在日常學習,、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧,。
醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風自我評價篇一
醫(yī)德醫(yī)風對于我們醫(yī)院,,醫(yī)護人員來說是十分重要的,他們還需要對自己進行評價,。以下是小編搜集整理的醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風
自我評價
,,歡迎閱讀,,供大家參考和借鑒!更多資訊盡在自我評價欄目!本人在201x年度中嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,,努力提高自身職業(yè)道德素質(zhì),改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,全心全意為人民健康服務(wù),。在工作中,以病人為中心,,時刻為病人著想,,千方百計為病人解除病痛,同時尊重病人的人格和權(quán)利,,對待病人能做到一視同仁,為病人保守醫(yī)密,,不泄露病人的隱私和秘密,。與同事互學互尊,團結(jié)協(xié)作,。廉潔奉公,,遵紀守法,不以醫(yī)謀私,。在業(yè)務(wù)方面嚴謹求實,,奮發(fā)進取,鉆研醫(yī)術(shù),,不斷更新知識,,提高技術(shù)水平。
201x年,,在院領(lǐng)導和科主任的指導和同志們的關(guān)心,、支持和幫助下,較好地完成各項工作任務(wù),,在思想,、學習和工作等方面都取得了一定的成績。現(xiàn)小結(jié)如下:
一,、在思想上,,堅持馬列主義,、毛澤東思想、鄧-小-平理論,,學習,,踐行社會主義榮辱觀,培養(yǎng)文明道德風尚,,以寬容和-諧的心態(tài)對待工作和生活,。
二、在業(yè)務(wù)上,,嚴格要求自己,,勤奮努力,在自己平凡而普通的工作崗位上,,認真做好本職工作,,同時結(jié)合自己在工作中遇到的問題和存在的不足之處,有針對性地進行學習,,尤其加強對新知識,、新技術(shù)的學習,,不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,。
三,、在工作中,,嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,,廉潔自律,,遵守各項
規(guī)章制度
,、法律法規(guī),。不做違法亂紀之事,,與同事團結(jié)合作,,取長補短,共同進步,。回顧一年來的工作,,我在思想上、學習上,、工作上都取得了新的進步,,但還是有不少不足之處。今后,,我還要認真克服缺點,,發(fā)揚成績,刻苦學習,,勤奮工作,,為人民的健康事業(yè)作出自己的貢獻。
主要工作成績:201x年,,在院領(lǐng)導和護理部主任的領(lǐng)導下,,在本科護士長的指導下,,立足本職工作,愛崗敬業(yè),,廉潔奉公。嚴格執(zhí)行各項工作制度,,對待工作認真負責,,以醫(yī)德規(guī)范為行為準則,履行救死扶傷的人道主義精神,,在做好本職工作的同時刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),,在掌握專業(yè)理論知識的同時積極學習新技術(shù)、新知識,,并能做到學以致用,,以最優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度,,最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量為病人的健康服務(wù),。遵紀守法,與同事團結(jié)協(xié)作,,較好地完成工作任務(wù)。無發(fā)生差錯事故,。
個人醫(yī)德總結(jié):本人在201x年度中嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,,努力提高自身職業(yè)道德素質(zhì),改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,全心全意為人民健康服務(wù),。在工作中,以病人為中心,,時刻為病人著想,,千方百計為病人解除病痛,同時尊重病人的人格和權(quán)利,,對待病人能做到一視同仁,,為病人保守醫(yī)密,不泄露病人的隱私和秘密,。與同事互學互尊,,團結(jié)協(xié)作,。廉潔奉公,遵紀守法,,不以醫(yī)謀私,。在業(yè)務(wù)方面嚴謹求實,奮發(fā)進取,,鉆研醫(yī)術(shù),,不斷更新知識,提高技術(shù)水平,。
半年來,,本人認真學習《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》、《廣東省醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實施辦法》等內(nèi)容,,使我從思想上充分認識到加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的重要性和必要性,。醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要組成部分,是建設(shè)有中國特色社會主義必不可少的精神支柱,。社區(qū)醫(yī)務(wù)人員是人民健康的守門人,,又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口,醫(yī)德醫(yī)風好與不好,,與廣大人民群眾密切相關(guān),,是關(guān)系到黨和政府威信的大事。
本人成為一名社區(qū)醫(yī)務(wù)人員后,,始終堅持為轄區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì),、方便、經(jīng)濟的醫(yī)療衛(wèi)生保健服務(wù),。在工作中,,要尊重患者、關(guān)心居民的健康,,營造出文明,、和諧的醫(yī)民環(huán)境。作為一名合格的社區(qū)醫(yī)務(wù)人員,,要忠于職守,,熱愛本職工作,以轄區(qū)居民為中心,,做居民健康的守門人,,不怕苦不怕累,為社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展而奮斗,。
作為一名社區(qū)醫(yī)務(wù)人員,,工作是很繁瑣、很辛苦的,,但只要找到自己生命的價值,,就會體會到工作中的快樂,。不論時代怎么變化,醫(yī)學如何進步,,預(yù)防控制疾病的發(fā)生發(fā)展,,救死扶傷,實行人道主義仍將是我們社區(qū)醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準則,,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿,。
20xx年,在院領(lǐng)導和護理部主任的領(lǐng)導下,,在本科護士長的指導下,,立足本職工作,愛崗敬業(yè),,廉潔奉公,,嚴格執(zhí)行各項工作制度,對待工作認真負責,,以醫(yī)德規(guī)范為行為準則,,履行救死扶傷的人道主義精神,在做好本職工作的同時刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),在掌握專業(yè)理論知識的同時積極學習新技術(shù),、新知識,,并能做到學以致用,以最優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度,,最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量為病人的健康服務(wù),。遵紀守法,與同事團結(jié)協(xié)作,,較好地完成工作任務(wù),。無發(fā)生差錯事故。
一,、在思想上,,堅持馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,,學習社會主義核心價值體系,踐行社會主義榮辱觀,,培養(yǎng)文明道德風尚,,以寬容和-諧的心態(tài)對待工作和生活。
二,、在業(yè)務(wù)上,,嚴格要求自己,,勤奮努力,在自己平凡而普通的工作崗位上,,認真做好本職工作,,同時結(jié)合自己在工作中遇到的問題和存在的不足之處,有針對性地進行學習,,尤其加強對新知識,、新技術(shù)的學習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,。
三,、在工作中,嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,,廉潔自律,,遵守各項規(guī)章制度、法律法規(guī),。不做違法亂紀之事,,與同事團結(jié)合作,取長補短,,共同進步,。
訓檢查自己的一言一行,努力做到看病入微,、辯證得體,、嚴肅認真、一絲不茍,,不斷培養(yǎng)敬業(yè)精神,,確立醫(yī)療職業(yè)道德在自己心靈中應(yīng)有的純潔地位。有一次,,在搶救一位于馬阿斯綜合癥病人時,,我守候在病人身邊,連續(xù)作戰(zhàn),,搶救24小時,,終于使這位先后4次心臟驟停的患者痊愈。
細菌,、精神及社會因素可以導致疾病,,病人求醫(yī)、醫(yī)務(wù)人員施醫(yī),,病人達到目的出院,,全身心投入社會工作,構(gòu)成了一個完整的社會互動過程,這就是醫(yī)務(wù)工作的意義之所在,。
新的醫(yī)學模式啟示我們,,對提高醫(yī)療質(zhì)量的措施,只依賴于提高醫(yī)療技術(shù)是不夠的,,還要有高度為人民服務(wù)的情感滲透與心理行為的輸入,,讓醫(yī)者與患者做到心理上的相容,情感上的共鳴,,讓病人真正感受到醫(yī)務(wù)人員的服務(wù),。
醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風自我評價篇二
人活在世上,總要有個人生目標,,總要有個發(fā)展方向,,再說得樸實點,總要有個謀生的依托.既然把護理工作為終身職業(yè),,就要把自己的理想,,信念,才智毫不保留地奉獻給這神圣的護理職業(yè),,就像魚兒愛大海,,就像禾苗愛春雨...愛崗敬業(yè)守誠,為黨的事業(yè)奮斗終身——這是黨性在人生觀上的體現(xiàn).太平盛世,,平凡崗位,,雖然沒有槍林彈雨中輝煌,也不只在驚濤駭浪前閃光;不只在飛船衛(wèi)星上凝聚,,也不只在緊急危難時高揚.在護理每一位病人的過程中,,在平凡普通的崗位上,處處都有對黨性的考驗陶冶,,時時都需要黨性的升華弘揚.那么,怎樣才能體現(xiàn)這份愛,,怎樣才能表達這種情呢?自然地選擇就是:敬業(yè).有句口號說得好:不愛崗就會下崗,,不敬業(yè)就會失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,,把一分一秒的時間抓牢.古人說:不積跬步,,無以致千里,不善小事,,何以成大器.從自我做起,,從小事做起,從現(xiàn)在做起,,這就是敬業(yè),,這就是愛崗,這就是修養(yǎng)黨性,這就是實現(xiàn)人生理想!
開展"創(chuàng)優(yōu)爭先,,我當先鋒"活動中承諾:
1.護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控:對年輕護士以及有問題護士加強管理,,做到重點交待,重點跟班.切實做好護理安全管理工作,,減少醫(yī)療護理糾紛和隱患,,保障病人醫(yī)護安全.
2.病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控:新入院,新轉(zhuǎn)入,,急危重病人,,有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控.
3.時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控:節(jié)假日,雙休日,,工作繁忙,,易疲勞時間,交接班時均要加強監(jiān)督和管理.
4.護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控:輸液,,輸血,,注射,各種過敏試驗等.雖然是日常工作,,但如果一旦發(fā)生問題,,都是人命關(guān)天的大事,作為護理管理中監(jiān)控的重點之重點.
我們暫且不談什么為了全人類的解放,,為了共.產(chǎn)主義遠大理想,,我們只說人活在世上,總要有個人生目標,,總要有個發(fā)展方向,,再說得樸實點,總要有個謀生的依托.既然把護理工作為終身職業(yè),,就要把自己的理想,,信念,才智毫不保留地奉獻給這神圣的護理職業(yè),,就像魚兒愛大海,,就像禾苗愛春雨,就像蜜蜂愛鮮花,,就像老鼠愛大米!
5.護士長不定期的進行護理安全隱患檢查,,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,,從管理者,自身及科室的角度進行分析,,分析發(fā)生的原因,,吸取的教訓,,提出防范與改進措施.對同樣問題反復出現(xiàn)的個人,,追究相關(guān)責任,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生.
6.加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),,增強工作責任心.培養(yǎng)護理人員樹立"以病人為中心"的觀念,,把病人的呼聲作為第一信號,,把病人的需要作為第一需要,,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標準.加強主動服務(wù)意識,,質(zhì)量意識,,安全意識,在進一步規(guī)范護理操作的基礎(chǔ)上,,提高護患溝通技能,,從而促使護理質(zhì)量提高,確保護理工作安全,,有效.
7.注重收集護理服務(wù)需求信息,,通過了解回訪意見,與住院病人的交談,,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,,獲取病人的需求及反饋信息,經(jīng)常聽取醫(yī)生的意見及時的提出改進措施,,同時對護士工作給予激勵,調(diào)動她們的工作積極性,,從思想上,,行動上作到真正的主動服務(wù).把"用心服務(wù),,創(chuàng)造感動"的服務(wù)理念運用到實際工作中.
8.嚴格執(zhí)行查對制度,,強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位,,加強安全管理的責任,,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生.在安全的基礎(chǔ)上提高我們的護理質(zhì)量。
9.深化親情服務(wù),,提高服務(wù)質(zhì)量.在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上,,進一步規(guī)范護理操作用語,護患溝通技能.培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象.
10.樹立法律意識,,規(guī)范護理文件書寫.明確護理文件書寫的意義,,規(guī)范護理文件書寫,并質(zhì)控組老師請教,,明確怎樣才能書寫好護理文件,,以達標準要求.結(jié)合我院書寫護理文件的實際情況,進行總結(jié)和分析,,提出相應(yīng)對策,,為舉證提供法律依據(jù),保護護患的合法權(quán)益.
醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風自我評價篇三
一,、端正態(tài)度,,熱情服務(wù)。認真
學習
《衛(wèi)生行業(yè)紀律“八不準”》,、《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設(shè)“九不準”》等文件精神,,充分認識加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的重要性和必要性,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,。 在工作中,,以病人為中心,時刻為病人著想,,千方百計為病人祛除病痛,、解決煩惱;同時注意服務(wù)過程中的禮儀,,尊重病人的人格和權(quán)利,,對待病人能做到一視同仁,為病人保守醫(yī)密,,不泄露病人的隱私和秘密,,營造出文明,、和諧的就醫(yī)環(huán)境。二,、 遵紀守法,,廉潔行醫(yī)。在工作中嚴格遵守衛(wèi)生法規(guī),、醫(yī)療規(guī)范,,做到“合理診斷、合理檢查,、合理用藥”;廉潔奉公,,拒絕紅包,,不以醫(yī)謀私。與同事互學互尊,,團結(jié)協(xié)作,;服務(wù)組織安排、顧全大局,。
三,、提高
專業(yè)
水平,規(guī)范服務(wù)行為,。 1,、堅持業(yè)務(wù)學習不放松,積極參加院內(nèi)外的學術(shù)會議,、講座,,本年度繼續(xù)教育成績
達標;2,、堅持“精益求精,,一絲不茍”的原則,工作過程中嚴格按照醫(yī)療操作常規(guī)進行,,避免醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生,。四、建言獻策,,嚴格管理,。 “院興我榮,院衰我恥”,,建言出力謀求醫(yī)院更大的發(fā)展是義不榮辭的責任,。在醫(yī)療管理上,嚴格執(zhí)行制度規(guī)范,,加強培訓,,糾正不良行為,逐漸規(guī)范院區(qū)的醫(yī)療行為,,提升醫(yī)療質(zhì)量,、保障醫(yī)療
安全
。201*年,,在醫(yī)院領(lǐng)導和同事們的幫助下,,各項工作完成地較為圓滿,但是與其它先進同事相比還有差距,,在今后工作中,,我要繼續(xù)努力,克服不足,,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績,。
近年來,在少數(shù)醫(yī)務(wù)人員出現(xiàn)的重醫(yī)術(shù)醫(yī)技,、輕醫(yī)德醫(yī)風,、服務(wù)意識淡薄、甚至收“紅包”和要回扣的不良現(xiàn)象,,一定程度上損害了“醫(yī)生”的形象,,也加重了人民群眾“看病難”問題解決的難度。要解決這個問題,,加強對醫(yī)務(wù)人員的思想政治工作,,進行以人道主義為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育是必不可少的。同時,,還要從市場經(jīng)濟的實際環(huán)境出發(fā),,以人為本,優(yōu)化對醫(yī)務(wù)人員的激勵機制,。
醫(yī)務(wù)人員的激勵機制,,是醫(yī)院管理者根據(jù)管理目標的需要,設(shè)計一定的獎勵措施,,控制和引導醫(yī)務(wù)人員的行為朝著某一方向前進的制度和過程,。它具有極強的導向性。獎勵
什么
?怎樣
獎勵?誰來決定這種獎勵?單從醫(yī)院的局部利益著眼,,還是在考慮醫(yī)院利益的同時更注重解決“看病難”,、“看病貴”的社會需要?其答案是不一樣的??v觀目前相當一部分醫(yī)院的激勵機制,,考慮前者居多而考慮后者甚少。誠然,,醫(yī)院的基本職責和業(yè)務(wù)工作就是救死扶傷,,為人治病,,靠醫(yī)技低劣的“庸醫(yī)”是辦不好醫(yī)院的;醫(yī)院的發(fā)展也要靠取得經(jīng)濟效益,長期虧損的醫(yī)院將無法生存,。因此,,激勵醫(yī)務(wù)人員刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高醫(yī)技水平,,合理合法增加經(jīng)濟效益是完全必要的,。事實上,這在目前各醫(yī)院的激勵機制中普遍得到了重視,,還作了相應(yīng)的量化,。我們提倡的“優(yōu)化”,并不是要去掉這些激勵內(nèi)容,,而是要增加醫(yī)德,、醫(yī)風方面的內(nèi)容,提高其在激勵機制中的地位與分量,。
醫(yī)德醫(yī)風方面的內(nèi)容非常廣泛,。要確立優(yōu)化激勵的內(nèi)容并不難。關(guān)鍵的問題在于如何實現(xiàn)公平,、公正,。而公平、公正的實現(xiàn),,需要有一套科學合理的辦法,。綜合目前一些醫(yī)院的`做法,實行量化考核加綜合考評再加公眾參與的辦法,,比較切實可行,。首先,對能夠量化的內(nèi)容要盡量量化,,便于操作,。其次,實行醫(yī)德考評制度,,是加強職業(yè)道德和行風建設(shè)的治本措施,,是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、糾正行業(yè)不正之風,、文明醫(yī)院的有效手段,,是優(yōu)化激勵機制的重要之舉。第三,,行之有效的監(jiān)督機制,,是與激勵機制相輔相成的兩個方面。既要有醫(yī)院領(lǐng)導和員工的監(jiān)督,,更要有社會公眾監(jiān)督與媒體的輿-論監(jiān)督,。
有目的,、有計劃、有組織地形成醫(yī)德醫(yī)風宣傳和輿-論監(jiān)督氛圍,,表揚先進,,批評不良行為,在導向上起著重要,、積極的作用。醫(yī)院領(lǐng)導人要及時發(fā)掘醫(yī)務(wù)人員中的好人好事,,在媒體上進行報道,。對于媒體的批評,只要事實存在,,就要持歡迎的態(tài)度,,積極配合整改,并將其作為考評制度實施的一個重要依據(jù),,以保證醫(yī)院的生存發(fā)展與和諧醫(yī)患關(guān)系的建立,。
一年以來,本人認真學習《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》,、《衛(wèi)生行業(yè)紀律“八不準”》,、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實施辦法(試行)》等內(nèi)容,使我從思想上充分認識到加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的重要性和必要性,,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,,一切以病人為中心,一切為病人服務(wù),,為現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)貢獻白衣天使的智慧和力量,。醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要組成部分,是建設(shè)有中國特色社會主義必不可少的精神支柱,。醫(yī)務(wù)人員是人民健康的衛(wèi)士,,又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口。醫(yī)德醫(yī)風好與不好,,與廣大人民群眾密切相關(guān),,是關(guān)系到黨和政府威信的大事。
本人在行醫(yī)過程中,,始終牢記為人民服務(wù)是關(guān)健.其核心就是要尊重,、關(guān)心患者,營造出文明、和諧的就醫(yī)環(huán)境,形成平等,相互理解的醫(yī)患關(guān)系,,作為一名醫(yī)務(wù)人員,敬業(yè)精神至關(guān)重要,,敬業(yè)精神就是要忠于職守,熱
愛
本職工作,以病人為中心,全心為病人解除痛苦。對工作精益求精,對患者極端負責,。淡泊名利,關(guān)愛病人,甘于奉獻,。不論時代怎么變化,醫(yī)學如何進步,救死扶傷,實行人道主義仍將是我們醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿!
一年以來,"思想上與黨中央國務(wù)院保持高度一致,,始終以為人民服務(wù)"是關(guān)健.其核心就是要尊重、關(guān)心患者,營造出文明,、和諧的就醫(yī)環(huán)境,形成平等,相互理解的醫(yī)患關(guān)系,,作為一名醫(yī)務(wù)人員,敬業(yè)精神至關(guān)重要,敬業(yè)精神就是要忠于職守,熱愛本職工作,以病人為中心,全心為病人解除痛苦.對工作精益求精,對患者極端負責.淡泊名利,關(guān)愛病人,甘于奉獻,。
其次,醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)是一個特殊的行業(yè).它是由許許多多"零件"所構(gòu)建成的一個與人的生命息息相關(guān)的整體.不論哪個"零件"出了毛病,都有可能讓病人付出寶貴的生命作為代價.我們醫(yī)務(wù)人員每一個人就是那一個個的"零件".每個醫(yī)務(wù)人員,不論你是醫(yī)生,、護士、醫(yī)技人員或是護工,都是醫(yī)院這個整體的重要一部分.正是我們每個同事的共同配合,團結(jié)協(xié)作,這個集體才能夠正常的運轉(zhuǎn),才能很好地履行為人民健康服務(wù)的承諾,。
作為一名醫(yī)務(wù)人員,工作是很辛苦的.身上時刻背負著巨大的精神壓力,而且還常常受到來自患者及其家屬的責難和不理解不配合,,只有找到自己生命的價值,才會體會到平凡中的快樂。不論時代怎么變化,醫(yī)學如何進步,救死扶傷,實行人道主義仍將是我們醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿,。
醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風自我評價篇四
四年大學時光匆匆如白駒過隙,,如今回首,是對過去地審視和總結(jié),,亦是對未來的憧憬和期望,,即將踏出校門的我,滿心期待大千世界的挑戰(zhàn)和磨練,。
短短一年的實習生活就要結(jié)束了,,回顧這段時間的點點滴滴,雖然說不上激情澎湃,,可是畢竟我們?yōu)榇烁冻隽酥T多的心血,,心里難免有著激動。此刻要離開帶領(lǐng)我們踏入醫(yī)生行列的教師們,,心中的確有萬分的不舍,,但天下無不散之筵席,此次的分別是為了下次更好的相聚,。第一次作為醫(yī)生的經(jīng)歷會讓我們銘記一生,。在此,我就我們小組的六位組員對這一年來的工作和學習做一個小小的總結(jié),,期望從中發(fā)現(xiàn)一些優(yōu)點和缺點,,為我們以后的學習和工作增加經(jīng)驗。
臨床的實習是對理論學習階段的鞏固與加強,,也是對臨床技能操作的培養(yǎng)和鍛煉,,同時也是我們就業(yè)崗前的最佳訓練。盡管這段時間很短,,但對我們每個人都很重要,。我們倍償珍惜這段時間,珍惜每一天的鍛煉和自我提高的機會,珍惜與教師們這段難得的師徒之情,。
剛進入病房,,總有一種茫然的感覺,對于臨床的工作處于比較陌生的狀態(tài),,也對于自我在這樣的新環(huán)境中能夠做的事還是沒有一種成型的概念,。
慶幸的是,我們有教師為我們介紹各科室的情景,,介紹一些規(guī)章制度,、各級醫(yī)師的職責等,帶教教師們的豐富經(jīng)驗,,讓我們能夠較快地適應(yīng)醫(yī)院各科臨床工作,。能夠盡快地適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境,為在醫(yī)院實習和工作打下了良好的基礎(chǔ),,這應(yīng)當算的上是實習階段的一個收獲:學會適應(yīng),學會在新的環(huán)境中成長和生存,。
到病房實習,,接觸最多的是病人,了解甚深的是各種疾病,,掌握透徹的是各項基礎(chǔ)技能操作,。實習的最大及最終目的是培養(yǎng)良好的各項操作技能及提高各種診療技能。所以在帶教教師放手不放眼,,放眼不放心的帶教原則下,,我們積極努力的爭取每一次的鍛煉機會,同時還不斷豐富臨床理論知識,,積極主動地思考各類問題,,對于不懂的問題虛心的向帶教教師或其它教師請教,做好知識筆記,。遇到教師沒空解答時,,我們會在工作之余查找書籍,或向教師及更多的人請教,,以更好的加強理論知識與臨床的結(jié)合,。按照學校和醫(yī)院的要求我們積極主動地完成了病歷的書寫,教學查房,,病例討論,,這些培養(yǎng)了我們書寫、組織,、表達等各方面的本事,。
在醫(yī)院實習期間,我們所做的一切都以病人的身體健康,疾病轉(zhuǎn)歸為目的,,我們嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,,所有操作都嚴格遵循無菌原則。我們在內(nèi),、外,、婦、兒各個科室里,,都是認真細心的做好各項工作,,在帶教教師的指導下,對各種常見病,,多發(fā)病能較正確地進行預(yù)防,、診斷和處理。比較熟練的掌握了臨床常用診療技能,。本著三基,、三嚴的精神,培養(yǎng)和提高了我們獨立思考和獨立工作的本事,。
在這段短暫的實習時間里,,我們的收獲很多很多,如果用簡單的詞匯來概括就顯得言語的蒼白無力,,至少不能很準確和清晰的表達我們受益匪淺,。實習期間的收獲將為我們今后工作和學習打下良好的基矗總之在感激醫(yī)院培養(yǎng)我們點點滴滴收獲時,,我們將以更積極主動的工作態(tài)度,,更扎實牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識,,走上各自的工作崗位,,提高臨床工作本事,對衛(wèi)生事業(yè)盡心盡責!
醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風自我評價篇五
每一個醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風都是重要關(guān)鍵的,,對于我們的醫(yī)德醫(yī)風我們醫(yī)務(wù)人員是要對自己進行評價的,。以下是小編搜集整理的2019醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風
自我評價
,歡迎閱讀,,供大家參考和借鑒!更多資訊盡在自我評價欄目!本人是一名醫(yī)學專業(yè)學者,。我自20xx年9月入學以來,學習努力刻苦,,在扎實學好科研所需理論知識的同時,,也修完了學院規(guī)定完成的專業(yè)學分。
在思想上,,我時刻不忘自己是一名共青團員,,我積極的向黨組織靠攏,,不斷學習黨的思想,嚴格遵守黨的各項組織紀律,,積極參與黨內(nèi),、學院、班級組織的各項有意義的活動,。無論在思維上還是學習,、行動上都堅持黨的與時俱進的思想,在不斷更新自我知識的同時緊跟黨的前進步伐,,爭做時代有用人才,。
在學習實踐上,我積極投身于臨床學習實踐中,。在這10個月的臨床實踐里,,使我更加深刻的體會到做一名醫(yī)生所擔負的救死扶傷的責任和義務(wù)。一名好的醫(yī)生不僅要有扎實深厚的理論基礎(chǔ),、嫻熟精湛的臨床技能,,更重要的是要有醫(yī)者父母心的高尚醫(yī)德醫(yī)風。在嚴格要求自己的同時,,不怕吃苦耐勞主動于走入病人中間,,急病人之所急,想病人之所想,,遇到問題積極向上級師生請教,在上級醫(yī)生的指導下盡最大努力送給病人健康和歡笑,。
畢業(yè)在即,,查閱的大量的國內(nèi)外與我目前所研究課題相關(guān)的文獻材料,并進行總結(jié)分析,,寫相關(guān)綜述一篇,。在代教老師的指導下,制定了課題相關(guān)計劃和技術(shù)路線?,F(xiàn)已經(jīng)成功的建立了實驗所需動物模型,,結(jié)束預(yù)實驗內(nèi)容。在實驗過程中,,堅持實事就是,,一絲不茍,認真切實的記錄每一步實驗內(nèi)容和實驗數(shù)據(jù),。用馬克思主義毛澤東思想來指導科研實踐,,并在實踐中不斷驗證、完善科學理論,。
對于我來說,,無論是臨床方面還是科研方面都有太多的東西要去學習、掌握和實踐。在以后的日子里,,我會更加努力學習,、鉆研科學,成為一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者和科研人員,,為國家的醫(yī)療事業(yè)不斷努力奮斗,。
醫(yī)療職業(yè)不同于其它職業(yè),醫(yī)療服務(wù)的對象是人,,即有病人,,又有健康的人,需要接觸和打交道的尚有病人的親屬,、朋友及社會群體,,為某些人治病有時會涉及到方方面面,因而醫(yī)務(wù)工作不僅關(guān)系到病人的生命安全,,還涉及到千家萬戶的悲歡離合,,影響到社會的安定團結(jié)。這就要求醫(yī)務(wù)人員要時刻想到病人的痛苦,,理解親朋的企盼,,想到社會的需要,在工作中嚴肅認真,,一絲不茍,,準確無誤,而不能弊衍塞責,、馬虎從事,。
從醫(yī)初期,我在一次值夜班時,,遇到這樣一種情況,,一位住院的支氣管哮喘的患者病情突然加重,他是一位聾啞人,,難于溝通,,不知道他表達的是什么意思,我簡單的處理了一下病情,,以為病情會好轉(zhuǎn)的,,然而,夜間病人突然死去了,。這使我很震驚,。回想起來,,病人的突然死亡,,雖然與自己的醫(yī)療水平尚未處在初級階段及難于溝通有關(guān),,但主要還是自己缺少醫(yī)生的責任感,沒有深入關(guān)切與觀察,。自此,,我深深體會了古人講的“行醫(yī)如履薄冰、如臨深淵”及我同現(xiàn)代醫(yī)學前輩張孝騫教授所說“病人把生命都交給了你,,你還感到緊張嗎”這些話的深刻含義,。在以后的醫(yī)療工作中,我經(jīng)常用這件事的教訓檢查自己的一言一行,,努力做到看病入微,、辯證得體、嚴肅認真,、一絲不茍,,不斷培養(yǎng)敬業(yè)精神,確立醫(yī)療職業(yè)道德在自己心靈中應(yīng)有的純潔地位,。有一次,,在搶救一位于馬阿斯綜合癥病人時,我守候在病人身邊,,連續(xù)作戰(zhàn),,搶救24小時,終于使這位先后4次心臟驟停的患者痊愈,。
細菌,、精神及社會因素可以導致疾病,病人求醫(yī),、醫(yī)務(wù)人員施醫(yī),,病人達到目的出院,全身心投入社會工作,,構(gòu)成了一個完整的社會互動過程,這就是醫(yī)務(wù)工作的意義之所在,。
新的醫(yī)學模式啟示我們,,對提高醫(yī)療質(zhì)量的措施,只依賴于提高醫(yī)療技術(shù)是不夠的,,還要有高度為人民服務(wù)的情感滲透與心理行為的輸入,,讓醫(yī)者與患者做到心理上的相容,情感上的共鳴,,讓病人真正感受到醫(yī)務(wù)人員的“杏林春暖”,。最重要的是做到一視同仁、平等待患,。這主要是指醫(yī)務(wù)人員對病人的權(quán)力,、利益,、人格的尊重和關(guān)心,是人格上的平等,。這要求醫(yī)務(wù)人員應(yīng)時刻想到病人的痛苦安危,,想到病人的利益所在,不論病人的地位高低,、權(quán)力大孝關(guān)系親疏,、居位遠近、年紀長幼,、貧富與否,、容貌美丑等等,都應(yīng)一視同仁,,平等相待,。做到了這一點,就能達到即治病又治人的目的;具備了這種美德,,無論在什么情況下,,都會自覺尊重病人的人格。此外,,尊重病人的親屬,、朋友等,都是這種醫(yī)德的體現(xiàn),。
本人嚴格遵守醫(yī)院
規(guī)章制度
,,認真履行實習護士職責,嚴格要求自己,,尊敬師長,,團結(jié)同學,關(guān)心病人,,踏實工作,,努力做到護理工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,,基礎(chǔ)護理靈活化,,愛心活動經(jīng)常化,,將理論與實踐相結(jié)合,,并做到理論學習有計劃,有重點,,護理工作有措施,,有記錄,實習期間,,始終以愛心,,細心,,耐心為基本,努力做到眼勤,,手勤,,腳勤,嘴勤,,想病人之所想,,急病人之所急,全心全意為患都提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風,。在各科室的實習工作中,本人嚴格遵守科室制度,,按時參加護理查房,,熟悉病人病情,規(guī)范熟練進行各項基礎(chǔ)護理操作及??谱o理操作,,正確執(zhí)行醫(yī)囑,嚴格執(zhí)行三查七對,,能規(guī)范書寫各類護理文書,,及時完成交接班記錄,并做好病人出入院評估護理和健康宣教,,能做好各科常見病,,多發(fā)病的護理工作,認真執(zhí)行無菌操作規(guī)程,,能做好術(shù)前準備指導,,并完成術(shù)中,術(shù)后護理及觀察,。
在工作中,,發(fā)現(xiàn)問題能認真分析,及時解決,,能熟練進行內(nèi),,外,婦兒及重癥監(jiān)護等各項護理操作,,對各科室的急,危,,老,,重患者,能迅速熟悉病情并做出應(yīng)對,,在搶救工作中,,一絲不茍,,有條不紊,得到了患者的信賴和好評,,同時,,本人積極參加各類病例討論和學術(shù)講座,不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識,,通過學習,,對整體護理技術(shù)與病房管理知識有了更全面的認識和了解.
通在往后的工作中,我會繼續(xù)努力,,牢記護士職責,,不斷加強思想學習與業(yè)務(wù)學習,全面提高自身綜合水平,,為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù).做一名合格的護理,。
面對病人因病痛的折磨而痛苦萬分,看到他們的家人因你的護理工作做的好而對你萬分感謝,,這時你的心里總有一分安慰和收獲的喜悅,。盡管我的實習工作六個月左右,但卻成為了人生最寶貴的財富,。以下就是我制定的護理專業(yè)
實習自我鑒定
,。護理工作實習的半年多的時間里,在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下, 認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),并積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護理條例培訓,,多次參加護理人員學習,,通過學習使我意識到,法律制度日益完善,,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的需求,,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,,并且可以使護理人員懂法,、用法、依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。理論水平與實踐水平有了一定提高,。 在實習過程中,本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認真履行實習護士職責,嚴格要求自己,尊敬師長,團結(jié)同學,關(guān)心病人,不遲到,不早退,踏實工作,努力做到護理工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,基礎(chǔ)護理靈活化,愛心活動經(jīng)常化,將理論與實踐相結(jié)合,并做到理論學習有,有重點,護理工作有措施,有記錄,實習期間,始終以”愛心,細心,耐心”為基本,努力做到”眼勤,手勤,腳勤,嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患都提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風. 在各科室的實習工作中,,能規(guī)范書寫各類護理文書,,及時完成交接班記錄,,并做好病人出入院評估護理和健康宣教,能做好各科常見病,,多發(fā)病的護理工作,,認真執(zhí)行無菌操作規(guī)程,能做好術(shù)前準備指導,,并完成術(shù)中,,術(shù)后護理及觀察,在工作中,,發(fā)現(xiàn)問題能認真分析,,及時解決,能熟練進行內(nèi),,外,,婦兒及重癥監(jiān)護等各項護理操作,嚴格執(zhí)行三查七對,,同時,,本人積極參加各類病例討論和學術(shù)講座,不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識,,通過學習,,對整體護理技術(shù)與病房管理知識有了更全面的認識和了解,期間我對自己的工作做出了護士自我鑒定,。
以上是我的實習,。通過半年多的實習,本人理論水平和實踐水平都有所提高,,在今后的工作中,,本人將繼續(xù)努力,牢記護士職責,,不斷加強思想學習與業(yè)務(wù)學習,,全面提高自身綜合水平,為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。
在思想上,,有很強的上進心,勇于批評與自我批評,,樹立了正確的人生觀和價值觀,。能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度的,積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領(lǐng)導,,團結(jié)同事,。
在學習上,嚴格要求自己,憑著自己對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求,,刻苦鉆研,勤奮好學,,態(tài)度端正,,目標明確,基本上掌握了一些專業(yè)知識和操作技能,,熟練的掌握了??浦R和各項專科護理操作,,作到了理論聯(lián)系實際,。除了專業(yè)知識的學習外,還注意各方面知識的擴展,,廣泛的涉獵其他學科的知識,,從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。
在工作上,,我積極配合上級領(lǐng)導和同事,,正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程,做好基礎(chǔ)護理,,嚴格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度,。發(fā)現(xiàn)問題,及時上報,,及時解決,。在工作中能理論聯(lián)系實際,遇到不懂的問題能及時向護士長及年資深的老師請教,,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,。對待患者能文明禮貌的服務(wù),做到舉止文明,、態(tài)度和藹,,急病人所急,想病人所想,。積極與患者溝通,,及時了解他們的心理動態(tài),以便讓患者接受更好的治療,,并做好健康宣教,。
醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風自我評價篇六
經(jīng)歷了一年的護士長工作,我也是不負能被信任,,擔任護士長的工作,,其實自己也是知道這份責任的,我也是從基層走上來同時也是知道護士工作的辛苦,所以平時的時候也是積極的和同事們?nèi)贤?,去了解她們的一個困難,,清楚一些問題出在哪里,又是該如何的解決,,同時也是配合醫(yī)生去做好相關(guān)的一個輸液,、護理、配臺各項工作,,對于要做的事情自己也是清晰明白,,同時也是去認真的督促護士們做好,我知道自己作為護士長要管理好護士們,,同時也是要讓工作順利的進行,,不能影響到科室的正常運營,并且也是為病人服務(wù)好,,同時在工作里頭護士們受到委屈我也是會去幫忙處理,,同時做了錯的事情,也是會承擔起來責任,,從自己去反省,,是不是自己沒有帶好或者是在管理的時候沒有囑咐清楚,工作的開展并不是那么的輕松,,但是我也是盡責的處理不會覺得下班就離開了,,而是要為病患服務(wù),有什么事情也是第一時間來到醫(yī)院,,去處理好同時思考如何優(yōu)化我們的工作,。
除了盡責的管理,和同事們溝通,,同時我也是積極的參加一些學習的機會,,像外出的培訓,一些教授的講課,,同時自己也是把經(jīng)驗以及學到的去分享給護士們,,讓她們也是有進步才行,護理的工作不是一個人去做好的,,而是要我們一起都是能做好,,這樣才能真的把我們科室的護理工作完成,所以我也是不吝所學,,去盡力的讓護士們都是得到成長,,做的不好的方面我也是會去批評,我知道,,這都是為了大家的進步,,都是為了讓病人的康復更快更好一些的,。護理工作一年里,也是有做了一些優(yōu)化,,一些工作的流程上去做了調(diào)整更好的完成了工作,,同時也是得到了病人們的肯定,醫(yī)生們也是更支持我們的工作,。
回顧這一年,,我也是清楚自己的努力還要繼續(xù),同時也是有一些方面的確還有提升,,自己也是剛做護士長不久,的確一些管理的方法,,一些經(jīng)驗還是不夠的,,也是會繼續(xù)的來學習來做好,今后和護士們一起為我們外科把護理工作做的更為出色,。
醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風自我評價篇七
近年來,,在少數(shù)醫(yī)務(wù)人員出現(xiàn)的重醫(yī)術(shù)醫(yī)技、輕醫(yī)德醫(yī)風,、服務(wù)意識淡薄,、甚至收“紅包”和要回扣的不良現(xiàn)象,一定程度上損害了“醫(yī)生”的形象,,也加重了人民群眾“看病難”問題解決的難度,。要解決這個問題,加強對醫(yī)務(wù)人員的思想政治工作,,進行以人道主義為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育是必不可少的,。同時,還要從市場經(jīng)濟的實際環(huán)境出發(fā),,以人為本,,優(yōu)化對醫(yī)務(wù)人員的激勵機制。
醫(yī)務(wù)人員的激勵機制,,是醫(yī)院管理者根據(jù)管理目標的需要,,設(shè)計一定的獎勵措施,控制和引導醫(yī)務(wù)人員的行為朝著某一方向前進的制度和過程,。它具有極強的導向性,。獎勵什么?怎樣獎勵?誰來決定這種獎勵?單從醫(yī)院的局部利益著眼,還是在考慮醫(yī)院利益的同時更注重解決“看病難”,、“看病貴”的社會需要?其答案是不一樣的,。縱觀目前相當一部分醫(yī)院的激勵機制,,考慮前者居多而考慮后者甚少,。
誠然,,醫(yī)院的基本職責和業(yè)務(wù)工作就是救死扶傷,為人治病,,靠醫(yī)技低劣的“庸醫(yī)”是辦不好醫(yī)院的;醫(yī)院的發(fā)展也要靠取得經(jīng)濟效益,,長期虧損的醫(yī)院將無法生存。因此,,激勵醫(yī)務(wù)人員刻苦鉆研業(yè)務(wù),,提高醫(yī)技水平,合理合法增加經(jīng)濟效益是完全必要的,。事實上,,這在目前各醫(yī)院的激勵機制中普遍得到了重視,還作了相應(yīng)的量化,。我們提倡的“優(yōu)化”,,并不是要去掉這些激勵內(nèi)容,而是要增加醫(yī)德,、醫(yī)風方面的內(nèi)容,,提高其在激勵機制中的.地位與分量。
醫(yī)德醫(yī)風方面的內(nèi)容非常廣泛,。要確立優(yōu)化激勵的內(nèi)容并不難,。關(guān)鍵的問題在于如何實現(xiàn)公平、公正,。而公平,、公正的實現(xiàn),需要有一套科學合理的辦法,。綜合目前一些醫(yī)院的做法,,實行量化考核加綜合考評再加公眾參與的辦法,比較切實可行,。首先,,對能夠量化的內(nèi)容要盡量量化,便于操作,。其次,,實行醫(yī)德考評制度,是加強職業(yè)道德和行風建設(shè)的治本措施,,是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,、糾正行業(yè)不正之風、文明醫(yī)院的有效手段,,是優(yōu)化激勵機制的重要之舉,。第三,行之有效的監(jiān)督機制,,是與激勵機制相輔相成的兩個方面,。既要有醫(yī)院領(lǐng)導和員工的監(jiān)督,,更要有社會公眾監(jiān)督與媒體的輿-論監(jiān)督。
有目的,、有計劃,、有組織地形成醫(yī)德醫(yī)風宣傳和輿-論監(jiān)督氛圍,表揚先進,,批評不良行為,,在導向上起著重要、積極的作用,。醫(yī)院領(lǐng)導人要及時發(fā)掘醫(yī)務(wù)人員中的好人好事,,在媒體上進行報道。對于媒體的批評,,只要事實存在,,就要持歡迎的態(tài)度,積極配合整改,,并將其作為考評制度實施的一個重要依據(jù),以保證醫(yī)院的生存發(fā)展與和諧醫(yī)患關(guān)系的建立,。
一年以來,,本人認真學習《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》、《衛(wèi)生行業(yè)紀律“八不準”》,、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實施辦法(試行)》等內(nèi)容,,使我從思想上充分認識到加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的重要性和必要性,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,,一切以病人為中心,,一切為病人服務(wù),為現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)貢獻白衣天使的智慧和力量,。醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要組成部分,,是建設(shè)有中國特色社會主義必不可少的精神支柱。醫(yī)務(wù)人員是人民健康的衛(wèi)士,,又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口,。醫(yī)德醫(yī)風好與不好,與廣大人民群眾密切相關(guān),,是關(guān)系到黨和政府威信的大事,。
本人在行醫(yī)過程中,始終牢記為人民服務(wù)是關(guān)健.其核心就是要尊重,、關(guān)心患者,營造出文明,、和諧的就醫(yī)環(huán)境,形成平等,相互理解的醫(yī)患關(guān)系,作為一名醫(yī)務(wù)人員,敬業(yè)精神至關(guān)重要,,敬業(yè)精神就是要忠于職守,熱愛本職工作,以病人為中心,全心為病人解除痛苦,。對工作精益求精,對患者極端負責,。淡泊名利,關(guān)愛病人,甘于奉獻。
不論時代怎么變化,醫(yī)學如何進步,救死扶傷,實行人道主義仍將是我們醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿!
一年以來,"思想上與黨中央國務(wù)院保持高度一致,,始終以為人民服務(wù)"是關(guān)健.其核心就是要尊重,、關(guān)心患者,營造出文明、和諧的就醫(yī)環(huán)境,形成平等,相互理解的醫(yī)患關(guān)系,,作為一名醫(yī)務(wù)人員,敬業(yè)精神至關(guān)重要,,敬業(yè)精神就是要忠于職守,熱愛本職工作,以病人為中心,全心為病人解除痛苦.對工作精益求精,對患者極端負責.淡泊名利,關(guān)愛病人,甘于奉獻。
其次,醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)是一個特殊的行業(yè).它是由許許多多"零件"所構(gòu)建成的一個與人的生命息息相關(guān)的整體.不論哪個"零件"出了毛病,都有可能讓病人付出寶貴的生命作為代價.我們醫(yī)務(wù)人員每一個人就是那一個個的"零件".每個醫(yī)務(wù)人員,不論你是醫(yī)生,、護士,、醫(yī)技人員或是護工,都是醫(yī)院這個整體的重要一部分.正是我們每個同事的共同配合,團結(jié)協(xié)作,這個集體才能夠正常的運轉(zhuǎn),才能很好地履行為人民健康服務(wù)的承諾。
作為一名醫(yī)務(wù)人員,工作是很辛苦的.身上時刻背負著巨大的精神壓力,而且還常常受到來自患者及其家屬的責難和不理解不配合,,只有找到自己生命的價值,才會體會到平凡中的快樂,。不論時代怎么變化,醫(yī)學如何進步,救死扶傷,實行人道主義仍將是我們醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿。
一,、端正態(tài)度,,熱情服務(wù)。認真學習《衛(wèi)生行業(yè)紀律“八不準”》,、《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設(shè)“九不準”》等文件精神,,充分認識加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的重要性和必要性,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,。 在工作中,,以病人為中心,時刻為病人著想,,千方百計為病人祛除病痛,、解決煩惱;同時注意服務(wù)過程中的禮儀,,尊重病人的人格和權(quán)利,,對待病人能做到一視同仁,為病人保守醫(yī)密,,不泄露病人的隱私和秘密,,營造出文明、和諧的就醫(yī)環(huán)境,。
二,、 遵紀守法,廉潔行醫(yī),。在工作中嚴格遵守衛(wèi)生法規(guī),、醫(yī)療規(guī)范,做到“合理診斷,、合理檢查,、合理用藥”,;廉潔奉公,拒絕紅包,,不以醫(yī)謀私,。與同事互學互尊,團結(jié)協(xié)作,;服務(wù)組織安排,、顧全大局。
三,、提高專業(yè)水平,,規(guī)范服務(wù)行為。 1,、堅持業(yè)務(wù)學習不放松,,積極參加院內(nèi)外的學術(shù)會議、講座,,本年度繼續(xù)教育成績達標,;2、堅持“精益求精,,一絲不茍”的原則,,工作過程中嚴格按照醫(yī)療操作常規(guī)進行,避免醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生,。
四,、建言獻策,,嚴格管理,。 “院興我榮,院衰我恥”,,建言出力謀求醫(yī)院更大的發(fā)展是義不榮辭的責任,。在醫(yī)療管理上,嚴格執(zhí)行制度規(guī)范,,加強培訓,,糾正不良行為,逐漸規(guī)范院區(qū)的醫(yī)療行為,,提升醫(yī)療質(zhì)量,、保障醫(yī)療安全。
201*年,,在醫(yī)院領(lǐng)導和同事們的幫助下,,各項工作完成地較為圓滿,但是與其它先進同事相比還有差距,,在今后工作中,,我要繼續(xù)努力,,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績,。
醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風自我評價篇八
一年以來,,本人認真學習《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》、《衛(wèi)生行業(yè)紀律“八不準”》,、《xx省醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實施辦法(試行)》等內(nèi)容,,使我從思想上充分認識到加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的重要性和必要性,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,,始終以病人為中心,,一切為病人服務(wù),為現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)貢獻“白衣天使”的智慧和力量,。醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要組成部分,,是建設(shè)有中國特色社會主義必不可少的精神支柱。醫(yī)務(wù)人員是人民健康的衛(wèi)士,,又是黨和國家聯(lián)系群眾的窗口,。醫(yī)德醫(yī)風好與不好,與廣大人民群眾密切相關(guān),,是關(guān)系到黨威信的大事,。
本人在行醫(yī)過程中,,我始終牢記為人民服務(wù)是關(guān)健,。其核心就是要尊重、關(guān)心患者,,營造出文明,、和諧的就醫(yī)環(huán)境,,形成平等,相互理解的醫(yī)患關(guān)系,,作為一名醫(yī)務(wù)人員,,敬業(yè)精神至關(guān)重要,敬業(yè)精神就是要忠于職守,,熱愛本職工作,,以病人為中心,全心為病人解除痛苦,。對工作精益求精,,對患者極端負責。淡泊名利,,關(guān)愛病人,,甘于奉獻。
不論時代怎么變化,醫(yī)學如何進步,,救死扶傷,,實行人道主義仍將是我們醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿,!
一年以來,,"思想上與中央國務(wù)院保持高度一致,始終以為人民服務(wù)"是關(guān)健,。其核心就是要尊重,、關(guān)心患者,營造出文明,、和諧的就醫(yī)環(huán)境,,形成平等,相互理解的醫(yī)患關(guān)系,,作為一名醫(yī)務(wù)人員,,敬業(yè)精神至關(guān)重要,敬業(yè)精神就是要忠于職守,,熱愛本職工作,,以病人為中心,全心為病人解除痛苦,。對工作精益求精,,對患者極端負責。淡泊名利,,關(guān)愛病人,,甘于奉獻。
其次,,醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)是一個特殊的行業(yè),。它是由許許多多"零件"所構(gòu)建成的一個與人的生命息息相關(guān)的整體。不論哪個"零件"出了毛病,,都有可能讓病人付出寶貴的生命作為代價,。我們醫(yī)務(wù)人員每一個人就是那一個個的"零件",。每個醫(yī)務(wù)人員,,不論你是醫(yī)生、護士,、醫(yī)技人員或是護工,,都是醫(yī)院這個整體的重要一部分。正是我們每個同事的共同配合,,團結(jié)協(xié)作,,這個集體才能夠正常的運轉(zhuǎn),才能很好地履行為人民健康服務(wù)的承諾。
作為一名醫(yī)務(wù)人員,,工作是很辛苦的,。身上時刻背負著巨大的精神壓力,而且還常常受到來自患者及其家屬的責難和不理解不配合,,只有找到自己生命的價值,,才會體會到平凡中的快樂。不論時代怎么變化,,醫(yī)學如何進步,,救死扶傷,實行人道主義仍將是我們醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準則,,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿,。