總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧,。相信許多人會覺得總結很難寫,？以下是小編精心整理的總結范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

ui設計師的工作總結篇一

感受到了領導們海納百川的胸襟,，感受到了作為廣告人不經(jīng)歷風雨,，怎能見彩虹的豪氣，也體會到了重慶廣告從業(yè)人員作為拓荒者的艱難和堅定(就目前國內(nèi)廣告業(yè)而言,，我認為重慶廣告業(yè)尚在發(fā)展階段并且起步較晚),。在對各位同事和領導肅然起敬的同時,，也為我有機會成為今天廣告的一份子而驚喜萬分,。

在這三個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

記得初次應聘時，我對公司的認識僅僅局限于重慶幾家頂級的廣告公司之一,，對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作。除此之外,，便一無所知了,。所以，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當務之急,。

記得初到公司時,，交到我手里的第一份工作就是一張企業(yè)賀卡的修改，然而說來慚愧的是,，因為對于對方企業(yè)整體形象包裝的不熟悉，導致這張小小的賀卡修改任務就讓我在公司的第一天工作從下午500左右持續(xù)到深夜1200以后,，反復的修改和漫長的等待客戶的回復對我來說,，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學,，是一切進步取得的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習和認識了公司各相關資料,，并且對公司以前的,、現(xiàn)在的客戶的相關資料有了比較初步的了解,，(這方面,，小組的組長羅暉,、美術指導莫劍,、還有和我一樣新到公司不久的美術楊泛,，對我的幫助都很大,，我也一直很感激他們)再加上日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,，也意識到了公司在重慶廣告業(yè)舉足輕重的地位,，她的發(fā)展對于推動整個重慶廣告業(yè)的發(fā)展有著巨大作用,。同時，公司擁有比較先進的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構,。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬。

根據(jù)崗位職責的要求,，我的主要工作任務是

(1)負責完成組長分配下來的設計工作指令;

(2)參與相關廣告創(chuàng)意的討論;

(3)領導交辦的其他工作,。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當?shù)拿佬g功底,、熟悉的設計軟件操作能力的同時,，還一定要具備良好的設計心態(tài)，并且要敢于多提出自己的想法和方案，敢于創(chuàng)新!當然,，良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創(chuàng)意想法的必不可少的。

目前我在創(chuàng)意想法方面存在不足,，還需要多向組里的和其他組的各位資深領導和同事多求教,、多學習,。為了讓自己做一個稱職的廣告美術設計人員,，我也閱讀了許多與設計相關的書籍，并爭取在工作中有所幫助和提高,。

ui設計師的工作總結篇二

xx主要負責室內(nèi)設計工作,，一年來,，在領導的關心指導下,，在同事的支持幫助下,，我勤奮踏實地完成了本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務,，自身在各方面都有所提升,，現(xiàn)將這一年的學習,、工作情況等作如下匯報：

加強學習，兢兢業(yè)業(yè),，提升工作業(yè)績扎實勤奮工作,，提高工作業(yè)績,、堅持學習業(yè)務知識，提升自身業(yè)務素質(zhì)為了更好地適應人才工作的新形勢要求，體現(xiàn)全面貫徹落實科學發(fā)展觀的要求,，這一年來我還是緊抓業(yè)務學習，認真學習了與工作相關的勞動人事新政策法規(guī),，向領導前輩們學習他們好的經(jīng)驗，好的方法,，進一步提高自身的業(yè)務知識能力水平。片面的掌握自己的工作業(yè)務是不夠的,，平時我也注重向其他業(yè)務往來單位學習熟悉了解各種工作流程，在多學習,、多接觸中提升了自己的業(yè)務水平,，提高了辦事效率,，也使自己更好地服務企業(yè)、服務群眾,。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”,，在公司工作并不是那樣簡單的，我只好做到我能夠做到的一切,，我知道我的能力還是不夠，但是誰也不能做到完美,，我應該繼續(xù)的工作下去，不是一步就能走到盡頭的,，在前進的道路上會有很多的荊棘和路途的。

在接下來的一年中,，我還是會繼續(xù)努力的具備專業(yè)設計水平那就需要加強自己的專業(yè)設計水平。那什么是專業(yè)?從一門開始,，或者家裝,，或者餐廳，或者酒店,，單選一門然后觸類旁通。無論是什么樣的室內(nèi)設計都是空間上的設計,，所以功能規(guī)劃，色彩,，燈光，材質(zhì),，造型及工藝，是你主要掌握的核心內(nèi)容,。在設計上你所反復應用的就是這些。如果連一個臥室的正常照度都不知道,，燈光對材質(zhì)的的色彩影響都沒有清晰的概念，那距離做設計還有一段距離,。

輔助的而且也是必不可少的是人文歷史，人體工程,，視覺或者說空間心理(可以理解為風水)。做設計不是能畫漂亮的效果圖,，能繪制標準的施工圖紙就是設計了。設計就是把即將實施的事物提前規(guī)劃出來,。

每個細節(jié)皆有來源推敲自己設計的每個細節(jié)，每個尺寸,。為什么吊頂要做15高，為什么回選擇砌體隔墻而不是石膏板?如果是用繪畫來解釋就是“意在筆先”,。先筆后意這種一般是所謂的大師造的概念,，非一般人能做的出來的,。所以不要胡亂抄襲!用你的專業(yè)和深思熟慮來做設計,。這個就是好的設計師了,。功到自然成!

2xx年我的工作不能說是完美,，但是我想說我已經(jīng)盡力了，雖然我知道自己還是存在著不足之處,，但是我在不斷的改正中，我會做的更好的,。

ui設計師的工作總結篇三

記得初次應聘時，我對公司的認識僅僅局限于行業(yè)之一,，對ui設計師一職的認識也局限于從事相對單純的界面的設計創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作。除此之外,，便一無所知了。所以,，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),，便成了我的當務之急,。

初到公司時，交到我手里的第一份工作就是修改,，然而說來慚愧的是，因為對于整個項目的不熟悉,，導致來回做了三個版本的修改設計，然而反復的修改和等待同事意見的回復對我來說,，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學,，是一切進步取得的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習和認識了公司相關資料，并且對公司以前的,、現(xiàn)在的相關的項目的界面設計和業(yè)務情況都有了比較初步的了解，(這里特別的感謝我們的,、，還有和我一樣新到公司不久的,，謝謝你們對我的幫助和關心)。再加上《新員工培訓》 ,、 《春季員工活動》和的學習,，以及日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,，也意識到了公司在行業(yè)舉足輕重的地位，和他的發(fā)展對于推動整個行業(yè)的發(fā)展有著巨大作用。同時,，公司擁有比較好的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬,。

認真學習崗位職能,，工作能力得到了一定的提高,。

(一)根據(jù)崗位職責的要求，我的試用期主要工作內(nèi)容是

(2)配合開發(fā)工程師進行軟件的框架,、原型開發(fā);

(3)產(chǎn)品提出用戶界面和用戶體驗方面的合理建議

(4)負責完成領導分配下來的設計工作指令;

(5)參與相關廣告創(chuàng)意的討論;

(6)領導交辦的其他工作;

工作之余多看一些同行業(yè)界面設計和學習其他相關設計內(nèi)容,，讓自己更好的完成職內(nèi)的設計，及時提交日工作匯總,、工作周報、每周末總結匯總并提交下周計劃,，及時總結自己的工作,，更好完成界面設計工作。

(二)試用期的主要工作業(yè)績

在工作中不斷的熟悉軟件業(yè)務流程和熟悉軟件產(chǎn)品,、學習軟件界面設計,、遇到問題,，及時反饋,，積極配合開發(fā)工程師進行軟件的框架的研發(fā)等，及時解決遇到的相關問題,，能夠按時完成下發(fā)的任務。

(三)試用期中存在的問題

(1)對于業(yè)務知識的掌握還不扎實;

(2)還需要學習其他模塊的知識,，而不是僅僅局限在自己的模塊;

(四)工作改進建議

(1)在平時多參加公司組織的培訓，補充自己在其他模塊的不足;

(2)多和同事溝通,，分享工作經(jīng)驗，了解自己工作的不足,，取長補短;

進入公司以后，我得到了領導和同事在工作上和生活上的全方位關懷,，免除了在外地工作的后顧之憂。在領導同事們的關懷與培養(yǎng)下,，我認真學習、努力工作,，積極的完成領導交付的工作。同時,，我也注重自身發(fā)展和進步,，不斷的學習新知識、新技能,，提高自己的綜合素質(zhì)。但我也存在許多的缺點和不足在日常工作中有時考慮不周全,，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，但這些缺點和不足,，在以后的工作中，我會多多向我的領導和同事學習的,，逐漸的改掉這些缺點，注重鍛煉自己的口才交際,、應變、創(chuàng)造組織能力,，不斷在工作中學習,、進取,、完善自己。

在此，我想借此機會,，正式向公司領導提出轉(zhuǎn)正申請,，希望公司領導能對我的工作態(tài)度,，能力和表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常的感謝公司的領導對我,、的信任和支持。 在以后的工作中我會與人為善,，對工作力求完美,，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

ui設計師的工作總結篇四

白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間xx年已近結尾,，時間伴隨著我們的腳步急馳而去，到了個人工作總結的時候,，穆然回首，才發(fā)現(xiàn)過去的一年不還能畫上圓滿的句號,，內(nèi)心感慨萬千，在我們昂首期待未來的時候,，有必要對過去一年的工作總結以往的經(jīng)驗教訓，以待在新的一年有所改進,。

進入公司以來,，在工作期間同事互幫互助,，對我也很照顧讓我工作上迅速上手,。在領導及各部門各同事的幫助下，順利的完成了工作的任務,。我們公司的開發(fā)速度很迅速，從立項,、研發(fā)、生產(chǎn)工作井井有條一氣呵成的完成開發(fā)項目,。我知道我還有很多不足，還有很多需要提升在下個年度里,，我將努力做好工作，積極學習提高自己的設計水平更好的服務公司。

在工作期間里也總結了一些收獲：

1,、從事一份新的工作，就有新的挑戰(zhàn),，新的歷練,，在工作上也讓我了解到以前不同的思維,、設計,、交互方式的差異,，更加完善了我對ui設計的理解。

2,、體驗了從需求,、立項、設計,、研發(fā)、生產(chǎn)這一整套流程下的工作模式,。

3、收獲了領導和同事的關照和幫助,，讓我很好的融入了這個大家庭。

有待進?。?/p>

1,、對用戶需求,、操作,、習性沒有做過深度有效的調(diào)研。

2,、對產(chǎn)品了解不夠深：表現(xiàn)在產(chǎn)品使用人群、產(chǎn)品使用環(huán)境,、產(chǎn)品的優(yōu)缺點。

3,、對產(chǎn)品操作上沒有很好的結合使用環(huán)境、使用者狀態(tài)分析期望公司能在視覺這一塊區(qū)域能加大力度,，視覺和硬件都是產(chǎn)品的競爭力，現(xiàn)今全民交互的大時代,，制造工藝的平均化，最廉價的提升產(chǎn)品競爭力的方式就是在視覺上提升,。

希望參加一些業(yè)界頂級設計師講座等;多思維的碰撞和討論才能產(chǎn)生完美的產(chǎn)品,。公司能給我們設計人員多提供一些專業(yè)上的培訓機會,。公司產(chǎn)品方面以后可以推出一些親民產(chǎn)品結合互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢，例如智能穿戴,、智能家居這方面的產(chǎn)品，生活需求大于工業(yè)需求,，現(xiàn)在很多網(wǎng)絡公司和制造業(yè)公司合作，進軍智能生活市場。我們應該跟隨市場趨勢,，利用我們公司的優(yōu)勢創(chuàng)造更多的市場競爭力,。

通過個人工作總結對自己一年工作以來充分的分析，在以后的工作中我要保持著良好的心態(tài),，不怕苦不怕累，任勞任怨，多付出少抱怨，做好自己的本職工作。爭取改正以往的缺點,，分析失敗原因和工作當中的不足,，總結經(jīng)驗吸取精華，為明年的工作做好戰(zhàn)前的準備!努力專業(yè)知識和表達能力,，提高設計水平,、提供健全的設計,，大家互相學習、自我學習、外部學習總之多多學習提升自己的工作能力，更好的服務公司為公司創(chuàng)造更大利潤，來報答公司的苦心栽培,。

ui設計師的工作總結篇五

在來同程之前，我也接觸過很多各種各樣的客戶,，有蠻不講理的,，也有和藹可親的,，不過那些都是和客戶當面溝通交流的,，和客戶在意見上發(fā)生分歧時,，大部分我可以很輕易的用我的設計專業(yè)方面的知識說服客戶，甚至可以現(xiàn)場做出效果來改變他們的主意,。

可是,，來了同程之后,，我才發(fā)現(xiàn)電話溝通真的是一門很深奧的學問。在電話這頭的我,，看不見電話那頭客戶的表情,，動作，只能從電話中客戶的語氣來分析猜測客戶此時的想法和心情,。也漸漸開始明白：有些時候，不論客戶再怎么糾纏,，我都必須堅持某些工作上的原則，因為一旦為一個客戶開了先河,，我就必須考慮到接下來該如何面對更多的客戶，我必須為自己的一言一行負責到底;而有些時候,，又必須對一些客戶妥協(xié)，即使他們再怎么讓我深惡痛絕,，我還是必須認真的完成對他們的服務，因為不能因為一些小事,，丟失掉一些重要的客戶,。

ui設計師的工作總結篇六

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲,。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶,。在這段時間里各位同事和領導給予了我足夠的寬容、支持和幫助,，請看下文ui設計師個人年度總結。

感受到了領導們“海納百川”的胸襟,，感受到了作為廣告人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣,，也體會到了重慶廣告從業(yè)人員作為拓荒者的艱難和堅定(就目前國內(nèi)廣告業(yè)而言，我認為重慶廣告業(yè)尚在發(fā)展階段并且起步較晚),。在對各位同事和領導肅然起敬的同時，也為我有機會成為今天廣告的一份子而驚喜萬分,。

在這三個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

記得初次應聘時，我對公司的認識僅僅局限于重慶幾家頂級的廣告公司之一,，對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作。除此之外,，便一無所知了。所以,，試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當務之急,。

一、通過理論學習和日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,。

記得初到公司時,，交到我手里的第一份工作就是一張企業(yè)賀卡的修改,，然而說來慚愧的是,，因為對于對方企業(yè)整體形象包裝的不熟悉，導致這張小小的賀卡修改任務就讓我在公司的第一天工作從下午5：00左右持續(xù)到深夜12：00以后,，反復的修改和漫長的等待客戶的回復對我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習和認識了公司各相關資料,，并且對公司以前的、現(xiàn)在的客戶的相關資料有了比較初步的了解,，(這方面，小組的組長羅暉,、美術指導莫劍、還有和我一樣新到公司不久的美術楊泛,，對我的幫助都很大，我也一直很感激他們)再加上日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,，也意識到了公司在重慶廣告業(yè)舉足輕重的地位,，她的發(fā)展對于推動整個重慶廣告業(yè)的發(fā)展有著巨大作用,。同時，公司擁有比較先進的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構,。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬。

二,、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高,。

根據(jù)崗位職責的要求，我的主要工作任務是(1)負責完成組長分配下來的設計工作指令;(2)參與相關廣告創(chuàng)意的討論;(3)領導交辦的其他工作,。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當?shù)拿佬g功底,、熟悉的設計軟件操作能力的同時，還一定要具備良好的設計心態(tài),，并且要敢于多提出自己的想法和方案,，敢于創(chuàng)新!當然,，良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創(chuàng)意想法的必不可少的。

ui設計師的工作總結篇七

我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,，安排在技術研發(fā)中心擔任ui界面設計一職，現(xiàn)將我的工作情況分為三個階段來總結如下匯報：

記得初次應聘時,，我對公司的認識僅僅局限于xxxx行業(yè)之一，對ui設計師一職的認識也局限于從事相對單純的界面的設計創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作,。除此之外，便一無所知了,。所以，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當務之急,。

初到公司時,，交到我手里的第一份工作就是”xxxxx”xxx的修改，然而說來慚愧的是,，因為對于整個項目的不熟悉，導致來回做了三個版本的修改設計,，然而反復的修改和等待同事意見的回復對我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習和認識了公司相關資料，并且對公司以前的,、現(xiàn)在的相關的項目的界面設計和業(yè)務情況都有了比較初步的了解，（這里特別的感謝我們的xx,、xx、xx,、xx，還有和我一樣新到公司不久的xxx,，謝謝你們對我的幫助和關心）。再加上《新員工培訓》 ,、 《春季員工活動》和《xxxx》的學習，以及日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,，也意識到了公司在xxx行業(yè)舉足輕重的地位，和他的發(fā)展對于推動整個xxx行業(yè)的發(fā)展有著巨大作用,。同時，公司擁有比較好的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構,。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬。

認真學習崗位職能,，工作能力得到了一定的提高。

（一）根據(jù)崗位職責的要求，我的試用期主要工作內(nèi)容是：

（2）配合開發(fā)工程師進行軟件的框架,、原型開發(fā)；

（3）產(chǎn)品提出用戶界面和用戶體驗方面的合理建議

（4）負責完成領導分配下來的設計工作指令,；

（5）參與相關廣告創(chuàng)意的討論；

（6）領導交辦的其他工作,；

工作之余多看一些同行業(yè)界面設計和學習其他相關設計內(nèi)容,，讓自己更好的完成職內(nèi)的設計,，及時提交日工作匯總,、工作周報、每周末總結匯總并提交下周計劃,，及時總結自己的工作，更好完成界面設計工作,。

（二）試用期的主要工作業(yè)績：

在工作中不斷的熟悉軟件業(yè)務流程和熟悉軟件產(chǎn)品、學習軟件界面設計,、遇到問題，及時反饋,，積極配合開發(fā)工程師進行軟件的框架的研發(fā)等,，及時解決遇到的相關問題,，能夠按時完成下發(fā)的任務。

（三）試用期中存在的問題：

（1）對于業(yè)務知識的掌握還不扎實,；

（2）還需要學習其他模塊的知識，而不是僅僅局限在自己的模塊,；

（四）工作改進建議

（1）在平時多參加公司組織的培訓，補充自己在其他模塊的不足,；

（2）多和同事溝通,，分享工作經(jīng)驗，了解自己工作的不足,，取長補短；

進入公司以后,，我得到了領導和同事在工作上和生活上的全方位關懷，免除了在外地工作的后顧之憂,。在領導同事們的關懷與培養(yǎng)下，我認真學習,、努力工作，積極的完成領導交付的工作,。同時，我也注重自身發(fā)展和進步,，不斷的學習新知識,、新技能,，提高自己的綜合素質(zhì),。但我也存在許多的缺點和不足：在日常工作中有時考慮不周全，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,，但這些缺點和不足，在以后的工作中,，我會多多向我的領導和同事學習的，逐漸的改掉這些缺點,，注重鍛煉自己的口才交際,、應變,、創(chuàng)造組織能力,，不斷在工作中學習,、進取,、完善自己。

在此,，我想借此機會，正式向公司領導提出轉(zhuǎn)正申請,，希望公司領導能對我的工作態(tài)度,，能力和表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常的感謝公司的領導對我,、的信任和支持。在以后的工作中我會與人為善,，對工作力求完美，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

ui設計師的工作總結篇八

09年公司決定將技術部門單獨劃分出來成立制作中心,，后又將制作中心分為ui和程序兩大塊,，我個人也被任命為公司總設計師,，這樣的變更表現(xiàn)了公司對技術業(yè)務這塊升級提高的決心,，同時對公司領導對我的信任也表示感謝，雖然制作中心的ui部門只成立了幾個月,，各項工作算也比較順利的在進行，并且實際工作的完成效果也是不錯的,，特別是幾個緊急的項目的完成更說明了這是一個能打艱苦仗、打硬仗的團隊!這些都與這個團隊中每個人的責任心和人與人通力配合所分不開的,，我在這里也特別感謝他們,，希望我們能繼續(xù)守護住這份團結，這種凝聚力,，后面還有更加艱巨的任務還在等著我們。

這一年中雖然看到了一些成績,，但是實際的問題仍然存在的，很多老問題依舊在暴露,，我們也必須正視的這些。實話講,，從真正ui層面來講,，我們所做的遠遠不夠,，一些舊的程序+頁面的思維和工作辦法仍然會成為我們?nèi)粘９ぷ鞯闹械闹鲗В覀儸F(xiàn)在的ui遠遠還只是停留在表面膚淺階段,。究竟什么是ui?為什么要去做ui?如何去做ui?相信我們其中還有很多人還是在這個概念中混淆的。

今天看到了一篇新聞,，馬云在支付寶公司的年會上痛罵讓他賺到千億財富的“支付寶”。在這個年會上沒有舞臺裝飾,，沒有音樂背景,，甚至沒有燈光,，黑暗中所有支付寶員工聽到的是一段段來自用戶的聲音，所有的聲音片段都來自于客戶部門的電話錄音,。錄音的內(nèi)容很刺耳，沒有常見的歌功頌德,，“沒有任何好話”，全部都是指責,、抱怨、無奈、罵,、恨、批評,。“爛,，太爛，爛到極點,。”馬云隨后登臺,，并選擇在此場合如此形容支付寶的用戶體驗,。眾所周知,，支付寶是國內(nèi)少數(shù)擁有獨立ued部門的公司,，具有比較完善的工作流程體系、人才資源和展現(xiàn)舞臺,，他們對用戶體驗的研究和實踐是國內(nèi)大多公司都無法披靡的，也就是因為這些,，他們也成了很多公司ui部門都學習和效仿的對象。不可否則支付寶是國內(nèi)乃至國際上都絕對一流的網(wǎng)絡應用平臺,，馬云的沖冠一怒說簡單的了就是為了用戶,，當我們退去支付寶的一切光環(huán),，我們看到其實這就是一個用戶的平臺，誰能主宰這個平臺的成與敗,，答案只有一個，那就是用戶,。當用人為的主觀意念強加于這個平臺的時候，不管主觀上如何的有道理和層次,，但是用戶就可能被忽略,，當被忽略的時候用戶必定會抱怨,，如果還不加以重視，只有一種可能,，被用戶所拋棄!

曾經(jīng)看到過可用性專家jacobnielsen一個觀點，他將一個公司的可用性成熟度劃分為8個階段：

敵視用戶體驗

開發(fā)者為中心的設計

零星的可用性

可用性投資

可用性部門建立

系統(tǒng)的可用性流程

整合的ucd

用戶驅(qū)動的公司,。

一個好的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品必須以用戶為中心進行設計，20xx年公司ui部門不單是要完成目前的界面設計的工作,，嚴控產(chǎn)品質(zhì)量,，優(yōu)化工作效率;而且任務重心將是要加強公司的產(chǎn)品設計,、可用性設計。這就需要在部門職責劃分,、工作流程、準則規(guī)范,、人員結構等方面下大功夫。我們計劃將從產(chǎn)品設計和信息架構著手,，以規(guī)范性理論指導具體工作，在“業(yè)務架構”明確,、“技術架構”穩(wěn)定的前提下，深入到用戶與產(chǎn)品的研究和實踐中,，在一些重點項目中進行用戶分析研究,、建立用戶,、產(chǎn)品、設計人員三方的溝通渠道,，設計中跟蹤并分析用戶體驗的質(zhì)和量。工作目標就一個：以用戶為中心設計產(chǎn)品、完善產(chǎn)品,，使產(chǎn)品能夠準確的把握用戶。

不過我們也會從公司現(xiàn)實情況來看,，目前可能無法產(chǎn)生專門的ued部門，這就需要所有和產(chǎn)品設計和用戶體驗相關的部門人員：“放棄單打獨斗,，和更多的人一起為更好的產(chǎn)品和用戶體驗而努力,，這是我們現(xiàn)在最該做的,。”我深知在這其中將要面臨的困難和各方壓力,，但是正確的路線我們必須去堅持，哪怕路上充滿艱難險阻,，一切為了產(chǎn)品，一切為了用戶,。引用馬云一句話：“很多公司，都活不到五年,，活到五年以上的公司沒有這么一次疼痛，沒有這么一次折騰這個公司是走不長的,，今天我認為是支付寶開始正視自己問題的時候?！?/p>

最后半借用白兄的一句話：“看來為這件事,，至少值得我們也再干10年,。”

ui設計師的工作總結篇九

感受到了領導們“海納百川”的胸襟,，感受到了作為廣告人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣,，也體會到了xx廣告從業(yè)人員作為拓荒者的艱難和堅定（就目前國內(nèi)廣告業(yè)而言，我認為xx廣告業(yè)尚在發(fā)展階段并且起步較晚）,。在對各位同事和領導肅然起敬的同時，也為我有機會成為今天廣告的一份子而驚喜萬分,。 在這三個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。 記得初次應聘時,，我對公司的認識僅僅局限于xx幾家頂級的廣告公司之一，對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作,。除此之外，便一無所知了,。所以，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當務之急,。

記得初到公司時,，交到我手里的第一份工作就是一張企業(yè)賀卡的修改,，然而說來慚愧的是，因為對于對方企業(yè)整體形象包裝的不熟悉,，導致這張小小的賀卡修改任務就讓我在公司的第一天工作從下午5：00左右持續(xù)到深夜12：00以后,，反復的修改和漫長的等待客戶的回復對我來說,，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學,，是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習和認識了公司各相關資料,，并且對公司以前的、現(xiàn)在的客戶的相關資料有了比較初步的了解,，（這方面,，小組的組長羅暉,、美術指導莫劍,、還有和我一樣新到公司不久的美術楊泛，對我的幫助都很大,，我也一直很感激他們）再加上日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識，也意識到了公司在xx廣告業(yè)舉足輕重的地位,，她的發(fā)展對于推動整個xx廣告業(yè)的發(fā)展有著巨大作用。同時,，公司擁有比較先進的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構,。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬,。

根據(jù)崗位職責的要求，我的主要工作任務是

（1）負責完成組長分配下來的設計工作指令,；

（2）參與相關廣告創(chuàng)意的討論；

（3）領導交辦的其他工作,。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當?shù)拿佬g功底,、熟悉的設計軟件操作能力的同時,，還一定要具備良好的設計心態(tài),，并且要敢于多提出自己的想法和方案，敢于創(chuàng)新,！當然，良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創(chuàng)意想法的必不可少的,。

ui設計師的工作總結篇十

時光飛逝轉(zhuǎn)眼間 2013 年即將翻頁，新的 20xx 年已近接踵而來,，光陰似箭,，歲月匆匆,，時間伴隨著我們的腳步急馳而去,，穆然回首，才發(fā)現(xiàn)過去的一年并不能畫上圓滿的句 號,，內(nèi)心不僅感慨萬千，新的一年又開始了,，在我們昂首期待未來的時候,，有必要對過去一 年的工作做一個回顧,，總結以往的經(jīng)驗教訓，以待在新的一年有所改進,。從進入公司以來， 在領導及各部門各同事的幫助下,，我順利的完成了工作的任務。在工作期間同事互幫互助,， 對我也很照顧讓我工作上迅速上手。我們公司的開發(fā)速度很迅速,，從立項,、研發(fā)、生產(chǎn)工作 井井有條一氣呵成的完成開發(fā)項目,。

1、 收獲了領導和同事的關照和幫助,，讓我很好的融入了這個大家庭。

2,、 從事一份新的工作,，就有新的挑戰(zhàn),，新的歷練，在工作上也讓我了解到以前不同的 思維,、設計、交互方式的差異,，更加完善了我對 ui 設計的理解。

3,、 體驗了從需求,、立項,、設計,、研發(fā)、生產(chǎn)這一整套流程下的工作模式,。

有待進取

1、 對產(chǎn)品了解不夠深：表現(xiàn)在產(chǎn)品使用人群,、產(chǎn)品使用環(huán)境、產(chǎn)品的優(yōu)缺點

2,、 對用戶需求、操作,、習性沒有做過深度有效的調(diào)研,。

3、 對產(chǎn)品操作上沒有很好的結合使用環(huán)境,、使用者狀態(tài)分析 期望公司能在視覺這一塊區(qū)域能加大力度， 視覺和硬件都是產(chǎn)品的競爭力,， 現(xiàn)今全民交 互的大時代,，制造工藝的平均化,，最廉價的提升產(chǎn)品競爭力的方式就是在視覺上提升。希望 公司能給我們設計人員多提供一些專業(yè)上的培訓機會,。

參加一些業(yè)界頂級設計師講座等; 多 思維的碰撞和討論才能產(chǎn)生完美的產(chǎn)品。工作時間上能科學化安排,。

公司產(chǎn)品方面以后可以推出一些親民產(chǎn)品結合互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢， 研發(fā)普通級別能改善生 活的產(chǎn)品,。例如智能穿戴,、智能家居這方面的產(chǎn)品,，生活需求大于工業(yè)需求，現(xiàn)在很多網(wǎng)絡 公司和制造業(yè)公司合作,，進軍智能生活市場。我們應該跟隨市場趨勢,，利用我們公司的優(yōu)勢 創(chuàng)造更多的市場競爭力。

在以后的工作中我要保持著良好的心態(tài),，不怕苦不怕累，任勞任怨,，多付出少抱怨,，做 好自己的本職工作,。在以往的工作當中也存在著不足，爭取改正以往的缺點,，總結經(jīng)驗吸取 精華,， 分析失敗原因和工作當中的不足,， 為明年的工作做好戰(zhàn)前的準備! 努力提高設計水平、 專業(yè)知識和表達能力,，提供健全的設計,，創(chuàng)造大家共同介入討論機制,，力爭每個方案達到完 善,，望好東西,，多交流，多分享,。大家互相學習,、自我學習,、外部學習總之多多學習提升自 己的工作能力,，更好的服務公司為公司創(chuàng)造更大利潤,，來報答公司的苦心栽培,。新的一年即 將到來，我愿與公司共成長.祝愿公司業(yè)績年年長,。