的幾大障礙，對于練習冊要不定期檢查,，進行監(jiān)督,，課后復習，課前預習并重,，使學生養(yǎng)成自覺學習的好習慣,，科學分配課余時間，有效深化課內知識,，搞好復習和課前預習,，久而久之,，養(yǎng)成自覺學習的好習慣,，學習成績便會日漸上升。 在以上幾方面花大氣力,，多做工作,，堅持不懈，班級優(yōu)良的學風很快形成,，班級成績會步步升高,。

要管理好一個班級，僅靠班主任個人的努力是無法實現(xiàn)的,，班主任的工作如果沒有任課老師們的通力支持,，是不可能取得良好效果的，在管理班級時,，始終與任課老師緊密合作,。班級管理可以說是一個系統(tǒng)工程，社會風氣,，學校風氣,，甚至是社會的穩(wěn)定，地方居民的收入,，都可能影響到學生,做為班主任,，要想管理好一個班級,一定要協(xié)調并處理好社會、學校,、班級,、老師、家長與學生的關系,，最重要的是各方面的支持與合作,。

除了班級管理之外,，我還參加了各種區(qū)里組織的文藝活動，參加了青年教師匯報課的展示,，從中汲取了很多營養(yǎng),，為我今后在學校的各項工作奠定了良好的基礎和豐富的文化底蘊。

以上就是我這一學期所收獲,，在今后的道路中,，我還會認真學習，腳踏實地的繼續(xù)向其他老師學習,。

中班班主任個人工作總結篇十二

本學期,，我擔任八年級4班的`班主任，自開學以來,，我一直在思考如何做好班主任工作,，代號班級，現(xiàn)將工作總結如下：

1,、用“心”育人“愛就是教育”,。我認為，學生是一個個有著豐富個性,、獨特精神世界和內在感受的完整群體,。特別是時代飛躍發(fā)展的今天，教師不能總以成人的思維方式和行為規(guī)范去約束學生,，教師應該有樂觀的人性觀,，善意的看待和評價學生的天性和行為，對每一學生的發(fā)展充滿信心,。這其中最重要的就是“愛”和“鼓勵”,，需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通,、相互信任,、相互欣賞的橋梁。記得一個優(yōu)秀班主任在做經驗報告時說：班主任在,，學生能做好,，是一個基本合格的班主任；班主任不在,，學生能做好,，是一個優(yōu)秀的班主任；班主任在,，學生仍不能做好,，則是一個失敗的班主任。對于學生，要給予信任,，引導他們,，自主管理，這樣的班級,，才有上進性,。

2、班主任應該熱愛學生,，是學生的主心骨,。只有這樣，學生才能不僅把自己當做老師,，更把自己當做朋友,、兄長和父母。我們應該用自己廣博的知識,、對事業(yè)熱愛的精神及自己的人格魅力去“鎮(zhèn)”住學生,。我們應該會花功夫與學生建立友好關系，傾聽學生的心聲,。我們應該深知教師的關懷和善良是贏得學生信賴和尊敬的最好辦法,。我們應該幫助學生樹立理想，讓學生明白學習的意義及指導學生怎樣學習,。我們應該關心學生,，了解學生,，研究學生,，注重學生的品德修養(yǎng)。我們應該要求學生學會求知,、學會做事,、學會做人、學會共處,。因此,，我們應該經常開展豐富多彩的課外活動，并能把握住這一年齡段學生的心理特征,，不斷地提醒學生拒絕誘惑并有效的控制自我,，引導學生全面、健康成長,。我們應該學會嚴格要求但不隨意訓斥學生,，深知“激勵”的價值，平庸的老師傳達知識,；水平一般的老師解釋知識,；好的老師演示知識；偉大的老師激勵學生去學習知識。

3,、班主任應該與教師團結協(xié)作,，共同戰(zhàn)斗。班主任是本班教師集體的核心,，對有關班級的一切工作都必須負起主要責任,，對工作中涉及的人際關系，都要謙虛熱情地予以協(xié)調,。只有充分調動班級所有任課教師的工作積極性,，班主任工作才能全面完成。同時我以身作則對課任老師充分的尊重,，讓學生愛戴教給他們知識的老師,。班級是一個整體，各學科之間的協(xié)調配合至關重要,。班主任對學生所學的各門功課都應該給予足夠的重視,，充分發(fā)揮任課教師的作用，在工作上關心,、支持任課教師,。班主任應該創(chuàng)設良好的教學環(huán)境，使任課教師心情愉悅,。班主任應該及時妥善地解決學生與任課教師之間的矛盾,。班主任應該學會不斷鼓勵本班教師并給教師適當加壓，反饋學生對課任教師的意見和要求,，只有這樣,，班主任才能與教師團結協(xié)作，共同戰(zhàn)斗,，才能產生神奇的力量,。

本學期，班級部分同學學習主動性不強,，上進心缺乏,，成績不夠穩(wěn)定；寢室就寢紀律不是很好,，有待于進一步提高,；班級個別同學生活散漫，行為習慣尚需進一步養(yǎng)成等等,。

1,、不斷向優(yōu)秀教師請教，借鑒他們先進的管理方法,。

2,、深入學生中，關心他們的生活、學習,，從實際情況掌握個人的個性,，循循善誘，讓他們各盡其能,。

3,、定期舉行各類班級活動，增進班級凝聚力,，形成具有班級特色的班風,、學風總之，“一切為了學生,，為了一切學生,，為了學生的一切”。

中班班主任個人工作總結篇十三

今年我擔任初三(5)班的班主任,，我第一次體會到,，做一個名副其實的“孩子王”的工作是瑣碎的，繁忙的,。會讓你煩惱,，連做夢也夢見孩子;但也會在出其不意的時候給你帶來快樂，這種快樂是發(fā)自內心的,，也是令人回味無盡的,。

我們的總體情況有些特殊，是由原來的初二(1)班的23個同學和10位新同學組成,，新生人數(shù)相對別班要遠遠多出,，知識基礎參差不齊。針對這種情況,，在穩(wěn)定新生學習情緒適應生活以及加強班級管理,、樹立良好班風、增強班級凝聚力方面,，我做了大量工作。

班上大部分同學,，對學習和成績比較重視,，但也有少部分同學由于基礎比較差，且學習動力不足,，目標不明,，無心向學。針對這些情況,，我鼓勵好生帶動和幫助學習相對被動的學生,，形成互幫互助，同時經常教育學生要有明確的學習目的，端正學習態(tài)度,，遵守學習紀律,，指導學生制定好適合自己的學習方法，提高學習的自覺性,，養(yǎng)成良好的學習習慣,，提高學習成績。

中班班主任個人工作總結篇十四

1,、通過主題班會,、講座，讓學生了解和認識高考形勢和動態(tài),，以及高考對人生的影響,，強化高考在學生心目中的分量，激發(fā)學生的參與熱情和對知識的渴望,。

2,、通過往屆考生的經驗教訓和心理體驗的交流，消除學生對高考的恐懼感,、陌生感,，讓學生零距離地感悟高考。

3,、通過主題班會和高考理想的規(guī)劃,，激發(fā)學生對理想追求的欲望和對高考的親近感。

二,、建立班級核心團隊,，營建積極向上的班級氛圍

1、吸收優(yōu)秀學生組建一個敢負責,、有威信,、思維活、方法巧,、善溝通的班級管理隊伍,，全方位參與班級管理，讓每一位學生都能感覺到時時有人管,，事事有人做,，處處有監(jiān)督。

2,、強化科代表的責能和作用,，使他們真正成為學科的帶頭人、老師的好幫手,、同學的貼心人,。

3,、加強班級管理崗位責任制

設崗位，定人員,，定工作,，把班級工作分成若干崗位，每個崗位專人負責,，使學生的實踐能力,、社會責任感得到提高。

4,、加強學生自我管理

建設管理小組,，由學習委員帶頭課代表、組長為骨干,，全面負責班級學習工作;

開展學習競賽活動;開展“學習結對,，共同提高”的互幫互助學習活動;努力形成你追我趕的良好學習風氣。

5,、在學生中開展“一幫一”形式多樣互幫互助的活動,，增強同學之間的友誼，相互推動,，共同進步,。

6、充分利用班級黑板報和教室空間,，通過同學們喜聞樂見的名人名句來激勵,、鼓舞學生，營建良好的學習環(huán)境,。

三,、關愛學生(班主任工作計劃中的重點)

1、加強與學生,、家長的溝通,、交流，真正成為他們心靈上的貼心人,、知心朋友;學習上的好幫手,，以自己的身體言行和思想情感潛移默化地影響學生，增強班級的凝聚力和向心力,，提高學生積極向上的內在動力,。

2、加強師生對話

建立師生聯(lián)系制度,，以周記形式有話就說，實話實說

3,、通過有效形式加強對落后學生的思想,、情感交流,，學習方法的引導、行為習慣的糾正與監(jiān)督,，大力幫助他們提高自信心,、自尊心。

4,、全面啟動自信心培養(yǎng)的網絡體系,。樹立榜樣和典型，激勵學生奮發(fā)向上,。每次調考,、月考的成績都以光榮榜的形式張貼公布，表揚優(yōu)秀升和奮進生,，鼓勵后進生,，促進共同進步。

5,、加強學生心理教育,，促進健康成長。

對心理嚴重的學生,，給予更多的關心和指導,，對全體學生進行心理上的輔導,、教育,，引導學生心理的健康發(fā)展。

四,、密切配合科任老師,，齊抓共管，形成合力,。

1,、定期召開班科聯(lián)系會，總結分析每次月考的成績并改進計劃和教育方法,，為下一階段的工作做指導,。課下經常與科任老師溝通交流，詳細了解并時刻關注層面生的狀況,。

2,、合理安排協(xié)調學生的自主學習時間，作到有力協(xié)調全面提高,，注重效率,，形成合力。

初次擔任班主任,，又處在高三的特殊時期,，我沒有豪言壯語,，只有絲絲情感;沒有轟轟烈烈的行動，只有扎扎實實地工作;我深信天道酬勤,，但求無愧于心,。

1、繼續(xù)抓好班風建設,，突出一個“實”字,，高三這一年更要講究實效性，不來空洞的,，對學生要作細致的思想工作,，盡量對學生的錯誤苗頭處理在萌芽之中，對學生要動之以情,，曉之以理,，經常與學生交談，使之在高三這一年讓所有學生即成才又成人,。

2,、抓班風建設，突出一個“穩(wěn)”字,，因為高三容易出現(xiàn)思想上的波動,，學習上俘澡，班主任工作一定要有的放矢,，從正面教育穩(wěn)定學生的思想情緒,，及時發(fā)現(xiàn)問題，如果班上出現(xiàn)這種情況必須及時抓好穩(wěn)定工作,，否則的話會影響到大部分學生的學習情緒,，嚴重會影響到整個班集體，造成班級混亂,，將會出現(xiàn)缺課,、曠課等現(xiàn)象發(fā)生，所以要求班主任多查堂,，下班檢查,，對于學生曠課一節(jié)以上班主任不知道，甚至不問不聞,，將在班主任工作中扣去0.2分/人次,，要求班主任三次簽到制，不限時間,，不能帶簽,、提前或推遲簽,，只要是在規(guī)定的時間范圍內均可(上午,、下午、晚自習各一次,，每缺一次扣0.5分/次),。目的要讓學生隨時見得到班主任,，隨時讓學生感覺到老師在關心他。

3,、抓好學風建設,，突出一個“濃”字，在進入高三的起始階段一定要讓每位學生端正學習態(tài)度,，形成良好的學習氛圍,，對成績稍微突出的學生多來一點鼓勵，對成績稍差一點的學生不憐惜你的表揚,，確實基礎差的學生鼓勵他順利的拿到高中三年的畢業(yè)證書,。必須給每位學生制定一個目標，并隨時根據學生的學習狀況進行修正,，在訂計劃時一定要貼近高考,，是那一類學校一定要具體，這樣班級才穩(wěn)定,，學習空氣才濃,，這樣可能會看到大部分學生在學習，在努力學習,，甚至還會看到加班加點的在學習,，將會看到09級希望，才會體現(xiàn)一個班級的學習風氣是否濃厚,。

4,、堅持班主任教研會，隨時調整和探討班主任在各個階段的工作思路,，有效地實施班主任工作計劃范本中的遲到或早退一次扣0.2分,。一次未參加的扣0.5分。班主任教研會一定要以高三的工作為重心,，如何抓高考,，完成好本班的任務為出發(fā)點，各班主任出謀獻策,，使教研會開得更有實效,。

5、年青班主任要虛心向老班主任學習,，總結和吸收班主任經驗,，一定要帶好第一屆高三，對于班級不穩(wěn)定,，甚至科任教師無法上課等現(xiàn)象,，將要追究班主任的責任,，年級組將進行囗頭教育，問題嚴重的盡管是高三也要替換,。

6,、高考獎金中班主任這塊主要包括四個方面：文明班級操行評分，班主任簽到制,，高考成績,，教研會以及學生的出勤率等方面的綜合評定。

7,、繼續(xù)抓好班主任值日工作,，檢查要到位，讓真做好學生缺勤記載,，當天值日的教師必須全天到位,，巡堂要勤記載要準，掌握扣分的尺度,，不走過場,，不走形式，真正起到督促學生的作用,，也可以達到督促教師的作用,。

8、班主任一定要做好協(xié)調工作,，做好班上課任教師的紐帶橋梁作用,，無論是快班還是平作班都必須將不層次的學生同科任教師進行溝通，優(yōu)秀的學生那科強那科弱,，必須讓所有的科任教師心中有數(shù),，齊心協(xié)力抓總分，達成一個共識“六減一等于零”的道理,，必須齊頭并進,，才可能達到有效的有效，如果班上有效的無效多,，就證明班主任與科任教師的交流少,，這只能說明你的班主任工作出現(xiàn)了漏洞，是不成功的,。