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2023年新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告 入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告(匯總8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-26 11:31:05
2023年新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告 入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告(匯總8篇)
時(shí)間:2023-10-26 11:31:05     小編:琉璃

“報(bào)告”使用范圍很廣,,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,,每完成一項(xiàng)任務(wù),,一般都要向上級(jí)寫報(bào)告,,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,,以取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧,。

新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇一

轉(zhuǎn)眼間為期一周的新員工入職培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,,首先得感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這個(gè)機(jī)會(huì)和平臺(tái),讓剛剛離校入廠的我們感受到了集團(tuán)給予的重視和關(guān)心,。增強(qiáng)了大家的歸屬感,,讓正處于入職轉(zhuǎn)換適應(yīng)期的我們更順暢地完成角色轉(zhuǎn)換,早日成為一名合格的職場人員,。

在集團(tuán)人力資源部的合理安排下,,讓我們對(duì)集團(tuán)的各部門及各分公司有了一個(gè)整體的了解和直觀的現(xiàn)場參觀。此次的培訓(xùn)內(nèi)容非常豐富,,主要有公司概況,、企業(yè)文化、集團(tuán)的組織構(gòu)架和管理模式,、人力資源規(guī)劃與職業(yè)生涯,、戶外拓展訓(xùn)練、軍事化訓(xùn)練,、質(zhì)量管理,、集團(tuán)主營產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝流程,、安全教育、生產(chǎn)現(xiàn)場參觀,、蘭石展館參觀,、集團(tuán)管理制度、職場溝通技巧,、時(shí)間管理,、職業(yè)心態(tài)輔導(dǎo)及常用公文寫作等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。通過七天的培訓(xùn),,使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些專業(yè)知識(shí),。本次培訓(xùn)使我受益匪淺,、深有體會(huì)。

明天,。使大家士氣高漲,,信心倍增,對(duì)未來充滿幻想和期待,。通過培訓(xùn),,我們了解了面向國際市場,以中國制造能源機(jī)械裝備,,塑造名族裝備制造業(yè)的標(biāo)桿的企業(yè)使命,。鉆無止境,煉就一流的蘭石精神更是深入人心,。姜總針對(duì)企業(yè)文化做了言簡意賅的報(bào)告,,通過認(rèn)知蘭石文化,我們要繼續(xù)傳承蘭石精神,。使我對(duì)企業(yè)文化建設(shè)在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解,,也堅(jiān)定了我發(fā)揮專業(yè)特長為企業(yè)文化建設(shè)貢獻(xiàn)一點(diǎn)力量的決心。最有意思的還數(shù)拓展訓(xùn)練,,各種驚險(xiǎn)刺激的游戲時(shí)而讓大家尖叫時(shí)而讓大家沉默,。當(dāng)所有參訓(xùn)人員通過最后一道畢業(yè)墻時(shí),都淚如雨下,,這不是因?yàn)樾量嗷蚶щy,,而是為自己的成長喜極而泣。這次拓展訓(xùn)練給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,,更給了我一筆寶貴的精神財(cái)富!衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供這次機(jī)會(huì),。如何把這次活動(dòng)心得落到實(shí)處,還有五點(diǎn)感受:

五是勇于接受挑戰(zhàn),磨練戰(zhàn)勝困難的毅力,,敢于戰(zhàn)勝自我,。 要知道,只要不放棄,,一切皆有可能,。

位當(dāng)做舞臺(tái),把同事當(dāng)做伙伴,,把挫折當(dāng)做存折,,把危機(jī)當(dāng)做時(shí)機(jī),把障礙看做最愛,,要感恩給予我們成長機(jī)會(huì)的人和事,。

七天的培訓(xùn)雖然已經(jīng)結(jié)束,但是我們的工作才剛剛開始,,如何更好的開展自己的工作應(yīng)該是我們當(dāng)下思考的核心問題,。下面是我的幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì):

1、盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,,找準(zhǔn)個(gè)人定位,,適應(yīng)新的環(huán)境。從學(xué)校到社會(huì)是一個(gè)大的轉(zhuǎn)變,,在這個(gè)過程中難免會(huì)有不適應(yīng),但這并不是逃避現(xiàn)實(shí)的借口,。既然我們來到了各自的工作崗位,,那么就應(yīng)該明白,我們不再是一名學(xué)生,,而是公司的一名職員,。就應(yīng)改變學(xué)校的散漫,熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,,加強(qiáng)紀(jì)律性,,依次來嚴(yán)格要求自己。

2,、著力培養(yǎng)忠誠意識(shí),、責(zé)任意識(shí)和吃苦耐勞意識(shí)。既然選擇了蘭石,,就說明我們信任蘭石,,就要忠誠于蘭石。要敢于承擔(dān)責(zé)任,,有吃苦耐勞的心態(tài),,用自己的業(yè)績來證明自己的價(jià)值。

3、時(shí)刻謙虛謹(jǐn)慎,,勤于學(xué)習(xí),,盡快熟悉本質(zhì)工作。作為剛走出校門的我們,,幾乎沒有任何實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。所以要時(shí)刻向前輩虛心請(qǐng)教,認(rèn)真學(xué)習(xí),。從小事做起,,鍛煉自我,實(shí)現(xiàn)成長,。

總之,,此次新員工入職培訓(xùn)我受益匪淺,不僅使我的個(gè)人素質(zhì)得到了提升,,而且加強(qiáng)了自我認(rèn)識(shí),,開闊了個(gè)人眼界。更重要的是給了我努力工作的信心,。相信有集團(tuán)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo),,工作崗位上各位前輩的悉心幫助和指導(dǎo),再加上我個(gè)人的不懈努力,,一定能夠干好自己的工作!

人的一生就像城市中的公交車,,有許許許多多的驛站,每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程,。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),,我們加入了公司這樣一個(gè)充滿生機(jī)活力的團(tuán)隊(duì)中,開始了我們的一個(gè)新的征程,,也是在這樣的一個(gè)全新的開始中,,迎來新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有公司簡介及規(guī)章制度,,5s管理基礎(chǔ)知識(shí)及實(shí)戰(zhàn)標(biāo)準(zhǔn),,iso9001基礎(chǔ)知識(shí),消防安全及日常安全知識(shí)等等,,雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長,,但在這短短的2個(gè)小時(shí)中,我們的知識(shí)得到了更新,、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高,、情操得到了陶冶,使我們受益非淺,、深有體會(huì),。

一、是要加強(qiáng)同事之間的溝通,努力提高團(tuán)隊(duì)精神,。

在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,,我們深深地體會(huì)到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵,。在我們今后的實(shí)際工作中,,無論自己從事哪個(gè)行業(yè),哪個(gè)崗位,,都離不開同事之間的配合,,因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛V胁拍苌妗<热恍枰浜?,那么就必須溝通,,只有不同部門之間、同時(shí)之間相互溝通,、相互配合,、團(tuán)結(jié)一致,才能提高工作效率,,進(jìn)步更快,。

二、是從改造自己入手,,適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境,。

當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天,我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一名員工,,我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過努力工作來改造自己,,當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)和道德等,,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時(shí)間來適應(yīng),,公司聘用了我們,,在某些感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn),我們會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的,、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去,,同時(shí)在把自己優(yōu)越的和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工,。

三,、是?以學(xué)習(xí)促修養(yǎng),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),。

談到修養(yǎng),,東漢地理學(xué)家張衡說過的`話值得我們借鑒,他說:“不患位之不尊,而患德之不崇,;不恥祿之不伙,,而恥智之不博?!币馑际钦f,,我不憂慮自己的地位不高,而憂慮自己的品行不受人尊敬,,不羞愧自己的俸祿不如同伴,,而羞愧有聰明才智而不去博取。一個(gè)人良好的自我修養(yǎng)不是與生俱來的,,需要在人的一生成長歷程中通過學(xué)習(xí),、熏陶、磨煉來自覺修行,。所以,,要通過不斷的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,提高自我修養(yǎng)的水平,,將企業(yè)的興衰作為己任,,切實(shí)履行好自己的工作職責(zé),自覺維護(hù)公司的利益和社會(huì)形象,。

最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理,;和我們一起奮進(jìn),去感受成功后的自豪,;讓我們齊心協(xié)力,,為公司更輝煌的明天而奮斗。

一轉(zhuǎn)眼七天的培訓(xùn)就過去了,,回首這七天的工作,,通過學(xué)習(xí)和其他員工的相互溝通,我已逐漸的融入到這個(gè)集體中,,以下是我的培訓(xùn)總結(jié),。

一、 培訓(xùn)的自我收獲

從踏入公司的第一天起,,我知道我已經(jīng)要有進(jìn)步了,,公司這次培訓(xùn),給我們分發(fā)了培訓(xùn)詳細(xì)計(jì)劃書,,涵蓋的內(nèi)容從公司的概況到公司禮儀,,從業(yè)務(wù)到營銷,從腳手架構(gòu)件等材料到的特點(diǎn),,實(shí)際用途等,,最后計(jì)劃書還安排了勞動(dòng)實(shí)踐和現(xiàn)場學(xué)習(xí),。隨后7天的培訓(xùn)安排計(jì)劃開始了實(shí)事求是,這是公司創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀品德,,這一點(diǎn),,在培訓(xùn)我們張總的身上我深深地感受到了這一點(diǎn),并受到影響,,由于我是第一次踏入這個(gè)行業(yè),,對(duì)行業(yè)的情況一無所知,所以在在學(xué)習(xí)中不能很快的理解這些培訓(xùn)內(nèi)容,。經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí),,慢慢的了解了公司行業(yè)操作模式,學(xué)到了待客禮節(jié):1.電話溝通技巧2.現(xiàn)場管理中關(guān)于值班3.關(guān)于材料的看管4.材料的清理及維修5.文明施工6.鼎為的整體租賃模式7看現(xiàn)場的技巧8.報(bào)價(jià)分析的組成因素9.怎樣去做廣告宣傳10鋼管,、扣件的型號(hào)及租賃應(yīng)注意的事項(xiàng)11.腳手架業(yè)務(wù)部可忽略的細(xì)節(jié)12.影響腳手架整體租賃價(jià)格的因素13.報(bào)價(jià)單的要求14.文明施工相關(guān)的內(nèi)容等,,除了這些以外,我還通過與公司其他員工的交流,,了解一些人際交往等方面的知識(shí),,收獲了一些其他公司不能學(xué)到的知識(shí)。

二,、 培訓(xùn)的自我評(píng)價(jià)

通過這次培訓(xùn),,我初步適應(yīng)了公司的氛圍,對(duì)自身工作的職責(zé)及相適應(yīng)的部門工作溝通和業(yè)務(wù)的往來單位都有了一定的了解,,作為對(duì)公司負(fù)責(zé)的角度出發(fā),,我明確了自己工作崗位的職責(zé),規(guī)劃了自身的長期職業(yè)計(jì)劃,,不僅要做好自身的工作崗位的工作,,還要多花精力在公司也無發(fā)展和工地的現(xiàn)場管理上,為自己負(fù)責(zé),,把公司的利益放在第一位,,全心全意的為公司出謀劃策,為公司出力,??偟膩碚f,通過這次的培訓(xùn),,我提升了自己對(duì)實(shí)際工作的掌控能力,,增強(qiáng)了工作經(jīng)驗(yàn),,感想公司的栽培,。

三、 百尺竿頭,,更進(jìn)一頭,,對(duì)未來的計(jì)劃

由于初次進(jìn)入公司,,學(xué)到的東西對(duì)我來說都沒有實(shí)際的演練,理論與實(shí)際運(yùn)用之間的差距到底是怎樣的,,目前我還不知道,,但是這不是沒有辦法解決的,我相信只要通過努力,,只要?jiǎng)幽X報(bào)謙虛的態(tài)度進(jìn)行學(xué)習(xí),,一切都會(huì)有進(jìn)步的,總有一天,,我能成為一名有經(jīng)驗(yàn)有頭腦,,能為公司謀福利的人才。

以上是我培訓(xùn)的心得,,總的來說,,我感謝公司對(duì)我們的栽培,我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)來證明,,我希望能為公司帶來活力,,為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

烈日炎炎,,我們xx-x的新進(jìn)員工進(jìn)行了為期2周的入職培訓(xùn),。作為剛剛參加工作的應(yīng)屆畢業(yè)生,我第一次親身經(jīng)歷入職培訓(xùn),。在整個(gè)培訓(xùn)的過程中,,我深深地感受到了領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們的關(guān)懷和期望,也體會(huì)到了踏入xx-x這個(gè)大家庭的溫暖氛圍和蓬勃朝氣,。

本次培訓(xùn)形式多樣,,內(nèi)容豐富,xx中心人事部的老師們?yōu)槲覀冊(cè)O(shè)計(jì)了系統(tǒng)全面的課程安排,,既有不少領(lǐng)導(dǎo),、老師給我們做精彩的講座,讓我們對(duì)公司的規(guī)章制度,、xx的發(fā)展史,、安全知識(shí)等有了切實(shí)的了解,也安排了軍訓(xùn),,鍛煉我們吃苦耐勞的精神,,為將來在xx-x這個(gè)準(zhǔn)軍事化的工作環(huán)境中打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在第一周的培訓(xùn)中,,我們主要是聽取一系列講座,,對(duì)公司的制度、規(guī)范,、企業(yè)文化,、精神等進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí),。期間,全國十七大代表xx-x老師為我們做了生動(dòng)的報(bào)告,。她以自己的親身經(jīng)歷,,動(dòng)之以情,曉之以理,,使我們深受感動(dòng),。同時(shí)也激勵(lì)了我們,在今后的工作中不怕困難和挫折,,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),。我們應(yīng)該學(xué)習(xí)xx-x老師刻苦勤奮的工作精神,認(rèn)真細(xì)心的工作態(tài)度,,爭取盡快融入公司,,并在工作上兢兢業(yè)業(yè),做出成績,。xx-x的副總經(jīng)理xx-x,工會(huì)主席xx-x等領(lǐng)導(dǎo)為我們講述了xx-x的發(fā)展以及企業(yè)文化和精神,。在了解了xx-x從無到有,再到形成xx-x的過程之后,,我為xx的員工們努力拼搏的精神和驕人的成績感到驕傲,,更為自己能成為xx-x的一員而感到自豪。同時(shí),,我希望在將來的工作舞臺(tái)上,,盡自己的一份力量,為xx事業(yè)添磚加瓦,。期待在所有人的共同努力下,,xx-x能愈發(fā)成熟,真正解決城市交通難,、市民出行難的問題,。xx-x辦公室的xx-x老師給我們做了安全基礎(chǔ)知識(shí)介紹,為將來上一線工作的新員工們敲響了警鐘,。周五的時(shí)候,,團(tuán)干部與我們進(jìn)行了懇切的交談,不僅讓我們對(duì)各個(gè)部門的工作職責(zé)有了初步的了解,,也解答了我們五花八門的提問,,如公司的文藝活動(dòng)等等,總之,,這次面對(duì)面的交流相當(dāng)有趣,,也主觀有效,相信在我們進(jìn)入實(shí)際工作中后,,會(huì)十分有借鑒意義,。

第二周的培訓(xùn)以軍訓(xùn)為主。我們?cè)诟邷靥鞖庀聛淼搅藊x-x學(xué)校進(jìn)行了為期3天的軍事訓(xùn)練,。此次軍訓(xùn)時(shí)間雖短,,但我們嚴(yán)格遵守軍紀(jì),積極配合教官,,克服高溫酷暑和較為艱苦的環(huán)境,,在軍容軍姿,內(nèi)務(wù)整理等項(xiàng)目上都取得了優(yōu)異的成績,,我們寢室獲得了文明寢室的光榮稱號(hào),,我們連隊(duì)也榮獲先進(jìn)。雖然之前也經(jīng)歷過幾次軍訓(xùn),,但此次軍訓(xùn)還是使我收益良多,,收獲頗豐。我們學(xué)會(huì)了更好的生活,,學(xué)會(huì)了自主自理,,學(xué)會(huì)了更有團(tuán)隊(duì)精神,鍛煉了意志,,鍛煉了耐力,。軍訓(xùn),讓我們更加自信,,更加奮進(jìn),,以健康、瀟灑的精神姿態(tài)迎接人生中新篇章,。

總的來說,,這次培訓(xùn)使我學(xué)到了很多,有關(guān)于工作內(nèi)容的,,也有關(guān)于如何做人的,。領(lǐng)導(dǎo)、老師們的話都相當(dāng)?shù)闹锌?,他們從自己的?jīng)驗(yàn),、經(jīng)歷出發(fā),教導(dǎo)我們,,啟發(fā)我們,,以期我們能更快更好的融入新工作、新環(huán)境,,用自己的知識(shí),、技能和勤奮,為公司創(chuàng)造利益,。

兩周的培訓(xùn)時(shí)間雖短,,但培訓(xùn)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴會(huì)不斷激勵(lì)我在xx-x這個(gè)溫暖的大家庭里,,以一顆赤誠之心,愛崗敬業(yè),,努力學(xué)習(xí),,在工作中不斷完善自我,超越自我,,與公司共同成長,,走的更好更遠(yuǎn)。

大學(xué)畢業(yè),,我很榮幸地成為****中的一員,,開始了自己人生的新征程。為了幫助我們盡快的從學(xué)生到工作者的角色轉(zhuǎn)變,,公司很貼心的給我們安排了入職前的培訓(xùn)。培訓(xùn)很短,,時(shí)間很快,,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)接近尾聲,現(xiàn)在我來談?wù)勎业囊恍┡嘤?xùn)的收獲吧,。

當(dāng)然培訓(xùn)最大的收獲是對(duì)我們?cè)河辛艘粋€(gè)很全面的了解,。了解了***的工作內(nèi)容,科室組成以及各科室的工作方向,。沒有規(guī)矩不能成方圓,,院紀(jì)院規(guī)、員工職業(yè)規(guī)范以及保密知識(shí)教育的學(xué)習(xí)讓我對(duì)以后的工作態(tài)度有了一個(gè)要求和約束,。安全生產(chǎn)大于天,,安全生產(chǎn)知識(shí)教育讓我感受到看似跟我們無關(guān)的安全問題其實(shí)就在我們身邊,也讓我感受到了公司以人為本的安全理念,。好的心態(tài)決定好的人生,,陽光心態(tài)、情緒控制,、壓力化解知識(shí)講座教會(huì)了我如何以積極的心態(tài)化解各種生活工作中的壓力,,怎樣做一個(gè)陽光快樂的人。團(tuán)結(jié)就是力量,,集跬步致千里集小流成江海,,團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行力的知識(shí)講座讓我明白了團(tuán)隊(duì)合作的巨大力量,。人無禮不立,,事無禮不成,中華民族自古就是禮儀之邦,公務(wù)禮儀知識(shí)講座提高了我對(duì)禮儀的認(rèn)識(shí),,知道了什么場合應(yīng)該做什么,,如何去尊重他人,如何來展現(xiàn)自己,。藝多不壓身,,我們不僅僅只是注重科學(xué)研究,寫作知識(shí),、新聞報(bào)道的專題講座告訴我們?nèi)绾翁岣咦约旱膶懽髂芰Γ珶捳Z言,,不僅要會(huì)研究還要能把研究展示出來,。

如果說上面的都是紙上談兵,那拓展訓(xùn)練就算是實(shí)戰(zhàn)演練了,,老師指導(dǎo)我們完成一個(gè)個(gè)小任務(wù)小游戲,,讓我們從中體會(huì)到團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性,分組競爭的形式也激發(fā)了小伙伴們的斗志和求勝心,,力爭把任務(wù)完成的更好,。

培訓(xùn)期間還安排了各種活動(dòng),籃球,、羽毛球,、乒乓球、毽球,、象棋,、跳棋等等,鍛煉身體的同時(shí)讓我們彼此也更加的了解,,更加的熟悉,。

各科室的培訓(xùn),專業(yè)知識(shí)的講座讓我了解到了每一個(gè)科室的不同工作內(nèi)容,,各位年齡相仿的師兄師姐以自身經(jīng)歷對(duì)我們的告誡和指導(dǎo)更是讓我獲益匪淺,,他們告訴了我們工作態(tài)度對(duì)于工作成績的重要性,也讓我牢牢記住了這三個(gè)詞:“多看,、多問,、多記”,雖然自己是本科生,,但是我依舊相信自己能行,,并且會(huì)用行動(dòng)證明自己真的行!

培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,但工作才剛剛開始,,我們可能會(huì)面臨許許多多的問題,,希望這次培訓(xùn)教會(huì)我的東西能夠幫助我去面對(duì)這些問題,與各位同事共同進(jìn)步!

新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇二

通過本次培訓(xùn),,我更加深了對(duì)永恒的了解和認(rèn)識(shí),,也感受到了永恒人的熱心用心和細(xì)心的作風(fēng)和態(tài)度,同時(shí)也感受到了集團(tuán)彭友虎總裁,、周振韶副總裁等集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)入職新員工的重視,、鼓勵(lì)和期望。通過這次培訓(xùn),,更加堅(jiān)定了我的選擇,,更加有信心快速融入到這個(gè)團(tuán)隊(duì),更快的融入到工作中,,為永恒的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)微薄之力,。

規(guī)章制度是一個(gè)公司發(fā)展的基石,企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展的'動(dòng)力,,我將以此次新員工入職培訓(xùn)為契機(jī),,認(rèn)真、全面,、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度并認(rèn)真遵守,、執(zhí)行;在熟悉規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,逐步深入的了解和熟悉公司的工作流程和企業(yè)文化,。積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,、學(xué)習(xí),了解公司各在建項(xiàng)目進(jìn)度情況,,收集各項(xiàng)目設(shè)計(jì)各階段設(shè)計(jì)成果,,認(rèn)真學(xué)習(xí),在熟悉圖紙的基礎(chǔ)上,,快速融入角色和團(tuán)隊(duì),。

品質(zhì)源于細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)成就完美,。通過參觀遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目,,就能感受到集團(tuán)對(duì)項(xiàng)目開發(fā)品質(zhì)的追求,精益求精,。正因?yàn)樵从趯?duì)細(xì)節(jié)的把控才使得遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目在鄭州乃至全省地產(chǎn)界聲名顯赫,。從規(guī)劃到工程,從工程到銷售,、從銷售到竣工交房,,以及后期的物業(yè)服務(wù)等等,點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié),,決定了項(xiàng)目的開發(fā)成功,。通過參觀學(xué)習(xí),,積累和延續(xù)公司優(yōu)秀的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn),將細(xì)節(jié)融入到自己的本職工作中,,從點(diǎn)滴做起,,從小事做起,關(guān)注和重視細(xì)節(jié)問題,,踏踏實(shí)實(shí),、勤勤懇懇,將工作做扎實(shí),。

翻開“永恒人”??渲杏羞@樣一句話“永恒建筑是因,,理想生活是果;永恒建筑是物質(zhì)載體,,理想生活是精神追求;建筑不是永恒的,但其承載的精神追求是永恒的”,,可以感受到永恒人是在為社會(huì)和客戶創(chuàng)造更大價(jià)值,,讓城市更加美麗,,讓客戶生活更為理想,,引導(dǎo)客戶理想的生活方式。作為永恒一員,,我也將這句話印在我的腦海里,,作為我的座右銘,牢記自己的責(zé)任和使命,,配合王總和部門同事做好總工辦的本職工作,,不斷學(xué)習(xí)和專研業(yè)務(wù),,更好的服務(wù)好集團(tuán)其他職能部門和項(xiàng)目公司,,提高工作效率、效能和效果,,提升執(zhí)行能力,,做好事前,、事中和事后控制,向規(guī)劃化和精細(xì)化管理要成果,。

總而言之,,我認(rèn)為公司這次新員工入職培訓(xùn)對(duì)我個(gè)人收獲是特別大的。它不僅加強(qiáng)了我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)和了解,,更重要的是,,給了我們快速融入公司的信心和決心。非常榮幸能夠加入到永恒這樣一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),,我定當(dāng)全力以赴,,多向優(yōu)秀同事學(xué)習(xí),竭盡全力,為永恒的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量!

新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇三

人的一生就像城市中的公交車,,有許許許多多的驛站,,每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),,我們加入了杭州奧特品牌萊特直銷廣場這樣一個(gè)充滿生機(jī)活力的團(tuán)隊(duì)中,,開始了我們的一個(gè)新的征程,也是在這樣的一個(gè)全新的開始中,,迎來了維持四天的新員工培訓(xùn),。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練、企業(yè)文化介紹,、公司領(lǐng)導(dǎo)講座,、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授等等,雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長,,但在這短短的幾天經(jīng)歷中,,我的知識(shí)得到了更新、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高,、情操得到了陶冶,,使我們受益非淺、深有體會(huì),。

一是要加強(qiáng)同事之間的溝通,,努力提高團(tuán)隊(duì)精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,,我們深深地體會(huì)到人與人之間的溝通,、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實(shí)際工作中,,無論自己從事哪個(gè)行業(yè),,哪個(gè)崗位,都離不開同事之間的配合,,因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛V胁拍苌?。既然需要配合,那么就必須溝通,,只有不同部門之間,、同時(shí)之間相互溝通、相互配合,、團(tuán)結(jié)一致,,才能提高工作效率,進(jìn)步更快,。

二是從改造自己入手,,適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境,。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天,我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一名員工,,我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過努力工作來改造自己,,當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)和道德等方面的改造,,因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

三是從細(xì)微工作入手,,積極調(diào)整個(gè)人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè),,環(huán)境變化非常大,,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時(shí)間來適應(yīng),,公司聘用了我們,,在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,但作為公司的新員工,,我們要低調(diào),,要實(shí)干,要在榮耀面前退一步,、在困難面前進(jìn)一步,,同時(shí)應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計(jì)小,,因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗,。

以上是我們?cè)谶@次培訓(xùn)中得到的一點(diǎn)體會(huì),,在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn),,我們會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去,,同時(shí)在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外,,我們還會(huì)時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激-情,不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足,,使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工,。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我們一起奮進(jìn),,去感受成功后的自豪,;讓我們齊心協(xié)力,為杭州奧特萊特品牌直銷廣場更輝煌的明天而奮斗,。

人的一生就像城市中的公交車,,有許許許多多的驛站,每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程,。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),,我們加入了公司這樣一個(gè)充滿生機(jī)活力的團(tuán)隊(duì)中,,開始了我們的一個(gè)新的征程,也是在這樣的一個(gè)全新的開始中,,迎來新員工培訓(xùn),。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有公司簡介及規(guī)章制度,5s管理基礎(chǔ)知識(shí)及實(shí)戰(zhàn)標(biāo)準(zhǔn),,iso9001基礎(chǔ)知識(shí),,消防安全及日常安全知識(shí)等等,雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長,,但在這短短的2個(gè)小時(shí)中,,我們的知識(shí)得到了更新、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高,、情操得到了陶冶,,使我們受益非淺、深有體會(huì),。

一,、是要加強(qiáng)同事之間的溝通,努力提高團(tuán)隊(duì)精神,。

在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,,我們深深地體會(huì)到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵,。在我們今后的實(shí)際工作中,,無論自己從事哪個(gè)行業(yè),哪個(gè)崗位,,都離不開同事之間的配合,,因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛V胁拍苌妗<热恍枰浜?,那么就必須溝通,,只有不同部門之間、同時(shí)之間相互溝通,、相互配合,、團(tuán)結(jié)一致,才能提高工作效率,,進(jìn)步更快,。

二、是從改造自己入手,,適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境,。

當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天,我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一名員工,,我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過努力工作來改造自己,,當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),,還有素質(zhì)和道德等,所接觸的人和事物一切都是新的,,我們都需要時(shí)間來適應(yīng),,公司聘用了我們,在某些感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn),,我們會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的,、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去,同時(shí)在把自己優(yōu)越的和努力改變自己的不足,,使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工,。

三、是?以學(xué)習(xí)促修養(yǎng),,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),。

談到修養(yǎng),東漢地理學(xué)家張衡說過的話值得我們借鑒,,他說:“不患位之不尊,,而患德之不崇;不恥祿之不伙,,而恥智之不博,。”意思是說,,我不憂慮自己的地位不高,,而憂慮自己的品行不受人尊敬,不羞愧自己的俸祿不如同伴,,而羞愧有聰明才智而不去博取,。一個(gè)人良好的自我修養(yǎng)不是與生俱來的,需要在人的一生成長歷程中通過學(xué)習(xí),、熏陶,、磨煉來自覺修行,。所以,,要通過不斷的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,提高自我修養(yǎng)的水平,,將企業(yè)的興衰作為己任,,切實(shí)履行好自己的工作職責(zé),自覺維護(hù)公司的利益和社會(huì)形象,。

最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理,;和我們一起奮進(jìn),去感受成功后的自豪,;讓我們齊心協(xié)力,,為公司更輝煌的明天而奮斗,。

轉(zhuǎn)瞬之間我們已經(jīng)進(jìn)入公司一個(gè)多月的時(shí)間了,在這段時(shí)間里公司人力資源部的陳主管,,公司的領(lǐng)導(dǎo)小組:黃總,,戴副總,羅副總,,馬副總以及楊書記分別對(duì)我們進(jìn)行了相關(guān)工作的培訓(xùn)以及指導(dǎo),,并用生動(dòng)形象,具體的切身經(jīng)歷告訴我們?cè)谌細(xì)夤竟ぷ鞯淖⒁馇闆r,。也從很多事故層面上給我們提出了工作要求,。

公司組織的新進(jìn)員工集體培訓(xùn)由黃總經(jīng)理帶領(lǐng)公司的骨干領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行,公司對(duì)員工培訓(xùn)的重視,,反映了公司“重視人才,、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針。參加培訓(xùn)的學(xué)員都很珍惜這次機(jī)會(huì),,我們精神面貌都很好,。利用這次機(jī)會(huì),新進(jìn)員工相互之間有了一個(gè)了解,,并就一些問題進(jìn)行了交流,、討論;更讓我們充分了解了公司的發(fā)展史,、公司未來的發(fā)展前景,,以及公司對(duì)我們的期望。

使我們對(duì)公司的未來充滿信心,,并且自己也有了努力的方向,、奮斗的目標(biāo)。在這次的培訓(xùn)后,,現(xiàn)對(duì)其培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行簡要?dú)w納并略談一些個(gè)人粗淺的心得體會(huì):

第一:如何轉(zhuǎn)變身份:

1:要正視我們的缺點(diǎn):

行力,;多自省,要顧全大局考慮事情等等,。

2:可能遇到的困境:

不適應(yīng)工作環(huán)境,,工作開展不順利,同事之間溝通交流有障礙,,所學(xué)專業(yè)不為所用,;當(dāng)遇到這些問題的時(shí)候,公司教導(dǎo)我們一句話:合理的是鍛煉,,不合理的是磨練,!我覺得這句話給了我很大的鼓勵(lì),寶劍鋒從磨礪出,,梅花香自苦寒來,!我明白了在以后的工作總遇到困難時(shí)該怎樣正確的處理,。

3:職場必備的5c認(rèn)證:

confidence 信心:相信自己能解決些問題,也同時(shí)認(rèn)清自己不能解決些事情,!

compedence 能力:從事燃?xì)夤ぷ鞯南嚓P(guān)資格證書,,以及工作經(jīng)驗(yàn)的積累!

communication 溝通:表達(dá)與理解接受的能力,!

creation 創(chuàng)造力:工作中學(xué)習(xí)與創(chuàng)造的能力,! cooperation 合作:現(xiàn)在的工作都是人與人的合作共同完成的,沒有孤膽英雄,!

4:工作建議:

少說話,,多做事。要表現(xiàn)得成熟點(diǎn),,喜怒不形于色,。

不要參與辦公室的一些是是非非之中,少議論別人,。

盡量不要把自己的私事帶進(jìn)辦公室,。

舍得吃苦,且敢于吃苦,!

要注意自己的形象,,因?yàn)槟愦淼氖枪疽约靶袠I(yè)的形象!

遵守公司的規(guī)章制度,,因?yàn)樗褪菫槟愣ǖ模?/p>

要注意與人溝通交往的技巧(切勿輕易給別人許諾)

要對(duì)公司產(chǎn)生一種歸宿感(別怕做小事)

在工作中要抱著一種學(xué)習(xí)的態(tài)度,,任何事情都有可以學(xué)習(xí)的方面。 要盡快的熟悉環(huán)境,,包括自然地理環(huán)境和工作環(huán)境,!

5:什么才是化蛹為蝶的關(guān)鍵性因素!

受氣要挨得??!抗擊打:修煉一顆堅(jiān)強(qiáng)的心。逆商:即“pq”逆境中爆發(fā)得能力,!結(jié)合到自己自身的情況我總結(jié)了出了一下結(jié)論:要走向成熟就必須得提到自控能力,,控制住自己的情緒。

6:職業(yè)習(xí)慣以及習(xí)慣的兩面性問題:

什么叫職業(yè)習(xí)慣,?就是以自身的職業(yè)為支點(diǎn),,以頭腦呈隨時(shí)吸收狀態(tài)為主要特征的一時(shí)不容易改變的行為、傾向,;是在本職工作中慢慢養(yǎng)成的。

習(xí)慣具有兩面性,,好的習(xí)慣可以幫助你在工作的事半功倍,,不好的習(xí)慣能導(dǎo)致你的失?。∷责B(yǎng)成一個(gè)良好的生活與工作習(xí)慣是很重要的,。

7:什么是職業(yè)化:

職業(yè)化就是以最小的成本追求最大的效益,;就是以此為生的,精于此道的工作,;就是細(xì)微之處做的專業(yè)的表現(xiàn),;就是盡量用理性化的態(tài)度對(duì)待工作;就是別人不能輕易替代的,。

8:職業(yè)化的表現(xiàn)是什么:

只要需要就立即工作,;適合該項(xiàng)工作,以自己的工作為榮,;有極

強(qiáng)的責(zé)任心,,能保守機(jī)密;積極主動(dòng)的工作,,不要等有命令才開始工作,;融于集體,團(tuán)結(jié)其他人員,;簡化工作,,但是不簡單工作;真正傾聽工作需要,;善于理解和思考,,即使領(lǐng)導(dǎo)不在也能完成工作;誠實(shí),、守信,、忠誠;能提出建設(shè)性意見等等,。

以及很多快速適應(yīng)職場的原則,,前輩們的經(jīng)驗(yàn),都給我們帶來了很大的指引,,讓我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦猩僮邚澛?,更加迅速的勝任自己的工作?/p>

第二:公司的基本情況:

都江堰市集能燃?xì)庥邢薰荆闪⒂?995年6月29日,。1994年在市政府基于對(duì)新能源及環(huán)境保護(hù)以及城市化和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的保護(hù)情況的考慮,,決定引進(jìn)天然氣,遂成立了指揮部,,負(fù)責(zé)從彭州引入天然氣,,進(jìn)而實(shí)施城市化氣化工程,公司應(yīng)運(yùn)而生。從而走向了從無到有,,從小到大,,由弱到強(qiáng)的艱難富強(qiáng)之路。公司從原來的國有企業(yè)到2015年完成改制后的有限股份制企業(yè),,一步步走來歷經(jīng)磨礪,,尤其是我們?nèi)細(xì)馊嗽谠馐芰?.12大地震的重創(chuàng)時(shí)及時(shí)的關(guān)閉了配氣站總閥門,創(chuàng)造了大災(zāi)面前沒有因?yàn)槿細(xì)庑孤抖鹑魏我焕谋ㄆ鸹鸬亩螢?zāi)害的令人欽佩的奇跡,!我公司在災(zāi)后重建期間放棄休息日,,每日?qǐng)?jiān)守在重建的第一線,按時(shí)保質(zhì)保量的超前完成了市政府交給的任務(wù),,在災(zāi)后重建中榮獲了“優(yōu)秀災(zāi)后重建獎(jiǎng)”,。書寫了一段不朽的贊歌!表現(xiàn)出了抗震救災(zāi),,無私奉獻(xiàn)的寶貴精神,!非常值得我們銘記、學(xué)習(xí)和傳承,!

由于我公司是屬于自然壟斷,、安全高危險(xiǎn)性并且具有社會(huì)服務(wù)性

質(zhì)的企業(yè)。所以安全才是我們企業(yè)的生存和發(fā)展之根本,,沒有安全的生產(chǎn)和管理就沒有企業(yè)的明天,!警鐘長鳴,安全準(zhǔn)則牢記心中是我們每個(gè)燃?xì)馊说穆殬I(yè)要求,!

如何提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù):

優(yōu)質(zhì)服務(wù)的定義是:將自己的工作做到使客戶高興,、滿意、驚喜,! 服務(wù)的定義是:以客戶為中心,,準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)客戶的需求并滿足。 之后的各位副總經(jīng)理分別從工程質(zhì)量及安全管理,、施工安全,;財(cái)務(wù)管理及成本控制;cng/lng及儲(chǔ)氣調(diào)峰站的相關(guān)知識(shí),;如何做一名合格的員工及黨政工團(tuán)的職能方面給我們進(jìn)行了培訓(xùn),,讓我們更進(jìn)一步的了解了公司的情況和以后工作中需要關(guān)注的方面!對(duì)我們以后的工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性,,在此表示非常感激,,也非常受用。

在此次培訓(xùn)中我不但了解到了公司是如何一步步從無到有,,從小到大走過來的艱辛,,也深深的從幾位老總身上體會(huì)到了公司對(duì)我們的重視和熱情,,以及殷切的期望。我會(huì)謹(jǐn)記教導(dǎo),,從小事做起,,從實(shí)踐中得出真理,,遵守公司規(guī)章制度,,牢記安全規(guī)則在今后的工作中貫徹執(zhí)行到位!

二〇一一年八月二十三日

剛走出大學(xué)校門,,我就很榮幸地成為南京巖土工程公司中的一員,,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程,。

為了讓我們更快地了解公司,、適應(yīng)工作,公司特地從7月14日開始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn),。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,,主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹,、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授,、安全,、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過七天的培訓(xùn),,使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識(shí)等,。通過這次培訓(xùn),,使我受益非淺、深有體會(huì),。

首先,,了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化,。

開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,,芮書記介紹得很詳細(xì),仿佛帶領(lǐng)我們重走過這50多年的風(fēng)雨,,見證企業(yè)的進(jìn)化,,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,,激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天,。

在同一天,,張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),,使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,,為以后聯(lián)系工作,,提高工作效率做好鋪墊,。張書記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化,。在我工作的3個(gè)月來,,我感覺公司的工作氛圍,、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激-情而又放松的。有激-情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧,,放松則是心理上的,這正是“工作著并快樂著”的感覺,,讓我感到無比的滿足,。

第二,,培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí),。

我在公司的檔案室工作,,在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí),,可以說,,對(duì)于勘察測量這方面來說,我完全是個(gè)門外漢,。這一次培訓(xùn),,是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),,真是受益不少,,學(xué)到了很多新的知識(shí),。

經(jīng)過幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),,我大致了解了公司的主要工作任務(wù),大概分為勘察,、測量、巖土試驗(yàn),、測試這幾大方面,并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé),。比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,,主要有勘察,、設(shè)計(jì),、治理,、檢驗(yàn)、監(jiān)測,;測試中心主要負(fù)責(zé)原位測試,、樁基檢測等等,。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,,總算不會(huì)像剛來的時(shí)候一樣,,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了,。

第三,,學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識(shí)

用了一天的時(shí)間,,我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí),。我想這對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說,,還是比較陌生的知識(shí)。我認(rèn)為其目的就是為了一,、保證安全生產(chǎn);二、提高工作效率,、三,、提升企業(yè)形象,。最終的目的就是使利益最大化,。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度,,這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意,比如安全,,在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,,比如人走斷電、防火,、防盜,還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全,、人員安全等,。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問題,,并寫入制度,,是安全管理更加規(guī)范。

公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,,并有符合公司實(shí)際情況的管理方針,。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬變的管理模式,,也就是pdca循環(huán):從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn)),。不管是qhsems,、ems,、ohsms,,這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看,,這一循環(huán)也適用于我們生活各方面,,這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程,,從不會(huì)到會(huì),從不好到好,,從好到更好的一個(gè)過程。我相信,這個(gè)簡單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生,,成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺,。

第四,,學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識(shí)

最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能,。由于我是在檔案室工作,,并且已經(jīng)進(jìn)行過2個(gè)月的實(shí)習(xí),,對(duì)這一方面比較熟悉,。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用,,在別人需要資料的時(shí)候,,能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史,,制度健全,庫房分類明確,。在實(shí)習(xí)中,,我就深深的體會(huì)到,,我沒有選錯(cuò)單位。有好的基本建設(shè),,有好的師傅,,真正的讓我能學(xué)以致用,,并能通過實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí),。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,,并有專門的閱覽室,,是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài),。

人事方面,李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇,、假期、職稱等問題,。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題,。李主任介紹得很詳細(xì),,分別介紹了各部門的工資情況,,我也覺得越透明越公平,,越公開越不敏感,。我比較關(guān)心職稱的問題,,檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的,,我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松,爭取能早日更上一層樓,。

公司2012年新進(jìn)員工培訓(xùn)工作自2012年8月6日開始,,歷時(shí)2周,,完成了預(yù)定的培訓(xùn)任務(wù),,送到xx開展輪崗培訓(xùn)工作,。為了以后更好的開展公司新員工入職培訓(xùn)工作,針對(duì)本次培訓(xùn)開展了評(píng)估,。

一,、評(píng)估內(nèi)容及方式:

2、從本次培訓(xùn)最有價(jià)值,、最不滿意,、建議以后的培訓(xùn)作哪些調(diào)整等三個(gè)方面了解學(xué)員的想法。

二,、評(píng)估情況及結(jié)果:

培訓(xùn)評(píng)估下發(fā)調(diào)查問卷54份,,收回調(diào)查問卷54份,有效問卷54份,。 評(píng)分部分調(diào)查統(tǒng)計(jì):平均滿意度達(dá)95.57分,,最高分達(dá)97.74,,主要是專業(yè)水平、講課的親切度和學(xué)員的參與度等三方面得分較高,;最低分為92.26,,主要是講課的技巧性、案例,、知識(shí)與工作關(guān)聯(lián)度,、與學(xué)員的期望值差距等四方面得分較低。

問答部分調(diào)查結(jié)果:

(一)您覺得此次培訓(xùn)最有價(jià)值的是什么,?

1,、對(duì)公司有了清晰的認(rèn)識(shí);加深了企業(yè)文化的理解,,特別是核心價(jià)值觀,;

3、鍛煉和提高了溝通,、交流能力,,培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí),增強(qiáng)了合作意識(shí),;學(xué)

會(huì)在工作中如何處事,、做人、工作,;

4,、員工之間相互交流專業(yè)內(nèi)容,對(duì)露天礦所涉及的專業(yè)領(lǐng)域有了初步認(rèn)識(shí),,為以后的工作打下了基礎(chǔ),。

(二)您覺得此次培訓(xùn)最不滿意的是什么?

1,、各部門領(lǐng)導(dǎo)突發(fā)事件多,,課程進(jìn)行的不順利;

2,、培訓(xùn)教室經(jīng)常沖突,,帶來較多的不便。

(三)您建議我們以后的培訓(xùn)作哪些調(diào)整,?

1,、多介紹一些礦區(qū)實(shí)際情況,到礦區(qū)工作一個(gè)月,,然后培訓(xùn)效果會(huì)更好,;

2、早上開課早些,,晚上下班晚些,,午休時(shí)間長些;

3,、要求學(xué)員每天寫報(bào)告,,既鞏固學(xué)習(xí),又培養(yǎng)記錄的習(xí)慣,;

4,、培訓(xùn)準(zhǔn)備再充分一些,做好ppt,,課程講授與實(shí)際案例相結(jié)合,,與學(xué)員互動(dòng)再多一些。

三,、評(píng)估調(diào)查問卷結(jié)論

取得的成績:本次新員工培訓(xùn)工作在培訓(xùn)時(shí)間,、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)目的,、學(xué)員提高等方面完成了預(yù)定的任務(wù),;新員工從對(duì)公司情況基本不了解,到比較熟悉,,從公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,、發(fā)展遠(yuǎn)景、目前狀況,、企業(yè)文化,、組織機(jī)構(gòu)、行為規(guī)范要求,、制度建設(shè)及宣貫,、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格、個(gè)人發(fā)展平臺(tái)等多方面有了較清晰的認(rèn)識(shí),;公司領(lǐng)導(dǎo)言傳身教,,對(duì)新員工教益很大;培訓(xùn)工作總體安排緊湊,、信息量大,、講授與互動(dòng)有機(jī)結(jié)合,學(xué)習(xí)氛圍好,;拓展訓(xùn)練既鍛煉了意志,、強(qiáng)健了體魄,又提高了團(tuán)隊(duì)意識(shí),、集體觀念;通過交流,、情感溝通和形勢教育,、思想教育,增強(qiáng)了他們持之以恒的信念,,通過多次反復(fù)分析新,、老企業(yè)事業(yè)的發(fā)展實(shí)際,他們表達(dá)了堅(jiān)持下去,,在公司做一番事業(yè)的決心和信心,。

存在的問題:一是教室,因與會(huì)議室在一起,,沒有考慮公司開會(huì)時(shí)如何安排培訓(xùn)地點(diǎn),;二是沒有安排錄音、錄像等工作,,寶貴的培訓(xùn)工作的影像資料沒有得到保留(只是臨時(shí)安排了部分授課的錄音和很少的拍攝),。

后續(xù)培訓(xùn)注意:一是培訓(xùn)方案考慮周詳,提前考慮好包括時(shí)間,、地點(diǎn),、師資、教具等各種要件出現(xiàn)問題的補(bǔ)救措施,,做好應(yīng)急預(yù)案,;二是工作安排更加嚴(yán)密,事先取得有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及專家的意見和建議,,盡量充分了解新進(jìn)員工的想法和要求,,力爭無漏洞;從教具使用,、教法等方面培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)師,,便于他們把經(jīng)驗(yàn)從更深層次上挖掘出來,并上升到理論高度,,再傳授給新員工,;充分發(fā)揮公司集體的力量,如錄音,、拍照可請(qǐng)其它部門協(xié)助等,。

新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇四

正式結(jié)束了公司的一場新員工培訓(xùn)之后就正式的證明了我已經(jīng)成功的成為了公司的真正一員,。這一次的我培訓(xùn)讓我真正的體會(huì)到了現(xiàn)在公司的發(fā)展,,現(xiàn)在我更是對(duì)我的未來得有極大的信心,更認(rèn)為自己是完全能夠在公司有更好的發(fā)展,。

這第一天的培訓(xùn)就開始了解公司的發(fā)展,從公司的建立開始,,慢慢講述到經(jīng)歷的磨難,,直至成為如今的這般模樣,,通過這般簡單的介紹,我更是明白了公司的領(lǐng)導(dǎo)在陪伴公司的發(fā)展途中更是經(jīng)歷許多的艱辛,。我們能夠直接跳過公司最為艱難的時(shí)刻順利的成為公司的一員,,這是極為榮幸的事情,并且更加讓我確信了我愿意在這份工作上堅(jiān)定的`走下去的信心,。隨后便是對(duì)公司的工作制度,各個(gè)崗位的職責(zé)都簡單的過了一遍,,畢竟在親身面對(duì)崗位的工作時(shí)還會(huì)再次地進(jìn)行講述,,但是我也是能夠在這般簡單的描述明確之后我的工作還是需要我花費(fèi)更多的心血的,。

在培訓(xùn)的第二天基本就是進(jìn)行一些團(tuán)隊(duì)活動(dòng),讓所有人都能夠快速地融入到整個(gè)集體中,,并且是可以相互依賴的那種,。這第二天的生活都是十分的輕松自在的,畢竟都是一些較為簡單的游戲,,只要能偶遵守游戲的規(guī)則,,便是可以在游戲中找尋到一些可以作為收獲的東西。整個(gè)一天的游戲下來縱使是相當(dāng)?shù)慕钇AΡM,,但是大家都玩得特別的開心,,并且大家相互之間的感情更是變得相當(dāng)?shù)纳羁獭S辛诉@般的磨礪之后,,我相信在未來的工作中大家都是可以相互幫助,,在各個(gè)方面都展現(xiàn)出自己的才能,并且更能將自己應(yīng)該完成的工作做好,。

其實(shí)就僅僅兩天的培訓(xùn)還是挺短的,,這樣的培訓(xùn)并沒有得我?guī)硖嗟臇|西,但是卻讓我我感受到了團(tuán)隊(duì)在生活中的重要性,。曾經(jīng)的我僅僅認(rèn)為在我們參加比賽的時(shí)候團(tuán)隊(duì)精神才是十分重要,,現(xiàn)在我更是明白這份精神在任何地方都是相當(dāng)?shù)闹匾F(tuán)隊(duì)能給人帶來的東西是強(qiáng)大的,,是一個(gè)人的孤軍奮戰(zhàn)不可能抵擋得住的,,所以公司對(duì)于這方面的培訓(xùn)更是對(duì)于開展今后的工作有十分重要的意義。

金秋八月,,我參加了公司20--年新員工入職培訓(xùn),,此次培訓(xùn)是一次學(xué)習(xí)、交流,、提高的機(jī)會(huì),,更是一次精神食糧的補(bǔ)給,。在這一個(gè)多月的學(xué)習(xí)中,我有了新思想,、新感悟,、新動(dòng)力。

一飽含激情,,勇于創(chuàng)新。凡是一個(gè)有膽識(shí),,善思考,會(huì)做事的青年人,,必定是充滿激情與活力的,。保持激情與活力,,在工作中就要有所開拓,,有所創(chuàng)新,。不能固守成規(guī),,被條條框框束縛住了自己的想法,,面對(duì)不斷變化著的工作環(huán)境,我將做到與時(shí)俱進(jìn),勇于打破固有的藩籬,提出新的想法,,開創(chuàng)新的格局。

二有所擔(dān)當(dāng),,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),。只有一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬拍転楣ぷ鲀A注心血,真正把工作做好做扎實(shí)。因此時(shí)刻把責(zé)任二字放在心頭是很重要的,我將在工作實(shí)踐中牢記責(zé)任擔(dān)當(dāng),不放過每個(gè)細(xì)節(jié),,杜絕紕漏的出現(xiàn),同時(shí)勇于承擔(dān),,勇于擔(dān)責(zé),,絕不逃避絕不推諉,。

三精誠合作,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),。此次培訓(xùn)中還安排了許多考驗(yàn)著我們團(tuán)隊(duì)合作的活動(dòng)課程,,例如戶外拓展。這些活動(dòng),,在磨礪我們意志的同時(shí),,讓我們對(duì)于團(tuán)隊(duì)合作有了更為深刻的理解,對(duì)于團(tuán)隊(duì)意識(shí)有了更深層次的領(lǐng)悟,。大到項(xiàng)目合作,,小到人際交往,這些寶貴經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們往后工作的開展都是大有裨益的,。

此次20--年新員工入職培訓(xùn)對(duì)我來說有著重要的指導(dǎo)作用,,我會(huì)將所學(xué)的東西內(nèi)化于心,外化于行,。在未來,,我亦將不忘初心,砥礪前行,,時(shí)刻三省吾身,,有則改之無則加勉,要做工作中的“螺絲釘”,詮釋出青年人的責(zé)任擔(dān)當(dāng),,也要做自己的“螺絲帽”,,有所為也有所不為,更要用熾熱和奉獻(xiàn)去綻放青春的華彩,,爭當(dāng)先鋒干將!

新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇五

我來到雖然只有一個(gè)月的時(shí)間,,但在這短短的一個(gè)月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精,,不斷創(chuàng)新,,對(duì)員工的無微不至------讓我感到加入是幸運(yùn)的。能成為公司的一員,,我感到無比自豪,,相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中。

作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來說,,盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),,但剛進(jìn)入公司,難免還是有點(diǎn)壓力,。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,,有問題及時(shí)請(qǐng)教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí),,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,。這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí),自己的技術(shù)水平也得到了很大提高,,過得非常充實(shí)和快樂,,再累也是值得的!在這里,,我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,,正是因?yàn)橛辛怂麄儫o微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來,,使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境,,全情地投入了工作!因?yàn)檎缥伊私獾哪菢?,是關(guān)心自己的每一個(gè)員工,,給每一個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己!

在,,我喜歡業(yè)務(wù)員這個(gè)工作崗位,,因?yàn)檫@個(gè)崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,能讓我把十多年的知識(shí)學(xué)以致用,,并能很好的發(fā)揮我制定,、處理問題等方面的能力,,正因?yàn)閷?duì)工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去,。我知道惟有積極的行動(dòng)才能帶來豐碩的成果,。為了做好銷售這項(xiàng)工作,我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項(xiàng)任務(wù),。

對(duì)于我來說,,是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的,。作為新員工,,我會(huì)去主動(dòng)了解、適應(yīng)環(huán)境,,同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會(huì)建立良好的人際關(guān)系。除此之外,,我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激-情,,不斷地補(bǔ)充知識(shí),提高技能,,以適應(yīng)公司發(fā)展,。在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài),、有十足的信心勇敢地走下去,,就一定會(huì)取得成功。社會(huì)在發(fā)展,,信息在增長,,挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,,更要通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn),來提高自身的素質(zhì),。xx公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長遠(yuǎn)的,,公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展,我相信我有能力把握機(jī)遇,,與一起迎接我來到雖然只有一個(gè)月的時(shí)間,,但在這短短的一個(gè)月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精,,不斷創(chuàng)新,,對(duì)員工的無微不至------讓我感到加入是幸運(yùn)的。能成為公司的一員,,我感到無比自豪,,相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中,。

說真的,培訓(xùn)之前,。到分公司報(bào)到有15天了,,根據(jù)公司安排在運(yùn)發(fā)部學(xué)習(xí)了兩周,通過兩周的資料學(xué)習(xí),,我還處于迷茫之中,,不知道怎樣運(yùn)用學(xué)習(xí)的知識(shí)去開展工作。通過五天的培訓(xùn),,我學(xué)到了很多新的知識(shí),。懂得了許多做人的道理,也改變了一些原來的觀念,。使我找到了新的起跑點(diǎn),。讓我在從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變中有了很好的目標(biāo)與方向。

五天的課程,,首先是對(duì)公司企業(yè)文化的講解,,讓我們對(duì)公司有了更加深入的了解,能更好的融入到公司,。其次是對(duì)員工薪酬福利的介紹,,從中我們了解到了作為國企的鐵塔公司優(yōu)厚的員工待遇,讓我們覺得鐵塔公司是一個(gè)值得信任,、很有前景的公司,,對(duì)未來的工作充滿了更多的期待。然后是對(duì)工作中需要用到的網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng),、基礎(chǔ)技能以及專業(yè)知識(shí)進(jìn)行了詳細(xì)的學(xué)習(xí),,使我們對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營的全過程有了更深入的了解,以便將這些技能很好的運(yùn)用到今后的工作中,。

培訓(xùn)的后三天,,基本屬于素質(zhì)拓展類,公司考慮到我們均是應(yīng)屆畢業(yè)生,,缺乏工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)知識(shí),。聘請(qǐng)了知名的心理咨詢師和企業(yè)人力資源管理專家為我們授課,通過《新員工職業(yè)化培訓(xùn)》這門課程,,我們解放了自己的天性,,盡情的投入到整個(gè)培訓(xùn)班的大家庭。學(xué)到了許多初入職場的寶貴知識(shí),,諸如如何完成從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)身,;樹立卓越的工作理念和心態(tài);實(shí)用,、高效的工作方法,;如何平衡工作與生活之間的關(guān)系,;團(tuán)隊(duì)協(xié)作理念等。通過《有效溝通技巧與時(shí)間管理》這門課程,,我學(xué)到了許多溝通的基本技巧,,以及工作中如何從容的進(jìn)行上下級(jí)之間、部門之間,、與客戶之間的溝通,。認(rèn)識(shí)到了很多我們平時(shí)不在意的時(shí)間管理問題,如何在工作中合理規(guī)劃工作時(shí)間,,協(xié)調(diào)好工作的重要性與緊迫性,。高效的使用有限的時(shí)間創(chuàng)造出更高的價(jià)值。

最能激起我們活力的是培訓(xùn)課課間的小游戲,,它把我?guī)Щ亓诵@時(shí)代,,我喜歡這種培訓(xùn)與游戲想結(jié)合的授課方式,它不僅僅是一次培訓(xùn),,更多的是一種分享,,一種學(xué)習(xí)所帶來的快樂??鞓范侄虝旱娜熳屛覀兏鞯厥蟹止镜男』锇榫墼诹艘黄?,也產(chǎn)生了許多年輕人的友誼、情感,。無論以后走到哪里都不會(huì)忘記的愉快經(jīng)歷,,我為自己能有這樣的愉快經(jīng)歷而榮幸!

五天的培訓(xùn)時(shí)間所學(xué)到的知識(shí),,是我一生受用的,,是我一生中一筆寶貴的財(cái)富!我再次感謝公司給予我這樣的一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,讓我能夠在這個(gè)優(yōu)秀的大家庭里不斷成長,,更加優(yōu)秀!

新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇六

時(shí)光飛逝,,歲月如梭,。轉(zhuǎn)眼間,為期兩個(gè)月的培訓(xùn)(一個(gè)月的公司內(nèi)部培訓(xùn)和一個(gè)月的市公司集中培訓(xùn))已經(jīng)結(jié)束了,。回想這次培訓(xùn),,我感慨良多,,收獲也很大,現(xiàn)就培訓(xùn)做如下總結(jié),。

一,、緊張艱苦的軍訓(xùn),,培養(yǎng)嚴(yán)明的紀(jì)律和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)

市公司集中培訓(xùn)的第一項(xiàng)是軍事培訓(xùn)。我們的職前軍訓(xùn),,選在了炮兵師第一團(tuán)預(yù)備役,,這里的一切讓我第一次真正的感受到了軍人的意志。

我們是電力工作者,,我們手中握著的是我們自己,、隊(duì)友乃至廣大人民的生命財(cái)產(chǎn)安全,任何一個(gè)小小的疏忽或失誤,,都可能對(duì)電網(wǎng)和社會(huì)生產(chǎn)生活造成巨大的影響,。因此,為了保證安全,,必須從身邊的點(diǎn)滴小事做起,,培養(yǎng)起嚴(yán)明的紀(jì)律和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)。軍訓(xùn)雖然辛苦,,但它磨練了我們的意志,,鍛煉了我們的能力,健壯了我們的體魄,,增進(jìn)了我們的感情,,培養(yǎng)了我們的集體觀念,在軍訓(xùn)中,,我們所收獲的不僅僅是整齊的步伐,、激昂的風(fēng)貌,更重要的是,,我們同辛苦共患難的友情,。

軍訓(xùn)結(jié)束了,但它帶給我的精神財(cái)富會(huì)讓我終身受益,,更會(huì)讓我銘記于心,,讓我在未來的職業(yè)道路上走得更加堅(jiān)定。

二,、學(xué)習(xí)企業(yè)文化,,增強(qiáng)企業(yè)認(rèn)同感

企業(yè)文化是企業(yè)核心競爭力的源泉。通過深入學(xué)習(xí)國家電網(wǎng)的企業(yè)文化,,我深入的理解了國家電網(wǎng)的核心價(jià)值觀,、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神及理念,、奮斗方向,、戰(zhàn)略目標(biāo)及實(shí)施舉措、發(fā)展要求,、工作思路,、電網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略等,。國家電網(wǎng)提出要建設(shè)以“誠信、責(zé)任,、創(chuàng)新,、奉獻(xiàn)”為核心價(jià)值觀的“四統(tǒng)一”(統(tǒng)一價(jià)值觀、統(tǒng)一發(fā)展目標(biāo),、統(tǒng)一品牌戰(zhàn)略,、統(tǒng)一管理標(biāo)準(zhǔn))的優(yōu)秀企業(yè)文化,為推進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展提供更強(qiáng)有力的思想保證,、精神動(dòng)力和文化支持,。

“四個(gè)服務(wù)”的企業(yè)宗旨體現(xiàn)了公司使命與價(jià)值追求的統(tǒng)一,體現(xiàn)了國有企業(yè)的政治責(zé)任,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任與社會(huì)責(zé)任的統(tǒng)一,,是公司一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);“努力超越,、追求卓越” 是對(duì)公司員工勇于超越過去,、超越自我、超越他人,,追求企業(yè)價(jià)值實(shí)現(xiàn)的高度概括,,也表明公司及員工建設(shè)世界一流電網(wǎng),建設(shè)國際一流企業(yè)的決心和勇氣,。

作為國家電網(wǎng)的一員,,我們要深入了解國家電網(wǎng)的企業(yè)文化,秉承國家電網(wǎng)的的企業(yè)精神,,以公司宗旨理念為思想動(dòng)力,,全心全力為國家電網(wǎng)服務(wù),做一名合格的電力人,。

三,、學(xué)習(xí)職業(yè)技能,提高職業(yè)素養(yǎng)

的騰飛做出自己的貢獻(xiàn),。 六十幾天的日子雖然不長,,但這期間所獲得的,卻能讓我受益一生,。不僅僅是老師們教授的知識(shí),,更多的是同學(xué)交流中我所獲得的啟迪。我們的勇氣,,我們的執(zhí)著,,我們的拼搏,我們的歡樂……我想在我白發(fā)蒼蒼時(shí),我也會(huì)記得這次職前培訓(xùn),,記得這場迎接我們踏入職場的盛會(huì)。 親愛的朋友們,,未來的大門已向我們敞開了,,在未來的日子里,讓我們擁有積極向上的心態(tài),,堅(jiān)強(qiáng)的意志,,持之以恒和不懈努力的精神,腳踏實(shí)地,,一步一個(gè)腳印,,盡快的發(fā)揮自己的特長,更好更快的成長,。讓我們盡快的成為國家電網(wǎng)里合格的一員,更好的實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。努力超越,,追求卓越,相信我們會(huì)為國家電網(wǎng)輝煌的篇章譜寫燦爛的樂曲,。 我相信,,我們的未來會(huì)更加美好!

新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇七

我是一個(gè)土生土長的陜西女娃,,西安這座城市對(duì)我來說向往已久,。但卻由于某些原因我從2019年就只身去外地工作。如今,,我又回到了自己的家鄉(xiāng),,懷著美好的希望和從零開始的心態(tài),想在這片自己向往的黃土地上開啟自己不一樣的人生征程,。在這樣一個(gè)全新的開始中,,我迎來了在家鄉(xiāng)的第一份工作。參加了本公司的新人入職培訓(xùn),。

首先,,在這里感謝這次培訓(xùn)負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備了如此豐富的新員工培訓(xùn)內(nèi)容。讓我在最短的時(shí)間內(nèi)對(duì)公司的企業(yè)文化,、發(fā)展前景,、各項(xiàng)

規(guī)章制度

及總公司和各個(gè)分公司的管理體系進(jìn)行初步了解。

在此我想從以下幾個(gè)方面談?wù)勎业娜肼毰嘤?xùn)體會(huì),。

培訓(xùn)的第一個(gè)篇章就是了解公司的企業(yè)文化與發(fā)展前景,。公司成立于20xx年6月,4年多的時(shí)間公司始終秉承著自己的理念、使命,、精神和價(jià)值觀一直在向成為中國房地產(chǎn)行業(yè)的領(lǐng)跑者這一目標(biāo)邁進(jìn),。時(shí)至今日公司以發(fā)展成為擁有:房地產(chǎn)開發(fā)公司、投資管理公司,、監(jiān)理工程公司,、物業(yè)管理公司、裝飾設(shè)計(jì)公司多家子公司,。未來公司將以多元化的發(fā)展方式,,與時(shí)代共同發(fā)展共同進(jìn)度。公司有如此的發(fā)展前景,,更加激勵(lì)我們應(yīng)和公司一同努力朝我們共同的目標(biāo)邁進(jìn),。爭取與公司達(dá)到雙贏的局面。

第二是公司項(xiàng)目,,《魅力長安》1#,、2#地。

1#地規(guī)劃設(shè)計(jì)總建筑面積7萬平方米,,其中,,住宅面積約為4.5萬平方米,商業(yè)面積約為1.8萬平方米,。2#地住宅面積約為13萬平方米,,商業(yè)面積1.7萬平方米。2019年3月,,公司完成《魅力長安東區(qū)》項(xiàng)目一標(biāo)段主體封頂,,2019年12月20日一標(biāo)段項(xiàng)目整體竣工驗(yàn)收,并交付使用,。2019年6月二標(biāo)段開工,,預(yù)計(jì)2019年8月竣工。2019年3月公司取得位于西安市長安區(qū)子午大道與韋曲建材街十字東南角約22畝土地,,現(xiàn)項(xiàng)目已經(jīng)開工處于策劃銷售階段,。公司的這些項(xiàng)目體現(xiàn)了公司曾經(jīng)的輝煌創(chuàng)業(yè)歷程和未來發(fā)展道路。

培訓(xùn)后期說到了一些入職流程,、試用期的管理制度,、轉(zhuǎn)正管理制度、職場紀(jì)律,、工服管理制度,、考勤制度、薪酬福利,、離職流程,、績效考核,、

勞動(dòng)合同

和職員職務(wù)準(zhǔn)則等方面的事宜。這些東西使我們更好的了解公司的需求從而約束自己更好的融入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)中去,。做一名合格優(yōu)秀的員工,。

通過這次培訓(xùn)我將成為公司的一員,如此優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)和公司我期待加入,。希望我可以和公司一起再攀高峰再創(chuàng)輝煌,。

20xx年3月26日

裝修公司預(yù)算員

新員工入職培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)您們好:

懷著對(duì)未來人生的憧憬、帶著激動(dòng)萬分的心情來到了陽光凱迪新能源集團(tuán)有限公司—總部武漢,,在這里我進(jìn)行了新員工入職培訓(xùn),邁起了人生職場第一步,。我們先后進(jìn)行了軍訓(xùn),、公司企業(yè)文化、職場基本禮儀,、新員工安全教育等基本培訓(xùn),,并且還進(jìn)行了公司員工身體素質(zhì)拓展訓(xùn)練和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。最后以一場新員工人人參與的結(jié)業(yè)典禮晚會(huì)來了個(gè)華麗謝幕 經(jīng)過公司舉行的這次培訓(xùn),,讓我們體驗(yàn)到了軍事生活,,也進(jìn)一步了解到公司的企業(yè)文化,發(fā)展目標(biāo),,和規(guī)劃等,,同時(shí)也學(xué)習(xí)到作為銷售人員所必備的產(chǎn)品知識(shí),在培訓(xùn)老師講的幾個(gè)細(xì)節(jié),,以及列舉的案例,, 對(duì)我們幫助很大,使我受益匪淺所以,,我要求自己在工作中努力學(xué)習(xí),,在實(shí)踐中慢慢成長。

首先公司為我們按排了五天的軍訓(xùn),,體現(xiàn)了公司對(duì)員工素質(zhì)培訓(xùn)的注重,,以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)理念的注重,在這五天里,,我體驗(yàn)了做為一名軍人的榮耀,,從站軍姿,行軍禮,,到跑步,,每一個(gè)動(dòng)作都要做到位,做到 統(tǒng)一規(guī)范,,隊(duì)列整齊,,口號(hào)響亮,,特別是大集合時(shí),每一名隊(duì)員都要以最快迅速到位,,案經(jīng)過這兩的訓(xùn) 練,,我們能明顯的感受到自己的進(jìn)步,做事有組織性,,不單獨(dú)行動(dòng),,也培養(yǎng)了我們吃苦耐勞的精神,同 時(shí)也磨練了堅(jiān)強(qiáng)的意志力和執(zhí)行力,,在軍訓(xùn)期間教官組織我們唱歌,,做游戲,不僅增加我們同事之間的 團(tuán)結(jié)友愛,,也更明白了團(tuán)隊(duì)的力量是最大的,,只有我們團(tuán)一致才能更好的完成任務(wù)。

其次公司安排了三天的企業(yè)文化培訓(xùn),,以及時(shí)間管理,,工商法律相關(guān)知識(shí),潤華之歌的學(xué)習(xí),,更重要的是董事長座談,,讓我深深體會(huì)到企業(yè)對(duì)我們新員工的重視,在培訓(xùn)期間我更加了解企業(yè)的創(chuàng)業(yè)史,,發(fā)展 史以及公司未來也就是第三次創(chuàng)業(yè)的總體目標(biāo),,讓我們更明確了在潤華發(fā)展的奮斗目標(biāo),做好個(gè)人定位 ,,在欒總座談會(huì)上給我更多的是感動(dòng)和意外,,感動(dòng)的是欒總在百忙之中抽出時(shí)間參加這次座談,并且在每回答一個(gè)問題都會(huì)站起來,,問一句“我這樣回答你們是否滿意”意外的是欒總是那么的有激-情,,那么的和謁可親,一點(diǎn)也沒有那種和成功人士在一起的壓迫感,,在這期間欒總給我們談公司的創(chuàng)業(yè)經(jīng)厲及以后的發(fā)展方向,,回答了我們提出了一些問題,讓我們對(duì)公司的企業(yè)文化以及第三次創(chuàng)業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí),,最后在欒總離開時(shí),,我們體人員為欒總演唱潤華之歌,雖然只學(xué)了不到兩天,,但我們都努力做到最好,,功夫不負(fù)有心人,我們得到了欒總的認(rèn)可,。

在新的時(shí)期里,,我要積極向上,,爭取早日定崗,時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),,堅(jiān)持專業(yè)人做專業(yè)事,、 要做就做天下第一、追求卓越,、追求完美,、每天都有所創(chuàng)新的標(biāo)準(zhǔn)理念;堅(jiān)持立顯主體,、開拓進(jìn)取,、求真務(wù)實(shí)、全面價(jià)值的核心要求,,力求做到專業(yè)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,,為公司創(chuàng)造價(jià)值,增添業(yè)績,,實(shí)現(xiàn)奉獻(xiàn)環(huán)保,造福人類的核心使命,。

x年x月x日

時(shí)光飛逝,,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間,,為期兩個(gè)月的培訓(xùn)(一個(gè)月的公司內(nèi)部培訓(xùn)和一個(gè)月的市公司集中培訓(xùn))已經(jīng)結(jié)束了,。回想這次培訓(xùn),,我感慨良多,,收獲也很大,現(xiàn)就培訓(xùn)做如下總結(jié),。

一,、緊張艱苦的軍訓(xùn),培養(yǎng)嚴(yán)明的紀(jì)律和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)

市公司集中培訓(xùn)的第一項(xiàng)是軍事培訓(xùn),。我們的職前軍訓(xùn),,選在了炮兵師第一團(tuán)預(yù)備役,這里的一切讓我第一次真正的感受到了軍人的意志,。

我們是電力工作者,,我們手中握著的是我們自己、隊(duì)友乃至廣大人民的生命財(cái)產(chǎn)安全,,任何一個(gè)小小的疏忽或失誤,,都可能對(duì)電網(wǎng)和社會(huì)生產(chǎn)生活造成巨大的影響。因此,,為了保證安全,,必須從身邊的點(diǎn)滴小事做起,,培養(yǎng)起嚴(yán)明的紀(jì)律和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)。軍訓(xùn)雖然辛苦,,但它磨練了我們的意志,,鍛煉了我們的能力,健壯了我們的體魄,,增進(jìn)了我們的感情,,培養(yǎng)了我們的集體觀念,在軍訓(xùn)中,,我們所收獲的不僅僅是整齊的步伐,、激昂的風(fēng)貌,更重要的是,,我們同辛苦共患難的友情,。

軍訓(xùn)結(jié)束了,但它帶給我的精神財(cái)富會(huì)讓我終身受益,,更會(huì)讓我銘記于心,,讓我在未來的職業(yè)道路上走得更加堅(jiān)定。

二,、學(xué)習(xí)企業(yè)文化,,增強(qiáng)企業(yè)認(rèn)同感

企業(yè)文化是企業(yè)核心競爭力的源泉。通過深入學(xué)習(xí)國家電網(wǎng)的企業(yè)文化,,我深入的理解了國家電網(wǎng)的核心價(jià)值觀,、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神及理念,、奮斗方向,、戰(zhàn)略目標(biāo)及實(shí)施舉措、發(fā)展要求,、工作思路,、電網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略等。國家電網(wǎng)提出要建設(shè)以“誠信,、責(zé)任,、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”為核心價(jià)值觀的“四統(tǒng)一”(統(tǒng)一價(jià)值觀,、統(tǒng)一發(fā)展目標(biāo),、統(tǒng)一品牌戰(zhàn)略、統(tǒng)一管理標(biāo)準(zhǔn))的優(yōu)秀企業(yè)文化,,為推進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展提供更強(qiáng)有力的思想保證,、精神動(dòng)力和文化支持。

“四個(gè)服務(wù)”的企業(yè)宗旨體現(xiàn)了公司使命與價(jià)值追求的統(tǒng)一,,體現(xiàn)了國有企業(yè)的政治責(zé)任,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任與社會(huì)責(zé)任的統(tǒng)一,,是公司一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);“努力超越,、追求卓越” 是對(duì)公司員工勇于超越過去,、超越自我、超越他人,,追求企業(yè)價(jià)值實(shí)現(xiàn)的高度概括,,也表明公司及員工建設(shè)世界一流電網(wǎng),建設(shè)國際一流企業(yè)的決心和勇氣,。

作為國家電網(wǎng)的一員,,我們要深入了解國家電網(wǎng)的企業(yè)文化,秉承國家電網(wǎng)的的企業(yè)精神,,以公司宗旨理念為思想動(dòng)力,,全心全力為國家電網(wǎng)服務(wù),做一名合格的電力人,。

三,、學(xué)習(xí)職業(yè)技能,提高職業(yè)素養(yǎng)

的騰飛做出自己的貢獻(xiàn),。 六十幾天的日子雖然不長,,但這期間所獲得的,卻能讓我受益一生,。不僅僅是老師們教授的知識(shí),,更多的是同學(xué)交流中我所獲得的啟迪,。我們的勇氣,,我們的執(zhí)著,我們的拼搏,,我們的歡樂……我想在我白發(fā)蒼蒼時(shí),,我也會(huì)記得這次職前培訓(xùn),記得這場迎接我們踏入職場的盛會(huì),。 親愛的朋友們,,未來的大門已向我們敞開了,在未來的日子里,,讓我們擁有積極向上的心態(tài),,堅(jiān)強(qiáng)的意志,持之以恒和不懈努力的精神,,腳踏實(shí)地,,一步一個(gè)腳印,盡快的發(fā)揮自己的特長,,更好更快的成長,。讓我們盡快的成為國家電網(wǎng)里合格的一員,,更好的實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。努力超越,,追求卓越,,相信我們會(huì)為國家電網(wǎng)輝煌的篇章譜寫燦爛的樂曲。 我相信,,我們的未來會(huì)更加美好,!

轉(zhuǎn)瞬之間我們已經(jīng)進(jìn)入公司一個(gè)多月的時(shí)間了,在這段時(shí)間里公司人力資源部的陳主管,,公司的領(lǐng)導(dǎo)小組:黃總,,戴副總,羅副總,,馬副總以及楊書記分別對(duì)我們進(jìn)行了相關(guān)工作的培訓(xùn)以及指導(dǎo),,并用生動(dòng)形象,具體的切身經(jīng)歷告訴我們?cè)谌細(xì)夤竟ぷ鞯淖⒁馇闆r,。也從很多事故層面上給我們提出了工作要求,。

公司組織的新進(jìn)員工集體培訓(xùn)由黃總經(jīng)理帶領(lǐng)公司的骨干領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行,公司對(duì)員工培訓(xùn)的重視,,反映了公司“重視人才,、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針。參加培訓(xùn)的學(xué)員都很珍惜這次機(jī)會(huì),,我們精神面貌都很好,。利用這次機(jī)會(huì),新進(jìn)員工相互之間有了一個(gè)了解,,并就一些問題進(jìn)行了交流,、討論;更讓我們充分了解了公司的發(fā)展史,、公司未來的發(fā)展前景,,以及公司對(duì)我們的期望。

使我們對(duì)公司的未來充滿信心,,并且自己也有了努力的方向,、奮斗的目標(biāo)。在這次的培訓(xùn)后,,現(xiàn)對(duì)其培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行簡要?dú)w納并略談一些個(gè)人粗淺的心得體會(huì):

第一:如何轉(zhuǎn)變身份:

1:要正視我們的缺點(diǎn):

行力,;多自省,要顧全大局考慮事情等等,。

2:可能遇到的困境:

不適應(yīng)工作環(huán)境,,工作開展不順利,同事之間溝通交流有障礙,所學(xué)專業(yè)不為所用,;當(dāng)遇到這些問題的時(shí)候,,公司教導(dǎo)我們一句話:合理的是鍛煉,不合理的是磨練,!我覺得這句話給了我很大的鼓勵(lì),,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,!我明白了在以后的工作總遇到困難時(shí)該怎樣正確的處理,。

3:職場必備的5c認(rèn)證:

confidence 信心:相信自己能解決些問題,也同時(shí)認(rèn)清自己不能解決些事情,!

compedence 能力:從事燃?xì)夤ぷ鞯南嚓P(guān)資格證書,,以及工作經(jīng)驗(yàn)的積累!

communication 溝通:表達(dá)與理解接受的能力,!

creation 創(chuàng)造力:工作中學(xué)習(xí)與創(chuàng)造的能力,! cooperation 合作:現(xiàn)在的工作都是人與人的合作共同完成的,沒有孤膽英雄,!

4:工作建議:

少說話,,多做事。要表現(xiàn)得成熟點(diǎn),,喜怒不形于色,。

不要參與辦公室的一些是是非非之中,少議論別人,。

盡量不要把自己的私事帶進(jìn)辦公室,。

舍得吃苦,且敢于吃苦,!

要注意自己的形象,,因?yàn)槟愦淼氖枪疽约靶袠I(yè)的形象!

遵守公司的規(guī)章制度,,因?yàn)樗褪菫槟愣ǖ模?/p>

要注意與人溝通交往的技巧(切勿輕易給別人許諾)

要對(duì)公司產(chǎn)生一種歸宿感(別怕做小事)

在工作中要抱著一種學(xué)習(xí)的態(tài)度,,任何事情都有可以學(xué)習(xí)的方面,。 要盡快的熟悉環(huán)境,,包括自然地理環(huán)境和工作環(huán)境!

5:什么才是化蛹為蝶的關(guān)鍵性因素,!

受氣要挨得?。】箵舸颍盒逕捯活w堅(jiān)強(qiáng)的心,。逆商:即“pq”逆境中爆發(fā)得能力,!結(jié)合到自己自身的情況我總結(jié)了出了一下結(jié)論:要走向成熟就必須得提到自控能力,控制住自己的情緒,。

6:職業(yè)習(xí)慣以及習(xí)慣的兩面性問題:

什么叫職業(yè)習(xí)慣,?就是以自身的職業(yè)為支點(diǎn),,以頭腦呈隨時(shí)吸收狀態(tài)為主要特征的一時(shí)不容易改變的行為、傾向,;是在本職工作中慢慢養(yǎng)成的,。

習(xí)慣具有兩面性,好的習(xí)慣可以幫助你在工作的事半功倍,,不好的習(xí)慣能導(dǎo)致你的失?。∷责B(yǎng)成一個(gè)良好的生活與工作習(xí)慣是很重要的,。

7:什么是職業(yè)化:

職業(yè)化就是以最小的成本追求最大的效益,;就是以此為生的,精于此道的工作,;就是細(xì)微之處做的專業(yè)的表現(xiàn),;就是盡量用理性化的態(tài)度對(duì)待工作;就是別人不能輕易替代的,。

8:職業(yè)化的表現(xiàn)是什么:

只要需要就立即工作,;適合該項(xiàng)工作,以自己的工作為榮,;有極

強(qiáng)的責(zé)任心,,能保守機(jī)密;積極主動(dòng)的工作,,不要等有命令才開始工作,;融于集體,團(tuán)結(jié)其他人員,;簡化工作,,但是不簡單工作;真正傾聽工作需要,;善于理解和思考,,即使領(lǐng)導(dǎo)不在也能完成工作;誠實(shí),、守信,、忠誠;能提出建設(shè)性意見等等,。

以及很多快速適應(yīng)職場的原則,,前輩們的經(jīng)驗(yàn),都給我們帶來了很大的指引,,讓我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦猩僮邚澛?,更加迅速的勝任自己的工作?/p>

第二:公司的基本情況:

都江堰市集能燃?xì)庥邢薰荆闪⒂?995年6月29日。1994年在市政府基于對(duì)新能源及環(huán)境保護(hù)以及城市化和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的保護(hù)情況的考慮,,決定引進(jìn)天然氣,,遂成立了指揮部,負(fù)責(zé)從彭州引入天然氣,,進(jìn)而實(shí)施城市化氣化工程,,公司應(yīng)運(yùn)而生。從而走向了從無到有,,從小到大,,由弱到強(qiáng)的艱難富強(qiáng)之路。公司從原來的國有企業(yè)到2015年完成改制后的有限股份制企業(yè),,一步步走來歷經(jīng)磨礪,,尤其是我們?nèi)細(xì)馊嗽谠馐芰?.12大地震的重創(chuàng)時(shí)及時(shí)的關(guān)閉了配氣站總閥門,創(chuàng)造了大災(zāi)面前沒有因?yàn)槿細(xì)庑孤抖鹑魏我焕谋ㄆ鸹鸬亩螢?zāi)害的令人欽佩的奇跡,!我公司在災(zāi)后重建期間放棄休息日,,每日?qǐng)?jiān)守在重建的第一線,按時(shí)保質(zhì)保量的超前完成了市政府交給的任務(wù),,在災(zāi)后重建中榮獲了“優(yōu)秀災(zāi)后重建獎(jiǎng)”,。書寫了一段不朽的贊歌!表現(xiàn)出了抗震救災(zāi),,無私奉獻(xiàn)的寶貴精神,!非常值得我們銘記、學(xué)習(xí)和傳承,!

由于我公司是屬于自然壟斷,、安全高危險(xiǎn)性并且具有社會(huì)服務(wù)性

質(zhì)的企業(yè)。所以安全才是我們企業(yè)的生存和發(fā)展之根本,,沒有安全的生產(chǎn)和管理就沒有企業(yè)的明天,!警鐘長鳴,安全準(zhǔn)則牢記心中是我們每個(gè)燃?xì)馊说穆殬I(yè)要求,!

如何提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù):

優(yōu)質(zhì)服務(wù)的定義是:將自己的工作做到使客戶高興,、滿意、驚喜,! 服務(wù)的定義是:以客戶為中心,,準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)客戶的需求并滿足。 之后的各位副總經(jīng)理分別從工程質(zhì)量及安全管理,、施工安全,;財(cái)務(wù)管理及成本控制,;cng/lng及儲(chǔ)氣調(diào)峰站的.相關(guān)知識(shí),;如何做一名合格的員工及黨政工團(tuán)的職能方面給我們進(jìn)行了培訓(xùn),讓我們更進(jìn)一步的了解了公司的情況和以后工作中需要關(guān)注的方面!對(duì)我們以后的工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性,,在此表示非常感激,,也非常受用。

在此次培訓(xùn)中我不但了解到了公司是如何一步步從無到有,,從小到大走過來的艱辛,,也深深的從幾位老總身上體會(huì)到了公司對(duì)我們的重視和熱情,以及殷切的期望,。我會(huì)謹(jǐn)記教導(dǎo),,從小事做起,從實(shí)踐中得出真理,,遵守公司規(guī)章制度,,牢記安全規(guī)則在今后的工作中貫徹執(zhí)行到位!

二〇一一年八月二十三日

經(jīng)過了漫長的煎熬等待,,7月18日終于來到了期待已久的比亞迪公司報(bào)道,,公司派車將我們接到公司后,在師兄師姐們帶領(lǐng)下,,我們順利的辦理完相關(guān)的入職手續(xù)和體檢后,,一切算是正式開始了,到車間去報(bào)到之后,,領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們參觀了12部的整個(gè)車間,,經(jīng)過親眼目睹和領(lǐng)導(dǎo)的介紹,令我贊嘆不已,。感覺著公司的實(shí)力實(shí)在是雄厚,。

接下來我們就進(jìn)行了為期三天的公司級(jí)培訓(xùn)。在我們的大禮堂,,我們和王總,、劉總、廉總,、葉子經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了交流,。他們的熱情而又詳細(xì)的講話,贏得了一陣陣熱烈的掌聲,,我們所有人都聚精會(huì)神地聽講,,受益匪淺.在培訓(xùn)中我們了解到了公司“技術(shù)為王,創(chuàng)新為本”的發(fā)展理念,,也是我們對(duì)于比亞迪有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),,我們發(fā)現(xiàn)公司有這年輕充滿活力的員工,而且通過了解發(fā)現(xiàn)公司發(fā)展速度很快,。對(duì)于我們應(yīng)屆生而言有很大的發(fā)展機(jī)會(huì),,所以我們一定要把握好,,這樣才有助于我們今后的發(fā)展。從這次的培訓(xùn)中我們還了解了公司的各種制度,,而且公司的領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)于我們提出了要求和期望,,因?yàn)樗麄冇羞@豐富的經(jīng)驗(yàn),也給了我們一些如何從校園人變?yōu)槁殬I(yè)人的建議,,這些都有助于我們更好更快的適應(yīng)這里的工作和生活,。

王總給我們介紹了比亞迪的過去、現(xiàn)在和未來的發(fā)展?fàn)顩r,,王總的激-情演講讓我們熱血沸騰,。介紹了比亞迪如何從當(dāng)時(shí)只有二十幾個(gè)員工的工廠發(fā)展成如今資產(chǎn)三百多億員工有將近二十萬的大型企業(yè)。介紹了比亞迪如何創(chuàng)造一個(gè)又一個(gè)的神話,。介紹了比亞迪的三大夢(mèng)想,。讓我們對(duì)比亞迪未來充滿了無比的希望,讓我們更加堅(jiān)定了選擇比亞迪是無比的正確,,它的理念“平等,、務(wù)實(shí)、激-情,、創(chuàng)新”讓我們生活在比亞迪這個(gè)大家庭下得到展示自己能力和才華的平臺(tái)上展示自己的才能,,發(fā)昏自己的潛能。

一轉(zhuǎn)眼七天的培訓(xùn)就過去了,,回首這七天的工作,,通過學(xué)習(xí)和其他員工的相互溝通,我已逐漸的融入到這個(gè)集體中,,以下是我的培訓(xùn)總結(jié),。

雖然我到公司的時(shí)間很短,培訓(xùn)所講的內(nèi)容還沒有完全掌握吸收,、理解,,但通過這些,我知道公司花了大量的人力物力進(jìn)行這次的總結(jié),,這也反應(yīng)了公司的企業(yè)風(fēng)貌,,讓我看到了公司的良好面貌。下面是具體的培訓(xùn)總結(jié):

培訓(xùn)的自我收獲

從踏入公司的第一天起,,我知道我已經(jīng)要有進(jìn)步了,,公司這次培訓(xùn),給我們分發(fā)了培訓(xùn)詳細(xì)計(jì)劃書,,涵蓋的內(nèi)容從公司的概況到公司禮儀,,從業(yè)務(wù)到營銷,從腳手架構(gòu)件等材料到的特點(diǎn),,實(shí)際用途等,,最后計(jì)劃書還安排了勞動(dòng)實(shí)踐和現(xiàn)場學(xué)習(xí),。隨后7天的培訓(xùn)安排計(jì)劃開始了實(shí)事求是,這是公司創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀品德,,這一點(diǎn),,在培訓(xùn)我們張總的身上我深深地感受到了這一點(diǎn),,并受到影響,,由于我是第一次踏入這個(gè)行業(yè),對(duì)行業(yè)的情況一無所知,,所以在在學(xué)習(xí)中不能很快的理解這些培訓(xùn)內(nèi)容,。經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí),慢慢的了解了公司行業(yè)操作模式,,學(xué)到了待客禮節(jié):1.電話溝通技巧2.現(xiàn)場管理中關(guān)于值班3.關(guān)于材料的看管4.材料的清理及維修5.文明施工6.鼎為的整體租賃模式7看現(xiàn)場的技巧8.報(bào)價(jià)分析的組成因素9.怎樣去做廣告宣傳10鋼管,、扣件的型號(hào)及租賃應(yīng)注意的事項(xiàng)11.腳手架業(yè)務(wù)部可忽略的細(xì)節(jié)12.影響腳手架整體租賃價(jià)格的因素13.報(bào)價(jià)單的要求14.文明施工相關(guān)的內(nèi)容等,除了這些以外,,我還通過與公司其他員工的交流,,了解一些人際交往等方面的知識(shí),收獲了一些其他公司不能學(xué)到的知識(shí),。

培訓(xùn)的自我評(píng)價(jià)

通過這次培訓(xùn),,我初步適應(yīng)了公司的氛圍,對(duì)自身工作的職責(zé)及相適應(yīng)的部門工作溝通和業(yè)務(wù)的往來單位都有了一定的了解,,作為對(duì)公司負(fù)責(zé)的角度出發(fā),,我明確了自己工作崗位的職責(zé),規(guī)劃了自身的長期職業(yè)計(jì)劃,,不僅要做好自身的工作崗位的工作,,還要多花精力在公司也無發(fā)展和工地的現(xiàn)場管理上,為自己負(fù)責(zé),,把公司的利益放在第一位,,全心全意的為公司出謀劃策,為公司出力,??偟膩碚f,通過這次的培訓(xùn),,我提升了自己對(duì)實(shí)際工作的掌控能力,,增強(qiáng)了工作經(jīng)驗(yàn),感想公司的栽培,。

百尺竿頭,,更進(jìn)一頭,對(duì)未來的計(jì)劃

由于初次進(jìn)入公司,,學(xué)到的東西對(duì)我來說都沒有實(shí)際的演練,,理論與實(shí)際運(yùn)用之間的差距到底是怎樣的,,目前我還不知道,但是這不是沒有辦法解決的,,我相信只要通過努力,,只要?jiǎng)幽X報(bào)謙虛的態(tài)度進(jìn)行學(xué)習(xí),一切都會(huì)有進(jìn)步的,,總有一天,,我能成為一名有經(jīng)驗(yàn)有頭腦,能為公司謀福利的人才,。

以上是我培訓(xùn)的心得,,總的來說,我感謝公司對(duì)我們的栽培,,我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)來證明,,我希望能為公司帶來活力,為公司做出自己最大的貢獻(xiàn),。

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