總結的選材不能求全貪多,、主次不分,要根據實際情況和總結的目的,把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點,,又有一定普遍性的材料作為重點選用,,寫得詳細,、具體。相信許多人會覺得總結很難寫,?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。
普通員工個人工作總結篇一
在上級部門以及領導的`關懷下,,我認真執(zhí)行各項收發(fā)工作實際,,進一步強化鍛煉我收發(fā)組成員的業(yè)務技能,有力地促進各項工作的圓滿完成,。由于我的嚴格督促,,與努力領導,,截止20xx年xx月,,我收發(fā)組工作效益獲得了全面的提升,其中,,我收發(fā)組共清罐xx次,,倒灌xx次;共計收發(fā)船只xx條,,其中外貿游船xx條,,內貿船xx條,共計收發(fā)總量xx噸,;管道發(fā)油x次,,共計xx噸;不僅僅如此,,我還嚴格督促我收發(fā)組成員對各項設備隱患的登記檢查,,保證了我組在收發(fā)工作的安全性進展,有效的預防了安全事故的發(fā)生?,F結合我部門工作實際,,將我在收發(fā)組一年來的主要工作總結如下,望各位領導給予審核:
為進一步加強我收發(fā)組的各項工作,,提升我收發(fā)組的各項工作潛力,。我特切合自身的本職工作,結合我在20xx年度的工作實際,,認真開展對20xx年度的各項工作任務完成狀況的分析與總結,,并仔細找出工作中所存在的問題,以完成對20xx年度工作提出進一步的設想,,為我組今后的收發(fā)工作打下堅實基礎,。
由于我公司儲物部的工作性質較為特殊和繁雜。因此,,在實際的日常工作中,,我收發(fā)組的工作現場較為復雜,,物品集中繁多,導致在工作中常常存在有較多的安全隱患問題,。這些安全隱患問題時刻威脅著我收發(fā)組的正常工作運營,,危害著我收發(fā)組每一位員工的生命安全性。保障工作的安全性是我儲運部收發(fā)組每一項工作運營的基本出發(fā)點,,自上任以來我時刻將安全一詞謹記心中,,爭取將安全的概念與安全意識傳入每一位班組成員的思想之中,到達將實踐安全工作于實際,,確保每一位班組成的生命安全,,保證我收發(fā)組工作的正常,高效運行,。
1.實施安全工作會講:
在每一次的收發(fā)工作執(zhí)行前后,,我都會開展工作例會。在例會中,,對每一位班組成員講解安全工作的重要性,,結合我收發(fā)組各項工作實際,對我組的具體收發(fā)任務進行細致的分析,。要求每一位班組成員牢記收發(fā)工作的安全隱患點,,提高職工工作的安全效益,掌握如何避免和處置安全隱患的發(fā)生,。并在執(zhí)行收發(fā)任務前,,安排布置好收發(fā)組成員的安全檢查工作,與警戒工作等,,做好謹慎的工作部署,。
2、嚴抓組員安全實施:
在實際的收發(fā)工作之中,,對我組組員進行嚴格的工作審查,,緊抓組員的現場實際操作規(guī)范。結合組員的工作實際,,考察組員的每一項工作操作步驟的合理性,,分析徹查組員在操作步驟中存在的問題,并對于組員存在的問題實施及時的整改措施,。對于出現有兩次或是兩次以上的違規(guī)操作者,,實行嚴苛的懲罰制度,并在例會上作為典型事例分析講說,,以此來提高組員的工作規(guī)范,。緊抓員工安全意識,對員工進行定期的安全教育,,主講安全隱患的危害與損失,,將安全隱患扼殺在萌芽之中,。根據實際的現場任務工作進行審查,制定相應的設備檢查制度,,定期對設備進行具體的巡檢工作,,對于發(fā)現存有問題的設備進行及時的上報與維修,保障收發(fā)設備的正常使用,。
3,、定期進行工作總結:
在每次的收發(fā)任務結束后,組織全組人員進行總結報告,,根據實際工作以及員工對工作的總結,,對工作中存在的問題進行仔細的審查,并每一位組員的收發(fā)操作狀況進行詳細的記錄,,并將其存入檔案,,累計評分,并在年終之際,,結合評分進行獎懲制度,,以此來加強組員操作上的謹慎性。對員工的工作進行評測和教育,,提高員工的工作規(guī)范性和工作安全性。
作為一名收發(fā)組的班長,,我承擔著收發(fā)工作的重要工作職責,,我不僅僅僅要做好收發(fā)工作的安全管理與防范工作,為收發(fā)組組員做出帶頭作用,,還要做到對員工的嚴格管理與制度實施工作,。只有加強對員工的管理工作,才能使我收發(fā)組的工作效益得以突出體現,,為儲運部工作打下扎實基礎,。
1.運行管理安全體系
在實際的工作中,確立正確的安全操作運行體制,,設立專門的小組負責人和小組記錄員,,具體記錄員工的每一次操作規(guī)范,對此加以評分記入檔案,。建立全面的運行管理安全制度,,并確保安全制度的實際實施,要求各組員嚴格按照制度執(zhí)行各項收發(fā)任務,,確保收發(fā)工作的安全進行,,保障全年油脂的儲運工作安全執(zhí)行。
2,、設置登記嚴查制度
要求員工在每次的收發(fā)工作前后進行登記,,記錄具體收發(fā)狀況,,記錄收發(fā)工作時間,以及收發(fā)數據詳情,。增加員工對收發(fā)工作的職責意識,,更好地了解收發(fā)工作的重要好處。并對在收發(fā)工作執(zhí)行過程中,,發(fā)現的操作失誤,,操作不規(guī)范,以及習慣性操作等現象逐一進行排查,,及時指導改正,,并對其進行扣分處罰,記入員工檔案,,以保障每一位組員都能夠正確操作,,做好收發(fā)后盾工作。
3,、加強學習工作,,組織安全培訓:
在嚴抓員工工作管理,保障收發(fā)正常運行的同時,,我還注重于加強員工各方面的潛力素質培訓,,加強我班組的團隊建設工作。根據公司所指定的學習與培訓計劃,,我及時組織我班組成員加強對各方面收發(fā)技能的學習,,充分利用培訓室結合我收發(fā)工作實際對我組成員進行模擬現場培訓,分析和解決組員在培訓中存在的問題,,將強員工工作技能,,避免員工操作失誤狀況的發(fā)生,進一步使我收發(fā)組成員的潛力得以有效發(fā)揮,。在日常的收發(fā)工作中,,我切實建設團隊的團結性,用心與組員進行溝通,,征求組員意見,,整改管理措施。在工作實際當中,,我注重于各個組員之間的和諧與團結建設,,透過組隊操作評比,團體合作完善工作實際等手段來將強我收發(fā)組的團隊力量,,建設出一支高技能,,高效益的收發(fā)團隊。
我不僅僅僅對我組員工進行嚴格的培訓,規(guī)范員工工作,。還嚴抓自身的工作技能,,組織自身對于收發(fā)工作的學習。例如:我公司儲運部門于今年8月份新裝了一臺發(fā)車流量計,,對于此新裝設備,,我組個人員都不夠熟悉,因此,,為做好我收發(fā)組的各項發(fā)出任務,,我對新裝的發(fā)車流量計設備進行了深入的研究與學習。我從最基礎的發(fā)車流量簡單操作學起,,認真學習掌握每一步發(fā)車流量計的使用步驟,,研究了解發(fā)車流量計設備的工作原理以及如何進行檢查維修工作,并仔細對我公司的運輸數據做出統計以便于配合供應商校準流量計的準確性,,保障新進設備的正常與準確使用,,為我儲運部門做好基礎工作。
根據公司部門與領導的監(jiān)督與指導,,結合我收發(fā)組今年的各項工作實際,。我對我收發(fā)組今年的工作作出了具體的總結與分析,我收發(fā)組今年的工作雖有了整體效益上的提高,,但是在實際的現場工作實際中,,我收發(fā)組工作還存在有一些問題,作為一名收發(fā)組組長我存在有主要職責,,我的管理力度還不夠,,團隊建設還不夠強。因此在未來一年度的工作之中,,我將全面提高自己的各方面素質技能,加強提高我收發(fā)組的管理力度,,做到嚴格高效的管理實施,,規(guī)范員工行為思想,加強員工安全意識,,全面建設擁有最硬技術,,創(chuàng)造最高效益的收發(fā)班組,為我公司的儲運工作做出最大的貢獻,。
普通員工個人工作總結篇二
很高興能夠加入到公司的家庭之中,,成為公司的一員,來到公司已經有段時間了,,為此我對這段工作有了一些總結,。
我來到公司時的心態(tài)是充滿了忐忑,擔心我的工作能力不足,,擔心我的技術水平不夠,,更擔心自己做不好工作,。總是處于忐忑不安之中,,工作的效率非常的低,,連很多教導的知識我都根本沒有聽進去,這導致我剛來的前兩天多處犯錯,,越做越慌亂,,對自己越來越沒有信心,我的經理發(fā)現了我的問題,,單和我進行溝通把我的工作狀況說了一遍我也把自己的內心真實想法給說了出來,,最終我解開了自己的心結,,有句古話既來之,,則安之。過度的擔心根本解決不了任何問題,,這只會讓我們連自己的真是水平都發(fā)揮不出來,,成為了一個有一個埋沒于茫茫人海的普通眾的一員,,我迅速調整好自己的心態(tài),讓自己快速的融入到公司中去,,遇到問題及時和經理溝通,,或者是其他老前輩溝通,把自己的問題解決讓自己能夠安安心心的工作下去,,做好工作,。
我們是新來的,沒經驗,,沒基礎,,陌生是我們一開始的感受,面對一切都是那么新鮮,,一切都是那么的讓讓那個我們感到好奇,,許多的東西都需要我們去學去練,我盲作的方式,,該掌握的知識等都需要我們去練習,,把在工作的一份時間當兩份來花,想要適應工作就必須要去學去做,,我也正是抱著這樣的心態(tài),,去學習。社會就是一個更的學校,,需要學的每一樣知識都是非常適用也非常的急需的,,并不同我們學校的一些理論知識,所以這些知識需要不斷的去吸收消化,不斷的實踐練習,,做好工作做好自己該做的事情,,通過不斷的努力,不斷的學習去前進,,不拘泥于公司傳授的知識,,還要學會自己去學習,向老前輩們學習,,向有經驗,,有能力的人學習,學他們好的吸收精華去其糟粕成就自己,,才是我們新員工必須要做的,,每天要做的事情。
工作中遇到的困難是常事,,我身為新員工,,有很多的不足,我們沒有退縮的理由,,沒有退縮的可能,,我們的競爭者,永遠都是排著對虎視眈眈,,想要不被洶涌的浪濤給撲滅,,就只能夠勇往直前,不斷前進,,不斷奮斗,,作工作的急先鋒,敢于挑戰(zhàn)困難,,敢于面對各種問題,,不退縮不害怕,用我們的雙拳去開創(chuàng)我們的未來,,用信心,,用勇氣去戰(zhàn)斗,打破工作中的層層困難阻礙,,不斷前進,迎難而上,。
我們新員工基本工作是我們的日常工作,,不要因為日常工作簡單而怠慢,做好日常工作,,才是我們應該做的,,好高騖遠永遠成不了事,只有做好當下,才能贏得未來,,才能夠在一次次的挑戰(zhàn)中去做好,,基礎工作簡單理解可以理解為打基礎,只有把基礎打牢固了,,才能夠在以后的工作中知道干什么,,才能夠把工作做好。
我即使新員工,,我會做好我的工作,,謙虛是我要做的,努力奮斗我會做到,,在一次次工作中讓自己成長,,讓我可以為公司奮斗,為公司創(chuàng)造價值,。
普通員工個人工作總結篇三
在來到_公司工作已經過去了一年的時間,,回首這一年來到_公司作為一名電話客服的'工作,既有頗多感慨,,有頗多收獲的地方,,也有很多需要改進的地方。現在就來將我這一年的電話客服工作做如下總結:
作為一名電話售后客服,,我每天的工作除了接聽來自客戶的產品售后問題的電話之外,,我還要主動的去給我們的客戶打回饋電話,詢問他們使用產品的體驗,,并爭取獲得他們的好評,。
我記得我在剛來的公司的前一兩個月,就是在記和背公司產品知識中度過的,。因為只有記熟了產品的相關知識,,我們才能夠更好解答客戶所遇到的問題,才能更好的展現我們的專業(yè)性,,才能更好的為客戶服務,。在掌握公司產品知識的同時,我們還需要練習回答客戶的幾個日常話術,,練習我們在接聽電話時需要掌握的語氣語速,。所以這一年下來,通過我的不斷練習和經驗積累,,我已經能夠自如的應對顧客們提出的各種刁鉆問題了,。
在面對顧客的各種售后問題的時候,我首先做到是先安撫好他的情緒,,然后再來幫他解決問題,,并且要事情的后續(xù)發(fā)展進行實時跟蹤,。這樣才會把事情的風險性降到最低,以免讓顧客對我們公司的品牌形象感到失望,,最后失去這個客戶,。所以我的服務態(tài)度要好,我解決問題的能力也要強,。
在這一年里,,接聽了_個投訴電話,解決了_起投訴事件,,替公司挽回了_萬元的損失,,獲得_個客戶的好評。所以這一年里的成就還是比較可觀的,。
雖然取得了不少的成就,,但是縱觀這一整年,我也有很多做的不夠好的地方,。比如說,,在給客戶打回訪電話的時候,我還沒有掌握到要領,,經常我的話還沒有說完,,客戶就把電話給掛了。這是我在來年需要加強和改進的地方,。還比如說,,我應變能力不夠強,反應比較慢,,處理事情也不夠及時,。這些不足都需要我去進行反思,需要我在來年去完善自己,。
一年已經過去,,無論自己在過去的一年里取得了多大的成就,還是過的有多么失敗,,我都要在明年開春的時候,,重新振作精神,拿出我十足的沖勁來應對新的一年里工作上的挑戰(zhàn),。
普通員工個人工作總結篇四
我們每個人都是在不斷的總結中成長,,在不斷的審視中完善自己。自己也是在總結,、審視中腳踏實地地完成好本職工作,,現將工作總結如下:
重視理論學習,堅定政治信念,,積極參加局機關組織的各項活動,,能夠針對自身工作特點,學習有關文件,、報告和輔導材料,,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作,。**年在全國范圍開展了“保持共產黨員先進性”的理論學習,,作為一名黨員,在學習過程中認真按照支部的要求深入學習其內容,,掌握其精髓,,把理論知識踐行到實際工作之中。
認真做好本職工作,,做到腿勤,、口勤,筆勤,,協助領導圓滿完成各項工作,。
**月份前在供暖所辦公室工作,作為單位的窗口科室,,一言一行都代表著單位的整體形象,。因為是服務部門,每天都會有部分群眾來訪,,對待他們,,我始終遵循一個原則“一張笑臉相迎,一把椅子讓座,,一杯熱茶相送,,一個滿意答復”,每次看著來訪的群眾滿意而歸,,作為工作人員的我,,心里總會有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎,?“你快樂所以我快樂”,,小我之后要成就大我,“群眾滿意”,,我們的價值也就得到了體現,。 同時負責各類總結的撰寫,收集信息,,及時了解單位發(fā)生的事情,,及時向領導匯報,努力做好領導的參謀助手,。**月份借調到政工科,,主要負責黨務這塊工作,,記得剛踏進這間屋子的時候,感覺挺微妙的,,不絕于耳的鍵盤聲,,每個人埋頭工作的熱情,深深的感染著我,,心里暗暗的給自己鼓勁加油,。工作角色的轉變,使自己意識到工作水平較其他的同志差距離還很大,,為了縮短差距,,自己定指標下任務,堅持()每天學習,,緊緊圍繞本職工作的特點,,努力做到融匯貫通,現具體工作主要包括黨務方面的收發(fā)文,、撰寫黨務文章,、掌握全委黨員、入黨積極分子,、轉正黨員基本情況,,以及黨務其他方面的工作。在實際工作中,,把理論和實踐相結合起來,,把工作和創(chuàng)新結合起來,拓寬思路,,努力適應新形勢下對本職工作的要求,,通過近段時間的學習,理論水平有了明顯的提高,,工作逐步走向正軌,,這兩個月共上報下發(fā)各類總結、通知**份,。
同時來到這個新集體,,總的感覺“團結,友愛,,互助”是這個科室最大的特點,,作為新同志的我,每天都會有這樣那樣的不懂,,每名同志都會用心熱情的“知無不言,,言無不盡”,在這樣的一個大集體中工作,,我會更加倍努力工作,,也許會有一些的辛苦,,但人不常說嗎?辛苦是一種磨煉,,何況是我們大家一起同甘共苦,,在辛苦中,才會鍛煉自己的能力;在辛苦中,,才會充實的體現著自己人生。
為了把**年工作做的更出色,,制定工作學習目標,,加強個人修養(yǎng)、理論學習,,以此提高工作水平,,并適應新形勢下本職工作的要求,揚長避短,,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn),。取長補短,向其他同志相互交流好的工作經驗,,爭取**年的工作更上一個新臺階,。
普通員工個人工作總結篇五
時間過得真快,轉眼xx年過去了將近一半的時間,。20xx年上半年,,工作緊緊圍繞公司年度計劃,充分發(fā)揮部門職能,,以飽滿的熱情和嚴謹的工作態(tài)度,,不斷完善人力資源管理。今年上半年的工作總結如下:
人力資源部把保障員工的基本權益作為企業(yè)管理的基本原則,,積極執(zhí)行國家勞動法律法規(guī),,結合公司員工勞動關系的實際情況,20xx年上半年,,共簽訂新的勞動合同x人,,續(xù)簽xx人,終止x人,。整理和檢查勞動合同原件,,組織員工簽訂和續(xù)簽勞動合同,以確保勞動合同的有效性,。今年10月,,20xx勞動監(jiān)察部門順利完成了對我公司的檢查。
做好每月五險一金員工增減工作,,按時準確繳納社會保險,、醫(yī)療保險,、生育保險、住房公積金,,及時按月向財務部提交繳費明細表,,與財務部密切配合。20xx年上半年,,從業(yè)人員數量趨于穩(wěn)定,,共增加x個保險繳費人員和x個保險轉移從業(yè)人員。完成xx人醫(yī)療生育報銷,,為個人報銷生育醫(yī)療基金x萬元,。并核對x月醫(yī)療和生育單位的繳費基數申報。為公司員工提供周到優(yōu)質的安全服務,。
時光飛逝,。轉眼間接手工資已經半年了。在領導和同事的幫助和指導下,,我能獨立完成自己的工作,。
員工體檢是公司員工健康保障和健康支持的一項重要工作。今年第二季度,,人力資源部領導通過考察,、談判、成本控制等環(huán)節(jié)進行有效控制,,于20xx年順利完成員工體檢,。
今年以來,陸續(xù)有部分資格注冊和考試,。而且二建,、經濟、審計,、一建人員報名踴躍,,二建報名的只有xx人。
今年5月,,我有幸得到公司的批準,,去市人才機構進行人事檔案培訓工作。通過這次培訓我學到了很多知識,,而且這次培訓正好符合我的工作,,讓我更好的了解檔案材料,為員工的人事檔案提供更好的服務,。
今年6月,,公司逐步對公司所有工作人員的證書、資格證進行了備案。這樣不僅方便統計一些上報的報表和需要的材料,,還可以掌握公司現有的員工能力,,便于根據工作需要進行相關的培訓和崗位調整。
動詞(verb的縮寫)公章和文件的管理
今年以來,,隨著工作的完善,,公司的公章制度更加規(guī)范。作為一名保管公章的管理人員,,我深知公章的重要性,,嚴格按照公司的公章制度對公章的使用進行審批、登記,、歸檔,。
做好公章的安全保護,將公章放置嚴格,、固定。下班后,,鑰匙統一上鎖放置,,工作方便,安全,。
以上是我20xx上半年的工作總結,。下半年總結上半年的工作經驗和教訓,爭取下半年在領導的帶領下取得新的成績,,再上新的臺階,。
普通員工個人工作總結篇六
不知不覺時間已臨近虎年的尾聲,都說龍虎精神,,虎虎生威,,今年對于我來說又是幸福,滿足和充實的一年,。雖然偶爾也會感到些許疲憊,,但這就是我的工作,是我所熱愛的工作,,是我通過工作向他人表達感激,,傳遞溫暖、分享喜悅的方式,,這就是我想要的生活,!
總結今年的工作,仍存在很多不足,。例如調節(jié)情緒就是一項很重要的環(huán)節(jié),。工作中的不足就像我性格中的缺點一樣,我一路在修改。我力爭讓自己更有耐性,;更信賴孩子的能力,;更加民主,平等,、和孩子們交心,。當與孩子們發(fā)生爭執(zhí),盡量換位思考,,多體諒孩子,,勇于自我批評并接受孩子們的批評與建議。我會主動向孩子道歉,,再慢慢與孩子化解矛盾等等,。我在不停地進行著試驗,試驗對象是自己和孩子,。我在改變自己,,在不停地調整和孩子們之間的關系。我真的很欣慰,,當我付出真心,,回報是比預期還要美好的。我?guī)н^的孩子們都很喜歡我,,都和我是朋友,。我用努力去不斷證明,無論年齡大小或是什么性格的孩子——尊重,,平等,、理解、體諒,、包容,、溝通、信賴,、欣賞,、疼愛是人與人之間建立穩(wěn)定感情的基礎。即便是對待小孩也是一樣,,他們就像一面鏡子,,你是怎樣對他,他就怎樣回饋給你,。
其實和村外很多寵著,,嬌慣著的獨生子女孩子相比,我覺得村里的孩子們已經懂事多了,,乖多了,。他們雖然年紀不大,但卻已經能夠體諒大人的辛苦,做些力所能及的家務勞動,;也會為了能公費考上重點學校而廢寢忘食地刻苦讀書,;也會為了心中的藝術夢想而無論嚴冬酷暑地奔忙于各種樂器學習班......都是好孩子,反正我已經很知足了,,看著小小的他們,,想想自己像他們這么大時還不如他們,就心生慚愧,。所以就更佩服他們,,喜愛他們,其實我是他們的鐵桿粉絲,!
我們盡心盡力培養(yǎng)的孩子們,,其實已經很優(yōu)秀了,我們不必再苛求什么,,我們需要的是理智,、理解,體諒和支持,,鼓勵,。沒有誰必須成為天才,孩子們有他們選擇人生的權利,,而我們能做的只是在適當的時間給陷入困惑或需要幫助的孩子們以正確的指引,鼓勵和支持,。至少我們應該是孩子的朋友而不是敵人,!
對待工作,我保持著一如既往的熱情和當年入村時的初心,,也在默默地兌現著自己的承諾,。這期間經過了很多考驗和歷練,如今的自己也成熟多了,。雖然對兒童村及孩子們已有了更為深刻的了解,,但是那顆心始終不變。
永遠不會忘記,,我的成長與求學之路也曾受到過社會上很多好心人的幫助,。所以回饋社會是我義不容辭的責任。我也不會忘記,,是兒童村選擇了我,,讓我擁有了一份十分滿意的工作。平生第一次可以證明自己的能力,,可以通過自己的努力讓家人看到我長大了,,可以在社會上獨立了,并為我的成長而感到驕傲。現在雖然家里的生意越做越好了,,但我不想做啃老族,,不想依靠任何人,我想通過自己的能力實現人生價值的最大化,。這份工作很適合我,,不僅能讓我自食其力,而且很有意義,,很有成就感,。
其實兒童村給了我很多,也教會了我很多,。在這座社會大學里,,有很多我的老師,有很多我應學會的課程,。當然更重要的是,,這里有我崇拜和喜愛的人,也有欣賞和疼愛我的人,。無論是大人還是孩子,,他們都是我的親人。
今年年底有很多位媽媽病倒了,,導致阿姨人手不夠,,村長把辦公室里的工作人員全體派下來幫助帶家,輪班照看孩子做飯,。也正是這一次的進家實踐,,讓在兒童村已經工作了十多年的工作人員們第一次切身地體會到了媽媽工作的辛苦。但即便是這一日二日的短暫體會,,也讓一些工作人員們身臨其境地深刻領悟到媽媽工作的艱辛,,想要做好就更是難上加難。
時間真的是最好的見證,,它可以證明人心,。媽媽工作看似平淡無奇,但是十多年的堅守就能說明一些道理 ——那是日復一日,,年復一年,,對人性的考驗,對健康的挑戰(zhàn),、對信仰的虔誠,、對孤兒赤誠的厚愛、對“人”字最執(zhí)著的書寫,。如果不是深愛,,不是眷戀,,如何經得起時間的消磨?,!
都說大愛無言,,如春雨般潤物細無聲。在我看來,,這些平凡的女人挑起了養(yǎng)育身世坎坷的孤兒們的責任,,即肩負起了培養(yǎng)祖國未來的重任。她們看似平凡,,但她們卻是上蒼恩賜給這個世界最好的禮物,。對于需要她們的孤兒來說,她們就是舍棄了翅膀的天使,!
我和這里的孩子們一樣,,“爸爸”“媽媽”對于我來說也是既陌生又痛楚的詞匯。所以我把這些孩子們就當做是小時候的自己一樣看待,。而作為同事的一些領導或媽媽們,,在我心里則是將她們當做母親一樣看待和尊敬。我平日里不太愛走動,,但不代表我心里不和她們親近,。我喜歡君子之交淡如水,只要大家需要我,,只要我能夠為孩子們,,媽媽們服務,我都是樂此不疲的,!
20xx年兒童村個人工作總結,標簽:音樂教師工作總結,教師工作總結范文,
在我的成長經歷里有很多幫助過我的人都不是我的親屬,,但在我心里,他們是比親人更親的人,。這么多年來,兒童村也早已成為我的家,,這里的很多人也早已成為我的親人,。我每天的生活都不孤單寂寞,看著孩子們一年比一年長高,,他們的成長經歷里也曾出現過我的身影,,我已把我曾接受過的溫暖傳遞了下去,這就是我心滿意足的生活,。我愛這個家,,愛這里的弟弟妹妹們,愛這里的媽媽,,愛我的工作,,也深愛著這樣的生活,。至今我仍清楚的記得,當我剛剛參加工作之時,,奶奶對我的告誡:“不要問工作能給你帶來什么,,要常問問你自己能給工作帶來什么!另外,,人應該飲水思源,,每一天的認真工作,開心生活就是對一切的最好回饋,?!蔽抑两袢糟懹浻谛摹和蹇辖o我機會和舞臺,,我就應該證明,,大家的選擇沒有錯。我的人生軌跡,,我必須牢牢地掌控在手里,。
明年是兔年,我希望保持一如既往的熱情,,繼續(xù)全身心地投入到工作中去,,認認真真地工作,踏踏實實地生活,。我的青春我做主,!我選擇了這樣的生活,我在這里一天,,就要兌現一天的承諾,。我今年的幸福已經滿滿的,我祝福明年里,,孩子們,,媽媽們、全體工作人員們身體越來越健康,,大家都平平安安,,順順利利、開開心心,、吉祥如意,。希望在新的一年里,大家攜手共同努力,,把兒童村發(fā)展的更加繁榮,,齊心合力向另一個高度共同邁進!
我真的越來越愛這個家,,愛我的工作,,我每天的付出都是那么值得,。我堅信我們是平凡的英雄,奮斗在平凡的工作崗位,,卻在人類文明的歷史進程中留下了堅實的足跡,。這一切都讓我引以為榮,每天都充滿熱情,。我渴望著每天太陽的升起,,就像我渴望著我們所培養(yǎng)的孩子有朝一日能像普照萬物的太陽一樣高高升起,將人性的溫暖傳向各地,,傳送給更多需要的人們,。
我感激世界上有兒童村這個組織;感激她所給我的一切,,教會我的一切,;感激家人對我的理解與支持;感激自己的這個決定所帶來的別樣青春,;感激孩子們,,媽媽們、同事們所陪伴我走過的每一天,。我愛你們,,在心里永遠深愛著你們,你們已是我生命中難以割舍的一部分,。能與你們相依相伴,,每一天都是最幸福的一天!
普通員工個人工作總結篇七
2021年,,在全處各級領導的正確帶領和同事們的密切配合下,,我很好地完成了分管路段的各項工作任務,得到了領導和同事們的一致好評,,為全市創(chuàng)建國家園林城市工作和環(huán)境綜合整治工作做出了自己應盡的貢獻?,F將一年來個人工作情況簡要總結如下:
作為一名長期工作在一線崗位的職工,我始終把立足本職,、服務創(chuàng)新作為做人,、做工作的基本原則。在日常工作和生活中,,努力做到言行有度、謙虛謹慎,、平等待人,,時刻注意保持踏實地、吃苦耐勞,、敢于奉獻的作風,。
在今年開展的全市窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中,,我牢固樹立“優(yōu)質服務”理念,堅持為人民服務宗旨,,努力以更高更好的標準要求自己,,認真履行各項崗位職責。在工作中,,我以飽滿的精神狀態(tài)和爭創(chuàng)一流精神風貌,,以扎實肯干的工作態(tài)度和勝人一籌的工作成績,經受住了來自各方的考驗,,受到了領導同事和廣大市民的一致好評,。
作為一名管護道路園林綠化設施的普通工人,在這一年中,,我努力做好自己分管路段園林綠化設施的保潔,、養(yǎng)護等工作,認真完成了領導交予的全部任務,,將所屬責任區(qū)內的各項工作都嚴格落實到位,,做到了管理無死角,養(yǎng)護上水平,,工作更精細,。我所負責管護的范圍北起海慧路口,、南達龍泉公園,,是象山大道最繁華的路段,其中還包括一處小游園,。
該路段是我市最為重要的商業(yè)經濟區(qū),,來往的行人一直絡繹不絕,管養(yǎng)任務十分艱巨,。面對日益繁重的工作任務和工作壓力,,我時刻堅定信心,鼓足勇氣,,高標準,,嚴要求,每日定時定點對所屬責任區(qū)進行徹底的除雜清臟,,清理衛(wèi)生死角,,并定期對園林植物進行嚴厲禁止和悉心勸導。經過一年來扎實的工作,,我的工作態(tài)度和工作成績得到廣大市民朋友們的交口稱贊,。
作為一名國家事業(yè)單位的工作人員,政治合格,。素質過硬至關重要,,為此,,我始終堅持把學習擺在首位,端正學習態(tài)度,,明確學習目標,,增強學習的主動性和自覺性。通過業(yè)余時間讀書看報和參加單位組織的相關教育和培訓,,我認真學習國家各項方針政策和行業(yè)規(guī)章制度,,在學習中細致深入查找不足,扎扎實實整改,,努力提高自身思想素質和業(yè)務素質水平,,從而進一步認識到自身的缺點、差距和不足,,明確了今后的努力方向和工作重點,,增強了努力干好工作,切實履行職責的事業(yè)心和責任感,。
回顧一年來的工作,,我親身體會到,自己在工作上的每一個進步,,都離不開領導的關懷,、指導和同志們的支持、幫助,。今后我將以更加飽滿的干勁,,更加務實的作風,努力克服不足,,銳意進取,,力爭把工作做得更好,為單位的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻,。
普通員工個人工作總結篇八
回顧當初來xxxxxxxx應聘客服崗位的事就像發(fā)生在昨日一樣,,但是如今的我已從當初懵懂的學生變成了肩負重要工作職責的瑞和一員,對客服工作也由陌生變得熟悉,??头ぷ骺偨Y與計劃。
很多人不了解客服工作,,認為它很簡單,、單調、甚至無聊,,但是是接下電話,、做下記錄、沒事時上上網罷了;其實不然,,要做一名合格、稱職的客服人員,,需具備相當的專業(yè)知識,,掌握必須的工作技巧,并要有高度的自覺性和工作職責心,,否則工作上就會出現許多失誤,、失職。前臺是整個服務中心的信息窗口,,只有持續(xù)信息渠道的暢通才能有助于各項服務的開展,,客服人員不僅僅要接待業(yè)主的各類報修、咨詢,、投訴和推薦,,更要及時地對各部門的工作進行跟進,對約修,、報修的完成狀況進行回訪,。為提高工作效率,在持續(xù)做好各項接待紀錄的同時,,前臺還要負責各項資料的統計,、存檔,使各種信息儲存更完整,,查找更方便,,持續(xù)原始資料的完整性,同時使各項工作均按標準進行,。
1,、按照要求,對業(yè)主的檔案資料進行歸檔管理,,發(fā)生更改及時做好跟蹤并更新,;
2、對業(yè)主的報修,、咨詢及時進行回復,,并記錄在業(yè)主信息登記表上;
3,、業(yè)主收房,、入住、裝修等手續(xù)和證件的辦理以及業(yè)主資料,、檔案,、鑰匙的歸檔;
4、對于業(yè)主反映的問題進行分類,,聯系施工方進行維修,,跟蹤及反饋;
5,、理解各方面信息,,包括業(yè)主、裝修單位,、房產公司,、施工單位等信息,在做好記錄的同時通知相關部門和人員進行處理,,并對此過程進行跟蹤,。
7、新舊表單的更換及投入使用,;
8,、完成上級領導交辦的其它工作任務。
在完成上述工作的過程中,,我學到了很多,,也成長了不少。工作中的磨礪塑造了我的性格,,提升了自身的心理素質,。客服工作總結與計劃,。對于我這個剛剛步入社會,,工作經驗還不夠豐富的人而言,工作中難免會遇到各種各樣的阻礙和困難,,幸運的是在公司領導和同事們的大力幫忙下,,讓我在遇到困難時敢于能夠去應對,敢于理解挑戰(zhàn),,性格也逐步沉淀下來,。在xxxxxxxx我深刻體會到職業(yè)精神和微笑服務的真正含義。所謂職業(yè)精神就是當你在工作崗位時,,無論你之前有多辛苦,,都應把工作做到位,盡到自我的工作職責,。所謂微笑服務就是當你應對客戶時,,無論你高興與否,煩惱與否,,都應以工作為重,,急客戶所急,,始終持續(xù)微笑,因為我代表的不單是我個人的形象,,更是公司的形象,。
普通員工個人工作總結篇九
作為本單位的一名員工,還是一名入職差不多三年的員工,,工作總結是幫助我更上層樓的方法,。又到了一個階段的結束,本人對此來做一個簡短的工作總結吧,!好讓接下來的`工作更有方向和條理。
回顧這一階段的工作,,本人如常進行著自己的工作,,并且在這一入職第三年的階段里,認識到“嚴于律己”的重要,。過去對自己的工作,,不能說不嚴格,而是會因為不想讓自己活得太累把對自己的要求降低,,這樣做是輕松了,,但是工作上也就沒有很大的進步了。在這段日子里,,本人重新對自己做出了要求,,也嚴格來要求自己,使得這段時間進步非常的大,,連領導都直接夸我成長了,,用心了。本人是在辦公室里面工作,,這段嚴于律己的進步期,,也為辦公室?guī)砹撕艽蟮淖兓尡救丝吹搅巳绾胃纳乒ぷ鞯南M?/p>
在這一段時期,,本人的工作大有進步,,還有另外一個工作內容的功勞。本人過去在工作中,,時常不注意團隊合作以及與人交往時的禮貌,,導致一些同事都不怎么喜歡與本人合作,進而我的工作也就沒辦法更好地展開了,。在這一階段的工作中,,本人開始重視與人合作這一點,并且在嚴格要求自己的同時,,也降低了對他人的要求,,完完全全做到了“嚴于律己,寬以待人”這一點,使得許多同事重新認識了我,,也重新開始與我合作了起來,。這些都讓我明白了,嚴于律己和寬以待人,,在工作中有多么多么的重要,。
本人的工作雖是辦公室里面一些文字材料的工作,但這里面也是有創(chuàng)新以及可以創(chuàng)新的,。任何工作都可以創(chuàng)新,,包括了辦公室那些看起來瑣碎的事情。本人在這一階段里,,帶著耐心,,對辦公室的工作進行了積極主動的創(chuàng)新工作,這樣做不為別的,,只為讓自己的工作能夠擺脫枯燥乏味的重復狀況,,在一種“茍日新,日日新,,又日新”的變化中體會到工作與工作的區(qū)別,,也體會到工作得到進步是什么感覺。在這一階段的工作里,,本人做到了,,既做到了積極創(chuàng)新,也做到了進步很大,。
以上就是本人這一階段的簡短工作總結,,三個方面不是很像工作內容,但確實本人工作成長的主要內容,,這些才是本人需要總結下來的經驗,。
普通員工個人工作總結篇十
2021年,在聯社領導與信用社主任的領導及同事們的幫助下,,我認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能,,積極主動的履行工作職責,較好的完成了本年度的工作任務,,在思想覺悟,、業(yè)務素質、操縱技能,、優(yōu)良服務方面都有了一定的進步?,F講本年度的個人工作總結以下:
一年來,我能夠認真學習各項規(guī)章制度,,學習信貸相干制度和文件精神,,努力進步為人民服務的一是,,能遵紀遵法,實事求是,、遵守職業(yè)道德,。固然我是個老員工,但是我還是一絲不茍的學習各項規(guī)章制度,,進步思想熟悉,,遵守各項規(guī)章制度,學習相干業(yè)務知識,,進步自己的業(yè)務理論能力,,及時的發(fā)現存在的題目和領悟不透的地方并及時加強學習,予以改正,,使我在思想覺悟方面有了一定的進步,。
同時,利用工余時間認真學習金融業(yè)務知識,,不斷充實自己的工作經驗,對聯社下發(fā)的各種學習資料能夠融會貫通,,學以致用,,業(yè)務工作能力、綜合分析能力,、調和辦事能力,、文字語言表達能力等方面,都有了很大的進步,。
我酷愛自己的本職工作,,能夠正確認真的去對待每項工作任務,在工作中能夠采取積極主動,,認真遵守規(guī)章制度,,能夠及時完成領導交給各項的工作任務。今年我所負責的片區(qū)貸款全部收回利息做到應收盡收,。
在貸款發(fā)放進程中,,堅持信貸原則,做好貸款的審查,。我深知:信貸資產的質量事關信用社經營發(fā)展大計,,責任重于泰山,絲毫馬虎不得,。一年來,,我堅持貸款的“三查”制度和聯社制定的信貸管理制度,對每筆貸款都一絲不茍地認真審查,,從借款人的主體資格,、信用情況,、生產經營項目的現狀與遠景、還款能力,,到保證人的資格,、保證能力,抵,、質押物的正當有效性,。在貸前審查時,我做到了“三個必須”,,即貸款條件必須符合政策,、貸款證件必須是正當原件、貸款人與保證人必須到場核實簽字,,并且做到生人熟人一樣對待,,保證了貸款發(fā)放的合規(guī)、正當,。
信貸工作一年來,,我能夠認真的去對待每筆貸款,我能夠態(tài)度溫順地對待每個客戶,,對貸款條件不符合客戶,、不良貸款戶和欠息戶,我也能和氣的作出解釋和勸說,,所以我得到每個客戶的尊重和好評,。在做好本職工作外,我還依照領導的安排做好其他工作,,與大家一起,,共同完成任務。
回顧一年的工作,,我感到今年收獲很大,,學習各項金融法律法規(guī),熟練的把握了信貸操縱系統,,各項業(yè)務技能有了很大的進步,,自己感到仍有很多不足的地方。在新的一年里,,我將努力克服本身的不足,,為完成將來一年的各項目標任務作出自己積極的努力。
普通員工個人工作總結篇十一
充實而忙碌的20xx年即將過去了,,回首過去的一年雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝各位領導給我這個成長的平臺,,令我在工作中不斷學習,、進步,,慢慢的提升自身的素質與才能,同時也非常感謝同事們這兩年多來對我的支持與關愛,,正是有你們的協助才使我在工作中更加得心應手,,較好的完成各項工作任務。在此我向大家表示衷心的感謝!
在這辭舊迎新之際,,我對這一年來工程部的工作做簡要匯報:
20xx年是緊張而忙碌的,,躍進港新增大中小型工程建設項目十幾項,其中有南大門工程,、大堤支護工程,、7#泊位碼頭及碼頭后方堆場工程、備用煤堆場硬化及港區(qū)一些生產,、生活輔助設施建設等工程?,F工程建設已全部完成并投入使用,有力的保障了港區(qū)生產,、業(yè)務,、生活的順利進行。
在工程招標過程中堅持低價中標的原則,,嚴格控制預算造價限度的節(jié)約公司投資,。其中一些工程我們多次請到相關專家反復論證反復比較,比如大堤支護工程在工程建設前期我們做了大量的工作,,前期方案的制定:有內河水工專家的方案,、有著豐富海港工程施工的專家,、還有一些水利工程的專家,,當然方案都是不同的、意見也是不一致的,,最終我們選定的方案比較一些專家方案節(jié)約資金100多萬元,,現在工程已經竣工得到了大多數專家的認可及好評。同樣其他所有工程招標項目始終堅持把公司利益放在第一位,,只有做到公正廉潔自律才能做好本職工作,,才能給領導提供正確的決策依據。
工程部是一個年輕的團隊,,平均年齡只有28歲,,個個充滿活力,干勁十足,,但因為工作經驗少,,不可避免的出現臨機處理問題能力不足,現場動態(tài)管理不到位等問題,。對此,,我在工作上嚴格要求自己的同時,,學習上時時督促,利用自己的經驗和技能進行“傳,、幫,、帶”;并且敢于給他們壓擔子,鼓勵他們放手工作的同時,,倡導公司管理格言的激勵理念,,激發(fā)員工的工作激情,做到工作著眼于細,、事事求精細,。加上臧總對人力資源的重視和先進的用人理念,他們將盡快在工作中成熟起來,,共同打造一支朝氣蓬勃,、堅強有力的年輕團隊。
工程管理是一個系統工程,,現場施工就是一個大兵團作戰(zhàn),,僅搞好工程部自身建設是遠遠不夠的。工程部要想充分發(fā)揮承上啟下的同時,,必須積極協調公司內外各部門各單位的工作,。尤其面臨地方的一些干擾,既要著眼于維護公司穩(wěn)定大局,、又要堅定維護公司利益的原則不能動搖,。
現場管理人員對施工單位,在安全,、質量,、工程量核算等原則問題上嚴格把關、決不含糊,,現場積極溝通,、動態(tài)管理,利用我們的專業(yè)技能,、工作經驗靈活解決,。這樣才能樹立我們的威信,保證工程順利高效地進行,,最終達到公司利益的化,、公司形象標準化。
在即將到來的20xx年,,我及工程部全體員工會更加充滿熱情,,迎接挑戰(zhàn)!在公司領導的正確指導和充分信任下切實履行崗位職責,采取歸納,、比較,、判斷和分析,,積累和總結工作經驗,使自己的業(yè)務水平更上一層樓,,同時與各兄弟部門做好協調配合,。讓我們大家緊密團結在公司領導的核心周圍,乘風破浪,、沖破艱難險阻,,等待我們的一定會是更加美好的明天!
普通員工個人工作總結篇十二
常說萬事開首難,對付剛剛走出校園的我來說,,體會得真?zhèn)魃袂?。尤記得工作第一天,坐在電腦前的我一臉的茫然和稚氣,,但我從未狐疑過本身的抉擇,,我相信本身,世上無難事只怕有心人,。憑借著本身的盡力和同事們熱心的贊助,,我慢慢地熟悉了公司的一些產品,對石材也慢慢的產生的濃厚的興趣,,慢慢地,,本身無形中對石頭有了種敏感度,和朋友逛街的時候會不經意地大呼一聲—觀,,這是___花崗巖/大理石!而一旁的朋友總會大笑說我患了職業(yè)病.
一邊熟悉產品的同時我會一邊開始慢慢摸索著如何去開拓新客戶,。通過同事的經驗之談以及本身到福步網大量精華帖子的信息搜集,我了解到網絡開拓分為兩種方法:一是被動的開拓方法,,即通過大型的網絡商貿平臺宣布本身的產品信息以期待客戶詢盤;另一種則是主動的開拓方法,,即通過b2b,各大黃頁或是通過俄羅斯的搜索引擎,,輸入癥結字來尋找潛在的客戶,。這兩種方法缺一弗成,,運用第一種方法必要注意的是,,要地更新本身的信息以便客戶在搜索供銷商時本身的信息能在首頁呈現。而第二種擦姻鈧饕的方法,,當找到信息量富厚的黃頁時便可以把已經寫好的開拓信發(fā)有針對性地發(fā)給客戶,。
至于開拓信,也是重中之重,,因為開拓信寫得欠好,,給客戶的第一印象欠好,便很難獲得客戶的信任,。開拓信不能太生硬,,要體現人性化,,并力爭簡潔,緊張信息要用其他顏色標明,。,,我斷斷續(xù)續(xù)已經寫了七封不合的開拓信,并通過俄羅斯朋友的贊助獲得修正,。針對不合的客戶,,發(fā)針對性強的開拓信。并通過記錄,,隔一段光陰重發(fā)一次,,對有閱讀回執(zhí)的客戶更要增強追蹤。
至于發(fā)開拓信的光陰也很考究,,尤其對大型的公司更是要注意,。一般來所,周二至周四的下午為光陰,,因為周一客戶一打開郵箱會有許多未讀郵件,,對付有黑色星期一欠好情緒的俄羅斯客戶來說,這一天給他發(fā)郵件,,不必然會去閱讀,,而周五面臨一周的尾聲,會有許多零碎的事情去處置懲罰,,所以,,這一天發(fā)郵件也不太明智。不過,,對付那種一天才打開一次郵箱的小公司來說,,郵件不會多,所以,,可以不怕堵車寧神勇敢地隨意去發(fā),。
秉著多聽,多記,,多想,,多問的原則,以及生存,,溝通,,學習,積累的信條,,工作十二天后開始收到閱讀回執(zhí),,二十八天后開始有客戶詢價,并主動申請到工廠呆了兩天,學到了一些基礎知識,,初步了解了部分加工方法和包裝歷程,,受益匪淺,。
接下來的五個月光陰,我要繼承熟悉產品,開發(fā)網絡平臺,,爭取盡快上手拉到可以耐久互助的客戶往返報公司對我的栽培,,并充足本身的商貿俄語知識,,在余暇之余也要增強本身的商貿英語程度,。我相信天道酬勤,有志者事竟成!
普通員工個人工作總結篇十三
領導以及各位老師大家上午好,,下面由我來做一個個人年終總結,。剛剛聽過領導以及老師的匯報,我覺得自己的總結甚是膚淺,,考慮問題的角度以及深度還遠遠不夠,,下面的匯報若有什么不妥之處,會后還希望領導和老師們多多批評指正,。
首先第一項是我的工作內容,,
那么對于經代后援來說,它的任務也是非常繁重的,,但是就我個人而言,,由于年齡的問題,還欠缺很多的經驗,,所以我的工作任務相對來說還比較簡單,,主要有下面幾項內容:
1、投保單的初審,、登記,、交單
2、保單的領取,,發(fā)放登記
4,、庫存管理,主要是產品單證它的一個入庫和領取的登記
第二部分,,是個人成果和不足的總結
首先說一下個人成果:第一個方面就是初審工作,,經過對投保單的認真仔細的審查之后,確保無誤再交到運營進行掃描錄入,,減少后續(xù)問題的發(fā)生,,(減少問題件)以便提高承保速度,。第二個方面是報表,,每天對總公司下發(fā)的報表做進一步的處理,統計,以便于各家代理公司及時的了解自己的業(yè)務量,,對于各位老師來說就是能夠及時的了解自己的任務進度,,做到心里有數,通過對數據的分析,,為后續(xù)工作制定更好的計劃,。就我個人而言,我覺得工作成果對我來說就是工作收獲,,那最大的收獲就是學到了很多的知識,,積累了一定的經驗。
下面是工作不足:對于初審工作,,說實話開始的時候我覺得它就是個小case,, so easy 。但是經過一段時間的工作之后,,出現的一些問題,,比如證件號、銀行卡號填寫錯誤,,郵編錯誤等等,,讓我深刻的意識到,這不是一項簡單的工作,,因為往往越是覺得容易的工作就越容易馬虎,,而初審這項工作恰恰是需要認真、仔細,。單子多的時候,,我就用以著急,也就容易馬虎,,所以這一點是需要改正的,。另外一點就是還欠缺業(yè)務知識,業(yè)務水平還有待提高,。
第三部分是未來明年的一個工作計劃
首先,,繼續(xù)做好先前的工作,聽從領導的安排
第三,,繼續(xù)努力的學習業(yè)務知識,,提高自己的業(yè)務水平,那我希望有機會的話能夠去聽一聽
老師們的課程,,因為很多東西自己去看和通過老師講解,,在理解上是有一定的差距的。
下面是個人感受(個人收獲)
1保險方面的理論和知識以及保險行業(yè)的現狀,,使我對保險有了一個更客觀,、全面的認識,。說實話在之前沒有接觸保險行業(yè)前,我對保險的認識就是,,保險都是騙人的,,對保險這門行業(yè)的認識非常的狹隘和片面,在真正的了解之后發(fā)現,,那么對于現在的社會,,太多的事故問題的發(fā)生,保險就顯得越加重要,。
普通員工個人工作總結篇十四
一個學期以來,,在上級領導的正確指導下,以教育局《深化教學管理工作的意見》精神為指針,,全面貫徹以生為本的辦學理念,,實施素質教育;以重點落實教育局提出的教學五項工作(提高教師素能,、加強校本研修,,打造135課堂、加強考試管理,、開發(fā)校本課程)為抓手,,促進學生全面而富有個性地發(fā)展。主要工作全部得到落實,,現將一學期以來的工作總結如下:
加強政治思想和業(yè)務理論學習,,提升教師素能。
根據我校教師思想僵化,、年輕教師多等實際狀況,,學校針對教師職業(yè)道德、專業(yè)智能,、現代教育技術等方面加強培訓,,建立教師專業(yè)發(fā)展檔案。有針對性地開展業(yè)務學習,、觀摩研討和各種競賽活動,。用心參加過“五關”活動。
教育教學理論關,。學期初,,全體教師參加了由總校業(yè)務校長做的“135互動課堂教學模式”改革的通識培訓,并以教研組為單位進行了研討和演練,,透過學習和演練所有教師由衷感覺到危機感和緊迫感,,認識到,課堂教學改革勢在必行,。開學第一天由學校業(yè)務校長再次組織學習“135互動課堂教學模式”
通識培訓,,以教研組為單位組織學習各學科“135互動課堂教學模式”培訓資料,,每位教師認真反思,上交了學習心得體會,,在文章中感受到教師的高漲情緒和堅持改革的信心,。每周五第六七節(jié)課由教學處組織以135互動課堂建設為主題,,采取“菜單式專題理論學習”的方式,,規(guī)劃出學習資料,規(guī)定必學篇目和選學篇目,。教師又有了新的感悟和收獲,,在學習心得中體現出教師用心實踐的強烈愿望。
課標教材關,。對于新課標學習,,本學期我校采用自學和集中學習兩種方式,每人有專門學習新課標筆記本,,每周寫1一2頁,,透過長期堅持,我校每位任課教師熟知了本學科的新課標要求,,掌握了各學段教材的知識體系,、各章節(jié)教學資料。在組織開展“備,、聽,、說、評,、研”五位一體的校本教研活動中,,每位參加人員均能圍繞新課標發(fā)表自己的見解,一方面切實提高了校本教研的實效性,;另一方面也提高了教師自己的業(yè)務水平,。另外,學校要求教師用心參加教育局組織的考綱考試,,透過考試查找自己的差距,,再透過學習力爭到達合格水準。
普通員工個人工作總結篇十五
在工作方面,,我工作態(tài)度端正,,能嚴格考勤、按時上下班,。我了解公司的基本規(guī)章制度并能按嚴格遵守,。上級交代的任務能夠基本完成。
在辦公室內務方面,,我協助完成了以下工作:
2.負責做好處內外各種會議的記錄工作;
3.按照領導要求,,做好會議記錄,,協助領導貫徹落實會議確定的各項工作任務;
5.負責做好上情下達、下情上達的工作;
6.負責做好印章管理工作;
7.負責做好各種報告,、文件的打印,、復印工作;
8.負責做好來訪人員及對外聯絡的服務工作;
9.完成領導交辦的其它工作。
在對外的工作方面,,我協助參與了以下工作:
1,、協調房地產開發(fā)前期主管部門,完善各種具體手續(xù),,負責到發(fā)改委,、規(guī)劃局、國土局,、房產局等部門辦理地產開發(fā)項目立項及可研批復等手續(xù),,保證開發(fā)計劃順利實施。
2,、協調與市政府有關部門的關系,,配合土地前期談判,組織辦理土地征用手續(xù),確保市政配套設施符合公司開發(fā)項目的需要,。
3,、組織辦理工程項目的開工任務手續(xù)和土地勘查手續(xù)等,辦理消防驗收,、規(guī)劃驗收,、檔案驗收、環(huán)保驗收的竣工驗收手續(xù),,完善房屋入住所需的各種手續(xù),,證件等。
4,、參與各有關單位及部門經濟合同的談判,,并及時整理已完成的合同。
5,、處理公司交于的其它事宜,。
參與了湘江流域株洲段旅游客運碼頭和重要島嶼開發(fā)策劃和城市設計的項目準備和前期工作。項目涉及湘江流域株洲段旅游客運碼頭,,范圍為北至天元區(qū)馬家河鎮(zhèn)高塘村,,南至株洲縣朱亭鎮(zhèn),包括株洲市行政范圍內整個湘江流域總長約89.7公里,。這次規(guī)劃還包括重要島嶼開發(fā)策劃與城市設計:古桑洲,、矮洲島等江心島嶼及半島,總用地為97公頃,。本次規(guī)劃前期召開了全體參與人員的項目預備會,,預備會介紹了項目的基本情況,,規(guī)劃的計劃安排及分工合作安排。
我們學習了相關案例研究,、完成了相關規(guī)劃的收集,。我們就項目規(guī)劃和規(guī)劃局達成了協議,株洲市地方海事局也參與進來,,起到了第二甲方和監(jiān)督協調的作用,,海事局一如既往地支持和配合湘江集團的工作。株洲市湘江文化旅游發(fā)展有限公司和株洲規(guī)劃設計院達成協議,,初步以105萬作為規(guī)劃設計的費用,。持續(xù)工作還在跟進中,,預計與明年4月初完成整個規(guī)劃設計工作,。
普通員工個人工作總結篇十六
本月份的工作已將結束,,班組的績效成績,,沒有取得好的成績,在我班也多次出現了很多不正常的現象,,這些原因,,主要是自我的工作沒有做到位,本身的工作作風不嚴謹,,管理過于疏散,,本人自擔任工藝二班班長以來,也是第一個月,,對班組建設還感覺很陌生,,無法將自我的工作推動的更出色,今日借此契機,,將這個月來工藝二班的工作情景從以下幾個方面作一下小結:
一,、工作作風不嚴謹,在管理上疏于放松,,剛擔任班長以來對班員的管理過于寬容,,不嚴厲,太過于人性化,,總是想讓班員在很簡便的環(huán)境中工作,,正因為這種想法,縱容了班員,,導致了班員隨心所欲,,所以出現了x的睡崗,這一現象嚴重影響了工段和班組的利益,,使班組的成績與其下滑,,這只能充分體現了自我在班組推行九大模塊不夢想,,更談不上推進,這些職責只能是班長的職責,,沒有認真宣貫,,落實,督辦和檢查,,所以出現了一系列的不正?,F象。
二,、工藝指標的執(zhí)行,,我班在工藝指標上均能按照正常操作程序進行執(zhí)行,在工藝指標上執(zhí)行最好的是我班主操x,,在相比之下比其他主操要好些,,在爐溫控制方面,翻爐要少些,,可是在爐溫考核上,,我班兩個主操,超溫比較多,,班組在這方面丟分比較多,,沒有占到優(yōu)勢,沒有為班組爭到榮譽,。
三,、巡回檢查,在這方面,,在那里要提出表揚的是,,我班巡回工,x,,在上班期間能夠認真巡回檢查,,在一次上小夜班中,他能及時發(fā)現汽輪機,,振動的突然變化,,能及時的向班長反映,并能及時的處理,,倒風機,,避免了氣機事故的發(fā)生。
四,、區(qū)域職責制,,我班在區(qū)域職責制方面,均能做的比較好,尤其是我班的出渣師傅們,,在那里要提出表揚的是我班出渣工,,x,在上班期間,,他能主動的維護自我的衛(wèi)生區(qū)域,,在一次,他能主動的將自我區(qū)域的水溝清理淤泥,,受到了工段領導,,x主任的表揚,為班組爭得了榮譽,,其次就是我班除渣工,,x,他是一個做事比較踏實的教師傅,,在班期間,,他能明確自我的職責,灰門泄露方面維護的比較好,,能主動的搞好自我的區(qū)域衛(wèi)生,,受到了x主任的表揚,,為班組爭得了榮譽,。
五、隱患治理方面,,我班能及時的發(fā)現和處理隱患,,在輸灰系統,輸灰工x,,在倉泵運行中投入運行,,比其他輸灰工要好些,沒有出現堵管現象,,發(fā)現泄露能及時向班長反映,,并能及時配合機修工進行維護。
普通員工個人工作總結篇十七
20__年某月,,品質部正式成立,。短短三個多月100余天的時間里,品質部在公司領導的正確指導下,,各部門的配合下,,做了大量的工作,現做如下小結:
一,、工作思路
以集團《商業(yè)管理公司制度》為依據,,切實建立品質控制機制為核心,有效運行并持續(xù)改進公司三標一體化管理體系為宗旨,全面提升公司管理及服務品質為目標,。
二,、工作小結
1、建立品質檢查機制
2,、實施內部審核
3,、優(yōu)化管理體系
4、實施管理評審
5,、配合監(jiān)督審核
迎來了認證公司對本公司管理體系通過認證以來的首次 監(jiān)督審核,,我部門全程陪同并全面配合了此次審核工作,并據審核意見向責任部門下發(fā)了《糾正預防措施報告》,,且將按期限驗證糾正及糾正預防措施的實施情況,。
三、工作亮點
1,、建立了三級檢查機制,,使品質控制作用得以真正發(fā)揮;
2、通過對管理體系的優(yōu)化,,進一步明確了管理職責,,理順了管理要點,修正了環(huán)境管理策劃的原則性問題,,將原適合于自管的保潔服務策劃文件修正為真正適合對外包方的管理,。優(yōu)化后的管理體系更具適宜性、可操性及實效性,。
四,、工作中的不足及改進想法
盡管在短短三個多月的時間里,我部門做了大量具體工作,,取得了小小的成績,,但深知距離工作要求還存在差距,具體如下:
3,、作為品質控制部門,,由于之前幾個月業(yè)務繁忙,對于現場的日常檢查較少,。但是任何理由都不能作為借口,,今后我們會平衡好各方面工作,將大量的時間用于管理及服務品質的監(jiān)控上,,從而真正能夠做到替總經理分憂,。