總結是對前段社會實踐活動進行全面回顧,、檢查的文種,，這決定了總結有很強的客觀性特征。總結怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

ui設計師工作總結心得篇一

感受到了領導們海納百川的胸襟,，感受到了作為廣告人不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹的豪氣,，也體會到了重慶廣告從業(yè)人員作為拓荒者的艱難和堅定(就目前國內(nèi)廣告業(yè)而言,，我認為重慶廣告業(yè)尚在發(fā)展階段并且起步較晚)。在對各位同事和領導肅然起敬的同時,，也為我有機會成為今天廣告的一份子而驚喜萬分,。

在這三個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

記得初次應聘時,，我對公司的認識僅僅局限于重慶幾家頂級的廣告公司之一，對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作,。除此之外,，便一無所知了。所以,，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),，便成了我的當務之急。

記得初到公司時,，交到我手里的第一份工作就是一張企業(yè)賀卡的修改,，然而說來慚愧的是，因為對于對方企業(yè)整體形象包裝的不熟悉,，導致這張小小的賀卡修改任務就讓我在公司的第一天工作從下午500左右持續(xù)到深夜1200以后,，反復的修改和漫長的等待客戶的回復對我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學,，是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習和認識了公司各相關資料,，并且對公司以前的,、現(xiàn)在的客戶的相關資料有了比較初步的了解，(這方面,，小組的組長羅暉,、美術指導莫劍、還有和我一樣新到公司不久的美術楊泛,，對我的幫助都很大,，我也一直很感激他們)再加上日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識，也意識到了公司在重慶廣告業(yè)舉足輕重的地位,，她的發(fā)展對于推動整個重慶廣告業(yè)的發(fā)展有著巨大作用,。同時，公司擁有比較先進的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構,。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬,。

根據(jù)崗位職責的要求，我的主要工作任務是

(1)負責完成組長分配下來的設計工作指令;

(2)參與相關廣告創(chuàng)意的討論;

(3)領導交辦的其他工作,。通過完成上述工作,，使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當?shù)拿佬g功底、熟悉的設計軟件操作能力的同時,，還一定要具備良好的設計心態(tài)，并且要敢于多提出自己的想法和方案,，敢于創(chuàng)新!當然,，良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創(chuàng)意想法的必不可少的。

目前我在創(chuàng)意想法方面存在不足,，還需要多向組里的和其他組的各位資深領導和同事多求教,、多學習。為了讓自己做一個稱職的廣告美術設計人員,，我也閱讀了許多與設計相關的書籍,，并爭取在工作中有所幫助和提高,。

ui設計師工作總結心得篇二

在來同程之前，我也接觸過很多各種各樣的客戶,，有蠻不講理的,，也有和藹可親的，不過那些都是和客戶當面溝通交流的,，和客戶在意見上發(fā)生分歧時,，大部分我可以很輕易的用我的設計專業(yè)方面的知識說服客戶，甚至可以現(xiàn)場做出效果來改變他們的主意,。

可是,，來了同程之后，我才發(fā)現(xiàn)電話溝通真的是一門很深奧的學問,。在電話這頭的我,，看不見電話那頭客戶的表情,，動作,，只能從電話中客戶的語氣來分析猜測客戶此時的想法和心情。也漸漸開始明白：有些時候,，不論客戶再怎么糾纏,，我都必須堅持某些工作上的原則,，因為一旦為一個客戶開了先河，我就必須考慮到接下來該如何面對更多的客戶,，我必須為自己的一言一行負責到底;而有些時候,，又必須對一些客戶妥協(xié)，即使他們再怎么讓我深惡痛絕,，我還是必須認真的完成對他們的服務,，因為不能因為一些小事，丟失掉一些重要的客戶,。

ui設計師工作總結心得篇三

工作一年了,，結合我自身談談ui設計的認識。

一,、簡潔的設計,。

一個設計成功的界面都是簡單大方、容易識別的,，畢竟界面是供用戶操作完成工作,，而非拿來娛樂休閑的，尤其是我們這種管理系統(tǒng)界面,。一個色彩絢麗,、讓人眼花繚亂的界面不僅不能增加美感，更會給用戶的操作帶來不便,，降低效率,。

二,、界面布局不要盲目追求“越滿越好”

良好的界面布局是吸引客戶的一個亮點，是客戶評估應用軟件的一個重要指標,。好的布局不僅給人耳目一新的良好視覺享受,，更可以幫助用戶快速的熟悉軟件，間接的成為用戶的操作指南,。

界面布局要在邏輯合理,、便于用戶操作的基礎上盡量的美觀，無需堆砌內(nèi)容,。有時候我們?yōu)榱耸菇缑婵雌饋肀容^充實,，不顯得空曠，硬生生的把一些不相關的功能拼湊到一起,，其結果是用戶操作時像走迷宮一樣,，這樣的界面只能增加不必要的復雜度，讓用戶眩暈,，碰到個脾氣暴躁的人,，估計要拍桌子了吧。

三,、界面設計不要完全依靠“經(jīng)驗主義”

目前很多項目都存在著這樣一個現(xiàn)象：開發(fā)和設計人員并不能跟用戶直接溝通,，所有的需求都是來自二手材料。這種情況下,，開發(fā)和設計人員并不能詳細的了解用戶的操作習慣等重要信息,，只能根據(jù)自己的經(jīng)驗來進行設計和開發(fā)。等產(chǎn)品出來客戶驗收時,，往往發(fā)現(xiàn)我們生產(chǎn)出來的東西和客戶的原始需求有一定的誤差,，造成返工，增加了項目成本,。

課上老師曾經(jīng)說過這樣一句話讓我記憶深刻：“把自己變成用戶”,。在做設計和開發(fā)時，我們大多數(shù)是把自己當成設計開發(fā)人員,，而不是用戶,。如果把自己變成用戶，站在用戶的角度來進行設計開發(fā),，我想我們的產(chǎn)品對用戶需求的符合度一定會大大提升,。

如果有條件的話，能夠去用戶的工作環(huán)境去體驗一下相信對我們的設計開發(fā)一定會大有裨益的,。

ui設計師工作總結心得篇四

我于20xx年x育人x日成為公司的試用員工，安排在技術研發(fā)中心擔任ui界面設計一職,，現(xiàn)將我的工作情況分為三個階段來總結如下匯報：

記得初次應聘時,，我對公司的認識僅僅局限于xx行業(yè)之一,，對ui設計師一職的認識也局限于從事相對單純的界面的設計創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作。除此之外,，便一無所知了,。所以，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),，便成了我的當務之急。

初到公司時,，交到我手里的第一份工作就是xx的修改,，然而說來慚愧的是，因為對于整個項目的不熟悉,，導致來回做了三個版本的修改設計,，然而反復的修改和等待同事意見的回復對我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。

不懂就學,，是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習和認識了公司相關資料,，并且對公司以前的,、現(xiàn)在的相關的項目的界面設計和業(yè)務情況都有了比較初步的了解，（這里特別的感謝我們的xx,，還有和我一樣新到公司不久的xx,，謝謝你們對我的幫助和關心）。再加上《新員工培訓》,、《春季員工活動》和《xx》的學習,，以及日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識，也意識到了公司在xx行業(yè)舉足輕重的地位,，和他的發(fā)展對于推動整個xx行業(yè)的發(fā)展有著巨大作用,。同時，公司擁有比較好的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構,。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬,。

認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高,。

（一）根據(jù)崗位職責的要求,，我的試用期主要工作內(nèi)容是：

（2）配合開發(fā)工程師進行軟件的框架、原型開發(fā),；

（3）產(chǎn)品提出用戶界面和用戶體驗方面的合理建議,。

（4）負責完成領導分配下來的設計工作指令；

（5）參與相關廣告創(chuàng)意的討論；

（6）領導交辦的其他工作,；

工作之余多看一些同行業(yè)界面設計和學習其他相關設計內(nèi)容,，讓自己更好的完成職內(nèi)的設計，及時提交日工作匯總,、工作周報,、每周末總結匯總并提交下周計劃，及時總結自己的工作,，更好完成界面設計工作,。

（二）試用期的主要工作業(yè)績：

在工作中不斷的熟悉軟件業(yè)務流程和熟悉軟件產(chǎn)品、學習軟件界面設計,、遇到問題,，及時反饋，積極配合開發(fā)工程師進行軟件的框架的研發(fā)等,，及時解決遇到的相關問題,，能夠按時完成下發(fā)的任務。

（三）試用期中存在的問題：

（1）對于業(yè)務知識的掌握還不扎實,；

（2）還需要學習其他模塊的知識,，而不是僅僅局限在自己的模塊；

（四）工作改進建議,。

（1）在平時多參加公司組織的培訓,，補充自己在其他模塊的不足；

（2）多和同事溝通,，分享工作經(jīng)驗,，了解自己工作的不足，取長補短,；

進入公司以后,，我得到了領導和同事在工作上和生活上的全方位關懷，免除了在外地工作的后顧之憂,。在領導同事們的關懷與培養(yǎng)下,，我認真學習、努力工作,，積極的完成領導交付的工作,。同時，我也注重自身發(fā)展和進步,，不斷的學習新知識,、新技能，提高自己的綜合素質(zhì),。

但我也存在許多的缺點和不足：

在日常工作中有時考慮不周全,，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，但這些缺點和不足，在以后的工作中,，我會多多向我的領導和同事學習的,，逐漸的改掉這些缺點，注重鍛煉自己的口才交際,、應變、創(chuàng)造組織能力,，不斷在工作中學習,、進取、完善自己,。

在此,，我想借此機會，正式向公司領導提出轉(zhuǎn)正申請,，希望公司領導能對我的工作態(tài)度,，能力和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面的考量,。同時也非常的感謝公司的領導對我,、的信任和支持。

在以后的工作中我會與人為善,，對工作力求完美,，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

ui設計師工作總結心得篇五

白駒過隙,，轉(zhuǎn)眼間xx年已近結尾，時間伴隨著我們的腳步急馳而去,，到了個人工作總結的時候,，驀然回首，才發(fā)現(xiàn)過去的一年不還能畫上圓滿的句號,，內(nèi)心感慨萬千,，在我們昂首期待未來的時候，有必要對過去一年的工作總結以往的經(jīng)驗教訓,，以待在新的一年有所改進,。

進入公司以來，在工作期間同事互幫互助,，對我也很照顧讓我工作上迅速上手,。在領導及各部門各同事的幫助下，順利的完成了工作的任務,。我們公司的開發(fā)速度很迅速,，從立項、研發(fā)、生產(chǎn)工作井井有條一氣呵成的完成開發(fā)項目,。我知道我還有很多不足,，還有很多需要提升在下個年度里，我將努力做好工作,，積極學習提高自己的設計水平更好的服務公司,。

在工作期間里也總結了一些收獲：

1、從事一份新的工作,，就有新的挑戰(zhàn),，新的歷練,，在工作上也讓我了解到以前不同的思維,、設計、交互方式的差異,，更加完善了我對ui設計的理解,。

2、體驗了從需求,、立項,、設計,、研發(fā),、生產(chǎn)這一整套流程下的工作模式,。

3、收獲了領導和同事的關照和幫助,，讓我很好的融入了這個大家庭。

有待進?。?/p>

1,、對用戶需求、操作,、習性沒有做過深度有效的調(diào)研。

2,、對產(chǎn)品了解不夠深：表現(xiàn)在產(chǎn)品使用人群,、產(chǎn)品使用環(huán)境、產(chǎn)品的優(yōu)缺點,。

3,、對產(chǎn)品操作上沒有很好的結合使用環(huán)境,、使用者狀態(tài)分析期望公司能在視覺這一塊區(qū)域能加大力度，視覺和硬件都是產(chǎn)品的競爭力,，現(xiàn)今全民交互的大時代,，制造工藝的平均化，最廉價的提升產(chǎn)品競爭力的方式就是在視覺上提升,。

希望參加一些業(yè)界設計師講座等,；多思維的碰撞和討論才能產(chǎn)生完美的產(chǎn)品。公司能給我們設計人員多提供一些專業(yè)上的培訓機會,。

公司產(chǎn)品方面以后可以推出一些親民產(chǎn)品結合互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢,，例如智能穿戴、智能家居這方面的產(chǎn)品,，生活需求大于工業(yè)需求，現(xiàn)在很多網(wǎng)絡公司和制造業(yè)公司合作,，進軍智能生活市場,。我們應該跟隨市場趨勢，利用我們公司的優(yōu)勢創(chuàng)造更多的市場競爭力,。

通過個人工作總結對自己一年工作以來充分的分析,，在以后的工作中我要保持著良好的心態(tài)，不怕苦不怕累,，任勞任怨,，多付出少抱怨，做好自己的本職工作,。

爭取改正以往的缺點,，分析失敗原因和工作當中的不足，總結經(jīng)驗吸取精華,，為明年的工作做好戰(zhàn)前的準備,！努力專業(yè)知識和表達能力，提高設計水平,、提供健全的設計,，大家互相學習、自我學習,、外部學習總之多多學習提升自己的工作能力,，更好的服務公司為公司創(chuàng)造更大利潤，來報答公司的苦心栽培,。

ui設計師工作總結心得篇六

這一年中雖然看到了一些成績,，但是實際的問題仍然存在的，很多老問題依舊在暴露,，我們也必須正視的這些,。實話講,，從真正ui層面來講，我們所做的遠遠不夠,，一些舊的程序+頁面的思維和工作辦法仍然會成為我們?nèi)粘９ぷ鞯闹械闹鲗?，我們現(xiàn)在的ui遠遠還只是停留在表面膚淺階段。究竟什么是ui,？為什么要去做ui,？如何去做ui？相信我們其中還有很多人還是在這個概念中混淆的,。

今天看到了一篇新聞,，xx在xx公司的年會上痛罵讓他賺到千億財富的“xx”。在這個年會上沒有舞臺裝飾,，沒有音樂背景,，甚至沒有燈光，黑暗中所有xx員工聽到的是一段段來自用戶的聲音,，所有的聲音片段都來自于客戶部門的電話錄音,。錄音的內(nèi)容很刺耳，沒有常見的歌功頌德,，“沒有任何好話”,，全部都是指責、抱怨,、無奈,、罵、恨,、批評,。“爛,，太爛,，爛到極點?！眡x隨后登臺,，并選擇在此場合如此形容xx的用戶體驗。眾所周知,，xx是國內(nèi)少數(shù)擁有獨立ued部門的公司,，具有比較完善的工作流程體系、人才資源和展現(xiàn)舞臺,，他們對用戶體驗的研究和實踐是國內(nèi)大多公司都無法披靡的,，也就是因為這些，他們也成了很多公司ui部門都學習和效仿的對象,。不可否認xx是國內(nèi)乃至國際上都絕對一流的網(wǎng)絡應用平臺,，xx的沖冠一怒說簡單的了就是為了用戶,，當我們退去xx的一切光環(huán)，我們看到其實這就是一個用戶的平臺,，誰能主宰這個平臺的成與敗,，答案只有一個，那就是用戶,。當用人為的主觀意念強加于這個平臺的時候,，不管主觀上如何的有道理和層次，但是用戶就可能被忽略,，當被忽略的時候用戶必定會抱怨,，如果還不加以重視，只有一種可能,，被用戶所拋棄,！

曾經(jīng)看到過可用性專家xx一個觀點，他將一個公司的可用性成熟度劃分為8個階段：

一個好的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品必須以用戶為中心進行設計,，20xx年公司ui部門不單是要完成目前的界面設計的工作,，嚴控產(chǎn)品質(zhì)量，優(yōu)化工作效率,；而且任務重心將是要加強公司的產(chǎn)品設計、可用性設計,。這就需要在部門職責劃分,、工作流程、準則規(guī)范,、人員結構等方面下大功夫,。我們計劃將從產(chǎn)品設計和信息架構著手，以規(guī)范性理論指導具體工作,，在“業(yè)務架構”明確,、“技術架構”穩(wěn)定的前提下，深入到用戶與產(chǎn)品的研究和實踐中,，在一些重點項目中進行用戶分析研究,、建立用戶、產(chǎn)品,、設計人員三方的溝通渠道,，設計中跟蹤并分析用戶體驗的質(zhì)和量。工作目標就一個：以用戶為中心設計產(chǎn)品,、完善產(chǎn)品,，使產(chǎn)品能夠準確的把握用戶。

不過我們也會從公司現(xiàn)實情況來看,，目前可能無法產(chǎn)生專門的ued部門,，這就需要所有和產(chǎn)品設計和用戶體驗相關的部門人員：“放棄單打獨斗,，和更多的人一起為更好的產(chǎn)品和用戶體驗而努力，這是我們現(xiàn)在最該做的,?！蔽疑钪谶@其中將要面臨的困難和各方壓力，但是正確的路線我們必須去堅持,，哪怕路上充滿艱難險阻,，一切為了產(chǎn)品，一切為了用戶,。引用xx一句話：“很多公司,，都活不到五年，活到五年以上的公司沒有這么一次疼痛,，沒有這么一次折騰這個公司是走不長的,，今天我認為是xx開始正視自己問題的時候?！?/p>

最后半借用xx的一句話：“看來為這件事,，至少值得我們也再干10年?！?/p>

ui設計師工作總結心得篇七

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶,。在這段時間里各位同事和領導給予了我足夠的寬容、支持和幫助,，請看下文ui設計師個人年度總結,。

感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了作為廣告人“不經(jīng)歷風雨,，怎能見彩虹”的豪氣,，也體會到了重慶廣告從業(yè)人員作為拓荒者的艱難和堅定（就目前國內(nèi)廣告業(yè)而言，我認為重慶廣告業(yè)尚在發(fā)展階段并且起步較晚）,。在對各位同事和領導肅然起敬的同時,，也為我有機會成為今天廣告的一份子而驚喜萬分。

在這三個月的時間里,，在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

廄得初次應聘時，我對公司的認識僅僅局限于重慶幾家頂級的廣告公司之一,，對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作,。除此之外,，便一無所知了。所以,，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當務之急,。

一,、通過理論學習和日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,。

廄得初到公司時，交到我手里的第一份工作就是一張企業(yè)賀卡的修改,，然而說來慚愧的是,，因為對于對方企業(yè)整體形象包裝的不熟悉,，導致這張小小的賀卡修改任務就讓我在公司的第一天工作從下午5：00左右持續(xù)到深夜12：00以后,，反復的修改和漫長的等待客戶的回復對我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習和認識了公司各相關資料,，并且對公司以前的,、現(xiàn)在的客戶的相關資料有了比較初步的了解，（這方面,，小組的組長羅暉、美術指導莫劍,、還有和我一樣新到公司不久的美術楊泛,，對我的幫助都很大,，我也一直很感激他們）再加上日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,，也意識到了公司在重慶廣告業(yè)舉足輕重的地位,，她的發(fā)展對于推動整個重慶廣告業(yè)的發(fā)展有著巨大作用。同時,，公司擁有比較先進的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構,。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬。

二,、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高,。

根據(jù)崗位職責的`要求，我的主要工作任務是,。

（1）負責完成組長分配下來的設計工作指令,；

（2）參與相關廣告創(chuàng)意的討論,；

（3）領導交辦的其他工作。

通過完成上述工作,，使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當?shù)拿佬g功底、熟悉的設計軟件操作能力的同時,，還一定要具備良好的設計心態(tài)，并且要敢于多提出自己的想法和方案,，敢于創(chuàng)新！當然,，良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創(chuàng)意想法的必不可少的,。

將本文的word文檔下載到電腦,，方便收藏和打印。

ui設計師工作總結心得篇八

20xx年很快就會過去了,，掐指一算，來到同程已經(jīng)整整一年了,，在這里我對我一年以來的工作情況進行簡要的總結，算是對公司也是對個人這段時間的工作的一個交代,。

我是去年x月有幸被xx錄用的，之前我一直從事廣告平面設計方面的工作,，到了xx后找的第一份工作就是網(wǎng)頁設計,，不過做的時間不是很長,，對這方面還算是個生手。

到了xx以后,，先是擔任平臺設計師的工作至x月下旬，然后又調(diào)到網(wǎng)站建設部做網(wǎng)站設計師一直至今,。在工作中，我學到了很多東西,，從不懂，到有點懂,，再到熟悉。這中間的過程,，只有我自己最清楚,。

很多時候，日常的工作是瑣碎的,，我們只有自己從中找到樂趣，才不會覺得枯燥,；很多時候當我們做網(wǎng)站剛有靈感的時候，會突然有其它的工作布置下來,，我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài)，統(tǒng)籌安排好自己的工作,，才不會手忙腳亂,。

那天爸爸給我打電話的時候，我正在加班,，爸爸說，怎么又在加班了,，要注意身體。我告訴爸爸,，不知道為什么我喜歡工作,，喜歡那種充實的感覺，雖然有的時候回到家的時候真的很累,，也會偶爾覺得自己活得有點辛苦，但是一旦自己真的閑下來的時候,，反而覺得很不適應了。爸爸說,，恭喜你，長大了,，那至少說明你不是一個好逸惡勞的人。

我喜歡爸爸的評價,，我是個極其熱愛設計的人,，有興趣,，有靈感,，我知道我或許不是最好的，但是我一定是最有激情的,。我真的很喜歡設計，我也不知道為什么,，所以，我想證明自己,，證明自己的能力和一顆真誠而執(zhí)著的心。明天會怎么樣,，誰也不知道。至少今天我要對得起自己,。

到了xx以后，要感謝的人真的很多…,。

在平臺上工作的時候，感謝總監(jiān)一直教導我,，要不斷提高自己的設計能力；感謝xx從我進公司的第一天起,，就耐心的教給我很多我不懂的東西,；感謝xxx和xxx，在我剛進公司對代碼絲毫不懂的情況下,，對我的熱心的幫助。感謝有在平臺上磨練的那段時光,，正是那段時間激發(fā)了我的斗志和工作熱情,！

到了網(wǎng)站建設部以后，我被一種莫名的東西感動著,。我們是一支年輕的隊伍，部門經(jīng)理也是一個90年代以后的年輕的女孩子,。我們雖然年輕，但是我們并不浮躁,，我們充滿激情和憧憬,，我們充滿力量和動力。這不正是我想要的那種感覺嗎,？為了一個同目標，我們會齊心奮力向前,。我的心找到了歸宿,，我安定了下來,。我確定：這就是我的事業(yè)，為同程,，為自己，努力著,！前進著！

ui設計師工作總結心得篇九

ui設計師又如一部電影的總導演,，ui設計是一套繁瑣系統(tǒng)的過程，因此ui設計師要做怎么寫,。

感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了作為廣告人“不經(jīng)歷風雨,，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了重慶廣告從業(yè)人員作為拓荒者的艱難和堅定(就目前國內(nèi)廣告業(yè)而言,，我認為重慶廣告業(yè)尚在發(fā)展階段并且起步較晚)。在對各位同事和領導肅然起敬的同時,，也為我有機會成為今天廣告的一份子而驚喜萬分。

在這三個月的時間里,，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

記得初次應聘時,，我對公司的認識僅僅局限于重慶幾家頂級的廣告公司之一，對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作,。除此之外，便一無所知了,。所以,，試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),，便成了我的當務之急。

一,、通過理論學習和日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識。

記得初到公司時,，交到我手里的第一份工作就是一張企業(yè)賀卡的修改,，然而說來慚愧的是,，因為對于對方企業(yè)整體形象包裝的不熟悉,，導致這張小小的賀卡修改任務就讓我在公司的第一天工作從下午5：00左右持續(xù)到深夜12：00以后，反復的修改和漫長的等待客戶的回復對我來說,，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學,，是一切進步取得的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習和認識了公司各相關資料,，并且對公司以前的,、現(xiàn)在的客戶的相關資料有了比較初步的了解，(這方面,，小組的組長羅暉、美術指導莫劍,、還有和我一樣新到公司不久的美術楊泛,，對我的幫助都很大，我也一直很感激他們)再加上日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,，也意識到了公司在重慶廣告業(yè)舉足輕重的地位，她的發(fā)展對于推動整個重慶廣告業(yè)的發(fā)展有著巨大作用,。同時,，公司擁有比較先進的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬,。

二、認真學習崗位職能,，工作能力得到了一定的提高,。

根據(jù),。

崗位職責,。

的要求,，我的主要工作任務是(1)負責完成組長分配下來的設計工作指令;(2)參與相關廣告創(chuàng)意的討論;(3)領導交辦的其他工作。通過完成上述工作,，使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當?shù)拿佬g功底,、熟悉的設計軟件操作能力的同時，還一定要具備良好的設計心態(tài),，并且要敢于多提出自己的想法和方案，敢于創(chuàng)新!當然,，良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創(chuàng)意想法的必不可少的,。

目前我在創(chuàng)意想法方面存在不足，還需要多向組里的和其他組的各位資深領導和同事多求教,、多學習。為了讓自己做一個稱職的廣告美術設計人員,，我也閱讀了許多與設計相關的書籍，并爭取在工作中有所幫助和提高,。

利用這兩種程序我都分別建立過論壇，我第一次用的是phpwind后來我轉(zhuǎn)用了discuz(當時我只是略懂html和css),迫使我放棄使用phpwind論壇程序的主要原因是phpwind論壇界面不太好看(現(xiàn)在phpwind設計團隊好像在這方面做了改進),，第二個是很多功能都很難摸清楚,，插件安裝很繁瑣。其實phpwind的功能比discuz略強大一點,。但是我們現(xiàn)在上網(wǎng)大多都會發(fā)現(xiàn)論壇網(wǎng)站都是基于discuz建立的。discuz為什么比phpwind有市場關鍵取決于界面設計和用戶體驗設計,。

同樣蘋果的iphone手機賣的很火爆,，iphone的硬件根本算不上高端,，也沒有研發(fā)什么強大的手機功能(蘋果有的手軟件件功能智能機基本都能安裝)但是蘋果就是賣的好!大家都知道是因為iphone的工業(yè)設計界面設計和用戶體驗設計做得好!

結合各種實例，我們會發(fā)現(xiàn)人們的文化素養(yǎng)提高了,，應用軟件已經(jīng)不能僅僅停留在滿足功能需要。

還需要有審美和文化內(nèi)涵的需求?，F(xiàn)在中國勞動力的主力軍是70后80后(未來十年是8090后)而這些人大多接受過良好的教育沒有吃過苦，這些人懂得審美有自己的個性,，比較挑剔,。這就需要我們的軟件在界面設計和用戶體驗設計方面下工夫。這樣才會迎合用戶的各種需求,。使用戶滿意，獲得好的口碑,。開拓更廣的市場,。

我們的軟件不是賣給程序開發(fā)人員使用的，使用者也許連html都不懂,，這就需要我們的軟件用戶體驗設計好，這樣才會有好的口碑,，否則軟件功能再強大用戶不會使用,，用戶也不會滿意,。

照例每當這個時間總結是不變的主題，昨天今天明天是亙古不變的思路,。以下將從設計師的幾個專業(yè)素質(zhì)方面來分析一下得失。

對于設計人員,，能力的鍛煉積累提高是重中之重。這一年,，對大量方案的制作，有了大量的積累,，對方法、流程也有了更深刻的認識,。對規(guī)范也有了進一步的了解,。能力來源于實踐，實踐檢驗能力;一年來,，按照自己思路一步一步地腳踏實地走過來，有些思路可能做到了,，而有些可能還有一定地間隙，具體表現(xiàn)在以下幾個方面,。

一、對凈化方案深刻理解。

這一年,，通過對東莞信義、東莞倍克,、龍晨光電、邁瑞恩科技,、光核光電等幾個凈化方案的制作，我對此方面的知識有了更進一步的深刻理解,，具備了更強的能力。為方便與甲方的溝通,，我更多地了解了無塵室的各個級別檔次，用心揣測達到最好的設計效果,。作為設計師，主要通過國家現(xiàn)行規(guī)范和甲方的思路來宏觀控制;其次,，材料的確定,，主機選用何種系列、品牌,，管網(wǎng)的組織規(guī)劃也是一名成熟的設計師必須熟練解決的幾個問題,。我在工作中特別注意上述問題，并妥善處理,，遇到難題時就虛心向領導和資深人士請教，取得了較好的效果,，積累了不少寶貴的經(jīng)驗。

二,、裝飾預算的理解。

預算作為甲方投資的規(guī)劃,，是方案設計作品能否完成的最直接表達方式,，它決定著設計方案中材料的運用，優(yōu)秀技術人工的選擇,，設計風格的改變。也是決定甲方對整套方案部分取舍的一個很重要的原因,，所以我認為方案預算是整個設計系統(tǒng)中相當重要的組成部分，也使我必須更熟練更深刻的掌握,。一年來，通過對丹邦科技項目,、翡翠會所項目,、東莞理想項目,、龍晨光電項目,、東莞松山湖工程項目、中惠樣板房項目,、東莞金銘電子有限公司車間凈化裝修項目、光核光電科技項目等制作,，更進一步熟練的掌握材料的單價,、人工的基本成本,，利潤的基本把握,。對于大型的綜合項目的預算把握還有些許間隙,，還有些遺漏,。還需要不斷的學習和實踐,。

設計師又如一部電影的總導演,，了解設計內(nèi)容思路、選材,、構思方案、制作,、后期預算等等,，是一套繁瑣系統(tǒng)的過程。

我于**年**月**日成為公司的試用員工,，安排在技術研發(fā)中心擔任ui界面設計一職，現(xiàn)將我的工作情況分為三個階段來總結如下匯報：

一,、萌芽階段。

記得初次應聘時,，我對公司的認識僅僅局限于行業(yè)之一,，對ui設計師一職的認識也局限于從事相對單純的界面的設計創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作。除此之外，便一無所知了,。所以，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當務之急,。

初到公司時,，交到我手里的第一份工作就是””修改,，然而說來慚愧的是,，因為對于整個項目的不熟悉，導致來回做了三個版本的修改設計,，然而反復的修改和等待同事意見的回復對我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習和認識了公司相關資料,，并且對公司以前的、現(xiàn)在的相關的項目的界面設計和業(yè)務情況都有了比較初步的了解,，(這里特別的感謝我們的、,，還有和我一樣新到公司不久的，謝謝你們對我的幫助和關心),。再加上《新員工培訓》,、《春季員工活動》和的學習，以及日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,，也意識到了公司在行業(yè)舉足輕重的地位，和他的發(fā)展對于推動整個行業(yè)的發(fā)展有著巨大作用,。同時,，公司擁有比較好的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構,。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬,。

二,、成長階段。

認真學習崗位職能,，工作能力得到了一定的提高,。

(一)根據(jù)崗位職責的要求,，我的試用期主要工作內(nèi)容是：

(2)配合開發(fā)工程師進行軟件的框架,、原型開發(fā);,。

(3)產(chǎn)品提出用戶界面和用戶體驗方面的合理建議。

(4)負責完成領導分配下來的設計工作指令;,。

(5)參與相關廣告創(chuàng)意的討論;,。

(6)領導交辦的其他工作;,。

工作之余多看一些同行業(yè)界面設計和學習其他相關設計內(nèi)容,，讓自己更好的完成職內(nèi)的設計,，及時提交日工作匯總、工作周報、每周末總結匯總并提交下周計劃,，及時總結自己的工作,，更好完成界面設計工作。

(二)試用期的主要工作業(yè)績：

(1)2)(3)(4)(5)(6),。

在工作中不斷的熟悉軟件業(yè)務流程和熟悉軟件產(chǎn)品,、學習軟件界面設計、遇到問題,，及時反饋，積極配合開發(fā)工程師進行軟件的框架的研發(fā)等,，及時解決遇到的相關問題,，能夠按時完成下發(fā)的任務,。

(三)試用期中存在的問題：

(1)對于業(yè)務知識的掌握還不扎實;。

(2)還需要學習其他模塊的知識,，而不是僅僅局限在自己的模塊;。

(四)工作改進建議,。

(1)在平時多參加公司組織的培訓，補充自己在其他模塊的不足;,。

(2)多和同事溝通,，分享工作經(jīng)驗,，了解自己工作的不足,，取長補短;。

三,、成熟階段。

進入公司以后,，我得到了領導和同事在工作上和生活上的全方位關懷,，免除了在外地工作的后顧之憂,。在領導同事們的關懷與培養(yǎng)下,，我認真學習、努力工作,，積極的完成領導交付的工作。同時,，我也注重自身發(fā)展和進步，不斷的學習新知識,、新技能，提高自己的綜合素質(zhì),。但我也存在許多的缺點和不足：在日常工作中有時考慮不周全，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,，但這些缺點和不足，在以后的工作中,，我會多多向我的領導和同事學習的，逐漸的改掉這些缺點,，注重鍛煉自己的口才交際、應變,、創(chuàng)造組織能力,，不斷在工作中學習、進取,、完善自己,。

在此，我想借此機會,，正式向公司領導提出轉(zhuǎn)正申請,，希望公司領導能對我的工作態(tài)度，能力和表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常的感謝公司的領導對我,、的信任和支持。在以后的工作中我會與人為善,，對工作力求完美，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

ui設計師工作總結心得篇十

白駒過隙,，轉(zhuǎn)眼間xx年已近結尾，時間伴隨著我們的`腳步急馳而去,，到了個人工作總結的時候,，穆然回首，才發(fā)現(xiàn)過去的一年不還能畫上圓滿的句號,，內(nèi)心感慨萬千，在我們昂首期待未來的時候,，有必要對過去一年的工作總結以往的經(jīng)驗教訓，以待在新的一年有所改進,。

進入公司以來,，在工作期間同事互幫互助，對我也很照顧讓我工作上迅速上手。在領導及各部門各同事的幫助下,，順利的完成了工作的任務。我們公司的開發(fā)速度很迅速,，從立項、研發(fā),、生產(chǎn)工作井井有條一氣呵成的完成開發(fā)項目。我知道我還有很多不足,，還有很多需要提升在下個年度里，我將努力做好工作,，積極學習提高自己的設計水平更好的服務公司,。

在工作期間里也總結了一些收獲：1、從事一份新的工作,，就有新的挑戰(zhàn)，新的歷練,，在工作上也讓我了解到以前不同的思維、設計,、交互方式的差異，更加完善了我對ui設計的理解,。2,、體驗了從需求,、立項、設計,、研發(fā)、生產(chǎn)這一整套流程下的工作模式,。3、收獲了領導和同事的關照和幫助，讓我很好的融入了這個大家庭,。

有待進取：1,、對用戶需求、操作,、習性沒有做過深度有效的調(diào)研。2,、對產(chǎn)品了解不夠深：表現(xiàn)在產(chǎn)品使用人群,、產(chǎn)品使用環(huán)境、產(chǎn)品的優(yōu)缺點,。3、對產(chǎn)品操作上沒有很好的結合使用環(huán)境,、使用者狀態(tài)分析期望公司能在視覺這一塊區(qū)域能加大力度，視覺和硬件都是產(chǎn)品的競爭力,，現(xiàn)今全民交互的大時代，制造工藝的平均化,，最廉價的提升產(chǎn)品競爭力的方式就是在視覺上提升,。

希望參加一些業(yè)界頂級設計師講座等;多思維的碰撞和討論才能產(chǎn)生完美的產(chǎn)品。公司能給我們設計人員多提供一些專業(yè)上的培訓機會,。公司產(chǎn)品方面以后可以推出一些親民產(chǎn)品結合互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢，例如智能穿戴,、智能家居這方面的產(chǎn)品,，生活需求大于工業(yè)需求,，現(xiàn)在很多網(wǎng)絡公司和制造業(yè)公司合作，進軍智能生活市場,。我們應該跟隨市場趨勢,，利用我們公司的優(yōu)勢創(chuàng)造更多的市場競爭力,。

通過個人工作總結對自己一年工作以來充分的分析,，在以后的工作中我要保持著良好的心態(tài),，不怕苦不怕累，任勞任怨,，多付出少抱怨,，做好自己的本職工作。爭取改正以往的缺點,，分析失敗原因和工作當中的不足，總結經(jīng)驗吸取精華,，為明年的工作做好戰(zhàn)前的準備!努力專業(yè)知識和表達能力，提高設計水平,、提供健全的設計,，大家互相學習、自我學習,、外部學習總之多多學習提升自己的工作能力，更好的服務公司為公司創(chuàng)造更大利潤,，來報答公司的苦心栽培,。

祝愿公司業(yè)績年年長,。

ui設計師工作總結心得篇十一

我來到咱們公司的時間也不算長,，也就一年多的時間，但是在這一年多的時間里,，我感受到了大家對于工作的熱情,，而且大家相互之間都是互幫互助的，這和我以前的工作環(huán)境相差很大,，所以我也渴望著自己能早日和大家熟絡起來。當然了，和同事們之間弄好關系倒還算其次,，我最主要的任務還是把自己的工作給弄好，現(xiàn)在咱們這個互聯(lián)網(wǎng)的行情其實不是特別好,，像前幾年的話，找工作不僅比較容易而且薪資待遇也還不錯,，但是現(xiàn)在經(jīng)過了一輪輪的寒冬后，互聯(lián)網(wǎng)的泡沫有點破滅了,，大量的工作者開始涌入互聯(lián)網(wǎng)這個行業(yè)，可這個行業(yè)又不需要這么多的人,，所以我能來到咱們公司也不容易啊，像我這種ui設計師可真是壓力不小,，畢竟和我競爭的人不僅有大學生還有工作了數(shù)年的老手,。

好在我最后還是留在了咱們公司里面,，我也意識到了自己可得加把勁了,，不能再“摸魚”下去了,，所以在工作的時候我充滿了干勁，在上級領導下達了任務后,，我便把自己的精力都投入到了項目的建設之中，按照要求設計各種頁面,，然后根據(jù)領導和客戶的需求進行修正，雖然大家都知道設計師是比較苦逼的,，但是我也沒有失去工作的動力和積極性，我力求自己能滿足大家的.需求,。這一年里,，我嚴格按照公司的制度辦事，每天準時準點趕到公司,，在工作的時候配合好其他同事共同開展工作、調(diào)試項目,，順利地完成了領導交給我們的各大項目,，最后的結果也挺令人滿意，在這個過程中,，我的工作效率得到了不小的提升而且和周圍同事的關系也變得越來越好了。

在新的一年里,，我依然會保持好現(xiàn)在的這種干勁,，爭取讓自己的干活效率再提升幾個層次,，同時我也會加強自己各方面的能力,，向公司的優(yōu)秀前輩們看齊,！

ui設計師工作總結心得篇十二

在成熟和迷惘的交織中，年悄然流逝了,。

在我眼里，設計室也是一個沒有硝煙的戰(zhàn)場,，它能磨煉人的意志,，淡泊人的心靈,，平面設計能得到快速提高，人的心理也能快速成熟起來,，這無不凝結著每位領導的英名決策和正確指導。年終歲末的時候,，人總是特別感嘆生命的蹉跎,，回首與展望會是兩個亙古不變的主題。下面我將從工作情況與內(nèi)部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失,。作為一名ui設計人員，工作能力的提高是重中之重,。

2020年的時間里，我對我們所從事的工作流程,，方法等有了較深的認識，對ui設計規(guī)范也有了一定的了解,。能力來源于實踐,，實踐檢驗能力;一年來,，我對自己的堅持一步一步地腳踏實地走過來,，我能熟練的掌握photoshop等設計軟件,，加以自己對平面設計的理解，能作出一般的單體效果圖,，但是還需要不斷的學習和實踐,。一年來,，我參與了公司的部分的ui方案的設計，我跟隨設計組的領導一起查閱資料,，埋頭苦干，并虛心向同事請教,，圓滿完成了既定任務。

在獨立設計的過程中,，我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處，特別是對復雜設計方案的把握還缺乏基礎理論性的認識,，這都是在以后的工作中必須首要加強的。

ui設計師工作總結心得篇十三

_

年很快就會過去了,，掐指一算，來到同程已經(jīng)整整一年了,，在這里我對我一年以來的工作情況進行簡要的總結，算是對公司也是對個人這段時間的工作的一個交代,，詳細內(nèi)容請看下文ui設計師年終個人總結。

我是去年2月有幸被同程錄用的,，之前我一直從事廣告平面設計方面的工作，到了蘇州后找的第一份工作就是網(wǎng)頁設計,，不過做的時間不是很長,，對這方面還算是個生手,。

到了同程以后,，先是擔任平臺設計師的工作至5月下旬，然后又調(diào)到網(wǎng)站建設部做網(wǎng)站設計師一直至今,。在工作中,，我學到了很多東西，從不懂,，到有點懂，再到熟悉,。這中間的過程，只有我自己最清楚,。

很多時候，日常的工作是瑣碎的,，我們只有自己從中找到樂趣,，才不會覺得枯燥;很多時候當我們做網(wǎng)站剛有靈感的時候，會突然有其它的工作布置下來,，我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài),，統(tǒng)籌安排好自己的工作,，才不會手忙腳亂。

那天爸爸給我打電話的時候,，我正在加班,，爸爸說，怎么又在加班了,，要注意身體。我告訴爸爸,，不知道為什么我喜歡工作，喜歡那種充實的感覺,，雖然有的時候回到家的時候真的很累，也會偶爾覺得自己活得有點辛苦,，但是一旦自己真的閑下來的時候，反而覺得很不適應了,。爸爸說，恭喜你,，長大了，那至少說明你不是一個好逸惡勞的人,。

我喜歡爸爸的評價,，我是個極其熱愛設計的人，有興趣,，有靈感，我知道我或許不是最好的,，但是我一定是最有激情的。我真的很喜歡設計,，我也不知道為什么，所以,，我想證明自己，證明自己的能力和一顆真誠而執(zhí)著的心,。明天會怎么樣，誰也不知道,。至少今天我要對得起自己。

二,、與同事相處,。

到了同程以后，要感謝的人真的很多…,。

在平臺上工作的時候，感謝總監(jiān)一直教導我,，要不斷提高自己的設計能力;感謝龔琳娜從我進公司的第一天起，就耐心的教給我很多我不懂的東西;感謝劉國平和邱小東,，在我剛進公司對代碼絲毫不懂的情況下,，對我的熱心的幫助。感謝有在平臺上磨練的那段時光,，正是那段時間激發(fā)了我的斗志和工作熱情!

到了網(wǎng)站建設部以后，我被一種莫名的東西感動著,。我們是一支年輕的隊伍，部門經(jīng)理也是一個80年代以后的年輕的女孩子,。我們雖然年輕，但是我們并不浮躁,，我們充滿激情和憧憬,，我們充滿力量和動力。這不正是我想要的那種感覺嗎?為了一個同目標，我們會齊心奮力向前,。我的心找到了歸宿，我安定了下來,。我確定：這就是我的事業(yè)，為同程,，為自己，努力著!前進著!

ui設計師工作總結心得篇十四

自今年4月加入__文化,，我主要從事*面設計,，在這階段的工作中,，我從實踐中不斷成長,不斷學習,，我與公司一起成長,，我和同事一起工作生活,，讓我融入了這個群體也融入這個社會,，實現(xiàn)個人價值,。在這里,，我得到了同事的很多幫助和照顧，尤其是來自本同事的關懷和支持,，在此我寄予最誠懇的謝。在這斷時間,，我主要負責公司的基礎性的建設與宣傳，從名片到展架和公司的裝飾,，說實話,，我剛畢業(yè)，我在學校其實只是做設計,，對于實際應用開始還是難以獨立完成公司的任務決策，為了公司利益,，節(jié)約公司成本，我多次請示領導,，或許可能會讓領導覺得我做事拖泥帶水，但是我相信,，隨著我的成長,，我會盡自己的能力與經(jīng)驗，用最少的成本創(chuàng)造更高的價值,。

作為設計，雖然到目前為止,，我還沒有真正接過一個策劃案，但是從這一階段的磨練中,，我也充分理解了我的職責，從策劃給出任務開始,，然后開展我的工作搜集素材,、整理素材,、創(chuàng)意表現(xiàn),、初稿,、分析討論,、做出早起方案,、研究決策、確定樣稿,，成品樣稿打印,、批量制作、印刷校色到最后送到客戶以及最后的安裝執(zhí)行,。作為一個*面設計應該有以下的意識：*面設計的過程是有計劃，有步驟的漸進式不斷完善的過程,，設計的成功與否很大程度上取決于理念是否準確，考慮是否完善,。設計之美永無止境,，完善取決于態(tài)度。

1,、調(diào)查，調(diào)查是了解事物的過程,，設計需要的是有目的和完整的調(diào)查。背景,、市場調(diào)查、行業(yè)調(diào)查(關于品牌,、受眾、產(chǎn)品??),、關于定位、表現(xiàn)手法,、調(diào)查是設計的開始和基礎(背景知識)。

2,、內(nèi)容，內(nèi)容分為主題和具體內(nèi)容兩部分,，這是設計師在進行設計前的基本材料。

3,、理念,，構思立意是設計的第一步，在設計中思路比一切更重要,。理念一向獨立于設計之上。也許在你的視覺作品中傳達出理念是最難的一件事,。

4、調(diào)動視覺元素,，在設計中基本元素相當于你作品的構件,，每一個元素都要有傳遞和加強傳遞信息的目的。真正優(yōu)秀的設計師往往很“吝嗇”,，每動用一種元素，都會從整體需要出發(fā)去考慮,。在一個版面之中,，構成元素可以根據(jù)類別來進行劃分,，如可以分為：標題,、內(nèi)文、背景,、色調(diào),、主體圖形,、留白,、視覺中心等等。*面設計版面就是把不同元素進行有機結合的過程,。例如在版式當中常常借助框架(也叫骨骼),，就有很多種形式，規(guī)律框架和非規(guī)律框架,，可見框架和隱性框架;還有在字體元素當中,，對于字體和字型的選擇和搭配的好壞就是一個非常有講究的。選擇字體風格的過程就是一個美學判斷的過程,，還有在色彩這一元素的使用上，能體現(xiàn)出一個設計師對色彩的理解和修養(yǎng),。色彩是一種語言(信息),，色彩具有感情,，能讓人產(chǎn)生聯(lián)想,，能讓人感到冷暖,、前后、輕重,、大小等等。善于調(diào)動視覺元素是設計師必備的能力之一,。

5、選擇表現(xiàn)手法,，手法即是技巧，在視覺產(chǎn)品泛濫的今天要想把受眾打動以并非易事,，更多的視覺作品已被人們的眼睛自動的忽略掉了,。要把你的信息傳遞出去有幾種方法呢?一種是完整完美的以傳統(tǒng)美學去表現(xiàn)的設計方式，會被受眾欣賞閱讀并記住,。二種是用新奇的或出奇不意的方式可以達到(包括在材料上)三種是瘋狂的廣告投放量，進行地毯式的強行轟炸,。而我們更需要那一種呢?雖然三種方法都能達到目的，但我們清楚他們的回報是不同的,。我們在三大構成中學過很多種圖形的處理和表現(xiàn)手法,，如對比、類比,、夸張、對稱,、主次、明暗,、變異、重復,、矛盾、放射,、節(jié)奏、粗細,、冷暖、面積等形式,。另外還有從圖形處理的效果上又有手繪類效果,，如油畫,、鉛筆,、水彩、版畫,、蠟筆、涂鴉還有其他的如攝影,、老照片,、等等。那么你要選擇那一種呢?這取決于你的目的和目標群體,，以及你的設計水*。

6,、*衡,，*衡能帶來視覺及心理的滿足,，設計師要解決畫面當中力場的*衡,，前后銜接的*衡，*衡感也是設計師構圖所需要的能力,，*衡與不*衡是相對的，以是否達到主題要求為標準,。*衡分為對稱*衡和不對稱*衡,，包括點、線,、面、色,、空間的*衡,。

7,、出彩,，記住，你要創(chuàng)造出視覺興奮點來升華你的作品,。

8,、關于風格，作為設計師有時是反對風格的,，固定風格的形成意味著自我的僵死，但風格同時有是一個設計師性格、喜好,、閱歷、修養(yǎng)的反映,，也是設計師成熟的標志,，以為“了解大同,，才能獨走邊緣”,。

9、制作,，檢查項目包括：圖形,、字體、內(nèi)文,、色彩,、編排、比例,、出血??要求：視覺的想象力和效果要賞心悅目,，而更重要的是被受眾理解!

二,、工作的態(tài)度與責任。

我覺得,，我是一個性格很直的人,，有事情我要是做就盡自己能力去做，認真負責，能吃苦耐勞,，在做設計方面,，我在工作中實踐，在實踐中學習,，我主要負責配合設計策劃，做出策劃和客戶滿意的作品,，要學會與同事溝通，在做策劃時候,，要不斷地進行討論，做出完美的策劃方案,。我熱愛設計的職業(yè)，對于設計,，要不斷地學習積累，豐富自己的設計手法,，讓自己成熟,，在設計時候要充分理解客戶的需求，盡自己努力給客戶最滿意的設計方案,，在這段時間，我很期待能做一個成功的設計策劃方案,，在工作不斷成長。

三,、我的價值,。

ui設計師工作總結心得篇十五

公司決定將技術部門單獨劃分出來成立制作中心,，后又將制作中心分為ui和程序兩大塊,，我個人也被任命為公司總設計師,，這樣的變更表現(xiàn)了公司對技術業(yè)務這塊升級提高的決心，同時對公司領導對我的信任也表示感謝,，雖然制作中心的ui部門只成立了幾個月，各項工作算也比較順利的在進行,，并且實際工作的完成效果也是不錯的,，特別是幾個緊急的項目的完成更說明了這是一個能打艱苦仗、打硬仗的團隊,！這些都與這個團隊中每個人的.責任心和人與人通力配合所分不開的，我在這里也特別感謝他們,，希望我們能繼續(xù)守護住這份團結，這種凝聚力,，后面還有更加艱巨的任務還在等著我們,。

這一年中雖然看到了一些成績，但是實際的問題仍然存在的,，很多老問題依舊在暴露，我們也必須正視的這些,。實話講,，從真正ui層面來講，我們所做的遠遠不夠,，一些舊的程序+頁面的思維和工作辦法仍然會成為我們?nèi)粘９ぷ鞯闹械闹鲗В覀儸F(xiàn)在的ui遠遠還只是停留在表面膚淺階段,。究竟什么是ui？為什么要去做ui,？如何去做ui？相信我們其中還有很多人還是在這個概念中混淆的,。

今天看到了一篇新聞,，馬云在支付寶公司的年會上痛罵讓他賺到千億財富的“支付寶”。在這個年會上沒有舞臺裝飾,，沒有音樂背景，甚至沒有燈光,，黑暗中所有支付寶員工聽到的是一段段來自用戶的聲音,，所有的聲音片段都來自于客戶部門的電話錄音。錄音的內(nèi)容很刺耳,，沒有常見的歌功頌德，“沒有任何好話”,，全部都是指責、抱怨,、無奈、罵,、恨,、批評?！盃€,，太爛,，爛到極點,。”馬云隨后登臺,，并選擇在此場合如此形容支付寶的用戶體驗。眾所周知,，支付寶是國內(nèi)少數(shù)擁有獨立ued部門的公司,，具有比較完善的工作流程體系、人才資源和展現(xiàn)舞臺,，他們對用戶體驗的研究和實踐是國內(nèi)大多公司都無法披靡的，也就是因為這些,，他們也成了很多公司ui部門都學習和效仿的對象。不可否則支付寶是國內(nèi)乃至國際上都絕對一流的網(wǎng)絡應用平臺,，馬云的沖冠一怒說簡單的了就是為了用戶,，當我們退去支付寶的一切光環(huán)，我們看到其實這就是一個用戶的平臺,，誰能主宰這個平臺的成與敗，答案只有一個,，那就是用戶。當用人為的主觀意念強加于這個平臺的時候,，不管主觀上如何的有道理和層次，但是用戶就可能被忽略,，當被忽略的時候用戶必定會抱怨,，如果還不加以重視,，只有一種可能,，被用戶所拋棄！

曾經(jīng)看到過可用性專家jacobnielsen一個觀點,，他將一個公司的可用性的成熟度劃分為8個階段：

敵視用戶體驗。

開發(fā)者為中心的設計,。

零星的可用性。

可用性投資,。

可用性部門建立。

系統(tǒng)的可用性流程,。

整合的ucd,。

用戶驅(qū)動的公司,。

一個好的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品必須以用戶為中心進行設計，20xx年公司ui部門不單是要完成目前的界面設計的工作,，嚴控產(chǎn)品質(zhì)量，優(yōu)化工作效率,；而且任務重心將是要加強公司的產(chǎn)品設計,、可用性設計,。這就需要在部門職責劃分,、工作流程,、準則規(guī)范、人員結構等方面下大功夫,。我們計劃將從產(chǎn)品設計和信息架構著手，以規(guī)范性理論指導具體工作,，在“業(yè)務架構”明確、“技術架構”穩(wěn)定的前提下,，深入到用戶與產(chǎn)品的研究和實踐中,，在一些重點項目中進行用戶分析研究、建立用戶,、產(chǎn)品、設計人員三方的溝通渠道,，設計中跟蹤并分析用戶體驗的質(zhì)和量。工作目標就一個：以用戶為中心設計產(chǎn)品,、完善產(chǎn)品,，使產(chǎn)品能夠準確的把握用戶。

不過我們也會從公司現(xiàn)實情況來看,，目前可能無法產(chǎn)生專門的ued部門，這就需要所有和產(chǎn)品設計和用戶體驗相關的部門人員：“放棄單打獨斗,，和更多的人一起為更好的產(chǎn)品和用戶體驗而努力,，這是我們現(xiàn)在最該做的?！蔽疑钪谶@其中將要面臨的困難和各方壓力，但是正確的路線我們必須去堅持，哪怕路上充滿艱難險阻,，一切為了產(chǎn)品,，一切為了用戶。引用馬云一句話：“很多公司,，都活不到五年,，活到五年以上的公司沒有這么一次疼痛,，沒有這么一次折騰這個公司是走不長的，今天我認為是支付寶開始正視自己問題的時候,?！?/p>

最后半借用白兄的一句話：“看來為這件事，至少值得我們也再干,。”