時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了,。通過制定計劃,，我們可以更加有條理地進行工作和生活，提高效率和質(zhì)量,。以下是小編為大家收集的計劃范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

醫(yī)院保潔工作計劃表篇一

一,、抓組織，重實效加強我院環(huán)衛(wèi)工作組織領導，落實工作職責,，使環(huán)衛(wèi)工作有組織,、有計劃的開展。把建設健康單位與創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城工作有機的結(jié)合起來,，加強組織協(xié)調(diào),，在注重實效上下功夫。今年的環(huán)衛(wèi)重點工作是：持續(xù)做好病媒生物防治工作,、單位的美化,、凈化、綠化工作,，同時認真做好日常衛(wèi)生工作,。

1、病媒生物防治計劃

病媒生物防治是一項長期的工作任務,。每年必須在“五一”節(jié)之前,，對蚊蠅孳生地進行一次全面的清理、噴殺,，避免夏季蚊蠅繁殖,。同時對辦公區(qū)、家屬區(qū)的化糞池,、沉淀井徹底清理一次(每年兩次),，確保污水管道暢通。在家屬區(qū),、辦公區(qū)垃圾箱周圍擺放毒餌站,，定期滅鼠。認真處理廢物及垃圾,，院內(nèi)設置足夠的垃圾箱,、垃圾桶，定期清理,，保持院內(nèi)環(huán)境整潔,。

2、綠化管理計劃

醫(yī)院的綠化工作是醫(yī)院環(huán)境條件的一個重要因素,，醫(yī)院的綠化,，由院領導參加及有關科室人員組成綠化工作領導小組，負責全院綠化工作的計劃,、組織和統(tǒng)一管理,。配備一定數(shù)量的綠化工人，具體負責綠化管理工作,。長遠規(guī)劃和年度計劃：根據(jù)本單位占地面積及建筑物布局情況,，統(tǒng)盤考慮綠化規(guī)劃,，努力解決黃土赤露，提高綠化覆蓋率,，注意園林,、亭、角,、架,、山、溪,、雕塑的點綴,，提高綠化美化水平。長遠規(guī)劃以綠化發(fā)展為方向,、目標為前提,，而年度計劃則應側(cè)重于具體的實施，包括花木的種植和管理,，防治蟲害以及越冬保暖等,。綠化經(jīng)費應實行專款專用,。另外,，注重專業(yè)隊伍與群眾養(yǎng)護相結(jié)合：在綠化工人負責管理的基礎上，大力提倡全院職工,、病員愛護樹木花草的新風尚,，教育職工,、病員和家屬都來愛護院內(nèi)的一草一木,，人人參加綠化管理。

二,、大力宣傳,，人人參與首先健全宣傳教育陣地建設，擴大教育面,。運用多種形式做好衛(wèi)生宣傳工作,，使職工、病員及家屬養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,，愛護各種衛(wèi)生設施,，保持公共場所的清潔衛(wèi)生，對隨地倒垃圾,、潑污水,、吐痰、亂扔果皮,，紙屑,，廢物等危害環(huán)境衛(wèi)生的行為進行批評教育和必要的罰款,。具體做到以下方面：

1、及時把黨和政府對環(huán)衛(wèi)工作的要求及文件精神傳達給群眾,，做到人人皆知;

3,、利用下鄉(xiāng)對廣大老百姓進行健康知識的普及教育，努力豐富衛(wèi)生服務的內(nèi)容,。

三,、進一步完善內(nèi)部治理、考核辦法和有關的規(guī)章制度,，逐步實行科學治理,、規(guī)范治理。繼續(xù)安排專人具體負責單位愛衛(wèi)會的日常工作和健康教育建設工作;安排保潔員負責院內(nèi)和辦公樓內(nèi)的衛(wèi)生,，大廳,、過道一日拖二次，垃圾,、廁所定期清理,，去除異味，隨時保持院內(nèi)清潔;公共設施定期進行檢查維護;積極開展除“四害”工作,。

四,、做好環(huán)衛(wèi)會基本工作。繼續(xù)按照上級的要求,，積極參與衛(wèi)生活動,。

醫(yī)院保潔工作計劃表篇二

為認真貫徹落實xxx精神、切實關注民生,、推進醫(yī)療衛(wèi)生體制的改革,，全面貫徹實施《突發(fā)事件應對法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》,、《湖南省突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急辦法》,，進一步完善衛(wèi)生應急機制，加強衛(wèi)生應急管理體系,、預案體系建設,，切實落實各項部署，建設高素質(zhì)衛(wèi)生應急隊伍,，提高整體衛(wèi)生應急能力,，積極推進衛(wèi)生應急工作全面有序開展。

應急法律法規(guī)是應急管理工作實踐的總結(jié)和升華,。宣傳,、貫徹、實施應急法律法規(guī),，有利于深入把握應急管理工作內(nèi)在規(guī)律,，使應急管理工作更加法制化,、規(guī)范化、科學化,。通過舉辦現(xiàn)場咨詢,、發(fā)放宣傳單張、舉辦專題培訓班等形式,，大力宣傳貫徹《xxx突發(fā)事件應對法》,、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》和《湖南省突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急辦法》等法律法規(guī)，組織專題培訓,，組織《突發(fā)事件應對法》專題學習,，對從事衛(wèi)生應急工作人員進行系統(tǒng)培訓。開展法規(guī)實施情況的專項檢查,。

認真貫徹《全國xxx門衛(wèi)生應急管理工作規(guī)范》,，強化醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)衛(wèi)生應急職能，規(guī)范衛(wèi)生應急職責,，加強衛(wèi)生應急業(yè)務技術能力建設,，充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件中的作用。

建立組織機構(gòu)：總指揮：胡永東

副指揮：楊遠文賀立群

工作人員：劉興華謝惠華陳永清謝蟬媛謝國新黃和平彭根華

（一）增強衛(wèi)生應急意識,，使衛(wèi)生應急人員建立依法,、科學應對突發(fā)事件的觀念。

（二）充實衛(wèi)生應急知識,，提高衛(wèi)生應急處置能力,，使衛(wèi)生應急人員掌握衛(wèi)生應急處置的基本理論、基本方法和基本技能,，具有將衛(wèi)生應急方法和技能應用于處置各類突發(fā)事件的能力,。

醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中應急管理、處置和醫(yī)療救援相關人員,。

根據(jù)衛(wèi)生應急人員的組成特點和崗位要求,，按照分類指導的原則,，根據(jù)《衛(wèi)生應急管理培訓大綱》,、《突發(fā)急性的傳染病防控工作培訓大綱》、《緊急醫(yī)學救援培訓大綱》等,。具體培訓的內(nèi)容包括應急工作概述與相關理論,、衛(wèi)生應急工作中的方法與技能、各類突發(fā)事件衛(wèi)生應急處理等,，強調(diào)衛(wèi)生應急的基本理論,、基本方法和基本技能。認真實行預防為主,、預防與應急相結(jié)合的原則,，切實做好衛(wèi)生應急準備,。按照xxx《20xx-20xx年全國衛(wèi)生應急工作培訓規(guī)劃》要求，以《衛(wèi)生系統(tǒng)突發(fā)公共事件應急管理培訓系列教材》為基礎,，認真抓好應急培訓工作,，重點做好醫(yī)療一線醫(yī)務人員、各級衛(wèi)生應急隊伍的全員培訓,。組織考核型應急演練,，著重考核衛(wèi)生行政和業(yè)務機構(gòu)的衛(wèi)生應急能力。不斷完善衛(wèi)生應急預案體系,，建立衛(wèi)生應急預案科學檢驗和動態(tài)更新修訂機制,。進一步健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測預警制度，加強重大傳染病疫情和其它突發(fā)公共衛(wèi)生事件分析評估預測工作,。健全完善衛(wèi)生應急物資儲備目錄,，做好突發(fā)事件信息的收集、分析,、監(jiān)測報告,，加強突發(fā)應急事件應急處理專業(yè)隊伍的建設和培訓，指定專人值班,，通知突發(fā)事件現(xiàn)場的聯(lián)絡方式,，通過各種形式把所需的物品以最快速度準確及時送到，對所發(fā)生的應急事件應急處理后,，對整個過程認真總結(jié),。

醫(yī)院保潔工作計劃表篇三

總務后勤工作的基本思路是：圍繞一個中心，搞好兩個服務,。圍繞一個中心,，即總務后勤工作要始終圍繞醫(yī)院正常運營這個中心。搞好兩個服務,，一是搞好為臨床工作的服務,，為臨床工作提供優(yōu)質(zhì)保障；二是搞好為員工和患者的生活服務,，解決醫(yī)務人員的后顧之憂,，讓全院職工以旺盛的精力和充沛的體力投入到臨床工作中去，為全面提高我院的醫(yī)療質(zhì)量而努力奮斗,。

本年度后勤工作的總體目標是：做到五個確保,、五個力爭。五個確保是：確保醫(yī)院環(huán)境建設及醫(yī)療設備,、醫(yī)院設施的維護,、維修；確保醫(yī)院藥品,、耗材,、物資的采購,、保管、供應及時到位,；確保醫(yī)院水電氣正常供應,；確保醫(yī)院車輛安全正常運行；確保醫(yī)院食堂的安全,、衛(wèi)生,、豐富。五個力爭是：力爭進一步完善后勤管理制度,、流程,、獎懲制度；力爭進一步完善醫(yī)院設施,；力爭進一步提高后勤服務質(zhì)量,；力爭進一步提高醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生；力爭進一步節(jié)約后勤開支成本,。

1,、優(yōu)化、修改醫(yī)院后勤管理制度,、工作流程,。

（1）根據(jù)工作經(jīng)驗總結(jié)，按照我院實際情況修改,、完善后勤各項管理制度,，做到精簡、實用,。

（2）從的工作中發(fā)現(xiàn)的流程問題及反饋的意見來修改各項工作流程,，包括維修、采購等,，并將工作流程貫徹到各科室及各位員工身上,。

2、加強后勤職工的思想建設,、制度學習,。

（1）認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求，增強服務意識,，提高服務質(zhì)量,。

（2）認真落實精細化管理的各項要求,，為臨床工作創(chuàng)造優(yōu)良條件,，在搞好服務的過程中，實現(xiàn)自身價值,，貢獻自己的力量,。

3,、加強醫(yī)院物資、藥品,、耗材管理,。

（1）嚴格材料購進，材料領出制度,，非易損耗品領出新的,，必須收回舊的。

（2）每月底對庫房進行盤點,，做到帳物相符,。

（3）固定資產(chǎn)形成檔案，物品的入庫,、出庫嚴格登記手續(xù),。

4、節(jié)約后勤支出,，節(jié)約使用水電氣,。

（1）加強全院職工愛護公物的.公德心，達到物品的最長使用壽命,。

（2）加強采購的價格審核和質(zhì)量把關,，盡量購買物美價廉的物品。

（3）節(jié)約使用水電氣,，做到人離電（水,、氣）斷，防止安全隱患的發(fā)生,。

5,、做好醫(yī)院清潔工作。

（1）加強清潔工醫(yī)院感染知識的培訓,，讓其意識到清潔工作對醫(yī)院感染的重要性,。

（2）增強對清潔工的管理力度，明確職責,、責任,，嚴格考核、獎懲分明,。

（3）提高醫(yī)院清潔質(zhì)量,。

6、提高維修工作的質(zhì)量與時效性,。

（1）優(yōu)化維修流程,，提高時效性。

（2）嚴格挑選維修材料質(zhì)量、提高維修工作質(zhì)量,。

7,、完成院內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時性工作。

8,、把安全防范工作放在首位,。

醫(yī)院保潔工作計劃表篇四

【篇一】

環(huán)境衛(wèi)生工作以鞏固全國衛(wèi)生城市成果和創(chuàng)建全國文明城市為目標。大力開展愛國衛(wèi)生運動,，全面整治環(huán)境,，消除"四害"，清理亂張貼,，加強環(huán)保工作,，開展多形式的宣傳活動，不斷提高居民的健康意識和文明意識,，為進一步開展我院愛國衛(wèi)生運動,，落實環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制，特制定××年愛國衛(wèi)生

工作計劃

一,、指導思想

堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,，以"四化一確保"（"四化"即清潔化、秩序化,、優(yōu)美化,、制度化，"一確保"即確保災后無疫）創(chuàng)建為抓手,，以培養(yǎng)公民衛(wèi)生觀念,、養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣、防控院內(nèi)交叉感染,、改善醫(yī)患人居環(huán)境作為醫(yī)院愛國衛(wèi)生工作的重點,。把愛國衛(wèi)生工作作為認真落實科學發(fā)展觀，促進天?？h加快重建,、科學發(fā)展，又好又快發(fā)展的重要舉措,，廣泛深入開展愛國衛(wèi)生運動,，全面深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，為又好又快實現(xiàn)"三年任務兩年基本完成",，攻堅年大勝利提供城鄉(xiāng)環(huán)境整潔,、優(yōu)美舒適、管理規(guī)范有序,、社會民風文明的重建,、發(fā)展環(huán)境,。

二、加強領導,，健全組織和制度

調(diào)整充實愛衛(wèi)工作領導小組,，由院長任組長,，副院長任副組長,，各科室主任、護士長為成員,，成立愛衛(wèi)工作領導小組,。完善愛衛(wèi)工作職責，進一步貫徹落實省,、市,、縣、主管局關于全面開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理決策部署和實施意見,。把愛衛(wèi)工作列入議事日程,，由愛衛(wèi)領導小組負責各種衛(wèi)生制度的制定、對愛國衛(wèi)生運動開展情況進行檢查評比,，各衛(wèi)生責任區(qū)的劃分,、落實；對全院環(huán)境,、個人衛(wèi)生,、各類傳染病工作的檢查、考核,、指導工作,，并做好記錄，確保日常工作的落實,，有專項經(jīng)費,，做到愛衛(wèi)工作經(jīng)費保障，確保愛國衛(wèi)生活動開展,，制度落實,。

三、強化制度,，規(guī)范管理,，大力開展群眾性愛國衛(wèi)生運動

（一）強化愛國衛(wèi)生組織管理，落實長效機制

充分發(fā)揮愛衛(wèi)領導小組組織協(xié)調(diào)職能,，督促各各科室,、部門按照職責分工，主動承擔起所負責的工作任務,，不斷強化愛國衛(wèi)生組織管理水平,。認真研究愛國衛(wèi)生領導機制、工作機制、制度建設,、職能作用發(fā)揮等問題,，積極探索單位規(guī)劃、部門聯(lián)動,、職工配合的愛衛(wèi)工作運轉(zhuǎn)機制,。建立健全愛國衛(wèi)生目標管理、督查通報,、考核獎懲制度,，實行醫(yī)院、科室,、個人分級負責,、劃片承包責任制，推進愛衛(wèi)工作管理隊伍,、工作隊伍,、設施設備和工作機制建設，形成"統(tǒng)一領導,、部門配合,、條塊結(jié)合、以塊為主,、社會監(jiān)督,、依法管理"的工作格局。健全,、完善工作制度,，加強檢查監(jiān)督職能，落實長效管理機制,，鞏固"創(chuàng)衛(wèi)"成果,，努力做到愛國衛(wèi)生工作有人抓、有人管,、有人協(xié)調(diào),、有人檢查、有人督促,，真正把愛國衛(wèi)生長效管理工作落到實處,。

（二）加強衛(wèi)生制度有效落實，嚴格"門面四包,、門內(nèi)達標"責任制

認真落實衛(wèi)生掃除與衛(wèi)生保潔制度,，嚴格堅持每天有小掃除、每周有大掃除的日常衛(wèi)生制度,，每天確定人員做好衛(wèi)生保潔工作,。開展季查,、季評活動，廣泛發(fā)動群眾,，有針對性地開展薄弱環(huán)節(jié)整治,，對醫(yī)院內(nèi)外環(huán)境進行清理，對職工住宿區(qū),、車棚,、公共過道的堆積物及周邊環(huán)境衛(wèi)生進行專項整治，清除衛(wèi)生死角和綠化帶內(nèi)的雜物,。各科室做到窗明幾凈,，辦公用具無灰塵,，無蜘蛛網(wǎng),，無煙頭紙屑，物品擺放整齊有序,。過道,、走廊四壁無塵，地面清潔,，無亂堆亂放,、亂寫亂畫。公共廁所"三化"(瓷磚化,、水沖化,、洗手化)。綠化帶無雜草,、無枯枝敗葉,、無坑凼垃圾。按期開展監(jiān)督檢查,，評比考核,，嚴格實施評比考核獎懲制度。共同創(chuàng)造優(yōu)美,、整潔,、健康的人居環(huán)境。

（三）加強健康教育宣傳,，不斷提高醫(yī)院衛(wèi)生觀念

要通過各種媒介和形式,，加大衛(wèi)生知識宣傳教育力度，普及全民衛(wèi)生知識,，樹立"人人愛清潔,、個個講衛(wèi)生"的良好習慣。繼續(xù)堅持和完善健康教育處方制度,，對每位住院患者根據(jù)病情需要和病程進展執(zhí)行不同的健康教育內(nèi)容,，一切以促進病人康復為重心,。

（四）加強重點部門防范和"除四害"工作舉措

公共場所、衛(wèi)生間,、供應室,、住院病區(qū)和庫房為愛國衛(wèi)生防范重點區(qū)域。要進一步加強從業(yè)人員愛衛(wèi)知識宣傳教育,，增添衛(wèi)生設施,，加強監(jiān)督檢查。要通過消除水源,、清除垃圾,、通風透氣等形式鏟除"四害"孳生地，加大源頭治理力度,，定期噴灑藥物,，采用人工、化學等方法消除"四害",。

四,、深入宣傳，形式多樣,，扎實開展全民健康教育活動

（一）組織開展好全民愛國衛(wèi)生月活動和健康教育活動

結(jié)合愛衛(wèi)月,、世界無煙日、預防艾滋病日等專項活動,，寓教于樂,、形成人人關心、廣泛參與的良好教育局面,，達到廣大群眾積極主動參與到愛國衛(wèi)生運動中來,。認真組織各級各部門，開展以環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,、落實愛衛(wèi)長效機制為重點的愛國衛(wèi)生月活動,。組織各科室、各部門集中清除公共廁所,、下水道,、陰溝坑道、住院病區(qū),、過道,、走廊和家屬區(qū)的清潔盲區(qū)和衛(wèi)生死角，有效治理"臟亂差"現(xiàn)象,。要在"五一",、"十一"、春節(jié)和各種大型節(jié)假日前后集中環(huán)境衛(wèi)生清掃活動,，確保節(jié)假日期間環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔,，營造良好節(jié)日氛圍,。

（二）加大愛國衛(wèi)生工作宣傳力度，開展全民健康教育

開展全民健康教育,，提高群眾衛(wèi)生素質(zhì)和自我保健能力,，是提升城鎮(zhèn)衛(wèi)生整體水平的基礎。要廣泛利用義診咨詢,、會議討論,、標語展板、送醫(yī)藥到社區(qū)和送衛(wèi)生下鄉(xiāng)等有效形式,，,，宣傳講究衛(wèi)生、減少疾病有關知識,。以"四月愛國衛(wèi)生月",、"世界衛(wèi)生日"、"世界無煙日",、愛眼日",、"愛牙日"等活動為契機,，結(jié)合災后防疫,，深入開展以"預防疾病、健康生活",、"災后防病"等為主題的宣傳,、義診、咨詢活動,。宣傳禁煙酒,、多鍛煉、勤運動等養(yǎng)生保健知識,，宣傳保護自然生態(tài),、改善人居環(huán)境等大衛(wèi)生觀念，讓衛(wèi)生觀念深入人心,，讓衛(wèi)生行為成為自覺習慣,，不斷增強廣大干部職工的健康意識。

五,、進一步開展健康教育和健康促進工作

加強醫(yī)務人員健康教育隊伍建設,。全年組織職工學習愛國衛(wèi)生工作相關知識、法規(guī)不少于3次,，重點是加強臨床醫(yī)護人員健康教育知識與技能的培訓提高,，以期能更好地為患者健康教育服務。要通過舉辦科普展覽,、健康課堂,、咨詢熱線,、家庭健康知識競賽等活動，廣泛持久地開展"講文明,、講科學,、講衛(wèi)生、改陋習,、樹新風"等知識宣傳教育,，積極倡導禁煙禁酒、合理膳食,、經(jīng)常鍛煉等良好的生活方式,。要積極利用現(xiàn)有宣傳媒介和方式，廣泛宣傳健康知識,，傳遞健康信息,，擴大健康文化影響力，使廣大群眾在參與中受到教育,，在教育中獲得健康知識,，努力提高生活質(zhì)量和水平。

六,、全面動員,，加強領導，廣泛開展除"四害"工作

除"四害"工作要充分發(fā)動干部職工參與,，堅持以環(huán)境綜合治理為主的有力措施,。針對"四害"各自的生長規(guī)律,、生活特點，合理使用化學除害藥品，采取生物防治與藥物治理相結(jié)合,、以環(huán)境治理為主,，專業(yè)防治與群眾運動相結(jié)合,、以群眾運動為主的防治措施,，定期組織春秋兩季所屬部門和群眾開展以滅鼠為重點的除"四害"活動。各級各部門要建立"四害"工作責任制,，組建專兼職技術指導隊伍,，健全工作網(wǎng)絡，落實防治經(jīng)費,，切實抓好重點部位的除"四害"工作,，使"四害"密度控制在國家規(guī)定的標準之內(nèi)，減少因蟲媒傳播導致的二次感染和交叉感染,，為患者提供良好的診治與生活環(huán)境,。

七、各司其責,，齊抓共管,，共同把醫(yī)院愛國衛(wèi)生工作推上新臺階,。

醫(yī)院愛衛(wèi)會工作要制定部門職責，各科室要各司其責,，齊抓共管,，常抓不懈，動員全體干部職工廣泛參與,。要進行衛(wèi)生監(jiān)督,，做好預防和控制重大疫情及各種傳染病的發(fā)生、蔓延,，解決好本單位的垃圾,、污水污物的無害化處理。要開展對干部職工的健康教育工作,，普及衛(wèi)生知識,，改善辦公條件和衛(wèi)生設施質(zhì)量，組織干部職工積極參加愛國衛(wèi)生運動和衛(wèi)生宣傳活動,。要把愛國衛(wèi)生工作所需經(jīng)費列入預算,，保證愛國衛(wèi)生工作與災后重建和其他各項工作進一步協(xié)調(diào)發(fā)展。要認真配合縣政府和縣主管局愛衛(wèi)會的工作,，共同把我院的愛國衛(wèi)生工作不斷推向前進,。

【篇二】

八為了全面加強醫(yī)院衛(wèi)生工作，推進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展,，貫徹黨十x大精神,，堅持公立醫(yī)院公益性質(zhì)，堅持預防為主,、以農(nóng)村為重點、中西醫(yī)并重,，為群眾提供安全有效方便價廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務,，不斷提高人民健康素質(zhì)。根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃并結(jié)合醫(yī)院的實際情況,，經(jīng)研究決定,，制定我院201x年度醫(yī)院衛(wèi)生工作計劃。

一,、指導思想與工作目標

以全面貫徹黨"十x大"精神為指導,，深入落實科學發(fā)展觀，實施"人本醫(yī)療"工程,，緊緊圍繞國家規(guī)劃與醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,，堅持以病人為中心，把社會效益放在首位,，以經(jīng)濟效益為基礎,，進一步深化公立醫(yī)院改革,，結(jié)合本地區(qū)實際，以加強學科建設,，提高服務能力和擴大服務范圍為經(jīng)濟增長的根本途徑,，堅定不移地以"兩個滿意"工作思路全力推進我院科學發(fā)展，和諧發(fā)展,，跨越發(fā)展,。

今年我院的工作目標是：全面開展并完成等級醫(yī)院復評準備工作，年內(nèi)順利通過二級甲等綜合醫(yī)院復評,。以等級醫(yī)院復評為契機,，以"人本醫(yī)療"為目標，切實轉(zhuǎn)變醫(yī)療服務管理與工作思路,，不斷規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部管理,，進一步深入開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)院工程，通過學科建設與深化績效管理,，全面提高診療水平與服務能力,，推進創(chuàng)建區(qū)內(nèi)先進縣級醫(yī)院的步伐，并充分消化利用與廣西老教授協(xié)會廣西醫(yī)科大學分會與廣西醫(yī)科大學第一附醫(yī)院協(xié)作的成果以及近年來新購各種先進設備,，全面提高各科室的服務能力,，建設醫(yī)院品牌與專科品牌,，提高門診病人,、住院病人就診人次，帶動經(jīng)濟持續(xù)增長,。具體指標為：爭取零醫(yī)療事故,，醫(yī)療糾紛比上年下降50%，醫(yī)療質(zhì)量主要統(tǒng)計指標100%達到二甲標準,，感控主要統(tǒng)計指標90%以上達到二甲標準,，護理質(zhì)量評價指標合格率100%,，優(yōu)質(zhì)護理服務病房覆蓋率100%，醫(yī)院綜合滿意度的評價保持95%以上,，醫(yī)院藥品收占總收比例小于29%,，耗材支出占總收比例小于10%,，新農(nóng)合參合農(nóng)民報銷比例大于或等于201x年水平,，經(jīng)濟增長10%以上,，晉升高級職稱達應晉人員10%以上,，晉升中級職稱達應晉人員50%以上，職工福利與經(jīng)濟增長同步提高,。切實完成上級的各項中心工作,。

工作重點是：1、"以評促建,，以評促改,，評建并舉，重在內(nèi)涵",，完成等級醫(yī)院復評準備工作，年內(nèi)通過二級甲等綜合醫(yī)院評審,，使醫(yī)院管理與技術水平上臺階。2,、以"人本醫(yī)療"為中心,，轉(zhuǎn)變服務觀念,，注重內(nèi)涵建設,，優(yōu)化病人就醫(yī)體驗，有效減少醫(yī)療糾紛與病人投訴,。3,、加強學科建設,，培育拳頭品牌技術,，提高醫(yī)院核心競爭力,。4,、進一步加強節(jié)能降耗工作，從嚴抓好次均醫(yī)療費用控制,。5、做好門急診綜合樓的管理與完善工作,，開展舊區(qū)改造與配套完善工程。6,、進一步完善全員績效考核管理，堅持"四公"原則,，完善薪酬體系，改善職工福利,，提高職工滿意度。7,、推進公立醫(yī)院改革試點工作,。

二、具體工作計劃

(一),、不斷改進工作作風,，加強醫(yī)院的組織、領導,，推進醫(yī)院民主、科學管理,。

貫徹中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾與厲行節(jié)約的相關規(guī)定,。加強調(diào)查研究，向群眾學習,，向?qū)嵺`學習,，解決實際問題，高效務實,，厲行勤儉節(jié)約,。

堅持民主集中制原則,，做好領導班子的建設與管理，堅持分工負責制與責任追究制,。

根據(jù)公立醫(yī)院改革部署,，探索醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)與中層干部考核聘任管理辦法,。以各種管理機構(gòu)為框架，以"人本醫(yī)療"為核心，結(jié)合等級醫(yī)院評審,，進一步完善各種管理制度建設與落實,，完善綜合目標管理考評制度，加強

崗位職責

(二)、加強政治思想教育,，加強黨風廉政建設,。

采取各種形式積極開展政治思想教育與職業(yè)道德教育工作，結(jié)合工作實際,，加強醫(yī)院文化體系建設與推廣，增強教育的有效性,，營造正直,、誠信,、積極向上的良好思想輿論環(huán)境。倡導"富強,、民主,、文明,、和諧"，倡導"自由,、平等,、公正,、法治",，倡導"愛國、敬業(yè),、誠信、友善"的社會主義核心價值觀,。

堅持黨風廉政建設,，持續(xù)開展治理商業(yè)賄賂工作，切實貫徹執(zhí)行藥品,、耗材以及大型設備集中招標采購工作，完善小件設備與零星工程的院內(nèi)集中議價制度,，進一步推進耗材一站式陽光采購工程。堅持院務公開,，充分利用職代會,、病人工休會、社會監(jiān)督員以及院長接待日等途徑,，接受社會群眾、病人以及職工的民主監(jiān)督,。

貫徹落實醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評制度,，完善職工醫(yī)德醫(yī)風檔案,，堅持把醫(yī)德醫(yī)風考評納入勞酬、評優(yōu)的綜合考評之中,。形成長效的醫(yī)德醫(yī)風管理制度,。

(三),、完成等級醫(yī)院復評工作，確保順利通過二甲醫(yī)院復評,，為醫(yī)院建設與發(fā)展提供平臺保障。持續(xù)開展"三好一滿意"活動與平安醫(yī)院建設活動,，推進創(chuàng)全國優(yōu)質(zhì)醫(yī)院工程,，推進創(chuàng)建縣級先進醫(yī)院步伐。

以開展等級醫(yī)院復評為契機,，以"人本醫(yī)療"為核心,，不斷完善醫(yī)院管理制度與工作流程，完善院內(nèi)管理框架,，充實醫(yī)院管理內(nèi)涵，按時完成備評各項工作任務,，確保年內(nèi)順利通過二甲醫(yī)院復評,。

1、以綜合辦,、質(zhì)控科為管理與考核主體，完善職能部門管理體系建設,，加強職能部門考核工作,，逐條對照等級醫(yī)院評審標準，組織內(nèi)評,，重點在查找薄弱環(huán)節(jié)，督促做好查漏補缺，加強相互協(xié)調(diào),，確保任務按時完成,。

2,、抓住醫(yī)療品質(zhì)和醫(yī)療服務兩個等級醫(yī)院評審重點,，以"人本醫(yī)療"為核心，持續(xù)開展"三好一滿意"活動,，以新等級醫(yī)院評審標準與全國優(yōu)質(zhì)醫(yī)院管理標準,，進一步加強全院的管理工作,。以倡導"高度關注病人"為切入點,，把服務理念從單純的"疾病診療"轉(zhuǎn)變到全面的"健康管理"上,，促使"以病人為中心"落到實處，以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題,，切實維護群眾利益,，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關系,。不斷強化服務理念，優(yōu)化就醫(yī)體驗,，使等級醫(yī)院復評成果充分體現(xiàn)到服務水平中。

重點是：

1.按照等級醫(yī)院評審標準,，加強內(nèi)審,，逐條落實，尤其是核心條款,，查漏補缺,，確保資料完整，合格,。

2.進一步完善制度,，上半年匯編成冊,。

3.加強應知應會培訓，培訓要求有針對性,，要取到實效,，提高整體業(yè)務水平和服務水平。

4.進一步完善,、落實質(zhì)量管理核心制度,，規(guī)范醫(yī)療行為，以控制次均醫(yī)療費用為重點,，嚴格執(zhí)行各項診療技術規(guī)范，促進抗菌藥物臨床合理應用,，杜絕濫檢查、濫用藥等損害患者利益的行為,。做好醫(yī)療服務環(huán)節(jié)質(zhì)量的監(jiān)控。提高醫(yī)療服務質(zhì)量,，確保醫(yī)療安全。

5.加強南區(qū)環(huán)境管理,，開展北區(qū)環(huán)境改造,，增加便民利民措施,，方便病人就醫(yī)。改進服務質(zhì)量考評制度,、方法，促進服務質(zhì)量持續(xù)提高,。

6.加強財務管理，厲行節(jié)能降耗,，全面控制醫(yī)療成本,，提高公費醫(yī)療與新型農(nóng)村合作醫(yī)療,、居民醫(yī)療保險的實際報銷比例,，維護病人的切身利益，確保醫(yī)院經(jīng)濟正常運行,。

7,、加強醫(yī)院安全系統(tǒng)管理,，繼續(xù)開展"創(chuàng)平安醫(yī)院"活動,，加強醫(yī)療安全管理，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,，努力增加安全保障設施,，排查安全事故隱患，完善各種突發(fā)事故應急處理預案,，做好防火、防毒,、防雷,、防偷、防搶工作,，確保病人、陪人,、職工,、家屬以及進修、實習生的人身,、財產(chǎn)安全。及時了解職工與病人的思想動態(tài),，化解職工內(nèi)部矛盾與醫(yī)患矛盾,，預防邪教與各種非法活動發(fā)生，維護社會安定團結(jié),。

(四),、加強學科建設，推動醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展,。

繼續(xù)以"科學發(fā)展觀"為指導，以"市場緊缺,，我院適宜,，效果確切"為原則，努力開展學科建設工作,。

201x年,，充分發(fā)揮與廣西老教授協(xié)會廣西醫(yī)科大學分會協(xié)作的成果,，利用與廣西醫(yī)科大學第一附院協(xié)作契機,，推廣應用新技術，使現(xiàn)有的優(yōu)勢醫(yī)療技術保持區(qū)域水平,，完成感染性疾病科開科,，在疼痛科基礎上開展大康復科建設，加強各學科專業(yè)組的專業(yè)化培育,，創(chuàng)造條件進行專業(yè)臨床科室細分,，爭取各學科同步發(fā)展,，追趕區(qū)內(nèi)同級醫(yī)院先進水平,，擴大醫(yī)院影響力,，帶動醫(yī)院業(yè)務水平全面提高,。

重點是進一步規(guī)范人才梯隊建設,，加強人員培訓,，充分發(fā)揮新增設備的作用,，努力提高新分科室服務能力，推進創(chuàng)建區(qū)內(nèi)先進縣級醫(yī)院的步伐,。

1.提高各學科責任人的學科帶頭意識，大局意識與前瞻意識，加強橫向擴展與縱向拔高，積極了解,、不斷吸收、利用,、推廣本學科與相關學科前沿技術,，同時,，加強學科團隊培養(yǎng)與管理，進一步完善科室的管理框架,，充實科室管理內(nèi)容,，推進科室管理的標準化、規(guī)范化,。

2.推行"人本醫(yī)療",，培訓人本醫(yī)療相關理念與工作方法,，以"高度關注病人"為目標，改革臨床診療與護理規(guī)范以及操作流程,，同時，以病人為中心,，以臨床科室需求為依據(jù),，改善醫(yī)技科室與后勤保障部門服務流程,，支持"人本醫(yī)療"落地。

3.促進科內(nèi)業(yè)務培訓，尤其是各臨床科室危重病人的搶救診療技術與搶救器械應用技術培訓,，醫(yī)技科室新增設備應用技術與疑難病例鑒別診斷技術的培訓,，提高整體診療業(yè)務水平,。努力謀求各科室新技術、適宜技術的發(fā)展,、引進，創(chuàng)建各科室龍頭,、特色的業(yè)務技術，推動科室技術的全面發(fā)展,。

新建感染性疾病科與擴建的大康復科,，籌建體檢科,，做好相關配套與人才培養(yǎng)。

醫(yī)院保潔工作計劃表篇五

為進一步加強我院衛(wèi)生應急管理工作,，不斷提高應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力,，根據(jù)上級xxx門的安排部署,，結(jié)合我院實際，特制定xxxx年衛(wèi)生應急工作計劃,。

一、成立衛(wèi)生應急管理領導小組,。按照xxx《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》有關規(guī)定和上級主管部門統(tǒng)一要求,，設立衛(wèi)生應急辦公室，有專人負責,，以便統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理工作,。

一、健全完善衛(wèi)生應急預案體系,。制訂完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)級衛(wèi)生應急相關預案,、方案；制訂完善醫(yī)療衛(wèi)生單位內(nèi)部相關預案,、方案,；完成全鎮(zhèn)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案編制工作；協(xié)調(diào)指導學校做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理工作,。建立預案機制,，增強預案的針對性和實效性。

衛(wèi)生應急處置能力,。醫(yī)院xxxx年內(nèi)要舉辦綜合演練,，指導各村所單位做好演練及培訓工作，做好對全鎮(zhèn)居民的宣傳工作,。

四,、強化突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測報告工作。進一步規(guī)范突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告工作,，加強對突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息的核實,、匯總、分析和評估,。健全和完善突發(fā)公共事件風險隱患排查監(jiān)管工作,。

五,、做好重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件和自然災害應急處置工作。繼續(xù)抓好人禽流感,、鼠疫等重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范和應對,，健全不明原因疾病暴發(fā)流行的應急處置機制。強化救災防病隊伍建設,，做好災前各項準備工作,，及時、有序開展救災防病工作,。

六,、加強衛(wèi)生應急物資儲備。不斷探索完善衛(wèi)生應急物資儲備機制,，適當儲備必需的衛(wèi)生應急物資,，并及時更新，確保衛(wèi)生應急工作及時有效開展,。

七、加強衛(wèi)生應急宣傳教育工作,。積極開展衛(wèi)生應急健康教育和科普宣傳工作,，提高公眾的發(fā)現(xiàn)、報告意識,，提高人民群眾避險,、避災、自救,、互救等衛(wèi)生應急的能力,，最大程度地減少突發(fā)公共衛(wèi)生事件對公眾健康造成的危害。

進一步落實與全鎮(zhèn)各部門的協(xié)調(diào)和聯(lián)防聯(lián)控機制,。健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件的監(jiān)測與預警制度,、應急報告制度、事件舉報制度,、應急處理制度,、應急工作督導制度、應急風險溝通制度,、應急工作考評制度等工作制度,。制定和完善“衛(wèi)生事件報告流程”、“突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置程序”,，完善不明原因肺炎院內(nèi)會診和縣級專家組會診制度,。健全相關應急技術操作規(guī)范，增強衛(wèi)生應急工作的科學性,、規(guī)范性,、及時性和有效性,。

醫(yī)院保潔工作計劃表篇六

(一)保潔員須樹立全心全意為機關服務的思想，盡心盡力,、盡職盡責,、保質(zhì)保量完成廳機關辦公區(qū)的衛(wèi)生工作。

(二)遵守各種

規(guī)章制度

(三)每天上午和下午對所負責的辦公室,、會議室,、樓梯、公共過道,、廁所各清掃一次,，對保潔工作區(qū)域內(nèi)隨時進行巡視，對發(fā)現(xiàn)的垃圾,、紙屑等立即進行清除,。

(四)每月對各樓層清潔消毒一次。

(五)如發(fā)現(xiàn)有雜物,、辦公用具棄置在過道,、樓梯間的，應主動向有關處室聯(lián)系,，如確屬處室不需要的,，應盡快清運。

(六)發(fā)現(xiàn)自己所負責的衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的各種設備損壞,，應盡快報告后勤中心,，好即時安排修理。

(七)保潔工所負責的衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)要做到門窗干凈,無蜘蛛網(wǎng),、積塵等,。

(八)保潔工之間要搞好團結(jié)，互相幫助,，相互配合,，服從保潔組長的指揮，增強保潔意識,，樹立形象,。

(九)遇有重大會議或緊急事項，保潔工必須無條件服從指揮,，齊心協(xié)力,，盡快完成交辦的任務,。

(十)保潔工要注意文明禮貌，尊重領導,，不講臟話,，粗話。不工作時,，應在指定的休息室休息,，看書、看報,、學習業(yè)務知識,，不斷提高自身素質(zhì)。

(十一)后勤服務中心對保潔工作定期進行檢查,，檢查中發(fā)現(xiàn)有灰塵,、積垢、紙屑,、雜物,、污跡等，視情況嚴重程度給以批評,、教育或罰款1―5元,。為了切實搞好醫(yī)院衛(wèi)生工作，美化醫(yī)療環(huán)境,，營造良好的工作、就診環(huán)境,。

一,、抓組織，重實效加強我院環(huán)衛(wèi)工作組織領導,，落實工作職責,，使環(huán)衛(wèi)工作有組織、有計劃的開展,。把建設健康單位與創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城工作有機的結(jié)合起來,，加強組織協(xié)調(diào)，在注重實效上下功夫,。今年的環(huán)衛(wèi)重點工作是：持續(xù)做好病媒生物防治工作,、單位的美化、凈化,、綠化工作,，同時認真做好日常衛(wèi)生工作。

1,、病媒生物防治計劃

病媒生物防治是一項長期的工作任務,。每年必須在“五一”節(jié)之前,，對蚊蠅孳生地進行一次全面的清理、噴殺,，避免夏季蚊蠅繁殖,。同時對辦公區(qū)、家屬區(qū)的化糞池,、沉淀井徹底清理一次(每年兩次),，確保污水管道暢通。在家屬區(qū),、辦公區(qū)垃圾箱周圍擺放毒餌站,，定期滅鼠。認真處理廢物及垃圾,，院內(nèi)設置足夠的垃圾箱,、垃圾桶，定期清理,，保持院內(nèi)環(huán)境整潔,。

2、綠化管理計劃

醫(yī)院的綠化工作是醫(yī)院環(huán)境條件的一個重要因素,，醫(yī)院的綠化,，由院領導參加及有關科室人員組成綠化工作領導小組，負責全院綠化工作的計劃,、組織和統(tǒng)一管理,。配備一定數(shù)量的綠化工人，具體負責綠化管理工作,。長遠規(guī)劃和年度計劃：根據(jù)本單位占地面積及建筑物布局情況,，統(tǒng)盤考慮綠化規(guī)劃，努力解決黃土赤露,，提高綠化覆蓋率,，注意園林、亭,、角,、架、山,、溪,、雕塑的點綴，提高綠化美化水平,。長遠規(guī)劃以綠化發(fā)展為方向,、目標為前提，而年度計劃則應側(cè)重于具體的實施,，包括花木的種植和管理,，防治蟲害以及越冬保暖等,。綠化經(jīng)費應實行專款專用,。另外,，注重專業(yè)隊伍與群眾養(yǎng)護相結(jié)合：在綠化工人負責管理的基礎上，大力提倡全院職工,、病員愛護樹木花草的新風尚,，教育職工、病員和家屬都來愛護院內(nèi)的一草一木,，人人參加綠化管理,。

二、大力宣傳,，人人參與首先健全宣傳教育陣地建設,，擴大教育面。運用多種形式做好衛(wèi)生宣傳工作,，使職工,、病員及家屬養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，愛護各種衛(wèi)生設施,，保持公共場所的清潔衛(wèi)生,，對隨地倒垃圾、潑污水,、吐痰,、亂扔果皮，紙屑,，廢物等危害環(huán)境衛(wèi)生的行為進行批評教育和必要的罰款,。具體做到以下方面：

1、及時把黨和政府對環(huán)衛(wèi)工作的要求及文件精神傳達給群眾,，做到人人皆知;

3,、利用下鄉(xiāng)對廣大老百姓進行健康知識的普及教育,，努力豐富衛(wèi)生服務的內(nèi)容,。

三、進一步完善內(nèi)部治理,、考核辦法和有關的規(guī)章制度,，逐步實行科學治理、規(guī)范治理,。繼續(xù)安排專人具體負責單位愛衛(wèi)會的日常工作和健康教育建設工作;安排保潔員負責院內(nèi)和辦公樓內(nèi)的衛(wèi)生,，大廳、過道一日拖二次,，垃圾,、廁所定期清理,，去除異味，隨時保持院內(nèi)清潔;公共設施定期進行檢查維護;積極開展除“四害”工作,。

四,、做好環(huán)衛(wèi)會基本工作。繼續(xù)按照上級的要求,，積極參與衛(wèi)生活動,。

一、病房要經(jīng)常保持清潔整齊,，要求四壁無塵,，窗明幾凈、地面無痰跡,、污物,、墻壁不亂釘釘子，不亂拉線,，不亂貼紙條,。

二、保持病房空氣流通,，大,、小便器隨時洗刷，痰盂,，廢物桶和垃圾及時處理,，而廁所定時洗掃，無臭氣,，保持清潔衛(wèi)生,。

三、病房內(nèi)工作安排要科學化,，先鋪床,、再拖地、后治療,。

四,、不準隨地吐痰，亂丟果皮,，紙屑,，嚴禁在醫(yī)療用房內(nèi)抽煙。

五,、保持病員個人清潔衛(wèi)生,，一般病人每周個人衛(wèi)生清潔一次并換被服衣服一次，為危重病人擦身、修剪指甲,。

六,、有健全的衛(wèi)生清掃，發(fā)動科室醫(yī)\護,、工,，共同搞好室內(nèi)外衛(wèi)生。

醫(yī)院保潔工作計劃表篇七

又一個新的起點,，又一輪努力的新開始,，用新的希望，充滿新一年的征程,。計劃也是新的突破：

改變往年查房應付的局面,，由管床護士負責病歷選取，真正選取科室疑難病歷,，書寫護理計劃,，責任護士負責討論該病的疑、難點護理問題,，集思廣義,，提出解決問題的辦法，達到提高業(yè)務水*,，解決護理問題的目的,。同時，討論的過程也是學習的過程,，學習?？萍膊〉闹R,，規(guī)范?？萍膊∽o理常規(guī)，每規(guī)范一種?？萍膊?，便將此種疾病的護理常規(guī)應用于日常工作，逐步提高護理工作的規(guī)范性,。

加強?？茦I(yè)務知識學習，系統(tǒng)學習婦產(chǎn)科學,，圍產(chǎn)期知識,，新生兒復蘇,，產(chǎn)科急癥護理及應急程序,，全科人員參與，大家輪流備課，每月一次,。并進行產(chǎn)科急證搶救演練，人人過關,，提高應急能力及?？谱o理水*,。

設計專科健康教育手冊,，分為新生兒保健手冊，產(chǎn)褥期保健手冊和婦科疾病保健手冊,，將保健知識以簡潔,、明快的語言形式表達,，設計清新的版面，吸引病人真正去了解知識,。同時規(guī)范科室健教內(nèi)容,，制作護理人員健教手冊，形成一體化健教內(nèi)容,，科室備份,，人人掌握，有效提高健康宣教工作,。

已申請護理科研項目：中藥貼敷促進泌乳的效果觀察與研究,。年內(nèi)全面開展效果觀察與研究，進行統(tǒng)計學分析,，撰寫研究論文,，上報申請材料,。并要求全科參與科研項目,，學習開展科研的知識，提高各類人員整體素質(zhì)及專業(yè)水*,。

醫(yī)院保潔工作計劃表篇八

文化素質(zhì)低,、年齡偏大多數(shù)保潔員均來自農(nóng)村和下崗工人,文化程度偏低,年齡偏大，缺乏醫(yī)學知識,，接受新知識能力較差,，衛(wèi)生習慣差,，加上保潔員的工資待遇低，人員流動性大,，雖經(jīng)過崗前醫(yī)院感染知識培訓,，但工作中仍存在不少問題。

保潔員工作不規(guī)范保潔員工作直接關系醫(yī)院的感染率和醫(yī)療護理工作安全,。由于保潔人員未受過專業(yè)培訓,工作中存在盲目性,往往把生活中的不良習慣帶到工作中,如:一條毛巾擦拭所有的床頭柜,拖把使用后不懸掛,，各區(qū)域拖把不分開使用等。

缺乏消毒隔離知識由于保潔員文化素質(zhì)相對較低,消毒隔離觀念淡薄,，盡管在上崗前已接受了保潔方面的培訓,，但仍對與保潔相關的醫(yī)院感染知識知之甚少，沒有認識到疾病傳播的危害性,。常出現(xiàn)不戴口罩,、不戴手套直接接觸污物,處理污物后不摘手套 就直接接觸潔凈甚至無菌物品，手部皮膚經(jīng)常沾染患者的血液,、體液或被銳器刺傷等情況,。在配制消毒液時不能嚴格按照要求的濃度配制，導致消毒效果失敗也會造成微生物傳播引發(fā)感染,。

自我防護意識差由于保潔員缺乏相關醫(yī)學知識,對感染認識不足,思想上麻痹大意,再加上職業(yè)的特殊性,每天都要接觸處理一些醫(yī)療廢棄物和病人的生活垃圾,接觸污物時不戴手套或不摘去手套即接觸潔凈物品,。加上不知道怎樣保護自已,很容易被丟棄的銳器刺傷 造成疾病的傳播，增加了自身感染機會,。

加強保潔人員崗前培訓,，提高控制感染意識醫(yī)院應有計劃、有目的,、系統(tǒng)地對保潔人員進行培訓,，采用通俗易懂的語言對保潔人員的醫(yī)學、醫(yī)院感染等基礎知識培訓,使他們能初步了解清潔,、消毒,、無菌的概念，遵守清潔,、消毒,、隔離及保潔工作等各項規(guī)章制度，改變不良的衛(wèi)生習慣,使其逐漸掌握控制醫(yī)院感染的基本知識,、技能,，提高控制感染意識，以達到有效控制和預防醫(yī)院感染的目的,。加強保潔人員工作的規(guī)范化保潔人員做清潔消毒工作大多在無人監(jiān)督下進行,。因此首先應加強職業(yè)道德教育，提高執(zhí)行清潔消毒規(guī)范的自覺性,。平時注意對保潔人員工作的督導,，培養(yǎng)其規(guī)范的清潔衛(wèi)生,、消毒、隔離的意識,，自覺地執(zhí)行各項規(guī)章制度，保證保潔工作質(zhì)量,，降低醫(yī)院感染的替在危險性,。

加強保潔人員的自身防護教育和宣傳、強化保潔人員的自我防護意識,，并指導他們?nèi)绾握_防護,，如有損傷要及時處理及正確的處理方法。強化洗手意識,，指導六步洗手法,，注意個人衛(wèi)生，凡接觸血液,、分泌物,、污染物均戴手套予以隔離，以確保保潔員的自身健康,。建立健全各項規(guī)章制度依據(jù)醫(yī)院感染管理及清潔,、消毒、隔離的要求,結(jié)合醫(yī)院的實際情況,建立健全保潔員工作制度,、工作職責,、工作流程及安全防護制度等，使他們在工作中有理論指導,、有行動依據(jù),。做到機制完善，制度健全,，措施有力,，獎罰分明。

醫(yī)院的保潔工作具有特殊性,將醫(yī)院保潔工作予以物業(yè)化管理,是醫(yī)院后勤服務社會化的重要舉措之一,。加強對保潔員的崗前培訓,，提高保潔員對清潔衛(wèi)生、消毒,、隔離的意識,，增強保潔員對自身的防護意識。建立健全各項規(guī)章制度,，加強督導和檢查,，使他們在工作中有理論指導、有行動依據(jù),，自覺地執(zhí)行各項規(guī)章制度,。同時加強思想道德教育,，使他們能真正認識醫(yī)院感染對個人、家庭,、醫(yī)院和社會的重要性,。