無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧
暑期工協(xié)議篇一
又一個(gè)學(xué)期即將結(jié)束,,馬上迎來暑假,,為了讓孩子們度過一個(gè)健康、快樂,、有意義的假期,,關(guān)注安全是重中之重--快樂暑假,安全第一!因此,,學(xué)校向全體學(xué)生提出以下安全倡議,,請(qǐng)全體同學(xué)務(wù)必遵守。
要做到"六不":不私自下水游泳;不擅自與他人結(jié)伴游泳;不在無家長或教師帶領(lǐng)的情況下游泳;不到無安全設(shè)施,、無救援人員的水域游泳;不到不熟悉的水域游泳;不熟悉水性的學(xué)生不擅自下水施救,。尤其要注意遇到同伴溺水時(shí)避免手拉手盲目施救,要智慧救援,,立即尋求成人幫助,。
要遵守交通規(guī)則,,不在公路上玩耍,行走時(shí)要走人行道和斑馬線,,注意紅綠燈,,不亂穿公路,要有意識(shí)與大貨車,、翻斗車保持安全距離;不搭乘非法運(yùn)營和車況差的車輛出行;學(xué)生不得駕駛摩托車等機(jī)動(dòng)車輛,,12歲以下兒童不準(zhǔn)騎自行車上路,16歲以下孩子不準(zhǔn)騎電動(dòng)車上路,。
正確掌握電器,、煤氣等設(shè)備的操作和使用方法,出現(xiàn)意外要及時(shí)求救并撥打119報(bào)警;要注意用火安全;汛期要注意防雷電;積極參與教育,、公安部門組織的"大手拉小手"暑假消防科普活動(dòng)和消防宣傳實(shí)踐活動(dòng);參與"火災(zāi)隱患隨手拍"活動(dòng),,拍攝居家周邊、旅游點(diǎn)等場(chǎng)所的火災(zāi)隱患,,向當(dāng)?shù)氐?"96119"舉報(bào)投訴,,培養(yǎng)關(guān)注身邊消防安全的習(xí)慣。
注意飲食衛(wèi)生,,不食用"三無"食品和"過期"食品,,不食用街頭小攤販出售的食品,注意個(gè)人衛(wèi)生;做好季節(jié)病和流行病預(yù)防工作,,一旦發(fā)現(xiàn)異常要立即帶孩子就醫(yī)。
外出應(yīng)有家長陪同,,未經(jīng)同意不得私自外出,、外宿或遠(yuǎn)游,堅(jiān)決禁止私自在外留宿;遠(yuǎn)離擁擠人群和事故現(xiàn)場(chǎng),,不到建筑工地玩耍;單獨(dú)在家時(shí)要關(guān)好門窗,,不給陌生人開門。
不得進(jìn)入營業(yè)性的"三室二廳"(?歌廳,、舞廳,、錄像廳;電子游戲機(jī)室、桌臺(tái)球室)及"網(wǎng)吧"活動(dòng),,不登陸不健康網(wǎng)站,,不玩不良網(wǎng)絡(luò)游戲,不外出會(huì)見網(wǎng)友;遵守社會(huì)公德,,愛護(hù)公共設(shè)施,,不破壞公共財(cái)物;講文明,有禮貌,,懂法,、知法,、守法,做個(gè)合格小公民,。
不做危及鐵路行車安全的事,。不上鐵路玩耍;不翻越、進(jìn)入鐵路柵欄,。不在鐵軌上坐臥,、行走、玩耍,、逗留;不損壞,、拆盜鐵路設(shè)施、設(shè)備;不隨意穿越線路,,不擊打列車,,不擺放路障。如發(fā)現(xiàn)上述事項(xiàng)的人和事立即主動(dòng)制止,,或打電話向相關(guān)部門匯報(bào),。
xxx。
20xx年xx月xx日,。
暑期工協(xié)議篇二
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
甲方聘用乙方在甲方(商務(wù)部)擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限為,,自 年 月 日至 年 月 日,。
(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;
(三)其它;
(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;
(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;
(四)乙方應(yīng)達(dá)到的要求:
1、年滿18周歲,,持真實(shí)有效身份證及學(xué)歷證明,。
2、身體健康,,無色盲色弱,、心臟病、乙肝,、肺結(jié)核等傳染性疾病及如耳朵聾,、夕塵肺等各種職業(yè)病。無染發(fā),,紋身,。
3、無較大的煙癮,及其他不良嗜好,,踏實(shí)忠誠,。
4、暑假工作期間乙方在甲方企業(yè)以外的區(qū)域引發(fā)的糾紛,、沖突或意外事故,,由乙方自己負(fù)責(zé)。
5,、乙方必須嚴(yán)格按照此協(xié)議約定的工作周期完成工作期間的工作,。若因特殊情況需要提前辭職,必須提前3天向甲方提出申請(qǐng),,說明事由,,經(jīng)甲方同意后辦理離職手續(xù)。否則后果自負(fù),。
(五)其他
(一)乙方有下列情況之一,,甲方可以解除合同,須提前3天以書面形式通知:
1.履行合同差,、完不成工作任務(wù),、考核不合格;
2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;
4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:
2.連續(xù)曠工時(shí)間超過三天或合同期內(nèi)累計(jì)遲到15次超過三十天的;
3.無理取鬧,、打架斗毆,、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;
4.貪污,、盜竊,、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;
5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,,發(fā)生責(zé)任事故,,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;
6.偽造成績單,、學(xué)歷,、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;
7.被開除、勞教,、判刑,、依法追究刑事責(zé)任的;
8.其它違反國家、學(xué)校,、甲方規(guī)定的,。
(三)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:
1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的,。
(四)有下列情況之一,,本合同自行終止:
1.合同期限屆滿;
2.合同期內(nèi)乙方死亡;
3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況,。
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力,。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,,要承擔(dān)違約責(zé)任,。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴,。
本合同經(jīng)雙方簽字后生效,,本合同一式二份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方:
簽字(蓋章):
乙方:
簽字:
年 月 日
暑期工協(xié)議篇三
甲方:(以下簡稱甲方)。
乙方:(以下簡稱乙方),。
甲乙雙方經(jīng)過平等友好協(xié)商,,建立用工合作關(guān)系,暑期工協(xié)議書,。乙方根據(jù)生產(chǎn)需要保證安排甲方學(xué)生進(jìn)廠工作?,F(xiàn)就有關(guān)問題達(dá)成一致,簽訂本合同,。合同條款如下:
第一條用工期限,。
6月25日----208月25日。
第二條薪資待遇,。
第一款基本工資:員工底薪1100元/月,,平均月綜合工資1500元-元。工作時(shí)間:每月出勤26天,,滿勤30天獎(jiǎng)50元,,每日工作時(shí)間約在8-10小時(shí).每月4天公休,公休加班有加班費(fèi),,加班工資另計(jì)(800元左右),,公司統(tǒng)一安排食宿(宿舍配有風(fēng)扇以及被褥)另有男女洗澡場(chǎng)所和娛樂場(chǎng)所.第二款乙方派遣企業(yè)免費(fèi)向?qū)W生及駐廠管理人員提供住宿就餐,;第三款乙方有義務(wù)將甲方全部工資在合同結(jié)束時(shí)以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬的方式發(fā)給甲方學(xué)生,,協(xié)議書《暑期工協(xié)議書》。
第三條工作管理,。
第一款、乙方派遣企業(yè)提供符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)工作環(huán)境,,保證甲方學(xué)生和駐廠管理人員在廠內(nèi)的人身安全,,保證不安排到國家規(guī)定的有毒、有害崗位給甲方勤工儉學(xué)的學(xué)生和駐廠管理人員,。
第二款,、甲方學(xué)生在乙方派遣企業(yè)的服務(wù)期間內(nèi),必須服從企業(yè)的'規(guī)章制度和生產(chǎn)安排,。第三款,、乙方負(fù)責(zé)給所有在職實(shí)習(xí)學(xué)生購買保險(xiǎn),當(dāng)學(xué)生發(fā)生商業(yè)保險(xiǎn)范圍內(nèi)的事情,由乙方或乙方派遣企業(yè)負(fù)責(zé)處理,。
第三款,、甲方學(xué)生若有違反乙方或乙方派遣企業(yè)的《廠規(guī)廠紀(jì)》者,按《廠規(guī)廠紀(jì)》規(guī)定予以處分及處罰,。
第四款,、學(xué)生必須三證(身份證、學(xué)生證,、體檢合格證,,)齊全,并且是合法有效的,。
本協(xié)議一式二份,,雙方各執(zhí)一份,同等具有法律效力,。協(xié)議自雙方法定代表人或其授權(quán)代表簽名并加蓋公章之日生效,。附:本協(xié)議在工期內(nèi)復(fù)印有效。
甲方(簽字):
學(xué)生簽字:____________簽署日期:年月日
乙方(蓋章):
簽署代表:_______________簽署日期年月日
暑期工協(xié)議篇四
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。
一,、合同期限。
甲方聘用乙方在甲方(部門)擔(dān)任臨時(shí)崗位工作,。合同期限為,,自年月日至年月日。
二,、乙方工作內(nèi)容,。
三,、甲方的權(quán)利與義務(wù),。
(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;。
(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每小時(shí)10/元,。
(三)其它;,。
四、乙方的權(quán)利與義務(wù),。
(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;,。
(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。
(四)其他,。
五,、聘用合同的變更、解除,、終止,。
(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,,須提前30天以書面形式通知:
1.履行合同差,、完不成工作任務(wù)、
考核,。
不合格;,。
2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;,。
4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
(二)乙方有下列情況之一,,甲方可以隨時(shí)解除合同:
2.連續(xù)曠工時(shí)間超過十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過三十天的;,。
3.無理取鬧、打架斗毆,、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo),、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;。
4.貪污,、盜竊,、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;,。
5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;,。
6.偽造成績單,、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;,。
7.被開除,、勞教,、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;,。
8.其它違反國家,、學(xué)校、甲方規(guī)定的,。
(三)乙方有下列情況之一,,甲方不得與乙方解除合同:
1.患病或非因工負(fù)傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;,。
2.因工負(fù)傷,,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;。
3.實(shí)行計(jì)劃生育女職工在,。
孕期,。
產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;。
4.符合國家規(guī)定其它條件的,。
對(duì)上述人員,,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫唬鲭S崗而定,。
(四)合同期內(nèi),,乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請(qǐng),。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算,。
(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:
1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;,。
2.甲方以暴力,、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。
(六)有下列情況之一,,本合同自行終止:
1.合同期限屆滿;,。
2.合同期內(nèi)乙方死亡;。
3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;,。
4.法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六,、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決,。
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,,又不符合解除合同條件單方解除合同的,,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲,、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴,。
七、其他,。
本合同經(jīng)雙方簽字后生效,,本合同一式二份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章)乙方(簽名)。
年月日年月日,。
暑期工協(xié)議篇五
為了使乙方學(xué)生得到切實(shí)有效的課外輔導(dǎo),,提高學(xué)習(xí)成績,甲乙雙方在平等自愿的情況下,,本著公平誠信的原則,,就乙方委托甲方對(duì)其子女進(jìn)行課外輔導(dǎo)事宜簽訂如下協(xié)議:
一、甲方服務(wù)內(nèi)容及權(quán)利,、義務(wù),。
1、甲方根據(jù)學(xué)生的具體情況安排其對(duì)學(xué)生進(jìn)行以面授形式為主的全程教學(xué)輔導(dǎo),。并結(jié)合學(xué)生的實(shí)際情況對(duì)授課老師進(jìn)行針對(duì)性選擇,。
2、暑期授課包括兩部分:前期主要是與乙方及學(xué)生進(jìn)行溝通,,了解學(xué)生的不足和薄弱環(huán)節(jié),。并補(bǔ)充學(xué)生在前學(xué)期內(nèi)學(xué)習(xí)的不夠完善、清晰的部分進(jìn)行分析講解,。后期進(jìn)行正常輔導(dǎo),,提前給學(xué)生預(yù)習(xí)下學(xué)期即將要上的課程。乙方可據(jù)此對(duì)老師提出教學(xué)意見和建議,,對(duì)以后的授課方式和細(xì)節(jié)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,,并將相關(guān)信息及時(shí)匯報(bào)給甲方備案。
3,、各年級(jí)每門課程將隔日上課一次,,一次兩個(gè)課時(shí),老師輔導(dǎo)主要有以下幾種形式:
(1)指定學(xué)習(xí)內(nèi)容,,由學(xué)生自主學(xué)習(xí),。包括課前的預(yù)習(xí)、測(cè)試,、以及課后復(fù)習(xí),。老師將給出預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)的思路和目標(biāo),,并給以測(cè)試時(shí)間,在對(duì)測(cè)試進(jìn)行評(píng)定后予以講解,。
(2)面授:老師將根據(jù)學(xué)生預(yù)習(xí)的內(nèi)容以及授課計(jì)劃,,確定本次授課內(nèi)容。
4,、甲方根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況和考試重點(diǎn)為學(xué)生提供配套試題,,定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行適量的強(qiáng)化訓(xùn)練和測(cè)驗(yàn);其輔導(dǎo)資料由乙方自己購買或由甲方代購,。
二,、乙方權(quán)利和義務(wù)。
1,、乙方向甲方提供學(xué)生真實(shí)有效的詳細(xì)資料,,為甲方的后續(xù)服務(wù)提供依據(jù)。
2,、授課前,,乙方學(xué)生應(yīng)按授課老師的要求,認(rèn)真預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí),,并將輔導(dǎo)作業(yè)交給老師檢查,。因?qū)W生原因未完成預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)或作業(yè),,老師在面授時(shí)間安排學(xué)生完成,,由此而導(dǎo)致教學(xué)計(jì)劃無法正常完成的`,由乙方負(fù)完全責(zé)任,,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。
3、如乙方認(rèn)為額外需要增加課時(shí)的,,可向甲方提出申請(qǐng),,所發(fā)生費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
4,、乙方監(jiān)督學(xué)生配合甲方的教學(xué),,按照甲方老師的安排認(rèn)真完成測(cè)試和訓(xùn)練的題目,執(zhí)行甲方制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,,乙方有權(quán)對(duì)學(xué)習(xí)計(jì)劃提出合理的修改建議,。
三、協(xié)議期限:簽訂之日起至____年暑期結(jié)束,。
四,、協(xié)議簽訂后,在協(xié)議有效期內(nèi),雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決問題,,任何一方不得擅自解除協(xié)議,。如甲方不能繼續(xù)向乙方提供本協(xié)議所規(guī)定的服務(wù)內(nèi)容,需支付10%的違約金,,并按服務(wù)時(shí)間比例將余款退還乙方,;如乙方單方面要求解除協(xié)議,甲方不予退還任何費(fèi)用,。
五,、乙方需要向甲方支付的輔導(dǎo)費(fèi)用____元人民幣(大寫____)在雙方簽訂本協(xié)議當(dāng)日由乙方一次付清。
六,、協(xié)議正本一式兩份,,甲方執(zhí)一份,,乙方執(zhí)一份,;本協(xié)議簽訂后,雙方須共同遵守,。本協(xié)議由甲乙雙方協(xié)商簽訂,,均可修改、變更,;本協(xié)議未盡事宜,,雙方友好協(xié)商解決。
七,、乙方已通讀上述條款,,甲方向乙方的要求作了相應(yīng)說明,乙方對(duì)所有內(nèi)容無異議,。
甲方:____________(蓋章)乙方(簽字):
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日
暑期工協(xié)議篇六
為了使乙方學(xué)生得到切實(shí)有效的課外輔導(dǎo),,提高學(xué)習(xí)成績,甲乙雙方在平等自愿的情況下,,本著公平誠信的原則,,就乙方委托甲方對(duì)其子女進(jìn)行課外輔導(dǎo)事宜簽訂如下協(xié)議:
一、甲方服務(wù)內(nèi)容及權(quán)利,、義務(wù)
1,、甲方根據(jù)學(xué)生的具體情況安排其對(duì)學(xué)生進(jìn)行以面授形式為主的全程教學(xué)輔導(dǎo)。并結(jié)合學(xué)生的實(shí)際情況對(duì)授課老師進(jìn)行針對(duì)性選擇,。
2,、暑期授課包括兩部分:前期主要是與乙方及學(xué)生進(jìn)行溝通,了解學(xué)生的不足和薄弱環(huán)節(jié),。并補(bǔ)充學(xué)生在前學(xué)期內(nèi)學(xué)習(xí)的不夠完善,、清晰的部分進(jìn)行分析講解。后期進(jìn)行正常輔導(dǎo),,提前給學(xué)生預(yù)習(xí)下學(xué)期即將要上的課程,。乙方可據(jù)此對(duì)老師提出教學(xué)意見和建議,,對(duì)以后的授課方式和細(xì)節(jié)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并將相關(guān)信息及時(shí)匯報(bào)給甲方備案,。
3,、各年級(jí)每門課程將隔日上課一次,一次兩個(gè)課時(shí),,老師輔導(dǎo)主要有以下幾種形式:
(1)指定學(xué)習(xí)內(nèi)容,,由學(xué)生自主學(xué)習(xí)。包括課前的預(yù)習(xí),、測(cè)試,、以及課后復(fù)習(xí)。老師將給出預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)的思路和目標(biāo),,并給以測(cè)試時(shí)間,,在對(duì)測(cè)試進(jìn)行評(píng)定后予以講解。
(2)面授:老師將根據(jù)學(xué)生預(yù)習(xí)的內(nèi)容以及授課計(jì)劃,,確定本次授課內(nèi)容,。
4、甲方根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況和考試重點(diǎn)為學(xué)生提供配套試題,,定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行適量的強(qiáng)化訓(xùn)練和測(cè)驗(yàn),;其輔導(dǎo)資料由乙方自己購買或由甲方代購。
二,、乙方權(quán)利和義務(wù)
1,、乙方向甲方提供學(xué)生真實(shí)有效的詳細(xì)資料,為甲方的后續(xù)服務(wù)提供依據(jù),。
2,、授課前,乙方學(xué)生應(yīng)按授課老師的要求,,認(rèn)真預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí),,并將輔導(dǎo)作業(yè)交給老師檢查。因?qū)W生原因未完成預(yù)習(xí),、復(fù)習(xí)或作業(yè),,老師在面授時(shí)間安排學(xué)生完成,由此而導(dǎo)致教學(xué)計(jì)劃無法正常完成的,,由乙方負(fù)完全責(zé)任,,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
3,、如乙方認(rèn)為額外需要增加課時(shí)的,,可向甲方提出申請(qǐng),所發(fā)生費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
4,、乙方監(jiān)督學(xué)生配合甲方的教學(xué),,按照甲方老師的安排認(rèn)真完成測(cè)試和訓(xùn)練的題目,執(zhí)行甲方制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,,乙方有權(quán)對(duì)學(xué)習(xí)計(jì)劃提出合理的修改建議,。
三、協(xié)議期限:簽訂之日起至年暑期結(jié)束,。
四,、協(xié)議簽訂后,在協(xié)議有效期內(nèi),,雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決問題,,任何一方不得擅自解除協(xié)議。如甲方不能繼續(xù)向乙方提供本協(xié)議所規(guī)定的服務(wù)內(nèi)容,,需支付10%的違約金,,并按服務(wù)時(shí)間比例將余款退還乙方;如乙方單方面要求解除協(xié)議,,甲方不予退還任何費(fèi)用,。
五,、乙方需要向甲方支付的輔導(dǎo)費(fèi)用元人民幣(大寫)在雙方簽訂本協(xié)議當(dāng)日由乙方一次付清,。
六、協(xié)議正本一式兩份,,甲方執(zhí)一份,,乙方執(zhí)一份;本協(xié)議簽訂后,,雙方須共同遵守,。本協(xié)議由甲乙雙方協(xié)商簽訂,均可修改,、變更,;本協(xié)議未盡事宜,雙方友好協(xié)商解決,。
七,、乙方已通讀上述條款,甲方向乙方的要求作了相應(yīng)說明,,乙方對(duì)所有內(nèi)容無異議,。
甲方:暑期輔導(dǎo)班(蓋章)乙方(簽字):____________
聯(lián)系電話:____________聯(lián)系電話:____________
暑期工協(xié)議篇七
1、本合同自_年月_日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲,、乙雙方商定,合同有效期限為_天,至_年_月_日止,。
二,、工作任務(wù)。
(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門):_,。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
三、工作時(shí)間,。
(一)甲方實(shí)行每日不超過xx小時(shí),,平均每周不超過xx小時(shí)的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息xx小時(shí),。
(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。
(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,,可安排乙方加班加點(diǎn),但每個(gè)工作日延長工作時(shí)間不得超過xx小時(shí),,每月累計(jì)不得超過xx小時(shí),。
(四)有下列情形之一的,甲方延長工作時(shí)間不受第(三)項(xiàng)規(guī)定限制:
3,、在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,,必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營業(yè)的;,。
4,、必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;,。
5,、為完成國防緊急任務(wù)的;。
6,、為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的,。
四、勞動(dòng)報(bào)酬,。
(一)乙方工資分配形式,、標(biāo)準(zhǔn):
1、甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資,,特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,,制定本企業(yè)工資制度,確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn),。
(二)甲方應(yīng)在合同期滿時(shí)如期發(fā)放貨幣工資,。
(三)甲方安排乙方加班,,平時(shí)和休息日加班無法安排補(bǔ)休的,按不低于國家(含省,、市)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資,。
(四)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,,低于本市最低標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的,,均應(yīng)予補(bǔ)發(fā),并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金,。
五,、保險(xiǎn)福利待遇。
(一)乙方其他各種福利待遇,、按甲方依法制定的制度執(zhí)行,。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,。
(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),,包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和《廣東省勞動(dòng)安全衛(wèi)生條例》,,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康。
(二)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉、控告,。
八,、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲,。
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的《職工守則》等各項(xiàng)管理制度,,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促,、考核和獎(jiǎng)懲,。且相關(guān)事宜應(yīng)先告知乙方。
九,、續(xù)訂,、變更、解除,、終止勞動(dòng)合同,。
(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行,。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂合同,。
(二)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除,。
(三)有下列情形之一的,,甲方可解除勞動(dòng)合同。
1,、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的`規(guī)章制度;,。
2、乙方嚴(yán)重失職,、營私舞弊,、對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
3,、乙方的行為按照國家的法律,、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;。
4,、乙方不能勝任工作,,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;。
(四)有下列情形之一的,,乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
在工作期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),,甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應(yīng)保護(hù)措施,,嚴(yán)重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;甲方故意不履行勞動(dòng)合同,嚴(yán)重違反國家法律,、法規(guī),,侵害乙方其他合法權(quán)益的。
十,、本合同未盡事宜,,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解,,向人民法院起訴。
十一,、本合同一式x份,,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊(cè)備查,,并向勞動(dòng)部門辦理備案手續(xù),。
甲方(蓋章):_________,。
乙方(簽字):__________。
_________年____月____日,。
暑期工協(xié)議篇八
在日常生活和工作中,,協(xié)議書與我們的生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議書可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益,。我敢肯定,,大部分人都對(duì)擬定協(xié)議書很是頭疼的,以下是小編幫大家整理的學(xué)生暑期工作協(xié)議書,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
為承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任,,幫助學(xué)校學(xué)生在正式踏入社會(huì)之前能得到很好的鍛煉和實(shí)踐,,甲方受企業(yè)委托招聘乙方到企業(yè)工作,雙方本著“平等,、自愿,、互利、誠信”的原則,,達(dá)成如下協(xié)議,。
1、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)用工單位,,并簽訂用工協(xié)議,,學(xué)生工作時(shí)間為個(gè)月。
2,、甲方保證乙方在工廠務(wù)工期間吃住免費(fèi)(休息日吃飯費(fèi)用在工資里扣除),,且免交水電費(fèi)。
3,、工作時(shí)間為天小時(shí)制,,小時(shí)以外倍計(jì)算,周六周日倍計(jì)算,。
4,、甲方負(fù)責(zé)乙方的'工資發(fā)放,每月號(hào)甲方負(fù)責(zé)乙方工資發(fā)放到位,。合同期滿,3天內(nèi)甲方負(fù)責(zé)協(xié)助企業(yè)結(jié)清學(xué)生工資出廠,。
5,、甲方承諾保證乙方每月工資標(biāo)準(zhǔn)不低于1000,一般在1200元-1500元左右,。(額定工時(shí)內(nèi)保質(zhì)保量完成),。
6,、甲方對(duì)乙方有跟蹤服務(wù)、指導(dǎo)監(jiān)督,、管理的權(quán)力,。
1、乙方必須服從廠方監(jiān)督管理,,遵守廠紀(jì)廠規(guī),,認(rèn)真扎實(shí)工作,聽從分配和管理,,要有組織,、有紀(jì)律,不得無故請(qǐng)假,,不得私自上街玩耍,,因乙方自身原因,不請(qǐng)假,,不經(jīng)廠方管理人員同意私自外出,,如在工廠以外出現(xiàn)任何事故,責(zé)任自負(fù),。甲方和廠方有權(quán)力進(jìn)行批評(píng)教育,,情節(jié)嚴(yán)重者予以扣發(fā)工資或開除。
2,、乙方如遇特殊情況需要離廠或請(qǐng)假,、調(diào)休,應(yīng)提前向廠方申請(qǐng),,在廠方同意后辦好相關(guān)離廠手續(xù)才能離廠,。廠方要求加班,乙方應(yīng)配合加班,。
3,、乙方務(wù)工時(shí)間為____年____月____日至____年____月____日。
4,、乙方負(fù)責(zé)往返路費(fèi)和進(jìn)廠自備的生活用品,,并保證____年____月____日前到企業(yè)正常上班。
本協(xié)議一式兩份,,自簽訂之日起生效,,有效期止____年____月____日。甲乙雙方共同遵守,,如有其它未盡事宜,,需甲乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方: 乙方:
蓋章: 手印 :
電話: 電話:
____年____月____日 ____年____月____日
暑期工協(xié)議篇九
甲方(用工方)(以下簡稱甲方):
乙方(學(xué)生)(以下簡稱乙方):
根據(jù)《中華人民共和國合同法》,,甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致基礎(chǔ)上,,簽訂本合同,并共同遵守執(zhí)行,。本協(xié)議一式兩份,,雙方各執(zhí)一份。
一,、甲方因?qū)嶋H工作需要,,按照《中華人民共和國合同法》的相關(guān)規(guī)定聘用乙方在的聘用,服從甲方安排,,并保證完成本崗位規(guī)定的工作,,達(dá)到規(guī)定的要求。
二,、工作時(shí)間及工作安排:
每天工作時(shí)間為小時(shí),,晚上時(shí)間視實(shí)際需要,可由雙方協(xié)商決定,。具體工作由甲方統(tǒng)籌安排,。
三、工資待遇及合同期限:
工資計(jì)算方式為:基本工資2000元+全勤獎(jiǎng)100+加班費(fèi),,并于合同終止日結(jié)算工資,。本合同期限自2016年7月1日起至2016年8月31日止,如因乙方下半年學(xué)校學(xué)習(xí)需要,,經(jīng)雙方協(xié)商同意后,,乙方可以在合同終止日前幾天提前結(jié)束工作并終止合同,同時(shí)甲方需結(jié)清乙方全部工資,,不得以任何理由克扣乙方工資,。
四、甲方的責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)合理給乙方安排工作進(jìn)度和分工,,并負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行教育,、培訓(xùn)和管理;
2.甲方須為乙方提供一個(gè)健康、安全的工作環(huán)境,,工作期間保障乙方的安全;
4.甲方與乙方已經(jīng)簽訂過合作協(xié)議,,送達(dá)廠方后,甲方負(fù)全部責(zé)任,,承擔(dān)所有損失;
5.甲方為乙方提供就餐和住宿;
6.乙方工作未滿一個(gè)月,,甲方只支付半個(gè)月的工資
五、乙方的權(quán)利和義務(wù):
1.乙方須遵守國家法律法規(guī),,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo),,服從甲方的管理和工作安排。
2乙方在甲方工作期間須遵守甲方的安全操作規(guī)范,。
3.乙方享有每月一定天數(shù)的休息權(quán)利,,具體休息日由雙方協(xié)商決定。
4.如因乙方下半年學(xué)習(xí)需要,,在雙方協(xié)商同意的前提下,,乙方可在合同終止前幾天提前結(jié)束工作并終止合同,同時(shí)乙方有權(quán)要求甲方需結(jié)清全部工資,,甲方不得以任何理由克扣乙方工資,。
5.乙方有權(quán)利得到甲方承諾的工資數(shù)額(2000元/月以上),上下浮動(dòng)不得超過10%(因乙方個(gè)人問題導(dǎo)致未得預(yù)期薪酬,,甲方不負(fù)責(zé)任)
6.向甲方提交自己的真實(shí)基本資料并且要工作滿一個(gè)月,。
7.在整個(gè)過程中乙方如果有情況不清楚可向甲方詢問,甲方有義務(wù)進(jìn)行解答,。
8.在整個(gè)招聘及安排過程中如果有突發(fā)情況或不可預(yù)料的事情發(fā)生,,甲方必須盡全力協(xié)助乙方共同處理,乙方不得借機(jī)鬧事或者不配合,,否則造成的損失由乙方承擔(dān),。
六、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,雙方可先進(jìn)行協(xié)商,,若協(xié)商無果,雙方均可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,。
七,、本合同如有未盡事宜,可由雙方協(xié)商處理,。
八,、本合同經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方:(簽字)
地址:
聯(lián)系方式:
簽訂日期: 年 月 日
乙方:(簽字)
聯(lián)系方式:
簽訂日期: 年 月 日
暑期工協(xié)議篇十
協(xié)議書,。
是社會(huì)生活中,,協(xié)作的雙方或數(shù)方,為保障各自的合法權(quán)益,,經(jīng)雙方或數(shù)方共同協(xié)商達(dá)成一致意見后,,簽定的書面材料。下面本站小編給大家?guī)韺W(xué)生暑期實(shí)習(xí)協(xié)議書,,供大家參考!
甲方(人資公司):
乙方(學(xué)生):
甲乙雙方秉承平等自愿,、協(xié)商一致之原則,就甲方組織乙方前往企業(yè)實(shí)習(xí)事宜簽訂本協(xié)議書,,雙方承諾共同遵守以下所列協(xié)議:
一,、實(shí)習(xí)期限。
本協(xié)議約定的實(shí)習(xí)起止日期為:年月日至年月日為止。
二,、實(shí)習(xí)生條件,。
2、學(xué)歷要求:中專,、大專,、本科在讀;。
3,、年齡及身高要求:年齡18周歲以上;,。
三、實(shí)習(xí)內(nèi)容,。
1,、實(shí)習(xí)地點(diǎn):
2、實(shí)習(xí)崗位:流水線操作員,。
實(shí)習(xí)生具體實(shí)習(xí)崗位根據(jù)實(shí)習(xí)企業(yè)需求進(jìn)行安排,,如需調(diào)整需提前通知乙方駐廠代表,并進(jìn)行崗位相關(guān)培訓(xùn),。如乙方需調(diào)整崗位需提前10個(gè)工作日通知甲方,,甲方根據(jù)情況進(jìn)行調(diào)整。
四,、實(shí)習(xí)時(shí)間與薪資待遇,。
1、每周五天(40h)工作制,,具體的工作時(shí)間實(shí)習(xí)生要配合企業(yè)進(jìn)行加班,。
2、學(xué)生薪資按照每小時(shí)元計(jì)算,月工資在左右,,個(gè)人所得稅費(fèi)工資中扣除,。
3、每月日實(shí)習(xí)工資以現(xiàn)金的方式發(fā)放至學(xué)生手中(節(jié)假日順延),。
5,、實(shí)習(xí)期間若遇特殊情況需中途終止實(shí)習(xí)的學(xué)生,需提前10天通知駐廠代表和甲方,,并打書面申請(qǐng),,獲得批準(zhǔn)后,實(shí)習(xí)補(bǔ)貼與其他實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼同期發(fā)放;否則,,補(bǔ)貼不予結(jié)算,。
五、實(shí)習(xí)福利待遇1,、實(shí)習(xí)企業(yè)為實(shí)習(xí)生提供工作餐,。
2,、實(shí)習(xí)企業(yè)免費(fèi)為實(shí)習(xí)生提供住宿,住宿條件:宿舍皆配備有空調(diào),、電視機(jī),、風(fēng)扇、洗澡間,、衣柜等設(shè)備供使用,。
3,、實(shí)習(xí)企業(yè)負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間購買人身意外傷害保險(xiǎn),。
六、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)紀(jì)律,。
2.愛護(hù)實(shí)習(xí)企業(yè)的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德;積極參加實(shí)習(xí)企業(yè)組織的培訓(xùn),提高職業(yè)技能,。
3.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,,企業(yè)管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理,。
七,、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。
1,、甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的工作條件,,制定工作規(guī)范、勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。
2、在乙方實(shí)習(xí)期間,,甲方享有對(duì)乙方在安全,、衛(wèi)生工作等方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù),。
3,、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、工作安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。甲方保障乙方與新進(jìn)員工享受同等福利待遇。
4,、實(shí)習(xí)期滿后,,甲方將對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)估,依此向乙方出具實(shí)習(xí)鑒定,,在學(xué)校所出具的實(shí)習(xí)鑒定報(bào)告上加蓋企業(yè)公章,。甲方不得以任何理由拒絕學(xué)生實(shí)習(xí)期滿后的返校時(shí)間。
5、如乙方出現(xiàn)違反公司規(guī)章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求,,甲方有權(quán)利認(rèn)為乙方未達(dá)到規(guī)定的實(shí)習(xí)要求,,可解除協(xié)議并承擔(dān)甲方的。
6,、乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間由于違法,、違紀(jì)所造成的個(gè)人和他人傷害,所造成的任何損失由學(xué)生自己負(fù)責(zé),。如乙方學(xué)生無法承擔(dān)的,,甲方保留從實(shí)。
課件,。
習(xí)工資中先行扣除相應(yīng)賠償費(fèi)用的權(quán)力,。
8、乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷事故,,乙方需協(xié)助實(shí)習(xí)企業(yè)做好事故處理工作,,并根據(jù)情況通知實(shí)習(xí)生家長。并且依照勞動(dòng)法給予賠償,。
八,、相關(guān)說明并。
1,、若乙方未能履行協(xié)議義務(wù),,甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。
2,、甲方保障乙方簽訂合法的實(shí)習(xí)協(xié)議,,協(xié)議若有爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,。
3,、如出現(xiàn)糾紛雙方應(yīng)參照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4,、本協(xié)議一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)雙方簽字或蓋章后正式生效,,具有同等法律效力。
甲方簽字(蓋章):乙方簽字(蓋章):
地址:身份證號(hào):
代表簽字:聯(lián)系電話:
日期:日期:
八,、相關(guān)說明并,。
1、若乙方未能履行協(xié)議義務(wù),,甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利,。
2,、甲方保障乙方簽訂合法的實(shí)習(xí)協(xié)議,協(xié)議若有爭(zhēng)議,,由雙方協(xié)商解決,。
3、如出現(xiàn)糾紛雙方應(yīng)參照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
4,、本協(xié)議一式兩份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)雙方簽字或蓋章后正式生效,具有同等法律效力,。
甲方簽字(蓋章):乙方簽字(蓋章):
地址:身份證號(hào):
代表簽字:聯(lián)系電話:
日期:日期:
甲方:深圳富士康有限公司,。
乙方:
丙方:身份證號(hào)碼:
為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確乙丙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益,,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,乙丙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:
二、乙方責(zé)任及義務(wù),。
1,、乙方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到擔(dān)任普工一職。
2,、乙方負(fù)責(zé)核實(shí)的經(jīng)營狀況,、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及。
崗位職責(zé),。
福利待遇公司環(huán)境等相關(guān)事宜,。
4、乙方負(fù)責(zé)對(duì)丙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿,,
5,、乙方保證丙方的待遇為每周6天,每天工作8—10小時(shí)(中間含有休息時(shí)間1小時(shí)),,底薪1200元/月,,工資總待遇1200-2400元/月(包吃包住,公司承擔(dān)體檢費(fèi)用和去程車費(fèi),,學(xué)生自理回程車費(fèi)),。
6、乙方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管和輔導(dǎo),,并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn),。
7,、乙方提供的招聘信息必需真實(shí)、可靠,。
8,、乙方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促丙方備足各種外出費(fèi)用,生活用品,、零用錢,、體檢等。
9,、丙方在安置期間出現(xiàn)安全問題,,由所在公司承擔(dān),乙方有監(jiān)督權(quán),。丙方的工資待遇,,乙方必須保證。
三,、丙方的責(zé)任與義務(wù),。
1、在乙方實(shí)習(xí)期間,,必須服從工作公司(富士康)的管理,,認(rèn)真執(zhí)企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;。
4,、丙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件:包括身份證,、照片等。
5,、丙方的工作時(shí)間必須符合乙方企業(yè)的要求標(biāo)準(zhǔn),。若是沒有遵守本協(xié)議,若在第一個(gè)月因個(gè)人原因自動(dòng)離職,,則無當(dāng)月工資,。
四、費(fèi)用,。
1,、丙方到達(dá)企業(yè)后,不涉及任何費(fèi)用,,
2,、在丙方工作一個(gè)月以后,第一月返回250元,,第二月返回100元,,在發(fā)工資的最后兩天,乙方收取丙方的身份證(不上交者,,扣除該月所有工資),,直至乙方返還資金后,,方可返還身份證。(如不返還,,協(xié)會(huì)有權(quán)利扣除一切東西(包括所有生活用品且阻止辭工等等,,并且在人才市場(chǎng)建立誠信檔案,直接影響以后的就業(yè)),。
3,、丙方其他所產(chǎn)生的任何費(fèi)用與乙方無關(guān)。
五,、其他,。
1、本協(xié)議未盡事宜由乙丙雙方另行協(xié)商,。因本協(xié)議而引起的糾紛,,雙方友好協(xié)商解決,不能達(dá)成一致時(shí)可向乙方所在地勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁,。
2,、因經(jīng)濟(jì)環(huán)境、地震,、較大火災(zāi),、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭(zhēng),、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過書面形式通知對(duì)方,,本協(xié)議即告終止,。
六、本協(xié)議由丙方集體簽字,,自乙丙雙方簽字之日起生效,。
其他附加條件:
乙方為丙方提供_____年____月____日至_____年____月____日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,其主要包括:
丙方私自外出(打架斗毆,、糾紛等)和因個(gè)人心里原因(跳樓,、自殺等)造成的一切損失與后果與乙方無關(guān)。
丙方必須遵守企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī),。
備注:本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,,一式三份,丙方保留一份,,乙方保留一份,。
暑期工協(xié)議篇十一
20113年12月我第一次真正的踏上社會(huì),開始了在漢廷實(shí)習(xí)體驗(yàn)生涯,。時(shí)間不長,,體會(huì)甚多,。明白了那句讀萬里書,不如行萬里路的深刻體會(huì),,也許在此時(shí)此刻的我,,真實(shí)的將實(shí)習(xí)當(dāng)做工作了吧。
我在漢廷能源科技(無錫)有限公司實(shí)習(xí),,公司歸于英國hunting旗下,。創(chuàng)立于1874年,總部設(shè)在倫敦,,公司是一家為國際性大型油田公司和天然氣公司提供能源的上游領(lǐng)域服務(wù)的供應(yīng)商,是英國倫敦證券交易所上市的老牌公司,,業(yè)務(wù)遍及英國、美國,、法國,、加拿大、荷蘭,、阿聯(lián)酋,、香港、新加坡,、印尼和中國,。
2009年,當(dāng)世界經(jīng)濟(jì)受金融危機(jī)肆虐仍然在低谷徘徊,,外資經(jīng)濟(jì)巨頭不斷收縮海外投資時(shí),,hunting憑借其優(yōu)良的業(yè)績和持續(xù)的成長性仍然進(jìn)行海外擴(kuò)張,選擇在危機(jī)中仍然保持高速增長的中國投資建廠,,地址選在人杰地靈的無錫,。
漢廷能源科技(無錫)有限公司主要從事于石油管材特殊螺紋技術(shù)、石油勘探及鉆井用管材和設(shè)備的研發(fā),、生產(chǎn)和銷售,。
本次實(shí)習(xí)的目的在于通過理論與實(shí)際的結(jié)合、個(gè)人與社會(huì)的溝通,,進(jìn)一步培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)水平,、與人相處的技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,、待人處事的能力等,,尤其是觀察、分析和解決問題的實(shí)際工作能力,,以便提高自己的實(shí)踐能力和綜合素質(zhì),,希望能幫助自己以后更加順利地融入社會(huì),投入到自己的工作中,。
文檔為doc格式,。
暑期工協(xié)議篇十二
乙方:
丙方:身份證號(hào)碼:
為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí),,為了明確乙丙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,乙丙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:
二,、乙方責(zé)任及義務(wù),。
1、乙方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到擔(dān)任普工一職,。
2,、乙方負(fù)責(zé)核實(shí)的經(jīng)營狀況、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責(zé),、福利待遇,、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
4,、乙方負(fù)責(zé)對(duì)丙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿,,
5、乙方保證丙方的待遇為每周6天,,每天工作8—10小時(shí)(中間含有休息時(shí)間1小時(shí)),,底薪1200元/月,工資總待遇1200-2400元/月(包吃包住,,公司承擔(dān)體檢費(fèi)用和去程車費(fèi),,學(xué)生自理回程車費(fèi))。
6,、乙方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管和輔導(dǎo),,并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。
7,、乙方提供的招聘信息必需真實(shí)、可靠,。
8,、乙方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促丙方備足各種外出費(fèi)用,生活用品,、零用錢,、體檢等。
9,、丙方在安置期間出現(xiàn)安全問題,,由所在公司承擔(dān),乙方有監(jiān)督權(quán),。丙方的工資待遇,,乙方必須保證,。
三、丙方的責(zé)任與義務(wù),。
1,、在乙方實(shí)習(xí)期間,必須服從工作公司(富士康)的管理,,認(rèn)真執(zhí)企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;,。
4、丙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件:包括身份證,、照片等,。
5、丙方的工作時(shí)間必須符合乙方企業(yè)的要求標(biāo)準(zhǔn),。若是沒有遵守本協(xié)議,,若在第一個(gè)月因個(gè)人原因自動(dòng)離職,則無當(dāng)月工資,。
四,、費(fèi)用。
1,、丙方到達(dá)企業(yè)后,,不涉及任何費(fèi)用,
2,、在丙方工作一個(gè)月以后,,第一月返回250元,第二月返回100元,,在發(fā)工資的最后兩天,,乙方收取丙方的身份證(不上交者,扣除該月所有工資),,直至乙方返還資金后,,方可返還身份證。(如不返還,,協(xié)會(huì)有權(quán)利扣除一切東西(包括所有生活用品且阻止辭工等等,,并且在人才市場(chǎng)建立誠信檔案,直接影響以后的就業(yè)),。
3,、丙方其他所產(chǎn)生的任何費(fèi)用與乙方無關(guān)。
五,、其他,。
1、本協(xié)議未盡事宜由乙丙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,,雙方友好協(xié)商解決,,不能達(dá)成一致時(shí)可向乙方所在地勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。
2,、因經(jīng)濟(jì)環(huán)境,、地震、較大火災(zāi),、地區(qū)性瘟疫,、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,,雙方通過書面形式通知對(duì)方,,本協(xié)議即告終止。
六,、本協(xié)議由丙方集體簽字,,自乙丙雙方簽字之日起生效。
其他附加條件:
乙方為丙方提供_____年____月____日至_____年____月____日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,,其主要包括:
丙方私自外出(打架斗毆,、糾紛等)和因個(gè)人心里原因(跳樓、自殺等)造成的一切損失與后果與乙方無關(guān),。
丙方必須遵守企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī),。
備注:本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,一式三份,,丙方保留一份,,乙方保留一份。