隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施,。那么合同書的格式,,你掌握了嗎,?下面是小編為大家整理的合同范本,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
簡(jiǎn)易用工合同書篇一
簡(jiǎn)稱甲方:
(受聘方)簡(jiǎn)稱乙方:
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,,按照有關(guān)規(guī)定,已報(bào)請(qǐng)主管部門的批準(zhǔn),,甲方向乙方如實(shí)介紹合同的有關(guān)情況,,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款,。
一,、合同期限
自______年____ __月_______日起至_______年______月______日止。合同期滿,,本合同自行終止,。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,,雙方可以續(xù)訂合同,,并辦理鑒證手續(xù)。
二,、生產(chǎn)(工作)任務(wù)
甲方聘任乙方擔(dān)任_______________職務(wù),。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)勞動(dòng)報(bào)酬:按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況,,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),,甲乙雙方協(xié)商定為每月_________元。
(二)勞動(dòng)保護(hù),、保險(xiǎn)福利待遇
甲方負(fù)責(zé)給乙方上意外保險(xiǎn)二份,,乙方自上一份,若出現(xiàn)意外傷殘,、死亡等情況,,由保險(xiǎn)公司按照保險(xiǎn)條例負(fù)責(zé)賠償。福利按照企業(yè)業(yè)績(jī)情況適當(dāng)給予,。
四.勞動(dòng)紀(jì)律
按時(shí)上下班,,不得遲到早退。嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,,保證生產(chǎn),。愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn),不無故損壞公物。聽從指揮,,服從調(diào)動(dòng),。保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機(jī)取巧,。有事及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告,,不得擅自主張。
五.有下列情形之一的,,本合同自行解除:
(1)甲方宣告破產(chǎn),,或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。
(2)乙方被除名開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的,。
六.乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;
(1)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,,影響生產(chǎn),、工作秩序的;(2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備,、工具,,浪費(fèi)原材料、能源,,造成經(jīng)濟(jì)損失的;(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,,損害消費(fèi)者利益的;(4)有貪污、盜竊,、賭博,,營(yíng)私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;(5)無理取鬧,、打架斗毆,,嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
七,、違約責(zé)任
乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的,,賠償甲方 元,。 本合同于 年 月 日起生效,,。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方: 乙方: (簽字)
(公章)
年月日訂
簡(jiǎn)易用工合同書篇二
性質(zhì):_________
地址:_________
法人代表(單位負(fù)責(zé)人):_________
乙方(勞動(dòng)者):_________
性別:_________
年齡:_________
常住戶口地址:_________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),,同意招用乙方到本企業(yè)工作,,根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同。
第一條 合同期限
合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。
第二條 生產(chǎn)(工作)任務(wù)
乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,,在_________崗位,承擔(dān)_________生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
第三條 生產(chǎn)(工作)條件
根據(jù)工作崗位需要,,并參照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施:_________,,并發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品:_________,,保健食品費(fèi):_________。
第四條 勞動(dòng)紀(jì)律
甲方應(yīng)依據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度;乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)法律,、法規(guī)和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從管理,積極做好工作,。
第五條 勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周_________日工作制,,每日_________小時(shí)制,因生產(chǎn)(工作)需要加班時(shí),,每月加班不得超過_________小時(shí),。確需超過,須經(jīng)乙方及企業(yè)工會(huì)同意方能安排加班,。
勞動(dòng)報(bào)酬:按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際,,根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每月(日)_________元。加班工資:法定休假日為_________元,,休息日為_________元,,平日為_________元;夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費(fèi)用_________元;獎(jiǎng)金根據(jù)單位效益和乙方勞動(dòng)貢獻(xiàn)定為每月_________元至_________元,。在合同期間,,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給_________元,。作為基本生活費(fèi)用,。甲方每月 _________號(hào)定期足額發(fā)放工資。如超過規(guī)定日期,,從第6日起計(jì)算拖欠的天數(shù),,甲方每天按拖欠工資額的1%支付給乙方賠償金。
第六條 社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇
1.在本合同期內(nèi),,甲乙雙方應(yīng)按勞動(dòng)保險(xiǎn)規(guī)定,,向省勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,乙方負(fù)擔(dān)金額,由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳,。乙方符合招工條件,,單位又有指標(biāo),可招為勞動(dòng)合同制工人,,所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金可隨同轉(zhuǎn)移,,合并計(jì)算投保時(shí)間,其在本單位的工齡可連續(xù)計(jì)算,。
2.乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,。因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié),由縣,、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確定其傷殘程度,。完全喪失勞動(dòng)能力的,與合同制工人同等對(duì)待;部分喪失勞動(dòng)能力的,,企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作,,合同期滿,根據(jù)其傷殘程度,,由甲方按照省人民政府確定的具體辦法辦理,。
3.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期最長(zhǎng)不超過三個(gè)月,。醫(yī)療期內(nèi)待遇與合同制工人同等對(duì)待,,傷病假期間由甲方的酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。乙方在甲方工作半年以上,,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作被解除勞動(dòng)合同的,,由甲方應(yīng)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元。乙方死亡的,,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元,,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元。
4.乙方在甲方工作一年以上,,重新簽訂合同時(shí),,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方探親,服務(wù)每滿一年假期為_________天,,乙方如遇婚,、喪,女工懷孕,、分娩,、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期,。上述假期為有薪假期,,超出規(guī)定日期的,,經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。
第七條 合同的變更,、終止、解除
1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),,調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,,經(jīng)乙方同意可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
2.合同期滿勞動(dòng)合同即行終止,,應(yīng)辦理終止合同手續(xù),。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,,需經(jīng)乙方同意,,并經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),雙方重新簽訂勞動(dòng)合同,。
3.在合同期內(nèi),,有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的,。
(2)按照《國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的。
(3)甲方宣告破產(chǎn),,或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的,。
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
4.在合同期內(nèi),,甲方有下列情形之一的,,乙方可以解除合同:
(2)甲方不按合同約定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;
(3)甲方不履行勞動(dòng)合同,或違反國(guó)家勞動(dòng)法規(guī),、政策,、侵犯工人合法權(quán)益的。
5.在合同期內(nèi),,乙方有下列情況,,甲方不得解除合同:
(1)合同期未滿,又不符合本條第3款規(guī)定的;
(2)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)縣,、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定的;
(3)患病或非因工負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(4)女工在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的,。
6.一方要求解除合同,,必須提前30日通知對(duì)方。
7.乙方被開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑的,,勞動(dòng)合同自行解除,。
8.解除勞動(dòng)合同時(shí),乙方如不屬違紀(jì)的,,應(yīng)允許其另找工作,。
如屬違紀(jì)或本人愿意回原籍的,甲方必須收回《勞動(dòng)手冊(cè)》,、《外來人員就業(yè)證》及《暫住證》,,并出具證明領(lǐng)回其全部保險(xiǎn)金。所交的養(yǎng)老保險(xiǎn)金,,乙方屬城鎮(zhèn)戶口的,,保險(xiǎn)關(guān)系予以保留;農(nóng)村戶口的,除開除,、自動(dòng)離職,、勞教、勞改的以外,,年投保險(xiǎn)在扣除5%的管理費(fèi)后,,一次性全部退還本人作為還鄉(xiāng)補(bǔ)助費(fèi),不再享受其它補(bǔ)助金,。
第八條 違約責(zé)任
任何一方違反勞動(dòng)合同,,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定給予對(duì)方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
第十條 因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議,,當(dāng)事人應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生15日內(nèi)向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解無效,,可在60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
第九條 本合同條款現(xiàn)國(guó)家和省新頒布的法律、法規(guī),、規(guī)章有抵觸的,,按新的法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。
第十條 雙方需要約定的其他事項(xiàng)_________。
第十一條 本合同自簽訂之日起生效,,一式三份,,甲乙雙方各持一份,鑒證機(jī)關(guān)保留一份,。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
法定代表(簽字):_________
簡(jiǎn)易用工合同書篇三
乙方(員工):_______________________
身份證號(hào)碼::____________________
根據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循合法,、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,,簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。
一,、合同期限
(一)雙方確定本合同期限自________年_____月_____日至________年_____月_____日,。
(二)試用期:_________個(gè)月
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種):_________________
(二)乙方的工作地點(diǎn):_____________________________
三,、工作時(shí)間和休息休假
(一)乙方的工作時(shí)間:每日_______小時(shí),每周_______小時(shí),。
(二)乙方依法享有法定節(jié)假日,、婚假、產(chǎn)假,、喪假等假期,。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方每月基本工資________元,,崗位工資為_______元,,(其中試用期每月工資______元)
甲方每月______日發(fā)放上月工資。
(二)乙方加班工資,、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,加班工資計(jì)算基數(shù)為當(dāng)年度小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
按有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
六,、其它
(一)公司的規(guī)章制度是本合同的有效組織部分,。本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效,。
(二)本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。
簡(jiǎn)易用工合同書篇四
雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方):
雇員(以下簡(jiǎn)稱乙方):
因工作需要,,甲方?jīng)Q定聘任乙方為自己工作,。為明確雙方的職責(zé),雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律,、法規(guī),,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,訂立本合同,,建立勞務(wù)關(guān)系,,共同遵守履行。
一,、用工期限
1,、本合同的用工期限為:__________月。
2,、本用工期限從______年______月______日起算,,到______年______月______日止。
3,、雙方約定,,試用期為:__________月。
二,、工作內(nèi)容
1,、崗位職責(zé):
2、工作任務(wù):
3,、崗位要求:
三,、勞動(dòng)報(bào)酬
1、乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為:_____________元/月,。
2,、試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,,確定乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月,;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
3,、甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日,。
4,、甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。
四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1、工作時(shí)間
(1)乙方的工作時(shí)間,,由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排,。
(2)在本合同期內(nèi),如乙方的工作崗位依法變更,,按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間,。
(3)甲方如安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行,。
2,、休息休假
(1)甲方保證乙方每周至少休息一天,。
(2)乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假,、年休假,、探親假、婚喪假,、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期,。
(3)甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn),,可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,,但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無法安排補(bǔ)休的,,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。
3、甲方執(zhí)行國(guó)家和省,、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,,切實(shí)保障乙方在工作中的安全和健康,。
4、乙方有權(quán)拒絕甲方的違規(guī)要求,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康和信譽(yù)行為,,有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉、控告,。
五,、雙方職責(zé)
甲方職責(zé)
1、按照本合同的約定,,保證工作條件,。
2、按時(shí)支付勞務(wù)費(fèi),。
3,、及時(shí)組織人員驗(yàn)收。
乙方職責(zé)
1,、按照合同的規(guī)定履行合同,。
2、聽從甲方負(fù)責(zé)人的指揮,。
3,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),,遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,服從甲方的管理和教育,。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲,。
六,、合同變更、解除
1,、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,,或者乙方因個(gè)人原因,要求變更本合同條款的,,必須提前__________天書面通知對(duì)方,,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。變更勞動(dòng)合同,,雙方應(yīng)簽訂《變更勞務(wù)合同協(xié)議書》。
2,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同,。
3,、當(dāng)解除條件符合勞動(dòng)法規(guī)定時(shí),雙方均可合法解除本合同,。
七,、違約條款
甲乙雙方在合同履行過程中,違反本合同的相關(guān)規(guī)定,,給對(duì)方造成損失的,,責(zé)任方均應(yīng)賠償守約方的損失。因違約導(dǎo)致合同履行不能的,,責(zé)任方應(yīng)支付_______元違約金給對(duì)方,。
八、附則
1,、本合同正本________份,,雙方各________份,具有同等法律效力,。
2,、本合同經(jīng)雙方簽字后生效,雙方合同義務(wù)履行完畢后失效,。
3,、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成的,,雙方均可向工程所在地的人民法院起訴,。
4、本合同未盡事宜,,雙方協(xié)商解決,,協(xié)商一致的可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力,。
甲方:
乙方:
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簡(jiǎn)易用工合同書篇五
甲方:
乙方: 身份證號(hào)碼:
甲、乙雙方平等協(xié)商,,同意簽訂本協(xié)議,,共同信守本協(xié)議所列各項(xiàng)條款。
一,、乙方自愿接受甲方以勞務(wù)派遣方式到 工作,。
二、本合同期限為 年,,自 年 月 日起,,至 年 月 日止。
三,、工作內(nèi)容及工作條件:
1,、甲方聘用乙方為崗位,工作任務(wù) ,。
2、乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)的要求,,完成規(guī)定的數(shù)量,、質(zhì)量、指標(biāo)的工作,。
3,、如果乙方在工作期間不能勝任原職,甲方可根據(jù)實(shí)際情況對(duì)其進(jìn)行調(diào)崗,,工資隨調(diào)崗浮動(dòng),。如果連續(xù)兩次調(diào)崗仍不能勝任的,可解除本協(xié)議,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬及休息:
實(shí)行天。底薪 元/月,,獎(jiǎng)金 元/月,。
五、保密條款:
乙方在合同有效期內(nèi)應(yīng)當(dāng)對(duì)所有技術(shù)資料及公司的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù),不得做本公司以外的任何兼職工作,。雙方當(dāng)事人在合同完成后 年內(nèi)應(yīng)當(dāng)對(duì)本公司的一切商業(yè)秘密,、技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù)。
六,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,可采用書面形式依法變更或解除本協(xié)議,。
七,、符合下列情形之一的,甲方可以與乙方解除本協(xié)議
1,、乙方在試用期被證明不符合聘用條件的,;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位依法制定的規(guī)章制度的,;
3,、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,,對(duì)用人單位利益造成損失的,;
4、被依法追究刑事責(zé)任的,。
八,、有下列情形之一的,甲方可以與乙方解除本協(xié)議,,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方:
3,、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難確需裁減乙方的。
九,、乙方要解除本協(xié)議,,應(yīng)當(dāng)提前三十日,以書面形式通知甲方,。
十,、本協(xié)議履行期滿或終止協(xié)議的條件出現(xiàn),協(xié)議即行終止,。如因生產(chǎn)(工作)需要,,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂協(xié)議。
十一,、雙方的違約責(zé)任:
(2)違反約定的保密義務(wù),,違約方應(yīng)承擔(dān)造成的一切損失并予以賠償,違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。
十二,、因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)從爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出申訴。
十三,、雙方商定的其他條款:
十四,、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決,。
十五,、本協(xié)議一式二份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方: (蓋章) 乙方: (簽名)
年 月 日 年 月 日
簡(jiǎn)易用工合同書篇六
甲方:
乙方:
用工方雇傭乙方承擔(dān)段養(yǎng)護(hù)工業(yè)務(wù)。根據(jù)雙方自愿,,本著雙方互惠互利的原則,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守以下條款:
第一條期限
期限為,,自___年___月___日-___年___月___日,,(與甲方的承包期限一致)。
第二條工作內(nèi)容
在用工方領(lǐng)導(dǎo)和組織安排下,,有序的進(jìn)行所承擔(dān)路段的路基,、路面、橋梁,、涵洞,、公路路線設(shè)施、公路綠化等方面的養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù),。
第三條工作時(shí)間
夏季:上午:7:00—11:30,、下午:15:00—18:30
第四條工作紀(jì)律
1. 根據(jù)工作需要,用工方為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,,同時(shí)建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守用工方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè)。有下列情形之一,,所引發(fā)的一切安全事故,,均由乙方自行負(fù)責(zé),用工方不承擔(dān)任何責(zé)任,。
1)不聽從現(xiàn)場(chǎng)管理勸阻,,進(jìn)行不安全的作業(yè)方式
2)未穿反光背心或帶有明顯反光標(biāo)識(shí)的桔黃色工作服。
3)在作業(yè)車后乘涼
4)作業(yè)時(shí)嬉戲打鬧
5)酒后作業(yè)和帶情緒作業(yè)
6)隨意橫穿高速公路和隧道
7)不聽從管理人員的指揮和安排
2.因乙方作業(yè)績(jī)效達(dá)不到用工方要求的,,乙方須服從并自覺選擇上述工作時(shí)間之外時(shí)間趕工,,并不計(jì)趕工工資且應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的附帶責(zé)任。
3. 為保證項(xiàng)目日常工作正常進(jìn)行,乙方在工作中如有事請(qǐng)假需提前1天書面申請(qǐng),,用工方視工作情況進(jìn)行批準(zhǔn)(月度事假不準(zhǔn)超過3天,,特殊情況除外)。
4.請(qǐng)假返崗后要及時(shí)辦理銷假手續(xù),,如請(qǐng)假到期不歸者又不辦理續(xù)假手續(xù),,按曠工處理(扣除工資100元/天)。一個(gè)月事假超過15天,,按自動(dòng)離職同時(shí)不計(jì)發(fā)當(dāng)月工資,。
5.用工方為滿足工作需要,提供乙方食宿,。如乙方不服從用工方住宿安排,,選擇回家住宿的,在來回上班途中發(fā)生任何事故均與用工方無關(guān),。
6.乙方在上班時(shí)間,,服從用工方工作安排。如不服從用工方工作安排,,拖延不上班影響正常工作者,,用工方給予警告1次,連續(xù)3次以上用工方有權(quán)給予辭退,。
第五條工作考核要求
1.表現(xiàn)優(yōu)秀且對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,根據(jù)實(shí)際情況獎(jiǎng)勵(lì)50元或者提升職務(wù)。
2.發(fā)現(xiàn)重大問題及時(shí)處理同時(shí)上報(bào)項(xiàng)目部挽回榮譽(yù)和經(jīng)濟(jì)損失的,,將給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),。
3.在月度業(yè)主養(yǎng)護(hù)考評(píng)工作中,依據(jù)分工所承擔(dān)路段考評(píng)扣分多者罰款200元,。
4.不穿帶反光標(biāo)志的桔黃色工作服,,發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
5.私自找人替崗,、調(diào)崗,、脫崗,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即辭退,。
6.被業(yè)主或者用工方單位點(diǎn)名批評(píng)罰款200元,,累計(jì)3次及以上者予以辭退。
7.空手,、不帶作業(yè)工具者罰款50元,。
8.鼓吹、煽動(dòng)損壞公司形象的言論者立即辭退,。
9.接到應(yīng)急搶險(xiǎn)任務(wù)后,,不及時(shí)到崗,,視情節(jié)輕重,處以50元罰款,。
10.值班期間,,不按時(shí)到崗,罰款50元,。
11.在隧道內(nèi)抽煙發(fā)現(xiàn)一次罰款50元,,因抽煙造成事故均由乙方自行負(fù)責(zé),用工方不承擔(dān)任何責(zé)任,。
12.所承擔(dān)路段突發(fā)事故不及時(shí)匯報(bào)公司,,罰款50元。
13.灑水車到作業(yè)區(qū)不下車罰款50元,。
14.曠工半天扣除1天工資,,曠工1天扣除3天工資,曠工2天扣除7天工資,。每月累計(jì)曠工3天以上(含3天),,扣發(fā)當(dāng)月工資,并給予一次警告處分;每月累計(jì)曠工5天及以上者,,予以辭退,。
第六條報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)
1.乙方按用工方規(guī)定完成工作任務(wù)的,用工方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人,,也可委托銀行發(fā)放,。
2.根據(jù)乙方意愿和實(shí)際情況,用工方將應(yīng)繳的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用直接隨月工資發(fā)放給乙方,,由乙方自己辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),。工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用總額為元:(自愿放棄公司辦理社會(huì)保險(xiǎn))。其組成部分:基本工資元,、社保補(bǔ)助元,、安全獎(jiǎng)元。
注:月度滿勤為28天,。如月出勤不足28天,,按事假扣除日工資(日工資標(biāo)準(zhǔn)71.43元/天)。出勤滿28天后,,第29天,、30天、31天按日工資加補(bǔ)計(jì)算,。
工資發(fā)放時(shí)間:為次月25日前及時(shí)打入乙方銀行賬戶,,遇節(jié)假日續(xù)延,。
3.如用工方有本協(xié)議第二條規(guī)定工作內(nèi)容以外的應(yīng)急性工作,,用工方應(yīng)優(yōu)先選用乙方,,用工報(bào)酬由甲乙雙方根據(jù)新的工作內(nèi)容協(xié)商執(zhí)行。
4.用工方為乙方購(gòu)買雇員意外傷害險(xiǎn),。
5.施工人員在日常施工作業(yè)中出現(xiàn)工傷者本天考勤照樣考勤,。
第七條勞動(dòng)保護(hù)
用工方為乙方提供安全服裝等勞保用品。如有丟失或非正常損壞,,乙方需自費(fèi)購(gòu)買勞保用品且不得因此延誤應(yīng)盡的作業(yè)責(zé)任,。
第八條違約責(zé)任
用工方有下列情形,給乙方造成損害,、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,,還應(yīng)加付5%的賠償費(fèi)用:無故拖欠乙方工資4個(gè)月及以上情形的。
第九條雇傭協(xié)議的終止與解除
本協(xié)議的符合下述情形之一者,,均可認(rèn)為終止與解除:
1.協(xié)議到期;
3.由于乙方原因提出或造成的不能夠再履行本協(xié)議的,,但須提前15天告知用工方并得到用工方同意的。
第十條本合同雙方各執(zhí)一份,,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。
甲方:
乙方:
簡(jiǎn)易用工合同書篇七
雇用方(甲方):
勞務(wù)方(乙方):
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī),按照工程具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,,簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議,,雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。
1,、用工工程項(xiàng)目,,
2、用工方式為 全日制,。
3,、工期為 一年
按甲方編制的施工組織設(shè)計(jì)及生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行。
4,、勞務(wù)費(fèi)用
4.1本工程項(xiàng)目的勞務(wù)費(fèi)用詳見附件:《勞務(wù)費(fèi)用一覽表》,。其單價(jià)已綜合包括了完成該作業(yè)項(xiàng)目所需全部勞務(wù)用工費(fèi)用,單價(jià)不做任何調(diào)整,。
4.2勞務(wù)費(fèi)用計(jì)算以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際發(fā)生的工作量為準(zhǔn),。
5、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
5.1乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書及有關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè),。
5.2乙方的施工作業(yè),,必須滿足甲方提供的技術(shù)文件要求和達(dá)到國(guó)家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);本項(xiàng)目執(zhí)行的質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),,見附表,。
5.3施工作業(yè)質(zhì)量不合格的,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無償返工,,達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)合格后,。
6,、甲方責(zé)任
6.1及時(shí)為乙方提供作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料。
6.2甲方在乙方施工作業(yè)前必須對(duì)乙方按規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底,,下達(dá)該工程的安全,、質(zhì)量措施和工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
6.3及時(shí)組織測(cè)量和交樁
6.4及時(shí)按建設(shè)單位要求進(jìn)行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續(xù),。
6.5對(duì)本工程的施工作業(yè)質(zhì)量,、安全、技術(shù),、物資采購(gòu),、作業(yè)進(jìn)度進(jìn)行全方面的管理、控制,。
6.6負(fù)責(zé)需要安裝設(shè)備和所有材料的采購(gòu)供應(yīng),。
6.7負(fù)責(zé)提供本工程所需的工程施工機(jī)具。
6.8按本合同約定辦理勞務(wù)計(jì)價(jià)手續(xù),,按本合同約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi),。
6.9監(jiān)督乙方對(duì)勞務(wù)人員的持證上崗、培訓(xùn),、考核,、待遇等的實(shí)施。
7,、乙方責(zé)任
7.1乙方必須嚴(yán)格按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè)
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,,及時(shí)組織滿足勞務(wù)作業(yè)所需的勞動(dòng)力,按甲方同意的開工時(shí)間施工作業(yè),。
7.3乙方必須確保進(jìn)場(chǎng)施工作業(yè)人員的身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),,滿足相關(guān)工作的要求。施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定,,調(diào)動(dòng)更換時(shí),,必須經(jīng)甲方同意。
7.4乙方必須樹立良好的環(huán)保意識(shí),,堅(jiān)持文明施工作業(yè),,做好施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn),。
7.5按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù),。進(jìn)場(chǎng)時(shí)向甲方人事部門報(bào)送名單及相關(guān)上崗證明。
7.6乙方的施工作業(yè)人員按當(dāng)?shù)卣囊?guī)定辦理有關(guān)手續(xù),。
7.7乙方負(fù)責(zé)為施工作業(yè)人員交納國(guó)家規(guī)定的應(yīng)交的各種稅金,,并及時(shí)支付勞務(wù)人員費(fèi)用。
8,、施工作業(yè)的檢查
8.1為有效控制工程質(zhì)量,,乙方在施工作業(yè)時(shí)應(yīng)隨時(shí)接受甲方檢驗(yàn),,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題,乙方根據(jù)甲方通知書,,限期返工或整改。
8.2隱蔽工程的作業(yè)未經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方檢查簽認(rèn),,不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè),。乙方如因自身原因,發(fā)生安全及質(zhì)量事故,,甲方將根據(jù)企業(yè)管理的相關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)處罰,。
9、安全責(zé)任
9.2在施工中,,乙方應(yīng)遵守國(guó)家,、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。具有安全生產(chǎn)許可證,,杜絕違章操作,、違章作業(yè)。對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的違章指揮,、安全隱患,,有權(quán)暫緩實(shí)施,并提出改進(jìn)意見,。由于甲方的疏忽,,發(fā)生的安全事故并不能免除乙方的安全責(zé)任和承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任。
9.3乙方必須對(duì)施工作業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)安全教育,,作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故,,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定認(rèn)真組織調(diào)查,乙方自理并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失,。
10,、工程材料
10.1甲方按定額消耗量,根據(jù)施工組織和進(jìn)度情況,,供給乙方材料,,材料經(jīng)雙方驗(yàn)收簽單后,乙方妥善保管,,甲方派專人對(duì)材料的使用進(jìn)行旁站監(jiān)督,。
10.2在施工中,材料實(shí)際消耗量超出定額消耗量的部分,,按市場(chǎng)價(jià)在乙方勞務(wù)工費(fèi)中扣除,。(其中鋼材按定額量節(jié)余5%以上,水泥按定額節(jié)余7%以上,,未達(dá)到者視同超耗,。
11,、勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算
11.1每月25日前由甲方按設(shè)計(jì)要求組織現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢人員、技術(shù)負(fù)責(zé)人和施工員簽認(rèn)完成的合格作業(yè)量,。
11.2按項(xiàng)目預(yù)算人員核準(zhǔn)的作業(yè)量及附表單價(jià)結(jié)算勞務(wù)費(fèi),。
12、勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算和撥付
勞務(wù)費(fèi)按月結(jié)算,,根據(jù)本工程資金情況及時(shí)撥付,。甲方根據(jù)施工任務(wù)書(代結(jié)方單)進(jìn)行勞務(wù)費(fèi)結(jié)算,結(jié)方單應(yīng)由項(xiàng)目有關(guān)人員核定簽認(rèn),,項(xiàng)目經(jīng)理簽批后,,于當(dāng)月28日?qǐng)?bào)送財(cái)務(wù)處審核,作為甲方撥款的依據(jù)?,F(xiàn)場(chǎng)臨設(shè)完成后可結(jié)算付款,,基礎(chǔ)施工期間不付款,基礎(chǔ)工程完成,,驗(yàn)收后結(jié)帳,,付款80%。主體工程,,乙方除了交保證金外,,二個(gè)月不付款,從第三個(gè)月開始,,結(jié)帳后付當(dāng)月款項(xiàng)的70%~80%,。工資中的優(yōu)質(zhì)價(jià)在工程質(zhì)量評(píng)定后再付給。
13,、環(huán)境和文物保護(hù)
13.1乙方應(yīng)在施工作業(yè)中保護(hù)施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,,避免和減少由于施工方法不當(dāng)引起的環(huán)境污染和破壞。如有違反甲方及上級(jí)下發(fā)的有關(guān)環(huán)保條例的行為,,甲方按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處罰,。
13.2在施工作業(yè)中發(fā)現(xiàn)文物或有考古、地質(zhì)研究?jī)r(jià)值的物品時(shí),,乙方應(yīng)采取有效防護(hù)措施,,并立即通知甲方,甲方在收到通知后,,應(yīng)及時(shí)與建設(shè)單位及有關(guān)管理部門協(xié)商處理意見,。
14、違約責(zé)任
14.1甲方按合同要求應(yīng)及時(shí)撥付勞務(wù)費(fèi),。
14.2乙方不能按合同規(guī)定的要求進(jìn)行組織施工作業(yè),,并給甲方造成不良影響,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的施工作業(yè)任務(wù),乙方不履行合同時(shí),,甲方有權(quán)解除合同,,由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。甲方解除合同,,乙方應(yīng)無條件的在24小時(shí)內(nèi)讓出工作面與臨設(shè),,否則視為違約。
14.3因一方原因使合同無法履行,,另一方提前7天書面通知對(duì)方解除合同,。合同解除后,雙方應(yīng)對(duì)已完工作量進(jìn)行盤點(diǎn),,并據(jù)此進(jìn)行末次結(jié)算。
15,、爭(zhēng)議解決
15.1合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),,雙方應(yīng)本著公平、合理的原則,,及時(shí)協(xié)商處理,。協(xié)商不成的,由雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)裁定或約定通過訴訟解決,。
16,、合同生效與終止
16.1本合同自甲、乙雙方簽章之日起生效,,工完帳清后自動(dòng)失效,。
17、補(bǔ)充協(xié)議
17.1在合同執(zhí)行中情況變化時(shí),,甲乙雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,,補(bǔ)充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。
18,、雙方約定的其它事項(xiàng)
19,、合同份數(shù)
本合同一式六份,甲方項(xiàng)目部一份,,乙方二份;報(bào)送公司人力資源處,、財(cái)務(wù)處、工程管理處三份備案,。
甲方:(印章) 乙方:(印章)
負(fù)責(zé)人: 法人代表:
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人: 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:
工程管理處:
人力資源處: 經(jīng)辦人:
年 月 日 年 月 日
簡(jiǎn)易用工合同書篇八
乙方:____________________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本合同,。
一、合同期限
從________年_____月______日至_________年_______月______日止。
二,、工作內(nèi)容
(一)乙方的工作崗位為:____________________
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是:_______________
三,、工資福利待遇
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按_____元/月執(zhí)行。
(二)甲方每月應(yīng)向乙方發(fā)放價(jià)值_____元上網(wǎng)卡,,或等值上網(wǎng)工作卡,。
(三)甲方根據(jù)網(wǎng)吧的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方表現(xiàn)調(diào)整乙方工資。
(四)甲方每月x日發(fā)放工資,,不得拖欠,。
(五)國(guó)家法定節(jié)假日,乙方工資_____倍領(lǐng)取,,并享受甲方提供的福利用品(或者可以協(xié)商進(jìn)行等價(jià)值的物質(zhì)補(bǔ)償,,須征求乙方意見同意方可)。
(六)甲方應(yīng)向乙方提供一日三餐并提供住宿,。
四,、勞動(dòng)保護(hù)和安全協(xié)議
(一)甲方切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
(二)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),。
(三)乙方為保護(hù)網(wǎng)吧及顧客財(cái)產(chǎn)人身安全因工負(fù)傷,甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)全部醫(yī)療費(fèi)用,。
(四)乙方在非工作時(shí)間所發(fā)生的任何意外人身傷害,,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律
(一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守網(wǎng)吧管理制度,,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù),。
(二)甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促、考核和獎(jiǎng)懲,。
(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,,乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密。
六,、本合同的解除
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除。
(二)屬下列情形之一的,,甲方可以單方解除本合同:
1,、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
2、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
3,、甲方歇業(yè)、停業(yè),、瀕臨破產(chǎn)的;
(三)乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前_____日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)解除本合同:
1,、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
2,、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬,,克扣或無故拖欠工資的;
3、甲方以其它不正當(dāng)?shù)睦碛赏涎訒r(shí)間或者阻撓不予同意解除合同的;
4,、甲方不能為乙方提供更好的崗位和發(fā)展機(jī)會(huì),。
(四)乙方無故解除本合同的,不得領(lǐng)取當(dāng)月工資,。
(五)正常解除合同情況下,,甲方須按照本合同規(guī)定付給乙方工資等費(fèi)用,不得拖欠,。
七,、有下列情形之一的,,甲,、乙雙方可以變更本合同
1、在不損害國(guó)家,、集體和他人利益的情況下,,雙方協(xié)商一致的;
2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的
3,、由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無法完全履行的;
4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)已修改的;
5,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
八,、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的`,,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同,。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解,或者依法申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁、向人民法院起訴,。
九,、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份,。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊(cè)備查,,并向勞動(dòng)部門辦理備案手續(xù)。
甲方(公章):________________________
乙方(公章):_____________________
_____________年________月________日
_____________年________月________日