在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧。

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于—年—月—日進(jìn)入公司工作,，成為公司的一名試用員工,，擔(dān)任公司部門經(jīng)理助理一職，主要職責(zé)是協(xié)助公司處理所轄部門事務(wù),，涉及公司人力資源,、行政、生產(chǎn)等方面的事務(wù),。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和幫助,，也感謝公司為我提供了一個(gè)施展才能的舞臺。同時(shí),，經(jīng)過自己的努力,，使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完善,。

作為公司一個(gè)部門的經(jīng)理,，我深知我的工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理的工作，協(xié)調(diào)各部門之間的工作,，完善公司制度，促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán),，于是溝通協(xié)調(diào),、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容,。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,，只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作，才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致,，為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障,。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序，確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順利進(jìn)行,。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本,，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營利是企業(yè)的最大目標(biāo)。

初到公司,，面對公司的.眾多問題,，作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重，責(zé)任重大,，壓力更大,，甚至有時(shí)也會深怕自己不能完成公司給予的任務(wù)，不能實(shí)現(xiàn)總經(jīng)理對我的期望,。但,，有壓力才有動力。也正是基于這樣的壓力，才給了我努力工作的動力,，讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,，慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過程當(dāng)中,，公司同仁們給了我很大的幫助,，讓我在很短的時(shí)間里就能夠了解公司情況，熟悉公司所處環(huán)境,，使得我可以順利地開展各項(xiàng)工作,，公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。

在這段時(shí)間的工作過程中,，我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù),，相信我所做的一切以及我的能力，總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受,。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請書,，懇請總經(jīng)理慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正,，我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來,！

此致

敬禮,！

申請人：

xx年xx月xx日

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇二

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！我于20xx年x月x日成為酒店的見習(xí)大堂副理,，到今天試用期已滿?，F(xiàn)申請轉(zhuǎn)正為酒店的正式員工——任大堂副理一職。

進(jìn)入武威大酒店這個(gè)大家庭后,，我從開始對工作業(yè)務(wù)的陌生,、概念的模糊，到漸漸的深入了解,；從對工作的茫然,、有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣、適應(yīng),、勝任,。每個(gè)階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解,。我很欣賞酒店人性化的管理,、領(lǐng)導(dǎo)的處事管理方式、寬松融洽的工作氛圍和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn),，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,，讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變,。很榮幸能夠加入武威大酒店這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體，也一直很感謝領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我,、施展自我的平臺,。

當(dāng)然，剛開始在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題,，部門經(jīng)理也及時(shí)給我指出,，促進(jìn)了我工作的成熟性，今后在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特別感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正,。

在此，本人提出轉(zhuǎn)正申請,，由見習(xí)大堂副理轉(zhuǎn)為正式大堂副理,，懇求酒店領(lǐng)導(dǎo)給與我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值的機(jī)會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,，為酒店創(chuàng)造價(jià)值，同酒店一起共創(chuàng)美好未來,！

申請人：xx

20xx年x月x日

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我于7月14日成為公司的試用員工,，到今天2個(gè)月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,，找工作難,，找到喜歡的、適合自己的工作更難,。在這里我非常感謝潘總和彩虹公司,。我很幸運(yùn)，一畢業(yè)就能夠確定自己的職業(yè)目標(biāo),，并有一個(gè)奮斗的平臺,，讓我堅(jiān)定了一定要在培訓(xùn)這一行作出成就的信念!

初入公司，初次接觸培訓(xùn)行業(yè),，本來的不安,，在公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化下,，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來,，實(shí)現(xiàn)了學(xué)生向職員角色的轉(zhuǎn)變,。

進(jìn)入公司以后，和同事相處的非常愉快,，在熟悉公司的基本業(yè)務(wù)以后,，通過向____總、熊主管的學(xué)習(xí),，各方面的技能都得到了提升,。在此，我要特地感謝潘總和熊主管對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的''失誤的提醒和指正,。

作為總經(jīng)理助理，我努力的做好每一份工作,，雖然犯了很多錯(cuò)誤,，但前事之鑒，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面。在以后的日子里,，我會更認(rèn)真的學(xué)習(xí),，不斷提高充實(shí)自己，使自己能盡早獨(dú)當(dāng)一面,，為公司做出更大的貢獻(xiàn),。

經(jīng)過2個(gè)月的試用期，我對公司更了解,，對業(yè)務(wù)更熟悉,，我認(rèn)為在以后的工作中，我會更加嚴(yán)格要求自己,，不斷的學(xué)習(xí)與積累,，與同事協(xié)調(diào)配合，在工作中發(fā)現(xiàn)問題,，并積極全面的配合公司的要求展開工作,，使工作能夠更快、更好的完成,。我相信當(dāng)我把彩虹公司當(dāng)作自己的事業(yè)來做,，我一定會成為優(yōu)秀的彩虹人，一定能與公司一起發(fā)展,。

總之,，在這2個(gè)月的工作中，我深深體會到有一個(gè)和諧,、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,，有一個(gè)積極向上,、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。彩虹公司給了我這樣一個(gè)實(shí)現(xiàn)自己奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自己人生價(jià)值的舞臺,，我就要珍惜這次機(jī)會，為公司的發(fā)展竭盡全力,。

在此,，我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工,，讓自己能夠定下心來,，堅(jiān)定自己與公司成長的決心，懇請潘總予以批準(zhǔn),。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇四

1)該員工在工作上任勞任怨,，勤快務(wù)實(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同事,，能認(rèn)真執(zhí)行干布工藝標(biāo)準(zhǔn)，自我檢討意識較強(qiáng),，發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)能及時(shí)改正,，對新員工耐心輔導(dǎo)，互助友愛,，在車間發(fā)揮了模范帶頭作用,。

3)益求精，善于學(xué)習(xí),，很快掌握了新鍋爐的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方法,，為公司節(jié)能方面發(fā)揮了自己的作用,。

4)該員工熱愛工作崗位,，以身作則，個(gè)人技術(shù)強(qiáng),。在日常維修中主動想法設(shè)法做到節(jié)約,，在保證安全的前提下，積極充分利用,、重復(fù)利用,、修舊利廢。運(yùn)用深厚的電工技能,，攻克好修復(fù)了許多被認(rèn)為報(bào)廢的電子元件,，電子開關(guān)插座等。

5)該員工工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，能嚴(yán)格執(zhí)行染色工藝操作,，全年返修率為2%,，總產(chǎn)量為630023.19磅。平時(shí)能積極培養(yǎng)新員工,，熱心傳授染色技術(shù),，并能服從上級工作安排。

6)該員工自覺遵守廠規(guī)廠紀(jì),，工作積極,，服從工作安排，主動協(xié)助組長完成下達(dá)的任務(wù),，積極幫助新員工培訓(xùn),，在車間起到模范帶頭作用，總產(chǎn)量為525391磅,，因此被評為優(yōu)秀員工,。

7)該員工工作認(rèn)真，腳踏實(shí)地,，關(guān)心同事,。雖然工作性質(zhì)繁瑣、復(fù)雜,，但她能平和的對待,，處理事情有條不紊，工作總能自覺,、認(rèn)真,、細(xì)致地完成，受到辦公室成員一致好評,。工作中她能夠站在公司的角度,，經(jīng)常提出合理化建議，為部門的管理出謀策劃,，是領(lǐng)導(dǎo)的好助手,。

8)該員工工作經(jīng)驗(yàn)豐富且熟練，不論是本職工作還是輔助其他崗位的工作,，從不斤斤計(jì)較,。工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),，能主動幫助其他工友,。本著要做就一定要做好的原則，工作中不怕累,、不怕苦,、善于鉆研，是本部門員工學(xué)習(xí)的榜樣,。

11)該員工對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，主動配合車間的現(xiàn)場管理。有一定的成本節(jié)約意識,，自覺自愿先用散裝紗和紗頭,、紗尾，始終保持機(jī)邊衛(wèi)生,、整潔,。個(gè)人的生產(chǎn)技術(shù)熟練，全年產(chǎn)量高,，次布率低,，用針少，多次榮獲月度生產(chǎn)明星,。

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇五

進(jìn)入冬季,，天氣寒冷，千方百計(jì)籌措資金,，盡快發(fā)放工資,、獎(jiǎng)金。

及時(shí)總結(jié),，及時(shí)調(diào)整

項(xiàng)目部定期組織進(jìn)行安全,、質(zhì)量、環(huán)水保等有關(guān)方面的檢查與總結(jié),，總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和存在的不足,，成功的加以推廣，不足的采取措施防止再犯,，使工作在一個(gè)良好的循環(huán)狀態(tài)中前進(jìn),。

以質(zhì)量保安全、以安全保進(jìn)度,，全面細(xì)致,，人性化的管理，以人為本,，有制度,、有落實(shí)，人人重視安全質(zhì)量,，人人實(shí)施安全質(zhì)量,。

四、注重自身修養(yǎng),，努力做好表率,。

領(lǐng)導(dǎo)的行動就是無聲的命令,，“其身正,，不令而行”,。因此，我把加強(qiáng)自身修養(yǎng),，努力做好表率,，做為實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的重要方法。

一是不斷豐富知識,，提高工作能力,。

二是認(rèn)真履行崗位職責(zé)，精心做好本職工作,。

三是嚴(yán)格約束自己,，力求做到公平公正。

自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，不搞特殊化,，注意勤儉節(jié)約，不搞高消費(fèi)娛樂活動,。辦公條件因陋就簡,，控制奢侈浪費(fèi)。工作中實(shí)行“對事不對人”,、“實(shí)物工作量考核”原則,。

五、存在問題

自己雖然做了一些工作,，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的的要求和崗位職責(zé)相比,，還有不小的差距。主要方面是生產(chǎn)成本控制不力,，居高不下,。分析其原因(1)進(jìn)度壓力大，造成人工,、材料,、機(jī)械設(shè)備投入過大。

(2)業(yè)主實(shí)行動態(tài)設(shè)計(jì)管理,，項(xiàng)目內(nèi)部承包機(jī)制需不斷完善,。

(3)資金緊張、環(huán)境惡劣,、交通不便,，造成材料成本加大。

述職人：

20xx年xx月xx日

我到***公司主要負(fù)責(zé)市場開發(fā)和業(yè)務(wù)方面的工作一年來,，我已經(jīng)完全的融入到了這個(gè)集體里,。在一年里雖然存在著這樣或者那樣的問題，我們都盡量的解決了，在下一年里要從以下幾方面入手:

首先要降低成本,，應(yīng)該采取的主要措施有：進(jìn)一步拓寬進(jìn)貨渠道,，尋找多個(gè)供貨商，進(jìn)行價(jià)格,、質(zhì)量比較,，選擇質(zhì)量好價(jià)格低的供貨商供貨;勤儉節(jié)約，節(jié)省開支,、避免浪費(fèi),，工程方案設(shè)計(jì)要合理;內(nèi)部消耗降低，日常費(fèi)用開支,、水,、電、日常辦公耗材尤其是紙張,、車輛開支要節(jié)儉等問題,。

其次也是最重要的部分-培養(yǎng)意識，服務(wù)意識的加強(qiáng),、競爭意識的樹立,、市場創(chuàng)造意識的培養(yǎng)。我們是以服務(wù)為主的公司,，可以借助服務(wù)去贏得市場,，贏得用戶的信任。同事之間,，企業(yè)之間時(shí)時(shí)刻刻競爭都存在,，自己業(yè)務(wù)水平不提高會被公司淘汰，企業(yè)不發(fā)展將會被社會淘汰,。近幾年,，耗材市場競爭比較激烈，今年形勢將更加嚴(yán)峻,。

業(yè)務(wù)水平和員工素質(zhì)的提高至關(guān)重要,，關(guān)系到整個(gè)企業(yè)的發(fā)展與命運(yùn)。業(yè)務(wù)水平的高低影響到辦事的工作效率;員工素質(zhì)的高低直接影響到企業(yè)的社會地位和社會形象,。只有具有一支高素質(zhì),、技術(shù)水平過硬的隊(duì)伍的企業(yè)才會有進(jìn)步、有發(fā)展,。

加大宣傳力度也是市場開發(fā)一種重要手段和措施,。

一、銷售部獲得利潤的途徑和措施

銷售部利潤主要有：計(jì)算機(jī)銷售;電腦耗材;打印機(jī)耗材;打字復(fù)印;計(jì)算機(jī)網(wǎng)校等和計(jì)算機(jī)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的業(yè)務(wù),。今年主要目標(biāo)：家庭用戶市場的開發(fā),、辦公耗材市場的搶占,。針對家庭用戶加大宣傳力度，辦公耗材市場用價(jià)格去競爭,、薄利多銷,。建立完善的銷售檔案，定期進(jìn)行售后跟蹤,，搶占辦公耗材市場，爭取獲得更大的利潤,。這里也需要我們做大量的工作,，送貨一定及時(shí)、售后服務(wù)一定要好,，讓客戶信任我們,、讓客戶真真切切的享受到上帝般的待遇。

能夠完成的利潤指標(biāo),，***萬元,，純利潤***萬元。其中：打字復(fù)印***萬元,，網(wǎng)校***萬元,，計(jì)算機(jī)***萬元，電腦耗材及配件***萬元,，其他：***萬元,，人員工資***萬元。

二,、客戶服務(wù)部獲得的利潤途徑和措施

客服部利潤主要七喜電腦維修站;打印機(jī)維修;計(jì)算機(jī)維修;電腦會員制,。我們被授權(quán)為七喜電腦授權(quán)維修站;實(shí)創(chuàng)潤邦打印機(jī)連鎖維修站，所以說今年主要目標(biāo)是客戶服務(wù)部的統(tǒng)一化,、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化，實(shí)現(xiàn)自給自足,，為來年服務(wù)市場打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

能夠完成的利潤指標(biāo)，利潤***萬元,。

三,、工程部獲得的利潤途徑和措施

工程部利潤主要計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程;無線網(wǎng)絡(luò)工程。由于本地網(wǎng)絡(luò)實(shí)施基本建成,，無線網(wǎng)絡(luò)一旦推廣開來可以帶來的利潤點(diǎn),，便于計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程的順利開展，還能為其他部門創(chuàng)造出一個(gè)切入點(diǎn),，便于開展相應(yīng)的業(yè)務(wù)工作,。今年主要目標(biāo)也是利潤的增長點(diǎn)-無線網(wǎng)，和一部分的上網(wǎng)費(fèi)預(yù)計(jì)利潤在***萬元;單機(jī)多用戶系統(tǒng)、集團(tuán)電話,、售飯系統(tǒng)這部分的利潤***萬元;多功能電子教室,、多媒體會議室***萬元;其余網(wǎng)絡(luò)工程部分***萬元;新業(yè)務(wù)部分***萬元;電腦部分***萬元，人員工資***—***萬元,，能夠完成的利潤指標(biāo),，利潤***萬元。

在追求利潤完成的同時(shí)必須保證工程質(zhì)量,，建立完善的工程驗(yàn)收制度,，由客戶服務(wù)部監(jiān)督、驗(yàn)收,，這樣可以激勵(lì)工程部提高工程質(zhì)量,，從而更好的樹立公司形象。

四,、在管理上下大力度,、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、在工作效率,、服務(wù)意識上上一個(gè)層次,，樹立公司在社會上的形象。

對那些不遵守公司規(guī)章制度,、懶散的員工決不手軟,，損壞公司形象的一定嚴(yán)肅處理。

五,、要建立一個(gè)比較完善,、健全的管理運(yùn)行體系。

1,、從方案的設(shè)計(jì),、施工、驗(yàn)收,、到工程的培訓(xùn)這一流程必須嚴(yán)格,、堅(jiān)決地貫徹執(zhí)行，客戶服務(wù)部要堅(jiān)持不驗(yàn)收合格不進(jìn)行維修的原則,。

2,、盡量創(chuàng)造出一些固定收入群體，如計(jì)算機(jī)維修會員制,、和比較完備的設(shè)備維修收費(fèi)制度,，把一些比較有實(shí)力、有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的企事業(yè)單位,、委辦*變成我們長期客戶,。

3,、對大型客戶要進(jìn)行定期回訪，進(jìn)行免費(fèi)技術(shù)支持,，建立一個(gè)比較友好的客戶關(guān)系,。要利用各種手段、媒體,，如利用我們自己的主頁把公司的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公布出去,、從領(lǐng)導(dǎo)到每位員工要貫徹執(zhí)行。

4,、服務(wù),、維修也能創(chuàng)造利潤。近幾年工程越來越少,、電腦利潤越做越薄、競爭越來越激烈,，我們可以從服務(wù),、維修創(chuàng)造利潤，比較看好的有保修期以外的計(jì)算機(jī)維修市場,、打印機(jī)維修市場等,。

六、創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會

不斷為員工提供或創(chuàng)造學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會,，內(nèi)部互相學(xué)習(xí),，互相提高，努力把***公司建成平谷地*計(jì)算機(jī)的權(quán)威機(jī)構(gòu),。

職工培訓(xùn)工作是人力資源開發(fā),、干部隊(duì)伍建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，通過培訓(xùn),，可以統(tǒng)一目標(biāo),、統(tǒng)一認(rèn)識、統(tǒng)一步調(diào),，提高企業(yè)的凝聚力,、向心力和戰(zhàn)斗力。樹立學(xué)習(xí)風(fēng)氣,，不懂得要問,，不會的要學(xué)。

培訓(xùn)內(nèi)容：一,、愛崗敬業(yè)：回顧歷史,、展望未來，了解企業(yè)的光榮傳統(tǒng)與奮斗目標(biāo),，增強(qiáng)使命感與責(zé)任感,，培養(yǎng)主人翁意識,。二、崗位職責(zé)：學(xué)習(xí)公司制度,、員工紀(jì)律,，明確崗位職責(zé)、行為規(guī)范,。三,、崗位技能：學(xué)習(xí)從業(yè)技能、工作流程及在崗成才的方法,。

培訓(xùn)方式：1,、公司內(nèi)部定期不定期安排員工培訓(xùn)。2,、積極參與中心或公司組織的管理人員,、技術(shù)員和全體員工的培訓(xùn)活動。3,、走鋈ィ?渭優(yōu)嘌禱蠆喂勱渙骰疃??br培訓(xùn)目標(biāo)：為員工在崗成才創(chuàng)造條件,，為企業(yè)提供員工積累。

我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,，具有團(tuán)隊(duì)精神的集體,，變成一支能夠打硬仗的隊(duì)伍。每個(gè)部門,、每位員工,，崗位明確，責(zé)任到人,，個(gè)人獎(jiǎng)金與部門效益直接掛鉤,。這樣一來我們應(yīng)該既有壓力又要有信心，沒有信心就不會成功,，沒有壓力就不會使人在各個(gè)層面進(jìn)步,、提高。

同志們,，時(shí)間是有限的,、尤其是從事我們這個(gè)行業(yè)的，計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展日新月異,，一天不學(xué)習(xí)就會落后,，因此現(xiàn)在我們在座的每位職工都應(yīng)該要有樹立時(shí)間意識、競爭意識,，引用十六大精神里的一句話就是要“與時(shí)俱進(jìn)”,。

公司各個(gè)部門應(yīng)互相配合相互協(xié)作、按時(shí)按量,、完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的各項(xiàng)工作任務(wù),，努力去實(shí)現(xiàn)本次大會制定的121萬利潤指標(biāo),。

今后怎么辦，我想,，絕不能辜負(fù)信息中心的各位領(lǐng)導(dǎo)和***30名職工對自己的殷切期望和支持,，一定要努力做到以下兩點(diǎn)：

1、放下包袱,，拋開手腳大干,，力爭當(dāng)一名合格的副經(jīng)理

其工作職責(zé)就是開拓市場和***公司的業(yè)務(wù)，在工作之中一定要嚴(yán)格要求自己,、樹立自己正確的人生觀和價(jià)值觀,、顧全大*，把公司的利益看得高于一切,。絕不干有損于***形象的事情,。

2、努力學(xué)習(xí),，提高素質(zhì),，提高工作能力，和業(yè)務(wù)水平,，為把***建成在平谷地*規(guī)模最大,、品種最全,、最具有權(quán)威性的it企業(yè)而努力,。

以上是我的述職報(bào)告，我會努力配合各個(gè)部門制定的利潤指標(biāo),，請各位領(lǐng)導(dǎo)和在座的每位員工進(jìn)行監(jiān)督,。

述職人：

20xx年xx月xx日

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇六

1.段靈：誰說女子不如男?正值青春歲月的你，身上未見年少的輕狂,，多了份成熟與穩(wěn)重,。極少請假、刻苦鉆研,、用心帶徒成了你的代名詞,，你充分展示了女子不輸男的女性魅力。

2.蔡曉梅(安徽電大)勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè),，出色地完成了本職工作。詳細(xì)的導(dǎo)學(xué)使學(xué)生順利掌握了網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)方法,，持續(xù)性的督學(xué)加快了學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度,，并贏得了學(xué)生的歡迎。同時(shí),，通過網(wǎng)上人大的二級頁面和兩個(gè)qq群,，積極主動與學(xué)生溝通,，并方便了學(xué)生之間的溝通，與學(xué)生結(jié)下了深厚的師生情誼,。對于學(xué)生反映的問題,，不僅及時(shí)解決，而且深入查找原因,，杜絕類似問題的再次發(fā)生,。

3.王黎(常州)熱情，招生思路開闊,、手段多樣,。

4.劉寶：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心,，任勞任怨,，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，接受新事物快,，理解能力強(qiáng),，能較好完成各種工作任務(wù)。熟悉整個(gè)業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié),，風(fēng)險(xiǎn)防控意識較強(qiáng),，貸后管理工作有條不紊，為擔(dān)保業(yè)務(wù)健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn),。工作認(rèn)真,、細(xì)致，有責(zé)任心,，尤其是在公司房產(chǎn)開發(fā)工作中不怕苦,、不怕累，表現(xiàn)突出,，得到了大家的一致好評,。

5.李美華：生活中的你，歌聲婉轉(zhuǎn)動聽;工作中的你,，帶領(lǐng)小組員工牽頭完成新產(chǎn)品,、新任務(wù)。工作給你的是磨難,，你卻還工作一份笑臉,。

6.施華美：以高尚的品格感動人，以不計(jì)個(gè)人得失的情操感染人,，以言行一致,、踏實(shí)肯干的行動感化人。你是員工的驕傲,，也是員工的楷模,。

7.周根勇(鹽城)鉆營,、精明、能干,、熱情,、塌實(shí)、專注,。

8.楊文正(臺州)注重細(xì)節(jié),、真誠親和、信任感強(qiáng),，咨詢成功率顯著提高,。

9.姚建華(常熟)精明、善于經(jīng)營,、善于摸索招生門路,。

10.張雨薇(西安)努力、勤奮,、認(rèn)真,、積極。

11.王衛(wèi)勇：具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì),、開發(fā),、創(chuàng)新能力。鎖具新品的開發(fā),、多軸輪鉆床加工設(shè)備及橋架焊接設(shè)備的研制成功,，均得到同事的公認(rèn)，領(lǐng)導(dǎo)的嘖嘖稱贊,。

12.鄧興平(廣西)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，細(xì)心,，計(jì)劃性較強(qiáng),，任勞任怨，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,，接受新事物快,，理解能力強(qiáng)，能較好完成各種工作任務(wù),。

13.張達(dá)信：你是聯(lián)絡(luò)公司與主機(jī)廠的“樞紐”;你是協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作的能手,，你是共產(chǎn)黨員敬業(yè)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的典范,。

14.柯桂紅：你不因自己的親屬身份而工作懈怠,，卻以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，富有親和力的處事作風(fēng),，善氣迎人的待人面貌感染著身邊的每一個(gè)人,。

15.程志宏：戰(zhàn)高溫,、耐酷暑，以吃苦耐勞的品質(zhì),，用被勤勞汗水浸透過的粗獷雙手,，不斷刷新著產(chǎn)能記錄。

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇七

1.該同志工作認(rèn)真,，負(fù)責(zé);工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，愛崗敬業(yè)，服從整體安排,，形象良好;對本職工作兢兢業(yè)業(yè),，銳意進(jìn)取，樂于助人,，關(guān)心同事,，與同事相處融洽，善于合作,，起帶頭作用,。

3.該同志良好的個(gè)人形象和素養(yǎng)，專業(yè)技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，為公司業(yè)務(wù)創(chuàng)造更多機(jī)會和效益,，受公司客戶及合作企業(yè)好評，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，積極主動,，服從整體安排，愛崗敬業(yè),，樂于助人,，與同事相處融洽，業(yè)務(wù)知識扎實(shí),，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，能帶動?xùn)|區(qū)的給為同事積極工作，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;工作出色,，業(yè)務(wù)熟悉,，為我們成立起榜樣。

4.該員工工作努力,，能按師傅要求去工作,，尊敬師長，一年來技術(shù)理論水平及操作技能均有提高,，希望今后更加努力成為一個(gè)合格的建設(shè)人才,。

5.該員工自入職以來能夠嚴(yán)格要求自己，自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，在崗位上工作認(rèn)真積極,，服從管理,，虛心好學(xué)，團(tuán)結(jié)同事,。由于平時(shí)的工作表現(xiàn)出色且準(zhǔn)確率高,，多次在部門月工作會上得到上級表揚(yáng)。她為人謙和,，對新員工的輔導(dǎo)耐心細(xì)致,，與工作相關(guān)部門配合良好。綜合以上表現(xiàn)在這次優(yōu)秀員工的選舉會上得到了部門全體員工的一致贊同,。

6.該員工入廠年來工作勤懇,，團(tuán)結(jié)同事，服從性強(qiáng),，關(guān)心集體,，為人本份，做事從不斤斤計(jì)較,，在自己機(jī)臺沒有任務(wù)的情況下,，主動幫助其他同事，具有一定的團(tuán)隊(duì)精神,。所以大家一致推薦他為優(yōu)秀員工,。

7.該員工做事認(rèn)真，任勞任怨,，不計(jì)較個(gè)人得失,，服從上級安排，在人手緊張的情況下,，能主動幫助其它崗位,，工作態(tài)度端正，心胸開闊,，關(guān)心和熱愛集體,，是一名稱職的好員工。

8.該員工在工作上任勞任怨,，勤快務(wù)實(shí),，服從領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同事,，能認(rèn)真執(zhí)行干布工藝標(biāo)準(zhǔn)，自我檢討意識較強(qiáng),，發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)能及時(shí)改正,，對新員工耐心輔導(dǎo)，互助友愛。在車間發(fā)揮了模范帶頭作用,。

9.該生在本服務(wù)處實(shí)習(xí)的這一段時(shí)間,，能夠嚴(yán)格要求自己，工作勤懇,，負(fù)責(zé),，責(zé)任心強(qiáng),知識面廣,基礎(chǔ)知識扎實(shí),在專業(yè)技術(shù)上遇到的問題能及時(shí)解決生活積極向上,舉止文明與同事之間相處融洽,善于與領(lǐng)導(dǎo)溝通,主動積極地做好每一件事情，總體評價(jià)為優(yōu),希望該生在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚(yáng),。

10.x_待人誠懇,作風(fēng)樸實(shí),。該學(xué)生嚴(yán)格遵守我單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)習(xí)期間,，未曾出現(xiàn)過無故缺勤,，遲到早退現(xiàn)象，并能與單位同事和睦相處,，交流融洽,，善于取長補(bǔ)短，虛心好學(xué),，注重團(tuán)隊(duì)合作,。

11.該生綜合素質(zhì)較好，業(yè)務(wù)能力較強(qiáng),，政治表現(xiàn)良好,，法紀(jì)觀念充實(shí)，服從安排聽指揮,，與同事友好相處,，短短實(shí)習(xí)工作期間，能夠做到愛崗敬業(yè),，認(rèn)真負(fù)責(zé),，相信會在今后的工作中取得出色的成績。希望x_繼續(xù)積極參加各種社會活動,，不斷總結(jié)提高,，為畢業(yè)后投身祖國建設(shè)打下扎實(shí)基礎(chǔ)。

13.良好的個(gè)人形象和素養(yǎng),，專業(yè)技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，為公司業(yè)務(wù)創(chuàng)造更多機(jī)會和效益，受公司客戶及合作企業(yè)好評,，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，積極主動，服從整體安排,，愛崗敬業(yè),，樂于助人,，與同事相處融洽，業(yè)務(wù)知識扎實(shí),，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，能帶動?xùn)|區(qū)的給為同事積極工作，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;工作出色,，業(yè)務(wù)熟悉,，為我們成立起榜樣。

14.×××同志注重政治理論學(xué)習(xí),，服從組織安排,，加強(qiáng)與基層單位的聯(lián)系，積極參與××安全專項(xiàng)整治的有關(guān)工作,，廉潔自律,，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

15.該同志熱愛中國共產(chǎn)黨,，熱愛社會主義,，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持改革開放;積極參加學(xué)校的政治學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針政策,，學(xué)習(xí)江“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx屆五中全會精神;遵紀(jì)守法，自覺遵守學(xué)校的勞動紀(jì)律,，時(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;關(guān)心國家大事,，自覺維護(hù)集體利益，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志,，具有良好的道德品質(zhì)和師德修養(yǎng)。

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于x年x月x日進(jìn)入公司工作,，成為公司的一名試用員工,，擔(dān)任公司部門經(jīng)理助理一職，主要職責(zé)是協(xié)助公司處理所轄部門事務(wù),，涉及公司人力資源,、行政、生產(chǎn)等方面的事務(wù),。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和幫助,，也感謝公司為我提供了一個(gè)施展才能的舞臺。同時(shí),，經(jīng)過自己的努力,，使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完善,。

作為公司一個(gè)部門的經(jīng)理,，我深知我的工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理的工作,，協(xié)調(diào)各部門之間的工作,，完善公司制度,，促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán)，于是溝通協(xié)調(diào),、制訂制度,、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,，只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,，才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致，為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障,。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序,，確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順利進(jìn)行。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本,，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營利是企業(yè)的最大目標(biāo),。

初到公司，面對公司的眾多問題,，作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重,，責(zé)任重大，壓力更大,，甚至有時(shí)也會深怕自己不能完成公司給予的任務(wù),，不能實(shí)現(xiàn)總經(jīng)理對我的期望。但,，有壓力才有動力,。也正是基于這樣的壓力，才給了我努力工作的動力,，讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,，慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過程當(dāng)中,，公司同仁們給了我很大的幫助,，讓我在很短的時(shí)間里就能夠了解公司情況，熟悉公司所處環(huán)境,，使得我可以順利地開展各項(xiàng)工作,，公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。

在這段時(shí)間的工作過程中,，我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù),，相信我所做的一切以及我的能力，總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受,。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請書,，懇請總經(jīng)理慎重考慮,。如能轉(zhuǎn)正，我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值,，同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮,！

申請人：xxx

xx年xx月xx日

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇九

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我于-年-月-日進(jìn)入公司工作,，成為公司的一名試用員工，擔(dān)任公司部門經(jīng)理助理一職,，主要職責(zé)是協(xié)助公司處理所轄部門事務(wù),，涉及公司人力資源、行政,、生產(chǎn)等方面的事務(wù),。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和幫助，也感謝公司為我提供了一個(gè)施展才能的舞臺,。同時(shí),，經(jīng)過自己的努力，使得公司的生產(chǎn),、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完善,。

作為公司一個(gè)部門的經(jīng)理，我深知我的工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理的工作,，協(xié)調(diào)各部門之間的工作,，完善公司制度，促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán),，于是溝通協(xié)調(diào),、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容,。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,，只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作，才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致,，為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障,。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序，確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順利進(jìn)行,。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本,，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營利是企業(yè)的最大目標(biāo)。

初到公司,，面對公司的眾多問題,，作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重，責(zé)任重大,，壓力更大,，甚至有時(shí)也會深怕自己不能完成公司給予的任務(wù),，不能實(shí)現(xiàn)總經(jīng)理對我的期望。但,，有壓力才有動力,。也正是基于這樣的壓力，才給了我努力工作的動力,，讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,，慢慢尋找到了工作的自信,。在工作的過程當(dāng)中,，公司同仁們給了我很大的幫助，讓我在很短的時(shí)間里就能夠了解公司情況,，熟悉公司所處環(huán)境,，使得我可以順利地開展各項(xiàng)工作，公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路,。

在這段時(shí)間的工作過程中,，我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù)，相信我所做的一切以及我的能力,，總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受,。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請書，懇請總經(jīng)理慎重考慮,。如能轉(zhuǎn)正,，我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值,，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/

__年__月__日

部門經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人自20xx年x月參加工作以來,，認(rèn)真工作，苦練本領(lǐng),，在各位前輩和師傅們的指導(dǎo)和幫助下,，已成長為一個(gè)具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的技術(shù)人員，以下是本人的一點(diǎn)心得：

路橋建設(shè)工作是一項(xiàng)非常艱苦的行業(yè),，風(fēng)吹日曬,，還要到處跑，而且又需要細(xì)心工作,，所以沒有樂觀的人生態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的工作精神是不成的,。資料和預(yù)算工作雖說不上搞科研，但也絕對來不得半點(diǎn)馬虎,，“差之毫厘,，失之千里”正好用來比喻資料工作，而“一子錯(cuò),，全盤皆落索”又正好用來形容預(yù)算工作,。

在資料和預(yù)算工作中,，非常需要“小心推敲、認(rèn)真求證”的工作精神,，因?yàn)檫@不但是工作作風(fēng)的問題,，還直接關(guān)系到工作的質(zhì)量問題。在編制資料及預(yù)算之前,，必須認(rèn)真審圖,，對圖上有誤的地方要及時(shí)向設(shè)計(jì)、監(jiān)理單位提出來,。在編制預(yù)算之前,，要利用圖紙給出的數(shù)據(jù)，運(yùn)用各種公式去驗(yàn)證,，還要采用不同的計(jì)算方法（如正算,、反算等）重復(fù)計(jì)算，確保萬無一失,。在準(zhǔn)備編制資料之前,，要先重溫一次圖紙，看設(shè)計(jì)圖紙對局部施工工藝是否有特殊要求,，或者和現(xiàn)行施工工藝有沒有沖突的地方,，如有沖突則采取“從嚴(yán)不從寬”的原則處理，并及時(shí)向總監(jiān)作出書面報(bào)告,。過程中我不僅加深了對原來學(xué)習(xí)的知識理解,，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進(jìn)一步的認(rèn)識。

在工作中,，考慮問題一定要嚴(yán)密,、周到，對設(shè)計(jì)中沒有提到的地方,，要結(jié)合現(xiàn)行規(guī)范和實(shí)際情況進(jìn)行考慮,，看看是否有遺漏和錯(cuò)誤的地方。下面是各種工作的簡單敘述：

在收到圖紙后,，就應(yīng)馬上進(jìn)行圖紙的審核工作,。如圖紙較多，可進(jìn)行分工,，

各專業(yè)指定專人負(fù)責(zé),，并由專人計(jì)算工程量，專人審查標(biāo)高,，專人復(fù)查坐標(biāo),，做到明確分工，而且又有交叉，每一項(xiàng)工作都進(jìn)行二人或二次以上復(fù)查,，發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)記錄下來,，進(jìn)行匯總，交由技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)一步復(fù)查后再組織上報(bào)設(shè)計(jì),、監(jiān)理單位,。審圖時(shí)主要進(jìn)行以下工作：

（1）、對標(biāo)高進(jìn)行復(fù)核,，根據(jù)各構(gòu)造物或結(jié)構(gòu)層的高差,、層厚、縱坡,、橫坡,、邊坡等來反算各點(diǎn)標(biāo)高，看是否與圖上提供的相符,。如從道路起點(diǎn)算至道路終點(diǎn)是否相符,。

（2）,、對工程量進(jìn)行復(fù)核,，一般在圖紙尺寸復(fù)查無誤后進(jìn)行，要根據(jù)圖紙尺寸（或更正后的構(gòu)造物尺寸）進(jìn)行計(jì)算,，不得照抄圖紙中的工程數(shù)量表中的數(shù)據(jù),，計(jì)算時(shí)要考慮各種實(shí)際情況。

在進(jìn)行資料整理時(shí)要注意資料的全面性,、真實(shí)性和及時(shí)性,，另外還要注意設(shè)計(jì)圖紙和業(yè)主、監(jiān)理的其他特別要求,。比如：

有的工程對安全問題要求特別嚴(yán)格,，那么在整理竣工資料時(shí)對每天的班前安全活動、各項(xiàng)工程的施工安全技術(shù)交底,、本工程的安全制度和管理流程這部份的資料要特別整理好,。

有的工程由于各種原因，變更工程較多,，那么有關(guān)變更的資料,，如照片、圖片,、工程洽商記錄,、現(xiàn)場測量、計(jì)量的記錄,、原設(shè)計(jì)圖紙,、變更圖紙等一定要整理齊全。

所有隱蔽工程的驗(yàn)收記錄一定要及時(shí)完善，不得缺少,，否則可能給竣工驗(yàn)收帶來嚴(yán)重的后果,。

做預(yù)算時(shí)要注意結(jié)合本公司的實(shí)際情況和施工現(xiàn)場作全面性考慮，才能做出最合理的預(yù)算來,。比如：

有的工程,，甲方指定了某種材料或設(shè)備，那就要認(rèn)真調(diào)查此材料或設(shè)備的情況,，包括供應(yīng)情況和價(jià)格是否會變動,。

有的工程里使用的某材料或設(shè)備，對本公司是自采材料,，成本較低的,，那可以用較低的標(biāo)底進(jìn)行投標(biāo)，反之則不可為,。

有的工程甲方承擔(dān)檢測費(fèi)用,。

有的工程施工便道較遠(yuǎn)，甲方又不予補(bǔ)償,。

有的工程進(jìn)行材料差價(jià)調(diào)整,，有的工程以總包計(jì)算，不進(jìn)行工程數(shù)量和材料價(jià)格的調(diào)整,。

所有以上這些因素都要進(jìn)行認(rèn)真詳細(xì)的考慮才能做出最合理的概預(yù)算,。在工程竣工結(jié)算時(shí)要結(jié)合實(shí)際和圖紙進(jìn)行，特別是有變更工程時(shí),，要注意資料的完整,，如變更依據(jù)、現(xiàn)場簽證,、原設(shè)計(jì)及變更后的圖紙,、各項(xiàng)工序的隱蔽驗(yàn)收、中間計(jì)量等,。

現(xiàn)代社會的發(fā)展日新月異,，知識更新十分迅速，如果不及時(shí)補(bǔ)充新知識,，不經(jīng)常進(jìn)行不間斷的學(xué)習(xí)和交流,，就要被淘汰。所以在工作過程中,，盡可能的去開闊自己的視野,，經(jīng)常與監(jiān)理、審計(jì)單位等相關(guān)部門互相溝通和學(xué)習(xí),，提高自己的業(yè)務(wù)水平,，增加自身的技術(shù)能力，跟上時(shí)代的步伐。

以上是我從事助理工程師見習(xí)期的情況,，通過從書本上學(xué)習(xí),、從實(shí)踐中學(xué)習(xí)、從他人那里學(xué)習(xí),，再加之自己的分析和思考,，確實(shí)有了較大的收獲和進(jìn)步。成績和不足是同時(shí)存在的,，經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)也是相伴而行,。我將繼續(xù)努力，克服不足,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，吸取教訓(xùn)，把自己的工作做的更好,。

經(jīng)過試用期的鍛煉,，我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)正要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)為x效力的機(jī)會,。

此致

敬禮！

申請人：xxx

xx年xx月xx日