隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,報(bào)告使用的頻率越來越高,,我們在寫報(bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧,。
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告篇一
本人熱愛中國共產(chǎn)黨,,忠誠黨的事業(yè),在思想上我積極要求進(jìn)步,,愛崗敬業(yè),為人師表,,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加學(xué)校的各類政治學(xué)習(xí),,并且認(rèn)真記錄,,及時(shí)反饋,,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我,。我的真誠換來的是老師們的信任與照顧,,在組里與大家和睦相處,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到大事講原則,,小事講風(fēng)格,,服從安排,以大局為重,,以學(xué)校利益為重,不計(jì)較個(gè)人得失,,較好地處理了個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系,多說有利于學(xué)校發(fā)展的話,,多做有利于學(xué)校發(fā)展的事,盡心盡職做好自己的本職工作,。
我擔(dān)任五年四班班主任工作,。在班內(nèi)樹立典型,,鼓勵(lì)表揚(yáng)好的典范,,觀察他們的言行,走進(jìn)孩子們中間,,真誠地與他們溝通,了解他們的內(nèi)心世界,,精心去捕捉他們身上的閃光點(diǎn),哪怕是一點(diǎn)小小的進(jìn)步,;加強(qiáng)思想道德花,充分利用晨訓(xùn),、班會(huì),、思品,、語文課抓住時(shí)機(jī)教育學(xué)生如何做人處世;開展了許多豐富多彩的活動(dòng),,比如召開班會(huì)“我能感受到父母的愛”,孩子們講述了他們成長經(jīng)歷中最能感受到父母的愛的故事,,那節(jié)課至今令每個(gè)孩子記憶猶新,他們的故事打動(dòng)了自己,,感動(dòng)了在場的每一個(gè)孩子,當(dāng)然也包括我,,教育效果顯著,幾乎每個(gè)孩子都對自己的父母表達(dá)了自己的愛,,做了關(guān)心體貼父母的小事。我用一些具體實(shí)例來教育學(xué)生,,鼓勵(lì)好人好事,,值日班長不再去記錄每天犯錯(cuò)誤的同學(xué)姓名,而是記錄下做好事同學(xué)的姓名,,讓他們學(xué)會(huì)欣賞他人的長處,而不是總抓著別人的缺點(diǎn)不放,,久而久之,學(xué)生們之間的矛盾減少了,,助人為樂的好人好事越來越多,學(xué)生們的集體觀念也越來越強(qiáng)了,,為學(xué)生們營造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)花。經(jīng)過長時(shí)間的教育實(shí)踐,,我覺得德育工作是建立良好班風(fēng)班貌的第一要素,,不僅有利于班級建設(shè),,更重要的是教會(huì)孩子如何做一個(gè)堂堂正正的人,對孩子的終身發(fā)展起到不可估量的作用,。此外,,我與學(xué)生的關(guān)系愈發(fā)和諧,他們愿意主動(dòng)與我溝通,,遇到困難時(shí)希望尋求我的幫助,這源于我心態(tài)的轉(zhuǎn)變,,不再把自己擺在高高在上的位置,平時(shí)在生活上關(guān)心學(xué)生,,公正地對待每一個(gè)學(xué)生,成為學(xué)生心目中的良師益友,。我深知自身形象對學(xué)生的影響,處處以自己的言行去影響學(xué)生,,升旗時(shí)表現(xiàn)不好,我沒有批評學(xué)生,,而是對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育,從思想深處端正態(tài)度,,每周升旗時(shí)我都做到注視國旗,高唱國歌,,言傳身教,教育效果良好,。我常對孩子們說:“五年四班應(yīng)該是一個(gè)溫暖的大家庭,我們每一個(gè)人都要愛這個(gè)家,,作為這個(gè)家庭的家長,我奉獻(xiàn)出了自己最熱忱的愛,。我愛我的學(xué)生,雖然從沒開口表達(dá)過,,但他們能夠處處感受到老師的愛與關(guān)懷,我從來不求任何回報(bào),,只希望我的學(xué)生能夠堂堂正正地做人。
作為一名班主任,,除了與孩子長時(shí)間相處,還要與學(xué)生家長溝通接觸,,達(dá)到雙管齊下,使用合力教育學(xué)生的目的,。
班主任工作紛繁復(fù)雜,除班級管理之外,,還要完成許多學(xué)校布置的任務(wù),我積極配合學(xué)校工作,。
在備課時(shí),我精心準(zhǔn)備,,努力鉆研教材,,既備教材又備學(xué)生,力求設(shè)計(jì)出激發(fā)學(xué)生興趣,,又能切實(shí)落實(shí)教學(xué)目標(biāo),流暢且富于特色的方案,,為課堂教學(xué)奠定基礎(chǔ)。課堂教學(xué)是實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)的動(dòng)態(tài)過程也是最為重要的環(huán)節(jié),。興趣是最好的老師,我始終堅(jiān)信這一點(diǎn),,想方設(shè)法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,從導(dǎo)入到布置作業(yè),,設(shè)計(jì)力求激趣,從我自身來講,,用自己的青春活力來感染學(xué)生,用生動(dòng)幽默的語言來吸引學(xué)生,,讓他們從心底里愛上語文課,把上語文課當(dāng)成一種美的享受,。我從語文學(xué)習(xí)的重要性入手,,讓學(xué)生自己尋找學(xué)好語文所帶來的優(yōu)越性,使他們從內(nèi)心深處認(rèn)識(shí)到語文的重要性,,重視語文的學(xué)習(xí),閱讀教學(xué)變枯燥的分析課文為師生共同發(fā)現(xiàn)探討問題,,我作為學(xué)生的學(xué)習(xí)伙伴,通過恰當(dāng)?shù)匾龑?dǎo)點(diǎn)撥,,給予學(xué)生充分發(fā)揮的空間,師生配合越來越默契,,教學(xué)相長,寓教于樂,;我注重雙基落實(shí),堅(jiān)持每周至少進(jìn)行三次默寫,,處理生字時(shí),教學(xué)生識(shí)字解字的竅門,,提前布置背誦篇目。我用自己對中國文化的喜愛之情傳遞給我的學(xué)生,,開展了豐富多采的語文活動(dòng),,比如值日班長每天把自己積累的名言名句介紹給大家,豐富了學(xué)生的語言積累,,也起到一定的教育意義;開展課前3分鐘演講活動(dòng),,變教師評價(jià)為學(xué)生互評,為學(xué)生提供大膽展示自己的空間,,使他們的口頭表達(dá)能力得以提高,;開展“我當(dāng)小老師”活動(dòng),鼓勵(lì)學(xué)生走上講臺(tái),,激發(fā)學(xué)生參與欲望,,他們精心備課,耐心講解,有的孩子甚至也學(xué)著運(yùn)用各種教學(xué)方法和教學(xué)機(jī)智,講得有模有樣,,有聲有色,小聽眾們積極配合,,氣氛活躍,,與小老師配合默契,,那情景另我嘆為觀止,,深感危機(jī),,看來孩子們的潛力不容小覷,。學(xué)生在活動(dòng)中對語文學(xué)習(xí)產(chǎn)生了濃厚的興趣,,也漸漸對中國古典文化、歷史,、文學(xué)等產(chǎn)生了探究的欲望,,為其日后的學(xué)習(xí)奠定了基礎(chǔ)。
我會(huì)再接再厲,,繼續(xù)為自己積累更多的經(jīng)驗(yàn),,當(dāng)然在教學(xué)中我還存在著很多不足之處,,比如在小組合作學(xué)習(xí)中研究的問題是否有真正的價(jià)值,,課堂教學(xué)還不能完全收放自如,……這些都是我未來奮斗的目標(biāo),,在今后的教學(xué)實(shí)踐中努力將它們逐一攻克,,盡快提高自己的教學(xué)水平,。
一分耕耘,,一分收獲。在這一學(xué)年工作中,,我與我的學(xué)生共同進(jìn)步共同成長,,過程雖然艱辛,,但所得卻將受用終生。在未來的工作中我會(huì)加倍努力,,為學(xué)校的騰飛貢獻(xiàn)出自己的一份力量,!
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告篇二
一,、政治思想方面:
我堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策,,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),,能自覺遵守社會(huì)公德和教師的行為規(guī)范,。牢固樹立教育是一種服務(wù)的意識(shí),為學(xué)生服務(wù),、為教師服務(wù)、為學(xué)校服務(wù),。真誠,、熱情、公正的對待每一個(gè)人,、每一件事,。嚴(yán)格遵守學(xué)校的教學(xué)管理制度,做到身正不令則行,、自覺遵守學(xué)校制度,要求教師做到的,,自己先做到,。?始終堅(jiān)持以學(xué)校整體利益為重,視學(xué)校各項(xiàng)工作為一盤棋,,將自己工作與其他同志的工作協(xié)調(diào)一致,做好配合,,共同推進(jìn)。
二,、教導(dǎo)處工作方面:
1、在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,,制定了科研工作計(jì)劃,突出可操作性和實(shí)用性,。做到早安排,早落實(shí),。在相關(guān)各位老師的大力配合下,本期四個(gè)校本課題全部結(jié)題,,在督導(dǎo)評估檢查中得到了認(rèn)可,。
2、積極配合,、組織開展校本教研活動(dòng)。組織,、配合安排語文,、數(shù)學(xué)、科學(xué)英語教師上公開課,、示范課,同時(shí)自己也積極參與,。
3、組織本校老師積極參加繼續(xù)教育活動(dòng),,參加各級各類培訓(xùn),,安排、指導(dǎo)完成各項(xiàng)培訓(xùn)學(xué)時(shí)任務(wù),,樹立服務(wù)意識(shí),確保每位教師繼續(xù)教育合格,。
4,、加強(qiáng)和完善住校生管理,制定并經(jīng)學(xué)校行政會(huì)通過了住校生管理制度,、夜間值班制度及相關(guān)考核辦法,主持召開了多次住校生安全教育集會(huì),深入了解夜間晚睡紀(jì)律情況,,積極配合學(xué)校對其違反紀(jì)律的學(xué)生進(jìn)行批評教育。
5,、積極參與幼兒園管理,利用幼兒園家長會(huì),、幼兒運(yùn)動(dòng)會(huì)宣傳我校辦園特色,安排組織幼兒園完成各項(xiàng)幼教任務(wù),,配合學(xué)校對幼兒教師進(jìn)行管理。
6,、配合做好教學(xué)常規(guī)工作,,狠抓常規(guī)檢查與落實(shí),認(rèn)真總結(jié)并提出改進(jìn)目標(biāo)。
7,、根據(jù)教育局要求,,建立教師讀書制度。強(qiáng)化了教師自身的理論學(xué)習(xí),,每月對教師讀書活動(dòng)資料進(jìn)行一次檢查,,讀書活動(dòng)的開展得到了督導(dǎo)評估的肯定。
一年來的工作經(jīng)驗(yàn)使我認(rèn)識(shí)到:不論做哪項(xiàng)工作,,都要講究效率,,盡量做到當(dāng)天的事情當(dāng)天完成,上交的工作在時(shí)間結(jié)點(diǎn)前完成;二是在平時(shí)的工作中要細(xì)致觀察,,仔細(xì)思考,細(xì)心去做,,才能做好;三是對待同事要真誠,辦事要公平,,要尊重領(lǐng)導(dǎo)、相信同事,,廣大教師的理解支持以及積極參與配合,是完成好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),。
三、不足之處及改進(jìn)措施
1,、教學(xué)管理水平還有待進(jìn)一步提高,。對新課程理論學(xué)習(xí)有待深入,,不能對教師課堂上存在的問題做出有價(jià)值的指導(dǎo),。
2、工作中還缺乏細(xì)致性,,想問題還不夠全面。
3,、組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),工作深入,、創(chuàng)新力度還需加強(qiáng)。
4,、繼續(xù)深入課堂、深入班級,,不斷提高教學(xué)管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量。
5,、繼續(xù)加強(qiáng)教師培訓(xùn)力度,制定部分措施,,提高教師參與學(xué)習(xí)的廣度和深度,打造學(xué)習(xí)型教師團(tuán)隊(duì),尤其強(qiáng)化教師基本功訓(xùn)練和指導(dǎo),。
在今后的工作中,,我將更加珍惜領(lǐng)導(dǎo)給我創(chuàng)設(shè)的成長平臺(tái),,將不斷總結(jié),不斷反思,,勇于實(shí)踐,敢于創(chuàng)新,,不斷完善自己。相信,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,在同志們的大力支持配合下,通過自己不斷的努力,,一定能取得新的成績。
最后,,再次謝謝領(lǐng)導(dǎo),謝謝同事們!
學(xué)??倓?wù)處副主任述職報(bào)告篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
隨著改革的春風(fēng),,農(nóng)村信用社開啟了嶄新的一頁。對農(nóng)村信用社的發(fā)展而言,,希望與困難同在、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,。信用社要穩(wěn)健發(fā)展,適應(yīng)當(dāng)前新形勢,,基層信用社“當(dāng)家人”的素質(zhì),、責(zé)任心、心態(tài)尤為重要,,對一個(gè)信用社的發(fā)展壯大具有重要的影響。
一,、信用社主任要樹立經(jīng)營意識(shí)
效益是信用社生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是實(shí)力,、形象、聲譽(yù)的象征,。作為一名信用社的班長必須清醒的認(rèn)識(shí)到如果信用社不具備一定的盈利水平,,就會(huì)弱化市場的競爭力,,影響自身的生存和發(fā)展,,會(huì)消弱防范化解自身風(fēng)險(xiǎn)的能力,會(huì)使增資擴(kuò)股工作缺少動(dòng)力,,影響社員入股的積極性,不利于信用社調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),,更好的為“三農(nóng)”服務(wù),也不利于信用社加強(qiáng)經(jīng)營管理,。因此,信用社主任必須牢固樹立“效益興社”“的意識(shí),,處處、時(shí)時(shí),、事事講求效益。只有這樣,,才能多方面增收節(jié)支,,使信用社沿著健康穩(wěn)定發(fā)展的軌道運(yùn)行。
二,、信用社主任要確立兩個(gè)觀念
作為主任,首先要有開拓創(chuàng)新的觀念,,適應(yīng)新的形勢,,熟悉新的業(yè)務(wù),,牢固樹立市場意識(shí),時(shí)間意識(shí),,績效意識(shí),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和信用意識(shí),,大力拓展中間業(yè)務(wù),拓寬服務(wù)范圍,,走綜合化多功能的路子,為企業(yè)和農(nóng)戶提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。其次,要確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的觀念,。金融業(yè)是服務(wù)行業(yè),競爭的焦點(diǎn)就是服務(wù),。信用社要提高服務(wù)品位,檔次,。一要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),牢固樹立“客戶第一,,服務(wù)第一,信譽(yù)第一”的觀念;二要健全服務(wù)體系,,如電話銀行、atm機(jī),,建立多功能的代辦站;三要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)手段,參加全國特約匯兌,,開通省轄范圍內(nèi)的儲(chǔ)蓄通存通兌業(yè)務(wù)等;四要完善服務(wù)設(shè)施;五要改進(jìn)服務(wù)方式,變被動(dòng)為主動(dòng),,變模糊為透明;六要美化服務(wù)環(huán)境,作到門面寬敞,,裝潢高雅。
三,、作為一名信用社主任要具備三種能力
首先,,要具有較好的心理品質(zhì),,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,、責(zé)任心,。要具有開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)的精神,,能吃苦耐勞,高度負(fù)責(zé),,認(rèn)真抓好本社的經(jīng)營和管理工作;要具有敏捷的思維和應(yīng)變能力,面對市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭的大潮,,審時(shí)度勢,排除干擾,,保證信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展;要具有管理者的氣質(zhì),善于觀察分析問題,,善于積聚別人的智慧,,善于冷靜的處理問題,而不計(jì)較個(gè)人的恩怨得失,。
其次,要具有較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),,熟悉國家的經(jīng)濟(jì),金融政策及金融法律法規(guī),。信用社主任既要增強(qiáng)知法,,守法,,依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性,又要依法維護(hù)信用社自身的合法權(quán)益,。要熟悉金融理論和信用社的業(yè)務(wù)知識(shí),,各項(xiàng)操作規(guī)程,具有較好的業(yè)務(wù)專長和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,,做到懂會(huì)計(jì)能查帳,懂統(tǒng)計(jì)能分析,,懂法律會(huì)管理,懂微機(jī)能應(yīng)用,,懂寫作能綜合。
再次,,要具備較高的經(jīng)營管理能力。信用社主任必須提高經(jīng)營管理水平,,及時(shí)掌握信息,分析行情,,按照市場經(jīng)濟(jì)的客觀規(guī)律把握信貸的投向,決定資金的運(yùn)用途徑,。在內(nèi)部管理上,要按照資產(chǎn)負(fù)債比例管理的要求,,不斷優(yōu)化資產(chǎn)負(fù)債比例結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營,。要增收節(jié)支,,開源節(jié)流,,減少非盈利性資產(chǎn)的占用,提高資金運(yùn)用率,。要不斷完善崗位責(zé)任制,充分挖掘內(nèi)部潛力,,要不斷完善內(nèi)部機(jī)制,加強(qiáng)崗位監(jiān)督與制約,,確保不出任何事故,。要建立健全經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制和考核激勵(lì)機(jī)制,長計(jì)劃,,短安排,使本社的各項(xiàng)工作規(guī)范化,、制度化、條理化,。只有這樣才能在提高社會(huì)效益的同時(shí),不斷提高自身的經(jīng)營效益,,在金融競爭中立于不敗之地。
四,、作為信用社主任要正確處理好四個(gè)“關(guān)系”
信用社主任是一個(gè)管人管錢管事的操心官,責(zé)任大,,“上邊千條線,下邊一根針”,,方方面面都重要,忽視哪個(gè)也不行,,上下左右都得兼顧。因此,,在平時(shí)工作中,要注意處理好四個(gè)方面的關(guān)系,。一要處理好與駐地政府的關(guān)系;二要處理好與聯(lián)社的關(guān)系;三要處理好與企業(yè)單位客戶的關(guān)系;四要處理好與鎮(zhèn)直單位的關(guān)系,,如財(cái)政,、稅務(wù)、工商,、人行等職能部門,,經(jīng)常與他們溝通和匯報(bào)工作,征得他們對信用社工作理解和支持,,消除不必要的隔閡和麻煩,為業(yè)務(wù)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,。
五、作為信用社主任要做好五個(gè)結(jié)合
一要進(jìn)行思想教育與組織有益的活動(dòng)相結(jié)合,。信用社主任要把握好職工的思想脈搏,不拘形式,,不定場合,因人而異的進(jìn)行談心,,開展雙向交流,要針對年輕人的特點(diǎn)發(fā)揮“五小建設(shè)”的作用,,經(jīng)常性的舉辦健康有益的活動(dòng),陶冶職工的情操,,增強(qiáng)職工的向心力,凝聚力,。
二要弘揚(yáng)先進(jìn)與適度批評相結(jié)合。對待職工要一分為二,,實(shí)事求是,正確看待功過長短,,善于發(fā)揮個(gè)人的長處,挖掘其潛能,,調(diào)動(dòng)工作積極性。一方面要大力弘揚(yáng)先進(jìn),,樹正氣,樹典型,,另一方面對后進(jìn)在職工談話中有針對性的指出缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,,使其盡快克服并不斷總結(jié)提高。
三要關(guān)心人與理解人相結(jié)合,。對職工的實(shí)際困難要關(guān)心,盡可能的幫助解決,。對職工的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤已經(jīng)認(rèn)識(shí)并改正的要給予理解,,一有進(jìn)步要及時(shí)鼓勵(lì),,感召有錯(cuò)誤和缺點(diǎn)的職工。
四要尊重人與理解人相結(jié)合,。每個(gè)職工都有自尊心和上進(jìn)心,所以主任在批評職工的缺點(diǎn),,在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上要講究方式方法,,切不可諷刺、挖苦,、揭老底,要使受批評者樂意接受,,口服心服,。
五要會(huì)議教育與個(gè)別談心相結(jié)合,。職工存在的共性問題要在會(huì)議上解決,個(gè)性問題通過個(gè)別談心解決,。只有這樣,,才能密切主任與職工的關(guān)系,融洽相互間的感情,,使大家心往一處想,,勁往一處使,,全心全意的開展業(yè)務(wù)經(jīng)營。
六,、作為信用社主任要堅(jiān)持六個(gè)帶頭
一要帶頭勤學(xué)習(xí),提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。二要帶頭樹立全局觀念,,正確處理好集體與個(gè)人利益的關(guān)系,。三要帶頭遵章守紀(jì),與職工一視同仁,,不要把自己凌駕于政策、原則,、制度之上,。四要帶頭開展各項(xiàng)工作,,如打掃衛(wèi)生,,值班守庫等,時(shí)刻當(dāng)好排頭兵,。五要帶頭廉潔奉公,嚴(yán)于律己,,潔身自好。六要帶頭勇挑重?fù)?dān),,主任既是指揮者又是執(zhí)行者,以身作則帶頭做好各項(xiàng)工作,。只有這樣,,才能達(dá)到“不令而行”,,才能促進(jìn)信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展。
學(xué)??倓?wù)副主任述職報(bào)告2
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
隨著改革的春風(fēng),,農(nóng)村信用社開啟了嶄新的一頁。對農(nóng)村信用社的發(fā)展而言,,希望與困難同在、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,。信用社要穩(wěn)健發(fā)展,,適應(yīng)當(dāng)前新形勢,,基層信用社“當(dāng)家人”的素質(zhì)、責(zé)任心,、心態(tài)尤為重要,,對一個(gè)信用社的發(fā)展壯大具有重要的影響,。
一、信用社主任要樹立經(jīng)營意識(shí)
效益是信用社生存和發(fā)展的基礎(chǔ),,是實(shí)力,、形象、聲譽(yù)的象征,。作為一名信用社的班長必須清醒的認(rèn)識(shí)到如果信用社不具備一定的盈利水平,就會(huì)弱化市場的競爭力,,影響自身的生存和發(fā)展,會(huì)消弱防范化解自身風(fēng)險(xiǎn)的能力,,會(huì)使增資擴(kuò)股工作缺少動(dòng)力,影響社員入股的積極性,,不利于信用社調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),更好的為“三農(nóng)”服務(wù),,也不利于信用社加強(qiáng)經(jīng)營管理。因此,,信用社主任必須牢固樹立“效益興社”“的意識(shí),處處,、時(shí)時(shí),、事事講求效益。只有這樣,,才能多方面增收節(jié)支,使信用社沿著健康穩(wěn)定發(fā)展的軌道運(yùn)行,。
二、信用社主任要確立兩個(gè)觀念
作為主任,,首先要有開拓創(chuàng)新的觀念,,適應(yīng)新的形勢,,熟悉新的業(yè)務(wù),牢固樹立市場意識(shí),,時(shí)間意識(shí),,績效意識(shí),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和信用意識(shí),,大力拓展中間業(yè)務(wù),拓寬服務(wù)范圍,,走綜合化多功能的路子,為企業(yè)和農(nóng)戶提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。其次,要確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的觀念,。金融業(yè)是服務(wù)行業(yè),競爭的焦點(diǎn)就是服務(wù),。信用社要提高服務(wù)品位,,檔次,。一要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),牢固樹立“客戶第一,,服務(wù)第一,信譽(yù)第一”的觀念;二要健全服務(wù)體系,,如電話銀行,、atm機(jī),,建立多功能的代辦站;三要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)手段,參加全國特約匯兌,,開通省轄范圍內(nèi)的儲(chǔ)蓄通存通兌業(yè)務(wù)等;四要完善服務(wù)設(shè)施;五要改進(jìn)服務(wù)方式,變被動(dòng)為主動(dòng),,變模糊為透明;六要美化服務(wù)環(huán)境,作到門面寬敞,,裝潢高雅,。
三,、作為一名信用社主任要具備三種能力
首先,,要具有較好的心理品質(zhì),,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,。要具有開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)的精神,,能吃苦耐勞,,高度負(fù)責(zé),,認(rèn)真抓好本社的經(jīng)營和管理工作;要具有敏捷的思維和應(yīng)變能力,面對市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭的大潮,,審時(shí)度勢,,排除干擾,,保證信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展;要具有管理者的氣質(zhì),善于觀察分析問題,,善于積聚別人的智慧,善于冷靜的處理問題,,而不計(jì)較個(gè)人的恩怨得失。
其次,,要具有較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),熟悉國家的經(jīng)濟(jì),,金融政策及金融法律法規(guī)。信用社主任既要增強(qiáng)知法,,守法,依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性,,又要依法維護(hù)信用社自身的合法權(quán)益。要熟悉金融理論和信用社的業(yè)務(wù)知識(shí),,各項(xiàng)操作規(guī)程,,具有較好的業(yè)務(wù)專長和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,做到懂會(huì)計(jì)能查帳,,懂統(tǒng)計(jì)能分析,懂法律會(huì)管理,,懂微機(jī)能應(yīng)用,懂寫作能綜合,。
再次,,要具備較高的經(jīng)營管理能力,。信用社主任必須提高經(jīng)營管理水平,,及時(shí)掌握信息,,分析行情,按照市場經(jīng)濟(jì)的客觀規(guī)律把握信貸的投向,,決定資金的運(yùn)用途徑。在內(nèi)部管理上,,要按照資產(chǎn)負(fù)債比例管理的要求,,不斷優(yōu)化資產(chǎn)負(fù)債比例結(jié)構(gòu),,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營。要增收節(jié)支,,開源節(jié)流,減少非盈利性資產(chǎn)的占用,,提高資金運(yùn)用率。要不斷完善崗位責(zé)任制,,充分挖掘內(nèi)部潛力,要不斷完善內(nèi)部機(jī)制,加強(qiáng)崗位監(jiān)督與制約,,確保不出任何事故。要建立健全經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制和考核激勵(lì)機(jī)制,,長計(jì)劃,短安排,,使本社的各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化,、條理化。只有這樣才能在提高社會(huì)效益的同時(shí),,不斷提高自身的經(jīng)營效益,在金融競爭中立于不敗之地,。
四,、作為信用社主任要正確處理好四個(gè)“關(guān)系”
信用社主任是一個(gè)管人管錢管事的操心官,,責(zé)任大,“上邊千條線,,下邊一根針”,方方面面都重要,,忽視哪個(gè)也不行,,上下左右都得兼顧。因此,,在平時(shí)工作中,要注意處理好四個(gè)方面的關(guān)系,。一要處理好與駐地政府的關(guān)系;二要處理好與聯(lián)社的關(guān)系;三要處理好與企業(yè)單位客戶的關(guān)系;四要處理好與鎮(zhèn)直單位的關(guān)系,,如財(cái)政,、稅務(wù),、工商、人行等職能部門,,經(jīng)常與他們溝通和匯報(bào)工作,,征得他們對信用社工作理解和支持,,消除不必要的隔閡和麻煩,為業(yè)務(wù)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,。
五、作為信用社主任要做好五個(gè)結(jié)合
一要進(jìn)行思想教育與組織有益的活動(dòng)相結(jié)合,。信用社主任要把握好職工的思想脈搏,不拘形式,,不定場合,因人而異的進(jìn)行談心,,開展雙向交流,要針對年輕人的特點(diǎn)發(fā)揮“五小建設(shè)”的作用,,經(jīng)常性的舉辦健康有益的活動(dòng),陶冶職工的情操,,增強(qiáng)職工的向心力,凝聚力,。
二要弘揚(yáng)先進(jìn)與適度批評相結(jié)合。對待職工要一分為二,,實(shí)事求是,正確看待功過長短,,善于發(fā)揮個(gè)人的長處,挖掘其潛能,,調(diào)動(dòng)工作積極性。一方面要大力弘揚(yáng)先進(jìn),,樹正氣,樹典型,另一方面對后進(jìn)在職工談話中有針對性的指出缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,,使其盡快克服并不斷總結(jié)提高。
三要關(guān)心人與理解人相結(jié)合,。對職工的實(shí)際困難要關(guān)心,盡可能的幫助解決,。對職工的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤已經(jīng)認(rèn)識(shí)并改正的要給予理解,一有進(jìn)步要及時(shí)鼓勵(lì),,感召有錯(cuò)誤和缺點(diǎn)的職工。
四要尊重人與理解人相結(jié)合,。每個(gè)職工都有自尊心和上進(jìn)心,所以主任在批評職工的缺點(diǎn),,在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上要講究方式方法,切不可諷刺,、挖苦、揭老底,,要使受批評者樂意接受,,口服心服,。
五要會(huì)議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。職工存在的共性問題要在會(huì)議上解決,,個(gè)性問題通過個(gè)別談心解決。只有這樣,,才能密切主任與職工的關(guān)系,融洽相互間的感情,,使大家心往一處想,勁往一處使,,全心全意的開展業(yè)務(wù)經(jīng)營,。
六,、作為信用社主任要堅(jiān)持六個(gè)帶頭
一要帶頭勤學(xué)習(xí),,提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。二要帶頭樹立全局觀念,,正確處理好集體與個(gè)人利益的關(guān)系。三要帶頭遵章守紀(jì),,與職工一視同仁,,不要把自己凌駕于政策、原則,、制度之上。四要帶頭開展各項(xiàng)工作,,如打掃衛(wèi)生,值班守庫等,,時(shí)刻當(dāng)好排頭兵。五要帶頭廉潔奉公,,嚴(yán)于律己,潔身自好,。六要帶頭勇挑重?fù)?dān),,主任既是指揮者又是執(zhí)行者,以身作則帶頭做好各項(xiàng)工作,。只有這樣,,才能達(dá)到“不令而行”,,才能促進(jìn)信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展。
學(xué)??倓?wù)副主任年度述職報(bào)告2
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
隨著改革的春風(fēng),,農(nóng)村信用社開啟了嶄新的一頁。對農(nóng)村信用社的發(fā)展而言,,希望與困難同在、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,。信用社要穩(wěn)健發(fā)展,,適應(yīng)當(dāng)前新形勢,,基層信用社“當(dāng)家人”的素質(zhì),、責(zé)任心,、心態(tài)尤為重要,,對一個(gè)信用社的發(fā)展壯大具有重要的影響。
一,、信用社主任要樹立經(jīng)營意識(shí)
效益是信用社生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是實(shí)力,、形象、聲譽(yù)的象征,。作為一名信用社的班長必須清醒的認(rèn)識(shí)到如果信用社不具備一定的盈利水平,,就會(huì)弱化市場的競爭力,,影響自身的生存和發(fā)展,,會(huì)消弱防范化解自身風(fēng)險(xiǎn)的能力,會(huì)使增資擴(kuò)股工作缺少動(dòng)力,,影響社員入股的積極性,不利于信用社調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),,更好的為“三農(nóng)”服務(wù),,也不利于信用社加強(qiáng)經(jīng)營管理。因此,,信用社主任必須牢固樹立“效益興社”“的意識(shí),處處,、時(shí)時(shí)、事事講求效益,。只有這樣,才能多方面增收節(jié)支,,使信用社沿著健康穩(wěn)定發(fā)展的軌道運(yùn)行。
二,、信用社主任要確立兩個(gè)觀念
作為主任,,首先要有開拓創(chuàng)新的觀念,適應(yīng)新的形勢,,熟悉新的業(yè)務(wù),牢固樹立市場意識(shí),,時(shí)間意識(shí),績效意識(shí),,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和信用意識(shí),,大力拓展中間業(yè)務(wù),,拓寬服務(wù)范圍,,走綜合化多功能的路子,為企業(yè)和農(nóng)戶提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。其次,要確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的觀念,。金融業(yè)是服務(wù)行業(yè),競爭的焦點(diǎn)就是服務(wù),。信用社要提高服務(wù)品位,,檔次,。一要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),牢固樹立“客戶第一,,服務(wù)第一,信譽(yù)第一”的觀念;二要健全服務(wù)體系,,如電話銀行,、atm機(jī),,建立多功能的代辦站;三要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)手段,參加全國特約匯兌,,開通省轄范圍內(nèi)的儲(chǔ)蓄通存通兌業(yè)務(wù)等;四要完善服務(wù)設(shè)施;五要改進(jìn)服務(wù)方式,變被動(dòng)為主動(dòng),,變模糊為透明;六要美化服務(wù)環(huán)境,作到門面寬敞,,裝潢高雅。
三,、作為一名信用社主任要具備三種能力
首先,,要具有較好的心理品質(zhì),,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,。要具有開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)的精神,,能吃苦耐勞,高度負(fù)責(zé),,認(rèn)真抓好本社的經(jīng)營和管理工作;要具有敏捷的思維和應(yīng)變能力,面對市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭的大潮,,審時(shí)度勢,,排除干擾,,保證信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展;要具有管理者的氣質(zhì),善于觀察分析問題,,善于積聚別人的智慧,善于冷靜的處理問題,,而不計(jì)較個(gè)人的恩怨得失。
其次,,要具有較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),,熟悉國家的經(jīng)濟(jì),金融政策及金融法律法規(guī),。信用社主任既要增強(qiáng)知法,,守法,,依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性,,又要依法維護(hù)信用社自身的合法權(quán)益,。要熟悉金融理論和信用社的業(yè)務(wù)知識(shí),各項(xiàng)操作規(guī)程,,具有較好的業(yè)務(wù)專長和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,做到懂會(huì)計(jì)能查帳,,懂統(tǒng)計(jì)能分析,懂法律會(huì)管理,,懂微機(jī)能應(yīng)用,懂寫作能綜合,。
再次,要具備較高的經(jīng)營管理能力,。信用社主任必須提高經(jīng)營管理水平,,及時(shí)掌握信息,分析行情,,按照市場經(jīng)濟(jì)的客觀規(guī)律把握信貸的投向,,決定資金的運(yùn)用途徑。在內(nèi)部管理上,,要按照資產(chǎn)負(fù)債比例管理的要求,不斷優(yōu)化資產(chǎn)負(fù)債比例結(jié)構(gòu),,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營。要增收節(jié)支,開源節(jié)流,,減少非盈利性資產(chǎn)的占用,,提高資金運(yùn)用率。要不斷完善崗位責(zé)任制,,充分挖掘內(nèi)部潛力,,要不斷完善內(nèi)部機(jī)制,,加強(qiáng)崗位監(jiān)督與制約,確保不出任何事故,。要建立健全經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制和考核激勵(lì)機(jī)制,長計(jì)劃,,短安排,使本社的各項(xiàng)工作規(guī)范化,、制度化,、條理化。只有這樣才能在提高社會(huì)效益的同時(shí),,不斷提高自身的經(jīng)營效益,在金融競爭中立于不敗之地,。
四、作為信用社主任要正確處理好四個(gè)“關(guān)系”
信用社主任是一個(gè)管人管錢管事的操心官,,責(zé)任大,“上邊千條線,,下邊一根針”,,方方面面都重要,,忽視哪個(gè)也不行,,上下左右都得兼顧,。因此,,在平時(shí)工作中,,要注意處理好四個(gè)方面的關(guān)系。一要處理好與駐地政府的關(guān)系;二要處理好與聯(lián)社的關(guān)系;三要處理好與企業(yè)單位客戶的關(guān)系;四要處理好與鎮(zhèn)直單位的關(guān)系,,如財(cái)政,、稅務(wù),、工商,、人行等職能部門,,經(jīng)常與他們溝通和匯報(bào)工作,,征得他們對信用社工作理解和支持,,消除不必要的隔閡和麻煩,為業(yè)務(wù)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,。
五、作為信用社主任要做好五個(gè)結(jié)合
一要進(jìn)行思想教育與組織有益的活動(dòng)相結(jié)合,。信用社主任要把握好職工的思想脈搏,不拘形式,,不定場合,因人而異的進(jìn)行談心,,開展雙向交流,要針對年輕人的特點(diǎn)發(fā)揮“五小建設(shè)”的作用,,經(jīng)常性的舉辦健康有益的活動(dòng),陶冶職工的情操,,增強(qiáng)職工的向心力,,凝聚力。
二要弘揚(yáng)先進(jìn)與適度批評相結(jié)合,。對待職工要一分為二,,實(shí)事求是,,正確看待功過長短,,善于發(fā)揮個(gè)人的長處,挖掘其潛能,,調(diào)動(dòng)工作積極性。一方面要大力弘揚(yáng)先進(jìn),,樹正氣,樹典型,,另一方面對后進(jìn)在職工談話中有針對性的指出缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,,使其盡快克服并不斷總結(jié)提高,。
三要關(guān)心人與理解人相結(jié)合,。對職工的實(shí)際困難要關(guān)心,盡可能的幫助解決,。對職工的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤已經(jīng)認(rèn)識(shí)并改正的要給予理解,一有進(jìn)步要及時(shí)鼓勵(lì),,感召有錯(cuò)誤和缺點(diǎn)的職工,。
四要尊重人與理解人相結(jié)合。每個(gè)職工都有自尊心和上進(jìn)心,,所以主任在批評職工的缺點(diǎn),在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上要講究方式方法,,切不可諷刺、挖苦,、揭老底,,要使受批評者樂意接受,,口服心服。
五要會(huì)議教育與個(gè)別談心相結(jié)合,。職工存在的共性問題要在會(huì)議上解決,個(gè)性問題通過個(gè)別談心解決,。只有這樣,才能密切主任與職工的關(guān)系,,融洽相互間的感情,,使大家心往一處想,,勁往一處使,,全心全意的開展業(yè)務(wù)經(jīng)營。
六,、作為信用社主任要堅(jiān)持六個(gè)帶頭
一要帶頭勤學(xué)習(xí),提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。二要帶頭樹立全局觀念,,正確處理好集體與個(gè)人利益的關(guān)系。三要帶頭遵章守紀(jì),,與職工一視同仁,不要把自己凌駕于政策,、原則、制度之上,。四要帶頭開展各項(xiàng)工作,如打掃衛(wèi)生,,值班守庫等,時(shí)刻當(dāng)好排頭兵,。五要帶頭廉潔奉公,嚴(yán)于律己,,潔身自好。六要帶頭勇挑重?fù)?dān),,主任既是指揮者又是執(zhí)行者,,以身作則帶頭做好各項(xiàng)工作,。只有這樣,,才能達(dá)到“不令而行”,,才能促進(jìn)信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展。
學(xué)??倓?wù)副主任年終述職報(bào)告2
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告篇六
本人屬__中學(xué)生活區(qū)宿管辦公室主任,,__-__年度第一學(xué)期在董事會(huì)校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們做了大量工作但也存在一些問題,,具體如下:
一、 應(yīng)該做的主要工作:
3,、根據(jù)各樓層所住班級學(xué)生,,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào)各領(lǐng)導(dǎo)部門;
7、為了安全回寢,,在班主任的配合下,,我們實(shí)行了排隊(duì)有序回寢實(shí)行違規(guī)量化;
10,、因宿舍樓房頂部分風(fēng)化損壞導(dǎo)致漏水進(jìn)樓層,,我們因漏就儉對2#樓東和3#樓進(jìn)行了維修,。
11,、為了進(jìn)一步管好樓層的內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生,,我們進(jìn)行了除政教每月查二次外,,辦公室每月查4次,,考核組查2次,專人每天查生活用具的擺放是否合格和床單被子是否整齊,。
12、嚴(yán)格執(zhí)行校長室政教的要求,,管理好生活老師,從9月份-12月份計(jì)考核量化扣分:476分(請病事假量化扣分除外),。當(dāng)然所做的事很多,就不一一列舉,。
二,、工作中存在的一些問題
1,、少數(shù)樓層內(nèi)務(wù)整理達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求;
2、學(xué)生回寢巡查不細(xì)紀(jì)律維持管理不到位,,出現(xiàn)漏洞,,少數(shù)出現(xiàn)亂罰款;
3,、收繳違禁品力度不夠特別手機(jī)的收繳不細(xì),。
4,、量化考核還不夠認(rèn)真到位。
三,、反思整改
3,、每次學(xué)生返校逐生檢查,,但還不徹底,,學(xué)生在寢休息吃零食,,看雜書,少數(shù)玩手機(jī),,原因是生活老師工作浮,沒有深入寢室細(xì)查,,巡視不到位,有的是收到討好學(xué)生不上繳,。我們下一步采取對有以上現(xiàn)象的樓層進(jìn)行不定期突然襲擊檢查,重罰,。對亂罰亂收學(xué)生違規(guī)的錢物的生活老師進(jìn)行辭退處理。
4,、以制度約束人,,實(shí)行對事不對人進(jìn)行考核,,對以上出現(xiàn)的問題不能只怪別人,上級查到問題要敢于擔(dān)當(dāng),,先檢查自己是否制度執(zhí)行到位,深入了實(shí)際,,找對方談心、交流,,教給管理方法,,只有這樣反思,,才有進(jìn)步做好工作,。
四、奮斗目標(biāo)
在__年的二個(gè)學(xué)期中,,宿管沒有發(fā)生過重大安全事故這主要是:
1,、 董事會(huì)和校長室及政教處的正確指導(dǎo)和督促;
2、 生活老師的努力和盡職盡責(zé);
3,、 班主任的支持和配合,,我們非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),。
在__年新學(xué)期中,,我們將繼續(xù)努力,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)一切工作聽從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,,進(jìn)一部要求生活老師與班主任配合好力爭把每個(gè)樓層都能管理到位。使領(lǐng)導(dǎo)滿意,,學(xué)生舒心,家長放心,。謝謝大家!
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
隨著改革的春風(fēng),,農(nóng)村信用社開啟了嶄新的一頁。對農(nóng)村信用社的發(fā)展而言,,希望與困難同在,、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,。信用社要穩(wěn)健發(fā)展,,適應(yīng)當(dāng)前新形勢,基層信用社“當(dāng)家人”的素質(zhì),、責(zé)任心,、心態(tài)尤為重要,對一個(gè)信用社的發(fā)展壯大具有重要的影響,。
一,、信用社主任要樹立經(jīng)營意識(shí)
效益是信用社生存和發(fā)展的基礎(chǔ),,是實(shí)力,、形象、聲譽(yù)的象征,。作為一名信用社的班長必須清醒的認(rèn)識(shí)到如果信用社不具備一定的盈利水平,就會(huì)弱化市場的競爭力,,影響自身的生存和發(fā)展,會(huì)消弱防范化解自身風(fēng)險(xiǎn)的能力,,會(huì)使增資擴(kuò)股工作缺少動(dòng)力,影響社員入股的積極性,,不利于信用社調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),更好的為“三農(nóng)”服務(wù),也不利于信用社加強(qiáng)經(jīng)營管理,。因此,信用社主任必須牢固樹立“效益興社”“的意識(shí),,處處、時(shí)時(shí),、事事講求效益,。只有這樣,,才能多方面增收節(jié)支,,使信用社沿著健康穩(wěn)定發(fā)展的軌道運(yùn)行。
二,、信用社主任要確立兩個(gè)觀念
作為主任,首先要有開拓創(chuàng)新的觀念,,適應(yīng)新的形勢,熟悉新的業(yè)務(wù),,牢固樹立市場意識(shí),時(shí)間意識(shí),,績效意識(shí),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和信用意識(shí),,大力拓展中間業(yè)務(wù),,拓寬服務(wù)范圍,走綜合化多功能的路子,,為企業(yè)和農(nóng)戶提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。其次,,要確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的觀念。金融業(yè)是服務(wù)行業(yè),,競爭的焦點(diǎn)就是服務(wù)。信用社要提高服務(wù)品位,,檔次。一要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,牢固樹立“客戶第一,,服務(wù)第一,,信譽(yù)第一”的觀念;二要健全服務(wù)體系,,如電話銀行、atm機(jī),,建立多功能的代辦站;三要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)手段,參加全國特約匯兌,,開通省轄范圍內(nèi)的儲(chǔ)蓄通存通兌業(yè)務(wù)等;四要完善服務(wù)設(shè)施;五要改進(jìn)服務(wù)方式,變被動(dòng)為主動(dòng),,變模糊為透明;六要美化服務(wù)環(huán)境,作到門面寬敞,,裝潢高雅。
三,、作為一名信用社主任要具備三種能力
首先,要具有較好的心理品質(zhì),,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,。要具有開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)的精神,,能吃苦耐勞,高度負(fù)責(zé),,認(rèn)真抓好本社的經(jīng)營和管理工作;要具有敏捷的思維和應(yīng)變能力,,面對市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭的大潮,審時(shí)度勢,,排除干擾,保證信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展;要具有管理者的氣質(zhì),,善于觀察分析問題,,善于積聚別人的智慧,,善于冷靜的處理問題,,而不計(jì)較個(gè)人的恩怨得失。
其次,,要具有較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),,熟悉國家的經(jīng)濟(jì),,金融政策及金融法律法規(guī)。信用社主任既要增強(qiáng)知法,,守法,依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性,,又要依法維護(hù)信用社自身的合法權(quán)益,。要熟悉金融理論和信用社的業(yè)務(wù)知識(shí),,各項(xiàng)操作規(guī)程,具有較好的業(yè)務(wù)專長和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,,做到懂會(huì)計(jì)能查帳,懂統(tǒng)計(jì)能分析,,懂法律會(huì)管理,懂微機(jī)能應(yīng)用,,懂寫作能綜合。
再次,,要具備較高的經(jīng)營管理能力。信用社主任必須提高經(jīng)營管理水平,,及時(shí)掌握信息,分析行情,,按照市場經(jīng)濟(jì)的客觀規(guī)律把握信貸的投向,決定資金的運(yùn)用途徑,。在內(nèi)部管理上,要按照資產(chǎn)負(fù)債比例管理的要求,,不斷優(yōu)化資產(chǎn)負(fù)債比例結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營。要增收節(jié)支,,開源節(jié)流,減少非盈利性資產(chǎn)的占用,,提高資金運(yùn)用率。要不斷完善崗位責(zé)任制,,充分挖掘內(nèi)部潛力,要不斷完善內(nèi)部機(jī)制,,加強(qiáng)崗位監(jiān)督與制約,,確保不出任何事故,。要建立健全經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制和考核激勵(lì)機(jī)制,長計(jì)劃,,短安排,使本社的各項(xiàng)工作規(guī)范化,、制度化、條理化,。只有這樣才能在提高社會(huì)效益的同時(shí),,不斷提高自身的經(jīng)營效益,,在金融競爭中立于不敗之地。
四,、作為信用社主任要正確處理好四個(gè)“關(guān)系”
信用社主任是一個(gè)管人管錢管事的操心官,責(zé)任大,,“上邊千條線,下邊一根針”,,方方面面都重要,忽視哪個(gè)也不行,,上下左右都得兼顧,。因此,,在平時(shí)工作中,要注意處理好四個(gè)方面的關(guān)系,。一要處理好與駐地政府的關(guān)系;二要處理好與聯(lián)社的關(guān)系;三要處理好與企業(yè)單位客戶的關(guān)系;四要處理好與鎮(zhèn)直單位的關(guān)系,如財(cái)政,、稅務(wù),、工商、人行等職能部門,,經(jīng)常與他們溝通和匯報(bào)工作,,征得他們對信用社工作理解和支持,,消除不必要的隔閡和麻煩,,為業(yè)務(wù)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
五,、作為信用社主任要做好五個(gè)結(jié)合
一要進(jìn)行思想教育與組織有益的活動(dòng)相結(jié)合。信用社主任要把握好職工的思想脈搏,,不拘形式,不定場合,,因人而異的進(jìn)行談心,開展雙向交流,,要針對年輕人的特點(diǎn)發(fā)揮“五小建設(shè)”的作用,經(jīng)常性的舉辦健康有益的活動(dòng),,陶冶職工的情操,,增強(qiáng)職工的向心力,,凝聚力,。
二要弘揚(yáng)先進(jìn)與適度批評相結(jié)合,。對待職工要一分為二,實(shí)事求是,,正確看待功過長短,,善于發(fā)揮個(gè)人的長處,,挖掘其潛能,調(diào)動(dòng)工作積極性,。一方面要大力弘揚(yáng)先進(jìn),樹正氣,,樹典型,另一方面對后進(jìn)在職工談話中有針對性的指出缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,,使其盡快克服并不斷總結(jié)提高。
三要關(guān)心人與理解人相結(jié)合,。對職工的實(shí)際困難要關(guān)心,盡可能的幫助解決,。對職工的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤已經(jīng)認(rèn)識(shí)并改正的要給予理解,一有進(jìn)步要及時(shí)鼓勵(lì),,感召有錯(cuò)誤和缺點(diǎn)的職工。
四要尊重人與理解人相結(jié)合,。每個(gè)職工都有自尊心和上進(jìn)心,,所以主任在批評職工的缺點(diǎn),,在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上要講究方式方法,切不可諷刺,、挖苦、揭老底,,要使受批評者樂意接受,,口服心服,。
五要會(huì)議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。職工存在的共性問題要在會(huì)議上解決,,個(gè)性問題通過個(gè)別談心解決,。只有這樣,,才能密切主任與職工的關(guān)系,融洽相互間的感情,,使大家心往一處想,,勁往一處使,,全心全意的開展業(yè)務(wù)經(jīng)營。
六,、作為信用社主任要堅(jiān)持六個(gè)帶頭
一要帶頭勤學(xué)習(xí),提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。二要帶頭樹立全局觀念,正確處理好集體與個(gè)人利益的關(guān)系,。三要帶頭遵章守紀(jì),與職工一視同仁,,不要把自己凌駕于政策、原則,、制度之上,。四要帶頭開展各項(xiàng)工作,如打掃衛(wèi)生,,值班守庫等,時(shí)刻當(dāng)好排頭兵,。五要帶頭廉潔奉公,嚴(yán)于律己,,潔身自好。六要帶頭勇挑重?fù)?dān),,主任既是指揮者又是執(zhí)行者,,以身作則帶頭做好各項(xiàng)工作,。只有這樣,,才能達(dá)到“不令而行”,才能促進(jìn)信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展,。
高中學(xué)校總務(wù)副主任述職報(bào)告2
學(xué)??倓?wù)處副主任述職報(bào)告篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
在鄉(xiāng)婦聯(lián)和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)十九大精神,,緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的主題,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大婦女積極探索致富渠道,,不斷適應(yīng)新時(shí)代對婦女的新要求,,廣泛參與____三大文明建設(shè),取得了突出的成績,。
一、在政治思想上
堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí),。作為一名女性,我覺得只有不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自己,,才能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展。我想,,作為一名鄉(xiāng)干部,,只有學(xué)好理論知識(shí)才能更好地去實(shí)踐,為群眾服務(wù),。為此,我注重學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”的重要思想,。特別是參加了“____”活動(dòng)后,我的理論水平和思想覺悟又得到了較大的提高,,更加堅(jiān)定了理想信念以及自身的責(zé)任感和使命感。
二,、在工作上
作為鄉(xiāng)婦聯(lián)的下一級基層單位,能夠積極有效地完成鄉(xiāng)婦聯(lián)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),。帶領(lǐng)全鄉(xiāng)婦女扎實(shí)有效地開展“雙學(xué)雙比”工作及致富奔小康工程,。我意識(shí)到激發(fā)婦女群眾的熱情和潛能將會(huì)較大地推動(dòng)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)生產(chǎn)的發(fā)展,,為此我多次組織婦女開展培訓(xùn),。三年來,共舉辦養(yǎng)殖,、種植,、普法培訓(xùn)11次,,大幅提高了婦女群眾的綜合素質(zhì)。以每年“三八”為契機(jī),,大力宣傳各行各業(yè)婦女先進(jìn)典型,召開座談會(huì),。同時(shí)我注重以典型帶全面,激發(fā)廣大婦女創(chuàng)造新崗位,、創(chuàng)造新業(yè)績,、創(chuàng)造新生活的熱情。三年來我總結(jié)出服務(wù)群眾的女經(jīng)濟(jì)人;帶領(lǐng)群眾共同致富的女能手;還有好媳婦,、好婆婆、十佳文明戶,,這些典型極大地促進(jìn)了當(dāng)?shù)氐奈拿餍嘛L(fēng)。維權(quán)和兒少工作都得到有效開展,。我所做的工作也得到了上級部門的懇定,,20__年我村婦聯(lián)被__鄉(xiāng)婦聯(lián)授予“先進(jìn)婦聯(lián)組織”稱號:20__年我被興城鄉(xiāng)婦聯(lián)授予“優(yōu)秀婦女干部”稱號:20__年我又被興城鄉(xiāng)婦聯(lián)授予“十大崗位建功標(biāo)兵”稱號,。
三,、積極完成黨委中心工作
作為一名_級婦聯(lián),,在完成本職業(yè)務(wù)同時(shí)及時(shí)有效地完成黨委政府交給的各項(xiàng)工作。身為一名蹲點(diǎn)包村的鄉(xiāng)干部,,努力發(fā)揮好鄉(xiāng)、村二級的橋梁紐帶作用,,督促和協(xié)助村級干部把工作做好,。在防控禽流感的戰(zhàn)役中,,在農(nóng)村合作醫(yī)療工作中我都與村干部一起走街串戶去做群眾的工作,,在我們共同努力下我所包的村各項(xiàng)工作都出色完成,,得到了黨委政府的好評。在工作中我感到只要我們有責(zé)任心再加上十分的干勁沒有做不好的工作,。
回顧三年來的工作,雖然取得一定的成績,,但與上級婦聯(lián)和黨委、政府的要求還有一定的差距,,主要表現(xiàn)在:一是人員少,工作頭緒多,,有些工作不能面面俱到,,還存在工作不到位現(xiàn)象;二是深入基層不多,調(diào)查研究不夠及時(shí);三是學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常,,工作缺乏超前意識(shí)。有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告范文4
學(xué)??倓?wù)處副主任述職報(bào)告篇九
歲末新年,意味著新的成長,。在即將過去的20__年度里,我來到了新陸職校這個(gè)溫暖的大家庭,,并在這里開始了自己人生和事業(yè)的新成長,。能夠成為一名光榮的人民教師,,并與新陸職校眾多優(yōu)秀的同事們?yōu)槲?,我深感榮幸和幸福。
在新陸職校從事教學(xué)工作的半年時(shí)間里,,我經(jīng)歷了走上新的工作崗位、熟悉新的工作環(huán)境,、不斷摸索教學(xué)方法、總結(jié)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的一系列轉(zhuǎn)變,。在從稚嫩漸漸體會(huì)如何熟練的幾個(gè)月時(shí)間里,,我不僅承擔(dān)了政治學(xué)科的教學(xué)工作還擔(dān)任了保一(4)班的班主任工作,,期間,,我也曾有過很多困惑和辛苦,,但是在同事們的幫助和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,我還是和我班各科任課老師一起圓滿完成了本學(xué)期學(xué)校賦予的各項(xiàng)使命,。在此,我要真誠的感謝給予我?guī)椭完P(guān)心的各位同事和領(lǐng)導(dǎo),,尤其要感謝在新老教師的結(jié)對中給予我諸多精心指導(dǎo)的金麗萍老師和沈瑾老師!
下面我將自己本學(xué)期工作中的一些體會(huì)總結(jié)如下:
一、為師為德方面
用知識(shí)塑造自己,、用知識(shí)塑造學(xué)生。一直以來,,這句話作為對德育工作的一點(diǎn)想法一直縈繞在我的腦海中。培根曾說:“讀史使人明智,,讀詩使人聰慧,演算使人精密,,哲理使人深刻,,道德使人高尚,,邏輯修辭使人善辯?!痹趫?jiān)持黨的教育方針的同時(shí),一方面,,我不斷提高自身知識(shí)儲(chǔ)備和修養(yǎng);另一方面,我在教學(xué)中注重激發(fā)同學(xué)們對學(xué)習(xí)的熱情,,培養(yǎng)他們對知識(shí)的信仰,給他們講杰出人物成功的經(jīng)歷,,讓他們體會(huì)到知識(shí)的價(jià)值和能量,在教學(xué)實(shí)踐中培養(yǎng)學(xué)生崇尚知識(shí)的品格,。
二、教學(xué)生活方面
教學(xué)工作上,,經(jīng)過學(xué)習(xí)、借鑒,、總結(jié)、提高,,我獲益匪淺。特別在政治教學(xué)方面,,我還是一個(gè)新手,,需要學(xué)習(xí)的地方有很多。因此,,本學(xué)期我積極利用一切機(jī)會(huì)聆聽了其他老師的課程,并與這些任課老師們交流經(jīng)驗(yàn),,認(rèn)真領(lǐng)悟她們的教學(xué)藝術(shù),。與此同時(shí),,在借鑒的基礎(chǔ)上,,我努力上好自己的每一堂課,在備課中仔細(xì)分析教材特點(diǎn),,多渠道查找資料,,力爭設(shè)計(jì)符合學(xué)生實(shí)際情況的教案。
在班主任工作中,,我重視學(xué)生的思想政治教育,常常利用晨會(huì),、班會(huì)的機(jī)會(huì)給她們講述點(diǎn)點(diǎn)滴滴做人做事的道理。在與我班同學(xué)共同生活學(xué)習(xí)的過程中,,我始終保持著真誠的態(tài)度,,做為班主任,,我不僅要做她們的貼心人還要做她們的知心人,知其冷暖,,懂其悲喜,逐漸贏得她們的認(rèn)可和愛戴,。尤其值得一提的是,開學(xué)前的家訪讓我對班上每一個(gè)學(xué)生的家庭情況,、性格、愛好,、特點(diǎn)等等都有了初步的了解,,對我開學(xué)以后的管理工作幫助很大,。這讓我深深感受到:八月的酷暑中,,我敲開的不僅僅是每個(gè)學(xué)生的家門,同時(shí)也敲開了學(xué)生和家長們的心門,。
三、日??记诜矫?/p>
我恪守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守學(xué)校的作息時(shí)間,,認(rèn)真履行請假制度。
四,、工作實(shí)績方面
另人欣喜的是,自開學(xué)以來,,我班同學(xué)積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),先后獲得的各項(xiàng)榮譽(yù)有:在第一次黑板報(bào)的評比中,,獲得第三名;“八榮恥”鋼筆字比賽三等獎(jiǎng);“東京審判”電影觀后感比賽一等獎(jiǎng);“高雅藝術(shù)進(jìn)校園”交響樂聽后感比賽三等獎(jiǎng);快速踢毽子比賽一等獎(jiǎng)及毽子對踢比賽四等獎(jiǎng)。
這些集體的榮譽(yù)增強(qiáng)了我班同學(xué)的凝聚力,,培養(yǎng)了他們團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神,增進(jìn)了同學(xué)之間的友誼,,讓我們這個(gè)剛剛半歲的班級體充滿了蓬勃朝氣!
五、寄語與感言
作為一名青年教師,,我還有很多方面需要不斷改進(jìn),在新陸職校這片充滿希望的田野里,,我還只是一株小樹,,但我相信自己定會(huì)在不斷的汲取和鍛煉中努力成長,。付出必有收獲,我相信在今后的日子里我和我的學(xué)生們定會(huì)有更大的進(jìn)步!
高中學(xué)??倓?wù)處副主任述職報(bào)告2
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
隨著改革的春風(fēng),,農(nóng)村信用社開啟了嶄新的一頁。對農(nóng)村信用社的發(fā)展而言,,希望與困難同在、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,。信用社要穩(wěn)健發(fā)展,,適應(yīng)當(dāng)前新形勢,,基層信用社“當(dāng)家人”的素質(zhì),、責(zé)任心、心態(tài)尤為重要,,對一個(gè)信用社的發(fā)展壯大具有重要的影響。
一,、信用社主任要樹立經(jīng)營意識(shí)
效益是信用社生存和發(fā)展的基礎(chǔ),,是實(shí)力、形象,、聲譽(yù)的象征。作為一名信用社的班長必須清醒的認(rèn)識(shí)到如果信用社不具備一定的盈利水平,,就會(huì)弱化市場的競爭力,影響自身的生存和發(fā)展,,會(huì)消弱防范化解自身風(fēng)險(xiǎn)的能力,會(huì)使增資擴(kuò)股工作缺少動(dòng)力,影響社員入股的積極性,,不利于信用社調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),更好的為“三農(nóng)”服務(wù),,也不利于信用社加強(qiáng)經(jīng)營管理。因此,,信用社主任必須牢固樹立“效益興社”“的意識(shí),處處,、時(shí)時(shí)、事事講求效益,。只有這樣,才能多方面增收節(jié)支,,使信用社沿著健康穩(wěn)定發(fā)展的軌道運(yùn)行。
二,、信用社主任要確立兩個(gè)觀念
作為主任,首先要有開拓創(chuàng)新的觀念,,適應(yīng)新的形勢,熟悉新的業(yè)務(wù),,牢固樹立市場意識(shí),時(shí)間意識(shí),,績效意識(shí),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和信用意識(shí),,大力拓展中間業(yè)務(wù),拓寬服務(wù)范圍,,走綜合化多功能的路子,為企業(yè)和農(nóng)戶提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。其次,要確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的觀念。金融業(yè)是服務(wù)行業(yè),,競爭的焦點(diǎn)就是服務(wù)。信用社要提高服務(wù)品位,,檔次。一要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,牢固樹立“客戶第一,服務(wù)第一,,信譽(yù)第一”的觀念;二要健全服務(wù)體系,如電話銀行,、atm機(jī),建立多功能的代辦站;三要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)手段,,參加全國特約匯兌,開通省轄范圍內(nèi)的儲(chǔ)蓄通存通兌業(yè)務(wù)等;四要完善服務(wù)設(shè)施;五要改進(jìn)服務(wù)方式,,變被動(dòng)為主動(dòng),變模糊為透明;六要美化服務(wù)環(huán)境,,作到門面寬敞,裝潢高雅,。
三、作為一名信用社主任要具備三種能力
首先,,要具有較好的心理品質(zhì),,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,、責(zé)任心。要具有開拓創(chuàng)新,、無私奉獻(xiàn)的精神,,能吃苦耐勞,高度負(fù)責(zé),認(rèn)真抓好本社的經(jīng)營和管理工作;要具有敏捷的思維和應(yīng)變能力,,面對市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭的大潮,,審時(shí)度勢,,排除干擾,保證信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展;要具有管理者的氣質(zhì),,善于觀察分析問題,善于積聚別人的智慧,,善于冷靜的處理問題,,而不計(jì)較個(gè)人的恩怨得失,。
其次,要具有較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),,熟悉國家的經(jīng)濟(jì),金融政策及金融法律法規(guī),。信用社主任既要增強(qiáng)知法,守法,,依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性,又要依法維護(hù)信用社自身的合法權(quán)益,。要熟悉金融理論和信用社的業(yè)務(wù)知識(shí),各項(xiàng)操作規(guī)程,,具有較好的業(yè)務(wù)專長和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,做到懂會(huì)計(jì)能查帳,,懂統(tǒng)計(jì)能分析,懂法律會(huì)管理,,懂微機(jī)能應(yīng)用,懂寫作能綜合,。
再次,,要具備較高的經(jīng)營管理能力,。信用社主任必須提高經(jīng)營管理水平,及時(shí)掌握信息,,分析行情,按照市場經(jīng)濟(jì)的客觀規(guī)律把握信貸的投向,,決定資金的運(yùn)用途徑,。在內(nèi)部管理上,,要按照資產(chǎn)負(fù)債比例管理的要求,,不斷優(yōu)化資產(chǎn)負(fù)債比例結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營,。要增收節(jié)支,開源節(jié)流,,減少非盈利性資產(chǎn)的占用,提高資金運(yùn)用率,。要不斷完善崗位責(zé)任制,充分挖掘內(nèi)部潛力,,要不斷完善內(nèi)部機(jī)制,加強(qiáng)崗位監(jiān)督與制約,,確保不出任何事故。要建立健全經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制和考核激勵(lì)機(jī)制,,長計(jì)劃,短安排,,使本社的各項(xiàng)工作規(guī)范化,、制度化,、條理化。只有這樣才能在提高社會(huì)效益的同時(shí),,不斷提高自身的經(jīng)營效益,在金融競爭中立于不敗之地,。
四、作為信用社主任要正確處理好四個(gè)“關(guān)系”
信用社主任是一個(gè)管人管錢管事的操心官,,責(zé)任大,“上邊千條線,,下邊一根針”,方方面面都重要,,忽視哪個(gè)也不行,上下左右都得兼顧,。因此,在平時(shí)工作中,,要注意處理好四個(gè)方面的關(guān)系。一要處理好與駐地政府的關(guān)系;二要處理好與聯(lián)社的關(guān)系;三要處理好與企業(yè)單位客戶的關(guān)系;四要處理好與鎮(zhèn)直單位的關(guān)系,,如財(cái)政、稅務(wù),、工商、人行等職能部門,,經(jīng)常與他們溝通和匯報(bào)工作,,征得他們對信用社工作理解和支持,,消除不必要的隔閡和麻煩,為業(yè)務(wù)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,。
五,、作為信用社主任要做好五個(gè)結(jié)合
一要進(jìn)行思想教育與組織有益的活動(dòng)相結(jié)合。信用社主任要把握好職工的思想脈搏,,不拘形式,不定場合,,因人而異的進(jìn)行談心,開展雙向交流,,要針對年輕人的特點(diǎn)發(fā)揮“五小建設(shè)”的作用,經(jīng)常性的舉辦健康有益的活動(dòng),,陶冶職工的情操,增強(qiáng)職工的向心力,,凝聚力。
二要弘揚(yáng)先進(jìn)與適度批評相結(jié)合,。對待職工要一分為二,實(shí)事求是,,正確看待功過長短,善于發(fā)揮個(gè)人的長處,,挖掘其潛能,調(diào)動(dòng)工作積極性,。一方面要大力弘揚(yáng)先進(jìn),樹正氣,,樹典型,另一方面對后進(jìn)在職工談話中有針對性的指出缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,,使其盡快克服并不斷總結(jié)提高。
三要關(guān)心人與理解人相結(jié)合,。對職工的實(shí)際困難要關(guān)心,盡可能的幫助解決,。對職工的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤已經(jīng)認(rèn)識(shí)并改正的要給予理解,,一有進(jìn)步要及時(shí)鼓勵(lì),,感召有錯(cuò)誤和缺點(diǎn)的職工,。
四要尊重人與理解人相結(jié)合。每個(gè)職工都有自尊心和上進(jìn)心,,所以主任在批評職工的缺點(diǎn),,在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上要講究方式方法,,切不可諷刺,、挖苦、揭老底,,要使受批評者樂意接受,口服心服,。
五要會(huì)議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。職工存在的共性問題要在會(huì)議上解決,,個(gè)性問題通過個(gè)別談心解決。只有這樣,,才能密切主任與職工的關(guān)系,融洽相互間的感情,,使大家心往一處想,勁往一處使,,全心全意的開展業(yè)務(wù)經(jīng)營。
六,、作為信用社主任要堅(jiān)持六個(gè)帶頭
一要帶頭勤學(xué)習(xí),,提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。二要帶頭樹立全局觀念,,正確處理好集體與個(gè)人利益的關(guān)系。三要帶頭遵章守紀(jì),,與職工一視同仁,不要把自己凌駕于政策,、原則,、制度之上,。四要帶頭開展各項(xiàng)工作,如打掃衛(wèi)生,,值班守庫等,,時(shí)刻當(dāng)好排頭兵,。五要帶頭廉潔奉公,嚴(yán)于律己,,潔身自好。六要帶頭勇挑重?fù)?dān),,主任既是指揮者又是執(zhí)行者,以身作則帶頭做好各項(xiàng)工作,。只有這樣,才能達(dá)到“不令而行”,,才能促進(jìn)信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展。
學(xué)??倓?wù)處副主任個(gè)人述職報(bào)告2
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
隨著改革的春風(fēng),,農(nóng)村信用社開啟了嶄新的一頁。對農(nóng)村信用社的發(fā)展而言,希望與困難同在,、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。信用社要穩(wěn)健發(fā)展,,適應(yīng)當(dāng)前新形勢,基層信用社“當(dāng)家人”的素質(zhì),、責(zé)任心、心態(tài)尤為重要,,對一個(gè)信用社的發(fā)展壯大具有重要的影響。
一,、信用社主任要樹立經(jīng)營意識(shí)
效益是信用社生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是實(shí)力,、形象、聲譽(yù)的象征,。作為一名信用社的班長必須清醒的認(rèn)識(shí)到如果信用社不具備一定的盈利水平,就會(huì)弱化市場的競爭力,,影響自身的生存和發(fā)展,會(huì)消弱防范化解自身風(fēng)險(xiǎn)的能力,,會(huì)使增資擴(kuò)股工作缺少動(dòng)力,影響社員入股的積極性,,不利于信用社調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),更好的為“三農(nóng)”服務(wù),,也不利于信用社加強(qiáng)經(jīng)營管理。因此,,信用社主任必須牢固樹立“效益興社”“的意識(shí),處處,、時(shí)時(shí)、事事講求效益。只有這樣,,才能多方面增收節(jié)支,使信用社沿著健康穩(wěn)定發(fā)展的軌道運(yùn)行,。
二、信用社主任要確立兩個(gè)觀念
作為主任,,首先要有開拓創(chuàng)新的觀念,適應(yīng)新的形勢,,熟悉新的業(yè)務(wù),牢固樹立市場意識(shí),,時(shí)間意識(shí),,績效意識(shí),,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和信用意識(shí),大力拓展中間業(yè)務(wù),,拓寬服務(wù)范圍,,走綜合化多功能的路子,,為企業(yè)和農(nóng)戶提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。其次,,要確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的觀念。金融業(yè)是服務(wù)行業(yè),,競爭的焦點(diǎn)就是服務(wù)。信用社要提高服務(wù)品位,,檔次,。一要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,牢固樹立“客戶第一,,服務(wù)第一,,信譽(yù)第一”的觀念;二要健全服務(wù)體系,,如電話銀行、atm機(jī),,建立多功能的代辦站;三要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)手段,參加全國特約匯兌,,開通省轄范圍內(nèi)的儲(chǔ)蓄通存通兌業(yè)務(wù)等;四要完善服務(wù)設(shè)施;五要改進(jìn)服務(wù)方式,變被動(dòng)為主動(dòng),,變模糊為透明;六要美化服務(wù)環(huán)境,作到門面寬敞,,裝潢高雅。
三,、作為一名信用社主任要具備三種能力
首先,,要具有較好的心理品質(zhì),,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,。要具有開拓創(chuàng)新,、無私奉獻(xiàn)的精神,能吃苦耐勞,,高度負(fù)責(zé),認(rèn)真抓好本社的經(jīng)營和管理工作;要具有敏捷的思維和應(yīng)變能力,,面對市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭的大潮,,審時(shí)度勢,,排除干擾,保證信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展;要具有管理者的氣質(zhì),,善于觀察分析問題,,善于積聚別人的智慧,,善于冷靜的處理問題,而不計(jì)較個(gè)人的恩怨得失,。
其次,要具有較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),,熟悉國家的經(jīng)濟(jì),金融政策及金融法律法規(guī),。信用社主任既要增強(qiáng)知法,守法,,依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性,又要依法維護(hù)信用社自身的合法權(quán)益,。要熟悉金融理論和信用社的業(yè)務(wù)知識(shí),各項(xiàng)操作規(guī)程,,具有較好的業(yè)務(wù)專長和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,做到懂會(huì)計(jì)能查帳,,懂統(tǒng)計(jì)能分析,懂法律會(huì)管理,,懂微機(jī)能應(yīng)用,懂寫作能綜合,。
再次,,要具備較高的經(jīng)營管理能力,。信用社主任必須提高經(jīng)營管理水平,,及時(shí)掌握信息,分析行情,,按照市場經(jīng)濟(jì)的客觀規(guī)律把握信貸的投向,,決定資金的運(yùn)用途徑。在內(nèi)部管理上,,要按照資產(chǎn)負(fù)債比例管理的要求,不斷優(yōu)化資產(chǎn)負(fù)債比例結(jié)構(gòu),,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營。要增收節(jié)支,,開源節(jié)流,減少非盈利性資產(chǎn)的占用,,提高資金運(yùn)用率,。要不斷完善崗位責(zé)任制,,充分挖掘內(nèi)部潛力,要不斷完善內(nèi)部機(jī)制,,加強(qiáng)崗位監(jiān)督與制約,確保不出任何事故,。要建立健全經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制和考核激勵(lì)機(jī)制,長計(jì)劃,,短安排,使本社的各項(xiàng)工作規(guī)范化,、制度化,、條理化,。只有這樣才能在提高社會(huì)效益的同時(shí),,不斷提高自身的經(jīng)營效益,在金融競爭中立于不敗之地,。
四、作為信用社主任要正確處理好四個(gè)“關(guān)系”
信用社主任是一個(gè)管人管錢管事的操心官,,責(zé)任大,,“上邊千條線,下邊一根針”,,方方面面都重要,忽視哪個(gè)也不行,,上下左右都得兼顧。因此,,在平時(shí)工作中,要注意處理好四個(gè)方面的關(guān)系,。一要處理好與駐地政府的關(guān)系;二要處理好與聯(lián)社的關(guān)系;三要處理好與企業(yè)單位客戶的關(guān)系;四要處理好與鎮(zhèn)直單位的關(guān)系,如財(cái)政,、稅務(wù)、工商,、人行等職能部門,,經(jīng)常與他們溝通和匯報(bào)工作,,征得他們對信用社工作理解和支持,,消除不必要的隔閡和麻煩,為業(yè)務(wù)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,。
五、作為信用社主任要做好五個(gè)結(jié)合
一要進(jìn)行思想教育與組織有益的活動(dòng)相結(jié)合,。信用社主任要把握好職工的思想脈搏,,不拘形式,,不定場合,因人而異的進(jìn)行談心,,開展雙向交流,,要針對年輕人的特點(diǎn)發(fā)揮“五小建設(shè)”的作用,,經(jīng)常性的舉辦健康有益的活動(dòng),陶冶職工的情操,,增強(qiáng)職工的向心力,凝聚力,。
二要弘揚(yáng)先進(jìn)與適度批評相結(jié)合,。對待職工要一分為二,,實(shí)事求是,正確看待功過長短,,善于發(fā)揮個(gè)人的長處,挖掘其潛能,,調(diào)動(dòng)工作積極性。一方面要大力弘揚(yáng)先進(jìn),,樹正氣,樹典型,,另一方面對后進(jìn)在職工談話中有針對性的指出缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,,使其盡快克服并不斷總結(jié)提高,。
三要關(guān)心人與理解人相結(jié)合。對職工的實(shí)際困難要關(guān)心,,盡可能的幫助解決。對職工的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤已經(jīng)認(rèn)識(shí)并改正的要給予理解,,一有進(jìn)步要及時(shí)鼓勵(lì),感召有錯(cuò)誤和缺點(diǎn)的職工,。
四要尊重人與理解人相結(jié)合。每個(gè)職工都有自尊心和上進(jìn)心,,所以主任在批評職工的缺點(diǎn),,在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上要講究方式方法,,切不可諷刺、挖苦,、揭老底,,要使受批評者樂意接受,,口服心服。
五要會(huì)議教育與個(gè)別談心相結(jié)合,。職工存在的共性問題要在會(huì)議上解決,個(gè)性問題通過個(gè)別談心解決,。只有這樣,才能密切主任與職工的關(guān)系,,融洽相互間的感情,使大家心往一處想,,勁往一處使,全心全意的開展業(yè)務(wù)經(jīng)營,。
六、作為信用社主任要堅(jiān)持六個(gè)帶頭
一要帶頭勤學(xué)習(xí),,提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。二要帶頭樹立全局觀念,,正確處理好集體與個(gè)人利益的關(guān)系,。三要帶頭遵章守紀(jì),,與職工一視同仁,,不要把自己凌駕于政策、原則,、制度之上。四要帶頭開展各項(xiàng)工作,,如打掃衛(wèi)生,,值班守庫等,時(shí)刻當(dāng)好排頭兵,。五要帶頭廉潔奉公,嚴(yán)于律己,,潔身自好。六要帶頭勇挑重?fù)?dān),,主任既是指揮者又是執(zhí)行者,以身作則帶頭做好各項(xiàng)工作,。只有這樣,,才能達(dá)到“不令而行”,,才能促進(jìn)信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展,。
學(xué)校總務(wù)處副主任年度述職報(bào)告2
學(xué)??倓?wù)處副主任述職報(bào)告篇十二
歲末新年,意味著新的成長,。在即將過去的20__年度里,我來到了新陸職校這個(gè)溫暖的大家庭,,并在這里開始了自己人生和事業(yè)的新成長。能夠成為一名光榮的人民教師,,并與新陸職校眾多優(yōu)秀的同事們?yōu)槲椋疑罡袠s幸和幸福,。
在新陸職校從事教學(xué)工作的半年時(shí)間里,,我經(jīng)歷了走上新的工作崗位,、熟悉新的工作環(huán)境、不斷摸索教學(xué)方法,、總結(jié)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的一系列轉(zhuǎn)變。在從稚嫩漸漸體會(huì)如何熟練的幾個(gè)月時(shí)間里,,我不僅承擔(dān)了政治學(xué)科的教學(xué)工作還擔(dān)任了保一(4)班的班主任工作,,期間,我也曾有過很多困惑和辛苦,,但是在同事們的幫助和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,我還是和我班各科任課老師一起圓滿完成了本學(xué)期學(xué)校賦予的各項(xiàng)使命,。在此,我要真誠的感謝給予我?guī)椭完P(guān)心的各位同事和領(lǐng)導(dǎo),,尤其要感謝在新老教師的結(jié)對中給予我諸多精心指導(dǎo)的金麗萍老師和沈瑾老師!
下面我將自己本學(xué)期工作中的一些體會(huì)總結(jié)如下:
一、為師為德方面
用知識(shí)塑造自己,、用知識(shí)塑造學(xué)生。一直以來,,這句話作為對德育工作的一點(diǎn)想法一直縈繞在我的腦海中。培根曾說:“讀史使人明智,,讀詩使人聰慧,演算使人精密,,哲理使人深刻,道德使人高尚,,邏輯修辭使人善辯?!痹趫?jiān)持黨的教育方針的同時(shí),一方面,,我不斷提高自身知識(shí)儲(chǔ)備和修養(yǎng);另一方面,,我在教學(xué)中注重激發(fā)同學(xué)們對學(xué)習(xí)的熱情,,培養(yǎng)他們對知識(shí)的信仰,給他們講杰出人物成功的經(jīng)歷,,讓他們體會(huì)到知識(shí)的價(jià)值和能量,在教學(xué)實(shí)踐中培養(yǎng)學(xué)生崇尚知識(shí)的品格,。
二、教學(xué)生活方面
教學(xué)工作上,,經(jīng)過學(xué)習(xí)、借鑒,、總結(jié),、提高,,我獲益匪淺。特別在政治教學(xué)方面,,我還是一個(gè)新手,,需要學(xué)習(xí)的地方有很多,。因此,本學(xué)期我積極利用一切機(jī)會(huì)聆聽了其他老師的課程,,并與這些任課老師們交流經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真領(lǐng)悟她們的教學(xué)藝術(shù),。與此同時(shí),,在借鑒的基礎(chǔ)上,,我努力上好自己的每一堂課,,在備課中仔細(xì)分析教材特點(diǎn),多渠道查找資料,,力爭設(shè)計(jì)符合學(xué)生實(shí)際情況的教案,。
在班主任工作中,我重視學(xué)生的思想政治教育,,常常利用晨會(huì)、班會(huì)的機(jī)會(huì)給她們講述點(diǎn)點(diǎn)滴滴做人做事的道理,。在與我班同學(xué)共同生活學(xué)習(xí)的過程中,我始終保持著真誠的態(tài)度,,做為班主任,我不僅要做她們的貼心人還要做她們的知心人,,知其冷暖,,懂其悲喜,,逐漸贏得她們的認(rèn)可和愛戴。尤其值得一提的是,,開學(xué)前的家訪讓我對班上每一個(gè)學(xué)生的家庭情況,、性格,、愛好、特點(diǎn)等等都有了初步的了解,,對我開學(xué)以后的管理工作幫助很大。這讓我深深感受到:八月的酷暑中,,我敲開的不僅僅是每個(gè)學(xué)生的家門,,同時(shí)也敲開了學(xué)生和家長們的心門,。
三,、日常考勤方面
我恪守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)格遵守學(xué)校的作息時(shí)間,認(rèn)真履行請假制度,。
四,、工作實(shí)績方面
另人欣喜的是,自開學(xué)以來,,我班同學(xué)積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),先后獲得的各項(xiàng)榮譽(yù)有:在第一次黑板報(bào)的評比中,,獲得第三名;“八榮恥”鋼筆字比賽三等獎(jiǎng);“東京審判”電影觀后感比賽一等獎(jiǎng);“高雅藝術(shù)進(jìn)校園”交響樂聽后感比賽三等獎(jiǎng);快速踢毽子比賽一等獎(jiǎng)及毽子對踢比賽四等獎(jiǎng)。
這些集體的榮譽(yù)增強(qiáng)了我班同學(xué)的凝聚力,,培養(yǎng)了他們團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神,,增進(jìn)了同學(xué)之間的友誼,,讓我們這個(gè)剛剛半歲的班級體充滿了蓬勃朝氣!
五、寄語與感言
作為一名青年教師,,我還有很多方面需要不斷改進(jìn),,在新陸職校這片充滿希望的田野里,我還只是一株小樹,,但我相信自己定會(huì)在不斷的汲取和鍛煉中努力成長。付出必有收獲,,我相信在今后的日子里我和我的學(xué)生們定會(huì)有更大的進(jìn)步!
學(xué)校總務(wù)處副主任述職報(bào)告范文3
學(xué)??倓?wù)處副主任述職報(bào)告篇十三
歲末新年,意味著新的成長,。在即將過去的20__年度里,我來到了新陸職校這個(gè)溫暖的大家庭,,并在這里開始了自己人生和事業(yè)的新成長。能夠成為一名光榮的人民教師,,并與新陸職校眾多優(yōu)秀的同事們?yōu)槲?,我深感榮幸和幸福。
在新陸職校從事教學(xué)工作的半年時(shí)間里,,我經(jīng)歷了走上新的工作崗位、熟悉新的工作環(huán)境,、不斷摸索教學(xué)方法、總結(jié)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的一系列轉(zhuǎn)變,。在從稚嫩漸漸體會(huì)如何熟練的幾個(gè)月時(shí)間里,我不僅承擔(dān)了政治學(xué)科的教學(xué)工作還擔(dān)任了保一(4)班的班主任工作,,期間,,我也曾有過很多困惑和辛苦,,但是在同事們的幫助和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,我還是和我班各科任課老師一起圓滿完成了本學(xué)期學(xué)校賦予的各項(xiàng)使命,。在此,我要真誠的感謝給予我?guī)椭完P(guān)心的各位同事和領(lǐng)導(dǎo),,尤其要感謝在新老教師的結(jié)對中給予我諸多精心指導(dǎo)的金麗萍老師和沈瑾老師!
下面我將自己本學(xué)期工作中的一些體會(huì)總結(jié)如下:
一、為師為德方面
用知識(shí)塑造自己,、用知識(shí)塑造學(xué)生。一直以來,,這句話作為對德育工作的一點(diǎn)想法一直縈繞在我的腦海中,。培根曾說:“讀史使人明智,,讀詩使人聰慧,,演算使人精密,哲理使人深刻,,道德使人高尚,,邏輯修辭使人善辯,。”在堅(jiān)持黨的教育方針的同時(shí),,一方面,我不斷提高自身知識(shí)儲(chǔ)備和修養(yǎng);另一方面,,我在教學(xué)中注重激發(fā)同學(xué)們對學(xué)習(xí)的熱情,,培養(yǎng)他們對知識(shí)的信仰,,給他們講杰出人物成功的經(jīng)歷,讓他們體會(huì)到知識(shí)的價(jià)值和能量,,在教學(xué)實(shí)踐中培養(yǎng)學(xué)生崇尚知識(shí)的品格,。
二,、教學(xué)生活方面
教學(xué)工作上,經(jīng)過學(xué)習(xí),、借鑒、總結(jié),、提高,,我獲益匪淺,。特別在政治教學(xué)方面,我還是一個(gè)新手,,需要學(xué)習(xí)的地方有很多。因此,,本學(xué)期我積極利用一切機(jī)會(huì)聆聽了其他老師的課程,并與這些任課老師們交流經(jīng)驗(yàn),,認(rèn)真領(lǐng)悟她們的教學(xué)藝術(shù),。與此同時(shí),在借鑒的基礎(chǔ)上,,我努力上好自己的每一堂課,,在備課中仔細(xì)分析教材特點(diǎn),,多渠道查找資料,力爭設(shè)計(jì)符合學(xué)生實(shí)際情況的教案,。
在班主任工作中,我重視學(xué)生的思想政治教育,,常常利用晨會(huì)、班會(huì)的機(jī)會(huì)給她們講述點(diǎn)點(diǎn)滴滴做人做事的道理,。在與我班同學(xué)共同生活學(xué)習(xí)的過程中,,我始終保持著真誠的態(tài)度,,做為班主任,,我不僅要做她們的貼心人還要做她們的知心人,知其冷暖,,懂其悲喜,逐漸贏得她們的認(rèn)可和愛戴,。尤其值得一提的是,,開學(xué)前的家訪讓我對班上每一個(gè)學(xué)生的家庭情況,、性格,、愛好、特點(diǎn)等等都有了初步的了解,,對我開學(xué)以后的管理工作幫助很大。這讓我深深感受到:八月的酷暑中,,我敲開的不僅僅是每個(gè)學(xué)生的家門,同時(shí)也敲開了學(xué)生和家長們的心門,。
三,、日常考勤方面
我恪守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)格遵守學(xué)校的作息時(shí)間,認(rèn)真履行請假制度,。
四、工作實(shí)績方面
另人欣喜的是,,自開學(xué)以來,我班同學(xué)積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),,先后獲得的各項(xiàng)榮譽(yù)有:在第一次黑板報(bào)的評比中,,獲得第三名;“八榮恥”鋼筆字比賽三等獎(jiǎng);“東京審判”電影觀后感比賽一等獎(jiǎng);“高雅藝術(shù)進(jìn)校園”交響樂聽后感比賽三等獎(jiǎng);快速踢毽子比賽一等獎(jiǎng)及毽子對踢比賽四等獎(jiǎng),。
這些集體的榮譽(yù)增強(qiáng)了我班同學(xué)的凝聚力,培養(yǎng)了他們團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神,,增進(jìn)了同學(xué)之間的友誼,讓我們這個(gè)剛剛半歲的班級體充滿了蓬勃朝氣!
五,、寄語與感言
作為一名青年教師,我還有很多方面需要不斷改進(jìn),,在新陸職校這片充滿希望的田野里,我還只是一株小樹,,但我相信自己定會(huì)在不斷的汲取和鍛煉中努力成長。付出必有收獲,,我相信在今后的日子里我和我的學(xué)生們定會(huì)有更大的進(jìn)步!
學(xué)??倓?wù)處副主任年度述職報(bào)告3