“報告”使用范圍很廣,，按照上級部署或工作計劃,，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓,、存在的問題以及今后工作設想等,，以取得上級領(lǐng)導部門的指導,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

企業(yè)安全負責人述職報告從七項職責出發(fā)篇一

你們好,！我是山東xxx集團有限公司的董事長xxx,，為公司安全生產(chǎn)的第一責任人，現(xiàn)根據(jù)省政府《落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任暫行規(guī)定》和《開發(fā)區(qū)企業(yè)負責人“安全生產(chǎn)述職”工作方案》的要求,，結(jié)合本公司安全生產(chǎn)工作的實際情況,，向大家作安全生產(chǎn)工作述職報告，請審議,。

我們xxx集團有限公司始建于20xx年,，現(xiàn)有員工1750人，是一家集棉花加工,、紡紗,、織布、床上用品,、淀粉,、精細化工生產(chǎn)銷售及國際貿(mào)易于一體的省級高新技術(shù)企業(yè)和省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)。目前,，公司擁有30萬紗錠精紡生產(chǎn)規(guī)模和國際水平的日本豐田710特寬幅噴氣織機200臺及絎縫,、刺繡配套設備。公司自組建至今,，除了各級領(lǐng)導給予的支持幫助外,，還得益于安全生產(chǎn)提供的保障,?？梢哉f，沒有安全,，就沒有企業(yè)的今天,，就沒有企業(yè)的未來。

這些年來，以我為第一責任人的企業(yè)領(lǐng)導班子,，始終對安全生產(chǎn)高度重視,，安全生產(chǎn)成為我們齊抓共管的重中之重。作為企業(yè)負責人,，我的認識是：“生產(chǎn)再忙,，安全不忘”、“安全就是企業(yè)的生命線,，安全就是效益”,。在周邊及各地不時發(fā)生的生產(chǎn)安全事故時刻警惕著我，尤其是省政府出臺《落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任暫行規(guī)定》以來,，我對安全生產(chǎn)認識又有了進一步的提高,，增強了安全管理的責任心和管理意識。下面,，我就如何開展安全生產(chǎn)工作向各位領(lǐng)導,、同仁匯報如下：

面對當前嚴峻的經(jīng)濟和安全生產(chǎn)形勢,，以安全為第一責任,，提高認識，統(tǒng)一思想,，成立了以我為組長的“安全責任落實年領(lǐng)導小組”和專門管理機構(gòu),，副總分塊包干，層層立下軍令狀,，建立了職能部門責任落實扛指標，“安全,、節(jié)能,、環(huán)?！苯y(tǒng)一考核,，效益工資雙掛鉤的新體系,?！皫е熑蝸砩习啵钢o迫去工作,，捧著安全來交卷”已成為昊龍員工的特色風采,。同時強化日常管理,，把管理細化，安全生產(chǎn)檢查由我?guī)ш?，實行定期,、不定期檢查相結(jié)合的模式，避免了檢查的盲區(qū),。檢查過程中,，我和安保部人員一起檢查，效果非常好,，并且我還能親自掌握企業(yè)安全生產(chǎn)方面的薄弱環(huán)節(jié),，對各種違章現(xiàn)象也能及時糾正，對需要安全投入進行隱患整改的也可以及時拍板,。

同時,，以安全管理機制創(chuàng)新為基線，以推廣“自查互檢”工作法和提高“三同時”為抓手,，創(chuàng)立了“五個以”制度,，即：以“安全操作規(guī)程為準繩”，規(guī)范操作,，杜絕違章,；以“法規(guī)和安全制度為依據(jù)”，指導監(jiān)督,、檢查工作,；以“全員參加為手段”，提高團隊整體素質(zhì)和安保技能,；以“安全生產(chǎn)為第一要務”督促各項工作落實,，以“安全教育和經(jīng)濟處罰為措施”，保障其嚴肅性和實用性,。牢固樹立“安全為了生產(chǎn),，發(fā)展必須安全”的意識，制定了相應的應急預案4個,。一至四月份，共計查處各類事故隱患67項,，整改67項,，整改率為100%,。

安全投入是確保安全生產(chǎn)的`重要保證,。公司自成立以來,，先后投入20余萬元，新上一期安全視頻監(jiān)控系統(tǒng),；投資40多萬元用于安全教育培訓和基礎設施改建。同時,，嚴格落實職工勞動防護,、安全教育經(jīng)費,、工傷保險等資金到位，增加生產(chǎn)一線的安全生產(chǎn)裝置,，使企業(yè)夯實了安全基礎,，確保了企業(yè)長治久安。

在日常工作中,，做到了先培訓后上崗,，特種崗位持證上崗,。班前會必講安全,，開展了《安全和諧鑄平安,、情系昊龍展風采》,、《安全為了生產(chǎn),、生產(chǎn)必須安全》,、《安全在我心中,、效益在我手中》、《關(guān)愛生命防范事故,、關(guān)注安全治理隱患》等等一系列讀書演講比賽和勞動競賽活動,。通過日常的嚴格灌輸和管理，使在職員工講安全,、重安全的意識大大提高,。

以我為責任人的安全班子，根據(jù)企業(yè)實際,，自上而下制定了“自查互檢”的工作模式,，檢查過程中不放過任何點點滴滴，防隱患于未然,。在全縣開展的“自查互檢”活動中成績名列前茅,，被評為安全生產(chǎn)先進單位，并率先通過“安全標準化”三級達標,，進一步完善了“管理標準化,、作業(yè)流程化、現(xiàn)場標志化”,。在春季戰(zhàn)役中實現(xiàn)了安全生產(chǎn)“開門紅”,，為全年實現(xiàn)“零事故”打下了堅實的基礎。

各位領(lǐng)導,、同志們,，我在履行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面做了一些工作，取得了一定的成績,，但是在安全生產(chǎn)管理方面的經(jīng)驗還有待于豐富,，水平有待于提高，作為安全生產(chǎn)的第一責任人,，我在今后的企業(yè)安全生產(chǎn)管理中,，打算如下：

一是加強安全管理人員的配備和培養(yǎng)。通過培訓現(xiàn)有的安全管理人員和外聘安全專家相結(jié)合的模式,，迅速提高企業(yè)的安全管理現(xiàn)狀,。

二是加強企業(yè)員工的安全生產(chǎn)教育,，認真落實企業(yè)“三級安全教育”制度，努力提高全員安全生產(chǎn)意識,，杜絕人為因素導致的生產(chǎn)安全事故,。

三是加強企業(yè)的安全文化建設。通過獨具特色的企業(yè)安全文化,，營造良好的安全氛圍,，不斷強化員工的安全生產(chǎn)意識,，努力打造員工重視安全生產(chǎn)的自覺性,。

四是堅決落實山東省關(guān)于《落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任暫行規(guī)定》，將安全生產(chǎn)方針貫徹于生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程,，預防生產(chǎn)安全事故,，切實搞好安全生產(chǎn)工作。

最后,，歡迎在座的各位領(lǐng)導,、朋友、同志們蒞臨我們昊龍集團對安全生產(chǎn)工作進行指導,。謝謝大家,！

企業(yè)安全負責人述職報告從七項職責出發(fā)篇二

本人于20xx年元月從事xx有限公司公司消防安全管理工作，半年來,，在消防安全這個崗位上,，我從一個初學者到現(xiàn)在能夠適應于消防安全管理，自我評價還算勝任,，基本合格,，為了更好地做好此項工作，現(xiàn)將自己近半年來的工作情況及工作表現(xiàn),，從以下幾個方面進行總結(jié)匯報：

從事公司消防安全管理工作以后,，我從基礎開始學起，盡可能在最快的時間里掌握和熟悉崗位技能和業(yè)務知識,，雖然過去也經(jīng)常接觸消防安全工作,，但只限于皮毛，有高度而沒有深度,，更談不上管理,。在從事消防安全管理工作之后，就感覺到了身心的壓力,，力不從心力,，我深知這是知識的匱乏和業(yè)務上的不熟悉所致，心里清楚,，隔行如隔山,，只有掌握了豐富的專業(yè)知識,，才能在消防管理工作中得心應手，更好地為公司的消防安全管理工作,。

在上任之際,，就先給自已上了一堂職業(yè)道德課————要么不干，要干就干好,，因此,，抓緊一切時間，加強學習,，提高素質(zhì),，吸收能量，充實自己,，除加強自身的學習外,，同時積極參加區(qū)安全消防部門舉辦的各類培訓，利用空余時間,，與其他消防安全單位的同行進行取經(jīng)學習,，通過各種方式探討和學習，使自己在這個崗位上很快適應,，并能對日常消防工作中存在的問題及時得到解決,，對于一些自己處理不了的問題，能相應地提出解決的方法,，當好公司領(lǐng)導的參謀,。同時為了更好地增強消防安全處置技能，還經(jīng)常性地下載一些有關(guān)消防安全知識的資料進行補充學習,，為科學合理處置消防安全工作中的問題打下堅實地基礎,。

通過一段時期的學習實踐，我深深懂得了只有掌握了豐富的專業(yè)知識,，才能在消防安全這個崗位上工作中得心應手,，更好地服務于消防安全工作，才能使自身的綜合素質(zhì)得到了提高,。

在過去的幾十年中,，本人一直在基層做管理工作，耳聞目睹了多少次的消防安全事故,，從多少次血與火的教訓中深知“隱患險于明火,，責任重于泰山”并不是危言聳聽。因此在擔任公司消防安全管理員工作后,，始終以加強培訓教育為起點,，發(fā)現(xiàn)和排除火災隱患為重點，以確保消防安全生產(chǎn)為目的。在實際工作中,，嚴格監(jiān)督檢查公司各部門及全體員工在實際工作中的不良行為和“三違”現(xiàn)象,，確保在生產(chǎn)運行中，對消防安全通道,、實施,、器材保持不封堵、不挪用,、不損壞,、無任何理由占用疏散通道和不遮擋安全出口；不違章使用電器,、私拉亂接電氣電線等現(xiàn)象,；在巡查中發(fā)現(xiàn)有不合格的及時修復，對損壞的疏散指示標志,、應急照明燈,，及時檢點,、維修和更換,。

在我擔任消防安全管理工作是一項難苦的工作，辛苦不見效,，出力不討好,，但做為企業(yè)的一名消防安全管理人員，權(quán)衡企業(yè)與個人之間的重量,，還是選擇了前者,，在這半年期間，為了保一方平安,，多了解和掌握消防安全動態(tài),，每天都要深入到班級、機臺和員工中,，查看消防安全運行情況,，消防實施和器材在位情況，在一線,，虛心聽取各方面的意見,，采納他們的合理建議，不斷研究和探索當前防火工作的新思想,、新思路,。在工作態(tài)度、工作方式,、工作方法上,，充分發(fā)揮自己的潛能，體現(xiàn)自身價值，不斷增強安全意識,。

在防火巡查檢查中,，遇到難題或是重大隱患問題，及時向領(lǐng)導請示匯報,，并且時時刻刻告戒自己想實事,，干實事,，以身作則。在當前防火形勢逐年嚴峻的情況下,，以杜絕重大火災損失為己任,。在認真貫徹落實各項消防安全工作的同時,，結(jié)合我公司的自身情況，突出抓重點,，帶一般,，使公司消防安全工作形勢繼續(xù)保持平穩(wěn)，樹立企業(yè)良好的形象,，創(chuàng)造了優(yōu)良的消防安全環(huán)境,。做為公司的一名消防安全管理人員，立足于日常消防工作實際,，履職盡責是應盡的義務和責任,，我堅持每日最少一次的防火檢查巡查工作，并認真做好巡查記錄,。

企業(yè)安全負責人述職報告從七項職責出發(fā)篇三

我于xx年在常山多元合金有限公司主管安全工作,，通過一年多的工作和學習實踐總結(jié)，xx年各項安全管理目標完成符合要求,，《安全生產(chǎn)責任制》在各項安全管理工作中逐項落實并取得良好效果,，按規(guī)定和要求完成各項安全培訓和取證工作，xx年查出各項安全隱患22項,，整改完成22項整改率%100,。

全年共查處三違現(xiàn)象86次（183人），共處以罰金32090元,。獎勵倆人次,，獎金1300元。結(jié)合我公司實際情況共投入各項安全費用208000元,，包括（各類勞保用品、職工體檢費,、三級教育全員培訓費）,，并在廠區(qū)主要地點安裝了視頻監(jiān)控系統(tǒng)，更加有效的加強了安全管理掌控功能,，現(xiàn)正常運行,。切實有效的處理了職工工傷事故，并及時調(diào)查上報備案,。全年無職業(yè)病或疑似病例發(fā)生,。

加強了特種設備維修檢查力度。xx年,，我公司根據(jù)集團公司和常山實業(yè)公司安全生產(chǎn)總體部署,，認真執(zhí)行國家有關(guān)安全法規(guī)、條例和標準,，在各級安監(jiān)部門的指導下完成了xx年度安全生產(chǎn)目標,。

今天的報告主要就常山多元合金有限公司xx年的安全工作談談自己的設想。所做報告必有不妥之處，敬請大家批評指正,。

xx年安全工作主要從以下幾個方面做起：

1,、本著“安全第一、預防為主”的宗旨,，加強安全管理,，強化安全隱患排查，達到安全隱患治理完成率100%的安全目標,。

2,、健全并落實安全生產(chǎn)責任制，根據(jù)“誰主管誰負責”的原則,，明確安全生產(chǎn)工作目標,，逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》，并認真監(jiān)督落實,。

3,、落實安全教育培訓制度，加強安全教育培訓,，完成安全培訓計劃,，實現(xiàn)崗前崗中全面培訓，使安全教育培訓制度化,、規(guī)范化,，強化全體員工的安全意識，提高安全技能,。xx年將全面落實各崗位安全培訓取證工作,，以實現(xiàn)我公司各項質(zhì)量要求標準化，確保生產(chǎn)安全,。

4,、落實“一崗雙責”制，積極推行各級安全承諾制度的落實,，抓考核,，求實效。

5,、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)獎罰辦法,，xx年將結(jié)合實際情況繼續(xù)合理的全面落實獎罰制度，以提高員工的自我安全防范意識,，增強責任心,，有效的遏制各種違章行為，達到事半功倍的效果,，激勵先進,，鞭策后進,，共同進步。

6,、落實安全投入制度的合理使用,，xx年，根據(jù)我公司安全經(jīng)費投入制度的要求,，將近一步合理有效的加強安全經(jīng)費的投入使用,，以保障安全生產(chǎn)的正常運行。

7,、認真執(zhí)行職工傷亡事故管理辦法,，進一步規(guī)范公司生產(chǎn)安全事故的報告制度和處理辦法。

8,、督促員工正確熟練地使用勞動衛(wèi)生防護用品,，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生,。

9,、加強設備安全管理，做好特種設備的年度審驗和操作人員的操作技能,、安全知識培訓工作,，確保設備和人員安全。

10,、充分發(fā)揮專職安全員的作用,，嚴格執(zhí)行安全檢查制度，落實值班,、帶班制度,，查隱患、抓整改,、保安全,。

11、密切配合生產(chǎn)部門做好安全工作,，使安全全面服務于生產(chǎn)，實現(xiàn)生產(chǎn)必須安全的目標,。

新的一年,，我們安全部門將繼續(xù)本著“安全第一、預防為主,、綜合治理”這個核心思想,，積極落實以上各項工作，有效扎實的提高員工的安全意識,，預防事故發(fā)生,，確保公司年度安全生產(chǎn)目標順利實現(xiàn),。

謝謝大家。

企業(yè)安全負責人述職報告從七項職責出發(fā)篇四

尊敬的各級領(lǐng)導：

大家好,！

我叫xxx,，20xx年9月12日從xx保安公司調(diào)到xxx保安公司。加入xxx安全公司以來,，我更加努力地嚴格要求自己,，以優(yōu)秀、稱職的骨干為高標準,，重視文化理論管理知識的學習,。20xx年9月，我被提升為xxx安防公司一個小團隊的代理組長,。自從擔任組長以來,，我創(chuàng)造了條件，適應了新的規(guī)章制度,，學習了中心和超然的各種商業(yè)理論,，努力學習提高自己的文化水平。豐富他們的綜合管理能力,。

除了在日常管理中積極配合副組長外,，還認真完成了以下任務：

由于xx衛(wèi)隊剛剛成立，留下了老隊員,，各旅抽調(diào)的衛(wèi)兵新兵也不少,。值勤方式有很多不同，思想也不穩(wěn)定,。個別玩家文化水平低,，法律觀念淡薄，養(yǎng)成了自由散漫任性孤傲的態(tài)度,。針對這一客觀情況,，我與團隊成員進行了推心置腹的'交談，交流討論,，增進了相互了解,。一起學習支隊文件中的指示精神和xx公司的規(guī)章制度。舉個例子,，用個比喻,，講道理，向他們解釋現(xiàn)實社會的復雜多變,，一些問題的尖銳性和嚴重性,，培養(yǎng)隊員沉著冷靜，獨立執(zhí)勤,，靈活處理和解決問題,。

服務質(zhì)量是支隊的宗旨,。對于支隊來說，服務質(zhì)量直接關(guān)系到支隊的根本利益和前途,。警衛(wèi)的一舉一動、一言一行都代表了xx保安公司的形象,，影響了其聲譽,。雖然我管理的團隊人數(shù)不多，但除了白天和團隊成員一起工作,，晚上還會進行兩次檢查,。團隊成員往往不是沒有能力去做，而是大多不夠細心,。在與團隊成員合作的同時,，及時糾正他們的一些小毛病和壞習慣，不僅了解他們的實際能力,、態(tài)度和責任感,。而且大大減少了工作中容易出現(xiàn)的錯誤和失誤，讓客戶滿意,。

大部分玩家來自不同省份,，不同地區(qū)；家庭條件,、生活習俗,、性格特點、文化教育等方面都有很大不同,。在物欲橫流,、瞬息萬變、殘酷競爭的時代,，他們的思維方式和思想境界自然是兼收并蓄,，大相徑庭。隨時發(fā)現(xiàn),、分析和控制他們的思想動態(tài),，及時發(fā)現(xiàn)隱藏的、不穩(wěn)定的負面因素,，妥善處理,，防患于未然，對約束和緩解警衛(wèi)隊員流失,、鼓舞警衛(wèi)隊伍士氣、遏制突發(fā)事件起到了事半功倍的理想作用,。

作為基層工作的領(lǐng)導者,，他確實起著重要而不可或缺的作用,。我們不僅要處理好同事和朋友之間的關(guān)系，還要保持服務的理念,?？蛻羰巧系郏覀兪浅缓涂蛻糁g的紐帶,。連接的松與緊,，好壞，在于這個環(huán)節(jié)的好壞,。加深了解,，增進友誼，縮短距離,，解決問題,，大大提高了超脫的知名度和影響力。

在以后的工作中,，我會不斷創(chuàng)新,，大膽發(fā)展，真心希望自己能投入到超脫中,，把學到的東西奉獻出來,，贏得榮耀，增添光彩,。

企業(yè)安全負責人述職報告從七項職責出發(fā)篇五

20xx年,，我公司認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,，認真落實各項安全措施,，堅持安全工作是一切工作的基礎，加強對員工的安全教育培訓工作,，完善,、落實安全組織體系、運行監(jiān)控手段和各項安全技術(shù)措施,，狠抓安全規(guī)章制度的落實,，全面推行安全標準化。現(xiàn)將全年的工作情況總結(jié)如下：

提高員工的安全文化素質(zhì),、基礎理論和基本技能是搞好安全生產(chǎn)工作和構(gòu)筑企業(yè)安全文化的基礎和重要目標,，公司主要從以下兩方面來強化員工的安全意識，培養(yǎng)安全文化及理念,。

有計劃地組織對職工進行安全思想,、安全制度和安全技術(shù)的教育培訓，不斷提高職工的安全技能和意識,。

公司在抓安全教育上,，嚴格執(zhí)行“三級安全教育”,，對新進廠的人員按要求進行了廠級教育，同時督促,、檢查二,、三級安全教育，使他們熟悉,、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護技能,，達到要求后方可上崗操作。對換崗,、轉(zhuǎn)產(chǎn),、復工人員，各車間均按要求進行了安全技能和崗位操作法的培訓,，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè),，并且把安全考試成績作為員工晉級的依據(jù)之一。對外包工按照“誰主管誰負責,，誰使用誰負責”的原則進行安全管理,，經(jīng)過安全培訓，考核合格的外包工才能進入廠區(qū)作業(yè),。對外來實習,、參觀人員進行安全教育并完善相關(guān)手續(xù)后才準許進入生產(chǎn)區(qū)。

認真組織各種安全活動,，構(gòu)筑公司安全文化,，強化員工安全意識。

1,、認真開展“反三違”活動,，杜絕人的不安全行為。公司建立了一套較為完善的安全值班制度,。實行每天由公司領(lǐng)導帶班,，中層干部、安全員,、機修工,、電工夜間輪流值班，具體負責值班日常工作,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,，及時反饋，并將此項工作作為一項安全管理的基礎工作長期堅持,。緊緊抓住“以人為本,，安全第一”的主題，認真開展“查隱患、查漏洞,、查問題”和“反違章,、反違規(guī)、反違紀”活動,，積極檢查和修補安全管理問題及漏洞，認真組織員工討論近年來發(fā)生的事故案例,、學習安全管理制度及安全操作規(guī)程,，加大對違章、違紀的處罰力度,，強化安全管理,，全面提高職工的安全意識，大力營造反對違章,、關(guān)愛生命的氛圍,。

2、積極組織好“安全生產(chǎn)月”活動,，結(jié)合公司安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,，營造“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的文化氛圍,。貫徹落實上級部門的文件,、會議精神，強化安全管理,，加大宣傳力度,，全面提高職工的安全意識，落實各項安全工作,。

3,、組織班組骨干外出參觀學習，提高基層管理水平,。7月10日,，由公司副總經(jīng)理王誠帶隊，組織公司班長,、工段長級管理人員及辦公室職員一行共35人赴淮安參觀學習,，參觀團在淮安市安監(jiān)局張立華副局長的陪同下，實地參觀了江蘇大成醫(yī)藥化工有限公司,，并與該公司進行了對口交流,。班組骨干在交流活動中受到了啟發(fā)，找到了差距,，學到了經(jīng)驗,，通過參觀學習，為我公司“1+3”安全監(jiān)控工作體系的建立，打下了較好的基礎,。

以生產(chǎn)現(xiàn)場為重點,，嚴把危險作業(yè)關(guān)。

一年來,，以生產(chǎn)現(xiàn)場為安全工作的重點,，加強現(xiàn)場人、物,、環(huán)境的管理,，認真落實危險作業(yè)管理制度，加強關(guān)聯(lián)性作業(yè)協(xié)調(diào)指揮,，規(guī)范信息溝通聯(lián)絡,、跨區(qū)域作業(yè)監(jiān)護制度，嚴格生產(chǎn)現(xiàn)場動火作業(yè),、設備檢修作業(yè),、進入設備（有限空間）作業(yè)、高處作業(yè)審批等,，并隨時進行復查,，保證危險作業(yè)安全可控。全年共進行各種特殊作業(yè)320余次,，未發(fā)生任何失誤,。

完善開停車備案制度，強化對安全消防要害部位和危險源（點）的監(jiān)控,。

公司自從去年開始實行生產(chǎn)車間開,、停車備案工作以來，各車間都嚴格按照要求做好開,、停車前的安全工作,，相關(guān)職能部門密切配合。今年共計實施開、停車備案18次，由于工作做在前面,、做得細，確保了開,、停車作業(yè)順利,、安全。

明年我廠安全工作將一如繼往地遵守安全生產(chǎn)相關(guān)法律,、法規(guī)，嚴格執(zhí)行上級部門對安全生產(chǎn)工作的要求,，開展各項安全生產(chǎn)工作,。開展員工安全教育培訓,，加強員工安全責任心,，提高員工操作技能和安全意識,。認真落實安全責任,，加強危險化學品、關(guān)鍵裝置,、要害部位和危險源的管理,，強化生產(chǎn)過程監(jiān)控，進一步完善安全技術(shù)措施,，整治各類隱患，健全職業(yè)健康安全管理體系，實現(xiàn)年度健康安全目標,。

認真組織員工安全教育培訓,，《安全標準化管理手冊》和《安全標準化員工手冊》宣傳培訓，貫徹落實各項規(guī)章制度和技術(shù)規(guī)范。

完善應急救援預案體系,，搞好應急救援演練,，完善應急保障，進一步提高企業(yè)的應急響應能力。

完善安全標準化管理體系,，做好安全標準化責任考核和安全績效考核。

搞好各類安全檢查，認真落實隱患整改治理,，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好條件,。

繼續(xù)加大安全投入,，穩(wěn)妥推進安全運行項目整改,，提高本質(zhì)安全水平,。

企業(yè)安全負責人述職報告從七項職責出發(fā)篇六

年初以來,，在市委、政府的堅強領(lǐng)導下,，在安監(jiān)局的大力支持下，我們認真貫徹落實“安全第一,、預防為主”的方針,，以上級一系列安全生產(chǎn)工作會議精神為指導，不斷強化安全生產(chǎn)宣傳教育,，抓好安全檢查制度,，落實大量整改事故隱患，突出專項治理,，圓滿完成了市政府下達的各項任務,，有力地促進了徐塘辦事處經(jīng)濟、社會和諧發(fā)展,，為人民群眾安居樂業(yè)提供了安全保障,。

(一)高度重視，真抓實干,。徐塘辦事處一直十分重視安全生產(chǎn)工作,，具體表現(xiàn)在：辦事處安委會成員繼續(xù)得到充實和加強,，領(lǐng)導在每次開會時都強調(diào)安全生產(chǎn)工作，另外經(jīng)常召開專題會議,，在每次安全檢查中,，辦事處領(lǐng)導親自掛帥，帶領(lǐng)安監(jiān)人員進村入企,，仔細檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患當場整改或限期整改。由于領(lǐng)導高度重視,，所以安監(jiān)人員和其他單位,，不馬虎不松懈。從宣傳到召開會議,，從布置到檢查,，形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導著手抓,，安全人員一齊抓的工作局面,。

(二)廣泛宣傳，形成氛圍,。為使廣大干部職工在思想上高度重視安全工作,，在行為規(guī)范上保證安全，通過廣泛的宣傳教育,，使轄區(qū)內(nèi)廣大干部職工群眾增強了安全生產(chǎn)法律觀念和法律意識,。我們緊緊圍繞《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》《江蘇省安全生產(chǎn)管理規(guī)定》等法律法規(guī)來進行宣傳,。采取宣傳車,、懸掛橫幅、張貼小標語等多種形式來營造安全生產(chǎn)工作良好氛圍,。據(jù)統(tǒng)計,，我們共出動宣傳車50余次，掛過路橫幅150余條,，張貼小條幅1000多條,，廣播宣傳100余次及在廠區(qū)、車間,、重點地段有各種安全警示牌,、標語、宣傳欄等,，收到了良好的效果,。

(三)制度措施，狠抓落實。隨著招商引資工作力度加大,，各類企業(yè)發(fā)展,，企業(yè)安全工作重要性日益突出，我們采取多項措施抓好安全工作,。這項措施主要有：

(1)各項制度落實,，我們以江蘇省安全生產(chǎn)達標活動內(nèi)容為準則，要求各類企業(yè),、各村(居),、各單位都要制定嚴格的安全生產(chǎn)各項管理制度。

(2)進駐企業(yè)必須保證安全工作做到實處,，凡是由招商引資進駐辦事處的企業(yè)在開工時必須落實“三同時制度”,，在施工過程中，必須把安全工作放在第一重要位置,，確保不發(fā)生任何事故,。

(3)簽訂責任狀，落實好安全生產(chǎn)責任制,，是搞好安全生產(chǎn)工作的關(guān)鍵,。辦事處在與市政府簽訂責任狀后，便與各村(居),、企業(yè)簽訂“安全生產(chǎn)目標管理責任狀”,。做到年終及時總結(jié)，獎罰分明,。

(4)持之以恒,，常抓不懈，查隱患,、查苗頭,、查規(guī)章制度，每月中旬進行拉網(wǎng)式大檢查,，采取重點檢查,，突出檢查，專項治理及多種檢查形式,。

(5)堅持每月18日召開安監(jiān)員列會，上傳下達及時調(diào)度,，交流總結(jié)查找問題,，取長補短。

(7)進一步規(guī)范了檔案,、健全了臺帳,，保證了辦公場所人、財,、物的投入,，改善了工作條件,。

(四)從細從嚴查處隱患。根據(jù)市安監(jiān)局的要求,，結(jié)合辦事處的實際情況,，我們統(tǒng)一思想，組織力量,，集中時間,，在結(jié)合大檢查的基礎上首先重點進行了一是煙花爆竹專項整治，對4家銷售點進行了督察督辦,，確保安全規(guī)范,，對無證違規(guī)攤點進行清除，對其他商鋪和居民分別簽定了責任書,。二是結(jié)合市化治辦開展的化工行業(yè)專項整治對本轄區(qū)化工企業(yè)進行徹底檢查和整治3家化工廠,，除1家停產(chǎn)，其余兩家已達標順利通過聯(lián)合組的檢查驗收,。三是在建筑行業(yè)著重開展了安全警示和防護的督促督辦活動,，對_一條街、_園和_鞋廠及_×小學內(nèi)施工中的安全隱患,，辦事處安監(jiān)人員多次到現(xiàn)場對施工方、施工人,、責任人進行宣傳教育,，并及時下達整改通知書。_×的13戶,、_×居委會原中心小學教工宿舍16戶危房進行說服教育,，限期搬遷、整修,，并同當事人簽訂責任書,。四是狠抓交通管理。對__2處草危橋進行維護和協(xié)調(diào)重建,。_×在無交通信號的交叉路口設有專兼職安全員看護，并對_×路與路等無紅綠燈的交匯點存在隱患及時向有關(guān)部門進行反映,。五是對易燃易爆有壓力容器特種設備的板材廠,、小浴室、冷庫進行專項普查和整治達58臺套,，使其軟硬件規(guī)范有明顯提高，操作人員安全意識大大增強,。六是對人員密集場所和板材廠,、加油站等重點企業(yè)進行消防的專項檢查和整治，建立了組織,。

企業(yè)安全負責人述職報告從七項職責出發(fā)篇七

你們好！我是山東xxx集團有限公司的董事長xxx,，為公司安全生產(chǎn)的第一責任人,，現(xiàn)根據(jù)省政府《落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任暫行規(guī)定》和《開發(fā)區(qū)企業(yè)負責人“安全生產(chǎn)述職”工作方案》的要求，結(jié)合本公司安全生產(chǎn)工作的實際情況,，向大家作安全生產(chǎn)工作述職報告,，請審議,。

我們xxx集團有限公司始建于2000年,，現(xiàn)有員工1750人,，是一家集棉花加工、紡紗,、織布,、床上用品、淀粉,、精細化工生產(chǎn)銷售及國際貿(mào)易于一體的省級高新技術(shù)企業(yè)和省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè),。目前，公司擁有30萬紗錠精紡生產(chǎn)規(guī)模和國際領(lǐng)先水平的日本豐田710特寬幅噴氣織機200臺及絎縫,、刺繡配套設備,。公司自組建至今，除了各級領(lǐng)導給予的支持幫助外,，還得益于安全生產(chǎn)提供的保障,。可以說,，沒有安全,，就沒有企業(yè)的今天，就沒有企業(yè)的未來,。

這些年來,，以我為第一責任人的企業(yè)領(lǐng)導班子，始終對安全生產(chǎn)高度重視,，安全生產(chǎn)成為我們齊抓共管的重中之重。作為企業(yè)負責人，我的認識是：“生產(chǎn)再忙,，安全不忘”,、“安全就是企業(yè)的生命線，安全就是效益”,。在周邊及各地不時發(fā)生的生產(chǎn)安全事故時刻警惕著我,，尤其是省政府出臺《落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任暫行規(guī)定》以來，我對安全生產(chǎn)認識又有了進一步的提高,，增強了安全管理的責任心和管理意識,。下面，我就如何開展安全生產(chǎn)工作向各位領(lǐng)導,、同仁匯報如下：

面對當前嚴峻的經(jīng)濟和安全生產(chǎn)形勢,，以安全為第一責任，提高認識,，統(tǒng)一思想,，成立了以我為組長的“安全責任落實年領(lǐng)導小組”和專門管理機構(gòu)，副總分塊包干,，層層立下軍令狀,，建立了職能部門責任落實扛指標，“安全,、節(jié)能,、環(huán)保”統(tǒng)一考核,，效益工資雙掛鉤的新體系,。“帶著責任來上班,，扛著緊迫去工作,，捧著安全來交卷”已成為昊龍員工的特色風采。同時強化日常管理,，把管理細化,，安全生產(chǎn)檢查由我?guī)ш牐瑢嵭卸ㄆ?、不定期檢查相結(jié)合的模式,，避免了檢查的盲區(qū)。檢查過程中,，我和安保部人員一起檢查,，效果非常好，并且我還能親自掌握企業(yè)安全生產(chǎn)方面的薄弱環(huán)節(jié),，對各種違章現(xiàn)象也能及時糾正,，對需要安全投入進行隱患整改的也可以及時拍板,。

同時，以安全管理機制創(chuàng)新為基線,，以推廣“自查互檢”工作法和提高“三同時”為抓手,，創(chuàng)立了“五個以”制度，即：以“安全操作規(guī)程為準繩”,，規(guī)范操作,，杜絕違章；以“法規(guī)和安全制度為依據(jù)”,，指導監(jiān)督,、檢查工作；以“全員參加為手段”,，提高團隊整體素質(zhì)和安保技能,；以“安全生產(chǎn)為第一要務”督促各項工作落實，以“安全教育和經(jīng)濟處罰為措施”,，保障其嚴肅性和實用性,。牢固樹立“安全為了生產(chǎn)，發(fā)展必須安全”的意識,，制定了相應的應急預案4個,。一至四月份，共計查處各類事故隱患67項,，整改67項,，整改率為100%。

安全投入是確保安全生產(chǎn)的重要保證,。公司自成立以來,，先后投入20余萬元，新上一期安全視頻監(jiān)控系統(tǒng),；投資40多萬元用于安全教育培訓和基礎設施改建,。同時，嚴格落實職工勞動防護,、安全教育經(jīng)費,、工傷保險等資金到位，增加生產(chǎn)一線的安全生產(chǎn)裝置,，使企業(yè)夯實了安全基礎,，確保了企業(yè)長治久安。

在日常工作中,，做到了先培訓后上崗,，特種崗位持證上崗。班前會必講安全,，開展了《安全和諧鑄平安,、情系昊龍展風采》,、《安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全》,、《安全在我心中,、效益在我手中》、《關(guān)愛生命防范事故,、關(guān)注安全治理隱患》等等一系列讀書演講比賽和勞動競賽活動。通過日常的嚴格灌輸和管理,，使在職員工講安全,、重安全的意識大大提高。

以我為責任人的安全班子,，根據(jù)企業(yè)實際,，自上而下制定了“自查互檢”的工作模式，檢查過程中不放過任何點點滴滴,，防隱患于未然,。在全縣開展的“自查互檢”活動中成績名列前茅，被評為安全生產(chǎn)先進單位,，并率先通過“安全標準化”三級達標,，進一步完善了“管理標準化、作業(yè)流程化,、現(xiàn)場標志化”,。在春季戰(zhàn)役中實現(xiàn)了安全生產(chǎn)“開門紅”，為全年實現(xiàn)“零事故”打下了堅實的基礎,。

各位領(lǐng)導,、同志們，我在履行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面做了一些工作,，取得了一定的成績,，但是在安全生產(chǎn)管理方面的經(jīng)驗還有待于豐富，水平有待于提高,，作為安全生產(chǎn)的第一責任人,，我在今后的企業(yè)安全生產(chǎn)管理中，打算如下：

一是加強安全管理人員的配備和培養(yǎng),。通過培訓現(xiàn)有的安全管理人員和外聘安全專家相結(jié)合的模式,，迅速提高企業(yè)的安全管理現(xiàn)狀。

二是加強企業(yè)員工的安全生產(chǎn)教育,，認真落實企業(yè)“三級安全教育”制度,，努力提高全員安全生產(chǎn)意識，杜絕人為因素導致的生產(chǎn)安全事故,。

三是加強企業(yè)的安全文化建設,。通過獨具特色的企業(yè)安全文化,，營造良好的安全氛圍，不斷強化員工的安全生產(chǎn)意識,，努力打造員工重視安全生產(chǎn)的自覺性,。

最后，歡迎在座的各位領(lǐng)導,、朋友,、同志們蒞臨我們昊龍集團對安全生產(chǎn)工作進行指導。謝謝大家,！

企業(yè)安全負責人述職報告從七項職責出發(fā)篇八

尊敬的李總,、各位領(lǐng)導、各位代表：

大家好,！

我于xx年在常山多元合金有限公司主管安全工作,，通過一年多的工作和學習實踐總結(jié)，xx年各項安全管理目標完成符合要求,，《安全生產(chǎn)責任制》在各項安全管理工作中逐項落實并取得良好效果,，按規(guī)定和要求完成各項安全培訓和取證工作，xxxx年查出各項安全隱患22項,，整改完成22項整改率100%,。全年共查處三違現(xiàn)象86次（183人），共處以罰金32090元,。獎勵倆人次,，獎金1300元。結(jié)合我公司實際情況共投入各項安全費用208000元,，包括（各類勞保用品,、職工體檢費、三級教育全員培訓費）,，并在廠區(qū)主要地點安裝了視頻監(jiān)控系統(tǒng),，更加有效的加強了安全管理掌控功能，現(xiàn)正常運行,。切實有效的處理了職工工傷事故,，并及時調(diào)查上報備案。全年無職業(yè)病或疑似病例發(fā)生,。加強了特種設備維修檢查力度,。xxxx年，我公司根據(jù)集團公司和常山實業(yè)公司安全生產(chǎn)總體部署,，認真執(zhí)行國家有關(guān)安全法規(guī),、條例和標準，在各級安監(jiān)部門的指導下完成了xxxx度安全生產(chǎn)目標,。

今天的報告主要就常山多元合金有限公司xxxx年的安全工作談談自己的設想,。所做報告必有不妥之處,，敬請大家批評指正。

xxxx年安全工作主要從以下幾個方面做起：

1,、本著“安全第一,、預防為主”的宗旨，加強安全管理,，強化安全隱患排查,，達到安全隱患治理完成率100%的安全目標。

2,、健全并落實安全生產(chǎn)責任制,，根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，明確安全生產(chǎn)工作目標,，逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》，并認真監(jiān)督落實,。

3,、落實安全教育培訓制度，加強安全教育培訓,，完成安全培訓計劃,，實現(xiàn)崗前崗中全面培訓，使安全教育培訓制度化,、規(guī)范化,，強化全體員工的安全意識，提高安全技能,。xxxx年將全面落實各崗位安全培訓取證工作,，以實現(xiàn)我公司各項質(zhì)量要求標準化，確保生產(chǎn)安全,。

4,、落實“一崗雙責”制，積極推行各級安全承諾制度的落實,，抓考核,，求實效。

5,、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)獎罰辦法,，xxxx年將結(jié)合實際情況繼續(xù)合理的全面落實獎罰制度，以提高員工的自我安全防范意識,，增強責任心,，有效的遏制各種違章行為，達到事半功倍的效果,，激勵先進,，鞭策后進,，共同進步。