范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

教育青年座談會發(fā)言稿篇一

有一句俗語叫做“只埋頭拉車,，不抬頭看路”,。比喻一個人做事，雖然有吃苦精神,，可是沒有目標,，不看方向，結(jié)果往往吃力無效果,，事與愿違,。我想：一位優(yōu)秀的教師，不僅僅要能埋頭拉車,，更要學(xué)會抬頭尋找前行的路,，甚至還要學(xué)會經(jīng)常回過頭審視自我走過的路,，這樣,，才會避免重復(fù)走彎路，才會在總結(jié)和反思中不斷成長,，才會走得更快,，走得更好。我們在座的各位年輕教師,，都是學(xué)校的中堅力量,，很多教師在教學(xué)上兢兢業(yè)業(yè)，樂于奉獻,，花費了很多精力,，也取得了良好的教學(xué)效果?？墒莻€人的發(fā)展卻沒有把握機會,。不是我們的教師不優(yōu)秀，而是缺少一種自我成長的意識,，發(fā)展目標不明確,。

有這樣一句話：你的目標將決定你能到達的高度。

任何人做任何事都要有目標,，不然任何有經(jīng)驗的射箭手都不可能射中,。每個人，不管是優(yōu)秀還是平庸的人,，聰明還是愚笨的人,，正常和非正常的人，其實都有目標,。然而目標有大小,，時間有長遠,，每個人的目標不一樣而已。拿破侖這樣結(jié)論：目標是成功的前提,，擁有了目標后要明確你的目標是特定的,、長期的、遠大的,，然后把整個強度系數(shù)很高的目標分解成能夠逐個擊破的小方向,，并且立刻行動，定期評估個人的計劃執(zhí)行情景,。經(jīng)過把夢想化為數(shù)個能夠?qū)崿F(xiàn)的步驟,，一步步去完成，經(jīng)過自我了解過程,，輔助自我到達成功,。我們每一個人都期望能夠成功。分析成功人士,，他們的確在一開始就給自我制定了目標,，然后逐步實現(xiàn)它。那里我要說的是,，期望我們的教師,，仔細對照一下太倉市中小學(xué)骨干教師評選管理辦法，找出差距,，制定目標,，然后一步步去完成，相信自我,，必須會成功的,。

目標和心態(tài)都是很重要的，兩者是缺一不可,，互相依附,。我以為：教師的專業(yè)的成長離不開堅定的目標與良好的心態(tài)。那么,，青年教師應(yīng)具備哪些心態(tài)呢我突出如下提議：

1,、要懂得學(xué)習(xí)是給自我補充能量，先有輸入,，才有輸出,。成功本身是學(xué)習(xí)的過程,。一個優(yōu)秀的教師應(yīng)當有極其開闊的教學(xué)視野,。僅僅讀教育教學(xué)方面的書還是遠遠不夠的，知識狹窄、思維停滯,、語言干癟又怎樣能把課上得精彩“問渠那得清如許,，為有源頭活水來?！弊鳛榻處?，閱讀資料要不斷擴大,，涉獵科學(xué),、美學(xué)、文學(xué),、藝術(shù)等領(lǐng)域，不斷地積淀個人的文化底蘊,。古今中外，天南地北,，全在胸中,，課堂上才能得心應(yīng)手,，揮灑自如,。廣闊的教學(xué)視野依靠于廣博的閱讀，可是此刻不少教師情愿畫地為牢,，找一大堆看似無懈可擊的理由把自我禁錮起來,。包括我自我，總是覺得很忙,，沒時間,，不愿去讀。要明白,，我們僅有不斷擴大自我的知識面,，在教學(xué)中才能有理智的愛，才能有富有感染力的情,，才能掌控好課堂的溫度,，才能在教學(xué)中有知識的廣度和濃度。

2,、要善于思考,，善于分析。善于整合，僅有這樣才能創(chuàng)新,。每次閱讀完一篇文章,，一本書籍，要對照自我,，找到自我教育教學(xué)中的問題或困惑,，想辦法去尋求解決問題的方法和戰(zhàn)勝自我的途徑。

3,、要留意你身邊的事,，讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱人無數(shù),，閱人無數(shù)不如名師指路,。我們身邊的事有很多，身邊的名師也不少,。比如：鈴聲響了,，走進教室上課，學(xué)生十分吵,，你會怎樣辦上課學(xué)生提超出你準備的知識范疇的問題你會怎樣做我們?nèi)绾闻c家長交往與交流……這些知識都是屬于我們的專業(yè)范疇!提議大家先是觀察著其他班主任如何處理學(xué)生問題,，如何與家長談話。我們在辦公室里,，都注意觀察,、傾聽。我們也不停地反問自我,，如果自我處理會不會采用與其他教師相同的辦法,，還是采取更好的方法。再比如：進取展示自我的課堂,，甘做“靶子”讓同事,、專家剖析課堂，在濃濃的研究氛圍中獲得迅速成長,。還有就是：利用網(wǎng)絡(luò),，進論壇，建博客,，把日常工作反思發(fā)到網(wǎng)上,，這樣既可和校內(nèi)外同行交流，又可做到即時反思,，還能起到請他人督導(dǎo)的作用,。

總之，一名教師要想自我的專業(yè)得到發(fā)展,，定要不斷充實自我,，努力追求卓越，勤奮地學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí),，豐富我們的見識,；向前輩學(xué)習(xí)，提升我們的教學(xué)藝術(shù),；向社會學(xué)習(xí),，拓寬我們的視野。當然,，我們也要向?qū)W生學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)他們勇于創(chuàng)新的精神，學(xué)習(xí)他們“初生牛犢不怕虎”的氣概,。我們僅有不斷注入知識的活水，才能使我們的工作尷尬而不狼狽,，遺憾而不慚愧,，自豪而不狂妄，執(zhí)著而不僵化,。

有個小品《心里陽光點》要明白：事物永遠是陰陽同存,，進取的心態(tài)看到的永遠是事物好的一面,，而消極的心態(tài)只看到不好的一面,。我們有些教師,，總是覺得自我這個沒興趣,，那個沒本事,，個人的發(fā)展一拖再拖,。

一個優(yōu)秀的教師能每一天在一點一滴的努力中去實現(xiàn)自我的目標,，每一天提高一點點,，就離成功更近了,。那里我重點說說自信,。自信能激發(fā)我們對教學(xué)工作無限的熱愛與濃厚的興趣，從而使我們更專注于自我的教學(xué)工作,，更敏感于教學(xué)工作發(fā)展變化的動態(tài)與細節(jié),，更迅速地做出準確確定，得出正確的結(jié)論,，找到更有效的解決方案,，采取更主動的行動。

自信的狀態(tài),，常常帶給優(yōu)秀教師超水平的發(fā)揮,，使優(yōu)秀教師的口齒更伶俐，頭腦更靈活,，反應(yīng)更敏捷,，教學(xué)手段更周全更到位。

舍得付出是一種精神，也是一種作風(fēng),，更是一種智慧,。優(yōu)秀教師工作舉重若輕，游刃有余,、富有魅力,，并不是天生的，而是舍得付出地去工作,、去學(xué)習(xí)才積累起來的,。

舉例：主動上公開課、教研課,，把握住每一次機會,，不管開課規(guī)模的大小，認真對待,，這是對自我的一種錘煉,。一篇課文，從鉆研教材,、搜集資料,、分析學(xué)情、寫出教學(xué)思路,、做好輔助教學(xué)的課件,、上課、反思……花的時間少則半天,，多則一天,、兩天、數(shù)天,，這是看得到的“花費”,，還有看不到的付出：精神上的、心理上的,。也許你會從夢中驚醒,，也許你會趕緊拿起床頭放的筆，記下一時的靈感或者一點點思路,。已經(jīng)寫好了的詳案,，因為感覺不夠好而推翻重來,，也就成了家常便飯,。為了備出一節(jié)高質(zhì)量的課,，我常常是眾人研討,，幾易其稿,，不厭其煩。任何一位事業(yè)上有所成就的人,，都是靠自我的拼搏和努力換來的,，成功沒有捷徑,。要想干好工作,，要想成功，舍得付出是硬道理,。

那里的堅持,，是指在遇到坎坷的時候反映出來的心態(tài)，而不是順利的堅持。平時要持久，遇到瓶頸的時候還要堅持，直到突破瓶頸到達新的高峰,。要堅持到底,，不輸給自我,。時間總是耐心等待那些堅持成功的人,。

在我們的行列中,，有人視教育為苦差,，也有人視教育為美事；有人一生碌碌無為,，也有人一路高奏凱歌,。為什么會有如此天壤之別呢!許多讓你長時間做的事情，如果把它當成一項任務(wù)去完成,，就會覺得這樣不斷地重復(fù),，十分枯燥，十分乏味,。如果把它當作生活的方式,，去發(fā)現(xiàn)它內(nèi)在的魅力，內(nèi)在的美,，你就會發(fā)現(xiàn)原先生活如此完美,，如此歡樂。也就是你要有職業(yè)幸福感!

提議大家把自我當作一棵根深,，桿壯,，心樂的小樹。根深能夠充分汲取營養(yǎng)(這是不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)),，桿壯能夠經(jīng)歷風(fēng)吹雨淋(這是向上陽光的心態(tài)),，心樂只因我找到了工作生活的樂趣和價值(這是職業(yè)幸福感)。

讓我們一齊幸福地做著教師,，歡樂地享受教研,，自然地提升專業(yè)吧!

教育青年座談會發(fā)言稿篇二

尊敬的李局長、各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁：

大家下午好!

首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出寶貴的時間來舉辦此次大學(xué)生座談會,，同時也衷心感謝市局(公司)為我們提供一次寶貴的學(xué)習(xí)和交流的機會。

下面請讓我先作自我介紹：我叫,，是2019年進入煙草系統(tǒng)的一名新員工,，目前在**縣局(分公司)擔(dān)任辦公室秘書。

時間飛逝,，轉(zhuǎn)眼間,，我在煙草快工作三年了。三年里,，我從稽查隊員到客戶經(jīng)理再到辦公室秘書,，各個崗位的歷練、成長,，讓我這個初出茅廬的大學(xué)生慢慢地向淮安煙草人蛻變,，從最初的知之甚少到慢慢學(xué)習(xí)感悟，無數(shù)第一次的嘗試讓我收獲良多,。三年來,，領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心,、愛護和寬容，讓我懷揣一顆感恩的心,，敦促我不斷激勵自己前行,。

下面我就這三年來的工作體會和感恩之情與在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁一起交流分享,，敬請批評指正,。

記得2019年11月在盱眙煙草報到的第一天，我被安排到專賣科學(xué)習(xí)鍛煉,，陳宜民科長和其他同事真誠的笑容和關(guān)切的話語,，至今我還記憶猶新。由于當時還未找到住所,，盱眙煙草很多熱心的同事,，還輪流帶我去他們家里吃飯，讓深深我感受到了來自同事的關(guān)心,，這種溫暖人心的關(guān)懷讓我逐步融入到煙草大家庭中,，開始了成長之路。

2019年底,，市局(黨組)充分考慮到我存在夫妻兩地分居和懷孕等實際困難,，經(jīng)研究決定，將我從盱眙煙草調(diào)到家鄉(xiāng)煙草工作,，解除了我的后顧之憂,，讓我真實地感受到了來自組織的溫暖和關(guān)懷。

在煙草工作的日子里,，黃標局長為了讓我們這些大學(xué)生能夠更加熟悉掌握行業(yè)知識,，盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，適應(yīng)行業(yè)環(huán)境,。他始終堅持輪崗一線鍛煉的原則,，要求煙草人發(fā)揚“師帶徒”和結(jié)對互幫傳統(tǒng)，由經(jīng)驗豐富的老員工手把手幫助新進大學(xué)生熟悉業(yè)務(wù)流程,、工作規(guī)范,。輪崗實習(xí)期間,，我學(xué)到了很多,，也感悟了很多。煙草和諧融洽的工作氛圍,、積極向上的企業(yè)文化,，讓我有了奮發(fā)的動力，也讓我能更自信地面對今后的工作,。

2019年5月,，根據(jù)市局(公司)的相關(guān)規(guī)定,，我成功地競聘上了辦公室秘書職位。此次競聘對我來說既是機遇也是挑戰(zhàn),。辦公室工作正如在《秘書工作的風(fēng)范》一文中所描述的那樣,，特別注重細節(jié)和效率。由于公文處理,、文稿起草,、檔案管理、信息宣傳等都是我從未接觸過的工作,，剛開始還真讓我感到有點措手不及,。面對我的一臉茫然，黃局長則是不斷鼓勵我,、并教我如何撰寫各類題材的文稿,，他經(jīng)常會拿自己多年來的工作經(jīng)驗舉例，真的是讓我受益匪淺,。我也逐漸懂得文稿工作除了要有過硬的文字功底外,，還應(yīng)善于把握時事政策導(dǎo)向，更要有吃苦耐勞,、樂于奉獻的精神,。相比剛?cè)温殨r的一臉茫然，現(xiàn)在的我已褪去了些許青澀,，增添了幾分從容,。我能一步步適應(yīng)秘書崗的工作，順利完成角色的轉(zhuǎn)變,，與領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的悉心教導(dǎo)密不可分,。今后我要努力讓自己成為“多面手”、“復(fù)合型人才”,，要在理論學(xué)習(xí),、理清思路和改進方法狠下苦工，磨練自己要在“節(jié)奏”上超前,，在“平淡”中求創(chuàng)意,，在“優(yōu)質(zhì)”上提水平，在“創(chuàng)新”中轉(zhuǎn)換思維,，真正將秘書崗位工作和辦公室服務(wù)工作做實,、做細、做精,。

平時在做好本職崗位工作的同時，我積極參加了市局(公司)組織的演講比賽、知識競賽,、運動會,、政研會等各種活動，充分展現(xiàn)了自我風(fēng)采,，取得了一些成績,，也更加深入了解領(lǐng)會了我們淮安煙草的“知行同心”企業(yè)文化。此外,，**縣局還統(tǒng)一組織安排我們新進大學(xué)生參加地方文明交通執(zhí)勤,、無償獻血、慰問孤寡老人,、結(jié)對幫扶困難家庭,、黨員進社區(qū)服務(wù)等志愿者活動，以實際行動向社會奉獻愛心,，彰顯了責(zé)任煙草的良好社會形象,。

工作三年來，單位的每位領(lǐng)導(dǎo)和同事都是我的良師益友,，在他們的諄諄教誨中,，我慢慢成長。也許在以后的工作中,，還會遇到挫折和困難,，但我堅信“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”,，只要我潛心做事,、低調(diào)做人，虛心學(xué)習(xí),，就一定會成為一名合格的淮安煙草人,。

我將以此次座談會為新的起點，在今后的工作實踐中以高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,，立足崗位,，嚴格自律，發(fā)揮優(yōu)勢,，不斷提升自我,、超越自我，切實發(fā)揮青年大學(xué)生在工作中的骨干作用,，為淮安煙草健康協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展貢獻自己的一份力量,。

謝謝大家!

教育青年座談會發(fā)言稿篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家下午好,，很榮幸能代表青年教師代表發(fā)言,，我發(fā)言的題目是《做一個有追求的青年教師》,。

xx年10月我有幸進入xx四中工作,，一年多的學(xué)習(xí)和工作生活,，讓我慢慢熟悉了這所美麗的學(xué)校，結(jié)識了一批優(yōu)秀的中青年教師,。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助下,，我適應(yīng)了新的工作環(huán)境，學(xué)習(xí)到不少的知識,。在這個物質(zhì)主義喧囂的時代,，靜下心來潛心從教顯得艱難，神圣而清貧的尷尬處境,，讓一些同志對職業(yè)產(chǎn)生了懷疑,，安貧樂道對許多人來說并非易事。我常想與其抱怨生活,，不如以積極地心態(tài)去面對生活,，做個平庸的教師是一生，做個有信仰有追求的教師也是一生,，誰甘心平庸呢?今天我在四中工作,，分享著四中過去的光榮與成績，但是要把這份光榮和成就傳承下去,，就需要我們青年教師去拼搏,，去贏取，去創(chuàng)造,，為她掙得更多的榮譽,。記得上學(xué)期青年教師培訓(xùn)會上，黃主席和蔣建華老師,，分別就自己的成長經(jīng)歷,，為青年教師做了精彩的發(fā)言，他們的報告為青年教師的成長提供了一種可借鑒的模式,，展現(xiàn)了每一位優(yōu)秀教師成長的背后,，都是一個追求的過程，一個拼搏的過程,，一個不斷學(xué)習(xí)的過程,。

這個學(xué)期由于工作的需要，學(xué)校安排我接任高二文三班班主任工作,，我首先感到的是責(zé)任重大,，擔(dān)心自己經(jīng)驗不足，搞不好工作,，辜負了學(xué)校的信任,，耽誤了學(xué)生的前途,。之后領(lǐng)導(dǎo)找我談話幫我分析班級學(xué)生的情況，提出很多有針對性的意見和建議,，鼓勵我要對自己有信心,。我想在困難面前不氣餒，在責(zé)任面前不回避,，是每一位青年教師都應(yīng)該做出的選擇,，只要用心去做，一定能夠圓滿完成學(xué)校安排的各項工作,，為學(xué)校的發(fā)展盡一份自己的力量,。接班伊始，我找到班級的每一位同學(xué)談心,，征求他們對于班級管理的意見,，表明自己對于加強班級管理的決心，請班委會起草班級公約,，爭取學(xué)生對班級管理工作的支持,。

經(jīng)過一段時間的努力，班級在出勤和衛(wèi)生方面,，取得了很大進步,，曠課，遲到的現(xiàn)象基本消除,，班級的衛(wèi)生狀況大大改善,，班風(fēng)學(xué)風(fēng)也有了好轉(zhuǎn)。

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，我們班在3月17號,，舉行了“感恩主題班會”活動，邀請了藥都活雷鋒張西軍老人,，親臨班會現(xiàn)場,，在聆聽身邊的先進事跡后，學(xué)生受到了一次深刻的教育,，立志要做一個像張老一樣對社會有貢獻的人,。班會中我還邀請八位家長，在百忙之中參加班會活動,，當學(xué)生面對自己的父母,，把自己對父母十幾年來的感激之情形成文字，在父母面前大聲讀出來的時候,，我看到幾位家長感動得熱淚盈眶,，即使是平時習(xí)慣不好，學(xué)習(xí)并不突出的學(xué)生,，讀出那久違的感謝時,，他們的家長也一樣感動地流淚,。通過這次班會活動，使學(xué)生心靈接受了一次洗禮,。班會之后,，很多同學(xué)精神上變化很大，學(xué)習(xí)上也更有勁頭,。結(jié)合學(xué)校團委開展的志愿者活動,，我們班級先后開展了關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人,，體會勞動的辛苦和光榮志愿者活動,。開展為期一年的定額按月資助品學(xué)兼優(yōu)且家庭貧困的我縣耿皇鄉(xiāng)九年級同學(xué)王振標每月200元生活費，獻愛心助學(xué)活動,。通過這些活動,，增強了班級的凝聚力和集體榮譽感，促使學(xué)生領(lǐng)會父母的辛勤付出,，感受社會真愛,，積極回報社會，盡力幫助身邊的困難同學(xué),。

盡管這些與我們追求的目標仍有不少差距,，但是我們的學(xué)生在慢慢進步，作為班主任我為他們的進步感到欣慰,。有時我在想我們從事的職業(yè)是能影響一個學(xué)生一輩子大事業(yè),，在他們?nèi)松凶钪匾碾A段，我們陪伴他們成長,，在他們的生命中留下厚重的一筆!我們的思想和觀念通過他們影響更多的人,，我們其實在做一件了不起的大事情!我們的職業(yè)因而神圣!當然班主任工作也會遇到一些困擾和苦惱，但是困擾也是促使自身成長的外在條件,，就像人生要經(jīng)歷酸甜苦辣一樣,。一個教師若沒有從事過班主任工作，就不能很快地成長,，同時也是一種缺憾,。

相信在學(xué)校的關(guān)心支持下，在青年教師共同的努力下,，我們學(xué)校的青年教師,，一定會不負所托，不辱使命,，為學(xué)校做更多的工作,。謝謝。

教育青年座談會發(fā)言稿篇四

很高興今天有這個機會,，在這里代表年輕干部發(fā)言,。對于部里召開這次會議,，我表示由衷的高興和感謝。我想,，這次會議首先傳遞出的信息,，就是領(lǐng)導(dǎo)對于我們組織部這支青年團隊的一種重視和一種關(guān)愛。近年來,，組織部來了一批年輕人,，恰同志少年，風(fēng)華正茂,。我們這幫年輕人,，給部機關(guān)增添了激情與活力，部領(lǐng)導(dǎo)對我們給予了厚望,。人生的路很長,，我想，我將和在座很多同志一樣,，把人生最美麗的青春留給組織部,，若干年后，能一起回憶這段難忘的時光,。年輕人的成長,，是需要坐標和方向的。慶幸的是,，王部長對于我們的工作提出了“五零”的目標,，結(jié)合“五零”的目標，進而提出了“五勤”的要求,，即講要求,，又交方法，諄諄教導(dǎo),，用心良苦,，循循善誘，宛若尊長,。既然領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)提了要求,，交了方法，關(guān)鍵就靠我們大家去落實了,，靠什么落實?我想結(jié)合自身的體會,，談“五心”。

感恩心,。

“唯賢者,，能為報恩”。感恩不僅僅是一種情感,，一種生活態(tài)度,，更是一種人生境界,。我們從小到大，有太多人需要我們?nèi)ジ兄x;我們一路的成長,，有太多人值得我們?nèi)ジ屑?。我感謝領(lǐng)導(dǎo)、感謝父母,、感謝老師,、感謝親人、感謝朋友,、感謝同事,，感謝一切給予我?guī)椭娜恕?/p>

我們常說，機遇是留給有準備的人的,。但我認為,，如果你是一個有準備的人,，你更應(yīng)該感謝給你機遇的人,。目前，組織部有一半以上的干部在30歲以下,。作為市委的重要工作部門,，敢于啟用這么多年輕干部，是需要氣魄和眼界的,。前不久,，我和幾位同志參加了部里一場精心策劃的“秀”，將中層正職拿出來給幾個年輕干部公開競爭,，這種開先河之舉,，是需要膽識和胸襟的。對于我們這群年輕人,，組織部給予了我們太多,、太好的機遇。

這讓我想到這樣一則故事：佛陀與眾弟子來到大江之濱,，江水滔滔,，洶涌澎湃。佛陀先將一塊小石頭擲于水中,，馬上就沉沒了,。他問弟子們：有一塊三尺見方的石頭，置于江面之上,，不但沒有沉沒,，反而過江而去，這是怎么回事?弟子們冥思苦想,，不得其解,。佛陀說,，這很簡單，因為這塊大石頭有善緣,。什么是它的善緣呢?就是船,。大石頭置放在船里渡江，自然不會沉沒,。我想,，或許人生也是如此，只有遇上善緣,，才能更好地實現(xiàn)理想和抱負,。今天，我們這群年輕人有幸在組織部這個集體里,，擁有這么好的成長環(huán)境,，是我們?nèi)松凶畲蟮摹吧凭墶薄＝M織部這艘船,，承載著我們的希望,，定會帶我們駛向成功的彼岸。

“滴水之恩,，涌泉相報”,。想想組織在自己成長進步過程中寄予的厚望、給予的幫助,，我們只有化知恩之情為報恩之行,，以一顆感恩的心，成就自己的事業(yè),，不負組織的培養(yǎng)和重托,。

進取心。

達爾文的進化論不僅適合于生物,，也適合于社會,，正是社會的優(yōu)勝劣汰，推動了社會的不斷前進,。年輕人要是沒有一顆進取心,，不多一份主動、多一份努力,，只能被組織所淘汰,、被社會所淘汰、被時代所淘汰,。

人和竹子一樣,，往往也是一節(jié)一節(jié)地成長，每過一道坎時，都充滿緊張,。李大釗說：青年之字典,，無“困難”之字，青年之口頭,，無“障礙”之語;惟知躍進,，惟知雄飛。我想,，大家只要抓住機遇,，積極進取，就能不斷攀上新的臺階,。就算是在遇到挫折,，遭到失敗，也不可怕,，因為我們還可以說,，年輕沒有失敗!我們需要的是跌倒了爬起來，百折不饒,，愈挫愈勇,，勇往直前，不拋棄,，不放棄的進取精神,。

我想借用俞敏洪的一段話與大家共勉：每一條河流都有自己不同的生命曲線，但是每一條河流都有自己的夢想,，那就是奔向大海。我們的生命,，有的時候會是泥沙,，你可能慢慢地就會像泥沙一樣，沉淀下去了,。一旦你沉淀下去了,，也許你不用再為了前進而努力了，但是你卻永遠見不到陽光了,。所以我建議大家,，不管你現(xiàn)在的是生命怎么樣的，一定要有水的精神,，像水一樣不斷積蓄自己的力量,，不斷的沖破障礙，當你發(fā)現(xiàn)時機不到的時候,，把自己的厚度給積累起來,，當有一天時機來臨的時候，你就能夠奔騰入海,。

平常心,。

生活就像一首流暢的輕音樂,，從起調(diào)到結(jié)束，都是那樣的自然流暢,。但享受這種生活需要平常心,，否則會磕磕絆絆，變得極不平常,?！皩櫲璨惑@，看庭前花開花落;去留無意,，望天上云卷云舒”,。只有保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心，才能享受工作和生活為我們帶來的成功與快樂,。

工作在組織部門,，身邊都是伯樂。我們大可不必有養(yǎng)在深閨人未識的擔(dān)憂,，有的應(yīng)該是能近水樓臺先得月的欣慰,。相信我們的付出的努力和工作的能力，領(lǐng)導(dǎo)會給我們一個客觀公正的評價,?？追鄙芯涿裕豪鲜前炎约寒斦渲?，就時常有怕被埋沒的痛苦;要把自己當泥土,，讓眾人把你踩成路，就絕不會埋沒,。我們只要保持心靈的平衡與和諧，以一種只管登山不問高的精神,，低調(diào)做人，高調(diào)做事,，以平和的心態(tài)對待進退,，以豁達的胸懷處理得失，就能一步一個腳印地實現(xiàn)自己的人生價值,。

責(zé)任心,。

責(zé)任心是一個人對人生、對社會、對事業(yè)的態(tài)度,。積極主動,、奮發(fā)進取的人，無論在什么情況下,，都對工作,、對自己有一份強烈的責(zé)任心和使命感。

責(zé)任心也是良心,。組織工作無小事,，需要我們有更強烈的責(zé)任心,。領(lǐng)導(dǎo)把我們調(diào)進組織部,，把一些重要的工作交給我們，是對我們的信任和培養(yǎng),。工作就是責(zé)任,，講責(zé)任首先要有責(zé)任心。有了責(zé)任心,，為了干成事,，就會專心去琢磨、去請教,、去實踐,，直至把事情干好為止，即使沒有水平也會變得有水平,，沒有能力也會變得有能力,。有了責(zé)任心，就會把每一件簡單的事做好,，成為不簡單;有了責(zé)任心,，就會把每一件平凡的事做好，成為不平凡,。沒有責(zé)任心，就會對工作和事業(yè)缺乏應(yīng)有的激情和朝氣,，沒有責(zé)任心,，就會變得馬虎、變得大意,、變得懈怠,，即使有再好的能力和水平，也只能是說在嘴上,、畫在紙上,、停留在做樣子上，最終將半途而廢，甚至一事無成,。如果我們不用一顆強烈的責(zé)任心來對待工作,，那就有負于領(lǐng)導(dǎo)的厚望，有負于自己的良心,。

自省心,。

每個人都希望得到尊重。我們年輕人靠什么贏得尊重?我們沒有太多的閱歷,，沒有太高的職位,，只能靠不斷加強自身修養(yǎng)，完善自身人格,，贏得別人的尊重,。自省可以明是非，知得失,，可以揚長避短,，完善自我。自省是治愈錯誤的良藥,，如果剛愎自用,，敝帚自珍，抱殘守缺,，就容易錯過改正缺點和錯誤的時機,，積重難返。

陶行知先生對自己有一個每天四問的座右銘：第一問,，我的身體有沒有進步?第二問,，我的學(xué)問有沒有進步?第三問，我的工作有沒有進步?第四問,，我的道德有沒有進步?焦裕祿每天要“過電影”,，想一想哪些事情做到了、做對了,，哪些事情做錯了,、應(yīng)該怎樣做。這些都是自我反省的典范,。

年輕人難免犯錯,，錯誤也是我們在逐步走向成熟中所要付出的成本。但如果我們能“靜坐常思己過”,，經(jīng)常自己檢查一下,，發(fā)現(xiàn)錯了隨時糾正，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn);發(fā)現(xiàn)思想中有不良苗頭及時制止,，防止發(fā)展和蔓延,。這樣,，就可以幫助自己把問題解決在萌芽階段。

自省是一次自我解剖的過程,，需要勇氣,。認識到自己的錯誤不難，但要坦誠面對,，卻非易事,。懂得自省，是大智;敢于自省,，則是大勇,。相信我們的同志們都能大智大勇，將自身滌蕩干凈,，讓每一天都生氣勃勃,。

這些天，我們的心都在一起沸騰,，為北京奧運的無與倫比而沸騰,，為神七即將問天而沸騰。今天,，我們在座的每一位年輕人,，都將熱血澎湃，一條奮進的路,，在我們面前鋪開,，帶著領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望，必將書寫人生的精彩,。

教育青年座談會發(fā)言稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家下午好。

很高興今天有這個機會,，在這里代表年輕干部發(fā)言,。對于部里召開這次會議，我表示由衷的高興和感謝,。我想,，這次會議首先傳遞出的信息，就是領(lǐng)導(dǎo)對于我們組織部這支青年團隊的一種重視和一種關(guān)愛,。近年來,，組織部來了一批年輕人，恰同志少年,，風(fēng)華正茂。我們這幫年輕人,，給部機關(guān)增添了激情與活力,，部領(lǐng)導(dǎo)對我們給予了厚望,。人生的路很長，我想,，我將和在座很多同志一樣,，把人生最美麗的青春留給組織部，若干年后,，能一起回憶這段難忘的時光,。年輕人的成長，是需要坐標和方向的,。慶幸的是,，王部長對于我們的工作提出了“五零”的目標，結(jié)合“五零”的目標,，進而提出了“五勤”的要求,，即講要求，又交方法,，諄諄教導(dǎo),，積極良苦，循循善誘,，宛若尊長,。既然領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)提了要求，交了方法,，關(guān)鍵就靠我們大家去落實了,，靠什么落實？我想結(jié)合自身的體會,，談“五心”,。

“唯賢者，能為報恩”,。感恩不僅僅是一種情感,，一種生活態(tài)度，更是一種人生境界,。我們從小到大,，有太多人需要我們?nèi)ジ兄x；我們一路的成長,，有太多人值得我們?nèi)ジ屑?。我感謝領(lǐng)導(dǎo)、感謝父母,、感謝老師,、感謝親人、感謝朋友,、感謝同事,，感謝一切給予我?guī)椭娜恕?/p>

我們常說,，機遇是留給有準備的人的。但我認為,，如果你是一個有準備的人,，你更應(yīng)該感謝給你機遇的人。目前,，組織部有一半以上的干部在30歲以下,。作為市委的重要工作部門，敢于啟用這么多年輕干部,，是需要氣魄和眼界的,。前不久，我和幾位同志參加了部里一場精心策劃的“秀”,，將中層正職拿出來給幾個年輕干部公開競爭,，這種開先河之舉，是需要膽識和胸襟的,。對于我們這群年輕人,，組織部給予了我們太多、太好的機遇,。

這讓我想到這樣一則故事：佛陀與眾弟子來到大江之濱,，江水滔滔，洶涌澎湃,。佛陀先將一塊小石頭擲于水中,，馬上就沉沒了。他問弟子們：有一塊三尺見方的石頭,，置于江面之上,，不但沒有沉沒，反而過江而去,，這是怎么回事,？弟子們冥思苦想，不得其解,。佛陀說,，這很簡單，因為這塊大石頭有善緣,。什么是它的善緣呢,？就是船。大石頭置放在船里渡江,，自然不會沉沒,。我想，或許人生也是如此,，只有遇上善緣,，才能更好地實現(xiàn)理想和抱負,。今天，我們這群年輕人有幸在組織部這個集體里,，擁有這么好的成長環(huán)境，是我們?nèi)松凶畲蟮摹吧凭墶?。組織部這艘船,，承載著我們的希望，定會帶我們駛向成功的彼岸,。

“滴水之恩,，涌泉相報”。想想組織在自己成長進步過程中寄予的厚望,、給予的幫助,，我們只有化知恩之情為報恩之行，以一顆感恩的心,，成就自己的事業(yè),，不負組織的培養(yǎng)和重托。

達爾文的進化論不僅適合于生物,，也適合于社會,，正是社會的優(yōu)勝劣汰，推動了社會的不斷前進,。年輕人要是沒有一顆進取心,，不多一份主動、多一份努力,，只能被組織所淘汰,、被社會所淘汰、被時代所淘汰,。

人和竹子一樣,，往往也是一節(jié)一節(jié)地成長，每過一道坎時,，都充滿緊張,。李大釗說：青年之字典，無“困難”之字,，青年之口頭,，無“障礙”之語；惟知躍進,，惟知雄飛,。我想，大家只要抓住機遇,，積極進取,，就能不斷攀上新的臺階,。就算是在遇到挫折，遭到失敗,，也不可怕,，因為我們還可以說，年輕沒有失??！我們需要的是跌倒了爬起來，百折不饒,，愈挫愈勇,，勇往直前，不拋棄,，不放棄的進取精神,。

我想借用俞敏洪的一段話與大家共勉：每一條河流都有自己不同的生命曲線，但是每一條河流都有自己的夢想,，那就是奔向大海,。我們的生命，有的時候會是泥沙,，你可能慢慢地就會像泥沙一樣,，沉淀下去了。一旦你沉淀下去了,，也許你不用再為了前進而努力了,，但是你卻永遠見不到陽光了。所以我建議大家,，不管你現(xiàn)在的是生命怎么樣的,，一定要有水的精神，像水一樣不斷積蓄自己的力量,，不斷的沖破障礙,，當你發(fā)現(xiàn)時機不到的時候，把自己的厚度給積累起來,，當有一天時機來臨的時候,，你就能夠奔騰入海。

生活就像一首流暢的輕音樂,，從起調(diào)到結(jié)束,，都是那樣的自然流暢。但享受這種生活需要平常心,，否則會磕磕絆絆,，變得極不平常。“寵辱不驚,，看庭前花開花落,；去留無意，望天上云卷云舒”,。只有保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心,，才能享受工作和生活為我們帶來的成功與快樂。

工作在組織部門,，身邊都是伯樂,。我們大可不必有養(yǎng)在深閨人未識的擔(dān)憂，有的應(yīng)該是能近水樓臺先得月的.欣慰,。相信我們的付出的努力和工作的能力，領(lǐng)導(dǎo)會給我們一個客觀公正的評價,?？追鄙芯涿裕豪鲜前炎约寒斦渲椋蜁r常有怕被埋沒的痛苦,；要把自己當泥土,，讓眾人把你踩成路，就絕不會埋沒,。我們只要保持心靈的平衡與和諧,，以一種只管登山不問高的精神，低調(diào)做人,，高調(diào)做事,，以平和的心態(tài)對待進退，以豁達的胸懷處理得失,，就能一步一個腳印地實現(xiàn)自己的人生價值,。

責(zé)任心是一個人對人生、對社會,、對事業(yè)的態(tài)度,。積極主動,、奮發(fā)進取的人,，無論在什么情況下，都對工作,、對自己有一份強烈的責(zé)任心和使命感,。

責(zé)任心也是良心,。組織工作無小事，需要我們有更強烈的責(zé)任心,。領(lǐng)導(dǎo)把我們調(diào)進組織部,，把一些重要的工作交給我們，是對我們的信任和培養(yǎng)。工作就是責(zé)任,，講責(zé)任首先要有責(zé)任心,。有了責(zé)任心，為了干成事,，就會專心去琢磨,、去請教、去實踐,，直至把事情干好為止,，即使沒有水平也會變得有水平，沒有能力也會變得有能力,。有了責(zé)任心,，就會把每一件簡單的事做好，成為不簡單,；有了責(zé)任心,，就會把每一件平凡的事做好，成為不平凡,。沒有責(zé)任心,，就會對工作和事業(yè)缺乏應(yīng)有的激情和朝氣，沒有責(zé)任心,，就會變得馬虎,、變得大意、變得懈怠,，即使有再好的能力和水平,，也只能是說在嘴上、畫在紙上,、停留在做樣子上,，最終將半途而廢，甚至一事無成,。如果我們不用一顆強烈的責(zé)任心來對待工作,，那就有負于領(lǐng)導(dǎo)的厚望，有負于自己的良心,。

每個人都希望得到尊重,。我們年輕人靠什么贏得尊重？我們沒有太多的閱歷,，沒有太高的職位,，只能靠不斷加強自身修養(yǎng)，完善自身人格,，贏得別人的尊重,。自省可以明是非，知得失，可以揚長避短,，完善自我,。自省是治愈錯誤的良藥，如果剛愎自用,，敝帚自珍,，抱殘守缺，就容易錯過改正缺點和錯誤的時機,，積重難返,。

陶行知先生對自己有一個每天四問的座右銘：第一問，我的身體有沒有進步,？第二問,，我的學(xué)問有沒有進步,？第三問,，我的工作有沒有進步？第四問,，我的道德有沒有進步？焦裕祿每天要“過電影”,，想一想哪些事情做到了,、做對了，哪些事情做錯了,、應(yīng)該怎樣做,。這些都是自我反省的典范。

年輕人難免犯錯,，錯誤也是我們在逐步走向成熟中所要付出的成本。但如果我們能“靜坐常思己過”,，經(jīng)常自己檢查一下,，發(fā)現(xiàn)錯了隨時糾正,，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),；發(fā)現(xiàn)思想中有不良苗頭及時制止，防止發(fā)展和蔓延,。這樣,，就可以幫助自己把問題解決在萌芽階段。

自省是一次自我解剖的過程，需要勇氣,。認識到自己的錯誤不難,，但要坦誠面對，卻非易事,。懂得自省,，是大智；敢于自省,，則是大勇,。相信我們的同志們都能大智大勇，將自身滌蕩干凈,，讓每一天都生氣勃勃,。

這些天，我們的心都在一起沸騰,，為北京奧運的無與倫比而沸騰,，為神七即將問天而沸騰。今天,，我們在座的每一位年輕人,，都將熱血澎湃，一條奮進的路,，在我們面前鋪開,，帶著領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望，必將書寫人生的精彩,。

教育青年座談會發(fā)言稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛的朋友們：

大家下午好!因為到鎮(zhèn)工作時間剛半年有余，可能有些朋友還不認識我,。我叫王寧鉑,，來自河北石家莊，我的名字很好記,，有句古訓(xùn)叫“寧靜致遠,，淡泊明志”，這兩句話里同時包含了我名字的兩個字音,。去年8月24日選調(diào)到鎮(zhèn)參加工作,。能夠作為發(fā)言代表向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下自己入職以來的所學(xué)、所思,、所得，我感到非常榮幸，也十分珍惜這次難得的學(xué)習(xí)和交流機會。今天我發(fā)言的.主題是“青年干部角色轉(zhuǎn)變的一點思考”,，不妥之處,，還請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位朋友批評指正,。

教育青年座談會發(fā)言稿篇七

大家午時好!

首先,，感激領(lǐng)導(dǎo)給我們供給了這樣一個相互交流的平臺,。我呢,，到企業(yè)已經(jīng)一年有余，今日就借助這個機遇來談點自我在這一年中的認識和感想：

我分兩部分來簡單地談：第一部分我從微觀角度來談點我們青年職工,，異常是剛從學(xué)校出來,，走入社會的年輕職工的一些工作態(tài)度或是在工作中必須具備的素質(zhì);第二部分我從宏觀角度即好的企業(yè)文化對我們青年職工的影響,。

第一部分：說真的,，從學(xué)校剛出來到企業(yè)以后，我覺得自我就像是久旱逢雨的禾苗,，嗷嗷待哺的牛犢,。這一年在企業(yè)里我學(xué)到了不少在學(xué)校學(xué)不到的東西,，可是,，我不能滿足于這一點點的成就而止步不前,。那對于我們青年職工到底該怎樣樣做,，才能在職場生涯中走的更好,，更穩(wěn)呢我想,，我們至少要做好以下幾個地方：

2,、做一個勤奮、堅韌的員工,。蜘蛛不會飛翔，當它能夠把網(wǎng)結(jié)在空中,。它是勤奮,、敏感、沉默而堅韌的昆蟲,，它的網(wǎng)結(jié)的精巧而規(guī)矩，八卦形的張開,，仿佛得到了神助,。這樣的成績，讓我們不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者,，于是,，我們就記住了，蜘蛛不會飛翔,，但它照樣把網(wǎng)結(jié)在空中,。奇跡就是執(zhí)著者造成的,。

3,、要有很強的.凝聚力。一個優(yōu)秀的企業(yè),，必須要有一支和諧的團隊,，要想打造一個和諧的團隊，就必須擁有一個充滿凝聚力的員工隊伍,。如果我們能夠成為一名充滿團隊合作精神的員工,，那么，我們就會很簡便地融入到一個團體當中,，進而也會成為一名優(yōu)秀的員工,。

4、要嚴格規(guī)定自我的執(zhí)行力,，要有很強的戰(zhàn)斗力,，要有把事情做好的豪氣。

教育青年座談會發(fā)言稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家下午好,。

20xx年x月我通過事業(yè)單位公開招錄，到縣發(fā)改委招商服務(wù)中心工作,。經(jīng)過近x年的工作磨練,，我開闊了視野、增長了才干,、收獲了成長,。我將以今天座談會為契機，以更加飽滿的熱情,，更加扎實的作風(fēng),，投入到火熱的招商事業(yè)中去，努力做到“四個有”,。

一是勤于學(xué)習(xí),，做一個有理想的人。堅持學(xué)習(xí),，苦練內(nèi)功,，學(xué)懂、弄通,、悟透縣情實際,、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和招商政策，及時關(guān)注縣外最新產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài),，積極參與“出門招商”,，在招商實踐中不斷提升招商服務(wù)水平，努力成為一名學(xué)招商、懂招商,、會招商的'年輕人,。

二是敢于求真，做一個有擔(dān)當?shù)娜?。始終把服務(wù)重大項目作為工作的重中之重,，認真細致做好項目跟蹤洽談、協(xié)調(diào)推進,、宣傳推介等工作,，把好項目預(yù)審第一道關(guān)，切實提升項目質(zhì)效,。面對工作中出現(xiàn)的矛盾和問題,，不敷衍、不推諉,，克難攻堅,，為項目早簽約、早建設(shè),、早達效鋪路搭橋,。

三是勇于創(chuàng)新，做一個有追求的人,。緊緊圍繞全縣重大產(chǎn)業(yè)項目攻堅年活動,，充分發(fā)揮青年人銳意進取的勁頭，在產(chǎn)業(yè)鏈招商,、新媒體宣傳等方面,，勇于創(chuàng)新、勇于嘗試,，拿出實打?qū)嵉拇胧?，為全縣招商引資工作添磚加瓦。

四是嚴于律己,，做一個有底線的人,。始終把作風(fēng)建設(shè)擺上突出位置，進一步增強“四個意識”,，堅定“四個自信”,，堅決抵制各種名利誘惑，守得住清苦,，頂?shù)米毫?，扣好人生的第一粒扣子,，高標準,、嚴要求做好招商引資各項工作,。

教育青年座談會發(fā)言稿篇九

青年座談會發(fā)言稿要說什么?看看下面的青年座談會發(fā)言稿范文哦!

很高興今天有這個機會，在這里代表年輕干部發(fā)言,。

對于部里召開這次會議,，我表示由衷的高興和感謝。

我想,，這次會議首先傳遞出的信息，就是領(lǐng)導(dǎo)對于我們組織部這支青年團隊的一種重視和一種關(guān)愛,。

近年來,，組織部來了一批年輕人，恰同志少年,，風(fēng)華正茂,。

我們這幫年輕人，給部機關(guān)增添了激情與活力,，部領(lǐng)導(dǎo)對我們給予了厚望,。

人生的路很長，我想,，我將和在座很多同志一樣,，把人生最美麗的青春留給組織部，若干年后,，能一起回憶這段難忘的時光,。

年輕人的成長，是需要坐標和方向的,。

慶幸的是,，王部長對于我們的工作提出了“五零”的目標，結(jié)合“五零”的目標,，進而提出了“五勤”的要求,，即講要求，又交方法,，諄諄教導(dǎo),，用心良苦，循循善誘,，宛若尊長,。

既然領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)提了要求，交了方法,，關(guān)鍵就靠我們大家去落實了,，靠什么落實?我想結(jié)合自身的體會，談“五心”,。

感恩心

“唯賢者,，能為報恩”。

感恩不僅僅是一種情感，一種生活態(tài)度,，更是一種人生境界,。

我們從小到大，有太多人需要我們?nèi)ジ兄x;我們一路的成長,，有太多人值得我們?nèi)ジ屑ぁ?/p>

我感謝領(lǐng)導(dǎo),、感謝父母、感謝老師,、感謝親人,、感謝朋友、感謝同事,，感謝一切給予我?guī)椭娜恕?/p>

我們常說,，機遇是留給有準備的人的。

但我認為,，如果你是一個有準備的人,，你更應(yīng)該感謝給你機遇的人。

目前,，組織部有一半以上的干部在30歲以下,。

作為市委的重要工作部門，敢于啟用這么多年輕干部,，是需要氣魄和眼界的,。

前不久，我和幾位同志參加了部里一場精心策劃的“秀”,，將中層正職拿出來給幾個年輕干部公開競爭,，這種開先河之舉，是需要膽識和胸襟的,。

對于我們這群年輕人,，組織部給予了我們太多、太好的機遇,。

這讓我想到這樣一則故事：佛陀與眾弟子來到大江之濱,，江水滔滔，洶涌澎湃,。

佛陀先將一塊小石頭擲于水中,，馬上就沉沒了。

他問弟子們：有一塊三尺見方的石頭,，置于江面之上,，不但沒有沉沒，反而過江而去,，這是怎么回事?弟子們冥思苦想,，不得其解,。

佛陀說，這很簡單，因為這塊大石頭有善緣,。

什么是它的善緣呢?就是船,。

大石頭置放在船里渡江,，自然不會沉沒。

我想，或許人生也是如此，只有遇上善緣,，才能更好地實現(xiàn)理想和抱負。

今天,，我們這群年輕人有幸在組織部這個集體里,，擁有這么好的成長環(huán)境，是我們?nèi)松凶畲蟮摹吧凭墶薄?/p>

組織部這艘船,，承載著我們的希望,，定會帶我們駛向成功的彼岸,。

“滴水之恩,，涌泉相報”,。

想想組織在自己成長進步過程中寄予的厚望,、給予的幫助,，我們只有化知恩之情為報恩之行，以一顆感恩的心,，成就自己的事業(yè),，不負組織的培養(yǎng)和重托,。

進取心

達爾文的進化論不僅適合于生物，也適合于社會,，正是社會的優(yōu)勝劣汰,，推動了社會的不斷前進。

年輕人要是沒有一顆進取心,，不多一份主動,、多一份努力,，只能被組織所淘汰,、被社會所淘汰、被時代所淘汰,。

人和竹子一樣,，往往也是一節(jié)一節(jié)地成長，每過一道坎時,，都充滿緊張,。

李大釗說：青年之字典，無“困難”之字,，青年之口頭,，無“障礙”之語;惟知躍進，惟知雄飛,。

我想,，大家只要抓住機遇,，積極進取，就能不斷攀上新的臺階,。

就算是在遇到挫折,，遭到失敗，也不可怕,，因為我們還可以說，年輕沒有失敗!我們需要的是跌倒了爬起來,，百折不饒,，愈挫愈勇，勇往直前,，不拋棄,，不放棄的進取精神。

我想借用俞敏洪的一段話與大家共勉：每一條河流都有自己不同的生命曲線,，但是每一條河流都有自己的夢想,，那就是奔向大海。

我們的生命,，有的時候會是泥沙,，你可能慢慢地就會像泥沙一樣，沉淀下去了,。

一旦你沉淀下去了,，也許你不用再為了前進而努力了，但是你卻永遠見不到陽光了,。

所以我建議大家,，不管你現(xiàn)在的是生命怎么樣的，一定要有水的精神,，像水一樣不斷積蓄自己的力量,，不斷的沖破障礙，當你發(fā)現(xiàn)時機不到的時候,，把自己的厚度給積累起來,，當有一天時機來臨的時候，你就能夠奔騰入海,。

平常心

生活就像一首流暢的輕音樂,，從起調(diào)到結(jié)束，都是那樣的自然流暢,。

但享受這種生活需要平常心,，否則會磕磕絆絆，變得極不平常。

“寵辱不驚,，看庭前花開花落;去留無意,，望天上云卷云舒”。

只有保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心,，才能享受工作和生活為我們帶來的成功與快樂,。

工作在組織部門，身邊都是伯樂,。

我們大可不必有養(yǎng)在深閨人未識的擔(dān)憂,，有的應(yīng)該是能近水樓臺先得月的欣慰。

相信我們的付出的努力和工作的能力,，領(lǐng)導(dǎo)會給我們一個客觀公正的評價,。

孔繁森有句名言：老是把自己當珍珠，就時常有怕被埋沒的痛苦;要把自己當泥土,，讓眾人把你踩成路,，就絕不會埋沒。

我們只要保持心靈的平衡與和諧,，以一種只管登山不問高的精神,，低調(diào)做人，高調(diào)做事,，以平和的心態(tài)對待進退,，以豁達的胸懷處理得失，就能一步一個腳印地實現(xiàn)自己的人生價值,。

責(zé)任心

責(zé)任心是一個人對人生,、對社會、對事業(yè)的態(tài)度,。

積極主動,、奮發(fā)進取的人，無論在什么情況下,，都對工作,、對自己有一份強烈的責(zé)任心和使命感。

責(zé)任心也是良心,。

組織工作無小事,，需要我們有更強烈的責(zé)任心,。

領(lǐng)導(dǎo)把我們調(diào)進組織部,，把一些重要的工作交給我們，是對我們的信任和培養(yǎng),。

工作就是責(zé)任,，講責(zé)任首先要有責(zé)任心。

有了責(zé)任心，為了干成事,，就會專心去琢磨,、去請教、去實踐,，直至把事情干好為止,，即使沒有水平也會變得有水平，沒有能力也會變得有能力,。

有了責(zé)任心,，就會把每一件簡單的事做好，成為不簡單;有了責(zé)任心,，就會把每一件平凡的事做好,，成為不平凡。

沒有責(zé)任心,，就會對工作和事業(yè)缺乏應(yīng)有的激情和朝氣,，沒有責(zé)任心，就會變得馬虎,、變得大意,、變得懈怠，即使有再好的能力和水平,，也只能是說在嘴上,、畫在紙上、停留在做樣子上,，最終將半途而廢,，甚至一事無成。

如果我們不用一顆強烈的責(zé)任心來對待工作,，那就有負于領(lǐng)導(dǎo)的厚望,，有負于自己的良心。

自省心

每個人都希望得到尊重,。

我們年輕人靠什么贏得尊重?我們沒有太多的閱歷,，沒有太高的職位，只能靠不斷加強自身修養(yǎng),，完善自身人格,，贏得別人的尊重。

自省可以明是非,，知得失,，可以揚長避短，完善自我,。

自省是治愈錯誤的良藥,，如果剛愎自用,，敝帚自珍，抱殘守缺,，就容易錯過改正缺點和錯誤的時機,，積重難返。

陶行知先生對自己有一個每天四問的座右銘：第一問,，我的身體有沒有進步?第二問,，我的學(xué)問有沒有進步?第三問，我的.工作有沒有進步?第四問,，我的道德有沒有進步?焦裕祿每天要“過電影”,，想一想哪些事情做到了、做對了,，哪些事情做錯了,、應(yīng)該怎樣做。

這些都是自我反省的典范,。

年輕人難免犯錯,，錯誤也是我們在逐步走向成熟中所要付出的成本。

但如果我們能“靜坐常思己過”,，經(jīng)常自己檢查一下,，發(fā)現(xiàn)錯了隨時糾正，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn);發(fā)現(xiàn)思想中有不良苗頭及時制止,，防止發(fā)展和蔓延,。

這樣，就可以幫助自己把問題解決在萌芽階段,。

自省是一次自我解剖的過程,，需要勇氣。

認識到自己的錯誤不難,，但要坦誠面對,，卻非易事。

懂得自省,，是大智;敢于自省,，則是大勇。

相信我們的同志們都能大智大勇,，將自身滌蕩干凈,，讓每一天都生氣勃勃。

教育青年座談會發(fā)言稿篇十

各位代表,、各位勞模,、青年朋友們：

大家上午好!

歷程，感受到了勞模的崇高思想和偉大精神,。他們身上表現(xiàn)出的主人翁職責(zé)感和艱苦創(chuàng)業(yè)精神,，強烈的開拓進取意識和創(chuàng)新求實精神，良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神,，展示了新時期長航人的高尚精神境界和嶄新形象,。在此，我代表長航局黨委,、行政,、工會和共青團，向出席這天會議的勞模代表和先進青年代表,，并透過你們,，向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上的勞動模范和先進青年致以親切的問候!

下面我講三點意見：弘揚勞模精神，勇?lián)鷷r代重任,，共同推進長江航運發(fā)展新跨越,。

一、弘揚勞模精神,，引領(lǐng)行業(yè)新風(fēng)尚,。

勞動最偉大，勞動者最光榮,。勞動模范是工人階級和勞動群眾的代表人物,，是先進生產(chǎn)力的代表，他們身上體現(xiàn)出的解放思想,、開拓進取,，知難而進、勇于創(chuàng)新,，艱苦奮斗,、求真務(wù)實，淡泊名利,、無私奉獻的精神,，是工人階級優(yōu)秀品質(zhì)的集中反映，是“同舟共濟,、揚帆奮進”的長江航運精神完整的詮釋,。在座的四位全國勞模和先進工作者身上有幾個共同精神，那就是：實干,、進取,、創(chuàng)新、奉獻,。我們弘揚長江航運精神,，就是要學(xué)習(xí)勞模的高尚品格和奉獻精神，充分挖掘干部職工的個人潛能,，激發(fā)創(chuàng)造力,，切實鼓足“干勁,、闖勁和韌勁”三股勁，把握新機遇,，同舟共奮進,，為沿江經(jīng)濟社會發(fā)展帶給強有力的航運保障。

(一)要學(xué)習(xí)勞模腳踏實地,、建功創(chuàng)業(yè)的實干精神,。過去我們發(fā)展靠實干精神。此刻,，我們正處于長江航運大建設(shè)大發(fā)展的關(guān)鍵時期,，更需要實干精神。期望的種子,，只會在勤奮的沃土里茁壯成長,，秋天的收獲，永遠屬于辛勞的耕耘者,。在推進長江航運發(fā)展新跨越的這天,，我們更需要講實話，辦實事,，求實效,，更需要聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展,，更需要求真務(wù)實,，埋頭苦干。

(二)要學(xué)習(xí)勞模永不自滿,、克難攻堅的進取精神,。時代在發(fā)展，社會在進步,，進取精神就是永不滿足,、永不懈怠、永爭一流的精神,。加快長江航運建設(shè),，實現(xiàn)“四個長江”的宏偉目標，決定了我們務(wù)必以開放的思路,、改革的勇氣,、創(chuàng)新的理念、進取的精神,，要以進取精神去拓寬思路觀念,，以進取精神去完善機制體制，以進取精神去創(chuàng)新方法舉措,，銳意改革,，克難攻堅,，勇創(chuàng)一流。

(三)要學(xué)習(xí)勞模勇于開拓,、敢為人先的創(chuàng)新精神,。創(chuàng)新是民族進步的靈魂，是經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展的不竭動力,，弘揚勞模精神務(wù)必學(xué)習(xí)勞模勇于開拓,、敢為人先的創(chuàng)新精神,。要先行先試,，大膽創(chuàng)新，敢破常規(guī),，推陳出新;要不固守現(xiàn)成模式,，打破已有的條條框框，大力推進創(chuàng)新;要尊重首創(chuàng)精神,，激發(fā)創(chuàng)造活力,，肯定創(chuàng)造成果。

(四)要學(xué)習(xí)勞模服務(wù)人民,、回報社會的奉獻精神,。奉獻精神是一種良好的思想境界，是長航系統(tǒng)應(yīng)有的浩然正氣,。在努力構(gòu)建社會主義和諧社會的新要求下,，我們務(wù)必增強奉獻意識，時刻牢記“三個服務(wù)”的職責(zé)和使命,，大力弘揚愛國主義,、群眾主義、社會主義精神,，在創(chuàng)業(yè)中和諧,，在奉獻中實現(xiàn)追求、體現(xiàn)價值,，為建設(shè)長江航運事業(yè)貢獻力量,。

二、勇?lián)鷷r代重任,，爭做“四有一勇”長航新青年,。

期望長航系統(tǒng)廣大青年朋友們勇?lián)鷷r代重任，腳踏實地,，在實踐中奮發(fā)成長為一代“有理想,、有品德、有潛力,、有作為,、勇?lián)敗钡拈L航新青年,，在長江航運發(fā)展新跨越中貢獻更大力量，創(chuàng)造出無愧于時代,、無愧于青春的業(yè)績!

(一)要堅定理想信念,。理想催生激情，奮斗成就事業(yè),。理想信念是人生的目標方向,，是成就事業(yè)的重要動力，是戰(zhàn)勝困難的精神支柱,，是為人處世的立身之本,。青年是人生的重要階段，青年時代構(gòu)成的價值取向,、目標追求,，往往影響著一生的發(fā)展。長航系統(tǒng)的廣大團員青年務(wù)必要有堅定的理想和信念,，搶抓新機遇,，奮力新跨越,，崗位建功,、立業(yè)成才，自覺投身于推動長江航運發(fā)展新跨越的偉大實踐。同時要把樹立遠大理想、以德立身和腳踏實地工作有機結(jié)合起來,，把個人的成長,、進步和發(fā)展融入到長江航運事業(yè)的共同理想之中,，把個人的抱負融入到推進“長江航運發(fā)展新跨越”的具體實踐之中,，做到有理想、有品德,，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績,，實現(xiàn)自己的人生理想和價值追求,。

(二)要勤奮學(xué)習(xí)成才。知識引導(dǎo)人生,，學(xué)習(xí)成就未來。青年時期是學(xué)習(xí)的黃金時期,，在科技進步日新月異,、知識信息競相涌流的形勢下，當代青年學(xué)習(xí)的任務(wù)比以往任何時候都更加繁重而緊迫,。青年是長江航運建設(shè)與發(fā)展的生力軍,，要勤于學(xué)習(xí)，勇于實踐,，練就過硬本領(lǐng),，爭做棟梁之才。要圍繞求知成才的目標,，把學(xué)習(xí)作為人生態(tài)度,、生活方式和畢生追求,，始終持續(xù)旺盛的學(xué)習(xí)熱情和強烈的求知欲望，不斷增強綜合素質(zhì),，提高自身的潛力,。圍繞發(fā)展學(xué)習(xí)，面向未來學(xué)習(xí),，著眼創(chuàng)新學(xué)習(xí),，緊密追蹤知識創(chuàng)新的趨勢和潮流，始終追隨科學(xué)文化發(fā)展的前沿,，廣泛吸收先進的技術(shù)和管理經(jīng)驗,，永不守舊、永不滿足,、永遠創(chuàng)新,，努力走在航運發(fā)展的前列。要堅持知行合一,、學(xué)以致用,，把學(xué)習(xí)與實踐有機結(jié)合起來，立足本職崗位,，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識和崗位技能,，在實踐中求取真知、增長才干,，努力成為一個有潛力,、學(xué)有所長、業(yè)有所精的行家里手,，成為航運發(fā)展建設(shè)亟需的優(yōu)秀人才,。

(三)要勇于艱苦創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)永遠是時代的最強音,。任何成就,，都是透過艱苦奮斗取得的。要做到有作為,，勇?lián)敚掠诠钥穗y,，敢于在最困難,、最艱苦的地方大顯身手，把青年的生力軍和突擊隊作用充分發(fā)揮出來,。要大膽探索,、銳意進取，自覺站在改革創(chuàng)新的前列,，站在時代發(fā)展的前列,，為長江航運發(fā)展新跨越貢獻聰明才智,。

剛才南京航道工程局的青年代表為大家介紹了已故“長航系統(tǒng)愛崗敬業(yè)杰出青年”馬亮同志的先進事跡。馬亮同志是新時期成長起來的共青團員的優(yōu)秀代表,，自大學(xué)畢業(yè)分配到安慶航道工程處以來,，就一向奮戰(zhàn)在長江航道整治工程一線。作為一名年輕的共青團員,，應(yīng)對艱巨繁重的工作任務(wù),，他生命不息、戰(zhàn)斗不止,，勤奮好學(xué),、執(zhí)著堅韌，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績,，用短暫的生命譜寫了一曲壯麗的青春凱歌,。

期望長航局廣大團員青年深入學(xué)習(xí)馬亮同志的先進事跡，學(xué)習(xí)他崇高的愛崗敬業(yè),、無私奉獻的精神,，學(xué)習(xí)他高度的工作職責(zé)心和使命感，為加快建設(shè)“四個長江”,，奮力推進長江航運發(fā)展新跨越奉獻青春與智慧!

三,、共同推進長江航運發(fā)展新跨越，充分發(fā)揮勞模對青年的“傳,、幫,、帶”作用。

在我們這天的座談會上,，有這樣一對“師徒”,，師傅姚澤炎是全國先進工作者，金牌引航員,，是長航系統(tǒng)服務(wù)型職工標兵,、長航首屆長航十大杰出人物;徒弟方劍波是全國青年崗位能手，也是我們的長航十大杰出青年,。同志們也許還不明白,，姚澤炎同志的師傅，原南通引航站站長阮國興同志也是江蘇省勞動模范,。師徒三代都是勞模,、先進，這是我們長江引航中心,，乃至整個長航系統(tǒng)的一段佳話,，一個榜樣!

從今年開始，我們計劃用2到3年的時間,，在全系統(tǒng)大力實施“青年引航工程”,，推行“導(dǎo)師制”,，即在系統(tǒng)各單位由組織人事部門會同團委，選取一批德才兼?zhèn)?、懂業(yè)務(wù),、會管理的優(yōu)秀干部、高級技工,，個性是勞動模范,、先進典型，作為28歲以下青年職工的導(dǎo)師,，與青年職工采取“結(jié)對子”的形式,，簽訂培養(yǎng)協(xié)議;導(dǎo)師在必須時期內(nèi)指導(dǎo)、關(guān)注和關(guān)心青年職工的思想,、工作,、學(xué)習(xí)和生活，做好“傳,、幫,、帶”，引領(lǐng)青年職工崗位建功,、成長成才,，幫忙解決青年職工的一些實際困難;青年職工自覺理解導(dǎo)師的教育、指導(dǎo)和培養(yǎng),。今年4月,，長航局黨委專門印發(fā)了《關(guān)于進一步加強新形勢下共青團和青年工作的意見》，對青年引航工程的推進和實施提出了具體的要求,，期望長航系統(tǒng)各單位黨委高度重視,，認真研究,，結(jié)合實際,，精心組織,，扎實推進本單位的青年引航工程,，力爭盡快取得必須的成效,。各級人事部門會同團委，要每年組織評選優(yōu)秀導(dǎo)師和優(yōu)秀青年職工,，并將導(dǎo)師與青年職工的工作業(yè)績納入年度考核。各單位要為“青年引航工程”制定詳細的實施方案，明確導(dǎo)師的選拔與職責(zé)、培養(yǎng)方式、考核,、激勵機制等資料,，將這項工作扎實開展下去,。

勞模是我們?nèi)袠I(yè)的寶貴財富,，是長江航運事業(yè)發(fā)展的功臣,，是廣大干部職工的楷模,。長航各級黨政工團要進一步推動尊重勞模,、關(guān)心勞模,、學(xué)習(xí)勞模的風(fēng)尚,，使勞模精神不斷發(fā)揚光大。要認真落實有關(guān)勞模的政策待遇,，切實解決勞模工作,、生活中的具體困難和實際問題，不斷提高勞模的社會,、政治和經(jīng)濟地位,，為勞模發(fā)揮作用創(chuàng)造更加有利的條件。

各級黨組織要注重對青年職工的關(guān)懷,，要定期聽取關(guān)于青年工作的匯報,，及時幫忙研究和解決青年職工的實際問題,，為共青團,、青年工作開展活動創(chuàng)造各種有利的條件,，為青年干部掛職鍛煉創(chuàng)造條件,，對德才兼?zhèn)洹⒊煽兺怀?、群眾公認,、團結(jié)協(xié)作的青年干部要培養(yǎng)重用，要選拔先進青年代表充實到團的崗位上,，讓他們盡快成長成才,。

同志們，我們長航系統(tǒng)的勞模們來自長江航運各條戰(zhàn)線,、各個行業(yè)和各個地方,，他們的人生歷程和感悟，十分豐富,、深刻而有教育好處,。這天的座談會是一堂十分有好處的人生教育課，勞模們的榮譽是汗水,、心血凝結(jié)而成的,，是用奉獻、奮斗,、創(chuàng)造精神和高尚品格凝結(jié)而成的,，這本人生教科書，值得我們每個長航人認真閱讀,。勞模們身上展現(xiàn)出來的奮斗激情,、奉獻精神和創(chuàng)造熱情，是一部優(yōu)美,、感人的人生交響樂!期望長航系統(tǒng)廣大干部職工堅定信心,、扎實工作、開拓創(chuàng)新、銳意進取,，為推進長江航運發(fā)展新跨越貢獻力量!

最后,，祝各位代表身體健康，工作順利,，事業(yè)有成!謝謝大家!

教育青年座談會發(fā)言稿篇十一

我代表青年員工向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報一下自己在學(xué)習(xí)和工作中的體會和感受,。

這句話告訴我們一種學(xué)無止境、智慧無邊的思想,，鼓勵我們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),，用知識武裝自己的頭腦，用智慧改造我們的世界理念,。如今,，我們已進入知識經(jīng)濟時代，學(xué)習(xí)是一個人成長進步的前提,。在工作中,，通過加強政治理論學(xué)習(xí)，使我們青年員工改造了自己的世界觀,，升華了自己的人生觀,，端正了自己的價值觀；通過加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，增強了我們青年員工做好本職工作,、更好地為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng)，真正做到干一行,、愛一行,、專一行、精一行,，以避免犯錯誤,，在此崗位上有所作為；通過加強實踐學(xué)習(xí),，讓我們學(xué)以致用,，自覺地把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來,，進一步豐富了我們自身的工作經(jīng)驗,，使所學(xué)知識轉(zhuǎn)化成一種思路、一種能力,、一種辦法,、一種高度和一種境界。所以我們青年尤其是青年干部必須培養(yǎng)并保持自己持久,、旺盛的學(xué)習(xí)力,，不斷從工作,、生活中吸取營養(yǎng)，才能始終跟上時代的步伐,，符合工作的節(jié)拍,。

事相處，創(chuàng)造了寬松而愉悅的環(huán)境,，大家自然會在工作中不亦樂乎,！當有別人批評時，要多想想自己的過失,；當有同事誤解時,，要多想想別人的難處。寬容是一種真誠,，一種境界,，而不僅僅是一種姿態(tài)、一種形式,。寬容需要一種修養(yǎng),、一種勇氣。工作中有了這種寬容的氣度,，同事之間才能和平共處，同事之間的和平共處,，對工作也就起到了推波助瀾的作用,。

作為一名青年職工，我對自己的未來充滿信心,！我將繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí),、勤奮實踐、埋頭苦干,、開拓進取,、大膽工作、干事創(chuàng)業(yè),！做到無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任,、無愧于自己的工作！“讓我們做得更好”,！

剛才薛總及各位領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作給予了希望,，讓我們再一次用熱烈的掌聲感謝各位領(lǐng)導(dǎo)長期的支持和幫助。我相信通過此次交流溝通,，必將能夠增加員工的歸屬感和忠誠度,，充分調(diào)動員工的積極性、主動性,、創(chuàng)造性,，為繼續(xù)開展好團建基礎(chǔ)建設(shè),，深化青年崗位建功，著力提升青年素質(zhì),，引導(dǎo)培育青年文化四項行動,，努力引導(dǎo)廣大團員青年在各自崗位上建功立業(yè)，為公司的改革,、發(fā)展和穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻,。

謝謝大家！

教育青年座談會發(fā)言稿篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、青年同志們：

大家好!我叫xx,。很高興這天有這個機會，與各位青年同志交流,。這次座談會首先傳遞出的信息,，就是各級領(lǐng)導(dǎo)對我們青年同志的重視與關(guān)愛。青春是短暫的,，但我相信在座的各位都愿意把人生最美麗的青春奉獻給xxx市場監(jiān)管局,。

我是xx年考入原xx工商行政管理局的，先后在xx分局窗口,、注冊科（區(qū)行政服務(wù)中心窗口）工作,，原工商、質(zhì)監(jiān),、食藥監(jiān)三個部門整合后,，我在xx市場監(jiān)督管理局行政審批科窗口工作，前不久調(diào)入辦公室,。參加工作三年多以來,，我不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，用心參加單位組織的各項活動,，逐漸褪去學(xué)生的青澀,，為成為事業(yè)的生力軍而努力奮斗，主動適應(yīng)時代的要求,，在工作,、學(xué)習(xí)、生活,、作風(fēng)等方面用心呈現(xiàn)新變化,、新氣象、新風(fēng)貌,。

工作以來,，我深刻體會到年輕人的成長，需要坐標和方向,。借此機會,，對于我們作為一名青年同志要如何做好自我的工作,，我想談?wù)勎业目捶ǎ?/p>

首先，要端正自我的態(tài)度,。青年人朝氣蓬勃,，思想開放，但缺少艱苦環(huán)境的磨練,，所以我們應(yīng)當牢固樹立宗旨意識,、職責(zé)意識。以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,，清晰的認識到自我的位置和職責(zé),，無論身處什么部門、什么崗位,，都要持續(xù)強烈的事業(yè)感和樂于奉獻的精神,，盡心盡力做好每一項工作。

第二,，我們青年同志要夯實基礎(chǔ),。學(xué)無止境，透過學(xué)習(xí)我們才能不斷更新知識,、拓寬視野,，才能全面提高自身的理論素養(yǎng)、知識水平和業(yè)務(wù)潛力,。隨著社會的發(fā)展,，形勢任務(wù)的變化，面臨的新狀況,、新問題越來越多，不加強學(xué)習(xí),，就難以適應(yīng)工作需要,，干工作就會很吃力，就難以適應(yīng)形勢的需要和領(lǐng)導(dǎo)的需要,。正所謂“三人行必有我?guī)熝?，擇其善者而從之，其不善者而改之”,，我們不僅僅要從書本,、文件上學(xué)習(xí)黨的理論、方針,、政策,，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)知識，還要向領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗,，提高工作效率和工作質(zhì)量,。有多少付出,，才有多少回報。工作本領(lǐng)在于日積月累,，嫻熟才能生巧,，刻苦才能有所作為。

第三,，我們青年人要有廉政意識,。廉潔奉公是黨和國家對機關(guān)單位工作者的基本要求，也是我們的基本職責(zé),。廉政問題,，不僅僅僅是個人形象問題，更是影響到黨和政府在人民群眾心目中的形象問題,，為此我們要自覺樹立良好形象,，不為名所累，不為權(quán)所動,，不為欲所惑,，克服僥幸心理，經(jīng)得起各方考驗,，做到自重,、自警、自省,、自勵,，明是非，知得失,，把全部心思和精力都用在工作上,，不斷加強自身修養(yǎng)，完善人格,，贏得別人的尊重,。

這天，我們在座的每一位青年同志,，都注定要承擔(dān)歷史的重任,，這是社會和人民賦予我們的職責(zé)。而我們就應(yīng)把與時俱進的進取精神和求真務(wù)實的態(tài)度結(jié)合起來,，結(jié)合崗位實際,，努力做好每一件事，才能向組織和人民交出一份滿意的答卷,。

多謝大家!

教育青年座談會發(fā)言稿篇十三

當前是公司三大重心轉(zhuǎn)移,、推進綜合改革和創(chuàng)新的重要關(guān)鍵時期，作為青年人的我們,，生逢其時,，也重任在肩,。

我于20__年畢業(yè)到公司從事機制專業(yè)相關(guān)設(shè)計工作，十年的崢嶸歲月，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和同事的共同努力下，我有幸能與公司共同成長和奮進,，經(jīng)歷煤炭行業(yè)的跌宕起伏，見證公司發(fā)展和轉(zhuǎn)型的偉大變革,。很榮幸作為青年技術(shù)骨干的一員在此與大家分享感悟，展望未來,。

1,、專注當下，在努力中尋找方向和很多剛參加工作的新人一樣,，初入社會,，我也不清楚自己奮斗的方向是什么，也曾有過迷茫,，究其原因,，無非是自己的能力和認知，承擔(dān)不起自己的夢想,。我們不妨摒棄一些不良訊息,，不好高騖遠，沉下心來,，盡自己所能,，專注于當下的工作，給自己制定一個時間表,，堅持做下去,。

2、因勢而謀,，順勢而為就像高鐵不會因為價格的高昂而失去市場一樣,，時代的發(fā)展，不會因為我們的緩慢而放慢腳步,。高鐵跑的快，是因為每節(jié)車廂都是動力的提供者,?；疖嚺艿每欤寇囶^帶的理念已經(jīng)過時,，我們每個專業(yè),、每位設(shè)計人都應(yīng)該成為公司這列高速列車的動力源，只有我們步調(diào)一致,，方向一致,，才能獲得高速的發(fā)展,，享受高鐵的待遇。

3,、傳承優(yōu)秀,，勇于擔(dān)當我們公司歷經(jīng)四十多年的風(fēng)雨，歷代中煤人造就了一個又一個輝煌,，在實現(xiàn)民族偉大復(fù)興的大背景下,，對于前輩認真嚴謹、精誠服務(wù)的優(yōu)秀品質(zhì),，我們需要毫不動搖的堅持一脈相承,，代代相傳。丟掉的好品質(zhì),，要撿起來;做的有缺陷,，就要勇于承擔(dān)，知錯能改善莫大焉;做一名有擔(dān)當,，不推諉,、敢作為的優(yōu)秀青年。

4,、堅定信心,，推進創(chuàng)新公司目前正處于重心轉(zhuǎn)移和轉(zhuǎn)型發(fā)展的重大歷史時期，職工日益增長的美好生活需求和轉(zhuǎn)移,、轉(zhuǎn)型不充分之間的矛盾在一定時期內(nèi)會存在,，在變革的過程中必然需要一個時期去適合和磨合，作為青年人的我們,，首先應(yīng)該看到已經(jīng)取得的成績和正在逐步開展的變革,，比如設(shè)計手段從二維、三維向bim的過渡,，軌道交通,、煤炭物料等業(yè)務(wù)的拓展，智能化建設(shè)的穩(wěn)步推進,、設(shè)計優(yōu)化獎勵措施的實施等等,，堅定發(fā)展信心;其次，我們需要認清自身的不足,，手心向下,，把更多的精力放到好本職業(yè)務(wù)上，積極推進手段創(chuàng)新,、技術(shù)創(chuàng)新,。

作為一名工程師，我們不僅要做好自身的業(yè)務(wù)建設(shè)，更要在描繪美好藍圖的同時,，深入到廣大業(yè)主,、高新技術(shù)、設(shè)備廠家,、施工單位和施工現(xiàn)場中去,，做好橋梁和紐帶的作用，使技術(shù)能落地,、好生根,、毛病少，要做工程師而不只是設(shè)計師,。

如我們郭書記所講：我們要將公司“1324”戰(zhàn)略發(fā)展思路融入到日常的工作中,，以新的狀態(tài)、新的作為投入到工作中,，努力開創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展的新篇章,。

教育青年座談會發(fā)言稿篇十四

尊敬的校長，各位老師同學(xué)們：

大家下午好,。

我是來自機電信息工程學(xué)院自動化xx班的xx,，很榮幸能夠來參加這次座談會。剛才聽了各位老師和同學(xué)的感想,，使我深受感動與鼓舞,。在這里我也想淺談一下自己的感悟：

五四運動是中國人民徹底反對帝國主義封建主義的愛國運動。作為青年學(xué)生在這場運動中起到了不可估量的作用,。青年學(xué)生對運動的準備,、組織、發(fā)動,、領(lǐng)導(dǎo)都做出了極為重大的貢獻,。在五四運動中，廣大學(xué)生的愛國行動之所以能得到各界知名人士和廣大群眾的支持,，就是由于愛國主義的有力號召和感染,。作為一名青年學(xué)生，我希望結(jié)合自己的體會來談一談我對當今的青年學(xué)生的看法：

我曾看過鳳凰網(wǎng)的一項調(diào)查：關(guān)于對80后90后的看法,，大部分的人們對我們這一代人的態(tài)度是消極的他們認為“我們是幸福的一代,，但是我行我素另類與叛逆，更是頹廢的一代,，招致諸多爭議!”

我認為社會上對我們的看法存在這很大的偏差,。通過汶川地震和奧運會可以看出我們大多數(shù)人是積極向上，樂觀開朗,，熱愛祖國的。只是平時沒有被激發(fā)出來。我們同樣具有時代性和先進性,。我們是勇于擔(dān)當?shù)囊淮?，青年學(xué)生是社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。我們肩負著偉大的歷史重任,。把前輩人開創(chuàng)的事業(yè)繼續(xù)推向前進,，實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，這是時代賦予我們當代青年的崇高使命,。那么我們該如何改變社會對我們的一些誤會那?我認為當代青年學(xué)生應(yīng)做到一下幾點要求：

一要樹立崇高的理想,。崇高的理想和遠大的志向是成長進步的強大動力。我們要以為祖國爭光為榮,，把今天的學(xué)習(xí)與振興中華聯(lián)系起來,，時刻準備著，為建設(shè)富強,、民主,、文明的社會主義現(xiàn)代化國家做貢獻。

二要培養(yǎng)高尚的品德,。要培養(yǎng)愛國主義精神,，要繼承和發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德，艱苦樸素,，團結(jié)友愛,，作為一名青年學(xué)生一定要講文明禮貌，誠實守信,，更要遵紀守法,。

三要掌握過硬的本領(lǐng)。作為一名機電學(xué)生,，學(xué)校為我們提供了非常好的軟硬件學(xué)習(xí)環(huán)境,，我們要充分利用好這些資源，勤奮學(xué)習(xí),，努力學(xué)好文化科學(xué)知識,，為今后的發(fā)展打好基礎(chǔ)。同時,，作為一名社團聯(lián)合會的學(xué)生干部要為豐富校園文化,，全面提高同學(xué)素質(zhì)而努力奮斗。青年學(xué)生更要積極參加各種有益的社會實踐活動,，培養(yǎng)創(chuàng)造精神,，努力做到自學(xué)、自強,、自律,，不斷提高運用知識分析和解決實際問題的能力,。

四要有強健的體魄。大學(xué)生的我們要注意鍛煉身體,，增強體質(zhì),，保持旺盛的精力，以適應(yīng)完成學(xué)習(xí)任務(wù)和將來擔(dān)負繁重工作的要求,。

今天,，更要大力宏揚五四青年學(xué)生的愛國主義精神。作為青年學(xué)生的我們要擔(dān)負起國家和社會的責(zé)任,，為中華民族的偉大復(fù)興作出應(yīng)有的貢獻,。

以上是我的一些感想，希望老師同學(xué)們給予批評指正!