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培訓服務協議書篇一

甲方：

乙方：

一、甲方派出乙方外出進修與培訓,，項目為,，甲方承擔乙方進修與培訓的.費用，以及進修與培訓期間的工資,、獎金,。

二、乙方承諾：

1．外出進修與培訓期間,，認真學習，完成進修與培訓任務,，獲得相應證書,；

2．回醫(yī)院后開展相關的新技術、新療法,；

3．保證進修與培訓后在甲方工作服務五年以上,。

三、違約責任,。

1．乙方進修與培訓期間未完成學習任務,，沒有取得相應的證書，需自行承擔進修與培訓費用,。

2．乙方進修與培訓后,，未在甲方服務滿五年而提前辭職，需賠付實際發(fā)生的進修與培訓費用,，以及違約金5萬元,。

3．甲方因業(yè)務量減少裁員而不再聘用或辭退乙方，乙方不承擔違約責任,。因乙方不能履行工作職責而導致甲方不再聘用或辭退乙方,，則乙方需承擔違約責任。

四,、本協議一式兩份,，甲方和乙方各保存1份,。

甲方：（蓋章）。

乙方：（簽字）,。

培訓服務協議書篇二

甲方：江省中醫(yī)院乙方：

一,、甲方派出乙方外出進修與培訓，項目為,，甲方承擔乙方進修與培訓的費用,，以及進修與培訓期間的工資、獎金,。

二,、乙方承諾：

1．外出進修與培訓期間，認真學習,，完成進修與培訓任務,，獲得相應證書；

2．回醫(yī)院后開展相關的新技術,、新療法,；

3．保證進修與培訓后在甲方工作服務五年以上。

三,、違約責任

1．乙方進修與培訓期間未完成學習任務,，沒有取得相應的證書，需自行承擔進修與培訓費用,。

2．乙方進修與培訓后,，未在甲方服務滿五年而提前辭職，需賠付實際發(fā)生的進修與培訓費用,，以及違約金5萬元,。

3．甲方因業(yè)務量減少裁員而不再聘用或辭退乙方，乙方不承擔違約責任,。因乙方不能履行工作職責而導致甲方不再聘用或辭退乙方,，則乙方需承擔違約責任。

四,、本協議一式兩份,，甲方和乙方各保存1份。

甲方：（蓋章） 年 月 日

乙方：（簽字） 年 月 日

培訓服務協議書篇三

委托代理人：_______________,。

乙方(勞動者)姓名:______________;,。

性別：____________。

部門:_____________________;,。

職位：__________________,。

出生年月:__________________;。

地址：_______________,。

身份證號碼：_______________;,。

電話:____________________,。

根據甲乙雙方簽署的.勞動合同的有關規(guī)定，為進一步明確雙方的權利和義務,，經雙方平等協商,同意簽訂本協議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:,。

一、甲方的責任,、權利,、義務：

1.根據工作需要，自______年______月______日至______年______月______日,，乙方在______進行有關(方面)的學習與培訓,，為期______天。

2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣______元,。

3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：

(1)________________________________;,。

(2)________________________________;。

(3)________________________________;,。

4.甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監(jiān)督,，并對乙方在學習培訓中的不良表現進行懲處。

5.甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務______年,，即自______年______月______日起至______年______月______日止,。服務期內，如乙方違反培訓協議,，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務期月數”的比例退還,。

二、乙方的責任,、權利、義務：

1.學習與培訓期間,，自覺遵章守紀,，努力學習，完成培訓任務,。

2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務,，乙方須自己出資參加相同培訓一次，并作為記錄記入年底績效考核中,。

3.一經簽訂本培訓協議,，將嚴格按照培訓協議規(guī)定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司,，將依的相關規(guī)定支付相應的培訓費用和違約金后,，方可辦理離職手續(xù)。

4.乙方學習培訓期滿,，應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核,。如果成績不合格,，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,，甲方斟情從其月總收入中扣除,。

三、雙方約定的其它事宜：

(1)___________________________;,。

(2)___________________________;,。

(3)___________________________;。

四,、本協議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件,，與合同正本具有同樣的法律效力。

五,、甲乙雙方在履行本協議發(fā)生爭議時,，可由甲乙雙方協商解決。若雙方不能協商解決的,，雙方根據xx市有關法規(guī)提請勞動爭議仲裁,，必要時將通過法律途徑解決。

六,、本協議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自簽字之日起生效。

甲方(簽字)：____________乙方(簽字)：____________,。

培訓后請?zhí)睿簩嶋H培訓費用為人民幣______元，違約金______元,。

財務(簽字)：______乙方(簽字)：______,。

培訓服務協議書篇四

甲方：

乙方： 年 月 日,，甲乙雙方簽訂了勞動合同。現就培訓與服務期的相關事宜,，甲乙雙方經友好協商達成如下協議：

一、甲方派乙方參加專業(yè)技術培訓,，乙方愿意參加該項培訓。培訓時間從 年 月 日起至 年 月 日止,，培訓地點在,。

二、乙方參加此次專業(yè)技術培訓,，甲方提供專項培訓費用共計 元人民幣,，其中包括：

1、培訓費 元人民幣;

2,、培訓期間的住宿和伙食補助 元/天,，合計 元人民幣。

3、往返交通費 元人民幣,。

以上費用以實際支出為準，實報實銷,，但總金額以 元人民幣為限，超過部分以及其他費用由乙方承擔,。

三,、乙方參加培訓期間視為正常出勤,，甲方按照正常出勤的標準向乙方支付工資,。

四,、乙方應當嚴格遵守培訓機構的時間安排。乙方無故不參加培訓的,，按照礦工處理，同時甲方有權解除本協議，取消乙方的培訓資格，已經發(fā)生的培訓費用由乙方承擔。

五,、乙方應當認真參加培訓，圓滿完成培訓課程,，順利通過考試并/或取得相關證書,。乙方參加完專業(yè)技術培訓后，甲方可以根據需要調整其工作崗位,。

六,、參加完專業(yè)技術培訓后，乙方為甲方服務的期限不得短于年,。服務期從專業(yè)技術培訓結束之日起計算,。

七、甲乙雙方的勞動合同期限屆滿但本協議約定的`服務期尚未屆滿的,，勞動合同期限自動續(xù)延至服務期滿之日,。但是，如果甲方決定不再續(xù)延勞動合同期限的,，勞動合同期限不再續(xù)延,。

八、乙方違反服務期約定的,，應當向甲方支付違約金,，違約金數額為服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

九,、本協議為甲乙雙方于 年 月 日簽訂的勞動合同的附件,。本協議中的所有條款均為雙方當事人協商一致的真實意思表示。

十,、本協議自甲方蓋章且乙方簽字之日起生效,，一式兩份，雙方各持一份,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

培訓服務協議書篇五

甲方：

地址：

負責人：

組織機構代碼證：

乙方：

身份證號碼：

聯系方式：

住址：

為加強被培訓人員的管理,，依據《勞動合同法》第22條及相關法規(guī)、公司制度,，甲乙雙方本著平等自愿,、誠實信用的原則，經協商一致達成如下協議：

第一條專業(yè)培訓的期限和費用,。

1.1甲方為乙方提供有關_______方面的專業(yè)技術培訓，地點為（國家或地區(qū)）,，培訓時間從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,，預計培訓費用為_______元人民幣。

1.2預計培訓費用是指甲方為了對乙方進行專業(yè)技術培訓而支付的有憑證的培訓費用,、培訓期間的差旅費用以及因培訓產生的用于乙方的其他直接費用,。若實際培訓總費用與預計培訓總費用不符，則本協議約定的違約金數額應根據實際發(fā)生的總費用自動調整,。

1.3甲方已經履行公司規(guī)章制度中關于專業(yè)技術培訓管理規(guī)定的告知義務,，乙方承諾遵守甲方的規(guī)章制度。

第二條服務期條款,。

2.1根據甲方規(guī)章制度的規(guī)定,，雙方約定，從乙方完成培訓之日起,，乙方必須為甲方服務_______月,，即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。雙方協商一致,，可以延長本協議規(guī)定的服務期,。

2.2培訓期間，乙方應當遵守公司的相關制度和培訓安排,。乙方因不遵守法律,、法規(guī)、公司制度或培訓安排,，給培訓計劃造成不良影響的,，甲方有權終止乙方的培訓，并可視情節(jié)對乙方給予一定的處分,；情節(jié)嚴重的,，視為乙方單方解除本協議,，乙方需承擔本協議約定的違約責任,。

2.3乙方在完成培訓后未經甲方批準而逾期未歸的,，甲方可以解除勞動合同,，并要求乙方承擔賠償責任,。

2.4培訓期間,，乙方繼續(xù)按照原崗位,、原級別享受工資,、獎金、保險福利等,。

2.5服務期內,，如勞動合同期限變更或者屆滿，雙方對續(xù)訂勞動合同不能達成一致,，應按原勞動合同確定的條件繼續(xù)履行至服務期終止之日,。

第三條違約責任。

3.1乙方在培訓開始前放棄培訓或解除勞動合同的,，應當向甲方支付違約金_______元人民幣,。違約金不超過甲方提供的培訓費用。

3.2乙方在培訓完成之后違反服務期約定的,，包括單方提出解除勞動合同,，因自身過錯等原因導致勞動合同解除或終止，應當向甲方支付違約金,。違約金的數額的計算方法是：違約金金額=實際培訓總費用/應服務月數×（應服務月數-實際服務月數）,。

第四條爭議處理。

因履行本協議發(fā)生爭議,，若雙方無法協商解決的,，可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟,。

其他。

5.1簽訂本協議時,，乙方已明確本次培訓的內容,、目的、商業(yè)價值,、甲方的要求等內容,。

5.2本協議作為《勞動合同》附件，具有同等法律效力,。

5.3本協議與《勞動合同》不一致的地方,，視為對《勞動合同》的變更。

5.4本協議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份,，具有同等法律效力。經雙方簽字或蓋章之日起生效,。

合同附件清單,。

(以下無正文)。

甲方:,。

(公章),。

負責人或授權代表:,。

(簽字）。

日期：

乙方（簽字）：

日期：

培訓服務協議書篇六

負責人：____,。

聯系電話：____,。

聯系地址：____。

乙方：____,。

性別：____,。

身份證件號碼：____。

戶籍地址：____,。

通訊地址：____,。

聯系方式：____。

1,、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：____,。

2,、培訓期限：____預計______年____月____日起至______年____月____日止。以實際培訓時間為準,。

3,、培訓地點：____。

4,、須達到的培訓目標是：____,。

1、培訓費用包括但不限于培訓費,、材料費,、課本費、食宿費,、交通費等項目,；

2、培訓費用預計為元,，以實際發(fā)生額為準,；

3、培訓費用負擔方式為：____,。

1,、工資標準為：____。培訓期間未經甲方書面同意不得為其他任何單位或個人提供勞動,，不得單方中止或終止培訓,，否則全部培訓費用自行承擔。

2,、其它福利待遇：____,。

努力學習,，取得優(yōu)異成績，保證拿到畢業(yè)證書/結業(yè)證書/職業(yè)資格證書,，培訓結束應當按期返崗,。

1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為,。

2,、服務期的結束時間為下列第____種：____。

（1）至____年____月____日止,；

（2）至勞動合同期滿時止,。

3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存,，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方,。

1、乙方提前解除勞動合同時,，應向甲方支付違約金,；

2、有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動合同的,，乙方仍應支付違約金：____。

（一）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的,；

（二）乙方嚴重失職,，營私舞弊，給甲方造成重大損害的,；

（五）乙方被依法追究刑事責任的,；

4、如發(fā)生乙方違約事宜,，在付清違約金后,，甲方將相關培訓證書返還于乙方，并辦理其它離職手續(xù),。否則甲方將依照法律程序追究乙方責任,，由此產生的一切后果由乙方負責。

1,、此協議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力,。

2,、本協議生效后，作為雙方勞動合同的補充內容,，勞動合同中與本協議不一致的地方,，以本協議為準,。必要時，經甲方,、乙方協商一致后,，可對本協議書或勞動合同內容進行修改或補充。

甲方（簽章）：____乙方（簽字）：____,。

______年____月____日______年____月____日,。

培訓服務協議書篇七

風險提示：

注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內的員工進行委外出資培訓,，因為,，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務期協議,，試用期員工一旦辭職,，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優(yōu)秀,，確實要出資對其進行委外培訓的,，建議先給予辦理提前轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議,，這樣追究其違約責任時才合法。根據員工與企業(yè)共同生存,、共同發(fā)展的理念,，現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經協商一致,，簽訂如下協議,，以茲共同遵守：

第一條培訓情況。

1,、培訓性質為專業(yè)技術培訓,，內容為：。

2,、培訓期限：預計________年____月____日起至________年____月____日止,。以實際培訓時間為準。

3,、培訓地點：,。

4、須達到的培訓目標是：,。

第二條培訓費用,。

1、培訓費用包括但不限于培訓費,、材料費,、課本費,、食宿費、交通費等項目,；

2,、培訓費用預計為元，以實際發(fā)生額為準,；

3,、培訓費用負擔方式為：。

第三條培訓期間待遇,。

1,、工資標準為：。培訓期間未經甲方書面同意不得為其他任何單位或個人提供勞動,，不得單方中止或終止培訓,，否則全部培訓費用自行承擔。

2,、其它福利待遇：,。風險提示：

對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼,、工資福利,、保險等。要特別注意：在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,，不包括什么費用,，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準,、交通費等,。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明,。

第四條乙方保證在培訓期間努力學習,，取得優(yōu)異成績，保證拿到畢業(yè)證書結業(yè)證書職業(yè)資格證書,，培訓結束應當按期返崗,。

第五條服務期風險提示：

服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年,，以此類推,。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為,。

2,、服務期的`結束時間為下列第____種：

（1）至________年____月____日止；

（2）至勞動合同期滿時止,。

3,、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方,。

第六條違約責任：

1,、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金,；

2,、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的,，乙方仍應支付違約金：

（一）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的,；

（二）乙方嚴重失職，營私舞弊,，給甲方造成重大損害的,；

（五）乙方被依法追究刑事責任的；

4,、如發(fā)生乙方違約事宜,，在付清違約金后，甲方將相關培訓證書返還于乙方,，并辦理其它離職手續(xù),。否則甲方將依照法律程序追究乙方責任，由此產生的一切后果由乙方負責,。

第七條其他。

1,、此協議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力,。

2,、本協議生效后，作為雙方勞動合同的補充內容,，勞動合同中與本協議不一致的地方,，以本協議為準。必要時,，經甲方,、乙方協商一致后，可對本協議書或勞動合同內容進行修改或補充。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________,。

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________,。

_________年____月____日_________年____月____日。

培訓服務協議書篇八

根據《中華人民共和國勞動合同法》等國家法律法規(guī)及本公司的規(guī)章制度,，甲乙雙方本著平等自愿,，協商一致的原則，就專項培訓相關事宜達成如下協議,，甲乙雙方須共同遵守：

一,、培訓內容甲方為提高員工專業(yè)素質和業(yè)務水平，決定選送乙方參加“行車特種設備作業(yè)操作證培訓及考試”,。

本次培訓為期【】月【9】日,，從20xx年9月13日起至20xx年9月22日止。

1,、培訓費20xx元,，由甲方支付。

2,、差旅費140元,，按公司規(guī)定標準予以報銷。

3,、乙方在培訓期間因為培訓事宜所支出的其他合理費用需經公司財務及管理部門核對批準后,，方可根據實際票據進行結算。

4,、甲方按《外部培訓管理辦法》規(guī)定支付乙方培訓期工資,。

四、雙方權利義務,。

第三條所述的一切專項培訓費用,。

2、乙方承諾：完成本次專項培訓后,，按照甲方要求及時回到甲方工作,，服務期限從乙方回到甲方正式開始工作之日起計算，服務期限為【1】年,。如該服務期長于或等于甲乙雙方事先簽訂的勞動合同中規(guī)定的勞動合同期法定代表人：職務：

乙方工作時間未能達到規(guī)定服務期,，非甲方原因離職的，應向甲方支付違約金,，但因工傷,、患病或非因工負傷而無法從事原來的工作及調整后的工作除外。

3,、乙方同意完成本次專項培訓后,，服從甲方安排的相應工作崗位或工作地點，如不服從甲方安排者，乙方應向甲方賠償本協議第三條所述的一切專項培訓費用,。

4,、乙方培訓歸來后，應整理培訓課程內容并制作成課件,，并按公司要求對公司其他相關人員進行轉訓,。課件的所有權及知識產權均歸甲方所有，任何人不得上傳至網絡或其他媒體,?！?/p>

5、乙方完成培訓后所學技能等（包括軟硬件）在所約定的服務期內遵守相關保密條款,。如勞動合同期限大于服務期,，在勞動合同期間也要遵守保密義務，如簽訂保密協議需按保密制度執(zhí)行,。

五,、本協議為勞動合同重要組成部分，與勞動合同具有同等法律效力,。

六,、甲乙雙方應共同遵守本協議，不得擅自變更或解除協議,，本協議未盡事宜由雙方共同協商解決,。

七、本協議履行過程中發(fā)生勞動爭議的,，雙方可以協商解決,，協商不成或不愿協商的，任何一方應當向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向甲方所在地人民法院提起訴訟,。

八,、本協議一式二份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具同等法律效力，自雙方簽字（蓋章）之日起生效,。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________。

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________,。

_________年____月____日_________年____月____日,。

培訓服務協議書篇九

甲方：

乙方：

根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規(guī)定，以____________公司代表(以下簡稱甲方)和____________公司代表(以下簡稱乙方)經友好協商就在氣墊船上培訓操作人員,，簽訂本專項協議書,。

1.甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓，通過培訓，使受訓人員能了解氣墊船的.設備,、儀器,、器材的基本結構性能并掌握對上述設備、儀器,、器材的操作,、使用和維護保養(yǎng)的方法。

2.應乙方要求,，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師,、技術員。每期培訓為__________天,，交船前在陸上訓練_______________天,，交船后在乙方接收的氣墊船上進行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定,，并在受訓前兩個月通知乙方,。每批受訓人員具體來____________地的時間，將由雙方根據交船進度和培訓計劃予以商定,。

3.為了便于甲方作好培訓的準備工作,，在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專業(yè),、職務,、出生年月、文化程度等,。上述受訓人員應具備一定的專業(yè)基礎和實際操作能力并能懂英文,。

4.培訓費由乙方承擔，每人每天______________美元(包括訓練,、食,、住、醫(yī)療和市交通費),，培訓費總額為____________u.s.d(大寫_________美元),。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時,，應將該受訓人員費用一次付給甲方,，支付時間及金額見附件。

5.本協議書用英文書寫,，正本兩份,，雙方各執(zhí)一份。本協議書自簽字之日起生效,。

6.如有未盡事宜,，雙方將通過友好協商并以書面確認,。

甲方：

乙方：

日期：