在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。
幼兒園后勤管理述職報告篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位教職工：
大家晚上好,！
花開花謝,，春去冬來。不知不覺間,，在xx中學(xué)這片熱土上,，我已辛勤耕耘了12個年頭。有人說,，春風(fēng)得意馬蹄疾,，老牛拉車路艱辛。我是后者,，但我沒有牛的風(fēng)格偉大,，吃得是草擠出的是奶，總是忍受著,，默默地奉獻著偉大的身軀,。然而我卻是肩挑重?fù)?dān)，默默前行,，追尋著“真誠為?！钡牟蛔冃拍睿谄D辛與執(zhí)著中一路走來,。xx年,，除了年齡增長1歲外,，我分管的工作沒有變，肩負(fù)的責(zé)任沒有變,，忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,，對生活的熱愛對工作的熱情沒有變，我依然是辛苦而欣慰,、勞累而快樂,，享受著默默奉獻的那份美好！下面我將一年來的工作向大家匯報,，請審議,。
作為分管后勤工作的工作者，身兼學(xué)校初二年級主管校級領(lǐng)導(dǎo),，雖說不上日理萬機,，卻也是雜務(wù)纏身，千頭萬緒,。一年來,，為做好學(xué)校各項后勤保障工作，為抓好學(xué)校低壓電網(wǎng)改造工程,、節(jié)能減排工作，為了迎接一個又一個檢查,，總有做不完的工,，忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,，從未在職工面前怨天尤人，而是主動為校長排憂解難，為師生營造良好的學(xué)習(xí)生活工作環(huán)境,，為學(xué)校發(fā)展保駕護航,。
為搞好學(xué)校安全工作，我如履薄冰,，腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的,，時刻想著200多學(xué)生、20多職工的生命安全,。我利用一切機會和各種方式方法對教職工和學(xué)生進行防火,、防盜、防食物中毒以及用電等安全教育,，組織實施了用電安全教育演練,、消防安全教育活動，增強師生的安全防范意識,；親自重新修訂了學(xué)校各種安全預(yù)案,，制訂了《西池中學(xué)預(yù)防和處置突發(fā)事件工作預(yù)案》,；除組織安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員對校園進行安全檢查外，自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查,，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,；為了從根本上消除用電安全隱患，我和校長一起具體負(fù)責(zé)實施了學(xué)校低壓電網(wǎng)改造工程,?？傊荒曛?，我時刻關(guān)注著學(xué)校的安全與穩(wěn)定,，確保了全校師生的平安，保證了學(xué)校不發(fā)生重大安全責(zé)任事故,。雖然公務(wù)繁忙,，但我時刻不忘自己教書育人的天職。作為初二年級的分管校級領(lǐng)導(dǎo),，為了保證學(xué)校xx年期末質(zhì)檢質(zhì)量不滑坡,，我和主任一起團結(jié)和帶領(lǐng)年級的老師奮力備戰(zhàn)，狠抓學(xué)風(fēng)與紀(jì)律,，每天起早摸黑積極參與年級的管理,，組織召開了考前復(fù)習(xí)動員會、分別召開了學(xué)生座談會,，激發(fā)師生的學(xué)習(xí)工作熱情,，使整個年級形成了優(yōu)良的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和濃厚的備考氛圍,。一年來,，我深入教學(xué)第一線與教師們一起探討教學(xué)工作、課堂改革等問題,，傾聽教師對學(xué)校教學(xué)工作的'意見和建議,。
作為具體分管學(xué)校后勤工作的校級領(lǐng)導(dǎo)，涉及的人,、財,、物相當(dāng)多，特別是在大宗物品采購等方面,，要和很多商家打交道,，一不小心就會有失足的危險。因此,，在平時我相當(dāng)重視廉政理論的學(xué)習(xí),，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”,，勤注“防腐劑”,，工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,，要堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事,，扎扎實實工作,，兢兢業(yè)業(yè)從教，為學(xué)校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作,。
1,、在學(xué)校安全工作上雖已盡心盡力，但還是出了點問題,，作為分管學(xué)校安全工作的工作者,，我難辭其咎。
2,、多少年來無論做事,，還是做人我都是敞開心扉，從不隱瞞自己的觀點,。俗話說：“一人難稱百人心”,，由于我分管的后勤工作涉及的事太雜、人員太廣,，在工作中難免會對一些教職工關(guān)照不過來,，甚至有所冒犯,。在此也借這個機會對這些教職工說聲“對不起了”,！
“衣帶漸寬終不悔,，為伊消得人憔悴”,，憑著對學(xué)校的熱愛,，憑著對事業(yè)的忠心,，對工作的忠誠，對師生的負(fù)責(zé),，一直以來我抱著“再苦不能苦別人，再累自己先累”的信念盡職盡責(zé),，盡心盡力，苦苦撐起學(xué)校后勤保障這塊比泰山還重的巨石,，確保了學(xué)校平安、師生安全,，確保了學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展,。
謝謝！
此致
敬禮,！
述職人：xxx。
幼兒園后勤管理述職報告篇二
各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、老師們：
大家好！
我在學(xué)校主要負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生,、安全教育、電子檔案、財務(wù)等工作,，時光荏冉，轉(zhuǎn)眼又是一學(xué)年,，總結(jié)過去的一年,，感觸頗深,。述職如下：
一,、環(huán)境衛(wèi)生工作
由于我校面積大,，學(xué)生人數(shù)相對較少，勞動力不夠,，學(xué)校死角多,，因此把勞動任務(wù)分區(qū)到班，分片到人,，劃定了教師包干區(qū),，充分調(diào)動了師生的積極性，保證了學(xué)校環(huán)境干凈,、整潔,；我校成立了環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管委員會，成員由各班責(zé)任心較強的同學(xué)擔(dān)任,。每周不定期檢查學(xué)校衛(wèi)生至少兩次,，檢查內(nèi)容主要包括兩個方面：1、教室內(nèi)衛(wèi)生（桌椅擺放,、地面窗臺玻璃衛(wèi)生,，室內(nèi)張貼，公物損壞程度每小項分為優(yōu),、良,、可、差四個等級,，優(yōu)為10分,、良為8分,、可為6分,、差為4分）；2,、室外衛(wèi)生（各班負(fù)責(zé)的樓道,、衛(wèi)生區(qū)、垃圾箱清理情況、自行車擺放,、廁所衛(wèi)生情況每小項分為優(yōu),、良、可,、差四個等級,，優(yōu)為10分、良為8分,、可為6分,、差為4分；）檢查后填好記錄當(dāng)場打分排名,，每月一匯總得分最高的班級將獲得流動紅旗一面,，凡得一次流動紅旗的班級，年終考核為該班班主任加2分,，可累計加分,。另外各班成立了環(huán)保保護衛(wèi)隊，該隊分為五個小組,，主要負(fù)責(zé)平時的監(jiān)督打掃,，垃圾是怎么來的，是不講衛(wèi)生的同學(xué)丟的,，只要同學(xué)們養(yǎng)成講究衛(wèi)生的習(xí)慣的話,，環(huán)境衛(wèi)生工作就變得輕松地多，所以我們平時經(jīng)常教育同學(xué)們講衛(wèi)生方面的知識,。學(xué)校建筑設(shè)施及公物較多,，難免有所損壞，為了減少和避免學(xué)校財產(chǎn)損失,，制定了嚴(yán)格的獎懲制度,，大大約束了學(xué)生對公物的破壞，培養(yǎng)了學(xué)生愛護公物的良好道德風(fēng)尚,。
二,、安全教育工作
我們是從以下幾個方面抓安全教育的
（一）層層簽訂安全工作責(zé)任書，構(gòu)建安全教育框,。學(xué)校防止各類安全責(zé)任事故的發(fā)生,，學(xué)校班級簽訂了層層安全工作目標(biāo)責(zé)任書，校長負(fù)總責(zé),，為第一責(zé)任人,，教導(dǎo)主任、后勤主任為分管責(zé)任人,，各班主任為具體負(fù)責(zé)人,。切實加強對學(xué)校安全工作的監(jiān)督管理，杜絕學(xué)校重大安全責(zé)任事故的發(fā)生，維護正常的教育教學(xué)秩序,，保障公共財產(chǎn)和師生人身安全,，落實學(xué)校安全工作目標(biāo)責(zé)任制。
（二）做好宣傳教育工作,、完善安全制度,。?學(xué)校非常重視對師生的安全防范意識的教育，在教師例會,、班主任會議上,，安全工作是重要的議程，老師們經(jīng)常組織學(xué)生分批到多媒體教室,、電子白板教室開展安全教育課,，重點開展《防溺水安全常識》、《交通安全常識》,、《疾病防控知識》,、《預(yù)防未成年人犯罪法》和《反對邪教、崇尚文明》等方面的教育,。學(xué)校利用宣傳欄,、廣播進行宣傳教育。學(xué)校通過國旗下講話,、黑板報宣傳有關(guān)安全知識,、組織師生觀看有關(guān)影視片、有關(guān)法律知識專題講座等活動,，從而使廣大師生提高了知法,、用法、學(xué)法,、護-法的自覺性,。我校進一步完善了《路莊中心校安全保衛(wèi)制度》、《學(xué)生一日常規(guī)》,、《與家長安全協(xié)議書》等多項常規(guī)與管理制度,。另外，學(xué)校還在其它的有關(guān)管理制度中增加安全管理的條款或內(nèi)容,，并加強實施力度,，把安全工作與學(xué)年各項先進評比相聯(lián)系，采取一票否決制,，做到“安全第一”,，常抓不懈。
(三)進一步完善應(yīng)急預(yù)案,，加強應(yīng)急演練,，提高應(yīng)急處置能力。
學(xué)校進一步完善了防范和處置各類突發(fā)性事件的應(yīng)急預(yù)案,。應(yīng)急預(yù)案制定后,，學(xué)校緊密結(jié)合形勢，積極組織全校師生進行了消防演習(xí),、地震逃生演練以及突發(fā)事件人群緊急疏散等應(yīng)急演練,，提高師生自救自護的能力。這些活動的開展,，大大增強了師生的安全意識,，使師生掌握了緊急疏散和自救自護的方法，提高了各類突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力,。
（四）深入開展學(xué)校安全大檢查
學(xué)校對安全工作進行了全面自檢自查,，確保縱到底,、橫到邊,，不留死角，確保各類安全隱患早發(fā)現(xiàn),、早政治,，把各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對校舍,、廁所和校園圍墻多次進行認(rèn)真排查并做好記錄,，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時匯報和整改,。
總之,，一年來我校在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“安全第一,，預(yù)防為主”的方針,，無一次安全責(zé)任事故發(fā)生，雖然,，我們做了大量的工作,，但離上級的要求還有一定距離。我們決心在以后的工作中再接再厲,，始終“警鐘長鳴,、安全重于泰山”，爭取更上一個新臺階,。
三,、電子檔案管理
我校農(nóng)遠共有五個教室，每個教室的檔案都由我負(fù)責(zé)整理,，檔案齊全,，資料豐富完備,，事事有記錄，記錄必存檔,。此外我還負(fù)責(zé)學(xué)校的電子檔案管理,，內(nèi)容包括安全、體育,、衛(wèi)生,、農(nóng)遠、教學(xué)督導(dǎo)評估,、音美,、財務(wù)、教師成長等內(nèi)容,，還有許多照片,、視頻，詳實的記錄了學(xué)校的一切活動,。
四,、財務(wù)管理工作
認(rèn)真貫徹勤儉辦學(xué)方針，嚴(yán)格財務(wù)制度,，合理使用各項經(jīng)費,，為學(xué)校理好財，管好務(wù),，把錢用在刀刃上,。?使有限的財物發(fā)揮更大的作用，為學(xué)校提供后勤保障,。后勤工作是服務(wù)性的工作,，雖然復(fù)雜、繁瑣,，但都是學(xué)校工作的重要環(huán)節(jié),，搞好后勤工作，是學(xué)校教學(xué)工作正常進行的條件,。當(dāng)感到教師們在繁忙的進行教學(xué)工作時,，我力爭要做好各項后勤保障工作，在假期期間還要維護好學(xué)校的各種設(shè)施,，保證教學(xué)工作順利進行,。2011年暑假，在王校長的帶領(lǐng)下,，我們冒著酷暑平整了校園,，維修了教室房頂（11個），忙碌了1個半月,。
回望過去的一年,，雖然做了許多工作,，但離組織和人民的要求還有很大的距離。今后,，我一定戒驕戒躁,，揚長避短，以更飽滿的熱情投入到工作中去,，在本職崗位上發(fā)揮自己應(yīng)有的作用,。
今后的奮斗目標(biāo)
1,、經(jīng)上級批準(zhǔn),，我校將建造三層框架樓。
2,、我們計劃將拆除原教室的舊磚硬化地面,；以后在校園內(nèi)不會再看到土的痕跡。
3,、計劃在我校南垃圾坑北側(cè)栽上一行垂柳,；東西圍墻建造藝術(shù)欄，栽種冬青等花草,；南大門口建造一個大花壇,，花壇西面建一道屏障，上面書寫毛澤東詩詞并配有毛澤東畫像,。
4,、教室文化布置：具有班級特色的班牌、寄語牌,、班訓(xùn),、班風(fēng)、班級特長等教室文化,；
墻廊文化布置：具有學(xué)校特色的樓梯,、走廊、圍墻,、欄桿,、宣傳窗等藝術(shù)設(shè)計；讓每一堵墻都會說話,，使受教育者如入健康藝術(shù)之鄉(xiāng),，眼睛所看到的，耳朵所聽到的,，藝術(shù)作品隨處都是,；使他們?nèi)缱猴L(fēng)，如浴花雨,，潛移默化,，不知不覺之間受到熏陶,，從始至終和優(yōu)美、理智融合為一,。我認(rèn)為只有把學(xué)校真正當(dāng)成自己的`家,，才會把學(xué)校建設(shè)的更加美好。
優(yōu)化學(xué)校環(huán)境,，美化校園,，?我們有信心把路莊中心校打造成臨河鄉(xiāng)最有文化韻味的地方！
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：
一年來,，在上級公司和服務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體職工同志的幫助,、支持下,，各方面工作取得了一定的成效。現(xiàn)就一年來本人的思想政治,、學(xué)習(xí),、工作情況簡要匯報如下：
一、在思想政治上能夠按照兩級公司開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的有關(guān)要求,，結(jié)合對《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》及《毛澤東鄧-小-平江-澤-民論科學(xué)發(fā)展》等理論的學(xué)習(xí),，能自覺和堅決地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策,，把組織和群眾的利益放在第一位，思想上相信群眾,，感情上貼近群眾,，工作中依靠群眾。能按時認(rèn)真地參加服務(wù)部黨支部的學(xué)習(xí)和討論,，從而提高了自己理論水平和業(yè)務(wù)水平,。
二、工作情況
我負(fù)責(zé)分管公寓,、環(huán)衛(wèi)工作,。一年來，本人比較圓滿地完成了分管范圍內(nèi)的各項工作及各級領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時任務(wù),。今年,，為了加強公寓管理的規(guī)范性礦方與服務(wù)部對五棟公寓進行了全面調(diào)整，我積極配合礦方做好前期的公寓普查及住宿人員摸底,，為公寓住宿調(diào)整工作打好了基礎(chǔ),，經(jīng)過近半個月的調(diào)整，公寓住宿情況秩序井然,，較未調(diào)整前有了很大改觀,，同時三號公寓被評為樣板公寓,。
三、工作中存在的問題
一是協(xié)調(diào)平衡工作不太理想,。主要表現(xiàn)在有些事情協(xié)調(diào)不全面,，協(xié)調(diào)不到位，平衡得不盡合理,，影響了工作效率,；二是管理工作粗放，不夠精細,，深入班組場所調(diào)研較少,，對各場所班組情況還掌握的不十分全面、不十分透徹,。致使和職工群眾聯(lián)系的不夠緊密,。落實不到位,，缺乏監(jiān)督檢查的力度,。三是工作安排的多，親自檢查的較少,。四是自己領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和駕馭全局的能力還有待于進一步提高,。由于自己職務(wù)的轉(zhuǎn)換，應(yīng)該從全局的角度思考問題,，思想認(rèn)識還沒有完全到位,，工作安排上還有一定的片面性。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性和必須要認(rèn)識不足,。強調(diào)日常工作多,，放松了理論的學(xué)習(xí)，缺乏主動性,。五是求真務(wù)實的工作作風(fēng)還有待于進一步加強,。在工作中抓實、抓細,、抓具體的實干精神還不夠,，抓落實的力度不大。同時,，在工作中還缺乏開拓創(chuàng)新精神,，堅持科學(xué)發(fā)展的意識淡薄，對在工作中產(chǎn)生的新問題缺乏有效的解決辦法,，致使有些問題處理的還是不很圓滿,。
針對以上存在的問題，我進行了認(rèn)真的分析,，認(rèn)為有以下幾個方面的原因：
一是堅持經(jīng)常性學(xué)習(xí)的理念不強,。即使學(xué)習(xí),，也只是學(xué)習(xí)重點的東西，沒有全面系統(tǒng)地對有關(guān)方針政策進行深入的學(xué)習(xí),，只是現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,。二是服務(wù)宗旨意識不強。沒有深入到職工群眾中進行調(diào)查研究,，造成工作沒有深入現(xiàn)場,，對情況了解的不清，掌握的不細,。三是開拓創(chuàng)新的意識不強,。總認(rèn)為一些老的工作方法還比較實用,。因此,，一直沿用老的工作方法去處理問題，造成工作方法簡單,，不能適應(yīng)新形勢,、新情況的需要。
根據(jù)自身在各方面存在的問題和不足,，我決心在今后的工作中從以下幾個方面做起,。
一是加強自身學(xué)習(xí)，提高政治理論水平和工作能力,。不斷提升自己的政治理論水平和工作能力,。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實,。自己要沉下身子,，深入現(xiàn)場調(diào)查研究，堅持以人為本,，制定出符合服務(wù)部的工作思路,。三是改進工作方法，要身體力行的組織,、協(xié)調(diào)好和發(fā)揮職工群眾的團隊作用,，真正使上級各項方針政策能夠得到不折不扣地貫徹落實。
四,、下步工作設(shè)想
1,、鞏固成果，吸取教訓(xùn),，進一步明確分管場所工作的指導(dǎo)思想,，細化職責(zé)分工，牢固樹立服務(wù)思想，為礦方做好服務(wù),。
2,、掌握特點，總結(jié)規(guī)律,，提高工作水平,。
3、增強創(chuàng)新意識,，不斷提高服務(wù)水平,。一是繼續(xù)保證各項工作的有序運轉(zhuǎn)；二是充分發(fā)揮溝通,、協(xié)調(diào)作用,，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通上下,；三是進一步做好督促檢查工作,，深入場所了解落實情況，并及時做好信息反饋,；五是做好領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作,。
因時間所限，只做以上匯報,，在匯報中可能有許多不當(dāng)之處,，請批評指正,。謝謝大家,！
幼兒園后勤管理述職報告篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
開學(xué)仿佛還在昨日，一眨眼,，20xx年又過去了,。回顧一年來的工作,，雖忙碌卻充實,，雖辛苦卻快樂。我每天在不同的角色中轉(zhuǎn)換中,、變化著,，在同仁的鼎立支持下努力地完成了各項任務(wù)，現(xiàn)就20xx年工作小結(jié)如下：
各方面以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，能堅持參加政治學(xué)習(xí),，提高思想道德素質(zhì)；能自覺遵守職業(yè)道德,，樹立良好的教師形象,；能積極服從學(xué)校的安排，任勞任怨地組織開展各項工作。
一年來,，我為繁雜的后勤事物疲憊著,，但也欣慰著。本著“服務(wù)周到,，保障有力”的宗旨,，帶領(lǐng)后勤職工從學(xué)校大局出發(fā)，加強后勤管理,，強化服務(wù)意識,，扎實穩(wěn)定地推進各項工作的進程：（1）建立健全制度。再次修訂辦公室,、教室,、廁所衛(wèi)生制度及保潔人員衛(wèi)生考核細則，安排辦公室衛(wèi)生值周表,、保潔工衛(wèi)生值周表,；（2）落實崗位工作責(zé)任。將校園科藝樓,、綜合樓,、體育館、教學(xué)樓,、辦公室等各處衛(wèi)生落實到人,；（3）做好校園環(huán)境衛(wèi)生工作。為接待領(lǐng)導(dǎo),、x到校進行各項檢查驗收,，為召開家長會，為各社區(qū),、街道借用場地,，為教育教學(xué)研討、觀摩,、開課等等,，都得親力親為，到現(xiàn)場組織,、布置,、指揮后勤人員整理、打掃教室,、會場,，亮化校園環(huán)境，合計x次,；（4）每雙周辦公室,、教室衛(wèi)生檢查,、評比，每月對保潔工的工作檢查,、考核,；（5）匯總、上報管道煤氣補貼名單及材料,；（6）安排全校學(xué)生的體檢,、一年級新生預(yù)防針的接種。
一年來,，在學(xué)校德育處,、全校班主任的積極配合下，開展了卓有成效的德育活動,，贏得了良好的社會聲譽：1,、與市國土資源局聯(lián)合開展“世界地球日”活動；2,、一年級入隊儀式,、四年級成長儀式給與會領(lǐng)導(dǎo)、同事留下深刻印象,；3,、“五山紅”學(xué)校首屆護航志愿者表彰大會、承辦的區(qū)局護航工作現(xiàn)場觀摩活動,，受到各級各類領(lǐng)導(dǎo)的贊譽,；4、“淘書樂”“古詩吟唱”“課本劇匯演”“講故事比賽”等校園活動精彩紛呈,。
一年來,，我向課堂四十分鐘要質(zhì)量。認(rèn)真?zhèn)浜?、上好每一?jié)課,，在教研上下功夫?！鞍丫臏?zhǔn)備放在課前，把精彩預(yù)設(shè)留在課堂,，把精選作業(yè)放在課后”的“三精”教學(xué)流程是我的教學(xué)追求,。每節(jié)新授課都做到“有備而來”，設(shè)計教學(xué)預(yù)案,，準(zhǔn)備教學(xué)課件,。考慮各個層次學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)需求,，擴大課堂容量,，營造課堂氛圍，讓學(xué)生學(xué)得容易，學(xué)得輕松,，學(xué)得愉快,，提高課堂教學(xué)效率。平時重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),，注重孩子語文素養(yǎng)的提升,，學(xué)生在借班老師的市級語文優(yōu)課比賽、區(qū)級觀摩課中的精彩表現(xiàn),，獲得各級領(lǐng)導(dǎo),、同事的稱贊。本學(xué)期積極參加各項教學(xué)教研活動,，帶頭上好“導(dǎo)航杯”教研課,，撰寫的論文發(fā)表在《xx教育研究》雜志上。
一年來,，作為副班主任的`我,，繁忙中又增添了幾份責(zé)任。學(xué)生思想的教育,，良好習(xí)慣的培養(yǎng),，優(yōu)良班風(fēng)的建設(shè)，家校合作的共建,，班級活動的開展,，都必須與正班主任一道去精心策劃、用心經(jīng)營,、傾心奉獻,。看到孩子們在學(xué)?！疤詴鴺贰薄肮旁娨鞒薄靶“l(fā)明”“寫字比賽”等各項活動取得喜人的成績,，孩子們的綜合素質(zhì)得到全面提升，心里感到無比快慰,。
新的一年,，面對點滴成績，我將思考如何進一步踐行“情與教育相伴,，愛與服務(wù)同行”的工作格言,！在未來的教育征途上，我將開拓進取,，銳意創(chuàng)新,，為打造“山水情境，仁智教育”的五山作出更大的努力,。
此致
敬禮,！
述職人：xxx,。
幼兒園后勤管理述職報告篇四
報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,？報告應(yīng)該怎么制定呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。
20xx年在忙碌和充實中度過,，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持下,，較好的完成后勤管理的各項工作任務(wù)，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,，但還是存在很多不足之處,，現(xiàn)將全年工作情況匯報如下：
（一）勞務(wù)人員管理。
重新同xxxx公司簽訂勞務(wù)用工合同,，確保勞務(wù)用工規(guī)范性,、有效性，對勞務(wù)人員及時開展安全防衛(wèi),、防電,、防火、防水培訓(xùn),，強化安全意識,，做到及時提醒和經(jīng)常檢查。建立勞務(wù)人員管理交流群,，及時同各片區(qū)勞務(wù)人員溝通,，查漏補缺，確保電站食堂各項工作正常開展,。
（二）食堂管理,。
員工食堂工作嚴(yán)格執(zhí)行《員工食堂管理制度》，強化對食堂工作人員的有效監(jiān)督和管理,。上半年,，因新進員工人數(shù)增多，食堂設(shè)施配置不足,，餐具短缺,，按時配備了食堂操作設(shè)施以及購置餐具，保證員工能夠正常就餐,。在食材采購環(huán)節(jié)，建立大區(qū)供應(yīng)商溝通群,，確保食材供應(yīng)新鮮以及費用統(tǒng)一按時結(jié)算,。
（三）車輛管理及維護,。
為做好公司車輛管理工作，建立了新的車輛維修,、燃油卡,、年檢審驗以及車輛保險臺賬，及時處理車輛違章,，不定期對車輛的行駛性能進行檢查,，確保行車安全。同時嚴(yán)格用車制度,，統(tǒng)一調(diào)度管理,，并為各電站制作車輛使用登記本，做到出入有登記,。
（四）保障服務(wù),。
1.各公司建成年限不同，部分電站辦公樓出現(xiàn)老舊,，漏水及化糞池淤塞等問題多多少少都存在,，針對這一問題制定了明確的維修計劃，確保電站工作順利有序進行,。
幼兒園后勤管理述職報告篇五
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同志：
遵照校黨委的要求，我將—xx年度的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及師生員工作簡要匯報,，懇請大家的批評,幫助,。
三年來，我在不同的崗位上經(jīng)歷了思想和工作逐步適應(yīng)的過程,，我認(rèn)真履行自己的職責(zé),，以較強的事業(yè)心和責(zé)任感，敬業(yè),、勤奮地完成了各項工作,，為學(xué)校的改革與發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。
一,、校長辦公室工作的回顧,。
xx年元月-xx年元月，在校辦擔(dān)任負(fù)責(zé)綜合接待的副主任期間,，參與了防控非典,、人大選舉、更名及更名慶典等多項大型活動的組織協(xié)調(diào)工作,。校辦工作的經(jīng)歷使我接觸了學(xué)校教學(xué),、科研、后勤等方方面面的工作,，全局觀念和政策理論水平不斷提高,，積累了較為豐富的管理經(jīng)驗,。
xx年調(diào)任后勤管理處處長兼后勤國資直屬支部書記后，我認(rèn)識到后勤管理和服務(wù)工作必須緊密圍繞學(xué)校的中心工作,，牢記堅持為教學(xué)科研,，為師生服務(wù)的宗旨，全心撲到工作中,，為學(xué)校的教學(xué),、科研及師生員工生活提供了有力的后勤保障，通過努力,，為學(xué)校獲得了“全國高校后勤工作先進單位”,、“山西省綠化工作先進集體”、“山西省愛國衛(wèi)生工作先進集體”等榮譽稱號,，具體如下：
(一)發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,，以身作則，強化服務(wù)意識,，全處職工的思想素質(zhì)和職業(yè)道德有明顯提升,。
我組織全處人員學(xué)習(xí)黨的xx大精神和“三個代表”重要思想，按照處務(wù)公開和黨風(fēng)廉政建設(shè)要求,，加強制度建設(shè),，主動接受廣大師生的監(jiān)督;結(jié)合崗位職責(zé)，強調(diào)服務(wù)意識,、大局意識,，不斷提高理論水平和思想素質(zhì)。
(二)充分發(fā)揮了后勤對學(xué)校教學(xué)科研的支撐保障作用,，為教學(xué)科研和全校師生提供高質(zhì)量的后勤服務(wù),。
后勤管理處的一項重要職能是根據(jù)學(xué)校制定的后勤服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，代表學(xué)校檢查,、監(jiān)督,、指導(dǎo)服務(wù)實體的工作。一年多來,，對學(xué)生食堂,、超市的食品衛(wèi)生安全、飯菜質(zhì)量與價格,、服務(wù)態(tài)度進行了多次檢查,，監(jiān)督，排除了食品安全隱患,。
任勞任怨,，甘作為師生服務(wù)的老黃牛。去年，我校建校以來規(guī)模的職工住宅調(diào)配工作在全校教職工的關(guān)注中拉開了序幕,。我?guī)ьI(lǐng)全處同志認(rèn)真調(diào)研,，先后召開房管會8次,，修訂了《中北大學(xué)住房條例(暫行)》;制定了《新南區(qū)住戶手冊》,、《裝修管理規(guī)定》等辦法，對新南區(qū)住宅的物業(yè),、裝修等做出了詳盡的規(guī)定,。通過耐心細致的工作，冒著酷暑,，使近500名教職工高高興興領(lǐng)取了新房鑰匙,，有力維護了學(xué)校的安全和穩(wěn)定;耐心走訪了所有的拆遷戶及遺屬;虛心征求了引進博士、教授的意見,，匯總了各方面的意見和建議,，及時向全校公布房源、人員情況,，對反映的問題及時核對,、糾正，圓滿完成了住房調(diào)整工作,，贏得了廣大教職工的信任和好評,。
(三)規(guī)范管理，開拓創(chuàng)新,，竭盡全力履行工作職責(zé),。
我認(rèn)為，后勤工作必須在改革中發(fā)展,，在發(fā)展中改革,。上任伊始，我改革了校園保潔工作模式,，既為80名貧困生提供了勤工助學(xué)的崗位,，又使校園環(huán)境大為改觀，提高了保潔水平;加強了對單身公寓,、學(xué)生宿舍,、公共場所、辦公教學(xué)區(qū)的安全檢查,，對排查出的安全隱患進行整改,，如改造線路、增加照明,、疏通安全通道等,，目前,，所有單身公寓一改過去樓道內(nèi)堆放雜物,，臟亂差的狀況，居住環(huán)境發(fā)生了根本的變化。
本著勤儉辦學(xué),、節(jié)約高效的原則，協(xié)調(diào)公交公司托管了學(xué)校班車,，安全,、準(zhǔn)點、舒適地完成了市內(nèi)教職工上下班的交通運送任務(wù),，學(xué)校節(jié)約了資金,，職工乘車比以前舒適了，教職工普遍反應(yīng)良好,。
為進一步改善教學(xué)科研辦公條件,，xx年完成維修改造工程多項，涉及實驗室改造,、教學(xué)辦公場所改造,、水電線路改造、道路改造和校園綠化,，所有工程均按期完工,，接受了審計處的審計，確保了全校教學(xué)科研工作的正常運轉(zhuǎn),。
創(chuàng)建節(jié)約型校園是學(xué)校的一項長期艱巨的工作,，為保證學(xué)校持續(xù)健康發(fā)展，xx年,，我指導(dǎo)開展了節(jié)能宣傳月活動,，并實施了澡堂刷卡系統(tǒng)改造，有效減少了水,、煤氣用量,，一項可為學(xué)校每年節(jié)約經(jīng)費60多萬元;對我校的磁卡售飯系統(tǒng)進行了改造,使我校的餐飲服務(wù)邁上了新的臺階。
加強了后勤部門與師生的溝通與交流：后勤管理處網(wǎng)站的開通受到了全校師生的歡迎,，網(wǎng)站已受理近1000封師生來信,，并被評為“網(wǎng)站”;編輯了11期《后勤工作通訊》，大力宣傳學(xué)校后勤改革的方針,、政策及改革成果;多次召開了學(xué)生伙食委員會,、公寓委員會和單身職工的座談會，及時了解師生需求,，不斷改進工作,。
(四)加強隊伍建設(shè)，改進工作作風(fēng),，發(fā)揚奉獻精神,，樹立了“勤奮熱情、誠信務(wù)實”的后勤機關(guān)工作人員形象。
我加強了對全處干部職工的教育和引導(dǎo),，努力改進工作作風(fēng),。xx年的幾次暴雨，我處干部職工都在防汛一線,，確保了學(xué)校安全度過汛期;在日常工作中實行“首問責(zé)任制”,，杜絕推諉、效率低等現(xiàn)象,，樹立了“勤奮熱情,、誠信務(wù)實”的后勤機關(guān)工作人員形象。
目前,，我正帶領(lǐng)全處同志積極引導(dǎo)兩個集團認(rèn)真鞏固is09000質(zhì)量管理體系認(rèn)證成果，努力推進后勤數(shù)化建設(shè),，創(chuàng)建餐飲,、維修兩個省級“青年文明號”窗口，穩(wěn)步推進學(xué)校后勤改革,。
作為后勤管理處的處長,，我深知肩上擔(dān)子的份量，時常對自己的工作進行反省,，雖然勤勤懇懇,、踏踏實實地工作，但離學(xué)校黨委的要求和廣大師生的期盼還有相當(dāng)距離,。究其根源,，主要是自己學(xué)習(xí)不夠，有時還存在浮躁情緒,。但我堅信有校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),、全校師生的理解和支持，我一定能做好學(xué)校的后勤管理工作,，讓全校師生滿意,。
幼兒園后勤管理述職報告篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
遵照校黨委的要求,，我將20xx—20xx年度的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及師生員工作簡要匯報,，懇請大家的批評，幫助,。
三年來,，我在不同的崗位上經(jīng)歷了思想和工作逐步適應(yīng)的過程，我認(rèn)真履行自己的職責(zé),，以較強的事業(yè)心和責(zé)任感,，敬業(yè)、勤奮地完成了各項工作，為學(xué)校的改革與發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻,。
20xx年元月—20xx年元月,，在校辦擔(dān)任負(fù)責(zé)綜合接待的副主任期間，參與了防控非典,、人大選舉,、更名及更名慶典等多項大型活動的組織協(xié)調(diào)工作。校辦工作的經(jīng)歷使我接觸了學(xué)校教學(xué),、科研,、后勤等方方面面的工作，全局觀念和政策理論水平不斷提高,，積累了較為豐富的管理經(jīng)驗,。
20xx年調(diào)任后勤管理處處長兼后勤國資直屬支部書記后，我認(rèn)識到后勤管理和服務(wù)工作必須緊密圍繞學(xué)校的中心工作,，牢記堅持為教學(xué)科研,，為師生服務(wù)的宗旨，全心撲到工作中,，為學(xué)校的教學(xué),、科研及師生員工生活提供了有力的后勤保障，通過努力,，為學(xué)校獲得了“全國高校后勤工作先進單位”,、“山西省綠化工作先進集體”、“山西省愛國衛(wèi)生工作先進集體”等榮譽稱號,，具體如下：
發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,，以身作則，強化服務(wù)意識,，全處職工的思想素質(zhì)和職業(yè)道德有明顯提升,。
我組織全處人員學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，按照處務(wù)公開和黨風(fēng)廉政建設(shè)要求,，加強制度建設(shè),，主動接受廣大師生的監(jiān)督；結(jié)合崗位職責(zé),，強調(diào)服務(wù)意識,、大局意識，不斷提高理論水平和思想素質(zhì),。
幼兒園后勤管理述職報告篇七
公司后勤管理工作在公司管理和發(fā)展中具有基礎(chǔ)性,、保障性的重要作用。所謂基礎(chǔ)性是講后勤管理的對象以不動產(chǎn)為主,，是對企業(yè)生存基本條件的管理,，沒有這些基本的物質(zhì)條件和基礎(chǔ),，企業(yè)就無法正常生產(chǎn)。所謂保障性,，就是說只有公司后勤工作做好了,，才能為正常生產(chǎn)生活提供必要的物質(zhì)基礎(chǔ);只有做好公司的后勤工作，才可以使公司的設(shè)施,、設(shè)備和物資,、員工宿舍等，得以充分有效的利用,，從而逐步提高企業(yè)效益;只有做好公司的后勤工作,，才可以為全體員工提供一個良好的生活、工作,、學(xué)習(xí)條件,，使他們解除后顧之憂，一心一意地搞好本職工作;也只有做好公司的后勤工作,，才能把公司廠房,、宿舍等管理得有序、整潔,、美觀，可以使全體員工工作學(xué)習(xí)時心情舒暢,，休息時愉快安逸,。因此，公司后勤工作是辦好公司非常重要的基礎(chǔ)工作和保障工作,。
公司后勤工作政策性強,，涉及面廣，任務(wù)繁重,，內(nèi)外聯(lián)系復(fù)雜,，任何部門都離不開后勤保障工作。離開了后勤保障便不能正常開展生產(chǎn)生活,。同時,，后勤工作并不容易被人們所理解。如一百件事情,，九十九件做好了,，有一件沒有做好，也會有人認(rèn)為后勤管理沒有做好,。他們不理解后勤管理工作的特殊性,。有些后勤工作是一天二十四小時都在運轉(zhuǎn)，如供水,、供電等,，特別逢年過節(jié),，大家放假休息，年輕人享受著家庭的溫暖,，老年人歡度著天倫之樂,，而后勤戰(zhàn)線上的同志，越是繁忙辛苦,。然而,，他們從不計較個人得失，總是年復(fù)一年,，日復(fù)一日,，默默無聞，任勞任怨地工作著,，奉獻著,，為了公司的需要用自己無私的奉獻，辛勤的汗水,，美化著員工的生活,，感化著人們的心靈、思想和作風(fēng),，譜寫著全心全意為員工服務(wù)的美好篇章,。
目前，公司后勤實行三級體系管理的模式：第一層次為計劃與決策,，是副總領(lǐng)導(dǎo)后勤管理中首要的基本環(huán)節(jié);第二層次為組織與實施,，是公司總務(wù)處實現(xiàn)計劃與決策的組織保證;第三層次為監(jiān)督與控制，是后勤各組室檢驗管理目標(biāo)和實現(xiàn)服務(wù)目的的重要手段,。公司后勤管理體制是基于精干和高效這一原則的,，即公司以最少的人員搭配，最短的時間占用,，最低的財力支出和物力消耗,，獲得最佳的成果輸出。從公司實際情況出發(fā),，建立了完善配套的后勤管理體系和指揮體系,，同時部門與組室制定了嚴(yán)而細的規(guī)章制度(包括工作范圍、職責(zé),、崗位責(zé)任制),，因地制宜開展工作，做到分工不分家,，防止業(yè)務(wù)交叉和人浮于事,。一級管理一級，一級對一級負(fù)責(zé),，以保證后勤職能作用的充分發(fā)揮,。
公司后勤管理工作是公司工作的重要組成部分,，管理是一個科學(xué)的概念，是一種意識,，有目的指導(dǎo)我們?nèi)崿F(xiàn)公司后勤工作的總目標(biāo),，探明它內(nèi)在的客觀規(guī)律，明確其基本要素,，可以提高工作效能,，使后勤工作更好地為開創(chuàng)公司工作新局面做貢獻。公司后勤管理工作的具體內(nèi)容及所取的工作成績：
(一)宿舍設(shè)施建立,。
公司在不斷發(fā)展后勤管理也要不斷提升改善設(shè)施,，不斷的為員工增加綜合性的服務(wù)，后勤部門建立房產(chǎn),、設(shè)備,、設(shè)施、上,、下水,、煤氣、采暖,、浴室,、晾曬衣服架、洗衣房,、閱覽室,、配電系統(tǒng)的維修、維護及管理工作;同時后勤部門在宿舍區(qū)建立了洗衣房,，內(nèi)部設(shè)施齊全，為全自動投幣洗衣機,，建立了洗衣房的服務(wù)管理制度,，一方面方便員工洗衣服，另一面減少員工外出花高費用的洗衣服,，提高員工講究衛(wèi)生,，另一面提高公司的管理效率，后勤部門是一項綜合管理工作,，其服務(wù)面大,，服務(wù)范圍廣，內(nèi)外關(guān)系多,，需涉及到公司人員所需要的各個方面,，諸如人事、財物,、物資,、設(shè)備,、基建、房屋,、伙食,、交通、醫(yī)療,、衛(wèi)生,、綠化、環(huán)保,、水,、電等其它各項綜合性服務(wù)工作，這些統(tǒng)統(tǒng)由后勤部門管理,。為完成這諸多的服務(wù)內(nèi)容,，后勤既要與公司的每個職工、每個部門打交道,，又要與社會上有關(guān)部門保持經(jīng)常性的密切聯(lián)系,，不僅有縱向聯(lián)系，還有橫向聯(lián)系,，不僅牽涉到人,，而且涉及到財、物,、時間和空間,。要處理好人與人、人與物,、物與物之間的各種關(guān)系,，就要綜合考慮問題，既要處理好內(nèi)部上下左右關(guān)系,，又要處理好外部關(guān)系,，工作中要做到上下銜接，左右依靠,，相互支持,，相互配合，對于設(shè)施建立所取的成績是首先服務(wù)放在第一位,，公司員工對宿舍配備設(shè)施比較滿意,，公司為員工建立這些設(shè)施配備，主要是豐富員工的業(yè)余生活,，讓員工在工作中找到快樂,，提高員工的工作質(zhì)量及生活質(zhì)量，讓員工感到公司的人性化管理服務(wù),，感到以公司為我家,，一些重點服務(wù)設(shè)施如晾曬衣服架為員工方便晾曬衣服,，全自動洗衣房主要為員工提供方便洗衣服，員工洗衣服可以省時間及省錢,，圖書閱覽室主要是提高員工學(xué)習(xí)能力及豐富文化生活知識,，讓員工將學(xué)到的東西應(yīng)用到我們的實踐中來，讓員工參與公司的管理,，為公司建言獻策,，這樣公司與員工是親如一家，密不可分,，一方面提高了員工的工作生活質(zhì)量,，另一面提高了公司的管理效率，因此后勤管理工作及設(shè)施建立對公司做出了巨大的`服務(wù)貢獻,。
(二)食堂就餐質(zhì)量有所提高,。
古人云“王者以民為天,，而民以食為天”自古以來飲食對人們來講都是天大的事情,，在公司食堂你只要留心，每天都可以聽到這樣的聲音“今天的飯菜怎么樣,，和口味嗎?”“對食堂有什么建議嗎?”食堂管理員穿梭在用餐的員工中,，對員工進行現(xiàn)場詢問及調(diào)查，這是后勤工作的一項舉措,，目的是為了及時收集員工的意見,，加快食堂對飯菜和其他問題的改善進度。每天有100多員工對食堂進行評價,?！敖裉斓牟颂恕保敖裉斓牟颂塘恕?，“米飯?zhí)浟恕?，“米飯?zhí)擦恕钡鹊取２还苣阕龀龅脑u價如何,，采集建議的員工都會欣然接受，將建議和評價匯總并傳達,，并對改進的方面給予員工回復(fù),，因為他們知道，讓員工吃好,、吃飽,，讓員工對就餐質(zhì)量及食堂滿意食食堂每位工作人員的職責(zé)，民以食為天,，公司從事的是天大的事情,，隨著公司的不斷發(fā)展,，食堂工作不斷開展，大多數(shù)員工反映,，近期食堂有些起色,，比以前強多了，這不僅僅是食堂單方面工作的改進,，更包含了所有參與的員工們,，對食堂工作直言不諱，提出寶貴意見的員工們的功勞,，食堂一點一滴的改善和進步,，都與員工們息息相關(guān)，不可分離,，是提高食堂就餐質(zhì)量的源動力,，請同我們一起攜手共同完成這天大的事情，讓所有在公司工作,、生活的員工們感到滿意和舒適是公司食堂改進及發(fā)展的方向和目的,，同時為了要確保食堂的就餐質(zhì)量，公司食堂同時建立了意見箱,，并對食堂的就餐場所進行擴建,，建立了新的食堂就餐場所，另食堂還建立了飯菜價格,、飯菜質(zhì)量,、飯菜品種、飯菜衛(wèi)生,、食堂服務(wù)的管理制度,，及管理流程，對員工每天所吃的飯菜建立“每天就餐菜譜”僅供員工參考,，員工在選菜可進行任意選菜,，滿足員工的口味，建立一定的質(zhì)量監(jiān)管體系,，對公司食堂的飯菜質(zhì)量進行監(jiān)控,，應(yīng)對食品安全工作充分重視，建立健全集體食堂食品衛(wèi)生安全管理制度,，并對個人衛(wèi)生制度,，嚴(yán)格要求食堂的消毒工作。員工對食堂的監(jiān)控組織,，在食堂顯眼處公開投訴渠道,，并使得員工意見能及時的反映到食堂，形成一定的例會等機制，保證渠道的暢通有效,，對公司食堂進行監(jiān)管,，有關(guān)部門在處理員工與食堂的矛盾的時候，應(yīng)保持客觀,、公正的立場,，對員工立場多加考慮，應(yīng)盡量做到維護員工的利益,。適當(dāng)增加菜的品種,，注意營養(yǎng)搭配，并在條件可以的情況下增加一些地方小吃,。加強對廚師的技能培訓(xùn),，掌握不同菜系的烹飪方法，以及引進競爭機制,，對廚師所做的菜進行責(zé)任到人的評價機制,。員工也應(yīng)加強自己的修養(yǎng)。在公共場合應(yīng)有文明禮貌的行為,，應(yīng)積極的維護排隊的秩序,，有較高的道德感，總之,，以上體現(xiàn)了食堂的就餐質(zhì)量,，同時在就餐質(zhì)量中所去的成績是，公司食堂不斷建設(shè)擴展,，對員工的意見和建議不斷的改善,，員工的滿意度不斷的提高，生活質(zhì)量不斷提高,，這樣員工的后勤就餐質(zhì)量提高了,，員工的工作熱情也就提高了，從而公司的效益同時提高了,，因此后勤食堂就餐質(zhì)量的改善對員工的工作及生活起到了重要作用,。
(三)創(chuàng)建健身場地。
豐富員工的業(yè)余生活及減輕員工的工作及生活壓力,，公司后勤建立了娛樂健身場所,，如健身房設(shè)有跑步機、杠鈴,，乒乓球場地,，公司廠區(qū)設(shè)有籃球場地，羽毛球場地,，同時建立這些健身場所增加員工的業(yè)余愛好，首先建立這些場所需要設(shè)立計劃方案,，及費用的申請,，后勤管理部門必須按既定方針,、政策、法令,、法規(guī)和公司的規(guī)章制度辦事,，后勤管理者必須認(rèn)識到后勤部門集中了大量的人、財,、物,，后勤管理工作需要接觸到各個階層和廣大員工，對外還需要直接和有關(guān)業(yè)務(wù)部門聯(lián)系,，有的還需要受相關(guān)業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo),，因此，正確地貫徹執(zhí)行公司的方針政策,，克服盲目性和自由主義,，對搞好員工后勤健身工作有著重要意義，對于公司設(shè)立的健身房目的是為了提高員工的身體素質(zhì),，使員工擁有良好的工作,、生活狀態(tài)，同時健身房建立了健身流程制度,，有利于員工的身體鍛煉方法,，進入健身房前，讓員工先要換上干凈的軟底鞋(或球鞋),，有利于身體健康,，為了確保健身房的衛(wèi)生及健身器材的完整無損，要求員工愛護室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,，健身房內(nèi)不許吸煙,、不帶零食、不亂扔垃圾,、勿隨地吐痰;愛護健身房內(nèi)地面,、墻壁衛(wèi)生等，勿高聲喧嘩,，互愛互讓,，相互關(guān)照，爭做文明運動者,，營造健身房和諧,、友好的氛圍,，愛護室內(nèi)健身活動設(shè)施,，安全規(guī)范地使用健身器材;禁止攜帶其他物品進入健身房，健身結(jié)束后,，請將健身器械關(guān)閉,、并將電源插頭放回原位,，關(guān)好門窗，在鍛煉時如有疑問員工可咨詢后勤管理人員,，積極配合管理人員工作,，為了我們的身體健康,，共創(chuàng)和諧企業(yè)文化，以上這些健身設(shè)施的建立對員工的身體健康起到了非常重要的作用,，因此在此期間所取的成績是讓員工有了良好的健康身體，減少員工的疾病,，提高員工的免疫力,，提高員工在工作中的反映能力，保持身體活動能力等,，因此公司后勤娛樂健身設(shè)施的建立開展活動，一方面鍛煉員工的身體健康,，另一方面豐富員工的工作及生活,，讓員工在公司感到工作生活沒有壓力，感到工作生活很快樂。
1,、豐富員工生活的文化設(shè)備較少,。
電視、電腦,、書籍是進行文化活動的基本設(shè)備。目前,，大多數(shù)員工由于遠離家庭，暫住地的自有文化活動設(shè)備普遍較少,。
2,、員工活動的范圍較孝內(nèi)容單一,。
員工的社會活動面普遍都很小,，大多數(shù)人活動區(qū)域是公司與住處兩點一線。因此他們的社會接觸面相對較小,，后勤活動對象只有其家人,、親戚或同鄉(xiāng)，這讓他們的后勤活動范圍很受影響,。農(nóng)村員工的后勤生活仍顯得比較單調(diào),，普遍缺少樂趣。多數(shù)員工在業(yè)余時間選擇看電視,、聊天,。除此之外,，員工的其它后勤生活主要有打牌、搓麻將,、看書,、上網(wǎng)等方面。
幼兒園后勤管理述職報告篇八
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同志：
遵照校黨委的要求,，我將2003—2006年度的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及師生員工作簡要匯報，懇請大家的批評,幫助,。
三年來,，我在不同的崗位上經(jīng)歷了思想和工作逐步適應(yīng)的過程，我認(rèn)真履行自己的職責(zé),，以較強的事業(yè)心和責(zé)任感,，敬業(yè)、勤奮地完成了各項工作,，為學(xué)校的改革與發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻,。
一、校長辦公室工作的回顧
2003年元月-2005年元月,，在校辦擔(dān)任負(fù)責(zé)綜合接待的副主任期間,，參與了防控非典、人大選舉,、更名及更名慶典等多項大型活動的組織協(xié)調(diào)工作,。校辦工作的經(jīng)歷使我接觸了學(xué)校教學(xué)、科研,、后勤等方方面面的.工作,，全局觀念和政策理論水平不斷提高，積累了較為豐富的管理經(jīng)驗,。
二,、后勤管理處工作的回顧
2005年調(diào)任后勤管理處處長兼后勤國資直屬支部書記后，我認(rèn)識到后勤管理和服務(wù)工作必須緊密圍繞學(xué)校的中心工作,，牢記堅持為教學(xué)科研,，為師生服務(wù)的宗旨，全心撲到工作中,，為學(xué)校的教學(xué),、科研及師生員工生活提供了有力的后勤保障，通過努力,，為學(xué)校獲得了“全國高校后勤工作先進單位”,、“山西省綠化工作先進集體”、“山西省愛國衛(wèi)生工作先進集體”等榮譽稱號,，具體如下：
(一)發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,，以身作則,，強化服務(wù)意識，全處職工的思想素質(zhì)和職業(yè)道德有明顯提升,。
我組織全處人員學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個代表”重要思想,，按照處務(wù)公開和黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，加強制度建設(shè),，主動接受廣大師生的監(jiān)督;結(jié)合崗位職責(zé),，強調(diào)服務(wù)意識、大局意識,，不斷提高理論水平和思想素質(zhì),。
幼兒園后勤管理述職報告篇九
xx年在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，不斷總結(jié)經(jīng)驗,，努力學(xué)習(xí),，為學(xué)院的改革、發(fā)展與穩(wěn)定做出貢獻,。
一,、虛心學(xué)習(xí)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平,。
作為一名高校后勤管理人員,，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力提高理論水平和管理能力,，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧--理論,、“三個代表”重要思想和黨的十三大、xx大會議精神,，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀和建立和諧社會,、節(jié)約型社會的精神實質(zhì)，不斷提高自身的政治素質(zhì),，認(rèn)真做好所分管的工作,，以學(xué)校利益為重，維護學(xué)校大局,，擺正集體利益和個人利益的關(guān)系,，做事公道，不以權(quán)謀私,，為人正派坦蕩,，不說假話，不做虧心事,，維護團結(jié),，不計較個人得失,，樹立好后勤管理服務(wù)形象。
二,、勤儉持家,，創(chuàng)節(jié)約型校園。
今年從勤儉持家,，創(chuàng)節(jié)約型校園的指導(dǎo)思想入手,，處處緊扣學(xué)校經(jīng)濟狀況，為學(xué)校大局著想,，精打細算渡過目前緊張的經(jīng)濟難關(guān),。我們市區(qū)后勤采取各種措施，想盡種種辦法,，多方面為學(xué)校節(jié)約的這根弦始終拉的緊緊的,。按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要求的指導(dǎo)思想，在后勤班子的關(guān)心指導(dǎo)下,，處處算經(jīng)濟賬,，本著少花錢，多辦事,，辦好事的做法,，請求外圍有關(guān)單位的理解和支持，我與駱主任多次商議壓縮內(nèi)外支出,，采取有效措施,，從多方面著手去做，加上市區(qū)后勤職工的共同努力配合,，使得今年的開支大大減少,，并且未影響到正常工作的進行和運轉(zhuǎn)，僅幾項工作就為學(xué)校節(jié)約資金幾十萬元,，如：環(huán)衛(wèi),、環(huán)保、煤氣,、采暖,、水、電等,，這些都是有據(jù)可查的,。
三、解決多年來存在的遺留難題,，使工作正常運轉(zhuǎn),。
按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，后勤處班子的要求,，向兄弟院校取經(jīng),、交流,、學(xué)習(xí)，將外單位住戶按裝了卡表,，以解決多年欠交水,、電、暖等收費難題,，今年上半年得到解決,。由于措施得當(dāng)逐步收回欠費住戶，使的下半年這一項工作正常運轉(zhuǎn),。
四,、為職工辦實事，就要落實到行動上,。
在后勤班子的關(guān)心支持和市區(qū)后勤職工的共同努力下,，除完成日常工作外，我們又做了以下工作：
1,、解決了多年來葡萄園宿舍區(qū)的排污,、排水無出口的遺留問題，并要求有關(guān)道路施工單位配合我們的工作,，我們市區(qū)后勤工作人員犧牲了國慶節(jié)的法定休息時間，加班加點,，費盡周折,，最終將葡萄園宿舍多年的排污、排水出口的遺留問題得以徹底解決,。
2,、解決了三宿舍職工因水存在的壓力不足問題。長期以來,，由于管道的銹蝕以及管路表點的不合理等因素,，造成二樓以上住戶用水時有時無，給職工帶來諸多不便,，我們多次找有關(guān)部門解決此事,，但遲遲沒有收到極好的效果。后來在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,，我們集中人力加大了工作力度,，決心把這一遺留問題徹底解決。所以及時與供水系統(tǒng)有關(guān)人員多方協(xié)調(diào),、聯(lián)系緊鑼密鼓,，在邊跑手續(xù)的同時邊施工，既節(jié)約了時間,，又壓縮了工期,，僅用了十天的時間就解決了職工用水壓力不足這一大難題,，極大地方便了職工用水，因而也受到了職工對后勤工作的好評,。
3,、在解決了職工用水的問題同時，又遇到了三宿舍職工反映較為強烈的采暖溫度低的問題,，為此,，我們分析了種種原因，逐個排查,，并且多次與熱力公司溝通,、協(xié)調(diào)，向他們提出我們的觀點和要求,，最終基本達到絕大部分職工的滿意,，至于個別問題，我們采取個別解決的處理方式,，在我們力所能及的情況下,，我們盡力做到使職工滿意。
4,、在市區(qū)職工宿舍采暖問題上,，由于我們在采暖前期做了大量的準(zhǔn)備工作，提前解決了過去個別部分職工暖氣不熱問題,，使他們對今年學(xué)校的取暖費工作表示極為滿意,，受到職工對市區(qū)后勤工作的贊揚。
5,、較好的完成了小高層的入住接管工作,，完成了小高層有線電視的協(xié)調(diào)、安裝等各項工作,；配合房產(chǎn)物業(yè)順利完成了二宿舍的拆遷等各項工作,。
6、對南校區(qū)4#樓職工住宅地下室滲水問題,，我們做了多方面的調(diào)查,、分析、研究,，想法找出滲透水源來自哪個點或那個面的問題,，為此，我們請教原蓋樓的知情領(lǐng)導(dǎo)宮茂才處長一起分析,、請教找出滲透原因,。此項工作我們正在進行中，后勤處工作人員會盡快解決這遺留問題。早日為住戶排憂解難是我們后勤班子及市區(qū)后勤工作人員的心愿,，在此,，我代表市區(qū)后勤全體人員感謝受害住戶的理解、支持和配合,。
五,、安全工作放在首位。
一年來,，我們緊繃安全工作這根弦,，時刻向職工灌輸安全工作責(zé)任重大的思想意識，提醒職工把好安全關(guān),，因為在這方面要求嚴(yán)格到位,，使得xx年各項工作平安順利渡過，很好的完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),。
六,、存在問題和努力方向。
自分管市區(qū)后勤工作以來,，在不斷與兄弟院校及同行的溝通,、學(xué)習(xí)中，使本人的理論水平和管理能力有了一定的提高,，工作上也取得了一些成績,，但距組織的要求和學(xué)校職工的期望還有一定的差距，主要表現(xiàn)在以下方面：
1,、理論學(xué)習(xí)抓的不緊,，理論聯(lián)系實際做的不夠，缺乏深入研究精神,。
2、深入各宿舍區(qū)與職工溝通交流做的還不夠多,，對后勤服務(wù)工作有待進一步提高質(zhì)量,，對后勤服務(wù)工作人員的服務(wù)用語需加強培訓(xùn)提高。
3,、領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)性欠缺,，有些問題上不夠靈活，有時有思想情緒,，工作主動性不夠,，做事有急躁情緒。
4,、決心在今后的工作中,，努力改進和提高存在的不足和缺點。
一是：不斷加強理論學(xué)習(xí)，提高自身理論修養(yǎng)及工作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,，帶領(lǐng)市區(qū)后勤職工服好務(wù),。
二是：在工作中進一步解放思想、更新觀念,，在后勤班子的支持下,，進一步做好市區(qū)后勤管理服務(wù)工作，為輕工業(yè)學(xué)院的發(fā)展多做貢獻,。
1221,。
幼兒園后勤管理述職報告篇十
我校二20xx年的后勤工作，始終堅持“教學(xué)所需,，政策允許,，優(yōu)化服務(wù)，文明高效”的服務(wù)原則,，以“安全第一,，服務(wù)為本，優(yōu)化創(chuàng)新,，提質(zhì)增效”為宗旨,，堅決做好后勤保障，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,，盡力謀取綜合效益,，扎實穩(wěn)妥地推進各項工作，取得了較為突出的成績,，具體來說,，有以下六個方面：
一是進一步修訂完善了學(xué)生就餐、住宿管理制度,，細化了學(xué)生食宿管理職責(zé),，鞏固并擴大了后勤服務(wù)規(guī)模，今秋,，我校又實現(xiàn)了小三學(xué)生入住的年初目標(biāo),；二是進一步細化了伙食團工作人員職責(zé)，精簡了管理隊伍,，節(jié)約了人力成本,；三是食堂工作實行了主管領(lǐng)導(dǎo)、管理員,、班長,、炊事員四級管理體制，實行了嚴(yán)格的目標(biāo)責(zé)任制和安全責(zé)任追究制,，按崗位進行績效考核,，強化了工作規(guī)范，調(diào)動了后勤人員的工作積極性。四是加大了住校學(xué)生的管理力度,，堅持了晝夜值班,，門衛(wèi)、宿管人員履責(zé)較好,。
一是修建了本部食堂的陽光雨蓬,，解決了雨天學(xué)生就餐淋雨的問題；
二是為小學(xué)部食堂購買了冰柜,，解決了新鮮食品的'儲藏問題,；
三是改造了本部食堂甕子，新建了排煙口,，更換了防塵設(shè)施,，三防工作有了保障；
四是重新安裝了本部食堂水管,，充分利用了井水,；五是規(guī)范安裝了各平房學(xué)生寢室的電路，保障了安全用電,。
堅持了每月一次的后勤專題會議,，主要學(xué)習(xí)職業(yè)道德、食品衛(wèi)生等方面的規(guī)范要求,，同時研討工作,，針對問題，及時總結(jié),，落實整改,。平時加強了工作監(jiān)管與考核，做到了學(xué)習(xí)與考核并重,。本年度中,，我校后勤人員的工作紀(jì)律和業(yè)務(wù)素質(zhì)都有所提升。
食品衛(wèi)生事關(guān)全校師生生命與健康,，責(zé)任特別重大,。一年來，我們對此項工作一直長抓不懈,，注重落實,。
首先是保證投入,，改善環(huán)境,，確保設(shè)施設(shè)備夠用。
其次完善了各項規(guī)章制度,，學(xué)校與相關(guān)各類人員都簽訂了食品衛(wèi)生安全責(zé)任書,，堅持食品衛(wèi)生層層負(fù)責(zé)，環(huán)環(huán)把關(guān)，人人落實,，加強了過程監(jiān)管,、考核，采取定期檢查與隨機抽查相結(jié)合,，確保了措施落實,，操作規(guī)范。
三是堅持了兩周一次的食堂衛(wèi)生大整治,，認(rèn)真做好了每天的打掃,、保潔、消毒殺菌工作,，強化了著裝佩證和規(guī)范操作,，保證了食堂食品衛(wèi)生。
四是加強了小賣部的衛(wèi)生監(jiān)管,，值周領(lǐng)導(dǎo)每周抽查一次,，發(fā)現(xiàn)問題，立即落實整改,，杜絕了過期變質(zhì)及三無食品進入校園,。
一是與各班、各寢室簽訂了財產(chǎn)管理責(zé)任書,，強化了學(xué)生公寓的財產(chǎn)管理,，各類設(shè)施損壞率明顯降低。
二是整改了本部食堂水電管線,，充分利用了井水,，節(jié)水工作初見成效。
三是統(tǒng)一清理了兩部財產(chǎn),，規(guī)范建賬,，摸清了家底，避免了重復(fù)投資和設(shè)施閑置,。
四是對小學(xué)部食堂進行了優(yōu)化布局,，節(jié)約了人力物力。
五是回收了部分電器設(shè)備和辦公設(shè)施,，確保了教學(xué)所需,。
一是內(nèi)審制度堅持經(jīng)常；
二是各類票據(jù)辦理規(guī)范,，嚴(yán)格按規(guī)定程序操作,；
三是物資采購實行了部門申請、主管審批,、財會辦理的制度,，規(guī)范了采購行為,。
在歷次財會工作檢查中，我校此項工作均深受好評,。
后勤工作是學(xué)校節(jié)約教學(xué)工作的保障,，涉及到學(xué)校的方方面面。搞好搞活學(xué)校后勤工作,，對學(xué)校的生存和發(fā)展具有決定性的意義,。本年度后勤工作中，我們也存在諸多缺點不足,，擬在今后的工作中予以克服和改進,。
一是各類財產(chǎn)管理還需進一步規(guī)范，常用物品損壞和閑置現(xiàn)象比較嚴(yán)重,，未能做到物盡其用,。來年，我們將進一步強化財產(chǎn)管理,，徹底實行財產(chǎn)管理承包制,，管好用好物資。
二是后勤服務(wù)工作創(chuàng)新不夠,，思想不夠解放,，觀念不夠新。思路決定出路,。來年,，我們要不斷更新觀念，及時收集各類信息,，努力開創(chuàng)新服務(wù)項目,，擴大服務(wù)規(guī)模，做好挖潛增效工作,。
三是后勤隊伍的建設(shè)雖有所加強,，但其素質(zhì)仍需繼續(xù)提高。明春,，我們將針對本年度中的各種不足,，精心調(diào)配人員，優(yōu)化管理措施,，加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),，嚴(yán)格過程管理，促進后勤工作高效運轉(zhuǎn),，以創(chuàng)造更大的綜合效益,。
四是后勤服務(wù)的規(guī)范建賬尚未落實。來年,，將花大力氣啟動這項工作,，以此來規(guī)范后勤管理，給教職工一個明白,，還經(jīng)辦者一個清白,。
五是進一步規(guī)范物資的采購、保管與使用,，以固定資產(chǎn)管理的清理為契機,，切實加強物資管理工作。
六是大力倡導(dǎo)節(jié)約,，將各類常用物資（含水,、電）的管理細化到各室，專人管理,，盡力創(chuàng)建節(jié)約型學(xué)校,。
幼兒園后勤管理述職報告篇十一
本人一年來，在黨的教育路線指引下,，做了一些該做的后勤工作,。為了搞好后勤工作，保證學(xué)校的教育教學(xué)工作順利地開展,，我具體抓如下幾項工作,。
我根據(jù)今年在校學(xué)生人數(shù)配備,，當(dāng)配備不足時,，就訂購課桌100張，凳子150張,，還組織職工維修50套,，做到按時按量配足。同時組織人員整修教學(xué)大樓的教室,、黑板,，采購教師用的各種教學(xué)用具用品，完善教學(xué)設(shè)備,，并做好安排人員報名、收費等工作,，使學(xué)校的開學(xué)工作順利地開展。
在后勤工作方面有《行政領(lǐng)導(dǎo)工作職責(zé)》,、《師生員工的考勤制度》,、《學(xué)校財物管理制度》,、《學(xué)生的住宿管理制度》,、《學(xué)生的食堂、攤點管理制度》,、《學(xué)生愛護公物管理制度》等等,。做到按制度辦事,，以制度管人。
平時能夠加強自身學(xué)習(xí),，不斷提高思想道德修養(yǎng),，學(xué)習(xí)貫徹上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定,。
1,、放下包袱，拋開手腳,，爭當(dāng)一名好助手,。作為后勤、多經(jīng),、基建副局長,，首先是要明確擺正自己的位置，就是要當(dāng)好廠長的參謀,，完成好自己分管范圍內(nèi)的工作任務(wù),，自己一定要顧全大局，把組織,、企業(yè)和廣大職工的利益看得高于一切,，克服性急毛躁情緒，為廣大職工的最根本的利益,，與其他班子成員搞好團結(jié),，放下包袱，積極主動協(xié)助局長抓好工作,。電廠是我公司的一個老單位,，長期高效的設(shè)備運轉(zhuǎn)與每一個職工利益相關(guān)，所以,，我將進一步加大監(jiān)管力度,，努力為公司的做大做強掃清障礙，提供方便,，力爭多創(chuàng)效益,。
2、嚴(yán)格要求,，廉潔自律,，做好表率,。今后要更加嚴(yán)格要求自己，廉潔自律,，作風(fēng)正派,，絕不利用職權(quán)為個人謀私利，絕不干有損于集體和廣大職工們的事情,。一定要清清白白做人，堂堂正正辦事,，做好表率,，對社會上的各種歪風(fēng)邪氣，敢于反對,，敢于抵制,。
3、努力學(xué)習(xí),，提高素質(zhì)和工作能力,。今后要進一步加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面,，積極參加各種理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，不斷提高自己的理論水平。加強對多種經(jīng)營發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,，加強四面環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí),，加強對企業(yè)統(tǒng)籌規(guī)劃，當(dāng)前情況做到心中有數(shù),。要爭取在電力工程專業(yè)知識和經(jīng)營治理知識方面有一個較大的進步,。我要經(jīng)常深入實際，及時把握運行動態(tài)狀況,，為領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策當(dāng)好參謀,，為總公司的發(fā)展、電網(wǎng)的完善作出貢獻,，維護企業(yè)利益,，種好自己的“責(zé)任田”，積極為企業(yè)創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。
總之，我將以此考核為契機,，總結(jié)成績,，找出不足,，力爭在今后的工作中，結(jié)合本校實際,，求真務(wù)實,，真抓實干，努力做好后勤管理工作,，為師生服務(wù),，為教育教學(xué)服務(wù)，為學(xué)校提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)保障,。
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幼兒園后勤管理述職報告篇十二
我在公司從事預(yù)算工作已6年有余。所做工程項目數(shù)量也日益劇增,，按使用定額分,，使用過貴州省建筑定額、裝飾裝修裝飾定額,、市政工程定額,、園林定額等。按結(jié)構(gòu)分有磚混結(jié)構(gòu),、有框架結(jié)構(gòu),、有框剪結(jié)構(gòu)等。按層數(shù)分有單層,、多層,、高層。按用途分有工業(yè)建筑,、民用建筑等,。
作為一名預(yù)算員并不僅僅局限對定額的熟悉，還包括對施工規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)圖集,、施工工藝的熟悉。比如說鋼筋的彎鉤,、搭接和錨固長度,。根據(jù)規(guī)范要求，不同部位,，不同砼標(biāo)號,、不同的環(huán)境，有不同的搭接和錨固長度,。這對鋼筋算量影響較大,。一個框架工程的鋼筋僅彎鉤、搭接和錨固的鋼筋量占鋼筋總量的5%~10%左右。所以掌握施工規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)圖集對一名造價人員來說相當(dāng)重要?，F(xiàn)將本人做預(yù)算的步驟總結(jié)如下：
一、接到一份完整的圖紙后,，不是急于算量,，應(yīng)核對其張數(shù)是否與圖紙目錄相符，仔細閱讀圖紙,，了解工程結(jié)構(gòu),，領(lǐng)會設(shè)計意圖。對工程有個詳細了解,，形成工程基本立體架構(gòu),，并做好圖紙記錄。
二,、搜集圖紙所需的規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)圖集,，并掌握其工作內(nèi)容,。
三、仔細閱讀工程的施工組織設(shè)計,，了解施工部署,、施工流向、人員和機械的配置,，有助工程定額的套用,。
四、選擇所需定額和配套的取費文件及有關(guān)的通知,、調(diào)整資料,，并對造價信息未注明或者特殊材料、設(shè)備進行市場詢價,。
五,、工程量的計算必須按照所選工程定額的計算規(guī)則進行計算。工程量的計算順序有按施工順序法計算的既先地下后地上,，先室內(nèi)后室外,，先結(jié)構(gòu)，后裝修,。有按定額項目順序計算的,，也有按圖紙順序計算的等憑自己的習(xí)慣而定。本人喜歡按施工先后順序計算,，這樣思路清晰,，工序明確，工藝熟悉。當(dāng)然這要求造價人員對工藝比較熟悉,，了解施工順序,。
六、套用定額子目,，在套用時要注意工作內(nèi)容是否與施工圖紙,、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)圖集一致，不一致時應(yīng)調(diào)整定額的相關(guān)內(nèi)容,。特別腳手架的套用,，一定要領(lǐng)會定額的實質(zhì)。
七,、定額的取費是根據(jù)工程的類別和施工現(xiàn)場所在的區(qū)域來確定費率和標(biāo)準(zhǔn),。因此要確定工程是一類、二類,、三類工程屬于工業(yè)建筑還是民用建筑,，施工現(xiàn)場是在城市還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)或者其他地區(qū)。這樣才能準(zhǔn)確確定費率,。
八,、材料的價格調(diào)整一定要依據(jù)施工所在城市的造價管理機構(gòu)發(fā)布工程材料造價信息為準(zhǔn)。
十,、裝訂成冊,，加蓋相關(guān)人員職業(yè)資格章，并簽字,。
通過以上步驟一份完整的預(yù)算編制完成了,。這是本人任職造價員以來的理解及自述。
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幼兒園后勤管理述職報告篇十三
繁忙而緊張的xx年即將過去,，回顧一年來，我按照學(xué)校確定的工作思路,，以師生滿意為宗旨,，立足本職，在平凡的后勤崗位上默默無聞的工作著,。
我在學(xué)校后勤工作中能夠廉潔自律,，物資采購堅持申請，權(quán)限審批,，規(guī)范操作行為,。嚴(yán)格履行職責(zé),，經(jīng)常深入食堂、學(xué)生寢室,，了解和解決問題,，工作不推不拖，遇事辦事,。
貫徹以人為本的理念,，遵循安全第一，預(yù)防為主的基本方針,，切實保障廣大師生和校園財產(chǎn)的安全,。學(xué)校后勤個人工作總結(jié)。深入教學(xué)一線,，勇挑重?fù)?dān),，承擔(dān)畢業(yè)班的教學(xué)任務(wù)，盡管自己是一名后勤工作者,，更沒有忘記學(xué)習(xí)和提高自身的業(yè)務(wù)能力,，與教師們一道共同探討教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量,。
作為后勤人員,，我始終堅持把簡單的事情做好就是不簡單。工作中認(rèn)真對待每一件事,，每當(dāng)遇到繁雜瑣事,，總是積極,、努力的去做;全身心的投入到工作中去,，為了能積極貫徹學(xué)校提出的服務(wù)周到，保障有力服務(wù)宗旨,，為了使自己更好地為師生服務(wù),，我一邊向老同志虛心請教，努力學(xué)習(xí)和借鑒他們的工作經(jīng)驗,，一邊嚴(yán)格要求自己,，對出現(xiàn)的問題，自己能解決的就積極,、穩(wěn)妥的給予解決,，對自己不能解決的問題，積極向?qū)W校如實反映,，爭取盡快的解決,。
學(xué)校的后勤工作千頭萬緒，我注重學(xué)校的實際,，從一點一滴做起,，樹立全面、協(xié)調(diào)、高效,、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,。堅持后勤保障，物盡其用,，杜絕浪費,，教學(xué)所需，文明高效的服務(wù)原則,，加強后勤管理,，強化服務(wù)意識，堅持做好后勤保障,。
從學(xué)校大局出發(fā),，千方百計增收節(jié)支，避免浪費,。在資金問題上,，可花可不花的錢堅決不花，非花不可的錢盡量少花,，許多事盡量帶頭親自干,，經(jīng)常利用休息時間與后勤人員共同干一些維修工作，給學(xué)校節(jié)約開支,，像學(xué)校食堂的炊具,、教室的門窗維修，能自己干的就自己干,。
學(xué)校后勤個人工作總結(jié),。我校樹林中有一大堆建筑垃圾，磚渣等雜物,，為了改善校園環(huán)境,，我們組織一班人利用近x周的業(yè)余時間，進行了徹底清除,，共消除垃圾x多車,，未計分文報酬。
工作不怕臟不怕累,，從下水道疏通到各種維修,，物資搬運到分發(fā)，犧牲了大量的休息時間,，隨叫隨到,，沒有叫累也沒有等靠，經(jīng)常在有事的時候,，丟下手中的飯碗,，第一時間趕到現(xiàn)場去把事辦好,。自己克服工作的復(fù)雜性和零碎性，有力的保障了學(xué)校工作的順利進行,，也改善了學(xué)校的辦學(xué)條件,。
在一年的后勤工作中，我雖然取得了點滴成績,，但與學(xué)校的要求和期望還有一定的距離,，對存在的不足我將會在今后的工作中加以克服。
本學(xué)期本人除了繼續(xù)做好后勤服務(wù)工作外,，還擔(dān)任了一年級組的年級組長,。平時與年級組的老師搞好團結(jié)，及時將學(xué)校有關(guān)通知,、工作安排傳達給老師,，同時也將老師對學(xué)校的意見和建議反映給校長聽，起好橋梁作用,。在教師考核方面我堅持做到公平,、公正、公開,，每個月都比較全面地對本年級組的老師進行評分,。
由于本人水平有限，對后勤管理還不夠精通,，很多事情做得還不盡人意,。主要原因是思想上還存在著一些問題，辦事能不強,，思路不寬,，還存在著一些依敕心理，希望廣大教師能在今后的工作中幫助我,，督促我,，使我在工作中少走彎路,，我也將認(rèn)真學(xué)習(xí)先進的管理方法,，適應(yīng)當(dāng)前教育發(fā)展的新形勢，為了學(xué)生,，我們將共同努力,。
幼兒園后勤管理述職報告篇十四
中學(xué)現(xiàn)有52個教學(xué)班，在職職工217人,，學(xué)生數(shù)由原來的900余人增加至近4000人,，后勤工作量比原來加大了近三分之二。而后勤工作人員數(shù)量并未增加,，現(xiàn)有10人分別負(fù)責(zé)學(xué)校財富管理,、采購,、保管管理工作以及水電、校園綠化,、學(xué)生食堂,、小區(qū)計生等后勤方面工作。學(xué)校后期工作涉及面廣,、頭緒多,、為教學(xué)服務(wù)，為教師服務(wù),，為學(xué)生服務(wù)是我們后期工作的主要目的?，F(xiàn)將學(xué)校后勤管理工作作如下匯報：
一、校園環(huán)境人文化,，教學(xué)設(shè)備現(xiàn)代化,。
自xx年爭創(chuàng)省級示范高中以來，經(jīng)過專家的精心設(shè)計和學(xué)校職工的辛勤勞動,，僅用兩年多時間完成了規(guī)劃要求的十多項工程,，新建了教學(xué)樓、學(xué)生綜合宿舍樓,、學(xué)生公寓樓,、學(xué)生綜合服務(wù)樓、科教實驗樓等,，總建筑面積達4萬余平方米,。興建了人工湖、曲橋,、涼亭和環(huán)湖曲徑,，修建了噴泉、雕塑,、大小綠地廣場及花圃,、草坪等。整個校園綠樹成蔭,、團花簇錦,，充滿了詩情畫意，營造了良好的讀書環(huán)境,。年被評為市級文明單位和“花園式學(xué)?！保瑢W(xué)校還投資數(shù)百萬元裝備了理化生實驗室,、校園網(wǎng),、天文臺、電子閱覽室,、多媒體教室等,，使得辦學(xué)條件及教學(xué)設(shè)備得到很大的改善,。
二、后勤服務(wù)社會化,。
中學(xué)食堂管理自年起走上了后勤服務(wù)社會化之路,。學(xué)校引入競爭機制，通過競標(biāo),，引進社會力量分別承包了一,、二號食堂，實行業(yè)主承包經(jīng)營,，自負(fù)盈虧,，上級主管部門、衛(wèi)生監(jiān)督部門,、學(xué)校監(jiān)督管理的模式,。在組織領(lǐng)導(dǎo)上，學(xué)校成立膳食委員會,，由分管后勤的校長任組長,、總務(wù)處具體負(fù)責(zé)食堂工作、政教處,、團委,、工會協(xié)同檢查、監(jiān)督,。學(xué)校制定了各項規(guī)章制度,，如《食堂管理制度》、《環(huán)境衛(wèi)生保潔制度》,、《食品保管驗收制度》,、《從業(yè)人員崗位責(zé)任制》等，在制度上要求兩食堂經(jīng)營合法化,、規(guī)范化,。學(xué)校定期由總務(wù)處牽頭聯(lián)合政教處、壓濾機濾布團委,、工會對兩個食堂進行檢查,、檢查業(yè)主的環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生,、進貨渠道,、加工流程以及從業(yè)人員個人衛(wèi)生狀況，要求工人持證,、著工作服上崗等。查后將結(jié)果填寫食堂衛(wèi)生檢查監(jiān)督情況表,，發(fā)現(xiàn)問題及時向承包業(yè)主提出,，并限期整改,。向師生發(fā)放食堂就餐情況問卷、調(diào)查表,，收集師生意見,、匯總歸納后向兩個食堂反饋師生意見，提出合理化建議,，加強膳食管理,。學(xué)校經(jīng)常與衛(wèi)生防疫部門、技術(shù)監(jiān)督部門以及上級主管部門聯(lián)系,，邀請他們對學(xué)校食堂經(jīng)營情況,、鍋爐等安全等進行檢查監(jiān)督，督促其定期進行員工健康檢查,，鍋爐工操作培訓(xùn)等,，確保兩食堂經(jīng)營合法性、規(guī)范性和安全性,。
學(xué)校的一號食堂位于學(xué)生綜合服務(wù)樓,，集學(xué)生餐飲、浴池,、超市于一體,。二號食堂為輕鋼結(jié)構(gòu)建筑。食堂環(huán)境優(yōu)雅,、衛(wèi)生條件良好,，有合理集散、活動場地,、內(nèi)部結(jié)構(gòu)合理,，有食品倉庫、操作間,、分洗池,、冷柜等，餐廳內(nèi)通風(fēng)采光情況良好,，配有電扇,、電視、飲水機等,。就餐環(huán)境良好,。
三、學(xué)生宿舍管理情況,。
隨著近幾年招生規(guī)模的不斷擴大,，住校生人數(shù)逐年增加。為了改善學(xué)生住宿條件,，學(xué)校投資興建了兩幢女生宿舍樓,、兩幢男生公寓樓,，改造了一幢女生公寓樓，總建筑面積達7684平方米,，生均建筑面積達3.84平方米,。宿舍通風(fēng)、采光情況良好,，有大門,、圍墻、值班室,、衛(wèi)生間,、水沖式廁所等。院內(nèi)及走道有晾曬設(shè)施,，照明,、消費設(shè)備齊全。除了具備學(xué)生宿舍應(yīng)有的生活設(shè)施外,，還配有吸頂扇,、書柜、電話等,，方便了學(xué)生生活,，做到服務(wù)人性化。
在管理方面,，由總務(wù)處和政教處聯(lián)合管理,。總務(wù)處具體負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的財產(chǎn)管理,、學(xué)生住宿安排及入學(xué)住宿費的收取等工作,。政教處負(fù)責(zé)對學(xué)生管理，每處配有衛(wèi)生保潔員及生活輔導(dǎo)老師,。濾布宿舍實行封閉式管理,，宿舍大門定時開關(guān)，非住宿人員進出需登記,，宿舍管理員及生活輔導(dǎo)老師負(fù)責(zé)對學(xué)生的生活習(xí)慣和行為習(xí)慣進行引導(dǎo)教育,，深入學(xué)生生活，了解學(xué)生實際困難,，做到既態(tài)度和藹又管理嚴(yán)格,，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和科學(xué)的生活觀。兩處定期組織人員對寢室的財產(chǎn)狀況,，公共衛(wèi)生和寢室紀(jì)律進行檢查評比,，評比結(jié)果予以公布、獎優(yōu)罰劣。學(xué)校還定期召開住校學(xué)生既宿舍管理員,、值班教師會,，旨在加強管理,，強化教育,。
學(xué)校制定了各項規(guī)章制度，如《寢室共約》,、《中學(xué)寢室管理員職責(zé)及考評細則》,、《值日生、寢室長職責(zé)》等,，對學(xué)生行為加以約束,，使學(xué)生行為更為規(guī)范、更文明,。
四,、素質(zhì)教育基地及校辦產(chǎn)業(yè)情況。
中學(xué)林場建于1976年,，位于學(xué)校東北約兩公里處,，總面積400畝，七十年代被指定為霍中學(xué)生社會實踐基地,，經(jīng)幾代霍中人的辛勤勞動,，山上樹林茂密、花木掩秀,。年經(jīng)省教育廳及市教育局認(rèn)可,，將林場定為中學(xué)生素質(zhì)教育基地。生物,、地理老師經(jīng)常帶學(xué)生到林場進行社會實踐活動,，開闊了學(xué)生的視野，培養(yǎng)了學(xué)生的綜合素質(zhì)和動手能力,，除上述功能外,，林場也是校辦產(chǎn)業(yè)的重要組成部分，山上的林木,，解決了學(xué)校課桌凳,、辦公桌、木床以及日常維修所需木材,。目前林場畜木量達9萬平方米,。每年提供木材約600方，林場內(nèi)石料廠采用承包經(jīng)營的方式,，承包期限3年,，在簽合同時一次性繳清3年承包費。承包方組織石料的生產(chǎn)和銷售，接受學(xué)校監(jiān)督,。
學(xué)校的34間臨街商業(yè)門面,，也屬學(xué)校三產(chǎn)范疇，現(xiàn)均已對外出租,，年租金收入約15萬元,。為了便于學(xué)校常駐人口，門面房流動人口的計劃生育管理,，學(xué)校安排計生管理員一人,，配合社區(qū)計生部門從事常駐人口、流動人口的計劃生育管理工作,，建立計劃臺帳,，育齡婦女登記表，定期進行計生檢查等工作,。
在財務(wù)管理,、學(xué)生作業(yè)簿本、學(xué)生著裝等方面,，學(xué)校服從縣教育局分中心及勤儉辦領(lǐng)導(dǎo),，規(guī)范操作，配合管理,。
五,、規(guī)范的'管理制度。
經(jīng)過幾年努力,，學(xué)校硬件建設(shè)及辦學(xué)條件,、后勤服務(wù)有長足的發(fā)展，但我們認(rèn)為,，僅有良好的物質(zhì)條件是不夠的,，在深化后勤服務(wù)改革，推進后勤管理工作標(biāo)準(zhǔn)化的工作中,，最為重要的是管理措施的制定和落實,。后勤工作以學(xué)校總體目標(biāo)為依托,，制定了中期目標(biāo)和遠期目標(biāo),。中期目標(biāo)是圍繞教育教學(xué)，在樹立服務(wù)意識,、提高管理水平,，促進管理效能上下功夫，遠期目標(biāo)是為學(xué)校爭創(chuàng)全國千所名校做好準(zhǔn)備,。后期工作每年年初有計劃,、年終有總結(jié),。各崗位定有各崗位職責(zé)和管理制度，平時加強對員工的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，旨在提高本處室員工的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),，保證為學(xué)生提供一流的服務(wù)，總之學(xué)校后期牽涉到學(xué)校的各方面,，我們將繼續(xù)深化后勤服務(wù)改革,，優(yōu)化內(nèi)部管理，努力打造管理育人,，服務(wù)育人,，環(huán)境育人的后勤服務(wù)平臺,。
幼兒園后勤管理述職報告篇十五
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全體教師的幫助、支持下,，我以“服從領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志、扎實工作”為準(zhǔn)則,，強化理論學(xué)習(xí),，發(fā)揮職能作用，在自身的政治素養(yǎng),、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等方面都有了很大的提高,，在工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行“管理育人，服務(wù)育人”的方針,，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，堅持后勤為教育教學(xué)服務(wù),，為師生生活服務(wù)的方向,，發(fā)揚“務(wù)實、高效,、安全,、優(yōu)質(zhì)”的工作作風(fēng)，較好地完成了各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
一,、加強思想政治學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),。
后勤工作是為學(xué)校的教育教學(xué)工作服務(wù)的,，我們?nèi)w人員本著這一理念全身心的投入工作。為了搞好工作,，我們加強自己的思想政治學(xué)習(xí),，進一步提高自己的認(rèn)識水平,，使自己的素質(zhì)不斷提高，保持最佳的工作狀態(tài),。
二,、強化安全意識，狠抓安全保衛(wèi)管理,。
學(xué)校的安全保衛(wèi)工作與后勤工作密不可分,，我們牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切、責(zé)任重于泰山”的觀念,。按照上級機關(guān)和學(xué)校安全保衛(wèi)的工作布置和要求,，建立健全了各項安全保衛(wèi)規(guī)章制度，制定了安全保衛(wèi)工作預(yù)防措施,、應(yīng)急預(yù)案;二是建立健全了安全保衛(wèi)工作制度,，值班人員堅持24小時在崗，三是充分發(fā)揮法制副校長的作用,，加強對師生的法制教育,，增強了校內(nèi)的治安整治力度，依法保護學(xué)校和師生的利益;四是爭取當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶎ξ倚５闹С?，加強了對我校周邊巡視,，降低了學(xué)校周邊的發(fā)案率;五是投入2千多元對學(xué)生宿舍和教學(xué)樓等地的消防設(shè)備進行了配備，新添了6個滅火器,，更新配備了6盞應(yīng)急燈,，六是堅持每月對消防設(shè)施進行一次全面檢查，做到重點部位滅火設(shè)施到位;七是根據(jù)我校實際情況加強了值班制度,，嚴(yán)格了校內(nèi)外人員進出的管理;八是為嚴(yán)防學(xué)生各類安全事故的發(fā)生,，堅持定期、不定期由后勤,、保衛(wèi)人員,、組成的檢查隊伍，對學(xué)生宿舍進行安全保衛(wèi)突擊檢查,，及時排除安全隱患,。九是加強了h1n1病毒的消毒工作，齊貴峰老師在消毒工作中表現(xiàn)突出,，值得表揚,。
三、嚴(yán)格物資管理,、節(jié)約釆購成本,。
后勤一班人牢固樹立了“用自已的錢，辦自已的事”的成本觀念,。今年為保障各部門物資供應(yīng),，同時為節(jié)約成本,，規(guī)范物資釆購和校產(chǎn)管理、維修報修行為,，最大限度的節(jié)約支出成本,，制定了“物資釆購制度、校產(chǎn)維修報修制度”,。校產(chǎn)使用釆取“誰使用,、誰保管、誰報修”,，后勤負(fù)責(zé)檢查和維修的辦法,，保證了全年各項工作的正常運轉(zhuǎn)。其具體做法：一是各部門所需物資嚴(yán)格執(zhí)行物資釆購申報制度,，后勤釆購人員選購物資做到貨比三家,。堅持所購物資須政府釆購的一律政府釆購，,，增強了物資釆購的透明度,，為學(xué)校節(jié)約了成本減少了支出。二是校產(chǎn)維修及時,，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決,。學(xué)校設(shè)施設(shè)備雖有自然損壞的但又有部份是學(xué)生人為破壞的,。比如課桌凳、自來水龍頭,、電路開關(guān),，教室里的電燈、電教設(shè)備,、護欄,、鐵門、疏通廁所,、廁所內(nèi)的照明問題等,，力求做到隨報隨修，隨喊隨到,，雖然苦一點,，累一點。臟一點,，但為了學(xué)校節(jié)省開支,，我們自己動手及時解決，保證了師生能夠正常使用各項設(shè)施,、設(shè)備,。
四,、嚴(yán)監(jiān)食品衛(wèi)生、強化服務(wù)意識,。
今年加強了對食堂食品和飲水衛(wèi)生的管理,，為了讓師生吃到放心餐，經(jīng)常對食堂進行檢查和監(jiān)管,，發(fā)現(xiàn)問題及時下發(fā)整改通知,，限期改正。
五,、改善校園設(shè)施,、提高后勤保障能力。
后勤工作遵照“服務(wù)師生,、方便師生”為原則,，今年根據(jù)學(xué)校的實際情況和學(xué)生管理的要求，為師生完成了以下幾個方面的工作：
1,、完成了學(xué)校外部下水道的鋪設(shè)工程‘保證了學(xué)校的排水暢通,。
幼兒園后勤管理述職報告篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。報告對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇報告,。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。
2021年在忙碌和充實中度過，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持下,，較好的完成后勤管理的各項工作任務(wù),，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，但還是存在很多不足之處,，現(xiàn)將全年工作情況匯報如下：
一,、主要工作完成情況。
（一）勞務(wù)人員管理,。
重新同xxxx公司簽訂勞務(wù)用工合同,，確保勞務(wù)用工規(guī)范性、有效性,，對勞務(wù)人員及時開展安全防衛(wèi),、防電、防火,、防水培訓(xùn),，強化安全意識,，做到及時提醒和經(jīng)常檢查。建立勞務(wù)人員管理交流群,，及時同各片區(qū)勞務(wù)人員溝通,，查漏補缺，確保電站食堂各項工作正常開展,。
（二）食堂管理,。
員工食堂工作嚴(yán)格執(zhí)行《員工食堂管理制度》，強化對食堂工作人員的有效監(jiān)督和管理,。上半年,，因新進員工人數(shù)增多，食堂設(shè)施配置不足,，餐具短缺,，按時配備了食堂操作設(shè)施以及購置餐具，保證員工能夠正常就餐,。在食材采購環(huán)節(jié),，建立大區(qū)供應(yīng)商溝通群，確保食材供應(yīng)新鮮以及費用統(tǒng)一按時結(jié)算,。
（三）車輛管理及維護,。
為做好公司車輛管理工作，建立了新的車輛維修,、燃油卡,、年檢審驗以及車輛保險臺賬，及時處理車輛違章,，不定期對車輛的行駛性能進行檢查，確保行車安全,。同時嚴(yán)格用車制度,，統(tǒng)一調(diào)度管理，并為各電站制作車輛使用登記本,，做到出入有登記,。
（四）保障服務(wù)。
1.各公司建成年限不同,，部分電站辦公樓出現(xiàn)老舊,，漏水及化糞池淤塞等問題多多少少都存在，針對這一問題制定了明確的維修計劃,，確保電站工作順利有序進行,。
2.電站網(wǎng)絡(luò)涉及電信和聯(lián)通，線路繁雜,，同時網(wǎng)絡(luò)服務(wù)費用占用公司大量辦公經(jīng)費,，在聯(lián)通網(wǎng)絡(luò)服務(wù)即將到期時,，經(jīng)過咨詢比較重新同移動簽訂了網(wǎng)絡(luò)服務(wù)協(xié)議，節(jié)省了網(wǎng)絡(luò)服務(wù)費用3w余元,。
3.定期開展公司文化,、體育等集體團建活動，同時為了增強大區(qū)凝聚力,，提高員工身體素質(zhì),，組織了首屆西北區(qū)三人籃球賽，提升了參加太陽能公司“陽光杯”籃球賽隊員的團隊能力,，并在比賽中取得了較好的成績,。
二、存在的問題,。
1.工作中統(tǒng)籌安排不夠合理有效,，經(jīng)常疲于處理工作中的各種瑣事。
2.食堂管理還存在漏洞,，對食堂采購物資的價格掌握不及時,，造成了食堂費用超標(biāo)。各電站部分燃氣設(shè)備老舊,，更新不及時,，同時對食堂的檢查流于表面，檢查不夠深入細致,。
3.車輛管理還存在疏漏,，對車輛車況掌握不夠及時，個別車輛存在不影響駕駛的功能損壞,，未能及時維修,。
2022年工作計劃。
同時,，為監(jiān)管大區(qū)車輛,，計劃對大區(qū)所有車輛安裝定位系統(tǒng)，嚴(yán)格執(zhí)行大區(qū)車輛管理制度,，杜絕公車私用,，確保行車安全。
2.加強大區(qū)食堂管理,，計劃安裝食堂報餐系統(tǒng),，確保員工正常合理用餐，避免出現(xiàn)飯菜不夠和剩余現(xiàn)象,，同時,，對各電站食堂老舊設(shè)備進行更換，確保食堂正常運轉(zhuǎn)。
3.為確保電站安全和滿足疫情防控的要求,，計劃通過勞務(wù)公司對沒有安保人員的電站進行補充,。
4.每季度組織開展公司文化、體育等集體團建活動,。
5.對員工宿舍水,、暖、電定期進行檢查維護,。
6.簽訂大區(qū)年度辦公樓維修合同以及招待物品供貨合同,。
幼兒園后勤管理述職報告篇十七
本人一年來，在黨的教育路線指引下,，做了一些該做的后勤工作,。為了搞好后勤工作，保證學(xué)校的教育教學(xué)工作順利地開展,，我具體抓如下幾項工作,。
一、開學(xué)前,，重點抓好課桌椅的配備工作,。
我根據(jù)今年在校學(xué)生人數(shù)配備，當(dāng)配備不足時,，就訂購課桌100張,，凳子150張，還組織職工維修50套,，做到按時按量配足,。同時組織人員整修教學(xué)大樓的教室、黑板,，采購教師用的各種教學(xué)用具用品,，完善教學(xué)設(shè)備，并做好安排人員報名,、收費等工作,，使學(xué)校的開學(xué)工作順利地開展。
二,、開學(xué)初，抓緊制訂各項規(guī)章制度,。
在后勤工作方面有《行政領(lǐng)導(dǎo)工作職責(zé)》,、《師生員工的考勤制度》、《學(xué)校財物管理制度》,、《學(xué)生的住宿管理制度》,、《學(xué)生的食堂、攤點管理制度》、《學(xué)生愛護公物管理制度》等等,。做到按制度辦事,，以制度管人。
經(jīng)常深入基層檢查督導(dǎo)工作,，所分管科室各負(fù)其責(zé),，較好的完成了各項工作任務(wù)：后勤各部門密切配合，協(xié)助廠家完成了全院xxx余臺空調(diào)的安裝工作,。物業(yè)管理科在抓內(nèi)部管理基礎(chǔ)上進行了明確分工,，并加大了對保潔公司、幼兒園的檢查,、監(jiān)督,，督促保潔人員保持醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生，在歷次迎接檢查中受到好評,；對家委會加強管理和指導(dǎo),，保證舍區(qū)治安，強化外來人員管理,，保持舍區(qū)衛(wèi)生,。總務(wù)科通過多種形式教育,，提高了后勤職工的服務(wù)意識和安全意識,，后勤保障工作順利進行，服務(wù)面貌大有改觀,；積極申請優(yōu)惠政策,，克服困難，加班加點完成了院區(qū)集中供熱改造工程,。物資科加強對工作人員的思想學(xué)習(xí),，教育職工廉潔自律，自覺抵制采購中的不正之風(fēng),，通過貨比三家,，招標(biāo)采購，保證了采購物資的質(zhì)優(yōu)價廉,。保衛(wèi)科通過多種形式的教育活動,，強化科室人員法制觀念，提高服務(wù)意識,，定期檢查消防設(shè)施,，消除事故隱患，保證了醫(yī)院人身財產(chǎn)安全和消防安全,，便民服務(wù)隊堅持免費搬抬行動不便的病人,，受到廣大患者的一致好評。電訊科克服人員少，任務(wù)重的困難,，及時更新維修故障電話,，保證了全院電話的暢通?；品e極協(xié)助院長做好醫(yī)院建筑規(guī)劃及大門景觀改造方案,；院內(nèi)門診裝修、病房及宿舍樓的正常維修工作有條不紊,。醫(yī)院開展“增收節(jié)支”活動以來,，后勤各部門積極行動起來，精打細算,，節(jié)約各項開支,，取得明顯成效?？傊荒陙碓诤笄诳剖业墓餐ο?，較好地完成了崗位目標(biāo)。
三,、在廉政建設(shè)和執(zhí)行廉政規(guī)定方面,。
平時能夠加強自身學(xué)習(xí)，不斷提高思想道德修養(yǎng),，學(xué)習(xí)貫徹上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神,，堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定。
1,、放下包袱,，拋開手腳，爭當(dāng)一名好助手,。作為后勤,、多經(jīng)、基建副局長,，首先是要明確擺正自己的位置,，就是要當(dāng)好廠長的參謀，完成好自己分管范圍內(nèi)的工作任務(wù),，自己一定要顧全大局,，把組織、企業(yè)和廣大職工的利益看得高于一切,，克服性急毛躁情緒,，為廣大職工的最根本的利益，與其他班子成員搞好團結(jié),，放下包袱，積極主動協(xié)助局長抓好工作。電廠是我公司的一個老單位,，長期高效的設(shè)備運轉(zhuǎn)與每一個職工利益相關(guān),，所以，我將進一步加大監(jiān)管力度,，努力為公司的做大做強掃清障礙,，提供方便，力爭多創(chuàng)效益,。
2,、嚴(yán)格要求，廉潔自律,，做好表率,。今后要更加嚴(yán)格要求自己，廉潔自律,，作風(fēng)正派,，絕不利用職權(quán)為個人謀私利，絕不干有損于集體和廣大職工們的事情,。一定要清清白白做人,，堂堂正正辦事，做好表率,，對社會上的`各種歪風(fēng)邪氣,，敢于反對，敢于抵制,。
3,、努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)和工作能力,。今后要進一步加強學(xué)習(xí),，拓寬知識面，積極參加各種理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，不斷提高自己的理論水平,。加強對多種經(jīng)營發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,，加強四面環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),，加強對企業(yè)統(tǒng)籌規(guī)劃,，當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。要爭取在電力工程專業(yè)知識和經(jīng)營治理知識方面有一個較大的進步,。我要經(jīng)常深入實際,，及時把握運行動態(tài)狀況,，為領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策當(dāng)好參謀，為總公司的發(fā)展,、電網(wǎng)的完善作出貢獻,，維護企業(yè)利益，種好自己的“責(zé)任田”,，積極為企業(yè)創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績。
總之,，我將以此考核為契機,，總結(jié)成績，找出不足,，力爭在今后的工作中,，結(jié)合本校實際，求真務(wù)實,，真抓實干,，努力做好后勤管理工作，為師生服務(wù),，為教育教學(xué)服務(wù),，為學(xué)校提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)保障。
幼兒園后勤管理述職報告篇十八
2021年在忙碌和充實中度過,，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持下,，較好的完成后勤管理的各項工作任務(wù)，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,，但還是存在很多不足之處,，現(xiàn)將全年工作情況。
總結(jié),。
匯報如下：
一,、主要工作完成情況。
（一）勞務(wù)人員管理,。
重新同xxxx公司簽訂勞務(wù)用工合同,，確保勞務(wù)用工規(guī)范性、有效性,，對勞務(wù)人員及時開展安全防衛(wèi),、防電、防火,、防水培訓(xùn),，強化安全意識，做到及時提醒和經(jīng)常檢查,。建立勞務(wù)人員管理交流群,，及時同各片區(qū)勞務(wù)人員溝通,，查漏補缺，確保電站食堂各項工作正常開展,。
（二）食堂管理,。
員工食堂工作嚴(yán)格執(zhí)行《員工食堂管理制度》，強化對食堂工作人員的有效監(jiān)督和管理,。上半年，因新進員工人數(shù)增多,，食堂設(shè)施配置不足,，餐具短缺，按時配備了食堂操作設(shè)施以及購置餐具,，保證員工能夠正常就餐,。在食材采購環(huán)節(jié)，建立大區(qū)供應(yīng)商溝通群,，確保食材供應(yīng)新鮮以及費用統(tǒng)一按時結(jié)算,。
（三）車輛管理及維護。
為做好公司車輛管理工作,，建立了新的車輛維修,、燃油卡、年檢審驗以及車輛保險臺賬,，及時處理車輛違章,，不定期對車輛的行駛性能進行檢查，確保行車安全,。同時嚴(yán)格用車制度,，統(tǒng)一調(diào)度管理，并為各電站制作車輛使用登記本,，做到出入有登記,。
（四）保障服務(wù)。
1.各公司建成年限不同,，部分電站辦公樓出現(xiàn)老舊,，漏水及化糞池淤塞等問題多多少少都存在，針對這一問題制定了明確的維修計劃,，確保電站工作順利有序進行,。
2.電站網(wǎng)絡(luò)涉及電信和聯(lián)通，線路繁雜,，同時網(wǎng)絡(luò)服務(wù)費用占用公司大量辦公經(jīng)費,，在聯(lián)通網(wǎng)絡(luò)服務(wù)即將到期時，經(jīng)過咨詢比較重新同移動簽訂了網(wǎng)絡(luò)服務(wù)協(xié)議,，節(jié)省了網(wǎng)絡(luò)服務(wù)費用3w余元,。
3.定期開展公司文化,、體育等集體團建活動，同時為了增強大區(qū)凝聚力,，提高員工身體素質(zhì),，組織了首屆西北區(qū)三人籃球賽，提升了參加太陽能公司“陽光杯”籃球賽隊員的團隊能力,，并在比賽中取得了較好的成績,。
二、存在的問題,。
1.工作中統(tǒng)籌安排不夠合理有效,，經(jīng)常疲于處理工作中的各種瑣事。
2.食堂管理還存在漏洞,，對食堂采購物資的價格掌握不及時,，造成了食堂費用超標(biāo)。各電站部分燃氣設(shè)備老舊,，更新不及時,，同時對食堂的檢查流于表面，檢查不夠深入細致,。
3.車輛管理還存在疏漏,，對車輛車況掌握不夠及時，個別車輛存在不影響駕駛的功能損壞,，未能及時維修,。
三、
2022年工作計劃,。
1.加強車輛管理,，負(fù)責(zé)車輛調(diào)度、大區(qū)車輛保險購買,、安全行車管理,、車容車況檢查、燃油及維修統(tǒng)計,；同時,，為監(jiān)管大區(qū)車輛，計劃對大區(qū)所有車輛安裝定位系統(tǒng),，嚴(yán)格執(zhí)行大區(qū)車輛管理制度,，杜絕公車私用，確保行車安全,。
2.加強大區(qū)食堂管理,，計劃安裝食堂報餐系統(tǒng)，確保員工正常合理用餐,，避免出現(xiàn)飯菜不夠和剩余現(xiàn)象,，同時,，對各電站食堂老舊設(shè)備進行更換，確保食堂正常運轉(zhuǎn),。
3.為確保電站安全和滿足疫情防控的要求,，計劃通過勞務(wù)公司對沒有安保人員的電站進行補充。
4.每季度組織開展公司文化,、體育等集體團建活動,。
5.對員工宿舍水、暖,、電定期進行檢查維護,。
6.簽訂大區(qū)年度辦公樓維修合同以及招待物品供貨合同。
幼兒園后勤管理述職報告篇十九
我主要從后勤日常管理工作,、二中食堂超市管理工作、xx學(xué)校后勤管理工作等三方面向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡要匯報,，請批評指正,。
一、 后勤日常管理工作抓細抓實常抓不懈
在分管校長和主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，08年后勤日常管理工作卓有成效,，保證了教育教學(xué)的正常開展，為師生工作學(xué)習(xí)生活提供了強有力的后勤保障,，具體做了以下一些事情：
(一) 協(xié)助主任組織開好部門人員月會和臨工人員周會,，統(tǒng)一全員對做好后勤工作重要性的思想認(rèn)識，明確職責(zé),，增強責(zé)任心,，做到了心齊氣順，形成了合力,。做到工作事前有計劃布置,，事中有督促落實,，事后有檢查總結(jié),，使后勤服務(wù)工作忙而不亂，條理清晰,，效果明顯,。
(二) 在經(jīng)辦人員的具體工作下,，加強了校園環(huán)境的整治和設(shè)備設(shè)施的維護維修。
1,、較快適應(yīng)校園綠化對外承包的管理機制,，充分利用現(xiàn)有資源，調(diào)整校園綠化規(guī)劃配置,，校園綠化上規(guī)模上檔次已初見成效,。
2,、完成了6號樓的電網(wǎng)改造，使住戶用電更安全更節(jié)約更有保障,，減化了用電量,、費抄算環(huán)節(jié)。
3,、增強工作預(yù)見性,，打提前量，思想意識要超前,，服務(wù)要靠前,。力爭第一時間發(fā)現(xiàn)安全隱患，發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施損壞現(xiàn)象,，發(fā)現(xiàn)水電浪費現(xiàn)象,，更好的為教育教學(xué)服務(wù)，構(gòu)建安全校園,、節(jié)約型校園,。
二、食堂超市工作以食品安全為宗旨,，以師生滿意為標(biāo)準(zhǔn)
(一)08年我們克服了物價飛速上漲的困難,，嚴(yán)把原材料的采購關(guān)，按照《食品衛(wèi)生法》和上級相關(guān)部門的有關(guān)規(guī)定,，定點采購,，與供貨商簽定安全承諾書，從源頭把好安全質(zhì)量關(guān),。貨比三家,，在安全質(zhì)量同等條件下，價廉從優(yōu),，盡可能降低成本,。
(二)加強加工環(huán)節(jié)的督促檢查，嚴(yán)格按程序規(guī)范每個環(huán)節(jié),。從生加工的清洗到餐具的洗滌消毒,，再到從業(yè)人員的個人衛(wèi)生都嚴(yán)格要求，不圖方便不打折扣,。接受各級各類的多次檢查都受到較高評價,。
(三)虛心接受批評建議，努力改進提高,，以意見箱,、意見調(diào)查表等多種方式征求師生對飯菜質(zhì)量、數(shù)量、衛(wèi)生和服務(wù)人員態(tài)度的意見建議,，認(rèn)真查找問題原因,，及時采取整改措施。比如在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視支持下,，開設(shè)了教師打飯窗口,，合理安排，克服了人手少的困難,，有效的緩解了師生打飯排隊擁擠的問題,。比如較好地解決了高三下課晚吃不到熱飯熱菜喝不到熱湯的問題。
三,、xx學(xué)校后勤管理工作以二中為依托,，統(tǒng)籌兼顧，抓出實效
(一)暑假期間集中人力物力對校園設(shè)備設(shè)施進行了較全面的整治,。整理維修了13間教室,、5間辦公室、2間實驗室,、1間計算機教室,，添置教學(xué)用和生活用配套器具一批，新建標(biāo)準(zhǔn)籃球場一個,，增添水泥乒乓球臺3張，對學(xué)生公寓,、教師公寓,、午休房進行了粉刷整修，對食堂超市進行了合理的調(diào)整布局并完善規(guī)范了責(zé)任管理機制,。
(二)協(xié)助主任認(rèn)真貫徹書記校長辦公會的指示精神,，大膽探索兩校間拉通管理的創(chuàng)新型模式，帳目獨立核算,，人員統(tǒng)籌安排,，拉通使用，先后裁減了電工,、花工,，節(jié)約了管理成本，提高了工作效率,。
四,、存在問題和努力方向
成績的取得離不開校長的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開同志們的支持配合,，但自身還存在很多不足和問題需要今后改正解決,。
(一)加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高后勤服務(wù)工作的認(rèn)識，增強為師生服務(wù)的意識,，提高服務(wù)水平,。
(二)群策群力，挖掘潛力,，精細管理,，使食堂超市社會效益經(jīng)濟效益最大化。
(三)創(chuàng)新思維,，繼續(xù)探索后勤管理新型模式,，使后勤工作上臺階，為教育教學(xué)提供強有力的保障,。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師：
述職人毛以國，1666年出生,，1984年參加工作,，大學(xué)本科學(xué)歷，中學(xué)高級教師,，2012年秋,，長嶺鎮(zhèn)中心中學(xué)和黑石山中學(xué)合并后，領(lǐng)導(dǎo)把我從主任推到了副校長的位子,，并分管學(xué)校后勤工作,。在合并后的一年多時間里，我?guī)еw教師的信任與期待,，堅持以“后勤保障,，物盡其用，杜絕浪費,教學(xué)所需”的服務(wù)原則,，以“后勤不后,，服務(wù)為本，開拓創(chuàng)新,，勤儉節(jié)約”為宗旨,，加強后勤管理，強化服務(wù)意識,，認(rèn)真地抓好分管工作,，較好地完成了各項工作任務(wù)。
一,、盡職做好“三個到位”
一是參謀到位,。在一些事關(guān)全局的重大問題上，我總是從實際情況出發(fā)為正職的決策提出建議,，特別是對自己分管的工作提出建議,，供正職決策中參考,。決策形成以后，堅定不移地帶頭執(zhí)行,，把正職的意圖落實到各項工作之中,。
二是落實到位。在自己分管的工作當(dāng)中當(dāng)好主角,。在堅持原則的前提下,，只要是職權(quán)范圍內(nèi)的工作，就要不推諉,、不扯皮,、果斷決策，敢于實施,，大膽工作,，積極地、創(chuàng)造性地落實正職和班子的決策,。
三是補臺到位,。智者千慮，必有一失,。要從對工作,、對正職負(fù)責(zé)的.角度發(fā)揮好補臺作用。有句諺語說得好：幫你的兄弟把船撐過,，你也就到達了彼岸,。及時發(fā)現(xiàn)問題并把問題解決在萌芽狀態(tài)，協(xié)助正職做好補救工作,，及大地增強了正職解決問題的信心,。
二、修身立德,，率先垂范
我對自己的度量標(biāo)準(zhǔn)是高起點、嚴(yán)要求,，力求做到最好,，做教師的表率。
1,、加強學(xué)習(xí),，提高能力與素質(zhì)。在今天學(xué)習(xí)型的社會里,，學(xué)習(xí)就是工作,，工作就是學(xué)習(xí)。因此,，我把工作當(dāng)作學(xué)習(xí)之源,。對于工作中出現(xiàn)的一些問題，我總是認(rèn)真反思，并虛心地向其他班子成員或老師請教,，汲取寶貴的意見,，對不同的意見，我常常換位思考,，多站在師生一邊,、從學(xué)校大局來思考問題，尋求最好的解決辦法,。工作之余,，也學(xué)習(xí)一些教育教學(xué)和學(xué)校管理理論，在工作中找差距,，在學(xué)習(xí)中長知識,，不斷提高自身思想根底和知識功底。
2,、以身作則,，做老師的表率。對于學(xué)校的各種制度,，我以身作則,，帶頭遵守，自覺接受群眾的監(jiān)督,，始終把學(xué)校工作放在第一位,。雖然有時覺得有點累，但活得很充實;雖然老師信任我,，給了我職位,，但我始終把自己當(dāng)著一名普通老師。當(dāng)老師需要幫助時,，我也能主動援手,，將主動幫助別人做事作為我的一種樂趣，做老師的知心朋友,。
三,、學(xué)校后勤工作不斷改進。
后勤工作是學(xué)校開展教育教學(xué)工作,、師生和-諧生活的有力保障,，后勤管理工作的好壞直接影響到學(xué)校工作的有序進行。因此,，我從強化后勤內(nèi)部各環(huán)節(jié)管理入手,，抓了如下幾方面工作。
抓管理,，樹形象,。后勤工作分散,、零碎、我總是親自動手,，換龍頭,，關(guān)門開門，送電,，送水,。為迎接均衡教育檢查，完成運動場體育器材安裝,，我和毛明主任利用周末親自動手,，頂著烈日，中午和工人師傅加班到一點多鐘,，完成了籃球架的安裝,。從開學(xué)至今我沒有完整的休息一個周末，從路面硬化,、理化生器材安裝,、健身器材的布置刀教學(xué)樓西側(cè)草坪綠化都是我利用休息時間親自指導(dǎo)完成的。現(xiàn)在每當(dāng)走在校園里看到校園里看到自己為之付出的努力,，總會有一種滿足感,。
抓財經(jīng)，算細賬,。針對學(xué)校資金嚴(yán)重短缺的情況,，在平時的工作中我們堅持“能省則省，能代則代,，能修則修,，能借則借”的原則，增收節(jié)支,。從用水,、用電到基建維修都精打細算，從去年兩校合并開始兩個暑期,，我沒有休息一天假,，和校長及后勤一般人深入建設(shè)工地，親自指導(dǎo),，拿方案、定措施,，為兩校合并后師生住宿生活絞盡腦汁,。極大限度地節(jié)約了人力、物力,、財力,，保質(zhì)保量的完成了任務(wù),。在平時，我努力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費一滴水,，不浪費一度電,，不浪費一張紙。每個周末校園里就空蕩蕩的,，我總要到校內(nèi)走一走轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),，看看門鎖了沒有、電腦關(guān)了沒有,、龍頭壞了沒有,、操場有沒有損壞。時時加強管理,，制止鋪張浪費行為,。
在貧困寄宿生生活補助費發(fā)放工作中，我從嚴(yán)把關(guān),，一是大力宣傳黨的政策,，讓家長明白放心，二是嚴(yán)肅紀(jì)律,，責(zé)任到人,，要求老師對學(xué)生家庭情況進行調(diào)查摸底，切實做到了把錢發(fā)放到困難學(xué)生手中,。
四,、認(rèn)真做好自身教學(xué)工作。
一年半來,，我一直擔(dān)任七年級的語文教學(xué),，為盡量克服行政工作對教學(xué)的影響，特別是臨時開會,，我常常要與其他科老師進行調(diào)課,，回來后再補上，從未耽誤一節(jié)課,。另外,，我還積極參加教研教改活動，深入課堂聽課,，和大家一起研究,，取長補短。
四,、成績與存在問題,。
回顧一學(xué)期來的工作開展情況，我覺得我的工作是盡職盡責(zé)的,，自己的工作層次和水平有了明顯的提高,，崗位職責(zé)和各項指標(biāo)完成的質(zhì)量有明顯的改善,，分管工作各方面切實得到了加強。后勤工作真正為學(xué)校發(fā)展起到保駕護航作用,。在此,，我要感謝所有支持我工作的教職工特別是后勤人員。在取得成績的同時,，也存在著缺點與不足,，一是由于經(jīng)費不足，兩校合并后學(xué)校債務(wù)壓力大,，兩校財務(wù)手續(xù)一直沒有交接,，部分教職工有關(guān)待遇和欠賬不能兌現(xiàn)。學(xué)?；具\轉(zhuǎn)存在壓力,，嚴(yán)重制約了后勤工作為教學(xué)一線服務(wù)功能的發(fā)揮；二是后勤保障能力仍需加強,；三是自己的管理水平,、工作方法、協(xié)調(diào)能力還有待提高,。
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同志，在今后的工作里,，我鄭重承諾,，將繼續(xù)一如繼往地全力支持校長的工作，擺正自己的位置,，站好自己的崗位,，以工作大局為重，服從工作安排,，承擔(dān)任務(wù)不講價錢,。發(fā)揚求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，進一步增強為師生服務(wù)的責(zé)任感,，始終保持與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，弘揚改革為先的創(chuàng)新精神,，以飽滿的熱情做好每一項工作。為大家多辦事,，辦實事,、多服務(wù)，服好務(wù)，為建設(shè)和-諧校園添磚加瓦,。
