總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個人總結(jié)又該怎么寫呢?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助。
員工個人季度工作總結(jié)個人篇一
工作總結(jié),,就其內(nèi)容而言,,工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查,并分析成績的不足,,從而得出引以為戒的經(jīng)驗,。以下是小編整理的季度性員工個人工作總結(jié),,歡迎大家借鑒與參考!
一,、動漫平臺網(wǎng)站維護(hù)
網(wǎng)站是為動漫企業(yè)和動漫愛好者提供信息咨詢的重要平臺,企業(yè)通過平臺能夠及時了解青島及其他地區(qū)的動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,、扶持政策,、各種展會等信息,并能通過網(wǎng)站的在線服務(wù)功能申請平臺的各個工作室,。作為網(wǎng)站的維護(hù)人員,,每天都會第一時間登錄平臺網(wǎng)站查看網(wǎng)站訪問量,然后及時搜集當(dāng)天的動漫新聞資訊更新到平臺網(wǎng)站上,。這一季度中平臺網(wǎng)站常出現(xiàn)不能登錄的情況,,我及時與星動公司相關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系,,解決網(wǎng)站出現(xiàn)的問題,確保網(wǎng)站正常運行,,不影響平臺正常工作和動漫企業(yè)的訪問,。
二、平臺文件整理,、保存
對交接過來的文件進(jìn)行分類整理,,包括平臺表格、平臺匯報,、項目申報等,,使各種文檔能夠一目了然,方便以后的使用,。同時,,對動漫企業(yè)提交的工作室使用申請表、工作室用戶意見反饋表等進(jìn)行分類登記保存,,并對工作室申請使用率進(jìn)行統(tǒng)計,,為以后的項目申報提供可靠的材料說明。
三,、處理視頻資料
自__年以來我一直負(fù)責(zé)園區(qū)的視頻資料的采集,、剪輯、宣傳片的制作修改,。在本季度中,,我主要為青軟實訓(xùn)拍攝的課程培訓(xùn)、教師培訓(xùn)及香港服務(wù)外包座談會的視頻進(jìn)行采集,,并使用蘋果專業(yè)工作站進(jìn)行視頻的剪輯及導(dǎo)出,,確保實訓(xùn)能夠在對外宣傳及內(nèi)部學(xué)習(xí)時使用視頻資料,并對視頻資料進(jìn)行完整的保存,,為以后園區(qū)的宣傳工作提供可用素材,。
四、平臺參觀接待
本季度工作中,,累計接待參觀20余次,,各個參觀團(tuán)對平臺的硬件設(shè)施搭建和服務(wù)模式都給予了肯定。在接待的同時,,我一方面向參觀領(lǐng)導(dǎo)介紹平臺的搭建與發(fā)展情況,,積極宣傳平臺的先進(jìn)硬件設(shè)施和開放式的管理模式,另一方面不斷提高自身講解,、接待的能力,,為以后的接待工作打下基礎(chǔ)。
五,、動漫企業(yè)回訪
六,、其他工作
1,、本季度內(nèi)負(fù)責(zé)為高路動畫、四維空間科技所制作的項目文
2,、根據(jù)科技部創(chuàng)新基金的通知,,完成了中小企業(yè)創(chuàng)新基金
工作中存在的問題:
在這段時期的工作過程中,雖然我在接待能力方面,、視頻剪輯能力方面,、材料撰寫整理方面都有所提高,但是也存著一些問題,。如自身的業(yè)務(wù)水平和創(chuàng)新意識還需要提高,,在工作過程中處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力也要加強(qiáng),深入挖掘自身潛力并能充分發(fā)揮出來,,這樣才能更好的符合公司快速發(fā)展的要求,。
在緊張和忙碌中20__年春天行動拉下了帷幕,我在支行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,在同事們的幫助中,,通過自己的努力工作,取得了一定的工作業(yè)績,,銀行業(yè)務(wù)知識也有了較大的進(jìn)步,,個人營銷能力也得到極大提高。下面就一季度的工作業(yè)績匯報如下:
一,、工作業(yè)績:
截至3月x日,,儲蓄存款余額為537萬元,理財完成2309萬元,,銷售基金674萬元,,基金定投新增7戶,金額2.23萬元,,銷售黃金140克,,完成一人一車財險2戶,金額2350元,,貴賓卡金卡10張,,三方存管5戶,貸記卡10張,,短信通15戶,,個人網(wǎng)銀7戶,,手機(jī)銀行6戶,,電話銀行6戶,轉(zhuǎn)帳電話1戶,,另有2戶資料,。除銀行保險外均超額完成任務(wù),。
二、日常工作:
一季度貸記卡任務(wù)是個人條線的一項重要指標(biāo),,在行領(lǐng)導(dǎo)的督促與帶領(lǐng)下,,全行員工充分發(fā)揮各自能力,利用各種關(guān)系,,大力營銷貸記卡,。一季度共審核、整理,、上交貸記卡資料421份,,截止目前成功通過339份。日常工作中合理調(diào)配黃金庫存,,按時上報保險旬報,,做好pcrm和cfe系統(tǒng)的日常管理和維護(hù)工作。在客戶經(jīng)理下沉網(wǎng)點過程中,,我能積極配合營業(yè)室主任和大堂經(jīng)理作好客戶分流和引導(dǎo)工作,,通過對客戶的識別,客戶的風(fēng)險承受能力為客戶推薦適合的理財產(chǎn)品,,提升客戶對我行的認(rèn)知度,。
三、存在的不足:
缺乏新的思路,,創(chuàng)新能力不強(qiáng),,與客戶的溝通能力有待提高。
四,、下一步打算:
從注重客戶隊伍建設(shè)入手,,利用pcrm和cfe系統(tǒng)作依托,展開全方位的交叉營銷,,從系統(tǒng)中發(fā)現(xiàn)新客戶,,鎖定目標(biāo)客戶,結(jié)合我行現(xiàn)有產(chǎn)品諸如安心得利,、基金,、個人網(wǎng)銀、轉(zhuǎn)帳電話,、手機(jī)銀行,、電話銀行等組合營銷,以最大限度滿足客戶為目標(biāo),。
突破保險攻堅難的現(xiàn)狀,,利用安邦財險新條款的亮點開展?fàn)I銷,力爭銀行保險有新的發(fā)展。貸記卡方面要循序漸進(jìn),,從日常積累開始抓起,。
最后,在業(yè)務(wù)營銷過程中,,認(rèn)真學(xué)習(xí),、點滴積累,努力提高個人營銷能力,。作為一名客戶經(jīng)理,,其職責(zé)是服務(wù)好客戶,一方面要熟悉自己的業(yè)務(wù)產(chǎn)品,,明白自己能夠給客戶帶來什么,,另一方面,要明白客戶要什么,,尤其是后一方面重要,,明白了客戶的需求,才能去創(chuàng)造條件滿足,??傊視幾饕幻麅?yōu)秀的客戶經(jīng)理。
在這三個月以來我對自己的工作做出總結(jié),,并從中找出自己的不足和需要改進(jìn)的地方,。從而使自己的工作能力得到進(jìn)一步的提高。在這三個月以來我的主要工作有:
了解合同預(yù)算部的規(guī)章制度和合同預(yù)算部相關(guān)工作流程,。對本工程的施工圖進(jìn)行識圖,,了解與本工程相關(guān)的施工工藝,并計算了永久圍蔽,、地基處理的工程量,,且與技術(shù)部門進(jìn)行了工程量核對,在工程量的計算過程中,,使用辦公軟件進(jìn)行計算,。
掌握了對甲方計價(即每月工程進(jìn)度款)的審批程序及每月對各家勞務(wù)隊伍的驗工計價工作流程,變更資料整理,,建立有關(guān)工作的臺帳,、合同臺帳、勞務(wù)協(xié)作隊伍管理臺賬等,。
根據(jù)現(xiàn)場的施工情況對每日現(xiàn)場的人員,、材料進(jìn)場情況、機(jī)械設(shè)備進(jìn)場情況,、各分部分項工程的施工形象進(jìn)度進(jìn)行總結(jié),,計算出每日產(chǎn)值上報公司。每周總結(jié)各分部分項施工的形象進(jìn)度,將本周施工的產(chǎn)值,、下周施工計劃及產(chǎn)值計劃上報公司,。每月的產(chǎn)值計劃,、施工計劃上報公司,。
核對蘿崗車輛段臨時設(shè)施、視屏監(jiān)控,、站場土石方,、等合同。熟悉圖紙及設(shè)計變更,,了解變更的工作流程,。能積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
在這期間我對建筑施工中的預(yù)算工作有了一定的理解,,但是作為一名合同預(yù)算部的一員我還有許多需要學(xué)習(xí)的地方,。在以后的施工過程中,我會繼續(xù)學(xué)習(xí)來積累經(jīng)驗,,使自己盡快成為一名既懂施工技術(shù),、又懂預(yù)算的能夠合格的預(yù)算員。在這半年工作中接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問題,,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,,使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善,。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),,堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。在以后的工作中,,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,。
一季度已經(jīng)過去,通過中隊隊員努力工作,,基本完成了工作目標(biāo),。
一、政治思想方面
積極組織隊員學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各項規(guī)章制度以及相關(guān)的法律法規(guī),。天天提醒隊員要有良好的安全意識,,使隊員從思想上就樹立起“守押無小事、小事也是大事”的安全意識。
二,、內(nèi)部管理方面
1,、中隊內(nèi)部提出“內(nèi)務(wù)衛(wèi)生為突破口”的口號,下大力實現(xiàn)目標(biāo),,從而增強(qiáng)隊員干好工作的信心和能力,,增強(qiáng)中隊凝聚力。主要抓押運車輛和休息室的衛(wèi)生,,在搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的同進(jìn),,也要求每個隊員要以隊為家,愛護(hù)自己的工作,、休息場所并將其變成一個習(xí)慣,。從而培養(yǎng)了隊員的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
3,、第三步在中隊管理中突出抓隊員作風(fēng)紀(jì)律意識的養(yǎng)成,,積極引導(dǎo)和帶領(lǐng)全體隊員嚴(yán)格落實守押部制度的匯編和各項規(guī)章制度,不打一點折扣的完成上級下達(dá)的各項任務(wù)和工作,。
三,、以本隊出現(xiàn)先進(jìn)事跡為榜樣,組織隊員學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡,。出現(xiàn)在許多的好人好事,。
四、客戶溝通方面
五,、下步的工作打算
1,、有針對性的抓好中隊正規(guī)化建設(shè)和隊員的思想穩(wěn)定工作,深入細(xì)致的做好思想,,政治工作,,確保所屬中隊所有隊員政治立場堅定,政治觀點鮮明,。
2,、認(rèn)真做好個別人的工作,對屢次違反規(guī)定,,并且不改的隊員,,要不講面子,不講感情,,嚴(yán)肅處理,,把板子打在具體人的身上。
3,、帶領(lǐng)全隊隊員深入抓好勤務(wù)分析和處置預(yù)案的學(xué)習(xí),,要針對不同網(wǎng)點所處的地理環(huán)境,,有針對性的進(jìn)行分析,制定不同的處置方案,,從而下達(dá)圓滿`安全完全任務(wù)的目的,。
4、繼續(xù)突出重點的抓好,,人,、車、槍,、彈,,的管理工作,,切實抓好各項規(guī)章制度的落實,,確保內(nèi)部安全穩(wěn)定。
5,、積極的組織和帶領(lǐng)全中隊隊員反復(fù)認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各項制度匯編,、規(guī)章制度和各級職責(zé)。
6,、適時的展開業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練,,有針對性的對各個工種進(jìn)行訓(xùn)練,讓隊員利用休假時間,,在網(wǎng)點實地進(jìn)行暗查和抽查,,在熟練業(yè)務(wù)知識的同時,能夠靈活的運用到日常中心任務(wù)中去,,使其理論和完成能夠很好的結(jié)合到一起來,。
7、配合公司搞好服裝的換發(fā)工作,,提高公司形象,。
尊敬的各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們,以上是我中隊一季度大致工作情況如有不到之處,,盡請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,,我會以此為契機(jī),無論以后在任何工作崗位上都能發(fā)揚優(yōu)點,,克服困難,,彌補和改進(jìn)自己存在的問題,圓滿完成上級交給的各項任務(wù),,爭取更大的進(jìn)步,。
金秋十月,桂花飄香的季節(jié),。轉(zhuǎn)眼間已從泉州回來兩個月了,,出差了4個月,,剛開始回來的時候?qū)ξ錆h這邊的工作有點生疏了,甚至連有幾塊巡檢牌的位置都有點不記得了,。而武漢公司有出臺新規(guī)定,,所以搞的像新來的人一樣,有點不懂規(guī)矩了,,呵呵,,經(jīng)過幾天的熟悉,趕快打成一片,。好了,,閑話少說,下面開始總結(jié),。10月份熱點檢修2號爐,,所以我們的活兒還是很多的,加上又有8個主力隊員去惠州支援去了,,我們肩上的壓力還是很大的,。但是有壓力才有動力,才有干勁,。由于我們組的主力都不在了,,還有2個新人,出去干活還要帶帶新人,,要注意的事情還是很多的,,除了日常的巡檢,還要檢查2號爐的給水電動閥,、風(fēng)道檔板閥,、吹灰電動閥,還有幾個火撿要修理的,。雖然都是上白班的人干的,,但是通過每天的交班日志,了解他們的處理方法,,對我的啟發(fā)還是很多的,,就比如2號爐的火檢。我之前對這個東西不是很了解的,,在這次的檢修中,,通過黃校長晚上上課的講解,總算是搞清楚了,。這次處理的故障是火檢在爐膛有火焰的情況下,,而沒有火檢輸出。
大概的原因有以下幾種,;
1,、火檢探頭沒有對準(zhǔn)火焰,,從而導(dǎo)致探頭檢測不到火焰,故而沒有火檢輸出,;
3,、外部線路故障,比如電纜被重物砸斷等,;
4,、一體化火檢的火檢閥值設(shè)置的過高,導(dǎo)致在火焰強(qiáng)度小的情況下,,火檢雖然檢測到了火焰的存在,,但不會觸發(fā)火檢繼電器動作,故爾不會有火檢輸出了,;大致的可能原因就這幾種了,。
現(xiàn)場的處理方法,我們可以一步一步的用故障排除法來查找原因,。對于原因1,,在爐膛有火焰的情況下,,可以試著小幅度的轉(zhuǎn)動火檢探頭,,(要注意安全,不要被燙傷了)看有火檢輸出沒有,。萬一試不出來,,可以在停爐檢修的時候,把火檢拆下來用強(qiáng)光手電照射火檢探頭(由于2號爐的火檢是集成型的火檢,,強(qiáng)光是可以檢測的)看是否有火檢輸出,;有的話可以說明火檢是好的,故障原因就是火檢探頭沒有安裝到位,;對于原因2,,由于一體化火檢有狀態(tài)檢測,出現(xiàn)自身硬件故障時,,故障繼電器斷開,,狀態(tài)就會顯示為故障,因此很好檢查,;對于原因3,,可以試著短路火檢信號電纜,看中控是否有火檢信號到位,,有的話就說明電纜沒有問題,;對于原因4,需要重新設(shè)置火檢閥值,,可以試著調(diào)低些火檢閥值,。
好了,,以上就是這個季度的總結(jié)。儀表行業(yè)更新快,,需要一直學(xué)習(xí)才不會落伍,,如同逆水行舟,,,希望像這樣的培訓(xùn)上課可以多多開展,!
員工個人季度工作總結(jié)個人篇二
如何正確地對個人工作績效進(jìn)行綜合考核評價,仍是當(dāng)前科學(xué)管理改革的一部分,。下面是有20xx員工個人季度工作總結(jié),,歡迎參閱。
第一季度即將結(jié)束,,回顧第一季度的工作對我們明確下一季度的工作思路和完成全年的工作目標(biāo)有重要的意義,。
一、第一季度完成的主要工作
元月份承前啟后,,是總結(jié)過去一年和開啟新的一年的關(guān)鍵期,。這個月里大家快節(jié)奏高效率地完成了幾項大型活動,如“魅力運城”知識競賽,,“我與同行”迎春聯(lián)歡活動,,20xx年工作總結(jié)與20xx年競爭上崗大會,建言獻(xiàn)策與領(lǐng)導(dǎo)干部懇談會等等,,同時進(jìn)行了薪酬調(diào)整研究,、財務(wù)決算、民主評議,、先進(jìn)表彰,、支部換屆、顧問座談,、干部聘任等工作,,還啟動了清產(chǎn)核資工程。新產(chǎn)品幼兒版的試刊號在元月初誕生了,,帝企鵝的閱讀教室也裝修一新,,有關(guān)課題拿出了方案并進(jìn)入申報程序。這個月里大家異常忙碌和辛苦,,很多同志工作到臘月底,。
二月是新春,是農(nóng)歷新年的開始,,感恩與回報是二月的主題之一,。大家在休假的同時走親訪友,品味生活的芬芳與溫馨,。資產(chǎn)財務(wù)部的同志和辦公室的同志為大家過好節(jié)付出了辛勞,。第十三個月工資,、元月份工資、年終福利等等都在初一前發(fā)給了大家,。門房,、鍋爐工、保潔員和司機(jī)崗位在節(jié)日里犧牲假期值班,,保障了報社機(jī)關(guān)節(jié)日期間的安全衛(wèi)生和正常運轉(zhuǎn),。一年之計在于春。經(jīng)過元月份的調(diào)整,,很多同志的工作崗位和工作內(nèi)容有了變化,。除了日常工作,二月份應(yīng)該是根據(jù)崗位目標(biāo)書制訂
工作計劃
的時間,,還應(yīng)該是為三月份順利進(jìn)入市場做充分準(zhǔn)備的時間,。社委會主要領(lǐng)導(dǎo)到某參加了教育部語用司舉行的《漢語拼音50年》審片會議,參加了洪汛濤先生xx誕辰紀(jì)念活動;財務(wù)部和各部門進(jìn)行了20xx年度的財務(wù)預(yù)算;社委會就新《
勞動合同
法》咨詢了法律顧問并研究了新的勞動合同;辦公室修訂了車輛管理規(guī)定,,整理了報社庫房,,提出了改善辦公條件的方案和預(yù)算;部實行新的工作流程,取消了印前運城審讀簽字的環(huán)節(jié),,研究了暑假合刊方案;社委會研究調(diào)整了發(fā)行政策,,市場部修改簽訂了報紙代理合同;支部制定了20xx年的全員學(xué)習(xí)計劃
并給各部門發(fā)放了學(xué)習(xí)圖書《骨干是折騰出來的》,總編室啟動了帝企鵝閱讀樂園的活動,,印制了宣傳彩卡和20xx年工作日記,,收集整理了訂戶檔案,啟動了異地辦公平臺的設(shè)計工作;社委會主要領(lǐng)導(dǎo)參加了省教育工作會議,,向省廳、市局,、縣區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報了工作,。二月份因為中間休假的緣故,工作計劃中的有些項目沒有按時完成,。三月春和景明,,是復(fù)蘇與生長的時節(jié)。報社主要領(lǐng)導(dǎo)參加了市里的教育工作會議,,與出版局,、出版集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)的其他報刊社進(jìn)行了溝通交流;資產(chǎn)財務(wù)部和辦公室配合審計事務(wù)所完成了報社的清產(chǎn)核資工作,資產(chǎn)財務(wù)部配合稅務(wù)局完成了上年度的所得稅匯算工作;辦公室抓緊進(jìn)行辦公室調(diào)整和辦公環(huán)境改善工作;部開始暑假合刊的組稿設(shè)計工作,,進(jìn)校園進(jìn)行了調(diào)研,,人員與報社簽定了新的勞動合同;市場部加大市場開發(fā)力度,確保主要市場發(fā)行量穩(wěn)定,,并印制了各區(qū)域統(tǒng)一使用的塑料包裝袋;總編室開展了導(dǎo)讀示范員的座談會,,設(shè)計制作了紙制手提袋與塑料手提袋;工會在三八節(jié)組織女工參加了女性禮儀講座并發(fā)放了三八節(jié)福利,,推薦了今年市里記功表彰的人選;各部門拿出的需要上社委會研究的有關(guān)規(guī)定有報社資產(chǎn)管理規(guī)定、網(wǎng)站改版與管理方案;語用司和中央媒體的兩大宣傳材料月底前定稿;三月份報社員工已經(jīng)可以通過報社網(wǎng)絡(luò)辦公平臺查詢自己的工資收入,,社委會領(lǐng)導(dǎo)的工作計劃也開始在平臺上公布辦公平臺和報社門戶網(wǎng)漢語拼音網(wǎng)將成為報社對內(nèi)對外的主要信息通道,。
二、第一季度沒有完成的工作
三,、第一季度工作存在的主要問題
四,、關(guān)于第一季度工作進(jìn)展情況的一些思考
20xx年工作指標(biāo)非常鋼性,報社主要領(lǐng)導(dǎo)和主要部門負(fù)責(zé)人都要接受指標(biāo)考核,,而且不僅僅是接受報社內(nèi)部考核,,同時還接受上級主管部門考核。關(guān)鍵是,,我們要接受市場考驗,。報紙市場和圖書市場受免費教育推行的影響,形勢非常嚴(yán)峻,。報紙折扣提高,、紙張價格飛漲導(dǎo)致報社經(jīng)營面臨困難。所以,,我們一定要及時調(diào)整工作思路,,撲下身子真抓實干。
目前我們的領(lǐng)導(dǎo)和干部一定要面向市場,,打開思路,,形成符合市場實際的經(jīng)營方式。思路決定出路,,我觀察到我們有些同志喜歡按部就班工作,,喜歡按領(lǐng)導(dǎo)的指令工作,在主動工作和創(chuàng)新工作方面能力不夠……要解決這個問題就一定要深入市場,,多做調(diào)查研究,,多聽取讀者和訂戶意見,多聽取專家意見,。遇到問題一定要先請教讀者,、訂戶和專家,而不是先請示領(lǐng)導(dǎo),。經(jīng)營問題在請示領(lǐng)導(dǎo)的時候一定要提供翔實充分的市場調(diào)研情況,。
時間飛逝,我來到大興鎮(zhèn)工作已有三個月了,在組織部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我堅定信念,服務(wù)基層;努力工作,提高自己;虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真鍛煉;通過多類別多崗位的實踐,開闊了視野,豐富了求實的經(jīng)驗,加深了自己對基層工作的認(rèn)識,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、立足本職工作,做好領(lǐng)導(dǎo)助手,腳踏實地為基層服務(wù).
按照組織部安排,我主要從事負(fù)責(zé)多種經(jīng)營方面的工作.在三個月中,我緊緊圍繞鎮(zhèn)中心工作,以服務(wù)基層為宗旨,在實踐中求思求變求發(fā)展,力爭務(wù)實穩(wěn)重高效的工作.
(一) 在蘆筍產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的開展中,全心投入
蘆筍被譽為“百蔬之王”,是今年我鎮(zhèn)多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)的重點,蘆筍種植業(yè)的興起,是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的又一次飛躍,。然而面對這一新興的產(chǎn)業(yè),,廣大的農(nóng)民群眾感到很陌生。傳統(tǒng)的思想觀念和習(xí)慣,迫使他們對蘆筍種植工作能否帶來的長期經(jīng)濟(jì)效益和提高人均收入水平持觀望和懷疑的態(tài)度;技術(shù)領(lǐng)域的創(chuàng)新和改革能否替代老式種植方法的發(fā)展,促使他們種植的熱情不高,工作開展推動存在一定的阻力和困難,。為能更好的貫徹,、執(zhí)行、全面帶動和發(fā)展這一產(chǎn)業(yè),,在鎮(zhèn)黨委副書記李樹玲和副鎮(zhèn)長王學(xué)生的指引下,,我們深入各個村莊切實切地的布署工作,號召發(fā)動群眾力量,,督查落實到人到位,。特別是在蘆筍大田移栽的關(guān)鍵時期,按照黨委政府的安排,,我和農(nóng)機(jī)助理朱國利深入田間,,統(tǒng)計每日各村移栽面積、督促和解決突發(fā)問題并及時向鎮(zhèn)黨委政府匯報,。在全鎮(zhèn)上下共同努力下,,我鎮(zhèn)成功舉行了蘆筍大田移栽現(xiàn)場大會,從而使我鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得了階段性的勝利,。
(二)為蘇太豬擴(kuò)繁基地項目建設(shè),,盡心盡力
宿豫區(qū)歷來是一個畜禽養(yǎng)殖大區(qū)、養(yǎng)豬大區(qū),。而我鎮(zhèn)的養(yǎng)豬業(yè)由于分散養(yǎng)殖,、規(guī)模小等實際因素,造成經(jīng)濟(jì)效益提速不快,、增長不高,。為盡快的擺脫這種局面,在王學(xué)生副鎮(zhèn)長和獸醫(yī)站管守德站長的帶領(lǐng)下,,我們深入鎮(zhèn)華夏種豬場,、新大種豬場以及全鎮(zhèn)10個養(yǎng)豬大戶進(jìn)行實地研究、考察,,充分掌握了全鎮(zhèn)養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的具體實際情況,。全鎮(zhèn)現(xiàn)有育仔母豬1240頭,商品豬6720頭,,其中長白豬20xx多頭,蘇太豬1000多頭,,雜交約克豬近4000頭,,以規(guī)模養(yǎng)殖和分散養(yǎng)殖相結(jié)合。主要存在的問題為豬種雜,、需要改良,,飼養(yǎng)不規(guī)范,疫病防治能力差,經(jīng)營成本高,,銷售體系不健全,,導(dǎo)致廣大農(nóng)民養(yǎng)殖的積極性不高。為此,,我們采取有效措施對癥下藥,,努力改善養(yǎng)殖的軟環(huán)境建設(shè),為我鎮(zhèn)的養(yǎng)殖業(yè)能訊速發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件,。
(三)開拓思路,,引進(jìn)技術(shù),促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展,。
今年10月14日,,省農(nóng)林廳領(lǐng)導(dǎo)班子一行來我鎮(zhèn)視察定點工作,認(rèn)定了我鎮(zhèn)具備優(yōu)越的養(yǎng)殖條件,,并引進(jìn)蘇州創(chuàng)元集團(tuán)和蘇太集團(tuán)這兩大企業(yè)作為扶持我鎮(zhèn)擴(kuò)繁蘇太豬的主導(dǎo)力量,。為了使此項目的申報立項得以順利進(jìn)行,我隨從區(qū)人大副主任周業(yè)春,、區(qū)農(nóng)林局局長助理葉敬禮,、鎮(zhèn)黨委書記丁必煜前去省農(nóng)林廳匯報情況,爭取政策支持,。同時,,我們積極尋求技術(shù)指導(dǎo),前往母校南農(nóng)大請來黃瑞華,、姚火春兩位專家來我鎮(zhèn)實地考察論證,,保證了此項目的順利實施。
二,、經(jīng)受磨練,,刻苦鉆研,努力提高各方面的才干
從事多種經(jīng)營工作的同時,,我努力的在工作中學(xué)習(xí),、實踐中提升,多研究多總結(jié),,力求每做一件事,,每一項工作,能夠更好的完成,。
(一)注重總結(jié),,力求盡快提高文字水平
農(nóng)村工作,千頭萬緒,,業(yè)務(wù)多專業(yè)性強(qiáng),,搞方字材料涉及面廣。這迫切的需要我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和政府的有關(guān)方針、政策以及農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作的有關(guān)理論,,還要不斷掌握和了解基層的新問題,、新情況,采集相關(guān)信息,,深入田間地頭調(diào)研,。三個月中,我共完成各類文稿46篇20余萬字,,并編輯和出版了《蘆筍簡報》第6,、7期。為了盡快提高自己的文字工作水平,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)報刊上的一些理論性文章,,學(xué)習(xí)其中的謀篇布局和觀點提煉,不斷豐富自己的思想內(nèi)涵,。同時,,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的講話、報告,,對于一些綜合性的會議(工作會議,、專題會議)我都會積極的參與,仔細(xì)記錄內(nèi)容,,認(rèn)真的學(xué)習(xí)揣摩,,以便在實踐中能更好的運用。
(二)做好宣傳,,提升時效,,受益菲淺
我們大興鎮(zhèn)是全國重點城鎮(zhèn),小城鎮(zhèn)“三整一創(chuàng)”整治管理,、蘆筍產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、上海綠源江蘇工業(yè)園建設(shè)以及多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)的并向發(fā)展一直倍受各級政府和外界的關(guān)注,來我鎮(zhèn)參觀,、學(xué)習(xí),、視察的各界人士越漸頻繁,加之我鎮(zhèn)自身求發(fā)展,,大幅度的提高宣傳力度是必要的,。在三個月中,我努力搞好鎮(zhèn)網(wǎng)站建設(shè),,不斷優(yōu)化網(wǎng)站結(jié)構(gòu),,及時豐富網(wǎng)站內(nèi)容,做好網(wǎng)站的管理維護(hù),,使之成為對外宣傳的重要窗口。我始終堅持網(wǎng)站管理的人性化,結(jié)構(gòu)布局的合理化;堅持信息的及時更新,,新聞報道的快速上傳,,保證網(wǎng)絡(luò)運作的時效性。尤其是在熱點新聞上,,我用心捕捉消息來源,,迅速采集報道,提升時效,,精益求精,,力爭準(zhǔn)確精彩。通過自己不斷的充電,,在努力做好網(wǎng)管的同時,,也增長了知識,受益菲淺,。
(三)工作決策,,積極參與,努力在日常工作中積累經(jīng)驗
為了能盡快進(jìn)入工作角色,,不斷積累經(jīng)驗,,增長自己的才干,在日常工作中,,我積極協(xié)助同事開展工作,。在小城鎮(zhèn)“三整一創(chuàng)”活動中,我協(xié)助城管人員負(fù)責(zé)鎮(zhèn)東方大道衛(wèi)生整治的督察,,并在鎮(zhèn)長助理趙新民的指導(dǎo)下制定了《鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌十不準(zhǔn)公約》,。在綠源照明有限公司基地建設(shè)過程中,我經(jīng)常隨從鎮(zhèn)黨委丁書記到施工現(xiàn)場,,了解工程進(jìn)度,,解決施工困難,督察建設(shè)質(zhì)量,,保證了工程的順利進(jìn)行,。在社會治安綜合整治過程中,鎮(zhèn)人大張允華主席帶領(lǐng)我們進(jìn)行調(diào)查和評比,,將大興汽車站和同心村兩地列為社會治安重點地區(qū),,并研究制定了《社會治安重點地區(qū)整改方案》和《社會治安綜合治理考核辦法》,明確責(zé)任分工,,開展各村(居)10戶一組聯(lián)防和夜間義務(wù)巡邏打更活動,。同時為了強(qiáng)化落實,我隨從鎮(zhèn)黨委丁書記,、人大張主席,、派出所康所長在深夜深入各村進(jìn)行督察,,確保了我鎮(zhèn)的平安創(chuàng)建。日常工作中的積極參與和努力實踐,,豐富了我的閱歷,,積累了我的工作經(jīng)驗。
整體來講,,第四季度是進(jìn)入工作狀態(tài)非常好的一個季度,,經(jīng)過第三季度的適應(yīng)和調(diào)整,職業(yè)規(guī)劃相關(guān)工作漸入佳境,,個人各方面能力更加成熟,,所以,也可以說第四季度是一個豐收的季節(jié),,現(xiàn)將本季度工作盤點如下:
一,、工作內(nèi)容
1、跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目
從9月10日項目啟動大會到11月9日跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目正式結(jié)束,,整個項目歷經(jīng)2個多月的時間,,項目活動主要包括"有效溝通培訓(xùn)";"公共事務(wù)服務(wù)咨詢?nèi)?;"部門例會互動";"部長輪崗";"標(biāo)桿部門評優(yōu)";"部門協(xié)工作機(jī)制",第四季度
個人工作總結(jié)
,。立足公司現(xiàn)狀和實際,,沒有搞形式主義;整個活動在公司形成了一定的影響力,得到員工和公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可;活動結(jié)束后新聞報道和反饋及時;能夠根據(jù)三級公司實際同步開展部分活動;每一階段都有獨特創(chuàng)新和亮點,,實施細(xì)致,,落地效果好。
1)有效溝通培訓(xùn)吸引了240多位員工積極參與,,張總監(jiān)用豐富的人生閱歷和智慧的語言讓員工享受了一頓豐富的溝通盛宴,,員工通過培訓(xùn)對于溝通技巧和技能等方面的知識有了深刻的認(rèn)識,現(xiàn)場互動熱烈,,培訓(xùn)滿意度高達(dá)95%,,整個活動效果非常好!
2)公共事務(wù)服務(wù)咨詢?nèi)栈顒蝇F(xiàn)場異常火爆,,員工對于公共服務(wù)部門的需求得到了很好的滿足,,整個活動策劃和組織很成功,后期結(jié)果的反饋很及時,,員工的對于服務(wù)部門的認(rèn)識有了進(jìn)一步加深,,員工在工作和生活中的疑問得到了很好的解決,加強(qiáng)了服務(wù)部門與公司員工之間的交流與溝通,。
3)部門例會互動活動前期調(diào)研深入,、各部門對活動認(rèn)知度很高和參與度很高,共14個部門組織了例會互動活動;例會活動中插入了跨部門七項行為規(guī)范光盤的學(xué)習(xí),,使溝通規(guī)范在廣東公司深入人心;例會效果調(diào)查表的設(shè)計與調(diào)查,,使活動效果能夠得到很好的量化,,成為整個集團(tuán)的亮點;整個活動結(jié)束后,例會成果展做成了海報,,在整個公司巡展,,包括三級公司,整個活動對于打破部門之間的隔閡起到了很好的推動作用,,實施簡單,易操作,,可以在公司長期推廣運用,。
4)部長輪崗活動因為種種原因只在辦公室與企管部;信用管理部與財務(wù)部;法務(wù)監(jiān)察部與營運部之間進(jìn)行開展,但是活動的連續(xù)性和完整性很高,,包括歡迎會和總結(jié)會,,以及活動后期的評估一體化,輪崗期間各部門均進(jìn)行了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃與課程安排,,整體輪崗效果良好,,對于聯(lián)系緊密的部門之間的溝通是一種大膽的嘗試和實踐。
5)標(biāo)桿評優(yōu)活動的評選結(jié)果來自于公司400多人整體評估,,整個過程公正,、公平、公開,,很大程度上反映了員工的認(rèn)可度,,標(biāo)桿部門的出爐對于其他部門起到了很好的榜樣作用,讓所有部門了解到員工和領(lǐng)導(dǎo)對本部門協(xié)調(diào)與溝通工作的評價,,尋找與標(biāo)桿部門的差距,,正確定位,提升整體服務(wù)質(zhì)量,。
6)部門協(xié)調(diào)工作機(jī)制的建立來源于項目活動的實踐,,比如部門例會互動的流程設(shè)計來源于活動本身,擁有強(qiáng)大的群眾基礎(chǔ),,可以在廣東公司長期推廣,。部長輪崗活動未在全公司充分深入開展,工作機(jī)制尚未形成,,值得進(jìn)一步探討,。
2、職業(yè)規(guī)劃項目
第四季度主要完成了財務(wù)系統(tǒng),、質(zhì)量管理系統(tǒng),、采購系統(tǒng)、物流系統(tǒng)物流序列,、助理營銷師,、信用管理系統(tǒng)的崗位資格認(rèn)證工作,。廣東公司共有262人報名參與認(rèn)證,250人參加認(rèn)證考試,,245人通過了認(rèn)證考試,,季度整體通過率高達(dá)96.41%,位居集團(tuán)前列,。認(rèn)證方式也結(jié)合具體崗位要求實現(xiàn)了多樣化的評估:主要包括筆試,、答辯、績效考評,、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,、領(lǐng)導(dǎo)評價、現(xiàn)場實操等方式,。對員工的綜合能力進(jìn)行了全方位,、立體的摸底。
3,、人力資源規(guī)劃
1)廣東公司中層儲備培訓(xùn)班順利結(jié)業(yè):本次中層儲備學(xué)習(xí)班12月1日開始,,歷時五天,課程設(shè)計全面,,有晨跑軍訓(xùn),、理論課程的學(xué)習(xí),、沙龍?zhí)接?、外出拓展環(huán)節(jié),。
培訓(xùn)班的順利結(jié)業(yè),適應(yīng)了公司快速發(fā)展的需要,,為培養(yǎng)一支能適應(yīng)公司管理崗位的"職業(yè)經(jīng)理人"探索了思路,,為中山、廣州,、深圳,、湛江乃至明年開業(yè)的陽江、廣西公司儲備一批素質(zhì)好,、作風(fēng)硬,、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的中層管理人才。
本次項目培訓(xùn)的全程參與和跟進(jìn),,對于個人熟悉培訓(xùn)組織與培訓(xùn)管理工作有了很大的幫助,,組織和協(xié)調(diào)能力得到了很大的提升。
2)九州通集團(tuán)第四期中高管培訓(xùn)班學(xué)員第四季度學(xué)習(xí)情況跟進(jìn):主要協(xié)助集團(tuán)人力資源規(guī)劃中心對第四期廣東公司中高管培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行跟進(jìn):轉(zhuǎn)訓(xùn)課程滿意度調(diào)查統(tǒng)計與收集,、月度培養(yǎng)計劃表的制定,、階段性培養(yǎng)會議的組織等。
4,、活出真我風(fēng)采集訓(xùn)營
10月30-10月31日,,在手頭工作很繁忙的情況下積極報名參與了公司組織為期2天的"活出真我風(fēng)采集訓(xùn)營",,通過培訓(xùn)營的學(xué)習(xí),個人在職業(yè)心態(tài),、演講能力,、執(zhí)行力方面得到了很好的鍛煉,并獲得了集訓(xùn)營"最佳口才獎"榮譽稱號!
5,、營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案
一方面,,集團(tuán)人力資源總部的集中招聘無法滿足廣東公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展對儲備人才的需求,廣東公司迫切需要建設(shè)自己的人才梯隊;另一方面,,目前20xx員工個人季度工作總結(jié)以上的營銷儲備人員對個人的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與發(fā)展路線很迷茫,,找不到實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的方式和途徑。
基于以上情況,,作為廣東公司職業(yè)規(guī)劃專員,在第四度完成了營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案的撰寫,,對于營銷儲備職業(yè)發(fā)展路線和考核方案進(jìn)行了明確的規(guī)劃,,目前方案正在審批中,預(yù)計明年可投入使用,。
員工個人季度工作總結(jié)個人篇三
不知不覺地又是一個季度快結(jié)束了,,這也就意味著這一年又過去一半了,想起來的時候不由得讓人感嘆時間真的是過得快啊,,明明過年前的畫面仿佛就在昨天,,這一眨眼的時間新的一年就過了一半了。在這第二季度里面,,雖然自己在工作上面沒有為公司做出特別大的成績,,但是相較于第一季度自己還是進(jìn)步了不少的,上一季度做的這一季度計劃自己的完成度也非常的不錯,,現(xiàn)在我就總結(jié)以下自己第二季度的收獲和不足,,以及做一下第三季度的計劃,讓自己在新的季度里面進(jìn)展的更快,。
我的工作是在客服部,,主要工作就是接聽客戶的售后服務(wù)電話,客戶在使用我們產(chǎn)品遇到問題或者出現(xiàn)故障的氣候就會打我們售后客服的電話,,我們就要接聽他們的電話為他們解答好各種問題,,如果是遇到需要維修的故障的時候,我們也要讓他們將產(chǎn)品寄到公司,,我們也要將客戶的信息和產(chǎn)品的具體情況做好登記,,方便維修部更好地開展維修。我在工作當(dāng)中做到了有服務(wù)態(tài)度,,維護(hù)好了公司的員工素質(zhì)和影響,,并且耐心地做好所有的服務(wù)工作,,認(rèn)真做好工作的記錄,保證在自己這一個環(huán)節(jié)少出錯誤甚至是不出錯誤,。
這一個季度里面自己總結(jié)了上一季度出現(xiàn)的工作失誤和失誤的原因,,所以在這一季度當(dāng)中針對之前的缺點做出了改善,在這一季度里面做事情更加的認(rèn)真負(fù)責(zé),,立足于本崗位工作的同時還積極幫助其他同事,,并且從他們身上學(xué)習(xí)好的工作方法和工作品質(zhì),所以在這幾個月里面我裂開了的綜合素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提高,。
1,、因為自己進(jìn)入客服的工作時間還不算特比長,跟公司的老員工比起來還有許多的不足,,特別的對公司產(chǎn)品的了解程度上差距就更加大了,,所以我的專業(yè)技能還有很大的進(jìn)步空間,仍需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),。
2,、工作態(tài)度還有許多不足:在工作上面還想存在著工作量過多就埋怨甚至是消極怠工的思想,所以表現(xiàn)出我的工作態(tài)度還需要進(jìn)一步加強(qiáng),,我要在工作中進(jìn)一步跟部門先進(jìn)的員工學(xué)習(xí)才行,。
第二季度的工作到此結(jié)束,我為自我這一個季度以來的表現(xiàn)而感到滿足,,也感到驕傲,,因為我提高了很多,相信在今后的工作當(dāng)中,,可能會遇到的挑戰(zhàn),,肯定也會遇到更多的問題,我已經(jīng)做好了充分的準(zhǔn)備,,我相信有些東西我們不能去逃避,,必須要去勇往直前,執(zhí)事問題解決問題,,這才是最好的方法,,作為一名優(yōu)秀的員工,我認(rèn)為要做好的事情,,還有很多,,我離這一點還有必須的距離,我會為自我今后的工作更加努力,,回顧過去一個季度以來成長很多,,工作上頭也得到了很大的突破,個人本事上頭也提高了不少,這對于而言已經(jīng)是一個很大的收獲了,,我需要回顧總結(jié)一下,。在自我本事上頭,我認(rèn)為一個季度以來,,我看到周圍的同事們那么努力,,我經(jīng)常會虛心的請教,也會向優(yōu)秀的同事們請教一些自我沒有做過的工作,,有很多人的工作經(jīng)驗都十分的豐富,,這一點是毋庸置疑的,也是我一向都在追求的東西,,我認(rèn)為有些事情必須要讓自我沉著起來,,冷靜的同時,也應(yīng)當(dāng)堅持著好的狀態(tài),,在這樣的心態(tài)下頭,,我會讓自我接觸到更多的事情,我對自我本事還是十分相信的,,我渴望自我得到一個好的工作環(huán)境,,也渴望自我能夠在這個工作環(huán)境上頭努力成長,把這些事情都發(fā)揮到更大,,要讓自我在這個過程當(dāng)中積累足夠的工作經(jīng)驗是十分不簡單的,也是需要必須的'時間跟經(jīng)歷去完成,,我肯定會把這些都做好,,這一個季度以來,在本事上頭,,我自我也看到了自我身上的發(fā)光點,,我會繼續(xù)堅持下去,虛心的學(xué)習(xí),,做一個好的榜樣,。
在工作當(dāng)中,我更加是十分認(rèn)真,,積極落實好公司的各項規(guī)定,,不是說自我做好了就能夠放松,這是不對的,,我從來不覺得自我做的有多么好,,更加不會讓自我松懈,有些事情本來就應(yīng)當(dāng)嚴(yán)正以待,,給自我足夠的時間,,跟精力就能夠去完成好這些,在工作當(dāng)中,我會一向認(rèn)真下去,,也能夠時時刻刻做好準(zhǔn)備,,我沒有背棄自我的初衷,我相信有些事情會一步一步的去驗證,,也會朝著自我所規(guī)劃的方向去實現(xiàn)著,,我對自我很有信心,當(dāng)然,,這樣的信心不是盲目的,,而是有必須道理,我會讓自我在今后的工作當(dāng)中沉著起來,,冷靜起來,,為這一個季度以來的工作,我感到十分的幸運,,也為自我感到很慶幸,,因為這樣的成長,不是每一天都有,,不是每個時候都會遇到的,,我很感激這一個季度以來的成長和積累,讓我學(xué)習(xí)到了那么多,,激發(fā)了我內(nèi)心深處的工作動力,,真的很感激。
員工個人季度工作總結(jié)個人篇四
我院于20__年1月按衛(wèi)生行政部門的要求開始了新的一輪臨床路徑的工作,。臨床各科室的臨床路徑小組加強(qiáng)質(zhì)控,,科主任組長、護(hù)士長擔(dān)任副組長,,臨床醫(yī)生及護(hù)理人員為小組成員,,負(fù)責(zé)本專業(yè)相關(guān)病種臨床路徑的實施和相關(guān)資料填寫、收集,、整理工作,,并參與臨床路徑實施效果評估與分析。第一季度臨床路徑工作,,取得了一些成績和經(jīng)驗,,總結(jié)匯報如下:
1.建立管理組織,健全工作制度,。根據(jù)衛(wèi)生部頒布的《臨床路徑管理指導(dǎo)原則》和市衛(wèi)生局《關(guān)于實施臨床路徑管理試點工作的通知》等文件精神,,我院進(jìn)一步加強(qiáng)了臨床路徑管理小組,進(jìn)一步完善臨床路徑管理制度,,明確了實施方案,,定期與醫(yī)院個案管理員溝通,、協(xié)調(diào)工作。
2.確定病種,,進(jìn)入臨床路徑,。根據(jù)衛(wèi)生部《臨床路徑管理指導(dǎo)原則》和衛(wèi)生局相關(guān)通知,及醫(yī)院指導(dǎo)意見,,結(jié)合實際,,確定18個病種:慢性鼻-鼻竇炎、老年性白內(nèi)障,、子宮腺肌病,、計劃性剖宮產(chǎn)、肺炎支原體肺炎,、腹股溝疝,、門靜脈高壓、慢性硬膜下血腫,、股骨頸骨折,、踝關(guān)節(jié)骨折、肋骨骨折合并氣胸,、良性前列腺增生,、大腸息肉、終末期腎臟病,、急性st段抬高心肌梗死,、短暫性腦缺血發(fā)作、社區(qū)獲得性肺炎,、1型糖尿病及2型糖尿病開始實施臨床路徑管理試點工作,。下面就近3月來我院路徑情況進(jìn)行分析:
3.實施效果評價及分析。我院對實施臨床路徑的病種相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行收集,、整理,對中途退出路徑的病例,,科室臨床路徑管理小組織對相關(guān)病例進(jìn)行討論,,分析退出路徑原因及存在問題。對成功實施的病例,,通過分析治療過程,、患者轉(zhuǎn)歸情況、總體費用對比情況,、患者滿意度及認(rèn)可度等指標(biāo)實施效果評價,。
通過臨床路徑工作的開展,我們進(jìn)一步優(yōu)化了醫(yī)療流程,,規(guī)范了醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療行為,,提高了整體醫(yī)療質(zhì)量,減少了不合理的檢查、治療,、用藥,,降低了總體治療費用,縮短了平均住院天數(shù),,病種同比總費用,、住院天數(shù)均較未進(jìn)入路徑者減少,提高了工作效率,。進(jìn)一步增強(qiáng)了醫(yī)患溝通,,科室醫(yī)務(wù)人員醫(yī)患溝通能力有了明顯提高,密切了醫(yī)患關(guān)系,,減少了醫(yī)療投訴和糾紛,。
員工個人季度工作總結(jié)個人篇五
進(jìn)入這個部門已經(jīng)三個月了,回顧這一季度來,,我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,,嚴(yán)格要求自己,按照銀行的要求,,認(rèn)真做好自己的本職工作?,F(xiàn)將三個月來的工作情況總結(jié)如下:
努力提升業(yè)務(wù)技能水平,強(qiáng)化自身風(fēng)險管理意識,。一季度來,,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)各項金融法律法規(guī),積極參加行里組織的各種學(xué)習(xí)活動,,不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,。幾個月的學(xué)習(xí)對我行的業(yè)務(wù)知識有了循序漸進(jìn)的了解,“反假幣”知識宣傳的同時進(jìn)步深化了對我行的業(yè)務(wù)品種熟知,,同時在這個過程中也自我認(rèn)知業(yè)務(wù)知識不精通特別是信貸業(yè)務(wù)的掌控度不高,,在以后的工作中還得加強(qiáng)這方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),多看看制度匯編,,積極向營業(yè)部請教業(yè)務(wù)技能訣竅,,以便在面對客戶時能夠很好的顯示出我們的業(yè)務(wù)水平。
只有不斷開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶,,擴(kuò)展業(yè)務(wù),,增加存款,才能提高效益,。經(jīng)過幾個月的鍛煉已經(jīng)勇于把自己推銷出去,,由于客觀上地域、人際條件的限制及主觀上個人能動性不夠高業(yè)績一直不顯著,,深知我的業(yè)績一直影響著整個部門的發(fā)展,,自己的擔(dān)子很重,,而自己的技能、營銷能力和閱歷與其客戶經(jīng)理業(yè)績都有一定的距離,,所以總不敢掉以輕心,,總在學(xué)結(jié),怎樣才可以更好的做好銀行工作,,不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,,認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,,責(zé)任心,增強(qiáng)自己的信心,,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。
在幾個月的學(xué)習(xí)鍛煉過程中,發(fā)現(xiàn)自己存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:第一,,業(yè)績技能水平還不夠熟練,有些很好的客戶資源,,原本有合作的可能性,,但自己卻不能很好的有針對性的為客戶制定業(yè)務(wù)方案。第二,,現(xiàn)有的客戶資源,,沒有能夠很好的深挖細(xì)刨,對于自己有目標(biāo)的客戶群體也一直沒有找到合適的介入機(jī)會,。第三,,有些工作做的不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)不是十分到位,。
員工個人季度工作總結(jié)個人篇六
經(jīng)過這一個多月來的不斷學(xué)習(xí),,以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,,我已完全融入到了新欣公司這個大家庭中,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?,F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下:
一,、以踏實的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,是單位內(nèi)外工作溝通,、協(xié)調(diào),、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作繁雜性,。
由于我們辦公室人手少,,工作量大,我和三位同事共同協(xié)作,、共同努力,,在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習(xí),并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。在這半月里,,遇到各類活動和接待都不是很多,但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,,與同事心往一處想,,勁往一處使,不計較干多干少,,只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥,、辦好。
二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高領(lǐng)導(dǎo)要求我們必須具有先進(jìn)的觀念,要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切,,才能適應(yīng)公司未來的發(fā)展,。
因此,我通過網(wǎng)絡(luò),、書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí),,不斷提高了自己的業(yè)務(wù)水平。工作中,,能從單位大局出發(fā),,從單位整體利益出發(fā),凡事都為單位著想,,同事之間互幫互助,,并保持融洽的工作氣氛,形成了和諧,、默契的工作氛圍,。另外,我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng),,認(rèn)真學(xué)習(xí)文秘寫作,、景區(qū)建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介,、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識,。同時,,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教學(xué)習(xí),,取長補短,,來增強(qiáng)服務(wù)意識和大局意識。對辦公室工作,,能夠提前思考,,對任何工作都能做到性強(qiáng)、可操作性強(qiáng),、落實快捷等,。
三、堅持做事先做人,,努力做好日常工作,,熱心為職工游客服務(wù)為了做好日常工作,熱心為全局職工及游客服務(wù),,我做了下面的努力:
1,、出勤方面,每天都能提前十到二十分鐘到達(dá)辦公室,,做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn)備,,并能及時打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。
2,、公文處理過程方面,,嚴(yán)格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時,,能嚴(yán)格按照擬稿,、核稿、會簽,、簽發(fā),、印制、蓋章,、登記,、發(fā)文等程序辦理;收文時,按照收文登記,、擬辦,、批辦、分送,、催辦,、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情,。
3、紙張文檔,、電子文檔的歸檔整理方面,。在工作中,我特別注意對紙張資料的整理和保存,,將有用的及時保存,、歸檔,對于沒用的及時銷毀,。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),,所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,,分類保存,,以便今后查找。
4,、關(guān)系處理方面,,在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強(qiáng)溝通,,密切配合,,互相支持,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏,。在工作中我自己確定了一條工作原則,,屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,,做到了主動幫忙,、熱情服務(wù)。
5,、制度建設(shè)方面,,以“科學(xué)管理為主,人性關(guān)懷為輔”的理念,。為了加強(qiáng)對人,、財、物,、法,、環(huán)的管理,在新任局長上任不久,,根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責(zé)等二十幾項制度進(jìn)行了全面修改和完善,,突出制度管理,嚴(yán)格照章辦事,,為管理工作的制度化,、規(guī)范化作出了一定貢獻(xiàn),。并且,這些管理制度的完善,,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,,使局內(nèi)各項工作井然有序。
四,、嚴(yán)格要求自己,,時刻警醒
在工作中,我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié),,不斷摸索,,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,,因為自己還是新同志,,在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,,在平時工作和生活中,,我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請教,,學(xué)習(xí)他們的長處,,反思自己不足,不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。我時刻提醒自己,,要誠懇待人,態(tài)度端正,,積極想辦法,,無論大事小事,我都要盡能力去做,。在平時時刻要求自己,,必須遵守勞動紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志,、從打掃衛(wèi)生等小事做起,,嚴(yán)格要求自己。以不求有功,、但求無過信念,,來對待所有事情。
五,、存在的不足
1,、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé),崗位意識還有待進(jìn)一步提高。不能嚴(yán)格要求自己,,工作上存在自我放松的情況,。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快,、精,、準(zhǔn)。在這方面,,我還有很多不足,比如在作會議記錄時,,沒有抓住重點,,記錄不全,導(dǎo)致遺漏一些重要內(nèi)容,。
2,、對工作程序掌握不充分,對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面,,對工作缺少前瞻性和責(zé)任心,,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤,。
3,、缺少細(xì)心,辦事不夠謹(jǐn)慎,。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,,這就要求我必須細(xì)心有良好的專業(yè)素質(zhì),思路縝密,。在這方面,,我還不夠細(xì)心,時有粗心大意,、做事草率的情況,。
總之,一年內(nèi)在我們?nèi)齻€人的共同努力下,,辦公室的工作比起以前有了很大的進(jìn)步,,我認(rèn)為自己從思想認(rèn)識上、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明顯提高,,這些進(jìn)步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結(jié)果離不開的,,從老同志身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力,、奮發(fā)向上,、勤奮工作的信心和力量。在此,我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬,,也真誠地希望在今后的工作中,,局領(lǐng)導(dǎo)、同事們能對我一如既往的給予關(guān)懷和支持,,在工作,、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正,在新的一年里,,我將更加努力工作,,發(fā)揚成績,改正不足,。
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員工個人季度工作總結(jié)個人篇七
隨著工作的深入,我接觸到了許多新的事物,,也遇到了許多新的問題,,而這些新的經(jīng)歷對于我來說都是一段新的磨練歷程?;仡櫿麄€第四季度,,我學(xué)會了很多:在遇見困難時,我學(xué)會了從容不迫地去面對,;在遇到挫折的時候,,我學(xué)會了去堅強(qiáng)地抬頭;在重復(fù)而又單調(diào)的工作背后,,我學(xué)會了思考和總結(jié),;在公司形象受到破壞的時候,我學(xué)會了如何去維護(hù),;在被客戶誤解的時候,,我學(xué)會了如何去溝通與交流。以上是我在工作方面取得略微突破的地方,,但這種突破并不意味著我就能夠做好工作,,在接下來的工作中我會繼續(xù)完善自己,在失敗中不斷總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓(xùn),;在和同事配合工作過程中學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的工作方法和理念,;在溝通和交流過程中學(xué)會諒解他人。
現(xiàn)將工作總結(jié)作如下匯報:
1,、做好基本資料的整理,,及時向工廠反映客戶的情況、向工廠反映客戶的信息,;
4,、維護(hù)老客戶,,保持經(jīng)常與老客戶聯(lián)系,了解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向,。另外要向客戶推出公司最新產(chǎn)品,,確定客戶是否有需要。
1,、貨期協(xié)調(diào)能力不夠強(qiáng),,一些貨期比較急的貨經(jīng)常不能很好地滿足客戶的需求,貨期一退再推,,有些產(chǎn)品甚至要二十多天才能完成,。這種情況導(dǎo)致了部分客戶的抱怨。工作的條理性不夠,,在工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些錯誤,;對時間的分配和利用不夠合理,使工作的效率大大地降低,;不能很好地區(qū)分工作內(nèi)容的主次性,從而影響了工作的整體進(jìn)程,。
2,、由于自身產(chǎn)品知識的缺乏和業(yè)務(wù)水平的局限,在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶,。這一方面我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)去完善自身的產(chǎn)品知識和提高業(yè)務(wù)水平,。
3、產(chǎn)品質(zhì)量問題在大貨生產(chǎn)中是很難避免的,,但是所有人都希望降低產(chǎn)品質(zhì)量問題的發(fā)生率,。據(jù)統(tǒng)計,上個月客戶投訴我司產(chǎn)品存在質(zhì)量問題的案例達(dá)十幾起,。舉兩個案例:xxx單撞釘,,因為底釘在實際大貨生產(chǎn)過程中不夠鋒利、穿透力不夠強(qiáng),,導(dǎo)致客戶在裝釘過程中出現(xiàn)大量底釘打歪,、打斷、變形情況,。這給客戶帶來了一定的損失,,經(jīng)過協(xié)調(diào),客戶要求我司盡快補回?fù)p耗的底釘1000粒,;xxxh0710052單的工字扣,,客戶投訴我公司產(chǎn)品存在嚴(yán)重的質(zhì)量問題,一個工字扣同時出現(xiàn)幾種質(zhì)量問題:掉漆,、鈕面變形,、顏色不統(tǒng)一,。這使我們和客戶的溝通出現(xiàn)空前的尷尬場面??蛻魧ξ覀兊漠a(chǎn)品質(zhì)量表示懷疑,,也對我們的態(tài)度表示懷疑。他們覺得我們沒有一點誠意,。后來我們工廠采取了相應(yīng)的措施解決了此次質(zhì)量問題,。但是之前糟糕的質(zhì)量問題給客戶帶去了非常不好的影象對我們的信任度和滿意度都大幅度降低。
對于產(chǎn)品質(zhì)量問題我覺得它是客觀存在的,,如果要求工廠生產(chǎn)的大貨不發(fā)生質(zhì)量問題,,那時不現(xiàn)實的也是一種幼稚的想法。容忍一定限度的質(zhì)量問題是每個業(yè)務(wù)員所必須做到的,,如果一味地去埋怨工廠,,只會讓事情變得更加糟糕。如果說有什么可以彌補質(zhì)量問題,,那就是我們的態(tài)度,。一旦發(fā)生質(zhì)量問題我們就應(yīng)該及時有效地去挽回?fù)p失和客戶對我們的信任,拿出我們的誠意尋找并承認(rèn)自己的過失之處,,這才是首先要做的事情,。
在心態(tài)方面,我存在兩個問題:一是急躁心理,、二是責(zé)任分散,。我還需要進(jìn)一步去調(diào)整和改變。
在緊張的工作中會經(jīng)常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài),,我曾嘗試著去緩解這種狀態(tài),,但是效果并不好。心理學(xué)解釋導(dǎo)致急躁的心理有許多因素:工作環(huán)境,、自身素質(zhì),、生活習(xí)慣、工作方法等等,,而我認(rèn)為調(diào)整急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習(xí)慣和工作方法做起,,因為工作環(huán)境是客觀的,而提高自身素質(zhì)特別是心理方面的素質(zhì)更不是一朝一夕的事情,,現(xiàn)在我能把握的就是調(diào)整自己的工作方法和自己的生活習(xí)慣,。
責(zé)任分散是為了提高工作效率的一種重要手段,但是工作分散心理卻有著它消極的一面,,當(dāng)一件事情的責(zé)任被多個人分擔(dān)后,,沒有人認(rèn)為這件事是自己的事情,久而久之便沒有人會去刻意關(guān)注這件事,,在我身邊我能感受到它是存在的,。我想克服這種心理的最佳方法就是培養(yǎng)和加強(qiáng)自身的團(tuán)隊合作精神,。時刻都要把自己擺在一個團(tuán)體的位置里,因為這里沒有我只有我們,。
1,、維護(hù)老客戶:主要是訂單跟蹤,確保xxx的大貨能夠準(zhǔn)時出廠,。做好xxx秋季打樣工作,。
2、做好貨款回籠,,上個月我在這一方面做地不好,,被人敷衍的感受實在不好受,從現(xiàn)在開始要多長一個心眼,,俗話說:口說無憑,,什么事情都要確認(rèn)才行。
3,、對于新客戶,,一定要完全按照合同上的規(guī)范行事。盡快地獲得新客戶對我們的信任和支持,。
4,、堅持學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和提高自身的業(yè)務(wù)水平,事物都是在時刻變化的,,我需要不斷補充新的知識來充實自己。堅持多出去走走,,保持經(jīng)常與客戶的有效溝通和交流,,真正了解客戶需要什么產(chǎn)品。
以上是我工作總結(jié),,不足之處還請領(lǐng)導(dǎo)多多指點和批評,,在接下來的工作中,我會做好個人工作計劃,,爭取將各項工作開展得更好,。
員工個人季度工作總結(jié)個人篇八
自己從20xx年起開始從事銷售工作,三年來在廠經(jīng)營工作領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和幫助下,,加之全科職工的鼎力協(xié)助,,自己立足本職工作,恪盡職守,,兢兢業(yè)業(yè),,任勞任怨,截止20xx年xx月xx日,,20xx年完成銷售額145225元,,完成全年銷售任務(wù)的38%,,貨款回籠率為52%,銷售單價比去年下降了13%,,銷售額和貨款回籠率比去年同期下降了55%和32%?,F(xiàn)將本季度從事銷售工作的心得和感受總結(jié)如下:
一、切實落實崗位職責(zé),,認(rèn)真履行本職工作
作為一名銷售業(yè)務(wù)員,,自己的崗位職責(zé)是:
1、千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù)并及時催回貨款,。
2,、努力完成銷售管理辦法中的各項要求。
員工個人季度工作總結(jié)個人篇九
今年年初調(diào)入x物業(yè)管理處以來,,到此刻第xx季度已經(jīng)很快過去了,,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),,埋頭工作,,履行職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù),,下頭將第xx季度的個人工作總結(jié)如下:
由于是初次接觸物業(yè)管理工作,,對綜合管理員的職職責(zé)務(wù)不甚了解,為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,,總結(jié)工作方法,,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,,干中學(xué),、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。我注重以工作任務(wù)為牽引,,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,經(jīng)過觀察,、摸索,、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情景,。
(一)耐心細(xì)致地做好財務(wù)工作,。自接手x管理處財務(wù)工作的半年來,我認(rèn)真核對xx季度的財務(wù)賬簿,,理清財務(wù)關(guān)系,,嚴(yán)格財務(wù)制度,,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實現(xiàn),。結(jié)合x的實際,,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上,我認(rèn)真搞好區(qū)分,,按照鴻亞公司,、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費,定期予以收繳,、催收,,第xx季度的服務(wù)費已全額到賬。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),,我堅持從公司的利益出發(fā),,進(jìn)取協(xié)助管理處主任當(dāng)家理財。異常在經(jīng)常性開支方面,,嚴(yán)格把好采購關(guān),、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費,,同時提出了一些合理化提議,。
(二)進(jìn)取主動地搞好文案管理。第xx季度,,我主要從事辦公室的工作,,x的文案管理上手比較快,主要做好了以下2個方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作,。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會議記錄,,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,根據(jù)工作需要,,制作表格文檔,,草擬報表,、做好辦公室工作總結(jié)等,。二是檔案管理工作。到管理處后,,對檔案的系統(tǒng)化,、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取平時維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,,將檔案進(jìn)行分類存檔,,并做好收發(fā)文登記管理。
(三)認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好綠化維護(hù),。小區(qū)綠化工作是入職的第二個月開始交與我負(fù)責(zé)的,,對我來講,,這是一項初次打交道的工作,由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,,當(dāng)前又缺少綠化工人,,正值冬季,小區(qū)綠化工作形勢比較嚴(yán)峻,。我主要做了以下2個方面的工作:一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù),。二是認(rèn)真驗收交接。
在第xx季度中,,完成了一些工作,,取得了必須成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
(一)僅有擺正自我的位置,,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),,才能盡快適應(yīng)新的工作崗位。
(二)僅有主動融入團(tuán)體,,處理好各方面的關(guān)系,,才能在新的環(huán)境中堅持好的工作狀態(tài)。
(三)僅有堅持原則落實制度,,認(rèn)真理財管賬,,才能履行好財務(wù)職責(zé)。
(四)僅有樹立服務(wù)意識,,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),,才能把分內(nèi)的工作做好。
由于工作實踐比較少,,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗,,xx年第xx季度的工作存在以下不足:
(一)對物業(yè)管理服務(wù)費的協(xié)議資料了解不夠,異常是對以往的一些收費情景了解還不夠及時,。
(二)食堂伙食開銷較大,,宏觀上把握容易,微觀上控制困難,。
(三)綠化工作形勢嚴(yán)峻,,自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫。
(四)做好下季度工作計劃,,爭取將各項工作開展得更好,。
以上就是我對于第xx季度的一個工作總結(jié),下個季度會繼續(xù)努力,,做好基礎(chǔ)保障工作,。
員工個人季度工作總結(jié)個人篇十
為了之后的工作能夠完成的更好一些,我在此對我第三季度的一個工作情況進(jìn)行一個總結(jié),為之后的工作也打下一個良好的鋪墊,。
我是20xx年x月進(jìn)入xx廣告公司的,,而當(dāng)時之所以選擇xx廣告公司,也是因為這一份工作是與我的專業(yè)相對口的,,我是畢業(yè)于xx大學(xué)的設(shè)計系的學(xué)生,。剛出來的時候其實是很迷茫的,我只知道我選擇設(shè)計系是因為熱愛這一行,,可是卻不知道自己畢業(yè)之后要怎么辦,。而在這個時候,大概是幸運女神的眷顧吧!所以我來到了xx廣告公司,,進(jìn)入了廣告設(shè)計這一個行業(yè),。
如今已經(jīng)在這里做了幾個月了,說起收獲倒也是不少的,,在這里,,我得到了前輩們的指教,再加上我自己本身也是相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的,,所以進(jìn)步的速度也是很快的,。不過現(xiàn)在的情況可并不比我讀書的時候,單單只是要進(jìn)步就好了,,而是要能夠迅速的成長起來,,而為此我是下了很大的一番功夫的。
雖然之前是學(xué)生,,學(xué)習(xí)的東西也是相關(guān)的專業(yè)的,,但是實戰(zhàn)的經(jīng)驗卻還是不足的,為此我也多多的看前輩工作和在下班后對自己加強(qiáng)訓(xùn)練,。但是我也明白光是這樣也還是不夠的,,我還需要知道更多的知識,所以我也購買了很多相關(guān)的書籍,,并且努力的把學(xué)到的東西和實際的操作相結(jié)合,。
在這樣的狀態(tài)下面,持續(xù)了一個月之后,,我的進(jìn)步是很大的,,并且也很快的正式的參與給客戶做廣告設(shè)計的工作之中了。不過說到廣告設(shè)計,,以前在沒有做這個工作之前,,我僅僅是光憑我學(xué)到的書本知識去認(rèn)知這一份工作,,并且覺得這一份工作好像并不難,,不過在我參加這一份工作之后,我就后悔我當(dāng)時的想法了,,因為這一份工作并不是我之前想象的那樣,,而對于很多的`東西也是很有要求的,。而我之前之所以會有那樣的想法,其實和我學(xué)的專業(yè)只是簡單的設(shè)計了一下廣告這一塊也是要關(guān)系的,。
不過真的在參加工作之后,,我不管是哪一個方面都是有改進(jìn)的。這當(dāng)然也是包括我的工作能力了,,對于做廣告設(shè)計的,,你第一個要抓住的就是客戶,只有抓住了客戶的目光,,你才能夠去抓住消費者,。但是要想做到這這一點卻也是不容易的,因為我們要注意的點也是有許多的,,并且我們要考慮的事情也是有許多的,。
除了這一方面,做廣告設(shè)計還有一點就是“貼合”與“共鳴”,,你的廣告要讓人看了覺得很貼合產(chǎn)品,,并且也還要能夠引起消費者的共鳴,讓他在看完你的廣告之后覺得你說的是對的,,并且也是他所需要的,。這也是很關(guān)鍵的,但是這卻也是需要多多的參考還有經(jīng)驗的累計,,當(dāng)然也少不了體驗,。這里所說的體驗則是指對產(chǎn)品的體驗,只有在你自己體驗過產(chǎn)品之后,,你才能夠圍繞產(chǎn)品做出合適的廣告宣傳,。
以上便是我第三季度的工作總結(jié),雖然我來公司的時間并不是很長,,但是我卻是真的在努力的做好工作,。不僅僅是因為我熱愛這一份工作,還是因為我覺得我是能夠做的更好的,,所以在接下來的工作當(dāng)中,,讓我們一起加油吧!
員工個人季度工作總結(jié)個人篇十一
不知不覺地又是一個季度快結(jié)束了,這也就意味著這一年又過去一半了,,想起來的時候不由得讓人感嘆時間真的'是過得快啊,,明明過年前的畫面仿佛就在昨天,這一眨眼的時間新的一年就過了一半了,。在這第二季度里面,,雖然自己在工作上面沒有為公司做出特別大的成績,但是相較于第一季度自己還是進(jìn)步了不少的,上一季度做的這一季度計劃自己的完成度也非常的不錯,,現(xiàn)在我就總結(jié)以下自己第二季度的收獲和不足,,以及做一下第三季度的計劃,讓自己在新的季度里面進(jìn)展的更快,。
我的工作是在客服部,,主要工作就是接聽 客戶的售后服務(wù)電話,客戶在使用我們產(chǎn)品遇到問題或者出現(xiàn)故障的氣候就會打我們售后客服的電話,,我們就要接聽他們的電話為他們解答好各種問題,,如果是遇到需要維修的故障的時候,我們也要讓他們將產(chǎn)品寄到公司,,我們也要將客戶的信息和產(chǎn)品的具體情況做好登記,,方便維修部更好地開展維修。我在工作當(dāng)中做到了有服務(wù)態(tài)度,,維護(hù)好了公司的員工素質(zhì)和影響,,并且耐心地做好所有的服務(wù)工作,認(rèn)真做好工作的記錄,,保證在自己這一個環(huán)節(jié)少出錯誤甚至是不出錯誤,。
這一個季度里面自己總結(jié)了上一季度出現(xiàn)的工作失誤和失誤的原因,所以在這一季度當(dāng)中針對之前的缺點做出了改善,,在這一季度里面做事情更加的認(rèn)真負(fù)責(zé),,立足于本崗位工作的同時還積極幫助其他同事,并且從他們身上學(xué)習(xí)好的工作方法和工作品質(zhì),,所以在這幾個月里面我裂開了的綜合素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提高,。
1、因為自己進(jìn)入客服的工作時間還不算特比長,,跟公司的老員工比起來還有許多的不足,,特別的對公司產(chǎn)品的了解程度上差距就更加大了,所以我的專業(yè)技能還有很大的進(jìn)步空間,,仍需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),。
2、工作態(tài)度還有許多不足:在工作上面還想存在著工作量過多就埋怨甚至是消極怠工的思想,,所以表現(xiàn)出我的工作態(tài)度還需要進(jìn)一步加強(qiáng),,我要在工作中進(jìn)一步跟部門先進(jìn)的員工學(xué)習(xí)才行。
2,、在工作中指定一個進(jìn)步的發(fā)展計劃,,這樣可以促進(jìn)自己的思想建設(shè)性,加強(qiáng)對自己的約束,,促進(jìn)自己思想進(jìn)步,。