時間過得真快，總在不經意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。通過制定計劃,，我們可以更好地實現我們的目標,，提高工作效率,，使我們的生活更加有序和有意義,。下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

高校學生工作計劃思路篇一

在學校黨委、行政的領導下,，緊緊圍繞學校整體工作部署,，在全院師生的共同努力下,，繼續(xù)本著“求真,、務實,、開拓,、創(chuàng)新”的工作態(tài)度,，堅持一個“中心”即以學生的全面發(fā)展,、成長成才為中心,，狠抓兩個“基本點”即以強化學生的專業(yè)學習技能和提高學生的綜合素質為基本點,，緊緊圍繞教學中心和人才培養(yǎng)這一主線,，強化教育,、管理與服務工作，使我院學生工作穩(wěn)步提升,。

一,、進一步加強輔導員隊伍建設，提升學生工作管理水平,。

1,、努力提高學生工作隊伍的素質。重視思想作風建設,，樹立求真務實的精神,。進一步加強培訓與交流工作，鼓勵輔導員積極進行學生工作研討,，倡導輔導員隊伍職業(yè)化,、專家化。

2,、進一步強化作風建設,，提高工作效率,。強化輔導員的思想作風、工作作風和生活作風建設,，加強考核與管理,，對輔導員的日常行為提出新的要求，樹立輔導員隊伍的良好形象,，使之成為讓學院滿意,、受學生愛戴的團體。

3,、堅持輔導員工作月例會制度,、月通報制度、周例會制度,，通過以上制度達到掌握與交流情況,、學習與借鑒經驗、提高輔導員隊伍整體素質的目的,。

4,、繼續(xù)推進和完善輔導員考核體制，使輔導員考核體系更加科學,、規(guī)范,、合理，考核結果更加客觀,、公正,、公平。

二,、進一步強化學風建設,，提高人才培養(yǎng)質量。

1,、努力營造氛圍,，使學風建設與法制教育、與教風建設,、與校園文化建設相結合,。杜絕學生違反校規(guī)校紀現象的出現，通過豐富的校園文化培育學生高雅的風尚,。

2,、從“關口前移”和抓“三高”兩個維度抓學風建設。針對學生補考率,、作弊率和無證率高的現象,，將學業(yè)警示的關口前移，幫助學生充分認識大學學習的價值和意義，將調動學生學習的積極性與解決學生的實際問題聯(lián)系起來,。

3,、從課堂和宿舍兩個方面抓學風建設。建立必要的保障體系,，讓學生成為課堂學習的主體,，加強學生宿舍文化建設，實現宿舍育人功能,，引導學生積極參與實踐活動,，提升學生的綜合素質。

4,、突出學院學生科技創(chuàng)新的特色優(yōu)勢,，進一步組建學生科技創(chuàng)新團隊，高度重視學生創(chuàng)新能力和科研能力和意識的培養(yǎng),。

5,、加強考風考紀和誠信教育。采取有效措施抓好考試,、考核的各個環(huán)節(jié)，實現“抓考風,、促學風”的目的,。

三、進一步做好幫困助學工作,，切實為貧困學生排憂解難,。

1、繼續(xù)做好新生入學“綠色通道”,，確保家庭貧困學生順利入學,。

2、進一步建立和完善家庭貧困學生的檔案制度,，定時更新貧困生的基本信息,，動態(tài)掌握貧困學生家庭經濟狀況，公開,、公平,、公正地做好學年度貧困生評定工作。

3,、盡力做好生源地助學貸款工作,，無條件、全方位協(xié)助學生辦理各項手續(xù),。加強誠信宣傳教育和貸后管理,，增強學生誠信意識，確保國家助學貸款工作持續(xù)健康進行,。

4,、做好各類獎,、助學金評審發(fā)放及信息反饋工作。認真貫徹實施國家新資助政策,，認真做好國家勵志獎,、助學金，校內助學金的評審發(fā)放工作,。

5,、進一步做好特殊意外事故導致困難學生的資助工作。利用多種形式,，引導他們樹立信心,、克服困難、樂觀地學習和生活,。

四,、進一步關注特殊群體，做好心理咨詢與健康教育,。

1,、進一步加強心理健康教育體制機制建設。健全院,、各專業(yè),、班級、宿舍四級工作網絡,，完善教育模式,，實施分層干預，全面普及,、重點關注的教育模式,。

五、進一步提升入學教育質量,，強化就業(yè)服務指導意識,。

向。

2,、加強學生就業(yè)指導,，轉變學生就業(yè)觀念，主動拓寬就業(yè)渠道,。積極組織開展“職場與就業(yè)”系列講座,，相繼邀請一些具有豐富就業(yè)案例與招聘經驗的企業(yè)老總和學校老師與廣大畢業(yè)生進行近距離交流。通過打電話,、發(fā)賀卡等方式與用人單位和校友保持長期友好聯(lián)系,，建立了一大批較為穩(wěn)定的就業(yè)基地。以大學生的就業(yè)指導課和職業(yè)生涯設計活動為依托，幫助學生準確進行職業(yè)定位,。另外,，學院為求職困難的學生提供專門指導和模擬面試。

高校學生工作計劃思路篇二

20__年,，一個嶄新的學期如期而至,，預示著我們學生會又要開展新一學期的學習工作。作為學生會的其中一個部門,，我們生活部的工作也在日臻完善,。總結以往的工作經驗,，我們不斷地在失敗中尋找不足,，使不足之處得以完善的同時，不斷豐富,、創(chuàng)新,。本學期我們將以嶄新的面貌迎接新的挑戰(zhàn)。

新的學期,，學生會將迎來更艱巨的任務,。而對于生活部來說，寢室衛(wèi)生問題仍然是這學期的工作重點,，寢室作為同學們生活,、居住的場所，安全,、衛(wèi)生、文化工作十分重要,。為全院學生創(chuàng)作一個良好的學習生活工作環(huán)境,，促進全院學生的全面和諧發(fā)展，為我院的學生工作打下良好基礎,，我們會積極動員各班生活委員和寢室長,，并組織各班生活委員每月配合定時開展衛(wèi)生檢查，形成優(yōu)良傳統(tǒng),，從整體上提高我院學生寢室的水平,，讓全體同學在寢室中找到家的感覺。

我們生活部準備在這一學期內至少搞兩次寢室文化活動,，增強學生的衛(wèi)生意識,。并且結合文明修身活動展開寢室文化活動。要定期對全院衛(wèi)生大檢查,，并嚴格實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛(wèi)生,，為配合學校檢查衛(wèi)生，對各寢室定期抽查，并且把抽查成績以海報的形式張貼出來,，不合格寢室將作為下次抽查的重點對象,。

在衛(wèi)生檢查標準中，盡可能與校衛(wèi)生檢查標準一致,，在衛(wèi)生人員的安排上固定班次,，靈活調整，新生老生相結合,，在檢查衛(wèi)生中,，各個部門要講求效率、分工明確,、職責明確,、細心到位、杜絕“人情分”,，實際工作中,，進一步完善獎懲制度，使監(jiān)督與激勵同時起作用,，使我院衛(wèi)生工作大踏步前進,。

作為生活部在學生會的又一個重點工作，我部還要發(fā)揚上屆生活部的優(yōu)良傳統(tǒng),，從整個學生會的大局出發(fā),，結合生活部的特點和優(yōu)點，積極協(xié)作其他兄弟部門的工作,。本學期除了學習部的實驗技能大賽,、體育部的籃球賽等這些傳統(tǒng)活動外，我們還要召開盛大的運動會,，20__年是奧運年,，新北京，新奧運,，運動會不僅豐富了同學們的課余生活,，而且還可以讓同學在身體得到鍛煉的同時還增強了同學之間的凝聚力，工作非常緊張,，作為學生會的一個幕后工作部門,，我們首先要為各項活動保證后勤工作，為其他部門服務,，為同學們服務,，各項活動的.后勤保障工作是生活部的工作重點之一。在這項工作中,，要以十足的熱情投入其中,，成為活動的組織者與參與者之一,，為這個集體增添一份力量。

一,、緊緊圍繞學校中心工作,，以學風建設和學生教育管理為重點。根據學生處要求,，開展好以“在創(chuàng)新中茁壯成長”為主題的教育活動,。

1、開展好每次的主題班會,，主要圍繞有關“世博會”知識的演講,，結合學雷鋒、祭掃烈士墓,、“五四”青年節(jié),，國慶節(jié)等重大紀念日以及重大事件進行思想政治教育，舉辦歌詠會等對學生進行革命傳統(tǒng),、理想教育,，提升學生的愛國、愛校情懷,，激發(fā)學生的學習熱情,，樹立高尚情操和奉獻精神，爭做新時期創(chuàng)新型人才,。

2,、開展綜合素質教育，為學生在創(chuàng)新中茁壯成長創(chuàng)造積極健康的校園文化氛圍,。

(1)參加學校組織的各類有關綜合素質教育活動,。

(2)開展班級板報評比活動。

(3)開展“樹典型,、找差距,、比學趕、同進步”活動,，結合團組織推優(yōu)工作、模范人物,、先進事跡,、身邊人、身邊事的宣傳,。

(4)母親節(jié),，要求每個學生給自己的母親寫一封慰問信(并且在班級上進行交流);重陽節(jié)，為老年人服務;教師節(jié),，給教師短信的問候,，對班上困難的學生開展幫助等,。

通過上述活動，使學生積極向上增強榮譽感,、責任心,、團隊精神，學會尊重人,、理解人,、關心人。積極營造學先進,、趕先進的濃厚氛圍,，進一步激勵學生努力學習、健康成長,，推動優(yōu)良學風,、校風及和諧校園建設。

二,、對班主任的培養(yǎng),、培訓與考核。

2,、對學生的成績的及格率,、考級、技能證書持有率,、將來的職業(yè)生涯,、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等進行指導和管理,。

3,、根據學校的規(guī)定，有計劃的安排班主任的學習培訓,，力爭在一年內使年輕的班主任獲得教師資格證書,。

4、探討和改進大學生思想政治教育工作的新方法,、新途徑,，爭取選擇3—4個自治能力強的班級進行管理模式的改進，培養(yǎng)學生的“三自”能力,，發(fā)揮班級干部的作用,，并注意總結和指導。

5,、對班主任上班時間實行一些靈活的彈性工作制,。要求集中與輪流值班制相結合。使班主任有一定的自我提高學習的時間和進行社會,、市場調研的機會,。

三,、做好招生工作。_年的招生對外語系的生存和發(fā)展至關重要,，要求每個員工各盡所能,、各施其力，班主任對南通籍的學生動員和摸底,。收集和利用相關信息,，促進招生工作。

一,、協(xié)調幫助各部門的學生工作：

作到承上啟下的中間樞紐作用,，保證學院的活動能更加順暢快速的完成。

二,、財務管理制度：

1,、學生會各部門活動經費和日常開支的所有支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票方可報帳。

2,、為加強對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理,，發(fā)票在每次活動結束后統(tǒng)一上交辦公室，若支出金額過于零散可于每次學生會例會時上交,。

三,、辦公室管理制度：

1、學生會辦公室的鑰匙由學生會辦公室統(tǒng)一配發(fā),，不得私自配備,。

2、使用辦公室時,，必須愛惜辦公室內的財產,，不得損壞。

3,、做到每天自覺清掃辦公室內地面的衛(wèi)生,，使用辦公室后要將物品整理好。離開時,，必須將門,、窗鎖好。

四,、對每周一次的例會做好通知,、記錄，并且落實例會的決定,。

五、對每次活動進行考勤,，建立起一套完整的檔案機制,，建立起每個學生,、每個干部的考勤檔案制度，確保學生會的各項評優(yōu),、評獎活動有據可依,。

六、妥善保管好各,、各項活動的計劃,、總結以及相關院團委學生會的所有資料，做好期末存檔工作,。

七,、作好學生會各項活動的記錄。

在各部組織活動后,，將活動資料上,，使各項活動有案可稽。各類資料(工作計劃,、總結,、報告)的起草、發(fā)送,、并歸檔;新的學期,，新的挑戰(zhàn)，面對各種繁瑣而復雜的工作,，我們沒有畏懼,，更多的是飽滿的熱情與信心，相信只要始終堅持以“求真務實,、多干實事”為原則,，以“您的，我的責任”為宗旨,，就一定能把辦公室的工作做得有聲有色,。

一)在迎新時，學生會生活部會把準備好的宣傳單交給迎新的人,，讓他們在給新生檔案時把宣傳單也給他們,。其中宣傳單里的內容是：

1、手機的保養(yǎng)以及使用時的注意事項,。

2,、如何辨別推銷、行騙行為,。

3,、附有學校的地圖，方便家長新生購物,。

二)就軍訓期間,，生活部部長和副部會走進宿舍,，了解大家所需以及生活中遇到的困難，并給與適當的解決問題的方法,。

三)調查問卷：主要讓調研部幫忙設計調查問卷,，主要內容是：

1、你心目中的生活權益部是怎樣的?

2,、生活權益部該怎樣幫助大家解決生活上的問題?

3,、你最想了解大學生活的哪些方面?

4、你覺得大學生活中最常遇到的問題有哪些?

5,、你對生活部定期檢查宿舍怎么看待?

四)和輔導員商量新生在軍訓期間怎樣過這個有意義的中秋節(jié)?

五)接近接近九月軍訓尾聲時,，發(fā)宣傳單介紹武漢小吃文化，好玩的地方,，為大家過國慶節(jié)作參考,。

六)條件允許的話我們生活部會聯(lián)系賣票處，幫助新生解決買火車票回家的問題,。

(一)學習,、內務方面：

1.保證上課的出勤率，嚴格要求同學們遵守紀律,，讓課堂和自習發(fā)揮實際作用,，學習委員要積極的搞好班級的學習氛圍。

2.樹立學習第一的.觀念,，培養(yǎng)良好學習氛圍,。號召大家繼續(xù)保持之前的學習和競爭氛圍。使大家將學習和考試重視起來,，提高大家學習的主動性,，督促大家抓緊課程學習，避免不及格現象的發(fā)生,。

3.內務是我們必須要做好的一項事情,，它是班級建設的一個重要的指標，我們每一個寢室都應該向“優(yōu)秀寢室”稱號而努力,。

(二)班級活動：

1.適時組織班級的集體活動,，讓大家在輕松的氣氛中進一步加深了解，增進友誼,。本學期計劃組織班級同學出游一次或者聚會一次,，采取自愿原則，但盡量保證全員出席,。把安全工作作為重中之重,，保證大家在安全的前提下玩的盡興。

2.鼓勵班級同學積極、主動參加學校,、學院組織的各項活動,，讓每一個人都有機會展示能力與才能，盡量避免班級在期末評分時有同學附加分一分不加的情況,。

3.由于大三大家都有不同的目標，有的想考研,，有的找工作,，有的想出國，所以班級活動會盡量的減少,，為大家節(jié)約寶貴的時間,。

(三)加強班委建設。

1.班委要在各項活動中互相幫助與配合,，一切以班級利益為重,。與此同時，又要明確分工,，做好自己的本職工作,。

2.是班委、團支部學生干部要同大家打成一片,，了解思想動態(tài),，及時做好同學們的思想工作，將同學合理的“個人意愿”上升為“集體意愿”,。同時,，要及時和輔導員老師進行交流，做好老師和同學之間溝通與交流的“橋梁”,。

3.要認真公正做好各項工作記錄,。其他強調事項各班委做好出勤，活動等各項記錄,，讓年綜測評年終綜合測評有據可依,。各班委要公正公平，班委之間互相監(jiān)督,。

高校學生工作計劃思路篇三

為了能夠更好的督促學生完成學習任務,，需要制定并實施相應的管理計劃，請看下面小編整理的高校學生管理工作計劃,。

為更好地完成學生管理科xxxx年的工作任務,，我們將按照學校及部門的有關要求，結合實際情況,，重點開展好以下幾項工作：

一,、圍繞學校的全局工作及部門xxxx年度的工作計劃及早制訂好科室的階段性工作計劃。

二、抓好制度建設,，制定完善各項規(guī)章制度,。

力求使學生管理科xxxx年度的各項工作規(guī)范高效。

做好調研,，認真思考,，重新修訂學生管理手冊中一些欠規(guī)范性的文件，更進一步的實現科室工作的規(guī)范化,、制度化,、科學化。

三,、堅決貫徹落實“四項建設”的精神,，充分利用學生信息管理平臺，改進工作的方式方法,，以促進工作效率的大幅提升,。

四、制作學生管理科的工作網頁,，豐富網頁的形式和內容,，使學生能夠在網頁上直觀而及時的了解到學生日常管理等等相關信息。

五,、通過“走出去,，請進來”的方式，加強與相關高校學生管理科的聯(lián)系與交流,，借鑒好的工作經驗,，進一步提升學生管理水平及服務學生的意識。

六,、根據學校及部門的總體安排,，針對xxxx年3月正式入住花溪校區(qū)辦公，及早制定好科室的工作重點及理清科室在新校區(qū)開展工作的新思路,。

七,、完成領導交辦的其他臨時性工作。

xxxx年,，我院將按照學院“十二五”發(fā)展規(guī)劃安排,，堅持學院中心工作導向，堅持“新三中心”,，不失時機地,、穩(wěn)健地、扎實地推進cdio人才培養(yǎng)模式改革,。

強化我院特色素質教育活動,，提高學生第一課堂保障力度，提升第二課堂教育質量。

形成“以學生為中心”,、“以學生為主體”的學生工作模式與學生工作機制,，完成使學生主體性得以充分彰顯與發(fā)揮的學生課外活動項目體系與學生課外活動平臺的建構。

計劃如下：

一,、總體思路,。

根據學校xxxx年的工作重點和我院xxxx年的總結，圍繞學校中心工作,，探索踐行發(fā)揮學生主體性的學生管理模式,。

以理想信念教育為核心，以提升核心競爭力為切入點,，抓良好習慣養(yǎng)成，進一步提高廣大同學的思想道德素質修養(yǎng),。

二、主要工作目標,。

1,、建立適用于二級學院體制下的規(guī)章制度。

2,、初步形成事務工作標準化,。

3、加快學生黨建質量化工作進度,，提高學生黨員和入學積極分子在學生群體中的榜樣作用和常規(guī)管理中的重要作用,。

4、依靠專業(yè)社團,，結合人才培養(yǎng)方案繼續(xù)開展高質量的學生素質教育活動,。

5、強調良好工作習慣的形成,，強調過程管理系統(tǒng)化，注重工作細節(jié)程序化,。

6,、將出勤率、到課率保持在95%以上,。

7,、四星級文明宿舍率達總體的60%以上。

三,、主要措施。

1,、修訂原有的系部規(guī)章制度,，使之與二級學院管理體制相適應,。

根據構建發(fā)揮學生主體性作用管理模式的思路，建設相應的學院級規(guī)章制度,。

2、對事務工作進行梳理,，對同質化的事務工作,、數據類的事務工作進行標準化規(guī)范,，便于比對和減少工作量，提高輔導員工作效率,。

3,、加強學生入黨后的教育培養(yǎng),，保持入黨前后表現一致,。

提升在常規(guī)管理中的作用。

4,、提高對學生黨員在各方面的成績要求,，加強樹立榜樣作用。

5,、按照一個專業(yè)一個學生社團的方向創(chuàng)建人力資源,、酒店管理、房地產管理,、等專業(yè)社團。

并按專業(yè)歸屬原則,，由專業(yè)教師指導開展學術活動,，提升學生的學術融合度,，創(chuàng)造學生的專業(yè)成就感。

6,、發(fā)揮班主任的'作用,，要求班主任加強與學生的關聯(lián)，提高科研立項中學生的參與率,。

7,、加強檔案資料的積累和保存,。

注意總結經驗,，提升工作技巧。

8、采取有力措施加強班風,、學風建設,。

新學期,，在學校領導的關心,、支持及正確領導下,，緊緊圍繞學校的中心工作，堅持教育,、管理,、指導和服務相結合的原則,，以育人為核心,，以服務為宗旨，以制度建設和科學管理為手段,，積極致力于營造良好的宿舍環(huán)境。

一,、圍繞中心,，服從大局,，做好新生入住及管理服務工作

1、認真做好新學期寄宿生宿舍入住工作,。

在七年級學生到校之前,，我們的寄宿部老師提前到校，對各宿舍的衛(wèi)生進行徹底打掃,，不留任何死角,。

在新生入校時，以一個干凈的,、有序的環(huán)境迎接學生家長進到我們的學生宿舍，他們給與了積極的評價,。

2,、認真落實學生作息制度,。

為了配合校風學風建設,，加強對學生的管理,，寄宿部嚴格執(zhí)行宿舍的晚間熄燈制度。

學生宿舍管理處對此進行了細致的前期調研,，一面學習兄弟學校,，一面傾聽學生的意見,，在此基礎上,，嚴密制定了實施方案,。

二,、完善制度，規(guī)范程序,，加強管理,，探索新形勢下的宿舍管理新模式

1、堅決落實“依法治?！痹瓌t,，注重加強制度建設。

在原有制度基礎上推行程序化管理,，規(guī)范統(tǒng)一,、補充完善了一系列的宿舍管理制度，先后修改和完善了《寄宿生宿舍管理辦法》、《住宿管理員職責》,、《住校生請銷假制度》,、《住校學生量化管理條例》、《學生宿舍安全保衛(wèi)細則》等一系列制度,，使宿舍管理工作有章可循,，有法可依。

2,、完善服務體系,，實現向學生“自我教育、自我管理,、自我服務”的延伸,。

寄宿部特別成立了“學生會宿管部，定期對該部成員進行培養(yǎng),。

三,、爭取做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作

(1)加大宣傳力度。

對于安全穩(wěn)定工作,，我們注重正面引導,，加強了信息的公示和披露，效果良好,，,，對于用電、防火,、防盜等安全事項,，我們利用早操時間對學生進行了持續(xù)不斷的宣傳，毫不松懈,。

這樣,，有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。

(2)加強檢查與維修,。

為杜絕安全隱患,，寄宿部建立了例常巡查制度，于每周一對各宿舍樓進行安全巡查;對于發(fā)現的安全隱患如：對學生宿舍樓的線路,、安全通道,、消防設備等進行定期檢查及維修，力爭在源頭上預防和控制安全事故的發(fā)生,。

除了例常的檢查寄宿部還分別在春季,、冬季會同公安處、總務處等部門對違章使用大功率電器,、私拉亂接電線,、燃點蠟燭等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查，對于違章電器堅決予以沒收,。

(3)重視安全管理工作,。

利用每周一的例會對全體值班員進行培訓，對值班老師進行安全知識培訓,，熟悉滅火器的使用方法及發(fā)生意外時處理緊急事件的操作,。

將安全秩序工作制度化、規(guī)范化,，要求值班員每天巡查各樓層,，發(fā)現安全隱患及時采取措施解決，力爭做到學生寢室安全有序,，無明火,、無外來人員留宿現象，宿舍樓內無停放自行車現象,。

在新學期里我們力爭保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉的同時,，為學校的工作大局做出一定貢獻。

我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,，服從大局,，積極探索、開拓創(chuàng)新,，努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面,。

高校學生工作計劃思路篇四

在學校宣布的《學期工作要點》的統(tǒng)籌之下，制定本學期學生處的工作計劃,。如下：

一,、指導思想：緊緊圍繞我校的精神文化內容，力爭使學生處工作成為弘揚我校精神文化的重要陣地,。

二,、重點工作：

1.安全教育。

2.養(yǎng)成教育,。

3.綜合實踐活動和“家——?！鐓^(qū)”教育模式的探究和建立。

4.加強對六,、七年級學生的引導和管理,。

5.校園文化的顯性化——物質文化的建設與發(fā)展。

三,、具體說明：

1,、安全工作。

以此作為學生工作的首要工作,，通過如下措施把安全工作落在實處：

行政干部,、大隊部加強督導和引導。

教師值周實行分樓層負責制，安排三位值周教師,。

學年組針對此項工作做出切實的校園安全計劃和實施,。安全工作要落實到學年組。

班級必須成立“安全檢查小組”,，以學生管理學生,，主要側重課間以及戶外活動的管理和匯報。

充分發(fā)揮大隊部的學生干部作用,，加強課間和活動時間的巡視和管理,。

重視：利用主題班隊會時間，進行常規(guī)的安全教育,。

除了加強督導和管理外,，重要的是把安全行為內化到學生身上，使學生懂得自己保護自己,。本學期要堅決杜絕安全責任事故,，力爭使安全事故發(fā)生率降到最低，最好沒有,。

2,、養(yǎng)成教育。

針對此項工作,，學生處提出如下建議：

養(yǎng)成教育,，結合我校的精神文化，本學期側重培養(yǎng)學生高雅言行,，進行文明禮儀教育;誠信教育;健康教育以及學習習慣和生活習慣的教育等,。

繼續(xù)完成上學期科研課題——養(yǎng)成教育的操作化研究。確定不同學年段究竟具有什么樣的行為習慣和學習習慣,，范文寫作進行分析提煉,。

養(yǎng)成教育要落實到學年組，使我們不同學段的學生養(yǎng)成教育呈現不同特點,。

3,、繼續(xù)完善“家——?！鐓^(qū)”教育模式,，并和綜合實踐活動結合在一起,。建立學生校外社區(qū)組織網絡，開展有益的社區(qū)自組織活動,。(按學生家庭居住社區(qū)為單位,，成立學生組織,，開展社區(qū)活動)：

中、低學年組分別組織一次綜合實踐活動,，堅決把這一項工作做到實處,。年級組長為負責人,。

集中居住的小區(qū)學生,，周末社區(qū)組織活動進行實驗試點，大隊部負責,。

積極支持鼓勵以班級為單位開展這項工作,，對于有具體行動的班級，要給予班主任一定的獎勵,。

積極聯(lián)系周邊教育資源,，開發(fā)利用。

4,、加強對六,、七年級學生的引導和管理,。

六七年級學生以倡導,、引導、教育為主,，懲戒為輔,。

高校學生工作計劃思路篇五

x年,，我們將以中央《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》的16號文件精神為指針,，堅持“以人為本”的工作理念,，遵照校黨委《關于加強和改進學生工作的意見》要求,，強化大學生思想政治教育工作，鞏固學風建設成果,，積極塑造學生的健康人格，本著提升內涵,，突出特色的工作方針,，為培養(yǎng)高素質專業(yè)人才提供良好的服務。

一,、思想政治工作求創(chuàng)新,、重實效,。

x年，圍繞貫徹落實中央“十六號”文件精神,，重點做好以下幾個方面工作:,。

1,、堅持正面引導,，加強世界觀,、人生觀教育。以理想信念教育為核心,，針對部分學生個人享樂主義膨脹和心理脆弱等問題深入開展世界觀,，人生觀和價值觀教育,。在學院中，著力打造一批在某些方面具有榜樣示范作用的典型,，借此宣傳“汽車人”精神,，增強凝聚力;同時有針對性地開展形式多樣的主題教育活動,，在新生入學階段,，積極開展新生入學教育活動,，幫助他們盡快適應大學生活;在畢業(yè)生離校階段,，認真制定畢業(yè)生文明離校計劃，深入開展多種形式的畢業(yè)教育活動,。

2,、緊緊圍繞校學工處關于在全校學生中開展誠信教育的總體規(guī)劃,，弘揚和培育民族精神，積極開展“誠信在校園”活動,，引導學生“誠信立身、誠信立學,、誠信立行”,，培養(yǎng)具有誠信品質的人才,，使其做到“誠信考試不作弊，誠信還款不拖欠,，誠信就業(yè)不違約”,。尤其是在畢業(yè)生就業(yè)指導中，要融入誠信教育,，堅持“有約必守,、違約必糾”,，不匆忙簽約、不輕易毀約,，樹立學生的誠信意識,。

3,、以學院“二級黨校”為載體,，在學生中廣泛開展黨的基本理論、基本路線,、基本綱領的教育，關心指導分團委工作,，積極做好“團內推優(yōu)”,，把大批優(yōu)秀團員凝聚到黨的隊伍和事業(yè)中來,。充分發(fā)揮學生黨員的作用,，擴大學生黨員在青年中的影響，努力形成積極向上的院風,、學風,。

4,、積極推進思想政治教育進社區(qū),。以創(chuàng)建學習型公寓社區(qū)為契機,，積極開拓思想政治教育在社區(qū)的新陣地,。社區(qū)樓委會以“自我管理,、自我服務”為手段,，吸收優(yōu)秀學生參與管理，達到“自我教育”的目的,。進一步健全“院領導社區(qū)接待日”活動，擴大領導參與范圍,，積極了解學生思想動態(tài)，并解決實際問題,。

二,、繼續(xù)強化學風建設加強日常教育管理工作鞏固“迎評創(chuàng)優(yōu)”成果,。

1,、繼續(xù)推進學風建設,，鞏固迎評創(chuàng)優(yōu)成果。在原有“學風保證體系”基礎上重點抓好上課出勤率,、低年級晚自習出勤率和高年級宿舍學習人數這三項指標。班主任要定期跟班聽課,，定期走訪學生宿舍,，定期召開班會。同時加強對學習困難學生的督促管理,，引導學生在學生公寓合理使用計算機。各年級輔導員結合本年級特點針對性地開展工作,，暢通信息渠道,，主動收集學生動態(tài),，發(fā)現問題及時處理，將違章和違紀的數量降到最低。同時在本年度嘗試引進學生信息管理的相關軟件,，使學生工作更加趨于信息化和科學化,。

2,、多渠道,、多層次地開展助困工作,。x年我院學生助困工作力度大、范圍廣,，x年將在助困的同時加強對受助學生的跟蹤管理,，一方面鼓勵其參加校內勤工助學,，“物質扶貧”與“精神扶貧”并重;另一方面通過各種措施增強其服務社會,、奉獻社會的意識,，對積極清繳欠費的貧困生給予政策傾斜。

3,、本著“鍛煉為主、規(guī)模適當,、質量優(yōu)先”的原則積極開展本學期的特色學生課外科技文化活動和社會實踐活動,，初步規(guī)劃有管理工作計劃第二屆校園汽車文化節(jié),，管理工作計劃第二屆“汽車青年論壇”,，管理工作計劃第二屆“南汽杯”課外科技作品大賽，全院大學生汽車知識競賽,，本科生研究生聯(lián)誼活動以及大學生講課比賽等,。學生活動不求規(guī)模,，但求質量和效果，積極嘗試分段“承包”,，雙方共贏的校企合作新模式,，試行項目負責人制度,，項目管理科學化,，資金運作透明化，部分活動爭取能凸顯經濟效益,。

4,、高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作,。為畢業(yè)生就業(yè)做好服務與指導工作，引導學生確立正確的就業(yè)觀,，大力開拓就業(yè)渠道,，不斷提高就業(yè)層次和就業(yè)率,，尤其是新專業(yè)學生的就業(yè)。及時匯總,、統(tǒng)計x屆畢業(yè)生的就業(yè)情況,，認真組織x屆畢業(yè)生的就業(yè)指導,，及時審核上報x屆畢業(yè)生生源,。進一步加強畢業(yè)生就業(yè)基地建設，多渠道搜集用人單位對我院畢業(yè)生的需求信息,，并通過多種方式向我院全體畢業(yè)生公布,，同時做好x屆畢業(yè)生文明離校工作,。

三、加強學生工作隊伍,，特別是班主任隊伍建設,。

教育管理工作者的素質高低在學生教育,、管理中起著至關重要的作用,，要建立良好的機制促進專職輔導員和班主任素質的提高,。05年學院將舉辦一次班主任工作專題研討會，積極探索班主任工作的新路子。鼓勵教育管理工作者創(chuàng)造性地開展工作,，積極交流思想政治教育的典型和案例,。定期召開班主任例會,，對成績突出、工作盡職或積極創(chuàng)新并取得成果的班主任給予適當精神獎勵,。

四、深化學習型公寓社區(qū)建設,。

1,、基礎工作常抓不懈。1)繼續(xù)推進“三類寢室”建設,，x年將把側重點放在大一年級,。對學生在學生公寓的內務衛(wèi)生,、基礎文明,、違紀行為進行考核,，把文明修身、素質培養(yǎng)貫穿于社區(qū)建設中,。2)抓好安全管理,。一方面,，加大學生宿舍的安全檢查力度，對私拉亂接,，違章用電等現象給予嚴肅處理,，另一方面,，規(guī)范走讀制度,，加大晚歸不歸的檢查力度，杜絕違規(guī)住宿校外的現象，維護正常學習生活秩序,。

2,、加強學習型社區(qū)的內涵建設。我院已在學生公寓社區(qū)搭建了學習型社區(qū)的平臺,，并且有相應的組織體系和制度作為保證,。x年，我院將進一步提升其內涵建設,，充分利用現有資源,，推進德育,、科技,、人文文化活動進社區(qū),，豐富廣大學生的業(yè)余生活，建設體現學院特色,、專業(yè)特點,、青年特性的社區(qū)文化,。落實社區(qū)導師制,，嘗試由學生參與的物業(yè)管理新模式。

一,、指導思想,。

圍繞學生工作要點部署工作,，用心踐行“三個代表”思想和“尊重的教育”理念,，以培養(yǎng)學生“四自”為工作理念，以營造具有我院特色的育人氛圍為最終目標,。與時俱進，開拓創(chuàng)新,。

二,、主要工作任務,。

(1)依托學生理念工作組,，引導學生自發(fā)開展活動,，創(chuàng)造良好的學習、學術氛圍,。

1,、根據學生關心的熱點問題,，邀請專家開展學術報告,。

2、為增強學生實踐潛力,，定期開展社會調研,。

(2)強化學生會自身建設,。

1、加強對學生會干部的培養(yǎng)和鍛煉發(fā)揮其骨干作用,。

2,、實行學生干部考核制度和獎懲辦法，提高學生干部的組織紀律,。

(3)開展豐富多彩的校園文化活動,。

1,、以我國成功加入世貿組織為契機,，根據我院特色，聯(lián)合全校各院系,，開展法律文化節(jié),。加強學生對wto規(guī)則的理解,，加強學生法律意識的提高,。

2,、為紀念建團80周年,，開展主題教育和紀念活動。

(4)指導學生,，解決學生困難,。

1、做好xx屆新生入學工作,。

2,、做好對困難學生資助及勤工儉學工作。

3,、加強學生心理健康教育,。

4,、加強學生安全防范潛力。一,、指導思想：鞏固成型,，促進成人，追求成才,。

三,、工作目標：強化德育隊伍建設，提高學生道德評價水平,，強化道德約束,，內化道德約束，提高學生“吃苦,、抗挫,、自我教育”三個潛力。

四,、基本模式：細化階段目的,，明確工作中心，點上著眼,，線上延伸,，面上拓展。從課堂到課間,，從三餐路隊到公寓,，從領導、干事到班主任,、教師,、教官，編織成一個立體式管理網絡,，構成人人參與,、人人會管的強大德育陣容。

五,、具體措施：

1、強化德育隊伍建設,。不斷增強教職工德育意識,，努力提高德育理論水平和德育技能，以班主任,、生活教官隊伍為龍頭,，健全班委會、學生會,、團支部隊伍,，用心推行課任老師德育工作學科滲透,，以各類德育活動為載體，全面展開德育工作,。

2,、提高學生道德評價水平。學生中的犯錯誤現象比較普遍,、犯錯誤后又不愿理解教育,，其根本原因是在于學生心目中的是非觀、善惡觀,、美丑觀不正確,。因此本學期德育工作之首便是著眼于逐步構成正確的道德評價標準。透過講座,、演講,、征文、辯論會,、典型引路等各種方式提升學生道德認知水準,，樹立健康向上的世界觀、人生觀,，這是學生改正錯誤,、加快進步的源動力、內驅力,。

3,、強化道德約束。即強化制度約束,、強化行為標準,，無規(guī)矩無以成方圓。尤其是中學生可塑性極強,，自制力極差,。制度約束是使學生盡快產生規(guī)范行為的有力保證，為此本學期政教處不僅僅幫忙各班建章立制,，更要加大對,。

規(guī)章制度。

落實狀況的督導,。本著“說一個,，做一個”“要求一個落實一個”的方針，制定遠,、中,、近期約束目標，分階段專項治理,，逐步提高,。另一方面,，進一步完善班級考核方案，健全學生處罰機制,，做到有規(guī)可依,、有規(guī)必依、執(zhí)規(guī)必嚴,、違規(guī)必究,。

4、內化道德約束,。自制力差是學生的共同特點,，究其原因是因為學生對教師的約束沒有認同，沒有感知,。學生只有將外在約束內化為自己的道德需求時,，產生的內部行為是長期的、穩(wěn)定的,。處罰不是目的,，自律和“慎獨”才是真正的提高。因此在強化制度管理的同時,，對學生動之以情,，曉之以理，耐心誘導,，提高道德認識,，使其內心理解教育，教育才能實效化,。

自我總結,。

和自我教育。

6,、深化學生自治管理,，全面提高學生素質。本學期學部對學生會,、團支部充分放權,，正面引導，加大支持,。班級自治到達干部人人能當,，人人會當干部，以及“人人幫我,、我?guī)腿巳恕⑷巳颂岣摺钡哪繕恕?/p>

為了進一步加強本支部的思想和組織建設,，增強支部的凝聚力,，提高黨員的思想覺悟和政治理論水平,，充分發(fā)揮本支部黨員的先鋒模范模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，建設一支有活力的黨員隊伍,，特制定本支部xx年上學期工作計劃,。

一、指導思想,。

以黨的xx屆四中全會精神為引領,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，踐行的重要思想,。以創(chuàng)建學習型黨組織建設活動為契機,，以提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員隊伍整體素質為目標,，本著“抓管理,、促學習、增活力”的黨建工作思路,，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范作用,，為支部的長足發(fā)展奠定堅實的思想、政治基礎,。

二,、主要工作及措施。

(一)思想建設,。

3.組織支部委員參加黨員干部培訓,，并積極督促預備黨員認真參加黨員預備期培訓課程;。

4.督促支部黨員端正學習態(tài)度,，認真學習科學文化知識,，提高專業(yè)知識水平，在學習上起帶動各作用,。

(二)組織生活建設,。

完善支部管理制度，進一步健全支部委員會,，做到支部委員分工明確,，各司其職;。

4.按期收繳黨費,，及時上交黨組織,。

(三)黨員發(fā)展轉正工作。

本支部將按照上級黨組織黨員發(fā)展的日程安排及流程認真進行本年度的黨員發(fā)展工作,，嚴格按照要求進行各項活動,。發(fā)展過程中始終堅持“成熟一個，發(fā)展一個”的原則，抓好入黨積極分子和預備黨員的考察工作,，吸收優(yōu)秀人才加入黨的隊伍,，為黨的發(fā)展建設做貢獻。

及時督促預備黨員進行預備黨員培訓,、遞交轉正申請和思想匯報,，并對其進行監(jiān)督與幫助。

三,、工作日程安排,。

xx年3-4月對xx年下學期支部工作進行總結。

1.開展支部民主生活會,，以大學生就業(yè)問題為主題進行相關探討,。

2.督促預備黨員遞交轉正申請及思想匯報，召開蘇慧,、劉泓強兩位預備黨員的入黨轉正大會,。

3.收繳并及時上交黨費。

xx年5-6月整理支部黨員相關材料,。

1.召開關于建黨xx周年的支部民主生活會或外出實踐活動,。

2.聯(lián)合班級團支部開展以“記憶中的文管”為主題的畢業(yè)告。

別會,，為四年的大學生涯劃下一個圓滿的句號,。

3.總結支部xx年上學期工作，材料歸檔,。

高校學生工作計劃思路篇六

以學校指導思想“開拓創(chuàng)新,、求真務實、真抓實干”的精神為指導,，全面實施素質教育,，根據學校實際，堅持以人為本,，強化德育常規(guī)管理,，以規(guī)范學生行為、培養(yǎng)學生良好習慣,、提高學生自我教育能力為目的,以開展活動為載體,，努力使學生樹立對社會負責的意識、對自己一生負責的意識,。進一步拓展德育新思路,，開拓德育新途徑,，提高德育工作實效性,。

二、工作目標,。

1、以學生安全為重點,，加強安全防范知識教育,，杜絕各類事故發(fā)生。

2,、切實加強班風建設和校風建設，進一步規(guī)范學生行為,，促進學生身心健康,。

3、采取不同形式狠抓學生的養(yǎng)成教育,，培養(yǎng)學生的行為習慣,，引領學生文明、守紀;教育學生自尊,、自強;激勵學生勤奮,、進取。

4,、加強學生形象工程建設,，使學生分辨是非的能力和禮儀素養(yǎng)有新的提高。

5,、大力推進“傳承傳統(tǒng)文化,、打造書香校園”讀書活動，使德育工作再上一個新的臺階,。

三,、工作思路。

(一)加強班主任隊伍建設,，發(fā)揮班主任的管理核心作用1,、進一步完善《班主任工作績效考核辦法》，加大對班主任工作績效的考核,，將過程考核與班風,、班貌、班紀結合,。通過考核指導,，促進班主任工作，使考核逐步趨向科學化,、規(guī)范化,。

2、用新的理念武裝班主任頭腦,。一是班主任與學生處共榮辱的理念,。二是既要關愛學生更要為學校服務的理念。三是班主任互幫互助共同提高的理念。

3,、重視班主任的思想交流,，加強班主任間的溝通與學習，營造班主任學習氛圍,，提高班主任工作理論水平,。堅持以老帶新辦法。

4,、加強德育工作,，重視平時德育素材的積累，指導班主任積極開展德育工作,，積極推薦班主任參加縣,、市、省級德育培訓學習,。每周定期召開班主任例會和工作經驗交流會,。

5、加強班主任專業(yè)化發(fā)展,，積極推薦班主任參加市,、省級優(yōu)秀班主任培訓，全面推進班主任的專業(yè)成長,。

(二)切實加強學生干部隊伍建設,。

1、對學生會干部進行調整,，加強對學生干部隊伍的教育,、培養(yǎng)、使用和管理,，發(fā)揮學生干部的示范和帶頭作用,。

2、每周召開學生干部大會,，提高學生干部的綜合素質,，發(fā)揮學生干部示范表率和自我教育、自主管理的作用,。

3,、加大對學生會干部的激勵機制，評優(yōu)評先面加寬,。

4,、學生會干部值日規(guī)范化。體育部早操巡檢制,，生活部衛(wèi)生巡檢制,，紀律部紀律巡檢制和夜間巡檢制,。

(三)加強學生常規(guī)管理和行為養(yǎng)成教育。

1,、加強學生出勤管理,。嚴格學生請假制度，學生請假先由班主任簽字同意,，報學生處批準,。特殊情況可以由班主任批準或學生處直接審批。事后補辦請假手續(xù),。病假須憑醫(yī)院或診所的醫(yī)療證明回校銷假,。事假一律與家長或監(jiān)護人聯(lián)系并同意后方可請假。

2,、加強課間操的管理。加強廣播操的出操秩序管理,，排定出操秩序,，劃定班級位置，把出操秩序與緊急疏散訓練結合起來,，增強學生安全疏散意識,。嚴格學生出操考勤，由學生會體育部干事負責出操和集會的人數檢查和考勤,。請假學生須有班主任書面請假條,。

3、加強學生文明禮儀教育,。以班風建設為突破口,，抓好學生儀容風紀,加大教育與檢查力度，重點查處染發(fā),、怪發(fā)現象,，集中對染發(fā)、怪發(fā)進行專項治理,，各班要做好平時的自檢,、督促、教育整改工作,，學生處定期進行大檢查(或抽查),，對不服從的學生由家長帶回處理，符合要求后再返校,。努力轉變少數不良班風,，以形成良好的班級形象。

4,、加強寢室內務整理與管理,。細化寢室檢查評比標準,，繼續(xù)開展文明寢室評比活動，增強學生的規(guī)范意識和獨立自理能力,。嚴肅查處夜不歸宿和查房后外出上網的行為。要求班主任每天下寢室,，指導關心學生,，及時了解學生的思想動態(tài)。

5,、加強對宿舍管理人員的培訓和管理,，做好平時的檢查和督促工作,發(fā)揮視頻監(jiān)控系統(tǒng)等的輔助管理作用。

6,、加強學生衛(wèi)生習慣養(yǎng)成教育。本學期學生處將加大對教學樓,、宿舍樓衛(wèi)生的管理力度，每周將不定期檢查宿舍衛(wèi)生至少一次,。平時多開廣播會,，教育學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,，預防流行性疾病和傳染性疾病的發(fā)生,。

(四)加強思想教育工作。

1,、利用國家重大紀念日進行愛國主義教育。如：清明節(jié),、五四青年節(jié)等節(jié)日,。

高校學生工作計劃思路篇七

高校學生管理要堅持用科學的發(fā)展觀、務實的工作作風,、以人為本的管理理念,，本著抓穩(wěn)定、促學習,，以科技創(chuàng)新和全面提升學生的整體素質為重點,，以開展豐富多彩的活動為載體，重在使學生成人,、成才為目標,。下面是本站小編帶來關于20xx高校學生管理,。

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一,、指導思想。

在新學期里,，繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟,，全面貫徹江“三個代表”的講話精神，堅持黨的基本路線,、方針政策,，以實施素質教育為宗旨，以教書育人為中心,，以搞好服務提供保障為目標,，做好服務育人教育工作，積極有效地配合學校搞好教學工作和各項活動,。

二,、具體工作。

3,、加強對校產校具的管理，對增減的固定資產及時作賬務處理,，對損壞的固定資產及時索賠;期初及時做好教室,、專用教室、辦公室和其他科室財產登記并簽訂手續(xù),，學期末做好這些財產的清查總結評比工作;加大對水電的管理力度,，及時處理供電隱患和漏水現象，號召全校各個管理部門齊抓共管,，節(jié)水節(jié)電,，把浪費現象壓到最低限度;做好校舍維修保養(yǎng)工作，重點是幼兒園屋面的翻修,，爭取在9月上旬完成;搞好校園環(huán)境建設,，對原有的花木要進一步加強管理，及時進行鋤草,、澆水,、施肥、修剪,，建設凈化,、綠化、美化的校園,，創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境,。

4,、協(xié)助校長室堅決執(zhí)行市教育局、物價局文件,，規(guī)范學校收費工作,，做好各項費用的申報、審批,、收交,、結算工作;嚴格遵守國家和上級規(guī)定的財經紀律，為學校管好,、用好錢;堅持一支筆審批,，對重要開支，及時向校長匯報,，積極出主意,、想辦法、尋求解決問題的有效途徑,。

5,、根據市教育局的要求，結合學校目前實際需要,，完善校園網建設,。租用太倉電信的web服務器、郵件服務器;對學校主頁進行改版,，充實內容,，并增加教師、家長,、學生的不同入口,，安排有針對性地的內容;收集教師歷年來制作的。

課件,。

放入學校的教學特色資源庫供其他教師借鑒研究;加強學校校園網的使用培訓不僅是專業(yè)教師的培訓還有領導和普通教師不同層面的培訓,。

6、加大對小賣部的管理力度,，嚴禁過期變質食物在上述窗口銷售,，確保學生飲食安全衛(wèi)生;對學校食堂進行科學管理，保證伙房人員嚴格操作規(guī)程,，精工細做,，做到飯菜衛(wèi)生、多樣,、經濟,、實惠、規(guī)范,，為部分家長解決好后顧之憂,。

7,、嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)管理制度，做好來人來車登記,，外來車輛未經允許不得入內,，進一步提高門衛(wèi)人員的工作責任心，做到文明值班,，禮貌待人,，把門衛(wèi)辦成我校精神文明的窗口，樹立好我校的形象;吸取兄弟學校和本校以往的教訓,，投保太平洋保險公司的財產綜合險,，防患于未然。

8,、配合學校搞好本學期的各項教學工作活動,，以及臨時的應急工作;繼續(xù)做好建校一百周年慶典的有關準備工作，協(xié)助工會搞好教職工的福利工作,。

9,、利用暑期對校舍進行維護，對學生課桌椅,、教師辦公桌進行簡易維修,，對教學樓南樓木門進行油漆，確保秋季教學工作的順利進行,。

20××是學校全面深化改革之年,，是完成“”規(guī)劃的沖刺之年，也是能否實現“大學夢”最為關鍵的一年!學校行政工作的總體要求是：在學校黨委的堅強領導下,，全面深化改革，創(chuàng)新機制體制,，推進依法治校,，激發(fā)全員活力，強化內涵建設,，增強內生動力,，提高競爭實力，突破“五大”瓶頸,，加快實現大學目標,。

一、強化核心,，狠抓“三風”,，不斷提升人才培養(yǎng)質量。

1.著力推進“教風,、學風,、考風”建設,。通過有力措施，專項治理,，確?！叭L”有明顯的轉變。健全校院兩級教學質量監(jiān)控評價指標體系,，重點在強化課堂教學質量上下功夫,。大力推進教考分離。

2.加強項目建設與申報,。重點申報“高校試點學院綜合改革”項目和國家級實驗教學示范中心,，確保“本科教學工程”項目數位居全省同類高校前列,，努力實現國家級教研項目,、教學成果獎零的突破。

3.探索建立專業(yè)預警退出機制,。以校院兩級“本科教學質量報告”,、“就業(yè)質量報告”編制為抓手，以“就業(yè)”引導“招生”,，調整和優(yōu)化專業(yè)結構,，建立專業(yè)預警退出機制。推進專業(yè)認證,。以修訂人才培養(yǎng)方案為契機,，以市場需求為導向，切實改革人才培養(yǎng)模式,。召開20xx年教學工作會議,。

4.實施畢業(yè)生就業(yè)“一把手”工程。把做好畢業(yè)生就業(yè)工作作為考核院部領導班子的重要指標,，千方百計提高就業(yè)質量,。落實“創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)”教育，重點建設10個“湖北科技學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練示范基地”,。探索社會評價機制,，做好畢業(yè)生跟蹤調查工作，并建立一批優(yōu)質生源基地,。同時,，加大學校和專業(yè)的宣傳力度，20xx年實現普通本?？频叫Ｉ坏陀?500人,。

5.加強臨床醫(yī)學教育。爭取市委市政府的支持，與咸寧市中心醫(yī)院建立長效合作機制,，讓其真正承擔附屬醫(yī)院的職能;進一步深化與咸寧愛爾眼科醫(yī)院,、孝感醫(yī)院、天門醫(yī)院的校院合作關系,。

6.加大對附屬二醫(yī)院的投入,。盡快落實市政府1700萬到賬工作;6月份前新綜合業(yè)務大樓必須投入使用;深化醫(yī)院管理體制和運行機制改革、績效管理改革,、分配制度改革,，加強人才引進與培養(yǎng)，實施“目標,、責任,、人員、設備”相統(tǒng)一的規(guī)范化,、高效化管理;制定發(fā)展規(guī)劃,，堅持特色發(fā)展，進一步拓展醫(yī)療業(yè)務,，全年業(yè)務收入達到6000萬元;全力準備全國易肇事肇禍精神病人救治現場辦公會,，做足“咸寧經驗”的大文章，提升學校和醫(yī)院的美譽度,。

7.加強對外合作辦學,。做好已獲批專業(yè)的招生錄取工作;新增1-2個中外合作本科教育項目;加強與教育部留學服務中心的合作。

8.規(guī)范繼續(xù)教育管理,。制定激勵措施,，充分調動教學院部在繼續(xù)教育、職業(yè)技能培訓方面的積極性;開展校外合作辦學機構的認證工作,，規(guī)范校外點收費行為;送教到點,，推進考試制度改革，不斷提高教學質量,。

9.加強保障力建設,。有計劃地加大對實驗室建設的投入，保障實踐教學工作正常開展;加快推進數字化校園建設,，重點推進信息標準的統(tǒng)一、應用平臺資源的整合,，提升管理水平和效率;加大對圖書資料,、數字資源的建設，加大學科館員隊伍建設;建成學報審讀平臺,，全部實現網絡審稿;推進檔案數字化工作;加強平安創(chuàng)建,，保障良好的校園環(huán)境和教學秩序。

二、深化改革,，創(chuàng)新機制,，全力突破管理瓶頸，不斷增強科學發(fā)展的內生動力,。

10.推進內控規(guī)范制度體系建設,。貫徹落實《行政事業(yè)單位內部控制規(guī)范》，全面清理現有內控規(guī)范制度,，梳理學校相關業(yè)務流程,，明確業(yè)務環(huán)節(jié)，系統(tǒng)分析經濟活動風險點,，根據國家有關規(guī)定和學校實際情況建立健全管理制度并試行,。重點推進內控制度“廢、改,、立”,，加強制度合法性、規(guī)范性,、統(tǒng)一性審查;推進信息公開,，實施“陽光財務”;加強審計監(jiān)督，做好后勤并帳審計,、學生獎助學金審計,、基建維修工程審計監(jiān)督和決算審計、物資采購審計監(jiān)督,，配合學校管理重心下移改革,，開展二級單位預算執(zhí)行和財務收支審計工作。

11.完成“三定”改革,。按照編制管理方案,，全面完成定編、定崗,、定責,。重點是科學合理地制定定編方案;制定配套三類崗位。

說明書,。

考核辦法,，考核結果與績效工資掛鉤。

12.完善學校治理結構,。落實“黨委領導,、校長負責、教授治學,、民主管理”,，頒布并實施湖北科技學院章程,，真正使學校管理做到有章可循;建立和完善法律顧問制度，深入開展法制宣傳教育活動,，推進依法治校;制定學術組織章程和議事規(guī)則;完善黨代會,、教代會(工代會)、團代會(學代會)工作機制,，做好教代會(工代會)換屆工作;建立教學院部二級學術組織,、二級教代會，進一步健全民主決策和監(jiān)督機制,，落實二級學院黨政聯(lián)席會議制度,。制定管理重心下移改革的各項配套實施方案，全面激活院部辦學活力和創(chuàng)造力,。

13.實施大考核與激勵機制改革,。按照“績效優(yōu)先，兼顧公平”原則,，完善績效工資改革方案;探索教學院部分類定位,、分類考核;參照科研工作量化計分的辦法，制定與之相對應的教學工作量化指標體系,，建立全校統(tǒng)一的教學科研量化標準,，并實施相同的獎勵標準;在原綜合目標考核的基礎上，開展崗位責任考核,，部門和個人的考核結果在績效工資中予以體現,，建立激勵機制，設立招生就業(yè)獎,、繳費獎,、創(chuàng)收獎、節(jié)約獎,、校外競爭性項目等,，激發(fā)全員主人翁精神，為學校建設發(fā)展作出更大的貢獻,。

14.推進后勤改革,。按照后勤社會化改革的要求，整體設計改革方案,，分步推進實施,，盤活后勤市場。

15.強化房產,、地產規(guī)范化管理,。完成全校地界的勘界工作，做到守土有責,、守土盡責，完成房產、地產的清理工作;制定各類房產管理辦法,，并嚴格執(zhí)行,，特別是對過渡房的管控。

16.進一步明晰部門職責,，規(guī)范辦事流程,，簡化審批程序，簡政放權,，實行“終審負責制”,。

三、堅持以學科建設為龍頭,，不斷夯實科研工作基礎,，全力突破項目與平臺瓶頸。

17.加強重點學科建設,。按照建設計劃,，建強省級重點學科，確保藥學通過中期檢查,。按照碩士點的建設要求加強12個校級重點學科的建設,。部分學科嘗試參與全。

國學,。

科排名,。

18.加強人文社會科學建設。搶抓“高等學校哲學社會科學繁榮計劃”機遇,，積極申報“高校馬克思主義青年理論家培育計劃”,、哲學社會科學重大研究項目、優(yōu)秀成果,。

19.擴大研究生教育規(guī)模,。重點加大20xx年研究生招生宣傳力度。加強研究生學術規(guī)范教育和管理工作,。

20.全力申報科研項目,、成果?？蒲泄芾聿块T要做好組織和服務工作,，要求獲得國家自科基金、社科基金項目15項,，省部級科研項目25項,，到賬科研經費1000萬元;力爭獲得省部級科研成果獎2項;sci收錄論文超過70篇;獲得專利10項。

21.加強重大平臺建設和申報,。確保糖尿病心腦血管病變實驗室和鄂南文化研究中心通過省級驗收,。確保非動力核技術研發(fā)中心成功申報省級重點實驗室立項建設,，并參與申報國家級“20xx計劃”;工程技術研究院積極推進申報省級“20xx計劃”;成功申報湖北省新農村發(fā)展研究院。

22.加強科研經費管理,。嚴肅查處挪用,、貪污科研經費的違紀違法行為，啟動科研項目的審計工作,。同時,，嚴厲打擊學術造假行為。

四,、激發(fā)人才資源活力,，提高人事管理水平，全力突破人才瓶頸,。

23.樹立“人才第一資源”理念,。建立健全人才引進、穩(wěn)定,、培養(yǎng),、使用、激勵等一系列政策,，召開人才工作會議,。

24.全力引進全職高層次人才。新引進博士不少于25人,。加大海外高端人才的引進力度,。

25.做好外聘高層次人才工作。新增“百人計劃”入選者1-2名;繼續(xù)申報“千人計劃”;“楚天學者”設崗學科,、“楚天學者”,、“彩虹學者”新增數在全省同類高校排名靠前。

26.進一步改善人才隊伍結構,。增加正高職稱人員不少于15人,，其中教授不少于10人;繼續(xù)支持優(yōu)秀教師申報“海外培訓計劃”;加強“雙師型”教師隊伍建設，提高實驗教學隊伍整體素質,。

27.進一步加強人事管理,。完成教師分類管理，明確各類教師的教學,、科研和社會工作量,。制定新的職稱評審辦法。

28.進一步加強師德師風建設,。引導廣大教師切實肩負起“立德樹人,、教書育人”的光榮職責。組織好第30個教師節(jié)宣傳慶?；顒?。

五,、克難奮進，增收節(jié)支,，管好和盤活資源,，全力突破資金瓶頸。

29.規(guī)范財務管理,。落實省級財務預算管理改革方案，深刻領會和執(zhí)行“剛性預算,、國庫支付,、績效評價、項目清單預算,、政府采購”等關鍵改革;推進“一卡通”收費管理,，規(guī)范各項收費行為，推行“公務卡”,。嚴控現金流,，各種酬勞(如評審費、項目分成等)以績效工資的名義通過人事部門的審核,、審批,，或會同有關部門制定標準執(zhí)行。建立教職工個人收入臺賬,。

30.規(guī)范國有資產管理,。修訂國有資產管理辦法。全面清理,、登記學校資產,，包括流動資產、固定資產,、在建工程,、無形資產和對外投資，并規(guī)范各類資產的管理,。

31.全力增收,。辦學收入力增突破4個億。主要來源：一是科研經費,，到賬經費過1000萬元;二是資產經營公司,、科技產業(yè)管理處助力非動力核技術研發(fā)中心、工程技術研究院,、藥學院等部門實現科技成果轉化,，純利潤500萬元以上;三是職業(yè)培訓純收入100萬元;四是全力爭取各種競爭性項目資金;五是土地資源的開發(fā)利用。

32.狠抓節(jié)支,。消耗性支出下降10%,，其中“三公”經費下降幅度超過15%,。嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，修訂公務接待,、公務用車,、公務差旅等管理辦法，啟動公務用車,、教師通勤車改革,。制定各類辦公用房標準，試行超標準成本核算制度,。落實節(jié)能降耗,，啟動學校水電定額管理。

33.盤活資源,。重點推進西區(qū)土地資源的綜合開發(fā)與利用,。推進溫泉新校區(qū)學生公寓建設，完善校區(qū)功能,。

34.大力化債,。積極爭取各種政策支持，努力化解學校債務,，力爭化債8000萬元,。

六、增強科技創(chuàng)新能力,，提高科技成果轉化效益,，全力突破造血功能瓶頸。

35.建立健全科技成果轉化激勵機制,。貫徹落實省政府《促進高校成果轉化暫行辦法》,，出臺學校促進科技產業(yè)大發(fā)展的實施意見，修訂科技科技成果轉化管理辦法,，賦予科研團隊在研發(fā)成果方面更大的使用權,、經營權、處置權和收益權,。

36.對接咸寧市“工業(yè)崛起”戰(zhàn)略,。孕育咸寧百億非動力核技術產業(yè)，協(xié)同中心成果實現生產項目1-2個,。對接咸寧百億機電產業(yè),，在電機與數字動力技術領域深入開展協(xié)同創(chuàng)新，完成電動汽車電機及驅動系統(tǒng)項目,。開展生物制藥技術攻關,，推動生物制藥產業(yè)發(fā)展。開展物聯(lián)網、軟件工程等技術攻關,，推動咸寧信息產業(yè)發(fā)展,。

37.服務咸寧“香城泉都”建設。重點推進旅游產業(yè)發(fā)展規(guī)劃,、人才培訓,、文化資源整合、休閑體育,、桂花系列產品研發(fā)等,。研究、傳承,、開發(fā)和利用鄂南民間音樂,、歌舞、戲曲和技藝等,，推動文化產業(yè)發(fā)展。依托生物工程,、園林,、生化等專業(yè)，在育種,、種植,、深加工技術等方面，對接咸寧百億油茶,、百億楠竹,、百億桂花產業(yè)，服務咸寧農林特產業(yè)的建設和發(fā)展,。

38.建設咸寧信息庫,、思想庫。構建咸寧市科技信息平臺,，打通信息壁壘;依托咸寧市馬克思主義大眾化研究基地,、土地資源開發(fā)與規(guī)劃研究中心、湖北省縣域教育研究中心等,，為各級黨委政府提供決策咨詢服務,。

39.推進校地、校企合作,。落實《咸寧共識》,，積極推進長江中游城市群高等教育的區(qū)域合作;開展新一輪“萬名干部進萬村惠萬民”活動;組織實施“湖北高校青年教師深入企業(yè)行動計劃”，與咸寧市科技局共同實施“百名專家博士對接咸寧企業(yè)”活動,。

40.整合和優(yōu)化校內外科技資源,。重點加強科研平臺與教學院部的全面對接，實現人,、財,、物,、信息的全面共享。

七,、堅持民生導向,，落實以學為本，推進和諧,、文明校園建設,。

41.確保全校教職工的收入按照新的績效工資方案落實到位。

42.進一步改善教職工工作和生活條件,。完成咸安校區(qū)教職工住宅天然氣的改造工作,。啟動還建樓、文苑小區(qū)辦證工作,。

43.密切聯(lián)系和關愛學生,。繼續(xù)開展“兩訪兩創(chuàng)”活動;建立心理危機事件處置聯(lián)動機制，啟動建設“心理素質拓展基地”,，成功申報“湖北省高校心理健康教育示范中心”;健全家庭經濟困難學生資助體系,，實行動態(tài)調整、全面覆蓋,。建立學工人員聯(lián)系院部制度,，開展輔導員論壇、輔導員職業(yè)能力大賽等活動,，實施輔導員綜合素質提升計劃,。

44.提升學生體育、美育素養(yǎng),。落實《普通高等學校體育工作基本標準》,，深入開展“陽光體育”運動;開展藝術展演和高雅藝術進校園活動，辦好大學生科技文化節(jié),，不斷提高學生審美和人文素養(yǎng),，全年開展全校大型的大學生主題教育活動2場以上;貫徹實施《通用規(guī)范漢字表》，提升師生漢字書寫能力,。

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高校學生工作計劃思路篇八

__年學校工作計劃所賦予的總的指導思想：以院團委指,，堅持不懈地培養(yǎng)各方面能力,，虛心聽取才老師和同學們的建議，努力把工作做得更好,。

一,、認真完成本職工作。

主要職能：

1.負責學生會的文件制作，管理和各部門會議記錄的收信整理,、歸檔,。

2.負責起草制定學生會的有關文件。

3.負責掌握各系學生會的活動資料,。

4.負責“優(yōu)秀學生會”的評比,、監(jiān)督及檢查工作。

5.負責《學生快訊》的制作各傳遞工作,。

6.負責各部門之間的協(xié)調工作,，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作群體,，方便工作順利進行,。

由于院學生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外,，在其它部門組織活動時給予大力配合,。各部門在活動前的計劃和活動后的總結應整理好后交予秘書處，由秘書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中,。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱,。

二、開展豐富多彩的校園活動,。

一個學期又在一個忙碌而不經意間悄然而過，一個新的學期又來到我們身旁,，作為學校學生會里的一名成員,，我有責任把學校賦予的每一項工作做好。根據大學生藝術團本學期工作要點,，結合院學生會工作實際,，特定學生會個人工作計劃如下：

一、認真完成本職工作,。

1,、每天按時簽到，每周按時開例會,。

2,、認真完成學生會安排的任務：排球賽后勤組、辦公室值班等,。

3,、學習學生會工作精神,，認真,、嚴謹,、負責的做好每一件事,，服從組織安排,，服務全體同學。

4,、充分發(fā)揮主觀能動性,，發(fā)揮想象力和創(chuàng)新力，積極策劃藝術團的所有活動,。

5,、認真做好藝術團招新活動，負責好每一個細節(jié),。

二,、開展豐富多彩的校園活動。

(一)準備中的活動,。

為弘揚愛國主義和民族團結精神,，構建和諧校園，豐富校園文化生活,，向經典致敬,，為英雄歌唱，學校在五月即將舉行以學院為單位的紅歌合唱大賽,，為迎接此次比賽,，學生會大學生藝術團將投入更多的精力在對合唱隊的訓練中。作為大學生藝術團的一員,，我會做到以下幾點：

1,、做好合唱隊招新工作，積極宣傳,，聽從部長及副部長的安排,，積極與本部門干部協(xié)同合作。

2,、做好申請教室,、安排排練時間、通知隊員,、請老師指導,、嚴格打好隊員考勤的工作。

3,、積極主動與合唱隊隊長配合,。爭取使職教學院大學生藝術團合唱隊。

首屆網絡出版節(jié)即將拉開帷幕,，在本屆網絡出版節(jié)中將舉辦10大賽,。由吉林省出版局、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié),。為了豐富我校課余活動,，秘書處組織開展了這項活動,。活動主要為知道舉辦這個活動不但具有教育意義,、社會意義及跨時代的歷史意義,。提高大學生網絡素質樹立良好的網絡觀念，秘書處計劃將本次出版節(jié)的一些賽事引入校園,，讓每個工師大學生對網絡印有一個新的認識,，從而樹立正確的人生觀、價值觀,、世界觀,。

三、工作要求：

(一),。

1,、工作時要認真仔細，在速度的同時保質量完成工作,。

2,、要講文明禮貌，在工作中注意自己的言談舉止,。

3,、在實踐中積累經驗，熟練業(yè)務,，提高水平,。

(二)提高各種素質。

秘書處是一個工作比較繁瑣的部門,。接觸其他部門的機會比較多,。這就更能體現出高素質培養(yǎng)的急切性和重要性。

四,、立良好的工作形象,。

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件,，本學期重點抓好以下方面：

一是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止問題,。

二是抓好業(yè)務素質，做到公正嚴明,、不以公謀私,。

三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行。

以上是我部本學期的大體個人工作計劃,，在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難,，但我們堅信我們會排除萬難，盡最大的努力把工作做的最好,，同時請院領導及各位教師給予監(jiān)督和知道,，使我們的工作更加完美,。

高校學生工作計劃思路篇九

跑操可以鍛煉提升學生身體素質，部分紀律性不嚴謹的學生會逃操,、曠操,。部分班級在跑操時?？赡軙霈F不喊口號,，說笑等現象，對以上現象,，學生會想出了自己的解決辦法：

1,、兩操期間由文體部選出的監(jiān)操員，監(jiān)督隊形,，記錄秩序情況,，并由文體部委員不定時去查人。

為提高學生會整體素質以及凝聚力,，形成奮發(fā)向上的工作氛圍,，保障學生會工作的正常進行，學生會搞好內部建設是十分必要的!

高校學生工作計劃思路篇十

生物工程系學生會在__年秋季學期中,，將秉承我們一貫的精神風貌和執(zhí)著追求繼續(xù)堅守在學風建設的前列,，為母校10周年的生日送上一份素質的大禮。

生物工程系在秋季學期的工作中心會放在素質提高上,。在素質提高方面我們將由淺及深的逐一滲透,。切實加強學生各個方面綜合素質的提高。

一,、規(guī)劃發(fā)展,。

“協(xié)調”是我們規(guī)劃的總章，只有全力配合,，全力協(xié)調,。才能將工作真正的落向實處。以實際出發(fā)的我們,，將更有活力和實力來將每一次工作完成的更加出色,。在本學年的總體工作中，我們將全力規(guī)劃協(xié)調和發(fā)揮每一個部門的主觀能動性,。將小事做成大事,，而在大事面前要將它當成小事。各個部門會以院里為思想,，以系里為指導,，以主席團為中心，以秘書部為橋梁,，完美協(xié)調每一個細節(jié),。做到以最快的速度謀求更大的利益,。“人生如逆水行舟,，不進則退”而一個組織也是一樣,，只有不斷的發(fā)展才能永遠立足在前列。而創(chuàng)新,，就是一條發(fā)展的捷徑,。在創(chuàng)新中謀生存，在生存中謀發(fā)展,。所以在我們系秋季學期中我們將繼續(xù)創(chuàng)新,，繼續(xù)奮斗，成為一個會“作弊”的組織,。

二,、部門聲音。

(一),、秘書部：

他是一個走在風口浪尖的部門,。他懷揣的不僅僅是一個夢想，更是一份責任,。他有很多的權利,，附帶的還有太多的責任。所以細心是他們辦事不變的準則,。他們矜持的使用著自己的權利,，但卻豁達的對待自己的責任。他們像一個“修理工”,，一直在疏通著各個部門間的關系,。讓每一條信息都會以最快的速度傳輸到它的終點。在新的學期,，他又挑起了重重的擔子,。但是他們卻似乎一點也沒有對這些責任看在眼里，反之他們把這些壓力化作了動力,，給了自己更多的發(fā)展空間,。他們在這新的學期里，要繼續(xù)堅持每一個工作的細節(jié)擔負起全系的學生工作文件的起草,、謄印,、傳達,、轉發(fā),。他們也會更加專業(yè)和公正的考驗每一個學生干部。讓一股廉政之風從大學就開始翻天覆地,。在今年他們預備吸納兩名新的同學,。同時對禮貌等基本素質問題作為一個工作重點來傳承下去,。相信在新的學期秘書部將大展宏圖，為系部的和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻,。

(二),、宣傳部：

他是系部的口舌，他是宣傳的陣地,，他是精神的導師,。“以一顆寬大的胸懷去為同學們服務”這句話一直縈繞在他們的心中,。這已經成為他們工作的準則和做人的信念,。他們盡職盡責，熱情飽滿始終以獨到的眼光看到別人發(fā)現不到的細節(jié),。在這個學期他們會通過各種講座的方式將一些大政,、知識以及常識傳達到每一個同學心中。為了豐富課余活動,，他們想在條件允許的情況下開展一些書法,、繪畫等形式靈活的比賽活動。一方面可以豐富課余生活另一方面可以挖掘宣傳藝術人才,。所以在新的學期,，宣傳部已經朝著更廣闊的海域揚帆起航。

(三),、公寓部：

他是一只蜜蜂,。在所有人眼里他一直都有做不完的事，而且也經常人手不夠,。就是這樣的勤勞,，讓每一位系里的同學都看到了他們的辛勤。他們學的東西很多,，例如溝通,。他們要溝通每一個住在公寓的同學，要一遍遍苦口婆心的告訴他們每一件小事,。不是小事,，在他們眼里沒有小事，每一件都是大事,。防范于未然,，始終貫徹在他們工作的每一個足跡。在這個金秋他們依舊秉承自己一貫的作風,，不厭其煩的鞏固已經得到的文明寢室的成果,。他們將例行日常檢查而且繼續(xù)將星級文明寢室的創(chuàng)建工作保持住。不要將示范寢室成為一陣風,，而是一塊石,，拼命保住已經攻下的“陣地”,。而且他們本學期也要將寢室文化作為工作的重點。讓寢室不僅僅是房間更是一種文化,。繼續(xù)完善同學們的安全意識,，同時也將意見收取放在工作的日程。聽取每一個同學的意見和建議,，使部門更加親切的為同學們服務,。所以在新的學期公寓部將為實現公寓管理的健康、科學,、和諧發(fā)展不懈的努力著,。

(四)、女工部,。

她是女權的維護者,。她主持著全系入住普寢的女生的安全、思想,、生活等各個方面的日常工作,。她們也將通過平時的檢查、管理,、溝通來達到女生的安全與生活的舒適,。她們將每個入住同學的人身財產安全進行督促。同時也將對同學們實際生活中遇到的問題進行最快速的解決和處理,。所以在這個學期的工作中,，女工部將本著奉獻服務的精神做好各項本職工作，讓每一位同學都能在生活中感受到安全和舒適,。

高校學生工作計劃思路篇十一

新起點,，新路線，新使命,本著為同學服務的原則,，積極配合系里做好各項學生工作,；以豐富多彩的活動為載體，在同學中營造一種積極互動,，團結向上的良好氛圍,，為系各項學生工作的順利開展，為同學各方面素質的全面提高而努力工作,。

一,、指導思想：在系領導的領導下，發(fā)揚團結,、拼搏,、奉獻、向上的精神。豐富學生課余文化生活,，鍛煉學生才干能力；努力創(chuàng)新工作手段,，注重加強學生會的自身建設,，提高學生會的工作效率和服務水平；努力提高學生自我管理能力,，創(chuàng)造性地開展活動,。

二、工作目標：做好橋梁紐帶作用,，全心全意為廣大同學服務,，把我系的學生工作推上一個新的臺階。

三,、工作要求：

（一）培養(yǎng)主人翁意識,，全心全意為廣大同學服務學生會將以全心全意為廣大同學服務為宗旨，以維護學生權益為依托,，堅持團結,，拼搏，奉獻,，向上的熱工精神,。

（二）學風，文明禮儀的建設：全面提高廣大學生的綜合素質,，我們要加大力度進行宣傳,，盡可能的開展一些能夠展示學生風采，拓展文化知識,，提高思想深度,，創(chuàng)造學習氛圍的活動。從而形成活躍,高雅且有新意的校園學習氛圍;加強思想溝通,，促進相互,。

（三）積極主動開展對內、對外交流活動,，加強與老師,、同學的溝通。

（1）對于同學們提出的問題以及問題的最后解決和落實工作,，我們應做實做好,。此外，我們還應具有敏銳的目光,，不僅要努力解決同學們反映的問題,，還要變被動為主動，積極的去了解同學們面臨的各種問題，特別是心理動態(tài).我們可進行深入的調查并提出可行性意見,，從而行之有效的解決好問題,。

（2）加強與老師的溝通，深刻了解學校建設和教學動態(tài),，從而更好的為同學服務,。

（3）加強與各系之間的，做到各部門之間的工作目標的一致性,，干部之間的友好性,，工作態(tài)度的原則性，以及干部與同學之間的同等性與和睦性等,。

（五）加強學生會的自身建設,，開創(chuàng)學生會的良好局面。學生干部在同學當中起到的是帶頭作用,。進一步加強學生會內部的交流與溝通,，限度地發(fā)揮各部的職能，從而更好地發(fā)揮我們學生組織的積極作用,，更好地滿足同學們的意愿和需求.

（六）加強學習指導,，提高學習水平。學習是學生的天職,學習成績的好壞將對同學們各方面的發(fā)展產生深遠的影響.學生會將高度重視這一點,，并在總結以往經驗教訓的基礎上,，要求學習部加大工作力度，積極探求工作方法,，通過開展各種活動來端正同學們的學習態(tài)度,，進而提高其學習興趣。

四,、部門職責,。

（一）秘書處：協(xié)調各部門之間的工作，組織計劃的落實,，檢查和總結,，對存在的問題及時提出改進的意見和措施；反映學生意見,，做好上傳下達,、下情上傳，協(xié)調各部門之間的關系,；組織系學生會工作會議,，通知與會人員按時到會，并做好會議紀錄,；總結各階段工作,，制定工作簡訊，并負責印發(fā)；建立并妥善保管各類學生工作檔案,；召開常務委員會會議前征集各部門相關的意見,、建議個提案。

（二）體育部：積極開展體育活動,。利用各種形式調動同學們參加體育鍛煉的積極性,、主動性。認真抓好早操考勤,，負責校運動會的組織工作,。

（三）文藝部：針對學生的特點,，結合實際積極開展豐富多彩,、健康有益的文娛活動，不斷提高我系學生文娛活動水平,。配合校,、院（系）文娛部的有關工作。

（四）組織部：負責系團總支學生會個干部選拔教育培養(yǎng)任用管理的工作,，建立干部檔案和后備干部資料庫,，根據各項組織考核制度對學生干部進行定期考察培訓、協(xié)調各部門之間的關系,，對團總支學生會各級干部考核并以書面形式呈遞常務委員會,；負責社團組織的管理；負責管理團費及學生會的經費收支結算工作,；負責經費的出納保管和,。

日記。

賬的登記,；審核經費的收付憑證,，適時向團總支書記和副書記匯報經費收支情況。

（五）宣傳部：堅持正確的導向,，采取各種方式加強學生思想教育,，利用廣播臺、板報,、宣傳欄,、校報等宣傳陣地，切實做好對團總支學生會工作的及時宣傳,，做好我系各項活動的宣傳以及板報設計,，盡顯我系風采。

（六）安全服務部：負責學生的生活管理和衛(wèi)生檢查工作,，經常開展有益于學生身體健康的活動,，積極組織各項義務勞動。

（七）學習部：切實抓好學風建設，落實考勤工作,，為全系學生創(chuàng)造一個良好的學習氛圍,，引導同學們明確學習目的，掌握學習方法,，拓展知識面,，經常了解反映教學情況，交流學習經驗,，結合專業(yè)特點,，積極組織各類活動，并配合校學生會的有關工作,。

（八）外聯(lián)部：與校外商家保持,，努力爭取得到商家的贊助；與校及各院系的部保持,，達到經驗交流的目的,；據各部門活動的需要（如體育部、宣傳部等）爭取商家的贊助,，與各部門一起做好各項活動,；協(xié)調好本部門內部的分工及合作。

新學期伊始,，我們生活部作為系部學生會的一個重要部門,，即將開始新的學習工作。我們將繼續(xù)以“服務同學,，建設系部”為宗旨,，努力做好分內分外的工作。現將本學期生活部,。

如下：

一,、人員的組織和選拔。

人才是一切工作得以開展的基礎前提,，這一點對生活部尤其重要,。要搞好生活部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯于吃苦,，肯于工作,，肯于奉獻，而由有一定創(chuàng)新意識的部委成員,?；谶@一點，我部老部員和部長在選拔同學時要高度認真負責,，爭取為生活部選拔優(yōu)秀的成員,，組成一只優(yōu)秀的團隊,。

二、工作開展,。

(1)基本工作的開展,。

1、這一學期,，我們準備在全院中開展一次“文明寢室”評比活動,，活動對象包括我院在校的大一大二全體同學。我們將在評比時間段內通過定期的查寢與不定期的抽查相合,，最后總評選出二十個優(yōu)秀寢室,。我們旨在通過這樣的活動來使我們的同學養(yǎng)成一種文明的生活習慣，使學生的身心健康全面發(fā)展,。

2,、配合學院和學生會兄弟部門的相關活動。

作為生活部在學生會工作的又一個重點工作,，我部還要發(fā)揚上屆生活部的優(yōu)良傳統(tǒng),，從整個學生會的大局出發(fā),，合生活部的特點和優(yōu)勢,，積極協(xié)作其他兄弟部門的工作。工作重點將放在生活部所負責的安全和后勤方面,?？傊Ｍ涍^我們一年的努力能夠在學生會內部樹立“有困難,，找生活部”的工作理念,。

xx級干事剛剛進入學生會，對于學生會的了解還不夠深入,，新學期的活動已進入開展階段,。為了加強學生會生活部的凝聚力，提高干事的素質,，使學生會的工作取得更好的成效,，我們對新干事培訓迫在眉睫。

1,、充分利用例會時間,。每兩周一次的例會，除了安排新的工作計劃以及總工作外,，利用剩余時間對干事進行學校以及學生會相關事宜的介紹和解釋,，讓每個干事樹立學生會大集體觀念，熟悉學生會工作的大致流程,，明確作為學生會成員的責任,。

2,、定期召開生活部例會，重要會議時做必要的會議記錄,。

(2)創(chuàng)新方面,。

1、宣傳“自我保護意識”系列活動,。舉辦這次活動的目的是,，讓大家掌握基本的自我防護知識，讓大家盡量避免不必要的人身傷害,。本活動,，可與宣傳部共同開展。

2,、做有關食堂的調查問卷,。

3、開展以“可憐天下父母心”主題的孝敬活動,?？衫媚赣H節(jié)父親節(jié)來宣傳。開展以“孝”為題的征文比賽,，與編輯部,、宣傳部共同舉辦。

4,、開展一次“謝你一路相伴”校園故事征集活動,。

5、舉行以“大學生活”為主題的征文比賽,，可以聯(lián)系自身實際,，談談大學生活感言、未來規(guī)劃或者宿舍生活等,，詩歌,。

散文。

等體裁不限,?；顒映醪蕉ㄔ谑鲁酰瑓①悓ο鬄楦鱾€學院的學生,。

以上就是本年度內生活部工作的大致計劃,，體現了生活部的工作特色和理念，工作的內容十分的豐富,，要一一開展實施還需要學院相關領導老師的大力支持和兄弟部門的緊密協(xié)作,。我們相信，新的一年將是我們生活部嶄新一頁的見證,。

一,、指導思想,。

新的一年里，我校工作要立足實際,，堅持科學發(fā)展觀的總要求,，落實市區(qū)教育局工作部署，以常規(guī)管理,、隊伍建設,、教學研究、學科活動等為抓手,，繼續(xù)走內涵發(fā)展的道路,，努力構建“和諧校園”、“品質學?！?，全面提升學校的教育教學水平，力求教學質量穩(wěn)中有升,，不斷增強我?？沙掷m(xù)發(fā)展的能力，真正提升我校的辦學特色和品位,。

進一步解放思想,，加強管理。以學校文化的力量管理人,、教育人,、熏陶人,，構建學校文化建設新機制,。促進學校內涵發(fā)展，形成人文管理,、民主管理,、規(guī)范管理有機統(tǒng)一獨特的學校管理文化，用心打造“九小”教育品牌,。

二,、工作目標。

（一）管理目標：圍繞“一種理念”,，即幸福教育,，幸福人生的辦學理念，完善現代學校管理機制,，確保管理制度,、管理措施的可行性促進學校健康、持續(xù)發(fā)展,。

（二）創(chuàng)新目標：深化“兩項研究”,，即一是以質量為保證,，在夯實學校發(fā)展的基礎上，進一步深化自主有效課堂教學研究的創(chuàng)新,。二是注重學校特色文化的研究與創(chuàng)新,，凝練養(yǎng)成教育、心理健康教育,，提升教育教學質量,。

（三）發(fā)展目標：做好“三項工作”，即一是研究隊伍建設的發(fā)展途徑和策略,，全力提升教師學科素養(yǎng),；二是積極推進辦學條件標準化建設工程；三是優(yōu)化信息化教育教學環(huán)境,，加強學校文化建設,。

三、重點工作及實施措施,。

（一）創(chuàng)新學校管理機制,。

1.完善干部隊伍管理制度，提高班子成員的責任意識,、目標達成意識,，建立自我約束和目標管理機制，提高學校制度執(zhí)行力,、規(guī)劃落實力及目標達成度,。倡導“管理者成為工作的合作者”，強化干部隊伍“實事求是,、思想過硬,、角色到位、開拓創(chuàng)新,、情操高尚”的“五做到”工作要求,。繼續(xù)落實領導班子十二字工作方針，體現“用心觀察,、耐心指導,、誠心交流”的“三心”工作特點，提升為教育教學服務的工作品質,。

2.開辟有效途徑,，通過家長學校委員會等形式，增強家長評校,、學生評教的權能,，廣泛聽取校內外的意見和建議，挖掘一切可利用的教育資源,，形成合力辦好學校,。

3.加強民主管理和民主監(jiān)督,，利用“校長信箱”、“校長接待日”等方式,，吸納社區(qū)單位群眾的意見和建議,，增強學校辦學實力。

4.完善教師評價考核模式,。堅持“從起點看提高,，從基礎看進步，以評價促發(fā)展”的評價原則評價學生評價教師,。結合上級關于教師實行績效工資改革的方案,，重視過程評價、日常評價,，實施年度考核制度,，把評價作為獎勵的重要依據。

（二）加強師資隊伍建設,。

1.以學習貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為主線,，創(chuàng)新師德建設的方式方法，在教師隊伍建設中做到師德教育與教師心理健康教育有機融合,，提升教師師德及心理健康水平,。

2.開展多種形式的師德建設活動，做好教師教育論壇,、讀書論壇,、教師禮儀等活動，調動教師的積極性,，發(fā)揮教師的創(chuàng)造力,，為教師自身的和諧發(fā)展搭建舞臺，提供機會,。凝練提升教師魅力與形象建設,，總結出有特色的教師文化，為學校文化建設做出應有的貢獻,。

3.通過建立“集中培訓、專題培訓,、研討交流”的立體培訓機制,、教師利用網絡進行教育敘事、教學案例,、讀書體會交流,、“青藍工程”等形式，加強對青年教師進行系統(tǒng)培養(yǎng),，使5--7名青年教師成長為名教師,、優(yōu)秀教師,、骨干教師。制定教師外出培訓匯報交流制度,，完善教師獎懲制度及年級組,、教研組、班主任評先考核細則,。

4.加強班主任隊伍建設,。通過對班主任的校本培訓、班主任工作例會,、“班主任論壇”等形式,，引導班主任樹立正確的教育觀和學生觀，改善班主任工作方法,，提高班級工作實務技能及班隊活動設計等方面的能力,。借助績效工資實行的政策，結合我校實際,，落實班主任有關待遇,。

（三）注重德育工作實踐。

1.抓好德育常規(guī)管理,。依據學生生理,、心理發(fā)展特點，分層設計教育目標,，確定教育內容,。加強班會課的管理，定期組織主題班隊會觀摩研討,，完善班級一日常規(guī)考核,，注重。

黑板報,。

學習園地等班級文化的建設,，各學段要根據本學段學生實際，有重點有針對性地開展工作,，為學生的思想道德文化學習創(chuàng)設良好氛圍,。

2.突出深化具有學校特色的“四項教育”（思想道德教育、民主法制教育,、養(yǎng)成教育,、心理健康教育）研究，積極探索德育特色品牌形成機制,。

3.實現德育活動主題化,，深入挖掘中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的深厚底蘊，結合學校文化資源，挖掘寒暑假,、傳統(tǒng)節(jié)日和重大事件紀念日等教育資源,，提高教育實效。

4.圍繞“中華魂”等建國六十周年主題讀書活動,，開展“講普通話,、寫規(guī)范字、讀經典書,、做文明人”活動,，加強書香校園建設。進一步養(yǎng)成學生良好的行為習慣,，用多種稱號樹德育典型,。提高學生思想道德水平。

5.完善學生自主管理機制,，加強愛國主義教育和民族精神教育，培養(yǎng)學生生存能力、實踐能力和創(chuàng)造能力，倡導師生環(huán)保理念,，實施環(huán)保行動，通過組織環(huán)保。

手抄報,。

繪畫比賽,，在環(huán)境教育中取得實質性突破。向學生逐步滲透創(chuàng)建綠色學校的概念和意義，增強學生的環(huán)保意識,，并創(chuàng)造機會創(chuàng)建市級綠色學校,。開展研究,，形成以課程學科滲透班隊會社會實踐活動為一體的德育模式,。

6.組織德育工作交流論壇活動，激勵提高教師德育工作的科研能力,，積累研究成果。

（四）深化教學管理研究,。

1.按照“務實，有效”的教學工作要求,，以“引領和推進學生自主學習,，主動發(fā)展”為核心，以提升教師學科素養(yǎng)為基礎,，加大課堂教學改革力度,，要以質量為核心，要從深化課堂教學改革,、提高課堂教學效率入手,，實現素質教育與應試能力訓練并舉，建立有效調控學校教育教學質量的評價體系。

2.加強學科“專題研究”,，并探索執(zhí)行“執(zhí)教—交流—評價—改進—再執(zhí)教”的研討思路,。從根本上提升廣大教師的學科素養(yǎng)和教育教學能力,，引領教師充分參與教育科研，讓科研工作立足課堂,、服務課堂,、引領課堂。完善周一下午集體教研活動制度,，堅持新課程理念的學習,，統(tǒng)一思想,，提高認識,，做到學以致用，指導教育教學,。繼續(xù)以教研組為單位創(chuàng)新集體備課方式方法,，促進課堂教學的質量效益,。圍繞課堂教學實時組織一次家長開放日活動,，組織一次中青年教師課堂教學比武活動。

3.發(fā)揮教導處管理教學,、校級名師骨干教師引領帶動作用,，繼續(xù)加強課堂教學指導力度，提升教師學科素養(yǎng),。注重加強學生課堂常規(guī)管理,，培養(yǎng)良好的學習習慣，掌握自主有效的學習方法,，提高學習效率,。教導處要注意發(fā)現和培養(yǎng)幾個在培養(yǎng)良好行為習慣和常規(guī)管理明顯有效的班級和教師，學校加以總結推廣并表彰,。

4.根據學校的規(guī)劃和目標,，不斷進行教育教學質量的評價和監(jiān)測，利用評價結果反思教師的教學過程,，查找問題,，及時修正方案,，使方案切合實際。

5.加強學期教學流程的精細化管理,，規(guī)范教師教學行為,，促其養(yǎng)成良好的教學習慣，注重課堂教學指導和教學質量檢測,，進一步改革作業(yè)布置與評價的方式方法,。抓好日常教學管理，開展好教學計劃中安排的學科活動,，落實各項檢查,，并做到有檢查，有記錄,，有總結,。（有關教學工作按照教學計劃進行落實）。

高校學生工作計劃思路篇十二

2,、每周四讀報時間,，由學習部聯(lián)合廣播站，為大家播出學習之聲廣播,，為所有同學鼓勁加油。

第二,，配合學校完成各項校內外的活動,。

學校通過校內外的活動，為學生課余生活添色不少,，同時也提高了學校的凝聚力和學生身體素質,，從根本上體現了我校的素質教育。學生會要發(fā)揮其接觸面廣的特點,，配合學校維持保證活動的正常開展,。

第三，為學校營造良好衛(wèi)生環(huán)境,，就餐秩序,、

1、因為縣高面積比較大,，且樹多,，路多。學生會衛(wèi)生部會設計出各班衛(wèi)生區(qū)分布圖,，并在周二周五大掃除結束之余,，檢查各班的衛(wèi)生區(qū)。其次在同一時間派出負責人檢查教室和寢室衛(wèi)生,，以使學校的衛(wèi)生環(huán)境得到保證,。從而給廣大學生提供一個良好的學習生活環(huán)境,。

高校學生工作計劃思路篇十三

為更好地完成學生管理科x年的工作任務，我們將按照學校及部門的有關要求,，結合實際情況,，重點開展好以下幾項工作：

一、圍繞學校的全局工作及部門x年度的工作計劃及早制訂好科室的階段性工作計劃,。

二,、抓好制度建設，制定完善各項規(guī)章制度,。力求使學生管理科x年度的各項工作規(guī)范高效,。做好調研，認真思考,，重新修訂學生管理手冊中一些欠規(guī)范性的文件,，更進一步的實現科室工作的規(guī)范化、制度化,、科學化,。

三、堅決貫徹落實“四項建設”的精神,，充分利用學生信息管理平臺,，改進工作的方式方法，以促進工作效率的大幅提升,。

四,、制作學生管理科的工作網頁，豐富網頁的形式和內容,，使學生能夠在網頁上直觀而及時的了解到學生日常管理等等相關信息,。

五、通過“走出去,，請進來”的方式,，加強與相關高校學生管理科的聯(lián)系與交流，借鑒好的工作經驗,，進一步提升學生管理水平及服務學生的意識,。

六、根據學校及部門的總體安排,，針對x年3月正式入住花溪校區(qū)辦公,，及早制定好科室的工作重點及理清科室在新校區(qū)開展工作的新思路。

七,、完成領導交辦的其他臨時性工作,。

高校學生工作計劃思路篇十四

一、整體指導思想：“三自方針”

二、主要工作任務：組織,、引導各部門開展好各項工作,，維護好校園秩序，創(chuàng)造良好校園學習氛圍,。

三,、具體工作安排：

第一、營造良好學習氛圍,。

首先,、我們要結合縣高的特點，從實際出發(fā),，讓學習部引導學生開展活動,，營造向上的學習氣氛。其次,，學生會作為本校第一大社團,，每位委員都要牢抓學習，認真工作,，以身作則,，認真工作，帶領各位同學取得優(yōu)異成績,。

1,、學習部要開好定期例會，給各班班長傳達一些先進學生的學習精神,，學習經驗,，并由班長提出問題，由學生會作出解答,。

2、每周四讀報時間,，由學習部聯(lián)合廣播站,，為大家播出學習之聲廣播，為所有同學鼓勁加油,。

3,、周一至周六，每日午自習,、晚飯后,，由紀律部各成員和旗下的年級學生會檢查紀律。檢查中應做到認真對待,，不嬉皮笑臉,，保證公平公正，不亂記，不錯記,。以維護好學生會的.良好形象,，并配合好老師維持各班紀律。

第二,，配合學校完成各項校內外的活動,。

學校通過校內外的活動，為學生課余生活添色不少,，同時也提高了學校的凝聚力和學生身體素質,，從根本上體現了我校的素質教育。學生會要發(fā)揮其接觸面廣的特點,，配合學校維持保證活動的正常開展,。

第三，為學校營造良好衛(wèi)生環(huán)境,，就餐秩序,、

1、因為縣高面積比較大,，且樹多,，路多。學生會衛(wèi)生部會設計出各班衛(wèi)生區(qū)分布圖,，并在周二周五大掃除結束之余,，檢查各班的衛(wèi)生區(qū)。其次在同一時間派出負責人檢查教室和寢室衛(wèi)生,，以使學校的衛(wèi)生環(huán)境得到保證,。從而給廣大學生提供一個良好的學習生活環(huán)境。

2,、就餐時間安全部會讓各班代表監(jiān)督就餐秩序,，杜絕如——夾隊現象的發(fā)生，并派出安全部委員監(jiān)督各班代表執(zhí)勤情況,。

第四,，為學校營造良好的“兩操”秩序。

跑操可以鍛煉提升學生身體素質,，部分紀律性不嚴謹的學生會逃操,、曠操。部分班級在跑操時,?？赡軙霈F不喊口號，說笑等現象,，對以上現象,，學生會想出了自己的解決辦法：

1,、兩操期間由文體部選出的監(jiān)操員，監(jiān)督隊形,，記錄秩序情況,，并由文體部委員不定時去查人。

2,、安全部在兩操期間派出委員去查各班逗留人數,，如有未開假條者做記錄。

為提高學生會整體素質以及凝聚力,，形成奮發(fā)向上的工作氛圍,，保障學生會工作的正常進行，學生會搞好內部建設是十分必要的,！

1,、由主席團分工負責各個部門，通過每周一部長會,，每月一全體會,，與各部長，各委員交流,，分享心得,。重要的是傳達該時期工作重點。

2,、各部長將工作認真落實到各委員,，了解委員的特長，使其充分發(fā)揮自己的主觀能動性,，以做好后備人才培養(yǎng),、發(fā)現工作，為下一期的學生會建設做前期準備,。

高校學生工作計劃思路篇十五

1,、由主席團分工負責各個部門，通過每周一部長會,，每月一全體會,，與各部長，各委員交流,，分享心得。重要的是傳達該時期工作重點,。

2,、各部長將工作認真落實到各委員，了解委員的特長,，使其充分發(fā)揮自己的主觀能動性,，以做好后備人才培養(yǎng)、發(fā)現工作，為下一期的學生會建設做前期準備,。

3,、各委員除了認真工作外，應多與其他部門委員交流,。為此,，我們會在各部之間不定期召開交流會。

4,、在分工的同時,，加強團結，做到分工不分家,。

5,、如有可能的話，實行我曾經提到過的賞罰制,，提高委員紀律,，從而提高學生會的整體素質。

6,、與其他社團(如團委,、廣播站，文學社,，國旗班)搞好關系,。

7、擴建學生會,。

以上為本學期學生會的工作計劃,，希望各成員能更加努力，全面做好各項工作,，請校領導,、老師與同學監(jiān)督，提出寶貴意見,，我們會認真聽取,，努力實現學生會的新目標。

高校學生工作計劃思路篇十六

總的指導思想：以院團委指,，堅持不懈地培養(yǎng)各方面能力,，虛心聽取才老師和同學們的建議，努力把工作做得更好,。

一,、認真完成本職工作。

主要職能,。

1.負責學生會的文件制作,，管理和各部門會議記錄的收信整理,、歸檔。

2.負責起草制定學生會的有關文件,。

3.負責掌握各系學生會的活動資料,。

4.負責“優(yōu)秀學生會”的評比、監(jiān)督及檢查工作,。

5.負責《學生快訊》的制作各傳遞工作,。

6.負責各部門之間的協(xié)調工作，發(fā)揮好橋梁紐帶作用,，使各部門之間建立良好的工作群體,，方便工作順利進行。

由于院學生會各部門分工不分家,，所以我們除了做好本職工作外,，在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動后的總結應整理好后交予秘書處,，由秘書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中,。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱。

二,、開展豐富多彩的校園活動,。

首屆網絡出版節(jié)即將拉開帷幕，在本屆網絡出版節(jié)中將舉辦10大賽,。由吉林省出版局,、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié)。為了豐富我校課余活動,，秘書處組織開展了這項活動,。活動主要知道思想為“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中全會精神為知道舉辦這個活動不但具有教育意義,、社會意義及跨時代的歷史意義,。提高大學生網絡素質樹立良好的網絡觀念，秘書處計劃將本次出版節(jié)的一些賽事引入校園,，讓每個工師大學生對網絡印有一個新的認識,，從而樹立正確的人生觀、價值觀,、世界觀,。

三、工作要求,。

(一),。

1、工作時要認真仔細,，在速度的同時保質量完成工作,。

2、要講文明禮貌,，在工作中注意自己的言談舉止,。

3、在實踐中積累經驗,，熟練業(yè)務,，提高水平。

(二)提高各種素質,。

秘書處是一個工作比較繁瑣的部門,。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現出高素質培養(yǎng)的急切性和重要性,。

四,、立良好的工作形象。

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件,，本學期重點抓好以下方面,。

一是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業(yè)務素質,，做到公正嚴明,、不以公謀私。

三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行,。

以上是我部本學期的大體工作計劃,，在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難，但我們堅信我們會排除萬難,，盡最大的努力把工作做的最好,，同時請院領導及各位教師給予監(jiān)督和知道，使我們的工作更加完美,。

高校學生工作計劃思路篇十七

新的一學年新的開始,，學生會女生部本著認真負責，全心服務于學生的工作態(tài)度,，開展系列活動,，提高活動質量，充實數外國語學院全院學生的大學生活,，增強班級團體的凝聚力,，特別是2017級新生班級，讓出次離家的新生倍感大學生活中的溫暖,，更為關注女生的生活,、學習、心理,，培養(yǎng)學生成自立,、自強,、奮進的新一代大學生。

一,、本學年本部門常規(guī)工作：

(一)2017級禮儀隊招新,。

1、活動目的：在新生女生當中挑選大方端莊,，禮儀得體的學生,，

組織相關禮儀方面的訓練，充實院禮儀隊,，給院女生做禮儀方面的榜樣,。

2、活動方式：學生自愿報名參加,，由院禮儀隊相關人員以及女生部相關干部進行挑選,，并定期對合格學生進行相關方面的訓練。

3,、活動地點：待定,。

4、活動時間：10月中旬,。

5,、活動宣傳：利用海報宣傳、各班女生委員宣傳,。

(二)“廚神入化”校園廚藝大賽,。

1、活動目的：響應校學生會關于廚藝大賽的通知,，在院系內部舉辦“廚神入化”校園廚藝大賽的院系比賽,，給同學們一個自己動手操作的機會，鍛煉他們的動手操作及合作能力,，豐富課余生活,，展示學生的廚藝，給大學生活留下精彩的一頁,。

2,、活動方式：每班推薦一個代表隊，代表隊的成員要寫出一份包含菜名,、材料,、做法以及寓意的菜譜，然后由我部討論并選出可操作性強具有創(chuàng)新思想的菜譜進入復賽,；最后通過關于廚藝知識的問答選出一個代表隊代表我院參加比賽,。

3、活動時間：10月中下旬。

(三)彩虹女生節(jié),。

2,、活動對象：外國語學院所有在校女生，同時歡迎廣大男生積極參與,。

3,、活動內容：知識加油站、優(yōu)惠窗口,、心語星愿、與“美麗有約”現代女性形象禮儀講座,、放飛七音符,。

4、活動時間：11月中旬,。

(四)“秀我風采”手工藝品大賽,。

1、活動目的：展現當代大學生的風采及能力,，放飛同學們的激情與夢想,，豐富廣大大學生的課余生活，增加學院學生的生活情趣,，提高同學們的動手動腦能力,，充分調動同學們的積極性。

2,、活動主題：通過學生制作的各種手工藝品,，展現同學們多種多樣的手工才藝，體現學生的自主選擇和主動參與性,，發(fā)展創(chuàng)新精神和實踐能力,，注重學生的親身體驗和積極實踐。

3,、參賽內容：系列一：變廢為寶,，廢物利用手工作品展；

系列二：利用自己的手工才藝進行手工創(chuàng)作,，如編織工藝,、十字繡等；

系列三：自己創(chuàng)新的手工藝品,。

4,、活動時間：12月中旬。

(五)形象設計大賽,。

1,、活動目的：豐富大學生活，讓學生充分展現自己的各種才能，鍛煉學生的膽量,，提高學生自信心,，積極向上，努力奮進的對待學習,、生活,。

2、參賽對象：自愿參加,，外國語學院2016級,、2017級學生。

3,、活動內容：“頂上繽紛”發(fā)型設計以及化妝比賽,。

4、活動時間：11年3月份,。

(六)母親節(jié)禮贊,。

1、活動目的：借母親節(jié)禮贊這個活動給廣大學生提供一個表達對母親感激之情的機會,，希望同學們在成長的同時,，不要忘了與母親在一起的點點滴滴，時刻銘記母親的養(yǎng)育之恩,，把心中的感恩化作動力,，在學習和生活中以實際行動回報母親。

2,、活動內容：(1)真情黃絲帶(2)“溫馨五月〃感恩母親節(jié)”征文比賽,。

3、活動時間：五月的第二個星期,。

二,、女生部部員調整工作。

(一)做好招員工作,，為我部門注入新的生命力,，招收一切有責任心，對工作充滿使命感,、熱情和有一定的領導,、策劃和組織才能的成員，希望其能為我部工作的開展貢獻智慧的力量,，同時培養(yǎng)理事,，在活動中幫助和鍛煉理事，使她們能得到更好的成長,。

(三)強化正副部長作用,，嚴于律己、以身作則。做到組織到位,、指揮得力,、嚴格考核、公平公開,，做好工作總結,。

三、積極配合相關部門做好工作,。

在做好本部門的分內工作之時,，發(fā)揮團結互助的精神,也是向其他部門的交流與學習,要積極配合好學生會其他部門同事做好相關工作,爭取把學生工作做好,為更多的同學服務,解決更多的問題。

高校學生工作計劃思路篇十八

一,、深入學習黨的“__大”,、深入學習《__文選》，以“____”重要思想為指導,，加強學生干部的政治思想理論水平，始終做到與黨中央,、團中央保持一致,。

(一)組織學生干部進行黨的會議精神的學習，深入學習《__文選》,，認真總結學習心得,，進行深刻的思想交流,。同時加強學生會思想建設,，提高學生會干部的政治理論素養(yǎng)與思想覺悟，不斷提高為同學服務的意識與能力,。

(二)進一步加強學生會內部思想與組織建設,，認真制定干部理事培訓計劃，舉辦干部理事培訓大會,，加強學生會內部交流,，提高學生會理事的工作能力，組織能力和團隊精神,，充分發(fā)揮學生會內部每一個干部理事的積極性與責任心,。

(三)結合“一二?九”運動等重大活動，通過各種形式的文,、體,、宣傳活動對學院同學進行宣傳，加強廣大同學的愛國主義觀念,，激勵起廣大青年自強不息的民族精神,。

(四)以慶祝長征勝利70周年和學習《__文選》為契機，向廣大團員宣傳黨的歷史，光榮傳統(tǒng)以及先進性,，使廣大團員增加對黨的認識,，培養(yǎng)廣大團員的愛國精神。

二,、以建設同學們喜愛的學生會為目標,，通過多種多樣的文體活動，豐富同學們的課余生活,，為同學們提供展現自我,，完善自我的平臺，增強學生會干部服務同學的素質與熱情,。增強學生會在廣大青年中的凝聚力與影響力,，以高效、嚴謹,、熱情的形象積極為同學服務,，更好的代表同學們的根本利益。

(一)與中國移動和中國青少年發(fā)展基金會聯(lián)合舉辦“給我一雙翅膀”水木年華公益演唱會,，通過嚴密的組織和充分的準備,，為廣大同學們提供了一場高質量的公益演唱會，使同學們在娛樂之余接受教育,，為中國的貧困兒童奉獻一份自己的愛心,。

(二)與亞太音樂榜聯(lián)系，舉辦了“__運輸學院學生會社團之頁暨亞太音樂榜頒獎典禮”,，邀請到了熊天平,，183club,弦子，于娜等知名藝人,，為同學們奉上一道文化大餐,，豐富了同學們的課余生活。

(三)舉辦新生杯籃球賽,，新生杯足球賽,，拔河比賽等各種體育活動，增強同學們的體質,，培養(yǎng)同學們的課余愛好與團隊精神,，增強我院各個班級的集體凝聚力，為新生更好的認識自己的大學生活,，融入并適應大學生活提供機會,。

(四)增強服務意識，針對學生在校生活的實際狀況,，利用自身的優(yōu)勢,，走到同學中去,，做客觀細致的調查研究工作，廣泛聽取大家的意見和建議,，整理提案上報給學校相關部門,，切實代表同學們的利益，認真處理反饋信息,，及時給廣大同學以滿意的答復,，在同學當中爭取的信任與支持。

(五)與學校有關方面聯(lián)系,，定期組織與同學“面對面”活動,，解決大家學習生活中存在的問題，增進理解與溝通,，促進問題的解決,。與此同時積極為同學們提供向學校反映問題和提出意見的方式與途徑，努力把有益的意見反映給學校有關部門,，努力解決同學們在學習和生活方面遇到的問題,。

(六)舉辦新生辯論賽等豐富多彩的學術活動，培養(yǎng)同學們的口才和思維能力,，增加同學們對學術的興趣,，并在今年的工作中專門成立了學院辯論隊進行專門的培養(yǎng)和訓練，代表學院參加各項辯論賽事,，發(fā)揮同學們的特長，也為學院學生參與活動工作增光添彩,。