光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
周工作計劃安排表篇一
不斷配備充實計生隊伍,使他科學(xué)規(guī)范行政有為,,切實提高服務(wù)水平,,努力提高工作效率,為我鄉(xiāng)各項發(fā)展提供良好的人口環(huán)境,。以鄧小平理論和“三個代表“重要思想為指導(dǎo),,認真貫徹落實黨的十六大精神。全面貫徹《人口與計劃生育法》和《省人口與計劃生育條例》落實干部隊伍”四化“方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,,著眼于計生事業(yè)的長遠發(fā)展,,樹立科學(xué)發(fā)展觀,實施“人才強計生”戰(zhàn)略,。
計生隊伍建設(shè)的目標(biāo)是計生隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,,20xx年。干部隊伍的整體素質(zhì)明顯提高,,干部人事制度和人才管理體制改革取得新的時展,,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出,人盡其才的有效機制逐步建立,,干部隊伍建設(shè)體系日趨完善,,隊伍成長環(huán)境進一步優(yōu)化。20xx年,,鄉(xiāng),、村兩級計劃生育干部符合40歲以下、大專及以上學(xué)歷,、有較強工作能力的計生干部達到80%其中衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)人員占三分之二,,計劃生育干部隊伍結(jié)構(gòu)達到省要求標(biāo)準(zhǔn)。
(一)穩(wěn)定計劃生育干部隊伍,。根據(jù)國家,、省、市的規(guī)定,。列入鄉(xiāng)行政編制,。計生助理的調(diào)動和任免,必須按干部管理權(quán)限規(guī)定,,由鄉(xiāng)政府與市計生局會商,,實行民主評議、業(yè)務(wù)考試,,黨委考核相結(jié)合,,并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。鎮(zhèn)計生服務(wù)站人員按市縞辦核定的編制配備到位,,40人員工資報酬由鄉(xiāng)財政負擔(dān),。加強人員機構(gòu)管理,保證技術(shù)人員占計生服務(wù)站編制數(shù)的三分之二以上,,并確保有1名統(tǒng)計微機員,。通過公開選拔、競爭上崗等形式,,確保競爭上崗人員有編制,,無編制人員合理分流。每村要保證有1名計劃生育服務(wù)室主任,,具體負責(zé)計劃生育工作,,今后計劃生育服務(wù)室主任全部實和競聘上崗,并按照“崗位責(zé)任制,、以效計酬制,、定期考核制”管理,每個自然屯要配備1名兼職計劃生育中心戶或計劃生育信息員,。
(二)認真落實待遇報酬,。一要落實經(jīng)濟待遇。計生助理人列入公務(wù)員序列,。養(yǎng)老,、醫(yī)療保險與村其他干部同等對待,屯服務(wù)戶每年定額給付報酬視各村經(jīng)濟情況予以落實,,原則上年不能低于300元,。二要落實政治待遇。加強對計生干部的培養(yǎng)教育,對有突出貢獻的計生干部,,要在提拔使用,、發(fā)展黨員、評先評優(yōu)等方面優(yōu)先予以考慮,。同時,,對有特殊困難的計生專干,幫助他解決實際問題,,使其全身心投入到計生工作中,。
(三)實行競聘上崗。公開招聘計生干部,,把有較強事業(yè)心,、責(zé)任感、懂政策,、會管理,,具有大專文化水平,一專多能的年輕同志,,充實到計生隊伍中來,。逐步建立競爭上崗、定期考核,、轉(zhuǎn)崗輪崗等具體管理體制,,對不稱職者要堅決辭退,以增強干部的競爭意識和風(fēng)險意識,,激發(fā)終生學(xué)習(xí),、敬業(yè)愛崗的需求。計生助理實行“競爭上崗,、擇優(yōu)錄用,、一年一考核”制度,對考核不稱職的予以降職使用,。技術(shù)人員應(yīng)按照〈計劃生育技術(shù)管理服務(wù)條例〉規(guī)定,,考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、執(zhí)證上崗,。凡不符合條件的要逐步調(diào)整,。
(四)加強教育培訓(xùn)。全面提高計生干部隊伍的思想理論,、職業(yè)道德,、科學(xué)文化、技術(shù)業(yè)務(wù)等方面的綜合素質(zhì),,使他明確工作思路,,熟悉計生政策,,牢固樹立“敬業(yè)愛崗、忠于職守,、服務(wù)群眾,、求真務(wù)實、鉆研業(yè)務(wù),、廉潔奉公”職業(yè)道德,特別是從事計生技術(shù)服務(wù)的人員,,必須通過繼續(xù)教育培訓(xùn),,取得相應(yīng)的做作業(yè)資格。要進一步加強計生干部培訓(xùn),,提倡和鼓勵計生干部自學(xué)成才,,凡在崗計生干部通過繼續(xù)教育取得學(xué)歷的政府給予一次性獎勵,其中取得本科學(xué)歷的獎勵500元,;取得志科學(xué)歷的獎勵300元,;取得中志學(xué)歷和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書的獎勵200元。對村級計劃生育服務(wù)室主任每年要至少培訓(xùn)兩次以上,。
(五)依法保護計生干部權(quán)益,。一方面加強對計生干部的法律法規(guī)和知識教育。一旦發(fā)覺有妨礙計生干部執(zhí)行公務(wù),,侵害計生干部人身,、家庭、財產(chǎn)人和事,,各有關(guān)部門應(yīng)及時介入,,做好處理工作,切實保護計劃生育干部的合法權(quán)益,。
(六)建立考核激勵機制,。每年鎮(zhèn)政府對鎮(zhèn)、村,、屯計劃生育干部工作考核兩次,。給予一定的物質(zhì)和精神獎勵。
周工作計劃安排表篇二
在公文流轉(zhuǎn)方面,,總結(jié)這半年來的經(jīng)驗,,對于明年的工作必須有細致的安排,公文流轉(zhuǎn)是平時工作的重點,,落實每份文件的簽字以及領(lǐng)導(dǎo)意見的傳達,,提升公文流轉(zhuǎn)的及時性,確保流轉(zhuǎn)過程中無誤;同時跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,、匯報工作時務(wù)必講究技巧,,察言觀色,,不該說的千萬別說。
在檔案管理方面,,一方面,,將存檔工作理出頭緒來,以便文件查閱,,快速準(zhǔn)確地找到文件,,規(guī)范文件存檔管理。一方面,,涉及到工程竣工驗收,,檔案管理驗收,這就要求自己在去學(xué)檔案管理的時候,,務(wù)必很認真,,同時結(jié)合公司的實際,多問多想,,同時將學(xué)到的東西運用于實際,,在實踐中檢驗自己所學(xué)。
在出文方面,,第一要求其他部門講求出文程序,,將程序閉合,以領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)時間為準(zhǔn)出文,。第二出文時,,不慌不忙,自己讀一下,,一是避免失誤,,二是增加自己的公文寫作的知識,三也是了解公司近況的便捷方式之一,。第三凡是上報四川公司的文件務(wù)必細心檢查避免出錯,。
在公文寫作方面,將2011年接觸到的所有公文格式,、公文類別,,做一個類別寫作特征總結(jié),區(qū)分年底工作總結(jié)與民主生活會發(fā)言材料的不同感情色彩,,一個是工作上的總結(jié)匯報,,一個是思想上的動態(tài)匯報。同時在平時按部就班的工作里,,堅持學(xué)習(xí),,凡是四川公司來的文件都看一看,不求全部記得,,但求記住精華和思路,。
在印章管理方面,,因為涉及到責(zé)任問題,所以凡重大事項必須領(lǐng)導(dǎo)簽字,,才予以蓋章,,項目部來的蓋章也需領(lǐng)導(dǎo)簽字,如果要蓋空白章,,必先領(lǐng)導(dǎo)簽字,。不能因為感情色彩而影響工作質(zhì)量,該有的手續(xù)必須全,。
除了以上工作重點,,平時還必須注意以下幾點。
一,、工作態(tài)度,態(tài)度決定一切,,在領(lǐng)導(dǎo)或者同時面前,,工作一定要表現(xiàn)出認真盡責(zé),好的態(tài)度就決定好的工作質(zhì)量;工作方向,,工作需要方向感,,樹立正確的目標(biāo),選擇好的學(xué)習(xí)榜樣,,人才會越走越遠,,思想上會提升一大截,思考問題會越來越全面,,對于以后自己獨立開展工作非常重要,。
二、工作策略,,第一工作要講究策略,,尤其是別人要你幫忙而你不想幫的時候,一定要有好的借口,,不是我不幫而是幫不了,。當(dāng)然空閑的時候,幫點小忙,,別人會感激你,,你也好開展工作,互惠互利吧,。第二就是不能因為人熟,,而感性用事,凡工作必講求程序,,話可以委婉地說,,但結(jié)果必須是程序完滿,,避免責(zé)任落到自己頭上,。第三就是人要多笑,,俗話說不打笑臉人,,笑臉迎人給別人的印象總是好的,。第四,,跟領(lǐng)導(dǎo)打交道是我的弱項之一,,首先要給他們好的印象,,就是凡事認真,,考慮周全,,適時提醒,,不多言多語。其次就是業(yè)余時,,多跟他們交流,,一是有助于了解領(lǐng)導(dǎo),二是有助于自己的學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)他們思考問題時的立足點在哪,。
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周工作計劃安排表篇三
公司在不斷改革,,訂立了新的規(guī)定,特別在訴訟業(yè)務(wù)方面安排了專業(yè)法律事務(wù)人員協(xié)助作為公司一名老業(yè)務(wù)人員,,必須以身作則,,在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作
該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進展情況。
2,、在第二季度的時候,,以商標(biāo)、專利業(yè)務(wù)為主,。通過到專業(yè)市場,、參加專業(yè)展銷會、上網(wǎng),、電話,、陌生人拜訪等多種業(yè)務(wù)開發(fā)方式開發(fā)客戶,加緊聯(lián)絡(luò)老客戶感情,,組成一個循環(huán)有業(yè)務(wù)作的客戶群體,。以至于達到*萬元以上代理費(每月不低于*萬元代理費)。在大力開拓市場的同時,,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),,與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進展情況,。
3,、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)帶來的無限商機,給后半年帶來一個良好的開端,。并且,隨著我對高端業(yè)務(wù)專業(yè)知識與綜合能力的相對提高,,對規(guī)模較大的企業(yè)符合了《中國馳名商標(biāo)》或者《廣東省著名商標(biāo)》條件的客戶,,做一次有針對性的開發(fā),有意向合作的客戶可以安排業(yè)務(wù)經(jīng)理見面洽談,,爭取簽訂一件《廣東省著名商標(biāo)》,,承辦費用達*萬元以上。做馳名商標(biāo)與著名商標(biāo)業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),,與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告該等交辦業(yè)務(wù)的進展情況,。
4,、第四季度就是年底了,這個時候要全力維護老客戶交辦的業(yè)務(wù)情況,。首先,,要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源,找出有漏洞的地方,,有針對性的做可行性建議,,力爭為客戶公司的知識產(chǎn)權(quán)保護做到最全面,,代理費用每月至少達1萬元以上,。
二、制訂學(xué)習(xí)計劃,。學(xué)習(xí),,對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,。我會適時的`根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補充新的能量,。專業(yè)知識、綜合能力,、都是我要掌握的內(nèi)容,。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,,在這方面還希望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持,。
三、增強責(zé)任感,、增強服務(wù)意識,、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上,、落到實處,。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力,。
以上,是我對2017年的工作計劃,,可能還很不成熟,,希望領(lǐng)導(dǎo)指正?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,。展望2017年,,我會更加努力、認真負責(zé)的去對待每一個業(yè)務(wù),,也力爭贏的機會去尋求更多的客戶,,爭取更多的單,完善業(yè)務(wù)開展工作,。相信自己會完成新的任務(wù),,能迎接2017年新的挑戰(zhàn)。
周工作計劃安排表篇四
"以人為本,,以德為先"為宗旨,,以太和區(qū)教育局及中心校工作要求為目標(biāo),以培養(yǎng)少年兒童創(chuàng)新精神和實踐能力為核心內(nèi)容,,以體驗教育為基本途徑,,以公民道德建設(shè)實施綱要為指導(dǎo),狠抓養(yǎng)成教育,,以愛國主義教育為主線,,以少先隊活動為載體,開展豐富多彩的教育活動,,努力把我鄉(xiāng)的少先隊工作推上一個新的臺階,。
1、切實加強少先隊建設(shè),,充分發(fā)揮少先隊干部的作用,。
本學(xué)期將進行大隊委員的改選。對改選出來的大隊委員及時進行培訓(xùn),,明確干部職能,,更好地發(fā)揮大隊委員的作用,力爭培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生干部,,有能力并愿意為同學(xué)服務(wù),。各中隊要設(shè)立更多類型的隊干部服務(wù)崗位,實行民主選舉和隊干部輪換相結(jié)合的少先隊小干部任職制度,并加強對他們的思想教育和技能培訓(xùn),。
2,、積極與德育、教學(xué)工作相配合,,加強日常常規(guī)評比制度與操作的正?;瑖?yán)格化,,通過評比把良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成落到實處,。
3、落實鼓號隊訓(xùn)練工作,,讓鼓號隊成為少先隊的重要宣傳陣地,,發(fā)揮其獨特的作用。
鼓號隊是少先隊基礎(chǔ)建設(shè)的一個重要方面,。本學(xué)期將在上學(xué)期隊員的基礎(chǔ)上進行整編,。對鼓號隊員強化訓(xùn)練,貫穿始終,,作為平時的一個常抓不懈的基礎(chǔ)訓(xùn)練,。讓廣大少先隊員通過參加鼓號隊的訓(xùn)練,培養(yǎng)集體主義,、團隊協(xié)作的精神,。
4、辦好紅領(lǐng)巾廣播站,。紅領(lǐng)巾廣播站(每周午間)開設(shè)校園時事,、科學(xué)問答等欄目,由各個班級投稿,,隊員們自己采編,、定期播出,。廣播站可為隊員們的創(chuàng)新實踐能力創(chuàng)造條件,,將豐富校園文化生活。
5,、結(jié)合主題月活動和傳統(tǒng)節(jié)假日,,展開豐富的活動,以此來促進廣大少先隊員思想意識的提高,。
精心策劃"10.13"少先隊建隊日相關(guān)活動,,如在"十.一三"建隊日前夕,可以開展以"了解少先隊隊史"為主題的活動,,通過主題升旗儀式,、圖片展、利用廣播站、書畫賽等形式去體現(xiàn),。同時讓大隊委員向各中隊隊員講述少先隊歷史,。為新生入隊做好準(zhǔn)備舉行新隊員入隊儀式。讓孩子們體驗到進入少先隊組織就有光榮感與自豪感,。了解少先隊的相關(guān)知識,、發(fā)揮少先隊作用、展示少先隊風(fēng)采,。
6,、在美化校園環(huán)境的同時,更重視校園環(huán)境的凈化,,時時保持整潔并有良好的秩序環(huán)境,;地面無紙屑雜物和煙蒂痰跡,無球印腳印,,無亂涂亂刻亂貼,;自行車和其他類型車輛及物品堆放、停放規(guī)范整齊,。做到以優(yōu)美的校園環(huán)境熏陶每一個師生的心靈,。
7、搞好班級文化環(huán)境建設(shè):各班教室張貼物既有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),,又充分張揚個性,,形成有個性、有特色的班級文化育人環(huán)境,,辦好班級黑板報,、英語角、知識角,、生物角等陣地,;在班級環(huán)境建設(shè)中體現(xiàn)學(xué)生全員參與的主體意識,每月板報均以環(huán)境教育為內(nèi)容,,分別設(shè)立不同的主題,。
8、9月中旬開展"爭做環(huán)保小衛(wèi)士"主題班隊會評比,,中心校全部接收檢查驗收,,其他學(xué)校至少1節(jié),多者不限,。為十一前召開大隊會做準(zhǔn)備,。迎接區(qū)"班主任基本功競賽"。
9,、進一步加強養(yǎng)成教育,。根據(jù)《小學(xué)生守則》,、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》并結(jié)合學(xué)校實際,制定《小學(xué)生行為規(guī)范細則》,,組織學(xué)生進行學(xué)習(xí),。學(xué)生易于接受的宣傳標(biāo)語,營造良好的育人環(huán)境,。每位班主任都要利用"班隊活動課"等有計劃地進行適合各年齡段學(xué)生特點的教育,,堅持從細節(jié)著手,循序漸進,,持之以恒,,加強訓(xùn)練,使學(xué)生學(xué)會文明健康的生活方式,,做到講衛(wèi)生,、愛勞動、勤儉節(jié)約,、愛護公物,,做到儀表整潔,,行為文明,,維護秩序,遵紀(jì)守法,,養(yǎng)成良好的行為規(guī)范等,。重視抓一年級新生的入學(xué)教育,迅速適應(yīng)小學(xué)學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,,培養(yǎng)他們良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣,。
10、完善值日(周)制度,,做好學(xué)生常規(guī)的檢查,,做到有記錄,對各班的衛(wèi)生,、紀(jì)律,、兩操等情況進行量化考核,每天公布分值,,每周進行小結(jié),,考核優(yōu)勝班級獲流動紅旗,。
11,、堅持每周一次升旗儀式,組織好"國旗下講話"(突出環(huán)境教育內(nèi)容),。
12,、加強民族精神教育。
將優(yōu)良道德思想和行為準(zhǔn)則與公民道德規(guī)范結(jié)合起來,根據(jù)不同年齡層次學(xué)生特點,,廣泛宣傳,,反復(fù)教育,長期熏陶,。組織學(xué)生觀看愛國主義影視片,,加強愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育;要繼續(xù)發(fā)揮愛國主義教育基地的作用,,適時組織師生前往參觀學(xué)習(xí),,接受革命傳統(tǒng)教育。9月1日,,全體師生共同觀看中央電視臺的"開學(xué)第一課",,9月3日,上交觀后感,,每班3--5篇,。
13、認真開展"心系家鄉(xiāng),、健康成長"為主題的愛國主義讀書教育活動,。主要以《濱海新錦州》為讀書內(nèi)容,十月份開展讀書征文活動,。
14,、國慶節(jié)前夕,召開"我為祖國獻綠色"主題大隊會,,慶祝建國61周年,。對少先隊員進行"愛"的教育,教育隊員把熱愛獻給祖國,,把敬愛獻給長輩,,把關(guān)愛獻給自然,把友愛獻給他人,,把珍愛留給自己,,使少先隊員成為崇尚和諧,追求美好生活的新一代,。
15,、加強安全法制教育。充分發(fā)揮法制副校長的作用,,要積極利用多種形式和學(xué)生易于接受的方式,,開展生動活潑的法制教育,營造良好的法制教育環(huán)境,,使學(xué)生在潛移默化中感受法治精神,,提高法律素質(zhì),。加強對安全的宣傳與教育力度,幫助學(xué)生增強安全意識,,養(yǎng)成安全行為習(xí)慣,,提高安全防范能力。扎實引導(dǎo)和監(jiān)控學(xué)生的課間,、午間活動,,杜絕一切安全事故的發(fā)生??茖W(xué)設(shè)計安全事故處理緊急預(yù)案,,切實作好安全事故處理工作。加強安全教育,,強化安全意識,。落實《未成年人保護法規(guī)定》的12周歲以下青少年和兒童嚴(yán)禁騎自行車。不在無證攤點買零食和油炸食品,,注意飲食衛(wèi)生,,防止病從口入。加強法制教育,。
16,、開展心理健康教育。廣泛開展心理健康知識的宣傳活動,。組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)的心理健康方面的知識,,在校內(nèi)普及心理健康知識,讓老師人人懂點心理健康知識,,讓教師人人明確對學(xué)生進行心理健康教育的重要性,,掌握心理健康教育的方法,使心理健康教育成為全員參加的"大合唱",。
17,、主動加強與關(guān)工委的密切配合。關(guān)工委離退休老同志是國家的寶貴財富,,是溝通學(xué)校和社會的橋梁,,在關(guān)心下一代工作中有著不可替代的作用。各校要主動與關(guān)工委密切配合,,要為關(guān)工委創(chuàng)造必要的工作條件,,動員更多的老同志參加關(guān)工委工作,充分發(fā)揮關(guān)工委老同志在參與學(xué)校德育工作中的政治,、經(jīng)驗,、威望和時空優(yōu)勢。
18,、"關(guān)愛留守孩子",,保衛(wèi)組要負責(zé)對留守孩子的情況統(tǒng)計上報工作,,并建立檔案,,為他們的健康成長創(chuàng)造有利條件,;少先隊要結(jié)全學(xué)校的實際情況,開展"手拉手",、"結(jié)對子"活動,。
1、9月1日,,全體師生共同觀看中央電視臺的"開學(xué)第一課",。
2、做好暑假工作總結(jié),,制訂新學(xué)期少先隊工作計劃,、中隊工作計劃。
3,、舉行隆重的新學(xué)期升旗儀式和開學(xué)典禮,。
4、出刊第一期大中隊板報,,板報主題:行為規(guī)范教育,、環(huán)境教育。布置好教室環(huán)境,,出好第一期板報,,營造開學(xué)氛圍。
5,、組建大隊部,,選舉優(yōu)秀少先隊員參加大隊委換屆改選活動。
6,、做好一年級新生的隊前教育,。
7、月末召開慶祝建國61周年"我為祖國獻綠色"主題大隊會,。
8,、中旬,開展"爭做環(huán)保小衛(wèi)士"班隊會,。
9,、月末,召開"我為祖國獻綠色"大隊會,。
10,、鼓號隊訓(xùn)練。
1,、愛國主義和法制教育,。
2,、加強安全法制教育,進行學(xué)校安全演練,。
3,、開展"心系家鄉(xiāng),健康成長"為主題的讀書活動,。
4,、鼓號隊訓(xùn)練。
鼓號隊訓(xùn)練,。
1,、元旦聯(lián)歡會。
2,、期末班級工作檢查,。
3、鼓號隊訓(xùn)練,。
1,、寫好少先隊工作總結(jié)。
2,、布置寒假工作活動計劃,,指導(dǎo)隊員過一個有意義的寒假。
太和區(qū)鐘屯鄉(xiāng)中心小學(xué),。
20nn年8月31日,。
周工作計劃安排表篇五
1,、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù),,堅持文明用語,落實到每一個護理崗位,,工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)不過肩,、不濃妝艷{,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,舉辦了精神科護士學(xué)習(xí)班,,x月份又舉辦了護士禮儀培訓(xùn)班,,請南華酒店老師指導(dǎo),并從中選拔了11名護士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護士禮儀大賽,,并取得了優(yōu)異的成績,,展現(xiàn)三院護士的風(fēng)采,,同時為三院爭了光,。
2、加強愛崗敬業(yè)教育,,貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了整體護士素質(zhì)及應(yīng)急能力,,全年的'病人滿意度提高到97.6,。
3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學(xué)時,,護士長積極認真授課,獲得了滿意的效果,,科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,每周一題晨會提問,堅持危重病人護理查房,,加強護理人員三基訓(xùn)練,,組織2次技術(shù)操作考試,均取得優(yōu)異的成績,,合格率達100,。
4、選派護理人員外出進修共4人,,護士長3次參加學(xué)習(xí)班共計22人次,。
5、鼓勵在職護理人員參加護理大專學(xué)習(xí),,現(xiàn)??飘厴I(yè)58人,本科學(xué)習(xí)的22人,,提高了整體水平,。
周工作計劃安排表篇六
2013年12月22日。
一,、第十六周工作,。
1,、繼續(xù)做好教研室、儀器站年度優(yōu)秀作品撰寫和優(yōu)秀個人申報工作,;壩陵中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)到??赐Ы探處煟粎⒓印稗k學(xué)理念與學(xué)校發(fā)展”高峰論壇暨湖北省初中校長分會第九屆年會,;湖北省教育工會,、中小學(xué)教師繼教中心和省教育學(xué)會教師分會聯(lián)合評選“讓夢想與現(xiàn)實同步”征文活動,我校周開林,、張明俊分獲二,、三等獎;開展全民閱讀宣傳,;參加市化學(xué),、生物教研組長會議。
2,、繼續(xù)做好“平安校園”創(chuàng)建迎檢準(zhǔn)備,;落實市綜治辦《關(guān)于在全市開展巡邏防控督查工作的通知》精神,中心學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)檢查學(xué)校安全工作,。
3,、教工宿舍進戶線改造完成;落實各項安全隱患的整改工作,;按程序處理部分舊鐵床,;上報食堂迎檢材料。
4,、組織報名參加教育工會元旦長跑活動,;中心學(xué)校召開效能建設(shè)工作會議,落實有關(guān)效能建設(shè)的規(guī)定,;進一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)迎檢準(zhǔn)備工作,;圓滿完成本年教育宣傳基本任務(wù),實現(xiàn)上宜昌教育信息網(wǎng)10篇,、當(dāng)陽教育信息網(wǎng)40篇的目標(biāo),。
二、第十七周工作,。
(一)教育,。
教學(xué)。
按要求評選上送教研室,、儀器站年度優(yōu)秀作品和優(yōu)秀個人,;督促完成教學(xué)任務(wù),轉(zhuǎn)入復(fù)習(xí)備考工作;妥善制定方案,,發(fā)放教育質(zhì)量獎,;按要求出現(xiàn)宜昌市初中地理高效課堂教學(xué)展示暨相關(guān)課題研討會相關(guān)活動;通知家長,,下周31日(星期二)下午第三節(jié)課到校接學(xué)生,,元月2日上午8點前送學(xué)生返校,4日下午第三節(jié)課后接學(xué)生回家,。
(二)德育安全,。
繼續(xù)全力準(zhǔn)備平安校園迎檢準(zhǔn)備;繼續(xù)加強后期師生安全教育和安全監(jiān)管,,確保兩節(jié)前后校園平安,、師生平安;繼續(xù)落實好近段宜昌市,、當(dāng)陽市教育部門關(guān)于加強安全工作的各項文件精神,。
(三)總務(wù)后勤,。
抓緊時間搞好各項應(yīng)收賬目的清收結(jié)賬工作,,包括班子成員手中有帳迅速與報賬員結(jié)清,有開支做好決算進賬,;搞好債務(wù)鎖定,,為財務(wù)清理做準(zhǔn)備;搞好期末階段后勤服務(wù)和后勤保障工作,;繼續(xù)做好消除安全隱患的各項工作,;督促食堂改造進入招標(biāo)程序;辦公樓前感應(yīng)燈,、男女寢室監(jiān)控電源,、損壞的投影燈泡等修復(fù);更換復(fù)印機,,安裝周轉(zhuǎn)房樓梯感應(yīng)燈,。
(四)黨政工團。
繼續(xù)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)迎檢準(zhǔn)備工作,;做好本年度校長績效考核迎檢準(zhǔn)備工作,;籌備好教工迎新年活動;進一步密切上下溝通和干群關(guān)系,,加強溝通交流,;學(xué)生迎新年30日晚上分班進行,教職工按要求到班級參加活動,;落實部分福利,;做好本學(xué)期教師績效考核準(zhǔn)備工作和第四季度效能獎發(fā)放工作;切實加強效能建設(shè),強調(diào)上周中心學(xué)校會議精神,,會議強調(diào),,從會議后,中午晚上均不得飲酒,、飲酒不駕車,、打牌不帶彩、要遵守考勤紀(jì)律,、不搞有償家教,、推銷教輔資料、亂收費等三亂行為,、上班不做與工作無關(guān)的事情,,同時學(xué)校不得違規(guī)亂支亂補,違規(guī)發(fā)放錢物,,工作期間嚴(yán)禁溜號到茶館打牌,。
三、
參加省初中校長協(xié)會第九次年會學(xué)習(xí)感想,。
本次參加省初中校長協(xié)會第九次年會,,承辦單位是武漢市二橋中學(xué),校長張金豹用短短6時間,,把一所曾經(jīng)被家長和社會比喻為“流氓”學(xué)校的武漢市二流學(xué)校,,改變成武漢市、湖北省乃至全國小有名氣的名校,,聽他的報告,,看這所校園面積不到我校三分之一的學(xué)校文化,我感受到,,學(xué)校的成功,,一是張金豹校長秉承“陽光教育”辦學(xué)理念,強力推進課程改革那種堅忍不拔的意志和他高尚的人格魅力,;二是在地方黨政,、教育部門大力支持下,以及張金豹校長不懈努力下,,不斷改善的辦學(xué)條件,;三是團結(jié)一心、肝膽相照,、榮辱與共,、志同道合的黨政班子成員,他們心往一處想,,勁往一處使,,同心同德而不離心離德,;四是一批踐行校興我榮、校衰我恥的教師群體,,他們在張金豹校長的感召下,,積極投身到課程改革和學(xué)校發(fā)展中。這四點缺一不可,,但核心的是人的因素,。他有這樣幾句話,我送給大家“當(dāng)一個人能夠?qū)ψ约贺撠?zé)時,,他就具備了獨立的人格和行為能力,,當(dāng)一個人能夠?qū)λ素撠?zé)時,他就具備了價值,。因為負責(zé),,你將更加成熟?!薄吧钍且环N選擇,,你選擇了什么就得到什么,幸福是一種心態(tài),,你締造陽光,,幸福就會光顧你”?!凹偃缛耸篱g真存在天堂,天堂中的人,,一定是簡簡單單的人;假如人世間真存在地獄,,地獄中的人,,一定是整天算計別人的人”。
山西晉中太谷縣,,是近年來崛起的課改先進地區(qū),,太谷的課改成果不是一所學(xué)校的異軍突起,,而是整個太谷各級各類學(xué)校的共同發(fā)力、共同崛起,,太谷教育成了山西大地的一朵奇葩,,一個經(jīng)濟處在末流的農(nóng)業(yè)小縣,卻吸引全省各地的家長,,把孩子送到太谷讀書,,教育成了這個縣拉動經(jīng)濟的一大品牌,該縣要求,,凡到太谷借讀的外地學(xué)生,,家庭必須在太谷有房產(chǎn),當(dāng)各地四線小城房產(chǎn)滯銷時,,太谷卻是產(chǎn)銷兩旺,,該縣教研室主任張四寶全面介紹了他們整體推動基礎(chǔ)教育課程改革的先進經(jīng)驗,大家在百度中搜索張四寶,,看看他的ppt,,會有許多新奇的發(fā)現(xiàn)。在太谷,,他們從小學(xué)三年級開始培養(yǎng)學(xué)生自主探究合作學(xué)習(xí)的能力,,培養(yǎng)學(xué)生管理自我、管理學(xué)習(xí),、表達觀點,、工整書寫等綜合能力,從初中開始培養(yǎng)各種規(guī)范,,包括禮儀規(guī)范,、學(xué)習(xí)規(guī)范、答題規(guī)范,、合作學(xué)習(xí)規(guī)范等,,進入高中直奔高考這個主題,太谷的學(xué)生不僅高考升學(xué)率高,,升重點大學(xué)的比例高,,而且太谷的學(xué)生90%在大學(xué)擔(dān)任學(xué)生干部,能力強,。他有句“名言”:“孩子都是母親培養(yǎng)出來的,,智慧的母親指導(dǎo)孩子的一切,愚蠢的母親包辦孩子的一切,,邋遢的母親往往培養(yǎng)勤勞智慧的孩子”,。社區(qū)勞動保障工作計劃(一)。
夯實基礎(chǔ),、開拓創(chuàng)新,,不斷地完善社會保障服務(wù)體系,切實為居民解決社會保險,、就業(yè),、企退等問題,。為確保下一年度各項工作目標(biāo)順利完成,現(xiàn)根據(jù)本社區(qū)實際情況,,制定20**年度工作計劃,。
一、社保工作,。
首先在理念上要重視此項工作的重要性,、長遠性,再次,,此項工作關(guān)系到社會的穩(wěn)定,、經(jīng)濟的發(fā)展。切實做好各項工作,,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇資格年度認證,、少兒醫(yī)保參保續(xù)保、城鄉(xiāng)醫(yī)保參保續(xù)保,、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險參保咨詢,。抓好三個點:(1)加強宣傳。利用專業(yè)媒體平臺和走訪機制,,確保宣傳到人,。(2)加強監(jiān)察。(3)強化責(zé)任,。
二,、就業(yè)服務(wù)工作。
《失業(yè)證》,、《援助證》辦理,,靈活就業(yè)協(xié)議簽訂及社保補貼辦理,失業(yè)保險金發(fā)放簽到,。
根據(jù)勞動市場要求,,定專業(yè)組織人員成批定向開設(shè)中長期培訓(xùn)班,增強就業(yè),、再就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的能力,。
切實做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳工作,。通過走訪各類人員,了解就業(yè)需求和能力,,跟蹤服務(wù),,建立臺賬。
加強市,、區(qū)勞動力市場信息網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系,,及時掌握就業(yè)信息,,采取先培訓(xùn)后上崗方式,將失業(yè)人員建冊造表,,推薦就業(yè),。
積極聯(lián)系轄區(qū)范圍內(nèi)的企事業(yè)單位,促使本地居民就近就業(yè),。
大力開發(fā)各種公益性崗位,,并推薦有就業(yè)意向的高等學(xué)校畢業(yè)生、新成長勞動力,、失業(yè)人員,、4050人員就業(yè),及時掌握就業(yè)情況,。
三,、企退工作。
1,、自管小組建設(shè),。認真做好離退休人員的社會化管理工作,及時更新轄區(qū)內(nèi)退休人員數(shù)據(jù)庫,,完善自管小組的建設(shè),,自管小組的組織培訓(xùn),自管小組活動組織,。2,、社區(qū)服務(wù)管理。節(jié)日慰問費的發(fā)放,,困難補助,、文娛健身活動、健康體檢服務(wù),、喪葬服務(wù),。
總之,我社區(qū)社保工作人員將齊心協(xié)力,,竭盡全力做好本職工作,,為社區(qū)居民提供最完善的勞動和社會保障服務(wù),為建設(shè)和諧社會夯實民本基礎(chǔ),。
20**年度阿格孜康博依社區(qū)勞動保障工作計劃阿格孜康博依社區(qū)在開展社會勞動保障工作以來,,為深入扎實的開展好此項工作,大力向廣大居民進行宣傳服務(wù),,為需要就業(yè)的人群提供服務(wù),,結(jié)合社區(qū)實際情況,制定20**年工作計劃:
一,、認真學(xué)習(xí)十八大會議精神,,以此為指導(dǎo)做好社區(qū)就業(yè)和再就業(yè)工作,。加強就業(yè)培訓(xùn),增強就業(yè)能力,。通過大力開展失業(yè)人員的技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),,增加他們的就業(yè)能力。今年我們社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo):100%完成鎮(zhèn)下發(fā)的就業(yè)再就業(yè)203人次,。
二,、我社區(qū)20**年勞務(wù)輸出工作目標(biāo):1、完成富余勞動力輸出160人,,輸出380人次,、又組織輸出30人、轉(zhuǎn)移就業(yè)人次80人,、2,、輸出培訓(xùn)人次400人次。我社區(qū)將100%完成鎮(zhèn)下發(fā)的輸出轉(zhuǎn)移任務(wù),,做好勞動力輸出轉(zhuǎn)移工作,。
三、拓寬就業(yè)渠道,,加大就業(yè)力度,。多方聯(lián)系就業(yè)單位,千方百計為無業(yè),、下崗失業(yè)人員提供推薦就業(yè)服務(wù),,一方面從就業(yè)局網(wǎng)站及時了解就業(yè)信息,另一方面對轄區(qū)內(nèi)用工單位經(jīng)常進行溝通和聯(lián)系,,及時了解他們的用工信息,、空崗情況,并建立長期有效的聯(lián)系機制和渠道,,為下崗,、失業(yè)人員盡可能就近安排工作,創(chuàng)造便利條件,,對社區(qū)內(nèi)經(jīng)常需求的家政服務(wù)用戶,,我們盡量推薦有工作經(jīng)驗的,了解的,,素質(zhì)高的人員,,達到用戶的滿意。
四,、鼓勵自主創(chuàng)業(yè),宣傳優(yōu)惠政策,。對有條件的失業(yè)人員我們鼓勵他們自主創(chuàng)業(yè),,將再就業(yè)的各項優(yōu)惠政策,、優(yōu)惠條件、就業(yè)信息,、社會保障規(guī)定宣傳材料送到?jīng)]人家中,,()同時了解她們的要求、愿望,,解答她們的咨詢問題,。在及時向他們宣傳各項優(yōu)惠政策的同時,推薦他們參加縣,、鎮(zhèn)組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),,并為他們創(chuàng)業(yè)提供便利。
五,、加強規(guī)范化管理工作,、貫徹全心全意為人民服務(wù)的宗旨、關(guān)心失業(yè)人員的生活,、幫助再就業(yè)對象解決生活中實際困難,、進一步做好失業(yè)人員再就業(yè)工作。
六,、認真調(diào)查,、摸清失業(yè)人員就業(yè)信息、做到情況清楚,、信息及時全部輸入電腦,、并分類建立檔案、使工作有目的,。
七,、認真做好失業(yè)人員再就業(yè)求職工作,為失業(yè)求職人員提供信息,、引線搭橋,、靈活多樣就業(yè),經(jīng)常走訪,、了解家庭情況,,對特殊困難家庭要盡量幫助他們,對較困難失業(yè)人員暫時無力解決的要給予適當(dāng)?shù)木葷?/p>
八,、及時了解社保新政策,,做好宣傳工作,并完善管理系統(tǒng),。做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的參保登記,,信息采集和證卡申領(lǐng)工作。
一、指導(dǎo)思想,。
進一步強化勞動保證基礎(chǔ)工作,,為全面構(gòu)建和諧社會夯實基礎(chǔ),以推進和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系為主線,,以全面落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),。以構(gòu)建和諧社會為目的充分發(fā)揮基層勞動保證工作平臺作用,切實加強和完善社區(qū)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作,。
二,、目標(biāo)任務(wù)。
將勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作延伸到鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)和社區(qū),。完成4項任務(wù):組建完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作組織體系,實現(xiàn)一個目標(biāo):以鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)和社區(qū)勞動保證工作平臺為依托,。促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定;擴建勞動保證監(jiān)察組織網(wǎng)絡(luò),,確保勞動者權(quán)益得到適時維護,;創(chuàng)建勞動關(guān)系臺帳和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,全面掌握勞動關(guān)系基礎(chǔ)信息,,實現(xiàn)動態(tài)管理,;構(gòu)建勞動用工備案制度,規(guī)范用工行為,,切實提高勞動合同簽訂率,。
三、方法步驟,。
推進工作從年月日開始,。共分為準(zhǔn)備啟動、組織實施,、
總結(jié),。
驗收三個階段。
(一)準(zhǔn)備啟動階段,。
1,、制定方案細則。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)和社區(qū)要結(jié)合實際,。分別制定實施方案和實施細則,建立組織機構(gòu),,明確目標(biāo)任務(wù),。
2,、進行動員部署。7月6日召開全市啟動大會,。
(二)組織實施階段,。
1、配備專職人員,。此項工作時間緊、任務(wù)重,、內(nèi)容新,。目前勞動保證工作任務(wù)重、工作人員少的情況下,,將推進工作放在重要位置,,從各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)和社區(qū)勞動保證機構(gòu)現(xiàn)有人員中,,各選配56名素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)熟的人員,專門負責(zé)推進工作,,其他人員予以配合,。
2、組織崗前培訓(xùn),。每個鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)聘2名兼職勞動保證監(jiān)察員。進行一次勞動保證業(yè)務(wù)知識全面培訓(xùn),,經(jīng)考試合格者,,分別聘為兼職勞動保證監(jiān)察員和勞動保證法律監(jiān)督員,并分別頒發(fā)證書,。
3,、建立備案制度。依照省全面建立勞動用工備案制度的總體要求,。建立勞動用工備案管理制度,。
4、開展全面調(diào)查,。社區(qū)勞動保證協(xié)理員要對轄區(qū)內(nèi)所有用人單位的基本情況進行一次全面調(diào)查,。逐一采集用人單位和勞動者的基本情況信息,并錄入微機建立臺帳,。
5,、組建協(xié)調(diào)機構(gòu)。鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)組建勞動關(guān)系協(xié)調(diào)委員會,。
6、建立監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)。將勞動保證監(jiān)察工作延伸到鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)和社區(qū),。建立檢查、監(jiān)督,、指導(dǎo),、處分的完整工作體系。
7,、分步專項治理,。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)和社區(qū)要根據(jù)調(diào)查統(tǒng)計的匯總結(jié)果進行綜合分析,。按專項,、分步驟提出治理意見,逐級上報勞動保證監(jiān)察部門和推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。并與市勞動保證監(jiān)察大隊聯(lián)動,,統(tǒng)一進行專項整治。
(三)驗收階段,。
1,、檢查分析。要組織所轄區(qū)進行自查,,總結(jié)好的經(jīng)驗和做法,,找出勞動關(guān)系和睦諧的具體成因,并對加強社區(qū)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作和基礎(chǔ)平臺建設(shè)工作等,,向市推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出建設(shè)性意見,,全面總結(jié)推進工作的基礎(chǔ)上,形成工作總結(jié)演講,,上報市推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。
2、聯(lián)合檢查,。組織有關(guān)人員成立聯(lián)合檢查組,,對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)和社區(qū)推進工作情況進行一次全面檢查,,并依照目標(biāo)要求量化評比,,同時將考核結(jié)果納入年度考核指標(biāo)。適時召開大會對全市推進工作情況進行總結(jié),,對推進工作中好的經(jīng)驗和先進典型進行總結(jié)懲處,。
四、組織領(lǐng)導(dǎo),。
成立推進勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作進社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,為加強推進工作的組織領(lǐng)導(dǎo),。組長由市長擔(dān)任,副組長由市委常委,、常務(wù)副市長擔(dān)任,,成員:市勞動和社會保證局局長,市經(jīng)濟局副局長,,市總工會副主席,,市民政局副局長,市工商行政管理局副局長,,市地稅局副局長,,市勞動和社會保證局副局長,市勞動和社會保證局副局長,。
由市勞動和社會保證局局長擔(dān)任辦公室主任,市推進勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作進社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市勞動和社會保證局,。辦公室副主任由市勞動和社會保證局副局長,、市勞動和社會保證局副局長王擔(dān)任。辦公室成員有:市勞動保證局機關(guān)各科室,、市就業(yè)服務(wù)局,、市醫(yī)保中心、市勞動保證監(jiān)察大隊,、市經(jīng)濟局創(chuàng)新服務(wù)科,、市總工會法律工作部、市民政局社會事務(wù)科,、市工商行政管理局個體科,、市地稅局政策法規(guī)處。
五,、幾點要求,。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)。
一是時間緊,,這次推進工作,。省和市要求我月底前完成,需要我集中精力加快推進,。二是任務(wù)重,,勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作進社區(qū),政府社會管理職能的延伸,,內(nèi)容涉及方方面面,,需要我進一步明確任務(wù)抓緊落實,。三是意義大,,這次推進工作對促進勞動關(guān)系和諧、維護社會穩(wěn)定,,具有十分重要作用,全面構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)工作,,需要我高度重視,。為此,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)各有關(guān)部門要把這項工作作為全年工作的一項重點工作來抓,,分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓。鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)主要領(lǐng)導(dǎo)要親自組織,、布置任務(wù),要量化責(zé)任考核指標(biāo),,任務(wù)分解到人,,高標(biāo)準(zhǔn)地完成任務(wù)。
(二)加強指導(dǎo),。
要創(chuàng)造性的開展工作,,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。根據(jù)工作進展情況,,適時召開分析會,解決疑難問題,。要經(jīng)常組織工作人員深入基層,,特別是要深入問題較集中、困難較大的單位面對面指導(dǎo),,全力抓好基礎(chǔ)調(diào)查工作,、掌握用人單位基礎(chǔ)信息的基礎(chǔ)上,重點解決用工不辦理備案的問題,、用工不簽勞動合同的問題,,從源頭上杜絕用人單位的違法行為,切實提高勞動合同簽訂率,,維護職工合法權(quán)益,。
(三)加強督導(dǎo)。
將對工作開展情況進行督導(dǎo)檢查,,市推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。對推進工作進展較慢、動作緩慢的鄉(xiāng)(鎮(zhèn),、街)和社區(qū)進行督查,、督辦,對督查后工作改進不大或仍沒有進展的要在全市進行通報批評,,對工作扎實,、效果突出的要予以表揚,。
需要各部門整體行動,勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作進社區(qū)是一項系統(tǒng)工程,。相互配合,,才干形成合力。勞動和社會保證局,、經(jīng)濟局,、工會和民政局、工商行政管理局,、地稅局等各部門要充分發(fā)揮職能作用,,各司其職,分工協(xié)作,,相互支持,,密切配合,適時協(xié)調(diào)解決存在問題,,形成齊抓共管的合力,,共同推進工作目標(biāo)的實現(xiàn)。
(四)加強引導(dǎo),。
2014年,我們要以全面完成目標(biāo)管理實施細則和實現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)工作規(guī)范化,、制度化,、經(jīng)常化和科學(xué)化為目標(biāo),,把統(tǒng)戰(zhàn)工作有效,、有機地與經(jīng)濟發(fā)展結(jié)合起來,為我鎮(zhèn)各項工作躍上新臺階,,為新農(nóng)村建設(shè)做貢獻,。為此,我們將著力做好以下工作:
一是做好宣傳工作,。做到四個”納入”,,加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的宣傳力度,營造氛圍,。
二是認真做好非公有制經(jīng)濟人士合作,,發(fā)展民營企業(yè)在振興中的作用,發(fā)揮基層分會作用,,為經(jīng)濟建設(shè)提供動力,。
三是努力做好民族宗教工作,落實各級宗教工作會議精神,,認真管理,,維護社會穩(wěn)定,。
四是充分發(fā)揮黨外的知識分子作用,發(fā)揮人才在經(jīng)濟建設(shè)中的作用,,()為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展做貢獻,。
五是不斷加強自身建設(shè),提高工作水平,,創(chuàng)新模式,。
六是完成市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市工商聯(lián)交辦的其他任務(wù),。
以上是2014年統(tǒng)戰(zhàn)工作安排,,我們決心在市委、市政府,、市委統(tǒng)戰(zhàn)部和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,按照市委要求”搶抓機遇,做強支柱產(chǎn)業(yè),,壯大縣域經(jīng)濟,,科學(xué)快速發(fā)展”的總體思路,為我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧xx做貢獻,。
二o一三年十一月二十六日縣國土局工作總結(jié)與工作計劃,。
**縣國土資源局緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和年度管理目標(biāo)任務(wù),,全面推進國土資源管理工作,,認真履行”雙保”職責(zé),,積極謀劃明年工作,,現(xiàn)將2013年工作完成情況和2014年工作計劃匯報如下:
一、2013年1-10月工作完成情況,。
(一)做好土地市場管理工作,,促進城市建設(shè)快速發(fā)展。
1-10月通過招拍掛出讓土地36宗,,面積1758.2畝,,合同價款61909萬元,入庫土地出讓金47057.1994萬元,;劃撥土地3宗,,面積186.42畝,劃撥成本費3727萬元,;辦理臨時用地9宗,,面積102852平方米,復(fù)墾保證金50.694萬元,。收儲土地61宗,,面積2436.7806畝,,補償戶數(shù)2109戶。
1-10月辦理國有土地使用證143宗,,辦理集體建設(shè)用地使用權(quán)登記14宗,,辦理他項權(quán)利登記91宗,為企業(yè)融資10.45億元,。
(二)做好土地報件,,確保社會經(jīng)濟建設(shè)項目用地。
1-10月份組織2010年及以前批準(zhǔn)實施的置換和增減掛項目復(fù)墾驗收報件21個批次,,總面積12961.3765畝,,其中上報省廳待驗收13個批次(不含2012年第一批次增減掛鉤項目),面積7403.28畝,;需整改待報省廳驗收項目8個批次,,面積5558.0965畝,目前正在組織復(fù)墾驗收報件9個批次,,計劃11月中旬上報驗收,。
組織增減掛鉤報件6個(含沫**4個批次),面積約2566畝,。目前2個批次700畝已通過省廳會簽,,待報省政府批準(zhǔn),沫**4個批次已經(jīng)通過市政府審查,。目前正在組織增減掛鉤報件6個批次,,申請周轉(zhuǎn)指標(biāo)約3500畝,待省廳下達2013年度掛鉤指標(biāo)時即可上報,。
組織城鎮(zhèn)建設(shè)用地報件10個批次,總面積1635.96畝,,正在組織集體建設(shè)用地征收報件4個,。
組織單獨選址報件4個,總面積1518.37畝,。
(三)積極推進新增耕地,、土地整治重大工程、高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田等項目建設(shè),。
我縣新增耕地任務(wù)4000畝,,省廳已確認上報驗收的項目19宗(面積1309.54畝),另有19宗(面積2076.28畝)已通過市局驗收,,目前已累計完成3385.82畝,,報備系統(tǒng)已報至實施階段。
申集鎮(zhèn),、武橋鎮(zhèn),、沫**鎮(zhèn),、大新鎮(zhèn)、澮南鎮(zhèn),、東劉集鎮(zhèn)重大工程項目已實施完畢通過縣級初驗,,并上報省廳等待終驗。澮南鎮(zhèn)西營,、馬場兩村土地整理項目已經(jīng)基本實施完畢,,報備系統(tǒng)已報至實施階段。
2012年新集鎮(zhèn)三岔村等十一個村高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田(稍加改造)建設(shè)項目,,已基本實施完畢且已通過業(yè)主自驗,,正在編制工程結(jié)算。2013年頭鋪鎮(zhèn)八岔村等三個村高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田(稍加改造)建設(shè)項目可研,、規(guī)劃設(shè)計和預(yù)算編制并已通過縣級專家評審,,正上報市局審批。
(四)加大執(zhí)法監(jiān)察力度,,嚴(yán)厲打擊違法用地,、非法采礦行為,做好土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作,。
全面實行內(nèi)網(wǎng)動態(tài)公示,,加強陽光執(zhí)法,提高執(zhí)法案件查處,、落實效果,。1-10月我隊共查處40宗違法用地,開展巡查280余次,,發(fā)現(xiàn)制止違法用地行為51起,,制止率為100%,涉及面積44.35畝,,拆除違法建筑1623平方米,,退還土地59.6畝(含涉礦違法用地20畝),發(fā)布巡查簡報20期,,對以往發(fā)現(xiàn),、處理的違法占用土地案件進行”回頭看”,及時鞏固查控工作成果,。
開展集中打擊違法采礦行動,,共整治非法選礦點23個,暫扣采礦工具20余件,,清理砂金礦石300余噸,。
(五)加強礦政管理,規(guī)范礦業(yè)秩序。
開展探礦權(quán),、采礦權(quán)年檢:探礦權(quán)年檢12個,,采礦權(quán)年檢10個,對發(fā)現(xiàn)的問題限期進行整改,。
做好礦山地質(zhì)環(huán)境治理工作,,進一步加強對礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理,積極開展日常地質(zhì)災(zāi)害巡查和汛前地質(zhì)災(zāi)害排查,,實施汛期24小時局領(lǐng)導(dǎo)帶班值守工作制度,,積極為整裝勘查做好跟蹤協(xié)調(diào)服務(wù)工作,做好”礦山復(fù)綠”工作,,明確到每一個礦山,。
1、積極爭取用地指標(biāo),,確保大建設(shè)和經(jīng)濟社會發(fā)展重點項目用地需求,,嚴(yán)格執(zhí)行土地供應(yīng)政策,嚴(yán)格落實國家有關(guān)建設(shè)用地標(biāo)準(zhǔn)要求和新建項目供地條件,、投資強度要求,。
2、加強耕地和基本農(nóng)田保護,,嚴(yán)守耕地紅線,,落實最嚴(yán)格的耕地保護制度,()加快推進全面完成高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田建設(shè)任務(wù),,扎實做好土地增減掛鉤項目和村莊整治任務(wù),。
3、進一步做好土地招拍掛工作,,加大土地出讓金催繳力度,,完善出讓、劃撥以及臨時用地辦理程序,,做好土地收儲工作,,著重保障園區(qū)招商引資和重點項目用地。
4,、做好集體土地征收征用,確保被征地農(nóng)民合法權(quán)益得到有效維護,。
5,、提前謀劃、介入,,力爭圓滿完成2013年度衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作,;
6、進一步完善動態(tài)巡查制度,加強對各國土所動態(tài)巡查的指導(dǎo),、督查,,確保三級巡查查控違法用地。
8,、做好涉地維穩(wěn)工作,,嚴(yán)格按照信訪條例及時查處、答復(fù)信訪案件,,做好矛盾糾紛排查化解工作,;加快行政處罰決定執(zhí)行進度;做好重大國土資源違法案件查處上報反饋及查控違法用地考核工作,;做好國土資源案件的行政復(fù)議,、行政應(yīng)訴工作,妥善處理各類土地權(quán)屬爭議,,促進社會穩(wěn)定,。
10、加強礦業(yè)秩序管理,,實施常態(tài)礦區(qū)聯(lián)合執(zhí)法巡查,,維護礦業(yè)秩序,做好礦山地質(zhì)環(huán)境治理工作,,加強對礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理,,積極推動整裝勘查工作。
11,、做好國土資源執(zhí)法模范縣創(chuàng)建工作,。
12、加強隊伍建設(shè),,培養(yǎng)復(fù)合型人才,。進一步做好全系統(tǒng)工作人員行政執(zhí)法資格培訓(xùn)、國土資源執(zhí)法監(jiān)察培訓(xùn)及信息系統(tǒng)及計算機應(yīng)用水平等培訓(xùn),,認真組織開展國土資源有關(guān)法律,、法規(guī)的宣傳教育工作。
13,、加強作風(fēng)建設(shè),,結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè),努力提高服務(wù)質(zhì)量,,全面提升工作效率,。
周工作計劃安排表篇七
一、指導(dǎo)思想:
以***教育理論和黨的十六大為指針,,以學(xué)校工作計劃為準(zhǔn)繩,,結(jié)合年段特點,,以人為本,面向全體學(xué)生,,全面貫徹教育方針,,全面實施素質(zhì)教育,一年級工作計劃,。努力提高教育質(zhì)量,,培養(yǎng)德、智,、體,、美、勞全面發(fā)展,,具有創(chuàng)新精神的一代新人,。
二、主要工作及目標(biāo):
1,、以?!拔迳ā备傎惢顒訛楦軛U,結(jié)合班級“小紅花”,、“小星星”等競賽活動,,狠抓學(xué)生日常行為規(guī)范教育,促進良好的班風(fēng),、學(xué)風(fēng)的永盛,。
2、各班制訂小干部培訓(xùn)計劃,,盡快培養(yǎng)一批得力助手,,協(xié)助班主任做好班級工作。在開展工作的同時,,培養(yǎng)小干部的工作能力,,讓他們各自發(fā)揮自己的'特長。
3,、班隊聯(lián)合,,開展形式多樣的學(xué)科競賽,促使學(xué)生提高參與意識,,提高競爭能力,,同時提高各方面的素質(zhì)。
4,、年級教師團結(jié)一致敬崗愛業(yè),,踏實工作,積極扶植培育優(yōu)秀生,、特長生,面授輔導(dǎo)學(xué)困生,把持教學(xué)質(zhì)量關(guān),,讓家長放心,,讓社會放心。
5,、認真完成學(xué)校分配的各項任務(wù),,搞好校德育組、體育組組織的各項活動,。
1,、報到注冊,抓好開學(xué)工作,,穩(wěn)定教學(xué)秩序,;
2、認真批寒假作業(yè),,做好寒假情況小結(jié),;
3、舉行開學(xué)式,;
4,、布置教室,刊出班報,;
5,、開展“情系西部同齡人,捐款助學(xué)獻愛心”活動,;
6,、競選小干部;
7,、召開小干部會,,指導(dǎo)培訓(xùn)小干部的工作;
8,、開展“五色花”,、“小星星”、“小紅花”競賽活動,,加強學(xué)生的日常行為規(guī)范教育,、安全教育等。
1,、開展“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”四十周年紀(jì)念活動,,每個隊員爭做好事1―2件;
2,、3月12日植樹節(jié),,開展“綠色小衛(wèi)士”活動,;
3、慶?!叭恕眿D女節(jié),,為媽媽、奶奶做一件孝敬事,;
4,、舉行校第七屆讀書節(jié)系列活動;
5,、參加市書法特長生等級考核,;
6、各班開展風(fēng)箏比賽,;
7,、校長跑比賽;
8,、刊出班報,;
9、小干部培訓(xùn),;
10,、征訂夏季校服;
11,、加強安全教育(本月最后一周為安全教育周),;
12、第一次聽課周活動,,工作計劃《一年級工作計劃》,。
1、校法制講座,;
2,、春游,祭掃烈士墓,;
3,、刊出年級宣傳窗及班報;
4,、校廣播操比賽,;
5、第2次聽課周活動,;
6,、故事比賽;
7,、配合勞動課開展小巧手比賽,;
8,、召開小干部會,第三期小干部培訓(xùn),;
9,、填寫家校聯(lián)系冊。
1,、開展“我的精彩我展示”特長生評比活動;
2,、參加教師愛生日記征文比賽,;
3、刊出班報,;
4,、校仰臥起坐比賽;
5,、詩歌朗誦比賽,。
6、改選小干部,,擴大培訓(xùn)范圍,;
7、大掃除一次,;
8,、各班進行德育工作小結(jié),改進教育方法,,提高教育效果,;
9、家訪部分學(xué)生,。
1,、慶祝“六?一”,,表彰優(yōu)秀特長生,;
2、刊出班報,;
3,、午睡開始,做好安全教育工作,;
4,、復(fù)習(xí)迎考,查漏補缺,,介紹先進學(xué)習(xí)經(jīng)驗,。
5,、做好夏季衛(wèi)生教育工作,檢查學(xué)生的個人衛(wèi)生和飲食情況,;
6,、評比各類積極分子;
7,、班隊工作總結(jié),;
8、布置暑假活動內(nèi)容,。
文檔為doc格式,。
周工作計劃安排表篇八
1、一年來本著對員工同等公平,、公正,、公開的原則,加強員工溝通,、交流,,培養(yǎng)員工的團隊意識和集體凝聚力。
使員工以主人翁責(zé)任感投入工作,,工作從消極被動轉(zhuǎn)為積極主動,,并大大的減少了人員流動。
2,、員工培訓(xùn)工作,。
員工培訓(xùn)工作作為日常工作的指標(biāo)任務(wù)(因大部分是新員工,皆是生手或根本未做過清潔工作),,利用中午休息時間每周一次,,每次2小時的集中培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:《清潔基本技能》,、《崗位職責(zé)》,、《操作安全》、《清潔劑的性能和使用》,、《機器設(shè)備的使用》等,,并根據(jù)實際情況制定了各崗位的《崗位操作規(guī)程》及《檢查規(guī)程》、《培訓(xùn)規(guī)程》,、《語言行為規(guī)范》及相關(guān)的工作技巧,,同時在日常工作中不間斷的指導(dǎo)和培訓(xùn),培訓(xùn)工作貫穿整個上半年度,,經(jīng)考核,,員工實操考核100%合格,理論考核95%及格。另外對兩組領(lǐng)班進行了基層管理能力培訓(xùn),,使基層管理不斷加強和提高,。
3、對兩班組員工日常的儀容儀表,、禮貌禮節(jié),、考勤紀(jì)律、上下班列隊,、統(tǒng)一工鞋(員工自購)等嚴(yán)格要求,。
并運用到日常工作中,清潔綠化員工的整體形象及素質(zhì)得到很大提高,。
4,、日常保潔工作。
加強一期的日常保潔管理,,尤其是會所地面晶面處理、玻璃清洗,、地毯清洗,、油煙機清洗等工作都按計劃完成,并按周計劃,、月計劃定期完成對各個衛(wèi)生死角清理,、天湖、仙子湖落葉清理,、溪水源頭泥沙清理,、噴泉清洗、下水道清撈及山路清掃等各項機動工作,,同時加大力度對外圍及草坪落葉清掃,,垃圾收集,衛(wèi)生質(zhì)量有了很大的改進和提高,、垃圾收集清運實行日產(chǎn)日清,。
5、工具物料管理,。
為控制成本,,杜絕物料浪費,清潔綠化物料實行專人專管,,嚴(yán)格領(lǐng),、發(fā)登記,并按計劃用量領(lǐng)用,。常用工具實行以舊換新,,工具實行自我保管,誰丟失誰賠償,,在確保質(zhì)量情況下,,能省的一定省該用的就用,,同時協(xié)同采購進行物料質(zhì)量的把關(guān),物料單價的市場調(diào)查,,采用質(zhì)量可靠,、合理的價格的物料,清潔物料消耗在數(shù)量,、價格上都下降很多,,真正做到開源節(jié)流。同時做好各種機械設(shè)備的使用,、保管養(yǎng)護工作,,以提高機械設(shè)備的使用壽命。
二,、清潔開荒工作,。
在確保日常保潔工作同時,二期收樓單元清潔開荒,、及由于滲漏水維修后清潔,、又一城售樓部、樣板房開放工作擺在所有工作之首位,,根據(jù)實際情況,,科學(xué)合理調(diào)動員工,進行合理安排清潔開荒,、地板打蠟和綠化植物擺設(shè)等工作,,在全體員工的共同努力下,圓滿完成并安排員……來年計劃同樣可以根據(jù)部門職責(zé)來說,,具體到這些職責(zé)采用何種方法方案落實實施,,進度及控制方案,并對今年的不足采取改善方案及預(yù)防措施,,同時結(jié)合公司的發(fā)展規(guī)劃,,調(diào)整工作的方向及重點,做到事前計劃,,事中控制,,事后總結(jié),使部門工作融入公司的發(fā)展大計中,。
物業(yè)管理公司應(yīng)制定每日,、每周、每月,、每季度甚至每年的清潔計劃,。例如:
日常清潔工作。
(1)小區(qū)(樓)道路清掃兩次,全天清掃,;
(2)區(qū)內(nèi)綠化帶(建筑),,如草地、花叢,、建筑小品等,。應(yīng)清洗一次;
(3)建筑物電梯室地板拖洗兩次,,周圍護板清掃一次,;
(4)大樓每層樓梯、走廊清掃一次,,樓梯扶手擦拭一次,;
(5)收集每戶產(chǎn)生的生活垃圾,并將垃圾傾倒在垃圾箱內(nèi),,并負責(zé)運送至指定地點,。
每周清潔工作。
(2)清理業(yè)務(wù)郵箱一次,;
(3)屋頂(包括裙房和車庫),、天井和溝渠應(yīng)清理一次。
每月清潔工作,。
(1)天花板灰塵。
(2)走道的普通玻璃窗擦拭一次(每天擦拭幾層,,保證一個月內(nèi)全部擦拭一次),;
(3)公共走廊和路燈燈罩清洗一次。
此外,,大樓的玻璃幕墻計劃每月或每季度擦拭一次,;花崗巖、磨石外墻計劃每年清理一次,;水泥外墻一般一年刷一次,。
定期檢查。
物業(yè)管理公司可以以記錄和報告的形式,,固定每日,、每周、每季,、每年清掃工作的具體內(nèi)容,,以便安排工作和進行定期檢查。
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周工作計劃安排表篇九
1、企管部、能源部及生產(chǎn)部門觀摩品保部技術(shù)比武(觀察員),。
品保部周二,、周三下午舉行了關(guān)于液堿含量檢測、稱量兩個分析項目的技能比武,。(企管部全程參加,,馮工周三下午參加液堿含量檢測過程的觀摩)。
2,、3#,、4#皮帶稱的問題排查,能源部協(xié)調(diào)解決,。
3,、煤場內(nèi)部要自查自糾,強化教育,,增加強抵抗力,,相互監(jiān)舉。
4,、炭黑按訂單完成n550包裝任務(wù),,便于發(fā)貨。
二,、單總強調(diào),。
1、設(shè)備管理大檢查工作抓好整改落實,,逐步向標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化推進,下一步由能源部牽頭,,成立設(shè)備管理小組,,從基礎(chǔ)開始向前推動,雖現(xiàn)在已打下基礎(chǔ),,但不規(guī)范,,沒有長效規(guī)范的機制作支援。主要做好三件事:第一,,根據(jù)現(xiàn)有狀況,,找出短板,制定措施,,以及規(guī)范流程與制度,;第二步進行輔導(dǎo)與培訓(xùn);第三步檢查,、指導(dǎo)與落實,。
2,、績效考核,各廠生技科結(jié)合階段性本月的工作重點進行自查,,突出有針對性,,要簡單、有效,,現(xiàn)在有的還缺乏針對性和有效性,,有些指標(biāo)本不與員工掛鉤的掛鉤了,本質(zhì)工作卻掛少了,,一定要擅于運用績效考核,,贊成通用,但有輕有重,,通用的減少,,加大專業(yè)性指標(biāo)考核。各生產(chǎn)主管要抽查并指導(dǎo),,否則若再有問題則進行掛鉤考核,。
3、粗苯采購質(zhì)量把關(guān)從源頭抓起,,由企管部制定規(guī)范(周二已下發(fā)),。
4、苯加氫的優(yōu)化操作提高苯的收率,,逐步上推,。
5、品保部對重要的維修,,要采取責(zé)任承包制管理,,堅持三個原則:一是屬地管理原則,誰使用誰維護誰保養(yǎng)的原則,。二是按廠區(qū)進行分工劃片管理,;三是精密儀器由采購部聯(lián)系專業(yè)單位維修,,未出質(zhì)保期的由供貨單位維修,。(已下發(fā))。
6,、技能培訓(xùn)務(wù)必抓實,。具體做的工作強化好培訓(xùn)。設(shè)備的維護保養(yǎng)強行灌輸好,,采用班長帶主操作,,主操作提問副操作,以逐級抽查,、逐級負責(zé)的原則來推動工作,。
7,、生產(chǎn)系統(tǒng)的采購計劃緊急計劃一定按照緊急計劃期限進行運作,及時和提報部門溝通反饋,,若落實不到位,,企管部按制度考核。
8,、外聘工作師的工作繼續(xù)推進,,根據(jù)公司情況進行必要的調(diào)整。
9,、夜間值班按要求進行查崗,,特別是中層值班,要對離崗,、不到崗情況嚴(yán)肅處理,。
10、在目前情況下,,處理戰(zhàn)爭狀態(tài),,當(dāng)天的工作沒完成處理完才能下班,當(dāng)天的工作不能拖到明天,,增強緊迫感和責(zé)任感,,把工作抓死、抓牢,、抓到位,,特別是成本方面,要時刻思考哪里還能進步,。
周工作計劃安排表篇十
新學(xué)期新面貌,,新的一年要做的更好,所以對20__年的教學(xué)做了以下計劃:
一,、指導(dǎo)思想,。
本學(xué)期,我校教學(xué)以深化課堂教學(xué)改革為工作核心,,以規(guī)范常規(guī)教學(xué)為基點,,以信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的有機整合的研究、實踐為重點,,以以校為本的教師培訓(xùn)為切入點,,以特色發(fā)展為突破點,力爭是我校的教育教學(xué)質(zhì)量有一個全面的提升,。
二,、工作目標(biāo)。
1,、加強教學(xué)常規(guī)管理工作,。由教務(wù)處根據(jù)新課標(biāo)的規(guī)定,,核定每門學(xué)科應(yīng)備課時數(shù)、作業(yè)量,,作業(yè)批改要求,,遠程教育班班通使用基礎(chǔ)量,教學(xué)反思等常規(guī)教學(xué)檢查細則,。加強備課,、上課、作業(yè)批改,、輔導(dǎo),、檢測一條龍質(zhì)量監(jiān)控,在“有效,、高效”上下工夫,,切實提高常態(tài)課堂教學(xué)質(zhì)量。
2,、加強師資培訓(xùn)力度,,充分發(fā)揮骨干教師教學(xué)展示作用,邀請老大哥學(xué)校送教下鄉(xiāng)等活動,,確保教師隊伍有層次,、穩(wěn)固地提升教學(xué)水平。
3,、立足校本教研,,切實提高教研工作實效。本學(xué)期開展精干系列教研活動,,力求教學(xué)研究方式多元化,,努力提升教師的教學(xué)技能。
4,、強化班主任管理,,由政教處制定《班主任考核細則》。
5,、加強教研組建設(shè),。由教務(wù)處制定《教研組長考核細則》。
6,、抓好“班班通”的運用,,限度發(fā)揮設(shè)備的效益,。
7,、關(guān)注學(xué)生身體成長,豐富校園文化活動,,讓學(xué)生在活動中獲得文化的熏陶,,精神的提升,,人格的完善。本學(xué)期將繼續(xù)開展體質(zhì)達標(biāo)達標(biāo)測試活動,,舉辦春季運動會,、學(xué)生書畫作品展,英語口語競賽,,組織好大家唱大家跳活動,,全面提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。
8,、加強安全,、護林防火、疾病預(yù)防,、國防等相關(guān)知識的教育,。
三、具體措施,。
(一)細化教學(xué)常規(guī)管理,。
只有嚴(yán)格的教學(xué)常規(guī)管理,才能保證教學(xué)活動有序地進行,,才能保證教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,。本學(xué)期,我們在教學(xué)常規(guī)的管理上提倡有效管理,,注重過程,,以更好地規(guī)范教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量,。
1,、提高教師備課工作的質(zhì)量。
(1)要求教師備詳案,,有兩科以上課頭的,,允許一科備略案,包括體育藝術(shù)類課程,。
(2)繼續(xù)做好備課筆記的自查和互查工作,,教務(wù)處將采取定期檢查和抽查相結(jié)合的方式,檢查重點關(guān)注備課量及二次備課上,,同時注重檢查情況反饋,。
(3)建立“優(yōu)秀教案庫”每位教師至少要備精品課1節(jié),用文件夾保存,。以便作為常規(guī)教學(xué)檢查和考核的依據(jù),。
2、抓好課堂教學(xué)的監(jiān)控工作,。課堂教學(xué)的管理監(jiān)控采取巡查和推門聽課方式,,了解教師的教學(xué)情況,,了解班級學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣,并對聽課情況進行登記,。
3,、抓好作業(yè)布置、批改,、輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)的管理,。教師要按學(xué)生的學(xué)習(xí)情況合理科學(xué)地布置作業(yè),作業(yè)的批改應(yīng)及時,,作業(yè)批改監(jiān)控學(xué)校將采取定期與抽查結(jié)合的方式,,教導(dǎo)處對各年級的作業(yè)布置與批改情況每兩月檢查一次,,并及時做好反饋工作,。對學(xué)生的輔導(dǎo)要緊緊圍繞“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”這一總目標(biāo),實施“精英培育”和“愛心關(guān)注”,,對特長生和學(xué)困生進行分層次個別輔導(dǎo),。
4、搞好質(zhì)量分析。做好單元檢測和期中考試工作,要及時批改試卷和講評試卷,,考后要對教學(xué)情況進行分析總結(jié),,通過總結(jié)使每一位教師對自己所任班級,、所任學(xué)科有更深刻的了解與認識,,從而更好彌補自己在教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié),,主動調(diào)整教學(xué)策略,以達到提高學(xué)生成績,,提高教學(xué)有效性的作用,。
5、抓好初三畢業(yè)班的月考分析和復(fù)習(xí)備考工作。
(二)加強校本培訓(xùn)。
加強教師隊伍建設(shè),,是學(xué)校建設(shè)永恒的主題,。本學(xué)期在抓教師隊伍建設(shè)方面主要以校本培訓(xùn)為抓手,,做好以下幾項工作:
1,、在學(xué)習(xí)中更新教育理念。教育理論有助于指導(dǎo)教育實踐,,更新教師的教育觀念,,提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,。本學(xué)期學(xué)校將繼續(xù)開展群眾性讀書活動,讓學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣,。此活動將納入教師業(yè)務(wù)考核。
2、學(xué)校要盡力創(chuàng)造條件,,對緊缺學(xué)科的教師進行培養(yǎng),。
(三)抓好教研工作,。
1,、繼續(xù)配合__教研室開展好網(wǎng)上教研,積極撰寫教學(xué)反思和教學(xué)論文,,每位教師每學(xué)年在個人博客發(fā)表文章不少于四篇,。
2、春季由中心學(xué)校組織,,邀請外校骨干教師到我校進行教學(xué)展示和交流活動,。
3、根據(jù)各教研組制定的教研計劃,,落實好教研組各項教研活動,。
周工作計劃安排表篇十一
一、供應(yīng)商的選擇,。
首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資源,,調(diào)查價格,做到貨比三家,,控制價格審核流程,,讓采購部的工作透明化,,并且建立完整的采購部供應(yīng)商檔案及物料申購檔案,。做為公司合格供應(yīng)商必需要能做到準(zhǔn)時,保質(zhì),,樂于溝通等幾個方面,。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應(yīng)商的評定工作,為公司后期的大批量生產(chǎn)做好準(zhǔn)備,。同時進一步發(fā)展新的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),,用以獲得最理想的采購價格和品質(zhì)。
二,、賬務(wù)的清理,。
采購是一份繁瑣,復(fù)雜的工作,。同時因為其工作性質(zhì)關(guān)系,,對公司產(chǎn)品的成本有直接影響。另外因為相關(guān)物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退,,換,,修,廢等情況發(fā)生,,因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進行臺賬記錄,,并且做好跟蹤檢查,定期盤點,。這是本部門的日常工作,,目前也一直都在執(zhí)行著,,__x年本部門將進一步對本項工作進行完善。努力做到每筆定單的進行情況都可追溯,,可查核,。
三、品質(zhì)保證,。
本部門相關(guān)人員將經(jīng)常前往車間了解相關(guān)物資的使用狀況,。對所采物資的使用狀態(tài)進行跟蹤,了解相關(guān)參數(shù)指標(biāo)性能,,收集數(shù)據(jù)進行同類產(chǎn)品的對比,。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應(yīng)的評估計錄。
四,、成本控制,。
__x年,本部門將在日常工作中進一步提高工作效率,。除采購價格等方面的控制外,,還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內(nèi),具體方面如辦公物品的使用,,電腦的使用管理,,物資運輸費的控制等方面。
五,、采購效率,。
__x年,我部將進一步完善的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)以及采購模式的優(yōu)化,,盡可能的減少采購周期,,提高采購的效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進行統(tǒng)計計錄,,提供各請購單位制定請購計劃時的參考,。
六、異常情況的處理,。
因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,,或其它原因引發(fā)采購異常時,我部將第一時間知會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對,。同時將對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理,,記錄在案;如有必要,將進行法律程序進行公司利益的維護工作,。
七,、部門之間的協(xié)調(diào)。
獨木不成林,,采購部做為一個服務(wù)性部門,,將謹記自己的職責(zé),,將一切以公司為重,與公司其它部門分工協(xié)作,,提高生產(chǎn)效率,,降低成本,使公司效益化,,為公司發(fā)展提供助力,。
__年的腳步已在伴著收獲與經(jīng)驗中邁過,面對著20__,,我思緒萬千,。
我們這個部門是采購部,而我是一名公司信任的采購員,,我深知在這樣經(jīng)濟緊縮的時間里,,能夠為公司節(jié)約每一分錢尤為重要,以下是我展開的20__年采購員個人工作計劃:
一,、組織實施“陽光采購策略”
公開透明的按采購制度程序辦事,,在采購前、采購中,、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督,。
20__年我們進一步強調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開,、公平,、公正,。
不論是大宗材料,、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關(guān)職能部門參與,。
即使在時間緊,,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則,,邀請審計部相關(guān)人員一起詢比價,,采購前、采購中,、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督,。
即確保工作的透明,同時保證了工程進度,。
1,、完善制度,職責(zé)明確,,按章辦事,。
20__年通過組織學(xué)習(xí)《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,,通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》,、《采購及供方評價作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度,。
制度清楚,操作有據(jù)可查,,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ),。
2、公開公正透明,,實現(xiàn)公開招標(biāo),。
采購部按項目部和施工單位上報的采購工作計劃公開招標(biāo),邀標(biāo)單位都在三家以上,,有的多達十余家,,并且邀標(biāo)談質(zhì)論價全過程總工辦、工程部,、審計部,、采購部都參與,增加陽光采購?fù)该鞫?,真正做到降低成本,、保護公司利益。
3,、采購效益全線凸現(xiàn),。
實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設(shè)備價格東和灣比東和銀都便宜了,,東和春天西區(qū)比東區(qū)價格降低了3-5%,。
為公司節(jié)約了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設(shè)備采購成本,。
4,、監(jiān)督機制基本形成。
做好價格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,,價格必須經(jīng)采供部和審計部,,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防范,、抑制,。
建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,,保證貨比三家,,質(zhì)優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,,提高采購效率,,提高企業(yè)利潤,。
二、圍繞控制成本,、采購性價比的產(chǎn)品等方面開展工作,。
20__年采供部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比的產(chǎn)品”的工作目標(biāo),,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,,注重溝通技巧和談判策略。
要求各長期合作供應(yīng)商在原東和銀都,、東和灣,、東和春天的原價位的基礎(chǔ)上下浮5-8個百分點(當(dāng)然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。
同時調(diào)整了部份工作程序,,增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié),,采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)上進行復(fù)核,,再由采供部經(jīng)理進一步復(fù)核,,實行了“采購部的兩級價格復(fù)核機制”,然后再傳送審計部復(fù)核,。
力求限度的控制成本,,為公司節(jié)約每一分錢。
采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練,。
三,、進一步加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。
20__年采供部進一步加強了對供應(yīng)商管理,,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責(zé)的態(tài)度,,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失,。
同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間,。
建立了合格供方名錄,在進行邀標(biāo)報價之前,,對商家進行評價和分析,,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格,。
根據(jù)公司管理層的最新思維,,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看待,。
因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低,。
房地產(chǎn)和建設(shè)行業(yè)是個相對特殊、獨立的行業(yè),,供應(yīng)商圈子相對獨立,,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多,。
房地產(chǎn)企業(yè)都用著很多同樣的供應(yīng)商,。
因此采供部必須考慮怎樣既能使供應(yīng)商始終至終、一如既往的給予我們政策,,又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境,,使供應(yīng)商能真正全心全意的`為東和服務(wù),拋棄雙方的短期利益,,謀求共同長期的健康發(fā)展,。
我們發(fā)展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團,、鴿牌電線電纜公司,、伊士頓電梯集團等戰(zhàn)略合作伙伴單位。
從而搶占節(jié)約成本,、降低價格的制高點,,為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
四,、步加強對材料,、設(shè)備價格信息的管理。
20__年采供部進一步加強了對材料,、設(shè)備信息的管理,,每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,,保持了信息資料的完整,,同時輸入電腦保存,建立采供部材料,、設(shè)備信息庫,,以備隨時查閱、對比,。
五,、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感。
20__年采供部特別注重,,除組織部門人員進行培訓(xùn)外,,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時反復(fù)強調(diào)采購人員的責(zé)任感,強調(diào)每個人對自己采購的材料設(shè)備負責(zé)到底,,保證了對材料,、設(shè)備有效的追蹤。
根據(jù)20__年酒店年度總計劃,,酒店將在淡季對酒店內(nèi)部進行裝修,,為此我們采購部針對裝修前的各項善后工作做出以下計劃:
一、清理庫存,。
1,、根據(jù)倉庫所出具的庫存單,要求各部門及西湖春天,、盛世開元兩店據(jù)此進行物品,、食品及調(diào)料的申購,處理庫存積壓,,力爭裝修前做到零庫存,。
2、裝修期間合理進行工作安排,,確保即使性物品的及時采購,,裝修期間配合各部門車輛使用。
二,、貨品采購渠道問題,。
1、定點供貨商,。
加強對定點供應(yīng)商貨品,、價格、質(zhì)量的監(jiān)督,,提高供貨商所供貨物品的品質(zhì),,加強食品衛(wèi)生、保質(zhì)期等方面的檢查,,確保食品衛(wèi)生安全,。
2、零售店采購,。
所有零點采購食品均要求商家出具質(zhì)量檢疫證明,,其他采購物品均索要保修卡和發(fā)票。積極配合財務(wù)部健全臺帳,、保證隨時能通過工商防疫,、動檢等部門的檢查。
3,、主打羔羊肉產(chǎn)品采購。
做好每年一次去內(nèi)蒙采購羔羊肉工作,跟蹤庫存情況,。及時反饋給總經(jīng)辦,,制定周密、詳細的采購計劃,,及時與內(nèi)蒙羔羊肉供應(yīng)商保持聯(lián)系,。掌握全國羔羊肉價格情況。保證采購的羔羊肉肉質(zhì)優(yōu)價廉,,維持酒店的正常需求,,保持我們酒店羔羊肉品質(zhì)在南陽餐飲行業(yè)的龍頭地位。
三,、關(guān)于新品的發(fā)現(xiàn)和采購計劃,。
主要是通過每日一次的市場調(diào)查對當(dāng)日市場上出現(xiàn)新菜品經(jīng)過詢價后少量采購,通知一,、二樓廚師長進行新品研制,,每周一由兩位廚師長到市場進行調(diào)查,通過調(diào)查,,對采購工作進行監(jiān)督并多提寶貴意見,。
四、對采購員的管理制度,。
1,、對駐鄭采購員加強貨品質(zhì)量、價格的監(jiān)督管理;對駐鄭州發(fā)的海鮮類貨品要盡量提高存活率,,對鄭州多發(fā)的調(diào)料類及凍品要提高質(zhì)量確保無變質(zhì),、無過期現(xiàn)象并提高駐鄭采購員的工作效率。
2,、對店內(nèi)所需要物品的采購,、合理安排采購時間段,確否工作有條不紊,,對需要及時采購的物品要在購回,。
3、配合財務(wù),、倉庫掌握庫存貨品數(shù)量,,對不必要物品不予采購,做到零存確保酒店現(xiàn)金流通順暢,。
在20__年的工作中,,采購部繼續(xù)按照銷售計劃和生產(chǎn)需要做好原材料和輔料采購工作。采購部要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,,借鑒好的工作方法,,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,全面提升個人素質(zhì),。要進一步強化敬業(yè)精神,,增強責(zé)任意識,提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn),。為更好的完成__年的工作,,采購部制定以下工作計劃和目標(biāo):
一、管理目標(biāo),。
1,、完成采購成本管理體系建設(shè),推進采購管理規(guī)范化,、制度化,。
依托企業(yè)現(xiàn)有的管理制度,通過整理和規(guī)范,,將整個采購流程實行制度化,。成本管理體系的建設(shè)符合公司實際情況,在不脫離實行基礎(chǔ)的情況下,,進行提升,,將采購從面的管理到點的管理,增加成本管理體系延伸性和覆蓋面,,提高采購的性價比,。
2、人員升級,業(yè)務(wù)提升,向數(shù)字化,、表格化方向推進。
按照采購流程,,和企業(yè)調(diào)查需要,編制各類業(yè)務(wù)表格,。以表格形式規(guī)范業(yè)務(wù)員的工作和行為,,降低管理成本,提高業(yè)務(wù)人員的主動性和自覺性,,同時提升業(yè)務(wù)能力和個人素質(zhì),。
3、完成輔料采購手冊編制工作,。
輔料采購手冊,,是輔料采購的基本知識、操作規(guī)程,、注意事項和成熟經(jīng)驗,,是規(guī)范操作的樣本,。采購手冊能夠幫助新人迅速熟悉和掌握輔料采購,縮短摸索過程,,降低業(yè)務(wù)人員培養(yǎng)時間和成本,。
4,、繼續(xù)分解,、量化部門工作。
將每個員工工作分解,,并量化到每個崗位,,能夠合理分配工作任務(wù)、合理搭配崗位和人員,,并剔除冗員,。量化工作是績效考核的基礎(chǔ),未來企業(yè)將推行績效考核,,同工不同酬,,同崗不同薪。
二,、業(yè)務(wù)目標(biāo),。
1、改進信息采集方式,,完善信息渠道,。
把原來以客戶提供信息為主的信息渠道,拓寬成以客戶信息為基礎(chǔ),,聯(lián)合廠家,、網(wǎng)站、政策等多層次,、多側(cè)面的信息采集方式;把以價格為中心的信息方式,,向產(chǎn)業(yè)鏈下游延伸,把產(chǎn)地信息和港口信息,,國內(nèi)信息和國際信息結(jié)合起來,,加強對行業(yè)和產(chǎn)業(yè)的全局觀念。信息渠道多樣化,,信息調(diào)查全面化,,有助于增加信息的全面性和準(zhǔn)確性。加強信息的加工和分析能力,,經(jīng)過信息的提煉,,為采購提供決策依據(jù)。
2,、平衡企業(yè)和客戶利益,,推進公平接收,。
公司提出進廠公平接收、無客戶接收的理念,,增加廠商之間的互信,,在合作過程中公開、公平,、合理,,堅持互惠共贏,以公平的方式降低客戶成本,,既而降低采購成本,。我們堅持推進接收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)改革,對每項指標(biāo)都進行科學(xué)核算,,并檢驗執(zhí)行效果,。__年的目標(biāo)是確定可持續(xù)使用基本接收指標(biāo),并對個別指標(biāo)進行調(diào)整,,符合公司長期使用需要,。
3、采集,、累積各種數(shù)據(jù),,建立數(shù)據(jù)庫。
我們在進行分析時,,只有當(dāng)年的數(shù)據(jù),,缺少以往的數(shù)據(jù),無法進行對比分析,,得出的結(jié)論只能反映當(dāng)年的情況,,不能反映變化趨勢,結(jié)果是靜態(tài)的,,不是動態(tài)的,。建立年度數(shù)據(jù)庫,為將來的數(shù)據(jù)動態(tài)分析和采購決策提供依據(jù),,比如公司要按照含量進行定價和采購,,就要依靠數(shù)據(jù)庫提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
4,、采購公開,、透明,實施陽光采購,。
采購部接受內(nèi)部和外部的共同的監(jiān)督,,防止吃、拿,、卡,、要現(xiàn)象發(fā)生,,讓采購過程都展現(xiàn)在陽關(guān)下。采購部也加強自身防范,,持續(xù)進行思想教育,,不斷改進采購制度,用以約束采購行為,,加強部門人員的廉潔自律,。同時采購部推進信息平臺建設(shè),采購使用信息平臺公開報價,,減少采購中人為因素的影響,,原料采購做到公開、透明,。
三、學(xué)習(xí)的目標(biāo),。
1,、提高專業(yè)知識和操作技能。
內(nèi)勤人員要學(xué)習(xí)財務(wù)知識,,采購內(nèi)勤人員必須取得會計從業(yè)資格證書,,外勤人員要取得采購師認證資格,采購部部長三年內(nèi)取得注冊成本工程師認證,。提高專業(yè)知識,,也要提高業(yè)務(wù)能力。采購部將結(jié)合公司培訓(xùn),,進行部門培訓(xùn),,采購部員工要向單位其他部門學(xué)習(xí),向同行業(yè)其他企業(yè)學(xué)習(xí),,規(guī)范自己的業(yè)務(wù)行為,,進行自我提升。
2,、期貨學(xué)習(xí),。
期貨學(xué)習(xí)本來是專業(yè)知識的一部分,但是采購來說,,期貨具有特殊的重要性,。強化期貨學(xué)習(xí),利用好期貨工具,,發(fā)揮期貨對現(xiàn)貨的指導(dǎo)意義,。
3、輪崗學(xué)習(xí),。
采購部員工,,要熟悉和掌握各崗位的工作,,做復(fù)合性人才。在采購間歇期,,采購部內(nèi)部輪崗學(xué)習(xí),,達到能熟練操作采購流程中每個崗位的工作。然后部門間學(xué)習(xí),,向銷售部,、品控部、物流部學(xué)習(xí),。
采購部在20__年工作中,,將以降低成本和提高效率為工作中心,嘗試新方法,,取其精華,、修改弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階,、更上一層樓貢獻出自己的力量,。
20__的上半年已接近尾聲,作為采購部的一員,,特制定采購下半年工作計劃如下:
1,、完善供應(yīng)商體系,對重要材料/設(shè)備的供應(yīng)商要求達到2-3家,,確保材料/設(shè)備能夠了及時供應(yīng),。隨時關(guān)注市場變化,盡量利用多渠道來降低成本,、控制質(zhì)量,。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)有潛力的供應(yīng)商,,不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系,,在工本中不斷改進工作方法,不斷積累經(jīng)驗,。
2,、隨著市場的因素影響,各種原材料的價格都在不同程度上漲或是下調(diào),,采購員要做好價格的比對,,做好比價、議價,,了解市場價格,,從中選擇優(yōu)秀的供應(yīng)商,避免供應(yīng)商以各種理由對公司提出漲價的要求,。
3,、繼續(xù)配合項目部完成工程上所需求的設(shè)備及輔材的購買及設(shè)備進場,,以及工程所需的設(shè)備的各種質(zhì)資。
4,、采購物資進行分類,,制定分類物資采購制度,如工程設(shè)備和設(shè)備零部件的采購無法在短期內(nèi)完成,,所以在采購的過程中要做好采購計劃;如日常所需文具等常用物資,,做好相應(yīng)的存貨,購買量大則可以降低成本,。
5,、配合倉庫,掌握好倉庫庫存,,了解銷售的情況,,使采購工作不處于被動狀態(tài),及時清查庫存呆滯品,,并上報上級處理,。
6、采購員的產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)素質(zhì)通過培訓(xùn)和相互學(xué)習(xí),,使專業(yè)知識及業(yè)務(wù)水平得到提高,同時培養(yǎng)新進人員,,使之盡快熟悉工作,。
在下半年的工作中,我部門人員仍會認真工作,,不斷提高自身素質(zhì),、管理水平及專業(yè)的產(chǎn)品知識,增強責(zé)任意識,,提高完成工作的效率,,同時我們也會選擇性采納公司其他部門提出關(guān)于下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,,取其精華去其糟粕,。為公司明天的發(fā)展能更上一層樓貢獻出微薄力量。
一,、2月份完成的主要工作,。
1、完成春節(jié)期間各部門備用物資的采購;,。
2,、完成六樓廣告霓虹燈、廢品和潲水回收的合同擬定及簽訂;,。
3,、召開供應(yīng)商協(xié)調(diào)會,,安排春節(jié)物資供應(yīng)工作,保證不影響酒店正常經(jīng)營;,。
4,、經(jīng)過市場調(diào)查,并通過三家廢品收貨商報價,確定酒店負一樓廢品收貨商;。
6,、完成歌舞劇院房屋租賃合同的付款審批手續(xù);,。
7、召開部門工作會議,,傳達酒店會議精神,,學(xué)習(xí)a模針對采購部的相關(guān)文件,并將其認真貫徹落實到實際工作中,。
11,、完成pa保潔設(shè)備的市場調(diào)查及招標(biāo)邀請;。
12,、完成鍋爐保養(yǎng)合同的談判;,。
13、督促各部門按時提交3月份采購計劃,,以利于降低,、控制采購成本。
1,、3月份物資的市場詢價,、比價、定價工作按時完成3月15,、30日__,。
2、日常物資的詢價及采購按時完成__,。
3,、辦公設(shè)備的開標(biāo)及合同簽訂__。
4,、物資價格庫,、供應(yīng)商檔案的健全按時完成3月30日__。
5,、各部門月計劃采購按時,、按質(zhì)完成__。
6,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作按時完成__全體人員,。
周工作計劃安排表篇十二
3月1制訂團日活動制度、五四紅旗團支部評比制度健全工作制度。
2召開例會,、完善聯(lián)絡(luò)表健全并加強組織部干部隊伍建設(shè),。
3最新團內(nèi)基本情況統(tǒng)計每學(xué)期全面統(tǒng)計一次。
5開展主題團日活動大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),;三月學(xué)雷鋒,;寒假歸來話收獲。
6制訂年鑒電子版,、紙質(zhì)版,。
7國旗班升旗活動常年,對團員青年進行愛國主義教育,。
8下發(fā)學(xué)校第三屆“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽決賽文件3月20日左右決賽,。
9修訂校發(fā)[42]號文件、校學(xué)[17]號文件,。
10啟動我校青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,,
11成立大學(xué)生科技創(chuàng)新協(xié)會。
12下發(fā)河南工業(yè)大學(xué)第四屆科技文化藝術(shù)節(jié)文件,。
13開展“工大講壇”常年,。
14現(xiàn)任學(xué)生會、學(xué)生干部考核工作,。
15早操,、到課率檢查工作常年。
16寒假社會實踐活動總結(jié),。
17雙選會前西部計劃,、“三支一扶”計劃和貧困縣計劃志愿者招募活動的宣傳、動員,。
18雙選會期間西部計劃、“三支一扶”計劃和服務(wù)貧困縣計劃志愿者的招募工作,。
19“贏在大學(xué)”――河南工業(yè)大學(xué)??庉嫴康某闪⒓叭藛T招募工作。
20第一期??母寮删幑ぷ?。
21團委網(wǎng)站的`維護更新。
22第四屆女大學(xué)生風(fēng)采大賽決賽3月17日左右決賽,。
23藝術(shù)團藝術(shù)課程開課,。
24調(diào)整藝術(shù)團、廣播站成員,。
3補辦團員證,,考察、培養(yǎng)新團員。
4加強團的基層組織建設(shè)常年,,團組織進公寓,、團組織進社團和學(xué)生黨員聯(lián)系團支部試點。
5青馬工程(團校春季班)常年,,建立青年馬克思主義者成長學(xué)校,,制定“青年馬克思主義者培養(yǎng)大綱”
6團干培訓(xùn)增強團隊凝聚力、戰(zhàn)斗力,。
7開展學(xué)??萍嘉幕囆g(shù)節(jié)各項活動(如社團文化廣場、宿舍文化節(jié)等),。
8校級學(xué)生組織籌備換屆工作,。
9校級優(yōu)秀學(xué)生干部的考核評比工作。
10啟動學(xué)校第三屆“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃競賽,。
11西部計劃,、“三支一扶”計劃和服務(wù)貧困縣計劃志愿者招募工作的進一步宣傳、招募,。
12建立社會實踐活動管理系統(tǒng),。
13成立志愿者服務(wù)隊,開展志愿服務(wù)活動,。
14年暑期社會實踐活動項目申報,。
15第二期專刊的稿件采編工作,。
16第五屆校園歌手大賽,。
17組織校運動會播音工作。
5月1主題團日活動傳承五四精神增強團員意識,;我優(yōu)秀我入團我入團我更優(yōu)秀,。
2紀(jì)念“五四”運動90周年團員教育活動。
3團日活動創(chuàng)意大賽,。
4參加河南省第七屆“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽決賽,。
5五星級社團評選活動。
6慶祝五四運動90周年系列紀(jì)念活動(“辯響工大”第二屆辯論賽,、征文等),。
7學(xué)生干部換屆選舉。
8西部計劃招募志愿者的審核,、體檢,。
92009年暑期社會實踐活動項目評審。
10第三期??母寮删幑ぷ?。
11紀(jì)念“五.四”運動90周年合唱比賽,。
2畢業(yè)生團關(guān)系轉(zhuǎn)出工作。
3組織社團開展暑期社會實踐活動,。
4學(xué)生干部掛職鍛煉,、社會實踐活動。
5“挑戰(zhàn)杯”全國報作品,。
6“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃競賽集訓(xùn),。
7西部計劃招募志愿者的送行。
82009年暑期社會實踐活動重點項目的資助,。
92009年暑期社會實踐活動啟動儀式,。
10第四期專刊的稿件采編工作,。
11第二課堂課程考核,。
12“飛的更高”2009畢業(yè)晚會。
13藝術(shù)團,、廣播站學(xué)生干部換屆選舉,。
14籌備“三下鄉(xiāng)”文藝演出。