我們在一些事情上受到啟發(fā)后,,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法,。那么心得體會該怎么寫,?想必這讓大家都很苦惱吧,。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,,希望對大家能夠有所幫助,。
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇一
1保險公司內(nèi)勤個人工作總結(jié)
20xx年1月我加入平安,,成為平安這個大家庭中的一員,。從事保險這個陌生的行業(yè),對于一個從未接觸過保險的人來說,,將會面臨更大程度上新的挑戰(zhàn)和考驗,。時至今天已快滿2年了,為了適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,,本人時刻把學(xué)習(xí)放在第一位,,提高自身綜合素質(zhì),特別是增強(qiáng)保險方面的知識,做一個真正的保險人,。20xx年是財險改革的關(guān)鍵一年,,是面對新變化、落實新機(jī)制,、執(zhí)行新規(guī)定的一年,。二年里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下不斷的成長,。下面結(jié)合我的具體情況對20xx年的工作做一下小結(jié),。
一、工作思想方面,。積極貫徹公司關(guān)于發(fā)展的一系列重要指示,,與時俱進(jìn),勤奮工作,,積極認(rèn)真參加公司組織的各項學(xué)習(xí),,并且細(xì)心領(lǐng)會,轉(zhuǎn)化為自己的思想武器,。作為一名內(nèi)勤人員,,自己的一言一行也同時代表了公司的形象,所以更要提高自身的素質(zhì)水平,,高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己,,加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和技能。同時做到遵紀(jì)守法,,愛崗敬業(yè),,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。
二,、業(yè)務(wù)方面,。我主要負(fù)責(zé)柜面單證的打印和整理歸檔工作,每到值班周早晨8:30分上班先打掃辦公區(qū)衛(wèi)生,,月初把所要申領(lǐng)的有價和無價單證數(shù)量發(fā)郵件向公司財務(wù)人員申報,,公司單證管理人員每月規(guī)定1號和16號為我們的領(lǐng)單日,每次只能申領(lǐng)半個月的用單量,。我在申領(lǐng)時都要根據(jù)近期的客戶出單數(shù)估算出下半個月的一個數(shù)量來申領(lǐng),,盡量做到不斷單。每次單證寄到,,先把它們以25份為一個單位用橡皮筋捆好,,蓋上公司的保單專門章,做好標(biāo)注,。其實打一張車險很簡單,,也不是一項比較復(fù)雜的技術(shù)活,,一共就五樣?xùn)|西,發(fā)票,、交強(qiáng)險保單,、標(biāo)志、商業(yè)險保單,、??ǎ蛲旮缴弦环萆虡I(yè)險條款裝進(jìn)保險封袋給予投保人就可以了,,但是需要足夠的細(xì)心和耐心,,客戶多的時候還要認(rèn)真仔細(xì)檢查,防止裝錯單,,減少不必要的麻煩。剩下的事情就是整理打過的單子,,少投保單的補投保單,,少告知書補打告知書,如果有證件不足的先將其剔除,,待業(yè)務(wù)員補齊資料后以25份為一單位錄入歸檔清單表格進(jìn)行系統(tǒng)內(nèi)歸檔處理,,歸檔好的客戶資料裝入牛皮紙檔案盒(4套為一盒)標(biāo)注好盒號和歸檔號放入檔案柜進(jìn)行保存。每天的工作就是打單,、打單,、再打單,理單,、理單,、再理單。我的工作內(nèi)容雖然枯燥無味,,但是我深知我的工作是公司業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中的重要一環(huán),,必須要認(rèn)真工作,全力以赴,。這幾年保險市場競爭非常激烈,,我們坐前臺的就應(yīng)在售前服務(wù)方面做到盡可能的讓客戶滿意。
三,、工作中做的好的方面
1,、立足全局與整體,從宏觀層面切入問題的思考,,較好處理整體與局部,、大我與小我的關(guān)系,遇事能從大局考慮,。
2,、心態(tài)平和,,為人謙和,處世積極,,有良好的人際關(guān)系,。
四、工作中的不足
1,、限于閱歷與眼界,,還須加強(qiáng)政治修養(yǎng)與行業(yè)、業(yè)務(wù)研究,,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,戰(zhàn)勝自我,提升自我,。
2,、須加強(qiáng)與人溝通的能力。
3,、須加強(qiáng)應(yīng)變能力,。
總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,,但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。
20xx年是我進(jìn)入xx財險工作的第一個完整年度,也是xx地區(qū)保險市場競爭更加激烈的一年,,是公司拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵一年。不知不覺中,,新年伊始,,現(xiàn)就20xx年度重要工作情況做如下總結(jié):
回顧20xx年,有碩果累累的喜悅,,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,,也有遇到困難和挫折時惆悵,面對系統(tǒng)變更等新的挑戰(zhàn),,在20xx年的基礎(chǔ)上我開始認(rèn)真鉆研,,努力從多方面學(xué)習(xí)掌握各種業(yè)務(wù)知識和技能,提高我的業(yè)務(wù)工作能力,,并且熟悉掌握銷售管理崗許多工作流程及操作,。
一、勤收集,、勤整理,、勤統(tǒng)計分析是我自接手工作來養(yǎng)成的一個習(xí)慣,。我們知道,真實的數(shù)字是一個企業(yè)賴以生存與發(fā)展的基石,,只有向領(lǐng)導(dǎo)提供真實可參的業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù),,才能使單位的領(lǐng)航者不至做出錯誤的決策,使各項業(yè)務(wù)經(jīng)營不至落入惡性發(fā)展的怪圈,。每天確保承保臺賬的正確更新,,進(jìn)行各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,及時發(fā)送短信是我每天工作的必修課,,我還每周按照領(lǐng)導(dǎo)的要求統(tǒng)計周會報表數(shù)據(jù)并公布,,時刻準(zhǔn)備給單位提供近期各項業(yè)務(wù)經(jīng)營狀的有用信息。
二,、應(yīng)收是銷售管理崗的重要職責(zé),,每月我都會根據(jù)財務(wù)部門提供的應(yīng)收清單聯(lián)系銷售人員進(jìn)行核對催繳,為銷售人員編制相應(yīng)的個人應(yīng)收清單,。我們機(jī)構(gòu)個別賬齡比較長的單子也比較多,,對于這些我會不定時從報表系統(tǒng)導(dǎo)出清單對銷售人員進(jìn)行催繳。
三,、續(xù)保數(shù)據(jù)的管理也是我工作崗位的重要部分,20xx年初分公司開始重視續(xù)保工作,,每月開始下發(fā)機(jī)構(gòu)續(xù)保清單,。但是由于我們機(jī)構(gòu)系統(tǒng)錄入等問題,無法區(qū)分實際錄入情況,,每個月我都會根據(jù)分公司下發(fā)的清單和臺帳進(jìn)行匹配,,重新編輯實際業(yè)務(wù)員,并且為了各團(tuán)隊感官和實際打印的需要進(jìn)行了排列,。提前一個月左右下發(fā)實用的清單至各個團(tuán)隊及續(xù)保部,,以便續(xù)保工作的順利開展。平時業(yè)務(wù)員需要本人的續(xù)保數(shù)據(jù)的時候我也盡力配合幫助查詢,。
四,、手續(xù)費結(jié)算是我的重要工作,每個月我都會根據(jù)財務(wù)提供的實收清單,,制作代理業(yè)務(wù)清單,,發(fā)放清單等給銷售人員開票或直接結(jié)算手續(xù)費,在這方面我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的作風(fēng),,和銷售人員的互動也比較多,在清單的核對,,費用結(jié)算等方面的各種疑問我都會熱情解答和處理,。
五,、各類報表的統(tǒng)計也占據(jù)了我工作的很多時間,對于協(xié)會有每個月的保險數(shù)據(jù)報表,;對于政府部門也有每個季度的政府招標(biāo)車輛報告,;有分公司業(yè)管部的卡單績效的統(tǒng)計表,對于分公司市場部有每個月的績效統(tǒng)計表,,團(tuán)隊長季度考核,,新車獎勵,手續(xù)費匯總表等,。此外還有渠道部每個月拓展津貼,,出單補助等統(tǒng)計表。以上也是我工作內(nèi)容的一小部分,,此外我還負(fù)責(zé)銷售系列考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,,分公司產(chǎn)能數(shù)據(jù)的核對,費控系統(tǒng)數(shù)據(jù)的核對修改等工作量也比較大的工作,。對于以上工作在20xx年我也取得了不少成績,,比如每個月費控系統(tǒng)的數(shù)據(jù)修改和績效的統(tǒng)計在機(jī)構(gòu)中時間排名一直比較靠前,不拖工資發(fā)放的后腿,。我的數(shù)據(jù)處理能力也比之前得到了很大提升,,學(xué)到了很多excel的新技巧,節(jié)省了很多工作處理時間,。當(dāng)然也有一些不足,,因為數(shù)據(jù)的繁瑣性,很多人工處理的時候難免也會出錯,,需要核對糾正,。我的性子也比較急,在有的工作方面比較容易急躁或者缺乏耐心,。
總體來說每個月的工作時間我都比較充實,,對于自己這一年的工作我也有如下體會:
1、做事情還是要保持一顆積極向上的心,,保持良好的心態(tài),。心態(tài)要放平穩(wěn),不要患得患失,,路是自己選擇的,,既來之則安之,一心把目前的事情做好即可,。
2,、多聽,多學(xué),,多問,,多想,,做事要有計劃有條理。
3,、不管什么技術(shù),,專業(yè)與否不重要,能提高工作效率就可以學(xué)以致用,。
一年的時光,,也想對公司提出點建議:一是希望能改善下軟硬件系統(tǒng),能讓我的手工時代早點結(jié)束,。二是希望各崗位分工能更明確點,,相應(yīng)職責(zé)明確,工作分配責(zé)任制,,不推諉,。
回顧以往,展望未來:
1,、希望繼續(xù)緊跟公司節(jié)拍,,按照總經(jīng)理室部署開展各項工作。
2,、做好自己的基礎(chǔ)工作,,確保正確性和時間性。
3,、做好銷售支持,,搭建數(shù)據(jù)平臺,促進(jìn)各團(tuán)隊成長,。
4、專業(yè)更強(qiáng),,技術(shù)更強(qiáng)
3保險公司內(nèi)勤年終個人工作總結(jié)
一個合格的內(nèi)勤必須具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,、高度的責(zé)任感和求真務(wù)實的工作態(tài)度,具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,,熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤工作,,具有較寬的知識面和合理的知識結(jié)構(gòu)以及嚴(yán)謹(jǐn)干練的工作作風(fēng)、任勞任怨的獻(xiàn)身精神和淡泊名利的思想境界,。
一是眼勤,。
內(nèi)勤每天閱讀文件,翻看檔案,,查閱材料,。看文件,、材料不能像過眼云煙,,毫無印象,。要認(rèn)真看,對上級的文件要反復(fù)看,,領(lǐng)會精神,,吃透方針、政策,,記住術(shù)語,,明確任務(wù);對下面的工作報告要細(xì)閱全文,,掌握工作進(jìn)展,,熟悉情況,看出問題,,以利指導(dǎo),;對有關(guān)部門的文件、材料著重學(xué)習(xí)經(jīng)驗和做法,,取彼之長,,補已之短。對各類業(yè)務(wù)報表要認(rèn)真閱讀填表說明,,掌握填報方法和填報時間,、要求。
二是手勤,。
在工作上積極主動,,做好各項工作記錄和資料的積累,對看到的情況,、問題,、數(shù)據(jù)、工作進(jìn)展,,都要根據(jù)需要分別摘錄,。
三是嘴勤。
在處理日常事務(wù)工作中,,要多動口向業(yè)務(wù)部門和其他同事請教,,對不清楚的情況、細(xì)節(jié),、一件事的著落,,要勤問、勤打聽,、勤催辦,,超越職權(quán)范圍的要及時向領(lǐng)導(dǎo)請示,不能隨自己的意志去辦,隨時向同事和群眾多動口了解各方面的工作情況,,實事求是,,及時全面地向領(lǐng)導(dǎo)和上級匯報。
四是腿勤,。
要結(jié)合實際,,經(jīng)常開展調(diào)查工作,熟悉掌握各項工作動態(tài),,要與外勤和有關(guān)業(yè)務(wù)部門多聯(lián)系,,相互交流情況,互相支持配合做好各項工作,。
五是腦勤,。
對各類業(yè)務(wù)報表,要認(rèn)真分析,,所填報表與上年,、上月和其它表冊之間有沒有關(guān)聯(lián)性,同一表中欄與欄,、項與項之間有沒有聯(lián)系,。對收集的信息,要動腦分析研究,,采取歸納,、比較、判斷,、推理和分析,,注意摸索、積累和總結(jié)工作經(jīng)驗,,善于學(xué)會觀察分析各種社會現(xiàn)象,,透過現(xiàn)象看本質(zhì),掌握分析,、研究專項整治動態(tài),,注意發(fā)現(xiàn)問題,養(yǎng)成勤于思考,、善于思考的習(xí)慣,做到“沉靜以深思”才能逐漸提高自己的工作水平,。
總而言之,,內(nèi)勤這個崗位,是一個熔爐,,也是一個舞臺,,既能鍛煉自己也能展示自己,只要不斷加強(qiáng)自身的政治思想素質(zhì),、作風(fēng)素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng),,切實履行好內(nèi)勤工作崗位職責(zé),持之以恒地做到“五勤”,,不斷開拓創(chuàng)新,,就能做好內(nèi)勤工作。
進(jìn)入公司已經(jīng)三個月了,,三個月的時間下來,,自己努力了不少,也進(jìn)步了不少,,學(xué)到了以前很多沒有的東西,,我想這不僅是工作,更重要的是給了自己一個學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會,,從這一階段來看,,發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,到這個大熔爐里熔化,,我想這就是經(jīng)驗吧,,在此十分感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事給予的幫助。內(nèi)勤工作是一項綜合協(xié)調(diào),、綜合服務(wù)的工作,,具有協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用,,內(nèi)勤位輕責(zé)重,,既要完成事務(wù)管理、文書處理,、綜合情況,、填寫報表、起草文件等日常程序化的工作,,又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作,,還要為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,積極發(fā)揮參謀助手作用,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各方面的工作,。一個合格的內(nèi)勤必須具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和求真務(wù)實的工作態(tài)度,,具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,,熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤工作,具有較寬的知識面和合理的知識結(jié)構(gòu)以及嚴(yán)謹(jǐn)干練的工作作風(fēng),、任勞任怨的獻(xiàn)身精神,。
三個月來,我更是體會到,工作時,,用心,、專心、細(xì)心,、耐心四者同時具備是多么重要,。在工作過程中,我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),、提高自身能力的緊迫性,,一是向書本學(xué)習(xí),堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”,,二是向周圍的同事學(xué)習(xí),工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎,、虛心求教的態(tài)度,,學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法,;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),,把所學(xué)的知識運用于實際工作中。
在公司的三個月總體來說還是平穩(wěn)的度過的,,有過成就,,但更多的是對工作的一些認(rèn)識和工作中發(fā)現(xiàn)自己的一些不足,這些不足是阻礙自己進(jìn)步的最大的絆腳石,,我對工作中的一些失誤及不足做了如下的總結(jié):
一,、工作方法有待進(jìn)一步改善,時常忙而亂,,無章法導(dǎo)致效率不高,。由于自身所兼崗位較多,產(chǎn)生了多起由于工作安排不當(dāng)所產(chǎn)生的失誤,,所幸在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)照和同事們的幫助下,,未能造成比較嚴(yán)重的后果,但在工作安排上,,還是自己的一個軟肋,,經(jīng)常出現(xiàn)事趕兒事的情況,為避免此情況的出現(xiàn),,我決定在工作中進(jìn)行詳細(xì)的條理安排登記措施,,將需要進(jìn)行的工作進(jìn)行登記并合理的安排開來,以防止出現(xiàn)工作積壓的情況出現(xiàn),。
二,、溝通較少,工作中遇到問題,,沒有及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通,,導(dǎo)致一些工作滯后。由于自身性格的原因,,自己與同事和領(lǐng)導(dǎo)的交流不多,,溝通也少之又少,導(dǎo)致彼此的理解誤差,,人和人之間最重要的就是交流,,交流也是化解矛盾,彼此了解的最好的方法,,我決定就自身缺點進(jìn)行改變,,多開口,多與領(lǐng)導(dǎo)和同事交流,,溝通,,讓大家彼此理解,信任,,從而使得工作更加的簡單,。
三、專業(yè)知識的欠缺和不足,,導(dǎo)致在實踐操作過程中遇到了很多棘手的問題,,我決定進(jìn)一步的學(xué)習(xí)與加強(qiáng)。
四,、行業(yè)經(jīng)驗欠缺,,處世判事能力不足
在新的一年里,我將抓住機(jī)會不斷地學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,提高技能,,總結(jié)經(jīng)驗,全面提高各方面的綜合素質(zhì),。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項政策規(guī)章制度,,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇二
十六個月,,彈指一揮,就悄無聲息的流逝,,就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆,。“千里之行,,始于足下”,,這十六個月短暫又充實的實習(xí)使我真正體會到一個保險工作者的辛苦,,樂趣和責(zé)任。由于自己來的較晚,,和其他同事還有一定差距,。
一年多以來,我把學(xué)習(xí)期分為了三個階段:熟悉環(huán)境,、熟悉工作,、習(xí)慣工作環(huán)境和壓力及掌握業(yè)務(wù)知識。
在每個階段中都使我我收獲良多,。
第一個階段:剛到縣公司的前幾天非常難熬:不認(rèn)識人,、不熟悉工作、最難捱的是不能感覺到自己的價值,。在這種境況下,,使我學(xué)會了承受工作高壓下如何緩解自己,如何和同事交流學(xué)習(xí),。那一刻起,,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的查勘員,。說起來,,做一名查勘員容易,但要做一名優(yōu)秀的查勘員就難了,。千里之行,,始于足下。我從小事學(xué)起,,從點滴做起,。我相信,成之道,,唯有恒,,因為堅守信念,所以終會有高度,。
第二個階段:了解自己的工作性質(zhì)職能,,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù) 新系統(tǒng),如何做,,怎樣做,。查勘和定損都是為了確定事故損失而存在的,包括損失的真實性,,損失的實際程度,,維修或賠償?shù)某潭鹊榷鄠€方面,查勘和定損都是理賠工作中的重點,,適合事故的查勘和定損通常能為保險公司對事故的處理提供良好的基礎(chǔ),,也為客戶迅速快捷的得到賠付提供了重要的依據(jù),。可以說查勘與定損是車險理賠工作的重中之重,。
第三個階段:真正的把自己融入進(jìn)工作之中,,能夠獨立查勘,定損,,使用系統(tǒng)以及與客戶溝通。
由一個車險查勘定損的門外漢,,變成了能夠獨立工作的查勘員,。本人較好地完成了實習(xí)期工作目標(biāo)。
在玉溪太保工作,,自己認(rèn)為自己的處事風(fēng)格,,工作態(tài)度,完全對得起天地,,對得起任何一個客戶,,對得起自己的公牌,更加對得起自己的代碼,。在此,,我首先感謝我的公司,給我提供了一個進(jìn)入玉溪太保的平臺,,同時也感謝太保的領(lǐng)導(dǎo),,給予了我進(jìn)入玉溪太保工作的機(jī)會,沒有這兩者,,可能我今天也沒有在這里寫工作總結(jié)的機(jī)會,,因此,我從心底里感謝您們,!但是,,我更需要感謝的,是曾經(jīng)教導(dǎo)過我的各位老師傅:朱師,、楊師,、潘師、陶師,、施師,、……沒有他們的耐心教導(dǎo),就算我有在玉溪太保的機(jī)會,,也沒有今天的成績,,人不學(xué)不成器,刀不磨不鋒利,,如果沒有他們默默的指導(dǎo)與支持,,再鋒利的刀韌也因時光的流失與歲月的沖刷而生銹,,最終成為一堆廢鐵!一日為師終生為父,!父母給予了我生存的機(jī)會,,他們卻給了我事業(yè)發(fā)展的動力,誰輕誰重,,缺一不可,!因此,我在這里,,再次表示我對他們的感謝,,希望他們工作順利,身體健康,!
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇三
營銷二部收展渠道20xx年半年以來在公司經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,,緊密圍繞市公司總經(jīng)理室貫徹的'“保增長,調(diào)結(jié)構(gòu),,防風(fēng)險,,促穩(wěn)定”的工作指導(dǎo)方針,全體收展內(nèi)外勤人員不斷進(jìn)取,,共同奮斗經(jīng)過半年的努力各項主要工作取得了必須的效果,。
進(jìn)入20xx年以來,收展部緊密圍繞公司工作指導(dǎo)方向,,以10年期及以上期交產(chǎn)品為xx年的主要業(yè)務(wù)指標(biāo),,深挖xx年期及以上期交產(chǎn)品的賣點及價值,及時向全體收展伙伴貫徹宣導(dǎo),,銷售xx年期及以上產(chǎn)品的意義,,全體收展伙伴進(jìn)取響應(yīng),截止x月x日,,二部收展部已完成xx年期及以上險種保費為101.58萬,,完成全年計劃的65.54%,按時完成了市公司要求的60%的半年進(jìn)度,。經(jīng)過半年的xx年期及以上險種的銷售,,在提高公司內(nèi)涵價值的同時對穩(wěn)定隊伍起到了進(jìn)取作用,很多收展伙伴經(jīng)過銷售以上險種認(rèn)清的壽險保障的本質(zhì),,也在公司的廣大孤單客戶資源中很好的樹立的公司的美譽度,。
組織人力發(fā)展是壽險不斷發(fā)展主題。xx年以來收展部深刻認(rèn)識到這一點,。在年初就進(jìn)取經(jīng)過人才市場,,網(wǎng)絡(luò)招聘,同業(yè)引進(jìn)等方式加大增員力度,,經(jīng)過努力收展部持證人力從年初35人,,發(fā)展到目前49人,,超額完成市公司半年人力發(fā)展要求,基本完成全年50人的發(fā)展目標(biāo),。在增員的同時嚴(yán)格加大篩選,,為打造三高團(tuán)隊輸送優(yōu)秀人才,同時加大培訓(xùn)力度,,打造專業(yè)化銷售隊伍,。
萬眾創(chuàng)富大賽這一省公司的重要舉措,對一線全體營銷人員起到了十分有力的促動作用,。進(jìn)入xx年我收展部認(rèn)真分析往年經(jīng)驗,,總結(jié)出模范帶動的進(jìn)取作用,異常是收展這一隊伍,,如何在年輕化的隊伍中樹立標(biāo)桿,帶動全體收展伙伴創(chuàng)富成為今年增員,,留員的工作重點,。加大對新人的培育工作,設(shè)專人跟進(jìn)所有入司新人,,各層級主管緊密配合的思路,。截止目前收展部入司半年多點的新人xx伙伴fyc已達(dá)61402元,無論對新人帶動還是對老伙伴的促動都起到了進(jìn)取的作用,。
在每一階段的工作,,收展部都要進(jìn)行總結(jié)評估。雖然在這半年的工作中收展工作取得了一些的成績,,但與發(fā)展要求,,與先進(jìn)公司相比還有很大的差距。20xx年在進(jìn)取發(fā)揚以上成果的同時,,我們還有很多工作需要調(diào)整,,以更好更快的適應(yīng)形勢發(fā)展需要,跟上公司步伐,。
1.在繼續(xù)堅持發(fā)展xx年期及以上業(yè)務(wù)的同時,,增加短期意外和短期健康險的銷售力度,異常是卡單銷售,,開發(fā)更多有針對性的專題,,為全體收展伙伴展業(yè)供給有力支持。
2.加強(qiáng)各項基礎(chǔ)管理工作,。對收展人員的面訪率和活動管理進(jìn)行每周檢查,,每月總結(jié)的層層把關(guān),培養(yǎng)全體收展人員堅持有效拜訪的習(xí)慣,。
3.提高區(qū)域經(jīng)營活動,。根據(jù)時機(jī)結(jié)合公司和各區(qū)域特點舉行適宜的社區(qū)活動,,把區(qū)域收展做到實處,真正做到區(qū)域經(jīng)營的有效帶動作用,,樹立國壽品牌影響力,。
4.針對各層級伙伴,做好532經(jīng)營,。提高隊伍的有效人力占比,,穩(wěn)定隊伍基礎(chǔ)。
5.加強(qiáng)各級主管的培訓(xùn)學(xué)習(xí),。主管作為公司組織的基礎(chǔ)骨干是管理隊伍的基石,。下半年在主管的培養(yǎng)上增加力度,提高主管的自主經(jīng)營意識和管理本事,。
6.培養(yǎng)團(tuán)隊文化和凝聚力,。將二部收展團(tuán)隊文化“用真誠贏得感動,用專業(yè)贏得尊重,,讓優(yōu)秀成為一種習(xí)慣”深入到日常管理中,,逐漸建立團(tuán)隊影響力。
以上是對收展工作半年來的簡單總結(jié),,不足之處還請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇四
曾經(jīng)和多數(shù)人一樣對保險很不認(rèn)可,對保險業(yè)務(wù)員更是厭惡至極,。也曾認(rèn)為從事保險工作是極其低級,,極其沒有地位的??墒侵钡侥且豢?,進(jìn)入xxxx分公司營銷七部的那一刻,我的看法完全改變了,。
殘酷的現(xiàn)實生活,,讓我曾一度成為它的奴隸,得過且過,,極其消極,,曾經(jīng)以為生活就這樣了,雖然我還很年輕,??墒钱?dāng)我踏進(jìn)xx晉城分公司營銷七一部的那一霎那,我的觀念發(fā)生了質(zhì)的變化,,那里的伙伴大多數(shù)已經(jīng)邁入中年,,可是他們對生活充滿激情,對工作充滿熱情,他們向往成功,,他們不斷努力,,不斷學(xué)習(xí),他們相互激勵,。他們那種積極的態(tài)度,,深深的感染了我觸動了我,我不停的告訴自己,,我不能在這樣下去了,,我還年輕。
保險是用小錢換大錢,。保險就像一個蓄水池,,在平時投保人一起進(jìn)行點滴積累,一旦誰需要時就可以直接去用,,并且去用的量是其投入量的數(shù)百倍,、數(shù)千倍,甚至數(shù)萬倍,。當(dāng)然,,在保險集合體中的每個保險人雖然都只付了一定的保險費,但只有遭遇保險事故的被保險人才有可能獲得保險賠償,。這恰恰說明了保險的互助性質(zhì),?!耙环接须y,,八方支援”。這樣,,如果其中有個被保險人遭遇不幸,,就可以借助眾人的力量避免或減小損失了。
人壽保險是那么偉大!它可以讓愛心永續(xù)!做什么工作都是做,,但不是每一份工作都能讓我感覺到有意義,。傳播愛心,落實責(zé)任,,倡議互助,,我為人人,人人為我,,大家?guī)椭蠹摇@不正是我們這個國家,、這個社會所需要的嗎?作為一個保險代理人,作為一個普普通通的人,,背負(fù)著如此大的使命,,身負(fù)著如此大的責(zé)任,是多么值得驕傲和自豪啊!所以我慶幸選擇了保險行業(yè),我將讓我的生命價值在這個行業(yè)中得到體現(xiàn),。
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇五
在公司的三個月總體來說還是平穩(wěn)的度過的,,有過成就,但更多的是對工作的一些認(rèn)識和工作中發(fā)現(xiàn)自己的一些不足,,這些不足是阻礙自己進(jìn)步的的絆腳石,,我對工作中的一些失誤及不足做了如下的總結(jié):
時常忙而亂,無章法導(dǎo)致效率不高,。由于自身所兼崗位較多,,產(chǎn)生了多起由于工作安排不當(dāng)所產(chǎn)生的失誤,所幸在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)照和同事們的幫助下,,未能造成比較嚴(yán)重的后果,,但在工作安排上,還是自己的一個軟肋,,經(jīng)常出現(xiàn)事趕兒事的情況,,為避免此情況的出現(xiàn),我決定在工作中進(jìn)行詳細(xì)的條理安排登記措施,,將需要進(jìn)行的工作進(jìn)行登記并合理的安排開來,,以防止出現(xiàn)工作積壓的情況出現(xiàn)。
工作中遇到問題,,沒有及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通,,導(dǎo)致一些工作滯后。由于自身性格的原因,,自己與同事和領(lǐng)導(dǎo)的交流不多,,溝通也少之又少,導(dǎo)致彼此的理解誤差,,人和人之間最重要的就是交流,,交流也是化解矛盾,彼此了解的的方法,,我決定就自身缺點進(jìn)行改變,,多開口,多與領(lǐng)導(dǎo)和同事交流,,溝通,,讓大家彼此理解,信任,,從而使得工作更加的簡單,。
導(dǎo)致在實踐操作過程中遇到了很多棘手的問題,我決定進(jìn)一步的學(xué)習(xí),。
在新的一年里,,我將抓住機(jī)會不斷地學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高技能,總結(jié)經(jīng)驗,,全面提高各方面的綜合素質(zhì),。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。
總而言之,內(nèi)勤這個崗位,,是一個熔爐,,也是一個舞臺,既能鍛煉自己也能展示自己,,只要不斷加強(qiáng)自身的政治思想素質(zhì),、作風(fēng)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng),,切實履行好內(nèi)勤工作崗位職責(zé),,持之以恒地做到“五勤”,不斷開拓創(chuàng)新,,就能做好內(nèi)勤工作,。
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇六
xxxx,是我加入xx保險公司的第x年,。在這一年中,,在各級領(lǐng)導(dǎo)的悉心教導(dǎo)下,在同事的熱情幫助下,,我較好地完成了全年的各項工作任務(wù),,在工作和思想方面取得長足的進(jìn)步,政治覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到較好地提升?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
積極貫徹公司關(guān)于發(fā)展的一系列重要指示,,與時俱進(jìn),,勤奮工作,,積極認(rèn)真參加公司組織的各項學(xué)習(xí),并且細(xì)心領(lǐng)會,,轉(zhuǎn)化為自己的思想武器,。作為一名內(nèi)勤人員,自己的一言一行也同時代表了公司的形象,,所以更要提高自身的素質(zhì)水平,,高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己,加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和技能,。同時做到遵紀(jì)守法,,愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。
我主要負(fù)責(zé)柜面單證的打印和整理歸檔工作,,每到值班周早晨8:30分上班先打掃辦公區(qū)衛(wèi)生,,月初把所要申領(lǐng)的有價和無價單證數(shù)量發(fā)郵件向公司財務(wù)人員申報,公司單證管理人員每月規(guī)定1號和16號為我們的領(lǐng)單日,,每次只能申領(lǐng)半個月的用單量,。我在申領(lǐng)時都要根據(jù)近期的客戶出單數(shù)估算出下半個月的一個數(shù)量來申領(lǐng),盡量做到不斷單,。每次單證寄到,,先把它們以25份為一個單位用橡皮筋捆好,蓋上公司的保單專門章,,做好標(biāo)注,。其實打一張車險很簡單,也不是一項比較復(fù)雜的技術(shù)活,,一共就五樣?xùn)|西,,發(fā)票、交強(qiáng)險保單,、標(biāo)志,、商業(yè)險保單、???,打完附上一份商業(yè)險條款裝進(jìn)保險封袋給予投保人就可以了,但是需要足夠的細(xì)心和耐心,,客戶多的時候還要認(rèn)真仔細(xì)檢查,,防止裝錯單,,減少不必要的麻煩,。
剩下的事情就是整理打過的單子,少投保單的補投保單,,少告知書補打告知書,,如果有證件不足的先將其剔除,,待業(yè)務(wù)員補齊資料后以x份為一單位錄入歸檔清單表格進(jìn)行系統(tǒng)內(nèi)歸檔處理,歸檔好的客戶資料裝入牛皮紙檔案盒(4套為一盒)標(biāo)注好盒號和歸檔號放入檔案柜進(jìn)行保存,。每天的工作就是打單,、打單、再打單,,理單,、理單、再理單,。我的工作內(nèi)容雖然枯燥無味,,但是我深知我的工作是公司業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中的重要一環(huán),,必須要認(rèn)真工作,全力以赴,。這幾年保險市場競爭非常激烈,,我們坐前臺的就應(yīng)在售前服務(wù)方面做到盡可能的讓客戶滿意。
1,、立足全局與整體,,從宏觀層面切入問題的思考,較好處理整體與局部,、大我與小我的關(guān)系,,遇事能從大局考慮。
2,、心態(tài)平和,,為人謙和,處世積極,,有良好的人際關(guān)系,。
1、限于閱歷與眼界,,還須加強(qiáng)政治修養(yǎng)與行業(yè),、業(yè)務(wù)研究,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,戰(zhàn)勝自我,,提升自我。
2,、須加強(qiáng)與人溝通的能力,。
3、須加強(qiáng)應(yīng)變能力,。
總結(jié)一年的工作,,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。
光陰似箭,,轉(zhuǎn)眼間即將進(jìn)入尾聲,!作為保險公司一份子來說,,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)在這即將一年的工作中,對我的幫助支持與指導(dǎo),。同時,,在這工作期間,,有得也有失,現(xiàn)就將工作結(jié)如下:
今年x月份我步入到xx保險公司,,從事保險這個陌生的行業(yè),。對于一個剛走出校門從事新型行業(yè)的畢業(yè)生來說,將會面臨更大程度上新的挑戰(zhàn)和考驗,。為了適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,,應(yīng)該時刻把學(xué)習(xí)放在第一位,提高自身綜合素質(zhì),,特別是增強(qiáng)保險方面的知識,,做一個真正的保險人。
做為
辦公室一名后勤來說,,主要工作就是上傳下達(dá),、文件管理、檔案管理以及零碎的事情,,這些看似簡單的事情,,做起來卻需要有足夠的耐心,記得第一次拿出文件給領(lǐng)導(dǎo)看時,,文件是一遍又一遍修改,,一遍又一遍打印,甚至讓自身泄氣煩燥,,可是后來將心比心,,公司領(lǐng)導(dǎo)都可以不厭其煩認(rèn)真對待每一個文件,乃至每一個字,,而做為
我顯然是微不足道的,,達(dá)到了培養(yǎng)耐心的良好目的.。態(tài)度決定一切,,在工作中我會繼續(xù)竭盡全力做好自己的事情,。做為
自身來說,除了做好自己份內(nèi)的事以外,,執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情當(dāng)然也是理所當(dāng)然的,。同時我積極配合領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,做到腿勤,,手勤,,嘴勤,不怕苦,,不怕累,,對工作盡職盡責(zé),盡量替領(lǐng)導(dǎo)分憂,,提高了辦事效率,。在這一年中,,存在著很多不足之處,如在面對千頭萬緒工作中,,未能總結(jié)出積極有效,、簡捷明了的工作方法,缺乏對保險理論與業(yè)務(wù)知識的深入了解,。
在今后的工作中,,我會更加積極努力提高自己,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,讓自己的不懈努力創(chuàng)造應(yīng)有的價值,。同時,在工作中如有不對的地方,,還需領(lǐng)導(dǎo)批評指出,。
我深信,在領(lǐng)導(dǎo)干部正確指導(dǎo)和全體員工的共同努力拼搏下,,xx保險公司會做的更大,、更強(qiáng)、更輝煌,!
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇七
20xx年是我進(jìn)入xx財險工作的第一個完整年度,,也是xx地區(qū)保險市場競爭更加激烈的一年,是公司拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵一年,。不知不覺中,新年伊始,,現(xiàn)就20xx重要工作情況做如下總結(jié):
回顧20xx年,,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,,也有遇到困難和挫折時惆悵,,面對系統(tǒng)變更等新的挑戰(zhàn),在20xx年的基礎(chǔ)上我開始認(rèn)真鉆研,,努力從多方面學(xué)習(xí)掌握各種業(yè)務(wù)知識和技能,,提高我的業(yè)務(wù)工作能力,并且熟悉掌握銷售管理崗許多工作流程及操作,。
一,、勤收集、勤整理,、勤統(tǒng)計分析是我自接手工作來養(yǎng)成的一個習(xí)慣,。我們知道,真實的數(shù)字是一個企業(yè)賴以生存與發(fā)展的基石,,只有向領(lǐng)導(dǎo)提供真實可參的業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù),,才能使單位的領(lǐng)航者不至做出錯誤的決策,,使各項業(yè)務(wù)經(jīng)營不至落入惡性發(fā)展的怪圈,。每天確保承保臺賬的正確更新,,進(jìn)行各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,及時發(fā)送短信是我每天工作的必修課,,我還每周按照領(lǐng)導(dǎo)的要求統(tǒng)計周會報表數(shù)據(jù)并公布,,時刻準(zhǔn)備給單位提供近期各項業(yè)務(wù)經(jīng)營狀的有用信息。
二,、應(yīng)收是銷售管理崗的重要職責(zé),,每月我都會根據(jù)財務(wù)部門提供的應(yīng)收清單聯(lián)系銷售人員進(jìn)行核對催繳,為銷售人員編制相應(yīng)的個人應(yīng)收清單,。我們機(jī)構(gòu)個別賬齡比較長的單子也比較多,,對于這些我會不定時從報表系統(tǒng)導(dǎo)出清單對銷售人員進(jìn)行催繳。
三,、續(xù)保數(shù)據(jù)的管理也是我工作崗位的重要部分,,20xx年初分公司開始重視續(xù)保工作,每月開始下發(fā)機(jī)構(gòu)續(xù)保清單,。但是由于我們機(jī)構(gòu)系統(tǒng)錄入等問題,,無法區(qū)分實際錄入情況,每個月我都會根據(jù)分公司下發(fā)的清單和臺帳進(jìn)行匹配,,重新編輯實際業(yè)務(wù)員,,并且為了各團(tuán)隊感官和實際打印的需要進(jìn)行了排列。提前一個月左右下發(fā)實用的清單至各個團(tuán)隊及續(xù)保部,,以便續(xù)保工作的順利開展,。平時業(yè)務(wù)員需要本人的續(xù)保數(shù)據(jù)的時候我也盡力配合幫助查詢。
四,、手續(xù)費結(jié)算是我的重要工作,,每個月我都會根據(jù)財務(wù)提供的實收清單,制作代理業(yè)務(wù)清單,,發(fā)放清單等給銷售人員開票或直接結(jié)算手續(xù)費,,在這方面我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的作風(fēng),,和銷售人員的互動也比較多,,在清單的核對,費用結(jié)算等方面的各種疑問我都會熱情解答和處理,。
五,、各類報表的統(tǒng)計也占據(jù)了我工作的很多時間,對于協(xié)會有每個月的保險數(shù)據(jù)報表;對于政府部門也有每個季度的政府招標(biāo)車輛報告;有分公司業(yè)管部的卡單績效的統(tǒng)計表,,對于分公司市場部有每個月的績效統(tǒng)計表,,團(tuán)隊長季度考核,,新車獎勵,手續(xù)費匯總表等,。此外還有渠道部每個月拓展津貼,,出單補助等統(tǒng)計表。
以上也是我工作內(nèi)容的一小部分,,此外我還負(fù)責(zé)銷售系列考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,,分公司產(chǎn)能數(shù)據(jù)的核對,費控系統(tǒng)數(shù)據(jù)的核對修改等工作量也比較大的工作,。對于以上工作在20xx年我也取得了不少成績,,比如每個月費控系統(tǒng)的數(shù)據(jù)修改和績效的統(tǒng)計在機(jī)構(gòu)中時間排名一直比較靠前,不拖工資發(fā)放的后腿,。我的數(shù)據(jù)處理能力也比之前得到了很大提升,,學(xué)到了很多excel的新技巧,節(jié)省了很多工作處理時間,。當(dāng)然也有一些不足,,因為數(shù)據(jù)的繁瑣性,很多人工處理的時候難免也會出錯,,需要核對糾正,。我的性子也比較急,在有的工作方面比較容易急躁或者缺乏耐心,。
總體來說每個月的工作時間我都比較充實,,對于自己這一年的工作我也有如下體會:
1、做事情還是要保持一顆積極向上的心,,保持良好的心態(tài),。心態(tài)要放平穩(wěn),不要患得患失,,路是自己選擇的,,既來之則安之,一心把目前的事情做好即可,。
2,、多聽,多學(xué),,多問,,多想,做事要有計劃有條理,。
3,、不管什么技術(shù),專業(yè)與否不重要,能提高工作效率就可以學(xué)以致用,。
一年的時光,,也想對公司提出點建議:一是希望能改善下軟硬件系統(tǒng),能讓我的手工時代早點結(jié)束,。二是希望各崗位分工能更明確點,,相應(yīng)職責(zé)明確,工作分配責(zé)任制,,不推諉,。
回顧以往,,展望未來
1,、希望繼續(xù)緊跟公司節(jié)拍,按照總經(jīng)理室部署開展各項工作,。
2,、做好自己的基礎(chǔ)工作,確保正確性和時間性,。
3,、做好銷售支持,搭建數(shù)據(jù)平臺,,促進(jìn)各團(tuán)隊成長,。
4、專業(yè)更強(qiáng),,技術(shù)更強(qiáng),。
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇八
進(jìn)入xx年以來,收展部緊密圍繞公司工作指導(dǎo)方向,,以10年期及以上期交產(chǎn)品為xx年的主要業(yè)務(wù)指標(biāo),,深挖xx年期及以上期交產(chǎn)品的賣點及價值,及時向全體收展伙伴貫徹宣導(dǎo),,銷售xx年期及以上產(chǎn)品的意義,,全體收展伙伴積極響應(yīng),截止6月27日,,二部收展部已完成xx年期及以上險種保費為101,。58萬,完成全年計劃的65,。54%,,按時完成了市公司要求的60%的半年進(jìn)度。通過半年的xx年期及以上險種的銷售,,在提高公司內(nèi)涵價值的同時對穩(wěn)定隊伍起到了積極作用,,很多收展伙伴通過銷售以上險種認(rèn)清的壽險保障的本質(zhì),也在公司的廣大孤單客戶資源中很好的樹立的公司的美譽度。
組織人力發(fā)展是壽險不斷發(fā)展主題,。xx年以來收展部深刻認(rèn)識到這一點,。在年初就積極通過人才市場,網(wǎng)絡(luò)招聘,,同業(yè)引進(jìn)等方式加大增員力度,,經(jīng)過努力收展部持證人力從年初35人,發(fā)展到目前49人,,超額完成市公司半年人力發(fā)展要求,,基本完成全年50人的發(fā)展目標(biāo)。在增員的同時嚴(yán)格加大篩選,,為打造三高團(tuán)隊輸送優(yōu)秀人才,,同時加大培訓(xùn)力度,打造專業(yè)化銷售隊伍,。
萬眾創(chuàng)富大賽這一省公司的重要舉措,,對一線全體營銷人員起到了非常有力的促動作用。進(jìn)入xx年我收展部認(rèn)真分析往年經(jīng)驗,,總結(jié)出模范帶動的積極作用,,特別是收展這一隊伍,如何在年輕化的隊伍中樹立標(biāo)桿,,帶動全體收展伙伴創(chuàng)富成為今年增員,,留員的工作重點。加大對新人的培育工作,,設(shè)專人跟進(jìn)所有入司新人,,各層級主管緊密配合的思路。截止目前收展部入司半年多點的新人xx伙伴fyc已達(dá)61402元,,無論對新人帶動還是對老伙伴的促動都起到了積極的作用,。
在每一階段的工作,收展部都要進(jìn)行總結(jié)評估,。雖然在這半年的工作中收展工作取得了一些的成績,,但與發(fā)展要求,與先進(jìn)公司相比還有很大的差距,。20xx年在積極發(fā)揚以上成果的同時,,我們還有很多工作需要調(diào)整,以更好更快的適應(yīng)形勢發(fā)展需要,,跟上公司步伐,。
1,在繼續(xù)保持發(fā)展xx年期及以上業(yè)務(wù)的同時,,增加短期意外和短期健康險的銷售力度,,特別是卡單銷售,,開發(fā)更多有針對性的專題,為全體收展伙伴展業(yè)提供有力支持,。
2,,加強(qiáng)各項基礎(chǔ)管理工作。對收展人員的面訪率和活動管理進(jìn)行每周檢查,,每月總結(jié)的層層把關(guān),,培養(yǎng)全體收展人員堅持有效拜訪的習(xí)慣。
3,,提高區(qū)域經(jīng)營活動,。根據(jù)時機(jī)結(jié)合公司和各區(qū)域特點舉行適宜的社區(qū)活動,把區(qū)域收展做到實處,,真正做到區(qū)域經(jīng)營的有效帶動作用,,樹立國壽品牌影響力。
4,,針對各層級伙伴,,做好532經(jīng)營,。提高隊伍的有效人力占比,,穩(wěn)定隊伍基礎(chǔ)。
5,,加強(qiáng)各級主管的培訓(xùn)學(xué)習(xí),。主管作為公司組織的基礎(chǔ)骨干是管理隊伍的基石。下半年在主管的培養(yǎng)上增加力度,,提高主管的自主經(jīng)營意識和管理能力,。
6,培養(yǎng)團(tuán)隊文化和凝聚力,。將二部收展團(tuán)隊文化“用真誠贏得感動,,用專業(yè)贏得尊重,讓優(yōu)秀成為一種習(xí)慣”深入到日常管理中,,逐漸建立團(tuán)隊影響力,。
以上是對收展工作半年來的簡單總結(jié),不足之處還請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。
保險公司內(nèi)勤工作總結(jié)及心得體會篇九
我于加入中國人壽安達(dá)支公司,,十年來,曾在銀保和農(nóng)網(wǎng)擔(dān)任內(nèi)勤工作?,F(xiàn)任農(nóng)險科內(nèi)勤,。主要負(fù)責(zé)農(nóng)村的業(yè)績統(tǒng)計、每日戰(zhàn)報的制作,、各項獎勵的發(fā)放及為領(lǐng)導(dǎo)們提供各種數(shù)據(jù),。在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持幫助下,我不斷加強(qiáng)工作能力,本著對工作精益求精的態(tài)度,,認(rèn)真地完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),,工作能力都取得了相當(dāng)大的進(jìn)步,現(xiàn)在這份工作對于我來說,,可以說是得心應(yīng)手,,也為今后的工作和生活打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
我深知辦公室是一個工作非常繁雜,、任務(wù)比較重的部門,。作為一名內(nèi)勤人員,肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,,同時又要兼顧正常運轉(zhuǎn)的多能手,,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,,做到能獨擋一面,。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項,認(rèn)真對待,,及時辦理,,不拖延、不誤事,、不敷衍,;對職工自己的事,只要是原則范圍內(nèi)的,,不做樣子,、不耍滑頭,、不出難題,。腳踏實地的做好每一件細(xì)微的工作,不敢有絲毫的'怠慢,。
在工作中,,我堅持勤奮、務(wù)實,、高效的工作作風(fēng),,認(rèn)真做好每項工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工,,不計得失,、不挑輕重。對工作上的事,,只注輕重大小,,不分彼此厚薄,,任何工作都力求用最少的時間,做到最好,。從不能耽誤任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情,。
總之,在工作中,,我通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,,收獲非常大,我堅信工作只要用心努力去做,,就一定能夠做好,。相信自己在銷售內(nèi)勤的平臺上可以有一個很好的發(fā)展,并且能為公司的發(fā)展多做貢獻(xiàn),。
一個合格的內(nèi)勤必須具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,、高度的責(zé)任感和求真務(wù)實的工作態(tài)度,具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,,熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤工作,,具有較寬的知識面和合理的知識結(jié)構(gòu)以及嚴(yán)謹(jǐn)干練的工作作風(fēng)、任勞任怨的獻(xiàn)身精神和淡泊名利的思想境界?,F(xiàn)將一年工作總結(jié)如下:
內(nèi)勤每天閱讀文件,,翻看檔案,查閱材料,??次募⒉牧喜荒芟襁^眼云煙,,毫無印象。要認(rèn)真看,,對上級的文件要反復(fù)看,,領(lǐng)會精神,吃透方針,、政策,,記住術(shù)語,明確任務(wù),;對下面的工作報告要細(xì)閱全文,,掌握工作進(jìn)展,熟悉情況,,看出問題,,以利指導(dǎo);對有關(guān)部門的文件,、材料著重學(xué)習(xí)經(jīng)驗和做法,,取彼之長,,補已之短。對各類業(yè)務(wù)報表要認(rèn)真閱讀填表說明,,掌握填報方法和填報時間,、要求。
在工作上積極主動,,做好各項工作記錄和資料的積累,,對看到的情況、問題,、數(shù)據(jù),、工作進(jìn)展,都要根據(jù)需要分別摘錄,。
在處理日常事務(wù)工作中,,要多動口向業(yè)務(wù)部門和其他同事請教,對不清楚的情況,、細(xì)節(jié),、一件事的著落,要勤問,、勤打聽,、勤催辦,超越職權(quán)范圍的要及時向領(lǐng)導(dǎo)請示,,不能隨自己的意志去辦,,隨時向同事和群眾多動口了解各方面的工作情況,實事求是,,及時全面地向領(lǐng)導(dǎo)和上級匯報,。
要結(jié)合實際,經(jīng)常開展調(diào)查工作,,熟悉掌握各項工作動態(tài),,要與外勤和有關(guān)業(yè)務(wù)部門多聯(lián)系,相互交流情況,,互相支持配合做好各項工作,。
對各類業(yè)務(wù)報表,要認(rèn)真分析,,所填報表與上年,、上月和其它表冊之間有沒有關(guān)聯(lián)性,同一表中欄與欄,、項與項之間有沒有聯(lián)系,。對收集的信息,要動腦分析研究,,采取歸納,、比較,、判斷、推理和分析,,注意摸索,、積累和總結(jié)工作經(jīng)驗,善于學(xué)會觀察分析各種社會現(xiàn)象,,透過現(xiàn)象看本質(zhì),,掌握分析、研究專項整治動態(tài),,注意發(fā)現(xiàn)問題,,養(yǎng)成勤于思考、善于思考的習(xí)慣,,做到“沉靜以深思”才能逐漸提高自己的工作水平,。
總而言之,內(nèi)勤這個崗位,,是一個熔爐,,也是一個舞臺,既能鍛煉自己也能展示自己,,只要不斷加強(qiáng)自身的政治思想素質(zhì),、作風(fēng)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng),,切實履行好內(nèi)勤工作崗位職責(zé),,持之以恒地做到“五勤”,不斷開拓創(chuàng)新,,就能做好內(nèi)勤工作,。
完成事務(wù)管理、文書處理,、綜合情況,、填寫報表、起草文件等日常程序化的工作,,又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作,還要為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,,積極發(fā)揮參謀助手作用,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各方面的工作。