演講是練習普通話的好機會，特別要注意字正腔圓,，斷句、斷詞要準確,，還要注意整篇講來有抑有揚,，要有快有慢，有張有弛,。演講的直觀性使其與聽眾直接交流,，極易感染和打動聽眾,。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿模板范文，希望對大家能夠有所幫助,。

副總經(jīng)理就職演講稿篇一

尊敬的各位領導,、朋友們：

大家好！

首先感謝廠領導給我們提供這次展現(xiàn)自我的時機和舞臺,。

我此次報名參加房地產(chǎn)公司副總經(jīng)理的競聘，主要基于三方面原因：

一是為山西鋁廠目前所呈現(xiàn)出的勃勃生機所感動,。山西鋁廠在新一屆班子的帶著下,，不拘一格、不拘一地,、不拘行業(yè),，開大思路、出大手筆,、寫大文章,，充分整合和利用社會資源，跳出河津辦晉鋁,，使山西鋁廠迎來了進展的黃金機遇,，作為山西鋁廠的一名基層干部，我覺得自己有責任,、有義務,、有能力為企業(yè)的進展奉獻心智。

二是緣于自己對房地產(chǎn)行業(yè)的了解,。我自己從參加工作起,，就一直從事建筑和房地產(chǎn)行業(yè)，摸爬滾打已近20年,，對國家有關房地產(chǎn)行業(yè)的宏觀政策和房地產(chǎn)行業(yè)的運行規(guī)那么,、銷售技能,，有了較為深刻的了解。

三是緣于對自己業(yè)務能力和治理能力的自信,。參加工作以來,，我奉行〞踏實做人，仔細做事〞的觀念,，先后擔任技術(shù)員,、科長、處長等職務,，參加了山西鋁廠一,、二、三期工程建設,，參加了山西鋁廠幾個生活小區(qū)的建設,，對房產(chǎn)行業(yè)的圖紙設計、施工組織,、質(zhì)量保證體系,、物業(yè)治理等方面都有較為系統(tǒng)的了解，積累了一定經(jīng)驗,，根本上具備了擔任房地產(chǎn)公司副總經(jīng)理的素質(zhì)和才能,。

那么，假設競聘成功,，如何盡快地使山西鋁廠西安房地產(chǎn)公司在競爭劇烈的西安房產(chǎn)市場站穩(wěn)腳跟并持續(xù)進展呢,？我認為，要害是要樹立〞三種意識〞,、抓好〞三項治理〞,、強化〞三個策略〞。

利用社會資源為我所用,；就是要〞強筋壯骨〞,，增強山西鋁廠抵御市場風險的能力。我們一定不負眾望,，為山西鋁廠的進展闖出一條新路,。三是要樹立專心效勞、效勞制造價值的意識,。高品質(zhì)的物業(yè)治理是精品房地產(chǎn)進展的必定要求,，除傳統(tǒng)的效勞以外，更重要的是如何提高住宅的〞環(huán)境〞,、社區(qū)文化建設及如何使物業(yè)治理升級,，使小區(qū)能制造后續(xù)的市場升值潛力。

抓好〞三項治理〞。一是要抓好自身治理,。努力做到政治成熟,、業(yè)務過硬、紀律嚴明,、作風優(yōu)良,、為人正派、業(yè)績突出,，不負眾望,，不辱使命，讓領導放心,、讓員工滿意,、讓住戶安心。二是要抓好隊伍治理,。由于要開拓西安市場,，一方面要加強派駐員工的治理，另一方面要加強西安當?shù)貑T工的治理,，同時還要加強對施工隊伍的治理,。不管什么身份，一視同仁,，制度面前人人平等,，在建設階段就要樹立山西鋁廠的良好形象。三是抓好物業(yè)治理,。房地產(chǎn)市場不是一錘子買賣,，而是長期的、持久的效勞,，我們一定要抓好小區(qū)的綠化、水電暖的供應,、保安保潔的治理,，為住戶營造一個〞溫馨、舒適,、快樂〞的家園,，不僅要依靠廣告，更要依靠住戶的口碑,，使企業(yè)不斷做強做大,。

銷理念納入營銷體系。在市場調(diào)研階段,，要預見到幾年后房地產(chǎn)項目開發(fā)的市場情況,；在投資分析階段，要預知未來開發(fā)的本錢、售價,、資金流量的走向,；在規(guī)劃設計階段，要在小區(qū)規(guī)劃,、戶型設計等方面猜想未來的進展趨勢,；在營銷推廣階段，要分析市場狀況,，并在銷售價格,、推廣時間、樓盤包裝,、廣揭發(fā)布,、看樓活動、促銷手段等方面有獨到的做法,。三是實施精品策略,。中國房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)過近二十年的進展，已從早期的價格競爭,、規(guī)模競爭,、質(zhì)量競爭、功能競爭,，進展到今日的品牌競爭,。一方面，消費者需要通過品牌住宅來顯示個人財富,、身份地位,、成就以及風度和個性，從而贏得別人的尊重,；另一方面,，房地產(chǎn)企業(yè)需要通過制造品牌來提高開發(fā)產(chǎn)品的競爭力、增加市場占有率和利潤率,，以吸引更多的消費者,，到達進一步擴張的目的。我們要通過提高工程質(zhì)量,，塑造質(zhì)量品牌,，使消費者安心；提升效勞品質(zhì),，塑造效勞品牌,，使消費者舒心，執(zhí)行差異化品牌戰(zhàn)略,，提高企業(yè)核心競爭力,。

副總經(jīng)理就職演講稿篇二

尊敬各位評委,、各位領導、同志們：

大家好,！

首先我要感謝xx領導給予我這樣一個公平競爭,、推薦自我機會。能站在這個競聘平臺上,，我心情非常激動,，因為這是對我xx年來工作態(tài)度與工作成績充分肯定，我感到十分欣慰,！今天,，我參加競聘職位是子公司副總經(jīng)理，希望能夠得到大家支持,。下面,，我對自己基本情況向各位做一簡單介紹。

我叫,，男,，1983年1月29日出生。2005年畢業(yè)于后勤工程學院土木工程專業(yè),，本科學歷,，中國共產(chǎn)黨黨員。2005年在建筑設計研究院參加工作,，2010.09月-至今任職于保稅港區(qū)開發(fā)管理有限公司業(yè)務主辦,。回顧往昔,，歲月如梭,，不知不覺我已工作了5個年頭。5年以來工作磨練,，使我積累了豐富實踐閱歷和管理經(jīng)驗,。特別是進入保稅港區(qū)開發(fā)管理有限公司憑著對事業(yè)強烈責任感，把自己愿望和抱負都傾注在我所熱愛事業(yè)上,，榮立三等功一次,，在國家核心刊物發(fā)表建筑節(jié)能設計專業(yè)論文一篇。

著名作家路遙曾經(jīng)這樣經(jīng)典說過：“人生道路雖然漫長,，但是關鍵之處，常常只有幾步,；特別是在人年輕時候,，這幾步邁不好，有時會影響人生一個時期甚至整個一生”,。工作道路曲折艱辛,，10年我進入保稅港區(qū)開發(fā)管理有限公司工作,，這才像是走進了一條陽光大道，找到了一個家,，這家里有陽光,，有溫暖。有勤勤懇懇工友朋友,，有團結(jié)務實領導班子,，有我們偉大事業(yè)和我們共同追求。我們愿意為它安寧,，安寧,、和諧、秩序和發(fā)展盡微薄之力,。應該說是公司,，改變了我人生軌跡；是公司,，歷練了我堅強意志,；是公司，培養(yǎng)了我綜合能力,?！把蛴泄蛉槎鳎f有反哺義”,，我一直思考者自己能為公司做點什么,，所以今天我勇敢、堅定站在了這里,，這就是我心里最直接動力,。

對于子公司副總經(jīng)理這一崗位，我是這樣理解與認識：子公司副總經(jīng)理工作優(yōu)劣以及能否開創(chuàng)新局面關鍵取決于是否堅定不移地貫徹了總公司和子公司方針,、政策,；是否把“參與政務”、“管理事務”,、“搞好服務”三大職能統(tǒng)籌兼顧,；是否能積極主動配合領導，勇于改革,、創(chuàng)新具有較強組織能力和良好素質(zhì)修養(yǎng),；是否善于博采眾長帶領大家團結(jié)一致、萬眾一心,、協(xié)調(diào)工作領導集體,。對工作職責清醒認識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)準備。重要是我能夠站在全公司角度,，全方位地思考問題,，并說出自己想法,，也許有利于子公司工作。

一是思想進步,，政治堅定,。2001年我考入后勤工程學院入學入伍，工作學習中準軍事化管理,，讓我養(yǎng)成了作風頑強,、不怕困難、敢于拼搏,、無私奉獻軍人作風,。

二是吃苦耐勞，無私奉獻,。進入保稅港區(qū)開發(fā)管理有限公司以來,，我時刻以黨員、軍人要求約束自己言行,，服從黨領導,，聽從公司安排，積極參加公司組織各項活動,。在業(yè)務主辦工作,，不管遇到什么樣困難，我都積極配合做好工作,，心都能和同事們往一處想,，勁都往一處使，不會計較干得多,，干得少,，只希望把工作圓滿完成。做到了政治堅定,、清正廉潔,，在日常行為中嚴格要求自己，以積極向上世界觀,、人生觀,、價值觀指導自己工作和學習，本份做人,，踏實做事,，力求做一個高尚、純粹人,。

盡快完成職位和高度轉(zhuǎn)變,，進入新工作角色。應盡力迅速考慮完成由獨立工作向組織協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)變,，由技術(shù)骨干向管理骨干轉(zhuǎn)變,，同時應該由平時“領導交辦、辦就辦好”向“怎么去辦,、怎么辦好”根本思想轉(zhuǎn)變,。在繼續(xù)用“吃苦在先、戰(zhàn)斗在前”標準嚴格要求自己,、立足首先當好戰(zhàn)斗員同時,，切實按照合格指揮員要求，找差距,、明方向,、理思路，把學習當作自己第一課,，著力培養(yǎng)自己全局觀即想全局,、顧全局、攬全局意識和能力,，圍繞企業(yè)中心工作,，結(jié)合分公司實際情況，深入調(diào)查研究,，協(xié)助經(jīng)理制訂出本單位近期和長遠工作規(guī)劃,，建立完善公司包括人事制度、人才培訓制度等一系列必要制度,，營造健康,、和諧企業(yè)精神，讓全體人員能逐步形成思想同心,、目標同向,、行動同步、事業(yè)同干從而努力達到營造和諧企業(yè)目標,。

古人云：不可以一時之得意而自夸其能,；亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結(jié)果如何,，我將繼續(xù)勤奮學習,、勇于實踐，不斷提高科學判斷形勢,、應對復雜局面及配合全局能力,。進一步增強事業(yè)心、責任感和使命感,，盡心盡責做好各項工作,，為公司事業(yè)發(fā)展添磚加瓦！

謝謝大家,！

副總經(jīng)理就職演講稿篇三

各位領導,、同志們：

大家好!

今天我懷著激動的心情,，參加市分公司領導班子職位競聘，不管是否成功,，我覺得都是我最大的幸運和機遇,，這充分表明了各位領導、各位同志對我的期望,、支持和關心,，這種機會對我來說是第一次也是最后一次，我想努力吧!

一,、我的基本情況

本人叫xxx,，xxxx年xx月出生在一個貧苦的農(nóng)民家庭，大學本科文化程度,，中共黨員,，xxxx年xx月在地方組織推薦下到部隊服兵役，在部隊期間由于個人努力,、組織關心,，我從一名普通士兵成長起來，歷任班長,、排長,、連長、副營長,，成為一名合格的軍事指揮員,，xxxx年轉(zhuǎn)業(yè)分配到中國人民保險公司xx縣支公司，在組織的信任和同志們的關心支持下,，先后擔任股長,、經(jīng)理助理、副經(jīng)理,，xxxx年x月任xx支公司經(jīng)理,、黨組書記，xx年選任xx縣政協(xié)常委,。

二,、我的競聘優(yōu)勢

1、自身綜合素質(zhì)的優(yōu)勢,。

我有一顆忠于人保事業(yè)激情燃燒的心,，鼓舞著我始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，多年來,，我一直從事著管理工作,，無論是在部隊或是地方，我都能以高度的事業(yè)心和責任感來嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)工作,、堂堂正正做人,，服從于工作、服從于全局,，在不同的工作崗位上都做出了突出的貢獻,，在部隊先后榮立個人三等功3次.

所領導的連隊被北京軍區(qū)授予精神文明先進單位并記集體3等功1次;到地方任公司一把手以來，個人先后受到各級嘉獎,，被評為省分公司優(yōu)秀黨務工作者、先進個人,，xxxx年被xx市政府授予五一勞動獎章,，xxxx年被xxxx授予優(yōu)秀管理者獎章。

xx支公司連續(xù)x年被授予x級文明單位,，x級服務質(zhì)量獎,，x誠信單位，x五一勞動文明班組,，xx分公司先進單位,、先進基層黨組織，連續(xù)數(shù)年被縣委,、縣政府評為目標考核一等獎,，行風建設“二十強”單位等等。

任職以來,，公司無論從管理還是到業(yè)務發(fā)展,，年年都有提高，險種結(jié)構(gòu)調(diào)整非常合理,，幾年來帶領xx公司上繳利潤近xxxxx萬元,。

我在不同的工作崗位上干出了一定的成績，受到各級領導,、公司員工的一致好評和認可,。

2、學習能力的優(yōu)勢,。

我在工作后仍然堅持學習,，積極參加各類學習和培訓，不斷提高自己的管理水平和專業(yè)水平,。

長期的學習養(yǎng)成了我較強的自學能力,，并能把學到的東西靈活運用于日常管理工作之中，真正做到了學用結(jié)合,。

在抓好個人學習的同時,，我以實際行動及帶領全體員工參加各類學習、培訓，即使工作再忙,，只要是組織的培訓,，我都要求員工參加，并給予一定的自學獎勵資金,。

現(xiàn)在,，xx公司xx名正式員工，本科學歷已達5人,、大專x人,、初中x人。

3,、有豐富的工作經(jīng)歷,。

長期工作在基層展業(yè)一線，對基層工作有較深的了解和管理經(jīng)驗,，并能處理好各種實際問題,，同時本著“以管理制度約束人，以政治思想激勵人”的宗旨,，公司制定了一系列規(guī)章制度,。

任職幾年來，未發(fā)生任何違規(guī)和責任事故,。

4,、有較強的協(xié)調(diào)能力。

不管是內(nèi)部或外部出現(xiàn)的各種問題都能很快的得到解決并有很好的結(jié)果,，公關協(xié)調(diào)能力較強,，與地方政府、各職能部門和保戶之間的關系密切,。

幾年來,，xx支公司業(yè)務年年有增長，市場份額穩(wěn)居在90%以上,，險種結(jié)構(gòu)調(diào)整最合理化,，車險業(yè)務占業(yè)務總量52%，非車險48%,，每年都能不折不扣的完成上級公司下達的保費任務和利潤指標,。

三,、競聘后的設想

如果這次我未能競聘成功,，說明我在某些方面還沒有達到組織和群眾的要求，但我將繼續(xù)為人保發(fā)展做出自己應有的貢獻,。

如果我能競聘成功,，不僅是我人身追求,、自我提高的體現(xiàn)也使我有機會進一步奉獻人保事業(yè)，服務他人。

我的具體工作設想是：

1,、認真學習,，努力鉆研業(yè)務，盡快進入角色,。

走上新的工作崗位,，首先開展調(diào)查研究、結(jié)合xx業(yè)務發(fā)展實際,，迅速開展工作,，要想當好一位領導，首先是要學會先做人后做事,，虛心向老領導,、有工作經(jīng)驗的同志學習，打開工作局面,，提高工作的準確性，減少盲目性,。

2,、擺正位置，當好助手,，積極推進觀念創(chuàng)新和機制創(chuàng)新,，當好總經(jīng)理的助手，密切聯(lián)系群眾的橋梁,，做好參謀,，從方方面面想細做細，關心干部職工的疾苦,，幫助他們解決實際問題,，做到經(jīng)常交心、談心,，促進他們振奮精神,，投入工作。

作為副總經(jīng)理,，首先要擺正位置,，正確處理好正職和其他副職的關系，既要尊重領導,，顧全大局,，又不能事事依賴、膽怯盲從,，唯唯諾諾,。

其次，按照分工，明確自身職責,，堅持集體領導下的分工負責,，創(chuàng)造性的開展工作。

3,、當前在人保公司內(nèi)部,，要積極推進觀念創(chuàng)新和機制創(chuàng)新，樹立“以人為本”的管理思想和“以市場為導向,，以客戶為中心”的經(jīng)營理念,。

作為來自基層經(jīng)營單位的負責人，更要充分認識到人才的重要性,，要提請總經(jīng)理室關注員工的合理要求,，為員工設計職業(yè)生涯，能讓員工根據(jù)自身特點選擇發(fā)展道路,，要引導員工樹立正確的市場觀念和競爭觀念,，有市場才有繁榮，有競爭才有進步,，但市場不相信眼淚,，競爭不同情弱者。

要將以產(chǎn)品為中心的推銷觀念轉(zhuǎn)變到以客戶為中心的營銷觀念上來,，充分滿足不同層次客戶的個性化需求,。

副總經(jīng)理就職演講稿篇四

首先非常感謝大家對我的信任，支持我就任常務副總這個職位,，我深知這個位子的重要性,，它包含著大家對我的信任與期望！

感到非常的榮幸,，也非常感謝大家的支持與厚愛,，你們的支持就是我最大的動力。

如何把公司發(fā)展的更好,，讓公司取得更大的業(yè)績和效益,，讓大家得到更多的紅利?；蛘哒f我現(xiàn)在就像一個等著接力的運動員,，前面的領導已經(jīng)把蒸蒸日上的公司交到我的手里，我該怎樣讓公司在我這一棒跑的更快,，發(fā)展的更好,，這是對我的一種檢閱，一種審視,，一種挑戰(zhàn),。我將在今后的工作中恪盡職守,，踏踏實實，勤奮工作,，畢全部精力以求不辱使命,，我想，只有這樣才能回報大家對我的信任和支持,！

未來的時間,，我將嚴格遵照公司章程和公司發(fā)展目標，以廣州電力通信工程施工和電力通信維護為基礎,，以外省電力市場及集抄業(yè)務為輔,，抓住機會，加強企業(yè)內(nèi)部管理建設,，提高企業(yè)平臺,，完成今年計劃目標，為下一步公司的發(fā)展打下堅實基礎,。我想和在坐的各位同仁一道,，共同奮斗，努力把公司的各項工作做好,，完成既定的各項工作指標,，這就是我的職責，義務和使命之所在,。

我伸知自己的能力有限，水平不高,，盡管如此我還是會傾盡我所有,，盡我所能，為公司的發(fā)展貢獻我全部的力量,。我相信天道酬勤,，勤能補拙，相信有付出必然會有收獲,。我想,，只要我努力踐行：“愛崗敬業(yè)、高效管理,、拼搏進取,、創(chuàng)新爭雄“的企業(yè)精神，努力扎實地工作,，工作就一定會有成效,。我堅信，有公司總經(jīng)理的正確領導有公司全體員工的不懈努力,，我們的目標任務就可以完成,，也一定可以完成,。我希望在明年的這個時候，得到的掌聲比現(xiàn)在更多,，更熱烈,，因為你們的肯定就是給我最大的褒獎。

最后我要說的是：我將銘記今天,，我將忠實履行我的諾言,！

謝謝大家！

副總經(jīng)理就職演講稿篇五

尊敬的各位領導,、各位評委：

大家好!根據(jù)公司競聘上崗的精神,，今天，我本著進一步鍛煉自己,，為公司更好服務的宗旨,，參加__電信分公司的副總經(jīng)理競聘演講。

我叫__,，來自于__電信分公司,，今年__歲，20__年畢業(yè)于重慶郵電大學光信息科學與技術(shù)專業(yè),，從崗前見習開始我一直在__電信分公司做維護工作,，在近三年的工作中，通過不斷的學習和實踐,，在公司領導和同事們的幫助和支持下!漸漸成長為__公司的技術(shù)維護骨干之一,。

也走上了__部的副主任，并于20__,、20__年度獲得優(yōu)秀員工!帶領__中心獲得先進班組,。在這次競聘中年個我報的是__電信分公司副總經(jīng)理的職位，這對于我來說不僅是個走上管理崗位是機遇,，更主要的是一次難得的學習和鍛煉機會,。下面就將我對__公司副總經(jīng)理工作的一些思路作演說，副總經(jīng)理是一個承上啟下的角色,，既要做好總經(jīng)理的助手,，又要做好廣大員工的領頭人。

在工作的開展過程中,，要堅持與時俱進,。一切從公司工作實際出發(fā)，自覺把思想認識從那些不合時宜的觀念,、做法中解放出來,，努力推進學習創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,，服務創(chuàng)新,。不斷改進工作和學習方式,、方法。在搞好常規(guī)工作的同時側(cè)重抓好工作,，搞好理論學習,，提高工作水平。哥德曾經(jīng)說過“人不光是靠他生來就擁有一切,，而是靠他從學習中所得到的一切來早就自己”,。

要高效推進公司的各項工作，一個很重要的前提就是要切實強化學習,，不斷拓展視野,。下一步，作為公司的副總經(jīng)理,，我講努力構(gòu)造公司內(nèi)部的學習氣氛,，有針對性的抓好職工，尤其是中層干部的政治理論和業(yè)務知識學習,，在公司內(nèi)部樹立“學習就是工作,，人珍妮學習和總結(jié)，提升自身業(yè)務水平是一種覺悟,，一種責任,、一種境界、一種能力”的思想,。要通過學習,，切實轉(zhuǎn)變員工被動工作，思想激情不高的局面,。

從“認真工作討得累”的思想認識轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔夜ぷ?，為公司、更為自己”的思想認識上,。

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好!非常感謝單位領導廢舊物資回收為我們提供了這個公平競爭的機會,，謝謝大家,。今天，我競聘的崗位是__副總經(jīng)理,。

多年的證券從業(yè)經(jīng)歷讓我熟悉營業(yè)部的每個崗位,，知道如何防范關鍵崗位的操作風險;多年從事客戶管理的經(jīng)歷，使我掌握了針對不同客戶所應采取的服務技巧,，個人承受風險和市場競爭的抗壓能力也與日俱增,。同時，多年的工作讓我累積了豐富的客戶資源,，與一些機構(gòu)和個人也建立了良好的合作關系,，熟悉客戶開發(fā)的技巧,，具有良好的營銷能力，能源源不斷地把潛力客戶轉(zhuǎn)變?yōu)闋I業(yè)部的核心客戶,。

另外,，雖然我上有父母，下有女兒,，但雙方父母有眾多的兄弟姐妹照顧,，孩子已經(jīng)讀大學，個人時間非常充裕,，我可以把精力充分投入到工作中去,。而我今年剛剛__歲，正是大干一番的黃金年齡段,。

我認為,，__營業(yè)部是一個老營業(yè)部，客戶結(jié)構(gòu)與傳統(tǒng)的地銷老營業(yè)部不同,，因為經(jīng)歷過兩次搬遷,，因此基礎客戶不多，客戶層次分布呈柱狀,，未能形成穩(wěn)定的金字塔模式,。只有提供更加全面優(yōu)質(zhì)的服務，才能穩(wěn)定高市值大客戶,。如果競聘上了營業(yè)部副總經(jīng)理,，我將協(xié)助營業(yè)部總經(jīng)理做好以下幾件事：

一是協(xié)助領導做好工作。堅持“上為領導分憂,，下為群眾服務”的原則,，做好各項協(xié)調(diào)工作。協(xié)助領導做好大客戶的維穩(wěn),，圓滿完成公司下達的`全年考核任務,。理順好各種關系，夯實好下一步發(fā)展的動力基礎,。

二是做好服務,。證券業(yè)雖然靠“天”吃飯，但只要我們業(yè)務能力強,，服務到位,，注重服務方式，提升服務內(nèi)涵,，依然可以贏得客戶,。我將加強員工技能培訓、提高綜合服務水平,，將以客戶為中心的理念落實到實處,。

三是強化營銷,。我們要向競爭對手學習，學習他們的市場開發(fā)的成功經(jīng)驗,，總結(jié)教訓,，并把學習成果運用到我們的實踐中來。發(fā)揮團隊精神,，積極組建經(jīng)紀人團隊,，廣泛挖掘客戶資源。加大金融創(chuàng)新業(yè)務的拓展,，多元發(fā)展增加營業(yè)部收益,。

五是樹立品牌，抓好營業(yè)部基礎建設,。品牌建設將是我們__人今后的努力方向,。協(xié)助領導抓好營業(yè)部基礎建設，重點加大營業(yè)部基礎客戶的開發(fā),，穩(wěn)固營業(yè)部根基,，將永叔路營業(yè)部打造為國盛證券品牌營業(yè)部。

各位領導,，各位評委,，我真心希望大家給我一個以實踐檢驗理論的機會。假如我能夠榮幸當選分公司,，我將在求真務實中認識自己,，在積極進取中塑造自己，在拼搏奮斗中奉獻自己,，在崗位競爭中完善自己,。

謝謝大家!

副總經(jīng)理就職演講稿篇六

尊敬的各位領導，各位親愛的伙伴們：

大家好,！

今天對我來說是一個極不平常的日子,，也是我人生中的一個重要轉(zhuǎn)折點，因為今天我被公司老總正式任命為我們公司的技術(shù)部副經(jīng)理,，我的職位是由全體員工集體選舉出來,，非常感謝大家！

感謝各位董事會成員,、各位公司伙伴對我的信任以及集團公司對我的培養(yǎng)，給了我這個機會,。在知道自己成為公司技術(shù)部經(jīng)理之時,，我感到這不僅是上級組織領導和各位伙伴對我的信任，更是賦予了我巨大的責任,。今天我面對組織,、面對領導以及面對集團公司的各位伙伴,，我心情很激動，同時也很有信心帶領餐飲公司的管理團隊,，發(fā)揚我們“追求無止境”的精神,，建立“嚴格高效，善于思考,，團結(jié)互助,，溝通理解，積極主動,，樂觀向上”的團隊優(yōu)良作風,，共同把公司管理好、發(fā)展好,。在這里我向集團懂事會成員以及在座各位伙伴鄭重承諾：

我深信,，企業(yè)的競爭就是人才的競爭。人才的競爭就是質(zhì)量的競爭,，質(zhì)量的競爭就是品牌的競爭,，品牌的競爭就利潤的競爭?！白鹬亍笔俏覀円匀藶楸镜捏w現(xiàn),。在此由衷的感謝集團各部門、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛,。我相信,，我們的合作與交流是我們共同進步的源泉，讓我們伸出合作的手,，把我們公司的事業(yè)推上一個新的臺階,。

擔任總經(jīng)理期間，我將秉承我們以往的精神,，在新的崗位上,，積極努力工作，認真履行總經(jīng)理的職責,，認真學習餐飲專業(yè)知識讓管理走上規(guī)范化的軌道,，建立能有效按公司要求完成好工作和達成目標的團隊，做好產(chǎn)品研發(fā),，豐富產(chǎn)品,。把我們“自然、健康,、快樂”的全上品更大的服務于大眾,。

我將要把我們餐飲公司的業(yè)績提高上去，在以往業(yè)績基礎上提供十個百分點，我們完全有能力做到著一些,，只是由于我們的一些小細節(jié)的不夠?qū)е铝爽F(xiàn)在的業(yè)績沒有得到充分的提升,。我之前就已經(jīng)看到這些缺點了，我相信只要我重點將缺點找出來,，加以改正,，我們的業(yè)績就會上去。

如果我不能做到這一切,，或是我們公司的業(yè)績下去了,，那首要責任就是我的，我責無旁貸,，我也不會掩飾我的錯誤,，我將會辭職，退位讓賢,，我說到做到,！

在此我祝公司欣欣向榮，各位同仁身體健康,，并通過你們傳達,，祝你們家人健康、快樂,、萬事如意,。

謝謝大家。

副總經(jīng)理就職演講稿篇七

尊敬的各位領導,、同事：

大家好,，剛才宣布了局黨組對我工作的任命，在此,，我衷心感謝組織對我的信任和關懷,，感謝領導對我的器重和厚愛，感謝同事們對我的信任和支持,！這次任職,，是對我的認同與接受，也是希望和重托,， 更是的挑戰(zhàn)和考驗,，讓我有機會在更高的平臺，為我們公司服務,。今天是一個新的起點,，我將盡快進入新的崗位角色，勤勉盡職,，扎實工作,，有所作為,。 在此，我就今后的工作表個態(tài)：

一是講“政治”,。做為國有企業(yè)管理人員，首先要講政治,，確保自己的言行符合黨和國家的政策法規(guī)要求,、符合局黨組的決策布置，符合領導班子的具體安排,。確保方向正確,，行動合規(guī)，結(jié)果合法,。

二是講“團結(jié)”,。做為公司領導班子一員，要講團結(jié),，顧大局,，找準位置，當好經(jīng)理的參謀和助手,，與班子其他成員和公司同事坦誠相待,、團結(jié)協(xié)作，悉心盡力做好工作,。 三是要“務實”,。要堅持的實事求是，真抓實干,、雷厲風行的工作作風,，多出有用的點子、辦實事,，重績效,。

四是要“勤學”。要深入學習有關業(yè)務知識,、政策法規(guī),，提高自身的理論水平、業(yè)務素質(zhì)和管理能力,。

五是要“廉潔”,。 要嚴格遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人,，勤勤懇懇干事,，清清白白任職，保持頭腦清醒,，嚴格要求自己,。

同時,，對于我以后工作中表現(xiàn)出來的不足，希望各位領導和同事隨時批評提醒,，我一定認真加以改進,。決不辜負局黨組、領導,、同事對我的信任,、希望和重托。

謝謝大家,！

副總經(jīng)理就職演講稿篇八

尊敬的評委,、各位同事：

大家好！

我叫__,，__科技員工,，――年――月加盟__，接受集團企業(yè)文化熏陶和領導教育,、培養(yǎng)多年,，促使我有信心、有責任站在這個競聘的舞臺,，以平和,、誠懇的心態(tài)接受董事長和各位領導、同仁的檢閱,，希望帶給大家的是一個真誠,、穩(wěn)重和充滿智慧的我，希望大家給我一個在__科技副總經(jīng)理崗位勇挑重擔,、開拓進取,、回報公司的機會。

我之所以競聘__科技副總經(jīng)理,，主要緣于五個理由：第二,，我有充分的激情和自信。我不僅有健全的體魄,、充沛的精力,，而且有年輕人特有的朝氣和激情。同時,，我有一個能吃苦耐勞的品格,，贏得了員工的信賴和尊重。這些,，都使我對工作充滿了激情與自信,、對未來充滿了憧憬和希望。

第三,，我有較強的專業(yè)實踐能力,。我的專業(yè)是中文專業(yè),，的工作實踐，使我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢,，先后擔任過市內(nèi)多家媒體的通訊員等,，這些體驗，為我直接參與__科技主營業(yè)務之一的互聯(lián)網(wǎng)項目打下了堅實的基礎,。e0745網(wǎng)開通后,，我擔任e0745網(wǎng)總編，從事網(wǎng)站的運營,、采編、策劃,、外聯(lián)工作,，牽頭網(wǎng)站所有大型活動的策劃、組織和各類商貿(mào)活動的協(xié)同組織,，為__互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展做了一些有益的嘗試,，也為__拓寬業(yè)務范疇做了一些有益的工作。

第四,，多年的綜合管理崗位提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力,。

作為公司執(zhí)（全）委會委員，又是公關部主任,，從事過多年的綜合管理和跨部門管理工作,，綜合素質(zhì)和駕馭全局的能力得以加強和提高。

第五,，技術(shù)管理與行政,、業(yè)務管理相得益彰，有利于公司的發(fā)展,。

公司總經(jīng)理秦勇,，技術(shù)副總經(jīng)理出身，技術(shù)好,、開拓性強,，但公司的工作千頭萬緒，特別是年度經(jīng)營指標的全面完成,，需要他投入大量的精力,，也希望一個得力助手的配合和支持，特別是在內(nèi)部管理,、外部協(xié)調(diào)及網(wǎng)站運營,、互聯(lián)網(wǎng)項目方面。我熟悉公司的運作體系和業(yè)務流程,，有長期跨部門工作及綜合管理經(jīng)驗,，特別是作為老員工的穩(wěn)健務實的工作作風和與秦總長期的默契配合關系,，可以取長補短，相得益彰,，共同促進公司的發(fā)展,。

在“王婆賣瓜”的同時，捫心自問,，我也存在許多不足之處,，身在it企業(yè)，實則是it行業(yè)的新兵,，工作創(chuàng)新及業(yè)務知識有待加強,。這些，我會在以后的工作中加以克服和解決,。

各位領導,、各位同事，去年的扭虧為盈,，鼓舞了我們的斗志,，也激發(fā)了我們彈奏出更精彩樂章的雄心，如果我能競聘__科技副總經(jīng)理成功,，我將牽頭或配合公司總經(jīng)理開展以下幾項工作：

第一,，創(chuàng)新管理，凝聚人心,，打造學習型,、開拓型企業(yè)

創(chuàng)新管理，完善考核體系,，激發(fā)員工工作熱情,，以“事業(yè)、待遇和情感”留人,，為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才,。這是我工作的重心。

加強員工在職教育,，不僅要督促各業(yè)務部門對專業(yè)知識和操作技能的培訓,，更要加大對集團企業(yè)文化及各項規(guī)章制度的培訓，提高執(zhí)行力,，增強員工對企業(yè)的認同感,、歸屬感和忠誠度；同時,，通過培訓,，樹立員工的時間意識、競爭意識和市場觀念,。

擯棄“等,、靠,、要”思想，自籌資金,，保證公司各項業(yè)務特別是集團項目的正常啟動,、運轉(zhuǎn)。

作為e0745網(wǎng)負責人,，擬加大運營力度,，擴大網(wǎng)站影響力，以增加網(wǎng)站廣告收入,，培育網(wǎng)上商城,、vip會員俱樂部、房產(chǎn)頻道等項目,，重點抓好房產(chǎn)頻道建設,，與__市房產(chǎn)協(xié)會及裝飾協(xié)會合作，推出“網(wǎng)上售樓部”,、“裝修信息免費發(fā)布平臺”、“網(wǎng)上建材專賣店”等欄目,，發(fā)展房地產(chǎn)業(yè),、裝修業(yè)、建材業(yè)的網(wǎng)絡會員,，根據(jù)不同的會員級別進行收費服務,，實現(xiàn)第二年盈利，增加網(wǎng)站的盈利點,。通過努力,，保證e0745網(wǎng)收支基本持平，盡快向盈利層面發(fā)展,；同時以e0745網(wǎng)為切入點,，帶動互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部網(wǎng)站建設、idc,、寬帶增值業(yè)務的開展,；這是我工作的核心。

保證網(wǎng)站信息更新量及稿件質(zhì)量,，打造1-xxxx雅俗共賞,、有一定影響力的精品欄目，如五溪動態(tài),、網(wǎng)上__等,；充分利用e0745網(wǎng)的外圍宣傳作用，推介__的企業(yè)文化及房產(chǎn)項目,。

目前,，制約e0745網(wǎng)發(fā)展的瓶頸是新聞采編資質(zhì)問題,，也存在投入和產(chǎn)出的矛盾，為此,，擬與市新聞辦合作,，間接獲取新聞采編權(quán)，并逐步進行網(wǎng)站規(guī)范運營和采編人員的培養(yǎng),，為e0745網(wǎng)正式獲取新聞資質(zhì)打下良好基礎,；逐步恢復視頻新聞，恢復自20xx年上半年建立的涵蓋全市各縣,、市,、區(qū)近6xxxx的通訊員隊伍，為打造e0745網(wǎng)的媒體效應解決專職采編人員嚴重不足的問題,。

通過專業(yè)化的運營手段,，使集團網(wǎng)站真正成為企業(yè)文化載體和品牌推介的窗口。推出網(wǎng)站新版,，努力發(fā)揮網(wǎng)站溝通平臺的作用,；提高新聞質(zhì)量，提升專題制作水平,；采取一系列運營措施,，網(wǎng)站年點擊率從現(xiàn)在的2xxxx余次提升至3xxxx左右，爭取突破4xxxx,；努力培養(yǎng)一支素質(zhì)高,、企業(yè)文化認同感強的信息員隊伍，爭取把信息員的考核列入各公司正式崗位考核系列,，杜絕過來信息員采編信息是副業(yè),、是額外工作的現(xiàn)象，把“被動”采寫稿件變成“主動”宣傳企業(yè),；爭取各子公司的支持,、關注，逐步把目前簡單的網(wǎng)頁升級為具有各公司行業(yè)特色的子網(wǎng)站,，并幫助各公司培訓專業(yè)的網(wǎng)站管理人員,，實現(xiàn)各公司網(wǎng)站自主運營。通過一系列的運營措施,，使集團網(wǎng)站真正成為和歌舞團,、籃球隊齊名的三大文化載體。這是我工作的突破口,。

第三,，發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展外部環(huán)境

公司的主營業(yè)務是系統(tǒng)集成和互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務，均主要圍繞集團內(nèi)部項目展開,，工作有條不紊,；但在對外單位特別是政府主管部門的溝通上，曾一度被忽視,；為此,，我將發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，加強與行業(yè)單位的交流,、合作,，與政府職能部門如公安技防辦、網(wǎng)監(jiān)科及新聞主管部門,、市內(nèi)媒體的關系融洽,，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展外部環(huán)境。

第四,，加強服務意識,，拓寬集團業(yè)務

在鞏固現(xiàn)有集團業(yè)務的基礎上，引導市場,，進行集團業(yè)務的開拓,，增加集團產(chǎn)品的附加值和賣點，進而滲透到外部市場,。

創(chuàng)新服務模式,，集團辦公軟件的開發(fā)“先試用，后付費”,，直到甲方滿意為止,；把軟件是否啟用,，是否好用作為軟件開發(fā)的唯一尺碼,，主動配合已開發(fā)軟件的推廣、運用,，如協(xié)同董事局人力資源部正式啟用“人力資源管理系統(tǒng)”,，把__不僅僅定位于軟件提供商，而且是集團的一個信息職能部門,。

第五,，培育可持續(xù)發(fā)展項目，初步創(chuàng)立穩(wěn)定的經(jīng)濟來源體系

一直以來,，我們__是靠“天”吃飯,，想往外走，支撐力不夠,；做集團內(nèi)部,，內(nèi)功不夠。若集團業(yè)務縮水,，境況更是尷尬,。為什么呢,？源于我們盈利能力不夠，沒有核心產(chǎn)品和穩(wěn)定的經(jīng)濟來源,。

為打破這一被動局面,，全力配合總經(jīng)理在全面完成公司年度經(jīng)營目標的基礎上，重點培育__新的經(jīng)濟增長點,，培育成功1―xxxx如自主運營寬帶網(wǎng),、網(wǎng)絡增值服務、樓宇視頻,、網(wǎng)絡電視等可持續(xù)發(fā)展項目,。逐步創(chuàng)立__科技穩(wěn)定的經(jīng)濟來源體系。技術(shù)不是我的強項,，但我愿意不斷的摸索,、不斷的學習，在市場調(diào)研,、綜合協(xié)調(diào)等相關工作環(huán)節(jié)發(fā)揮我的專長,，與大家共同進步。

空談誤事,，實干興行,。雖然沒有豪言壯語，也沒有博大精深的施政綱領,，但我相信有在座各位領導的指導,，各位同事的支持，我一定能夠勝任__科技副總經(jīng)理崗位,，為公司全面完成各項經(jīng)營指標及可持續(xù)發(fā)展的目標盡一份力量,。

如果競聘不成功，那說明我有許多的不足,，我會總結(jié)經(jīng)驗,，迎頭趕上，這是我一個老員工的本色,。

“給我一次機會,，我將還您十分精彩！”這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言,。

謝謝大家,！

副總經(jīng)理就職演講稿篇九

演講稿具有觀點鮮明，內(nèi)容具有鼓動性的特點,。在當今社會生活中,，越來越多地方需要用到演講稿，相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題，以下是小編幫大家整理的行政副總經(jīng)理就職演講稿,，歡迎閱讀,，希望大家能夠喜歡。

各位領導,、全體員工：

大家好,！

首先感謝公司董事會對我的信任，在益華電器有限公司快速發(fā)展時期,，我被任命為公司行政副總經(jīng)理,，我感到非常高興，這是公司領導和全體員工們對我的信任,，在此我向大家表示衷心的感謝,。我走上這個崗位，深感自己身上的責任重大,，為此,，在今后的工作中我將不負眾望，恪盡職守,，在公司董事會的領導下開展各項工作,，認真履行好自己的職責。

我們要以公司的利益為自己的利益,，以公司的榮譽為自己的榮譽,，以公司的命運為自己的命運。能夠做到這樣,，我們的公司就會蒸蒸日上,。

益華電器經(jīng)過了幾次企業(yè)組織架構(gòu)的調(diào)整和完善。經(jīng)過最新的調(diào)整,，現(xiàn)在由我分管的有五個部門,，分別是：總經(jīng)辦，行政人事部,，財務部,，采購部,，安全部,。

我當前的首要任務，要正確引導職工思想,，維護企業(yè)生產(chǎn)生活穩(wěn)定,，合理安排公司資源，開源節(jié)流,，同時加大安保力度,，維護企業(yè)生產(chǎn)生活安全。

其次：面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，在今后的管理中要進一步加快人力資源的開發(fā),，加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養(yǎng),，使公司的人才結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源,。

再次：繼續(xù)加強項目基礎管理,，全面推進公司企業(yè)文化創(chuàng)新，強化團隊執(zhí)行力,，提升項目形象力,，使公司整體能力和素質(zhì)得到進一步改善，以不斷提升益華營造的品牌影響力和競爭力,。

第四：在公司良好的發(fā)展勢頭下,，我們同時要保持清醒的頭腦，不能輕視當前殘酷激烈的市場環(huán)境,，隨時要有居安思危,、如履薄冰的風險意識，要認識到我們還有管理方面的不足,，公司要實現(xiàn)有效擴張,，必須整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢，還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗,、吸收教訓,，只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展。

第五：在目前每一個對我們發(fā)展有幫助的企業(yè)或個人,，我們將繼續(xù)保持與他們的聯(lián)系,，并重視我公司的`產(chǎn)品質(zhì)量和公司的信譽，特別要注意資產(chǎn)收益的優(yōu)化,。很可能我們將從事現(xiàn)在尚未涉及的行業(yè),，在選擇新的經(jīng)營領域時，我希望所進入的每一個市場必須有足夠內(nèi)在的增長潛力,，保證這種進入光輝的前景,！

第六：我要在公司董事會的領導下，嚴格按照上市公司的規(guī)范要求進行組織管理活動,，本著對董事會負責,、對投資者負責、對企業(yè)負責,、對員工負責,，對用戶負責的原則，認真履行行政副總經(jīng)理的各項職責,，努力向董事會和全體員工交出一份合格的答卷,。在今后的工作中,，注重調(diào)動大家的積極性和能動性，增強班子的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力,，做到經(jīng)營層分工明確，各盡其責,，構(gòu)建奮發(fā)有為的團隊,。堅持以創(chuàng)新求發(fā)展，推進企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,、機制創(chuàng)新,、管理創(chuàng)新和企業(yè)文化創(chuàng)新。

我所能奉獻的沒有其他,，只有熱血,、辛勞、和汗水,。我將盡我所能,，為了我們的事業(yè)，不懈的努力,。我對任何事都會一視同仁,，讓我們盡自己的一切力量，努力完成我們正在或?qū)⒁M行的工作,，只要大家想著公司,，公司就一定不會忘記大家！

謝謝大家,！

副總經(jīng)理就職演講稿篇十

總經(jīng)理,、各位同事：

首先非常感謝大家對我如此的信任，這樣的支持我就任常務副總這個職位,，我深知這個位子的重要性,，它包含著大家對我的信任與期望！

能夠得到大家的信任是我的光榮,，通信行業(yè)是一個技術(shù)含量比較高的行業(yè),，現(xiàn)在公司的領導及員工在公司總經(jīng)理的帶領下取得不菲的業(yè)績和效益。在去年的經(jīng)濟危機中保持著穩(wěn)健的發(fā)展步伐,，這些離不開公司總經(jīng)理的指導和公司全體員工的努力,。今天我有幸站在這里接受這個職位我感到非常的榮幸，也非常感謝大家的支持與厚愛,，你們的支持就是我最大的動力,。

感到榮幸的同時我也感到了不小的壓力,，今天對于我來說是一個新的起點,，一個新的挑戰(zhàn),，一個新的機遇，我感覺自己現(xiàn)在像是一個考生,，正面臨著的考題就是如何把公司發(fā)展的更好,，讓公司取得更大的業(yè)績和效益，讓大家得到更多的紅利,?；蛘哒f我現(xiàn)在就像一個等著接力的運動員，前面的領導已經(jīng)把蒸蒸日上的公司交到我的手里,，我該怎樣讓公司在我這一棒跑的更快,，發(fā)展的更好，這是對我的一種檢閱,，一種審視，一種挑戰(zhàn)。我將在今后的工作中恪盡職守,，踏踏實實,，勤奮工作，畢全部精力以求不辱使命,，我想,，只有這樣才能回報大家對我的信任和支持！

未來的時間,，我將嚴格遵照公司章程和公司發(fā)展目標,，以廣州電力通信工程施工和電力通信維護為基礎，以外省電力市場及集抄業(yè)務為輔,，抓住機會,，加強企業(yè)內(nèi)部管理建設，提高企業(yè)平臺,，完成今年計劃目標,，為下一步公司的發(fā)展打下堅實基礎。我想和在坐的各位同仁一道,，共同奮斗,，努力把公司的各項工作做好，完成既定的各項工作指標,，這就是我的職責,，義務和使命之所在。

我伸知自己的能力有限,，水平不高,，盡管如此我還是會傾盡我所有，盡我所能,，為公司的發(fā)展貢獻我全部的力量,。我相信天道酬勤,，勤能補拙，相信有付出必然會有收獲,。我想,，只要我努力踐行："愛崗敬業(yè)、高效管理,、拼搏進取,、創(chuàng)新爭雄"的企業(yè)精神，努力扎實地工作,，工作就一定會有成效,。我堅信，有公司總經(jīng)理的正確領導有公司全體員工的不懈努力,，我們的目標任務就可以完成,，也一定可以完成。我希望在明年的這個時候,，得到的`掌聲比現(xiàn)在更多,，更熱烈，因為你們的肯定就是給我最大的褒獎,。

最后我要說的是：我將銘記今天,，我將忠實履行我的諾言！

謝謝大家,！

副總經(jīng)理就職演講稿篇十一

各位領導,，各位評委與會的同志們：

大家好！xx年初夏,，我曾站在競聘西站站長的演講臺上,，得到了大家的支持。

八年后的今天,，我又懷著無比激動的心情站在了公司副總的競聘演講臺上,，我首先感謝組織，感謝大家再一次給了我鍛煉,、學習的機會,。我今年35歲，黨員,，本科學歷,，公路運輸經(jīng)濟中級職稱。19xx年參加工作,，先后在運輸公司擔任過汽車配件部營業(yè)員,，收款員，加油站會計,，xx年擔任西站站長,，xx年任公司總經(jīng)理助理,，副總，負責西站,，公交公司,，南站具體工作,，分管公司員工培訓,，質(zhì)量認證，女工,，團支部工作,，協(xié)助客運科工作。我競聘副總的優(yōu)勢和條件：首先是發(fā)自內(nèi)心對交通運輸事業(yè)的熱愛,?！盁釔酃ぷ鞑拍艹晒Α蔽业母赣H曾是一名汽車兵，自小在家庭的影響下,，早就同交通運輸結(jié)下了不解之緣,。工作十六年來，我目睹了公司,，為了尋求發(fā)展從國營運輸企業(yè)改制為民營企業(yè)的艱辛,，目睹了公司從以抓基礎管理，抓項目建設,，開辟新線路,，新增班線，新增車輛,，整合資源,，收購，兼并,，拖管等多種方式,，擴大經(jīng)營范圍，搶占市場份額,，到今天的發(fā)展壯大,，年年都跨越了新的高度。作為在公司培養(yǎng)成長起來的年輕人,，我們有責任也有義務為了運輸事業(yè)的繁榮強大,，盡一份自已微薄的力量。正因為有著對運輸事業(yè)執(zhí)著的熱愛,，有著強烈的事業(yè)心和責任心,，擔任西站站長八年期間，在我和大家的共同努力下,，西站通過扎實有效的基礎管理,，不斷地學習創(chuàng)新成為全市客運行業(yè)一顆耀眼的“新星”,。獲得“全國巾幗文明崗”、“省文明汽車客運站”等多項殊榮,。我個人也先后獲得了省,、市、縣多項榮譽稱號,。

當然,，成績和榮譽只屬于過去，而我今天選擇的又是一條崎嶇而艱難的道路,，但我有信心,，有決心，為我所做的選擇去付出,，去努力,。“多少事,，從來急,，天地轉(zhuǎn)，光陰迫,，一萬年太久,，只爭朝夕”我雖然沒有主席的雄韜偉略，可公司如日中天,，蒸蒸日上的事業(yè),，需要我們年輕人去干事，去創(chuàng)業(yè),；建設優(yōu)秀的現(xiàn)代運輸企業(yè),，促使著我們?nèi)ハ蚋叩哪繕伺实牵灰_踏實地,，不斷地挑戰(zhàn)自我,，超越自我，就一定會成功,。其次是勤于學習,，勤于鉆研，善于總結(jié)是我的特點,。作為一名女性,，做管理工作本身就有很多缺陷，更何況是做服務性,，技術(shù)性很強的運輸企業(yè)的管理人員就更難了,。“勤能補拙”我只好用勤奮學習，努力工作彌補自身的缺陷,，以便能勝任工作,。白天，我風風火火地和同事們一起工作,，夜晚,，排除一切干擾，靜下心來認真地學習,。經(jīng)過幾年的努力,，我整理出客運經(jīng)營，安全管理,，客運站服務創(chuàng)新等方面學習筆記,，并撰寫了多篇調(diào)研類文章在報刊雜志發(fā)表,。當然,，學習寫作只不過是文字的提高，它也是管理知識,，管理經(jīng)驗,，管理理論的積蓄，是對運輸管理的總結(jié),，是對今后工作的指導,，也為做好管理工作打好了堅實的基礎。三是已基本具備了管理人員的素質(zhì)和條件,。我在工作中能以身作則,，扎實肯干；管理理念,，經(jīng)營理念同公司吻合,；敢于創(chuàng)新，敢于堅持原則,，敢于碰硬,，廉潔自律，公道正派,；能團結(jié)同志,，善于集思廣益，廣泛征求意見,，能將各項制度執(zhí)行到位,，落實到位。正是因為這些因素,，也是我勇敢地站在競聘臺上的理由,。

如果我競聘成功，我將擺正自己的位置，當好領導的參謀和助手,，積極思考,，建言獻策；做到到位而不越位,，顧大局,，識大體，和同級多溝通多通氣,，做到在職責上分,，在思想上合；在工作上分,，在目標上合,；在職權(quán)上分，在關系上合,，融洽相處,；遇到矛盾問題，主動承擔責任,，把問題解決在分管的工作范圍內(nèi),，當好公司全局工作的“二傳手”和分管工作的“主攻手”！

副總經(jīng)理就職演講稿篇十二

總經(jīng)理,、各位同事：

首先非常感謝大家對我的信任,，支持我就任常務副總這個職位，我深知這個位子的重要性,，它包含著大家對我的信任與期望,！

能夠得到大家的信任是我的光榮，通信行業(yè)是一個技術(shù)含量比較高的行業(yè),，現(xiàn)在公司的領導及員工在公司總經(jīng)理的帶領下取得不菲的業(yè)績和效益,。在去年的經(jīng)濟危機中保持著穩(wěn)健的發(fā)展步伐，這些離不開公司總經(jīng)理的指導和公司全體員工的努力,。今天我有幸站在這里接受這個職位我感到非常的榮幸,，也非常感謝大家的支持與厚愛，你們的支持就是我最大的動力,。

感到榮幸的同時我也感到了不小的壓力,，今天對于我來說是一個新的起點，一個新的挑戰(zhàn),，一個新的機遇,，我感覺自己現(xiàn)在像是一個考生，正面臨著的考題就是如何把公司發(fā)展的更好,，讓公司取得更大的業(yè)績和效益,，讓大家得到更多的紅利。或者說我現(xiàn)在就像一個等著接力的運動員,，前面的領導已經(jīng)把蒸蒸日上的公司交到我的手里,，我該怎樣讓公司在我這一棒跑的更快，發(fā)展的更好,，這是對我的一種檢閱,，一種審視，一種挑戰(zhàn),。我將在今后的工作中恪盡職守,，踏踏實實，勤奮工作,，畢全部精力以求不辱使命,，我想，只有這樣才能回報大家對我的信任和支持,！

未來的時間,，我將嚴格遵照公司章程和公司發(fā)展目標，以廣州電力通信工程施工和電力通信維護為基礎,，以外省電力市場及集抄業(yè)務為輔,，抓住機會,，加強企業(yè)內(nèi)部管理建設,，提高企業(yè)平臺，完成今年計劃目標,，為下一步公司的發(fā)展打下堅實基礎,。我想和在坐的各位同仁一道，共同奮斗,，努力把公司的各項工作做好,，完成既定的各項工作指標，這就是我的職責,，義務和使命之所在.

我伸知自己的能力有限,水平不高,盡管如此我還是會傾盡我所有,盡我所能,為公司的發(fā)展貢獻我全部的力量.我相信天道酬勤,勤能補拙,相信有付出必然會有收獲.我想,只要我努力踐行:"愛崗敬業(yè),、高效管理、拼搏進取,、創(chuàng)新爭雄"的企業(yè)精神,努力扎實地工作,工作就一定會有成效.我堅信,有公司總經(jīng)理的正確領導有公司全體員工的不懈努力,我們的目標任務就可以完成,也一定可以完成.我希望在明年的這個時候,得到的掌聲比現(xiàn)在更多,更熱烈,因為你們的肯定就是給我最大的褒獎.

最后我要說的是:我將銘記今天,我將忠實履行我的諾言!

謝謝大家!

副總經(jīng)理就職演講稿篇十三

副總經(jīng)理崗位競聘演講稿 各位領導,、同志們：大家好!

今天我懷著激動的心情，參加市分公司領導班子職位競聘,，不管是否成功,，我覺得都是我最大的幸運和機遇，這充分表明了各位領導,、各位同志對我的期望,、支持和關心，這種機會對我來說是第一次也是最后一次，我想努力吧!

一,、我的基本情況

本人叫,，年月出生在一個貧苦的農(nóng)民家庭，大學本科文化程度,，中共黨員,，年月在地方組織推薦下到部隊服兵役，在部隊期間由于個人努力,、組織關心,，我從一名普通士兵成長起來，歷任班長,、排長,、連長、副營長,，成為一名合格的軍事指揮員,，年轉(zhuǎn)業(yè)分配到中國人民保險公司縣支公司，在組織的信任和同志們的關心支持下,，先后擔任股長,、經(jīng)理助理、副經(jīng)理,，年月任支公司經(jīng)理,、黨組書記，年選任縣政協(xié)常委,。

二,、我的競聘優(yōu)勢

1、自身綜合素質(zhì)的優(yōu)勢,。我有一顆忠于人保事業(yè)激情燃燒的心,，鼓舞著我始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，多年來,，我一直從事著管理工作,，無論是在部隊或是地方，我都能以高度的事業(yè)心和責任感來嚴格要求自己,，兢兢業(yè)業(yè)工作,、堂堂正正做人，服從于工作,、服從于全局,，在不同的工作崗位上都做出了突出的貢獻，在部隊先后榮立個人三等功3次;所領導的連隊被xx軍區(qū)授予精神文明先進單位并記集體3等功1次;到地方任公司一把手以來,，個人先后受到各級嘉獎,，被評為省分公司優(yōu)秀黨務工作者,、先進個人，年被市政府授予五一勞動獎章,，年被授予優(yōu)秀管理者獎章,。支公司連續(xù)年被授予級文明單位，級服務質(zhì)量獎,，誠信單位,，五一勞動文明班組，分公司先進單位,、先進基層黨組織,，連續(xù)數(shù)年被縣委、縣政府評為目標考核一等獎,，行風建設二十強單位等等,。任職以來，公司無論從管理還是到業(yè)務發(fā)展,，年年都有提高,，險種結(jié)構(gòu)調(diào)整非常合理，幾年來帶領公司上繳利潤近萬元,。

我在不同的工作崗位上干出了一定的成績,，受到各級領導、公司員工的一致好評和認可,。

2,、學習能力的優(yōu)勢。我在工作后仍然堅持學習,，積極參加各類學習和培訓,，不斷提高自己的管理水平和專業(yè)水平。長期的學習養(yǎng)成了我較強的自學能力,，并能把學到的東西靈活運用于日常管理工作之中，真正做到了學用結(jié)合,。在抓好個人學習的同時,，我以實際行動及帶領全體員工參加各類學習、培訓,，即使工作再忙,，只要是組織的培訓，我都要求員工參加,，并給予一定的自學獎勵資金?，F(xiàn)在，公司名正式員工,，本科學歷已達5人,、大專人,、初中人。

3,、有豐富的工作經(jīng)歷,。長期工作在基層展業(yè)一線，對基層工作有較深的了解和管理經(jīng)驗,，并能處理好各種實際問題,，同時本著以管理制度約束人，以政治思想激勵人的宗旨,，公司制定了一系列規(guī)章制度,。任職幾年來，未發(fā)生任何違規(guī)和責任事故,。

4,、有較強的協(xié)調(diào)能力。不管是內(nèi)部或外部出現(xiàn)的各種問題都能很快的得到解決并有很好的結(jié)果,，公關協(xié)調(diào)能力較強,，與地方政府、各職能部門和保戶之間的關系密切,。幾年來,，支公司業(yè)務年年有增長，市場份額穩(wěn)居在90以上,，險種結(jié)構(gòu)調(diào)整最合理化,，車險業(yè)務占業(yè)務總量52，非車險48,，每年都能不折不扣的完成上級公司下達的保費任務和利潤指標,。

三、

如果這次我未能競聘成功,，說明我在某些方面還沒有達到組織和群眾的要求,，但我將繼續(xù)為人保發(fā)展做出自己應有的貢獻。如果我能競聘成功,，不僅是我人身追求,、自我提高的體現(xiàn)也使我有機會進一步奉獻人保事業(yè)，服務他人,。

我的具體工作設想是：

1,、認真學習，努力鉆研業(yè)務,，盡快進入角色,。走上新的工作崗位，首先開展調(diào)查研究,、結(jié)合業(yè)務發(fā)展實際,，迅速開展工作,，要想當好一位領導，首先是要學會先做人后做事,，虛心向老領導,、有工作經(jīng)驗的同志學習，打開工作局面,，提高工作的準確性,，減少盲目性。

2,、擺正位置,，當好助手，積極推進觀念創(chuàng)新和機制創(chuàng)新,，當好總經(jīng)理的助手,，密切聯(lián)系群眾的橋梁，做好參謀,，從方方面面想細做細,，關心干部職工的疾苦，幫助他們解決實際問題,，做到經(jīng)常交心,、談心，促進他們振奮精神,，投入工作,。

作為副總經(jīng)理，首先要擺正位置,，正確處理好正職和其他副職的關系,，既要尊重領導，顧全大局,，又不能事事依賴,、膽怯盲從，唯唯諾諾,。其次,，按照分工，明確自身職責,，堅持集體領導下的分工負責，創(chuàng)造性的開展工作,。

3,、當前在人保公司內(nèi)部，要積極推進觀念創(chuàng)新和機制創(chuàng)新,，樹立以人為本的管理思想和以市場為導向,，以客戶為中心的經(jīng)營理念,。作為來自基層經(jīng)營單位的負責人，更要充分認識到人才的重要性,，要提請總經(jīng)理室關注員工的合理要求,，為員工設計職業(yè)生涯，能讓員工根據(jù)自身特點選擇發(fā)展道路,，要引導員工樹立正確的市場觀念和競爭觀念,，有市場才有繁榮，有競爭才有進步,，但市場不相信眼淚,，競爭不同情弱者。要將以產(chǎn)品為中心的推銷觀念轉(zhuǎn)變到以客戶為中心的營銷觀念上來,，充分滿足不同層次客戶的個性化需求,。要積極適應現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，建立民主科學的決策機制,、高效有序的運作機制,、規(guī)范嚴格的監(jiān)督約束機制和科學合理的激勵機制，提高公司運行效率,，降低公司運營成本,。

4、在認真分析地區(qū),、地區(qū),，乃至的現(xiàn)狀，找差距,，找問題,，就分管的工作制定出詳細的計劃，明確目標,。在業(yè)務發(fā)展上,，要抓住非車險業(yè)務發(fā)展，積極實施差異化的經(jīng)營策略,，大力發(fā)展以責任險為龍頭的新險業(yè)務,、以家財險為主體的分散性業(yè)務和以工程險為代表的高風險業(yè)務，重點抓好個體私營經(jīng)濟保險服務和第三領域保險業(yè)務,，為業(yè)務發(fā)展培育新的增長點,。在營銷管理上，要強化營銷觀念,，制定市場營銷的長遠規(guī)劃,，加強營銷隊伍建設，加快營銷方式創(chuàng)新,，以適應保險發(fā)展的新形勢,。在三個中心建設上,，要在現(xiàn)有組織架構(gòu)的基礎上，進一步發(fā)揮信息技術(shù)的支撐作用,，簡化內(nèi)部流轉(zhuǎn)程序,，提高內(nèi)部流轉(zhuǎn)的自動化，提高工作效率,，降低經(jīng)營成本,，以適應保險經(jīng)營的微利時代。

5,、采取措施,，真抓實干，務求實效,。作為一名副總經(jīng)理,，我一定要認真貫徹總經(jīng)理室意圖，深入實際,，關注市場,，根據(jù)市場變化及時采取措施，主動尋求對策,，提高公司的反應能力和應變能力,。二是要積極指導、配合和幫助基層公司制定業(yè)務計劃,，確定展業(yè)重點,，鎖定展業(yè)目標，并要身體力行,，協(xié)調(diào),、疏通有關工作環(huán)節(jié)，解決有關具體問題,，營造良好的展業(yè)環(huán)境,。三是建議設立創(chuàng)新獎，對在組織創(chuàng)新,、業(yè)務創(chuàng)新,、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新上有突出貢獻的干部員工，給予一定的精神和物質(zhì)獎勵,。

6,、密切聯(lián)系群眾，嚴格要求自己,。在新的工作崗位上,，我要不斷加強學習，牢固樹立正確的人生觀,、價值觀和權(quán)利觀,，依靠集體，盡職盡力,，視權(quán)利為責任,，視職位為服務，堅持廉潔奉公,，奉獻人保,，努力做實踐三個代表重要思想的楷模，銳意進取,，開拓創(chuàng)新,，做好總經(jīng)理的參謀助手，將公司的各項工作不斷推向前進,。

以上是我的競聘演講,，不當之處，請批評指正,。

副總經(jīng)理競聘演講稿 尊敬的各位評委,，大家好！

首先,，感謝組織上給了我這次參加面試的機會,，也十分榮幸能夠接受各位評委的檢閱和評判。下面我從四個方面進行匯報,，希望得到各位評委的指教和支持,。

一、我的基本情況

我叫xx,，今年42歲,，19xx年參加工作，19xx年入黨,，大學本科學歷,，經(jīng)濟師，現(xiàn)任總公司辦公室秘書科科長,。

二,、主要工作經(jīng)歷和工作業(yè)績

自參加工作以來，我先后在支公司,、二級分公司辦公室從事綜合管理和辦公室工作,，期間擔任過二級分公司辦公室主任、,、省公司辦公室業(yè)務經(jīng)理等職務,。在工作中，我總是勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),，按照部門領導的安排和要求,，扎實做好公文審核、材料撰寫等工作,，高質(zhì)量地完成了年度會,、季度會總經(jīng)理講話等的起草任務。擔任秘書科科長后,，在承擔日常文字工作的同時,，協(xié)助主任抓好信息宣傳、檔案管理,、會議組織,、綜合服務等工作，較好地完成了各項工作任務,，取得了一定成績,，先后被評為a檔行員、先進個人和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

三,、競聘理由

推行副總經(jīng)理級管理崗位職務競聘工作，是總公司黨委深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，加大領導人員公開選拔力度,，加強干部隊伍建設的重要舉措。作為一名公司員工,，應當以積極的態(tài)度參與競爭,，接受組織挑選，實現(xiàn)自我價值,，為推動公司科學發(fā)展做出更大的貢獻,。

我這次競聘的是總公司辦公室副主任崗位職務。辦公室作為總公司本部承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)內(nèi)外的綜合部門和辦事機構(gòu)，工作性質(zhì)特殊,，工作內(nèi)容繁雜,。這就要求辦公室負責人必須具有較高的政治素養(yǎng)、能力素養(yǎng)和知識素養(yǎng),。我對競爭這一崗位職務充滿信心,，自認為有以下三方面的優(yōu)勢：

一是具備這一職位所必須的政治素質(zhì)。我受黨培養(yǎng)教育多年,，在重大原則問題上始終保持思想上的清醒和政治上的堅定,，具有較強的政治敏銳性和政治鑒別力,。

二是具備這一職位所必須的專業(yè)素質(zhì)。我注重學習掌握現(xiàn)代商業(yè)銀行知識和法律法規(guī)知識,，注重實際工作能力的鍛煉和提高,，具有一定的文字綜合能力和研究分析能力。

三是具有從事此項工作的實踐經(jīng)驗,。我從事辦公室工作20余年,，對辦公室工作的基本流程、運轉(zhuǎn)程序和有關要求比較熟悉,，積累了較為豐富的工作經(jīng)驗和管理經(jīng)驗。

但我也清醒地認識到,，與這一職位的要求相比,，自己有差距、有不足,。主要是：工作的主動性,、創(chuàng)造性有所欠缺，理論和文字功底還不夠扎實,，政治和業(yè)務素質(zhì)還有待進一步提高等等,。但我堅信，只要自己正確對待,，虛心學習,，是完全可以改進和提高的。

四,、做好所競爭崗位職務的工作設想

假如我這次競聘成功的話,，對待今后工作總的原則是：擺正位置，提高素質(zhì),，認真履職,，秉公辦事。具體的設想是：

第一,，始終以辦公室工作大局為重,，尊重和服從室主任的領導，多請示匯報,，多主動溝通,，既大膽工作，又不越權(quán)錯位,，積極創(chuàng)造和諧融洽的工作環(huán)境,。

第二，始終立足于學習提高,，進一步加強政治理論和業(yè)務知識的學習,，不斷增強辦文、辦會、辦事能力,，主動適應新形勢對辦公室工作的新要求,。

第三，始終圍繞全行中心任務,，在室主任的帶領下,，切實履行職責，抓好分管工作,，與其他同志一道,，做好四個服務，發(fā)揮好四項職能,，為全行業(yè)務發(fā)展提供有力的保障,。

第四，始終牢記“兩個務必”,，堅持原則,、秉公辦事，筑牢思想道德防線,、堅守廉潔從業(yè)底線,、不踩政策法律紅線，做一名合格稱職的領導人員,。

“進退無常勢,，上下平常心”。如果這次競爭失敗,，表明我與組織上的要求還有一定距離,，我將正確面對去留得失，尋找差距,，積極進取,，朝著自己的人生目標不懈努力、勇往直前,！

我的演講結(jié)束,，不妥之處敬請批評指正，謝謝各位評委,！僅供參考

副總經(jīng)理競聘演講稿最新

副總經(jīng)理競聘演講稿

崗位競聘演講稿

崗位競聘演講稿模版集錦

各種崗位競聘演講稿