范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

工作中粗心大意檢討書篇一

您好！

首先由于我的工作不認真的原因,，沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤沒寫工作日記再此我做出深刻檢討,！

當天由于游客較多，恰巧領導不在時候,，由于我們工作的馬虎大意,，忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記！事后經領導檢查后才發(fā)現犯了過錯但為時已晚,！事發(fā)后,，還不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理,。不能立刻想著先從自己身上找原因,！

經過領導的批評和教育后我發(fā)現，造成沒寫工作日記的主要原因,，主要是我責任心不強,。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時也是長期以來對自己放松要求,，工作作風渙散的必然結果。自己身為組長,，應該嚴以律已,，對自己嚴格要求！增強自身的職業(yè)態(tài)度,，避免在工作上的隨意性,。然而自己卻不能好好的約束自己，我對自己的工作沒有足夠的責任心,，也沒有把自己的工作更加做好,，更加走上新臺階的思想動力,。在自己的工作態(tài)度中，仍就存在得過且過,，混日子的應付想法?，F在，我深深感到,，這是一個非常不好的想法，如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么,，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,，通過這件事，我感覺到自己的不足,，所以,，在此，我在向領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內心的感謝,。

我謹向各位領導做出深刻檢討，并保證：

1,、在這件事中,，我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度,。認真克服工作懶散,、粗心大意的缺點，努力將工作做好,，以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯,。對公司的管理規(guī)定制度學習和執(zhí)行不好，以后認真學習公司的管理規(guī)定制度,，做一名合格的員工,。

2、以后工作中認真履行的崗位職責,，增強事業(yè)心和責任感,，認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務，要積極表現,，多和同事,、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻

3,、由于個人工作疏忽,，帶來了麻煩,，影響了公司或部門的形象，以后要積極改正亡羊補牢,，狠抓落實,。

4、對于這一切我還將進一步深入總結,，深刻反省,，改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好,。我已經意識到我的錯誤了,，而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了,。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上,。請領導繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,，使我取得更大的進步,！希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我，幫助我克服我的缺點,，改正我的錯誤,。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會,。我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生,。

還有再此我向全體部門人員道歉，真的對不住大家,，由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,，大家每一天面對緊張忙碌的工作，還要和我共同分擔我的錯誤,，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我,！

檢討人：xx

20xx年x月x日

工作中粗心大意檢討書篇二

尊敬的領導：

您好,！

近期，由于我的工作失職,、疏于管理,、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生，給大家造成了工作上的干擾及麻煩,，在此,，我向各位領導及同事表達我的歉意。

在經過領導的悉心教誨之后,，我深刻反思了自己近期的工作情況,，主要存在于以下幾個問題：

（1）思想認識不足,。

在工作上的管理監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，思想認識不足,，沒有很好的履行我的職責造成的。

（2）掌握員工思想不夠深入,。

對某些員工的思想和行為未進行深入了解,，未能及時發(fā)現問題，沒有跟進員工的思想工作,，缺乏日常思想管理工作的指導,。

（3）管理工作過于制度化。

對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,，過于機械化，制度要求不夠人性化,，沒有做到恩威并施,，一味嚴格按照制度規(guī)定執(zhí)行，使得工作中出現了矛盾及管理死角,。

（4）缺乏績效管理指導與溝通,。

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全，員工工作業(yè)績缺乏有效的反饋渠道等問題,，從而得不到有效的反饋與指導,，績效溝通缺乏相應的制度保障，使存在的問題無法有效改進,。

鑒于我反思的以上幾點問題,，也結合領導對我的工作作出的提示，我對自己今后的工作提出了更高的要求：

（1）樹立正確的領導管理心態(tài),。

作為一級管理者,，對每一名員工都應該做到公平、公正,、客觀,，積極聽取員工的不同意見，做到公私分明,，在嚴格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,，做好思想指導工作，

更貼近員工,，使管理工作更加人性化,，合理化。

（2）加強隊伍建設,，營造良好的團隊氛圍,。

真誠,、平等的內部溝通是創(chuàng)造和-諧工作氛圍的基礎，在此基礎上營造一個相互幫助,、相互理解,、相互激勵、相互關心的工作氛圍,，從而穩(wěn)定工作情緒,，激發(fā)工作熱情，讓每個員工明確團隊目標,，加強培訓與學習,，形成共同的工作價值觀。

（3）完善績效考核制度,，加強績效管理與溝通,。

在績效目標與標準的設定過程中需要與領導和員工進行商討，綜合考慮各方面因素,，制定合理的績效考核制度,。績效實施時通過對員工績效指標完成情況進行分析,，找到問題,，給予員工績效輔導與建議，并進行績效反饋,，將結果反饋給員工,；對完成不好的指標進行面對面的溝通與分析，并確定改進的措施,。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通，達成績效管理的預期目標,。

（4）加強細節(jié)化管理,，從點滴做起。

細節(jié)管理是管理工作的基礎和靈魂,。管理工作中的任何一個細小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進展,，所以要強化細節(jié)管理意識，關注細節(jié),，改進細節(jié),，并且重視細節(jié)管理，認真處理好管理工作中的每一個細節(jié),。

綜上所述,，我會在今后的工作中更加盡職盡責，細化管理，加強與員工的溝通,，承擔起管理職責,，努力做好一級管理者的本職工作。

望各位領導與同事多提寶貴意見,，我會有則改之無則加勉,，更好的完善自己，用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持,。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作中粗心大意檢討書篇三

尊敬的單位領導：

您好,！

作為公司員工，我應時刻謹記公司各項規(guī)章制度,，全力服務本職,。用百般熱情與萬般細心，來回報公司對我的信任,。而此時,，我惶恐至極，每分每秒都在為自己的過錯而懺悔,。我會牢記這次教訓,，也更加珍惜為公司效力的機會。所以懇請公司能再給我一次機會,，讓我?guī)е卸鞯男模瑸楣驹偎芡昝佬蜗螅?/p>

由于我自身的疏忽,，給公司帶來了損害,，真是抱歉，我知道錯了,，我以后一定會好好工作,，希望您能原諒我這一次，我真的很后悔,、自責,，現在，我懷著懊悔的心情向您遞交檢討書,。

我可以說是犯了一個最低級,，最原則性的錯誤。我有罪啊,，連這么基礎的工作都沒有做好,，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報,。給公司造成了很大的負面影響,，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

在此我感謝領導的提醒和教誨,，思想上我將更進一步的反省,，深入總結，同時希望領導繼續(xù)監(jiān)督,，爭取更大進步.謝謝關心教導我的領導,！

但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因,，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,，我自身這個馬虎的性格,，做事半心半意，敷衍了事,。我知道這樣的工作作風是極度危險的,，這樣的作風持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤,。針對我的錯誤,，我反省了如下幾點改正措施：

1，針對我的工作責任感,、工作失職,，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務做精心了解,，對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

針對我的責任感不強,，工作作風懶散,，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,，我對很多事情應該親自過問,，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的匯報和交代,。出來端正態(tài)度，認真工作之外,，我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業(yè)水平,，同時保持工作的細節(jié)。

在此,，我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,，以踏實、負責的態(tài)度投身于財務工作當中,，盡最大努力做好工作,，以長期的認真負責工作，慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響,。

2,，我今后做事情必須嚴格要求自己,，做一個認真負責,，勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,，不能將領導的意思偏之千里,，要將自己的工作做好做精。

3,，對于這一切我還將進一步深入總結,，深刻反省，改正錯誤,，把今后的本職工作加倍努力干好,。我已經深刻意識到自已的錯誤，而且認識到了此次錯誤嚴重性,。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上,。請組織繼續(xù)監(jiān)督、同事們幫助我改正缺點,，使我取得更大的進步,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作中粗心大意檢討書篇四

尊敬的單位領導：

您好,！

本人由于疏忽,，導致客戶非常不滿，投訴到xx總部去了.公司領導讓我好好檢討一下,，并且集各路精華總算搞定了,，想想就這么交掉了也怪可惜的，不如給往后和我有一樣遭遇的人一個樣本,！

今天,，我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以向大家表示我這種不良行為的深刻認識以及決心,。

早在我上周之前就要和大家說明富邦這客戶的機器的具體情況的,，結果周一早上我給忘了……這莫過于我的一大損失.同時，，大家的關心也令我深深地感動,，,！我感激的淚水可以添滿整個塔里木盆地；我因過分激動而跳躍的心可與唐山大地震相媲美,；我浪子回頭的決心可賽過女媧補天時的毅力.我堅決保證執(zhí)行我黨的路線,、方針、政策,，絕不辜負廣大領導的期望,。所以我相信大家一定會深刻反省我這次無意間所犯的錯誤，雖然這也許只是一個不假的理由,，真實就是真實,，事實就是我的工作疏忽，但我還是向往領導能減輕我所犯的錯誤的深度,。

對不起,，這次我犯的是一個嚴重的原則性的問題.錯誤已像光天化曰下的兇器說出了一切事實。

大家的批評反復教導言猶在耳,，嚴肅認真的表情猶在眼前,，我深為震撼，也已經深刻的認識到事已至此的重要性,。

如今,，大錯既成，我深深懊悔不已.深刻檢討,，認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高,，對重要事項重視嚴重不足.如果不是因為沒仔細檢查機器也不至于如此。

作為犯錯誤的我,，我覺得有必要對我的行為作出檢討,，自己的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清可能造成的嚴重后果,。

能念在我是初犯,，認識深刻而且平時表現也不錯的份上，從輕處理,，請關心愛護我的領導和同事們繼續(xù)監(jiān)督,，幫助我改正缺點，取得更大的進步,。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作檢討書怎么寫 | 遲到檢討書 | 失誤檢討書 | 態(tài)度檢討書 | 違紀檢討書 | 失職檢討書