現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),,越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,,人與事之間的關(guān)系,。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧,。
個人對個人雇傭合同的規(guī)定篇一
甲方:(用人單位)乙方:(員工)
名稱:姓名:
住所:性別:
法定代表人:身份證:(護(hù)照)
(主要負(fù)責(zé)人)號碼:
聯(lián)系人:戶籍地址:
現(xiàn)住址:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
甲乙雙方協(xié)商一致,,簽訂本合同,。
一、甲乙雙方同意按以下第種方式確定合同期限,。
1,、有固定期限:從___年____月____日起至___年____月____日止。
2,、無固定期限:從___年____月____日起,。
3,、以完成一定工作任務(wù)為期限:從___年____月____日起至工作任務(wù)完成時止。
4,、試用期為_______,。
二、乙方的工作內(nèi)容_______,,工作地點(diǎn)_______,。
三、乙方依法享有法定節(jié)假日,、年休假、婚假,、產(chǎn)假,、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第___種方式確定乙方的工作時間,。
1,、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作___小時,,每周工作___小時,。
2、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),,實行不定時工作制,。
3、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),,實行綜合計算工時工作制,。
四、甲方每月___日發(fā)放工資,。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,,同意按以下第___種方式支付乙方的工資。
1,、乙方每月正常工作時間工資元,;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資___元。
2,、雙方約定以確定乙方工資,。
五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費(fèi),,繳存住房公積金,。
六、甲方按照勞動保護(hù)有關(guān)規(guī)定,,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品,,保護(hù)乙方的安全和健康,。乙方從事作業(yè),可能產(chǎn)生職業(yè)危害,。
七,、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項:
八、本合同未盡事宜,,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行,。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
個人對個人雇傭合同的規(guī)定篇二
甲方:身份證號碼:
乙方:身份證號碼:
因工作需要,,甲方聘用乙方從事種植養(yǎng)殖一體化生產(chǎn)勞務(wù),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同,共同執(zhí)行,。
一,、合同期限:
二、用工約定:
2,、勞務(wù)合同期內(nèi)乙方要求辭職,,應(yīng)提前十五日以書面或
口頭形式通知甲方。
三,、工作職責(zé):
2,、乙方要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤,;
3,、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》,、杜絕各類事故發(fā)生,;
四、工作時間:
五,、勞動保護(hù)和勞動條件:
2,、甲方不得無理或以不正當(dāng)理由解聘乙方;
3,、甲方在此期間應(yīng)主動對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo),;
4、甲方應(yīng)對此期間乙方的工傷事件負(fù)相應(yīng)的責(zé)任,;
六,、勞動報酬:
1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則,;
2,、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作,,甲方每月1200元人民幣支付給乙方;
七,、有下列情形之一,,甲方可解除本協(xié)議
1、乙方違反甲方勞動紀(jì)律,、規(guī)章制度的,;
2、因乙方失職,,給甲方利造成損失的,;
3、不服從分配,,有違法,、有嚴(yán)重違紀(jì)行為的;
4,、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》的,;
5,、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的;
6,、乙方有違反計劃生育政策的,;
7、甲方宣告解散的,;
九,、其它:
1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本合同,,任何一方不履行合同,,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
2,、本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效;
3,、本合同未盡事宜,,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充,;
4、本合同一式二份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方簽字:
乙方簽字:
_______年_____月_____日
個人對個人雇傭合同的規(guī)定篇三
乙方:_______
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律法規(guī),,經(jīng)雙方協(xié)商一致,,共同簽訂并履行本合同所列條款:
一、勞動合同期限,。
(一)本合同為有固定期限的勞動合同,。合同期從20xx年2月5日起至20xx年2月5日止。
二,、工作內(nèi)容,。
甲方安排乙方工作,乙方應(yīng)完成該崗位的各項工作內(nèi)容,,乙方工作時不能偷懶,,必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作,若在規(guī)定的時間不能完成,,甲方有權(quán)批評乙方,。若乙方工作效率實在太低,甲方有權(quán)扣乙方工資,,解雇乙方,。若乙方能吃苦耐勞,工作表現(xiàn)好,,視情況可獎勵報銷乙方年底回家路費(fèi),。
三、乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定,,乙方外出必須向甲方申請,,得到甲方批準(zhǔn)后方可外出。
四,、甲方保證每月按時發(fā)給乙方工資,,工資底薪1600元,全勤獎金50元,,住房補(bǔ)貼100元,。如乙方一個月內(nèi)有遲到、請假,,甲方有權(quán)扣除乙方獎金及補(bǔ)貼共計150元,。甲方有權(quán)扣留乙方第一個月工資的一半計800元作為押金,合同期滿后退還,。
五,、合同的變更、終止和解除。
合同依法簽訂后,,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,,雙方應(yīng)協(xié)商一致,,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的`,,原合同繼續(xù)有效,。
合同履行期間,乙方要求解除合同的,,應(yīng)按不滿合同規(guī)定的期限,,押金800元作為違約金賠償給甲方。
本合同一式兩份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
個人對個人雇傭合同的規(guī)定篇四
甲方(用人單位)名稱:
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人:
注冊地址:
聯(lián)系電話:
乙方(勞動者)姓名:
居民身份證號:
戶口所在地:省(市)區(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村
郵政編碼:
現(xiàn)住址:
聯(lián)系電話:
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
第一條甲乙雙方可以隨時終止本合同,。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任工作,。
甲方根據(jù)工作要求對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn),。
第三條乙方每周工作日,分別為周;每日工作小時,。
第四條甲方按小時計酬方式支付乙方工資,,標(biāo)準(zhǔn)為每小時___元。
甲方向乙方支付度資形式為(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過15日,。
第五條甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險費(fèi),。
甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn),,為乙方提供如下勞動保護(hù)條件和勞動防護(hù)用品:
第七條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解,、仲裁和提起訴訟解決,。
甲乙雙方約定的其他事項
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):__________________
乙方:_________________________
代表人(簽字):________________
身份證號碼:____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
個人對個人雇傭合同的規(guī)定篇五
聘用單位(以下簡稱甲方):_________;法人代表:_________受聘人(以下簡稱乙方):_________身份證號碼:_________甲乙雙方根據(jù)國家《勞動法》,、《民法典》和本省,、市有關(guān)法律法規(guī)、相關(guān)規(guī)定,,按照自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,,簽訂本合同,。
第一條合同期限
1、合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,,合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。
2、聘用合同期滿前一個月,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂聘用合同。
3,、簽訂聘用合同的期限,,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的39;,,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同,。
4,、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方,。
第二條工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,,現(xiàn)甲方誠聘乙方崗位(職務(wù)),,并明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
2,、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,,重新簽訂崗位聘任合同,。
第三條工作條件和勞動保護(hù)
1、甲方實行每周工作六天制,,工作時間累計每周不超過44小時,。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。
3,、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品,。
4,、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)或?qū)I(yè)知識培訓(xùn)。
第四條工作報酬
1,、根據(jù)國家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,,甲方按月支付乙方底薪元,。(不包括福利、獎金或提成在內(nèi))
2,、甲方根據(jù)國家,、市和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資,。
3,、乙方享受國家現(xiàn)行規(guī)定的相關(guān)待遇。
4,、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,、帶薪年假、婚假,、吊唁假,、工傷假、生育假等假期,。
5,、甲方按期為乙方繳付社會保險金。
第五條工作紀(jì)律,、獎勵和懲處
1、乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī),。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,,自覺服從甲方的管理,、教育。
3,、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,,依照乙方的工作實績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。
4,、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定給予處罰,。
第六條聘用合同的變更,、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,,雙方應(yīng)協(xié)商一致,,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,,原合同繼續(xù)有效,。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,,聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂聘用合同,。
3、甲方單位被撤消,,聘用合同自行終止,。
4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,聘用合同可以解除,。
5、乙方有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(4)嚴(yán)重失職,,營私舞弊,,對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的.。
6,、有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方,。
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作,,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
(2)乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
7,、有下列情形之一的,,甲方不能終止或解除聘用合同。
(1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實施意見》
第三條第5款規(guī)定者除外);
(2)女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的(符合《實施意見》
第三條第5款規(guī)定者除外);
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
8,、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,。
9、乙方要求解除聘用合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方,。
第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期或試用期),,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿________年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,,最多不超過十二個月,。
2、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,,工作時間每滿________年,,發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個月,。
3,、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,,甲方按受聘人員在本單位工作年限,,工作時間每滿________年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
4、聘用合同履行期間,,乙方要求解除聘用合同的,,應(yīng)按相關(guān)規(guī)定提前一個月通知甲方,或工作必須交接完畢后方辦理結(jié)算離職手續(xù);如未滿合同期限又沒有履行通知義務(wù)的應(yīng)當(dāng)支付當(dāng)月基本工資作為的違約金予于甲方,。
5,、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬,。
第八條其它事項
1,、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,,先申請仲裁,,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟,。
2,、本合同一式叁份,甲方二份,,乙方一份,,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,。
3,、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,,以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。
個人對個人雇傭合同的規(guī)定篇六
(以下簡稱甲方):
(以下簡稱乙方):
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),,經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:
第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,,其中試用期至______年_____月______日止,。
如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同,。如合同期已滿,,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束,。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作,。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn),。
第四條乙方每周工作時間為________天,,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核,。
第六條未經(jīng)甲方許可,,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。
第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件,。
第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費(fèi)用及乙方檔案,,均由乙方原單位保管繳納。
第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款,。
第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月或按董事會擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。
乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定,。
甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________,。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
第十一條合同期滿如未續(xù)簽,,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。
第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的`;
(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;
(三)嚴(yán)重失職,,營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責(zé)任的。
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
(一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
(二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改,、完善,。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力,。
(三)甲方可以在合同有效期內(nèi),,根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整,。乙方愿意服從甲方的安排,。
(四)乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的,在該項目未結(jié)束前,,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,。
(五)甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同,。
(六)本合同到解除日期時,,乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬,。
第十五條本合同的附件如下:
附件一《保密協(xié)議》;
附件二《崗位職責(zé)書》;
附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。
第十六條本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):__________________
乙方:_________________________
_________年________月_______日
個人對個人雇傭合同的規(guī)定篇七
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方在誠信,、平等、自愿的基礎(chǔ)上,,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同,。
一、合同類型和期限(在下列1,、2項中選擇)
第一條1,、本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同,合同期從年月日起至結(jié)束止,。
2,、本合同為固定期限勞動合同,合同期自年日止,。乙方試用期自年月日起,,至年月日止。
二,、勞動崗位,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
三、勞動報酬
第三條乙方工資按下列l(wèi)或2項中選擇
1,、乙方崗位工資元/元/小時,。
2、乙方實行計件超產(chǎn)工資,,基本工資按國家規(guī)定月標(biāo)準(zhǔn)工作時間每月算方式按甲方依法制訂的制度和責(zé)任制協(xié)議執(zhí)行,。
第四條甲方指定專人作為記工員,對乙方每天工作內(nèi)容,、工作時間(工作量)等予以記錄,,次月月初在工作場所予以公示。乙方應(yīng)對公示內(nèi)容予以核對,。若有疑義,,應(yīng)與記工員協(xié)商解決。公示后的記工考勤記錄,,作為計算工資的原始憑證,。
第五條乙方提供正常生產(chǎn)勞動,,其工資報酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第六條甲方以法定貨幣形式支付乙方工資,,支付工資時間為每月日,。不得克扣或無故拖欠。
第七條工資由甲方通過銀行或現(xiàn)金直接向乙方發(fā)放,,乙方憑本人身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn),。
四、工作時間和休息休假
第八條甲方根據(jù)建筑業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)實行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法,,并報勞動保障部門批準(zhǔn),。甲方應(yīng)按照國家法律、法規(guī)和地方政府有關(guān)規(guī)定,,合理安排乙方的工作和休息時間,。
五、社會保險和福利待遇
第九條社會保險和福利規(guī)定如下:
乙方保險和福利,,均按國家和地方政府有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行,。
六、勞動保護(hù),、勞動條件和勞動紀(jì)律
第十條甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生,、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施及其他勞動保護(hù)條件,。對可能產(chǎn)生職業(yè)病的,。作業(yè)崗位,甲方有告知和警示的責(zé)任,。
第十一條甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育,。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
第十二條乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn),、文明施工等制度的各項操作規(guī)程,,有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè),對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告,。
第十三條甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理,,已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,。
七,、本合同的解除、變更、終止
第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以變更或解除,。
第十五條有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
(一)乙方在試用期間被證明不符合招用條件的,;
(二)乙方提供虛假身份證,、資格證、上崗證,、勞動關(guān)系狀況證明的,;
(三)乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或者規(guī)章制度的:
(四)乙方有偷竊、打架斗毆,、賭博等行為,經(jīng)教育仍不悔改的,;
(五)乙方有嚴(yán)重失職,、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的,;
(六)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。
第十六條有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
(一)在試用期內(nèi)的,;
(二)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的.;
(三)甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的,;
(四)甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定提供勞動條件的,。
第十七條乙方完成約定的工作后,本勞動合同即行終止,。
八,、違約責(zé)任
第十八條違約責(zé)任規(guī)定如下:
(一)由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任,;給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ匠袚?dān)賠償責(zé)任,。
(二)本合同的變更,、續(xù)訂、解除,、終止手續(xù)由甲方辦理,,因未及時辦理手續(xù)給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的,由甲方承擔(dān)法律責(zé)任,。
(三)乙方擅自離職,,造成本合同不能履行,給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)按損失大小予以賠償,,生產(chǎn)經(jīng)營直接損失存在但難以計算的,,按未履行合同年限每年一個月乙方本人工資的標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金。本人工資按解除勞動合同前十二個月生產(chǎn)經(jīng)營正常情況下的實得平均工資予以確定,。
九,、雙方約定的其他事項
第十九條雙方約定:__
十、勞動爭議處理
第二十條甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,,可協(xié)商解決,;協(xié)商不成的,任何一方可以以勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請,。任何一方對仲裁裁決不服的,,可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法法院提起訴訟。
十一,、其它事項
第二十—條本合同未盡事宜,,或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,,按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行,。
第二十二條本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行,。本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份報勞動部門備案,。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
甲方法定代表人(委托代理人):
訂立日期:
個人對個人雇傭合同的規(guī)定篇八
應(yīng)甲方需求,,乙方申請,雙方子女同意,,____領(lǐng)導(dǎo)為見證人,,乙方為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),,本著平等自愿的原則,,特訂立如下合同,供雙方共同遵守,。
1,、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣,、打掃衛(wèi)生,、接送小孩上學(xué)以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務(wù)工作。
2,、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,,提供工作所需的工具及護(hù)具,。
3、平等待人,,尊重乙方的人格和勞動,,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準(zhǔn)虐待,。
4,、按月付給乙方工資元,不得拖欠克扣,。
5,、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權(quán)終止合同,。
1,、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),,如做飯,、洗衣、打掃衛(wèi)生,、照看小孩以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥龋吭鹿ぷ鲿r間不得少于25天,,乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商,,得到同意后方可離開。
2,、熱心工作,,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律,、法規(guī),。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,,由甲方每月付給乙方報酬_x元整,,乙方的食宿費(fèi)由甲方承擔(dān),乙方的其它開支自理,。
4,、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的.身體狀況,如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時,,甲方有權(quán)解除合同,。
5、甲方的所有財物歸甲方所有,,乙方不得有違法侵占行為,,不能隨意將他人帶入家中,,或帶入家中居住。
6,、乙方在工作過程中因個人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé),,因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,,發(fā)生問題和事故責(zé)任自負(fù),。
7、無論何種原因,,當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8,、乙方合法權(quán)益受到侵害,,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴,直至向司法部門控告,。
9,、乙方在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,,包括乙方家中成員和朋友等,。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同,造成損失的由乙方賠償損失,,構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理,。
本合同書三年一簽,自簽字之后三年內(nèi)有效,,到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽,。
甲方(簽字):___________乙方(簽字):___________
20__年__月___日20__年__月___日