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醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施(匯總11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 19:17:03
醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施(匯總11篇)
時(shí)間:2023-11-19 19:17:03     小編:琉璃

時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,,我們又將續(xù)寫新的詩篇,,展開新的旅程,,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了,。因此,,我們應(yīng)該充分認(rèn)識到計(jì)劃的作用,,并在日常生活中加以應(yīng)用。下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇一

時(shí)間過得真快,,來到公司一段時(shí)間了,,現(xiàn)在已經(jīng)是20xx年了,在新的一年我對自已的工作展開新的計(jì)劃:

及時(shí)了解醫(yī)療市場動態(tài),,正確預(yù)測各項(xiàng)收入,。收入是支出的保證“量入為出”是預(yù)算的基本原則。要想把預(yù)算作得科學(xué),、準(zhǔn)確,、切合實(shí)際,就要對醫(yī)療市場行情,、動態(tài)進(jìn)行充分的了解,、預(yù)測。特別是對國家的方針,、政策精神要吃透,、弄清,正確估計(jì)市場形勢,,除國家方針政策對醫(yī)院的影響外,,市場動態(tài)、行情,、過去的經(jīng)驗(yàn),、醫(yī)院開展的新項(xiàng)目、新技術(shù),、設(shè)備增加帶來的效益等,,都要記入財(cái)務(wù)預(yù)測中,進(jìn)行預(yù)測,、分析,,盡量把各項(xiàng)收入算準(zhǔn)、算細(xì),。只有可靠穩(wěn)定的收入來源,,才能保證支出的落實(shí),否則,所謂的預(yù)算將成為一紙空文,,毫無價(jià)值,,不切實(shí)際的預(yù)算及預(yù)算的失誤會影響醫(yī)院整個(gè)經(jīng)濟(jì)計(jì)劃的落實(shí),因此,,高質(zhì),、合理的做好預(yù)算,準(zhǔn)確預(yù)測資金收入,,對合理運(yùn)用,、安排有效資金的實(shí)施、運(yùn)用,,具有非常重要的意義,。

全面了解醫(yī)院工作,盡可能把預(yù)算做到項(xiàng)目上,,按照醫(yī)院年度工作計(jì)劃對一些大項(xiàng)支出做精心安排,,確實(shí)無法得到落實(shí)的要向領(lǐng)導(dǎo)說明資金的籌措方式或建議不安排。非安排不可的建議減少其他項(xiàng)目開支,。預(yù)算的制定者要對醫(yī)院需辦的事情做到心中有數(shù),。編制預(yù)算的目的是控制支出,隨著預(yù)算指標(biāo)的下達(dá),,各部門必須嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算,,改變不顧資金供給情況,隨意向財(cái)務(wù)部門伸手要錢的局面,。在編制預(yù)算前,,各科室要根據(jù)年度的工作任務(wù)、人員編制的增減,、開支標(biāo)準(zhǔn),,以及年度的門診、住院部預(yù)算工作量,,新開展的醫(yī)療項(xiàng)目,根據(jù)國家政策調(diào)整因素,、醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以及藥品價(jià)格變動的情況,,編制收入與支出的概算。

建立完善的內(nèi)部會計(jì)管理體系,,界定會計(jì)人員的職責(zé),、權(quán)限,確定會計(jì)部門與其他職能部門的關(guān)系,,財(cái)會核算的組織形式等,,建立內(nèi)部牽制制度。根據(jù)崗位分工,界定各崗位的職責(zé),,利用內(nèi)部分工而產(chǎn)生相互關(guān)系,,相互制約,從而形成一個(gè)嚴(yán)密的內(nèi)部控制機(jī)制,,內(nèi)部控制機(jī)制作為現(xiàn)代化管理的精髓,,是醫(yī)院減少差錯、預(yù)防舞弊現(xiàn)象的有效手段,。財(cái)務(wù)管理涉及醫(yī)院經(jīng)營活動的各個(gè)環(huán)節(jié),,內(nèi)部控制則應(yīng)貫穿于每項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動之中。通過科學(xué),、嚴(yán)密,、有效的內(nèi)部控制制度建設(shè),可大大加強(qiáng)會計(jì)人員之間的相互制約和監(jiān)督,。提高會計(jì)核算工作的質(zhì)量,,避免和防止會計(jì)事務(wù)處理中發(fā)生差錯及舞弊行為,遏制單位內(nèi)部人員的經(jīng)濟(jì)犯罪,,對促進(jìn)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,,具有十分重要的意義。

隨著醫(yī)療體制的改革,,醫(yī)院在國家撥款補(bǔ)助相對下降,、人員工資、管理費(fèi)用和醫(yī)用材料價(jià)格不斷上漲的情況下發(fā)展,,醫(yī)院的經(jīng)營面臨著資金短缺,、效率平平、效益低下等問題,。另外,,隨著國家藥品收入機(jī)制的改革,藥品價(jià)格不斷下調(diào),,也直接影響到醫(yī)院的收入,。醫(yī)院的積累來自收支差額,即收支后的凈結(jié)余,。因此在醫(yī)院經(jīng)營管理中,,必須高度重視開源節(jié)流、增加收入,,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,,不斷降低成本,以盡可能少的投入取得盡可能多的效益產(chǎn)出,,以獲得最好的經(jīng)濟(jì)效益,。有了資金積累,才能談醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。只有醫(yī)院的不斷發(fā)展,,職工的收入才能逐步增加,。

新的一年,有效降低醫(yī)院成本費(fèi)用,,是醫(yī)院發(fā)展的一個(gè)有效渠道,。目前,整個(gè)社會對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的要求越來越高,,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量直接影響到醫(yī)療服務(wù)成本,。建立健全醫(yī)療成本控制制度,實(shí)行全過程全方位醫(yī)療制度,。

4,、本套系統(tǒng)在財(cái)務(wù)核算、檔案管理,、經(jīng)營管理上三者難以形成有效的資源共享,,造成無法進(jìn)行信息統(tǒng)一披露及聯(lián)查的體系。

要實(shí)現(xiàn)以上以收入實(shí)現(xiàn)制及收款核算制共存的模式進(jìn)行統(tǒng)計(jì)信息披露,,以及實(shí)現(xiàn)收款與物資發(fā)出相互聯(lián)連,、相互聯(lián)動,實(shí)現(xiàn)毛利及時(shí)分析的功能,,必須尋求新的系統(tǒng)軟件或按本院的管理模式請求軟件開發(fā),。

加強(qiáng)配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的決策,對固定資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)進(jìn)行有效的分類,、整理出重復(fù)可退出的設(shè)備進(jìn)行清理,,建立新增新建購置資產(chǎn)的審批制度,建立日常維修保養(yǎng)及定期檢修制度,建立報(bào)廢及轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的交接手續(xù),對資產(chǎn)建卡建檔的管理體制,,確保資產(chǎn)的合理配量,,高效運(yùn)作。

假體:假體存貨量已進(jìn)行品種,、規(guī)格,、結(jié)構(gòu)上的安全庫存量設(shè)置,目前庫存量已大部分超出安全庫存數(shù),,只能繼續(xù)消耗,,少進(jìn)多出的原則逐步加速存貨周轉(zhuǎn),并進(jìn)行換貨處理,,目前只余下麥格的假體在換貨上存在很大難度。

醫(yī)用物資及藥品:目前藥品已實(shí)現(xiàn)科室備用,,科室領(lǐng)用在發(fā)貨上進(jìn)行限量控制以促進(jìn)節(jié)約及減少損耗,,如實(shí)行定額定量或與實(shí)現(xiàn)收入掛鉤的原則,尚難于操作,醫(yī)用物資及藥品目前已進(jìn)行合理歸類但未進(jìn)行安全庫存量的設(shè)置,。

化妝品:目前品種構(gòu)成上較為簡單難以樹立本院獨(dú)有的品牌概念,,特別是配合生活美容部在護(hù)理用品、收費(fèi)項(xiàng)目設(shè)置上難以體現(xiàn)層次感,,銷售的化妝品特別是雅漾產(chǎn)品毛利低,,卻又是本院的主銷產(chǎn)品,產(chǎn)品品種構(gòu)成上無法突出主次項(xiàng)目,,制約本院的營利性收入,。

目前對物資的采購僅化妝品在合同管理上已逐步進(jìn)行,但并未真正完善及落實(shí)體現(xiàn)合同制管理的原則,,其他醫(yī)用物資,、假體由于有穩(wěn)定的供應(yīng)商運(yùn)作,或是零星臨時(shí)采購均未實(shí)現(xiàn)合同制管理,,在換貨,、退貨及結(jié)算上特別是化妝品有效期限管理上存在很大的被動局面,不利于物流周轉(zhuǎn)的監(jiān)督與控制,。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇二

2018年,,醫(yī)院財(cái)務(wù)人員為使醫(yī)院資金得到合理利用,做不到隨意浪費(fèi)一分錢,。工作將從:財(cái)務(wù)會計(jì)工作,、價(jià)格管理方面、信息與統(tǒng)計(jì)方面和固定資產(chǎn)醫(yī)療設(shè)備方面入手,。

1,、在財(cái)務(wù)會計(jì)核算上:

a、完善收入,,費(fèi)用支出及退費(fèi)以及代金券發(fā)放回收核算的各項(xiàng)制度,,加強(qiáng)監(jiān)督。

b,、完善利潤預(yù)測,,資金預(yù)算的準(zhǔn)確性,形成預(yù)算體制下的財(cái)務(wù)運(yùn)作及分析體系,。

2,、在管理會計(jì)核算上:

a、加強(qiáng)物流周轉(zhuǎn)次數(shù),,有效控制資金利用率,,實(shí)行物資安全庫存量管理,科室限量備用及領(lǐng)用制度,,提倡節(jié)約使用減少損耗,,利用電腦信息系統(tǒng)建立安全庫存量預(yù)警提示,。

b、加強(qiáng)進(jìn)貨成本的監(jiān)督,,完善進(jìn)貨(包括新產(chǎn)品,、新物質(zhì))的報(bào)批程序及合同管理。

c,、加強(qiáng)各項(xiàng)售價(jià)(包括產(chǎn)品,、物質(zhì))的報(bào)批程序及信息系統(tǒng)管理,制定最低售價(jià)的信息預(yù)警提示,。

d,、加強(qiáng)廣告費(fèi)用的預(yù)算及執(zhí)行的報(bào)批程序及合同管理,加強(qiáng)預(yù)決算的分析及有效廣告投放如:(版面的合理分布等)的統(tǒng)計(jì)分析體系,配合營銷策劃部提供有效的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以供領(lǐng)導(dǎo)決策,。

e,、細(xì)化收入與成本的配比結(jié)構(gòu),建立收入與成本對接的電腦信息系統(tǒng),,實(shí)現(xiàn)毛利在信息上的及時(shí)反映,,完善實(shí)現(xiàn)收入制及收款制兩種不同核算體系共存的信息披露系統(tǒng)。

3,、稅收策劃上:

a,、配合總部的管理要求,做好本院在稅收工作上的合理性安排,,加強(qiáng)完善各項(xiàng)帳證管理,,做好各項(xiàng)稅種的預(yù)算及核算工作。

b,、實(shí)現(xiàn)柜員機(jī),,pos機(jī)、現(xiàn)金交款共存的局面為醫(yī)院的收入管理創(chuàng)造良好的環(huán)境,。

在收入與成本的關(guān)系上進(jìn)行理順,,做到配比的合理性。

收入上分成:分手術(shù),。

分項(xiàng)目分分部門核算,。

材料。

銷售藥品銷售,。

整形美容中心,。

細(xì)目核算。

分治療細(xì)目核算,。

皮膚美容中心分病種細(xì)目統(tǒng)計(jì),、

兩者共存的體系。

分治療,。

生活美容中心,。

細(xì)目核算,。

成本上按收入的配比原則進(jìn)行完善細(xì)化進(jìn)行分類,區(qū)分好手術(shù)中材料領(lǐng)用,,銷售類的物資發(fā)出特別對科室領(lǐng)用,免費(fèi)領(lǐng)用等加強(qiáng)監(jiān)督,。

1,、醫(yī)院物資(包括假體材料)進(jìn)貨上加強(qiáng)合同管理體制,對新產(chǎn)品新物資嚴(yán)格把關(guān),,配合領(lǐng)導(dǎo)層對醫(yī)院使用物資,,銷售產(chǎn)品結(jié)構(gòu)合理開發(fā)等的決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù),對藥品,,零星的醫(yī)用物資等實(shí)行不定期的.價(jià)格詢查制度,。

2、營銷策劃部實(shí)現(xiàn)大小開支項(xiàng)目在統(tǒng)一預(yù)算報(bào)批的情況下執(zhí)行,,按項(xiàng)目開支明細(xì)核定價(jià)格進(jìn)行報(bào)銷核算,。

3、對醫(yī)院的各手術(shù),、治療項(xiàng)目的收費(fèi)價(jià)格按照部門提議,,財(cái)務(wù)測算成本后報(bào)批的程序進(jìn)行,并逐步完善電腦信息系統(tǒng)的最低限價(jià)錄入,,實(shí)現(xiàn)底價(jià)預(yù)警提示,。

目前信息系統(tǒng)存在以下幾大問題:

1、收入上只實(shí)現(xiàn)收入實(shí)現(xiàn)制的核算模式,,不能同步以收款核算制的模式進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,。

2、收入與藥品的發(fā)出已實(shí)現(xiàn)對接,,但收入與所有的物資發(fā)出實(shí)現(xiàn)對接無法實(shí)現(xiàn),,同時(shí)制約了收入,并進(jìn)行換貨處理,,目前只余下麥格的假體在換貨上存在很大難度,。

醫(yī)用物資及藥品:目前藥品已實(shí)現(xiàn)科室備用,科室領(lǐng)用在發(fā)貨上進(jìn)行限量控制以促進(jìn)節(jié)約及減少損耗,,如實(shí)行定額定量或與實(shí)現(xiàn)收入掛鉤的原則,,尚難于操作,醫(yī)用物資及藥品目前已進(jìn)行合理歸類但未進(jìn)行安全庫存量的設(shè)置,。

化妝品:目前品種構(gòu)成上較為簡單難以樹立本院獨(dú)有的品牌概念,,特別是配合生活美容部在護(hù)理用品、收費(fèi)項(xiàng)目設(shè)置上難以體現(xiàn)層次感,,銷售的化妝品特別是雅漾產(chǎn)品毛利低,,卻又是本院的主銷產(chǎn)品,,產(chǎn)品品種構(gòu)成上無法突出主次項(xiàng)目,制約本院的營利性收入,。

目前對物資的采購僅化妝品在合同管理上已逐步進(jìn)行,,但并未真正完善及落實(shí)體現(xiàn)合同制管理的原則,其他醫(yī)用物資,、假體由于有穩(wěn)定的供應(yīng)商運(yùn)作,,或是零星臨時(shí)采購均未實(shí)現(xiàn)合同制管理,在換貨,、退貨及結(jié)算上特別是化妝品有效期限管理上存在很大的被動局面,,不利于物流周轉(zhuǎn)的監(jiān)督與控制。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇三

日子如同白駒過隙,,不經(jīng)意間,,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧,。好的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編為大家整理的醫(yī)院財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,,歡迎大家分享,。

新年伊始,結(jié)合當(dāng)前形勢,,制訂20xx年醫(yī)院財(cái)務(wù)工作計(jì)劃:

一,、醫(yī)院總業(yè)務(wù)量大致恒定(指醫(yī)保總量恒定)的情況下,,財(cái)務(wù)贏利結(jié)構(gòu)顯得成為重要,,我院主要是醫(yī)、藥的比例結(jié)構(gòu),,以去年為例,,這些指純業(yè)務(wù)比例,藥品收入,、醫(yī)療為分別65%與35%,,而藥品收入成本占74%,另加上交藥品收入的5%,,共計(jì)79%,,而醫(yī)療收入成本占10%,且全年計(jì)提超勞務(wù)都在這一塊,,由此得出1%,,即37.1萬,如是增醫(yī)療收入1%,,成本僅3.71萬,,贏利7.8萬,,兩者相差25.6萬,同樣以去年為例,,藥品收入一季度,、二季度、三季度,、四季度分別為62%,、61%、65%,、74%,去年一季度是比較正常的,,二季度為非典期,,三季度過渡期,四季度追醫(yī)保數(shù),,因此二,、三、四季度均列為不正常,,因此說今年醫(yī),、藥比例定為38:62是可信的.,我也希望通過領(lǐng)導(dǎo)能調(diào)節(jié)到這個(gè)比例,,我希望在比例結(jié)構(gòu)達(dá)到目標(biāo)時(shí),,每月能超計(jì)劃數(shù)5%,這樣今年預(yù)計(jì)超180萬左右,,在最后兩個(gè)月適當(dāng)控制藥品處方,,此時(shí),醫(yī),、藥比例將更佳,,而今年計(jì)劃數(shù)呈略超狀態(tài),醫(yī),、藥比例希望達(dá)31:69,,此時(shí)將貢獻(xiàn)利潤100左右,我將每月結(jié)果報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),,借領(lǐng)導(dǎo)掌握來實(shí)現(xiàn),。

二、收款,、掛號進(jìn)后勤服務(wù)中心馬上實(shí)施,,真正改革到誰的頭上,各種思想都會涌現(xiàn),,發(fā)牢騷也是難免的,,我作為財(cái)務(wù)組長,,應(yīng)配合領(lǐng)導(dǎo)作好工作,受點(diǎn)氣,,委屈點(diǎn)是正常的,,權(quán)當(dāng)是為改革做點(diǎn)貢獻(xiàn):

1、進(jìn)中心人員有顧慮,,怕經(jīng)濟(jì)上吃虧,,財(cái)務(wù)組配合領(lǐng)導(dǎo),把改革意義講透,,主要是已有人員編制不動,,改革是引入機(jī)制,并非侵害他們的利益,。

2,、人員進(jìn)入中心之后,會出現(xiàn)管理上的銜接問題,,我們財(cái)務(wù)組多與中心工作人員聯(lián)絡(luò),,同時(shí)充分發(fā)揮管理員曹娟的管理職能,傾聽他們的意見,,配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)完成開展的各項(xiàng)工作,,在工作過程中,發(fā)現(xiàn)問題,,隨時(shí)解決,,并按要求每月對托管人員評定優(yōu)劣而打分向中心匯報(bào),財(cái)務(wù)組在業(yè)務(wù)上多指導(dǎo),,使這一工作平穩(wěn)過渡,。

三、20xx年,,我院治療項(xiàng)目電腦化管理,,基本鋪開,再院本部,、川北兩大塊都實(shí)施,,且運(yùn)行效果不錯,完全達(dá)到了物價(jià)局提出的明細(xì)化要求,,我們采取的是先在院本部開展,,在運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)問題,隨時(shí)解決,,逐步鞏固,、熟練,再在川北實(shí)施,逐個(gè)展開,,穩(wěn)步推進(jìn),,今年同樣采取這一方法:預(yù)備先后在東苑、廣粵,、長春等各點(diǎn)推廣,,推進(jìn)一個(gè),成熟一個(gè),,預(yù)計(jì)全部實(shí)行醫(yī)療項(xiàng)目電腦管理,。

四、去年我院制訂了每季,、每月計(jì)劃醫(yī)保用量,,雖然,以后在實(shí)施中偏離較大,,應(yīng)了古俗言“人算不如天算”,,主要是不可抗力的“非典”事件影響,在最后一季度中,,準(zhǔn)備抓回計(jì)劃量的,醫(yī)保局又出臺了一個(gè)“乙類藥”自負(fù)10%的政策,,干擾了計(jì)劃的實(shí)施,,但通過年初制訂這一計(jì)劃,大致上能做到胸中有數(shù),,而不是無軌電車,,開到哪里是哪里的計(jì)劃用醫(yī)保量,一旦醫(yī)保局下達(dá)到我院全年醫(yī)保用量,,我們財(cái)務(wù)組將在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,,制訂一個(gè)較為詳盡的各部門按時(shí)間的計(jì)劃用量,做到胸中有數(shù),。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇四

a,、完善收入,費(fèi)用支出及退費(fèi)以及代金券發(fā)放回收核算的各項(xiàng)制度,,加強(qiáng)監(jiān)督,。

b、完善利潤預(yù)測,,資金預(yù)算的準(zhǔn)確性,,形成預(yù)算體制下的財(cái)務(wù)運(yùn)作及分析體系。

a,、加強(qiáng)物流周轉(zhuǎn)次數(shù),,有效控制資金利用率,實(shí)行物資安全庫存量管理,科室限量備用及領(lǐng)用制度,,提倡節(jié)約使用減少損耗,,利用電腦信息系統(tǒng)建立安全庫存量預(yù)警提示。

b,、加強(qiáng)進(jìn)貨成本的監(jiān)督,,完善進(jìn)貨(包括新產(chǎn)品、新物質(zhì))的報(bào)批程序及合同管理,。

c,、加強(qiáng)各項(xiàng)售價(jià)(包括產(chǎn)品、物質(zhì))的報(bào)批程序及信息系統(tǒng)管理,,制定最低售價(jià)的信息預(yù)警提示,。

d、加強(qiáng)廣告費(fèi)用的預(yù)算及執(zhí)行的報(bào)批程序及合同管理,,加強(qiáng)預(yù)決算的分析及有效廣告投放如:(版面的合理分布等)的統(tǒng)計(jì)分析體系,,配合營銷策劃部提供有效的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以供領(lǐng)導(dǎo)決策。

e,、細(xì)化收入與成本的配比結(jié)構(gòu),,建立收入與成本對接的電腦信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)毛利在信息上的及時(shí)反映,,完善實(shí)現(xiàn)收入制及收款制兩種不同核算體系共存的信息披露系統(tǒng),。

a、配合總部的管理要求,,做好本院在稅收工作上的合理性安排,,加強(qiáng)完善各項(xiàng)帳證管理,做好各項(xiàng)稅種的預(yù)算及核算工作,。

b,、實(shí)現(xiàn)柜員機(jī),pos機(jī),、現(xiàn)金交款共存的局面為醫(yī)院的收入管理創(chuàng)造良好的環(huán)境,。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇五

2018年財(cái)務(wù)科在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門、相關(guān)人員的幫助,、指導(dǎo),、協(xié)調(diào)下,在會計(jì)核算,、會計(jì)監(jiān)督,、會計(jì)報(bào)告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績,,受到院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。下面是由計(jì)劃網(wǎng)小編為大家整理的“2018財(cái)務(wù)工作計(jì)劃醫(yī)院”,,歡迎大家閱讀,僅供大家參考,,希望對您有所幫助,。

第一、在條件允許的情況下,,增加會計(jì)人員x至x人,,加強(qiáng)力量,增強(qiáng)院財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況的控制分析力量,,進(jìn)一步加強(qiáng)院的財(cái)務(wù),、會計(jì)核算工作,將院的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步做實(shí),。

第二,、增強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的管理,加強(qiáng)計(jì)劃執(zhí)行情況的分析與控制,,加強(qiáng)財(cái)務(wù)事先參與決策工作,,從源頭做好財(cái)務(wù)管理工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的決策信息,。醫(yī)院財(cái)務(wù)工作計(jì)劃醫(yī)院財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,。

第三、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)日常監(jiān)督工作,,從全院的每筆收支入手,,進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)的財(cái)經(jīng)政策,保證院財(cái)務(wù)工作的真實(shí),、完整,維護(hù)我院的整體利益,。

第四,、進(jìn)一步加強(qiáng)與財(cái)政、物價(jià)等相關(guān)主管部門的溝通,、聯(lián)系,,為院爭取的優(yōu)惠政策,為院的發(fā)展?fàn)幦〉馁Y金,,力爭我院利益最大化,。

第五、堅(jiān)持“財(cái)務(wù)收支兩條線,,力爭做到財(cái)務(wù)票據(jù)計(jì)算機(jī)管理,,從源頭加強(qiáng)收入的管理,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)支出的審核工作并嚴(yán)格執(zhí)行年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,。按以收定支,,先收后支,收支略有節(jié)余的原則控制、使用好有限的資金,,使院的每一分資金都發(fā)揮最大的財(cái)務(wù)效益,。

第六、進(jìn)一步加強(qiáng)院內(nèi)部門間的溝通,、協(xié)調(diào)工作,,嚴(yán)格按部門職責(zé)做好本部門的工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)部門應(yīng)有的作用,,為領(lǐng)導(dǎo)分憂,、解難。

第七,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì),做好勤儉節(jié)約,、增收節(jié)支的宣傳,,進(jìn)一步加強(qiáng)各部門人員既當(dāng)家又理財(cái)?shù)呢?cái)務(wù)意識,推動院整體財(cái)務(wù)工作再上新臺階,。

第八,、做好日常的會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督,、會計(jì)報(bào)告和其他相關(guān)財(cái)務(wù)管理信息的核算工作,,努力做到不出差錯。做好與財(cái)政,、物價(jià)等有關(guān)部門的聯(lián)系,、溝通工作。

第九,、進(jìn)一步處理好醫(yī)院歷史遺留的財(cái)務(wù)事項(xiàng),,完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

1,、在財(cái)務(wù)會計(jì)核算上,。

a、完善收入,,費(fèi)用支出及退費(fèi)以及代金券發(fā)放回收核算的各項(xiàng)制度,,加強(qiáng)監(jiān)督。

b,、完善利潤預(yù)測,,資金預(yù)算的準(zhǔn)確性,形成預(yù)算體制下的財(cái)務(wù)運(yùn)作及分析體系,。

2,、在管理會計(jì)核算上,。

a、加強(qiáng)物流周轉(zhuǎn)次數(shù),,有效控制資金利用率,,實(shí)行物資安全庫存量管理,科室限量備用及領(lǐng)用制度,,提倡節(jié)約使用減少損耗,,利用電腦信息系統(tǒng)建立安全庫存量預(yù)警提示。

b,、加強(qiáng)進(jìn)貨成本的監(jiān)督,,完善進(jìn)貨(包括新產(chǎn)品、新物質(zhì))的報(bào)批程序及合同管理,。

c,、加強(qiáng)各項(xiàng)售價(jià)(包括產(chǎn)品、物質(zhì))的報(bào)批程序及信息系統(tǒng)管理,,制定最低售價(jià)的信息預(yù)警提示,。

d、加強(qiáng)廣告費(fèi)用的預(yù)算及執(zhí)行的報(bào)批程序及合同管理,,加強(qiáng)預(yù)決算的分析及有效廣告投放如:(版面的`合理分布等)的統(tǒng)計(jì)分析體系,配合營銷策劃部提供有效的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以供領(lǐng)導(dǎo)決策,。

e、細(xì)化收入與成本的配比結(jié)構(gòu),,建立收入與成本對接的電腦信息系統(tǒng),,實(shí)現(xiàn)毛利在信息上的及時(shí)反映,完善實(shí)現(xiàn)收入制及收款制兩種不同核算體系共存的信息披露系統(tǒng),。

3,、稅收策劃上。

a,、配合總部的管理要求,,做好本院在稅收工作上的合理性安排,加強(qiáng)完善各項(xiàng)帳證管理,,做好各項(xiàng)稅種的預(yù)算及核算工作,。

b,、實(shí)現(xiàn)柜員機(jī),pos機(jī),、現(xiàn)金交款共存的局面為醫(yī)院的收入管理創(chuàng)造良好的環(huán)境,。

在收入與成本的關(guān)系上進(jìn)行理順,做到配比的合理性,。

收入上分成:分手術(shù),。

分項(xiàng)目分分部門核算,、材料、銷售,、藥品銷售,、整形美容中心、細(xì)目核算,、分治療細(xì)目核算,、皮膚美容中心、分病種細(xì)目統(tǒng)計(jì);兩者共存的體系,、分治療,、生活美容中心、細(xì)目核算,、成本上按收入的配比原則進(jìn)行完善細(xì)化進(jìn)行分類,,區(qū)分好手術(shù)中材料領(lǐng)用,銷售類的物資發(fā)出特別對科室領(lǐng)用,,免費(fèi)領(lǐng)用等加強(qiáng)監(jiān)督,。

三、價(jià)格管理,。

1,、醫(yī)院物資(包括假體材料)進(jìn)貨上加強(qiáng)合同管理體制,對新產(chǎn)品新物資嚴(yán)格把關(guān),,配合領(lǐng)導(dǎo)層對醫(yī)院使用物資,,銷售產(chǎn)品結(jié)構(gòu)合理開發(fā)等的決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù),對藥品,,零星的醫(yī)用物資等實(shí)行不定期的價(jià)格詢查制度,。

2、營銷策劃部實(shí)現(xiàn)大小開支項(xiàng)目在統(tǒng)一預(yù)算報(bào)批的情況下執(zhí)行,,按項(xiàng)目開支明細(xì)核定價(jià)格進(jìn)行報(bào)銷核算,。

3、對醫(yī)院的各手術(shù),、治療項(xiàng)目的收費(fèi)價(jià)格按照部門提議,,財(cái)務(wù)測算成本后報(bào)批的程序進(jìn)行,并逐步完善電腦信息系統(tǒng)的最低限價(jià)錄入,,實(shí)現(xiàn)底價(jià)預(yù)警提示,。

一、加強(qiáng)管理,,進(jìn)一步做好日常工作會計(jì)工作是一項(xiàng)政策性,、業(yè)務(wù)性強(qiáng),而且比較繁雜的工作,,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)管理,,嚴(yán)格按會計(jì)制度要求辦理一切會計(jì)業(yè)務(wù),。

1、做好出納核算工作,。按制度規(guī)定審核每一張?jiān)紤{證,,對不合理、不合法,、手續(xù)不全的憑證不予辦理或退回補(bǔ)辦,。按規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,不簽發(fā)空頭支票,。

2、做好預(yù)決算工作,。根據(jù)財(cái)政要求和本校實(shí)際情況編制年度預(yù)算收支計(jì)劃,,并嚴(yán)格執(zhí)行,全面做好財(cái)務(wù)年終決算工作,。合理安排和節(jié)約使用資金,,嚴(yán)格按制度辦事,使有限的資金得到合理的運(yùn)用,,保證黨校事業(yè)經(jīng)費(fèi)的正常運(yùn)行,。

3、做好辦班收費(fèi)工作,。有條不紊地做好函授大專,、本科、電大班和研究生班,,各類內(nèi)外聯(lián)班的收費(fèi),、結(jié)報(bào)、核算工作,。并按規(guī)定管理,、使用非稅票據(jù)。

4,、做好各類賬戶的收支登記工作,。對行政、工會,、基建,、行政備查賬等賬戶的日常收、支業(yè)務(wù)進(jìn)行憑證編制,、審核,、并及時(shí)登記入賬,。正確,、無誤報(bào)出各類賬戶報(bào)表,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)、可靠的依據(jù),。

5,、做好各類繳費(fèi)的結(jié)報(bào)工作。根據(jù)上級要求做好在職,、離退休人員醫(yī)藥費(fèi)結(jié)報(bào),、發(fā)放,和在編人員公積金,、社會保險(xiǎn)金基數(shù)調(diào)整,、匯繳工作。認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)報(bào)表編制,、上報(bào)等工作,。

6、做好固定資產(chǎn)的登記核查工作,。配合校產(chǎn)辦建立健全學(xué)校固定資產(chǎn)管理制度,對新購,、報(bào)廢固定資產(chǎn)及時(shí)登記與核查,做到帳帳相符,,帳實(shí)相符,。

7、做好領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作,。

二,、加強(qiáng)成本核算,進(jìn)一步強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督根據(jù)校部要求,,從黨校事業(yè)發(fā)展的需要出發(fā),,配合中心財(cái)務(wù)做好餐飲、客房,、會務(wù)等部門會計(jì)成本核算工作,,同時(shí)加強(qiáng)對培訓(xùn)中心財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督與檢查,真正實(shí)現(xiàn)會計(jì)核算規(guī)范化,,費(fèi)用合理化,,成本最優(yōu)化。

三,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)全體財(cái)會人員積極參加會計(jì)繼續(xù)教育和各種財(cái)會業(yè)務(wù)培訓(xùn),根據(jù)要求認(rèn)真做好會計(jì)年審,、換證工作,。在日常工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)會計(jì)制度和法規(guī),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和政府平臺新財(cái)會軟件運(yùn)用操作,,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。熟練運(yùn)用新軟件進(jìn)行帳務(wù)處理,、相關(guān)業(yè)務(wù)操作和報(bào)表的編制。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇六

新年伊始,,結(jié)合當(dāng)前形勢,,制訂20xx年:

一、醫(yī)院總業(yè)務(wù)量大致恒定(指醫(yī)??偭亢愣ǎ┑那闆r下,,財(cái)務(wù)贏利結(jié)構(gòu)顯得成為重要。

二,、收款,、掛號進(jìn)后勤服務(wù)中心馬上實(shí)施,真正改革到誰的頭上,,各種思想都會涌現(xiàn),,發(fā)牢騷也是難免的,我作為財(cái)務(wù)組長,,應(yīng)配合領(lǐng)導(dǎo)作好工作,,受點(diǎn)氣,委屈點(diǎn)是正常的,,權(quán)當(dāng)是為改革做點(diǎn)貢獻(xiàn),。

1。進(jìn)中心人員有顧慮,,怕經(jīng)濟(jì)上吃虧,,財(cái)務(wù)組配合領(lǐng)導(dǎo),把改革意義講透,,主要是已有人員編制不動,,改革是引入機(jī)制,并非侵害他們的利益,。

2。人員進(jìn)入中心之后,,會出現(xiàn)管理上的銜接問題,,我們財(cái)務(wù)組多與中心工作人員聯(lián)絡(luò),同時(shí)充分發(fā)揮管理員曹娟的管理職能,,傾聽他們的意見,,配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)完成開展的各項(xiàng)工作,在工作過程中,,發(fā)現(xiàn)問題,,隨時(shí)解決,并按要求每月對托管人員評定優(yōu)劣而打分向中心匯報(bào),財(cái)務(wù)組在業(yè)務(wù)上多指導(dǎo),,使這一工作平穩(wěn)過渡,。

三、年,,我院治療項(xiàng)目電腦化管理,基本鋪開,,再院本部,、川北兩大塊都實(shí)施,且運(yùn)行效果不錯,,完全達(dá)到了物價(jià)局提出的明細(xì)化要求,,我們采取的是先在院本部開展,在運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)問題,,隨時(shí)解決,,逐步鞏固、熟練,,再在川北實(shí)施,,逐個(gè)展開,穩(wěn)步推進(jìn),,今年同樣采取這一方法:預(yù)備先后在東苑,、廣粵、長春等各點(diǎn)推廣,,推進(jìn)一個(gè),,成熟一個(gè),預(yù)計(jì)全部實(shí)行醫(yī)療項(xiàng)目電腦管理,。

四,、去年我院制訂了每季、每月計(jì)劃醫(yī)保用量,,雖然,,以后在實(shí)施中偏離較大,應(yīng)了古俗言“人算不如天算”,,主要是不可抗力的“非典”事件影響,,在最后一季度中,準(zhǔn)備抓回計(jì)劃量的,,醫(yī)保局又出臺了一個(gè)“乙類藥”自負(fù)10%的政策,,干擾了計(jì)劃的實(shí)施,但通過年初制訂這一計(jì)劃,,大致上能做到胸中有數(shù),,而不是無軌電車,開到哪里是哪里的計(jì)劃用醫(yī)保量,一旦醫(yī)保局下達(dá)到我院全年醫(yī)保用量,,我們財(cái)務(wù)組將在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,,制訂一個(gè)較為詳盡的各部門按時(shí)間的計(jì)劃用量,做到胸中有數(shù),。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇七

4,、加強(qiáng)對管理費(fèi)用的控制:管理費(fèi)用是各核算科室的一種隱形支出,要有嚴(yán)格的控制比例和措施,。只有強(qiáng)化醫(yī)院成本管理,,才能在新形勢下求得生存和發(fā)展,增強(qiáng)醫(yī)院員工的`成本意識,,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)成本最低,,服務(wù)質(zhì)量和工作效率最高的目標(biāo),走低成本,,高效率,、優(yōu)質(zhì)、低耗的可持續(xù)發(fā)展道路,。

作好財(cái)務(wù)分析,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,各期的財(cái)務(wù)分析是一種幫助領(lǐng)導(dǎo)了解醫(yī)院當(dāng)前財(cái)力狀況比較理想的上報(bào)方式,。在財(cái)務(wù)分析中,,財(cái)會人員不能只報(bào)喜不報(bào)憂,應(yīng)實(shí)事求是地反映當(dāng)期財(cái)務(wù)狀況,,并根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出合理建議和看法,,供領(lǐng)導(dǎo)決策和參考??傊?,一個(gè)好的財(cái)務(wù)分析對醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理十分有益,它不僅為領(lǐng)導(dǎo)在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理方面提供了可靠信息,,而且也是對醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的一種間接的監(jiān)督,。

醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作的創(chuàng)新,是一個(gè)系統(tǒng)工程,,需要各方面長期不懈的努力,,很多方面都還有待于我們?nèi)ヌ剿鳎グl(fā)掘,,新的一年讓我們奮斗起來吧,!

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇八

20xx年是我院創(chuàng)建二級醫(yī)院關(guān)鍵的'一年,為進(jìn)一步提高我院財(cái)務(wù)工作綜合質(zhì)量,,確保財(cái)務(wù)工作為醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展服務(wù),,積極為二級醫(yī)院創(chuàng)建做好財(cái)務(wù)科相關(guān)工作準(zhǔn)備,,制訂本年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃如下:

完善財(cái)務(wù)工作核心制度,規(guī)范痕跡管理,。按創(chuàng)建二級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)完善財(cái)務(wù)相關(guān)工作制度,。

抓好財(cái)務(wù)相關(guān)人員素質(zhì)教育,提高財(cái)務(wù)人員整體服務(wù)水平,。年度組織財(cái)務(wù)人員崗位培訓(xùn),、專項(xiàng)培訓(xùn)等多項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。按時(shí)參加相關(guān)部門組織的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,、工作會,,及時(shí)完成上報(bào)財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表。

1,、落實(shí)財(cái)務(wù)工作職責(zé),。按照《會計(jì)法》,、《醫(yī)院會計(jì)制度》,、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》等相關(guān)規(guī)定設(shè)置會計(jì)科目,建立賬簿,,進(jìn)行會計(jì)核算,,編制會計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。及時(shí)完成醫(yī)保,、農(nóng)合賬務(wù)核對,、匯款以及回款工作。做到五保病人,、血透病人出院及時(shí)報(bào)賬,,不出差錯,無一遺漏,。加強(qiáng)相關(guān)職能部門聯(lián)系協(xié)調(diào),,爭取優(yōu)惠政策,為醫(yī)院謀取最大經(jīng)濟(jì)利益,。深入研究稅收政策,,合理避稅增效。

2,、強(qiáng)化財(cái)務(wù)控制職能,。堅(jiān)持醫(yī)院財(cái)務(wù)開支審批流程,收支兩條線,,履行好財(cái)務(wù)控制管理職能,。

3、加強(qiáng)醫(yī)院收費(fèi)管理,。加強(qiáng)醫(yī)院收費(fèi)項(xiàng)目和價(jià)格管理,。定期不定期深入科室了解醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)情況,,及時(shí)解決收費(fèi)中出現(xiàn)的問題。規(guī)范收費(fèi)行為,,確保合理收費(fèi),,杜絕費(fèi)用流失。

4,、加強(qiáng)部門財(cái)務(wù)監(jiān)管,。落實(shí)財(cái)務(wù)工作相關(guān)制度,增強(qiáng)安全意識,,對醫(yī)院收費(fèi)部門,、相關(guān)科室加強(qiáng)監(jiān)管,確保資金,、系統(tǒng),、有價(jià)票據(jù)、印鑒,、發(fā)票等安全,,杜絕財(cái)務(wù)安全隱患。

5,、加強(qiáng)經(jīng)營成本核算,。建全醫(yī)療成本管理和控制制度。對科室,、部門實(shí)行全面綜合財(cái)務(wù)考核,,強(qiáng)化增收節(jié)支,降本增效,,使科室,、部門加強(qiáng)成本管理,確保優(yōu)質(zhì),、高效,、低耗完成醫(yī)院各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

6,、加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理,。建全醫(yī)院固定資產(chǎn)管理制度,確保醫(yī)院資產(chǎn)充分為醫(yī)院帶來經(jīng)濟(jì)效益。

按時(shí)完成月,、季,、年度醫(yī)院財(cái)務(wù)分析報(bào)表,及時(shí)讓院領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)確掌握醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況,、經(jīng)營成果和資金流量,,為醫(yī)院經(jīng)濟(jì)決策、經(jīng)營管理提供真實(shí),、可靠的財(cái)務(wù)信息,。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇九

財(cái)務(wù)科在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門,、相關(guān)人員的幫助、指導(dǎo),、協(xié)調(diào)下,,在會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督,、會計(jì)報(bào)告,、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績,受到院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。但也存在一些不足之處,,現(xiàn)結(jié)合往年財(cái)務(wù)工作,擬定xx年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃如下:

1,、在條件允許的情況下,,增加會計(jì)人員1至2人,加強(qiáng)力量,,增強(qiáng)院財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況的控制分析力量,,進(jìn)一步加強(qiáng)院的財(cái)務(wù)、會計(jì)核算工作,,將院的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步做實(shí),。

2,、增強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的管理,,加強(qiáng)計(jì)劃執(zhí)行情況的分析與控制,加強(qiáng)財(cái)務(wù)事先參與決策工作,,從源頭做好財(cái)務(wù)管理工作,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的決策信息。醫(yī)院財(cái)務(wù)工作計(jì)劃醫(yī)院財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,。

3,、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)日常監(jiān)督工作,從全院的每筆收支入手,,進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)的財(cái)經(jīng)政策,,保證院財(cái)務(wù)工作的真實(shí)、完整,,維護(hù)我院的整體利益,。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)與財(cái)政,、物價(jià)等相關(guān)主管部門的溝通,、聯(lián)系,為院爭取更多的優(yōu)惠政策,,為院的發(fā)展?fàn)幦「嗟馁Y金,,力爭我院利益最大化,。

5、堅(jiān)持“財(cái)務(wù)收支兩條線,,力爭做到財(cái)務(wù)票據(jù)計(jì)算機(jī)管理,,從源頭加強(qiáng)收入的管理,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)支出的審核工作并嚴(yán)格執(zhí)行年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,。按以收定支,,先收后支,收支略有節(jié)余的原則控制,、使用好有限的資金,,使院的每一分資金都發(fā)揮最大的財(cái)務(wù)效益。

6,、進(jìn)一步加強(qiáng)院內(nèi)部門間的溝通,、協(xié)調(diào)工作,嚴(yán)格按部門職責(zé)做好本部門的工作,,發(fā)揮財(cái)務(wù)部門應(yīng)有的作用,,為領(lǐng)導(dǎo)分憂、解難,。

7,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì),,做好勤儉節(jié)約,、增收節(jié)支的宣傳,進(jìn)一步加強(qiáng)各部門人員既當(dāng)家又理財(cái)?shù)呢?cái)務(wù)意識,,推動院整體財(cái)務(wù)工作再上新臺階,。

8、做好日常的會計(jì)核算,、會計(jì)監(jiān)督,、會計(jì)報(bào)告和其他相關(guān)財(cái)務(wù)管理信息的核算工作,努力做到不出差錯,。做好與財(cái)政,、物價(jià)等有關(guān)部門的聯(lián)系、溝通工作,。

9,、進(jìn)一步處理好醫(yī)院歷史遺留的財(cái)務(wù)事項(xiàng),完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作,。

以上就是本人xx年的主要工作計(jì)劃,,我相信在新的一年里,財(cái)務(wù)部可以做的越來越好,,我們每個(gè)人也會越來越優(yōu)秀,!

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇十

瞬間年又將,,人們又將迎來新的虎年。20__年度醫(yī)院財(cái)務(wù)運(yùn)行情況,,預(yù)計(jì)本年度總收入達(dá)元,、總收支結(jié)余達(dá)元。從收支結(jié)余結(jié)果看,,醫(yī)院自從藥品政策,、醫(yī)療價(jià)格政策、醫(yī)保定額結(jié)算三大政策,,年收支結(jié)余元的大關(guān),,財(cái)務(wù)狀況正穩(wěn)步健康發(fā)展的趨勢。財(cái)務(wù)科在院務(wù)委員會和分管院長直接下,,本年度地了全年財(cái)務(wù)管理,、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督,、績效工資核算等工作,。為20__年度財(cái)務(wù)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

一,、20__年度主要工作回顧,。

1、資金科學(xué)運(yùn)行工作:資金科學(xué)運(yùn)行工作是財(cái)務(wù)科最的一項(xiàng)工作,。為:“輕,、重、緩,、急”的原則,,科學(xué)安排資金,,保障醫(yī)療活動日常運(yùn)行,,保障每月人員經(jīng)費(fèi)的按時(shí)發(fā)放;有約付款,對藥品,、衛(wèi)生材料等應(yīng)付款推遲2-3個(gè)月付款,,一醫(yī)院支付,另一方空間期內(nèi)銀行理財(cái)產(chǎn)品特性,,理財(cái)產(chǎn)品多為醫(yī)院獲取銀行利息,,為醫(yī)院的收益;當(dāng)月要支付的,與其友好協(xié)商,,以銀行一年期貸款率的利息貼付醫(yī)院,,從而使醫(yī)院又的收益。

2,、預(yù)算管理工作更趨于科學(xué)化:市財(cái)政局編制度文件精神和醫(yī)院總體工作,,分別采用5種預(yù)算編制方法編制醫(yī)院年度收支預(yù)算和每月預(yù)算,。預(yù)算編制更趨于科學(xué)化,在整個(gè)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中是在控制支出費(fèi)用中了的作用,??偸罩ьA(yù)算符合率預(yù)期的工作。

3,、起草綜合責(zé)任工作:醫(yī)院綜合責(zé)任方案實(shí)施細(xì)則自實(shí)施已有3個(gè)年頭,,很有必要作的。,,院務(wù)委員會決定對醫(yī)院綜合責(zé)任制實(shí)施細(xì)則修改,。財(cái)務(wù)科院務(wù)委員會的要求,對開始的《醫(yī)院綜合實(shí)施方案細(xì)則》了工作,,該項(xiàng)工作已起草完畢,,待醫(yī)院院務(wù)委員會后付諸實(shí)施。

4,、按三甲醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)撰寫財(cái)務(wù)報(bào)告:浙江省醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)要求,,撰寫每季的財(cái)務(wù)與預(yù)算情況分析報(bào)告,增減原因的查找原因并分析,,并的措施與建議供參考,。依據(jù)變動因素支出科目還了專題分析報(bào)告。如醫(yī)院管理費(fèi)用,、百元衛(wèi)材消耗專題分析報(bào)告,。整改意見供決策依據(jù)。所撰寫的財(cái)務(wù)與預(yù)算分析報(bào)告符合省醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)要求,。

5,、依據(jù)財(cái)政法規(guī)會計(jì)核算工作:《會計(jì)法》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》,、《醫(yī)院會計(jì)制度》等法律法規(guī)和醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度,,會計(jì)核算與會計(jì)監(jiān)督工作,按主管規(guī)定的要求全年會計(jì)核算工作任務(wù),。財(cái)務(wù)科考核每季度考核結(jié)果看,,使用會計(jì)科目率符合規(guī)定要求。

6,、依據(jù)資金結(jié)算法規(guī)資金出納工作:依據(jù)《現(xiàn)金管理暫行條例》,、《銀行結(jié)算制度》和醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度,地全年所有貨幣資金收付出納工作,,財(cái)務(wù)科考核季度考核結(jié)果看,,所辦理資金收付手續(xù)的符合規(guī)定的要求。

7、全年績效工資核算和成本效益分析工作:依據(jù)醫(yī)院分配方案全年全員績效工資核算任務(wù),。內(nèi)控要求,,計(jì)算資料翔實(shí),計(jì)算無誤,,符合管理要求,。每季度撰寫《成本效益分析》報(bào)告,從中找出管理中的之處,,成本支出的建議;編制核算科室同比收支結(jié)余對比分析報(bào)告供院周會上通報(bào),,使核算科室心里有數(shù),為核算科室增收節(jié)支工作了翔實(shí)的信息,。

8,、財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)工作綜合素質(zhì):本年度在院的下,財(cái)務(wù)科參加省衛(wèi)生廳舉辦的《醫(yī)院管理培訓(xùn)班》兩次;全體財(cái)務(wù)人員參加了市財(cái)政局舉辦的《財(cái)務(wù)人員教育培訓(xùn)班》一次;財(cái)務(wù)科本級舉辦了《內(nèi)部控制管理》,、《財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德教育》兩期學(xué)習(xí)班,,培訓(xùn)的學(xué)習(xí),財(cái)務(wù)人員素質(zhì),,了財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德,,醫(yī)院的內(nèi)控制度的。

10,、內(nèi)部考核工作:依據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度和考核職責(zé),,財(cái)務(wù)科考核每季度不對屬下各崗位職責(zé)考核。從考核結(jié)果看,,各崗位人員責(zé)任性更強(qiáng),、崗位職責(zé)更到位,醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度的,,財(cái)務(wù)內(nèi)控管理工作又上了新臺階,。

11、臨時(shí)交辦工作任務(wù):

(1)申報(bào)成立城區(qū)醫(yī)院和城區(qū)綜合病房樓項(xiàng)目資金,。從農(nóng)歷年初五起,,在施院長帶領(lǐng)下,早上班遲下班,,每天工作加班加點(diǎn),,與基建科同志一起協(xié)助院長到市、城區(qū)職能申報(bào)城區(qū)醫(yī)院的;城區(qū)綜合病房大樓項(xiàng)目資金,,共資金元。

內(nèi)部考核工作一年比一年,,所考核的內(nèi)容,、涉及面小。擬在新的一年里財(cái)務(wù)科本及考核內(nèi)容方法,,使考核工作又上臺階,。

醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃及實(shí)施措施篇十一

為了20__年更好的開展工作,,為了使自已越來越優(yōu)秀,現(xiàn)將20__年的工作計(jì)劃展開如下:

一,、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理職能參與醫(yī)院經(jīng)營管理,,財(cái)務(wù)管理是醫(yī)院經(jīng)濟(jì)工作的核心。

醫(yī)院的一切經(jīng)營決策必須以財(cái)務(wù)預(yù)測和詳細(xì)的財(cái)務(wù)分析及醫(yī)院財(cái)務(wù)會計(jì)的核算數(shù)據(jù)作為基礎(chǔ)和依據(jù),。任何經(jīng)營決策實(shí)施過程中都離不開合理的財(cái)務(wù)控制,,因此醫(yī)院財(cái)務(wù)管理必須從核算型向管理核算型轉(zhuǎn)變,做好這種轉(zhuǎn)變不是一句空話,,要切實(shí)地抓好和完善以下三種職能:

1,、財(cái)務(wù)的參與職能。

醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理不能只在辦公室算賬,,而應(yīng)走出去,,到醫(yī)院的基層去,注意對醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)活動的研究和分析,,提高工作的科學(xué)性,、前瞻性、預(yù)測性和可操作性,,促進(jìn)財(cái)務(wù)工作由核算型向管理型轉(zhuǎn)變,,在項(xiàng)目投資可行性研究階段,要為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供效益分析和可行性科學(xué)數(shù)據(jù),,及時(shí)提出建議和修改方案,,總結(jié)財(cái)務(wù)管理過程中的經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)。合理安排使用資金,,建立醫(yī)院大型項(xiàng)目,。設(shè)備購置的可行性論證和審批程序,切實(shí)保障醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的合法性,、合理性和經(jīng)濟(jì)性,。

2、財(cái)務(wù)的控制職能,。

財(cái)務(wù)控制是按照一定計(jì)劃指標(biāo)對醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行可行性的調(diào)節(jié),、監(jiān)督、檢查,、糾正,,以確保醫(yī)院財(cái)務(wù)計(jì)劃工作的實(shí)現(xiàn)。財(cái)務(wù)控制是財(cái)務(wù)管理的一個(gè)重要方面和一種手段,,貫穿于醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動的整個(gè)過程,,建立健全財(cái)務(wù)的內(nèi)部控制職能,是保證醫(yī)院資金使用的規(guī)模化,、制度化,、合理化的有力保障。

3,、財(cái)務(wù)的服務(wù)職能,。

醫(yī)院財(cái)務(wù)管理必需改變服務(wù)模式,要建立以增強(qiáng)服務(wù)意識,、提高服務(wù)質(zhì)量,、強(qiáng)化管理、規(guī)范行為,、改進(jìn)服務(wù),、提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)的內(nèi)部建設(shè)理念,這就要求財(cái)務(wù)人員主動為病人,、職工,、領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,讓病人滿意,、職工滿意,、讓領(lǐng)導(dǎo)放心,要處理好財(cái)務(wù)與各部門的關(guān)系,,用真心和熱情換取工作的和諧與舒暢,,用優(yōu)良的服務(wù)做好醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作。

4,、做好內(nèi)部財(cái)務(wù)預(yù)算,。

建立資金管理體系,通過全面預(yù)算,,充分考慮貨幣資金的時(shí)間價(jià)值,,實(shí)現(xiàn)對資金流量的嚴(yán)格控制。實(shí)現(xiàn)審批一支筆,,嚴(yán)控收支兩條線,,提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益,各部門,、各渠道的資金收入全部納入財(cái)務(wù)預(yù)算統(tǒng)一管理,,統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一使用,,所有經(jīng)濟(jì)實(shí)體都要接受財(cái)務(wù)部門的監(jiān)督檢查,,所有資金由財(cái)務(wù)部門集中收入,調(diào)劑使用,,以確保醫(yī)療,、藥劑,、基建,,后勤資金的需求,。

5、正確預(yù)測各項(xiàng)收入,。

及時(shí)了解醫(yī)療市場動態(tài),,正確預(yù)測各項(xiàng)收入。收入是支出的保證,,是預(yù)算的基本原則,。要想把預(yù)算作得科學(xué)、準(zhǔn)確,、切合實(shí)際,,就要對醫(yī)療市場行情、動態(tài)進(jìn)行充分的了解,、預(yù)測,。特別是對國家的方針、政策精神要吃透,、弄清,,正確估計(jì)市場形勢,除國家方針政策對醫(yī)院的影響外,,市場動態(tài),、行情、過去的經(jīng)驗(yàn),、醫(yī)院開展的新項(xiàng)目,、新技術(shù)、設(shè)備增加帶來的效益等,,都要記入財(cái)務(wù)預(yù)測中,,進(jìn)行預(yù)測、分析,,盡量把各項(xiàng)收入算準(zhǔn),、算細(xì)。只有可靠穩(wěn)定的收入來源,,才能保證支出的落實(shí),,否則,所謂的預(yù)算將成為一紙空文,,毫無價(jià)值,,不切實(shí)際的預(yù)算及預(yù)算的失誤會影響醫(yī)院整個(gè)經(jīng)濟(jì)計(jì)劃的落實(shí),因此,,高質(zhì),、合理的做好預(yù)算,,準(zhǔn)確預(yù)測資金收入,對合理運(yùn)用,、安排有效資金的實(shí)施,、運(yùn)用,具有非常重要的意義,。

二,、加強(qiáng)醫(yī)院成本管理與控制。

隨著醫(yī)療體制的改革,,醫(yī)院在國家撥款補(bǔ)助相對下降,、人員工資、管理費(fèi)用和醫(yī)用材料價(jià)格不斷上漲的情況下發(fā)展,,醫(yī)院的經(jīng)營面臨著資金短缺,、效率平平、效益低下等問題,。另外,,隨著國家藥品收入機(jī)制的改革,藥品價(jià)格不斷下調(diào),,也直接影響到醫(yī)院的收入,。

醫(yī)院的積累來自收支差額,即收支后的凈結(jié)余,。因此在醫(yī)院經(jīng)營管理中,,必須高度重視開源節(jié)流、增加收入,,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,,不斷降低成本,以盡可能少的投入取得盡可能多的效益產(chǎn)出,,以獲得最好的經(jīng)濟(jì)效益,。有了資金積累,才能談醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展,。只有醫(yī)院的不斷發(fā)展,,職工的收入才能逐步增加。有效降低醫(yī)院成本費(fèi)用,,是醫(yī)院發(fā)展的一個(gè)有效渠道,,目前,整個(gè)社會對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的要求越來越高,,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量直接影響到醫(yī)療服務(wù)成本,。需要建立健全醫(yī)療成本控制制度,實(shí)行全過程全方位醫(yī)療成本的管理和控制,。

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