在現(xiàn)實生活中,,我們常常會面臨各種變化和不確定性,。計劃可以幫助我們應對這些變化和不確定性,使我們能夠更好地適應環(huán)境和情況的變化,。寫計劃的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧,。
個人月工作計劃表篇一
導語:機關,、團體、企事業(yè)單位的各級機構,,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,,都要制定工作計劃,用到“工作計劃”這種公文,。
教師的使命就是教育好每一位學生,,而班主任的使命便是以學生的健康成長為首要任務。班主任的任務是神圣而又光榮,,學生應以自己的班主任為榮,,班主任也因以自己的學生而光榮。所以身為辦主任,,首先就是要對得起學生,,其次還是要對得起學生,最后但是要對得起學生。
我班共有學生50人,。其中男生25人,,女生25人。本學期我班的基本目標是:建立一支有進取心,、能力較強的班干部隊伍,,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,,弘揚正氣,,逐步形成守紀、進取,、勤奮的班風,。
(一)、加強班風建設
1,、班級工作計劃
要 以全國少工委頒布的“加強少先隊思想道德教育和深化體驗教育的意見”為基礎內容,,根據學校德育工作計劃的安排,引導少年兒童開展各項實踐活動,。要加強對少 年兒童思想品德教育和創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),,面向全體學生,促進學生全面發(fā)展,?;顒又耙贫ê糜媱潱鞔_活動要求,,設計好活動并扎扎實實地組織實 施,,力求取得主題教育的最大效應。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,,組織和指導學生開展靈活多樣,、富有情趣的課內外活動,如主題班隊活動,、校 園文化活動,、社會實踐活動等,友誼中隊舉辦一些聯(lián)誼活動,。
2,、營造向上氛圍
根據各年級學生的年齡特點,努力營造平等,、圍結,、和諧、進取的班級氛圍,。
(1)制定班級公約、班風,給自己班級,、小隊取個新名字,,創(chuàng)作班歌等。
(2)布置教室環(huán)境,。如設立“袖珍圖書角”,、“衛(wèi)生角”、“金色童年”,、“我們在這里成長”等文化背景,。
(3)讓學生參與班級管理,培養(yǎng)學生的組織能力和責任心,,使每個學生都有成功的機會和成就感,。培養(yǎng)學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,,體現(xiàn)學生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神,。
3,、班干部培養(yǎng)工作計劃
班 級小干部是班主任的左右手。要認真選拔小干部,,同時要精心培養(yǎng)小干部,。第一,幫助小干部樹立威信;第二,,鼓勵小干部大膽工作,,指點他們工作方法;第三,嚴 格要求小干部在知識,、能力上取得更大進步,,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,,亦即“以點帶面”;第四,,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要 能夠通過干部這個小集體建立正確,、健全的輿論,,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性,、紀律性和進取心,,亦即“以面帶面”。
(二),、班級考核評比
加強常規(guī)檢查評比
在 上學期的基礎上,,本學期將不斷完善《班主任工作考核細則》,,并繼續(xù)開展各項常規(guī)檢查評比活動,每天公布檢查結果,。班主任要切實從班級自身出發(fā),,加強宣傳發(fā) 動,指導訓練,,將各項常規(guī)工作抓細抓實,,力爭主動、科學,、民主管理班級,,切實抓好班風班貌建設。同時認真抓好班隊課,、夕會課等,,并經常開展形式多樣、生動 活潑的班隊活動,,使班主任工作的管理更合理化,、規(guī)范化、藝術化,。
時間飛逝,,轉眼間來這里已經一個多月了,下面我將對自己3月的工作進行一個計劃,。
從跨出學校,,到 跨入幼兒園做“孩子王”已有一個多月了,我覺得孩子們在經過一個寒假,,重新回到幼兒園學習,,也不再那么陌生了,哭鬧:反而讓我看到的是他們臉上的笑容,,這 使我感到小溫暖,,大部門孩子們良好的生活習慣也已經形成,能按作息制度較好的進行一日活動,,他們好游戲,,自主操作玩具的積極性很高,探究的欲望比較濃,,動 手制作能力也比較強,,在和孩子們短短的接觸的一個多月的時間里,我覺得老師應更多的給予他們的關心和鼓勵,,讓孩子們在一個溫暖的環(huán)境下健康快樂的成長,。
1、 經常變換教學方法,,提高幼兒學習興趣,,有意識的培養(yǎng)幼學習積極性,,克服注意力分散的缺點,糾正幼兒不良的坐姿,,使全班幼兒有良好的精神面貌,。
2、 多聽多看有經驗的老師上課,,多跟班主任老師學習并學以致用,吸取更多的教學經驗,。
1,、 及時與家長反饋幼兒信息,加強互動,。
2,、 要求學長配合教師,在家對幼兒嚴格要求,,養(yǎng)成良好的學習習慣,、生活習慣。
3,、 對新生幼兒與家長多溝能,,及時反映幼兒情況讓家長放心。
4,、 聽取家長意見和建議,,爭取家園配合,達到家園教育培養(yǎng)目標一致,。
這就是我這個月的個人工作計劃,,我一定在今后的工作中虛心跟隨班主任老師學習,不斷地充實自己,,揚長避短,,再接再厲。
一.7天之內了解工廠生產的產品,。包括它的外觀,,質地,特性,,優(yōu)點,,缺點,用途,。雖然跟單文員不屬于工程技術人員,,似乎不需要對產品有更多的了解。其實不然,。首先,,在與客戶溝通時,,如果你對產品只一知半解,,那么客戶對你的信任度會大打折扣,甚至會懷疑你的工作能力。當客戶向你咨詢時,,你也只能支支吾吾,或者老是去向技術人員打聽,,客戶不可能放心的把訂單交給你去做,。也沒有任何優(yōu)勢吸引客戶向你下單。
跟單人員的雖然不是官,,但是他的門禁權限卻很廣,,他可以進出多個部門,這就給我們學習新產品提供了便利的渠道,,只要你不怕苦,,不怕累,勤下車間,,不恥下問,,沒有學不會的東西。紡粘無紡布,,熔噴無紡布等,,相信很快會被我熟知并熟練的運用。
個人月工作計劃表篇二
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始終如一地熱愛祖國,擁護黨的領導,,熱愛本職工作,,關心國家大事,堅持政治學習,,記錄政治筆記,,提高覺悟和意識。注重個人道德修養(yǎng),,為人師表,,嚴于律己,關心學生的學習,、生活,,做學生的良師益友。加強團結,,與同事相處融洽,,合作愉快,心往一處想,,勁往一處使,,組成一個團結協(xié)作的大家庭,。
作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務技能,。本學年我將注重開拓視野,訂閱專業(yè)雜志,,瀏覽音樂網頁,,隨時記下可借鑒的教學經驗、優(yōu)秀案例等材料,,以備參考,。不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功,,努力使自己成為能隨時供給學生一杯水的自來水。
課堂是教師“傳道,、授業(yè),、解惑”的主陣地,是學生茁壯成長的快樂園,。為了使每堂課短短的40分鐘井然有序,、包容性大,信息量多,、形式活躍,、貼近學生的.年齡特點,發(fā)揮其的效用,。我將注重在課前,、課中、課后三個方面下功夫,。課前認真?zhèn)湔n,。作到課前再備課,備教材,、備學生,,熟悉教學軟件的操作過程,保證課前的準備工作及時,、充分,。課中全神貫注。處處體現(xiàn)音樂課特色,,用旋律代替老師的指令,,琴聲就是他們出發(fā)的號角,讓學生始終處于音樂的歡快氛圍中,。并根據學生的年齡特點進行趣味化教學,,讓學生在一種輕松愉快的氛圍中學習,。愉快的心情是產生學習興趣的重要因素,所以我將從激發(fā)學生的學習興趣入手,,運用謎語導入新課,、故事貫穿課堂始終、音樂游戲中解決枯燥的樂理教學,、充分地調動學生的學習積極性,,引導學生在老師的啟發(fā)下進行一系列的學習活動,自覺的用腦,、用耳,、動口、動手去完成老師所設計的各個教學環(huán)節(jié),,興趣成為了學生學習的動力,。
課后及時反饋。記下教學中的成功點和失敗點,,及其改進方法,。本學期我還盡量為學生創(chuàng)設良好的課堂氣氛,注重培養(yǎng)學生養(yǎng)成井然有序的課堂常規(guī);使他們在輕松愉快,、歡樂活潑的狀態(tài)下進行積極地學習,。
四、文藝匯演,。
每年的文藝匯演是我工作的重中之重,。為什么說它重要呢?因為音樂學科這“小三門”,隨著素質教育的提出,、教育體制的改革越來越受到重視,。當然對于一線的教師,要求也越來越高,。今年學校安排了“六一文藝演出“和”元旦“鴻雁杯”歌舞大展臺,,為我、學生也為學校的藝術教育提供了展示的平臺,,這演出代表的是我們這個大家庭畢家疃小學的形象,。我想我只能為學校、為大家填采,。所以,,我壓力很大,但我將變壓力為動力,,工作中保持一種腳踏實地的作風,,勝不嬌、敗不餒的健康心態(tài),銳意進取,、追求卓越的精神,,我也堅信我的付出會有收獲。所以開學年初我就挑選“苗子”,,帶著他們走那臺下十年功的苦練旅程,。多少汗水、多少付出,,為的就是那短短的瞬間,。
個人月工作計劃表篇三
為配合公司全面推行并實現(xiàn)__月度銷售目標,加強公司人力資源工作的計劃性,,人力資源部依照季度的整體發(fā)展規(guī)劃,,以本公司現(xiàn)階段工作情況為基礎,特制訂人力資源季度工作目標,,現(xiàn)呈報公司總經理批閱,,請予以審定。人力資源部計劃從以下幾個方面開展__季度的工作:
組織架構建設決定著企業(yè)的發(fā)展方向,。鑒于此,,人力資源部首先應完成公司組織架構的完善?;诜€(wěn)定、合理,、健全的原則,,通過對公司未來發(fā)展態(tài)勢的預測和分析,制定出一個科學的公司組織架構,,確定和區(qū)分每個職能部門的權責,,使每個部門、每個職位的職責清晰明朗,,做到既無空白,、也無重疊,爭取做到組織架構的科學適用,,保證公司的運營在既有的組織架構中運行良好,、管理規(guī)范、不斷發(fā)展,。
(一),、具體實施方案:
1、__年3月15日前完成公司組織架構和職位編制的合理性調查;,。
3,、3月31日前完成公司組織架構圖及各部門組織架構圖、公司人員編制方案。各部門配合架構對本部門職位說明書,、工作流程進行確定,。人力資源部負責整理成冊歸檔。
(二),、注意事項:
1,、公司組織架構決定于公司的長期發(fā)展戰(zhàn)略,決定著公司組織的高效運作與否,。組織架構的設計應本著簡潔,、科學、務實的方針,。組織的過于簡化會導致責權不分,,工作負荷繁重,中高層管理疲于應付日常事務,,阻礙公司的發(fā)展步伐;而組織的過于繁多會導致管理成本的不斷增大,,工作量大小不均,工作流程環(huán)節(jié)增多,,扯皮推諉現(xiàn)象,,員工人浮于事,組織整體效率下降等現(xiàn)象,,也同樣阻礙公司的發(fā)展,。
個人月工作計劃表篇四
1、工作計劃就是對即將開展的工作的設想和安排,,如提出任務,、指標、完成時間和步驟方法等,。
2,、工作計劃是提高工作效率的有效手段。
3,、工作計劃是我們走向積極式工作的起點,。
4,、工作計劃能力是干部管理水平的體現(xiàn),。
為
什么
要寫工作計劃古代孫武曾說:“用兵之道,,以計為首?!逼鋵?,無論是單位還是個人,,無論辦什么事情,事先都應有個打算和安排,。有了計劃,,工作就有了明確的目標和具體的步驟,就可以協(xié)調大家的行動,,增強工作的主動性,,減少盲目性,使工作有條不紊地進行,。同時,,計劃本身又是對工作進度和質量的考核標準,對大家有較強的約束和督促作用,。
計劃對工作既有指導作用,又有推動作用,,搞好工作計劃,,是建立正常的工作秩序,,提高工作效率的重要手段。計劃對工作既有指導作用,又有推動作用,搞好工作計劃,,是建立正常的工作秩序,,提高工作效率的重要手段,。
一個管理干部通過工作計劃,,利用可以使用的資源,統(tǒng)籌規(guī)劃,按照事先設定策略,、方法,、完成時間與要求,完成各項工作目標,。這就體現(xiàn)了你的管理水平與能力,。
寫工作計劃實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚,、明明白白,。
工作計劃兩種形式
1、消極式的工作(救火式的工作:災難和錯誤已經發(fā)生后再趕快處理)
2,、積極式的工作(防火式的工作:預見災難和錯誤,,提前計劃,消除錯誤)
寫好工作計劃的'要求
1,、工作計劃不是寫出來的,,而是做出來的。
2,、計劃的內容遠比形式來的重要,。要拒絕華麗的詞藻,歡迎實實在在的內容,。
3,、工作計劃要求簡明扼要、具體明確,,用詞造句必須準確,,不能含糊。
4,、簡單,、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求,。
制訂好工作計劃須經過的步驟
1,、根據上級的指示精神和市場的現(xiàn)實情況,確定工作方針,、工作任務,、工作要求,再據此確定工作的具體辦法和措施,,確定工作具體步驟,。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實現(xiàn),。
工作計劃
2,、根據工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點,、障礙,、困難,確定預定克服的辦法和措施,,以免發(fā)生問題時,,工作陷于被動。
3,、根據工作任務的需要,,組織并分配力量、資源,,明確分工,。
4、計劃草案制定后,,應交相關聯(lián)的人員討論,。
5、在實踐中進一步修訂,、補充和完善計劃
個人月工作計劃表篇五
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按照上級安全生產工作的部署要求,,堅持“安全第一,,預防為主”的方針,全面開展安全生產大檢查,,繼續(xù)深化安全生產專項整治,,依法強化監(jiān)督管理,,努力實現(xiàn)本轄區(qū)安全生產狀況的進一步穩(wěn)定好轉。
為了轄區(qū)單位的生產,、生活的正常進行,,確保安全生產,貫徹落實安全生產目標責任制,,層層落實責任制,,加強對社區(qū)單位安全生產的`監(jiān)督和管理,確保社區(qū)穩(wěn)定,,更好地開展安全生產工作,、特制定安全生產工作計劃如下:
一、提高思想認識,,加強對安全生產工作的組織領導和制度建設,。
堅持“以人為本”和“安全第一,預防為主”的方針,,精心組織,、科學規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧,,制定切實可行的安全生產工作計劃,。與轄區(qū)內單位要統(tǒng)一思想,維護人民群眾生命財產安全,,充分認識加強安全生產工作的重要性和緊迫性,,正確理解安全生產與經濟發(fā)展,把安全生產作為一項長期艱巨的重要任務,,真正做到警鐘長鳴,,常抓不懈。建立健全安全生產領導機構及健全各項安全制度,,專人負責安全生產工作,,并切實抓好落實工作。
二,、繼續(xù)加大安全的宣傳,、學習、教育,,從而形成人人重視安全,、人人參與到安全的活動。
積極配合上級有關文件和會議精神,,切實做好安全生產宣傳工作,,堅持打贏“預防為主”的勝利戰(zhàn),切實增強員工的安全生產法制觀念,做到人人講安全,,事事保安全,,繼續(xù)深化安全生產宣傳活動,進一步完善形式,,豐富內容,,增強實效。
1,、社區(qū)居委會安全員負責對國家的法律法規(guī)宣傳,及時對轄區(qū)內各單位和個體戶的安全生產工作進行監(jiān)督,、檢查,,對于重點部位的安全管理,進行“雙重”管理,,杜絕重大惡性事故的發(fā)生,。
2、按要求對轄區(qū)企業(yè)職工進行專業(yè)培訓,,保證專業(yè)技術人員經培訓考核過合格持證上崗,。安全員進行現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)有危及職工安全健康的情況,,有權要求立即改正,,或限期解決,情況緊急時,,有權要求立即從危險區(qū)內撤除作業(yè)人員;停止生產;對違反安全規(guī)定的領導和職工有權制止作業(yè),,提出處罰建議;發(fā)生事故后,有權直接參加調查,,按規(guī)定進行處理,。
三、繼續(xù)加強自查自糾工作,,做好安全生產檢查,。
進一步完善安全檢查機制的基礎上,將逐步加大檢查的力度和深度,,積極研究,、探索和采用先進的管理方法,不斷改善安全生產環(huán)境,,完善安全生產監(jiān)管工作,。
1、社區(qū)居委會安全員,,對轄區(qū)單位的安全生產工作負全面責任,。定期監(jiān)督、檢查轄區(qū)范圍內各單位貫徹落實安全生產方針、政策,、法律,、法規(guī)和規(guī)定,進行安全生產的綜合管理,,做好事故預防工作,,堅決杜絕重、特大事故的發(fā)生,。
2,、做好重大節(jié)假日期間的安全生產工作,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,,及時地按要求向辦事處安全生產辦公室報安全生產報表和相關資料和相關資料,。
3、強對轄區(qū)居民的安全常識教育,,以“四防”為主,,進行安全自查。狠抓安全生產各項制度措施的落實,,弘揚求真務實精神,,察實情,講真話,,辦實事,,求實效,加強檢查督促,從嚴管理,嚴格要求,切實做到安全生產工作層層落實,責任到人,。
個人月工作計劃表篇六
1,、兒歌:指讀兒歌,認識字卡,。
《不能闖紅燈》,、《小小鴨》、《小雞》,、《小小翻譯家》,、《手指頭》。
字卡:燈,、瞧,、闖、擺,、蝦,、搖、蟲,、米,、告訴,、嘎、咯,、咕,、手、指頭,。
2,、故事:理解故事內容,能復述故事的主要內容,,體驗故事的趣味性,。
《找尾巴》。
3,、兒歌:理解兒歌內容,,仿編兒歌?!洞禾焓鞘裁础贰?/p>
4,、繞口令:練習正確的發(fā)音:鴨,、洼、花,、蝦,。《小鴨捉小蝦》,。
5,、反義詞:哭—笑坐—站。
二,、數學邏輯智能,。
1、排序:
(2)能按物體的數量進行排序,,培養(yǎng)幼兒對自然數列的數序感,。《歡歡去做客》,。
2,、數字:
(1)能從多個物體中取出5以內的相應數量的物品,了解5以內數的實際意義,。
《5以內的數物結合》,、《分玩具》。
(2)嘗試用添上的方法使5個以內的兩組物體變得一樣多,?!蹲兊靡粯佣唷贰?/p>
三、視覺空間智能,。
1,、顏色:鞏固所學顏色:紅、黃,、藍,、綠、黑,、白,,嘗試運用多種顏色表現(xiàn)美術作品。
4,、線條:初步認識各種線條,,直線、曲線,、波浪線等,。并練習運用各種線條作畫。
四,、自然觀察智能,。
1、常識:愿意親近大自然,,能夠感受季節(jié)帶來的變化,,能說出身邊人、物的變化,。
2,、探索:
(1)初步探索會轉動、會滾動玩具的玩法,,并學會分類,。
《咕嚕咕嚕玩具店》。
(2)探究使物體站立起來的方法,,能大膽的用語言表達和交流,,體驗成功的快樂。
《站起來》,。
五,、肢體運動智能。
基本能力:
戶外熱身,,每次任選一項,。
個人月工作計劃表篇七
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為了進一步提高自己的工作效率及工作能力,,特制定以下工作計劃:
一,、對銷售工作的認識:
二、對銷售工作的提高:
1,、制定工作日程表,;(見附表)。
4,、每天堅持打40個有效電話,,挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數字為目標,,供參考,,盡量做到),促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶:
7,、提高自己電話營銷技巧,,靈活專業(yè)地與客戶進行電話交流;
8,、通過電話銷售過程中了解各省,、市的設備儀器使用、采購情況及相關重要追蹤人,;
三,、重要客戶跟蹤:
1、江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機科林科長,、養(yǎng)護科曾科長,;
2,、山西,、陜西、江西,、河南各省市級公路局養(yǎng)護科,;
3、浙江省臨安市公路局,、淳安縣公路段,、昌化縣公路段、建德縣公路段的相關負責人,;
4,、山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂;
5,、河南市政管理處的姚xx,;
個人月工作計劃表篇八
20__年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,。做到財務工作長計劃,,短安排。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂20__的工作計劃。
一,、個人見意措施,。
要求財務管理科學化,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,,強化監(jiān)督度,細化工作,,切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。在新的一年里,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務操作能力,充分發(fā)揮財務的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以限度地報務于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
二,、參加財務人員繼續(xù)教育。
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,,但是__年月底,,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財務部發(fā)布公告:__年財務上將有大的變動,,實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,,可以說財務部__年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務人員提出了更高的要求,。首先參加財務人員繼續(xù)教育,,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,,要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,,進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,,匯報學習情況報告,。
三、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,。
做好日常核算,、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業(yè)務核算,,做好財務工作,。
1、做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
2、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,努力開源結流,,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。
3,、及時進行記帳,編制出納日報明細表,,匯總表,,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率,。
5、完成領導臨時交辦的其他工作,。
在20__年里,,我會謹記財務人員的職業(yè)道德和工作人員的職業(yè)操守,嚴格保守公司的賬目秘密,。在自己的工作領域里認真工作,,積極的為公司發(fā)展出謀劃策,,實現(xiàn)我在公司中工作的價值。
個人月工作計劃表篇九
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應用寫作的一個重頭戲,,個人工作計劃怎么制定,,來看小編為大家整理的范文:
作為一名骨干教師,我深深地感到了自己身上多了一份沉甸甸的責任,。
在這新的學期里,,我決心更加嚴格的要求自己,起好骨干教師的帶頭作用,,以課改為中心,,以科研為導向,注重課堂常規(guī)教學,,在學習中成長,,在反思中進步。
結合自身實際,,特制訂此計劃,,并在實施中不斷修正自己、完善自己,,不斷提高作為一名市級骨干教師應具有的素質,。
1、首先,,我要繼續(xù)認真學習《新時期師德修養(yǎng)》,,具備良好的師德。
提升自己的素質,,做一個師德高尚的教師,。
2、養(yǎng)成每學期讀一本好書的習慣,。
廣泛閱讀有關教育教學的報刊,、雜志等,并堅持寫好讀書筆記,。
利用互聯(lián)網收集先進的教育教學理論和案例,,積極撰寫論文,爭取公開發(fā)表或獲獎,。
第五周在本校承擔專題講座任務,。
3、加強和結對教師的交流和切磋,,發(fā)揮骨干教師的帶頭引領作用,,注重培養(yǎng)結對教師各方面的能力并指導上好公開課。
4,、平日要多進行互相聽課活動,,交流思想,,相互學習,共同進步,。
第七周我將承擔小片區(qū)管理活動中的一節(jié)公開課,。
5、潛心鉆研,,打造個性課堂,。
認真上課,注重課堂教學的有效性,。
認真對待自己的每一堂課,,每一堂課爭取有一個亮點,要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變,。
提高40分鐘的教學效率,。
6 、在教學中,,做到“三反思”:即實踐前的反思,,實踐中的反思,實踐后的反思,。
第十二周在校級教研活動中主持并做好中心發(fā)言,。
7、采用多種形式進行教育理論和新課標學習,,以學導行,,以學促教,以學提升個人素質,。
8、積極參加各類教研培訓,。
結合新課程教學,、實踐教學需要,參加培訓學習,,及時了解數學學科的發(fā)展動態(tài),。
使自己的教科研水平逐步提高,教學經驗日益豐富,。
以上是我本學期的工作計劃,,相信通過自己不懈地努力,會使自己的文化素養(yǎng)和業(yè)務能力有進一步的提高,。
一年之計在于春,,一日在于在于晨,。
時間的車輪又轉過了一圈,來到了xx年,。
為了xx年的工作更有方向和目標,,讓工作更有效率。
因此在整和了xx年的工作的基礎上制定了xx年的'工作計劃,。
xx年的工作計劃分解為四個季度:一季度,、二季度,、三季度,、四季度。
一季度
1,、對區(qū)域內奉化三江進行貨架更換,。
2,、對終端的一些a類網點進行重點的客情維護以此提升終端網點的銷量;
3,、對潛力大的網點進行一些特價活動;
4、拓展新網點7家,其中北侖鎮(zhèn)海區(qū)三家,,鄞州奉化區(qū)四家,。
二季度
2、對區(qū)域內學校商店月均回款在1.0萬元以上的網點進行買贈促銷活動;
3,、拓展新網點7家,其中北侖鎮(zhèn)海區(qū)四家,鄞州奉化區(qū)三家,。
三季度
2,、由于天氣炎熱,,銷量會有所下滑,。
這時要調整好自己的心態(tài)以及跟蹤了解送貨員的心理,與他們做好溝通;
3,、為第四季度的銷量沖刺做好準備;
4、拓展新網點3家,其中北侖鎮(zhèn)海區(qū)1家大賣場,,鄞州奉化區(qū)2家;
5,、對前幾個季度新開網點進行整理和維護,。
四季度
1,、第四季度是一個銷售的高峰期,,實施銷售沖量方案;
2、對區(qū)域內的三江系統(tǒng)超市進行促銷活動;
3,、區(qū)域內學校商店月均回款在1萬元以上的網點進行一次產品推廣活動;
4,、對沃爾瑪萬達店進行散稱糕點、蛋糕的特價銷售活動;
5,、做好xx年的工作計劃,、任務分解、費用預算等工作,。
這就是我所制定的xx年的工作計劃,,假如有不妥之處,請給予指正,。
我會以這個計劃為指向努力的工作,,認真的學習。
個人月工作計劃表篇十
個人月度工作計劃是對工作的安排,,那么,,關于個人月度工作計劃是怎么樣的呢?以下就是小編整理的個人月度,。
一起來看看吧,!
包括它的外觀,質地,,特性,,優(yōu)點,缺點,,用途,。雖然跟單文員不屬于工程技術人員,似乎不需要對產品有更多的了解,。其實不然,。首先,在與客戶溝通時,,如果你對產品只一知半解,,那么客戶對你的信任度會大打折扣,甚至會懷疑你的工作能力,。當客戶向你咨詢時,,你也只能支支吾吾,,或者老是去向技術人員打聽,客戶不可能放心的把訂單交給你去做,。也沒有任何優(yōu)勢吸引客戶向你下單,。
跟單人員的雖然不是官,,但是他的門禁權限卻很廣,,他可以進出多個部門,這就給我們學習新產品提供了便利的渠道,,只要你不怕苦,,不怕累,勤下車間,,不恥下問,,沒有學不會的東西。紡粘無紡布,,熔噴無紡布等,,相信很快會被我熟知并熟練的運用。
剛開始,,一般人會認為跟單文員只需知道生產訂單的進度就可以了,,好像白領一樣,坐在辦公室,,打著電話,,發(fā)著email就可以掌控一切。
一個優(yōu)秀的跟單人員,,會非常熟悉產品的工藝流程,,生產一定數量的產品所需要的生產時間。會親自進車間察看大貨的進度,。當積累經驗久了,,無論是工藝還是貨期你都可以直接回復客戶。
每一個公司都有自己的工作模式,。如果每個人都按照自己的流程來進行工作,,那么將會導致公司秩序的混亂,各個部門的工作也會受阻,。嚴重的會導致公司蒙受經濟及名譽上的損失,。比如說,公司規(guī)定收到客戶訂單需要經理部門簽名確定,。有一天,,跟單員張三收到編號為a-001產品的訂單,當時經理部門正在討論產品調價的問題,。下面的文員還沒得到具體的通知,。這時,,張三,直接將訂單發(fā)給生產線,,催促生產,。
沒有給經理確認,而此時,,a-001的產品因為原材料漲價的問題需要漲價,。但大貨已經在生產了,張三跟客戶多次協(xié)商價格都調不上來,。如果這時停止生產,,那么那些半成品都會變?yōu)閺U品。如果讓大貨完成而不運送給客戶,,那你就違了約,,且失去了信譽。最后只能虧本賣給了客戶,。這樣就直接造成了公司虧損,。
出國的貨物一般通過船和飛機,,國內的貨物通過公司安排汽車或者安排物流公司運送,。在訂單完成之前,跟單文員要認真選擇運輸公司,,并考察他的信譽度,,是否有能力運送此批貨物,。欣龍公司貨物的運送主要通過物流來完成,我會盡快熟悉這些物流公司,。經常與物流工作人員溝通,,保證貨物安全準時到達目的地。
當出現(xiàn)異常情況時,,可以做出果斷的處理,。比如說,客戶訂購的產品,,在外觀或者包裝上有一點微小的瑕疵,,新來的跟單員可能會請示上級領導或者跟客戶協(xié)商是否能接受這種不達標的產品,如果是一位老跟單員,,可以自己做出判斷,。不必勞煩他人。
跟單文員實際上是公司和客戶之間的一個窗口,。首先,,你是公司的雇員,你得對公司絕對忠誠,,事事站在公司立場上,,為公司著想,。在客戶那邊,你必須堅持"客戶是上帝"的原則,。要讓客戶感覺到他是客戶,,正在享受星級的服務??蛻舨粫頃酒渌块T是怎么運作,,也不想知道更多,他只會與你聯(lián)系,,了解他的訂單,,了解他的貨期,。所以要做一個明亮清晰的窗口,,要看清事實,冷靜處理,。我記得在東莞工作期間有一位同事,,她總是盲目的滿足客戶的一切要求,從來不敢說"no",,根據工廠實際生產情況,,訂單的貨期根本不能按照客戶的時間交貨,這位同事會說"ok",。
客戶的訂單越來越少,,最后換了供應商。
個人月工作計劃表篇十一
工作計劃網發(fā)布個人月度工作計劃表ppt,,更多個人月度工作計劃表ppt相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道,。
為了進一步提高自己的工作效率及工作能力,特制定以下工作計劃:
一,、對銷售工作的認識:
二,、對銷售工作的提高:
1、制定工作日程表,;(見附表),。
4、每天堅持打40個有效電話,,挖掘潛在客戶,、每周至少拜訪2位客戶(此數字為目標,供參考,,盡量做到),,促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶:
7、提高自己電話營銷技巧,,靈活專業(yè)地與客戶進行電話交流,;
8,、通過電話銷售過程中了解各省、市的設備儀器使用,、采購情況及相關重要追蹤人,;
三、重要客戶跟蹤:
1,、江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機科林科長,、養(yǎng)護科曾科長;
2,、山西,、陜西、江西,、河南各省市級公路局養(yǎng)護科,;
3、浙江省臨安市公路局,、淳安縣公路段,、昌化縣公路段、建德縣公路段的相關負責人,;
4,、山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂;
5,、河南市政管理處的姚科長,;
個人月工作計劃表篇十二
時間飛逝,20__年即將走完,,20__年正在悄悄走來,,我也迎來了初三最全新的一年,在離中考還剩6個多月的時間里,,初三學生要調整好狀態(tài),,從智力、心力和體力三方面做好充足準備,,迎接中考,。
學習篇。
新年開始,,初三學生基本完成了新課的學習,,進入總復習階段。北京匯文中學老師李紅艷提醒,,初三學生新年要制訂一個總的復習計劃,,對每一科有一個細致的安排。
偏科的初三學生要在新的一年及時糾偏,,針對自己的強勢和弱勢合理安排時間,。在這個寒假,,初三學生可將課本按章節(jié)復習一遍,確定薄弱環(huán)節(jié),,以便制訂復習計劃,。學有余力的考生還可嘗試做幾套模擬練習題。
復習時,,不管考生學習成績如何,,都要強調基礎,尤其是平時成績較好的考生,,更不能忽視基礎知識,。初三學生還要學會思考,對學習方法進行分析總結,,每做一道題,,要仔細思考解題過程,歸納解題方法,,不要只顧埋頭做題,。
心理篇,。
期末考試后,,寒假將至。在這段時間里,,一些初三學生的心理,、學習狀態(tài)容易出現(xiàn)變化。對此,,北京師范大學附屬實驗中學心理教師陳晨說,,初三學生的心理狀態(tài)和學習效果會互相影響,比如有沒有學習的信心,、恒心,,能不能抵御玩的誘惑,承受學習壓力,,正確處理青春期問題等,,這些都是心理方面的實際問題。
陳晨說,,安排好學習計劃和目標,,有利于保持良好的心態(tài)。放假過年時,,初三學生容易放松,,開學后有些人會發(fā)現(xiàn)自己跟不上老師的進度,成績下降,、心情容易郁悶,,若把這種狀態(tài)持續(xù)到初三下學期的學習中,,會形成壓力更大、成績不理想,、挫敗感加重的不良循環(huán),。因此,在寒假這個緩沖期里,,考生要做好復習計劃,,從而保持良好的心理狀態(tài)。
身體篇,。
5月,,初三學生將迎來中考體育測試。從測試項目中可以看出,,中考體育測試重點考查考生的耐力,、速度和力量,這些都不是一朝一夕能練就的,,需要考生長時間,、有計劃地堅持鍛煉。
北京三中體育老師鄧瑩說,,現(xiàn)在距體育測試不到半年時間了,,各項測試水平較低的考生,要及時為自己安排一個短期有效的鍛煉計劃,,找出體育成績不好的原因,。如果是因為平時鍛煉少,就要加強練習,。
除了體育鍛煉外,,中考生平時的飲食也很重要。備考期間,,復習任務繁重,,考生大腦處在高度緊張狀態(tài),身體能量消耗多,,食欲往往不佳,,再加上生活規(guī)律被打亂,身體抗病能力降低,,很容易生病,。因此,安排好這個階段的飲食,,對保證考生的身體健康和使大腦處于良好狀態(tài)極為重要,。
個人月工作計劃表篇十三
2__年武陵源區(qū)建設工程質量安全監(jiān)督管理工作,要繼續(xù)深入落實科學發(fā)展觀,開拓新的管理模式,,堅持“質量為本,、安全第一”理念,以確保工程質量和生產安全為核心,,扎實推進安全質量標準化,、監(jiān)督工作規(guī)范化、市場監(jiān)管信息化,,全面夯實質量安全基礎,,積極創(chuàng)新監(jiān)管方式,全面完成建設工程質量安全監(jiān)督管理的各項目標任務,。
一,、總體目標。
總的工作目標是:消除監(jiān)管盲區(qū),,全區(qū)報建工程受監(jiān)率1%,,受監(jiān)工程竣工驗收合格率1%;全區(qū)所有符合條件的監(jiān)管工程均積極創(chuàng)建省級安全質量標準化工地,爭取創(chuàng)建省優(yōu)質工程1項;全區(qū)力保安全生產零死亡,,確保不發(fā)生一般及以上安全生產事故,。
二、工作措施,。
(一)進一步強化監(jiān)督工作規(guī)范化,,全面提升監(jiān)管隊伍業(yè)務能力。
一是是強化層級監(jiān)管力度,,嚴格監(jiān)督人員的考核和責任追究,,以規(guī)范化監(jiān)督為主要內容,進一步優(yōu)化考核指標;以省總站監(jiān)督規(guī)范化記錄用表“填寫示例”為范本,,以抽查監(jiān)督人員項目監(jiān)督記錄的及時、真實,、完整性為主要手段,,組織開展考核評價,建立獎懲機制,,切實提高監(jiān)督人員工作責任心,,重點解決監(jiān)管信息錄入不全、監(jiān)督記錄與現(xiàn)場實際情況不符,、違法違規(guī)行為查處不嚴等問題,。二是對考核發(fā)現(xiàn)的不認真履職的一線監(jiān)督人員組織到市站跟班學習,全面提高一線監(jiān)督人員的監(jiān)管水平,。
明確目標,,認真執(zhí)行《湖南省建筑施工現(xiàn)場安全質量標準化達標驗收辦法》規(guī)定,將階段性達標驗收作為安全監(jiān)督的日常工作,,將達標驗收落到實處,,力爭全區(qū)施工現(xiàn)場達標驗收率達1%,。全區(qū)要力爭創(chuàng)省級“示范工地”2個以上。
(三)進一步加強監(jiān)督工作信息化建設,。
一是繼續(xù)加強監(jiān)管信息錄入和使用工作,。進一步加強監(jiān)督信息錄入工作,確保監(jiān)督信息內容錄入及時,、準確,、真實。同時,,充分利用信息平臺查詢功能,,及時查處項目關鍵崗位人員配備不符合規(guī)定或一人多崗的違規(guī)行為。二是繼續(xù)推進在建工程遠程監(jiān)控系統(tǒng)的建設工作,。規(guī)模以上城區(qū)工程積極推行遠程視頻監(jiān)控,,一線監(jiān)督工程師嚴格履行監(jiān)督執(zhí)法職責,加強現(xiàn)場質量安全控制,,提高對項目的控制能力和管理水平,。三是積極推進關鍵崗位人員定期考勤制度,要求全區(qū)所有在建工程施工,、監(jiān)理項目部關鍵崗位人員應每周到質安站進行指紋及影像考勤,,并簡報本周工作,從根本上解決關鍵崗位人員不到崗或者到崗不履職的積難問題,。
(四)科學管理,,全面提升工程質量水平。
(一)強化工程結構質量控制,。嚴格落實《關于加強施工現(xiàn)場結構工程質量控制的通知》要求,,切實加強對模板支撐系統(tǒng)、結構抗震措施以及鋼筋連接和砌體結構組砌方法,、構造柱等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)管,,有效提升混凝土、砌體結構工程質量及觀感水平,。
(二)強化保障性安居工程質量管理,。嚴格貫徹執(zhí)行《關于進一步加強全省保障性安居工程質量安全管理的通知》(湘建建〔211〕274號)要求,一要加強施工圖審查,、施工許可,、竣工驗收等程序落實情況的監(jiān)督檢查;二要加強保障性安居工程施工過程中的質量控制,嚴格質量監(jiān)測管理和工序質量控制,,認真落實分戶驗收,、竣工備案、工程質量保修等制度的執(zhí)行;三要強化行為監(jiān)督,督促相關責任主體切實落實工程項目質量責任公示制度,、施工過程質量責任公示制度以及工程質量終身責任制等各項質量責任制度;四要引導施工企業(yè)開展保障性安居工程創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。
(三)強化建筑節(jié)能質量控制。重點把好施工過程中建筑節(jié)能設計變更及審查,、施工質量檢測和控制,、竣工驗收及備案管理關,確保建筑節(jié)能強制性標準的貫徹執(zhí)行,,確保外墻外保溫結構安全,。
(四)強化市政基礎設施工程監(jiān)督管理。重點監(jiān)督預應力工程,、橋梁,、高危邊坡?lián)跬翂Φ墓こ藤|量監(jiān)督,加強對市政道路軟基處理,、路基填筑,、主體結構混凝土以及主要功能的抽查和抽測,著力消除市政工程質量通病,。
(五)強化工程質量檢測試驗監(jiān)督管理,。一是嚴格執(zhí)行《建設工程質量檢測管理辦法》,加強工程質量檢測試驗市場的監(jiān)管,,以及預拌混凝土生產,、使用的監(jiān)督管理,嚴格質量檢測試驗機構的資質審查,,嚴格市場準入管理,。二是強化對工程項目檢測試驗方案制定及實施情況的監(jiān)管。
(六)強化對工程監(jiān)理的監(jiān)督管理,。一是加強對工程監(jiān)理企業(yè)和監(jiān)理工程師依法履職的監(jiān)管;二是加強監(jiān)理企業(yè)和監(jiān)理人員違法違規(guī)行為的查處力度,。
(五)深化專項整治,強化質量安全監(jiān)督執(zhí)法工作,。
(一)細化重大危險源防控管理,。逐步完善重大危險源識別控制、臺賬管理,、巡查檢查等監(jiān)控機制;繼續(xù)開展建筑起重機械、高大模板,、深基坑,、腳手架等危險性較大工程施工安全專項整治,重點要強化支模架專項整治;;嚴格執(zhí)行差別化管理工作要求,,加強對重點區(qū)域,、關鍵部位、關鍵崗位人員的督查和抽查力度;對關鍵崗位人員、特種作業(yè)人員做到有檢必查,,堅決杜絕無證上崗,。
(二)完善建筑起重機械安全監(jiān)管。一是要貫徹執(zhí)行建筑施工起重機械設備使用登記制度,。二是要加強對施工起重機械設備安拆使用單位,、施工作業(yè)程序的督查力度。三是要強化對起重機械設備群塔作業(yè)防碰撞的安全監(jiān)管,。
(三)加強施工現(xiàn)場消防安全監(jiān)管,。要嚴把五個環(huán)節(jié)的關口,一是開工安全條件審查時是否有消防措施方案,。二是督促建立施工現(xiàn)場施工用電用火審批制度,,嚴格火源電源管理。三是督促相關責任單位及時清理施工現(xiàn)場易燃易爆物品,。四是督促按規(guī)定配備施工現(xiàn)場滅火器材和水源,。五是要求明確重點防火部位,設置警示標識和消防通道,。
(四)強化稽查執(zhí)法,。進一步強化措施,加大執(zhí)法查處力度,,結合“打非治違”專項行動的深入開展,,重點解決未報先建、違規(guī)建設等問題,,堅持把專項行動與安全生產大檢查與專項整治有機結合起來,,同步推進,嚴厲查處各類違法違規(guī)行為,,進一步規(guī)范我區(qū)建筑市場秩序,,及時消除施工現(xiàn)場各類質量安全隱患。
(六)深入開展文明施工專項治理,,強力推進“創(chuàng)建”工作,。
為實現(xiàn)我區(qū)建設“國際旅游休閑度假區(qū)”的目標,結合安全質量標準化工作的強力推進,,通過嚴把開工前條件審查關,、強化日常巡查力度,深入開展文明施工專項治理,,實行嚴管重罰,,著力提升城區(qū)在建項目文明施工管理水平,確保在建工地文明施工管理到位,。
(七)落實安全生產教育,,打造高素質從業(yè)隊伍,。
2__年度開展的施工、監(jiān)理管理人員安全生產知識培訓及項目標準化競賽活動,,取得了良好效果,,對于我區(qū)建筑業(yè)從業(yè)人員素質提升、項目安全生產整體水平提高起到了很大的促進作用,。好的經驗應該繼續(xù)發(fā)揚,,今年,我們將擴大教育面,,讓安全生產教育不僅僅局限于管理層面,,要采取多種形式的教育培訓方法,爭取讓一般管理人員及班組長受到系統(tǒng),、正規(guī)的教育,。同時,今年繼續(xù)開展項目標準化競賽活動,,并且要細分獎項,,指出每個項目的優(yōu)缺點,使每個項目能看到自身的優(yōu)點,、學習他人的長處,,進一步提升競賽活動的影響力和促進作用。
(八)加強政治思想和隊伍建設,,樹立監(jiān)督執(zhí)法良好形象,。
一是加強思想道德教育。加強“科學發(fā)展觀”等重要理論學習,,牢固樹立正確的人生觀,、價值觀和道德觀。
二是加強黨風廉政建設,。嚴格執(zhí)行《湖南省建設工程質量安全監(jiān)督機構工作人員廉潔自律準則》規(guī)定,,在全區(qū)范圍內全面推行廉政承諾制度,要求監(jiān)督人員向每個受監(jiān)項目相關參建責任主體就監(jiān)督工作程序和廉潔自律“十不準”等方面作出公開承諾,,進一步確保規(guī)范監(jiān)管行為,,堅決杜絕“索、拿,、卡,、要”等不廉潔行為。
三是加強效能建設,。嚴格依照《建設工程質量安全監(jiān)督績效考核辦法》的規(guī)定實施考核,,強化對監(jiān)督執(zhí)法人員的效能監(jiān)察和責任追究。
通過采取上述措施,,確保隊伍廉政建設,、質量安全兩條“底線”,努力打造權責明確,、行為規(guī)范,、執(zhí)法有力、作風優(yōu)良的監(jiān)督執(zhí)法隊伍,。
一,、指導思想。
建筑安全生產形勢的基本穩(wěn)定,。
二,、工作目標。
全面完成局里和其它上級管理部門下達的度建筑行業(yè)安全生產工作目標,,減少和降低一般安全事故的發(fā)生;全面推行鋼管腳手架;所有在建工程均達到安全文明施工的要求,,爭取50%以上的縣級文明樣板工地,20%以上市文明樣板工地,,省級文明達標工地2-3個,。
三、工作重點,。
(一),、進一步提高認識。
深入學習貫徹常和國家領導人關于安全生產工作的一系列重要指示精神,,以對人民生命健康和國家財產安全負責的精神,,增強做好安全工作的使命感和責任感。要進一步提高安全生產意識和安全法制觀念,,牢固樹立“安全第一,,預防為主”的思想,切實將安全生產工作做好,。
(二)建立和推行施工現(xiàn)場安全生產保證體系,。
建設部已制訂頒布施工現(xiàn)場安全生產管理的國家標準,并對施工企業(yè)實行《安全生產許可證》制度,。施工現(xiàn)場安全保證體系是引導和督促企業(yè)安全生產實現(xiàn)規(guī)范化,、科學化、標準化管理的有效途徑,,是實現(xiàn)企業(yè)安全生產的治本措施,。,要把各公司建立和推行施工現(xiàn)場安全生產保證體系當作安全生產工作的基礎和中心來抓,,體系要求以職責分明,、體系完備、重點突出,、封閉管理為原則,,強調全過程控制,,有序有效進行安全生產管理。
(三)強化安全生產責任落實,,嚴格考核,。
1、繼續(xù)開展安全生產目標責任管理,,健全和完善安全生產崗位責任制,,同時要把工作重點放在目標責任的考核上。
2,、進一步規(guī)范安全生產資格審批后的現(xiàn)場督查,、安全生產檢查和行政處罰等行政行為,落實安全生產責任,。
3,、督促企業(yè)安全生產責任制的落實,做好安全生產的基礎工作,。要重點督促企業(yè)落實企業(yè)主要負責人和工程項目經理的安全責任制度,,對于發(fā)生重大安全責任事故的,要吊銷其個人執(zhí)業(yè)資格和崗位證書,,5年內不得重新申請,,情節(jié)特別惡劣的,終身不得申請;落實應當具備的安全生產條件所必需的資金投入;落實安全生產管理機構的設立并配備與企業(yè)經營規(guī)模相適應的,、具備有關專業(yè)技術職稱的專職安全管理人員,。
4、加強自身力量的建設,,建立一支廉潔高效的安全監(jiān)督員隊伍,。在新的一年,我們一是要求所有站里工作人員加強自學,,迅速提高業(yè)務水平;二是積極參加各種業(yè)務培訓班,,及時吸納新知識;三是加強橫向聯(lián)系,認真學習周邊市,、縣的先進經驗,。
(四)進一步加強安全生產監(jiān)督管理。
1,、認真組織開展建筑安全生產大檢查,,檢查要有針對性。要通過檢查來提高企業(yè)的安全生產管理水平和施工現(xiàn)場的安全防護水平,,促進企業(yè)創(chuàng)建安全文明工地,。
2、加大企業(yè)傷亡事故的經濟責任,,加大安全生產的經濟處罰力度,,促進安全生產工作,。
3、根據《安全生產法》的要求,,組織開展建筑企業(yè)法人,、項目經理、安全員任職資格考核,,以使建筑業(yè)企業(yè)主要安全責任人具備相應的安全生產知識和管理決策能力。
4,、繼續(xù)大力開展安全生產專項治理,。,要重點抓好文明施工,、模板工程,、高處墜、起重機械拆裝等專項治理,,要根據我區(qū)實際制定具體方案和措施,,突出重點,分類監(jiān)管,。要督促企業(yè)制定專項治理措施,,措施要落實工程項目。
(五)認真做好安全生產培訓教育工作,。
各企業(yè)要重點突出對施工現(xiàn)場一線操作人員安全知識的培訓和對企業(yè)負責人,、項目經理和安全管理人員的培訓工作三類人員要做到100%經考試合格執(zhí)證上崗。認真,、扎實做好“安全生產月”活動期間的安全宣傳教育工作抓好法定節(jié)日和“兩會”期間的安全檢查今后凡“五一”,、“十一”、“元旦”,、“春節(jié)”各施工企業(yè)必須對在建工程進行自查并將自查結果報告局安全監(jiān)管站,。努力營造全社會關注安全關愛生命的良好氛圍。
(六)進一步規(guī)范事故管理,。
1,、要高度重視事故管理工作每起事故都要按照規(guī)定及時上報、調查,、處理和結案,,依法查處事故瞞報、謊報和拖延不報的有關責任人,。要認真做好建設行業(yè)安全事故的季報和年報工作,。要加大事故的處理工作力度,堅持“四不放過”原則,,嚴肅追究事故責任單位和責任人的責任,。
2,、要建立建筑行業(yè)誠信制度,對發(fā)生事故的責任單位和個人在結案處理后,,要在當地媒體予以公開曝光,。同時要建立企業(yè)主要負責人和項目負責人不良業(yè)績記錄,并作為企業(yè)資質年檢,、主要負責人任職資格考核和工程項目招標投標的重要依據,。
一、總體目標,。
總的工作目標是:消除監(jiān)管盲區(qū),,全區(qū)報建工程受監(jiān)率1%,受監(jiān)工程竣工驗收合格率1%;全區(qū)所有符合條件的監(jiān)管工程均積極創(chuàng)建省級安全質量標準化工地,,爭取創(chuàng)建省優(yōu)質工程1項;全區(qū)力保安全生產零死亡,,確保不發(fā)生一般及以上安全生產事故。
二,、工作措施,。
(一)進一步強化監(jiān)督工作規(guī)范化,全面提升監(jiān)管隊伍業(yè)務能力,。
一是是強化層級監(jiān)管力度,,嚴格監(jiān)督人員的考核和責任追究,以規(guī)范化監(jiān)督為主要內容,,進一步優(yōu)化考核指標;以省總站監(jiān)督規(guī)范化記錄用表“填寫示例”為范本,,以抽查監(jiān)督人員項目監(jiān)督記錄的及時、真實,、完整性為主要手段,,組織開展考核評價,建立獎懲機制,,切實提高監(jiān)督人員工作責任心,,重點解決監(jiān)管信息錄入不全、監(jiān)督記錄與現(xiàn)場實際情況不符,、違法違規(guī)行為查處不嚴等問題,。二是對考核發(fā)現(xiàn)的不認真履職的一線監(jiān)督人員組織到市站跟班學習,全面提高一線監(jiān)督人員的監(jiān)管水平,。
明確目標,,認真執(zhí)行《湖南省建筑施工現(xiàn)場安全質量標準化達標驗收辦法》規(guī)定,將階段性達標驗收作為安全監(jiān)督的日常工作,,將達標驗收落到實處,,力爭全區(qū)施工現(xiàn)場達標驗收率達1%。全區(qū)要力爭創(chuàng)省級“示范工地”2個以上。
(三)進一步加強監(jiān)督工作信息化建設,。
一是繼續(xù)加強監(jiān)管信息錄入和使用工作,。進一步加強監(jiān)督信息錄入工作,確保監(jiān)督信息內容錄入及時,、準確,、真實。同時,,充分利用信息平臺查詢功能,,及時查處項目關鍵崗位人員配備不符合規(guī)定或一人多崗的違規(guī)行為。二是繼續(xù)推進在建工程遠程監(jiān)控系統(tǒng)的建設工作,。規(guī)模以上城區(qū)工程積極推行遠程視頻監(jiān)控,,一線監(jiān)督工程師嚴格履行監(jiān)督執(zhí)法職責,加強現(xiàn)場質量安全控制,,提高對項目的控制能力和管理水平。三是積極推進關鍵崗位人員定期考勤制度,,要求全區(qū)所有在建工程施工,、監(jiān)理項目部關鍵崗位人員應每周到質安站進行指紋及影像考勤,并簡報本周工作,,從根本上解決關鍵崗位人員不到崗或者到崗不履職的積難問題,。
(四)科學管理,全面提升工程質量水平,。
(一)強化工程結構質量控制,。嚴格落實《關于加強施工現(xiàn)場結構工程質量控制的通知》要求,切實加強對模板支撐系統(tǒng),、結構抗震措施以及鋼筋連接和砌體結構組砌方法,、構造柱等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)管,有效提升混凝土,、砌體結構工程質量及觀感水平,。
(二)強化保障性安居工程質量管理。嚴格貫徹執(zhí)行《關于進一步加強全省保障性安居工程質量安全管理的通知》(湘建建〔211〕274號)要求,,一要加強施工圖審查,、施工許可、竣工驗收等程序落實情況的監(jiān)督檢查;二要加強保障性安居工程施工過程中的質量控制,,嚴格質量監(jiān)測管理和工序質量控制,,認真落實分戶驗收、竣工備案,、工程質量保修等制度的執(zhí)行;三要強化行為監(jiān)督,,督促相關責任主體切實落實工程項目質量責任公示制度、施工過程質量責任公示制度以及工程質量終身責任制等各項質量責任制度;四要引導施工企業(yè)開展保障性安居工程創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
(三)強化建筑節(jié)能質量控制,。重點把好施工過程中建筑節(jié)能設計變更及審查,、施工質量檢測和控制、竣工驗收及備案管理關,,確保建筑節(jié)能強制性標準的貫徹執(zhí)行,,確保外墻外保溫結構安全。
(四)強化市政基礎設施工程監(jiān)督管理,。重點監(jiān)督預應力工程,、橋梁、高危邊坡?lián)跬翂Φ墓こ藤|量監(jiān)督,,加強對市政道路軟基處理,、路基填筑、主體結構混凝土以及主要功能的抽查和抽測,,著力消除市政工程質量通病,。
(五)強化工程質量檢測試驗監(jiān)督管理。一是嚴格執(zhí)行《建設工程質量檢測管理辦法》,,加強工程質量檢測試驗市場的監(jiān)管,,以及預拌混凝土生產、使用的監(jiān)督管理,,嚴格質量檢測試驗機構的資質審查,,嚴格市場準入管理。二是強化對工程項目檢測試驗方案制定及實施情況的監(jiān)管,。
(六)強化對工程監(jiān)理的監(jiān)督管理,。一是加強對工程監(jiān)理企業(yè)和監(jiān)理工程師依法履職的監(jiān)管;二是加強監(jiān)理企業(yè)和監(jiān)理人員違法違規(guī)行為的查處力度。
(五)深化專項整治,,強化質量安全監(jiān)督執(zhí)法工作,。
(一)細化重大危險源防控管理。逐步完善重大危險源識別控制,、臺賬管理,、巡查檢查等監(jiān)控機制;繼續(xù)開展建筑起重機械、高大模板,、深基坑,、腳手架等危險性較大工程施工安全專項整治,重點要強化支模架專項整治;;嚴格執(zhí)行差別化管理工作要求,,加強對重點區(qū)域,、關鍵部位、關鍵崗位人員的督查和抽查力度;對關鍵崗位人員,、特種作業(yè)人員做到有檢必查,,堅決杜絕無證上崗。
(二)完善建筑起重機械安全監(jiān)管。一是要貫徹執(zhí)行建筑施工起重機械設備使用登記制度,。二是要加強對施工起重機械設備安拆使用單位,、施工作業(yè)程序的督查力度。三是要強化對起重機械設備群塔作業(yè)防碰撞的安全監(jiān)管,。
(三)加強施工現(xiàn)場消防安全監(jiān)管,。要嚴把五個環(huán)節(jié)的關口,一是開工安全條件審查時是否有消防措施方案,。二是督促建立施工現(xiàn)場施工用電用火審批制度,,嚴格火源電源管理。三是督促相關責任單位及時清理施工現(xiàn)場易燃易爆物品,。四是督促按規(guī)定配備施工現(xiàn)場滅火器材和水源,。五是要求明確重點防火部位,設置警示標識和消防通道,。
(四)強化稽查執(zhí)法,。進一步強化措施,加大執(zhí)法查處力度,,結合“打非治違”專項行動的深入開展,,重點解決未報先建、違規(guī)建設等問題,,堅持把專項行動與安全生產大檢查與專項整治有機結合起來,同步推進,,嚴厲查處各類違法違規(guī)行為,,進一步規(guī)范我區(qū)建筑市場秩序,及時消除施工現(xiàn)場各類質量安全隱患,。
(六)深入開展文明施工專項治理,,強力推進“創(chuàng)建”工作。
為實現(xiàn)我區(qū)建設“國際旅游休閑度假區(qū)”的目標,,結合安全質量標準化工作的強力推進,,通過嚴把開工前條件審查關、強化日常巡查力度,,深入開展文明施工專項治理,,實行嚴管重罰,著力提升城區(qū)在建項目文明施工管理水平,,確保在建工地文明施工管理到位,。
(七)落實安全生產教育,打造高素質從業(yè)隊伍,。
2__年度開展的施工,、監(jiān)理管理人員安全生產知識培訓及項目標準化競賽活動,取得了良好效果,對于我區(qū)建筑業(yè)從業(yè)人員素質提升,、項目安全生產整體水平提高起到了很大的促進作用,。好的經驗應該繼續(xù)發(fā)揚,今年,,我們將擴大教育面,,讓安全生產教育不僅僅局限于管理層面,要采取多種形式的教育培訓方法,,爭取讓一般管理人員及班組長受到系統(tǒng),、正規(guī)的教育。同時,,今年繼續(xù)開展項目標準化競賽活動,,并且要細分獎項,指出每個項目的優(yōu)缺點,,使每個項目能看到自身的優(yōu)點,、學習他人的長處,進一步提升競賽活動的影響力和促進作用,。
(八)加強政治思想和隊伍建設,,樹立監(jiān)督執(zhí)法良好形象。
一是加強思想道德教育,。加強“科學發(fā)展觀”等重要理論學習,,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀,。
二是加強黨風廉政建設,。嚴格執(zhí)行《湖南省建設工程質量安全監(jiān)督機構工作人員廉潔自律準則》規(guī)定,在全區(qū)范圍內全面推行廉政承諾制度,,要求監(jiān)督人員向每個受監(jiān)項目相關參建責任主體就監(jiān)督工作程序和廉潔自律“十不準”等方面作出公開承諾,,進一步確保規(guī)范監(jiān)管行為,堅決杜絕“索,、拿,、卡、要”等不廉潔行為,。
三是加強效能建設,。嚴格依照《建設工程質量安全監(jiān)督績效考核辦法》的規(guī)定實施考核,強化對監(jiān)督執(zhí)法人員的效能監(jiān)察和責任追究,。
通過采取上述措施,,確保隊伍廉政建設、質量安全兩條“底線”,,努力打造權責明確,、行為規(guī)范,、執(zhí)法有力、作風優(yōu)良的監(jiān)督執(zhí)法隊伍,。
貴陽市新天藍波灣綜合辦公樓是烏當區(qū)政府的重點工程?,F(xiàn)今正進入裙樓的外裝飾裝修準備階段,玻璃幕墻,、干掛石材分包隊組應以認真負責的工作態(tài)度,,搞好專項施工工程質量、安全作業(yè)環(huán)境,。為此結合本工地現(xiàn)場實際情況,、工程特點、工藝要求,,特制定質量,、安全檢查計劃。
一,、材料進場和工序檢查計劃,。
(1)無論是玻璃幕墻還是干掛石材隊組,進入施工現(xiàn)場的材料在,。
(1)進入施工現(xiàn)場必須配戴好安全帽,,穿著要靈便,不允許穿硬,。
底鞋,,禁止酒后作業(yè);。
(2)施工作業(yè)環(huán)境的安全設施要健全,。凡外架操作層的作業(yè)外邊,。
(3)遇有臨空危險作業(yè)時,要系好安全帶后,,方可施工作業(yè);。
(4)每天上班前要做好班前安全活動,,分包隊組現(xiàn)場負責人要提,。
(5)由于外裝修的作業(yè)隊組較多,又是垂直作業(yè),。因此相互間要,。
取得聯(lián)系、相互照應或采取防范措施;,。
(6)分包隊組現(xiàn)場負責人要向各自班組的作業(yè)人員在乘座或等,。
(7)檢查人員應每天定期或不定期對外架安全進行檢查;。
三,、分包隊組的內業(yè)資料控制計劃,。
(1)分包隊組應向總承包單位,、監(jiān)理單位提供有效、齊全的相關報驗資料;,。
(2)內業(yè)資料應與施工進度計劃同步進行;,。
(3)分包隊組的內業(yè)資料歸宿于總承包單位工地項目部;。
(4)若內業(yè)資料提供時間較長,,檢查人員可向上級領導報告;以上擬定的質量,、安全、內業(yè)資料控制檢查計劃,,請遵照執(zhí)行!
1目的,。
為明確神華包頭煤化工碳四利用項目熱電站四號鍋爐裝置熱控安裝工程檢驗評定范圍及標準,對施工過程進行連續(xù)監(jiān)視和驗證,以保證各項記錄齊全,、真實和本工程施工質量符合設計及驗標要求,。
2適用范圍。
適用于神華包頭煤化工碳四利用項目熱電站四號鍋爐裝置熱控安裝專業(yè)施工項目的質量檢驗,。
3編制依據,。
本計劃編制主要依據下列文件:
b)4號鍋爐施工合同文件。
當設計要求與上述標準不一致時,,原則以設計為準,。對于“驗評標準”中無評定標準或不明確、不適用的工程項目,,可參照廠家說明書,、設計及相關規(guī)范,與甲方或監(jiān)理協(xié)商后確定具體的評定標準,,自行制定的評定標準必須履行審批手續(xù),,方可使用。
4術語,。
4.1單位工程:是指具有獨立的工程,。
4.2分部工程:是單位工程的組成部分,可以按不同的部分劃分,。
4.3分項工程:是分部工程的組成部分,,可以按施工工序或分部工程中設備與工程性質的不同劃分。
4.4檢驗批工程:是分項工程的組成部分,,可以按施工工序或分部工程中設備與工程性質的不同劃分,。
4.5隱蔽工程:凡是工程的成果在下一道工序施工后將被覆蓋或遮蓋將無法再進行檢驗的工程。
4.6w控制點:指見證點,,在相應文件(通常為質量計劃)中規(guī)定的對某操作的監(jiān)督點,。w點注重的是施工過程中的平行檢查,通過這個方式在施工過程中及時發(fā)現(xiàn)及糾正質量問題,。
4.7h控制點:指停工待檢點,,在相應文件(通常為質量計劃)中規(guī)定的對某操作的監(jiān)督點,。h點注重的是對施工的某道工序或檢驗項目的結果檢查,只有檢查合格后方能進入下一道工序,,是一個設置“關卡”的意思,。
4.8s控制點:指旁站點,針對工程關鍵部位和關鍵工序的施工質量而設置的全過程連續(xù)監(jiān)控點,。s點注重的是施工工序或部位的全過程監(jiān)督,,既要關注過程,也要注重其結果,。
5工程質量檢驗評定的要求,。
5.1分項工程的質量檢驗評定。
5.1.1分項工程質量檢驗評定標準內容包括檢驗內容,、質量標準,、抽樣比率、檢驗方法及器具,、質量等級評定等,。
5.1.2分項工程應按本計劃進行檢驗,當同一分項工程分階段施工時,應按施工自然進度分階段檢驗,該分項工程的所有檢驗批全部檢驗完畢后,再對分項工程進行質量評定,。
5.2質量檢驗人員,。
5.2.1一級(班組)驗收項目,由施工班組班組長主持檢驗,并填寫自檢記錄,。
5.2.2二級驗收項目,,通過一級檢驗合格后,報工程部鍋爐組該施工項目技術負責人,,并由其主持檢驗并評定質量等級,。
5.2.3三級驗收項目,經二級檢驗合格后,,報質量管理部質檢人員,,由其主持檢驗并評定質量等級。
5.2.4四級驗收項目,,經三級檢驗合格后報請監(jiān)理檢驗并評定質量等級,,規(guī)定或指定質監(jiān)站參加檢驗的項目還需同時報請質監(jiān)站代表參加。
5.3分部和單位工程的質量檢驗評定,,按驗評標準的規(guī)定進行。分部工程的所有分項工程全部檢驗完畢后,,應對該分部工程進行質量評定,。一個單位工程的所有分部工程全部檢驗完畢后,應對該單位工程進行質量評定,。單位工程和分部工程由質量部專業(yè)質檢人員組織復查技術資料,,評定質量等級,,質量部主管或負責人審核后,報建設單位或監(jiān)理核定,,規(guī)定或指定質監(jiān)站參加檢驗的工程項目還需報質監(jiān)站代表核定,。
5.4二、三級檢驗應提前4小時通知驗收單位,,四級檢驗一般應提前24小時書面通知監(jiān)理,。
5.5工程項目檢驗合格后參加驗收的人員應在工程質量驗評記錄上簽名認證,檢驗發(fā)現(xiàn)不合格項則按本公司有關程序進行評審和處置并保證最終滿足使用要求,。對于工程監(jiān)理工程師確定核實的補修或改進,、改建或返工項目,項目部應立即制定出修改計劃及日程進度的安排,。處理完后報監(jiān)理檢驗,。
5.6各檢驗項目的檢驗方法及器具以驗評標準的規(guī)定為準。當工程項目中個別檢驗項目實際不存在時,,可以刪除,。
5.7工程施工按有關規(guī)定接受質監(jiān)站的階段性監(jiān)檢。
6單位工程技術資料,。
單位工程技術資料以《電力建設施工質量驗收及評價規(guī)程》(第4部分:熱工儀表及控制裝置dl/t5210.4-20__)的規(guī)定為準,,其中工程質量驗評記錄采用計算機打印形式,物資出廠證件不排除移交復印件(加蓋物資部門圖章并標明原件存放處),。
竣工移交資料范圍以《電力建設施工質量驗收及評價規(guī)程》(第4部分:熱工儀表及控制裝置dl/t5210.4-20__)中明確要求的為準,,監(jiān)理(業(yè)主)需要移交上述范圍以外資料時需在工程開工時以書面通知天津電力建設公司神華包頭煤化工項目部。