計劃是人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列行動步驟和時間安排,。相信許多人會覺得計劃很難寫,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

工會計劃工會工作計劃篇一

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十x屆四中、五中全會精神,，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。按照全總十四屆三次執(zhí)委會議的要求,，動員全體教師為實(shí)現(xiàn)“xx五”規(guī)劃建功立業(yè)。堅持以人為本的工作理念,，著力提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，大力推動民主政治建設(shè),，積極為教職工營造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍,。全面履行工會各項(xiàng)職能，充分調(diào)動廣大教職工的積極性,，切實(shí)加強(qiáng)工會 ?自身建設(shè),，努力提高學(xué)校工會整體水平。

二,、加強(qiáng)組織會員學(xué)習(xí)爭創(chuàng)師德群體先進(jìn),。

1、加強(qiáng)師德學(xué)習(xí),，繼續(xù)協(xié)助學(xué)校黨支部和行政努力塑造一支師德高尚,，敬業(yè)奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍。通過師德講座,，師德培訓(xùn),，讓教師時刻注意到敬業(yè)愛生，為人師表就是實(shí)現(xiàn)三個代表的具體體現(xiàn),。繼續(xù)深入開展“群體師德創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的師德教育,。

2、通過認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,，使全校教職工確立科學(xué)的工作策略,，樹立科學(xué)的教育觀，教學(xué)觀學(xué)生觀,，人才觀,，質(zhì)量觀。

3,、為青年教師成長搭建成長平臺,。從工會自身的工作特點(diǎn)和優(yōu)勢，在工作上,、學(xué)習(xí)上,、生活上等各方面給予關(guān)心支持，力所能及幫他們解決苦難,，誒他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機(jī)會和相互學(xué)習(xí)的機(jī)會,，促進(jìn)他們的成長。

三,、發(fā)揮工會主動作用繼續(xù)推進(jìn)學(xué)校發(fā)展民主建設(shè)1,、繼續(xù)完善學(xué)校教代會制度,，加強(qiáng)教代會自身建設(shè)，充分發(fā)揮教代會的作用,，使教代會的建設(shè)具體化,、規(guī)范化、程序化,。以增強(qiáng)代表素質(zhì)意識,，提高代表素質(zhì)為目的，進(jìn)一步拓寬教代會內(nèi)容,，規(guī)范教代會的有關(guān)制度,，使教代會的建設(shè)具體化、規(guī)范化,、程序化,。推進(jìn)學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督。

2,、完善各項(xiàng)措施、不斷深化校務(wù)公開,。校務(wù)公開必須緊緊圍繞學(xué)校的中心工作進(jìn)行,、抓住廣大師生、人民群眾和社會關(guān)注的重點(diǎn),，熱點(diǎn)問題,，學(xué)校重大發(fā)展問題，以及涉及到教職工切身利益的問題,，作為校務(wù)公開的重要內(nèi)容,，努力做到政策公開，過程公開和結(jié)果公開,。不斷推進(jìn)校務(wù)公開工作的規(guī)范化和制度化,，發(fā)揮教代會在校務(wù)公開中的作用。建立和完善教代會審議校務(wù)公開工作方案和每年度的校務(wù)公開工作報告的制度,、進(jìn)一步深化校務(wù)公開工作,。

四、堅持工會履行自身工作職責(zé),，不斷加大力度維護(hù)職工合法權(quán)益,。

1、維護(hù)教職工的合法權(quán)益是工會的基本職責(zé),，也是工會工作的第一要務(wù),。本年度要建立健全宏觀參與和監(jiān)督機(jī)制，積極參與涉及教職工切身利益和關(guān)系工會的政策的制定,，充分反映教職工群眾的'要求和工會的主張,。既要旗幟鮮明的支持改革,，又要更好的維護(hù)教職工的民主權(quán)利和經(jīng)濟(jì)權(quán)益、勞動權(quán)益和生活權(quán)益等合法權(quán)益,，充分發(fā)揮教代會在維護(hù)教職工權(quán)益中的主導(dǎo)作用,，充分調(diào)動教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。

2,、關(guān)注教職工的身心健康,，倡導(dǎo)文明健康的生活方式。積極開展多種形式的教職工文體活動,，營造全民健身的良好氛圍,。積極參與上報工會組織的各項(xiàng)活動，還要根據(jù)本?；A(chǔ)工會的實(shí)際,，上半年和下半年開展好第二屆體育活動和“金秋趣味”活動，通過活動,，不斷改善良好的人文環(huán)境,，緩解教職工的身心壓力，促進(jìn)教職工身心健康發(fā)展,。廣泛開展“情系教工,，服務(wù)社會”活動，深入開展送溫暖,，獻(xiàn)愛心,，為教職工辦實(shí)事活動，協(xié)助黨政解決教職工在制度改革中出現(xiàn)的問題,、切實(shí)為教職工辦實(shí)事,、辦好事。

五,、工會干部要做到務(wù)實(shí)創(chuàng)新,、不斷提高工會干部的工作水平1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，提高工會干部的基本素質(zhì),，使工會干部在學(xué)校各項(xiàng)改革中參得進(jìn)，議得準(zhǔn),，更好地發(fā)揮作用,。工會干部平時要多學(xué)習(xí)《工會法》及有關(guān)工會的報刊雜志。努力掌握做好新形勢下工會工作所必須的本領(lǐng),，提高自身素質(zhì)和工作水平,。本年度要安排四次以上工會干部會議，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和討論工作。

2,、繼續(xù)建設(shè)好“教工之家”活動,，在建家過程中，工會干部要積極改進(jìn)工作方法,，不斷提高,，更好的發(fā)揮作用。

3,、進(jìn)一步做好女工委工作,，充分發(fā)揮女教職工在教育改革和發(fā)展中的作用。

具體月工作安排：

xx年12月：制定工會計劃

xx年年1月：了解特困教職工情況,，并建立檔案2月：慰問特困教職工,。

3月：慶“三八”活動。

4月：開展“我心中的校園”討論活動,。

5月：各工會小組活動,。

6月：我心中的校園評比活動。

7月8月：組織教職工考察。

9月：教師節(jié)爭創(chuàng)活動。

10月：開展“我為什么熱愛教師這個職業(yè)”討論活動11月：以工會小組為單位開展“我為什么熱愛教師這個職業(yè)”征文評比及各工會小組活動12月：工會總結(jié)，特困教職工調(diào)查,。

工會計劃工會工作計劃篇二

20xx年工會工作指導(dǎo)思想是：在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持中國特色社會主義工會發(fā)展道路,，認(rèn)真貫徹落實(shí)胡錦濤總書記在全總新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員和十五大部分代表座談會上的講話精神、全總十五大和省總十二大精神,，緊緊圍繞推進(jìn)科學(xué)發(fā)展,，加速崛起的主題,，突出重點(diǎn)，創(chuàng)新發(fā)展,，努力在組織職工、引導(dǎo)職工,、服務(wù)職工,、維護(hù)職工合法權(quán)益中體現(xiàn)新作為，展出新風(fēng)貌,。

一、推動科學(xué)發(fā)展,，為加速崛起再立新功,。

深化經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程，激發(fā)職工創(chuàng)造活力,。深入實(shí)施職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,。組織發(fā)動職工開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造,、技術(shù)攻關(guān)和合理化建議活動,。做好職工創(chuàng)新、改造,、攻關(guān)成果和合理化建議的評審,、推廣、表彰工作,。

開展群眾性立功競賽活動,，激發(fā)職工勞動熱情。深入開展當(dāng)好主力軍,、建功‘十一五’,、和諧奔小康主題競賽活動。

廣泛開展科學(xué)發(fā)展在身邊,，我為崛起獻(xiàn)良策為主題的職工合理化建議活動;

大力弘揚(yáng)勞模精神,。第二屆勞動模范,、先進(jìn)工作者評比表彰，激勵廣大職工愛崗敬業(yè),、拼搏奉獻(xiàn),。

二、提高職工素質(zhì),，建立一支擔(dān)當(dāng)歷史重任的職工隊(duì)伍

充分發(fā)揮工會大學(xué)校的作用,，實(shí)施職工教育培訓(xùn)工程。

1,、深入開展社會主義核心價值體系主題教育活動,，夯實(shí)團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基矗努力用馬克思主義中國化最新成果武裝職工，用中國特色社會主義共同理想凝聚職工,，用以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神激勵職工,，用社會主義榮辱觀引導(dǎo)職工，用偉大的抗震救災(zāi)精神鼓舞職工,。

2,、加強(qiáng)企業(yè)文化和職工文化活動建設(shè)，弘揚(yáng)企業(yè)和諧文化精神,。一是推動企業(yè)建立職工展示自我,、實(shí)現(xiàn)價值的平臺，提高企業(yè)核心競爭力,。二是加強(qiáng)職工法制教育和四德教育,，培養(yǎng)和諧理念，倡導(dǎo)和諧精神,，引導(dǎo)職工以積極的心態(tài)投身改革做社會穩(wěn)定的促進(jìn)者,。三是廣泛開展職工喜聞樂見的文體活動，五一和國慶期間分別舉辦唱響主旋律,、建設(shè)職工歌詠比賽和弘揚(yáng)主人翁精神,、彰顯主人翁風(fēng)采職工演講賽。四是繼續(xù)開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動,，上半年組織一次條塊之間文明行業(yè)創(chuàng)建工作互查,，提升我市軟實(shí)力。

3,、抓好職工書屋建設(shè),，深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工活動,。上半年組織開展省職工書屋和全國職工書屋示范點(diǎn)現(xiàn)場交流會。推動爭創(chuàng)活動向非公有制企業(yè)延伸,，向民工群體拓展,。加大職工培訓(xùn)力度,，采取自培、委培,、聯(lián)辦等方式,，確保省總?cè)晡迦f技術(shù)工人培訓(xùn)任務(wù)的完成。

篇二：單位工會工作計劃

20xx年委機(jī)關(guān)工會工作指導(dǎo)思想：“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹黨的十七大和十七屆五中,、六中全會精神，按照市建委突出解決出行難,、住房難矛盾,，加快構(gòu)建資源節(jié)約、環(huán)境友好,、經(jīng)濟(jì)高效,、社會和諧的最佳人居環(huán)境城市的總體要求。努力履行工會職責(zé),，不斷創(chuàng)新工作理念,，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，增強(qiáng)干部職工的凝聚力和親和力,，把機(jī)關(guān)工會工作提高到一個新的水平,。

一、深入學(xué)習(xí),，全面提高機(jī)關(guān)干部職工素質(zhì)

1,、配合機(jī)關(guān)黨組織抓好理論教育學(xué)習(xí)。抓好黨的十七屆五中,、六中全會精神,、國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的十二五規(guī)劃、《黨章》,、《公務(wù)員法》等學(xué)習(xí),。通過集中學(xué)習(xí)、討論交流,、圖片展覽等各種學(xué)習(xí)方式,，深化理論學(xué)習(xí)效果，努力提高干部職工的思想素質(zhì),。

2,、貫徹《全民道德綱要》，開展社會主義榮辱觀教育,。配合機(jī)關(guān)黨組織抓好干部職工的《綱要》學(xué)習(xí),，全面了解《綱要》內(nèi)容和要求。在機(jī)關(guān)工作人員中突出開展社會主義榮辱觀教育,，積極參加文明城市,、文明機(jī)關(guān),、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動,，使干部職工在建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān),，服務(wù)型機(jī)關(guān)，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)中做好表率,、帶好頭,。下半年，舉辦一次《公務(wù)禮儀》專題講座,。

3,、搭建學(xué)習(xí)的平臺，努力營造學(xué)習(xí)氛圍,。在開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動中,，根據(jù)干部職工的知識結(jié)構(gòu)和工作生活需求，采取多種渠道,，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,。一是開辟學(xué)習(xí)場所，建立機(jī)關(guān)閱覽室(待批);二是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,，開通建委工會網(wǎng)頁,，發(fā)布活動信息，交流工作,，征求意見等,，實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)干部職工資源共享;三是創(chuàng)辦機(jī)關(guān)工會工作簡報，堅持二個月出刊一期,?！逗唸蟆芬跃S護(hù)職工權(quán)益，共創(chuàng)和諧機(jī)關(guān)為主線,，開辟工會信息,、維權(quán)職能、文體活動,、機(jī)關(guān)動態(tài),、保健知識等欄目。

二,、齊心協(xié)力,，切實(shí)增強(qiáng)工會組織的凝聚力

4、充分發(fā)揚(yáng)民主,，增強(qiáng)干部職工的參與積極性,。組織機(jī)關(guān)干部職工參與事務(wù)管理，實(shí)行民主監(jiān)督,，保證他們的知情權(quán)和參與決定權(quán),。年內(nèi)將組織召開部分機(jī)關(guān)干部職工座談會,，聽取和尊重他們的意見，全面促進(jìn)工會工作的健康發(fā)展,。

5、開展民心工程,，關(guān)心困難職工,。組織開展送溫暖，獻(xiàn)愛心活動,，對生活困難和生病住院的職工堅持五必訪,，建立困難職工檔案，實(shí)行一幫一結(jié)對工程,。繼續(xù)做好干部職工的醫(yī)療互助保障,、夏日送飲涼、走訪慰問等工作,。組織機(jī)關(guān)干部職工參加慈善一日捐,、結(jié)對幫扶、向受災(zāi)地區(qū)捐衣物,、捐書等活動,，為構(gòu)建和諧社會發(fā)揮自己的作用。

6,、積極做好機(jī)關(guān)干部的療休養(yǎng)工作,。在機(jī)關(guān)工作任務(wù)重、壓力大的情況下,，倡導(dǎo)干部職工休假,，領(lǐng)導(dǎo)帶頭休假，在休息中養(yǎng)心健體,。繼續(xù)做好職工的體檢和療養(yǎng)工作,，積極推動機(jī)關(guān)工作人員休養(yǎng)制度，出臺《機(jī)關(guān)工會會員休養(yǎng)暫行辦法》,，建立職工療養(yǎng)檔案,，合理安排休養(yǎng)人員，以良好的心態(tài),、充沛的精力做好各項(xiàng)工作,。

三、豐富活動內(nèi)容,，全面推動機(jī)關(guān)文化體育事業(yè)

7,、努力提高干部職工的生活質(zhì)量。以提高機(jī)關(guān)干部職工的生活質(zhì)量為目標(biāo),，加強(qiáng)健康教育,，強(qiáng)化健康意識,，繼續(xù)貫徹健康工作、快樂生活的思路,。上半年請專家進(jìn)行健康,、藝術(shù)等方面的知識講座，引導(dǎo)大家建立科學(xué)健康的生活質(zhì)量,。

8,、運(yùn)用多種形式，開展各項(xiàng)文體活動,。一是積極參加第三屆市直機(jī)關(guān)運(yùn)動會,。根據(jù)市直機(jī)關(guān)設(shè)置的運(yùn)動項(xiàng)目，動員干部職工積極報名,，主動參與,，形成人人愛運(yùn)動、個個重健身的活動氛圍,。上半年,，委機(jī)關(guān)工會組織一次輕武器射擊活動;年內(nèi)請專家進(jìn)行體育活動輔導(dǎo)，如太極拳,、軍體拳等,。二是組織外出考察活動。為提高城市建設(shè)工作水平,，拓寬視野,，擴(kuò)大活動外延，不斷豐富委機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)余生活,。今年將組織機(jī)關(guān)干部職工參觀市重點(diǎn)建設(shè)工程,、周邊城市建設(shè)等考察活動。三是舉辦聯(lián)歡會,、書畫展活動,。為充分展示機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)余才能，提高藝術(shù)品位,。委機(jī)關(guān)工會將舉辦文藝聯(lián)歡會,、攝影書畫展等活動。

四,、強(qiáng)化工會自身建設(shè),，提高工會整體服務(wù)水平

9、建立學(xué)習(xí)制度,。機(jī)關(guān)工會主席會議堅持每月研究工作和每季集中學(xué)習(xí)一次制度,。強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高服務(wù)能力,，做好帶頭作用,。

10、加強(qiáng)工會干部的隊(duì)伍建設(shè),。工會干部要深入處室,，深入職工，善于與大家共事,，虛心聽取會員的意見,，切實(shí)解決干部職工的實(shí)際困難。工會干部要樹立三心(工會工作要熱心,、傾聽意見要虛心、思想工作要貼心),，提高四種能力(學(xué)習(xí)研究的能力,、出謀劃策的能力、溝通協(xié)調(diào)的能力,、組織活動的能力),。從今年起，機(jī)關(guān)工會要分期分批建立會員檔案制度,。

11,、完善工會財務(wù)制度，加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查工作,。工會經(jīng)費(fèi)是加強(qiáng)工會組織建設(shè)開展工會工作的基礎(chǔ)和保障,，要嚴(yán)格按照工會的財務(wù)制度來操作，勤儉持家,，做到來往賬目清楚,，財務(wù)手續(xù)規(guī)范。工會經(jīng)審組織要嚴(yán)格履行職責(zé),，做到一年一到二次的審計,，并公布于眾。

12,、互動互助,，促進(jìn)片組活動經(jīng)常化,。以我委和外經(jīng)貿(mào)局為牽頭單位,，堅持每季度召開一次聯(lián)席會議，交流工會工作經(jīng)驗(yàn)和體會,，探討工作中存在的問題及研究對策,，進(jìn)一步加強(qiáng)片組之間的合作和聯(lián)系，促進(jìn)活動經(jīng)常化,。

篇三：單位工會工作計劃

開拓創(chuàng)新,，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，切實(shí)履行職責(zé),，動員組織廣大職工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)健康快速發(fā)展建功立業(yè),。在具體工作中，重點(diǎn)抓好以下幾個方面：

1,、認(rèn)真開展技術(shù)創(chuàng)新活動,，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。提高原鹽產(chǎn)量和質(zhì)量,、嚴(yán)控生產(chǎn)成本,、改善生產(chǎn)條件，是當(dāng)前我們一切工作的重中之重,，只有不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,，廣大職工的切身利益才能得到保障。各工會組織一定要突出中心,，抓住重點(diǎn),，把干部職工的智慧和力量凝聚到抓生產(chǎn)、增效益上來,。要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,，要圍繞原鹽提質(zhì)增產(chǎn)、節(jié)能降耗,、挖潛增效目標(biāo),，組織開展全員、全過程,、全方位的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動,。要認(rèn)真開展3510合理化建議和技術(shù)革新活動，即全年每個職工至少提3條合理化建議,，每個班組完成5項(xiàng)小改小革,，每個工區(qū)(車間)實(shí)現(xiàn)10項(xiàng)較大技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目。同時,，加大激勵力度,，20xx年底，場工會準(zhǔn)備對效益較好的20個項(xiàng)目,，進(jìn)行600010000元的獎勵,，并對做出突出貢獻(xiàn)的予以重獎。

2,、認(rèn)真開展勞動競賽活動,，掀起比學(xué)趕幫超新高潮。本著簡化程序、突出實(shí)效的原則,，圍繞賽產(chǎn)量,、賽質(zhì)量、賽銷量,、賽成本,、賽安全，開展好社會主義勞動競賽活動,，年底總場對全年活動競賽中表現(xiàn)突出的優(yōu)勝單位和個人給予獎勵,。要繼續(xù)深化破紀(jì)錄、爭一流指標(biāo)競賽活動,，各單位要將生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)一步分析,，找出起決定作用的重要指標(biāo)，并與歷史最好水平,、同行業(yè)最好水平比較,，找出差距，認(rèn)真開展對口賽和對手賽,，爭取年內(nèi)再有35項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)出新紀(jì)錄。

3,、深入開展女職工建功立業(yè)活動,，充分發(fā)揮半邊天的作用。組織女職工繼續(xù)開展雙文明巾幗建功立業(yè)活動,，三八節(jié)期間將評出巾幗紅旗崗,、女狀元、先進(jìn)女職工等一系列女工先進(jìn)集體和個人,。

4,、大力實(shí)施職工素質(zhì)工程，切實(shí)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),。繼續(xù)做好《工會法》,、《勞動法》的學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)。加強(qiáng)形勢任務(wù)教育,，使廣大職工正確對待各種利益關(guān)系的調(diào)整,，做深化改革、促進(jìn)改革的中堅力量,。通過舉辦生產(chǎn)管理培訓(xùn)班等形式,，對全場工區(qū)正、副主任和技術(shù)班長全部輪訓(xùn)一遍,，提高職工技術(shù)素質(zhì),，盡快扭轉(zhuǎn)被動局面。積極開展愛我海化,、愛我鹽場,、做文明職工活動，幫助廣大職工自覺更新知識,，轉(zhuǎn)變觀念,，提高技能，以開展職業(yè)道德建設(shè)雙十佳評選活動為載體,，培育道德型職工;以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動為載體,，培育知識型職工。

5,、突出維護(hù)基本職責(zé),，加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)。進(jìn)一步完善以職代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制,，拓寬職工參政議政渠道,。深入實(shí)施廠務(wù)公開，年初,，各工會組織要對全場的廠務(wù)公開欄進(jìn)行一次集中補(bǔ)充和修訂完善,，將工資浮動、獎金發(fā)放,、生活核算,、成本控制、拉塑料扣款等內(nèi)容全部公開,，把民主管理和民主監(jiān)督落到實(shí)處,。

6、加強(qiáng)幫扶救助工作,，努力為職工辦實(shí)事,、辦好事。加大互助互濟(jì)基金會和職工保險互助會建設(shè)力度,，提高職工入會率,，對符合條件的及時給予救助。深入實(shí)施送溫暖工程,，對生病,、住院的職工及時組織看望。對職工突發(fā)性的家庭災(zāi)難,，要及時發(fā)動職工進(jìn)行捐款救助,。對貧困、偏遠(yuǎn)地區(qū)的臨時工,，要及時組織捐衣捐物,。進(jìn)一步完善對特困,、困難和一般性困難職工的幫扶救助服務(wù)，年底在集團(tuán)公司救助的基礎(chǔ)上,，再拿出7000元以上給予救助,。

7、認(rèn)真履行勞動保護(hù)群眾監(jiān)督的職責(zé),，切實(shí)保障職工的生命健康權(quán)利,。繼續(xù)深入開展安康杯競賽活動，普及安全知識教育,，增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識,。加強(qiáng)對女職工安全衛(wèi)生狀況的監(jiān)督，最大限度地調(diào)動廣大職工生產(chǎn)的積極性,、創(chuàng)造性,。

8、強(qiáng)化職工食堂管理,，提高職工生活水平,。進(jìn)一步建立健全成本核算、物品出入庫制度,，落實(shí)環(huán)境,、食品和個人衛(wèi)生預(yù)防措施，在飯菜多樣化,、價格合理化上下功夫,，滿足不同地區(qū)、不同層次職工的就餐需要,。20xx年，在全場41個職工食堂中,，繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)六好職工食堂競賽活動,，搞好職工生活的意見反饋收集，有針對性地提高一線職工生活水平,。

9,、認(rèn)真開展文體活動，活躍一線職工業(yè)余文化生活,。要加強(qiáng)完善文化陣地基礎(chǔ)建設(shè),，全年投資3萬元左右，為一線工區(qū),、泵站配備電視機(jī),、vcd、撲克,、象棋等必要設(shè)施和用品,。認(rèn)真開展豐富多彩的文體活動,，20xx年，除積極參加集團(tuán)公司和開發(fā)區(qū)工會組織的春節(jié)文藝晚會,、元宵節(jié)街頭文藝,、演講比賽、卡拉ok比賽,、職工消夏晚會,、職工運(yùn)動會、電工技能大賽,、計算機(jī)技能大賽等各類文體活動外,，我場將于三八期間組織一次女工歌舞聯(lián)誼會;4月初組織以愛崗敬業(yè)為主題的青年演講比賽，并選拔優(yōu)秀選手在全場進(jìn)行巡回演講;4月中旬舉行全場第六屆炊工比武;5月初組織撈鹽比賽;5月中旬組織以安全或法律教育為主要內(nèi)容的知識競賽;6月中旬組織乒乓球比賽;8月份組織撲克,、象棋比賽;11月上旬組織職工卡拉ok比賽;11月底組織全場第二屆職工環(huán)場接力賽,。要通過以上活動，更好地調(diào)動廣大職工的工作積極性,。各單位也要結(jié)合實(shí)際,，以歌頌鹽場、歌頌勞動,，贊美鹽工,、贊美生活為主題，適時,、適當(dāng)?shù)亟M織小型,、靈活的文體活動，豐富職工八小時以外的生活,。

10,、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，增強(qiáng)組織活力,。各單位工會要在開拓創(chuàng)新上下功夫,，努力探索新形勢下工會工作規(guī)律，尋求工會工作新的突破,。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，經(jīng)常深入職工群眾，傾聽職工的呼聲,，了解企業(yè)改革,、結(jié)構(gòu)調(diào)整給職工隊(duì)伍、勞動關(guān)系帶來的新變化,，反映職工的要求,，解決職工的.實(shí)際困難。要加強(qiáng)工會組織自身建設(shè),，夯實(shí)好會員管理基礎(chǔ),，抓好會費(fèi)的收支管理及工會儲金會工作的管理,，增強(qiáng)工會組織的整體工作能力和水平。

總之,，在新的一年里,，我們要在集團(tuán)公司黨委和集團(tuán)公司工會的領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想,，與時俱進(jìn),，忠實(shí)地履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，緊緊圍繞企業(yè)改革和發(fā)展的中心任務(wù),，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾,，為加快企業(yè)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

篇四：單位工會工作計劃

一,、加強(qiáng)學(xué)校工會組織建設(shè)和學(xué)校精神文明建設(shè)

1,、充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢，利用多種學(xué)習(xí)宣傳陣地和多種形式,，進(jìn)一步加強(qiáng)職工的思想政治工作,，組織全校教職工開展好政治理論的學(xué)習(xí)，努力提高廣大教職工的思想素質(zhì),。

2,、以師德建設(shè)為核心，以學(xué)校精神文明建設(shè)作為重要內(nèi)容,，進(jìn)一步深入貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《黨的十七的會議精神》,，組織教職工開展師德建設(shè)大討論活動。

3,、組織教職工學(xué)習(xí),、宣傳師德先進(jìn)人物的典型事跡，積極開展經(jīng)驗(yàn)交流,、征文評選,、慶教齡等教育活動，努力在學(xué)校中形成人人爭做師德標(biāo)兵的良好氛圍,，努力創(chuàng)建和諧校園。把師德評價納入教師綜合考核評價工作中去,，組織開展師德標(biāo)兵的評選和經(jīng)驗(yàn)交流活動,。

4、 以雙爭活動為載體,，要進(jìn)一步加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育和民主法制教育,。教育廣大教師進(jìn)一步端正教育思想，樹立民主意識,、法制意識和服務(wù)意識,，把讓人民滿意作為行動的標(biāo)尺,，爭做社會信任、家長滿意,、學(xué)生喜歡的信得過教師,。要進(jìn)一步加強(qiáng)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的師德教育,，促使教師在鑄師魂,、修師德、樹師表,、練師能上下工夫,，以良好的師德回報人民、回報社會,。

二,、規(guī)范完善教代會建設(shè)

1、對教代會代表加強(qiáng)培訓(xùn),，進(jìn)一步增強(qiáng)代表參政議政的能力,。

2、定期召開教代會,。堅持教代會制度,，發(fā)揮教代會作用。

3,、建立建全教代會工作檔案,。

4、積極推進(jìn)校務(wù)公開,，使校務(wù)公開逐步實(shí)現(xiàn)制度化,、規(guī)范化、科學(xué)化,。

5,、認(rèn)真搞好教代會換屆選舉工作。

三,、堅持開展好校務(wù)公開工作,，不斷調(diào)整與擴(kuò)大公開的內(nèi)容，豐富公開的形式,，完善公開的制度,。積極配合學(xué)校黨政組織，做好校務(wù)公開和評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的工作,。

四,、繼續(xù)以教育創(chuàng)新工程為載體，積極搭建教職工活動平臺,，開展好教育創(chuàng)新活動,。

五,、創(chuàng)新活動平臺

1、精心組織好三八婦女節(jié)的慶?；顒?。(1)創(chuàng)造條件組織女教師進(jìn)行體檢。(2)以各完小工會小組為單位,，組織教職工開展形式多樣的慶?；顒樱顒雍笙蛑行男９灰环莼顒涌偨Y(jié),。

2,、四月份與德育聯(lián)合布置開展師德大討論、演講和評選師德標(biāo)兵活動的安排,。

3,、四月下旬進(jìn)行教代會換屆工作。

4,、四月份組織女教師續(xù)《北京市女職工安康互助保險》,，續(xù)保教工校方責(zé)任險，加強(qiáng)教工之家建設(shè),。

5,、5月份 (1)、以我參與,、我健康,、我快樂為主題，組織開展迎奧運(yùn)教職工春季趣味運(yùn)動會,。

(2),、迎接教育工會對教代會和校務(wù)公開的檢查。

6,、6月份以完小為單位,，組織師德演講、評選,、推薦出席中心校表彰的師德標(biāo)兵名單和典型材料,。

7、9月份組織開展慶教師節(jié),、師德經(jīng)驗(yàn)交流,、表彰師德標(biāo)兵和慶教齡活動。

8,、十一月份開展教育創(chuàng)新標(biāo)兵的評選和申報工作,。

9,、 十二月份舉辦迎元旦教職工冬季長跑比賽,。

10,、～年1月份，開展送溫暖活動,。

11,、～年將教工之家建設(shè)作為重頭戲，抓機(jī)遇,，抓建設(shè),，完善條件，豐富內(nèi)容,，努力使教工之家成為教職工學(xué)習(xí)新知識和開展文化體育活動的樂園,，成為工會服務(wù)教職工的載體，成為宣傳黨的方針政策的陣地,。

篇五：單位工會工作計劃

一,、 指導(dǎo)思想：

以“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工會工作，在學(xué)校黨支部和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞學(xué)校中心工作,，切實(shí)行使教育工會建設(shè)、參與,、教育和維護(hù)四大職能,，積極推進(jìn)監(jiān)督工程， 送溫暖工程,，維權(quán)工程,，理清思路，抓住重點(diǎn),，團(tuán)結(jié)廣大教職工在促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定中,，發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，使我校的工會工作在新形勢下更上一層樓,，為學(xué)校的教育改革和發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。

二、 主要工作：

(一),、 把握關(guān)鍵點(diǎn),，參與學(xué)校民主管理

1、繼續(xù)完善學(xué)校教代會制度,，加強(qiáng)教代會自身建設(shè),，充分發(fā)揮教代會的作用，使教代會的建設(shè)具體化,、規(guī)范化,、程序化。以增強(qiáng)代表素質(zhì)意識，提高代表素質(zhì)為目的,，進(jìn)一步拓寬教代會內(nèi)容,，規(guī)范教代會的有關(guān)制度，使教代會的建設(shè)具體化,、規(guī)范化,、程序化。推進(jìn)學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督,。努力做好教職工的思想工作,，鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實(shí)各項(xiàng)改革措施,，自覺做到個人利益服從國家和集體利益,，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠(yuǎn)利益,。

(2) 發(fā)揮工會委員的主人翁意識,、創(chuàng)造性和積極性，提高教職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，積極開展為學(xué)校獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動,，以主人翁的姿態(tài)參與學(xué)校的日常管理，推動和促進(jìn)學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展,。

(3) 繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開監(jiān)督工作,，辦好校務(wù)公開專欄,，讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn),、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,，對學(xué)校的各項(xiàng)工作都做到心中有數(shù),，以進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,，充分發(fā)揮工會組織的橋梁、紐帶作用,。

(4) 隨著學(xué)校教育體制和人事制度改革的逐步推進(jìn),，教職工勞動關(guān)系、利益關(guān)系將發(fā)生變化和調(diào)整,，工會一方面要積極支持改革,，另一方面又要切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作,。

2. 抓住結(jié)合點(diǎn),，促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)，

加強(qiáng)師德學(xué)習(xí)關(guān)心教師生活,，盡量創(chuàng)造團(tuán)結(jié),、和諧的人際關(guān)系,，關(guān)心青年教師的成長，依師德建設(shè)為載體,，努力塑造一支師德高尚,，敬業(yè)奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍。通過為人為師為學(xué)的師德主題活動,，進(jìn)一步弘揚(yáng)以愛生、敬業(yè),、奉獻(xiàn)為核心的教師職業(yè)道德精神,。通過星星點(diǎn)燈論壇和師德文章修改，重溫身邊的感人故事,，激發(fā)每位教職工你追我趕,，積極向上的良好學(xué)習(xí)氛圍。

以師德為核心,，青年教師為重點(diǎn),，啟發(fā)全鎮(zhèn)教師自覺遵守職業(yè)道德，關(guān)心青年教師的成長,，盡最大可能提供讓他們成才的機(jī)會和發(fā)展的機(jī)遇,，塑造學(xué)習(xí)型、知識型,、創(chuàng)造型的教師群體,。

(1) 鑄師魂。關(guān)愛學(xué)生是一個教育工作者應(yīng)具備的起碼品質(zhì),，只有愛學(xué)生,，才能得到學(xué)生的尊敬和愛戴。這是建立平等,、融洽師生關(guān)系的基礎(chǔ),。工會配合支部、行政在教師中倡導(dǎo)建立民主,、平等的師生關(guān)系,，提供教師以良好的形象接待家長，以理服人,，以情感人,，提高教師、學(xué)校的社會聲譽(yù),。

(2) 練師功,。配合學(xué)校行政抓好教師的培訓(xùn)工作，鼓勵教師參加學(xué)歷進(jìn)修,，提高學(xué)歷層次,。參加現(xiàn)代信息技術(shù)的學(xué)習(xí)，鼓勵教師將現(xiàn)代信息技術(shù)與課堂教學(xué)有機(jī)整合，提高教師的教學(xué)績效,。舉行一次教師現(xiàn)代信息技術(shù)運(yùn)用基本技能比賽,，推動和提高教師運(yùn)用信息技術(shù)的能力。

(3) 強(qiáng)師能,。配合教導(dǎo)處開展崗位練兵,。結(jié)合本學(xué)期教學(xué)工作的重點(diǎn)從教師最基本的備課、上課等基本工作做起,，苦練內(nèi)功,，通過教師間相互聽課、評課活動,，全面提高教師教學(xué)基本功,，塑照我校的名教師。

(二) 找準(zhǔn)切入點(diǎn),，豐富教師業(yè)余生活

維護(hù)女職工的權(quán)益,。關(guān)心教職工的困難和疾苦，幫助教職工排憂解難,。

1. 做好送溫暖工作,。學(xué)校工會組織要深入了解每位教職工的家庭情況及經(jīng)濟(jì)收入，及時探望慰問患病的教職工,，送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛,，幫助失去親人的教職工料理后事，按時送去學(xué)校黨政和學(xué)校師生的慰問,。尤其要關(guān)心好特困教職工,，幫助他們渡過難關(guān)。

2. 組織豐富多彩,、健康向上的文體活動,。以形式多樣、豐富多彩的活動為載體,，充實(shí)教職工的業(yè)余生活,，使教師身心得到放松，以飽滿的精神,，滿腔的熱忱,，積極投身于學(xué)校的教育教學(xué)活動。

3. 開展好職工小家的活動,。每個工會小組一月組織一次小家活動,，逐漸形成形成團(tuán)結(jié)互助、好學(xué)上進(jìn),、互諒互學(xué)的小集體,，小組成員之間相互關(guān)心,，對生活有困難的教職工給予幫助，及時為他們排憂解難,。

4,、工會在校園網(wǎng)上開設(shè)師德建設(shè)欄目，每月推出兩篇短小精湛的文章,，供教師們閱讀,，能讓他們在閑暇之余，通過閱讀感悟人生真諦,，慰籍自己的心靈,，提升人文素養(yǎng)。

(三)加強(qiáng)工會自身建設(shè),。

1、定期組織召開工會干部會議,，學(xué)習(xí)有關(guān)理論,，探討工作方法不斷提高工會干部的自身素質(zhì)，增強(qiáng)依法治會和依法維權(quán)的自覺性,，努力提高工會工作的整體水平,。

2、充分發(fā)揮學(xué)校工會小組在學(xué)校各項(xiàng)工作中的作用,。積極開展有益于教職工身心健康的各類活動,，把工會組織辦成教職工滿意的家 。

工會計劃工會工作計劃篇三

以黨為指導(dǎo),，圍繞學(xué)校以全面提升教育質(zhì)量,，辦人民滿意學(xué)校的中心工作，充分調(diào)動和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,，積極投身教育教學(xué)改革,；切實(shí)履行工會維護(hù)的基本職責(zé)，推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,，關(guān)心教職工的工作與生活,，團(tuán)結(jié)和動員全校教職工為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，作出新貢獻(xiàn),。

堅持鄧小平理論,，深入開展“xxxx”的教育活動，認(rèn)真貫徹全國教育工作會議精神和全總工作總體思想,，進(jìn)一步突出和履行維權(quán)職能,，積極推進(jìn)民主制度建設(shè)，加強(qiáng)教工政治思想工作,，加強(qiáng)全體教職工的凝聚力,；加強(qiáng)工會組織的自身建設(shè),，以德治教，弘揚(yáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,，促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)水平更上一層樓,，在獲得區(qū)xx年度“示范基層工會”的基礎(chǔ)上，為創(chuàng)建市級“先進(jìn)教工之家”努力奮斗,。

（一）加強(qiáng)教職員工隊(duì)伍建設(shè),，配合黨政做好教育教學(xué)工作。

緊密配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),，發(fā)揮工會的特色和優(yōu)勢,，認(rèn)真組織全體會員深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《教育法》,、《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,，不斷提高教職員工的思想政治覺悟和理論水平，大力開展“依法治教”,、“以德治教”活動,，弘揚(yáng)高尚師德，促使他們牢固樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,，敬業(yè)愛崗，樂于奉獻(xiàn),，為教育事業(yè)多做貢獻(xiàn),。

不斷提高教職員工的全面素質(zhì)。全體教職員工要樹立堅定正確的政治方向,，熱愛教育事業(yè),，熱愛蘆中，熱愛學(xué)生,，工作勤勉務(wù)實(shí),。要與時俱進(jìn)，重視繼續(xù)教育，加強(qiáng)讀書,、思考和反思，努力學(xué)習(xí)新理論,、新知識,，學(xué)習(xí)、運(yùn)用現(xiàn)代教育科學(xué)技術(shù),，不斷提高教育教學(xué)效益,。密切配合學(xué)校黨政，努力為教職工不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)創(chuàng)造優(yōu)良的條件,。

（二）加強(qiáng)工會自身建設(shè),，增強(qiáng)新形勢下教育工會工作的緊迫感和責(zé)任感，加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),，提高理論水平，要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》作為一項(xiàng)重要工作，抓緊抓好,，統(tǒng)一思想,，采取措施,，把它與依法治教緊密結(jié)合起來，使廣大教職員工進(jìn)一步增強(qiáng)法律意識,，強(qiáng)化法律觀念,、民主觀念、權(quán)益觀念,。

充分發(fā)揮以教代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督制度,。要認(rèn)真依照工會章程，開好每年至少一次的教代會,，按規(guī)定行使教代會的審議權(quán),、評議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán),，使教職員工參與學(xué)校重大問題的決策和日常事務(wù)的管理,，增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。

認(rèn)真組織民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員活動,。要把學(xué)年教工代表評議校領(lǐng)導(dǎo)班子成員做為行政管理和民主管理,、民主監(jiān)督的一項(xiàng)常規(guī)活動抓好，定期對行政干部進(jìn)行民主評價,，傾聽群眾的呼聲,，了解他們的意見，改進(jìn)工作作風(fēng),，改進(jìn)學(xué)校的管理工作,，提高管理效能。

深入推行校務(wù)公開,，對校務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項(xiàng)目要予以長期公布,。凡是政策性和全局性的重大問題、干部的推薦,、黨員轉(zhuǎn)正,、年度考核、晉級晉職,、評先評優(yōu),、重要建設(shè)項(xiàng)目的安排和大額資金的使用以及收費(fèi)、津貼,、房租,、水電費(fèi)等均要以校務(wù)公開欄或教代會、校務(wù)會議,、教工會議等形式及時,、真實(shí)地進(jìn)行校務(wù)公開，并建立完善校務(wù)公開黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,，把校務(wù)公開工作做為每年接受教代會審議的一個內(nèi)容,，進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校民主化決策,、法制建設(shè)和科學(xué)管理。

工會計劃工會工作計劃篇四

20xx年我局工會工作以十八大三中全會精神為主導(dǎo),，以貫徹《工會法》的實(shí)施為契機(jī),，緊緊圍繞建設(shè)局工作改革創(chuàng)新和發(fā)展這個中心，進(jìn)一步健全和完善工會的參與監(jiān)督機(jī)制,，切實(shí)履行職能,，積極推進(jìn)局機(jī)關(guān)的各項(xiàng)建設(shè)。充分發(fā)揮工會的職能作用,，調(diào)動干部職工的積極性和創(chuàng)造性,，不斷增強(qiáng)局機(jī)關(guān)的凝聚力和活力，為全區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展作出貢獻(xiàn),。

一,、用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)和指導(dǎo)工會工作，引導(dǎo)干部職工把思想和行動統(tǒng)一到黨的十八大精神上來,。

1.積極配合局黨組工作,，抓好工會隊(duì)伍建設(shè)和工會工作。動員,、組織廣大干部職工支持,，配合和參加局機(jī)關(guān)的改革發(fā)展，增強(qiáng)競爭意識,，激發(fā)干部職工的責(zé)任感和使命感,。

2.充分發(fā)揮干部職工在機(jī)關(guān)工作中的作用。落實(shí)全心全意依靠干部職工的指導(dǎo)思想,，完善以干部職工職工大會為基本形式的機(jī)關(guān)民主管理制度,，履行好干部職工會職權(quán),，推動工會各項(xiàng)工作,，發(fā)揮在政務(wù)公開中的主渠道作用。

3.緊緊圍繞局機(jī)關(guān)的改革和發(fā)展,，強(qiáng)化以思想建設(shè)為核心的干部職工隊(duì)伍建設(shè),，切實(shí)提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)，發(fā)揮工會的積極作用,。

二,、依法維護(hù)干部職工合法權(quán)益，深入開展送溫暖活動,，為干部職工辦實(shí)事,、辦好事。

1.關(guān)心干部職工生活,，維護(hù)好干部職工的合法權(quán)益,，對干部職工關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,，暢通渠道，及時上報,，發(fā)揮好黨與群眾之間的“橋梁”和“紐帶”作用,。對改革和工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,，加強(qiáng)調(diào)查研究,，協(xié)助局黨組努力創(chuàng)造有利于干部職工學(xué)習(xí)、生活,、工作的環(huán)境,，不斷提高廣大干部職工的生活水平和生活質(zhì)量。

2.繼續(xù)為機(jī)關(guān)工作和改革創(chuàng)造穩(wěn)定的環(huán)境,，維護(hù)局黨組威信,，維護(hù)局機(jī)關(guān)內(nèi)部穩(wěn)定，促進(jìn)機(jī)關(guān)和諧,、穩(wěn)定與發(fā)展,。

3.關(guān)心干部職工的福利待遇，團(tuán)結(jié)干部職工,，共同為局機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作出謀劃策,，群策群力。

三,、加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會自身建設(shè),，提高工會的整體水平，完成時代賦予工會的歷史重任,。

1.以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認(rèn)真配合局黨組深入開展黨的群眾路線教育活動，樹立學(xué)習(xí)意識,、服務(wù)意識,，走群眾路線，為群眾辦實(shí)事,、辦好事,。

2.密切聯(lián)系廣大干部職工，堅持深入實(shí)際調(diào)查研究,，提高參與機(jī)關(guān)管理的能力,，不斷提高協(xié)調(diào)、服務(wù)能力和水平,，增強(qiáng)工會工作的活力和凝聚力,。

四、積極探索新的工作方法，做好工會各項(xiàng)工作,。

1.加強(qiáng)對機(jī)關(guān)女職工工作的領(lǐng)導(dǎo),，發(fā)揮女職工在局機(jī)關(guān)工會工作中的作用，維護(hù)女職工的合法權(quán)益,。積極舉辦慶“三八”系列活動,、“五一”活動等，增強(qiáng)女職工的工作能力和水平,。

2.做好常規(guī)的機(jī)關(guān)工會工作,，完成區(qū)總工會交界的工作任務(wù)，積極探索工會工作的新方法,，以新思路,、新觀點(diǎn)、新做法,，實(shí)現(xiàn)工會工作的新突破,。

工會計劃工會工作計劃篇五

20xx年，桐鄉(xiāng)局工會堅持在上級工會組織和局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，以黨的十八大精神為指導(dǎo),，全面貫徹落實(shí)全省郵政工會會議精神，緊緊圍繞“一引三轉(zhuǎn)”總體思路,，正確處理好“四大關(guān)系”,，充分發(fā)揮工會組織在推動企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、促進(jìn)企業(yè)和諧建設(shè)中的重要作用,，大力推進(jìn)創(chuàng)新型,、服務(wù)型、學(xué)習(xí)型郵政工會建設(shè),，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工為實(shí)現(xiàn)桐鄉(xiāng)郵政健康持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn),。

1.深入開展基層調(diào)查研究活動。要傾聽廣大員工群眾呼聲,，反映員工群眾愿望,，關(guān)心員工群眾疾苦，幫助解決員工群眾最關(guān)心,、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,。工會干部,，特別是工會領(lǐng)導(dǎo)要帶頭認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省公司黨組“八項(xiàng)規(guī)定”，管好工會,，帶好隊(duì)伍,，做黨風(fēng)廉政建設(shè)的表率。提高工會在職工心目中的地位，增強(qiáng)工會的凝聚力,。

2.積極開展企業(yè)形勢任務(wù)等主題教育活動,。要圍繞全省郵政工作會議確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)、當(dāng)前桐鄉(xiāng)郵政面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),，通過宣傳欄,、板報等渠道，以及開展知識競賽,、與職工對話等多種方式,，在廣大員工中廣泛開展企業(yè)形勢任務(wù)等主題教育活動，使員工全面了解企業(yè)發(fā)展環(huán)境,、現(xiàn)狀,、目標(biāo)和任務(wù)，促進(jìn)職工知形勢,、明責(zé)任,、盡職責(zé)，把實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工的自覺行動,。要引導(dǎo)員工正確處理好個人利益與企業(yè)利益,、眼前利益與長遠(yuǎn)利益、局部利益與全局利益的關(guān)系,。尤其是要教育和引導(dǎo)廣大員工繼續(xù)堅定不移地積極踐行“一引三轉(zhuǎn)”轉(zhuǎn)型總體思路,，正確處理好“四大關(guān)系”，切實(shí)把今年的各項(xiàng)工作和目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處,。

1.開展“員工大講堂”活動,。要積極配合人力資源部門，運(yùn)用電化教育,、網(wǎng)絡(luò)教育等各種現(xiàn)代化教育培訓(xùn)資源和手段,，加強(qiáng)員工職業(yè)技能培訓(xùn)工作；要結(jié)合職業(yè)技能鑒定工作和要求,，配合行政在員工中繼續(xù)組織開展好崗位練兵,、技術(shù)比武、技能競賽活動,，把更多的員工吸引到練功比武活動中來,，培養(yǎng)一支高素質(zhì)、上星級的優(yōu)秀員工隊(duì)伍,；要努力推進(jìn)建立健全有利于員工學(xué)習(xí)成才的工作機(jī)制,，引導(dǎo)、激勵和扶持員工成才,，培養(yǎng)和造就一大批知識型,、技術(shù)型,、復(fù)合型、創(chuàng)新型的高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,。

2.開展投遞員勞動競賽活動,。專門針對投遞員推出除投遞、報刊收訂之外的勞動競賽活動,，提高投遞員營銷能力,，積極調(diào)動投遞員的營銷積極性，充分發(fā)揮投遞員在金融業(yè)務(wù)營銷上的優(yōu)勢,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益與個人收入的同步提高,。

3.積極開展勞模先進(jìn)選樹活動。積極開展“青年文明號”,、“工人先鋒號”以及本系統(tǒng)各類先進(jìn)等一系列模范先進(jìn)評選活動,。加大典型事跡的挖掘、選樹和宣傳力度,，大力弘揚(yáng)勞模先進(jìn)精神,，廣泛宣傳他們的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮勞模先進(jìn)的示范引領(lǐng)作用,，激發(fā)廣大員工的主人翁精神,，營造廣大員工崇尚勞模、學(xué)趕先進(jìn),、爭創(chuàng)一流的良好氛圍,，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大的精神動力。

4.大力倡導(dǎo)“文化養(yǎng)人”理念,。要以企業(yè)文化建設(shè)為著力點(diǎn),，用社會主義核心價值體系引領(lǐng)員工，積極推進(jìn)適應(yīng)企業(yè)發(fā)展與員工精神文化需求的職工文化建設(shè),，在加強(qiáng)職工文化建設(shè)上有新的突破,。要繼續(xù)組織開展好形式多樣、豐富多彩,、寓教于樂的群眾性文體活動,，深化“出汗”項(xiàng)目，營造寬松和諧的環(huán)境和積極向上的氛圍,，培育員工良好的精神風(fēng)貌和團(tuán)隊(duì)意識,，形成企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的合力。

1.繼續(xù)堅持和完善職代會制度,。要認(rèn)真履行職責(zé),，把著力點(diǎn)放在提高質(zhì)量，發(fā)揮作用上,。要不斷豐富職代會內(nèi)容和形式,，進(jìn)一步落實(shí)職代會職權(quán),，堅持把涉及員工切身利益的重大事項(xiàng)提請職代會審議,，傾聽員工心聲,，表達(dá)員工意愿，調(diào)動員工參與民主管理的積極性和主動性,。要建立和推廣職工代表培訓(xùn)制度,，提高職工代表素質(zhì)，增強(qiáng)職工代表的民主意識,、參與能力,。

2.進(jìn)一步完善員工生活保障機(jī)制。要深入開展“送溫暖”,、幫扶救助活動,，健全完善送溫暖長效機(jī)制。繼續(xù)做好職工重大病醫(yī)療互助保障工作,，健全困難職工檔案,，實(shí)現(xiàn)動態(tài)管理，形成專項(xiàng)幫困,、日常幫困,、定期幫困和互助幫困的有機(jī)結(jié)合。要按照“靠職工,、為職工,，滿職工之所愿、做職工之所要”的宗旨,，加大為員工辦實(shí)事的力度,，積極與行政協(xié)商，結(jié)合實(shí)際,，確定本單位辦實(shí)事項(xiàng)目,，努力為員工辦實(shí)事、做好事,、解難事,。

3.做好職工隊(duì)伍穩(wěn)定工作。要加強(qiáng)思想政治工作,，引導(dǎo)員工合理,、合法地表達(dá)利益訴求，及時解決好員工反映的問題和提出的要求,；要探索建立員工心理關(guān)懷機(jī)制,，全方位關(guān)愛員工，幫助員工樹立信心,，減少員工心理壓力,；要密切關(guān)注勞動關(guān)系動態(tài),，對有關(guān)影響員工思想情緒和員工隊(duì)伍穩(wěn)定的傾向性、苗頭性問題,，做到早發(fā)現(xiàn),、早匯報、早處理,；要進(jìn)一步推動女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)的貫徹落實(shí),，維護(hù)好女職工的特殊利益。

4.進(jìn)一步加強(qiáng)職工小家建設(shè),。根據(jù)各地實(shí)際,，因地制宜地抓好職工小家建設(shè)，把職工小家建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營發(fā)展,、民主管理相結(jié)合,，與改善和提高員工生產(chǎn)生活水平相結(jié)合，通過建家謀發(fā)展,、保穩(wěn)定,、促和諧。

5.要以建設(shè)創(chuàng)新型,、服務(wù)型,、學(xué)習(xí)型郵政工會為目標(biāo)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),，掌握有關(guān)法律、法規(guī),、政策和工會業(yè)務(wù)知識,，不斷提高工會干部履職能力。同時,，完善工會各項(xiàng)工作制度,，進(jìn)一步加強(qiáng)工會自身建設(shè)。

6.加強(qiáng)工運(yùn)理論研究,，以理論更好地指導(dǎo)工作實(shí)踐,；加強(qiáng)工會信息工作，提高工會信息的時效和質(zhì)量,；加強(qiáng)工會財務(wù)管理工作,，要收好、管好,、用好工會經(jīng)費(fèi),；加大經(jīng)費(fèi)審查工作力度，確保工會經(jīng)費(fèi)和工會經(jīng)濟(jì)活動的規(guī)范運(yùn)作,。

工會計劃工會工作計劃篇六

為全面提高工會組織在我大隊(duì)的監(jiān)督指導(dǎo)作用,，依法有效的保障民警的合法權(quán)利,，增強(qiáng)廣大民警參政議政的能力，充分調(diào)動廣大民警的工作積極性,，特制定此計劃：

以黨的“十六屆六中全會”精神為指針,，充分發(fā)揮工會組織的職能作用，切實(shí)維護(hù)廣大民警的根本利益,，調(diào)動民警的工作積極性,，推動交管工作的全面開展,。

加強(qiáng)工會工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，成立由工會主席、教導(dǎo)員xx任組長,，其他工會委員為小組成員,，下設(shè)辦公室，辦公室主任工會委員xx擔(dān)任,。

1,、依法維護(hù)民警合法權(quán)益，積極參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和調(diào)解勞動爭議,。

2,、協(xié)助大隊(duì)組織民警學(xué)習(xí)化、技術(shù),，開展崗位練兵,、技術(shù)競賽等活動。

,、組織開展以“雙愛雙評”（民警愛隊(duì),，隊(duì)愛民警，評愛民警的優(yōu)秀大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，評愛隊(duì)的優(yōu)秀民警）活動為內(nèi)容的建設(shè)警員之家活動,。

4、利用各種形式學(xué)習(xí)宣傳《工會法》和《中國工會程》,，增強(qiáng)民警的自我維權(quán)意識,，為社會發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

5,、組織召開大隊(duì)全體民警代表大會,。

6、加強(qiáng)工會自身建設(shè),、健全組織,、發(fā)展會員、培養(yǎng)和建設(shè)工會積極分子隊(duì)伍,，按照《工會法》的規(guī)定及時足額上繳工會經(jīng)費(fèi),，并按規(guī)定,，管好用好工會經(jīng)費(fèi)，保證工會財產(chǎn)不流失或損壞,。

7,、配合大隊(duì)做好各項(xiàng)行政工作。

1,、為保障警員的合法權(quán)利,，增強(qiáng)廣大警員參政議政能力，年內(nèi)至少召開一次警員代表大會,，以保證交警大隊(duì)置于警員代表和工會組織的監(jiān)督之下開展工作,。

2、每月組織一次民警學(xué)習(xí)化,、技術(shù),、法律知識，開展崗位練兵,、技術(shù)競賽等活動,。

3、每半年公布一次會員交納會費(fèi)和提取的經(jīng)費(fèi)使用情況,，并做到足額提取,，按時上解。

工會計劃工會工作計劃篇七

xx工會依照公司工會工作要點(diǎn)及部署,，引領(lǐng)全廠干部職工,，緊密配合行政，以完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)及目標(biāo)為宗旨,，全方位開展各項(xiàng)工會工作,，切實(shí)履行了工會職責(zé)和職能。

春節(jié)前廠工會召開對20xx年度先進(jìn)集體及個人的表彰會,，本次表彰會4個部門受到先進(jìn)集體表彰,，27人獲得先進(jìn)個人榮譽(yù)。通過表彰會對我廠過去一年的工作進(jìn)行多方位展示,，發(fā)揚(yáng)了先進(jìn)精神,，鼓勵號召全員向先進(jìn)學(xué)習(xí)，帶動了干部職工工作的熱情與干勁,，20xx年初在我廠及早掀起工作掀起比,、趕、超的局面與熱潮,，為我廠完成20xx年生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)形成良好格局,。表彰會取得效果獲得公司到會領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，李總經(jīng)理在表彰會的講話中對我廠各項(xiàng)工作作出高度評價，并對我廠20xx年度工作給予殷切希望,。

2月初,，廠工會組織全廠中干、大小班長,、工會委員,、工會小組長學(xué)習(xí)公司職代會報告及集團(tuán)石總經(jīng)理、公司王文昭董事長,、李仲生總經(jīng)理講話,，全面了解我司今年發(fā)展所面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，為我廠即將召開的職工代表大會做好功課,，確立我廠20xx年全年工作目標(biāo),，明晰工作方向，落實(shí)職工的知情權(quán),、參與權(quán),、表達(dá)權(quán),、監(jiān)督權(quán),。職代會共收集到10條代表議案，涵蓋生產(chǎn),、技術(shù),、職工福利等方面問題，我廠20xx年工作方針目標(biāo)獲得到會代表一致通過,。為今年工作的開展打開良好局面,。

現(xiàn)場管理活動開展以來，我廠工會依據(jù)一線車間班組實(shí)際情況制定了現(xiàn)場管理活動標(biāo)桿班組標(biāo)準(zhǔn),，引領(lǐng)一線班組在工作中不斷摸索,，逐步提高現(xiàn)場管理水平，上半年取得了初步成果,，一線車間生產(chǎn)面貌有很大改觀,，為全廠現(xiàn)場管理工作的進(jìn)一步開展找準(zhǔn)思路，確立方向,，為即將到來的高峰供水做好準(zhǔn)備,。目前我廠14個車間班組通過現(xiàn)場管理整頓活動，進(jìn)一步完善了班組各種規(guī)范,，班組執(zhí)行力得到提高,。

繼續(xù)做好職工小家的建設(shè)工作及民主管理。廠工會在20xx年上半年召開3次工會工作會議,。會議分別以認(rèn)真學(xué)習(xí)討論公司工會本年度工作要點(diǎn),，結(jié)合我廠實(shí)際，鼓勵全廠職工為進(jìn)一步搞好我廠工會工作提出建設(shè)性意見,；學(xué)習(xí)國家醫(yī)療互助政策,，為職工的醫(yī)療互助做好基礎(chǔ)保障工作,；以及繼續(xù)做好職工小家的建設(shè)工作提升民主管理水平為3次會議重點(diǎn)。各工會委員,、工會小組長要依據(jù)公司工會年度工作要點(diǎn)為指導(dǎo)開展工作,，對生產(chǎn)管理過程中損害職工利益的現(xiàn)象要敢于指出。工會工作要有擔(dān)當(dāng),，各工會小組的幫扶工作要認(rèn)真開展,，各工會小組長要對組內(nèi)成員的工作生活有了解，對需要組織進(jìn)行幫扶對象的情況要掌握,，以便于開展多種方式的幫扶工作,。

貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)活動安排，組織開展多種形式的群體性活動,，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力,、加深職工之間的了解，以活動的方式強(qiáng)化集體協(xié)作能力,。

在年初緊張的生產(chǎn)工作中,，工會組織了元宵節(jié)聯(lián)歡會。繼承以往的傳統(tǒng)與經(jīng)驗(yàn),，聯(lián)歡會經(jīng)過精心組織,，以文藝節(jié)目、猜燈謎,、游藝節(jié)目的方式構(gòu)成開展,，聯(lián)歡會節(jié)目豐富氣氛活躍，職工參與面廣,、參與熱情高,。體現(xiàn)出了曲水的良好精神風(fēng)貌。受邀參加聯(lián)歡會的公司工會負(fù)責(zé)人郝俊鋒對聯(lián)歡會的形式內(nèi)容及表現(xiàn)效果給出高度贊譽(yù),。

落實(shí)公司慶祝通水六十周年基層組織大力開展慶賀工作要求,，舉辦春季乒乓球?qū)ｍ?xiàng)運(yùn)動會，比賽分為男子組,、女子組進(jìn)行,，共計86人次參加，為我廠文體活動發(fā)掘儲備了一定力量,。安康杯活動開展以來,，廠工會制定安康杯活動方案細(xì)則，成立安康杯考核小組,，制作12條安全宣傳標(biāo)語懸掛在生產(chǎn)一線,，號召全廠職工結(jié)合本職工作，以格言的形式談對安全的理解與認(rèn)知，活動共征集安全用語126條,，工會將組織評委對格言評選,，從中選取立意深刻的格言警句于內(nèi)部刊物分期刊登，并對優(yōu)秀人員給予獎勵,。與廠辦共同組織《安康杯汽車駕駛員駕駛技能比賽》,，63人參加了本次比賽，通過活動強(qiáng)調(diào)了安全對于工作,、生活的重要性,，強(qiáng)化安康杯活動開展深度。

我廠20xx年技術(shù)能手帶班組活動取得成績顯著作用明顯,，廠工會召集全廠中層干部,、車間大小班長、工會委員,、工會小組長召開xx工會20xx年度先進(jìn)表彰會暨技術(shù)能手帶班組交流會,。依據(jù)經(jīng)驗(yàn)與收獲，20xx年廠工會采取廣泛開展,、全面培養(yǎng),，擇優(yōu)錄取的原則，確立了凈水車間王平年技術(shù)能手帶班組,，回用水車間叢林技術(shù)能手帶班組,。這兩個技術(shù)能手帶班組帶教人個人能力強(qiáng)，職業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富,，對帶教班組帶教規(guī)劃詳細(xì)、目的明確,。工會將以這兩個技術(shù)帶班組為立足點(diǎn),，使技術(shù)能手帶班組工作牢固扎根一線，使取得成果體現(xiàn)在每個職工身上,。

在上半年,，工會組織探望患病職工16人次，其中女工8人次,，為職工辦理醫(yī)保5人次,，探望父母離世職工5人，發(fā)放計生用品,，組織體檢對女工的體檢工作,，發(fā)放女工保健健康類書籍，召開“三八”婦女節(jié)座談會,，以上工作的開展,，使職工切實(shí)體會到了工會組織的關(guān)懷和溫暖。

一、對照公司下發(fā)班組建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，與車間共同做好班組建設(shè)工作,，加強(qiáng)民主管理與建設(shè)，不斷提高班組整體實(shí)力,。

二,、依據(jù)現(xiàn)場管理現(xiàn)階段成果，繼續(xù)深化開展本次活動,，在全廠開展合理化建議工作,，引領(lǐng)各生產(chǎn)技術(shù)部門尋求技術(shù)改造工作方向，以此為突破繼續(xù)提升我廠整體技術(shù)水平,。

三,、下半年擬開展群體性活動，組織進(jìn)行慶祝通水六十周年知識競猜及游藝綜合聯(lián)歡會,，知識競猜內(nèi)容以西安市六十年供水變遷史為主題,，結(jié)合現(xiàn)場互動游戲與文藝表演交叉開展。成立羽毛球興趣小組,，以此為基礎(chǔ)在全廠范圍內(nèi)組織羽毛球?qū)ｍ?xiàng)比賽,，儲備多項(xiàng)目人才力量，開展秋冬季運(yùn)動會,，強(qiáng)健職工體魄,，增進(jìn)凝聚力。

四,、依照既定目標(biāo)繼續(xù)開展安康杯競賽,，完成“十個一”競賽剩余部分要求，將安全理念貫穿全年工作,。

五,、實(shí)施技術(shù)能手帶班組計劃，定期檢驗(yàn)帶班組進(jìn)展,，做好帶班組工作的動態(tài)管理,，大力宣傳，推廣良好經(jīng)驗(yàn),。

六,、做好年底的先進(jìn)評比工作。

工會計劃工會工作計劃篇八

4,、關(guān)心年青教師,，特別是新分教師的成長。配合教導(dǎo)處讓他們與老教師進(jìn)行一對一的師徒結(jié)對幫扶,，鼓勵他們加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí),，經(jīng)常向?qū)W科帶頭人,、老教師請教、討論,、交流,。使之能盡快在業(yè)務(wù)能力上成熟起來，繼續(xù)聯(lián)合教導(dǎo)處舉辦青年教師過關(guān)驗(yàn)收和40歲以下優(yōu)秀教師的評選,。

工會計劃工會工作計劃篇九

一,、加強(qiáng)學(xué)校工會組織建設(shè)和學(xué)校精神文明建設(shè)。

1,、充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢,，利用多種學(xué)習(xí)宣傳陣地和多種形式，進(jìn)一步加強(qiáng)職工的思想政治工作,，組織全校教職工開展好政治理論的學(xué)習(xí),，努力提高廣大教職工的思想素質(zhì)。

2,、以師德建設(shè)為核心,，以學(xué)校精神文明建設(shè)作為重要內(nèi)容，進(jìn)一步深入貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《黨的十七的會議精神》,，組織教職工開展師德建設(shè)大討論活動,。

3、組織教職工學(xué)習(xí),、宣傳師德先進(jìn)人物的典型事跡,，積極開展經(jīng)驗(yàn)交流、征文評選,、慶教齡等教育活動,，努力在學(xué)校中形成人人爭做師德標(biāo)兵的良好氛圍，努力創(chuàng)建和諧校園,。把師德評價納入教師綜合考核評價工作中去,，組織開展師德標(biāo)兵的評選和經(jīng)驗(yàn)交流活動。

4,、以“雙爭活動”為載體，要進(jìn)一步加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育和民主法制教育,。教育廣大教師進(jìn)一步端正教育思想,，樹立民主意識、法制意識和服務(wù)意識,，把讓人民滿意作為行動的標(biāo)尺,，爭做“社會信任、家長滿意,、學(xué)生喜歡”的“信得過教師”,。要進(jìn)一步加強(qiáng)愛崗敬業(yè),、無私奉獻(xiàn)的師德教育，促使教師在鑄師魂,、修師德,、樹師表、練師能上下工夫,，以良好的師德回報人民,、回報社會。

二,、規(guī)范完善教代會建設(shè),。

1、對教代會代表加強(qiáng)培訓(xùn),，進(jìn)一步增強(qiáng)代表參政議政的能力,。

2、定期召開教代會,。堅持教代會制度,，發(fā)揮教代會作用。

4,、積極推進(jìn)校務(wù)公開,，使校務(wù)公開逐步實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化,、科學(xué)化,。

5、認(rèn)真搞好教代會換屆選舉工作,。

三,、堅持開展好校務(wù)公開工作，不斷調(diào)整與擴(kuò)大公開的內(nèi)容,，豐富公開的形式,，完善公開的制度。積極配合學(xué)校黨政組織,，做好校務(wù)公開和評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的工作,。

四、繼續(xù)以教育創(chuàng)新工程為載體,，積極搭建教職工活動平臺,，開展好教育創(chuàng)新活動,。

五、創(chuàng)新活動平臺。

1,、精心組織好“三八”婦女節(jié)的慶?；顒?。（1）創(chuàng)造條件組織女教師進(jìn)行體檢。（2）以各完小工會小組為單位,，組織教職工開展形式多樣的慶祝活動,，活動后向中心校工會交一份活動總結(jié),。

2、四月份與德育聯(lián)合布置開展師德大討論,、演講和評選“師德標(biāo)兵”活動的安排,。

3、四月下旬進(jìn)行教代會換屆工作,。

4,、四月份組織女教師續(xù)《北京市女職工安康互助保險》，續(xù)保教工校方責(zé)任險,，加強(qiáng)“教工之家“建設(shè),。

5、5月份（1）,、以“我參與,、我健康、我快樂”為主題,，組織開展迎奧運(yùn)教職工春季趣味運(yùn)動會,。

（2）、迎接教育工會對教代會和校務(wù)公開的檢查,。

6,、6月份以完小為單位，組織師德演講,、評選,、推薦出席中心校表彰的“師德標(biāo)兵”名單和典型材料。

7,、9月份組織開展慶教師節(jié),、師德經(jīng)驗(yàn)交流、表彰“師德標(biāo)兵”和慶教齡活動,。

8,、十一月份開展教育創(chuàng)新標(biāo)兵的評選和申報工作。

9,、十二月份舉辦“迎元旦教職工冬季長跑比賽”,。

10、～年1月份,，開展“送溫暖”活動。

11,、～年將“教工之家”建設(shè)作為重頭戲,，抓機(jī)遇,，抓建設(shè)，完善條件,，豐富內(nèi)容,，努力使教工之家成為教職工學(xué)習(xí)新知識和開展文化體育活動的樂園，成為工會服務(wù)教職工的載體,，成為宣傳黨的方針政策的陣地,。

工會計劃工會工作計劃篇十

20xx年工會工作指導(dǎo)思想是：在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，堅持中國特色社會主義工會發(fā)展道路,，認(rèn)真貫徹落實(shí)xx在全總新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員和xx大部分代表座談會上的講話精神、全總xx大和省總十二大精神,，緊緊圍繞推進(jìn)科學(xué)發(fā)展,，加速xxx崛起的主題，突出重點(diǎn),，創(chuàng)新發(fā)展,，努力在組織職工、引導(dǎo)職工,、服務(wù)職工,、維護(hù)職工合法權(quán)益中體現(xiàn)新作為，展出新風(fēng)貌,。

深化經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,，激發(fā)職工創(chuàng)造活力。深入實(shí)施職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,。組織發(fā)動職工開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新,、技術(shù)改造、技術(shù)攻關(guān)和合理化建議活動,。做好職工創(chuàng)新,、改造、攻關(guān)成果和合理化建議的評審,、推廣,、表彰工作。

開展群眾性立功競賽活動,，激發(fā)職工勞動熱情,。深入開展“當(dāng)好主力軍、建功‘xxx’,、和諧奔小康”主題競賽活動,。

——廣泛開展“科學(xué)發(fā)展在身邊，我為崛起獻(xiàn)良策”為主題的職工合理化建議活動;,。

——大力弘揚(yáng)勞模精神,。組織xxx市第二屆勞動模范,、先進(jìn)工作者評比表彰，激勵廣大職工愛崗敬業(yè),、拼搏奉獻(xiàn),。

充分發(fā)揮工會“大學(xué)校”的作用,，實(shí)施職工教育培訓(xùn)工程,。

1、深入開展社會主義核心價值體系主題教育活動,，夯實(shí)團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ),。努力用馬克思主義中國化最新成果武裝職工，用中國特色社會主義共同理想凝聚職工,，用以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神激勵職工,，用社會主義榮辱觀引導(dǎo)職工，用偉大的抗震救災(zāi)精神鼓舞職工,。

2,、加強(qiáng)企業(yè)文化和職工文化活動建設(shè)，弘揚(yáng)企業(yè)和諧文化精神,。一是推動企業(yè)建立職工展示自我,、實(shí)現(xiàn)價值的平臺，提高企業(yè)核心競爭力,。二是加強(qiáng)職工法制教育和“四德”教育,，培養(yǎng)和諧理念，倡導(dǎo)和諧精神,，引導(dǎo)職工以積極的心態(tài)投身改革,，做社會穩(wěn)定的促進(jìn)者。三是廣泛開展職工喜聞樂見的文體活動,，“五一”和國慶期間分別舉辦“唱響主旋律,、建設(shè)新xxx”職工歌詠比賽和“弘揚(yáng)主人翁精神、彰顯主人翁風(fēng)采”職工演講賽,。四是繼續(xù)開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動,，上半年組織一次條塊之間文明行業(yè)創(chuàng)建工作互查，提升我市軟實(shí)力,。

3,、抓好“職工書屋”建設(shè)，深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,、爭做知識型職工”活動,。上半年組織開展省“職工書屋”和全國“職工書屋”示范點(diǎn)現(xiàn)場交流會。推動爭創(chuàng)活動向非公有制企業(yè)延伸，向民工群體拓展,。加大職工培訓(xùn)力度,，采取自培、委培,、聯(lián)辦等方式，確保省總?cè)晡迦f技術(shù)工人培訓(xùn)任務(wù)的完成,。

按照完善機(jī)制,、突出重點(diǎn)、攻克難點(diǎn),、擴(kuò)大效果,、深化內(nèi)涵的基本思路，進(jìn)一步將創(chuàng)建活動提高到新水平,。

1,、繼續(xù)完善創(chuàng)建活動的工作機(jī)制。推動各級及企業(yè)建立行政領(lǐng)導(dǎo)掛帥的創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確職責(zé),、強(qiáng)化功能。同時,，充實(shí)聯(lián)席會議,、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機(jī)制。完善考核命名表彰制度,，協(xié)調(diào)有關(guān)方面出臺優(yōu)惠政策,，激勵企業(yè)踴躍參與創(chuàng)建活動。

2,、突出創(chuàng)建活動的重點(diǎn),。推動非公有制企業(yè)開展創(chuàng)建活動，努力擴(kuò)大創(chuàng)建活動覆蓋方面,，力爭全市國有及控股企業(yè)100%,，非公有制企業(yè)80%開展創(chuàng)建活動。

3,、突出創(chuàng)建活動的難點(diǎn),。努力解決職工群眾最關(guān)、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,，更好地為職工辦實(shí)事、做好事,、解難事,。

4、拓展創(chuàng)建活動的內(nèi)涵。一方面組織職工為企業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量,，另一方面推動企業(yè)履行社會責(zé)任,，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)與職工、社會,、文化和自然環(huán)境的和諧發(fā)展,。

5、豐富創(chuàng)建活動的手段,。進(jìn)一步完善利益協(xié)調(diào),、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處,、權(quán)益保障機(jī)制,，不斷充實(shí)工會與政府(行政)聯(lián)席會議、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機(jī)制的內(nèi)容,，深入推進(jìn)創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè),、“雙愛雙評”等活動，完善職工法律援助與服務(wù)機(jī)制,，加強(qiáng)基層勞動爭議調(diào)解組織建設(shè),，配合政府有關(guān)部門及時處理侵犯職工權(quán)益的案件，以勞動關(guān)系的和諧促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定,。

——大力推動《就業(yè)促進(jìn)法》的實(shí)施,。配合行政部門規(guī)范企業(yè)用工行為，推動企業(yè)建立穩(wěn)定就業(yè)的激勵機(jī)制,，遏制企業(yè)勞動用工短期化現(xiàn)象;加強(qiáng)對困難職工,、零就業(yè)職工家庭的就業(yè)服務(wù)，幫助提高就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力,。

——大力推動《勞動合同法》及其實(shí)施條例等勞動法規(guī)的`實(shí)施,。強(qiáng)化勞動法律監(jiān)督，參與勞動執(zhí)法監(jiān)督檢查,，督促用人單位與職工及時簽訂勞動合同,，建立規(guī)范的勞動關(guān)系。

——大力推行平等協(xié)商和簽訂集體合同,，重點(diǎn)是工資集體協(xié)商,。全面實(shí)施工資集體協(xié)商要約行動，國有及其控股企業(yè)推行面達(dá)90%上,，非公有制企業(yè)達(dá)50%以上,。建立工資協(xié)商指導(dǎo)隊(duì)伍，提高協(xié)商效果,。推動政府出臺我市工資集體協(xié)商辦法及考評辦法,，規(guī)范協(xié)商行為，加大協(xié)商力度。

——大力推動職工社會保障制度的落實(shí),。配合有關(guān)方面督促用人單位依法為職工繳納各項(xiàng)社會保險,，督促破產(chǎn)重組企業(yè)妥善解決下崗失業(yè)人員的社保問題。

——大力實(shí)施安康工程,，深入開展“安康杯”競賽活動,，切實(shí)保障職工群眾的生命安全和身心健康。

——切實(shí)加強(qiáng)幫扶工作,。在拓展幫扶范圍上有新進(jìn)展,，構(gòu)建市級幫扶中心為骨干、縣級幫扶中心為支撐,，街道、社區(qū),、鎮(zhèn)和企業(yè)幫扶站(點(diǎn))為基礎(chǔ)的幫扶工作網(wǎng)絡(luò),。在完善幫扶方式上有新舉措，加強(qiáng)勞動法規(guī)的監(jiān)督檢查,，特別要發(fā)揮基層工會的作用,，督促用人單位落實(shí)勞動保障法律法規(guī)和政策。積極促進(jìn)就業(yè),，今年培訓(xùn)技術(shù)工人不少于1000人,。在提高幫扶水平上有新突破，在幫扶資金籌集,、運(yùn)行管理,、財務(wù)控制、信息手段等方面逐步走向規(guī)范化,。在工作作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變,，努力把幫扶中心建設(shè)成為充分愛心，充滿陽光的困難職工之家,。

進(jìn)一步推動職代會,、廠務(wù)公開制度深入發(fā)展。抓國有及控股企業(yè)和事業(yè)單位的鞏固,、提高,、創(chuàng)新;抓規(guī)模以上和由國有、集體企業(yè)改制而來的非公有制企業(yè)的續(xù)建和完善;抓中小型非公有制企業(yè)的建立和規(guī)范;抓職工代表競選上崗試點(diǎn)工作;推廣區(qū)域性,、行業(yè)性職代會,。努力實(shí)現(xiàn)全總“力爭通過三年的努力，到20xx年,，國有,、集體及其控股企業(yè)廠務(wù)公開和職代會建制率達(dá)到80%，非公有制企業(yè)廠務(wù)公開和職代會建制率達(dá)到50%”的目標(biāo)。進(jìn)一步加強(qiáng)職工董事,、職工監(jiān)事制度建設(shè),。確保職工參與企業(yè)管理決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)的落實(shí),。

深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,。要把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動同認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹重要精神結(jié)合起來，內(nèi)化于心,，外化于行,。把學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為動員職工建功立業(yè)的正確思想，轉(zhuǎn)化為協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的有力措施,，轉(zhuǎn)化為維護(hù)職工合法權(quán)益的能力水平,，轉(zhuǎn)化為推動工會創(chuàng)新發(fā)展的體制機(jī)制。把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的重要指導(dǎo)精神上來,，把智慧和力量進(jìn)一步凝聚到推進(jìn)科學(xué)發(fā)展,、加速xxx崛起上來。

加強(qiáng)基層工會組織建設(shè),。重點(diǎn)抓好改制企業(yè),、外商投資企業(yè)、民營企業(yè),、社會中介組織工會組建工作,，探索聯(lián)合職代會、區(qū)域性工會聯(lián)合會,、行業(yè)性工會聯(lián)合會,、農(nóng)民工工會聯(lián)合會等工會組建方式，把包括農(nóng)民工在內(nèi)的廣大人員組織到工會中來,，確保工會會員不流失,、企業(yè)工會不弱化、組織體制不斷層,。大力推動貫徹《企業(yè)工會工作條例》,、《企業(yè)工會主席產(chǎn)生辦法》，抓好“建家”工作,，加強(qiáng)基層工會建設(shè),。

強(qiáng)化縣(市、區(qū))工會建設(shè),。抓好宣辦發(fā)[20xx]6號《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作的意見》的貫徹落實(shí),，做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)成立總工會的試點(diǎn)工作和展開對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會考核評比工作，促進(jìn)全面發(fā)展,。

不斷提高工會干部的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,。通過培訓(xùn),、學(xué)習(xí)調(diào)研、研討等方法,，提高工會干部綜合素質(zhì),，做到政治更加堅定，業(yè)務(wù)更加扎實(shí),，作風(fēng)更加過硬,，行為更加廉潔。

切實(shí)加強(qiáng)工會基礎(chǔ)建設(shè),。加強(qiáng)經(jīng)審組織建設(shè),，健全經(jīng)審監(jiān)督制約機(jī)制，提高經(jīng)審人員素質(zhì),，繼續(xù)做好對市本級和部分縣市總工會的財務(wù)審計工作,。依法加大工會經(jīng)費(fèi)收繳力度，收好,、管好,、用好工會經(jīng)費(fèi)，提高資產(chǎn)效率,。加強(qiáng)工會資產(chǎn)運(yùn)作管理，確保工會資產(chǎn)保值增值,。加快工會系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò)化,、辦公現(xiàn)代化建設(shè)，提高工作效率,。加強(qiáng)制度建設(shè),，推進(jìn)規(guī)范、文明辦公,。

工會計劃工會工作計劃篇十一

堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)黨的十八大會議精神，認(rèn)真落實(shí)省,、市,、區(qū)總工會和局教育工會工作部署，堅定不夠地貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,，圍繞學(xué)校教育中心工作,，服從大局，全面貫徹履行工會職能,，認(rèn)真維護(hù)教職工的合法權(quán)益,，大力推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)、教師隊(duì)伍建設(shè)和工會自身建設(shè),，努力為教職工辦實(shí)事,、做好事,、解難事，充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,，為構(gòu)建和諧校園,、構(gòu)建和諧社會，促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻(xiàn),。

政治上保證,，制度上落實(shí)，素質(zhì)上提高,，權(quán)益上維護(hù),。

（一）增強(qiáng)三個意識。

1,、進(jìn)一步增強(qiáng)工會工作服從服務(wù)于教育發(fā)展大局意識,；

2、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識,；

3,、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識。

（二）營造五種氛圍,。

1,、營造民主和諧的校園氛圍；

2,、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍,；

3、營造有利于青年教師快速成長的工作學(xué)習(xí)氛圍,；

4,、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍,；

5,、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。

（一）不斷提高學(xué)校民主管理水平,。

1,、我校工會組織將切實(shí)履行好維護(hù)、參與的職能,，在教育的改革和發(fā)展中維護(hù)教職工在政治上的民主權(quán)利,；經(jīng)濟(jì)上的勞動權(quán)益；文化上的精神權(quán)益,。發(fā)揮橋梁和紐帶作用,，加強(qiáng)與黨政的溝通，依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,，為職工辦實(shí)事,、辦好事,、解難事。

2,、加強(qiáng)教代會工作,，不斷提高教代會工作水平,。

要營造和諧民主的政治氛圍，切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán),、參與權(quán),、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),，發(fā)揮教職工的積極性,、主動性,，共謀事業(yè)發(fā)展,。進(jìn)一步加強(qiáng)民主評議干部工作,，通過教代會修訂,、審議我校一系列教育管理改革措施,。

3,、落實(shí)校務(wù)公開制度。

（1）,、全面推進(jìn)校務(wù)公開工作既是教育系統(tǒng)反腐敗工作的要求，也是深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,，增強(qiáng)廣大教職工主人翁意識的形式之一。使廣大教師主動參與辦學(xué)管理,，共同解決教育熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,，努力爭創(chuàng)教育系統(tǒng)良好局面。工會要做好黨政參謀,，形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，學(xué)校行政主持,，紀(jì)檢監(jiān)察,、工會協(xié)調(diào)，各部門各施其職,、教職工群體參與的工作格局,。

（2）,、健全完善“黨政齊抓共管,、行政主體到位、工會積極配合,、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。在工作中不斷調(diào)整和擴(kuò)大校務(wù)公開內(nèi)容,，豐富公開形式,，拓寬公開渠道，完善公開制度,。

4,、組織教職工做好年度考核工作和領(lǐng)導(dǎo)的民主測評工作,。

（二）進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè),，提高教職工師德素養(yǎng)。

1,、進(jìn)一步提高對師德建設(shè)重要性的認(rèn)識,，做好提高教師隊(duì)伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀,、價值觀，增強(qiáng)人民教師的責(zé)任感,，形成愛崗敬業(yè)、精益求精的職業(yè)道德氛圍,。繼續(xù)開展“為人、為師,、為學(xué)”系列師德教育活動,。結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),，按照“八榮八恥”和構(gòu)建和諧社會的要求，圍繞職業(yè)禮儀,、社會禮儀,、生活禮儀三方面開展主題活動,，以知禮向善為重點(diǎn)，把文明禮儀教育納入教師基本行為教育和師德教育活動中去,。

2,、繼續(xù)開展“拜師結(jié)對”活動。特別關(guān)注青年教師的成長，把青年教師作為師德建設(shè)的工作重點(diǎn)，增強(qiáng)他們的社會責(zé)任感和使命感,，通過師徒結(jié)對、經(jīng)驗(yàn)交流,、關(guān)愛問題行為學(xué)生,、校本培訓(xùn)等各種活動關(guān)心,、幫助青年教師成長,，為他們的成長創(chuàng)造有利條件,。

3,、以“文明執(zhí)教,，規(guī)范從教行為”為主題開展大討論活動,，用身邊的愛生故事感染身邊人,。積極弘揚(yáng)教職工中的先進(jìn)人物事跡,，弘揚(yáng)崇高的師德風(fēng)范，努力營造以德治校,、以德育人,、以德修身的良好氛圍。

（三）加強(qiáng)工會自身建設(shè),，全面提高工作質(zhì)量,。

加強(qiáng)工會隊(duì)伍建設(shè)和干部的工作能力培養(yǎng),。工會干部要以作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),，不斷學(xué)習(xí)新知識,，研究新情況,，尋求新策略，解決新問題,。要立足于本職,，奉獻(xiàn)在崗，傾聽呼聲,。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上做到知實(shí)情,，說實(shí)話,，想實(shí)招,，辦實(shí)事,，求實(shí)效,。盡力為教職工排憂解難，增強(qiáng)工會組織的凝聚力和活力,。工會要配好女職委員,，著力抓好女教職工工作，依法維護(hù)女職工的特殊利益,，調(diào)動和保護(hù)女職工參與學(xué)校管理和監(jiān)督的積極性和創(chuàng)造性,。工會干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平教育理論,，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷拓展知識面,，提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),。加強(qiáng)工會組織的自身建設(shè),，提高工會組織的戰(zhàn)斗力,，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，依法治會,。在新形勢下,，要充分認(rèn)識加強(qiáng)教育工會組織建設(shè)，切實(shí)把教育工會自身建設(shè)作為大事來抓好,。工會干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)注重廉潔自律，保持和發(fā)揚(yáng)積極進(jìn)取的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),。通過學(xué)習(xí)，樹立新觀念,，增強(qiáng)創(chuàng)新意識,，提高群眾工作,、新知識應(yīng)用能力,，依法維權(quán)能力等本領(lǐng)。

工會活動做到有計劃,、有制度,、有臺帳、有檢查,、有考核,。促進(jìn)工會工作的全面發(fā)展。

（四）積極開展健康,、和諧、豐富多彩的文體活動,，維護(hù)廣大教職工的課余文化生活,。

1,、積極組織教職工開展各種社團(tuán)活動,，創(chuàng)造條件,、增加設(shè)施,，培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習(xí)慣,。年內(nèi)舉辦一次職工藍(lán)球賽事,。

2、繼續(xù)做好送溫暖工作,。適時地慰問病、困教工和離退休職工,，關(guān)心教職工生活,，為教職工辦實(shí)事,、好事,，使教職工的身心能夠得到調(diào)整,，構(gòu)建和諧、凝聚人心,。

3,、全面推進(jìn)女職工素質(zhì)教育工程,。關(guān)注女職工,，積極營造和諧健康的教學(xué)教育環(huán)境,。除了從教學(xué)上給予更多支持和幫助外,，也要關(guān)心女職工生理和心理健康，維護(hù)女教職工特殊利益和合法權(quán)益,。

九月：慶祝教師節(jié)。

十月：慶?！皣鴳c節(jié)”。

十一月：學(xué)校教職工校運(yùn)會,，開展職工體育活動,。

十二月：工會工作總結(jié)。各種檔案資料收集與整理,。調(diào)查困難教職工家庭情況,。

工會計劃工會工作計劃篇十二

20xx年，我礦工會在上級工會和礦領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在礦行政的大力支持下,，以“安全文明生產(chǎn)為目標(biāo)”，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，全面履行各項(xiàng)職能,，把黨的方針、政策貫徹落實(shí)到了工會工作中,。積極開展職工建功立業(yè)活動,，實(shí)施職工素質(zhì)建設(shè)工程，切實(shí)維護(hù)了職工合法權(quán)益,，企業(yè)民主管理,、民主監(jiān)督、民主決策得到堅持和完善,，我區(qū)公開不斷深化,，高素質(zhì)礦工隊(duì)伍進(jìn)一步得到加強(qiáng)，扶貧幫困工作鞏固發(fā)展,，群眾性安全生產(chǎn)教育活動廣泛開展,，工會組織建設(shè)得到加強(qiáng)，各項(xiàng)工作取得了較好成績,。今年,，我們主要做了以下幾方面工作。

一,、堅持職工代表大會制度,，職工民主管理的權(quán)力得到保障。

職工代表大會制度是企業(yè)民主管理的基本形式,，礦工會作為我礦職代會工作機(jī)構(gòu),，組織選舉23名代表參加了公司一屆一次職工暨工會會員代表大會,，籌備召開了區(qū)職工暨工會會員代表大會，大會選舉產(chǎn)生了三屆二次工會委員會,、經(jīng)費(fèi)審查委員會,、通過了會員即職工代表資格。代表們聽取,、審議并通過了大東莊煤礦工會工作報告,、行政工作報告和財務(wù)工作報告，依照《大東莊煤礦民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施細(xì)則》,，民主測評了礦級領(lǐng)導(dǎo),。會前會中共征集職工代表提案議案17條。召開了三屆二次職代會聯(lián)席會議,，對17條提案議案進(jìn)行了解答,，公布了三屆二次職代會民主測評礦級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)果并下發(fā)了會議紀(jì)要，并上報了公司行政和公司工會,。通過跟蹤調(diào)查,，大部分提案議案已得到解決和落實(shí)。

召開了主席團(tuán)會議二次,，分別聽取了三屆二次職工暨工會會員代表大會的籌備情況,、提案議案征集情況和會議議程；通過了主席團(tuán)成員推薦名單,、職代會聯(lián)席會議成員名單,、代表團(tuán)的劃分及各正、副團(tuán)長名單,、各專門工作委員會主任,、副主任及成員名單；聽取了各代表團(tuán)討論的情況,，通過了三屆二次職工暨工會會員代表大會三個報告決議草案,。

職代會專門委員會9月份開展了綜合檢查活動，分別對我礦的安全生產(chǎn),、職工的勞動衛(wèi)生環(huán)境和集體合同的執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查和走訪調(diào)查,，從檢查結(jié)果來看，我礦執(zhí)行國家有關(guān)政策方面做的較好,，生產(chǎn)經(jīng)營取得了較好的成績,，“以人為本”意識普遍提高。

二,、狠抓組織建設(shè),、班組建設(shè)，提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。

按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,，加強(qiáng)了對基層工會組織建設(shè)的指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo),，以“服務(wù)科學(xué)發(fā)展，服務(wù)職工群眾”為實(shí)踐載體,，全面加強(qiáng)了工會自身建設(shè),。組織工會干部刻苦學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識，提高了他們分析問題解決問題的能力,，增強(qiáng)了做好工會工作的本領(lǐng),，使他們成為了工會工作的行家里手。召開了工會工作會議,，明確了工會工作任務(wù)和目標(biāo),，為全年工會工作指明了方向。,，堅持了基層分會主席及女工干部例會學(xué)習(xí)制度,，堅持了分會主席每周必須組織一次班前會學(xué)習(xí)制度。開展了“五五”普法教育活動,。組織工會干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)一步規(guī)范了基層工會干部的工作,，提高了工作質(zhì)量，為基層工會組織建設(shè)打下了堅實(shí)的基礎(chǔ),。加強(qiáng)了工會信息工作,，今年，寫各類報導(dǎo)多余篇,，并在《宏盛》報刊上得到發(fā)表,。

強(qiáng)化班組建設(shè)，規(guī)范了班前會學(xué)習(xí)內(nèi)容和召開班前會的程序,，成立了以礦長為組長的班組建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，印制發(fā)放了《弟子規(guī)》和《煤礦安全規(guī)程》,，并要求班組長以上人員都抄一遍,，以求了然于胸。認(rèn)真開展每日三題公布于宣傳欄,，實(shí)施下井宣誓制,，對班組和職工進(jìn)行綜合考評，把班前風(fēng)險評估與班后考評納入班組建設(shè)中,，促進(jìn)了安全管理工作,。

年初礦職工技術(shù)科協(xié)同有關(guān)部門，根據(jù)生產(chǎn)需要制定了《大東莊煤礦培訓(xùn)計劃》,，從科（隊(duì)）長,，班組長到安檢工、瓦檢工、電車司機(jī),、爆破工,、絞車司機(jī)、綜掘機(jī)司機(jī),、采煤機(jī)司機(jī),、井下火藥工、輸送機(jī)司機(jī),、空壓機(jī)司機(jī),、電工、風(fēng)機(jī)工等特殊工種的培訓(xùn)都做了系統(tǒng)的安排,。今年新調(diào)整的職工技術(shù)科協(xié)同有關(guān)部門根據(jù)生產(chǎn)需要培訓(xùn)各工種職工80多人,。調(diào)動了職工學(xué)知識的積極性。

三,、開展了“雙先雙優(yōu)”表彰活動,、先進(jìn)模范人物的帶頭作用得到了充分發(fā)揮。

歲末年初之際,，礦工會籌備召開大東莊20xx煤礦年度先代會,，表彰了礦級先進(jìn)集體1個，先進(jìn)班組1個,，先進(jìn)生產(chǎn)工作者5名,。在公司先代會上，掘進(jìn)隊(duì)被評為公司級先進(jìn)集體,，采煤隊(duì)王三平班等5名職工被評為公司先進(jìn)（生產(chǎn)）工作者,，“三、八”國際婦女節(jié)表彰女工巾幗文明崗1個,，優(yōu)秀女工干部,、先進(jìn)女職工3名。工會麻抒琴被評為公司優(yōu)秀女職工工作者,、礦工會開展了先進(jìn)典型的選樹宣傳工作,。

大力弘揚(yáng)新時代勞模精神，營造了“尊重勞動,，尊重知識,，尊重人才，尊重創(chuàng)造”的礦區(qū)風(fēng)尚,。組織勞模王探厚進(jìn)行了體檢和旅游,，激發(fā)了全礦職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力。

四,、推進(jìn)礦務(wù)公開工作,，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展,。

今年，在礦務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹落實(shí)了《大東莊礦礦務(wù)公開,、民主管理實(shí)施細(xì)則》，利用公開欄按月公開了各基層單位的工資獎金總量,、按季公開了我礦的重大決策,、生產(chǎn)經(jīng)營和生產(chǎn)任務(wù)完成情況、安全生產(chǎn)情況,、勞動用工情況,、工資獎金及資金使用情況、招待費(fèi)使用情況,、福利費(fèi)提取使用情況,，干部聘用情況等。各班組單位每月公開一次職工工資情況,，礦工會人員組成的監(jiān)督檢查小組每月對各班組進(jìn)行檢查,，進(jìn)一步促進(jìn)了我礦礦務(wù)公開工作制度化，規(guī)范化,，深化,、細(xì)化了礦務(wù)公開工作。保證了職工群眾的知情權(quán),、監(jiān)督權(quán),。

五、大力開展勞動競賽,，雙增雙節(jié),、提合理化建議，崗位練兵和群眾安全工作,，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)步正常生產(chǎn),。

礦工會積極響應(yīng)上級工會提出的“建設(shè)和諧礦井”的活動號召，積極開展勞動競賽活動,，提合理化建議獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動,，技術(shù)革新，技術(shù)協(xié)作,，技術(shù)比武活動,，進(jìn)一步激發(fā)了職工群眾的創(chuàng)造力和勞動熱情,。在職工中掀起了敬業(yè),，樂業(yè)、勤業(yè),，精業(yè)的熱潮,，形成崇尚技能人才,。人人精通崗位技能，人人爭做技術(shù)能手的良好氛圍,。

各班組工會針對本班組的實(shí)際情況,，舉辦了職工崗位練兵、技術(shù)比武活動,。如通風(fēng)隊(duì)工會舉辦了瓦檢和通風(fēng)專業(yè)技術(shù)比武,，提高了職工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)，有力地促進(jìn)了我礦一通三防質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。

今年,，為維護(hù)職工的安全健康權(quán)益，礦工會在職工中認(rèn)真貫徹落實(shí)了“安全第一,、預(yù)防為主,、群防群治、依法監(jiān)督”的指導(dǎo)思想,，充分發(fā)揮了群眾性安全生產(chǎn)監(jiān)督的特殊作用,。聘用了專職安全員，制訂了安全員工作制度,，安全員工作職責(zé),，安全員匯報制度，廣泛開展了“勞動技能”競賽和反“三違”活動,。同時利用廣板報,、報紙等形式,，宣傳煤礦安全建設(shè)的意義和目的,。在礦區(qū)范圍內(nèi)張貼標(biāo)語，組織職工參加了公司“安全月”啟動儀式活動,，并召開專門的安全月生產(chǎn)動員大會,，這些不同形式和內(nèi)容的活動,，用制度構(gòu)筑了安全平臺，形成了切實(shí)有效的企業(yè)安全文化場景,，有力地促進(jìn)了我礦安全生產(chǎn)工作,。

六、廣泛開展女職工雙文明巾幗建功立業(yè)活動,，努力做好扶貧幫困工作,。

為了提高廣大女職工的`工作積極性和專業(yè)技能，讓她們充分展示巾幗不讓須眉的精神風(fēng)貌,，在女職工多的單位開展了巾幗雙文明建功立業(yè)活動,。廣大女職工在我礦生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn),、后勤保障等工作崗位上不怕臟,、不怕累,、發(fā)揚(yáng)“自尊、自信,、自立,、自強(qiáng)”的精神，以活動的標(biāo)準(zhǔn)衡量,、量化自己的工作,。通過活動的開展，涌現(xiàn)出巾幗文明崗1個和3名先進(jìn)女工,。

為了使扶貧幫困送溫暖活動扎實(shí)有效地開展下去,，不留死角，扶有對象,，幫有目標(biāo),。礦工會女職工委員會對困難職工進(jìn)行了摸底調(diào)查，并按照特困戶,、困難戶,、特殊困難戶的人均收入標(biāo)準(zhǔn)分別登記造冊、建檔立卡,。對于每個困難戶家庭人口,、收入情況、財產(chǎn)狀況,、家庭成員的工作,、上學(xué)、身體狀況以及低保情況和居住地址等詳細(xì)記錄在檔,。同時堅持實(shí)施從思想,、精神、觀念上進(jìn)行教育幫扶,。如辦一些學(xué)習(xí)班,，組織聽一些講座，使他們能夠打起精神,，轉(zhuǎn)變觀念,，尋找致富之門，從而使輸血扶貧變?yōu)樵煅鲐?。走訪困難戶5戶,，勞動模范1人，發(fā)放補(bǔ)助6000余元,，為5戶特困職工辦理了特困互助基金救助,。通過對特困職工的走訪調(diào)查、摸底幫扶,、救助,，從而動態(tài)地、真實(shí)地掌握了困難職工的實(shí)際情況,，做到了進(jìn)萬家門,，知萬家情，解萬家難的工作要求,，履行了第一知情人,、第一報告人、第一幫助人,、第一責(zé)任人的職責(zé),。

七、精心理財,，為工會工作的正常開展提供物質(zhì)保障,。

依據(jù)財務(wù)規(guī)章制度，嚴(yán)把關(guān)口,，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定收好,、管好、用好經(jīng)費(fèi),，認(rèn)真做好記帳,、算帳、對帳,、報帳等日常工作,，在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，本著?？顚Ｓ玫脑瓌t,，堅持“統(tǒng)籌兼顧，保證重點(diǎn),、量入為出,、收支平衡”的原則。嚴(yán)格按照工會經(jīng)費(fèi)的使用范圍程序,、要求和標(biāo)準(zhǔn),，合理使用工會經(jīng)費(fèi)，規(guī)范了工會財務(wù)工作,。為生活困難的職工及時發(fā)放了困難補(bǔ)助,，解決了他們的燃眉之急，維護(hù)了我區(qū)穩(wěn)定的生活和工作秩序,。

八,、廣泛開展職工喜聞樂見的文化娛樂活動，推進(jìn)企業(yè)文化的發(fā)展,。

春節(jié)期間,，組織秧歌隊(duì)在縣春節(jié)文藝活動中進(jìn)行了巡回演出,，并取得了特等獎的好成績，為職工義務(wù)書寫了春聯(lián),，為職工發(fā)放了工會專用撲克,、被罩等娛樂品和慰問品。舉辦了慶“三八”國際婦女節(jié)活動,，“五一”期間舉辦了職工“注重健康,，凝聚力量”的拔河比賽、乒乓球比賽,、羽毛球比賽等豐富多彩的娛樂活動,，國慶期間舉辦了“紅歌賽”，組織參加了公司工會舉辦的職工乒乓球比賽,，獲女子團(tuán)體亞軍,，男子團(tuán)體第三名的好成績；參加了“宏盛杯”羽毛球比賽,。各班組在重大節(jié)假日期間,，因地制宜地開展了豐富多彩的文體活動。通風(fēng)隊(duì),、采煤隊(duì)等單位也分別開展了不同類型的活動,。陶冶了職工的情操，豐富了職工的文化生活,。

在充分肯定成績的同時,，也看到一些問題和不足。

一是維權(quán)力度與廣大職工的要求還有一定差距,；二是部分班組工會組織建設(shè)薄弱,，作用沒有充分發(fā)揮；三是職工參與民主管理的積極性還有待提高,，等等,。

這些問題要力爭在來年的工作中切實(shí)加以改進(jìn)，使我礦的民主管理工作再上新臺階,。

下半年我們的指導(dǎo)思想是：以黨的十吧大和中國工會十七大精神為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹烏海能源公司和我礦職代會精神,，以企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,，以維護(hù)職工的合法權(quán)益為根本，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧為重點(diǎn),，以維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定為著力點(diǎn)堅持黨的全心全意依靠工人階級辦企業(yè)的方針,、以推進(jìn)工會自身建設(shè)為動力，以《企業(yè)工會工作條例》為準(zhǔn)則，保護(hù),、調(diào)動和發(fā)展好廣大職工的積極性,、主動性、創(chuàng)造性充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,，團(tuán)結(jié)和動員廣大職工為我礦的經(jīng)濟(jì)建設(shè)又好又快發(fā)展做出新貢獻(xiàn),。

主要任務(wù)：一是深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，大力開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和勞動競賽活動,，推動我礦又好又快發(fā)展,；二是以社會主義核心價值體系引導(dǎo)職工,，圍繞保持和發(fā)揚(yáng)工人階級先進(jìn)性,，深入推進(jìn)職工素質(zhì)工程，推進(jìn)職工文化,，企業(yè)文化建設(shè),；三是圍繞我礦和諧大家庭建設(shè)，堅持主動依法科學(xué)維權(quán),，發(fā)揚(yáng)和諧勞動關(guān)系,，維護(hù)職工合法權(quán)益；四是提高職工生活保障水平,，廣泛開展幫扶活動,，多為職工群眾辦實(shí)事，辦好事,，解難事,。五是以改革創(chuàng)新的精神加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷增強(qiáng)工會組織的吸引力和凝聚力,。為了貫徹落實(shí)好這個工作思路和工作任務(wù),，20xx年，我們需要重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：

一,、利用多種形式開展勞動競賽活動,，提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

要以創(chuàng)建“工人先鋒號”為主要載體,，深入開展“當(dāng)好主力軍,、建功‘十一五’和諧奔小康”和“三個一”活動，繼續(xù)開展以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,，爭當(dāng)知識型職工為主題的讀好書,，學(xué)技能活動。廣泛開展勞動競賽,、崗位練兵,、技術(shù)比武和“四個一”(即掌握一門新技術(shù)，實(shí)施一項(xiàng)合理化建議，創(chuàng)建一項(xiàng)新成果,，改革一項(xiàng)技術(shù)措施)活動,，通過成果發(fā)布、評選合理化建議“金點(diǎn)子”,、命名先進(jìn)操作法,、評選“金牌員工”、評聘“首席員工”等活動,，把職工的創(chuàng)新成果總結(jié)出來,，進(jìn)行表彰，加以推廣,，不斷調(diào)動廣大職工群眾的積極性和創(chuàng)造性,，激發(fā)職工群眾的聰明才智和創(chuàng)造精神，提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),，達(dá)到技術(shù)創(chuàng)新,、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新的創(chuàng)新目標(biāo),。要深入扎實(shí)地圍繞安全生產(chǎn),、節(jié)能減排、爭創(chuàng)效益為主的勞動競賽和“三個一”活動,。調(diào)動職工學(xué)技術(shù),、比技能的積極性、主動性,，切實(shí)推進(jìn)職工隊(duì)伍素質(zhì)的整體提升,。

要深入基層，發(fā)現(xiàn)典型,，培養(yǎng)典型,，樹立典型，宣傳典型,，學(xué)習(xí)典型,、弘揚(yáng)勞模和先進(jìn)人物的精神，著力推動,、“尊重勞動,、尊重人才、尊重知識”的重大方針政策的貫徹落實(shí),；大力弘揚(yáng)勞動光榮,、知識崇高、人才寶貴,、創(chuàng)造偉大的時代新風(fēng)尚,，充分發(fā)揮勞動模范和先進(jìn)人物的模范帶頭作用，發(fā)揮他們在生產(chǎn)經(jīng)營，安全生產(chǎn)過程中的典型示范作用,，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍,，積極推進(jìn)我礦各項(xiàng)工作健康發(fā)展。

二,、繼續(xù)堅持和完善職代會制度,，為黨政民主決策提供依據(jù)。

明年,，我們要繼續(xù)以黨的十七大和中國工會十五大精神為指導(dǎo),，以我礦經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，繼續(xù)堅持和完善職代會制度,，不斷探索我礦民主管理的新途徑新作法,。

一是要完善職工代表培訓(xùn)制度，適時對職工代表進(jìn)行民主管理,，法律法規(guī),，經(jīng)營管理等方面知識的培訓(xùn),，努力使職工代表做到懂政策,，知礦情、議礦事,。二是要建立健全民主管理工作制約激勵機(jī)制,，把日常民主管理和評先樹優(yōu)掛起鉤來，完善責(zé)任考核制度,，把貫徹黨的依靠方針,，加強(qiáng)民主管理，作為對基層主要領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容和評先樹優(yōu)的重要條件,。三是要落實(shí)好職代會各項(xiàng)職權(quán),，規(guī)范操作，讓職工代表真正擁有“審議建議權(quán)”,、“審查同意或否決權(quán)”,、“審議決定權(quán)”，“評議監(jiān)督權(quán)”,、“選舉推薦權(quán)”等職權(quán),，重視做好職工代表提案工作，要加強(qiáng)職代會提案的征集和督促落實(shí)工作,，對于職工代表提出的提案議案要逐一答復(fù),，以提高職代會的質(zhì)量，凡屬職代會職權(quán)范圍的問題,，必須提交職代會審議通過,。

三、強(qiáng)化職代會各專門委員會的監(jiān)督檢查，貫徹落實(shí)職代會各項(xiàng)決議,。

職代會各專門工作委員會是職代會的專門工作機(jī)構(gòu),，擔(dān)負(fù)著職代會日常工作的重要職責(zé)。20xx年,，礦職代會四個專門工作委員會要認(rèn)真貫徹落實(shí)《勞動法》,、《勞動合同法》、《工會法》,，切實(shí)維護(hù)企業(yè)利益和職工合法權(quán)益,，進(jìn)一步完善工作制度和程序，提出重點(diǎn)工作計劃和任務(wù),，經(jīng)常深入基層同職能部門開展調(diào)研工作,，針對生產(chǎn)、經(jīng)營,、安全和職工反映的“難點(diǎn)”,、“熱點(diǎn)”、“焦點(diǎn)”問題,，認(rèn)真分析研究,，并以書面形式呈報礦黨政領(lǐng)導(dǎo)以供決策參考。為保證集體合同的全面履行,，要定期對集體合同的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,。對有關(guān)職代會決議、決定的事項(xiàng)和代表提案的落實(shí)處理情況,，進(jìn)行跟蹤調(diào)查,。同時，專委會成員要加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，提高自身的素質(zhì)和工作效率,。

四、大力推進(jìn)礦務(wù)公開工作,，努力發(fā)揮礦務(wù)公開的民主管理監(jiān)督作用,。

根據(jù)烏海能源公司制定的礦務(wù)公開實(shí)施辦法，重新制定我礦的礦務(wù)公開實(shí)施辦法,，明確礦務(wù)公開的內(nèi)容,，形式，時限和責(zé)任人,，將就職工關(guān)心的熱點(diǎn),、焦點(diǎn)問題充分公開，要把礦務(wù)公開同健全職代會制度,、民主評議干部制度結(jié)合起來,，不斷完善公開制度,，規(guī)范公開程序，拓展公開內(nèi)容,，創(chuàng)新公開形式,，提高公開時效，增加職工對公開內(nèi)容的滿意度,。堅持把企業(yè)的重大決策,，改革方案，人員分流安置,，職工待遇等重大事項(xiàng)提交職代會審議,，充分聽取職工意見；要把礦務(wù)公開,、民主管理工作列入企業(yè)重要日程,，明確科（隊(duì)）務(wù)公開的主要內(nèi)容，嚴(yán)格礦務(wù)公開的時效性,。要創(chuàng)新公開的形式,，通過會議，廣播和網(wǎng)絡(luò)形式進(jìn)行公開,，在職工與企業(yè)之間架起一座相互溝通,，相互理解，相互支持的橋梁,。

五,、加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,，發(fā)揮群眾性安全隊(duì)伍作用,，樹立“兩個理念”思想。

一是各要結(jié)合我礦的實(shí)際情況,，堅持黨,、政、工,、團(tuán)齊抓共管,，以深化“兩個理念”為主線，利用一切可利用的途徑和形式向職工宣傳安全生產(chǎn)知識,，不斷強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),。二是加強(qiáng)群眾性安全隊(duì)伍的建設(shè)，廣泛開展安全教育活動,，發(fā)揮群安組織和家屬協(xié)管會的作用,，強(qiáng)化職工自主保安意識，充分發(fā)揮安全第二道防線的作用,。三是要以建設(shè)本質(zhì)安全型礦井為目標(biāo),，以風(fēng)險預(yù)控為重點(diǎn),，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部特別是生產(chǎn)一線指揮人員的安全使命感。四是繼續(xù)提升質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平,，建立班前評估,，風(fēng)險預(yù)控制度。強(qiáng)化生產(chǎn)過程中的安全監(jiān)督檢查工作,，提高安全檢查質(zhì)量和安檢人員責(zé)任心,，確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處。

六,、完善生活保障機(jī)制,，努力做好扶貧幫困送溫暖工作。

20xx年,，要開展以“關(guān)愛在神烏,、情暖千萬家”為主題的幫困送溫暖的活動。組織開展好“兩節(jié)”送溫暖等活動,，要開展“金秋助學(xué)”活動,，幫助解決特困職工家庭的基本生活問題。及時掌握職工因大病醫(yī)療,、子女上學(xué),、意外事故等原因?qū)е律钐貏e困難的低保邊緣職工進(jìn)行走訪慰問，努力為困難職工排憂解難,，把黨的關(guān)懷和溫暖送到廣大職工的心坎上,。積極配合行政，搞好“兩堂一舍”監(jiān)督管理工作,，提高職工后勤服務(wù)水平,，大力弘揚(yáng)勞模精神，落實(shí)勞模待遇,。選派為我礦生產(chǎn)經(jīng)營做出貢獻(xiàn)的先進(jìn)人物參加榮譽(yù)觀光和療休養(yǎng),。

七、廣泛開展女職工建功立業(yè)活動,，為企業(yè)發(fā)展多做貢獻(xiàn),。

完善各項(xiàng)女工工作制度。維護(hù)女職工合法權(quán)益,，開展女職工建功立業(yè)競賽活動,，充分調(diào)動女職工的積極性和創(chuàng)造性。女工委員會要在廣大女職工中廣泛開展以“確定一個目標(biāo),，提出一個創(chuàng)新,，做出一個改進(jìn)、提出一個建議”為內(nèi)容的“崗位創(chuàng)新四個一”活動,，調(diào)動廣大女工立足崗位,，奉獻(xiàn)企業(yè)的積極性,。充分發(fā)揮家屬協(xié)管會的作用，通過開展“爭當(dāng)安全好礦嫂”等各項(xiàng)活動,，發(fā)揮職工家屬在安全生產(chǎn)中的特殊作用,，為實(shí)現(xiàn)我礦安全生產(chǎn)目標(biāo)做貢獻(xiàn)。

八,、開展形式多樣的文化活動,，豐富職工的文化生活。

組織開展多種形式的文體娛樂活動,，加強(qiáng)職工文體活動陣地建設(shè),，為開展職工業(yè)余文化活動創(chuàng)造條件。20xx年,，礦工會將積極組織好職工參加上級工會組織的體育比賽,、文藝演出、書法,、美術(shù),、攝影、知識競賽等活動,。舉辦各種知識競賽活動,，繼續(xù)舉辦職工拔河、棋類,、撲克,、跳繩、踢毽子比賽,，職工歌詠比賽等,。

九、加強(qiáng)工會組織建設(shè),，努力提高自身素質(zhì),。

做好會員發(fā)展和會員檔案的建立和管理工作，積極開展建設(shè)“職工之家”,、“雙愛雙評”和“會員評家”等活動，不斷增強(qiáng)工會的吸引力,、凝聚力,，為工會整體工作提供便利。20xx年要采取崗位自學(xué),、辦培訓(xùn)班,、外出培訓(xùn)等多種形式著力提高工會干部組織、宣傳,、教育和引導(dǎo)職工的能力,，為職工說話辦事的能力,，表達(dá)和維護(hù)職工合法權(quán)益的能力，協(xié)調(diào)矛盾,，處理復(fù)雜問題的能力,，尤其是應(yīng)對和處置群體性突發(fā)事件的能力，加強(qiáng)工會干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè),，努力學(xué)習(xí)政治,、經(jīng)濟(jì)、法律,、社會管理,、勞動關(guān)系等方面的知識，培養(yǎng)高素質(zhì)的工會干部,，在組織職工,，引導(dǎo)職工，服務(wù)職工,，維護(hù)職工合法權(quán)益中體現(xiàn)新作為,，新風(fēng)貌。

加強(qiáng)工會財務(wù)和經(jīng)費(fèi)審查工作,，依法做好經(jīng)費(fèi)收,、管、用工作,。除了做好記賬,、對賬、報賬等日常工作外,，認(rèn)真編寫填寫年度財務(wù)預(yù)決算報表,，堅持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn),、量入為出,、收支平衡”的原則，按照工會經(jīng)費(fèi)的使用范圍,、程序,、要求和標(biāo)準(zhǔn)，合理使用工會經(jīng)費(fèi),，把工會經(jīng)費(fèi)重點(diǎn)安排在維護(hù)職工利益,，開展職工活動方面。

工會計劃工會工作計劃篇十三

一,、認(rèn)真組織學(xué)習(xí),，不斷提高認(rèn)識。配合黨政部門組織廣大會員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央文件精神,，以兩個“率先”為龍頭,，引導(dǎo)教職工振奮精神,，明確目標(biāo)，積極投身學(xué)院的改革和建設(shè)中,，關(guān)心,、支持新校區(qū)的建設(shè)。

三,、組織廣大教職工積極參加爭創(chuàng)“文明校園”,、“文明個人”和“文明小家”的活動，鼓勵教職工在教書育人和管理育人,、服務(wù)育人的工作中大膽創(chuàng)新,，敢于提出合理化建議，教師節(jié)前組織好“青藍(lán)工程”優(yōu)秀師徒和“168”愛生優(yōu)秀教師的評比,，12月份組織評選一批“文明教工標(biāo)兵”等各類先進(jìn)個人,。

四、充分發(fā)揮教代會的民主監(jiān)督和民主管理作用,，在民主管理的形式,、內(nèi)容、實(shí)效方面要不斷引進(jìn)新觀念,，開拓新思維,，取得新突破，使校務(wù)公開工作有實(shí)效,。認(rèn)真組織好一屆三次教代會的召開及提案和建議的落實(shí),，完善對教代會通過的有關(guān)決議的落實(shí)的全程監(jiān)督和檢查，為召開院下次教代會做好各方面的準(zhǔn)備工作,。

五,、擴(kuò)大和加強(qiáng)工會的宣傳陣地，完善更新工會網(wǎng)頁建設(shè)并利用進(jìn)行黨的路線,、方針,、政策和《工會法》等有關(guān)法律法規(guī)的'宣傳。

工會計劃工會工作計劃篇十四

一,、1月份：

2,、舉辦協(xié)會活動：每星期舉辦一期，每月四期,；

4,、與各重要集團(tuán)單位的工會建立聯(lián)系；

5,、節(jié)前慰問員工：短信慰問，上門慰問,；

二,、2月份：

1,、建立所有工會會員的生日檔案；

三,、3月份：

1,、籌辦員工運(yùn)動會；

四,、

4,、5月份：

1、組織員工體檢和體檢結(jié)果反饋,；

五,、6月份：

1、利用工會信息溝通平臺與會員的信息溝通,；

2,、慰問員工兒童活動；3,、舉辦一期工會干部的培訓(xùn)活動,；

六、

7,、8月份：

1,、工會協(xié)會各項(xiàng)活動落實(shí)；

2,、利用工會信息溝通平臺加強(qiáng)與會員的信息溝通,；

七、9,、10月份：

1,、重陽節(jié)活動；

2,、策劃一期金秋戶外攝影活動,；3、利用工會信息溝通平臺加強(qiáng)與會員的信息溝通,；

八,、

1、12月份：

1,、工會運(yùn)動協(xié)會的落實(shí),；

2、年終總結(jié)和表彰,。