總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇一

xxxx年,，分會在企業(yè)工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的全力支持下，緊緊圍繞科研主線,，充分調(diào)動全部門職工投身科研工作和工會工作的.積極性,，開展了一系列富有成效的活動。

xxxx年分會工作的中心是緊緊圍繞科研主線,，建設(shè)王海班組,。認(rèn)真做好本職工作，進(jìn)行科研創(chuàng)新是我們每個職工的應(yīng)盡職責(zé),，全部門職工通過學(xué)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)職代會講話等,，進(jìn)一步激發(fā)了工作積極性，盡心盡責(zé),，全身心的投入科研工作,，努力建好王海班組。一年來,，我分會不僅在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過程中積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作,，而且還協(xié)助本部進(jìn)行了學(xué)術(shù)交流、思想討論等活動,，豐富了同志們的頭腦,，增長了知識，提高了業(yè)務(wù)水平和操作技能,，促進(jìn)了職工的創(chuàng)新能力培養(yǎng)和積極向上的團(tuán)隊精神建設(shè),。

根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求和統(tǒng)一安排，分會在辦公室和實驗室布局,、分配時特別強(qiáng)調(diào)保護(hù)職工身心健康,，積極協(xié)調(diào)各組，配合部門領(lǐng)導(dǎo)和各組組長,，對大型實驗設(shè)備配置,、使用、維護(hù)進(jìn)行重新規(guī)劃,，誰需要誰使用誰登記,，使設(shè)備利用率顯著提高。在合理化建設(shè)和雙增雙節(jié)活動中,，我們注意挖掘內(nèi)部潛力,，開展技術(shù)改造，克服浪費(fèi)現(xiàn)象,。通過多方論證并實施的部分改造項目,，避免了新購設(shè)備,，節(jié)省設(shè)備支出數(shù)萬元。

職工才是企業(yè)的主人,，為保證職工切身利益,，分會特別強(qiáng)化了工會的民主管理，以民主選舉的方式增選了三名職工代表,，并選舉了新的工會主席,。我部門職工代表都能積極參加企業(yè)職代會，充分發(fā)揮職工代表的職權(quán),，就單位領(lǐng)導(dǎo)的工作報告及出差補(bǔ)助改革,、獎金分配改革等多項制度改革發(fā)表了自己的意見，在制度和作用上保證了職代會職權(quán)的落實,。

職工是工會的服務(wù)對象,，一年來，分會以人為本,，以穩(wěn)定職工隊伍為重點(diǎn),，主動探訪病患職工,、家屬生小孩的職工;對于新婚職工,，由工會牽頭，年輕職工為主,，積極幫助他們準(zhǔn)備婚事,，并分擔(dān)他們的部分工作，真正做到了真心實意為職工解決現(xiàn)實問題,，穩(wěn)定了職工隊伍,。

為活躍職工的文體生活，一年來,，分會在資金短缺的情況下,，仍先后在xxxx年元旦、春節(jié),、三八,、五一、國慶前后開展了茶話會,、乒乓球賽,、慶三八女職工活動、旅游等多種喜聞樂見的文體活動,，并組織我部門職工積極參與企業(yè)工會組織的卡拉ok比賽、越野長跑,、龍舟賽,、排球賽,、新勞動法知識問答、奧運(yùn)知識問答等活動,，不僅取得了優(yōu)異的成績,，而且用健康向上的文體活動占領(lǐng)了每一位職工的思想陣地。

特別值得一提的是,，在年終歲尾,，分會經(jīng)費(fèi)特別緊張的情況下，主任和書記仍然堅決支持按照傳統(tǒng),，熱熱鬧鬧的搞了一個新年茶話會,，不僅增進(jìn)了感情，促進(jìn)了和諧,，同時又強(qiáng)化了工會組織的凝聚力和向心力,，給分會xxxx年的工作劃上了一個圓滿的句話。

此外,，分會還積極組織和協(xié)調(diào)職工為幫扶困難職工捐款,，并積極配合企業(yè)工會管理和維護(hù)運(yùn)動場地等。

總之,，一年來,，分會切實履行了工會“建設(shè)、維護(hù),、參與,、教育”的基本職能，工作是卓有成效的,，成績是有目共睹的,，雖然榮獲優(yōu)秀工會的榮譽(yù)，但自身工作仍有不足,，對此,，我們將在今后的工作中加以克服和解決，希望企業(yè)工會和兄弟分會能繼續(xù)給予我們大力支持,。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇二

上?？拼颊Q生于20xx，隨著20xx年的腳步聲的臨近,，科醇也要過周了,！作為科醇中一名普通的員工，作為“四人組”中的一員,，我有幸見證了這一切,，參與了一些力所能及的工作?？拼颊Q生于國家重視和關(guān)注清潔能源的大政策下,，回首這一年的工作,，我們始終努力堅持“節(jié)能減排”的理念，圍繞著一個“醇”字,，腳踏實地的在用實際行動一天天在節(jié)能減排,，并為推動全民節(jié)能減排不懈努力。

回首xx年,，工作的主要內(nèi)容有以下幾點(diǎn)：

xx年年初,，在張總的帶領(lǐng)下，采用科學(xué)的分析方法,，按照產(chǎn)品加工試制順序,，我們整個團(tuán)隊對整個產(chǎn)品的加工、產(chǎn)品功能以及產(chǎn)品性能進(jìn)行了約定和設(shè)計,。對相互之間配合不完美的設(shè)計進(jìn)行了改進(jìn),，并完成了圖紙分類等工作，形成《概念設(shè)計方案》等技術(shù)性文本資料,。在這個概念設(shè)計方案敲定的過程中,，我是受益匪淺的：進(jìn)一步熟悉了產(chǎn)品加工試制流程，完成了整個產(chǎn)品的概念組裝過程,，了解加工過程中的質(zhì)量控制點(diǎn)和故障點(diǎn),，為我后來的工作提供了堅實的理論基礎(chǔ)。

金秋十月,，在這個收獲的季節(jié),，我們在張總的帶領(lǐng)下，對整個企業(yè)的發(fā)展步驟,、前景以及產(chǎn)品市場化都進(jìn)行了設(shè)計和規(guī)劃,，形成了《科醇規(guī)劃》文本資料。在這個過程中,，我明確了我們的產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo),；清晰的看到了科醇未來的發(fā)展道路；在即將到來的20xx年,，科醇的發(fā)展機(jī)遇,；我需要付諸努力。

團(tuán)隊的壯大是企業(yè)成長的表現(xiàn),。新鮮的血液注入到我們科醇這個溫暖的家庭里,，這是振奮人心的大事件。在新員工的培訓(xùn)中,，領(lǐng)導(dǎo)給予我我一個光榮的任務(wù)：進(jìn)行企業(yè)安全教育,。第一次接觸安全教育方面的內(nèi)容，可以說我的知識范圍內(nèi)，安全方面的知識不全面,，而且并沒有形成系統(tǒng)的知識網(wǎng),。這次光榮的任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，也是對我自己的一次挑戰(zhàn),。搜集三級安全教育的信息和資料；匯編出考題,；最終完成了領(lǐng)導(dǎo)給我的任務(wù),。企業(yè)安全教育方面的資料需要再充實，內(nèi)容需要再完整,。

這次機(jī)會也是給我自己上了一節(jié)企業(yè)安全課,。

通過崗位分析與設(shè)置，安排生產(chǎn)和檢測工作,。最終在整個團(tuán)隊的合作下,，通過原材料檢測、設(shè)備檢測,、設(shè)備預(yù)處理,、組件組裝、組件檢測和泄露處理,、整機(jī)組裝,、整機(jī)測試、振動測試等環(huán)節(jié),，完整測試合格13臺整機(jī),，其中，1臺已經(jīng)上車并進(jìn)行行車實驗,，2臺組裝為配比測試臺的輔助部件,，10臺已經(jīng)可以成為正規(guī)的產(chǎn)品出廠。

牽頭并與團(tuán)隊成員一起建立測試平臺,，并團(tuán)結(jié)協(xié)作完成對相應(yīng)半成品和成品的測試工作,。

編寫相應(yīng)的檢測規(guī)程，形成《混合組件油壓測試操作規(guī)程》,、《配比組件油壓測試操作規(guī)程》,、《前切組件油壓測試操作規(guī)程》、《回選組件油壓測試操作規(guī)程》,、《單向閥油壓測試操作規(guī)程》,、《壓力開關(guān)油壓測試操作規(guī)程》、《整機(jī)綜合性測試操作規(guī)程》,、《振動測試臺操作規(guī)程》,、《整機(jī)故障排查及處理方法》文本資料。

1）形成標(biāo)準(zhǔn)、完整的工藝流水線,。

2）完成崗位細(xì)化和分工,，真正能夠?qū)崿F(xiàn)定員定崗。

3）無特殊情況下,，盡量按照流水線定員定崗操作,。

4）避免在同一時間段工作內(nèi)容集中和單一的現(xiàn)象，避免產(chǎn)生疲勞感和厭倦感,。

5）盡量避免因返工導(dǎo)致誤工現(xiàn)象的發(fā)生,。

20xx，我期待,。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇三

做一名優(yōu)秀xx人,，必須有一顆堅定的責(zé)任心，擁有一份高度的責(zé)任感,，堅守自己的工作崗位,，堅守自己的崗位職責(zé)。要把公司利益放在首位,，維護(hù)公司的利益是xx人的天職,，xx人無論何時何地，都懂得最大限度地維護(hù)公司的利益,，都懂得顧全大局,，正確處理個人利益與公司利益的關(guān)系，堅決抵制破壞公司形象的行為,。對自己負(fù)責(zé),，對公司負(fù)責(zé)，對百姓負(fù)責(zé),，讓老百姓喝上健康水,、安全水。

“責(zé)任”就是“自己份內(nèi)的事情”,，也就是一個人必須要做和應(yīng)該做好的事情,。責(zé)任也是一種義務(wù)，是自己必須要履行的一種職責(zé),。要心懷積極的想法,，當(dāng)我們用積極的心態(tài)去做工作時，我們的工作就會做得更好,。要善待自己的工作,，用美好的感覺、信心與目標(biāo)去影響他人,。要用一種奉獻(xiàn)精神,，永遠(yuǎn)也不要消極地認(rèn)為什么事都是不可能的,，有的時候，積極心態(tài)是優(yōu)勝者的素養(yǎng),，是正能量,。有夢想，就沒有什么不可能,。敢于擔(dān)當(dāng),，是一種高尚的道德品質(zhì)，只有勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人,，才能集中精力,，全身心投入，才能凝聚人心,，創(chuàng)造出不凡的工作業(yè)績。

我們xx公司是一個服務(wù)性的企業(yè),，客戶面向社會大眾,，縣的廣大老百姓。水直接關(guān)系到百姓的身體健康和生命安全,。我們必須敢于承擔(dān)每一份工作的全部責(zé)任,，這就要求我們在工作中決不能有半點(diǎn)的馬虎大意，決不能持有“差不多”心理,。一次工作的誤判,、誤報，就可能給生產(chǎn)的'調(diào)整帶來錯誤的信息,，導(dǎo)致出廠水質(zhì)的不合格,，給老百姓的生命安全帶來威脅。

所以,，顧客至上的理念一直激勵我,，始終保持強(qiáng)烈的責(zé)任感，端正的工作態(tài)度,，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，在xx事業(yè)上對得起自己的良心。

對工作負(fù)責(zé)就是對自己負(fù)責(zé),，公司給我這份責(zé)任和擔(dān)當(dāng),，我就要時刻珍惜，全力以赴地工作,，摒棄浮躁,，腳踏實地，在今后的工作中不斷提升自己,，盡職盡責(zé),，用心落實這份責(zé)任,。做一名企業(yè)的優(yōu)秀xx人。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇四

今年對我存在特殊的意思,，因為這是我的本命年,，也是我成為上班族以來的'第一個整年。文秘工作是我從事的第一份工作,，是我職業(yè)生涯的一個起點(diǎn),，我對此也十分愛惜，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位,。通過一年來的始終學(xué)習(xí),，以及共事、引導(dǎo)的幫助,，我已完全融入到了xx這個大家庭中,，個人的工作技能也有了明顯的提高，誠然工作中還存在這樣那樣的不足之處,，但應(yīng)該說這一年付出了不少,，也收獲了很多，我自己感到成長了,，也逐漸成熟了,。當(dāng)初就xx年的工作情形總結(jié)如下：

辦公室是公司運(yùn)行的一個主要樞紐部門，對公司內(nèi)外的良多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,，做到上情下達(dá)，這就決定了辦公室工作龐雜的特點(diǎn),。每天除了本職工作外,，還經(jīng)常有計劃之外的事件需要常設(shè)處理，而且通常比較緊急,，讓我不得不釋懷手頭的工作先去解決,，因而這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間，時常是忙忙碌碌的一天下來,，原本盤算要完成的卻不做,。但手頭的工作也不能耽擱，今天欠了帳,，明天將來還會有其余工作要去處理,，因此，我常常利用休息時間來進(jìn)行補(bǔ)課,，把一些文字工作帶回家去寫,。

辦公室人手少，工作量大,，特別是公司會務(wù)工作較多,，這就須要局部員工團(tuán)結(jié)配合,。在這一年里，遇到各類活動和會議,，我都踴躍配合做好會務(wù)工作,，與部門共事心往一處想，勁往一處使,，不會計較干得多,，干得少，只渴望把活動圓滿完成,。

今年是公司的效益與服務(wù)年,，而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部分，我認(rèn)真做好各項服務(wù)工作,，以保障工作的畸形發(fā)展,。部門之間碰到其余同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，我都會及時辦妥,；下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者懇求援助,，我都會第一時光解答跟解決。以一顆誠摯的心去為大家服務(wù),。

一年來，我主要完成了一下工作：

1）公文輪閱歸檔及時,。文件的流轉(zhuǎn),、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章軌制及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求，保障各類文件擬辦,、傳閱的時效性,，并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu)，確保政令暢通,。待文件閱辦停止后,，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保留以及查閱,。

2）下發(fā)公文無過錯,。做好分公司的發(fā)文工作，負(fù)責(zé)文件的套打,、修改,、附件掃描、紅文的披發(fā),、寄送,，電子郵件的發(fā)送，同時幫助各部門發(fā)文的核稿,。公司發(fā)文量較大,，有時一天有多個文件要下發(fā),，我都是仔細(xì)去一一核查原稿，以確保發(fā)文品德,，一年來共下發(fā)紅文份,。同時負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議告知的擬寫,。

3）編寫辦公會議資料,，整搭理議記載。每個月末對各部門月度謀劃的履行情況進(jìn)行核查,，催收各部門月度小結(jié),、計劃，并擬寫當(dāng)月工作回憶,，整理辦公會議材料匯編成冊,，供總經(jīng)理室參考。辦公會議結(jié)束后,，及時整理睬議記錄,，待總經(jīng)理修正后，送至各部門輪閱,。

督辦是確保公司政令暢通的有效手腕,，今年以來，作為督辦小組的主要實行人員,，在勘誤完善督辦工作規(guī)程,，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，通過口頭,、書面等多種情勢加大督辦工作力度,。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)前進(jìn)度落實情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的常設(shè)性工作等,，并定期向總經(jīng)理室反饋,。

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段跟窗口。今年在內(nèi)部宣揚(yáng)方面,，我重要是擬寫分公司簡報,，做好《xx報》協(xié)辦的組稿工作，以及輔助板報的編發(fā),，外部宣傳方面實現(xiàn)了分公司更名廣告,、司慶祝賀廣告、新年賀新年廣告的刊登,，同時每月基本做到了有信息登報,。

秘書崗位是一個講責(zé)任心的崗位。各個部門的許多請示,、工作報告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的,，而且有些還需要保密,，這就需要我在工作中細(xì)心、耐心,。一年來,，對各部門、各機(jī)構(gòu)報送總經(jīng)理室的各類文件都及時遞交,，對總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時辦妥,，做到對總經(jīng)理室負(fù)責(zé)，對相干部門負(fù)責(zé),。由于這個崗位的特別性,，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，保障各項日常工作的發(fā)展,，天天我基本上6點(diǎn)多鐘才下班,。有時遇到暫時性的義務(wù)，需要加班加點(diǎn),，我都毫無怨言,，當(dāng)真完成工作。

一年來積極加入了司慶拓展訓(xùn)練,、員工家屬會,、全省活動會、中秋爬山運(yùn)動,、比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃和組織工作,，為公司企業(yè)文化建設(shè)，凝聚力工程出了一份力,。

一年來,，無論在思維意識上仍是工作才干上都有了較大的進(jìn)步,，但差距和不足還是存在的：比喻工作總體思路不明白,，還處于事件來一樁處置一樁的簡單應(yīng)付實現(xiàn)狀態(tài)，對本人的工作還不夠鉆,，腦筋動得不久,，不想在前，做在先,；工作熱情和自動性還不夠,，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后，沒有踴躍主動地去投入太多的精力,，辦事有些惰性,，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始著手，造成了工作上的被動,。

新的一年有新的氣象,，面對新的任務(wù)新的壓力,，我也應(yīng)當(dāng)以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),，在崗位上發(fā)揮更大的作用,，取得更大的進(jìn)步。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇五

針對早已完畢的一年的工作中,，我也是十分用心的對自身的日常生活開展思索與思考,，便是期待自已能根據(jù)對進(jìn)行的工作任務(wù)的了解來更快的提升自己，也是真真正正的在工作上做到更佳的業(yè)績考核,。

在面臨這一份的工作方面,，我也是有投入特別多的勤奮，對于此事我感覺到本人有特別大的發(fā)展,，自然也是在這一份工作方面獲得了發(fā)展,，獲得了拼搏的結(jié)果。一直以來在這一份工作方面,，我全是堅持自我,，認(rèn)真地搞好每一件工作中，也是讓自身在對待工作中的情況下擺正自身的心態(tài),，去更快的了解這一份工作中,，去真實的進(jìn)行好這一份工作中。在這段時間中,，我就也是有十分用心,、勤奮地搞好一切，也是爭得讓自身能在這一份工作上獲得到更快的考試成績,。根據(jù)在工作上的盡職盡責(zé),，我就是勤奮地搞好一切，期待可以根據(jù)自身的鍥而不舍拼搏讓日常生活變的愈發(fā)的幸福與幸?？鞓?。

在這一份工作方面，我一直全是有嚴(yán)格要求的規(guī)定自身,，便是期待自身可以根據(jù)堅持不懈的努力與勤奮來促使我更強(qiáng)的發(fā)展趨勢,，應(yīng)對這一份工作中我自然也是有根據(jù)堅持不懈的努力與努力實現(xiàn)更強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)效益，我堅信未來的我就是一定可以有更為幸福而美好的生活,。在工作上碰到不怎么會的層面,，我全是有用心的科學(xué)研究，在工作上做大量的勤奮,，自然在較多的過程中也是利用向朋友或者領(lǐng)導(dǎo)干部的詢問來尋找答案,，便是期待自身可以之中有更快的發(fā)展趨勢。應(yīng)對往后面的日常生活，我就全是有十分用心的看待,，期待可以根據(jù)自己鍥而不舍的努力與勤奮的日常生活來給自己構(gòu)建更強(qiáng)的將來,。

在這一份工作方面，我真的.是做出了相當(dāng)嚴(yán)重的不正確,，尤其是在工作上由于本人的疏忽沒有解決好而發(fā)生的問題,，因此這也是我們十分必須去改善的，也是必須我大量的去提高的,。在工作上我的確或是沒有搞好本人的事兒,，沒有將企業(yè)對職工的規(guī)定真真正正的進(jìn)行及時，也是在工作中的過程中也是帶上著本人的心態(tài),，因此應(yīng)對將來,，我就是期待自身可以根據(jù)堅持不懈的拼搏來讓自已顯得愈發(fā)的幸福快樂與幸福,。

根據(jù)一年時間的鍥而不舍拼搏,，我有獲得也是有發(fā)展，所以我依然期待我能在這一份工作方面做大量的勤奮,，以本人鍥而不舍的拼搏來促使我更強(qiáng)的發(fā)展趨勢,，因此對我來講，我更期待可以根據(jù)堅持不懈的拼搏給自己構(gòu)建更為幸福的生活,。將來的時間,，我也是期待可以在工作上獲得幸福快樂,，獲得幸福,，不但幫我自身產(chǎn)生更佳的銷售業(yè)績，也是給公司的發(fā)展趨勢做更強(qiáng)的積極意義,。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇六

沒有太多宏偉的遠(yuǎn)矚,，也沒有過于細(xì)膩的深切體會，只是在工作的當(dāng)中的一些瑣碎的想法和話語,，分為幾方面總結(jié)：

學(xué)習(xí)是一輩子的事情,，我學(xué)的是電子商務(wù)專業(yè)，對工程資料方面幾乎是零的開始,，所以初期就很盲目,，給自己的崗位學(xué)習(xí)造成了極大的阻礙,，之后經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事的及時引導(dǎo),，加上自我深入的感性認(rèn)識和學(xué)習(xí)，逐漸的對工作性質(zhì)和工作資料有了良好的適應(yīng),，萬事開頭難,，有了一個好的開始，我相信以后的工作會進(jìn)行的很順利,，自己的進(jìn)步會很明顯,。

無論我們的理論知識多么豐富,，最后都是要回歸到實踐中來，因為工作本身就是實踐性的,。

冰凍三尺,，非一日之寒。經(jīng)過實踐的積累,，自己在工作的各方面都有了明顯的進(jìn)步,，每次遇到困難時，我就虛心系向別人請教,，事后自己又歸納總結(jié),，不斷的改善自己的方式方法，雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙,，但我會在今后的工作中不斷的歷練和提升的,。

我作為公司的一名新人，也將是未來的新生力量,，深感肩上的職責(zé)重大,。公司的領(lǐng)導(dǎo)也時常教導(dǎo)我們要多學(xué)習(xí)各種知識，多參加各種活動,，鍛煉自己多方面的潛力,，以提高自身的素質(zhì)層次。

我平時也持續(xù)著讀書的習(xí)慣,，讀中國古典的名著和現(xiàn)當(dāng)代的一些勵志的書籍,，書籍是人類進(jìn)步的階梯，我從書中得到了太多太多的東西,，自身的進(jìn)步和充實有書籍的很大功勞,。

經(jīng)過了這一階段的工作和學(xué)習(xí)，感觸很多,，收獲也很多,，盡管有了必須的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改善,。在今后的時間里,，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),，也為個人的提高創(chuàng)造更多的空間。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇七

轉(zhuǎn)瞬間到工作已經(jīng)有一個多月的時間了，這是我職業(yè)生涯的一個嶄新的起點(diǎn),，我對此非常珍惜,，盡的努力去適應(yīng)這個新的環(huán)境。從剛進(jìn)公司時的無知到如今的有所認(rèn)知,，漸漸地熟識了這個全新的氣氛,，并深入的體會到學(xué)習(xí)的重要性，現(xiàn)特對這段時間的學(xué)習(xí)做如下幾點(diǎn)的總結(jié)：

無論到哪家公司,，公司都會給一段時間的適應(yīng)期,。這段期間里有人會覺得很無聊，不知道該做什么,。我剛來的幾天也是,。每天在公司看別人怎樣銷售。

后來,，我被分到一樓的銷售部學(xué)習(xí),。銷售部的同事也是埋頭做自己的事。我像是被擱置在那里,，無人問津,。我迷惑過，不過我很快就明白過來,，公司的學(xué)習(xí)和學(xué)校的學(xué)習(xí)是完全不同的,。學(xué)校教師會逼你，會每天不管你愿不情愿的講給你聽,?？晒荆蠹叶加凶约旱氖?，所以,，想學(xué)到東西就要多問，不會的,，不懂的,，身邊的同事都會答復(fù)你的。

最主要就是主動,。新人進(jìn)來,，公司都不會立即安排詳細(xì)的工作給新人做，但我們不能自己閑著,。相反,，我們應(yīng)當(dāng)主動找一些事情做，從小事做起,，為將來更好的給公司出力打下良好的根底,。而且這樣也能與同事拉近關(guān)系，便于與同事的融洽相處,。

帶著這么多的疑問解不開只能請教身邊的同事了,，別人不能幫你，沒有課堂和教師了啊,。于是我問出了我的第一個問題：我要學(xué)些什么呢,？如今想來這個問題很可笑也很難讓別人答復(fù)。萬事開頭難,，接下來的日子我變被動為主動,，只要自己覺察了的不懂的問題我就問同事。理解的越來越多,，覺察的問題也就越來越多,。從開頭只懂“銷售〞兩個字到如今理解了我們公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品,、規(guī)格,、產(chǎn)品德情，以及收銀的根本工作流程,。我認(rèn)為只和一個人學(xué)到的東西是不全面的,，工作的開展在乎合作，重要的就是集體思想和團(tuán)隊精神,。

1,、管理：我以前從未接觸過服裝行業(yè)，不過就從我一個新人的角度來說,，我覺得我們公司管理嚴(yán)格又不失人性化,，分工明確又很合理化。

2,、工作：在這里的每一天都很充實,，因為我覺察每天的事情都許多。

但是我想我們公司工作態(tài)度,，效勞態(tài)度是的,。特殊是推廣的“三個一〞效勞，換作我們的競爭品牌肯定不會有這樣的效勞,。

就我如今的學(xué)問技能和對我們公司的理解,，我覺得我做一些帶有制造性的工作會比擬困難點(diǎn)，因為接觸服裝工作比擬短,，各方面我還都不夠成熟,，比方工作的總體思路等。我性格穩(wěn)重,，比擬有急躁,，不怕費(fèi)事,，也不厭倦枯燥。我如今對這塊比擬熟識,，當(dāng)然有新的支配我只會更加努力,，不會辜負(fù)同事的關(guān)心和指導(dǎo)的支持。

以上是我一個多月來的總結(jié),。從一個新人的角度動身的,，我還有不少不懂的地方，有一些不成熟的想法,。

新的一個月,，可能還有新的工作支配，我也肯定以新的相貌,、更加樂觀主動的態(tài)度去迎接,，爭取更大進(jìn)步再接再力。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇八

作為一名新員工,，雖然剛剛進(jìn)入一個新的工作環(huán)境,，周圍的一切都不熟悉，但我很快適應(yīng)了這個環(huán)境,，熟悉了這份工作,，這將是我職業(yè)生涯的一個起點(diǎn)。我也很珍惜這一點(diǎn),，盡力做好這份工作,。

以下是我這個月工作學(xué)習(xí)的回顧和總結(jié)。

作為一個新人,，我主要是學(xué)習(xí),，所以我來部門后的第一份工作是看圖紙，熟悉公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu),，控制流程,。遇到不懂的地方，會主動找領(lǐng)導(dǎo)同事請教,。

嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,，在此期間絕不遲到早退。我完全服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,，嚴(yán)格執(zhí)行,。也主動承擔(dān)自己做不到的工作，努力為領(lǐng)導(dǎo)和同事分擔(dān)工作,，快速提升自己,，勝任崗位。我總是問他們的學(xué)徒經(jīng)歷,。

通過這一段時間的工作,，我發(fā)現(xiàn)了自己的很多缺點(diǎn)和不足,。比如和其他部門的同事溝通很少，處理事情的方法不夠成熟,，經(jīng)驗不夠豐富,，無法統(tǒng)籌規(guī)劃。展望20xx年,，除了聽從各級領(lǐng)導(dǎo)的安排,，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),，還要加強(qiáng)與其他部門同事的溝通,，通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，積累自己的工作經(jīng)驗,，逐步提高工作能力,，更好地為公司服務(wù)。

總的來說,，我對20xx年充滿了期待,，我希望在20xx年，我們互相鼓勵,，共同創(chuàng)造一片美麗的藍(lán)色海洋,。

企業(yè)員工工作總結(jié)篇九

20xx年，我州四家典當(dāng)公司在依法依規(guī)監(jiān)管和守法經(jīng)營中健康發(fā)展,，在救急解難,、拾遺補(bǔ)缺、便利融資,、支持中小企業(yè)發(fā)展和服務(wù)大眾等方面發(fā)揮了重要作用,，為我州的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

截止20xx年底,，我州4家典當(dāng)企業(yè)注冊資本總計4500萬元,，其中注冊資本1500萬元的2家，1000萬元的1家,、500萬元的1家,。業(yè)務(wù)范圍主要涉及礦產(chǎn)、房地產(chǎn),、民品,、機(jī)械設(shè)備及財產(chǎn)權(quán)利質(zhì)押等業(yè)務(wù),。今年共發(fā)生典當(dāng)業(yè)務(wù)122筆,，典當(dāng)總額3840萬元,，其中：居民生活性融資9筆,，典當(dāng)總額570萬元,，分別占總筆數(shù)和總金額的7,。38%和14,。84%,；小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營性融資101筆，典當(dāng)總額2682,。5萬元,，分別占總筆數(shù)和總金額的82。79%和69,。83%,；房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)開發(fā)性融資12筆，典當(dāng)總額587,。5萬元,，分別占總筆數(shù)和總金額的9。84%和15,。3%,。

作為本地區(qū)的典當(dāng)企業(yè)監(jiān)管部門，州商務(wù)局一年來開展了以下工作：

1,、今年一季度,，州局針對上年度年審工作中發(fā)現(xiàn)的問題，對三家典當(dāng)企業(yè)分別下達(dá)了整改通知書,，要求各企業(yè)制定方案,、切實整改。各典當(dāng)企業(yè)高度重視,，均從加強(qiáng)內(nèi)部管理入手,，健全完善符合自身實際的內(nèi)部管理制度，規(guī)范員工業(yè)務(wù)行為,，提高了員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和企業(yè)的社會形象,。

2、州局定期對典當(dāng)企業(yè)實行明察暗訪,，主要對典當(dāng)行遵守法律法規(guī)和管理辦法的情況,、經(jīng)營范圍等情況進(jìn)行適時監(jiān)管，及時防止違規(guī)行為的發(fā)生,，及時幫助解決典當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)的困難和問題,。

3、今年下半年,，在省商務(wù)廳的統(tǒng)一安排部署下,，州局對全州4家典當(dāng)企業(yè)的當(dāng)票使用情況進(jìn)行了全面的清理和統(tǒng)計，對當(dāng)票使用的規(guī)范化進(jìn)行重點(diǎn)檢查,，對于從中發(fā)現(xiàn)的問題提出了整改意見,，從而使典當(dāng)行的票據(jù)管理更加規(guī)范。

4,、做好典當(dāng)行信息報送工作,，完善企業(yè)經(jīng)營情況月報制度,，及時對上報的月報表進(jìn)行分析、審核和匯總,。

1、做好新增典當(dāng)企業(yè)的申報,。根據(jù)省廳的工作要求，州局及時通知有意愿申辦典當(dāng)行的'企業(yè),，為他們提供政策咨詢，并指導(dǎo),、幫助企業(yè)按照申報材料要求,，認(rèn)真做好瀘溪縣圓通典當(dāng)有限責(zé)任公司的申報工作。

2,、今年州局規(guī)范了行政審批手續(xù),，對于典當(dāng)公司提出的設(shè)立或變更股東的申請及時予以辦理，在5個工作日內(nèi)為湘西自治州匯源典當(dāng)公司提出的變更法人股東的申請予以答復(fù)并報請省廳審批,，為企業(yè)的壯大提供服務(wù),。

3,、組織全州的典當(dāng)企業(yè)參加省廳組織的典當(dāng)行業(yè)財務(wù),、業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)和講座,，提高全州典當(dāng)行從業(yè)者水平,，使企業(yè)更具競爭力。

1,、根據(jù)《湖南省商務(wù)廳關(guān)于開展20xx年度典當(dāng)行年審工作的通知》（湘商建設(shè)【20xx】9號）精神，州局認(rèn)真指導(dǎo)、督促各典當(dāng)企業(yè)針對核查范圍和內(nèi)容開展自查自審，完善相關(guān)材料,，州局初審后按要求上報省廳,，全州4家典當(dāng)企業(yè)在年檢年審中均被評為a類,。

2、州局還對全州范圍內(nèi)的房地產(chǎn)典當(dāng)業(yè)務(wù)情況開展深入的調(diào)查研究,，及時總結(jié)經(jīng)驗,，找出不足，引導(dǎo)典當(dāng)企業(yè)控制房地產(chǎn)典當(dāng)業(yè)務(wù)比例,，規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險,。