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教師聘用協(xié)議書(shū)篇一

編號(hào)：_________甲方：_________乙方：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，結(jié)合具體實(shí)際,，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,，簽定本協(xié)議。

第一條甲方聘用乙方從事_________系(部)教學(xué)工作,。

第二條乙方的任務(wù)：

課程名稱任課班級(jí)上課時(shí)數(shù)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)時(shí)數(shù)上機(jī)輔導(dǎo)時(shí)數(shù)教學(xué)時(shí)間,。

第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)。

1.為乙方提供教學(xué)工作需求的條件;,。

2.根據(jù)工作需要和學(xué)院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對(duì)乙方進(jìn)行管理;,。

3.對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核;。

4.依據(jù)考核,、考查情況對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和減免酬金;,。

5.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果，評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。

6.按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定,，給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應(yīng)得的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì),。

第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)。

1.認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)兼職教師信息表;,。

4.在甲方工作期間,，須遵守國(guó)家政策、法律和甲方的規(guī)章制度;,。

5.在聘期內(nèi),，不得擅自辭職、離職;6.根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì),。

第五條甲方支付乙方報(bào)酬的形式,。

1.乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時(shí)_________元、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)按每學(xué)時(shí)_________元,、上機(jī)輔導(dǎo)每學(xué)時(shí)_________元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。每月按實(shí)際授課情況每學(xué)時(shí)_________元預(yù)發(fā)。

2.甲方將對(duì)乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行考核,，合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額;若不合格,，甲方酬情減免乙方酬金余額。

第六條協(xié)議生效后,，在約定的服務(wù)期內(nèi),，乙方若確有實(shí)際困難，不能履行協(xié)議,，須提前二周通知甲方,。

甲乙雙方均不得無(wú)故擅自終止協(xié)議，否則,，違約方應(yīng)支付給對(duì)方與本協(xié)議課時(shí)數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金,。

第七條本協(xié)議中甲方支付乙方的報(bào)酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時(shí)酬金，不包括醫(yī)療,、保險(xiǎn)等費(fèi)用,。

第八條本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效,。一式三份,，甲乙方各執(zhí)一份，一份交教務(wù)處備案,。

第九條未盡事宜,，由甲乙雙方協(xié)商解決,。

甲方(蓋章)：_________________,。

簽訂地點(diǎn)：_____________________。

簽訂地點(diǎn)：_____________________,。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇二

甲方：乙方：

電話：電話：

為了使乙方有一個(gè)穩(wěn)定,、正規(guī)的教學(xué)工作，同時(shí)為了保障甲方的教學(xué)質(zhì)量,，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，本著平等、自愿,、誠(chéng)信的原則,，就甲方聘用乙方為家教教師一事達(dá)成如下協(xié)議。

一,、甲方的責(zé)任和義務(wù),。

1．甲方聘請(qǐng)乙方為輔導(dǎo)班教師，為乙方提供穩(wěn)定,、正規(guī)的教學(xué)工作,。

2．甲方安排乙方授課前，需提供學(xué)生的,，便于乙方進(jìn)行針對(duì)性輔導(dǎo),。

3．甲方根據(jù)學(xué)生情況需加課時(shí)的，須提前通知乙方,。

4．甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,，并根據(jù)考核結(jié)果評(píng)價(jià)乙方的家教工作質(zhì)量,，可根據(jù)教學(xué)質(zhì)量調(diào)整薪資標(biāo)準(zhǔn)或是否中止本協(xié)議。

二,、乙方的責(zé)任和義務(wù),。

1．充分備課：備教材、備作業(yè),，認(rèn)真做好備課與教學(xué)記錄,，。

2．認(rèn)真指導(dǎo)：抓住學(xué)生特點(diǎn),，盡快轉(zhuǎn)弱點(diǎn)為優(yōu)勢(shì),，嚴(yán)禁在教室做與教學(xué)無(wú)關(guān)的事。

3．善于分析：具體分析每一節(jié)課,，每一道題,，針對(duì)學(xué)生實(shí)際情況及時(shí)解決每個(gè)問(wèn)題。

4．主動(dòng)配合：積極與甲方交流,，經(jīng)常反映學(xué)生學(xué)習(xí)情況,，與甲方齊抓共管、共同努力,，充分發(fā)揮個(gè)性化教育優(yōu)勢(shì),。

5．總結(jié)提高：做好教學(xué)記錄，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，相互交流學(xué)習(xí),，提高教學(xué)效果。

6．乙方在每次授課期間,，要給學(xué)生布置作業(yè)并指導(dǎo)預(yù)習(xí),、復(fù)習(xí)。

7．乙方由于特殊原因需要更改授課時(shí)間的,，需提前24小時(shí)通知甲方,。

8．在授課過(guò)程中，乙方必須與甲方保持良好的關(guān)系,，遵守家教禮儀,，嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行輔導(dǎo)，不可與甲方發(fā)生任何沖突,。

9．授課至中小學(xué)生放假前,。

三、授課時(shí)間安排及工資支付,。

1．晚自習(xí)班老師800元/月,；

2．周末強(qiáng)化班課程待定；

3．支付方式：按月支付，每月15號(hào)付上個(gè)月工資,；

4．晚自習(xí)每次請(qǐng)假扣除40元,，周末輔導(dǎo)每次請(qǐng)假扣除30元，因故不能來(lái)者,，可以找人代替,，但此人必須同樣遵循此合約，不得出現(xiàn)打罵學(xué)生,、不查作業(yè),、工作散漫等等此類惡劣情況，如有發(fā)生將扣除乙方本人三日至十日工資不等,，酌情扣除,。

四、違約責(zé)任,。

1．雙方發(fā)生沖突的,，可無(wú)條件解除本協(xié)議。

2．一方如有特殊情況需要終止協(xié)議的,，需要提前7日通過(guò)另一方,。

3．如乙方因故遲到或早退，因在本次授課時(shí)間結(jié)束后或下次授課時(shí)間結(jié)束后適當(dāng)延長(zhǎng)時(shí)間,，而不得收取費(fèi)用,。

4.未能代課至放寒假前，扣100課時(shí)費(fèi),。

五,、附則,。

1．因自然災(zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行的另行處理,。

2．本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，至乙方所輔導(dǎo)甲方最后一次安排學(xué)生輔導(dǎo)結(jié)束時(shí)自動(dòng)終止,。

3．本協(xié)議一式二份,，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方（簽字）：乙方（簽字）：

簽訂日期：

教師聘用協(xié)議書(shū)篇三

為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,，經(jīng)雙方商議，特訂立此協(xié)議書(shū),，具體事宜如下：

一,、聘方(甲方)：____________________幼兒園，

三,、聘請(qǐng)待遇：

1.每月_________元,，包括假期和節(jié)假日。

2.獎(jiǎng)金：按學(xué)校教師考評(píng)方案兌現(xiàn).

四、其它事宜：

1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,，忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),，為人師表,、率先垂范。因乙方有工作失職,，不能勝任,，不服從學(xué)校安排，與同事,、不能和學(xué)生和睦相處,，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),，特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.

2.押金：乙方一個(gè)月工資,。

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí),、離崗等,，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng)，同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任,。

4.在合同未到期時(shí),，乙方意欲辭職的話要提前一個(gè)月申請(qǐng)。

5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,，協(xié)議自解聘之日起無(wú)效.

6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金,。

7。乙方聘期已滿,，甲方將乙方押金,、工資、獎(jiǎng)金一律全發(fā),。

8.本協(xié)議自______年_____月____日起生效,，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份,。

甲方：乙方：

日期：日期：

教師聘用協(xié)議書(shū)篇四

根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,，就甲方聘任乙方為_(kāi)_____教師事項(xiàng)，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,，簽訂本協(xié)議。

第一條工作崗位,。

1,、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，被聘任在______職位工作。如果院系發(fā)生變化,，雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位,。變動(dòng)之后，乙方原來(lái)協(xié)議規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變,。

2,、聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在______特聘崗位上工作，但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究,、進(jìn)修,、培訓(xùn)任務(wù)的除外。從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,，聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時(shí)間不少于______個(gè)月,。

第二條聘期。

本崗位首次聘期為_(kāi)_____年,，即自______年______月______日至______年______月______日,。

聘任期滿后，根據(jù)甲方工作需要,，聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向,，甲乙雙方可續(xù)簽聘任協(xié)議。聘任期限另行商定,。

第三條工作目標(biāo),。

1、乙方愿意按照本協(xié)議書(shū)約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo),。

2、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo)：____________,。

第四條崗位任務(wù),。

乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)包括以下幾個(gè)方面：

1、教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),、培養(yǎng)博士,、碩士研究生，指導(dǎo)博士后研究人員,、高級(jí)訪問(wèn)學(xué)者)：

(1)乙方必須按照甲方的教學(xué)安排，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),，總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到______學(xué)時(shí)以上,。

(2)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作,，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫(xiě),，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革，實(shí)驗(yàn)方法變革等)。

2,、人才培養(yǎng)任務(wù)：____________,。

3、隊(duì)伍建設(shè)及其他任務(wù)：乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作,。

第五條禁止兼職,。

乙方承諾，未經(jīng)書(shū)面向甲方提出申請(qǐng),，并獲甲方許可,，不在校外兼任有報(bào)酬性的職業(yè)。

第六條教師道德,。

1,、乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國(guó)教師法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2,、乙方必須遵守憲法和法律,，忠誠(chéng)教育事業(yè)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度,，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)合作,，愛(ài)護(hù)學(xué)生,，關(guān)心集體，自覺(jué)維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),。

3,、乙方在聘期內(nèi)，不得擅自辭職,、離職,，應(yīng)當(dāng)做到愛(ài)崗敬業(yè)。

第七條科研條件,。

1,、乙方有權(quán)要求甲方支持，配合履行職位職責(zé),，要求甲方在國(guó)家法律,，法規(guī)和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件,。

2,、甲方必須為乙方申請(qǐng)項(xiàng)目提供必要的條件，從人力,、物力和時(shí)間上為乙方主持和完成項(xiàng)目提供以下便利：

(1)實(shí)驗(yàn)室及儀器設(shè)備條件：_________,。

(2)科研配套經(jīng)費(fèi)：_________,。

(3)工作助手(可由特聘教授自主選聘)：_________。

(4)辦公條件：_________,。

(5)生活條件：_________,。

(6)招生條件(包括指導(dǎo)博士，碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,，高級(jí)訪問(wèn)學(xué)者等)：_________,。

第八條作品署名。

乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),，科研等成果均屬職務(wù)成果,，其發(fā)表有關(guān)論文，著作或申報(bào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì),，專利和科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)等,，均須同時(shí)署乙方及甲方名(即必須同時(shí)署作者及作者單位，作者單位只能署甲方名),。

第九條監(jiān)督與備案,。

1、甲方有權(quán)對(duì)乙方的教學(xué)與科研進(jìn)行監(jiān)督,，包括定期和不定期檢查,。

2、乙方應(yīng)認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)兼職教師信息表,，遵守甲方教學(xué)管理規(guī)章制度,，接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查，并參加必要的教研活動(dòng),。

3,、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照教學(xué)大綱授課。開(kāi)學(xué)一周內(nèi)將自己所任課程的教學(xué)進(jìn)度交所在系(部)審查,，合格后備查,。

第十條考核。

1,、甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行年度考核,。乙方須向所在院系聘任委員會(huì)(或?qū)W術(shù)委員會(huì)、考核委員會(huì))匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,，并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù),。甲方根據(jù)院系意見(jiàn)確定考核結(jié)果。

2,、對(duì)考核不合格者,，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì)審議，甲方有權(quán)解除聘任協(xié)議,。

3,、乙方三年聘期結(jié)束后甲方對(duì)乙方進(jìn)行屆滿考核，依據(jù)乙方履行崗位職責(zé)的情況明確考核等級(jí),，并依據(jù)考核結(jié)果以及工作需要決定續(xù)聘與否,。

4、考核結(jié)果作為工資,，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù),。若乙方經(jīng)考核不合格，則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資,，職位津貼,，甚至可以根據(jù)實(shí)際情況解除本協(xié)議。

5,、甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時(shí)做到公平公正,，符合規(guī)定程序，并保證相應(yīng)的透明度,。乙方對(duì)考核結(jié)果不滿時(shí),，有權(quán)向甲方有關(guān)部門提出申訴。

第十一條工資和福利,。

1,、在聘任期內(nèi)，甲方應(yīng)該按照國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方,。

2,、除前款工資性勞動(dòng)報(bào)酬外，乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼(含稅金),。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下,，上述津貼制度應(yīng)同時(shí)變化。

3,、乙方有權(quán)享受國(guó)家法律,，______省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會(huì)福利待遇，包括保險(xiǎn),，醫(yī)療等費(fèi)用,。甲方同時(shí)為乙方子女就學(xué)提供可能的方便。

4,、甲方不提供住房,。有關(guān)住房的待遇按學(xué)校現(xiàn)行政策執(zhí)行,。

5,、公派出國(guó)(出境)按照學(xué)校教職工出國(guó)(出境)辦法執(zhí)行。

若出現(xiàn)被甲方解聘者,，乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益,。

第十二條成果獎(jiǎng)勵(lì),。

1、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,，評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū),。

2,、乙方在聘期內(nèi)做出突出成績(jī)的，甲方應(yīng)積極推薦申報(bào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)或資助,。

3,、乙方在本校每連續(xù)工作滿五年，在學(xué)院允許的前提下,，可享受6個(gè)月的學(xué)術(shù)假,，職從事學(xué)術(shù)研究工作;學(xué)術(shù)假為有薪假期，乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年,，基本教學(xué)工作量要求減半;乙方要求享受學(xué)術(shù)假,，需提前6個(gè)月向所在院系提出申請(qǐng)。

4,、乙方如主持重大科研項(xiàng)目,，或參加重大課題研究工作并且在項(xiàng)目中負(fù)有較重要責(zé)任，在課題進(jìn)行期間,，可申請(qǐng)額外享受不超過(guò)二年的有薪學(xué)術(shù)假,，在享受學(xué)術(shù)假期間，乙方教學(xué)工作量免于考核,。

第十三條校方對(duì)協(xié)議的解除,。

1、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),，考核不合格或有違法違紀(jì)行為,，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì)審議，甲方有權(quán)予以解聘,，終止本協(xié)議,，并保留在媒體公布解聘消息的權(quán)利。

(2)不服從聘用單位工作安排的;,。

(3)嚴(yán)重失職,，對(duì)學(xué)校利益造成重大損害的;。

(5)年度考核不合格的;,。

(6)被依法行政拘留,、刑事拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;。

(7)患病或非因公負(fù)傷,，醫(yī)療期滿仍不能從事原工作,，又不服從另行安排適當(dāng)工作的;,。

(8)受聘人連續(xù)曠工15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工30天以上的;。

(9)乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)確認(rèn),，有嚴(yán)重違背學(xué)術(shù)道德,，違反學(xué)術(shù)規(guī)范的情節(jié);,。

(10)乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離?；虺鰢?guó)人員未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸，超過(guò)三個(gè)月,，或在一個(gè)月內(nèi)經(jīng)兩次書(shū)面催促明確拒絕歸校,。

第十四條受聘方對(duì)協(xié)議的解除。

1,、下列情形之一者,，受聘人員可以要求聘用單位解除聘用協(xié)議。

(2)經(jīng)聘用單位同意,，受聘人員升學(xué),、應(yīng)征入伍、調(diào)出本校到其他單位工作,。

2,、乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的，需提前三個(gè)月向甲方提出申請(qǐng),，經(jīng)甲方同意,，報(bào)請(qǐng)教育部審核后，方可辭聘,，并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,。

第十五條協(xié)議解除的處理。

1,、任何一方解除協(xié)議須以出面形式通知對(duì)方,，并以協(xié)商為前提。

2,、甲乙雙方協(xié)議解除后,，乙方應(yīng)歸還甲方在聘用期間由甲方提供給乙方使用的設(shè)備和財(cái)產(chǎn)，乙方不得再以甲方教授/副教授的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會(huì)活動(dòng),。

3,、聘任期間如發(fā)生雙方無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法防范,，致使協(xié)議無(wú)法正常履行的事由,，需要變更或解除協(xié)議的，聘任雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善處理,。教師聘用協(xié)議由本站提供!

第十六條違約責(zé)任,。

1,、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,。任何一方如違約,，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，支付違約金;違反規(guī)定擅自解除協(xié)議的,，按未履行的聘期時(shí)間計(jì)算,，每少一年，應(yīng)支付的違約金為_(kāi)_____元,。

2,、若乙方在聘期內(nèi)若享受過(guò)甲方出資培訓(xùn)的，乙方違反規(guī)定擅自解除協(xié)議時(shí)還應(yīng)向甲方退回全部培訓(xùn)費(fèi)用,。

第十七條乙方的申訴,。

乙方可就職務(wù)聘任，業(yè)績(jī)考核和紀(jì)律處分等方面的問(wèn)題,，向?qū)W校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會(huì)提出申訴或投訴;申訴和投訴必需以書(shū)面形式提出,，且必須充分說(shuō)明理由。

第十八條保密,。

乙方保證對(duì)在討論,、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中所獲悉的屬于對(duì)方的且無(wú)法自公開(kāi)渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密,、公司計(jì)劃,、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、財(cái)務(wù)信息,、技術(shù)信息,、經(jīng)營(yíng)信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)甲方同意,，乙方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容,。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外,。保密期限為_(kāi)_____年,。

第十九條通知。

1,、根據(jù)本協(xié)議需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來(lái)及與本協(xié)議有關(guān)的通知和要求等,，必須用書(shū)面形式，可采用______(書(shū)信,、傳真,、電報(bào)、當(dāng)面送交等)方式傳遞。以上方式無(wú)法送達(dá)的,，方可采取公告送達(dá)的方式,。

2、各方通訊地址如下：_________,。

3,、一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起______日內(nèi),，以書(shū)面形式通知對(duì)方;否則,，由未通知方承擔(dān)由此而引起的相關(guān)責(zé)任。

第二十條協(xié)議的終止,。

如一方提出終止協(xié)議,，則需提前______天以書(shū)面形式通知對(duì)方。在按照本協(xié)議所有在校學(xué)生均已畢業(yè)或據(jù)所規(guī)定的各項(xiàng)條款妥善安置以及處理好各種財(cái)務(wù)等事宜后,，方可終止協(xié)議。

第二十一條協(xié)議的變更,。

本協(xié)議履行期間，發(fā)生特殊情況時(shí),，甲,、乙任何一方需變更本協(xié)議的,，要求變更一方應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方，征得對(duì)方同意后，雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書(shū)面通知發(fā)出______天內(nèi))簽訂書(shū)面變更協(xié)議,，該協(xié)議將成為協(xié)議不可分割的部分,。未經(jīng)雙方簽署書(shū)面文件，任何一方無(wú)權(quán)變更本協(xié)議,，否則,，由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,，由責(zé)任方承擔(dān)。

第二十二條協(xié)議的轉(zhuǎn)讓,。

除協(xié)議中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,，本協(xié)議所規(guī)定雙方的任何權(quán)利和義務(wù)，任何一方在未經(jīng)征得另一方書(shū)面同意之前,，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。任何轉(zhuǎn)讓,，未經(jīng)另一方書(shū)面明確同意,，均屬無(wú)效,。

第二十三條爭(zhēng)議的處理,。

1,、本協(xié)議受中華人民共和國(guó)法律管轄并按其進(jìn)行解釋。

2,、本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,，也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,，按下列第______種方式解決：

(1)提交______仲裁委員會(huì)仲裁;,。

(2)依法向人民法院起訴。

第二十四條不可抗力,。

1,、如果本協(xié)議任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本協(xié)議下的全部或部分義務(wù)，該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應(yīng)予中止,。

2,、聲稱受到不可抗力事件影響的一方應(yīng)盡可能在最短的時(shí)間內(nèi)通過(guò)書(shū)面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方，并在該不可抗力事件發(fā)生后______日內(nèi)向另一方提供關(guān)于此種不可抗力事件及其持續(xù)時(shí)間的適當(dāng)證據(jù)及協(xié)議不能履行或者需要延期履行的書(shū)面資料,。聲稱不可抗力事件導(dǎo)致其對(duì)本協(xié)議的履行在客觀上成為不可能或不實(shí)際的一方,，有責(zé)任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3,、不可抗力事件發(fā)生時(shí),，雙方應(yīng)立即通過(guò)友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本協(xié)議。不可抗力事件或其影響終止或消除后,，雙方須立即恢復(fù)履行各自在本協(xié)議項(xiàng)下的各項(xiàng)義務(wù),。如不可抗力及其影響無(wú)法終止或消除而致使協(xié)議任何一方喪失繼續(xù)履行協(xié)議的能力，則雙方可協(xié)商解除協(xié)議或暫時(shí)延遲協(xié)議的履行,，且遭遇不可抗力一方無(wú)須為此承擔(dān)責(zé)任,。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責(zé)任,。

4,、本協(xié)議所稱“不可抗力”是指受影響一方不能合理控制的，無(wú)法預(yù)料或即使可預(yù)料到也不可避免且無(wú)法克服,，并于本協(xié)議簽訂日之后出現(xiàn)的,，使該方對(duì)本協(xié)議全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實(shí)際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi),、火災(zāi),、旱災(zāi)、臺(tái)風(fēng),、地震,，以及社會(huì)事件如戰(zhàn)爭(zhēng)(不論曾否宣戰(zhàn))、罷工,，政府行為或法律規(guī)定等,。

第二十五條協(xié)議的解釋。

本協(xié)議未盡事宜或條款內(nèi)容不明確,，協(xié)議雙方當(dāng)事人可以根據(jù)本協(xié)議的原則,、協(xié)議的目的、交易習(xí)慣及關(guān)聯(lián)條款的內(nèi)容,，按照通常理解對(duì)本協(xié)議作出合理解釋,。該解釋具有約束力,，除非解釋與法律或本協(xié)議相抵觸,。

第二十六條補(bǔ)充與附件,。

本協(xié)議未盡事宜,，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,，法律,、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達(dá)成書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議,。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,，與本協(xié)議具有同等的法律效力。

第二十七條協(xié)議的效力,。

1,、本協(xié)議自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或協(xié)議專用章之日起生效。

2,、本協(xié)議一式______份,，甲方、乙方各______份,，具有同等法律效力,。

3、本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,，與本協(xié)議具有同等的法律效力,。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇五

甲方：

乙方：姓名_____________聯(lián)系方式________________。

現(xiàn)在住址______________________身份證號(hào)碼____________________________甲乙雙方本著自愿,、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議,，以便共同遵守,。

協(xié)議期限：二0xx九年七月一日起至二00九年九月一日（特殊情況另行協(xié)商）。

每周工作六天,，每天八小時(shí),。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

（一）對(duì)受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán),。

（二）對(duì)乙方不服從管理，違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán),。

（三）對(duì)甲方規(guī)定的招生實(shí)習(xí)期乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的,，甲方有權(quán)解聘。

（四）在受聘期間確保乙方的人身財(cái)產(chǎn)安全,。

（五）確保乙方的合法權(quán)益,，按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)足額付給乙方工資,、獎(jiǎng)金。

（六）乙方上崗前有責(zé)任,，義務(wù)對(duì)其進(jìn)行崗前培訓(xùn),。

（一）享受協(xié)議規(guī)定的待遇。

（二）對(duì)內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報(bào)權(quán),。（公司將為舉報(bào)人保密并視情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),。）。

（三）對(duì)教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度,、措施,，有建言權(quán)。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定,。

（五）完成甲方安排的招生和上課任務(wù),，嚴(yán)格執(zhí)行班主任責(zé)任制，確保所帶班級(jí)學(xué)生人身安全,。

（六）主動(dòng)及時(shí)如實(shí)以收據(jù)形式向總部上報(bào)所帶班級(jí)級(jí)學(xué)生人數(shù)及情況,。

（七）積極主動(dòng)的參與輔招生、管理,、授課,，服從負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排，管理,。

（八）嚴(yán)格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定,，不向任何無(wú)關(guān)人員透露有關(guān)信息。

（九）違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度,，造成后果的甲方不負(fù)任何責(zé)任,，乙方自負(fù)。

（十）乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn),。

（一）提供住宿,，學(xué)習(xí)用品，個(gè)人生活用品自行解決（乙方在不熟悉情況下可以請(qǐng)求甲方幫忙解決）,。

的相關(guān)任務(wù)在甲方確認(rèn)達(dá)到所要求的任務(wù)后,，酌情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)；若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù),，工作期間不服從管理,，違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國(guó)家法律，甲方有權(quán)拒絕給予獎(jiǎng)勵(lì)和支付基本工資）,。

（三）基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元,，其余待教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后結(jié)算支付。

（一）甲方無(wú)權(quán)擅自辭退乙方（若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國(guó)家法律）,，否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報(bào)銷車費(fèi),。

（二）乙方擅自解除合同（解除合同前一個(gè)星期內(nèi)沒(méi)有以任何形式通知甲方）,，甲方對(duì)乙方不發(fā)任何勞動(dòng)報(bào)酬，對(duì)中途違約的,，乙方無(wú)條件支付甲方違約金500元,。

（三）乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，甲方有權(quán)對(duì)乙方按規(guī)定提出賠償,。

（四）乙方未按甲方要求造成的事故，責(zé)任全在乙方,，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國(guó)家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機(jī)關(guān)。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心本協(xié)議一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決,。

甲方（簽章）：____________乙方（簽章）：___________。

______年_______月_______日,。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇六

根據(jù)《_________》的規(guī)定,，經(jīng)學(xué)校授權(quán)，《_________》大學(xué)校長(zhǎng)作為甲方與受聘人員(乙方)簽訂職位聘任合同書(shū),，甲乙雙方按照平等自愿,，協(xié)商一致的原則，簽訂本合同,，共同信守,。

本合同期限類型為無(wú)固定期限聘任合同。這里所說(shuō)無(wú)固定期限是指國(guó)家法律,，政策或?qū)W校規(guī)定的被聘任者退休之前的期限,。乙方在受聘期內(nèi)辭職，應(yīng)提前6個(gè)月通過(guò)所在院系向?qū)W校遞交辭呈,。

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，被聘任在教授職位工作。如果院系發(fā)生變化,，雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位,。變動(dòng)之后，乙方原來(lái)合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變,。

2.乙方愿意按照本合同書(shū)約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

3.乙方必須按照甲方的教學(xué)安排，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),，總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到200學(xué)時(shí)以上。

4.乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),，認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作,，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫(xiě)，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革,，實(shí)驗(yàn)方法變革等),。

5.爭(zhēng)取和主持科研項(xiàng)目，科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目標(biāo),。

(1)乙方在考核期內(nèi),，必須至少主持過(guò)1項(xiàng)省部級(jí)以上科研項(xiàng)目;或至少主持1項(xiàng)省部級(jí)以上重大項(xiàng)目的子課題;或主持1項(xiàng)橫向科研項(xiàng)目(科研經(jīng)費(fèi)在_________元以上)。

(2)乙方對(duì)主持的科研項(xiàng)目,，應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé),，必須按照項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)的內(nèi)容以及學(xué)院科研項(xiàng)目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成。

6.乙方在考核期內(nèi)平均每學(xué)年必須有1篇在國(guó)內(nèi)核心期刊或國(guó)外雜志上公開(kāi)發(fā)表的學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者,，作者單位為_(kāi)________大學(xué));或考核期內(nèi)有1篇公開(kāi)發(fā)表在sci收錄雜志(if3.0以上)學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者,，作者單位為_(kāi)________大學(xué))。

7.乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作,，協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo),。

8.乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作。

乙方要求享受學(xué)術(shù)假,，需提前6個(gè)月向所在院系提出申請(qǐng),。乙方如主持重大科研項(xiàng)目，或參加重大課題研究工作并且在項(xiàng)目中負(fù)有較重要責(zé)任,，在課題進(jìn)行期間,，可申請(qǐng)額外享受不超過(guò)二年的有薪學(xué)術(shù)假，在享受學(xué)術(shù)假期間,，乙方教學(xué)工作量免于考核,。甲方必須為乙方申請(qǐng)項(xiàng)目提供必要的條件。甲方應(yīng)該從人力,、物力和時(shí)間上為乙方主持和完成項(xiàng)目提供便利,。

乙方必須遵守憲法和法律，忠誠(chéng)教育事業(yè),，遵守學(xué)校的規(guī)章制度,，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),，團(tuán)結(jié)合作,，愛(ài)護(hù)學(xué)生，關(guān)心集體，自覺(jué)維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),。乙方同意按照聘任期內(nèi)甲方施行的《教師編制核定,，職位設(shè)置與職務(wù)聘任規(guī)程》的要求履行義務(wù)和承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。乙方必須完成《_________醫(yī)學(xué)院教師職務(wù)基本責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)》中所要求完成的工作任務(wù),，并達(dá)到相應(yīng)職務(wù)所規(guī)定的考核指標(biāo),。同意履行本合同所承諾或約定的義務(wù)和職位職責(zé)。乙方承諾,，未經(jīng)書(shū)面向甲方提出申請(qǐng),，并獲甲方許可，不在校外兼任有報(bào)酬性的職業(yè),。

1.在聘任期內(nèi),，甲方應(yīng)該按照國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。

2.除前款工資性勞動(dòng)報(bào)酬外,，乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼(含稅金),。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下，上述津貼制度應(yīng)同時(shí)變化,。

3.乙方有下列情形之一的,，甲方可根據(jù)法律，法規(guī)和學(xué)校規(guī)定減發(fā)或停發(fā)乙方基本工資,，校內(nèi)津貼和生活補(bǔ)貼,，并視情形解除本合同：

(1)當(dāng)月事假，病假超過(guò)學(xué)校規(guī)定工作日;,。

(2)出現(xiàn)曠工行為;,。

(3)受黨政紀(jì)律處分;。

(4)不能很好履行職位職責(zé)的,，且造成嚴(yán)重后果和惡劣影響的;,。

4.乙方有權(quán)享受國(guó)家法律，_________省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會(huì)福利待遇,，包括保險(xiǎn),，醫(yī)療等費(fèi)用。甲方同時(shí)為乙方子女就學(xué)提供可能的方便,。

5.甲方不提供住房,。有關(guān)住房的待遇按學(xué)校現(xiàn)行政策執(zhí)行,。

6.公派出國(guó)(出境)按照學(xué)校教職工出國(guó)(出境)辦法執(zhí)行,。出現(xiàn)本合同第七條所列舉情況，被甲方解聘者,，乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益,。

1.甲方按照國(guó)家法律和學(xué)校規(guī)章定期對(duì)乙方履行職位職責(zé)狀況進(jìn)行考核,。

2.在聘任期內(nèi)，乙方有義務(wù)每學(xué)年向甲方考評(píng)機(jī)構(gòu)提交書(shū)面述職報(bào)告或履行職位職責(zé)情況總結(jié),。

3.考核標(biāo)準(zhǔn),。

(1)乙方同意按照學(xué)校《教師編制核定,，職位設(shè)置與職務(wù)聘任規(guī)程》以及《_________》中所列各項(xiàng)內(nèi)容與指標(biāo)進(jìn)行考核,。

(2)本合同第二條和第四條之約定。

4.乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核,。

5.考核結(jié)果作為工資，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù),。若乙方經(jīng)考核不合格,，則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資，職位津貼,，甚至可以根據(jù)實(shí)際情況解除本合同,。

1.乙方在受聘期間有以下之一情形者，甲方可以解聘：

(1)乙方在考核期內(nèi)未能完成《教師職務(wù)聘任合同》規(guī)定之工作任務(wù);,。

(3)乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)確認(rèn),，有嚴(yán)重違背學(xué)術(shù)道德，違反學(xué)術(shù)規(guī)范的情節(jié);,。

本合同一經(jīng)簽訂,，雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反合同約定,，給對(duì)方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)付給對(duì)方相應(yīng)的賠償金。

第九條雙方需要約定的'其他事項(xiàng),。

乙方可就職務(wù)聘任,，業(yè)績(jī)考核和紀(jì)律處分等方面的問(wèn)題，向?qū)W校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會(huì)提出申訴或投訴;申訴和投訴必需以書(shū)面形式提出,，且必須充分說(shuō)明理由,。乙方對(duì)學(xué)校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會(huì)的裁定不服者，可以書(shū)面形式向?qū)W校仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。甲乙雙方的有關(guān)文件只要寄往本合同的通訊地址,，一經(jīng)寄出3日內(nèi)即視為送達(dá)，如有地址改變,，改變方需在一周內(nèi)通知對(duì)方,，否則仍以本合同地址視為送達(dá)地址。

本合同未盡事宜,，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效,，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，校人事處備案一份,。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇七

聘用單位：(以下簡(jiǎn)稱甲方)

法定代表人：

受聘人員：(以下簡(jiǎn)稱乙方)

身份證號(hào)：

聯(lián)系電話：

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定,，甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師，經(jīng)友好協(xié)商,，達(dá)成如下內(nèi)容：

一,、聘用期限

本合同期限年，自___年___月___日起至___年___月__日止;其中試用期個(gè)月,，自年月日,。

二、聘用報(bào)酬

1,、元/每月;

2,、按照課時(shí)計(jì)算，每節(jié)課時(shí)元,，每月課時(shí)不少元;

3,、周六日補(bǔ)課元;

三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(1)甲方提供給乙方穩(wěn)定的工作環(huán)境,、教育設(shè)施等，保障乙方相關(guān)合法權(quán)益;

(2)甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況,，調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位及上課時(shí)間安排;

(3)甲方按月或者按課時(shí)足額支付乙方的工作報(bào)酬;

(5)養(yǎng)老,、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2、乙方的權(quán)利義務(wù)

(4)乙方接受甲方按照教學(xué)規(guī)章制度進(jìn)行的考核,，乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn),。

(5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī)，忠于職守,，服從領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志，努力做好本職,、教學(xué)工作,，維護(hù)甲方的的聲譽(yù)。

四,、聘用合同的變更,、解除,、終止

1、雙方均可以解除合同的情形：

(2)如果甲乙雙方要解除,、終止本合同,，需提前30天書(shū)面通知對(duì)方;

2、下列情形,，甲方可以解除,、終止本合同：

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律，經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的;

(3)嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，給甲方利益造成重大損失的;

(4)違反法律規(guī)定并被依法追究刑事責(zé)任的;

(5)連續(xù)兩年考核不合格，又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;

(6)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

3,、下列情形，乙方可以解除,、終止本合同：

甲方未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬或者提供相關(guān)工作條件的;

五,、違約責(zé)任

甲、乙雙方無(wú)故違反本合同條款或擅自解除,、終止本合同的,，違約方應(yīng)支付違約金給守約方。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，還應(yīng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失,。

六、爭(zhēng)議解決方式

七,、合同期滿,，本合同終止，甲方若繼續(xù)聘用或乙方仍繼續(xù)受聘應(yīng)重新簽訂聘用合同;

八,、其他未盡事宜,，甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議;

九、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力，經(jīng)雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效,，并受到法律保護(hù),。

甲方：乙方：

年月日年月日

教師聘用協(xié)議書(shū)篇八

乙方：

按照《縣xxxx年中小學(xué)教師招聘工作方案》要求，通過(guò)擇優(yōu)選聘,，乙方被聘用為我縣公辦教師,，現(xiàn)安排在xx(學(xué)校)任教,，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方必須服從甲方的安排,，自愿在xx(學(xué)校)服務(wù)(任教)x周年以上(特崗教師和“三支一扶”支教人員的服務(wù)期從考錄到農(nóng)村學(xué)校任教時(shí)間算起),，五年內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)入縣城學(xué)校、調(diào)離我縣教育系統(tǒng),、辭職,、考研等，如乙方違約,，須繳納違約金人民幣伍仟元,。

二、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理,，對(duì)乙方進(jìn)行年度考核,。甲方應(yīng)為乙方辦理有關(guān)編制、工資,、職稱等手續(xù),，并保證按時(shí)足額發(fā)放乙方的工資。

三,、在聘期內(nèi),，如乙方年度考核不合格，或因政治思想,、師德師風(fēng)等方面的問(wèn)題,，不宜繼續(xù)任教的，甲方可以按有關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議,。

四,、本協(xié)議一式三份(乙方任教學(xué)校和甲、乙雙方各執(zhí)一份),，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,，聘用期滿本協(xié)議自動(dòng)解除。

甲方(蓋章)乙方(簽字),。

法定代表(簽字)任教學(xué)校(蓋章),。

聘用教師合同。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇九

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著友好合作精神,，根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定，按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同,。

1．合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2．聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3．本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,。

1．按時(shí)到崗、認(rèn)真上課,；保證每次課時(shí)（30分鐘/節(jié)課）的完整,，內(nèi)容的充實(shí)；對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理,。

2．甲方提出的其它合理要求,，例如：課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問(wèn)解答等。

3．遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

1．按時(shí)支付授課報(bào)酬,。

2．向乙方提供學(xué)生的背景資料，講明授課要達(dá)到的目的,，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,。

3．為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

1．本合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,。

2．確需變更合同的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,，原合同繼續(xù)有效。

3．經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

4．本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

5．有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（2）乙方被證明不符合聘用條件的,；（如沒(méi)有教授資歷或能力）,。

（3）乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,。

（4）通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后，乙方教學(xué)不合格的,；

1.若乙方在試講和授課期間,，未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長(zhǎng)達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源，經(jīng)證實(shí),，乙方給予甲方500元課時(shí)費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時(shí)費(fèi)中扣除,。

2.合同期滿前乙方向甲方提出辭職，必須提前兩個(gè)月提交正式書(shū)面辭職信,，并做好交接工作,。如若沒(méi)有，甲方有權(quán)扣除當(dāng)月課時(shí)費(fèi),。

3．甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟。

4．本合同一式貳份,，甲方一份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

5．本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

甲方：（蓋章）____________乙方：（簽字）____________。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇十

甲方：

乙方：

經(jīng)某某中學(xué)董事會(huì)決定,，甲方擬聘用乙方為中學(xué)臨時(shí)代課教師,，聘用期限年從年月日到年月日。有關(guān)事宜協(xié)議如下：

一,、崗位任務(wù),、職責(zé)、紀(jì)律要求,。

乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,，認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé)，按時(shí)完成受聘崗位年度基本教育教學(xué)及科研任務(wù)。

二,、權(quán)利和義務(wù)：

1,、甲方為乙方提供工作的基本條件;。

2,、甲方按月發(fā)放乙方與其學(xué)歷,、職稱相對(duì)應(yīng)的工資(本科每月900元，?？泼吭?00元),。

3、根據(jù)乙方的工作實(shí)效,，甲方有權(quán)對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整;,。

4、甲,、乙雙方有解聘或辭職的權(quán)利,。

三、協(xié)議的解除：

1,、乙方有下列情形之一,，甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方：

(1)違紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī),，受到黨政處分或刑事處理的;,。

(2)嚴(yán)重違背師德規(guī)范，造成一定負(fù)面影響的;,。

(3)嚴(yán)重失職或營(yíng)私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的;。

(4)因不能勝任所在的工作崗位,，而又不愿意接受甲方崗位調(diào)整的,。

2、有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用協(xié)議，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,，書(shū)面通知乙方本人：

(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位,，經(jīng)甲方兩次調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的。

(2)乙方患病或者非因工傷的,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的,。

3,、有下列情形之一的,乙方可以解除協(xié)議，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,，書(shū)面通知甲方：

(1)甲方不能按時(shí)發(fā)放乙方協(xié)議上規(guī)定的工資;,。

(2)乙方報(bào)考當(dāng)?shù)攸h政機(jī)關(guān)公務(wù)員被公開(kāi)錄用的;,。

(3)符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的;。

4,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除;,。

5,、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

6,、此協(xié)議一式三份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，另一份交有關(guān)行政部門存檔;,。

甲方：(蓋章)。

乙方(簽字)：

日期：

教師聘用協(xié)議書(shū)篇十一

甲方地址：北京市海淀區(qū)新外大街19號(hào)京師大廈5層9504室郵政編碼：100875乙方：所在單位：年級(jí)：教授科目：身份證號(hào)：

宿舍住址：其他地址：電話：手機(jī)：電子信箱：

為了使乙方有一個(gè)穩(wěn)定,、正規(guī)的兼職工作,，同時(shí)為了保障甲方的教學(xué)質(zhì)量，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，本著平等,、自愿，誠(chéng)信的原則,，就甲方聘用乙方作為兼職私人教師一事達(dá)成如下協(xié)議：

就甲方聘用乙方作為兼職私人教師一事達(dá)成如下協(xié)議：

1,、甲方聘請(qǐng)乙方作為兼職私人教師，定期發(fā)放工資,。

2,、甲方為乙方提供穩(wěn)定、正規(guī)的家教工作,。

3,、甲方安排乙方授課前，需提供學(xué)生的學(xué)習(xí)詳細(xì)情況,，便于乙方進(jìn)行針對(duì)性輔導(dǎo),。

4、甲方根據(jù)學(xué)生情況需加課時(shí)的,，須提前通知乙方,。

5、甲方為乙方的備課教案進(jìn)行指導(dǎo),。

6,、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否發(fā)放工資以及是否解除對(duì)乙方的聘用。

1,、免費(fèi)試講：學(xué)生第一次上課之前需要授課老師先免費(fèi)試講20分鐘,，試講完后由學(xué)生和家長(zhǎng)決定是否上該授課老師的課。試講前授課老師應(yīng)該根據(jù)甲方告知的學(xué)生情況充分備課,，確保授課質(zhì)量和效果,。在成功試講之后授課老師必須嚴(yán)格按照學(xué)生的情況做好以下準(zhǔn)備，確保提高學(xué)生的成績(jī),。

2,、充分備課：備教材、備作業(yè),、備預(yù)期效果,，認(rèn)真做好備課與教學(xué)記錄，課前撰寫(xiě)教案提綱,。

3,、認(rèn)真指導(dǎo)：抓住學(xué)生特點(diǎn)，盡快轉(zhuǎn)弱點(diǎn)為優(yōu)勢(shì),；嚴(yán)禁在課堂上做與講課內(nèi)容無(wú)關(guān)的事,。

4、善于分析：具體分析每一節(jié)課,、每一道題,，針對(duì)學(xué)生實(shí)際情況及時(shí)解決每個(gè)問(wèn)題。

5,、主動(dòng)配合：積極與家長(zhǎng)及甲方交流,，經(jīng)常反映學(xué)生學(xué)習(xí)情況，與家長(zhǎng)及甲方齊抓共管,、共同努力,，充分發(fā)揮個(gè)性化教育（限個(gè)性化輔導(dǎo)）。

6,、總結(jié)提高：做好教學(xué)記錄,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，互相交流學(xué)習(xí),，提高教學(xué)效果,。

7、在個(gè)性化輔導(dǎo)教學(xué)過(guò)程中,，乙方在授課一次后,，必須根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況制定出全面的書(shū)面輔導(dǎo)計(jì)劃,、分析報(bào)告及課程安排計(jì)劃表,，在第二次授課前交給學(xué)生家長(zhǎng)及甲方各一份，并在授課時(shí)根據(jù)實(shí)際情況，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃,。

8,、乙方在每次授課后都要給學(xué)生布置作業(yè)或指導(dǎo)預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)并在下次授課時(shí)檢查并講解,。學(xué)生作業(yè)或預(yù)習(xí),、復(fù)習(xí)完成情況記錄在教案上。

9,、乙方必須嚴(yán)格按照甲方的安排,，根據(jù)學(xué)生的具體學(xué)習(xí)進(jìn)度定時(shí)為學(xué)生發(fā)放練習(xí)題和每月測(cè)試題，并與學(xué)生的教務(wù)老師做好溝通,，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)督促學(xué)生獨(dú)立完成,，收回后在非授課時(shí)間根據(jù)答案和解析進(jìn)行評(píng)分。

10,、乙方對(duì)學(xué)生的輔導(dǎo)時(shí)間由甲方安排,，如需要增加課時(shí)的，由甲方提前通知乙方,。

11,、乙方由于特殊原因需要更改授課時(shí)間的，需提前24小時(shí)通知學(xué)生家長(zhǎng)和甲方,。

12,、在授課過(guò)程中，乙方必須與學(xué)生及家長(zhǎng)保持良好的關(guān)系,，遵守家教禮儀,，嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行輔導(dǎo)，如出現(xiàn)意外情況,，必須立即通知甲方,，由甲方進(jìn)行協(xié)商處理，不與學(xué)生和家長(zhǎng)發(fā)生任何沖突,。

1,、薪資待遇：每節(jié)課為50分鐘,。

2,、按照學(xué)生的輔導(dǎo)效果和成績(jī)提升的情況，甲方在學(xué)生結(jié)束輔導(dǎo)后決定是否發(fā)放給乙方,。

1,、乙方提供虛假個(gè)人信息或乙方與學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)有任何沖突的，甲方可以無(wú)條件解除本協(xié)議,，不發(fā)放乙方工資,。乙方需賠償甲方100—500元作為違約補(bǔ)償金,。

2、乙方如有特殊情況(非各種考試原因)需要提前終止協(xié)議的,，需要提前l(fā)5日以書(shū)面形式(包括申請(qǐng)書(shū)和原因證明)通知甲方及學(xué)生家長(zhǎng),，否則甲方有權(quán)扣發(fā)乙方工資100—500元作為違約賠償金。

3,、乙方私自延長(zhǎng)授課時(shí)間的,，甲方不發(fā)放乙方私自延長(zhǎng)部分工資。

4,、乙方應(yīng)對(duì)個(gè)人信息保密,，包括目前工作狀態(tài)，具體教授年級(jí),，聯(lián)系方式(學(xué)生,、家長(zhǎng)、老師都不得互留聯(lián)系方式),，還有自身工資數(shù)額情況,，不得泄露甲方的一切商業(yè)秘密和資料，培訓(xùn)內(nèi)容,。否則甲方有權(quán)扣除乙方工資500—20xx元作為賠償金,，并追究乙方的法律責(zé)任。,。

5,、乙方不得與學(xué)生私下達(dá)成協(xié)議，隨便調(diào)課,、改課,，否則甲方有權(quán)扣除乙方工資100元作為處罰。

6,、乙方不得私下引導(dǎo)學(xué)生停課,、加課，應(yīng)先與教務(wù)老師溝通后,，由教務(wù)老師研究決定后,，根據(jù)情況通知學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)，否則甲方有權(quán)扣除乙方工資l00元作為處罰,。

7,、乙方有事請(qǐng)假，需至少提前3天向教務(wù)老師提出申請(qǐng),，經(jīng)過(guò)教務(wù)老師研究決定后批準(zhǔn)方可執(zhí)行,，不經(jīng)允許，不按時(shí)授課則視為曠課,，甲方有權(quán)扣除乙方工資l00元作為處罰,。

8,、乙方必須嚴(yán)格按照上課時(shí)間上課，不得與學(xué)生攀談,，不按規(guī)定時(shí)間上課，遲到5分鐘以上者,，每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方1課時(shí)工資作為處罰,。

9、上課之前,，乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)生的情況認(rèn)真?zhèn)湔n,，初次上課之后應(yīng)根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況，按要求做出學(xué)科分析報(bào)告和輔導(dǎo)計(jì)劃,。下課后主動(dòng)找教務(wù)老師溝通學(xué)生的上課情況,，否則每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方100元作為處罰。

10,、上課期間,，一律不允許乙方使用手機(jī)，游戲機(jī)等一切和授課無(wú)關(guān)的物品,。進(jìn)入教學(xué)區(qū)手機(jī)必須靜音或關(guān)機(jī),。否則每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方工資30元作為處罰。

11,、上課期間,，授課老師給學(xué)生的休息時(shí)間不能超過(guò)5分鐘，且休息時(shí)間不能算做授課時(shí)間,，必須按規(guī)定保證學(xué)生的授課課時(shí)時(shí)間,。否則每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方工資100元作為處罰。

12,、上課或休息時(shí)間,，授課老師一律不準(zhǔn)和其他學(xué)生或老師聚眾聊天，交頭接耳,。更杜絕一切不利于三人行教育的言談舉止,，否則每發(fā)生一次甲方有權(quán)扣除乙方工資200元作為處罰。

13,、乙方假如因未充分備課或其他明顯的授課過(guò)程不認(rèn)真,，而導(dǎo)致學(xué)生退課，家長(zhǎng)不滿意等,，甲方有權(quán)扣除乙方工資200元作為處罰,。

14、甲方有權(quán)將乙方任何違約違信行為通報(bào)乙方所屬學(xué)校主管部門和通過(guò)甲方網(wǎng)站發(fā)布通告,。

五,、附則,。

1、因自然原因?yàn)?zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本合同履行的另行處理,。本附件與本協(xié)議具有同等效力,。

2、本合同自雙方簽訂之日起生效,，除乙方未通過(guò)甲方考核,、未達(dá)到甲方工作要求標(biāo)準(zhǔn)外，期間雙方不得擅自解除本合同,。

3,、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份：具有同等法律效力,。

甲方：學(xué)大教育乙方：

六,、合作時(shí)間：20年月日至20年月日。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇十二

聘方(甲方)：(負(fù)責(zé)人)：

應(yīng)聘方(乙方)：住址：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

自年月日至年月日(一年),。

1.每月元,，假期不付，臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算,。

2.獎(jiǎng)金：按園教師考評(píng)方案兌現(xiàn),。

1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要，安排乙方從事工作,。乙方嚴(yán)格遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,，按時(shí)、按質(zhì),、按量完成其本職工作,，忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),，為人師表,、率先垂范。因乙方有工作失職,，不能勝任,，不服從學(xué)校安排，與同事,、不能和學(xué)生和睦相處,，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),，特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任,。乙方在工作期間首先樹(shù)立“安全第一”的思想意識(shí)，如因失職,、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故,，甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的`30%,，乙方承擔(dān)70%。

2.押金：乙方一個(gè)月工資80%,。

3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流,、學(xué)習(xí)、離崗等,，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),，同時(shí)因此給幼兒園造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

4乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,，甲方不付任何責(zé)任，由乙方自行承擔(dān),。

5.乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動(dòng)辭職,，次協(xié)議自解聘之日起無(wú)效。

6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金,。

7.乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,，甲方將乙方押金、工資,、獎(jiǎng)金一律照發(fā),，否則酌情處理。

8.本協(xié)議自年月日起生效,，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：(簽字或蓋章)乙方：(簽字或蓋章),。

合同簽定日期：年月日

教師聘用協(xié)議書(shū)篇十三

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》）《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,，就甲方聘任乙方為_(kāi)________教師事項(xiàng)，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,，簽訂本合同。

1,、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，被聘任在_________職位工作。如果院系發(fā)生變化,，雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位,。變動(dòng)之后，乙方原來(lái)合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變,。

2,、聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作，但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究,、進(jìn)修,、培訓(xùn)任務(wù)的除外,。從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況，聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時(shí)間不少于_________個(gè)月,。

本崗位首次聘期為_(kāi)________年,，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中,，試用期為_(kāi)________個(gè)月,。聘任期滿后，根據(jù)甲方工作需要,，聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向,，甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。聘任期限另行商定,。

1,、乙方愿意按照本合同書(shū)約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo),。

2,、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo)：_________________________________________。

乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)包括以下幾個(gè)方面：

1,、教學(xué)任務(wù)：

（1）乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù)，總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到_________學(xué)時(shí)以上,。

（2）乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),，認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)（如教材編寫(xiě),，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革,，實(shí)驗(yàn)方法變革等）。

2,、爭(zhēng)取和主持科研項(xiàng)目,，科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目標(biāo)：

（1）乙方在考核期內(nèi)，必須至少主持過(guò)1項(xiàng)省部級(jí)以上科研項(xiàng)目,；或至少主持1項(xiàng)省部級(jí)以上重大項(xiàng)目的子課題,；或主持1項(xiàng)橫向科研項(xiàng)目（科研經(jīng)費(fèi)在_________元以上）。

（2）乙方對(duì)主持的科研項(xiàng)目,，應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé),，必須按照項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)的內(nèi)容以及學(xué)院科研項(xiàng)目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成。

3,、學(xué)科建設(shè)任務(wù)：

（1）乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作,，協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。

（2）乙方在考核期內(nèi)平均每學(xué)年必須有1篇在國(guó)內(nèi)核心期刊或國(guó)外雜志上公開(kāi)發(fā)表的學(xué)術(shù)論著（第1作者或通訊作者，作者單位為_(kāi)________大學(xué)）,；或考核期內(nèi)有1篇公開(kāi)發(fā)表在sci收錄雜志學(xué)術(shù)論著（第1作者或通訊作者,，作者單位為_(kāi)________大學(xué)）。

4,、人才培養(yǎng)任務(wù)：______________________________________________,。

5、隊(duì)伍建設(shè)及其他任務(wù)：乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作,。

乙方承諾,，未經(jīng)書(shū)面向甲方提出申請(qǐng)，并獲甲方許可,，不在校外兼任有報(bào)酬性的職業(yè),。

1、乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國(guó)教師法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),；遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

2、乙方必須遵守憲法和法律,，忠誠(chéng)教育事業(yè),，遵守學(xué)校的規(guī)章制度,，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)合作,，愛(ài)護(hù)學(xué)生,，關(guān)心集體，自覺(jué)維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),。

3,、乙方在聘期內(nèi)，不得擅自辭職,、離職,，應(yīng)當(dāng)做到愛(ài)崗敬業(yè)。

1,、甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行年度考核,。乙方須向所在院系聘任委員會(huì)（或?qū)W術(shù)委員會(huì)、考核委員會(huì)）匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,，并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù),。甲方根據(jù)院系意見(jiàn)確定考核結(jié)果。

2,、對(duì)考核不合格者,，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì)審議，甲方有權(quán)解除聘任合同。

3,、乙方________年聘期結(jié)束后甲方對(duì)乙方進(jìn)行屆滿考核,，依據(jù)乙方履行崗位職責(zé)的情況明確考核等級(jí)，并依據(jù)考核結(jié)果以及工作需要決定續(xù)聘與否,。

4,、考核結(jié)果作為工資，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù),。若乙方經(jīng)考核不合格,，則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資，職位津貼,，甚至可以根據(jù)實(shí)際情況解除本合同,。

5、甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時(shí)做到公平公正,，符合規(guī)定程序,，并保證相應(yīng)的透明度。乙方對(duì)考核結(jié)果不滿時(shí),，有權(quán)向甲方有關(guān)部門提出申訴,。

1、在聘任期內(nèi),，甲方應(yīng)該按照國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方,。

2、除前款工資性勞動(dòng)報(bào)酬外,，乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼（含稅金）,。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下，上述津貼制度應(yīng)同時(shí)變化,。

3,、乙方有權(quán)享受國(guó)家法律，_________省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會(huì)福利待遇,，包括保險(xiǎn),，醫(yī)療等費(fèi)用。甲方同時(shí)為乙方子女就學(xué)提供可能的方便,。

4,、甲方不提供住房。有關(guān)住房的待遇按學(xué)?，F(xiàn)行政策執(zhí)行,。

5、公派出國(guó)（出境）按照學(xué)校教職工出國(guó)（出境）辦法執(zhí)行,。若出現(xiàn)被甲方解聘者,，乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益。

1、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,，評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū),。

2,、乙方在聘期內(nèi)做出突出成績(jī)的，甲方應(yīng)積極推薦申報(bào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)或資助,。

3,、乙方在本校每連續(xù)工作滿_______年，在學(xué)院允許的前提下,，可享受______個(gè)月的學(xué)術(shù)假,，職從事學(xué)術(shù)研究工作；學(xué)術(shù)假為有薪假期,，乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年,，基本教學(xué)工作量要求減半；乙方要求享受學(xué)術(shù)假,，需提前_______個(gè)月向所在院系提出申請(qǐng),。

4、乙方如主持重大科研項(xiàng)目,，或參加重大課題研究工作并且在項(xiàng)目中負(fù)有較重要責(zé)任,，在課題進(jìn)行期間，可申請(qǐng)額外享受不超過(guò)______年的帶薪學(xué)術(shù)假,，在享受學(xué)術(shù)假期間,，乙方教學(xué)工作量免于考核,。

1,、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款的，必須提前三十天以書(shū)面形式通知對(duì)方,。經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更本合同的,，雙方應(yīng)簽訂《變更聘用合同協(xié)議書(shū)》,。

2、有下例情況之一的,，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

（1）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)已經(jīng)修改或失效；

（2）甲方因工作需要,，調(diào)整乙方工作崗位,；

（3）甲方的經(jīng)營(yíng)性質(zhì)，經(jīng)濟(jì)效益發(fā)生變化；

3,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同,。

4,、乙方有下例情況之一的，甲方可以解除合同：

（1）在見(jiàn)習(xí)期內(nèi)證明不符合錄用條件的,；

（4）經(jīng)考核不稱職,，給教育教學(xué)工作造成損失的；

（6）被依法追究刑事責(zé)任的,；

（7）乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的,。甲方如要解除本合同,，必須提前一個(gè)月以出面方式通知乙方。

5,、乙方有下例情況之一的,，甲方不得依據(jù)以上第4項(xiàng)第（7）款之規(guī)定解除本合同：

（1）患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；

（2）女教職工在符合計(jì)劃生育規(guī)定的孕期,、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；

（3）符合法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情況的,。

6、甲方有下列情況之一的,，乙方可以解除本合同：

（1）甲方無(wú)理由不按時(shí)支付乙方工資的,；

（2）甲方無(wú)理由扣發(fā)乙方工資或不落實(shí)法定假期的；

（3）乙方得不到應(yīng)有的人身尊嚴(yán),；人生自由,；人身安全的；

（4）甲方不按約履行本合同規(guī)定的其他條款的,；

7,、甲方因國(guó)家政策調(diào)整，不可抗力或經(jīng)營(yíng)不善而停止辦學(xué)的,，雙方所簽合同終止,。

1、對(duì)于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決,。

2,、若雙方協(xié)商不能達(dá)成一致,，則提交____________________仲裁委員會(huì)解決。

本合同從簽訂之日起生效,，一式二份,，甲、乙雙方各持一份,。

甲方（簽章）：

乙方（簽章）：

日期：_________年_________月_________日

教師聘用協(xié)議書(shū)篇十四

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,，結(jié)合具體實(shí)際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,，簽定本協(xié)議,。

1、甲方聘任乙方擔(dān)任課程任課老師,，聘任期限為：自____年____月____日至____年____月____日,。

2、合同期滿關(guān)系自然終止,。其中合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。

1,、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境,。

2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果,。

3,、乙方按約取得授課報(bào)酬參照“聚成清大學(xué)習(xí)吧工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”

4、乙方如因故不能按時(shí)上課的,，須提前1天請(qǐng)假,，經(jīng)同意后方可休假，否則視為曠工,，曠工一天扣除3倍當(dāng)天工資,，當(dāng)月累計(jì)曠工3天以上按開(kāi)除處理。

5,、乙方如因故要提前單方面終止合約,，須提前30天通知校方,，經(jīng)審批同意,，30天后方可終止合約，否則視為違約（違約后果：扣除當(dāng)月工資）,。

6,、在本輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)工作時(shí)間內(nèi)，學(xué)生若受到傷害,，則兼職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的10%,，全職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的20%,。

7、乙方是我公司的（兼職/全職）教師,。

8,、兼職老師實(shí)習(xí)期為一個(gè)月，實(shí)習(xí)期間發(fā)放當(dāng)月工資的85%,，實(shí)習(xí)期間不享受任何福利待遇,。

1、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃完成授課,，維護(hù)教學(xué)時(shí)的教學(xué)秩序以及保護(hù)學(xué)生的安全,。

2、組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整,。

3、有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,，但必須提前通知乙方。

4,、按要求支付授課報(bào)酬,，乙方當(dāng)月工作日未滿15個(gè)工作日，甲方有權(quán)延緩發(fā)放上個(gè)月工資,。

5,、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

1,、本合同依法簽訂后,，合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,。

2,、確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同繼續(xù)有效,。

3,、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

4,、有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同,，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（2）通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)測(cè)或者經(jīng)過(guò)家長(zhǎng)反饋投訴達(dá)三次以上,，乙方被證明不符合聘用條件的,；（如沒(méi)有授課資歷或能力）。

（4）乙方未經(jīng)允許帶走學(xué)生資源,，單獨(dú)重新與學(xué)生確立輔導(dǎo)關(guān)系的`,；

（5）七天試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方不具備勝任崗位能力可無(wú)條件解除合同,，并不用支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,。

5、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同,，不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,；

（2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,，需提供縣級(jí)及以上醫(yī)院的相關(guān)證明,，并提前通知甲方。

本輔導(dǎo)班教師工資結(jié)算以月為單位結(jié)算工資,，每月號(hào)發(fā)放上一個(gè)月的工資,，并由輔導(dǎo)班通知領(lǐng)取，若遇15號(hào)為雙休日,，則順延至下周一發(fā)放,。

1、因自然災(zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行的另行處理,。

2,、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，至乙方所輔導(dǎo)甲方最后一次安排學(xué)生輔導(dǎo)結(jié)束時(shí)自動(dòng)終止,。

3,、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方：（公章）。

_______年_______月_______日,。

乙方：

_______年_______月_______日,。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇十五

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，結(jié)合具體實(shí)際,，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,，簽定本協(xié)議。

甲方聘用乙方從事_________系（部）教學(xué)工作,。

乙方的任務(wù)：_________,。

課程名稱：_________。

任課班級(jí)：_________,。

上課時(shí)數(shù)：_________,。

實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)時(shí)數(shù)：_________。

上機(jī)輔導(dǎo)時(shí)數(shù)：_________,。

教學(xué)時(shí)間：_________,。

甲方的權(quán)利與義務(wù)。

1,、為乙方提供教學(xué)工作需求的條件,；

2、根據(jù)工作需要和學(xué)院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對(duì)乙方進(jìn)行管理,；

3,、對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核；

4,、依據(jù)考核,、考查情況對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和減免酬金；

5,、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,，評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū),。

6、按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定,，給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應(yīng)得的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì),。

乙方的權(quán)利與義務(wù)。

1,、認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)兼職教師信息表,；

4、在甲方工作期間,，須遵守國(guó)家政策,、法律和甲方的規(guī)章制度；

5,、在聘期內(nèi),，不得擅自辭職、離職,；

6,、根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。

甲方支付乙方報(bào)酬的形式,。

1,、乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時(shí)_________元、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)按每學(xué)時(shí)_________元,、上機(jī)輔導(dǎo)每學(xué)時(shí)_________元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。每月按實(shí)際授課情況每學(xué)時(shí)_________元預(yù)發(fā),。

2、甲方將對(duì)乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行考核,，合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額,；若不合格，甲方酬情減免乙方酬金余額,。

協(xié)議生效后,，在約定的服務(wù)期內(nèi)，乙方若確有實(shí)際困難,，不能履行協(xié)議,，須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無(wú)故擅自終止協(xié)議,，否則,，違約方應(yīng)支付給對(duì)方與本協(xié)議課時(shí)數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金。

本協(xié)議中甲方支付乙方的報(bào)酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時(shí)酬金,，不包括醫(yī)療,、保險(xiǎn)等費(fèi)用。

本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字,、蓋章后生效,。一式三份，甲乙方各執(zhí)一份,，一份交教務(wù)處備案,。

未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決,。

甲方（蓋章）：_________,。

乙方（簽字）：_________。

_________年____月____日,。

教師聘用協(xié)議書(shū)篇十六

甲方：

名稱：

法定代表人：

乙方：

姓名：

性別：

身份證碼：

戶籍地址：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

郵箱：

緊急聯(lián)系人及電話：

乙方確認(rèn),，勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方的戶籍地,、現(xiàn)居住地址,、聯(lián)系電話、手機(jī)等發(fā)生變化,，應(yīng)當(dāng)在_______日內(nèi)及時(shí)以書(shū)面形式告知甲方,。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法民法典》等法律、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定,，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同,，共同遵守本合同所列條款,。

一、聘用期限：

自年月日起至年月日,，甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任課程任課教師,。

其中,，試用期自年月日起至年月日,。

二、工資待遇：

每月根據(jù)教師代課課時(shí)數(shù)結(jié)算課時(shí)費(fèi),。課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：

三,、雙方的權(quán)利和義務(wù)。

(一)甲方職責(zé),。

1.對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核;,。

2.依據(jù)教學(xué)需要制訂教學(xué)管理規(guī)章制度規(guī)范乙方;。

3.甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材,、授課課時(shí)數(shù);,。

4.甲方因故需停課，至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課,，非乙方原因而乙方未能接到通知趕來(lái)上課,，甲方按當(dāng)次課課酬標(biāo)準(zhǔn)的50%付給乙方工資;因乙方原因不能上課，乙方需找好合格的臨時(shí)代課老師并交接好教學(xué)進(jìn)度及內(nèi)容,，提前告知校長(zhǎng),，經(jīng)批準(zhǔn)后方可。

5在試用期內(nèi)甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作,，可隨時(shí)解聘乙方,，合同即行終止;。

6乙方有下列情況之一,，甲方有權(quán)隨時(shí)解聘,。

乙方：

(1)乙方違法、違紀(jì),、不遵守學(xué)校規(guī)章制度;,。

(2)乙方不服從甲方工作安排;。

(3)乙方工作中失誤,，致使工作出現(xiàn)重大安全事故,，在校內(nèi)外造成不良影響;。

(4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,，造成不良后果和影響;,。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。

2.服從學(xué)校工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時(shí)參加學(xué)校組織的各種會(huì)議和活動(dòng);,。

3.刻苦鉆研業(yè)務(wù),，提高教學(xué)質(zhì)量，贏得廣大師生及家長(zhǎng)的好評(píng);,。

4.為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,，乙方每周至少主動(dòng)與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次;。

5.乙方在甲方工作期間,，應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律;,。

6.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同,。

為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,，乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)月告知甲方，甲,、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同,。

四、考勤制度,。

考勤：遲到_______分鐘,，前_______次不扣，從第_______次開(kāi)始,，每次扣_______元,。

遲到_______分鐘記曠課一次。

五,、其他,。

1.初聘試用期為_(kāi)______個(gè)月，根據(jù)教師表現(xiàn)情況,，教師試用期由校長(zhǎng)和教學(xué)主任同時(shí)簽字可以轉(zhuǎn)正,。

(試用期包括在合同期限內(nèi));。

甲方：(蓋章),。

乙方：(簽字),。

日期：

教師聘用協(xié)議書(shū)篇十七

甲方：

乙方：

現(xiàn)在住址______________________身份證號(hào)碼____________________________甲乙雙方本著自愿、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守,。

協(xié)議期限：二0xx九年七月一日起至二00九年九月一日（特殊情況另行協(xié)商）,。

每周工作六天，每天八小時(shí),。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行,。

（一）對(duì)受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán),。

（二）對(duì)乙方不服從管理，違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán),。

（三）對(duì)甲方規(guī)定的招生實(shí)習(xí)期乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的,，甲方有權(quán)解聘。

（四）在受聘期間確保乙方的人身財(cái)產(chǎn)安全,。

（五）確保乙方的合法權(quán)益,，按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)足額付給乙方工資、獎(jiǎng)金,。

（六）乙方上崗前有責(zé)任,，義務(wù)對(duì)其進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

（一）享受協(xié)議規(guī)定的待遇,。

（二）對(duì)內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報(bào)權(quán),。（公司將為舉報(bào)人保密并視情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),。）,。

（三）對(duì)教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度、措施,，有建言權(quán),。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。

（五）完成甲方安排的招生和上課任務(wù),，嚴(yán)格執(zhí)行班主任責(zé)任制,，確保所帶班級(jí)學(xué)生人身安全。

（六）主動(dòng)及時(shí)如實(shí)以收據(jù)形式向總部上報(bào)所帶班級(jí)級(jí)學(xué)生人數(shù)及情況,。

（七）積極主動(dòng)的參與輔招生,、管理、授課,，服從負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排,，管理。

（八）嚴(yán)格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定,，不向任何無(wú)關(guān)人員透露有關(guān)信息,。

（九）違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度，造成后果的甲方不負(fù)任何責(zé)任,，乙方自負(fù),。

（十）乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn)。

（一）提供住宿,，學(xué)習(xí)用品,，個(gè)人生活用品自行解決（乙方在不熟悉情況下可以請(qǐng)求甲方幫忙解決）。

的相關(guān)任務(wù)在甲方確認(rèn)達(dá)到所要求的任務(wù)后,，酌情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),；若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù)，工作期間不服從管理，違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國(guó)家法律,，甲方有權(quán)拒絕給予獎(jiǎng)勵(lì)和支付基本工資）,。

（三）基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元，其余待教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后結(jié)算支付,。

（一）甲方無(wú)權(quán)擅自辭退乙方（若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國(guó)家法律）,，否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報(bào)銷車費(fèi)。

（二）乙方擅自解除合同（解除合同前一個(gè)星期內(nèi)沒(méi)有以任何形式通知甲方）,，甲方對(duì)乙方不發(fā)任何勞動(dòng)報(bào)酬,，對(duì)中途違約的，乙方無(wú)條件支付甲方違約金500元,。

（三）乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)對(duì)乙方按規(guī)定提出賠償,。

（四）乙方未按甲方要求造成的事故,，責(zé)任全在乙方，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國(guó)家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機(jī)關(guān),。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,。協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決,。

甲方：

乙方：

日期：