欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 最新幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃 財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃(優(yōu)秀14篇)

最新幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃 財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃(優(yōu)秀14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-10 03:34:03
最新幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃 財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃(優(yōu)秀14篇)
時(shí)間:2023-10-10 03:34:03     小編:紫薇兒

當(dāng)我們有一個(gè)明確的目標(biāo)時(shí),,我們可以更好地了解自己想要達(dá)到的結(jié)果,并為之制定相應(yīng)的計(jì)劃,。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書范文,希望對大家能夠有所幫助,。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇一

財(cái)務(wù)部緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展方向,,在為全公司提供服務(wù)的同時(shí),認(rèn)真組織會計(jì)核算,,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,。站在財(cái)務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心,、資金為紐帶,,不斷提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在20xx年做了大量細(xì)致的工作:

財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算,,進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督,。財(cái)務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會計(jì)制度、稅收法規(guī),、集團(tuán)總公司的財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī),,認(rèn)真履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé)。從收費(fèi)到出納各項(xiàng)原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制;從審核原始憑證,、會計(jì)記賬憑證的錄入,,到編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金計(jì)劃的安排,,到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計(jì)制度,,實(shí)現(xiàn)了會計(jì)信息收集,、處理和傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確性,。

在經(jīng)過兩個(gè)月的用友erp項(xiàng)目的籌建和準(zhǔn)備工作后,,財(cái)務(wù)部按新企業(yè)會計(jì)制度的要求、結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際情況著手進(jìn)行了用友erp項(xiàng)目銷售管理,、采購管理,、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作,。對供應(yīng)商,、客戶、存貨,、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實(shí)際的業(yè)務(wù)流程,,并針對平時(shí)統(tǒng)計(jì)和銷售時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如:設(shè)置“存貨調(diào)價(jià)單”,,使油品的銷售價(jià)格按照即定的流程規(guī)范操作;設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單,,規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門對所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上,將各項(xiàng)實(shí)物資產(chǎn)分為9大類,,并在此基礎(chǔ)上,,完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運(yùn)行erp系統(tǒng),,并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計(jì)軟件同時(shí)運(yùn)行的局面,。目前已將財(cái)務(wù)會計(jì)模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運(yùn)行良好。

根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo),,財(cái)務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分解,,制訂了成本核算方案,合理確認(rèn)各項(xiàng)收入額,,統(tǒng)一了成本和費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn),,進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作,,對科室進(jìn)行了績效考核。在財(cái)務(wù)執(zhí)行過程中,,嚴(yán)格控制費(fèi)用,。財(cái)務(wù)部每月度匯總收入、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況,,每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的完成情況,,協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,。

由于原材料市場的價(jià)格不穩(wěn)定,,銷售市場也變化不定,在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金,。為此,,財(cái)務(wù)部一方面及時(shí)與客戶對賬,加強(qiáng)銷售貨款的及時(shí)回籠,,在資金安排上,,做到公正、透明,,先急后緩;另一方面,,根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計(jì)劃,合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度,,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,,促進(jìn)了整個(gè)集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行。

財(cái)務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財(cái)務(wù)收支管理細(xì)則》的實(shí)際執(zhí)行情況,,為進(jìn)一步規(guī)范本集團(tuán)的財(cái)務(wù)工作、提高會計(jì)信息的質(zhì)量,,財(cái)務(wù)部比較全面的制定了財(cái)務(wù)管理制度體系,,包括:財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度,、內(nèi)部控制制度,、erp管理制度、預(yù)算管理制度,。通過對財(cái)務(wù)人員的職責(zé)分工,,對各公司的會計(jì)核算到會計(jì)報(bào)表從報(bào)送時(shí)間及時(shí)性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,、報(bào)表格式規(guī)范化,、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高會計(jì)信息的質(zhì)量,,為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠,、有用的信息,。

平時(shí)財(cái)務(wù)部通過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現(xiàn)的問題,,布置后期的主要工作,,逐步規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)行為,使財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)按一定的財(cái)務(wù)規(guī)則,、程序有效地運(yùn)行和控制,。

為了規(guī)范財(cái)務(wù)行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計(jì)工作,,財(cái)務(wù)部組織了在本集團(tuán)公司內(nèi)的20xx年年終財(cái)務(wù)決算的財(cái)務(wù)自查活動(dòng),,在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項(xiàng),檢查在建工程未作處理的項(xiàng)目,,對已支付的財(cái)務(wù)利息費(fèi)用及時(shí)追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財(cái)務(wù)自查活動(dòng),。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對20xx年的帳務(wù)處理做了預(yù)審,對審計(jì)和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)地進(jìn)行了整改,,降低了涉稅風(fēng)險(xiǎn),。

財(cái)務(wù)部組織了兩批財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)交流會,對整個(gè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的工作計(jì)劃展望,,將財(cái)務(wù)人員分成會計(jì),、出納和統(tǒng)計(jì)、收費(fèi)兩組進(jìn)行了分組討論,,及時(shí)解決實(shí)際工作中存的問題,。通過南峰會計(jì)師事務(wù)所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的專題講座,豐富了財(cái)務(wù)人員稅務(wù)知識,。邀請了審計(jì)部,、資金部、資產(chǎn)部和財(cái)務(wù)人員做了深入的交流,。增強(qiáng)了整個(gè)財(cái)務(wù)鏈各部門工作的協(xié)作性,,強(qiáng)化了各崗位會計(jì)人員的責(zé)任感,促進(jìn)了各崗位的交流,、合作與團(tuán)結(jié),。

根據(jù)20xx年經(jīng)營目標(biāo)和各項(xiàng)成本核算指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況,財(cái)務(wù)部提出了全面預(yù)算管理的方案,,全面預(yù)算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標(biāo),、發(fā)展目標(biāo),層層分解于企業(yè)各個(gè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任單位,,以一系列預(yù)算,、控制、協(xié)調(diào),、考核為內(nèi)容建立起一整套科學(xué)完整的指標(biāo)管理控制系統(tǒng),。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項(xiàng)經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上制定20xx年度各單位的成本費(fèi)用預(yù)算,、銷售額預(yù)算、人員預(yù)算,、目標(biāo)利潤預(yù)算等一系列預(yù)算指標(biāo),,希望通過“分散權(quán)力,集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源,,提高管理效果,,實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。

20xx年,,為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)公司的全面預(yù)算管理和總體發(fā)展目標(biāo),,財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此,,需要在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好工作:

1,、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。

2,、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況,監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行和超預(yù)算費(fèi)用的初步審核,,按月準(zhǔn)確及時(shí)地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析,,為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)和 各單位的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議。

3,、配合集團(tuán)總部進(jìn)行收入,、成本、費(fèi)用的專項(xiàng)檢查,,加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制,、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支,。

4,、加強(qiáng)資金管理,統(tǒng)一調(diào)配,,根據(jù)集團(tuán)總部資金部的工作計(jì)劃安排,調(diào)控好各項(xiàng)經(jīng)營用資金,。

5,、繼續(xù)完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,如財(cái)務(wù)核算管理制度,、銷售與收款,、采購與付款內(nèi)控制度、會計(jì),、統(tǒng)計(jì),、收費(fèi),、出納等財(cái)務(wù)人員崗位考評辦法等。

6,、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識,、企業(yè)會計(jì)制度和國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),結(jié)合財(cái)務(wù)人員考評辦法,,逐步提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力,。隨著社會的不斷發(fā)展,會計(jì)的概念越來越抽象,,它不再局限于某個(gè)學(xué)科,,在稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用,、公司法,、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對財(cái)會人員的素質(zhì)提出了越來越高的要求,,在新的一年時(shí)在,,我將進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)的力度,提高自己財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平,,特別要結(jié)合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位工作需求,,加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力不斷提高,,以適應(yīng)工作的需求,,特別要積極參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),還要參加一些重要的會計(jì)培訓(xùn)部門組織的專家培訓(xùn),,使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平更上一個(gè)新的臺階,。 二是更加認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作,在自己的工作崗位上,,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)資金的管理都要嚴(yán)格把關(guān),,不能有半點(diǎn)疏忽和大意,銀行劃款復(fù)核(資金劃轉(zhuǎn),、新股申購,、債券買賣、基金申購,、回購,、定期及通知存款資金劃轉(zhuǎn))前臺交易系統(tǒng)復(fù)核(資金增減、債券兌息兌付,、定期存款確認(rèn),、定期存款到期確認(rèn))中央國債系統(tǒng)復(fù)核(債券買賣,、債券回購、收款付款確認(rèn),、dvp交易資金劃轉(zhuǎn)),,要加強(qiáng)一些賬目、帳務(wù)處理的研究和分析,,確保財(cái)務(wù)管理的規(guī)范和高效,。

三是做好一些重大項(xiàng)目的投資核算。重大經(jīng)營項(xiàng)目事關(guān)企業(yè)今后的發(fā)展,,資金安全性與項(xiàng)目投資的可行性以及企業(yè)發(fā)展的后續(xù)性息息相關(guān),,特別是xx年兩個(gè)債權(quán)項(xiàng)目的投資核算、付息等工作,,要保證時(shí)間性和規(guī)范性,。我將大力加強(qiáng)與托管銀行的溝通和協(xié)調(diào),不斷探索和總結(jié)合作和業(yè)務(wù)聯(lián)系的新方法和途徑,,保證各方合作程序和業(yè)務(wù)往來的順暢,。在華發(fā)項(xiàng)目上,除要做一些資金管理的基礎(chǔ)工作以外,,還在xx年召開受益人大會以后,,時(shí)行資金建帳,并做好ta系統(tǒng)的操作工作,,保障業(yè)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)作,。

四是加強(qiáng)會計(jì)檔案的管理工作。我們雖然在xx年對會計(jì)檔案管理工作進(jìn)行了規(guī)范嚴(yán)格的整理,,在xx年,,我將在xx年的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照國家一級檔案管理的要求進(jìn)一步完善和規(guī)范,,要保證目錄,、各項(xiàng)帳本的存放等都高度的一致性,特別是一些重要帳戶和原始憑證等業(yè)務(wù)帳本都要嚴(yán)格備案登記存查,。

五是加強(qiáng)與公司各部門的溝通協(xié)作,,通過溝通和交流,才能達(dá)到業(yè)務(wù)的統(tǒng)一性和規(guī)范性,,實(shí)現(xiàn)合作緊密,,工作有序,防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象,。造成工作的延遲和業(yè)務(wù)的疏漏。

六是加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究和分析,。資金管理難免會出現(xiàn)一些意想不到的突發(fā)事件,,這對于財(cái)務(wù)管理來說是一個(gè)大忌,,甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)整個(gè)資金鏈的管理,所以就加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究,,積極出一些財(cái)務(wù)資金管理的應(yīng)急預(yù)案,,確保發(fā)生突發(fā)事件時(shí)能緊急啟對應(yīng)急預(yù)案,保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理的正常進(jìn)行,。

七是一些建議:應(yīng)抓好“節(jié)支”工作,,采取具體措施,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),,針對資金周轉(zhuǎn)過程中的每個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)和關(guān)鍵程序,,建立相應(yīng)的制度,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,,切實(shí)提高資金的使用效益,。首先,要制定科學(xué)合理的定員,、定額費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),,將單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支活動(dòng)全部納入預(yù)算管理范圍,提高預(yù)算的編制水平,。財(cái)務(wù)預(yù)算的編制要體現(xiàn)在對重點(diǎn)工作的資金保障上,,同時(shí)也要體現(xiàn)在對資金的節(jié)約上;其次,在預(yù)算執(zhí)行中,,要建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出控制制度,,并結(jié)合單位事業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,提出減少費(fèi)用支出的各項(xiàng)措施,,努力把各項(xiàng)費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍之內(nèi);第三,,建立和完善資金使用的績效考核制度,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出事項(xiàng)要追蹤問效,,要充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部門在建設(shè)節(jié)約型行業(yè)中的作用,。第四,要大力壓縮非生產(chǎn)性開支,,促進(jìn)全行業(yè)節(jié)約活動(dòng)的開展,,形成“節(jié)約光榮,浪費(fèi)可恥”的行業(yè)氛圍,。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇二

劃作為一名公司的財(cái)務(wù)人員,,我手中掌握的財(cái)務(wù)情況是公司最需要的。因?yàn)槿f事離不開錢,,財(cái)務(wù)部門永遠(yuǎn)是每一個(gè)公司最重要的部門,,沒有財(cái)務(wù)的.良好運(yùn)轉(zhuǎn),任何公司都是舉步維艱,不可能有大的作為,,這就是財(cái)務(wù)部門的重要性,。

我也深知我自己的責(zé)任重大,所以在公司的幾年工作時(shí)間里,,一直努力工作,,將屬于自己的財(cái)務(wù)狀況處理的十分良好,沒有任何假賬,、漏帳,、死賬,我會一直將這種良好的表現(xiàn)繼續(xù)下去,。

在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作,,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,。做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃,,短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特?cái)M訂的下半年工作計(jì)劃。

要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,,核算規(guī)范化,,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,,細(xì)化工作,,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化,、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐。在新的一年里,,我會借改革契機(jī),,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。

每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,但是09年月底,,繼續(xù)教育教材全變,,由于國家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告:09年財(cái)務(wù)上將有大的變動(dòng),,實(shí)行《新會計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財(cái)務(wù)部09年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求,。首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn),、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告,。

1、做好日常核算,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作,。

2,、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。

3,、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財(cái)力上的保證,。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,,編制出納日報(bào)明細(xì)表,,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,,秉公辦事,,做出表率。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作,。

總之在下半年的工作里,我會借改革契機(jī),,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇三

財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之一,,肩負(fù)著對成本計(jì)劃控制、各部門費(fèi)用支出的重任,,在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用支出,,使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用,,從而謀取利潤化.

一,、加強(qiáng)規(guī)范管理,做好日常核算工作

進(jìn)一步加強(qiáng)會計(jì)核算工作,,完善財(cái)務(wù)制度建立

2.制度屬于企業(yè)的硬性管理,,任何企業(yè)都有嚴(yán)格的規(guī)章制度,財(cái)務(wù)部必須制定各崗位工作職責(zé)明細(xì),,明確各崗位工作職責(zé)和權(quán)限.

3.在應(yīng)收賬款上財(cái)務(wù)部起到了一個(gè)有效的監(jiān)督作用,,在實(shí)際工作中做到每月兩次(15個(gè)工作日)出具應(yīng)收賬款報(bào)表,加大應(yīng)收賬款的管理,,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量.

做好財(cái)務(wù)檔案管理

4.各項(xiàng)收支做到賬賬相符,,賬實(shí)相符,做到出有憑,,入有據(jù),,在實(shí)際工作中報(bào)銷金額與票據(jù)相符,做好重要空白憑證訂購,、保管等管理工作,,起到財(cái)務(wù)部門的一個(gè)監(jiān)督作用.

5.嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會計(jì)制度和稅收法則,認(rèn)真履行職責(zé),,順利完成并通過各種年審工作.

1.為全面響應(yīng)公司幾年發(fā)展規(guī)劃,,做好搞好固定資產(chǎn)預(yù)算治理工作,進(jìn)一步做好費(fèi)用預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算管理,,認(rèn)真做好預(yù)算的分析,、分解和落實(shí)工作,,讓預(yù)算真正發(fā)揮應(yīng)有的'作用.

2.加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,采取集中控制與分散控制的原則.集中控制是在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,,指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一控制,,統(tǒng)一核算;分散控制是由各個(gè)部門根據(jù)本部門職責(zé)分工,對應(yīng)付的成本費(fèi)用進(jìn)行控制,,采取行政負(fù)責(zé),,部門監(jiān)督的原則,控制好其他費(fèi)用的使用.

3.摘好固定資產(chǎn),、流動(dòng)資產(chǎn)(庫存資產(chǎn))的管理,,(每月應(yīng)對庫存產(chǎn)品進(jìn)行盤點(diǎn),賬卡物必須做到統(tǒng)一標(biāo)識,,)凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來效益,提高資產(chǎn)利潤率.

作為財(cái)務(wù)部的責(zé)任人應(yīng)深入研究稅收政策,,合理避稅增收益,,通過合理避稅為公司增加收益發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,公司利益不是個(gè)人行為,,只有整個(gè)團(tuán)隊(duì)的認(rèn)真配合,,才能充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理的核心作用,為企業(yè)發(fā)展壯大做出更新的貢獻(xiàn)!

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇四

面對嚴(yán)峻的20__年經(jīng)濟(jì)形式下,,整個(gè)財(cái)務(wù)部員工正確樹立堅(jiān)定的信念在工作更加要發(fā)揮好“企業(yè)信息系統(tǒng)”的作用,,為酒店內(nèi)部經(jīng)營管理者及酒店外部信息使用者提供及時(shí)、真實(shí),、可靠的會計(jì)信息,。并且要提高服務(wù)質(zhì)量,降低經(jīng)營成本;秉承“企業(yè)價(jià)值化”的觀念,,不斷加強(qiáng)酒店的工作切實(shí)做好財(cái)務(wù)預(yù)測,,財(cái)務(wù)決策,財(cái)務(wù)預(yù)算,,財(cái)務(wù)控制和五項(xiàng)工作,,提高酒店的整體的經(jīng)濟(jì)效益。

二,、加強(qiáng)部門業(yè)務(wù)及思想上的培訓(xùn)

進(jìn)一步明確財(cái)務(wù)部內(nèi)部各項(xiàng)工作分工,,明確各崗位工作職責(zé),明確各項(xiàng)工作具體步驟及流程,,精確地把管理落實(shí)在個(gè)人行為,,以期提高財(cái)務(wù)部工作效率以及工作質(zhì)量;細(xì)化各項(xiàng)成本控制工作,加強(qiáng)酒店成本控制力度;解決日常工作中遇到的實(shí)際問題,,營運(yùn)期間安全工作的布置和落實(shí),,并從以下幾方面進(jìn)行開展:

明確財(cái)務(wù)部內(nèi)部各項(xiàng)工作分工,,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。明確各崗位工作職責(zé)對日常工作中遇到的實(shí)際問題進(jìn)行溝通與討論,,以期通過實(shí)際案例的分析達(dá)到業(yè)務(wù)培訓(xùn)的目的,。

明確除日常各類賬項(xiàng)審核、處理的工作內(nèi)容之外,,作為部門管理者對部門其他各崗位的監(jiān)督,、指導(dǎo)功能以及對領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助、匯報(bào)功能;明確各類成本的核算要求,,對倉庫的監(jiān)管功能,,成本分析工作及相關(guān)的出具,以及倉庫電算化工作內(nèi)容的布置;審理各類收入審計(jì)報(bào)表的鉤稽關(guān)系,,以及對各類應(yīng)收賬款催收,、信用卡pos機(jī)追收等各項(xiàng)工作的落實(shí);明確對各類貨幣資金的管理要求以及對各類備用金賬項(xiàng)的管理要求等,定期盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,,保證資金的安全性;明確各財(cái)務(wù)崗位內(nèi)審專員對各收銀崗位的監(jiān)督,、檢查、指導(dǎo)功能,,要求收銀主管定期盤點(diǎn)收銀備用金情況,,同時(shí)加強(qiáng)對收銀員工作紀(jì)律及的培訓(xùn);對財(cái)務(wù)人員日常工作紀(jì)律、工作態(tài)度,、職業(yè)道德等內(nèi)容進(jìn)行的培訓(xùn),。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇五

作為公司的財(cái)務(wù)出納工作人員,自然是做好本職工作在先,,為公司節(jié)約每一分成本為己任,。為再次出色的完成上級交給的`工作,特制定出出納工作計(jì)劃:

按照上級財(cái)政部門的要求,,總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律,,提高預(yù)算工作的預(yù)見性、民主性和科學(xué)性,,做好學(xué)校部門預(yù)算的編制和落實(shí)工作,。編制好年度預(yù)算,并力求切合實(shí)際,。

學(xué)校收費(fèi)工作是高壓線,,上級部門三令五申,故今年學(xué)校仍要加大這方面的管理力度,,不收學(xué)生的任何費(fèi)用,。

1、按照上級要求停收住宿學(xué)生住宿費(fèi),。雖然物價(jià)局允許收取,,但為了農(nóng)民利益,,立停。

2,、教育班主任,、教師不得以任何理由收取學(xué)生的任何費(fèi)用。

3,、教育學(xué)生使用正版讀物,。

4、新華書店(基礎(chǔ)訓(xùn)練)或保險(xiǎn)公司(學(xué)生保險(xiǎn))上門服務(wù),,允許學(xué)校提供便利條件,,但領(lǐng)導(dǎo)、教師嚴(yán)禁介入,。

以上便是我一名財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃,,總之在20xx年里,學(xué)校將借改革契機(jī),,繼續(xù)加大財(cái)務(wù)管理力度,,不斷提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,,創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)計(jì)劃內(nèi)容。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇六

為充分調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)人員的工作積極性和工作能動(dòng)性,,全面做好財(cái)務(wù)工作,,提高財(cái)務(wù)管理水平,落實(shí)降本增效措施,,提升公司經(jīng)濟(jì)效益,,根據(jù)公司工作精神和工作部署,結(jié)合財(cái)務(wù)部實(shí)際情況,,特制定以下工作計(jì)劃書:

(一)認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí),,提高財(cái)務(wù)管理水平

財(cái)務(wù)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)會計(jì)、國家法律法規(guī)和稅收金融知識,,提高自己的工作業(yè)務(wù)水平,,以便全面做好財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)人員要忠誠于公司,,做到思想,、工作和行動(dòng)上與公司保持一致,時(shí)刻維護(hù)公司的利益,,敢于同損害公司利益的人和事作斗爭,。公司財(cái)務(wù)部要明確財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,,要求各財(cái)務(wù)人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求,,認(rèn)真做好工作,,同時(shí)進(jìn)行工作總結(jié),崗位評述和認(rèn)定,,對各自的工作提出建議,、作出打算,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部核算監(jiān)督,,提高財(cái)務(wù)管理水平,。

(二)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真細(xì)致做好財(cái)務(wù)日常工作

為了適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的要求,,實(shí)現(xiàn)公司全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)工作任務(wù),,財(cái)務(wù)部要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),全面規(guī)范會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作,,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督功能,,使財(cái)務(wù)人員做到既當(dāng)家又理財(cái),認(rèn)真搞好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,。一是認(rèn)真,、細(xì)致地做好會計(jì)報(bào)銷、工資發(fā)放,、會計(jì)原始憑證,、記賬憑證的審核、記賬,、裝訂及相關(guān)財(cái)政,、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷等日常會計(jì)核算,、會計(jì)監(jiān)督工作,,做到工作仔細(xì)、認(rèn)真,、無差錯(cuò),。二是按會計(jì)檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會計(jì)檔案的整理、歸檔工作,,確保會計(jì)檔案全面,、完整,便于以后日常查閱和利用,。三是在做好自己本職工作的同時(shí),,財(cái)務(wù)部要堅(jiān)持“公司工作一盤棋”,積極配合相關(guān)部門的工作,,利用財(cái)務(wù)部現(xiàn)有的各項(xiàng)資源做好力所能及的工作,,為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

(三)制訂成本計(jì)劃,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)成本費(fèi)用

財(cái)務(wù)部要根據(jù)公司實(shí)際制訂各項(xiàng)財(cái)務(wù)成本計(jì)劃,,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用,,為增加公司經(jīng)濟(jì)效益,從產(chǎn)量,、成本和收入三者的關(guān)系來控制成本,。同時(shí),把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程,,讓成本控制,、節(jié)約的觀念成為每個(gè)部門、每一個(gè)員工的自覺行動(dòng),。通過精細(xì)化管理和有效的方法促使每個(gè)部門,、每個(gè)員工都從基礎(chǔ)工作抓起,從點(diǎn)滴抓起,,力求走好每一步,,抓好每件事,讓每一個(gè)人,、每一分錢,、每一份資源都發(fā)揮作用,都為公司創(chuàng)造價(jià)值,。在制訂成本計(jì)劃,,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)成本費(fèi)用的同時(shí),財(cái)務(wù)部要認(rèn)真做好財(cái)務(wù)分析工作,,以會計(jì)核算和報(bào)表資料及其他相關(guān)資料為依據(jù),,對公司的生產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作進(jìn)行分析與評價(jià),提出財(cái)務(wù)分析建議與意見,,供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

(四)加強(qiáng)資金管理,,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常運(yùn)轉(zhuǎn)

財(cái)務(wù)部要加強(qiáng)資金管理,,根據(jù)公司資金情況,制定公司資金使用計(jì)劃,,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)行,,努力提高資金使用效率,實(shí)現(xiàn)資金使用最大效益化,。在加強(qiáng)公司內(nèi)部資金管理的同時(shí),,財(cái)務(wù)部要想公司所想,急公司所急,,積極與銀行溝通聯(lián)系,,爭取銀行對我公司資金的支持;要積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門聯(lián)系,,爭取他們對我公司的理解與支持,,最大限度的利用國家相關(guān)稅收優(yōu)惠政策進(jìn)行合理避稅,,為公司及職工減少稅收負(fù)擔(dān),增加經(jīng)濟(jì)效益,。

公司財(cái)務(wù)工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得一定成績,。但與不斷發(fā)展的形勢相比,,還是存在一定問題,主要是工作計(jì)劃性不夠強(qiáng),,工作規(guī)范化和精細(xì)化不夠,,最突出的是車間材料成本控制不夠嚴(yán)格,應(yīng)收款管理不夠加強(qiáng),,這些不足問題的存在,,很大程度上影響了公司的經(jīng)濟(jì)效益,需采取有效措施加以改進(jìn)和提高,。

(一)加強(qiáng)材料管理,,嚴(yán)格控制車間材料成本

1、公司技術(shù)部門要積極改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì),,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,,改進(jìn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu),降低材料消耗,;要積極改進(jìn)工藝,,利用科學(xué)技術(shù)研制并使用新材料和代用料,力爭做到低投入,、高產(chǎn)出,。車間生產(chǎn)部門要注重邊角余料的回收利用,實(shí)行科學(xué)配料,、集中下料,、合理套裁和修舊利廢,使原材料能夠得到充分利用,。

2,、供應(yīng)部門要按規(guī)定的品種、規(guī)格,、材質(zhì)實(shí)行限額發(fā)料,,監(jiān)督車間執(zhí)行領(lǐng)料、補(bǔ)料,、退料等制度,,確保車間不多領(lǐng)、錯(cuò)領(lǐng)和浪費(fèi)材料。車間要要控制生產(chǎn)批量,,合理下料,,合理投料,防止出現(xiàn)材料浪費(fèi)現(xiàn)象,。車間要按圖紙,、工藝、工裝要求進(jìn)行操作,,實(shí)行首件檢查,,防止成批報(bào)廢。車間材料核算員要加強(qiáng)材料管理,,經(jīng)常收集材料進(jìn)行分析對比,,發(fā)現(xiàn)材料使用異常情況,要追蹤原因,,及時(shí)上報(bào)公司,。公司要嚴(yán)肅處理,確保不再發(fā)生材料使用異常情況,。

3,、車間領(lǐng)用材料后,要統(tǒng)一放置于固定區(qū)域,,進(jìn)行分類擺放,,做到擺放整齊,標(biāo)志鮮明,。車間要加強(qiáng)對領(lǐng)用材料的管理,,防止失少,認(rèn)真做好材料臺帳,,隨時(shí)接受公司的檢查和監(jiān)督,。

4、公司技術(shù)部門要制定材料,、成品的產(chǎn)出比,,車間要嚴(yán)格執(zhí)行材料、成品的產(chǎn)出比,,其正負(fù)小于5%屬正常。公司財(cái)務(wù),、供應(yīng),、技術(shù)等相關(guān)部門每月對車間材料、成品的產(chǎn)出比情況進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)檢查,。小于5%屬正常的,,給予車間一定獎(jiǎng)勵(lì);超出5%要查明情況,落實(shí)整改措施,,并給予車間一定獎(jiǎng)勵(lì)處罰,。

(二)加強(qiáng)欠款管理,提高資金使用效率

公司要加強(qiáng)欠款管理,,在當(dāng)前形勢下,,沒有應(yīng)收款是不現(xiàn)實(shí)的,但應(yīng)收款占比過大,,嚴(yán)重影響公司資金正常流轉(zhuǎn),,侵蝕公司應(yīng)有利潤。財(cái)務(wù)部要每季統(tǒng)計(jì)一次應(yīng)收款情況,,理清應(yīng)收款單位和具體數(shù)額,,上報(bào)公司。公司要制定應(yīng)收款催收獎(jiǎng)懲措施,,落實(shí)專人催收應(yīng)收款,,使應(yīng)收款盡快回籠,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,。

以上就公司財(cái)務(wù)工作制定了計(jì)劃,,指出了財(cái)務(wù)工作中存在的不足問題,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施,。今后,,我們公司財(cái)務(wù)部門要在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,刻苦勤奮,、認(rèn)真努力工作,,力爭取得更好成績,為公司的健康,、持續(xù)發(fā)展,,作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇七

為充分調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)人員的工作積極性和工作能動(dòng)性,,全面做好財(cái)務(wù)工作,,提高財(cái)務(wù)管理水平,落實(shí)降本增效措施,,提升公司經(jīng)濟(jì)效益,,根據(jù)公司工作精神和工作部署,結(jié)合財(cái)務(wù)部實(shí)際情況,,特制定以下工作計(jì)劃書:

(一)認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí),,提高財(cái)務(wù)管理水平

財(cái)務(wù)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)會計(jì)、國家法律法規(guī)和稅收金融知識,,提高自己的工作業(yè)務(wù)水平,,以便全面做好財(cái)務(wù)工作,。財(cái)務(wù)人員要忠誠于公司,做到思想,、工作和行動(dòng)上與公司保持一致,,時(shí)刻維護(hù)公司的利益,敢于同損害公司利益的人和事作斗爭,。公司財(cái)務(wù)部要明確財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé)權(quán)限,、工作分工和紀(jì)律要求,要求各財(cái)務(wù)人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求,,認(rèn)真做好工作,,同時(shí)進(jìn)行工作總結(jié),崗位評述和認(rèn)定,,對各自的工作提出建議,、作出打算,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部核算監(jiān)督,,提高財(cái)務(wù)管理水平,。

(二)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真細(xì)致做好財(cái)務(wù)日常工作

為了適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的要求,,實(shí)現(xiàn)公司全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)工作任務(wù),,財(cái)務(wù)部要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),全面規(guī)范會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作,,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督功能,,使財(cái)務(wù)人員做到既當(dāng)家又理財(cái),認(rèn)真搞好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,。一是認(rèn)真,、細(xì)致地做好會計(jì)報(bào)銷、工資發(fā)放,、會計(jì)原始憑證,、記賬憑證的審核、記賬,、裝訂及相關(guān)財(cái)政,、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷等日常會計(jì)核算,、會計(jì)監(jiān)督工作,,做到工作仔細(xì)、認(rèn)真,、無差錯(cuò),。二是按會計(jì)檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會計(jì)檔案的整理、歸檔工作,,確保會計(jì)檔案全面,、完整,便于以后日常查閱和利用,。三是在做好自己本職工作的同時(shí),,財(cái)務(wù)部要堅(jiān)持“公司工作一盤棋”,積極配合相關(guān)部門的工作,,利用財(cái)務(wù)部現(xiàn)有的各項(xiàng)資源做好力所能及的工作,,為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

(三)制訂成本計(jì)劃,,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)成本費(fèi)用

財(cái)務(wù)部要根據(jù)公司實(shí)際制訂各項(xiàng)財(cái)務(wù)成本計(jì)劃,,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用,為增加公司經(jīng)濟(jì)效益,,從產(chǎn)量,、成本和收入三者的關(guān)系來控制成本。同時(shí),,把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程,,讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個(gè)部門,、每一個(gè)員工的自覺行動(dòng),。通過精細(xì)化管理和有效的方法促使每個(gè)部門、每個(gè)員工都從基礎(chǔ)工作抓起,,從點(diǎn)滴抓起,,力求走好每一步,抓好每件事,,讓每一個(gè)人,、每一分錢、每一份資源都發(fā)揮作用,,都為公司創(chuàng)造價(jià)值,。在制訂成本計(jì)劃,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)成本費(fèi)用的同時(shí),,財(cái)務(wù)部要認(rèn)真做好財(cái)務(wù)分析工作,,以會計(jì)核算和報(bào)表資料及其他相關(guān)資料為依據(jù),對公司的生產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作進(jìn)行分析與評價(jià),,提出財(cái)務(wù)分析建議與意見,,供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

(四)加強(qiáng)資金管理,,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常運(yùn)轉(zhuǎn)

財(cái)務(wù)部要加強(qiáng)資金管理,,根據(jù)公司資金情況,制定公司資金使用計(jì)劃,,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)行,,努力提高資金使用效率,,實(shí)現(xiàn)資金使用最大效益化。在加強(qiáng)公司內(nèi)部資金管理的同時(shí),,財(cái)務(wù)部要想公司所想,,急公司所急,積極與銀行溝通聯(lián)系,,爭取銀行對我公司資金的支持,;要積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門聯(lián)系,爭取他們對我公司的理解與支持,,最大限度的利用國家相關(guān)稅收優(yōu)惠政策進(jìn)行合理避稅,,為公司及職工減少稅收負(fù)擔(dān),增加經(jīng)濟(jì)效益,。

公司財(cái)務(wù)工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得一定成績,。但與不斷發(fā)展的形勢相比,,還是存在一定問題,主要是工作計(jì)劃性不夠強(qiáng),,工作規(guī)范化和精細(xì)化不夠,,最突出的是車間材料成本控制不夠嚴(yán)格,應(yīng)收款管理不夠加強(qiáng),,這些不足問題的存在,,很大程度上影響了公司的經(jīng)濟(jì)效益,需采取有效措施加以改進(jìn)和提高,。

(一)加強(qiáng)材料管理,,嚴(yán)格控制車間材料成本

1、公司技術(shù)部門要積極改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì),,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,,改進(jìn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu),降低材料消耗,;要積極改進(jìn)工藝,,利用科學(xué)技術(shù)研制并使用新材料和代用料,力爭做到低投入,、高產(chǎn)出,。車間生產(chǎn)部門要注重邊角余料的回收利用,實(shí)行科學(xué)配料,、集中下料,、合理套裁和修舊利廢,使原材料能夠得到充分利用,。

2,、供應(yīng)部門要按規(guī)定的品種,、規(guī)格、材質(zhì)實(shí)行限額發(fā)料,,監(jiān)督車間執(zhí)行領(lǐng)料,、補(bǔ)料、退料等制度,,確保車間不多領(lǐng)、錯(cuò)領(lǐng)和浪費(fèi)材料,。車間要要控制生產(chǎn)批量,,合理下料,合理投料,,防止出現(xiàn)材料浪費(fèi)現(xiàn)象,。車間要按圖紙、工藝,、工裝要求進(jìn)行操作,,實(shí)行首件檢查,防止成批報(bào)廢,。車間材料核算員要加強(qiáng)材料管理,,經(jīng)常收集材料進(jìn)行分析對比,發(fā)現(xiàn)材料使用異常情況,,要追蹤原因,及時(shí)上報(bào)公司。公司要嚴(yán)肅處理,,確保不再發(fā)生材料使用異常情況,。

3、車間領(lǐng)用材料后,,要統(tǒng)一放置于固定區(qū)域,,進(jìn)行分類擺放,做到擺放整齊,,標(biāo)志鮮明,。車間要加強(qiáng)對領(lǐng)用材料的管理,防止失少,,認(rèn)真做好材料臺帳,,隨時(shí)接受公司的檢查和監(jiān)督。

4,、公司技術(shù)部門要制定材料,、成品的產(chǎn)出比,車間要嚴(yán)格執(zhí)行材料,、成品的產(chǎn)出比,,其正負(fù)小于5%屬正常,。公司財(cái)務(wù)、供應(yīng),、技術(shù)等相關(guān)部門每月對車間材料,、成品的產(chǎn)出比情況進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)檢查。小于5%屬正常的,,給予車間一定獎(jiǎng)勵(lì),;超出5%要查明情況,落實(shí)整改措施,,并給予車間一定獎(jiǎng)勵(lì)處罰,。

(二)加強(qiáng)欠款管理,提高資金使用效率

公司要加強(qiáng)欠款管理,,在當(dāng)前形勢下,,沒有應(yīng)收款是不現(xiàn)實(shí)的,但應(yīng)收款占比過大,,嚴(yán)重影響公司資金正常流轉(zhuǎn),,侵蝕公司應(yīng)有利潤。財(cái)務(wù)部要每季統(tǒng)計(jì)一次應(yīng)收款情況,,理清應(yīng)收款單位和具體數(shù)額,,上報(bào)公司。公司要制定應(yīng)收款催收獎(jiǎng)懲措施,,落實(shí)專人催收應(yīng)收款,,使應(yīng)收款盡快回籠,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,。

以上就公司財(cái)務(wù)工作制定了計(jì)劃,,指出了財(cái)務(wù)工作中存在的不足問題,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施,。今后,,我們公司財(cái)務(wù)部門要在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,刻苦勤奮,、認(rèn)真努力工作,,力爭取得更好成績,為公司的健康,、持續(xù)發(fā)展,,作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

將本文的word文檔下載到電腦,,方便收藏和打印

推薦度:

點(diǎn)擊下載文檔

搜索文檔

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇八

一,、做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)1工作,從公司實(shí)際出發(fā)依據(jù)《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》制定公司財(cái)務(wù)制度,制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的執(zhí)行流程及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),,細(xì)化和改善財(cái)務(wù)管理工作中各環(huán)節(jié)的監(jiān)督,,管理職能,完善內(nèi)部控制,,不斷查找財(cái)務(wù)中存在的漏洞,,對發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理,并對應(yīng)完善相關(guān)制度,,根據(jù)公司發(fā)展的需要,,擬定財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)、工作標(biāo)注,、考核制度,,以培訓(xùn)帶動(dòng)基礎(chǔ)工作的落實(shí),做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,,以做到賬目明白,帳證,、帳實(shí),、帳表、帳帳相符等,。

二,、增收、節(jié)支進(jìn)一步做到提升增盈創(chuàng)利水平,,理順現(xiàn)金支出,、貨款結(jié)算流程,,為保證現(xiàn)金收支的安全性,、合理性、避免在支付的環(huán)節(jié)出現(xiàn)漏洞,,規(guī)定經(jīng)辦人員必須填寫現(xiàn)金,、費(fèi)用支付單據(jù)、寫清楚支付原由,,還必須經(jīng)總經(jīng)理簽字才可以支付,,做到有據(jù)可查,避免收付風(fēng)險(xiǎn),,貨款結(jié)算方面,,對商場結(jié)算單據(jù)進(jìn)行細(xì)致審核,對其取的各項(xiàng)費(fèi)用做到嚴(yán)格審核,,不做錯(cuò)一筆費(fèi)用,。對培訓(xùn)費(fèi)、會議費(fèi)修理費(fèi)、電子設(shè)備費(fèi)購置及運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)實(shí)行了預(yù)算制,,做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出,,對差旅費(fèi)。郵電費(fèi),、公關(guān)費(fèi)我們要結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價(jià)情況合理指定使用方法,,嚴(yán)格加強(qiáng)了其他成本項(xiàng)目和營業(yè)外支出的管理,堅(jiān)持按月監(jiān)控,,以防止以其他名義支出,。

三、加強(qiáng)對人員調(diào)動(dòng)和工作交接的監(jiān)督,,針對各崗位工作的特殊性,,相關(guān)人員如果變動(dòng),必須履行嚴(yán)格的工作交接手續(xù),,整理完整的清移交事項(xiàng),,交清貨品、錢,、物,,并有主管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)交,避免貨品,、錢,、物損失風(fēng)險(xiǎn)。

其他工作如;完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作,,認(rèn)真做好全年各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和政策文件的上傳下達(dá),,配合其他部門完成制定工作,配合職能科室,,做好統(tǒng)一法人工作,,從公司發(fā)展的角度考慮問退,用于創(chuàng)新,。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇九

財(cái)務(wù)會計(jì)工作做到細(xì)致,、快速、有效率是每個(gè)會計(jì)工作者的追求,。完成會計(jì)工作,,提高服務(wù)質(zhì)量是使命。作為一名合作的會計(jì)人員,,就要為自己制定一個(gè)詳細(xì)的會計(jì)工作計(jì)劃方案,。

為更好地完成會計(jì)工作,增強(qiáng)服務(wù)意識,,提高工作效率,,特制定會計(jì)工作計(jì)劃如下:

1.嚴(yán)格貫徹一費(fèi)制制度,開學(xué)初公示收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),讓每位家長明明白白繳費(fèi),。

2.開好票據(jù),,與銀行做好協(xié)調(diào)工作,將每筆款項(xiàng)進(jìn)入相應(yīng)專戶,。

3.按時(shí)完成在職教師及退休教師的每月工資報(bào)表,,及時(shí)調(diào)整、變動(dòng)相關(guān)工資,,完成各類工資表格,。

4.做好每季度退休教師的醫(yī)藥費(fèi)發(fā)放工作,服務(wù)到位,,讓每位退休教師滿意,。

5.做好在職教師及子女醫(yī)藥費(fèi)的發(fā)放工作。

6.與校領(lǐng)導(dǎo)商議,,做好20xx年度學(xué)校收支預(yù)算,,努力做到科學(xué)、合理,、節(jié)約,、務(wù)實(shí)。

7.與總務(wù)主任合作,,做好一學(xué)期社會實(shí)踐活動(dòng)費(fèi)、作業(yè)本費(fèi)的退費(fèi)工作,,做到實(shí)事求是,、絲毫不差。

8.配合區(qū)財(cái)政局,,做好各種報(bào)表的填寫工作,。

9.和班主任老師密切配合,做好20xx年度少兒醫(yī)療保險(xiǎn)的申報(bào)工作,,為家長,、為社會做實(shí)事。

10.每月月底完成學(xué)校財(cái)務(wù)的月報(bào)工作,,及時(shí)匯報(bào)學(xué)校財(cái)務(wù)狀況,。

11.積極配合學(xué)校,完成學(xué)校各種應(yīng)急任務(wù),。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇十

1. 嚴(yán)格貫徹一費(fèi)制制度,,開學(xué)初公示收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),讓每位家長明明白白繳費(fèi),。

2. 開好票據(jù),,與銀行做好協(xié)調(diào)工作,將每筆款項(xiàng)進(jìn)入相應(yīng)專戶。

3. 按時(shí)完成在職教師及退休教師的每月工資報(bào)表,,及時(shí)調(diào)整,、變動(dòng)相關(guān)工資,完成各類工資表格,。

4. 做好每季度退休教師的醫(yī)藥費(fèi)發(fā)放工作,,服務(wù)到位,讓每位退休教師滿意,。

5. 做好在職教師及子女醫(yī)藥費(fèi)的發(fā)放工作,。

6. 與校領(lǐng)導(dǎo)商議,做好20xx年度學(xué)校收支預(yù)算,,努力做到科學(xué),、合理、節(jié)約,、務(wù)實(shí),。

7. 與總務(wù)主任合作,做好一學(xué)期社會實(shí)踐活動(dòng)費(fèi),、作業(yè)本費(fèi)的退費(fèi)工作,,做到實(shí)事求是、絲毫不差,。

8. 配合區(qū)財(cái)政局,,做好各種報(bào)表的填寫工作。

9. 和班主任老師密切配合,,做好20xx年度少兒醫(yī)療保險(xiǎn)的申報(bào)工作,,為家長、為社會做實(shí)事,。

10. 每月月底完成學(xué)校財(cái)務(wù)的月報(bào)工作,,及時(shí)匯報(bào)學(xué)校財(cái)務(wù)狀況。

11. 積極配合學(xué)校,,完成學(xué)校各種應(yīng)急任務(wù),。

為全面搞好xx年全面預(yù)算管理與財(cái)務(wù)管理工作,我們計(jì)劃重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作:

(一)根據(jù)上級公司下達(dá)的預(yù)算指導(dǎo)意見,,進(jìn)一步搞好預(yù)算管理工作,。

預(yù)算管理作為財(cái)務(wù)管理中的重要一環(huán),與全面做好財(cái)務(wù)工作息息相關(guān),。

在明年的工作當(dāng)中,,要進(jìn)一步加強(qiáng)對科室、站所的費(fèi)用預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算管理,,認(rèn)真做好預(yù)算的分析,、分解與落實(shí)工作,,使全面預(yù)算管理真正成為全員預(yù)算管理,讓預(yù)算真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用,。

(二)結(jié)合iso9000質(zhì)量認(rèn)證,,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,確保完成上級局(公司)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),。

今年,,公司已走上了良性發(fā)展的快車道,卷煙銷售與煙葉經(jīng)營質(zhì)量不斷提高,,企業(yè)資產(chǎn)得到進(jìn)一步凈化與整合,。

結(jié)合市局(公司)貫徹9000質(zhì)量認(rèn)證體系,本著嚴(yán),、深,、細(xì)、實(shí)的原則,,全面強(qiáng)化兩煙責(zé)任制的制定與落實(shí),,在千辛萬苦抓增收的基礎(chǔ)上,千方百計(jì)研究節(jié)支,,力爭完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),。

同時(shí),認(rèn)真研究搞好多種經(jīng)營工作,,圍繞盤活資產(chǎn),,對現(xiàn)有閑置的網(wǎng)點(diǎn)和煙站進(jìn)行對外租賃;認(rèn)真清理往來帳戶,大力回收貨款,,減少資金占用,,提高企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),降低企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率,。

根據(jù)上級公司物資采購的要求,,進(jìn)一步健全物資比價(jià)采購制度,。

(三)繼續(xù)開展會計(jì)從業(yè)人員的培訓(xùn)活動(dòng),,進(jìn)一步搞好煙站的基礎(chǔ)工作,提高管理水平,。

企業(yè)越發(fā)展進(jìn)步,,財(cái)務(wù)管理的作用就越突出。

所著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,,對財(cái)務(wù)管理的要求也越來越高,。

為了適應(yīng)這一要求,就必須繼續(xù)開展會計(jì)從業(yè)人員的培訓(xùn),,提高會計(jì)從業(yè)人員的水平,。

在提高會計(jì)人員水平的基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步加強(qiáng)檢查督促與指導(dǎo),搞好會計(jì)的基礎(chǔ)工作,,為更好的`參與企業(yè)的經(jīng)營管理工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

總之,今年財(cái)務(wù)科的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助下,,在各科室和基層站所的配合下,,按照黨委的部署和安排,認(rèn)真組織落實(shí),,取得了較好的成績,。

但是,來年的任務(wù)更重,,壓力更大,,我們財(cái)務(wù)科全體成員將變壓力為動(dòng)力,積極進(jìn)取,,開拓創(chuàng)新,,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn)!

指導(dǎo)思想:以黨的十八大和十八屆三中全會會議精神為指針,,認(rèn)真貫徹全省郵政工作會議精神,,全面落實(shí)省公司“一引三轉(zhuǎn)”、打好“五張牌”總戰(zhàn)略,,遵循“三項(xiàng)”實(shí)踐法則,,緊貼地方政府的工作重心,強(qiáng)勢發(fā)展“一金兩包”業(yè)務(wù),,實(shí)現(xiàn)“四個(gè)確?!保涌焱七M(jìn)云和郵政轉(zhuǎn)型發(fā)展,。

總體目標(biāo):20xx年業(yè)務(wù)收入計(jì)劃增長8%,,力爭10%,計(jì)劃突破業(yè)務(wù)收入1300萬元,。

20xx年工作重點(diǎn):

一,、強(qiáng)勢發(fā)展“一金兩包”業(yè)務(wù)

1.強(qiáng)轉(zhuǎn)型,推進(jìn)金融類業(yè)務(wù)快速發(fā)展,。

郵儲余額的穩(wěn)步增長是郵政金融業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎(chǔ),,特別是加快業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整,轉(zhuǎn)變增長方式,,是著力提高儲蓄業(yè)務(wù)收益率的基本途徑,。

所以,我局必須繼續(xù)堅(jiān)持加快郵儲發(fā)展不動(dòng)搖,,著力轉(zhuǎn)變增長方式,,使代理金融類業(yè)務(wù)保持跨越式發(fā)展的態(tài)勢,。

加快網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型建設(shè),大力發(fā)展金融業(yè)務(wù),。

20xx年確保日均余額達(dá)到3.9億元,,年末余額達(dá)到4.03億元。

保險(xiǎn)業(yè)務(wù)確保4000萬元,,其中,,中郵保險(xiǎn)占比要達(dá)到30%。

(1)強(qiáng)化大走訪活動(dòng),,把金融規(guī)模做大做強(qiáng),。

20xx年要結(jié)合網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的片區(qū)開發(fā)落實(shí)云和局的走訪方案。

維護(hù)老客戶,、開發(fā)新客戶,。

在開發(fā)新客戶時(shí),從我們的理財(cái),、保險(xiǎn)產(chǎn)品做為吸引客戶的手段,,先從網(wǎng)點(diǎn)人流量入手。

在已有的客戶群中,,力爭讓每個(gè)客戶可以感受到郵政的溫暖,。

(2)加快網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型,建設(shè)好理財(cái)經(jīng)理隊(duì)伍,。

理財(cái)經(jīng)理在網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的崗位中顯然是一個(gè)中心崗位,,理財(cái)經(jīng)理起到一個(gè)承上起下的作用,做好理財(cái)經(jīng)理培訓(xùn)顯然是一個(gè)迫在眉捷的工作,,培訓(xùn)工作將在理財(cái)經(jīng)理中全面開展起來,,爭取在20xx年底前做好簡化版網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作,每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)都配備專職理財(cái)經(jīng)理,。

網(wǎng)點(diǎn)功能和形象方面要加強(qiáng)改造,,提升服務(wù)檔次,完善服務(wù)功能,,逐步推進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型升級,,增強(qiáng)市場競爭能力,展示企業(yè)的良好形象和實(shí)力,。

(3)做好員工業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)工作,。

每季都堅(jiān)持安排技能考試,、模擬環(huán)境的訓(xùn)練,,大力提升員工技能,對各項(xiàng)業(yè)務(wù)都游刃有余,。

2.強(qiáng)“兩包”,,助推木質(zhì)明信片業(yè)務(wù),。

(1)20xx年重點(diǎn)發(fā)展“兩包”業(yè)務(wù),一是做到“走出去,、拿回來”,。

堅(jiān)持客戶走訪工作,走出去了解市場需求,,同時(shí)將其他快遞價(jià)格政策及客戶信息收集加以利用,。

二是優(yōu)惠政策不間斷。

進(jìn)行市場細(xì)分,,針對不同客戶采取全年優(yōu)惠,、節(jié)假日優(yōu)惠等不同優(yōu)惠政策。

三是打好服務(wù)牌和感情牌,。

在價(jià)格及時(shí)限沒有競爭優(yōu)勢的情況,,重點(diǎn)抓好小包客戶的服務(wù)工作。

(2)打造專業(yè)的營銷團(tuán)隊(duì),。

整合市場部,、大客戶、發(fā)投公司,、府前支局等人員,,打造一支專業(yè)化的小包服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

(3)打好“郵木部落”品牌,,做好木質(zhì)明信片線上線下推廣工作,。

要充分利用電腦和手機(jī)等現(xiàn)代媒體、渠道,、工具開拓網(wǎng)絡(luò)市場,,以信息化和全國性視野開發(fā)木質(zhì)明信片業(yè)務(wù),從個(gè)人的個(gè)性化體驗(yàn)市場實(shí)現(xiàn)賀卡業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展,。

二,、確保基礎(chǔ)業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展

1.強(qiáng)平臺,,健全村郵站運(yùn)營體系,。

(1)繼續(xù)做好村郵站運(yùn)營考核工作,將爭取每半年發(fā)放一次村郵員基本酬金落實(shí)到位,,將移民村,、城中村的投遞業(yè)務(wù)量大、需過渡以及站所合一的村郵站基本酬金提高,,穩(wěn)定運(yùn)營,。

(2)爭取政府層面政策支撐,成立縣普遍服務(wù)機(jī)構(gòu),,指導(dǎo)管理村郵站的運(yùn)營管理,。

全面完成剩余1個(gè)空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)局所建設(shè)工作,,簽訂村委代辦空白局所郵政業(yè)務(wù)合同,完成硬件設(shè)施交接簽收工作,。

(3)加強(qiáng)村郵站三級考核工作,,做好村郵站檢查指導(dǎo)工作,保障村郵站基礎(chǔ)郵遞類業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定的運(yùn)營,。

2.強(qiáng)形式,,逆勢發(fā)展傳統(tǒng)業(yè)務(wù)。

(1)函件業(yè)務(wù),。

隨著政策的改變,,函件業(yè)務(wù)形式日趨嚴(yán)峻。

20xx年要以小批量賀卡為突破口抓好日常賀卡開發(fā);加強(qiáng)客戶日常維護(hù),,及時(shí)捕抓市場信息,,加大函件類業(yè)務(wù)的開發(fā)。

(2)報(bào)刊業(yè)務(wù),。

做好客戶信息采集工作,,重點(diǎn)做好日常商務(wù)期刊、期刊禮盒,、半年續(xù)訂的營銷工作,。

進(jìn)一步加大投遞網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化改造力度,突出投遞作業(yè)組織的優(yōu)化,,側(cè)重投遞處理流程的調(diào)整,,提高投遞服務(wù)的質(zhì)量,為郵政業(yè)務(wù)提供重要支撐和保障,。

利用新渠道,,擴(kuò)大零售份額,特別是利用村郵站資源,,增加征訂渠道;同時(shí)還要抓好投遞隊(duì)伍建設(shè),,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)日常收訂、鞏固老客戶,,為企業(yè)展示“好形象”,。

(3)分銷業(yè)務(wù)。

要以大客戶為中心,,全局參與為輔,,大力開展地毯式走訪營銷。

20xx年的重點(diǎn)要由往年的行政事業(yè)單位轉(zhuǎn)變?yōu)橐試蠛退狡鬄橹鳌?/p>

開拓新渠道,,及時(shí)疊加分銷業(yè)務(wù),。

三、構(gòu)建和諧穩(wěn)定企業(yè)

1.強(qiáng)管理,提升服務(wù)水平,。

20xx年我局繼續(xù)深化企業(yè)以利潤為導(dǎo)向的新的分配和激勵(lì)政策,務(wù)必要適應(yīng)新政策的變化和調(diào)整,,處理好規(guī)模與效益的關(guān)系,,加強(qiáng)發(fā)展與管理的有機(jī)結(jié)合,一方面要進(jìn)一步優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),,強(qiáng)勢發(fā)展“一金兩包”業(yè)務(wù);另一方面要充分利用考核激勵(lì),、損益核算、財(cái)務(wù)預(yù)警等管理工具,,提高預(yù)算執(zhí)行的有效性和成本費(fèi)用的精細(xì)化管控,,為企業(yè)轉(zhuǎn)型注入“強(qiáng)心劑”。

2.強(qiáng)內(nèi)控,,確保企業(yè)安全生產(chǎn),。

加強(qiáng)資金安全管理工作,重點(diǎn)對網(wǎng)點(diǎn),、金庫,、運(yùn)鈔、會計(jì)等重要崗位以及涉及資金流動(dòng)的重點(diǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查,,發(fā)現(xiàn)問題立即整改,。

加強(qiáng)對安全重點(diǎn)部位消防設(shè)施、設(shè)備的日常檢修,,確保消防設(shè)施,、設(shè)備的完好運(yùn)行,制定完善的應(yīng)急和疏散預(yù)案,,防范事故的發(fā)生,。

繼續(xù)加強(qiáng)值班值宿制度,要居安思危,,嚴(yán)防各類案件的發(fā)生,。

3.強(qiáng)文化,助推企業(yè)發(fā)展,。

(1)鼓勵(lì)員工“多讀書”,,提高素養(yǎng),集聚員工正能量,。

讓員工做到有理想,、有愿景、有追求,,擅于發(fā)揮“巧實(shí)力”,。

(2)繼續(xù)加強(qiáng)“從領(lǐng)導(dǎo)班子到一線員工”的教育培訓(xùn),營造獨(dú)特的文化環(huán)境,不間斷的培養(yǎng)有素養(yǎng)的員工隊(duì)伍,。

并做好網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)院員工信息的維護(hù),,及時(shí)跟蹤網(wǎng)絡(luò)學(xué)院的學(xué)習(xí)情況。

(3)積極踐行省公司倡導(dǎo)的“大家庭”文化,,要求局領(lǐng)導(dǎo)首先做到融入“大家庭”,,并把員工放在心上,當(dāng)做親人一樣對待,,讓員工在企業(yè)的大家庭里有“幸福感”,。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇十一

20_年,公司財(cái)務(wù)科在公司財(cái)務(wù)部的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體財(cái)務(wù)人員的共同努力下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)預(yù)算,,緊緊圍繞公司四型一流發(fā)展規(guī)劃,,以加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算、提高會計(jì)素質(zhì)為主要工作內(nèi)容,,以精細(xì)化核算,、數(shù)量化考核為工作方法,以利潤最大化為目標(biāo),,以資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任為主線,,全面推行制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,、程序化,、信息化的財(cái)務(wù)管理模式,加強(qiáng)成本核算,,實(shí)行全員,、全過程的財(cái)務(wù)管理策略,為完成_年各項(xiàng)經(jīng)營工作目標(biāo)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。在新的一年里,財(cái)務(wù)科將一如既往的緊緊圍繞公司的總體經(jīng)營思路,從嚴(yán)管理,積極為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策當(dāng)好參謀,具體有以下工作安排和計(jì)劃,。

年初財(cái)務(wù)預(yù)算,是通過公司職代會集體意見表決制訂的,,它反映了公司新的一年總體經(jīng)營目標(biāo)和任務(wù),。財(cái)務(wù)科全體人員要端正態(tài)度,積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,時(shí)刻堅(jiān)持以公司大局為重,,不折不扣的完成公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2,、積極爭取政策,。積極利用行業(yè)政策,動(dòng)腦筋,、想辦法,、爭取銀行等相關(guān)部門優(yōu)惠政策,,為公司謀取最大經(jīng)濟(jì)利益。

3,、深入研究稅收政策,,合理避稅增效益。新的一年里,,全體財(cái)務(wù)人員應(yīng)加強(qiáng)稅收政策法規(guī)的研究和學(xué)習(xí),,加強(qiáng)與稅務(wù)部門各項(xiàng)工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),通過合理避稅為公司增加效益,。

4,、搞好電費(fèi)清收核算,,合理調(diào)度資金完成年度預(yù)算,。近年來電費(fèi)回收程序逐步規(guī)范,高耗能企業(yè)市場回暖,,電費(fèi)回收成績顯著,,給企業(yè)現(xiàn)金流量帶來積極有利影響,同時(shí)也給財(cái)務(wù)流動(dòng)資金管理提出了更高要求,。20_年,,我們應(yīng)適應(yīng)新形勢,進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)資金分析和管理,,為公司謀求最大利益,。

5、搞好固定資產(chǎn)管理,。凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來效益,。20_年,我們應(yīng)加強(qiáng)閑置資產(chǎn),、報(bào)廢資產(chǎn)處置工作,,努力提高資產(chǎn)利潤率。

管理是生產(chǎn)力,,是企業(yè)正常運(yùn)行的保證,,管理是提高企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立創(chuàng)新的機(jī)制,,必須靠管理來保證,,管理對企業(yè)來說是永恒的。為此,,財(cái)務(wù)科將加強(qiáng)內(nèi)部管理列入工作重點(diǎn),,即進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,降低財(cái)務(wù)費(fèi)用,,控制生產(chǎn)成本,,實(shí)行全面預(yù)算管理,合理安排,壓縮不必要的或不急需的開支,,做到全年生產(chǎn),、開支有預(yù)算,有計(jì)劃,,使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益,。同時(shí)對于機(jī)關(guān)科室和各站所的費(fèi)用,實(shí)行科學(xué)預(yù)算,,包干使用,,并納入年底對各單位的考核,有效控制各項(xiàng)費(fèi)用的不合理開支,。

1,、業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理。20_年我們對業(yè)務(wù)招待費(fèi)的管理辦法依然采取行政負(fù)責(zé),、工會參與,、紀(jì)委監(jiān)督、包干使用,、超支不補(bǔ),、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務(wù)招待費(fèi)。嚴(yán)格執(zhí)行就餐代金券制,。

2,、差旅費(fèi)管理。嚴(yán)格規(guī)范差旅費(fèi)報(bào)銷程序和職工借款的還款時(shí)限,,堅(jiān)持按照公司《關(guān)于加強(qiáng)差旅費(fèi)和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行,。做到堅(jiān)持原則,一事同人,,杜絕虛報(bào)冒領(lǐng),,借款長期不還,占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生,。

3,、電話費(fèi)管理。嚴(yán)格預(yù)算控制,,電話費(fèi)預(yù)算按科室為單位包干到位,,努力降低話費(fèi)開支。

4,、辦公費(fèi)管理,。辦公費(fèi)管理要按照年初各科室列出計(jì)劃,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,,公司統(tǒng)一采購,、保管,,各單位按計(jì)劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行。

5,、車輛費(fèi)用管理,。嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費(fèi)用管理辦法,從嚴(yán)從細(xì)加強(qiáng)管理,。車輛維修必須先有計(jì)劃,,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后進(jìn)行維修;車輛用油由財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)采購、結(jié)算,,車輛服務(wù)中心負(fù)責(zé)保管,、登記、領(lǐng)用,,杜絕亂購,、無計(jì)劃領(lǐng)用。

財(cái)務(wù)科作為公司的一個(gè)對外窗口科室,,我們將認(rèn)真落實(shí)_公司供電服務(wù)十項(xiàng)承諾,,提高服務(wù)水平,,讓優(yōu)質(zhì),、方便、規(guī)范,、真誠的服務(wù)方針在財(cái)務(wù)科得到充分體現(xiàn),,做到內(nèi)讓公司全體干群稱心,外讓社會各相關(guān)人員及部門滿意,。財(cái)務(wù)科倡導(dǎo)會計(jì)為生產(chǎn)經(jīng)營一線服務(wù),、上一流程為下一流程服務(wù)、全員為客戶服務(wù),,每個(gè)崗位相互服務(wù)的意識,,切實(shí)抓好財(cái)務(wù)行風(fēng)建設(shè)。

20_年度我們財(cái)務(wù)工作將繼續(xù)以穩(wěn)定增強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍為主,,通過集中培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)相結(jié)合的會計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和規(guī)范供電所財(cái)務(wù)管理為主要內(nèi)容,,扎扎實(shí)實(shí)的把全公司的財(cái)務(wù)工作推上一個(gè)新臺階。我們具體從以下幾方面入手:

1,、穩(wěn)定增強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍,。對現(xiàn)有財(cái)務(wù)從業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,同時(shí)選拔引納相對優(yōu)秀,、有會計(jì)基礎(chǔ)的人員加入財(cái)務(wù)隊(duì)伍,,實(shí)行優(yōu)勝劣汰,增強(qiáng)公司財(cái)務(wù)隊(duì)伍的實(shí)力,,為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎(chǔ),。

2,、加強(qiáng)理論培訓(xùn),增強(qiáng)財(cái)務(wù)的宏觀經(jīng)濟(jì)管理意識,。使財(cái)務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變,,充分認(rèn)識財(cái)務(wù)工作的連續(xù)性、復(fù)雜性,,培養(yǎng)超前意識,。

3、加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營財(cái)務(wù)分析培訓(xùn),。以推行全面預(yù)算管理為目標(biāo),,培養(yǎng)會計(jì)從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預(yù)測、事中分析和站所基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析工作,。

4,、加強(qiáng)會計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)。注重工作效率,,以推行財(cái)務(wù)會計(jì)電算化核算為目標(biāo),,全面提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)。

總之,,在今后的財(cái)務(wù)工作中,,我們財(cái)務(wù)科的奮斗目標(biāo)是:在省市公司財(cái)務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下,在各相關(guān)部門和科室的積極配合支持下,,逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程,、精細(xì)化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎(chǔ)的科學(xué)管理型財(cái)務(wù)隊(duì)伍;在今后的經(jīng)營管理中,,緊緊圍繞公司四型一流發(fā)展規(guī)劃,,時(shí)刻堅(jiān)持科學(xué)性預(yù)測、過程化控制,、準(zhǔn)確性核算的工作方法和態(tài)度,,為全面完成新一年度的財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇十二

一,、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,,但是xx年11月底,繼續(xù)教育教材全變,,由于國家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告:xx年財(cái)務(wù)上將有大的變動(dòng),,實(shí)行《新會計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財(cái)務(wù)部xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求,。首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,,要點(diǎn),、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

二,、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算

1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,,做好財(cái)務(wù)工作。

2,、做好本職工作的同時(shí),,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

3,、做好正常出納核算工作,。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財(cái)力上的保證,。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,,編制出納日報(bào)明細(xì)表,,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,,秉公辦事,做出表率,。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。工作計(jì)劃

三,、個(gè)人見意措施要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,,核算規(guī)范化,,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,,細(xì)化工作,,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化,、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐??傊谛碌囊荒昀?,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,,以限度地報(bào)務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇十三

xx年過去了,,在這一年的工作中,,我得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)和諸多同事的關(guān)心和幫助,使我順利完成了工作,,學(xué)習(xí)到了很多的新知識和技能,,在能力上有了很大的提高。同時(shí)在工作中,,我也清楚的認(rèn)識到自己的不足,。以下是我工作方面的一些認(rèn)識和總結(jié):

1、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)審批與簽字制度,。在工作中,,作為財(cái)務(wù)人員,我堅(jiān)持支付每一筆款項(xiàng),,不論金額大小,,都應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)的制度,執(zhí)行審批與簽字流程,,確??铐?xiàng)支出必須由總經(jīng)理簽字、財(cái)務(wù)經(jīng)理與經(jīng)辦人簽字,。

2,、做好現(xiàn)金核對,將財(cái)務(wù)工作落實(shí)到每日,、每月,。在工作中,,為了能保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,確保公司的現(xiàn)金額滿足公司各個(gè)層面的要求,,我堅(jiān)持做到每日核對現(xiàn)金庫存,,積極認(rèn)真的填報(bào)資金日報(bào)表,嚴(yán)格執(zhí)行日清月結(jié),、每日結(jié)算,、賬款相符,并進(jìn)行定期盤算,。

3,、票據(jù)管理及收付業(yè)務(wù)零容錯(cuò)。票據(jù),,是公司財(cái)務(wù)運(yùn)營的重要資料,,因此我堅(jiān)持責(zé)任到人的要求,嚴(yán)格管理相關(guān)票據(jù),,未出現(xiàn)任何票據(jù)錯(cuò)誤等現(xiàn)象,,從而保證了公司收付業(yè)務(wù)的及時(shí)開展。

4,、確保原始憑證的完整性,。原始憑證,不僅能用來記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生或完成情況,,還可以明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任,,是進(jìn)行會計(jì)核算工作的原始資料和重要依據(jù)。因此,,在走賬方面,,我堅(jiān)持做到原始憑證不丟失,務(wù)必確保原始憑證的完整性,。

5,、銀行轉(zhuǎn)賬準(zhǔn)確、無誤,。為了確保公司財(cái)產(chǎn)安全,以及財(cái)務(wù)往來的流暢性,,在工作中,,我堅(jiān)持做到銀行轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)務(wù)必準(zhǔn)確、無誤,。

出納工作決不能用輕松來形容,,絕非雕蟲小計(jì),它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線,,財(cái)務(wù)收支的關(guān)口,,占有重要位置,,要做到以上幾點(diǎn)必須要細(xì)心、專心,。

xx轉(zhuǎn)眼就來了,,雖然現(xiàn)在還沒有具體的工作,但是我會盡快投入到工作的,,吸取16年的遺憾與不足及收獲的經(jīng)驗(yàn),,進(jìn)一步完善自己的工作,不斷提高自己的.業(yè)務(wù)水平和知識技能,,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。

幼兒園財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃篇十四

一、組建迎新服務(wù)小組,,該組下設(shè)七個(gè)小組:紀(jì)律檢查組,、向?qū)Х?wù)組、接待咨詢組,、接待報(bào)到組,、登記報(bào)到組、宿舍服務(wù)組,、后勤保障組,、攝宣組。

二,、迎新前期準(zhǔn)備工作,。

1、物質(zhì)準(zhǔn)備,、宣傳資料

2,、迎新人員分配工作

三、迎新工作具體安排

確定迎新時(shí)間是9月15,、16日

劃分各組的具體職責(zé):

1,、紀(jì)律檢查組:監(jiān)督各小組工作。

2,、向?qū)Х?wù)組(大約5人):負(fù)責(zé)在校門口迎接新生,,并引導(dǎo)去接待處,并詳細(xì)告之報(bào)到流程,。

3,、接待咨詢處(大約4人):接待家長休息,負(fù)責(zé)解答新生及其家長的報(bào)到登記問題,。

4,、接待報(bào)到組(大約4人):負(fù)責(zé)帶領(lǐng)新生(不含家長)去報(bào)到處登記注冊。

5、登記報(bào)到組(大約18人):負(fù)責(zé)新生的報(bào)到,、注冊,。

6、宿舍服務(wù)組(大約20人):負(fù)責(zé)帶領(lǐng)完成報(bào)到手續(xù)的新生去指定宿舍,。

7,、后勤保障組(大約5人):負(fù)責(zé)各組工作人員的引水和物品保管。

全文閱讀已結(jié)束,,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點(diǎn)這里 聯(lián)系客服