隨著法律觀念的日漸普及,，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。那么一般合同是怎么起草的呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

短期勞動合同一般多久篇一

甲方（用人單位）：

地址：__________________

乙方（勞動者）：

身份證號碼：_________就業(yè)證號碼：_________

地址：__________________

甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，平等自愿,、協(xié)商一致，簽訂本次短期勞動合同,。

一,、合同期限

1、自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止或_________工作（工程）結(jié)束止,。

二,、工作內(nèi)容

甲方分配乙方在_________崗位擔任_________職務(wù)（工種）。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)（工作）任務(wù),，具體生產(chǎn)（工作）任務(wù)為：___________________________,。

三、工作時間

1,、甲方實行每日不超過8小時,、每周不超過40小時工作制，如實行綜合計算工時或不定時工作制,，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行,。

2,、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點,，甲方按照規(guī)定支付加班工資,。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時,。

四,、勞動報酬

2、實行計件工資制,，具體標準為__________________ ,。

3、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資,。

五、勞動保險

1,、甲方和乙方按照當?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費,。

2、乙方患病,、工傷,、致殘、死亡等待遇,，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

六、乙方的勞動保護,、安全衛(wèi)生及紀律獎懲等按有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,。

七,、違約責任

1、本合同具有法律效力,，雙方應(yīng)嚴格履行,。2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,，除全額支付工資外,，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金。

3,、一方違反本合同，給對方造成損失的,，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失,。

八,、雙方約定的其他事項

九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

十、本合同未盡事宜,，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（章）：__________________法定代表人（簽章）：___________________________（單位負責人）

_________年_________月_________日

乙方（簽章）：__________________

_________年_________月_________日

鑒證機關(guān)（章）：_________鑒證人（簽章）：_________

_________年_________月_________日

短期勞動合同一般多久篇二

甲方：

地址：

電話：

乙方：

身份證號碼：

拍賣師資格證號：

聯(lián)系電話：

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展的`需要,，現(xiàn)聘請乙方為甲方合同員工(職務(wù)：拍賣師),。甲、乙雙方本著平等自愿的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，特簽訂如下合同，雙方共同遵守,。

一,、聘用期限 聘用合同期為________年;以雙方簽定聘用合同日期起計算。

二,、薪金報酬及支付方式 乙方的勞動報酬為基本工資,。基本工資為每年人民幣元整(元)及培訓(xùn)費1000元; 支付方式：乙方的勞動報酬及培訓(xùn)費1000元于簽定聘用合同日期甲方先支付給乙方20元訂金,，待甲方代碼證下達之日支付余額元,。第二________年勞動報酬及培訓(xùn)費由甲方在下________年合同日期支付，如不按此日期支付,，由甲方按第________年總報酬的每天萬分之五支付補償,，乙方可隨時提出解除合同。如需求乙方主持拍賣會,，甲方應(yīng)提前支付乙方主持拍賣會所需的差旅費用及每場拍賣擁金元,，________年一次的面授培訓(xùn)費用以實際發(fā)生為準由甲方承擔。

三,、勞動任務(wù),、紀律

1、在聘期間,，乙方的執(zhí)業(yè)行為應(yīng)遵守甲方保密制度,，不得任意將甲方商業(yè)機密對外泄漏。如有對外泄密,，甲方有權(quán)向乙方追償,。

2,、在聘期間，前款規(guī)定的甲方支付基本工資條件與乙方是否出勤無關(guān),。

四,、合同終止、續(xù)定

本合同在協(xié)議到期后自行終止,。若雙方同意延續(xù),，須在合同期滿前45天商定續(xù)約事宜，在同等條件下,，雙方均有優(yōu)先續(xù)約的權(quán)利;如雙方同意續(xù)約,，應(yīng)另行簽訂聘用合同。 若雙方無意續(xù)約,，甲乙雙方按約履行完各自的義務(wù)后,，乙方有權(quán)將拍賣師注冊單位變更到其他公司，甲方應(yīng)在合同到期前10個工作日內(nèi)完成需由甲方辦理的齊全變更手續(xù)(包括為乙方出具轉(zhuǎn)移所需的主持記錄是指包括拍賣公告復(fù)印件,、拍賣筆錄復(fù)印件和成交確認書復(fù)印件等在內(nèi)的主持拍賣會的證明材料),。并且甲方不得以任何理由、方式阻撓乙方調(diào)離,，如因甲方原因致使乙方不能調(diào)離的,，自合同期滿至乙方調(diào)離，甲方按20元月標準對乙方進行違約補償,。

五,、違約責任

任何一方違反本合同的相關(guān)約定，給對方造成經(jīng)濟損失的,，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任及法律責任,，并賠償對方因此造成的實際損失。

六,、其他約定

1,、甲方同意乙方在其他單位從事主持拍賣會，并在必要時為乙方出具相關(guān)書面材料,。乙方在其他單位獲得的報酬與甲方無關(guān),。乙方在其他單位主持拍賣活動，如有違法違規(guī)行為,，一切責任都由乙方自行承擔,。

2、甲方不負責的社會,、醫(yī)療保險費用等費用,。

3、甲方保管乙方的拍賣師證書原件。

4,、甲方保證合法使用乙方的拍賣師證,，不發(fā)生涂改、損壞和丟失,。

6、聘用期內(nèi)乙方不得調(diào)出其拍賣師執(zhí)業(yè)資格,，如有特殊原因要求調(diào)出,，需提前90天書面通知甲方。在征得甲方同意后,，雙倍賠償未完成合同期的相關(guān)費用給甲方,。但因甲方破產(chǎn)、解散而導(dǎo)致乙方轉(zhuǎn)出其拍賣師證的情況除外,。

7,、聘用期內(nèi)甲方不得私自將乙方拍賣師證注冊到其他拍賣企業(yè)或借予其他拍賣企業(yè)使用。

8,、對拍賣標的的真確性,、合法性、瑕疵等的調(diào)查,，由甲方負責,，如有問題，與乙方無關(guān),。

9,，甲方屬新成立企業(yè)，如因甲方自身原因致使企業(yè)不能成立,，則需補償乙方10000元,。

七、其他未盡事宜,，按相關(guān)法律,、法規(guī)協(xié)商解決。

本合同一式二份,，自________年____月____日起生效,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

法人或授權(quán)代表：

________年____月____日

短期勞動合同一般多久篇三

乙方：

甲方聘用乙方為短期員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守,，填寫好的.勞動合同,。

一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊辦理之。

二,、乙方這職務(wù)或工種為,。

三、乙方受聘于甲方期間,，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,，在下述工作場所履行職責：

（一）甲方公司總部；

（二）甲方在全資公司或參股的合資公司,；

（三）甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu),；

（四）應(yīng)出差服務(wù)之場所。

四,、乙方之工作職責,、事項由甲方依乙方之職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

五,、乙方之正常工作時間每日為７小時，每周五個半工作日,，其工作,、休息、休假等,，依員工手冊辦理之,。

六、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時,，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予配合,，有關(guān)加班事宜,，依員工手冊辦理之。

七,、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度,，并為乙方投保。

八,、甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,，乙方的工資待遇每月元人民幣。

九,、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇,。

十、乙方每月工資由甲方次月５日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

十一、甲方對乙方獎勵,，分為嘉獎,、記功、晉級,、評為先進生產(chǎn)（工作）者和勞動模范等５種,。甲方對乙方之懲處，分為警告,、記過,、降級、辭退,、除名等５種。以上獎勵及懲處事由和辦法,，依員工手冊辦理之,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。

十二,、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,，甲方有權(quán)終止本合同，并提前１個月通知乙,，合同終止時,，甲方增發(fā)乙方１個月的工資。

十三,、乙方主動提出解除本合同時,，須提前１個月通知甲方，調(diào)離時,，乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),，且甲方不予增發(fā)１個月工資。

十四,、乙方聲明：乙方在簽署本合同時,，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文,，愿意遵守各項規(guī)定,。

十五、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效,。

十六,、本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明,，本合同保持持續(xù)有效,。

十七、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為第一仲裁機關(guān)。

訂立合同書人

甲方：

簽約代表人：（簽字）

職稱：

乙方（姓名）：（簽字）

身份證號碼：

戶口所在地地址：

聯(lián)絡(luò)方式：

編輯

短期勞動合同一般多久篇四

合同書(短期)甲方(用人單位或受委托的項目部)：地址： 聯(lián)系電話：乙方(姓名)： 性別：身份證號碼： 現(xiàn)住址：甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關(guān)系,，履行相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù),，并對有關(guān)問題作以下約定：

一、勞動合同期限

1,、不足一個月時間的用工：從________年____月日至________年____月____日(不設(shè)試用期),。

2、完成一定工作任務(wù)的用工：以 工程完成之日(最長不超過三個月)為本合同的終止期限,。

二,、工作內(nèi)容甲方安排乙方工作地點：從事(工種)：數(shù)(質(zhì))量要求：

三、勞動報酬

1,、工資計算方式：

(1)計時(每天或每月工資標準)

(2)計量(件)(單價數(shù)量)

元,，余款待任務(wù)完成后全部付給。甲方應(yīng)制作工資發(fā)放花名冊,，并由乙方本人簽字或書面委托他人代簽,，領(lǐng)取工資。

四,、勞動保護和工傷保險甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險,，其中每月繳納的工傷保險費計 元。

短期勞動合同一般多久篇五

甲方(用人單位)：

乙方(勞動者)：

甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及《寧夏回族自治區(qū)外來勞動力就業(yè)管理辦法》規(guī)定,，平等自愿,、協(xié)商一致，簽訂本合同,。

一,、合同期限

自 年 月 日起至 年 月 日止或工作(工程)結(jié)束止。

二,、工作內(nèi)容

甲方分配乙方在 崗位擔任 職務(wù)(工種),。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)，具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：

三,、工作時間

1,、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制,，如實行綜合計算工時或不定時工作制,，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行,。

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點,，甲方按規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時,，月加班不超過36小時,。

四、勞動報酬

1,、實行計時工資制,，乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)，每日工資 元,，每月工資 元;

2,、實行計件工資制，具體標準為

3,、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資。

五,、勞動保險

1、甲方和乙方按照自治區(qū)和當?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費,。

2,、乙方患病、工傷,、致殘,、死亡等待遇，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

六,、乙方的勞動保護、安全衛(wèi)生及紀律獎懲等按有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行。

七,、違約責任

1,、本合同具有法律效力，雙方應(yīng)嚴格履行,。

2,、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除全額支付工資外,，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金,。

3,、一方違反本合同，給對方造成損失的,，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失,。

八、雙方約定的其他事項

九,、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十,、本合同未盡事宜,，按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十一,、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

短期勞動合同一般多久篇六

合同編號：

甲方：

地址：

電話：

乙方：

身份證號碼：

拍賣師資格證號：

聯(lián)系電話：

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,，現(xiàn)聘請乙方為甲方合同員工(職務(wù)：拍賣師)。甲,、乙雙方本著平等自愿的原則,，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂如下合同,，雙方共同遵守,。

一、聘用期限 聘用合同期為________年;以雙方簽定聘用合同日期起計算,。

二,、薪金報酬及支付方式 乙方的勞動報酬為基本工資?；竟べY為每年人民幣元整(元)及培訓(xùn)費1000元; 支付方式：乙方的勞動報酬及培訓(xùn)費1000元于簽定聘用合同日期甲方先支付給乙方20元訂金,，待甲方代碼證下達之日支付余額元。第二________年勞動報酬及培訓(xùn)費由甲方在下________年合同日期支付,，如不按此日期支付,，由甲方按第________年總報酬的每天萬分之五支付補償，乙方可隨時提出解除合同,。如需求乙方主持拍賣會,，甲方應(yīng)提前支付乙方主持拍賣會所需的差旅費用及每場拍賣擁金元，________年一次的面授培訓(xùn)費用以實際發(fā)生為準由甲方承擔,。

三,、勞動任務(wù)、紀律

1,、在聘期間,，乙方的執(zhí)業(yè)行為應(yīng)遵守甲方保密制度,，不得任意將甲方商業(yè)機密對外泄漏。如有對外泄密,，甲方有權(quán)向乙方追償,。

2、在聘期間,，前款規(guī)定的甲方支付基本工資條件與乙方是否出勤無關(guān),。

四、合同終止,、續(xù)定

本合同在協(xié)議到期后自行終止,。若雙方同意延續(xù)，須在合同期滿前45天商定續(xù)約事宜,，在同等條件下,，雙方均有優(yōu)先續(xù)約的權(quán)利;如雙方同意續(xù)約，應(yīng)另行簽訂聘用合同,。 若雙方無意續(xù)約,，甲乙雙方按約履行完各自的義務(wù)后，乙方有權(quán)將拍賣師注冊單位變更到其他公司,，甲方應(yīng)在合同到期前10個工作日內(nèi)完成需由甲方辦理的齊全變更手續(xù)(包括為乙方出具轉(zhuǎn)移所需的主持記錄是指包括拍賣公告復(fù)印件,、拍賣筆錄復(fù)印件和成交確認書復(fù)印件等在內(nèi)的主持拍賣會的證明材料)。并且甲方不得以任何理由,、方式阻撓乙方調(diào)離,，如因甲方原因致使乙方不能調(diào)離的，自合同期滿至乙方調(diào)離,，甲方按20元月標準對乙方進行違約補償,。

五,、違約責任

任何一方違反本合同的相關(guān)約定,，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任及法律責任,，并賠償對方因此造成的實際損失,。

六、其他約定

1,、甲方同意乙方在其他單位從事主持拍賣會,，并在必要時為乙方出具相關(guān)書面材料。乙方在其他單位獲得的報酬與甲方無關(guān),。乙方在其他單位主持拍賣活動,，如有違法違規(guī)行為，一切責任都由乙方自行承擔,。

2,、甲方不負責的社會,、醫(yī)療保險費用等費用。

3,、甲方保管乙方的拍賣師證書原件,。

4、甲方保證合法使用乙方的拍賣師證,，不發(fā)生涂改,、損壞和丟失。

5,、甲方負責乙方拍賣師證的注冊變更手續(xù),、年檢費用、每年的網(wǎng)上繼續(xù)教育費用及________年一次的面授后續(xù)教育培訓(xùn),。每年年檢時期,，甲方需按照中拍協(xié)的規(guī)定按時年檢，如因甲方原因使乙方注冊資格受到損害的,，甲方需賠償乙方人民幣0元,。

6、聘用期內(nèi)乙方不得調(diào)出其拍賣師執(zhí)業(yè)資格,，如有特殊原因要求調(diào)出,，需提前90天書面通知甲方。在征得甲方同意后,，雙倍賠償未完成合同期的相關(guān)費用給甲方,。但因甲方破產(chǎn)、解散而導(dǎo)致乙方轉(zhuǎn)出其拍賣師證的情況除外,。

7,、聘用期內(nèi)甲方不得私自將乙方拍賣師證注冊到其他拍賣企業(yè)或借予其他拍賣企業(yè)使用。

8,、對拍賣標的的真確性,、合法性、瑕疵等的調(diào)查,，由甲方負責,，如有問題,，與乙方無關(guān),。

9,，甲方屬新成立企業(yè)，如因甲方自身原因致使企業(yè)不能成立,，則需補償乙方10000元,。

七、其他未盡事宜,，按相關(guān)法律,、法規(guī)協(xié)商解決,。

本合同一式二份，自________年____月____日起生效,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

法人或授權(quán)代表：

________年____月____日

短期勞動合同一般多久篇七

性質(zhì)_________________________

地址_________________________

乙方（勞動者）姓名_____________性別__________

出生年月_________________________

身份證號碼_________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動合同期限

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第_____種形式：

1,、有固定期限勞動合同

本合同于________年____月____日生效,，于________年____月____日終止。其中試用期自________年____月____日始,，至________年____月____日止,。

2、無固定期限,。其中試用期自________年____月____日始,，至________年____月____日止。

3,、以完成一定工作為期限,。本合同生效日期為________年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時間,。

二,、工作內(nèi)容和工作時間

3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位（工種）工作,。乙方的上崗證號碼為____________,。

三、勞動保護和勞動條件

4,、甲方應(yīng)當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,，對從事電氣焊、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓(xùn),，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。

現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》（g146－）,。

6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度,；乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

四、工資待遇和保險待遇

7,、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元,，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。

雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,。

8,、甲方安排乙方加班加點，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資,。

9,、甲方應(yīng)在每月____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認,。

甲方在勞動合同終止,、解除后應(yīng)當一次性付清乙方的工資。

10,、甲乙雙方依法參加社會保險,。

1

1、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關(guān)待遇,，按照國家,、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五,、勞動紀律和勞動合同的解除,、終止

1

2、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。

1

3、甲方有下列情形之一的,，乙方可以隨時解除勞動合同：

（一）在試用期內(nèi)的,；

（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,；

（三）甲方侮辱,、體罰、毆打,、非法搜查和拘禁乙方的,；

（四）甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的,。

1

4,、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（二）有打架斗毆,、偷竊,、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為,；

（三）嚴重失職或者營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的；

（四）被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的,；

（五）不服從甲方正當工作安排的,；

（六）嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。

1

5,、乙方解除本合同,，應(yīng)當提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職,。

1

6,、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止,。

六,、經(jīng)濟補償和法律責任

1

7、因甲方原因解除勞動合同,，甲方應(yīng)按照國家,、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

1

8,、乙方在履行勞動合同期間,，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任,。

七,、當事人約定的其他內(nèi)容

1

9、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：

八,、勞動爭議處理及其它

20,、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,。

2

1,、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力,。

2

2,、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2

3、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）鑒證機關(guān)（簽章）

法定代表人或委托代理人

短期勞動合同一般多久篇八

甲方(用人單位)：____________

身份證號碼：____________

電話：____________

住址: ____________

電話: ____________

地址：____________

甲乙雙方根據(jù)《勞動法》規(guī)定,，平等自愿,、協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議,。

一,、協(xié)議期限

自 年 月 日起至 年 月 日止或工作(工程)結(jié)束止。

二,、工作內(nèi)容

乙方自愿被甲方派送到,，分配乙方在崗位擔任職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù).

三,、工作時間

工作時間根據(jù)甲方的工作任務(wù)而定,，以小時計算工作時間。

四,、勞動報酬

五,、乙方在甲方工作期間，不作為甲方正式員工,。甲方僅提供雙方約定工資,，不負擔社會保險及其他醫(yī)療、退休等福利,。

六,、乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方有關(guān)規(guī)章制度和國家法律法規(guī),，如有違反,，將按甲方有關(guān)規(guī)定處理，直至追究其法律責任,。

七,、違約責任

1、本協(xié)議具有法律效力,，雙方應(yīng)嚴格履行,。

2、乙方按雙方約定完成工作,，甲方將按約定全額支付工資,。

3、一方違反本協(xié)議,，給對方造成損失的,，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。

八、因履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議,，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

九、本協(xié)議未盡事宜,，按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

十、本協(xié)議雙方簽訂后一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：____________

乙方(簽章)：____________

年 月 日

年 月 日

短期勞動合同一般多久篇九

編號____________甲方(用人單位)名稱：xxxxxxxxx_法定代表人(主要負責人)或者委托代理人xxx__注冊地址xxxxxxxxx______聯(lián)系電話xxxxxxxxx__乙方(勞動者)姓名：xxxxxxxxx_居民身份證號xxxxxxxxx_戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村xx編碼__________現(xiàn)住址xxx__________聯(lián)系電話xxx__根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一,、合同期限

第一條甲乙雙方可以隨時終止本合同,。

二、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任xxx工作,。甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。乙方應(yīng)當努力提高職業(yè)技能,，按崗位要求完成工作任務(wù),。

三、工作時間

第三條乙方每周工作____日,，分別為周______;每日工作______小時,。

四、勞動報酬：

第四條甲方按小時計酬方式支付乙方工資,，標準為每小時______元,。甲方向乙方支付工資形式為____________(直接發(fā)放委托銀行代發(fā))。支付周期不得超過____日,。

五,、社會保險

第五條甲方應(yīng)當依法為乙方繳納工傷保險費。

六,、勞動保護和勞動條件

第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：xxx,。

七,、勞動爭議處理

第七條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決,，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解,、仲裁和提起訴訟解決,。

八、其他

第八條甲乙雙方約定的其他事項xxxxxxxxxxxxxxx__,。

一,、本勞動合同供用人單位與從事非全日工作的勞動者簽訂勞動合同時參考使用，主要適用于來自農(nóng)村的務(wù)工人員等流動性較大的勞動者,。非全日制用工也可不簽訂書面勞動合同,。

第八條內(nèi),，但雙方約定的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī),。

三、簽訂勞動合同,，甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人,、委托代理人或負責人及乙方應(yīng)親自簽字或蓋章，其他人不得代為簽字,。

四,、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚,，文字簡煉,、準確，不得涂改,。

短期勞動合同一般多久篇十

乙方：________________

甲方聘用乙方為短期員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守,。

第一條乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理,。

第二條乙方的職務(wù)或工種為：

第三條乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,，在下述工作場所履行職責

（一）甲方公司總部,；

（二）甲方在全資公司或參股的合資公司；

（三）甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu),；

（四）應(yīng)出差服務(wù)的場所,。

第四條乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

第五條乙方的正常工作時間每日為7小時，每周5個半工作日,，其工作,、休息、休假等,，依員工手冊辦理,。

第六條甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外,，乙方應(yīng)予配合,，有關(guān)加班事宜，依員工手冊辦理,。

第七條甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,，并為乙方投保。

第八條甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,，乙方的工資待遇每月_________元人民幣,。

第九條乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

第十條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

第十一條甲方對乙方獎勵,，分為嘉獎,、記功、晉級,、評為先進生產(chǎn)（工作）者和勞動模范等五種,。甲方對乙方的懲處，分為警告,、記過,、降級、辭退,、除名等五種,。

以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據(jù)之一,。

第十二條甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前一個月通知乙方,，合同終止時，甲方增發(fā)乙方一個月的工資,。

第十三條乙方主動提出解除本合同時,，須提前一個月通知甲方，調(diào)離時,，乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),，且甲方不予增發(fā)一個月工資。

第十四條乙方聲明：乙方在簽署本合同時,，業(yè)已獲得員工手冊,，并知悉全文,，愿意遵守各項規(guī)定。

第十五條本合同有效期為一年,，期滿以后自動失效,。若甲乙雙方同意，可于合同期滿前一個月續(xù)簽合同,。

第十六條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后于_________年_________月_________日起生效,。

第十七條甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為第一仲裁機關(guān)。

簽約代表人：__________________（簽字）

職稱：__________________

乙方（姓名）：__________________（簽字）

身份證號碼：__________________

戶口所在地地址：__________________

聯(lián)絡(luò)方式：__________________

短期勞動合同一般多久篇十一

乙方：__________________________

身份證號碼：_____________________________

聯(lián)系方式：_____________________

甲乙雙方于________年____月____日簽訂（_________）勞動合同,，現(xiàn)鑒于乙方原因主動提出辭職申請,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,，依據(jù)勞動法,，勞動合同法等法律法規(guī)，就解除雙方勞動合同達成如下協(xié)議：

七,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日生效,，一式___份,甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,。

甲方_______________乙方______________

________年____月____日________年____月____日

短期勞動合同一般多久篇十二

名稱____________________ 經(jīng)濟類型__________

法定代表人(單位負責人)__________ 電話__________

地址_________________________

乙方(勞動者)：_______________

姓名__________ 性別_____ 年齡_____ 文化程度_____

身份證號碼_______________ 就業(yè)證號碼__________

地址_________________________

甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，平等自愿、協(xié)商一致,，簽訂本次短期勞動合同,。

一、合同期限

1,、自____年__月__日起至____年__月__日止或 工作(工程)結(jié)束止,。

二、工作內(nèi)容

甲方分配乙方在________崗位擔任________職務(wù)(工種),。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),，具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：______________________________。

三,、工作時間

1,、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制,，如實行綜合計算工時或不定時工作制,，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。

2,、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點,，甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時,，月加班不超過36小時,。

四、勞動報酬

2,、實行計件工資制,，具體標準為________。

3,、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資。

五,、勞動保險

1,、甲方和乙方按照當?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費。

2,、乙方患病,、工傷、致殘,、死亡等待遇,，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六,、乙方的勞動保護,、安全衛(wèi)生及紀律獎懲等按有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。

七、違約責任

1,、本合同具有法律效力,，雙方應(yīng)嚴格履行。

2,、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,，除全額支付工資外，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金,。

3,、一方違反本合同，給對方造成損失的,，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失,。

八、雙方約定的其他事項

九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

十、本合同未盡事宜,，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)： 乙方(簽章)：

法定代表人(簽章)： 年 月 日

鑒證機關(guān)(簽章)：

鑒證人(簽章)：

年 月 日

短期勞動合同一般多久篇十三

《勞動合同法》第三條規(guī)定,，訂立勞動合同應(yīng)當遵守如下原則：

一,、合法原則。

勞動合同必須依法以書面形式訂立,。做到主體合法,、內(nèi)容合法、形式合法,、程序合法,。只有合法的勞動合同才能產(chǎn)生相應(yīng)的法律效力。任何一方面不合法的勞動合同,，都是無效合同,，不受法律承認和保護,。

二,、協(xié)商一致原則。

在合法的前提下,，勞動合同的訂立必須是勞動者與用人單位雙方協(xié)商一致的結(jié)果,，是雙方“合意”的表現(xiàn)不能是單方意思表示的結(jié)果。

三,、合同主體地位平等原則,。

在勞動合同的訂立過程中，當事人雙方的法律地位是平等的,。勞動者與用人單位不因為各自性質(zhì)的不同而處于不平等地位,，任何一方不得對他方進行脅迫或強制命令，嚴禁用人單位對勞動者橫加限制或強迫命令的情況,。只有真正做到地位平等,，才能使所訂立的勞動合同具有公正性。

四,、等價有償原則,。

勞動合同明確雙方在勞動關(guān)系中的地位作用，勞動合同是一種雙務(wù)有償合同,，勞動者承擔和完成用人單位分配的勞動任務(wù),，用人單位付給勞動者一定的報酬,，并負責勞動者的保險金額。

工程短期勞動合同范本

甲方(用人單位)：_______________

名稱____________________經(jīng)濟類型__________

法定代表人(單位負責人)__________電話__________

地址_________________________

乙方(勞動者)：_______________

姓名__________性別_____年齡_____文化程度_____

身份證號碼_______________就業(yè)證號碼__________

地址_________________________

甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，平等自愿,、協(xié)商一致，簽訂本次短期勞動合同,。

一,、合同期限

1、自____年__月__日起至____年__月__日止或工作(工程)結(jié)束止,。

二,、工作內(nèi)容

甲方分配乙方在________崗位擔任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),，具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：______________________________,。

三、工作時間

1,、甲方實行每日不超過8小時,、每周不超過40小時工作制，如實行綜合計算工時或不定時工作制,，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行,。

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點,，甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時,，月加班不超過36小時,。

四、勞動報酬

2,、實行計件工資制,，具體標準為________。

3,、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資。

五,、勞動保險

1,、甲方和乙方按照當?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費。

2,、乙方患病,、工傷、致殘、死亡等待遇,，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

六、乙方的勞動保護,、安全衛(wèi)生及紀律獎懲等按有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,。

七,、違約責任

1、本合同具有法律效力,，雙方應(yīng)嚴格履行,。

2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,，除全額支付工資外,，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金。

3,、一方違反本合同,，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失,。

八,、雙方約定的其他事項

九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

十、本合同未盡事宜,，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽章)：乙方(簽章)：

法定代表人(簽章)：年月日

鑒證機關(guān)(簽章)：

鑒證人(簽章)：

年月日

短期勞動合同一般多久篇十四

甲方：

乙方：

甲方： 合同履行地：

乙方： 性別： 身份證號：

家庭現(xiàn)住址：

根據(jù)《勞動法》,、《山東省勞動合同條例》，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,。

一、甲方義務(wù)

（一）遵守國家及省,、市的法律,、法規(guī)和政策，保障乙方的合法權(quán)益；

（二）按時足額為乙方繳納社會保險費,；

（三）按時支付乙方的工資,，不得克扣和無故拖欠；

（四）為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,；

（五）依法對女職工和未成年工實行特殊保護,；

（六）依法支持乙方參加合法的社會活動；

（七）保證乙方依法享受國家規(guī)定的有關(guān)休假待遇,；

（八）乙方因工或非因工死亡,，按國家規(guī)定支付喪葬費、撫恤費等,；

（九）乙方因工負傷或患職業(yè)病,，按國家有關(guān)規(guī)定辦理。

二,、乙方義務(wù)

（一）遵守國家及省,、市的法律、法規(guī)和政策,，維護甲方的合法權(quán)益,；

（二）遵守甲方不違反法律、法規(guī)的規(guī)章制度,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、教育和工作安排；

（四）自愿委托甲方代為扣繳國家規(guī)定本人應(yīng)繳納的社會保險費,；

（五）在本合同期內(nèi),，保守甲方的商業(yè)秘密。

三,、本合同期限,、工時制度、工作內(nèi)容,、工資給付完成一定的工作為期限）,。

a：本合同自 年 月 日起生效，至 年 月 日b：本合同自 年 月 日起生效,，至下列條件出現(xiàn)時終 止,，其中生效后的前 個月為試用期。

c：本合同自 年 月 日起生效,，至 工作（任務(wù)）完成日終止,，其中生效后的前 個月為試用期。 工作制）,；c（綜合計算工時工作制）,。

a,。乙方每天為甲方工作不超過8小時，平均每周工作不超過40小時,，每周至少休息一天,。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可適當安排乙方延長工作時間或在休息日,、法定節(jié)假日加班,。但延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時,。

b,。不定時工作制（按勞動保障行政部門批準的辦法執(zhí)行）。

c,。綜合計算工時工作制（按勞動保障行政部門批準的辦法執(zhí)行）,。

（三）工作內(nèi)容：乙方同意甲方安排其從事 工作。

（四）勞動報酬：

1,、乙方試用期的工資標準為 元/月（試用期間工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準）,。

2、乙方試用期滿后,，甲方應(yīng)根據(jù)本單位經(jīng)勞動保障行政部門備案的工資分配制度和工資支付制度,，確定乙方實行以下第 種工資形式：

（1）計時工資： 元/日，如甲方的工資分配,、支付制度發(fā)生變更或乙方的工作崗位變動,，按新的工資標準確定。

（2）計件工資：甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標準,，計件單價約定為 元/件,。

（3）其他工資形式：具體約定可在本合同第七條第（五）款中明確。

3,、甲方以法定貨幣每月支付一次乙方工資,。發(fā)薪日為每月 日。乙方提供了正常勞動的,，甲方支付給乙方的工資不低于當?shù)刈畹凸べY標準,。

4、非因乙方原因造成停工,、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,，甲方應(yīng)支付乙方的正常工資；停工超過一個工資支付周期的,，甲方安排乙方工作的，按照雙方新約定的標準支付工資,，但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,；甲方?jīng)]有安排乙方工作,，乙方?jīng)]有到其他單位工作的，應(yīng)按照不低于當?shù)刈畹凸べY標準的70%支付乙方基本生活費,。國家和省另有規(guī)定的,，依照其規(guī)定執(zhí)行。

5,、加班工資：

（1）甲方安排乙方延長工作時間,，須按乙方小時工資標準的 150%支付工資；

（3）甲方安排乙方在國家法定節(jié)假日工作,，須按乙方日工資標 準的300%支付工資,。

甲方應(yīng)當將加班工資在下一個工資發(fā)放日或者之前支付給乙方。計算加班工資的工資基數(shù),，應(yīng)當按照乙方上一月份提供正常勞動所得實際工資扣除該月加班工資后的`數(shù)額確定,。乙方上一月份沒有提供正常勞動的，按照向前順推至其提供正常勞動月份所得實際工資扣除該月加班工資后的數(shù)額確定,。

四,、勞動合同的終止、解除和續(xù)訂

（一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同（后四項甲方應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方）：

1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的,；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的,；

3,、嚴重失職、營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的,；

4、被依法追究刑事責任及勞動教養(yǎng)的,；

6,、乙方不能勝任工作，經(jīng)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,；

8、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,，經(jīng)報勞動保障行政部門確需裁減人員的,。

（三）乙方有下列情形之一，又不存在上款第2,、3,、4項情況的,，甲方不得解除本合同：

1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的,；

2,、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；

3,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,；

4、法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

（四）有下列情形之一的,，乙方可隨時通知甲方解除本合同：

1,、在試用期內(nèi)的；

2,、甲方以暴力,、威脅或以非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；

4,、甲方強迫乙方集資,、入股或者繳納風(fēng)險抵押性財物的；

5,、甲方拒絕依法為乙方繳納社會保險費的,；

6、甲方低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標準支付乙方工資報酬的,。

（五）除上款外,，乙方提出解除本合同應(yīng)當提前三十日以書面形式與甲方協(xié)商。

（六）經(jīng)協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動合同的,，雙方應(yīng)在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù),。

五、解除勞動合同的有關(guān)補償

（一）甲方因本合同第四條第（一）款,、第（二）款的第6項解除合同的,，甲方按乙方在本單位工作年限每滿一年（不滿一年的按一年計。下同）發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,，但最多不超過十二個月,。

給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金。

（三）甲方根據(jù)本合同第四條第（二）款第5項解除合同的,，甲方除應(yīng)按乙方在本單位工作年限每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金外,，再發(fā)給乙方不低于六個月工資的醫(yī)療補助費,。如乙方屬患重病或絕癥的,，甲方還須分別按照乙方應(yīng)享受的醫(yī)療補助費的50%或100%增發(fā)醫(yī)療補助費,。

以上各款所稱月工資，是指甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營情況下乙方解除合同前十二個月的平均工資,，乙方月平均工資低于甲方月平均工資的,，按甲方月平均工資標準計算。

六,、醫(yī)療期及待遇

（一）乙方患病或非因工負傷,，甲方應(yīng)按國家規(guī)定給予醫(yī)療期。

（二）乙方在醫(yī)療期內(nèi)停工醫(yī)療累計不超過180天的,，甲方發(fā)給乙方工資70%的病假工資,；超過180天的，發(fā)給乙方工資60%的疾病救濟費,。病假工資或者疾病救濟費不得低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%,。醫(yī)療待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）乙方因故意自傷,、打架斗毆,、參與違法犯罪活動而致傷致 病的，在醫(yī)療期間,，甲方可停發(fā)乙方的工資和各種津貼,、補貼。醫(yī)療費由乙方自理,。

七,、違約責任及其它約定事項

在本合同期間，任何一方違反本合同規(guī)定給對方造成經(jīng)濟損失的,，應(yīng)承擔賠（補）償責任,。

（一）甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的，除全額支付乙方工資報酬外,，還須加發(fā)相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金,。

（二）甲方支付乙方工資報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，除補足低于標準部分外,，還應(yīng)給乙方加發(fā)相當于補足部分25%的經(jīng)濟補償金,。

（三）甲方違反本合同第五條規(guī)定，除全額發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金外,，還須加發(fā)該經(jīng)濟補償金數(shù)額50%的額外經(jīng)濟補償金,。

（四）乙方屬甲方出資培訓(xùn)、招聘的,，尚未達到雙方約定的服務(wù)期而解除本合同的,，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定或約定賠償甲方為其實際支出的培訓(xùn)費用,。

（五）雙方約定：

八、附則

（一）本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

（二）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可在爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)到有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

（三）本合同內(nèi)容與國家規(guī)定不一致或本合同未盡事宜,，按國家及省的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

提示：合同雙方應(yīng)在了解本合同內(nèi)容后,，再決定是否簽名,。一經(jīng)簽訂，須嚴格履行,。本合同的乙方必須由本人簽名,，不得代簽；甲方必須加蓋法人印章并由法定代表人或其委托代理人簽名（蓋章）

甲方（蓋章） 法定代表人 （簽名或蓋章） 或委托代理人

乙方（簽名）

簽訂時間 年 月 日

鑒證人（蓋章）

鑒證機關(guān)（蓋章）

鑒證時間 年 月 日

短期勞動合同一般多久篇十五

甲方：

乙方：

簽訂日期：年月日

甲方聘用乙方為短期員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

一,、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊辦理之,。

二、乙方這職務(wù)或工種為.

三,、乙方受聘于甲方期間,，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責：

（一）甲方公司總部,；

（二）甲方在全資公司或參股的合資公司,；

（三）甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu)；

（四）應(yīng)出差服務(wù)之場所,。

四,、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務(wù)或工種,，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

五、乙方之正常工作時間每日為7小時,，每周五個半工作日,，其工作、休息,、休假等,，依員工手冊辦理之。

六、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時,，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予配合,，有關(guān)加班事宜,，依員工手冊辦理之。

七,、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度,，并為乙方投保。

八,、甲方應(yīng)按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月元人民幣

九,、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇,。

十、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

十一,、甲方對乙方獎勵,，分為嘉獎、記功,、晉級,、評為先進生產(chǎn)（工作）者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,，分為警告,、記過、降級,、辭退,、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,，依員工手冊辦理之,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。

十二,、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,，甲方有權(quán)終止本合同，并提前1個月通知乙,，合同終止時,，甲方增發(fā)乙方1個月的工資。

十三、乙方主動提出解除本合同時,，須提前1個月通知甲方,，調(diào)離時，乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),，且甲方不予增發(fā)1個月工資,。

十四、乙方聲明：乙方在簽署本合同時,，業(yè)已獲得員工手冊,，并知悉全文，愿意遵守各項規(guī)定,。

十五,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。

十六,、本合同為長期合同,，甲、乙雙方若不特別聲明,，本合同保持持續(xù)有效,。

十七、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為第一仲裁機關(guān)。

訂立合同書人

甲方：乙方（姓名）（簽字）

簽約代表人：（簽字）身份證號碼：

職稱：戶口所在地地址：

聯(lián)絡(luò)方式：

短期勞動合同

短期勞動合同的范本

短期勞動合同范本

短期聘用勞動合同范本

短期勞動合同一般多久篇十六

甲方：

乙方：

一.社會力量辦學(xué)教師________年一聘,，教學(xué)成績名列全鄉(xiāng)前三名者,，下學(xué)年直接聘用。

二.社會力量辦學(xué)聘請的教師年下期月工資300元,，年上期起執(zhí)行等級工資,。

三.學(xué)生人數(shù)在50人以上的班級，教師月工資為310元,。

四.一學(xué)期內(nèi)每流失一名學(xué)生,，扣該班教師30元，每增加一名學(xué)生,，當期獎勵該班教師20元,。

五.各校每學(xué)期四周內(nèi)收繳齊學(xué)費。如有特困生,，由該校寫具證明材料,，上報完小審批減免學(xué)雜費。

六.教師每學(xué)年扣押金200元，在第一學(xué)期第一,、二學(xué)月每月扣除100元,，被校方辭退或申請辭職批準后退還教師本人，工作未滿________年,，中途辭職的,，不退還押金。

七.各校組長經(jīng)費補貼：編制在五個班以上（含五個班）的,，每月補救80元,，五個班以下的，每月補助60元,，不再報銷旅差,、通訊費。

八.從年下學(xué)期起,，本學(xué)期成績作為確定下學(xué)期工資等級的依據(jù),。

九.學(xué)期獎金根據(jù)當期收費情況確定，按聯(lián)教計獎方案核算,。

十.超工作量計酬，每月按公式（–45）215;1元發(fā)放超工作量獎（為班級人數(shù)）,，本學(xué)期人數(shù)不足不扣,。

十一.未盡事宜，協(xié)商解決,。

甲方簽章：

乙方簽字：

時間