無論是身處學校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。相信許多人會覺得范文很難寫,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

履職盡責培訓篇一

【篇1：履行崗位職責情況工作

總結

履行崗位職責情況工作總結 轉(zhuǎn)眼間又到了十二月,，這年的工作已經(jīng)接近了尾聲，根據(jù)自身工作的實際情況,，我對自己的工作做出分析評定,，總結經(jīng)驗教訓，提出改進方法,，以便使自己在今后的工作中能懲前毖后,，揚長補短，為今后不斷改進工作方法,，提高工作效率提供依據(jù),。

1、日常工作

作為一名年輕工作者,，對待工作我不敢有絲毫懈怠,。我要求自己做到手勤，要多記筆記,，多做記錄,，盡量把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗教訓；口勤,，要多問,，遇到疑難問題或工作中遇到困難就向老同志和有經(jīng)驗同志問；耳勤,，多聽取同事們提出的好的意見,、建議，改進工作,。由于日常維修工作繁忙,，工作記錄常常是擠時間來完成。在一年中,，我記錄了地埋線路的各種事故10多起,，并附圖，將位置,、參照物距離,、線路顏色、線號等一一記錄,。這對將來線路安全運行的整體評估及維護水平有了充分的技術儲備,。

為了能處理好每次事故，我做到了認真觀察、批注,、分析,。在每次處理事故前，先分析巡視記錄,，計劃工作內(nèi)容,，備齊所需材料，然后和同事們共同探討商量,，使每次工作都高效,、快速地完成。

今年工作主要是改造原有設施,。通過幾個月的努力,，我和同志們一起改造了永安街、永興街,、公園路,、茅津路,、風景區(qū),、文治路架空線路的改造、,，配齊了所有開關箱的門鎖,，解決了多年積累下的問題，通過整改排除了隱患,、積患多起,，最大限度地減少了事故隱患，提高了安全運行的可靠性,。 2,、班內(nèi)管理工作

（1）班長是所內(nèi)最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,，是領導意志,、意見的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者,，因此更要樹立起良好的自身形象,，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴,。要求大家加班自己一定第一個到,，要求愛護車輛衛(wèi)生，我就經(jīng)常打掃,，整理車輛,，每次遇到臟、苦、難,、險的情況我就沖在前面以身作則,。 （2）關心同事：遇到同事家里有事,主動幫助替班并組織全班一起關心，慰問,，形成一種大家庭氣氛,。

（3）為了使每個同志都有機會參與事故的評估、判斷,。我盡量使每個同志在事故處理上至少占主導地位一次,，以增加其經(jīng)驗，使每個同志都能獨當一面,，處理各種問題,，使整個班組的業(yè)務技術水平有了整體的提高 3、新建工作

今年的新建工作主要是澗河廣場的亮化,，這是我市“創(chuàng)優(yōu)”工作的重點之一,。在那段時間里經(jīng)歷了幾乎所有惡劣天氣的考驗，烈日,、河道內(nèi)的狂風,、連綿的陰雨，成為施工中的最大障礙,，特別是在突擊決戰(zhàn)的最后幾天,，感冒、腹瀉,、疲勞再次考驗了我的意志,，越是最困難時候越是要沖到最前面，那里最累,，那里最險,，那里就

有我，以自己的實際行動完成了上級交給的任務,，為我市的“創(chuàng)優(yōu)”盡了自己的一份努力,。 二、出勤情況

今年我堅持出滿勤,，無遲到,、早退和曠工現(xiàn)象。單位組織的各項活動都能按時到達,，積極參加,。

上半年是維護工作和澗河廣場的照明安裝工作，下半年主要是設施維護和管養(yǎng),，以及組織各廣告公司對各自的燈箱廣告線路全面整改.

路燈所是發(fā)展中的單位,，領導是有遠見卓識的,。為了促進所的發(fā)展，所對科,、班的工作性質(zhì)和任務進行了改革,。在這次改制中，我通過學習“照明設施維修標準”,，積極大膽地提出建議意見,，并被所領導采納。在分配班組時,，想到的不是哪里輕松,，哪里責任小，而是迎難而上,，選擇了運行班組,。在初期面臨的主要困難有95%以上設施需要整改維護；巡視工作的偶發(fā)性,，突發(fā)性而造成的被動局面,；人員素質(zhì)的參差不齊， 單獨操作能力不強,。我積極和班內(nèi)的同志想辦法,，想對策，通過幾個月的高強度工作,，在盡量短的時間內(nèi)改變了局面,，使下一步的工作有規(guī)可尋,。

為了使自己的思想認識,，政治覺悟有更大的提高，我積極向黨組織靠攏,，認真學習十六大精神,，在參加委組織的入黨積極分子學習和考試中取得了好的成績，每月的思想?yún)R報都能如實客觀的反映自己的工作學習和思想狀況,。

2,、一些工作未按“標準”的規(guī)程完成。

4,、雖能認真做好工作記錄,，但流于形式。

提高工作效率,，在每次工作前做好準備,，不打無準備之仗。

在提高設施的安全運行后,，解放一部分人員利用人員,、技術、車輛優(yōu)勢走出去，開辟新的收入來源,。在閑暇時間修廢利舊,，以達到截流目的。

【篇2：個人履行崗位職責情況】

個人履行崗位職責情況,。

從2010年7月15日來到南水北調(diào)溫博三標項目部后,，一直在質(zhì)量管理部任職，主要負責項目部各個工作面的資料工作,，這一年中,，自己不論從理論知識，實踐和思想等各個方面,，都得到了很大的提高,，范文之思想?yún)R報:個人履行崗位職責情況。現(xiàn)就本人一年來的工作和學習情況作以總結,。

一年來我堅持政治理論學習,，努力學習十七大會議精神，嚴格按照八榮八恥的行為準則規(guī)范自己的日常行為,，遵守國家法紀,，服從組織安排。認真閱讀學習每期的公司簡報,，關心集團動態(tài)與發(fā)展,，思想?yún)R報《個人履行崗位職責情況》在日常工作中從思想上正確認識、對待自己,；能正確對待和處理好上級關系,；切實為項目領導排憂解難；能正確對待同事,，團結互助,；努力作好本職工作，辦自己該辦的事,；從不越權行事,，遇事積極主動向領導匯報和請示工作；在日常工作中不回避矛盾,，推委矛盾,；積極團結同事，互幫互學,。

二.學習工作方面

一年來,，本人堅持業(yè)務學習，主要結合工程項目實際情況學習項目管理,、工程施工技術,、水工,、公路、建筑等方面的規(guī)范規(guī)定,，進一步加強自己的業(yè)務水平,。能堅持向有經(jīng)驗的同事虛心請教，積極向領導,、前輩負責人學習,，努力使項目質(zhì)量管理工作不斷向前進步。

三.在廉潔自律方面

2011年度,，本人能夠自覺學習有關廉潔自律的有關法規(guī),、制度；自覺維護和遵守公司,、項目部各項規(guī)章制度,，樹立了正確的價值觀、思想觀和取向觀,；積極開展批評與自我批評,；堅決執(zhí)行個人重大事項事前匯報和請示制度；服從組織安排,，不為個人職務,、待遇、職稱等私利找領導,；不請客送禮,，在日常工作活動中不接受送禮；不以權謀私,，自覺接受領導和群眾的監(jiān)督,。

回顧自己在在質(zhì)量部的工作經(jīng)歷，我感到誠惶誠恐,，深刻的認識到質(zhì)量工作責任重大,，也清楚自己還有許多有待提高的地方，還要不斷加強自身的學習,，不斷提高自己的業(yè)務、思想素質(zhì),，為中水十五局的發(fā)展奉獻自己全部的力量,。

【篇3：專業(yè)技術人員履職考核表(含崗位職責、總結)】

專業(yè)技術人員履職考核表

單 位姓 名 受聘職務 考核時限 2011 年 9 月 至 2012 年 8 月

云南省

人事 廳職稱改革工作領導小組辦公室 制 填表說

明

履職總結應反映：履 行崗位職責,、任期目標,、任務的完成情況，取得成績（成果）的數(shù)量,、質(zhì)量及實際效果,、個人所起的作用,，存在的主要問題、經(jīng)驗教訓,、及今后的努力方向,。

職、基本稱職,、不稱職”的意見,。

定性考核具體要素、標準以及結

果的分析處理,，定量考核具體要素,、標準及檔次分數(shù)線的確定，可根據(jù)系列主管部門的指導性意見及單位的實際情況確定,。

核在優(yōu)秀分數(shù)線以上,；政治表現(xiàn)考核不合格或業(yè)務實績考核在不稱職分數(shù)線以下者，均應定為不稱職,。

實有人數(shù)”的三分之二以上,，考核

結果方能有效。

履 職 總 結

完成的主要專業(yè)技術工作,、成果及論著登記

工作失誤,、失職情況登記

履職盡責培訓篇二

淮北市人民醫(yī)院檢驗科崗位職責及履職要求

落實保護機密信息的各項措施所需的資源和責任人；

負責設施和環(huán)境/設備的合理配置和有效管理,

并跟蹤檢驗工作不符合項的處理結果,。

提出內(nèi)審組成員及內(nèi)審組長名單,；審核內(nèi)審實施計劃，組織質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核,，檢查糾正措施完成情況并跟蹤驗證,。

編寫相應的評審報告；并負責糾正措施實施的跟蹤和驗證工作,。

防護設備,、防護用具；消毒,、滅菌設備及器材,；消防設備。

菌株,、毒株保存及管理制度,； 實驗室廢棄物的處理制度；化學危險品保管制度,。

批準授權領域的檢驗報告,，負責對授權領域的檢驗結果進行判斷、解釋,，必要時和臨床 聯(lián)系,，參與臨床會診,。

指導下級人員的科研工作，參加部分試驗工作,；發(fā)表相關論文及申報成果,。

5.有計劃地對青年檢驗人員開展“三基”、“三嚴”訓練,，配合科主任培養(yǎng)提高下級工作人員的工作能力,，建立合理的人才梯隊；提高科室的學術地位及本行業(yè)中的影響力,。 6.指導并督促下級工作人員,，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范。

8.完成科主任交辦的其它工作,。

結經(jīng)驗,，撰寫學術論文。

（十六） 技師職責

（十七） 技士職責

（十八）清潔員崗位職責

整潔和消毒效果符合要求,。

（十九）質(zhì)控組

（二十）各專業(yè)組

淮北市人民醫(yī)院醫(yī)學檢驗科 2012-09-26

履職盡責培訓篇三

董事長崗位職責履職總結

本年度,，在集團公司的正確領導下，我始終嚴格履行自身中核新能科技集團黨委書記,、工會主席,、能源事業(yè)部總經(jīng)理、公司董事長等崗位第一責任人的職責,，認真貫徹落實集團公司各項要求,，確保各項公司順利開展。現(xiàn)將2018年以來的履職情況做如下幾個方面的總結：

我深知公司董事長崗位責任重大,，因此2018年我始終以第一責任人的標準嚴格要求自己,，恪盡職守，不敢有絲毫懈怠,。為確保自身工作能力與崗位要求相匹配,，我不斷加強業(yè)務學習和自身修養(yǎng)，力爭為公司的發(fā)展做出最大貢獻,，不負集團公司,、全體股東和廣大員工的信任與重托。雖然公司是集團公司當中各項工作開展的比較完整的公司區(qū)域公司,，但是我始終以發(fā)展的眼光進行公司的管理,，在工作上抓重點抓關鍵，將公司發(fā)展作為一切工作的出發(fā)點,，集中全員才智，促使公司全面健康發(fā)展,。具體履職情況如下：

2018年,，公司簽訂合同金額高達****,，實現(xiàn)財務收入*****，凈利潤為*****,，三項指標較2015年度分別增長了**%,、

**%、**%,，在經(jīng)濟與社會效益上再創(chuàng)歷史新高,，全面完成了集團公司、公司董事會與股東會既定的各項目標與任務,。 2.2月1日成功地將縣美興光伏項目并網(wǎng)投運,，3月1日成功地將阿壩縣蘭措瑪光伏項目并網(wǎng)投運，并在16年的上半年辦理完善了電站的相關手續(xù),，通過了環(huán)評,、水保等9個專題的驗收，在7月通過了集團組織的俊工驗收,，順利的將這兩個電站移交到國高運維公司,。

5.在集團公司的支持下，完成制做了縣光伏扶貧的方案,，并得到了縣政府的認可,，現(xiàn)在正在努力爭取四川省光伏扶貧建設單位的短名單。

二,、堅守崗位,，切實履行能源事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責 2018年以來，我按照集團公司下達的各項經(jīng)濟任務指標,，以飽滿的工作態(tài)度和強烈的工作責任感,，率領能源事業(yè)部全體員工圓滿的完成了各項任務。2018年度,，能源事業(yè)部累計為公司創(chuàng)收****,，實現(xiàn)凈利潤****，比上年同期增長了****,。職工年均收入為***,，比上年度增加了**%。2018年度,，我重點抓了以下幾項工作：

作為能源事業(yè)部總經(jīng)理,，一年來在工作崗位上，我最常思考的問題就是如何將安全生產(chǎn)工作落到實處,?；诖耍也扇×艘韵麓胧菏紫?，強化制度建設,，通過安全生產(chǎn)獎罰,、監(jiān)督檢查、領導干部追責等制度,，落實安全生產(chǎn)目標責任,；其次，加大安全生產(chǎn)工作的投入,，為能源事業(yè)部更新了消防主機,，同時安裝了防盜與監(jiān)控探頭，

并為相關工作人員配置對講機,。再次,，主持編制應消防應急預案，組織事業(yè)部全體員工參與模擬訓練,；最后,，強化崗位安全檢查，不定期對重要崗位進行綜合監(jiān)管與隱患排查,，取得了全年安全生產(chǎn)零事故的成績,。

2018年以來，我緊緊圍繞集團公司生產(chǎn)經(jīng)營目標,，堅持從嚴治黨,，切實發(fā)揮自身管黨治黨第一責任人職責，以及工會主席崗位職責,，建立健全集團公司黨組織與工會,，令全體黨員感受到組織的關懷，同時豐富職工業(yè)余生活,，不斷增強集團凝聚力,。

首先，進一步優(yōu)化領導班子結構,。作為集團黨委書記,，一來年我始終將領導班子及各級黨委的思想、作風及組織建設作為工作重點,，以德能勤績廉為選人用人標準,，著力加強領導班子隊伍建設。因此,，除了加強對領導班子的日常監(jiān)督管理外,，我還對黨委班子成員進行了重新考評與調(diào)整，選拔了部分中青年黨員進入班子隊伍,，令集團黨委班子成員更趨合理化,。 其次，狠抓作風建設。作風建設是集團黨委加強思想建設的重要內(nèi)容之一,，因此2018年度,，我嚴格按照公司要求,，組織集團黨委,、各級黨組織以及全體黨員認真學習黨章黨紀與公司作

風條例，強化黨內(nèi)監(jiān)督,，嚴明黨內(nèi)紀律,。同時，帶頭遵紀守法,，做好表率,。時刻以《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》嚴格要求自己，自覺遵守黨與集團公司的作風建設要求,，加強自身的作風建設,。沒有以權謀私，沒有為子女,、親戚謀取不正當利益的行為,；沒有行賄受賄、違規(guī)私拿紅包,、好處費,、現(xiàn)金等行為；沒有公車私用,、公款吃喝,、超規(guī)格接待等行為。始終將“手莫伸,、人莫貪”作為警示,，自覺抵制各種誘惑，遵紀守法,、廉潔奉公,。

再次，加強基層黨組織建設,。一年來,，我是始終將集團公司基層黨建工作作為重要任務來抓，通過一年的努力,，在工作方法,、黨組設置、領導關系等方面取得了很大成績,。有力推進了我公司基層黨建工作的規(guī)范化,，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建設提供了堅強有力的政治保障。

最后，全心全意為職工謀福利,，辦實事,，切實履行工會主席職責。在實際工作中,，我始終將維護職工利益作為工會工作的首要目標,，以此促進公司和職工的雙贏。一年來,，年初制定的為職工謀福利,、辦實事的幾項任務基本實現(xiàn)：一是職工工資實現(xiàn)穩(wěn)步增長，二是員工住房條件得到改善,，三是員工生活與工作條件得到了改善,，四是豐富了員工的業(yè)余文化省會，最后深入推行職工療養(yǎng)制度,。廣大職工的積極性,、主動性、創(chuàng)造性得

到充分調(diào)動,，真正使他們以飽滿的熱情投身到企業(yè)各項工作之中,。

盡管我在2018年的工作中取得了一定的成就，但是與集團公司的要求還有一定的距離,。具體表現(xiàn)為沒有擺正自己的位置,，身為集團的黨委書記，沒有在公司的內(nèi)部管理,、人事管理與隊伍建設上主動為董事長排優(yōu)解難,，出謀劃策。此外,，深入基層調(diào)研與創(chuàng)新工作方法仍然是必補“短板”,，心浮急躁與過于苛求依然是我的老毛病。在2018年的工作中,，我將取長補短,，對癥下藥，以全新的姿態(tài),、思路和舉措,，全力推進各項工作再上新臺階，同時以更嚴格的標準要求自己,，努力為集團事業(yè)的再創(chuàng)輝煌做出更大貢獻,。