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互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同(優(yōu)秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-12 04:09:04
互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同(優(yōu)秀8篇)
時(shí)間:2023-10-12 04:09:04     小編:曼珠

合同的簽訂對(duì)于維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定具有重要意義。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫(xiě)呢,?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,,一起來(lái)看看吧

互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同篇一

甲方(用人單位):

法定代表人:

單位地址:

乙方(勞動(dòng)者):

聯(lián)系電話:

公民身份號(hào)碼:

居住住址:

戶(hù)籍地址

緊急狀態(tài)聯(lián)系人:

聯(lián)系電話:

鑒于:

乙方愿意成為甲方員工,將其智慧貢獻(xiàn)給甲乙事業(yè)。甲方愿意招用乙方為其員工,,在努力提高投資回報(bào)的同時(shí),致力于提高員工的福利,。

甲方已告知乙方工作內(nèi)容,、工作條件、工作地點(diǎn),、職業(yè)危害,、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬,,勞動(dòng)紀(jì)律以及乙方要求了解的其他情況,。

乙方向甲方承諾:

在本合同履行期間,,未經(jīng)甲方允許,不得在其他單位兼職,。

向甲方提交的所有材料均是真實(shí),、合法、有效的,,陳述的一切信息資料均是真實(shí)的,,并愿意接受甲方的《員工手冊(cè)》及最新相關(guān)規(guī)章制度的約束。

雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律,、法規(guī),、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同),,雙方共同信守合同所列各條款,,并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。

一,、合同類(lèi)型與期限

第一條甲,、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同。

合同期限:____年

即自______年____月____日起至______年____月____日止,。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條甲方安排乙方在______部門(mén)從事______工作,具體的崗位職責(zé),、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

乙方工作地點(diǎn)為:______,,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點(diǎn),。

第三條乙方同意并承諾認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),,遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,,維護(hù)甲方的正當(dāng)權(quán)益,服從甲方的管理,。

三,、工作時(shí)間和休息休假

第四條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度,。

第五條乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權(quán)力,。如甲方因工作需要安排乙方臨時(shí)加班的,乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從,。甲方安排乙方加班,,應(yīng)符合法律,、法規(guī)的規(guī)定,并給予相應(yīng)的報(bào)酬或安排補(bǔ)休,,具體按照國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,。

四、勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)

第六條甲方按月及時(shí)以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,,工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為:____元/月(學(xué)歷,、績(jī)效、職稱(chēng),、社保另計(jì)),。

第七條甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前收入,個(gè)人所得稅由乙方承擔(dān),,甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第八條乙方在合同期內(nèi),,由于休息休假,、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷,、生育,、死亡等情形所涉及的待遇,以及醫(yī)療期,、孕期,、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,,均按國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

第九條甲、乙雙方必須按照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)方面的規(guī)定,,參加社會(huì)保險(xiǎn),,繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方應(yīng)繳納的部分,,由甲方代扣代繳,。

第十條甲方按照企業(yè)薪酬福利制度為乙方提供福利待遇。

五,、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十一條甲方根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī),,建立,、健全工作規(guī)范,制定操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護(hù)制度;為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和完成工作任務(wù)所必須的'條件,,并不斷改善,。

第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、勞動(dòng)紀(jì)律,、業(yè)務(wù)技能,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)等方面基本知識(shí)教育和培訓(xùn),。

第十三條乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應(yīng)的上崗資格證書(shū),,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕違章指揮,。

六,、勞動(dòng)紀(jì)律

第十四條乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家及當(dāng)?shù)卣姆伞⒎ㄒ?guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,,甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處,。

第十五條在本合同履行過(guò)程中,甲方可以依法根據(jù)國(guó)家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度,,也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度依法進(jìn)行修改,。

七、保密及競(jìng)業(yè)限制責(zé)任

第十六條乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格保守甲方各類(lèi)經(jīng)營(yíng),、交易,、管理、技術(shù)等秘密;在合同期內(nèi)及終止或解除合同后,,未經(jīng)甲方同意,,均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術(shù)秘密,,亦不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)以及協(xié)助他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)行業(yè)及產(chǎn)品的各項(xiàng)業(yè)務(wù),。

競(jìng)業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年,自解除或者終止合同之日起,。第十七條乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的,,需簽訂涉密人員保守公司商業(yè)秘密協(xié)議書(shū),并作為本合同附件,。

八,、雙方約定的事項(xiàng)

第十八條乙方同意在合同期內(nèi),在其他單位從事,、參與,、兼職工作的,應(yīng)事先書(shū)面告知甲方,,并遵守甲方規(guī)章制度關(guān)于在其他單位從事,、參與、兼職工作的有關(guān)規(guī)定。

第十九條勞動(dòng)合同的變更,、解除和終止及相應(yīng)法律責(zé)任按國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第二十條乙方參加甲方出資的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),,應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,,并作為本合同附件。乙方應(yīng)遵守有關(guān)服務(wù)期的規(guī)定,,如乙方違反服務(wù)期約定的,,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。

第二十一條甲,、乙雙方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),,乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù);按照法律規(guī)定,如甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,,甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付,。

第二十二條其他約定:

1、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí),,已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系,,否則,甲方有權(quán)解除本合同,。由于乙方的過(guò)錯(cuò),,導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的,,乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失,。

九、其他事項(xiàng)

第二十三條甲,、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關(guān)協(xié)議書(shū),,可以約定為本合同的附件,并與本合同具有同等法律效力,。

第二十四條本合同未盡事宜,,均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,,通過(guò)甲,、乙雙方協(xié)商解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,,當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

第二十五條本合同一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份。每份均具有同等法律效力,,本合同的附件作為本合同不可分割的一部分,,同樣具有法律效力。合同附件包括但不限于:保密協(xié)議;競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,、技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議,、服務(wù)志愿書(shū)等。

第二十六條本勞動(dòng)合同不得代簽或涂改,,經(jīng)甲,、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方:(蓋章)

法定代表人:(簽字)

簽約時(shí)間:

乙方:

互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同篇二

模板任何公司企業(yè)都需要有勞動(dòng)合同,,下面一起去看看小編為你整理的互聯(lián)網(wǎng)公司勞動(dòng)合同模板吧,,希望對(duì)大家有幫助!互聯(lián)網(wǎng)公司勞動(dòng)合同模板1雇主(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)名稱(chēng):地址:雇員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)姓名:身份證號(hào)碼:本合同是依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律,、法規(guī)及規(guī)定,,由以下雇傭雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上簽訂的:

一,、合同期限

1. 甲方同意雇用乙方擔(dān)任 職務(wù),。其辦公地點(diǎn)為甲方營(yíng)業(yè)場(chǎng)所或甲方指定的工作地點(diǎn)。

2. 本合同有效期為3個(gè)月,,自________年____月 ____日起,,至________年____月____日止。合同期限屆滿(mǎn)前____日,,乙方應(yīng)書(shū)面提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng),,經(jīng)甲方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議,甲乙雙方同意,,可以簽訂正式勞動(dòng)合同,。

3. 在本合同有效年期內(nèi),乙方的職務(wù)可由甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)和工作需要進(jìn)行調(diào)整,。

4. 甲方有權(quán)在乙方的能力和水平許可的情況下,,根據(jù)甲方的需要調(diào)整乙方的工作量或工作范圍。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商后,,可以決定重新委派乙方擔(dān)任公司的不同職務(wù),。乙方有義務(wù)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量地完成相應(yīng)的工作。乙方的工作表現(xiàn)將由甲方依照其規(guī)章制度進(jìn)行正式或非正式的考查,。

二,、薪酬與福利

1. 甲方支付給乙方的工資根據(jù)乙方所擔(dān)任的職務(wù)級(jí)別按照甲方相關(guān)的薪酬政策定為 元月(該金額包括了甲方支付給乙方的基本工資、崗位補(bǔ)貼,、競(jìng)業(yè)禁止和保密補(bǔ)償費(fèi)),,于次月的____日前支付。

2. 甲方將根據(jù)國(guó)家和____市的有關(guān)勞動(dòng)保障法規(guī)和政策為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金等社會(huì)保障。

3. 根據(jù)國(guó)家規(guī)定,,由乙方繳納的個(gè)人所得稅,、社會(huì)保險(xiǎn)與公積金費(fèi)用等將由甲方代扣并上繳有關(guān)部門(mén)。

三,、勞動(dòng)時(shí)間和勞動(dòng)保護(hù)

1. 乙方的正常工作時(shí)間為每天八小時(shí),,每周(平均)工作五天,總工作時(shí)數(shù)每周(平均)四十小時(shí),。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商有權(quán)要求乙方工作合理的額外工作時(shí)數(shù),,或在法定節(jié)假日加班。由于甲方為客戶(hù)提供全年247不間斷服務(wù),,如因工作需要,,工作時(shí)間將根據(jù)部門(mén)具體班次安排執(zhí)行。

2. 乙方的加班工作補(bǔ)償將依照根據(jù)政府有關(guān)規(guī)定所制定的公司規(guī)章制度執(zhí)行,。

3. 乙方有權(quán)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司慣例享受所有的法定節(jié)假日,。

四、勞動(dòng)紀(jì)律

1. 乙方應(yīng)遵守相關(guān)的中國(guó)各項(xiàng)法律,,法規(guī)以及公司的各項(xiàng)規(guī)章及制度,。

2. 乙方必須服從甲方的管理,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì),、保量地完成指定的`工作,。

3. 未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意,乙方無(wú)權(quán)接受除甲方公司以外其他企業(yè),、機(jī)構(gòu)或個(gè)人的任何形式的工作委托或聘用,。

4. 入職過(guò)程中,乙方應(yīng)按照甲方的要求,,真實(shí)地完整地提供必要的證明信息以幫助甲方能夠正確地評(píng)價(jià)和判斷乙方是否勝任受聘任的職務(wù),。如果發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假信息,,甲方有權(quán)利解除勞動(dòng)合同而不需要承擔(dān)任何賠償責(zé)任,。

5. 乙方不得將甲方交由乙方管理、使用的資源,、財(cái)產(chǎn),、物品等用于乙方個(gè)人的目的使用,甲方有權(quán)就以上濫用行為對(duì)乙方給予必要的紀(jì)律處罰,,直至解除合同,。情節(jié)嚴(yán)重的,甲方保留依據(jù)有關(guān)法律要求乙方承擔(dān)因此造成甲方的直接和間接損失進(jìn)行補(bǔ)償?shù)臋?quán)利,。

6. 乙方如果違反甲方公司的規(guī)章制度,,甲方有權(quán)對(duì)乙方給予紀(jì)律處罰,直至解除合同。

五,、保密

1. 在勞動(dòng)關(guān)系期內(nèi)以及勞動(dòng)關(guān)系終止后的任何時(shí)間,,乙方同意不以任何方式直接或間接地向任何其他方(包括但不限于自然人、企業(yè),、合伙企業(yè),、其它企業(yè)、實(shí)體或組織等)泄露與甲方業(yè)務(wù)內(nèi)容及其任何成員有關(guān)的任何保密或?qū)S行畔ⅲòǖ幌抻诩夹g(shù),、財(cái)務(wù),、營(yíng)銷(xiāo)等一切內(nèi)容)(“保密信息”)但是:a) 因合理履行其在甲方職責(zé)而使用或披露保密信息的則不在此限;b) 因適用法律或具有法律效力的指令的要求而使用或披露的保密信息亦不在此限,。遇此情形,,所使用或披露的范圍應(yīng)僅限于該適用法律或具有法律效力的指令所明確規(guī)定的內(nèi)容,且乙方應(yīng)在此種使用或披露之前應(yīng)書(shū)面通知甲方該有關(guān)的規(guī)定,,以便甲方可以采取適當(dāng)?shù)谋Wo(hù)性措施,。

2. “保密信息”指屬于甲方專(zhuān)有或甲方保密的,乙方通過(guò)其與甲方的勞動(dòng)關(guān)系而知悉的任何有形或無(wú)形信息或材料,。上述信息將被視作保密信息,,而不論其是否由甲方擁有或開(kāi)發(fā)或準(zhǔn)備開(kāi)發(fā)。

3. 保密信息包括但不僅限于有關(guān)甲方產(chǎn)品,、服務(wù)和其特征性以及操作模式的信息,、開(kāi)發(fā)、商業(yè)秘密,、訣竅,、發(fā)明(不論是否有專(zhuān)利權(quán))程序、規(guī)則系統(tǒng),、圖表,、實(shí)驗(yàn)筆記、測(cè)試程序,、軟件設(shè)計(jì)和結(jié)構(gòu),、計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)、內(nèi)部文件,、設(shè)計(jì)和功能規(guī)格,、難題或其它報(bào)告、分析和性能信息,、軟件文件和其它技術(shù),、業(yè)務(wù)、產(chǎn)品,、營(yíng)銷(xiāo)或財(cái)務(wù)信息,、計(jì)劃,、或其它有關(guān)甲方或其任何客戶(hù)、顧問(wèn)或受許可者的事宜,。

第三方傳遞給乙方的信息或材料,。

六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

1. 乙方承認(rèn)在其任職于甲方期間全部就其職務(wù)工作而得的發(fā)現(xiàn),、發(fā)明及其它知識(shí)資產(chǎn)(無(wú)論是否可獲專(zhuān)利權(quán),、商業(yè)秘密和其它法定權(quán)利)皆屬甲方所有,并承諾以其最大努力與甲方合作,,以使甲方獲得完美的產(chǎn)權(quán),。

2. 乙方承諾在其任職于甲方期間如果有非職務(wù)發(fā)明其知識(shí)資產(chǎn)應(yīng)向甲方申x并得到甲方認(rèn)可。

七,、非競(jìng)爭(zhēng)

1. 在本合同期間及本合同終止后1個(gè)月內(nèi),,未經(jīng)甲方的事先書(shū)面允許,乙方不得向任何其它在中國(guó)境內(nèi)從事與甲方相同或相關(guān)業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)提供任何服務(wù)或擔(dān)任任何職務(wù),。如果乙方違反本條規(guī)定,,甲方有權(quán)要求乙方對(duì)甲方造成的所有直接或者間接損失進(jìn)行補(bǔ)償。

2. 未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意,,乙方在職期間無(wú)權(quán)籌備建立或者參與籌備建立任何與甲方公司業(yè)務(wù)存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,,乙方在職期間無(wú)權(quán)投資任何與甲方公司業(yè)務(wù)存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的經(jīng)營(yíng)實(shí)體。如果乙方的以上行為對(duì)甲方造成損失,,甲方有權(quán)利要求乙方按照直接和間接損失額進(jìn)行補(bǔ)償,。

3. 甲方有權(quán)與乙方另行簽訂一項(xiàng)協(xié)議,對(duì)前款內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定,。本條約定在無(wú)論出于任何原因造成本合同終止后將持續(xù)有效,。

第二條

第一款中的工資中,并隨工資中按月列支,。

九,、合同的變更、解除與終止

1. 對(duì)本合同的任何變更,,必須得到甲乙雙方的書(shū)面同意,。

2. 在本合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)隨時(shí)終止合同,,解除試用期勞動(dòng)關(guān)系,,并相互不予對(duì)方解約賠償。

3. 如甲乙雙方確定終止勞動(dòng)合同,,乙方辦理工作交接完畢即可離職,甲方支付給乙方的薪資報(bào)酬計(jì)算到離職日,。

一,、其他

1. 本合同未盡事宜或與屆時(shí)有效的國(guó)家的法律,、法規(guī)、____市有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)法律,、法規(guī)及規(guī)定執(zhí)行。

2. 本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

3. 甲方其他人事政策及規(guī)定為本合同的附件,是本合同不可分割的一部分,。甲方可根據(jù)公司管理及發(fā)展的需要對(duì)前述附件進(jìn)行修訂,,但需立即通知乙方。甲方(雇主)蓋章 乙方(雇員)法定代表人或被授權(quán)人簽字: 簽 字:____日 期:互聯(lián)網(wǎng)公司勞動(dòng)合同模板2甲方:乙方:甲乙雙方本著平等互利,、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則,,就結(jié)成長(zhǎng)期共同發(fā)展,并為以后在其他項(xiàng)目上的合作建立一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),,經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成以下共識(shí):

(一) 權(quán)利與義務(wù)

1. 甲乙雙方皆承認(rèn)對(duì)方為自己的戰(zhàn)略合作伙伴,,并在彼此互聯(lián)網(wǎng)站的顯著位置標(biāo)識(shí)合作方的旗幟徽標(biāo)鏈接或文字鏈接。

2. 甲乙雙方授權(quán)合作方在其互聯(lián)網(wǎng)站上轉(zhuǎn)載對(duì)方網(wǎng)站上的相關(guān)信息,,該信息將由雙方協(xié)商同意后方可引用(具體合作項(xiàng)目另簽協(xié)議),。

3. 甲乙雙方在彼此互聯(lián)網(wǎng)站中轉(zhuǎn)載引用合作方的信息時(shí)須注明該信息由215;(合作方網(wǎng)站)提供字樣,并建立鏈接,。

4. 甲乙雙方必須尊重合作方網(wǎng)站信息的版權(quán)及所有權(quán),,未經(jīng)合作方同意,另一方不得采編其站點(diǎn)上的任何信息,,且不得在其網(wǎng)站以外媒體發(fā)布來(lái)自合作對(duì)方站點(diǎn)的信息,,否則構(gòu)成侵權(quán)。被侵害方有權(quán)單方面終止合作并視情節(jié)選擇要求對(duì)方承擔(dān)損害賠償?shù)姆绞健?/p>

(二) 相互宣傳

1. 甲乙雙方應(yīng)在彼此站點(diǎn)追蹤報(bào)道合作方的市場(chǎng)推廣計(jì)劃及相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),。

2. 甲乙雙方都認(rèn)可的適當(dāng)時(shí)間內(nèi),,雙方在彼此站點(diǎn)上開(kāi)設(shè)專(zhuān)欄,撰寫(xiě)并宣傳與合作對(duì)方商業(yè)行為有關(guān)的話題(具體合作項(xiàng)目另簽協(xié)議)

3. 甲乙雙方在有關(guān)ee專(zhuān)題的研討會(huì)和金融,、金融等行業(yè)的各種展覽會(huì)上,,互相幫助、共同宣傳,,共同推進(jìn)雙方的品牌,。

4. 雙方還可就其它深度合作方式進(jìn)行進(jìn)一步探討。

(三)其他

1. 甲乙雙方的合作方式?jīng)]有排他性,,雙方在合作的同時(shí),,都可以和其他相應(yīng)的合作伙伴進(jìn)行合作。

2. 本協(xié)議有效期為年,,自________年____月____日起到________年____月____日為本協(xié)議商定合作方案的執(zhí)行期限,。

3. 甲乙任何一方如提前終止協(xié)議,,需提前一個(gè)月通知另一方;如一方擅自終止協(xié)議,另一方將保留對(duì)違約方追究違約責(zé)任的權(quán)利,。

4. 本協(xié)議一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,。

5. 本協(xié)議為合作框架協(xié)議,,合作項(xiàng)目中具體事宜需在正式合同中進(jìn)一步予以明確??蚣軈f(xié)議與正式合作合同構(gòu)成不可分割的整體,,作為甲乙雙方合作的法律文件。

6. 本協(xié)議期滿(mǎn)時(shí),,雙方應(yīng)優(yōu)先考慮與對(duì)方續(xù)約合作,。

互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同篇三

雇主(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

名稱(chēng):

地址:

雇員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

姓名:

身份證號(hào)碼:

本合同是依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)定,,由以下雇傭雙方在平等,、自愿的基礎(chǔ)上簽訂的:

1.甲方同意雇用乙方擔(dān)任職務(wù)。其辦公地點(diǎn)為甲方營(yíng)業(yè)場(chǎng)所或甲方指定的工作地點(diǎn),。

2.本合同有效期為3個(gè)月,,自20年__月_日起,至20年月日止,。合同期限屆滿(mǎn)前日,,乙方應(yīng)書(shū)面提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng),經(jīng)甲方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議,,甲乙雙方同意,,可以簽訂正式勞動(dòng)合同。

3.在本合同有效年期內(nèi),,乙方的職務(wù)可由甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)和工作需要進(jìn)行調(diào)整,。

4.甲方有權(quán)在乙方的能力和水平許可的情況下,根據(jù)甲方的需要調(diào)整乙方的工作量或工作范圍,。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商后,,可以決定重新委派乙方擔(dān)任公司的不同職務(wù)。乙方有義務(wù)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量地完成相應(yīng)的工作,。乙方的工作表現(xiàn)將由甲方依照其規(guī)章制度進(jìn)行正式或非正式的考查,。

1.甲方支付給乙方的工資根據(jù)乙方所擔(dān)任的職務(wù)級(jí)別按照甲方相關(guān)的薪酬政策定為元/月(該金額包括了甲方支付給乙方的基本工資、崗位補(bǔ)貼,、競(jìng)業(yè)禁止和保密補(bǔ)償費(fèi)),,于次月的10日前支付。

2.甲方將根據(jù)國(guó)家和北京市的有關(guān)勞動(dòng)保障法規(guī)和政策為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金等社會(huì)保障,。

3.根據(jù)國(guó)家規(guī)定,,由乙方繳納的個(gè)人所得稅,、社會(huì)保險(xiǎn)與公積金費(fèi)用等將由甲方代扣并上繳有關(guān)部門(mén),。

1.乙方的正常工作時(shí)間為每天八小時(shí),,每周(平均)工作五天,總工作時(shí)數(shù)每周(平均)四十小時(shí),。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商有權(quán)要求乙方工作合理的額外工作時(shí)數(shù),,或在法定節(jié)假日加班。由于甲方為客戶(hù)提供全年24x7不間斷服務(wù),,如因工作需要,,工作時(shí)間將根據(jù)部門(mén)具體班次安排執(zhí)行。

2.乙方的加班工作補(bǔ)償將依照根據(jù)政府有關(guān)規(guī)定所制定的公司規(guī)章制度執(zhí)行,。

3.乙方有權(quán)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司慣例享受所有的法定節(jié)假日,。

1.乙方應(yīng)遵守相關(guān)的中國(guó)各項(xiàng)法律,法規(guī)以及公司的各項(xiàng)規(guī)章及制度,。

2.乙方必須服從甲方的管理,,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)、保量地完成指定的工作,。

3.未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意,,乙方無(wú)權(quán)接受除甲方公司以外其他企業(yè)、機(jī)構(gòu)或個(gè)人的任何形式的工作委托或聘用,。

4.入職過(guò)程中,,乙方應(yīng)按照甲方的要求,真實(shí)地完整地提供必要的證明信息以幫助甲方能夠正確地評(píng)價(jià)和判斷乙方是否勝任受聘任的職務(wù),。如果發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假信息,,甲方有權(quán)利解除勞動(dòng)合同而不需要承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

5.乙方不得將甲方交由乙方管理,、使用的資源,、財(cái)產(chǎn)、物品等用于乙方個(gè)人的目的使用,,甲方有權(quán)就以上濫用行為對(duì)乙方給予必要的紀(jì)律處罰,,直至解除合同。情節(jié)嚴(yán)重的,,甲方保留依據(jù)有關(guān)法律要求乙方承擔(dān)因此造成甲方的直接和間接損失進(jìn)行補(bǔ)償?shù)臋?quán)利,。

6.乙方如果違反甲方公司的規(guī)章制度,甲方有權(quán)對(duì)乙方給予紀(jì)律處罰,,直至解除合同,。

1.在勞動(dòng)關(guān)系期內(nèi)以及勞動(dòng)關(guān)系終止后的任何時(shí)間,乙方同意不以任何方式直接或間接地向任何其他方(包括但不限于自然人,、企業(yè),、合伙企業(yè),、其它企業(yè)、實(shí)體或組織等)泄露與甲方業(yè)務(wù)內(nèi)容及其任何成員有關(guān)的任何保密或?qū)S行畔ⅲòǖ幌抻诩夹g(shù),、財(cái)務(wù),、營(yíng)銷(xiāo)等一切內(nèi)容)(“保密信息”)但是:

a)因合理履行其在甲方職責(zé)而使用或披露保密信息的則不在此限;

b)因適用法律或具有法律效力的指令的要求而使用或披露的保密信息亦不在此限,。遇此情形,,所使用或披露的范圍應(yīng)僅限于該適用法律或具有法律效力的指令所明確規(guī)定的內(nèi)容,且乙方應(yīng)在此種使用或披露之前應(yīng)書(shū)面通知甲方該有關(guān)的規(guī)定,,以便甲方可以采取適當(dāng)?shù)谋Wo(hù)性措施,。

2.“保密信息”指屬于甲方專(zhuān)有或甲方保密的,乙方通過(guò)其與甲方的勞動(dòng)關(guān)系而知悉的任何有形或無(wú)形信息或材料,。上述信息將被視作保密信息,,而不論其是否由甲方擁有或開(kāi)發(fā)或準(zhǔn)備開(kāi)發(fā)。

3.保密信息包括但不僅限于有關(guān)甲方產(chǎn)品,、服務(wù)和其特征性以及操作模式的信息,、開(kāi)發(fā)、商業(yè)秘密,、訣竅,、發(fā)明(不論是否有專(zhuān)利權(quán))程序、規(guī)則系統(tǒng),、圖表,、實(shí)驗(yàn)筆記、測(cè)試程序,、軟件設(shè)計(jì)和結(jié)構(gòu),、計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)、內(nèi)部文件,、設(shè)計(jì)和功能規(guī)格,、難題或其它報(bào)告、分析和性能信息,、軟件文件和其它技術(shù),、業(yè)務(wù)、產(chǎn)品,、營(yíng)銷(xiāo)或財(cái)務(wù)信息,、計(jì)劃、或其它有關(guān)甲方或其任何客戶(hù),、顧問(wèn)或受許可者的事宜,。

4.保密信息不包括下列內(nèi)容:

a)在其傳遞給乙方時(shí)已被公眾掌握的信息或材料;

b)在其傳遞給乙方后并非由乙方的過(guò)失而為公眾掌握的信息或材料;

d)后來(lái)在不違反對(duì)甲方的任何保密義務(wù)的情況下,,由第三方傳遞給乙方的信息或材料,。

1.乙方承認(rèn)在其任職于甲方期間全部就其職務(wù)工作而得的發(fā)現(xiàn)、發(fā)明及其它知識(shí)資產(chǎn)(無(wú)論是否可獲專(zhuān)利權(quán),、商業(yè)秘密和其它法定權(quán)利)皆屬甲方所有,,并承諾以其最大努力與甲方合作,以使甲方獲得完美的產(chǎn)權(quán),。

2.乙方承諾在其任職于甲方期間如果有非職務(wù)發(fā)明其知識(shí)資產(chǎn)應(yīng)向甲方申明并得到甲方認(rèn)可,。

1.在本合同期間及本合同終止后1個(gè)月內(nèi),,未經(jīng)甲方的事先書(shū)面允許,,乙方不得向任何其它在中國(guó)境內(nèi)從事與甲方相同或相關(guān)業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)提供任何服務(wù)或擔(dān)任任何職務(wù)。如果乙方違反本條規(guī)定,,甲方有權(quán)要求乙方對(duì)甲方造成的所有直接或者間接損失進(jìn)行補(bǔ)償,。

2.未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意,乙方在職期間無(wú)權(quán)籌備建立或者參與籌備建立任何與甲方公司業(yè)務(wù)存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,,乙方在職期間無(wú)權(quán)投資任何與甲方公司業(yè)務(wù)存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的經(jīng)營(yíng)實(shí)體,。如果乙方的以上行為對(duì)甲方造成損失,甲方有權(quán)利要求乙方按照直接和間接損失額進(jìn)行補(bǔ)償,。

3.甲方有權(quán)與乙方另行簽訂一項(xiàng)協(xié)議,,對(duì)前款內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定。本條約定在無(wú)論出于任何原因造成本合同終止后將持續(xù)有效,。

甲方承認(rèn)乙方遵守本協(xié)議中保密和非競(jìng)爭(zhēng)等有關(guān)條款會(huì)對(duì)乙方造成潛在的收入損失的可能,,因此,甲方愿在乙方為甲方服務(wù)期間內(nèi),,每月為乙方支付一定數(shù)額的保密費(fèi)作為補(bǔ)償,,本保密費(fèi)用占乙方工資總額的10%包含在本合同第二條第一款中的工資中,并隨工資中按月列支,。

1.對(duì)本合同的任何變更,,必須得到甲乙雙方的書(shū)面同意。

2.在本合同期內(nèi),,甲乙雙方均有權(quán)隨時(shí)終止合同,,解除試用期勞動(dòng)關(guān)系,并相互不予對(duì)方解約賠償,。

3.如甲乙雙方確定終止勞動(dòng)合同,,乙方辦理工作交接完畢即可離職,甲方支付給乙方的薪資報(bào)酬計(jì)算到離職日,。

因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,甲乙雙方應(yīng)盡量通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十(60)日內(nèi)向北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。

1.本合同未盡事宜或與屆時(shí)有效的國(guó)家的法律,、法規(guī)、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)法律,、法規(guī)及規(guī)定執(zhí)行。

2.本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

3.甲方其他人事政策及規(guī)定為本合同的附件,是本合同不可分割的一部分,。甲方可根據(jù)公司管理及發(fā)展的需要對(duì)前述附件進(jìn)行修訂,,但需立即通知乙方。

甲方(雇主)蓋章乙方(雇員)

法定代表人或被授權(quán)人簽字:簽字:

日期:

互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同篇四

甲方:

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:

電話:

地址:

乙方:

電話:

身份證號(hào):

通訊地址:

緊急聯(lián)系人:

鑒于:

乙方愿意成為甲方員工,,將其智慧貢獻(xiàn)給甲乙的共同事業(yè),。甲方愿意招用乙方為其員工,在努力提高投資回報(bào)的同時(shí),,致力于提高員工的福利,。甲方已告知乙方工作內(nèi)容、工作條件,、工作地點(diǎn),、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況,、勞動(dòng)報(bào)酬,,勞動(dòng)紀(jì)律以及乙方要求了解的其他情況。

乙方向甲方承諾:

雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》以及有關(guān)法律,、法規(guī),、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同),,雙方共同信守合同所列各條款,,并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。

一,、合同類(lèi)型與期限

第一條?甲,、乙雙方選擇以固定期限形式簽訂本合同,。

合同期限:_____年

即自____年___月___日起至____年____月____日止,其中試用期自____年____月___日起至____年____月____日止,。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條?乙方的工作崗位為:?,工作地點(diǎn)為:___________,,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點(diǎn),。

第三條?乙方同意并承諾認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),,遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,,維護(hù)甲方的正當(dāng)權(quán)益,服從甲方的管理,。

三,、工作時(shí)間和休息休假

第四條?甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制?,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度,。

第五條?乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權(quán)力,。如甲方因工作需要安排乙方臨時(shí)加班的,乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從,。甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律,、法規(guī)的規(guī)定,,并給予相應(yīng)的報(bào)酬或安排補(bǔ)休,具體按照國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)_____

第六條?乙方工資包括基本工資、崗位工資,、績(jī)效工資,,乙方在試用期間的基本工資為_(kāi)_______元/月。試用期滿(mǎn)后基本工資為_(kāi)_______元/月,,崗位工資和績(jī)效工資按照公司薪酬制度確定,。甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,支付日期為每月的_______日支付上月工資,。

第七條?甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前收入,,個(gè)人所得稅由乙方承擔(dān),甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第八條?乙方在合同期內(nèi),,由于休息休假、患病或負(fù)傷,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷,、生育、死亡等情形所涉及的待遇,以及醫(yī)療期,、孕期,、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,,均按國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

第九條?甲、乙雙方必須按照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)_____方面的規(guī)定,,參加社會(huì)_____,,繳納各項(xiàng)社會(huì)_____費(fèi)。乙方應(yīng)繳納的部分,,由甲方代扣代繳,。

第十條?甲方按照企業(yè)薪酬福利制度為乙方提供福利待遇。

五,、_____,、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十一條?甲方根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī),,建立,、健全工作規(guī)范,制定操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護(hù)制度,;為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和完成工作任務(wù)所必須的條件,并不斷改善,。

第十二條?甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技能,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護(hù)等方面基本知識(shí)教育和培訓(xùn)。

第十三條?乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應(yīng)的上崗資格證書(shū),,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,并有權(quán)拒絕違章指揮。

六,、勞動(dòng)紀(jì)律

第十四條?乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家及當(dāng)?shù)卣姆?、法?guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處,。

第十五條?在本合同履行過(guò)程中,,甲方可以依法根據(jù)國(guó)家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度,也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度依法進(jìn)行修改,。

七,、保密及競(jìng)業(yè)限制責(zé)任

第十六條?乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度,;嚴(yán)格保守甲方各類(lèi)經(jīng)營(yíng)、交易,、管理,、技術(shù)等秘密;在合同期內(nèi)及終止或解除合同后,,未經(jīng)甲方同意,,均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術(shù)秘密,,亦不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)以及協(xié)助他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)行業(yè)及產(chǎn)品的各項(xiàng)業(yè)務(wù),。

競(jìng)業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年,自解除或者終止合同之日起,。

第十七條?乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的,,需簽訂涉密人員保守公司商業(yè)秘密協(xié)議書(shū)。

八,、雙方約定的事項(xiàng)

第十八條?乙方同意在合同期內(nèi),,在其他單位從事、參與,、_____工作的,,應(yīng)事先書(shū)面告知甲方,并遵守甲方規(guī)章制度關(guān)于在其他單位從事,、參與,、_____工作的有關(guān)規(guī)定。

第十九條?勞動(dòng)合同的變更,、解除和終止及相應(yīng)法律責(zé)任按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

第二十條?乙方參加甲方出資的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),,應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,并作為本合同附件,。乙方應(yīng)遵守有關(guān)服務(wù)期的規(guī)定,,如乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金,。

第二十一條?甲,、乙雙方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù),;按照法律規(guī)定,,如甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付,。

第二十二條?其他約定:

1,、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí),,已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系,否則,,甲方有權(quán)解除本合同,。由于乙方的過(guò)錯(cuò),導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的,,乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失,。

九、其他事項(xiàng)

第二十三條?甲,、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關(guān)協(xié)議書(shū),,可以約定為本合同的附件,并與本合同具有同等法律效力,。

第二十四條?本合同未盡事宜,,均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,,通過(guò)甲,、乙雙方協(xié)商解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,,當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)_____,。對(duì)裁決不服的,可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

第二十五條?本合同一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,每份均具有同等法律效力,。

第二十六條?本勞動(dòng)合同不得代簽或涂改,經(jīng)甲,、乙雙方簽字(蓋章)后生效,。

(以下無(wú)正文)

甲方:

日期:_________年______月______日

乙方:

日期:_________年______月______日

互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同篇五

甲方(用人單位):

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:

電話:

地址:

乙方(勞動(dòng)者):

電話:

身份證號(hào):

通訊地址:

緊急聯(lián)系人:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。

一、勞動(dòng)合同期限

本合同期限執(zhí)行下列()款

(一)有固定期限勞動(dòng)合同,。本合同期限為_(kāi)_______

_年

(月),,自________

_年

_________月_________日起至________

_年

_________月_________日止。

(二)以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同,。甲乙雙方的具體約定:_________,。

其中試用期自____

_年

_____月_____日起至____

_年

_____月_____日止,期限為_(kāi)____個(gè)月,。

二,、勞動(dòng)崗位

甲方安排乙方從事_________工作,,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù),。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù),。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方按照國(guó)家規(guī)定和乙方的工作崗位,,按照每月結(jié)算一次的方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,。甲方為乙方辦理工資卡,按月將乙方的工資報(bào)酬劃入乙方的工資卡賬戶(hù),。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:_________

四,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲乙雙方依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn),繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下:

五,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

(二)甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。

(三)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,、控告,。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

(二)甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,。

1、甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2,、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。

3,、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,、控告,。

七、本合同的解除,、變更,、終止

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除。有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同:

1,、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2,、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,;

3、乙方嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密,,給甲方利益造成重大損害的,;

4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的,;

8,、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,。

甲方依據(jù)5至8項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。

甲方解除本合同,,符合本條一款,、二款5至8項(xiàng)規(guī)定的甲方應(yīng)按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;符合本條第二款5項(xiàng)還應(yīng)按規(guī)定支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

(二)有下列情形之一的,,甲方不得解除本合同:

1、合同期未滿(mǎn),,又不符合本條一,、二款規(guī)定的;

3,、乙方患病或負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

4,、女職工在符合國(guó)家和本市有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的,;

5,、法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

(三)乙方解除合同:

1,、應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。違反本合同約定的要依法承擔(dān)責(zé)任。

2,、有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

(1),、乙方在試用期內(nèi);

(2),、甲方以暴力,、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(3),、甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,、危害乙方身體健康的;

(4),、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,。

(四)甲乙雙方任何一方違反本合同,給對(duì)方造成損害的,,按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予賠償,。

(五)因不可抗力原因致使本合同不能履行,任何一方受到損害,,對(duì)方不承擔(dān)違約責(zé)任,。

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的,,應(yīng)協(xié)商解決,;協(xié)商無(wú)效可進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解無(wú)效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,;對(duì)仲裁裁決不服的,,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八,、其它事項(xiàng)

(一)本合同未盡事宜或條款與法律,、法規(guī)有抵觸的,按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

(二)本合同甲乙雙方簽字蓋章后,,甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)到勞動(dòng)行政部門(mén)辦理鑒證,雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同篇六

甲方(用人單位):

法定代表人:

單位地址:

乙方(勞動(dòng)者):

聯(lián)系電話:

公民身份號(hào)碼:

居住住址:

戶(hù)籍地址

緊急狀態(tài)聯(lián)系人:

聯(lián)系電話:

鑒于:

乙方愿意成為甲方員工,,將其智慧貢獻(xiàn)給甲乙事業(yè),。甲方愿意招用乙方為其員工,在努力提高投資回報(bào)的同時(shí),,致力于提高員工的福利。

甲方已告知乙方工作內(nèi)容,、工作條件,、工作地點(diǎn),、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況,、勞動(dòng)報(bào)酬,,勞動(dòng)紀(jì)律以及乙方要求了解的其他情況。

乙方向甲方承諾:

在本合同履行期間,,未經(jīng)甲方允許,,不得在其他單位兼職。

向甲方提交的所有材料均是真實(shí),、合法,、有效的,陳述的一切信息資料均是真實(shí)的,,并愿意接受甲方的《員工手冊(cè)》及最新相關(guān)規(guī)章制度的約束,。

雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律,、法規(guī),、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同),,雙方共同信守合同所列各條款,,并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。

第一條 甲,、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同,。

合同期限: 年

即自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 甲方安排乙方在 部門(mén)從事 工作,,具體的崗位職責(zé),、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。

乙方工作地點(diǎn)為:___________,,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點(diǎn)。

第三條 乙方同意并承諾認(rèn)真履行崗位職責(zé),,完成工作任務(wù),,遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,維護(hù)甲方的正當(dāng)權(quán)益,,服從甲方的管理,。

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制 ,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度。

第五條 乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權(quán)力,。如甲方因工作需要安排乙方臨時(shí)加班的,,乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從。甲方安排乙方加班,,應(yīng)符合法律,、法規(guī)的規(guī)定,并給予相應(yīng)的報(bào)酬或安排補(bǔ)休,,具體按照國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,。

第六條 甲方按月及時(shí)以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為: 元/月(學(xué)歷,、績(jī)效,、職稱(chēng)、社保另計(jì)),。

第七條 甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前收入,,個(gè)人所得稅由乙方承擔(dān),甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第八條 乙方在合同期內(nèi),,由于休息休假,、患病或負(fù)傷,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷,、生育、死亡等情形所涉及的待遇,,以及醫(yī)療期,、孕期、產(chǎn)期,、哺乳期的期限及待遇,,均按國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第九條 甲,、乙雙方必須按照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)方面的規(guī)定,,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。乙方應(yīng)繳納的部分,,由甲方代扣代繳。

第十條 甲方按照企業(yè)薪酬福利制度為乙方提供福利待遇,。

第十一條 甲方根據(jù)國(guó)家的法律,、法規(guī),建立,、健全工作規(guī)范,,制定操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護(hù)制度;為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和完成工作任務(wù)所必須的條件,,并不斷改善,。

第十二條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、勞動(dòng)紀(jì)律,、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護(hù)等方面基本知識(shí)教育和培訓(xùn),。

第十三條 乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應(yīng)的上崗資格證書(shū),嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,并有權(quán)拒絕違章指揮,。

第十四條 乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家及當(dāng)?shù)卣姆伞⒎ㄒ?guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,,甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處,。

第十五條 在本合同履行過(guò)程中,甲方可以依法根據(jù)國(guó)家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度,,也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度依法進(jìn)行修改,。

第十六條 乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格保守甲方各類(lèi)經(jīng)營(yíng),、交易,、管理、技術(shù)等秘密,;在合同期內(nèi)及終止或解除合同后,,未經(jīng)甲方同意,均不得以任何方式披露,、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術(shù)秘密,,亦不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)以及協(xié)助他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)行業(yè)及產(chǎn)品的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。

競(jìng)業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年,,自解除或者終止合同之日起,。 第十七條 乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的,需簽訂涉密人員保守公司商業(yè)秘密協(xié)議書(shū),,并作為本合同附件,。

第十八條 乙方同意在合同期內(nèi),在其他單位從事,、參與,、兼職工作的,應(yīng)事先書(shū)面告知甲方,,并遵守甲方規(guī)章制度關(guān)于在其他單位從事,、參與,、兼職工作的有關(guān)規(guī)定。

第十九條 勞動(dòng)合同的變更,、解除和終止及相應(yīng)法律責(zé)任按國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第二十條 乙方參加甲方出資的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),,應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,,并作為本合同附件。乙方應(yīng)遵守有關(guān)服務(wù)期的規(guī)定,,如乙方違反服務(wù)期約定的,,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。

第二十一條 甲,、乙雙方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),,乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù);按照法律規(guī)定,,如甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,,甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付。

第二十二條 其他約定:

1,、乙方如要解除勞動(dòng)合同而未提前30天通知甲方的,,或者自動(dòng)離職的,以乙方日工資為標(biāo)準(zhǔn),,以合同到期日計(jì)算,,每提前1天應(yīng)支付甲方1天的工資作為損失賠償。若給甲方造成其他損失的,,乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)其他賠償責(zé)任,。

2、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí),,已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系,,否則,甲方有權(quán)解除本合同,。由于乙方的過(guò)錯(cuò),,導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失,。

第二十三條 甲,、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關(guān)協(xié)議書(shū),可以約定為本合同的附件,,并與本合同具有同等法律效力,。

第二十四條 本合同未盡事宜,均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,,通過(guò)甲,、乙雙方協(xié)商解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,,當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

第二十五條 本合同一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,。每份均具有同等法律效力,,本合同的附件作為本合同不可分割的一部分,同樣具有法律效力,。合同附件包括但不限于:保密協(xié)議;競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,、技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議,、服務(wù)志愿書(shū)等。

第二十六條 本勞動(dòng)合同不得代簽或涂改,,經(jīng)甲,、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方:(蓋章)

法定代表人:(簽字)

簽約時(shí)間:

乙 方:

簽約時(shí)間:

互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同篇七

隨著法律知識(shí)的普及,,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非??鄲腊?,以下是小編幫大家整理的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)勞動(dòng)合同范本,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

甲方(用人單位):

法定代表人:

單位地址:

乙方(勞動(dòng)者):

聯(lián)系電話:

公民身份號(hào)碼:

居住住址:

戶(hù)籍地址

緊急狀態(tài)聯(lián)系人:

聯(lián)系電話:

鑒于:

乙方愿意成為甲方員工,將其智慧貢獻(xiàn)給甲乙的共同事業(yè),。甲方愿意招用乙方為其員工,,在努力提高投資回報(bào)的同時(shí),致力于提高員工的福利,。

甲方已告知乙方工作內(nèi)容,、工作條件、工作地點(diǎn),、職業(yè)危害,、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬,,勞動(dòng)紀(jì)律以及乙方要求了解的其他情況,。

乙方向甲方承諾:

在本合同履行期間,,未經(jīng)甲方允許,不得在其他單位兼職,。

向甲方提交的所有材料均是真實(shí),、合法、有效的,,陳述的一切信息資料均是真實(shí)的,,并愿意接受甲方的《員工手冊(cè)》及最新相關(guān)規(guī)章制度的約束。

雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律,、法規(guī),、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同),,雙方共同信守合同所列各條款,,并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。

一,、合同類(lèi)型與期限

第一條甲,、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同。

合同期限:年

即自年月日起至年月日止,。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條甲方安排乙方在部門(mén)從事工作,具體的崗位職責(zé),、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

乙方工作地點(diǎn)為:___________,,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點(diǎn),。

第三條乙方同意并承諾認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),,遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,,維護(hù)甲方的正當(dāng)權(quán)益,服從甲方的管理,。

三,、工作時(shí)間和休息休假

第四條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度,。

第五條乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權(quán)力,。如甲方因工作需要安排乙方臨時(shí)加班的,乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從,。甲方安排乙方加班,,應(yīng)符合法律,、法規(guī)的規(guī)定,并給予相應(yīng)的報(bào)酬或安排補(bǔ)休,,具體按照國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,。

四、勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)

第六條甲方按月及時(shí)以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,,工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為:元/月(學(xué)歷,、績(jī)效、職稱(chēng),、社保另計(jì)),。

第七條甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前收入,個(gè)人所得稅由乙方承擔(dān),,甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

第八條乙方在合同期內(nèi),由于休息休假,、患病或負(fù)傷,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育,、死亡等情形所涉及的待遇,以及醫(yī)療期,、孕期,、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,,均按國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

第九條甲、乙雙方必須按照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)方面的規(guī)定,,參加社會(huì)保險(xiǎn),,繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方應(yīng)繳納的部分,,由甲方代扣代繳,。

五、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技能,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護(hù)等方面基本知識(shí)教育和培訓(xùn)。

第十三條乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應(yīng)的上崗資格證書(shū),,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,并有權(quán)拒絕違章指揮,。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

第十四條乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家及當(dāng)?shù)卣姆?、法?guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,,甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處。

第十五條在本合同履行過(guò)程中,,甲方可以依法根據(jù)國(guó)家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度,,也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度依法進(jìn)行修改。

七,、保密及競(jìng)業(yè)限制責(zé)任

第十六條乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度,;嚴(yán)格保守甲方各類(lèi)經(jīng)營(yíng)、交易,、管理,、技術(shù)等秘密;在合同期內(nèi)及終止或解除合同后,,未經(jīng)甲方同意,,均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術(shù)秘密,,亦不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)以及協(xié)助他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)行業(yè)及產(chǎn)品的各項(xiàng)業(yè)務(wù),。

競(jìng)業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年,自解除或者終止合同之日起,。第十七條乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的,,需簽訂涉密人員保守公司商業(yè)秘密協(xié)議書(shū)。

八,、雙方約定的事項(xiàng)

第十八條乙方同意在合同期內(nèi),,在其他單位從事、參與,、兼職工作的,,應(yīng)事先書(shū)面告知甲方,并遵守甲方規(guī)章制度關(guān)于在其他單位從事,、參與,、兼職工作的有關(guān)規(guī)定。

第十九條勞動(dòng)合同的變更,、解除和終止及相應(yīng)法律責(zé)任按國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第二十條乙方參加甲方出資的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),,應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,,并作為本合同附件。乙方應(yīng)遵守有關(guān)服務(wù)期的規(guī)定,如乙方違反服務(wù)期約定的,,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金,。

第二十一條甲、乙雙方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),,乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù),;按照法律規(guī)定,如甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,,甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付,。

第二十二條其他約定:

1、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí),,已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系,,否則,甲方有權(quán)解除本合同,。由于乙方的過(guò)錯(cuò),,導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失,。

九,、其他事項(xiàng)

第二十三條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關(guān)協(xié)議書(shū),,可以約定為本合同的附件,,并與本合同具有同等法律效力。

第二十四條本合同未盡事宜,,均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,通過(guò)甲,、乙雙方協(xié)商解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,,當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

第二十五條本合同一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,每份均具有同等法律效力,。

第二十六條本勞動(dòng)合同不得代簽或涂改,,經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效,。

甲方:(蓋章)

法定代表人:(簽字)

簽約時(shí)間:

乙方:

簽約時(shí)間:

互聯(lián)網(wǎng)勞動(dòng)合同篇八

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲,、乙雙方平等自愿,,協(xié)商一致,,共同簽訂并履行本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限

本合同期限為_(kāi)______

_年

,,自_______

_年

____月____日起至_______

_年

____月____日止。

二,、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方每月支付乙方工資,,月工資為_(kāi)_____元,與次月____日前發(fā)放(預(yù)留第____月工資,,在合同解除時(shí)結(jié)算),。

三、管理制度

1,、自覺(jué)遵守店規(guī)店紀(jì),,要講文明、講禮貌,,要積極

進(jìn)取

,,愛(ài)崗敬業(yè),善于學(xué)習(xí),,掌握技能,。

2、要著店裝上崗,,要儀表端莊,,舉止大方,規(guī)范用語(yǔ),,文明服務(wù),,禮貌待客。

3,、工作時(shí)間不準(zhǔn)離崗,,有事必須請(qǐng)假。

4,、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負(fù),,夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負(fù)責(zé)。

四,、衛(wèi)生制度b

1,、公用餐具應(yīng)每日清洗,餐具表面必須光潔,、無(wú)油漬,、無(wú)水漬、無(wú)異味。

2,、服務(wù)員每天要按程序,、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生,要認(rèn)真細(xì)致,,管理好餐廳的物品,。

五、考勤制度

1,、員工必須嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間,,不得遲到、早退,。

2,、每月公休兩天,超過(guò)兩天請(qǐng)假1天扣除100元,,周

六,、周日請(qǐng)假每天扣200元,曠工1天扣除____日全額工資,。

六,、獎(jiǎng)罰條例

1、上班遲到,、早退(每次扣除10元),。

2、對(duì)份內(nèi)的工作出現(xiàn)拖延,、不予理采,、粗心大意,造成損失者(每次扣除20元),。

3,、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,每人扣除200元,,后果自負(fù),。

4、對(duì)于工作突出的員工,,年底給予獎(jiǎng)勵(lì)。

5,、上班時(shí)間不得玩手機(jī),,發(fā)現(xiàn)一次扣工資50元。

6,、簽約半年獎(jiǎng)金300元;簽約_______

_年

獎(jiǎng)金800元,。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止,。

1,、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前____日通知另一方,。

2,、如合同期未滿(mǎn),乙方自行解除合同,,甲方將不予發(fā)放當(dāng)月工資及預(yù)留的____月工資,。

八、其它事項(xiàng)

本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,,本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

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