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人才委托協(xié)議是合法的嗎篇一

乙方：____________________

甲方委托乙方獵聘人才,，就相關(guān)事宜訂立本合同,，目的在于確定甲,、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，共同遵守如下條款：

1,、甲方同意委托乙方獵聘___________職位___人,，并付該職位兩個(gè)月的正式月薪作為人才獵聘服務(wù)費(fèi),。

2,、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,，公司簡介并填寫《招聘委托書》,，所填寫的內(nèi)容為本合同的附件,，與本合同具有同等法律效力,。

3,、甲方在簽訂獵聘合同后,，即支付乙方人才獵聘服務(wù)費(fèi)總額的30%作為尋訪金,。

4,、如乙方在合同生效后的二十個(gè)工作日內(nèi)未獵到符合甲方《招聘委托書》中所列條件的候選人提供甲方面試,，甲方有權(quán)終止合同,，乙方必須退回所有的'尋訪金,，或者經(jīng)雙方協(xié)商同意也可以適當(dāng)延長尋訪時(shí)間;如果甲方已面試乙方提供的符合《招聘委托書》中所列條件的正式候選人，乙方將不再退還尋訪金,。

5,、甲方如在面試時(shí)不滿意乙方所推薦的人才,，可要求乙方重新推薦人才面試,，直至合約期滿,。

6,、為保證乙方的工作順利進(jìn)行,，甲方不能單獨(dú)約見應(yīng)聘者,，面試由乙方安排,，如有特殊情況約見，也必須通知乙方,。

7、甲方通過面試選定人才到崗后,，一周內(nèi)必須付清其余70%的人才獵聘服務(wù)費(fèi)。

8,、乙方應(yīng)在合同簽訂之日起的二十個(gè)工作日內(nèi)完成獵聘任務(wù),。如甲方選中人才上崗三個(gè)月內(nèi)對(duì)人才不滿意，或由于人選自身原因而離開公司,，甲方都有權(quán)要求乙方再次舉薦人選,，乙方都應(yīng)在二十個(gè)工作日內(nèi)完成,。如甲方還不滿意,，則乙方不再免費(fèi)舉薦人才，合同自行結(jié)束,。

9,、在合同有效期內(nèi)，如因甲方原因中止合同,，甲方需支付給乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

10、甲方在半年以內(nèi),，不得錄用乙方曾推薦過的而未被甲方錄用的候選人,，否則將按該職位招聘成功收取人才獵聘服務(wù)費(fèi)。

1,、雙方簽訂獵聘合同后_________個(gè)工作日內(nèi),，乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料撰寫獵聘職位報(bào)告。

2,、乙方通過各種途徑尋找接近達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的候選人,。

3、乙方對(duì)圈定入圍的候選人進(jìn)行初次面試并甄選及評(píng)估測試,，確定預(yù)備候選人,，對(duì)預(yù)備候選人進(jìn)行復(fù)試測評(píng)，選出3名符合甲方所列條件的正式候選人,。并將正式候選人的相關(guān)資料提供給甲方,。

4,、為甲方和正式候選人安排面談時(shí)間和地點(diǎn)，如甲方要求正式候選人赴企業(yè)所在地面試,，將由甲方負(fù)責(zé)旅途及住宿等相關(guān)費(fèi)用,。

5、乙方在正式候選人被聘用并正式上班以后,，做詳細(xì)地跟蹤,，提供給甲方《服務(wù)反饋表》，由甲方填寫,，并將回執(zhí)反饋給乙方,。

6、乙方對(duì)甲方所提供的企業(yè)信息資料絕對(duì)保密,，不得泄露,。

7、協(xié)調(diào)甲方與擬聘人才之間的關(guān)系,，并最終完成獵聘合同,。

自_____年_____月_____日至______年_____月_____日，共______天,。

四,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具同等法律效力,，對(duì)未盡事宜，雙方可協(xié)商另立補(bǔ)充協(xié)議,，雙方簽字蓋章后生效,。

甲方：_________乙方：_________

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇二

乙方：_________

甲方因工作需要，現(xiàn)委托乙方招聘相關(guān)的_________人才,，經(jīng)雙方充分協(xié)商,，議定以下條款，以便雙方共同遵守,。

一,、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1.甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件及單位介紹信，外地企業(yè)還需提供所在地市級(jí)以上人才中心介紹信,。

2.甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹,，所招聘職位的詳細(xì)崗位說明、人數(shù),、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實(shí)性，并與委托職位相當(dāng),，以便使該職位有較強(qiáng)的吸引力,，(招聘崗位要求詳見附件),。

3.甲方委托乙方招聘職位為：_________。

4.甲方須在協(xié)議簽訂時(shí)間向乙方繳納委托定金,，用于招聘項(xiàng)目的保證及客戶委托職位的真實(shí)招聘,，防止以招聘為名竊取被推薦人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)與乙方前期支付有關(guān)組織、尋訪,、聯(lián)系,、安排面試等費(fèi)用(此費(fèi)不退)。并在簽約之日起,，未經(jīng)雙方協(xié)商,，任意一方不得在招聘周期內(nèi)任意改變協(xié)議，否則視為違約,，乙方可終止協(xié)議,。

5.甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料5-10個(gè)工作日內(nèi)安排面試，面試后三日內(nèi)通知乙方面試評(píng)審結(jié)果并詳細(xì)填寫《面試回執(zhí)單》后傳真至乙方,。甲方如有特殊情況影響招聘進(jìn)程應(yīng)提前說明情況,，協(xié)議將自動(dòng)延期。

6.甲方須在候選人入職后一周內(nèi)向乙方繳納委托招聘傭金,。

7.如需到甲方工作所在地面試,，甲方需承擔(dān)前往面試者的食宿及需乘坐必要交通工具的路費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為火車(硬臥),、汽車等(特殊情況除外),。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1.乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進(jìn)行操作,，有特殊崗位或?qū)I(yè)要求的在征得甲方同意后可根據(jù)_________人才資源情況做適當(dāng)調(diào)整,，并按1：2：3的比例推薦人才并保證所推薦候選人的個(gè)人資料真實(shí)性，乙方在接受甲方委托后一周內(nèi)提供至少1人的候選人資料,。

2.乙方在不涉及個(gè)人隱私和第三方利益的前提下,，盡可能向甲方提供高級(jí)人才人選的詳盡資料，以備甲方在選聘人才時(shí)參考,。

3.乙方須嚴(yán)格保管招聘人員的相關(guān)資料,，除向招聘單位提供外，不得向任何無關(guān)人員泄露內(nèi)容,。乙方須保守甲方機(jī)密,，以維護(hù)甲方的利益。

4.乙方在完成項(xiàng)目后,，有責(zé)任加強(qiáng)與甲方間的溝通,，及時(shí)了解用人情況，使人才順利渡過磨合期,，并提出相關(guān)建議和咨詢,。

5.乙方所推薦人才保證三個(gè)月的試用期,，若試用期內(nèi)辭職或被甲方認(rèn)為不能勝任工作，乙方依據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款繼續(xù)為甲方推薦(除非客戶要求停止推薦),。

6.乙方可提供人才測評(píng)服務(wù),，_________的面試場所(_________人才市場招聘大廳及會(huì)議室)并組織安排面試及相關(guān)配套服務(wù)。

7.乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協(xié)議規(guī)定之外之職位,，傭金收費(fèi)按相關(guān)協(xié)規(guī)定執(zhí)行,。

8.乙方承諾兩年內(nèi)不主動(dòng)從甲方搜取人才。

三,、收費(fèi)及退款事宜：

2.委托招聘傭金收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全額年薪的20%(按正式錄用后年薪標(biāo)準(zhǔn),，年薪標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資，福利補(bǔ)貼,，年度績效,，并按稅前計(jì)算)。委托招聘傭金在候選人被甲方錄用上崗后一周內(nèi)支付總費(fèi)用的70%;在候選人試用期三個(gè)月內(nèi)結(jié)清剩余30%;三個(gè)月試用期內(nèi)候選人因個(gè)人原因辭職或甲方認(rèn)為不能勝任工作,，乙方須繼續(xù)免費(fèi)向甲方推薦合適人選或退還已收傭金的30%,。

3.候選人入職三個(gè)月后，不退還委托招聘傭金,，協(xié)議履行結(jié)束,。

四、其他：

1.未經(jīng)乙方書面同意,，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉(zhuǎn)送其它第三方,，否則該人選視同被甲方聘用。

2.乙方向甲方推薦過的任何候選人,，自簽訂協(xié)議時(shí)間起2年時(shí)間內(nèi),，無論何時(shí)被甲方聘用或甲方利其個(gè)人資源發(fā)生合作關(guān)系，甲方均應(yīng)按此協(xié)議第三項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方服務(wù)費(fèi)用,。甲乙雙方應(yīng)恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德,，確保選拔程序的科學(xué)性和公正性。

3.本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題,，由甲乙雙方協(xié)商解決,。若發(fā)生爭議，雙方均有權(quán)向_________仲裁委員會(huì)提出仲裁,。 本協(xié)議自簽訂之日起生效,。

4.本協(xié)議一式_________份，雙方各執(zhí)_________份,，簽字并蓋章后生效,。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

地址：_________地址：_________

開戶行：_________開戶行：_________

帳號(hào)：_________帳號(hào)：_________

電話：_________電話：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________

附件

職位名稱：_________;

所屬部門：_________;

具體要求：_________;

招聘職位薪酬福利待遇：_________;

月薪范圍：_________天工作日，是否年底雙薪，_________天/年假;

合同期：_________年;

保險(xiǎn)：

養(yǎng)老保險(xiǎn)：_________;

醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)：_________;

工傷保險(xiǎn)：_________;

失業(yè)保險(xiǎn)：_________;

女工生育險(xiǎn)：_________;

住房：_________;

其它：_________,。

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇三

受托方：_________（以下簡稱甲方）

委托方：_________（以下簡稱乙方）

鑒于乙方委托甲方推薦人才,，為明確雙方權(quán)利和義務(wù),，本著平等,、互利、守信的原則,，經(jīng)協(xié)商,，甲乙雙方就委托推薦人才的有關(guān)事宜簽定本協(xié)議。

第一條 乙方按甲方要求,，就每一委托職位填寫《供職表》,，并同時(shí)向甲方提供本單位的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、介紹信,、公司簡介等有關(guān)資料,。

第二條 乙方委托甲方推薦_________個(gè)職位共_________人，委托有效期從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,。乙方應(yīng)向甲方交納委托推薦費(fèi),，費(fèi)用為被招聘人兩個(gè)月的工資額，共計(jì)人民幣_(tái)________元,。

職位名稱：_________,；委托推薦費(fèi)：_________。

第三條 在本協(xié)議生效后,，乙方按委托推薦總費(fèi)用的20％向甲方交納委托推薦履約金（以下簡稱“履約金”）共計(jì)人民幣_(tái)________元,。

第四條 甲方在收到乙方繳納的履約金后，按照乙方提出需求人才的基本條件,，在一個(gè)月時(shí)間內(nèi),，搜尋和篩選符合條件的人選，一般按照1：3的比例推薦給乙方選擇,。

第五條 甲方在向乙方推薦人選時(shí),，負(fù)責(zé)向乙方提供被推薦人相關(guān)材料，并根據(jù)需要安排乙方與被推薦人選見面,。

第六條 乙方在收到被推薦人選材料后的15個(gè)工作日內(nèi),，須將是否聘用等有關(guān)事項(xiàng)告知甲方；并在決定聘用人選后的兩周內(nèi),，向甲方一次性付清委托推薦費(fèi)余款,。如乙方逾期支付，則按拖欠金額每天加收5‰的滯納金,。

第七條 如甲方在本協(xié)議規(guī)定的委托有效期內(nèi),，因未搜尋到符合條件的人選推薦給乙方，則將相應(yīng)職位的履約金如數(shù)退還給乙方,。如在此委托有效期內(nèi),，甲,、乙雙方一致同意取消委托，則甲方將履約金的50％退還給乙方,；如未經(jīng)甲方同意,，乙方單方面取消委托，或甲方已推薦符合條件的人選而未被乙方聘用,，則甲方不退還履約金,。

第八條 如被推薦人在乙方開始工作的前三個(gè)月內(nèi)無合理原因自動(dòng)離崗或因不能勝任工作而被辭退，甲方則免費(fèi)向乙方提供一次推薦服務(wù),。如仍發(fā)生本條款所述情況,，甲方則將該職位已收委托推薦費(fèi)的50％退還乙方。

第九條 其他未盡事宜,，由甲,、乙雙方協(xié)商解決。

第十條 本協(xié)議一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。在雙方授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效,。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________

簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇四

協(xié)議方：

_____________(以下簡稱甲方)

_____________(以下簡稱乙方)

為了培育和提升人力資源開發(fā)水平,，根據(jù)國家有關(guān)法律，本著“平等合作,、互相支持,、共同發(fā)展”的原則，經(jīng)友好協(xié)商,，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

第一條甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申請(qǐng),。

第二條乙方應(yīng)為甲方提供公司的詳細(xì)書面資料，包括公司業(yè)務(wù)介紹,、工作環(huán)境,、公司的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)等，并提供委托招聘崗位的崗位描述和要求,。

第三條乙方應(yīng)在簽定本協(xié)議后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費(fèi)人民幣_(tái)____元整(三個(gè)崗位),。乙方如拖欠手續(xù)費(fèi)，甲方有權(quán)終止本協(xié)議,。

第四條甲方應(yīng)及時(shí),、高效地完成乙方委托的招聘申請(qǐng)，自協(xié)議生效起_____個(gè)工作日內(nèi)開始提供職位初選人才信息,。因乙方的原因而造成委托招聘延期,，造成乙方損失的，由乙方自行負(fù)責(zé)。因甲方的原因而未及時(shí)辦理委托招聘服務(wù),，造成乙方損失的,，由甲方承擔(dān)責(zé)任。甲方賠償?shù)膿p失,，在委托費(fèi)中扣除,。

第五條本協(xié)議委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第六條乙方如在委托周期內(nèi)錄用甲方推薦的初選人才,，應(yīng)在錄用成功_____日內(nèi)按職位收費(fèi)分類標(biāo)準(zhǔn)(見附件)向甲方支付委托費(fèi)用,。

第七條乙方如在委托周期(______天)內(nèi)未成功錄用甲方推薦的初選人才，需再次申請(qǐng)招聘,，可適當(dāng)減手續(xù)費(fèi)。

第八條本協(xié)議簽定后甲乙雙方應(yīng)共同遵守,，在協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議,，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)可直接交有關(guān)仲裁或依法向法院起訴,。

第九條本協(xié)議未盡事宜,，甲乙雙方可另行簽定補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力,。

第十條本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,，正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

代表(簽字)：代表(簽字)：

年月日

附件：(略)

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇五

乙方：________

鑒于甲方業(yè)務(wù)需要,，委托乙方訪尋所需職位,，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準(zhǔn)確,，并在甲方與候選人達(dá)成初步意向后,，對(duì)甲方有意向的候選人進(jìn)行更加全面深入的調(diào)查，確保其背景,、工作經(jīng)歷,、工作業(yè)績的真實(shí)性，合法性和準(zhǔn)確性,。

乙方應(yīng)及時(shí)將訪尋工作情況及進(jìn)展與甲方溝通,，對(duì)尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商對(duì)策。

乙方保證對(duì)在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業(yè),，技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密,，該保密責(zé)任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在。

乙方推薦的人選被甲方錄用后,，如仍在甲方任職,，半年內(nèi)乙方不得再將此人推薦給另一公司。

甲方應(yīng)按乙方要求提供所需的職位需求信息，并保證尋獵職位信息的真實(shí)性;如在委托期內(nèi),，尋獵需求有任何更改應(yīng)及時(shí)通知乙方,。

甲方在收到乙方提交的候選人資料后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否要求候選人面試,，如果需要,，應(yīng)及時(shí)告知面試的時(shí)間和地點(diǎn);或者通知乙方是否需要補(bǔ)充候選人其他方面的資料。

甲方在面試完每位候選人后,，應(yīng)盡快告之乙方面試結(jié)果,，以避免因延誤反饋情況而給乙方及候選人帶來不便。

如甲方準(zhǔn)備與乙方所推薦的候選人簽定聘用合同,，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)將所聘人員職位,，年薪等情況以書面形式通知乙方。

甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi),。

甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人,。

自簽定合同甲方必須在兩個(gè)工作日內(nèi)一次性支付委托招聘服務(wù)費(fèi)____元/月給乙方，以此類推,。

雙方如有一方違約,，違約方必須支付給被違約方應(yīng)付金額的____倍。

本協(xié)議委托服務(wù)期限自______年____月____日起至______年____月____日,。

簽訂合同之雙方均對(duì)本合同內(nèi)容完全了解并無異議,。雙方將遵守本合同中所有條款。

未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致后可追加補(bǔ)充協(xié)議,。對(duì)本協(xié)議的任何修改,，更正或放棄，都須書面進(jìn)行,，且經(jīng)協(xié)議雙方簽字認(rèn)可,。

本協(xié)議一式二份，甲方兩份,，乙方一份,，經(jīng)雙方單位蓋章并雙方授權(quán)代表簽字后生效。委托期滿后,，雙方可以進(jìn)一步協(xié)商續(xù)約事宜,。

甲方(蓋章)：________

代表人(簽字)：________

地址：________

郵編：________

______年____月____日

簽訂地點(diǎn)：________

乙方(蓋章)：________

代表人(簽字)：________

地址：________

郵編：________

______年____月____日

簽訂地點(diǎn)：________

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇六

乙方：________

鑒于甲方業(yè)務(wù)需要，委托乙方訪尋所需職位,，經(jīng)雙方協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方義務(wù)

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準(zhǔn)確,，并在甲方與候選人達(dá)成初步意向后,，對(duì)甲方有意向的候選人進(jìn)行更加全面深入的調(diào)查,，確保其背景、工作經(jīng)歷,、工作業(yè)績的真實(shí)性,，合法性和準(zhǔn)確性。

乙方應(yīng)及時(shí)將訪尋工作情況及進(jìn)展與甲方溝通,，對(duì)尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商對(duì)策,。

乙方保證對(duì)在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業(yè)，技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密,，該保密責(zé)任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在,。

乙方推薦的人選被甲方錄用后，如仍在甲方任職,，半年內(nèi)乙方不得再將此人推薦給另一公司,。

二、甲方義務(wù)

甲方應(yīng)按乙方要求提供所需的職位需求信息,，并保證尋獵職位信息的真實(shí)性;如在委托期內(nèi),，尋獵需求有任何更改應(yīng)及時(shí)通知乙方。

甲方在收到乙方提交的候選人資料后,，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否要求候選人面試，如果需要,，應(yīng)及時(shí)告知面試的時(shí)間和地點(diǎn);或者通知乙方是否需要補(bǔ)充候選人其他方面的資料,。

甲方在面試完每位候選人后，應(yīng)盡快告之乙方面試結(jié)果,，以避免因延誤反饋情況而給乙方及候選人帶來不便,。

如甲方準(zhǔn)備與乙方所推薦的候選人簽定聘用合同，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)將所聘人員職位,，年薪等情況以書面形式通知乙方,。

甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)。

甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人,。

三,、服務(wù)費(fèi)支付

自簽定合同甲方必須在兩個(gè)工作日內(nèi)一次性支付委托招聘服務(wù)費(fèi)____元/月給乙方，以此類推,。

四,、違約責(zé)任

雙方如有一方違約，違約方必須支付給被違約方應(yīng)付金額的____倍,。

五,、其他

本協(xié)議委托服務(wù)期限自______年____月____日起至______年____月____日。

簽訂合同之雙方均對(duì)本合同內(nèi)容完全了解并無異議,。雙方將遵守本合同中所有條款,。

未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致后可追加補(bǔ)充協(xié)議,。對(duì)本協(xié)議的任何修改，更正或放棄,，都須書面進(jìn)行,，且經(jīng)協(xié)議雙方簽字認(rèn)可。

本協(xié)議一式二份,，甲方兩份,，乙方一份，經(jīng)雙方單位蓋章并雙方授權(quán)代表簽字后生效,。委托期滿后,，雙方可以進(jìn)一步協(xié)商續(xù)約事宜。

甲方(蓋章)：________

代表人(簽字)：________

地址：________

郵編：________

______年____月____日

簽訂地點(diǎn)：________

乙方(蓋章)：________

代表人(簽字)：________

地址：________

郵編：________

______年____月____日

簽訂地點(diǎn)：________

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇七

乙方：____________

甲方委托乙方獵聘人才,，就有關(guān)事宜訂立本合同,，目的在于確定甲、 乙雙方的權(quán)利及義務(wù),，共同遵守如下條款：

一,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

2.甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、公司簡介并填寫《企業(yè)委托獵聘表》;

5.甲方如在乙方安排的初獵面試時(shí)不滿意乙方所薦人才,，可要求乙方重新推薦面試;

6.為保證乙方的工作順利進(jìn)行,，面試由乙方安排見面;

7.待甲方通過面試選定人才到崗后，一周之內(nèi)必須付清其余的傭金;

8.甲方選定人才到崗,，如在三個(gè)月內(nèi)對(duì)人選不滿意可要求另獵人才,。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方根據(jù)甲方提供的尋訪資料撰寫獵聘職位報(bào)告;

2.乙方通過各種途徑尋找接近達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的候選人;

5.為雙方安排面談時(shí)間和地點(diǎn),。

6.乙方應(yīng)在合同規(guī)定的日期內(nèi)完成獵聘任務(wù),。如甲方面試后對(duì)人選不滿意， 甲方都有權(quán)要求乙方再次舉薦人選,，乙方都應(yīng)在合同工作日內(nèi)完成,。

7.乙方必須保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密。

8.協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系,，最終完成獵聘合同,。

三、合同有效期自________年________月________日至________年________月________日止,， 共________天,。

四、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具同等法律效力， 對(duì)未盡事宜,，雙方可協(xié)商另立補(bǔ)充協(xié)議,。雙方簽字蓋章后生效,。

甲方：(簽章) _______________

乙方：(簽章)________________

簽于：____________________________________

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇八

___________________(以下簡稱甲方)

___________________(以下簡稱乙方)

為了培育和提升人力資源開發(fā)水平，根據(jù)國家有關(guān)法律,，本著“平等合作,、互相支持、共同發(fā)展”的原則,，經(jīng)友好協(xié)商,，雙方達(dá)成如下合同：

第一條甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申請(qǐng)。

第二條乙方應(yīng)為甲方提供公司的詳細(xì)書面資料,，包括公司業(yè)務(wù)介紹,、工作環(huán)境、公司的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)等,，并提供委托招聘崗位的崗位描述和要求,。

第三條乙方應(yīng)在簽定本合同后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費(fèi)人民幣_(tái)____元整(三個(gè)崗位)。乙方如拖欠手續(xù)費(fèi),，甲方有權(quán)終止本合同,。

第四條甲方應(yīng)及時(shí)、高效地完成乙方委托的招聘申請(qǐng),，自合同生效起_____個(gè)工作日內(nèi)開始提供職位初選人才信息,。因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方損失的,，由乙方自行負(fù)責(zé),。因甲方的原因而未及時(shí)辦理委托招聘服務(wù)，造成乙方損失的,，由甲方承擔(dān)責(zé)任。甲方賠償?shù)膿p失,，在委托費(fèi)中扣除,。

第五條本合同委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第六條乙方如在委托周期內(nèi)錄用甲方推薦的初選人才,，應(yīng)在錄用成功_____日內(nèi)按職位收費(fèi)分類標(biāo)準(zhǔn)(見附件)向甲方支付委托費(fèi)用,。

第七條乙方如在委托周期(______天)內(nèi)未成功錄用甲方推薦的初選人才，需再次申請(qǐng)招聘,，可適當(dāng)減手續(xù)費(fèi),。

第八條本合同簽定后甲乙雙方應(yīng)共同遵守，在合同履行過程中如發(fā)生爭議,，雙方應(yīng)協(xié)商解決,，協(xié)商不成時(shí)可直接交有關(guān)仲裁或依法向法院起訴。

第九條本合同未盡事宜,，甲乙雙方可另行簽定補(bǔ)充合同,，補(bǔ)充合同與本合同具有同等效力,。

第十條本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,，正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：__________________

代表(簽字)：__________

乙方：__________________

代表(簽字)：__________

______年______月______日

附件：(略)

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇九

甲方：

乙方：

經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方招聘人才事宜達(dá)成以下協(xié)議,。

一,、委托招聘內(nèi)容：

甲方委托乙方招聘 等 個(gè)崗位，共 名職員,。甲方招聘崗位的職責(zé)描述,、具體要求、福利待遇承諾等見《委托企業(yè)招聘需求表》（附件一）

二,、甲方的責(zé)任和義務(wù)：

1,、甲方向乙方提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件(加蓋公章)，并提供詳實(shí)企業(yè)資料(性質(zhì),、經(jīng)營范圍,、規(guī)模等),，同時(shí)向乙方提交詳實(shí)《委托企業(yè)招聘需求表》,，并按承諾對(duì)乙方推薦的人才進(jìn)行

面試

2,、甲方應(yīng)積極配合乙方的薦才工作,，及時(shí)反饋所推薦人才的招錄情況,。

3、未經(jīng)乙方同意與參與,，甲方不得直接與候選人進(jìn)行接觸,，否則乙方有權(quán)放棄已承諾的義務(wù)。

4,、甲方在試用期內(nèi)辭退乙方提供的人才,，或人才自主離職的，應(yīng)及時(shí)通知乙方,，同時(shí)由甲方根據(jù)乙方要求重新提供新的候選人才,，并完成招錄工作,。

三,、乙方的責(zé)任和義務(wù)：

1,、乙方按甲方《委托企業(yè)招聘需求表》中的要求和承諾為甲方搜尋、篩選,、推薦人才,。

2、乙方在協(xié)議生效 日內(nèi)完成首批人才推薦,，按每崗

位 名候選人才向甲方推薦人才,。

3、乙方協(xié)助甲方審定《委托企業(yè)招聘需求表》,，并協(xié)助甲方組織人才復(fù)試(乙方可提供面試場地),。

4、凡乙方推薦并被甲方錄用的候選人,，乙方不得將該候選人推薦至

其他

四,、費(fèi)用及付款方式

1、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)招聘職位的不同劃分為三級(jí)：

（1）普通職位（月薪在1200元以下）,，乙方按每崗位每人200元收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),，共計(jì)人民幣 元整。

（2）中級(jí)職位（月薪在1200元——3000元之間）,，乙方按每崗位每人月薪30%收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),，共計(jì)人民幣 元整。

（3）高級(jí)職位（月薪在3000元以上）乙方按每崗位每人月薪45%收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),，共計(jì)人民幣 元整,。

2、甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后按委托費(fèi)50%支付預(yù)付款項(xiàng)計(jì) 元,，乙方收款后協(xié)議方能生效,，余款在人才試用合格后一月內(nèi)付清。

乙方因客觀原因不能為甲方提供符合《委托企業(yè)招聘需求表》規(guī)定要求的人選,，則應(yīng)向甲方退還全部費(fèi)用。

五,、注意事項(xiàng)

1,、若首批推薦人才錄用不成功，乙方可再次推薦合適人選,，在允許的范圍內(nèi)可以根據(jù)甲方要求進(jìn)行推薦,；除非乙方及時(shí)提出此崗位人選無法尋獵，提出中止為止,，費(fèi)用結(jié)算參照本協(xié)議第四條辦理,。

2,、甲方在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)被錄用者不能勝任工作而辭退，或被錄用者在試用期內(nèi)自行辭職的,，乙方可自甲方提出請(qǐng)求之日起 日內(nèi)免費(fèi)為其重新推薦合適人選至少 名,。

3、甲方在面試乙方推薦的人選后,，認(rèn)為符合非本協(xié)議規(guī)定的甲方所設(shè)置的其他崗位時(shí),，同樣屬于乙方為甲方提供的委托招聘服務(wù)，并參照本協(xié)議所規(guī)定的服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用,。

六,、違約罰則

1、一方當(dāng)事人因第三方的原因違約,，應(yīng)先向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任,，與第三方之糾紛另行解決。

2,、合約期內(nèi)甲方不得自行或再委托其他機(jī)構(gòu)招聘已委托招聘的崗位,，否則以違約論。

3,、在協(xié)議履行過程中,，甲方變更職位的要求、薪水等條件沒有得到乙方書面確認(rèn)的前提下,，單方面提出解除協(xié)議屬于違約行為,，乙方不予退還已收預(yù)付款項(xiàng)。

4,、協(xié)議簽訂后因甲方的原因致使協(xié)議不能按期履行,，自乙方第一次提醒之日起30日后協(xié)議自動(dòng)解除，乙方所收預(yù)付款項(xiàng)不予退還,。

七,、后契約義務(wù)

在合同履行中雙方可能掌握的另一方的`技術(shù)及商業(yè)秘密如未經(jīng)書面許可，不得向任何第三方披露,，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律后果,。

八、本合同的任何修改和變更均以雙方協(xié)商一致的書面文件為準(zhǔn),；本協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決。

九,、本協(xié)議由雙方加蓋公章及授權(quán)代表簽字之日起成立,，協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份。

甲方代表： 乙方代表：

甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：

委托方（甲方）：___________

受托方（乙方）：___________

一,、甲方委托乙方開展招聘業(yè)務(wù),，雙方以“公平，公正,，守信,，誠意”為原則，達(dá)成以下協(xié)議：

1.在雙方協(xié)議期限內(nèi),，由乙方為甲方提供人員代理招聘服務(wù),。

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人才委托協(xié)議是合法的嗎篇十

甲方:

地址：_______________

聯(lián)系方式：_______________

受托人:

地址：_______________

聯(lián)系方式：_______________

一,、乙方受甲方委托，常年接受其人才招聘的委托業(yè)務(wù),。

二,、甲方有委托需求時(shí)，應(yīng)向乙方詳細(xì)提供該職位的描述（包括該職位的待遇范圍）與要求,，該職位描述與要求應(yīng)作為本協(xié)議的附件,。

三、乙方在收到甲方職位描述后,，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行需求評(píng)估,，雙方達(dá)成委托確認(rèn)，乙方開始向甲方推薦候選人才,。

四,、甲方在收到乙方遞交的候選人推薦建議書后，如發(fā)現(xiàn)和已有的人才資料相重復(fù),，應(yīng)在兩個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)通知乙方,，逾期則表明乙方的推薦有效。

乙方：_______________

地址：_______________

郵編：_______________

擔(dān)當(dāng)：_______________

電話：_______________

傳真：_______________

email：_______________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法規(guī),、政策,，就甲方委托乙方提供所需人才信息，并協(xié)助招聘人員事宜,，在“平等互利”原則下,，雙方達(dá)成以下條款，共同遵守,。

一,、甲方權(quán)利和義務(wù)

1.1甲方須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，提供真實(shí)的企業(yè)的經(jīng)濟(jì)性質(zhì),、經(jīng)營范圍、規(guī)模大小,、發(fā)展前景及資質(zhì)情況,。

1.2甲方應(yīng)向乙方提供所委托招聘職位的詳細(xì)崗位描述,，包括聘用崗位名稱、工作目標(biāo)及職責(zé),、匯報(bào)對(duì)象,、人數(shù)、性別,、年齡,、外語、技術(shù)職稱,、資歷,、待遇等，并填寫好由乙方提供的人才信息服務(wù)《委托招聘職位情況表》,。

1.3甲方在收到乙方提交的候選人資料后,，應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)確定候選人面試時(shí)間，并及時(shí)告知乙方,。在甲方?jīng)Q定面試日期以前,，為了保護(hù)應(yīng)聘人員的個(gè)人隱私，原則上保密應(yīng)聘者的真實(shí)姓名,。

1.4甲方應(yīng)在每位候選人面試后,，3個(gè)工作日內(nèi)向乙方反饋面試情況，避免因時(shí)間延誤給雙方工作及候選人帶來不利,。

1.5甲方若對(duì)參加面試候選人不滿意,，應(yīng)及時(shí)反饋原因，甲方否決理由應(yīng)該是合理,、正當(dāng)?shù)?。以便乙方重新搜尋合適的人選，同時(shí)也便于通知落選人員,。甲方應(yīng)對(duì)應(yīng)聘者的個(gè)人資料進(jìn)行保密,，不得泄漏。否則,，甲方將承擔(dān)一切因此產(chǎn)生的后果,。

1.6甲方若錄取乙方推薦的候選人之后應(yīng)在1個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)通知乙方。

1.7甲方應(yīng)按照本協(xié)議的有關(guān)約定按時(shí),、足額地支付定金和咨詢服務(wù)費(fèi)用,。

1.8甲方在合同期內(nèi)應(yīng)積極配合乙方的工作。

1.9甲方對(duì)乙方提供的資料予以保密,，不得透露給第三方,，否則，乙方將承擔(dān)一切因此產(chǎn)生的后果。

二,、乙方權(quán)利和義務(wù)

2.1乙方應(yīng)詳細(xì)了解甲方公司,、正確理解甲方所需招聘崗位的要求和客觀負(fù)責(zé)的候選人介紹招聘方情況。

2.2乙方在推薦的候選人應(yīng)基本符合甲方的職位要求,，不得有任何敷衍或是欺騙行為,，乙方對(duì)每一位候選人的資料負(fù)有初步審查的義務(wù)。

2.3乙方有義務(wù)在協(xié)議有效期內(nèi)積極協(xié)助甲方完成招聘計(jì)劃,。

2.4乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的公司資料,，包括公司背景、工作環(huán)境,、薪資結(jié)構(gòu),、發(fā)展策略、投資及發(fā)展?fàn)顩r等予以保密,，不得透露給第三方,。否則，乙方將承擔(dān)一切因此產(chǎn)生的后果,。

2.5乙方僅負(fù)有推薦候選人的義務(wù),，面試或聘用過程中，甲方與候選人之間所產(chǎn)生的任何爭議,，乙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通,，但不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

三,、保證條款

3.1推薦候選人進(jìn)入甲方公司三個(gè)月內(nèi)由于候選人自己的原因辭職的話,，乙方選擇向甲方退還百分之五十的咨詢費(fèi)，或者向甲方無償提供同等條件人才作為補(bǔ)償,。

3.2推薦候選人被錄用后,，由于以下理由辭職的話，將不適用上面的條款,。

（1） 由于甲方原因而導(dǎo)致的辭職或者取消錄用

（2） 由于甲方的原因而被解雇

3.3在乙方推薦候選人于甲方公司就職后兩年內(nèi),，乙方應(yīng)遵守行業(yè)道德，不得主動(dòng)向候選人提供新的工作機(jī)會(huì),。

四,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

4.1乙方推薦經(jīng)甲方面試后錄用者，乙方將按實(shí)際招聘情況向甲方收取該職位咨詢服務(wù)費(fèi)用,，具體請(qǐng)參照附件中的《服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》,。

4.2年薪定義如下：_______________基本月薪、職務(wù)津貼,、預(yù)估獎(jiǎng)金,、達(dá)標(biāo)收入和其他以現(xiàn)金支付的福利金或住房補(bǔ)貼,，交通補(bǔ)貼（如配備車輛，小汽車按每年人民幣30,000元折算）等其他固定津貼,，但不包含加班費(fèi)等不固定津貼,。

4.3候選人薪資、以及甲方所支付予乙方的咨詢服務(wù)費(fèi),，最終以乙方《請(qǐng)款書》為準(zhǔn)。甲方在錄取乙方提供候選人的2個(gè)工作日內(nèi),，填寫乙方《錄用確認(rèn)函》,。

4.4如甲方或其控股公司或附屬公司或相關(guān)聯(lián)的姊妹公司，一年內(nèi)雇傭了乙方所推薦過的人才,，乙方將按以上條款收取全額咨詢服務(wù)費(fèi),。否則，乙方有權(quán)追究甲方的法律責(zé)任,。

五,、付款方式

5.1付款方式為甲方通過銀行匯款至乙方指定銀行賬戶。

乙方的銀行賬戶信息如下：_______________

公司名稱：_______________

公司賬號(hào)：_______________

開戶銀行：_______________

5.2被錄用的人選到甲方公司就職后十個(gè)工作日內(nèi),，甲方應(yīng)向乙方一次性支付全部咨詢服

務(wù)費(fèi)用,。

5.3如甲方延期付款，乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)付清并要求甲方支付滯納金,，滯納金每天按該款項(xiàng)的0.1%計(jì)算,。

六、協(xié)議有效期及其它

6.1本協(xié)議有效期自____年_____月_____日至____年_____月_____日,。

注：_______________本協(xié)議到期后即失效,，但甲、乙雙方在協(xié)議期間產(chǎn)生的債權(quán),、債務(wù)關(guān)系繼續(xù)存在,，直至賬款全部結(jié)清為止。

6.2甲乙雙方均對(duì)本協(xié)議內(nèi)容完全了解,，且無任何異議,，雙方將遵守協(xié)議中所有的條款。在本協(xié)議有效內(nèi),，所產(chǎn)生的《委托招聘職位情況表》,、《確認(rèn)函》等及其它所有附件、合同備忘錄為本協(xié)議不可分割的部分,，并具有同樣的法律約束力,。

6.3若在本協(xié)議執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決,，若協(xié)商不成,，可向原告所在地的法院提起訴訟,。

6.4本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,。

七、以下空白

甲方：_______________乙方：_______________公司

代表簽名：_______________代表簽名：_______________

（蓋章）：_______________（蓋章）：_______________

____年_____月_____日____年_____月_____日

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇十一

___________________(以下簡稱甲方)

___________________(以下簡稱乙方)

為了培育和提升人力資源開發(fā)水平,，根據(jù)國家有關(guān)法律,，本著"平等合作、互相支持,、共同發(fā)展"的原則,，經(jīng)友好協(xié)商，雙方達(dá)成如下合同：

第一條甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申請(qǐng),。

第二條乙方應(yīng)為甲方提供公司的詳細(xì)書面資料,，包括公司業(yè)務(wù)介紹、工作環(huán)境,、公司的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)等,，并提供委托招聘崗位的崗位描述和要求。

第三條乙方應(yīng)在簽定本合同后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費(fèi)人民幣_(tái)____元整(三個(gè)崗位),。乙方如拖欠手續(xù)費(fèi),，甲方有權(quán)終止本合同。

第四條甲方應(yīng)及時(shí),、高效地完成乙方委托的招聘申請(qǐng),，自合同生效起_____個(gè)工作日內(nèi)開始提供職位初選人才信息。因乙方的原因而造成委托招聘延期,，造成乙方損失的,，由乙方自行負(fù)責(zé)。因甲方的原因而未及時(shí)辦理委托招聘服務(wù),，造成乙方損失的,，由甲方承擔(dān)責(zé)任。甲方賠償?shù)膿p失,，在委托費(fèi)中扣除,。

第五條本合同委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第六條乙方如在委托周期內(nèi)錄用甲方推薦的初選人才,，應(yīng)在錄用成功_____日內(nèi)按職位收費(fèi)分類標(biāo)準(zhǔn)(見附件)向甲方支付委托費(fèi)用,。

第七條乙方如在委托周期(______天)內(nèi)未成功錄用甲方推薦的初選人才，需再次申請(qǐng)招聘,，可適當(dāng)減手續(xù)費(fèi),。

第八條本合同簽定后甲乙雙方應(yīng)共同遵守，在合同履行過程中如發(fā)生爭議,，雙方應(yīng)協(xié)商解決,，協(xié)商不成時(shí)可直接交有關(guān)仲裁或依法向法院起訴,。

第九條本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽定補(bǔ)充合同,，補(bǔ)充合同與本合同具有同等效力,。

第十條本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：__________________

代表(簽字)：__________

乙方：__________________

代表(簽字)：__________

______年______月______日

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇十二

乙方：_________

鑒于甲方業(yè)務(wù)需要,，委托乙方訪尋所需職位，經(jīng)雙方協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議：

乙方應(yīng)在接受甲方委托后認(rèn)真開展尋訪工作,，按甲方需求在委托期內(nèi)提供相應(yīng)適合的人選供甲方選擇，并在10－30個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供人選,。

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準(zhǔn)確，并在甲方與候選人達(dá)成初步意向后,，對(duì)甲方有意向的候選人進(jìn)行更加全面深入的調(diào)查,，確保其背景、工作經(jīng)歷,、工作業(yè)績的真實(shí)性,，合法性和準(zhǔn)確性。

乙方應(yīng)及時(shí)將訪尋工作情況及進(jìn)展與甲方溝通,，對(duì)尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商對(duì)策,。

乙方保證對(duì)在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業(yè)，技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密,，該保密責(zé)任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在,。

乙方推薦的人選被甲方錄用后，如仍在甲方任職,，半年內(nèi)乙方不得再將此人推薦給另一公司,。

甲方應(yīng)按乙方要求提供所需的職位需求信息，并保證尋獵職位信息的真實(shí)性,；如在委托期內(nèi),，尋獵需求有任何更改應(yīng)及時(shí)通知乙方。

甲方在收到乙方提交的候選人資料后,，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否要求候選人面試,，如果需要，應(yīng)及時(shí)告知面試的時(shí)間和地點(diǎn),；或者通知乙方是否需要補(bǔ)充候選人其他方面的資料,。

甲方在面試完每位候選人后，應(yīng)盡快告之乙方面試結(jié)果,，以避免因延誤反饋情況而給乙方及候選人帶來不便,。

如甲方準(zhǔn)備與乙方所推薦的候選人簽定聘用合同,，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)將所聘人員職位，年薪等情況以書面形式通知乙方,。

甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi),。

甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人。

自簽定合同甲方必須在兩個(gè)工作日內(nèi)一次性支付委托招聘服務(wù)費(fèi)_________元／月給乙方,，以此類推,。

雙方如有一方違約，違約方必須支付給被違約方應(yīng)付金額的_________倍,。

本協(xié)議委托服務(wù)期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日,。

簽訂合同之雙方均對(duì)本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款,。

未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致后可追加補(bǔ)充協(xié)議,。對(duì)本協(xié)議的任何修改，更正或放棄,，都須書面進(jìn)行,，且經(jīng)協(xié)議雙方簽字認(rèn)可。

本協(xié)議一式二份,，甲方兩份,，乙方一份，經(jīng)雙方單位蓋章并雙方授權(quán)代表簽字后生效,。委托期滿后,，雙方可以進(jìn)一步協(xié)商續(xù)約事宜。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

代表人（簽字）：_________ 代表人（簽字）：_________

地址：_________地址：_________

郵編：_________郵編：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇十三

_____________（以下簡稱甲方）

_____________（以下簡稱乙方）

為了培育和提升人力資源開發(fā)水平,，根據(jù)國家有關(guān)法律,，本著“平等合作、互相支持,、共同發(fā)展”的原則,，經(jīng)友好協(xié)商，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

第一條甲方同意受理乙方提出的委托_____招聘的申請(qǐng),。

第二條乙方應(yīng)為甲方提供公司的詳細(xì)書面資料,，包括公司業(yè)務(wù)介紹、工作環(huán)境,、公司的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)等,，并提供委托招聘崗位的崗位描述和要求。

第三條乙方應(yīng)在簽定本協(xié)議后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費(fèi)人民幣_(tái)____元整（三個(gè)崗位）,。乙方如拖欠手續(xù)費(fèi),，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。

第四條甲方應(yīng)及時(shí),、_____地完成乙方委托的招聘申請(qǐng),，自協(xié)議生效起_____個(gè)工作日內(nèi)開始提供職位初選_____信息,。因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方損失的,，由乙方自行負(fù)責(zé),。因甲方的原因而未及時(shí)辦理委托招聘服務(wù)，造成乙方損失的,，由甲方承擔(dān)責(zé)任,。甲方賠償?shù)膿p失，在委托費(fèi)中扣除,。

第五條本協(xié)議委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。

第六條乙方如在委托周期內(nèi)錄用甲方推薦的初選_____，應(yīng)在錄用成功_____日內(nèi)按職位_____分類標(biāo)準(zhǔn)（見附件）向甲方支付委托費(fèi)用,。

第七條乙方如在委托周期（______天）內(nèi)未成功錄用甲方推薦的初選_____,，需再次申請(qǐng)招聘，可適當(dāng)減手續(xù)費(fèi),。

第八條本協(xié)議簽定后甲乙雙方應(yīng)共同遵守,，在協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決,，協(xié)商不成時(shí)可直接交有關(guān)_____或依法向法院起訴。

第九條本協(xié)議未盡事宜,，甲乙雙方可另行簽定補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

第十條本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,，正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：乙方：

代表（簽字）：代表（簽字）：

____年____月____日____年____月____日

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇十四

乙方：_________

鑒于甲方業(yè)務(wù)需要，委托乙方訪尋所需職位,，經(jīng)雙方協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議：

乙方應(yīng)在接受甲方委托后認(rèn)真開展尋訪工作，按甲方需求在委托期內(nèi)提供相應(yīng)適合的人選供甲方選擇,，并在10－30個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供人選,。

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準(zhǔn)確，并在甲方與候選人達(dá)成初步意向后,，對(duì)甲方有意向的候選人進(jìn)行更加全面深入的調(diào)查,，確保其背景、工作經(jīng)歷,、工作業(yè)績的真實(shí)性,，合法性和準(zhǔn)確性。

乙方應(yīng)及時(shí)將訪尋工作情況及進(jìn)展與甲方溝通,，對(duì)尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商對(duì)策,。

乙方保證對(duì)在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業(yè),，技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密，該保密責(zé)任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在,。

乙方推薦的人選被甲方錄用后,，如仍在甲方任職，半年內(nèi)乙方不得再將此人推薦給另一公司,。

甲方應(yīng)按乙方要求提供所需的職位需求信息,，并保證尋獵職位信息的真實(shí)性；如在委托期內(nèi),，尋獵需求有任何更改應(yīng)及時(shí)通知乙方,。

甲方在收到乙方提交的候選人資料后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否要求候選人面試,，如果需要,，應(yīng)及時(shí)告知面試的時(shí)間和地點(diǎn)；或者通知乙方是否需要補(bǔ)充候選人其他方面的資料,。

甲方在面試完每位候選人后,，應(yīng)盡快告之乙方面試結(jié)果，以避免因延誤反饋情況而給乙方及候選人帶來不便,。

如甲方準(zhǔn)備與乙方所推薦的候選人簽定聘用合同,，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)將所聘人員職位，年薪等情況以書面形式通知乙方,。

甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi),。

甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人。

自簽定合同甲方必須在兩個(gè)工作日內(nèi)一次性支付委托招聘服務(wù)費(fèi)_________元／月給乙方,，以此類推,。

雙方如有一方違約，違約方必須支付給被違約方應(yīng)付金額的._________倍,。

本協(xié)議委托服務(wù)期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日,。

簽訂合同之雙方均對(duì)本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款,。

未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致后可追加補(bǔ)充協(xié)議,。對(duì)本協(xié)議的任何修改，更正或放棄,，都須書面進(jìn)行,，且經(jīng)協(xié)議雙方簽字認(rèn)可。

本協(xié)議一式二份,，甲方兩份,，乙方一份，經(jīng)雙方單位蓋章并雙方授權(quán)代表簽字后生效。委托期滿后,，雙方可以進(jìn)一步協(xié)商續(xù)約事宜,。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

代表人（簽字）：_________ 代表人（簽字）：_________

地址：_________ 地址：_________

郵編：_________ 郵編：_________

簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________

人才委托協(xié)議是合法的嗎篇十五

乙方：_________

甲方因工作需要，現(xiàn)委托乙方招聘相關(guān)的_________人才,，經(jīng)雙方充分協(xié)商,，議定以下條款，以便雙方共同遵守,。

1．甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件及單位介紹信,，外地企業(yè)還需提供所在地市級(jí)以上人才中心介紹信。

2．甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹,，所招聘職位的詳細(xì)崗位說明,、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實(shí)性,，并與委托職位相當(dāng),，以便使該職位有較強(qiáng)的吸引力，（招聘崗位要求詳見附件）,。

3．甲方委托乙方招聘職位為：_________,。

4．甲方須在協(xié)議簽訂時(shí)間向乙方繳納委托定金，用于招聘項(xiàng)目的保證及客戶委托職位的真實(shí)招聘,，防止以招聘為名竊取被推薦人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)與乙方前期支付有關(guān)組織,、尋訪、聯(lián)系,、安排面試等費(fèi)用（此費(fèi)不退）,。并在簽約之日起，未經(jīng)雙方協(xié)商,，任意一方不得在招聘周期內(nèi)任意改變協(xié)議，否則視為違約,，乙方可終止協(xié)議,。

5．甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料5-10個(gè)工作日內(nèi)安排面試，面試后三日內(nèi)通知乙方面試評(píng)審結(jié)果并詳細(xì)填寫《面試回執(zhí)單》后傳真至乙方,。甲方如有特殊情況影響招聘進(jìn)程應(yīng)提前說明情況,，協(xié)議將自動(dòng)延期。

6．甲方須在候選人入職后一周內(nèi)向乙方繳納委托招聘傭金,。

7．如需到甲方工作所在地面試,，甲方需承擔(dān)前往面試者的食宿及需乘坐必要交通工具的路費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為火車（硬臥）,、汽車等（特殊情況除外）,。

1．乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進(jìn)行操作，有特殊崗位或?qū)I(yè)要求的在征得甲方同意后可根據(jù)_________人才資源情況做適當(dāng)調(diào)整，并按1：2：3的比例推薦人才并保證所推薦候選人的個(gè)人資料真實(shí)性,，乙方在接受甲方委托后一周內(nèi)提供至少1人的候選人資料,。

2．乙方在不涉及個(gè)人隱私和第三方利益的前提下，盡可能向甲方提供高級(jí)人才人選的詳盡資料,，以備甲方在選聘人才時(shí)參考,。

3．乙方須嚴(yán)格保管招聘人員的相關(guān)資料，除向招聘單位提供外,，不得向任何無關(guān)人員泄露內(nèi)容,。乙方須保守甲方機(jī)密，以維護(hù)甲方的利益,。

4．乙方在完成項(xiàng)目后,，有責(zé)任加強(qiáng)與甲方間的溝通，及時(shí)了解用人情況,，使人才順利渡過磨合期,，并提出相關(guān)建議和咨詢。

5．乙方所推薦人才保證三個(gè)月的試用期,，若試用期內(nèi)辭職或被甲方認(rèn)為不能勝任工作,，乙方依據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款繼續(xù)為甲方推薦（除非客戶要求停止推薦）。

6．乙方可提供人才測評(píng)服務(wù),，_________的面試場所（_________人才市場招聘大廳及會(huì)議室）并組織安排面試及相關(guān)配套服務(wù),。

7．乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協(xié)議規(guī)定之外之職位，傭金收費(fèi)按相關(guān)協(xié)規(guī)定執(zhí)行,。

8．乙方承諾兩年內(nèi)不主動(dòng)從甲方搜取人才,。

2．委托招聘傭金收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全額年薪的20％（按正式錄用后年薪標(biāo)準(zhǔn)，年薪標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資,，福利補(bǔ)貼,，年度績效，并按稅前計(jì)算）,。委托招聘傭金在候選人被甲方錄用上崗后一周內(nèi)支付總費(fèi)用的70％,；在候選人試用期三個(gè)月內(nèi)結(jié)清剩余30％；三個(gè)月試用期內(nèi)候選人因個(gè)人原因辭職或甲方認(rèn)為不能勝任工作,，乙方須繼續(xù)免費(fèi)向甲方推薦合適人選或退還已收傭金的30％,。

3．候選人入職三個(gè)月后，不退還委托招聘傭金,，協(xié)議履行結(jié)束,。

1．未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉(zhuǎn)送其它第三方,，否則該人選視同被甲方聘用,。

2．乙方向甲方推薦過的任何候選人,，自簽訂協(xié)議時(shí)間起2年時(shí)間內(nèi)，無論何時(shí)被甲方聘用或甲方利其個(gè)人資源發(fā)生合作關(guān)系,，甲方均應(yīng)按此協(xié)議第三項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方服務(wù)費(fèi)用,。甲乙雙方應(yīng)恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，確保選拔程序的科學(xué)性和公正性,。

3．本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題,，由甲乙雙方協(xié)商解決。若發(fā)生爭議,，雙方均有權(quán)向_________仲裁委員會(huì)提出仲裁,。 本協(xié)議自簽訂之日起生效。

4．本協(xié)議一式_________份,，雙方各執(zhí)_________份,，簽字并蓋章后生效。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

地址：_________地址：_________

開戶行：_________開戶行：_________

帳號(hào)：_________帳號(hào)：_________

電話：_________電話：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________

附件

職位名稱：_____

____,；

所屬部門：_________,；

具體要求：_________；

招聘職位薪酬福利待遇：_________,；

月薪范圍：_________天工作日,，是否年底雙薪，_________天／年假,；

合同期：_________年,；

保險(xiǎn)：

養(yǎng)老保險(xiǎn)：_________；

醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)：_________,；

工傷保險(xiǎn)：_________,；

失業(yè)保險(xiǎn)：_________；

女工生育險(xiǎn)：_________,；

住房：_________,；

其它：_________