每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，一起來看看吧

車間員工工作服計入會計科目篇一

您好,！

對于這次我在工作中犯下的錯誤我真的感到非常的抱歉,，作為一名車間的員工，我們車間的工作多是重復的事情,，只要注意基本的問題不要出錯,。但是僅僅是這樣簡單的要求，我也在工作中弄出了錯誤,！實在是過于的粗心大意,！

對于自己的問題，其實在別質(zhì)檢部同志們發(fā)現(xiàn)的時候我就已經(jīng)再反思了,，但是我還是及時的做出了補救措施,，及時的停止了生產(chǎn)，請來技術人員來檢查錯誤,，并對之前錯誤的工作隔離并篩選,。在做好了這些后，我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)犯下這個錯誤已經(jīng)有一段時間了,，還好質(zhì)檢部同志來的及時,，防止了錯誤進一步進行，也控制住了對車間的損失,。

在之后,，我好好的檢查了錯誤的問題,，確定這并不是常見的問題。但這并不是我犯錯的理由,！正因為是不常見的問題，反而更加的說明了我的問題,！作為一名車間員工,，我們的任務就是保證車間的正常運轉(zhuǎn)，保證能產(chǎn)出合格的產(chǎn)品,！而我們的工作中,，自然也就包含了去檢查出那些意外出現(xiàn)的錯誤。自己犯下了這個問題,，顯然是不對的,，是工作中的嚴重失誤。

經(jīng)過自己的反省,，我對犯下這次錯誤的原因總結(jié)如下：

首先,，是在心態(tài)上面的問題。無論是什么工作,，在工作中帶著適合的心態(tài)是很重要的,。而身為車間的員工，我因該盡量帶著嚴謹,、細心的心態(tài)去參加工作,！我們的任務是完成工作的同時保證產(chǎn)品的合格！這樣嚴重的錯誤,，實在是對工作的一種致命打擊,！直接將重要的合格率給否決了！

現(xiàn)在反思過后,，發(fā)現(xiàn)自己過去的心態(tài)其實一直都不對,，不僅散漫，而且還帶著些無所謂,！這種不負責的心態(tài),，導致工作中的錯誤率嚴重的上升！雖然在過去的工作中也許是因為運氣的緣故沒有出現(xiàn)問題,，但是這種事情是遲早會發(fā)生的,！

其次，自己麻木的工作方式也是這次問題的元兇之一,，過去的工作模式中,，我一直遵循這固定的工作模式，加上工作確實比較重復單調(diào),，這就導致在出現(xiàn)一些小問題的時候我沒法及時的發(fā)現(xiàn),，導致錯誤不斷地延續(xù),！

這個錯誤是我在工作中錯誤的習慣造成的，我對此深感抱歉,，要是我能在工作中的責任心再強一點,，這樣也不會犯下這樣基本的錯誤！

通過對錯誤的反省,，我認識到了自己身上的不足,，對此，我感到非常的慚愧,，在今后的工作中,，我一定會加以改正，擺正工作態(tài)度,，不斷的提升自己的責任心,。希望領導能相信我，我一定會證明自己的改變,。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

車間員工工作服計入會計科目篇二

尊敬的車間主任：

您好,！

x月x日下午，3rh液壓室被安保部查出地坑里有積油,、地面有煙蒂,、待修的液壓泵，待報廢的軟管,、角布等雜物,，滅火器點檢紀錄缺失等問題，造成了很大的安全隱患,，仔細回想自己當作業(yè)長后一年來的管理經(jīng)歷,，平心而論，我對這些所謂的“小節(jié)”真的不是很在意,，所以上級領導把這件事定性為“管理缺失”,，從客觀的角度來說，我無話可說,。

記得年初的時候,，xxx在作業(yè)長例會的時候提出要提高工作的有效性，我深以為然,。實事求是的說我們現(xiàn)場很大一部分故障都是重復故障,，像我們機械作業(yè)區(qū)，故障無非就是漏水,、漏氣,、漏油、漏灰,，鏈條斷,、萬向軸斷,、皮帶斷、軸承卡死,、軸承座碎等等,，年復一年循環(huán)往復出現(xiàn)。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障,，我們的故障率,、能源、hfi,、成本等指標都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性,，我進行了系統(tǒng)的思考與嘗試,，得出做事以終為始，以結(jié)果為導向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性,。

提高工作的有效性沒有錯,，以結(jié)果為導向也沒有錯，錯就錯在我偏執(zhí)的追求了以結(jié)果為導向,，而忽視的過程的規(guī)范性與嚴肅性,。片面的追求短期業(yè)績指標的“美觀”，而長期忽視制度建設,，臺賬管理,、員工行為養(yǎng)成、隊伍建設等基礎性的工作,。

希望在座的各位作業(yè)長以此為戒,、以我為戒，在追求高業(yè)績的過程中千萬不要摒棄基礎管理,，只片面的追求業(yè)績指標的靚麗,，我用我的慘痛教訓告訴大家，此路不通,。

以結(jié)果為導向沒有錯,，錯的只是不能片面的追求結(jié)果，而忽視了過程,。我目前當務之急就是在以結(jié)果為導向的前提下,，在作業(yè)區(qū)堅決推行基礎管理?；A管理的核心和準繩是標準化作業(yè),，而標準化作業(yè)的前提是標準的建立與完善，所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學習各級領導擬發(fā)的管理制度,，目標是員工作業(yè)標準化,，作業(yè)管理規(guī)范化,。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

車間員工工作服計入會計科目篇三

尊敬的領導,、親愛的同事：

你們好,！

由于本人的工作失誤，給單位和車間造成了不良的影響,，對此十分的愧疚?，F(xiàn)在，我鄭重的對自己的錯誤行為進行深刻反思,，認真檢討自身的思想,、行為和工作中存在的各項問題，確保以后絕不會再犯類似錯誤,。

在這件事中,，我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,，沒有把自己的工作做得更好,。為了趕進度沒有嚴格遵守工藝技術規(guī)范作業(yè)。現(xiàn)在,，我深深感到,，這是一個非常危險的行為，如果不是這次的事故,，而放任自己繼續(xù)發(fā)展,，那么，后果是極其嚴重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此，通過這件事,，在深感痛心的同時,，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時,，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。在此,，我向領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

同時,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在工作中，大家都像我一樣趕進度忽視質(zhì)量安全，那怎么能把工作落實好,、做好呢,？同時，如果在我們這個集體中形成了這種不良風氣,，我們工作的提高將無從談起,，服務也只是紙上談兵。因此,，這件事的后果是嚴重的,，影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我,，我都不會有任何意見,。同時，我請求領導再給我一次機會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為車間做出積極的貢獻,，請領導相信我,。

檢討人：xxx。

20xx年x月x日,。

車間員工工作服計入會計科目篇四

尊敬的領導：

您好,！

對于這次我在工作中犯下的錯誤我真的感到非常的抱歉，作為一名車間的員工,，我們車間的工作多是重復的事情,，只要注意基本的問題不要出錯。但是僅僅是這樣簡單的要求,，我也在工作中弄出了錯誤,！實在是過于的粗心大意！

對于自己的問題,，其實在別質(zhì)檢部同志們發(fā)現(xiàn)的時候我就已經(jīng)再反思了,，但是我還是及時的做出了補救措施，及時的停止了生產(chǎn),，請來技術人員來檢查錯誤,，并對之前錯誤的工作隔離并篩選。在做好了這些后,，我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)犯下這個錯誤已經(jīng)有一段時間了,，還好質(zhì)檢部同志來的及時，防止了錯誤進一步進行，也控制住了對車間的損失,。

在之后,，我好好的檢查了錯誤的問題，確定這并不是常見的問題,。但這并不是我犯錯的理由,！正因為是不常見的問題，反而更加的說明了我的問題,！作為一名車間員工,，我們的任務就是保證車間的正常運轉(zhuǎn)，保證能產(chǎn)出合格的產(chǎn)品,！而我們的工作中,，自然也就包含了去檢查出那些意外出現(xiàn)的錯誤。自己犯下了這個問題,，顯然是不對的,，是工作中的嚴重失誤。

經(jīng)過自己的反省,，我對犯下這次錯誤的原因總結(jié)如下：

首先,，是在心態(tài)上面的問題。無論是什么工作,，在工作中帶著適合的心態(tài)是很重要的,。而身為車間的員工，我因該盡量帶著嚴謹,、細心的心態(tài)去參加工作,！我們的任務是完成工作的同時保證產(chǎn)品的合格！這樣嚴重的錯誤,，實在是對工作的一種致命打擊,！直接將重要的合格率給否決了！

現(xiàn)在反思過后,，發(fā)現(xiàn)自己過去的心態(tài)其實一直都不對,，不僅散漫，而且還帶著些無所謂,！這種不負責的心態(tài),，導致工作中的錯誤率嚴重的上升！雖然在過去的工作中也許是因為運氣的緣故沒有出現(xiàn)問題,，但是這種事情是遲早會發(fā)生的,！

其次，自己麻木的工作方式也是這次問題的元兇之一,，過去的工作模式中,，我一直遵循這固定的工作模式,，加上工作確實比較重復單調(diào)，這就導致在出現(xiàn)一些小問題的時候我沒法及時的發(fā)現(xiàn),，導致錯誤不斷地延續(xù),！

這個錯誤是我在工作中錯誤的習慣造成的，我對此深感抱歉,，要是我能在工作中的責任心再強一點,，這樣也不會犯下這樣基本的錯誤！

通過對錯誤的反省,，我認識到了自己身上的不足,，對此，我感到非常的慚愧,，在今后的工作中,，我一定會加以改正，擺正工作態(tài)度,，不斷的提升自己的責任心,。希望領導能相信我，我一定會證明自己的改變,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

車間員工工作服計入會計科目篇五

尊敬的領導：

您好！

于20xx年xx月xx日,，在各位工友們都能自覺遵守廠紀廠規(guī),、合格的進入生產(chǎn)車間去工作時，而我卻違反了公司的合理規(guī)定,，因為進入無塵車間沒滾衣服，我知道我錯了,。在這里也很感激負責監(jiān)督的管理能及時發(fā)現(xiàn)我所犯的錯,，給了我一次知錯改過的機會，以后要多向他學習,，對工作的負責,、認真。

我并不想為自己找什么所謂的借口,，我明白,，一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應該再多說些什么，錯了就是錯了,，誰也改變不了這個事實,，要勇于認錯、吸取錯誤教訓,。其實我進入本公司也有一段時間了,，在這段時間的工作中和同事們的合作中，我感到很溫馨很愉快，真的確實有點家的感覺,。

當然這些都是通過各位工友和各位領導的共同努力來實現(xiàn)的,，集體的力量是無窮的，當然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,，不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度,。其實我也很想說，我就是集體的一員,，不管什么時候都應該把自己的事情做好,，讓管理放心，為團體奉獻一份自己的力量,，要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴格遵守,。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的，我應該向那些表現(xiàn)好的,、工作積極的工友們學習,。以后我會更加努力的.。

通過這次檢討,，我真誠的承認我做錯了,，還在其中發(fā)現(xiàn)了自己的缺點。在此鄭重的向各位領導坦承我所犯的錯,，并保證今后會更加努力工作,，嚴格遵守各項規(guī)章制度。為彌補自己的錯誤,，我愿意接受廠部的任何合理的處分,。

此致

敬禮！

檢討人：xxx,。

20xx年xx月xx日,。

車間員工工作服計入會計科目篇六

尊敬的領導：

您好！

對于這次我在工作中犯下的錯誤我真的感到非常的抱歉,，作為一名車間的員工,，我們車間的工作多是重復的事情，只要注意基本的問題不要出錯,。但是僅僅是這樣簡單的要求,，我也在工作中弄出了錯誤！實在是過于的粗心大意,！

對于自己的問題,，其實在別質(zhì)檢部同志們發(fā)現(xiàn)的時候我就已經(jīng)再反思了，但是我還是及時的做出了補救措施,，及時的停止了生產(chǎn),，請來技術人員來檢查錯誤,，并對之前錯誤的工作隔離并篩選。在做好了這些后,，我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)犯下這個錯誤已經(jīng)有一段時間了,，還好質(zhì)檢部同志來的及時，防止了錯誤進一步進行,，也控制住了對車間的`損失,。

在之后，我好好的檢查了錯誤的問題,，確定這并不是常見的問題,。但這并不是我犯錯的理由！正因為是不常見的問題,，反而更加的說明了我的問題,！作為一名車間員工，我們的任務就是保證車間的正常運轉(zhuǎn),，保證能產(chǎn)出合格的產(chǎn)品,！而我們的工作中，自然也就包含了去檢查出那些意外出現(xiàn)的錯誤,。自己犯下了這個問題,，顯然是不對的，是工作中的嚴重失誤,。

經(jīng)過自己的反省,，我對犯下這次錯誤的原因總結(jié)如下：

首先，是在心態(tài)上面的問題,。無論是什么工作,，在工作中帶著適合的心態(tài)是很重要的。而身為車間的員工,，我因該盡量帶著嚴謹,、細心的心態(tài)去參加工作！我們的任務是完成工作的同時保證產(chǎn)品的合格,！這樣嚴重的錯誤,，實在是對工作的一種致命打擊,！直接將重要的合格率給否決了,！

現(xiàn)在反思過后，發(fā)現(xiàn)自己過去的心態(tài)其實一直都不對,，不僅散漫,，而且還帶著些無所謂！這種不負責的心態(tài),，導致工作中的錯誤率嚴重的上升,！雖然在過去的工作中也許是因為運氣的緣故沒有出現(xiàn)問題,，但是這種事情是遲早會發(fā)生的！

其次,，自己麻木的工作方式也是這次問題的元兇之一,，過去的工作模式中，我一直遵循這固定的工作模式,，加上工作確實比較重復單調(diào),，這就導致在出現(xiàn)一些小問題的時候我沒法及時的發(fā)現(xiàn)，導致錯誤不斷地延續(xù),！

這個錯誤是我在工作中錯誤的習慣造成的,，我對此深感抱歉，要是我能在工作中的責任心再強一點,，這樣也不會犯下這樣基本的錯誤,！

通過對錯誤的反省，我認識到了自己身上的不足,，對此,，我感到非常的慚愧，在今后的工作中,，我一定會加以改正,，擺正工作態(tài)度，不斷的提升自己的責任心,。希望領導能相信我,，我一定會證明自己的改變。

此致

敬禮,！

檢討人：xx,。

20xx年xx月xx日。

車間員工工作服計入會計科目篇七

尊敬的車間主任：

您好!

x月x日下午,，3rh液壓室被安保部查出地坑里有積油,、地面有煙蒂、待修的液壓泵,，待報廢的軟管,、角布等雜物，滅火器點檢紀錄缺失等問題,，造成了很大的安全隱患,，仔細回想自己當作業(yè)長后一年來的管理經(jīng)歷，平心而論,，我對這些所謂的“小節(jié)”真的不是很在意,，所以上級領導把這件事定性為“管理缺失”，從客觀的角度來說,，我無話可說,。

記得年初的時候,，xx在作業(yè)長例會的時候提出要提高工作的有效性，我深以為然,。實事求是的說我們現(xiàn)場很大一部分故障都是重復故障,，像我們機械作業(yè)區(qū)，故障無非就是漏水,、漏氣,、漏油、漏灰,，鏈條斷,、萬向軸斷、皮帶斷,、軸承卡死,、軸承座碎等等，年復一年循環(huán)往復出現(xiàn),。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障,，我們的故障率、能源,、hfi,、成本等指標都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性,，我進行了系統(tǒng)的思考與嘗試,，得出做事以終為始，以結(jié)果為導向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性,。

提高工作的有效性沒有錯,，以結(jié)果為導向也沒有錯，錯就錯在我偏執(zhí)的追求了以結(jié)果為導向,，而忽視的過程的規(guī)范性與嚴肅性,。片面的追求短期業(yè)績指標的“美觀”，而長期忽視制度建設,，臺賬管理,、員工行為養(yǎng)成、隊伍建設等基礎性的工作,。

希望在座的各位作業(yè)長以此為戒,、以我為戒，在追求高業(yè)績的過程中千萬不要摒棄基礎管理,，只片面的追求業(yè)績指標的靚麗,，我用我的慘痛教訓告訴大家,，此路不通,。

以結(jié)果為導向沒有錯,，錯的只是不能片面的追求結(jié)果，而忽視了過程,。我目前當務之急就是在以結(jié)果為導向的前提下,，在作業(yè)區(qū)堅決推行基礎管理?；A管理的核心和準繩是標準化作業(yè),，而標準化作業(yè)的前提是標準的建立與完善，所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學習各級領導擬發(fā)的管理制度,，目標是員工作業(yè)標準化,，作業(yè)管理規(guī)范化。

此致

敬禮!

檢討人：xx,。

20xx年x月x日,。

文檔為doc格式。

車間員工工作服計入會計科目篇八

尊敬的領導：

您好,！

對于這次我在工作中犯下的錯誤我真的感到非常的抱歉,，作為一名車間的員工，我們車間的工作多是重復的事情,，只要注意基本的問題不要出錯,。但是僅僅是這樣簡單的要求，我也在工作中弄出了錯誤,！實在是過于的粗心大意,！

對于自己的問題，其實在別質(zhì)檢部同志們發(fā)現(xiàn)的時候我就已經(jīng)再反思了,，但是我還是及時的做出了補救措施,，及時的停止了生產(chǎn)，請來技術人員來檢查錯誤,，并對之前錯誤的工作隔離并篩選,。在做好了這些后，我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)犯下這個錯誤已經(jīng)有一段時間了,，還好質(zhì)檢部同志來的及時,，防止了錯誤進一步進行，也控制住了對車間的損失,。

在之后,，我好好的檢查了錯誤的問題，確定這并不是常見的問題,。但這并不是我犯錯的理由,！正因為是不常見的問題，反而更加的說明了我的問題,！作為一名車間員工,，我們的任務就是保證車間的正常運轉(zhuǎn),，保證能產(chǎn)出合格的產(chǎn)品！而我們的工作中,，自然也就包含了去檢查出那些意外出現(xiàn)的錯誤,。自己犯下了這個問題，顯然是不對的,，是工作中的嚴重失誤,。

經(jīng)過自己的反省，我對犯下這次錯誤的原因總結(jié)如下：

首先,，是在心態(tài)上面的問題,。無論是什么工作，在工作中帶著適合的心態(tài)是很重要的,。而身為車間的員工，我因該盡量帶著嚴謹,、細心的心態(tài)去參加工作,！我們的任務是完成工作的同時保證產(chǎn)品的合格！這樣嚴重的錯誤,，實在是對工作的一種致命打擊,！直接將重要的合格率給否決了！

現(xiàn)在反思過后,，發(fā)現(xiàn)自己過去的心態(tài)其實一直都不對,，不僅散漫，而且還帶著些無所謂,！這種不負責的心態(tài),，導致工作中的錯誤率嚴重的上升！雖然在過去的工作中也許是因為運氣的緣故沒有出現(xiàn)問題,，但是這種事情是遲早會發(fā)生的,！

其次，自己麻木的工作方式也是這次問題的元兇之一,，過去的工作模式中，我一直遵循這固定的工作模式,，加上工作確實比較重復單調(diào)，這就導致在出現(xiàn)一些小問題的時候我沒法及時的發(fā)現(xiàn),，導致錯誤不斷地延續(xù)！

這個錯誤是我在工作中錯誤的習慣造成的,，我對此深感抱歉,，要是我能在工作中的責任心再強一點，這樣也不會犯下這樣基本的錯誤,！

通過對錯誤的反省,，我認識到了自己身上的不足，對此,，我感到非常的慚愧,，在今后的工作中，我一定會加以改正,，擺正工作態(tài)度，不斷的提升自己的責任心,。希望領導能相信我,，我一定會證明自己的改變。

檢討人：xxx,。

20xx年x月x日,。

車間員工工作服計入會計科目篇九

我是xxx，非常的遺憾,，首先我希望自己的行為不影響到后續(xù)的工作,，因為今天工作，我出生了,，很大的一個失誤,，這樣的情況是極少出現(xiàn)的，真的很難受,，自己出現(xiàn)的,，這樣的過失對于工作來講是一個損失，對自己來講也是非常不好的,，我從來沒有想過在工作當中出現(xiàn)這樣的錯誤,，作為一名車間的老員工了，我的行為已經(jīng)嚴重的影響到了日常的工作,，今天我工作當中出現(xiàn)的失誤,，這樣的結(jié)果，我必須要承擔,，有什么后果也一定要有一個準備心態(tài)了,，現(xiàn)在我也很難受，心里有些惶恐，不知道怎么去面對這樣的行為,，已經(jīng)是在工作的不負責了,，影響到了自己的工作，也影響到了車間的正常工作,。

出現(xiàn)這樣的結(jié)果,，是我不愿意看到的，今天在工作上面,，自己在浴室的疏忽,，所以出現(xiàn)了這樣的過失，平時我在工作當中都非常認真了,，但是今天出生的一的失神,，我真的非常的內(nèi)疚，為什么自己沒有集中精神去面對工作,，況已經(jīng)發(fā)生,，沒辦法挽回了，對于自己這樣的一個行為已經(jīng)觸碰到了工作的底線,，我不知道怎么去面對,，我也想過跟您辭職，但是我不希望自己這樣去逃避,，所以該面對的還是要去面對,，作為一名車間的員工，我應該用一個穩(wěn)定的心態(tài)去挽回這些,，我也希望能夠在接下來的工作當中去彌補這份執(zhí)著,，是我對工作的熱愛，也是我對現(xiàn)在出現(xiàn)錯誤,，需要承擔的一個責任,，我站出來了，我也希望能夠得到您的諒解,，雖然在工作當中我已經(jīng)出現(xiàn)的這個問題了,，但是我還是希望能夠扳回一次，我這里這次的過失彌補一下,，我一定會在接下來的工作當中更加認真的,。

從我來到車間公司的第一天起，我就堅定了自己的信念,，我平時很少失神的,，我面對工作都是非常認真，在車間工作從來都一絲不茍,，我知道自己不能夠有任何的疏忽,，因為我的崗位是非常重要的,，直接影響到了整個車間的日常運作，只要出現(xiàn)了錯誤,，整條線就會耽誤下來,，耽誤的時間是大家的時間，是車間的時間,，直接的影響到了每天的一個產(chǎn)量,，所以我必須要重視起來，對待自己的過錯,，一定要嚴格的批評,，我發(fā)現(xiàn)了自己很久，回顧今天工作上面的時候,，是我太疏忽了,，是我粗心了自己一時之間的馬虎造成了這樣的錯誤,，有的時候內(nèi)心的難受，真的是無以言表的,，我此刻心里面是很糾結(jié)的,，所以我必須要說出來，對自己這個行為深刻的檢討一下,，有什么問題就要及時的糾正,，我肯定會好好的彌補這個過錯，這是作為一名車間員工,，應該有的素養(yǎng)，希望您給我這個機會,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx。

20xx年x月x日,。

車間員工工作服計入會計科目篇十

尊敬的領導：

您好!

于x年x月x日,，在各位工友們都能自覺遵守廠紀廠規(guī)、合格的進入生產(chǎn)車間去工作時,，而我卻違反了公司的合理規(guī)定,，因為進入無塵車間沒滾衣服，我知道我錯了,。在這里也很感激負責監(jiān)督的管理能及時發(fā)現(xiàn)我所犯的錯,，給了我一次知錯改過的機會，以后要多向他學習,，對工作的負責,、認真,。

我并不想為自己找什么所謂的借口，我明白,，一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應該再多說些什么,，錯了就是錯了，誰也改變不了這個事實,，要勇于認錯,、吸取錯誤教訓。其實我進入本公司也有一段時間了,，在這段時間的工作中和同事們的合作中,，我感到很溫馨很愉快，真的確實有點家的感覺,。

當然這些都是通過各位工友和各位領導的共同努力來實現(xiàn)的,，集體的力量是無窮的，當然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,，不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度,。其實我也很想說，我就是集體的一員,，不管什么時候都應該把自己的事情做好,，讓管理放心，為團體奉獻一份自己的力量,，要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴格遵守,。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的，我應該向那些表現(xiàn)好的,、工作積極的工友們學習,。以后我會更加努力的。

通過這次檢討,，我真誠的承認我做錯了,，還在其中發(fā)現(xiàn)了自己的缺點。在此鄭重的向各位領導坦承我所犯的錯,，并保證今后會更加努力工作,，嚴格遵守各項規(guī)章制度。為彌補自己的錯誤,，我愿意接受廠部的任何合理的處分,。

此致

敬禮!

檢討人：xx。

20xx年x月x日,。