總結(jié)是對某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論，是對以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

泌尿外科醫(yī)生工作總結(jié)篇一

今年對我來說,，對我們來說,，對附院來說,，都是一個(gè)嶄新的起點(diǎn),。在眾人的期盼中，我們成立了xx醫(yī)院,，擁有一流的技術(shù)和環(huán)境,，面對了全新的挑戰(zhàn)。和科室同仁一起,，我們從無到有,，從創(chuàng)建科室到步入正軌，揮灑汗水,，奉獻(xiàn)青春,，在短短的一年時(shí)間里，圓滿完成了工作任務(wù),。一種截然不同的心得體會,，一項(xiàng)全新的收獲。

xx醫(yī)院的`發(fā)展壯大與領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)懷息息相關(guān)。這一年的成長離不開學(xué)校和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的支持,，離不開科室主任和護(hù)士長的教導(dǎo),，更離不開我們所有醫(yī)護(hù)人員的團(tuán)結(jié)與協(xié)作。有了你們,，才有了我們成長與發(fā)展的平臺,！

個(gè)人的收獲：

作為一名中共黨員，積極關(guān)注醫(yī)院動態(tài),，參加了xx醫(yī)院一周年院慶,，職工文化藝術(shù)節(jié)等多項(xiàng)活動，開闊了自己的視野,，豐富了自己的內(nèi)涵,。

通過在泌尿外科一年的磨礪,，尿管護(hù)理,、膀胱沖洗、靜脈輸液等基礎(chǔ)護(hù)理操作更加?jì)故?，前列腺增生,、泌尿系結(jié)石,、腎挫裂傷等病人的專科護(hù)理以及術(shù)前術(shù)后護(hù)理也能熟記于心,。

每季度定時(shí)參加護(hù)理部組織的理論和操作考核,，并取得優(yōu)異成績。

業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習(xí),，今年十一月通過成人護(hù)理本科入學(xué)考試,。

每個(gè)月參加科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和大外科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，大外科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講課一次,。

在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，樹立良好榜樣，做好實(shí)習(xí)護(hù)生帶教工作,。

全新的任務(wù)：

以一名黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，增強(qiáng)自己的責(zé)任感，把自己的熱情投入到為病人的服務(wù)中去,。

努力完成護(hù)理本科階段的學(xué)習(xí),，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。爭取明年發(fā)表科研論文,，考過護(hù)師資格證,。

向年長的老師學(xué)習(xí)與人溝通技巧，學(xué)會與病人,、同事,、朋友的溝通與交流,，創(chuàng)造一個(gè)溫馨的環(huán)境。

及時(shí)總結(jié)發(fā)現(xiàn)自身的缺點(diǎn)與不足,，不斷學(xué)習(xí),，不斷改進(jìn)。

一根筷子易折斷,，十根筷子抱成團(tuán),。我相信，只要我們齊心協(xié)力,，泌尿外科更出色,，xx醫(yī)院更美好！

泌尿外科醫(yī)生工作總結(jié)篇二

泌尿外科護(hù)理人員在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,，本著“一切為了病人”的宗旨,，較好的完成了醫(yī)院及護(hù)理部布置的.任務(wù)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

1,、根據(jù)護(hù)理部的計(jì)劃認(rèn)真制定適合本病區(qū)的年度計(jì)劃,，并督促護(hù)士實(shí)施監(jiān)測實(shí)施效果。

2,、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度：

(1),、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，提高了護(hù)理質(zhì)量,，杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

(2),、堅(jiān)持查對制度,，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。

(3),、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作,、規(guī)程及疾病護(hù)理常規(guī)，每月培訓(xùn)并考核一次技術(shù)操作,，和護(hù)理理論知識,，合格率達(dá)100%。

3,、加強(qiáng)了質(zhì)量管理,，護(hù)士長和質(zhì)控員每周至少檢查一次護(hù)理質(zhì)量，并及時(shí)反饋當(dāng)事人,，寫出原因分析和整改措施,，并與績效掛鉤，全院每季大檢查一次,。

1,、組織護(hù)士學(xué)習(xí)職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育,。

2,、提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平，每月組織護(hù)理查房一次,，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩次,，業(yè)務(wù)講座一次，學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù),，先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，臨床知識，疑難病例的護(hù)理,。

3,、每月召開公休會一次，對每位出院病人進(jìn)行一次滿意度調(diào)查,，征求病人的意見與建議,，及時(shí)整改。

1,、鼓勵護(hù)士參加函授考試,、自學(xué)考試。

2,、組織護(hù)士學(xué)習(xí)書寫論文方面的知識,。

3、認(rèn)真做好實(shí)習(xí)帶教工作,，按要求制定實(shí)習(xí)帶教計(jì)劃,，帶教老師以身作則，嚴(yán)格管理,，保證帶教質(zhì)量,，實(shí)習(xí)同學(xué)反饋較好。

1,、新護(hù)士的急救技術(shù)還需加強(qiáng)培訓(xùn),。

2、病房管理需進(jìn)一步加強(qiáng),。

泌尿外科醫(yī)生工作總結(jié)篇三

??1,、晨間護(hù)理及基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量差。

??2,、病房管理有待進(jìn)步,，病人自帶物品及陪伴職員較多。

??3,、新護(hù)士?？浦R薄弱,，疾病護(hù)理及健康教育宣教不夠深進(jìn)，缺少動態(tài)連續(xù)性,。

??4,、學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚，無學(xué)術(shù)論文,。

??5,、護(hù)理文書書寫有漏項(xiàng)、漏記,、內(nèi)容缺少連續(xù)性等缺陷,。

??6、低年資護(hù)士工作能力及心理素質(zhì)有待進(jìn)一步進(jìn)步,。

??(二)工作假想

??1,、制定2014年工作計(jì)劃，制定具體的培訓(xùn)計(jì)劃,，使科內(nèi)護(hù)士培訓(xùn)規(guī)范化,。

??2、根據(jù)80后護(hù)士的特點(diǎn),，重視低年資護(hù)士工作能力,、心理承受能力的培訓(xùn)，使她們盡快的投進(jìn)到工作中,。

??3,、進(jìn)步本身業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)管理知識的學(xué)習(xí),，進(jìn)步本身管理水平,。

??4、加強(qiáng)裝備的投進(jìn),，重視創(chuàng)優(yōu)工作內(nèi)涵。

??(三)今后努力方向

??在新大樓投進(jìn)使用的全新明亮的優(yōu)美環(huán)境一年里,，泌尿外科在落實(shí)醫(yī)院各項(xiàng)目標(biāo)中,，較好地完成了各項(xiàng)護(hù)理工作。不斷進(jìn)步護(hù)理素質(zhì)及工作水平,，適應(yīng)醫(yī)院改革發(fā)展的需要,，為打造懷醫(yī)護(hù)理品牌，區(qū)域性綜合醫(yī)院品牌而努力奮斗,。我們相信我們能做地更好,。

泌尿外科醫(yī)生工作總結(jié)篇四

20__年，在院黨委,、院長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，泌尿外科科室全體醫(yī)護(hù)人員共同努力,，圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù)，在等級醫(yī)院評審,、醫(yī)療和教學(xué),、醫(yī)德醫(yī)醫(yī)風(fēng)建設(shè)、綜合目標(biāo)管理,、護(hù)理方面取得了一定的成績?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、全面開展等級醫(yī)院評審的準(zhǔn)備工作,。

按醫(yī)院的統(tǒng)一部署,，積極開展等級醫(yī)院復(fù)評的準(zhǔn)備工作，組織全科醫(yī)護(hù)人員統(tǒng)一認(rèn)識,，認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的有關(guān)等級醫(yī)院復(fù)審文件,，充分調(diào)動全科人員積極性，在保證完成日常醫(yī)療護(hù)理工作的前提下,，認(rèn)真完成等級醫(yī)院復(fù)審的準(zhǔn)備工作的各項(xiàng)要求,，初步完成了科室必備的擋案文件，培訓(xùn)考核計(jì)劃及內(nèi)容,。

二,、規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量,，工作中明確各級醫(yī)務(wù)人員職責(zé),，在科室中認(rèn)真學(xué)習(xí)《核心制度》，將核心制度落實(shí)到實(shí)處,，并將核心制度的落實(shí)情況作為科室主要工作,。

重點(diǎn)抓住關(guān)鍵的環(huán)節(jié)管理，尤其是加強(qiáng)《疑難危重病例討論記錄本》,、《死亡病歷討論記錄本》,、《醫(yī)療質(zhì)量與安全記錄本》等的管理，重點(diǎn)注重危重病人的醫(yī)療救治,，及時(shí)討論病情,，加強(qiáng)科室的三級醫(yī)師查房制度，的落實(shí),，提高了醫(yī)療質(zhì)量,。通過組織學(xué)習(xí)文明醫(yī)德規(guī)范，使每一位工作人員樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,。全科醫(yī)護(hù)人員能按醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度約束自己,。嚴(yán)格要求自己。到目前為止未發(fā)現(xiàn)任何以醫(yī)謀私,。收受賄賂的不良行為,，無任何違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,。

三、強(qiáng)化以病人為中心,、以質(zhì)量為核心的服務(wù)力念,。平時(shí)注重提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)態(tài)度，誠懇認(rèn)真的工作方式,，細(xì)致耐心的思想交流,，及時(shí)與病人做良好的溝通。

在當(dāng)前醫(yī)療市場競爭日趨激烈的條件下,，要加強(qiáng)對科室成員的形勢教育,，增強(qiáng)職工的危機(jī)意識，競爭意識和責(zé)任意識,，樹立面向社會,、面向患者的新觀念把一切以病人為中心的思想貫徹穿到科室的各項(xiàng)工作的全過程，激發(fā)科室成員積極向上的精神,，增強(qiáng)科室的凝聚力,。培養(yǎng)科室精神、樹立醫(yī)務(wù)工作者服務(wù)一流,，技術(shù)精湛,，愛崗敬業(yè)，文明服務(wù)的白衣天使形象,。

四,、合理用藥、尤其是加強(qiáng)抗菌素藥物的合理用藥的管理及監(jiān)督,，加強(qiáng)預(yù)防用藥,、聯(lián)合用藥的規(guī)范和管理。不僅對癥用藥,，還注重藥物的合理應(yīng)用,，減去病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

不僅要加強(qiáng)對藥品各種知識學(xué)習(xí),，特別是毒副作用的學(xué)習(xí),，還要經(jīng)常與藥劑科專家進(jìn)行溝通，真正做到合理用藥,。在不影響病人治療效果的前提下，用最少的費(fèi)用,。最合適的藥物進(jìn)行最好的醫(yī)療服務(wù),，經(jīng)過科室醫(yī)護(hù)人員共同的努力，有效地降低了藥品費(fèi)用在臨床總費(fèi)用的比例,，切實(shí)減輕了病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),。

五,、業(yè)務(wù)方面。

醫(yī)療,、護(hù)理完成工作任務(wù)的數(shù)量（7月—12月）統(tǒng)計(jì)比較數(shù)據(jù)如下：業(yè)務(wù)總收入：812080元出院人數(shù)：186人平均住院天數(shù)：6天實(shí)際開放總床日數(shù)：13張手術(shù)例數(shù)：58臺門診量：200人,。

六、積極開展臨床路徑工作規(guī)范醫(yī)療行為,，節(jié)約醫(yī)療資源,。

科室對開展臨床路徑及工作非常重視。定期檢查臨床路徑的執(zhí)行情況,，并給以相應(yīng)的獎懲,。科室按照醫(yī)院的要求設(shè)有專門的臨床醫(yī)師擔(dān)任臨床路徑管理員,，負(fù)責(zé)科室的臨床路徑及單病種限價(jià)病例的統(tǒng)計(jì),，管理，定期分析本科室的執(zhí)行情況,，每月將信息上報(bào)醫(yī)院職能部門,，將臨床路徑工作分配落實(shí)到各個(gè)治療組,、每個(gè)醫(yī)生，正確引導(dǎo)醫(yī)生將此種壓力有效地轉(zhuǎn)化為動力,，把臨床路徑工作主動地作為自己日常的份內(nèi)工作與患者進(jìn)行良好有效的溝通，使患者能主動配合完成臨床路徑,，并監(jiān)督科室的工作是否嚴(yán)格按照規(guī)定完成，有利于科室準(zhǔn)確地找出各種不足的細(xì)節(jié),，有利于更好的開展工作,。

在科室中認(rèn)真學(xué)習(xí)其他醫(yī)院的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。加深對臨床路徑的變異理解,，有效,、靈活地管理和掌握臨床路徑。通過實(shí)施臨床路徑,，規(guī)范了醫(yī)療行為,，提高醫(yī)療質(zhì)量，合理用藥,，節(jié)約醫(yī)療資源,。嚴(yán)格執(zhí)行臨床路徑，能最大限度地減少因主觀過失造成的漏診,、漏查減少醫(yī)療費(fèi)用,，減少住院時(shí)間,，減少經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

七,、科室存在問題及不足之處,。

1、因?yàn)楦骷夅t(yī)療技術(shù)人員比例不合適,，科室部分病例的三級查房制度未能完全落實(shí)。

2,、因我科室病床有限常出現(xiàn)病人掛床，不能達(dá)到一病人一病床,，男女病人混住情況,，病房內(nèi)無娛樂設(shè)施，病人滿意度極差,，病員未完全康復(fù)就紛紛離院回家休息,。

3、因我科室沒有與其他醫(yī)院競爭先進(jìn)設(shè)備如：腔內(nèi)碎石機(jī)常因等設(shè)備患者意見大耽誤治療最佳時(shí)機(jī)病員流失,，因病員疼痛未及時(shí)做腔內(nèi)碎石患者疼痛緩解后改為體外碎石大大降低科室收入,、而我科室使用的是國產(chǎn)普通電切鏡常出現(xiàn)故障，手術(shù)清晰度差,、手術(shù)操作時(shí)間長,，手術(shù)帶來風(fēng)險(xiǎn)，每日只能完成一例手術(shù),，其他醫(yī)院使用等離子電切鏡病人滿意度明顯提高,。

4、因我科與碎石科經(jīng)濟(jì)單獨(dú)核算,，病員不能正確引導(dǎo)入院,，常常出現(xiàn)誤解，患者門診碎石后病員流失,。

泌尿外科醫(yī)生工作總結(jié)篇五

??傷口引流管

??造瘺管

??支架管

??尿管

??引流管護(hù)理的共性

??右圖為中心醫(yī)院使用的新型尿袋,，這種尿袋7天才需 要更換一次，大大地減少 了護(hù)士的工作量.

??右圖為中心醫(yī)院使用的大棉簽,，用于消毒尿 道口，使用非常方便快 捷,，一次只需使用一根.

??前列腺電切術(shù)后常規(guī)持續(xù)膀胱沖洗2-3天， 等滲沖洗液不應(yīng)該加熱，但是病人術(shù)后均 帶有鎮(zhèn)痛泵(緩解冷沖洗液導(dǎo)致膀胱痙攣 引起的疼痛)

??小結(jié)

??通過進(jìn)修,，使我更新泌尿外科護(hù) 理工作的理念,，學(xué)習(xí)各種管道的護(hù)理,、健 康宣教和各種手術(shù)的護(hù)理,。 進(jìn)修最終的目的是將這里所學(xué)的知識應(yīng)用 于以后的工作中,，為我院泌尿外科的發(fā)展 注入新的活力,。

泌尿外科醫(yī)生工作總結(jié)篇六

??1、晨間護(hù)理及基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量差,。

??2、病房管理有待提高,，病人自帶物品及陪伴人員較多。

??3,、新護(hù)士專科知識薄弱,，疾病護(hù)理及健康教育宣教不夠深入,，缺乏動態(tài)連續(xù)性,。

??4,、學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,，無學(xué)術(shù)論文,。

??5、護(hù)理文書書寫有漏項(xiàng),、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷,。

??6,、低年資護(hù)士工作能力及心理素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,。

??（二）工作設(shè)想

??1,、制定20xx年工作計(jì)劃,，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,，使科內(nèi)護(hù)士培訓(xùn)規(guī)范化,。

??2、根據(jù)80后護(hù)士的特點(diǎn),，注重低年資護(hù)士工作能力,、心理承受能力的培訓(xùn),，使她們盡快的投入到工作中,。

??3、提高自身業(yè)務(wù)水平,，加強(qiáng)管理知識的學(xué)習(xí)，提高自身管理水平,。

??4,、加強(qiáng)設(shè)備的投入，注重創(chuàng)優(yōu)工作內(nèi)涵,。

泌尿外科醫(yī)生工作總結(jié)篇七

??任勞任怨,、兢兢業(yè)業(yè)。勇挑重?fù)?dān),，服從組織分配,，努力工作，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。本人深切的認(rèn)識到一個(gè)合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,。以認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ)，努力提高自身的業(yè)務(wù)及理論水平,，努力學(xué)習(xí)理論知識,，學(xué)習(xí)有關(guān)泌尿科理論基礎(chǔ),，同時(shí)記錄讀書筆記,。聽取專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座。從而開闊了視野,，擴(kuò)大了知識面,。始終堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能熟練掌握泌尿的常見病,、多發(fā)病的診治技術(shù)。處理本科急診,、熟練本科各類小手術(shù)及一般中型手術(shù)操作,。

??工作中能嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程，為病人提供最溫馨的“人性化服務(wù)”,，并能換位思考,，從病人的角度出發(fā)，認(rèn)真負(fù)責(zé)一絲不茍的處理每一位病人,，對患者極端負(fù)責(zé)任,，想病人之所想、急病人之所急,，詳細(xì)詢問病史,，認(rèn)真體格檢查，嚴(yán)密觀察病情變化,，在最大程度給于患者精心治療,，自工作以來，工作能力得到了上級及同事的肯定,，同時(shí)獲得患者及家屬的肯定,。

??注重臨床科研工作，積極科內(nèi)科研工作,，并取得相關(guān)成績,，總結(jié)臨床資料。

??工作以來,，能以身作則,，積極接受上級醫(yī)師指導(dǎo),，完成一般患者診治工作。同時(shí)進(jìn)一步提高自身基本理論知識,。當(dāng)然在工作學(xué)習(xí)方面還有很多不足,，比如：有時(shí)對一些疑難病例還不能很好的進(jìn)行診斷治療，手術(shù)操作方面還待進(jìn)一步提高,，理論知識還待進(jìn)一步學(xué)習(xí),。

??綜上所述，本人從政治表現(xiàn),、業(yè)務(wù)技術(shù),、等方面已經(jīng)較以前有一定的提高。今后將會努力學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高自身各項(xiàng)水平,。

??

泌尿外科醫(yī)生工作總結(jié)篇八

20__年泌尿外科在創(chuàng)在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),、醫(yī)療、教學(xué),、科研等方面取得了一些成績，但時(shí)間短仍存在許多不足之處,，在__省重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科發(fā)展中達(dá)到了發(fā)展和壯大,，現(xiàn)呈報(bào)我科__年各方面的工作總結(jié)，請各級領(lǐng)導(dǎo)審核,。

一,、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面：

科室狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，反腐倡廉,，貫徹落實(shí)“九不準(zhǔn)”的要求,，大力培養(yǎng)和積極踐行社會主義核心價(jià)值觀，宣傳,、踐行醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,，加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)廉潔文化建設(shè)。重視發(fā)揮正面典型的示范引導(dǎo)作用,，科室每季度評選“最好醫(yī)生”“最美護(hù)士”等先進(jìn)個(gè)人,，逐漸形成科室文化。加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè),，規(guī)范辦醫(yī)行醫(yī)行為,，進(jìn)一步糾正醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中不正之風(fēng)，切實(shí)維護(hù)群眾的合法健康權(quán)益,，全心全意為人民群眾提供安全,、有效、方便,、價(jià)廉的健康服務(wù),。教育科室醫(yī)護(hù)人員不收受患者一份禮,，不私接患者一分錢，拒收任何“紅包”,。發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,，利用微信平臺，創(chuàng)建科室微信二維碼,，加強(qiáng)科室宣傳,，通過網(wǎng)絡(luò)使患者了解我院泌尿外科，了解相關(guān)泌尿外科有關(guān)疾病的常識,，給予患者科學(xué)的指導(dǎo),。利用好大夫網(wǎng)站平臺，在方便患者的同時(shí),，也擴(kuò)大了我院的影響,。

二、醫(yī)療方面：

醫(yī)療工作是科室生存之本,，加強(qiáng)醫(yī)療建設(shè),，在目前良好的發(fā)展基礎(chǔ)上進(jìn)一步擴(kuò)大工作范圍和提高工作質(zhì)量。__年強(qiáng)化結(jié)石,、腫瘤,、尿控、男科,、微創(chuàng)等多個(gè)亞專業(yè),，按比例增加醫(yī)護(hù)人員配置，達(dá)到平均門診和住院人數(shù)穩(wěn)步上升,，門診手術(shù)300例,，住院手術(shù)1500臺。并積極開展新技術(shù)作為科室持續(xù)發(fā)展的源泉,，如,，鈥激光前列腺剜除術(shù)、腹腔鏡手術(shù),、2微米激光腔鏡手術(shù)和軟輸尿管鏡手術(shù),。通過醫(yī)療工作全面提升科室形象和實(shí)力。今年有6位醫(yī)師有對口支援和下鄉(xiāng)任務(wù),，我們克服人員嚴(yán)重不足的困難,，積極完成臨床工作。

內(nèi)腔鏡手術(shù)是泌尿外科微創(chuàng)治療的最基本也是最重要的技術(shù),。我科已經(jīng)在經(jīng)尿道手術(shù),、經(jīng)皮腎鏡手術(shù)、輸尿管鏡手術(shù)及腹腔鏡手術(shù)方面跟上并達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,，走在全省的前頭,。在__年,，我們繼續(xù)不斷提高自身技術(shù)水平的同時(shí)，利用繼續(xù)教育手段,，將這些技術(shù)在全省范圍內(nèi)普及推廣,，使我科的微創(chuàng)治療技術(shù)躋身全國先進(jìn)行列。

三,、科研,、人才與教學(xué)方面：

“打造學(xué)術(shù)型科室”是我科始終堅(jiān)持的重要發(fā)展戰(zhàn)略，科研工作作為科室內(nèi)涵建設(shè),，伴隨著科室的成長,，發(fā)揮著巨大的作用。我科在科主任的帶領(lǐng)下,，堅(jiān)持“兩手抓,，兩手都要硬”的原則，一手抓臨床,，一手抓科研,，這也和我院目前的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。

科室鼓勵大家積極參與科研工作之中,，努力提高科研能力,，積極申報(bào)科研課題。加強(qiáng)對科研人員的培訓(xùn),，開闊思路，特邀專家來院專題講座,，并派出人員外出學(xué)習(xí),，參加學(xué)會會議。其中1位醫(yī)師完成__大學(xué)高級訪問學(xué)者的工作,，并與__大學(xué)和__專家合作交流,，來院指導(dǎo)工作。

__年我科科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)共計(jì)21萬元,，獲__省科學(xué)技術(shù)獎一項(xiàng),，獲國家實(shí)用新型專利3項(xiàng)，全國會議交流文章15篇,，發(fā)言2篇,，發(fā)表國家級和省級文章16篇。多人次參加國家級學(xué)術(shù)交流活動,，并成功舉辦省級學(xué)術(shù)活動1次,。

總之，感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了一個(gè)有利的積極向上的發(fā)展環(huán)境,，我們一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,，__年我們按照“三級甲等”醫(yī)院的要求完成各項(xiàng)臨床工作,，認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,，并嚴(yán)格按照職責(zé),、制度的要求工作，以巨大的熱情和信心投入到工作中去,。我們殷切希望在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室的關(guān)心,、支持和指導(dǎo)下，明年能夠工作更上一層樓,。