計劃是人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)特定目標而制定的一系列行動步驟和時間安排,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧,。

個人后勤工作計劃篇一

本學期總務處將在學校校長室和黨總支的統(tǒng)一部署領(lǐng)導下,，堅持勤儉辦校的原則，緊緊圍繞學校工作計劃開展各項工作,，牢固樹立“服務教學,，服務師生”的自覺意識，形成“雷厲風行,，注重實效”的工作作風,，保證學校教育教學工作有序、高效進行,。

本學期按照分管工作,，配合各部門的具體工作,，繼承,、發(fā)揚我校勤儉辦校的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。本著為全校師生提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨，切實加強后勤隊伍建設(shè),。努力提高服務質(zhì)量和服務效益。具體如下：

（一）加強對食堂的管理,。

每天與食堂負責人聯(lián)系,，勤下食堂，多巡視多檢查,、督促,，嚴把物品質(zhì)量關(guān)，確保全校師生的飲食衛(wèi)生,，讓師生們吃得放心,，吃得安全，做到無任何事故發(fā)生,。

（二）加強對門衛(wèi)的管理,。

加強對門衛(wèi)的管理，杜絕閑雜人員隨意進入校園,，督促門衛(wèi)加強安全防盜意識,，每晚做好各室的檢查登記工作。發(fā)現(xiàn)問題及時上報,，做到安全工作警鐘常鳴,，并做好對門衛(wèi)工作人員的考核工作。

（三）加強對校園花木的管理,。

校園綠化面積雖不算太大,，但也需經(jīng)常的修剪，認真做好花壇內(nèi)雜草的清除?；镜氖┓?、澆水、除蟲等工作,，協(xié)調(diào)后勤人員和廣大師生愛護花草樹木,，人人做綠色使者。努力養(yǎng)護,、保護好綠化區(qū)的草坪和樹木,。

（四）加強后勤職工的管理。

1,、每月組織職工學習,、交流工作體會，提高思想覺悟,，加強責任感,，樹立后勤為前勤服務的意識，雷厲風行的工作作風,。爭做“孫悟空”式的好員工,，以主人翁的態(tài)度為學校各項工作服務。為全校師生服務,。

2,、每月進行考核，獎懲分明,，責任到人,，不斷提高職工的工作積極性，提高服務質(zhì)量,。

（五）加強學校財產(chǎn)的管理,。

進一步規(guī)范學校的校產(chǎn)校具管理，嚴格執(zhí)行各類物品的領(lǐng)用,，借還登記制度,，公共物品，先向校長室提出申請,，校長室同意后,，再到總務處辦理相關(guān)借還手續(xù)。損壞財產(chǎn)賠償制度,，做到物盡其用,，精打細算，節(jié)約開支,。并做好學校固定資產(chǎn)的登記清理工作,。

（六）嚴格班級常規(guī)管理,，從管理中求節(jié)約：積極倡導節(jié)約水、電,、材料等,，減少浪費。堅決杜絕無人燈,、無人水現(xiàn)象,，并嚴格按規(guī)定使用水電；節(jié)約資源,，加強對用水,、用電、辦公用品,、打印耗材的管理,，減少不必要的浪費。水電的使用上要嚴防冒,、滴,、漏，發(fā)現(xiàn)問題,，及時處理,，把水電費降低到最低水平。

（1）統(tǒng)計,、采購各項辦公用品,、教學用品,、清衛(wèi)工具等,。

（2）整理分發(fā)各樓、各教室,、辦公室的鑰匙,。

（3）檢修水電、課桌椅設(shè)施,。

（4）飲水機修理,、消毒，發(fā)放水票,。

（5）發(fā)放教學用品,、辦公用品。

（6）慶祝教師節(jié)準備工作,。

（7）巡視校園,，做好記載。

（1）國慶假后校園的安全檢查工作,。

（2）日常用品的添置,、發(fā)放、維修工作。

（3）校園綠化工作,。

（4）巡視校園,，并做好記載。

（5）臨時性工作,。

（1）日常維修工作,。

（2）綠化管理工作。

（3）配合隊部開展社會實踐活動做好準備工作,。

（4）巡視校園,，并做好記載。

（5）臨時性工作,。

（1）日常維修工作,。

（2）為鎮(zhèn)教育教學視導做準備工作。

（3）巡視校園,，并做好記載,。

（4）臨時性工作。

（1）學期結(jié)束工作,。

（2）收齊各教學用具,。

（3）做好放假前一切準備工作。

個人后勤工作計劃篇二

做好機關(guān)大院的基本建設(shè),，有利于夯實后勤保障的基礎(chǔ),，有利于促進后勤事業(yè)的發(fā)展，有利于樹立后勤部門的形象,。我們一定要依照政府采購法和工程招投標法,，自覺規(guī)范項目建設(shè)行為，科學組織施工,，嚴把質(zhì)量關(guān),、安全關(guān)，實現(xiàn)各項工程項目的化,。20xx年工作計劃重點抓好一個開發(fā),、二棟辦公樓的建設(shè)工程。

一是市人大政協(xié)辦公樓工程,。該樓設(shè)計10層,，總建筑面積18000m2，建成后將有市人大,、市政協(xié),、團市委等9家機關(guān)單位入駐辦公。該辦公樓前期工程已經(jīng)完成,，下一步要深入工程一線,，加強施工監(jiān)管,，要按照確定的工期，倒排進度,，力爭主體工程10月31日前竣工,，內(nèi)外裝飾工程12月31日前基本完工。

二是市行政綜合辦公樓工程,。該項目是市政府建設(shè)團城山行政辦公中心的又一重大舉措,。按照規(guī)劃建設(shè)方案，該辦公樓共25層,，建筑面積45700m2,，建成后將是黃石市目前的建筑物。入駐辦公單位為市財政局,、市建管委等8家政府部門,。今年要在市政府領(lǐng)導下，盡快組織有力的建設(shè)專班,，落實建筑設(shè)計方案,，落實建設(shè)資金，推動工程建設(shè),。

三是廣場路2號樓的改造開發(fā)工程,。該工程已經(jīng)擺上全局的重要議事日程。一開年,，我們將組織改造開發(fā)專班,，落實具體的改造開發(fā)方案，做好住戶拆遷的動員工作,，聯(lián)合房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),，積極而穩(wěn)妥地推進改造開發(fā)工作。爭取在上半年完成動遷和三通一平工作,，10月1日前主體工程正式奠基,。

與此同時,，抓好大院道路建設(shè),。根據(jù)市人大政協(xié)辦公樓的建設(shè)需要，迅速調(diào)整機關(guān)大院后側(cè)行車線路的規(guī)劃方案,，建設(shè)新的環(huán)行通道,，爭取在第二季度前完成大院后側(cè)東線道路的路面建設(shè)；年底前完成大院后側(cè)所有道路的硬化和貫通,。

首腦機關(guān)安全責任重于泰山,。我們要進一步增強安全防范工作責任感，強化預防手段,，同時要提高安全處置能力,，使大院安保向預防和控制一體化方向發(fā)展,。

一是認真落實社會治安綜合治理目標管理責任制。提高大院各部門,、各單位的安全責任意識,，強化安全檢查和督促整改制度，堅持日巡查,，月檢查,，節(jié)假日重點排查制度，認真督促安全隱患整改,，切實維護機關(guān)大院的內(nèi)保秩序,。

二是健全大院安防預案。保障安全,，預防第一,。要嚴格大院門衛(wèi)進出管理，從源頭上堵住安全隱患,。要完善大院協(xié)防機制,，加強大院治安信息的搜集，暢通公安,、武警,、安保三方的溝通渠道，及時研究必要的安全應對措施,。要提高大院物防技術(shù)含量,，科學設(shè)置電子監(jiān)控探頭，完善監(jiān)控系統(tǒng),，積極籌建機關(guān)大院總監(jiān)控室,，建立安全信息集中處理中心，為安保部門的協(xié)調(diào)指揮和統(tǒng)籌安排創(chuàng)造必要的條件,。要健全大門群訪,、防汛、消防等安全保衛(wèi)工作預案,，進一步完善應急處理機制,。

三是提高安保處置能力。加強安保隊伍建設(shè),，把好安保人員的政治素質(zhì)關(guān),，經(jīng)常性搞好業(yè)務培訓，提高安保本領(lǐng),。加強公安,、武警、安保隊員的協(xié)同演練,，提高大院突發(fā)事件處置能力,，使大院安保力量既能預防事件的發(fā)生,，也能控制事態(tài)的發(fā)展，確保機關(guān)大院安全萬無一失,。

服務效果的好壞是衡量機關(guān)事務管理工作水平高低和成效大小的關(guān)鍵,。我們在機關(guān)后勤服務上已經(jīng)具備了較好的基礎(chǔ)，下一步,，要著重在提高效率,，加強創(chuàng)新，深化服務社會化效果上突破,。

完善后勤服務機制,，進一步推進后勤服務社會化。實踐證明,，首問責任制,、服務制是提高效率轉(zhuǎn)變作風的行之有效的工作制度，我們要不折不扣地加強制度的督促和檢查,。要進一步總結(jié)和摸索服務社會化規(guī)律,，完善保潔、綠化養(yǎng)護,、餐飲等服務社會化項目的服務范圍,、服務標準，更好地實現(xiàn)服務關(guān)系的契約化,、服務方式的程序化,、服務內(nèi)容的規(guī)范化、服務價格的市場化,。要堅持市場導向,，通過服務項目的政府采購，全面引入競爭機制,，引進質(zhì)的專業(yè)服務隊伍提供質(zhì)的服務,。

密切服務對象聯(lián)系，貼近服務需求辦實事,。要主動上門征詢意見,，每季度搞一次滿意度調(diào)查，不定期召開機關(guān)事務管理委員會會議,，廣泛聽取機關(guān)各部門對后勤服務工作的意見和建議,，并加強服務整改，不斷提高服務滿意率,。要督促改進機關(guān)餐廳服務，重點圍繞價格和口味做文章,。適當控制菜品價格,，提高烹調(diào)水平,，改善菜品色香味,，注重飲食健康。針對市人大,、市政協(xié)等機關(guān)干部職工將進駐大院辦公的實際情況,，根據(jù)市領(lǐng)導要求,，積極做好第二餐廳的籌建或現(xiàn)餐廳的改造工作，以滿足新增的就餐服務需求,。要督促理發(fā)室提高理發(fā)技藝,，適當開展加時服務,，延長工作時間,，讓干部職工感受到方便和實惠,。要加強物業(yè)維修服務,，堅持24小時報修制度,，有計劃地對辦公用房及其設(shè)施設(shè)備進行檢修和改造，積極為市領(lǐng)導,、為機關(guān)工作人員提供舒適的辦公環(huán)境,。

創(chuàng)新服務手段,，豐富后勤服務特色。為提高職工住房居住質(zhì)量,，順應后勤服務市場化方向,，加快推進住房物業(yè)服務的市場化改革,。對機關(guān)住宅進行分類,，對已經(jīng)形成小區(qū)的,，組織成立小區(qū)業(yè)主管理委員會，引進專業(yè)化物業(yè)管理公司開展保潔,、安保,、綠化養(yǎng)護、水電管理等服務,；對相對獨立的單體住宅樓,，將其保潔,、安保等事務交到社區(qū),，水電管理逐步脫離機關(guān)后勤部門,；對無法出售的住宅樓,，按照現(xiàn)行物業(yè)服務收費標準加收住房租金,。不斷引進服務新項目,，在機關(guān)餐廳增加兩臺擦鞋機,，增加擦皮鞋服務功能；設(shè)置銀行繳費終端,，增加水電,、電信等付費服務功能,，方便機關(guān)干部職工工作與生活。

我市以統(tǒng)一產(chǎn)權(quán)管理,、統(tǒng)一辦公用房標準,、統(tǒng)一資產(chǎn)經(jīng)營管理,、統(tǒng)一監(jiān)督管理為主要內(nèi)容的機關(guān)國有資產(chǎn)管理機制正在醞釀。我們一定要從履行后勤工作職能,，保障機關(guān)國有資產(chǎn)保值增值的角度，健全機關(guān)資產(chǎn)管理,，最終實現(xiàn)資產(chǎn)管理新機制的順利接軌,。要認真做好機關(guān)資產(chǎn)實物登記工作,，完善卡片式管理,，建立資產(chǎn)數(shù)據(jù)庫,。要探索市級機關(guān)國有資產(chǎn)的形成、管理和處置機制,，健全建立資產(chǎn)管理機制,，實現(xiàn)國有資產(chǎn)的集約化服務。在資產(chǎn)形成環(huán)節(jié),，通過政府采購和招投標,，降低資產(chǎn)購建成本,，提高資產(chǎn)質(zhì)量；在資產(chǎn)使用環(huán)節(jié),，試行租用制,，建立定額標準和結(jié)算制度,，抑制資產(chǎn)使用部門的不合理需求,，減少財政支出,；在資產(chǎn)處置環(huán)節(jié)，建立和健全資產(chǎn)調(diào)劑和處置制度,，提高存量資產(chǎn)的使用效率,，避免國有資產(chǎn)流失和浪費,。

加強后勤經(jīng)費開支管理。參照部門預算,、集中支付的財政管理機制,，健全我局內(nèi)部財務預算制度,。機關(guān)各科室,、局屬各單位必須制訂明確的資金預算，分列帳戶,，定期公開,，保證后勤經(jīng)費的合理使用和有效控制,。

機關(guān)醫(yī)務科工作計劃：機關(guān)醫(yī)務室必須以人為本,，發(fā)揮靈活,、方便,、實惠等就醫(yī)優(yōu)勢,，增強人性化服務,，提高生存和發(fā)展能力,。一是要進一步改善就醫(yī)環(huán)境,，抓好硬件建設(shè),。做好延時服務,，加強節(jié)假日服務，努力為機關(guān)干部職工提供衛(wèi)生,、舒適、便利的就醫(yī)條件,。二是要進一步提高治療能力,。增加藥品儲備,，提高醫(yī)務人員診療水平和服務質(zhì)量。對常見小病要能手到病除,，對疑難大病要能提供護理指導,，對突發(fā)急癥要能提供緊急救護措施,。三是強化職工保健服務,。要不斷收集機關(guān)人員多發(fā)病信息,，做好保健指導宣傳，迅速提高機關(guān)干部職工自我保健的`能力,。要充分關(guān)心市級機關(guān)領(lǐng)導和離退休老干部的身體健康,，健全和完善領(lǐng)導干部的健康檔案,，積極主動地做好跟蹤咨詢服務,。逐步擴大健康資料建檔范圍,，全面掌握機關(guān)大院所有干部職工的身體狀況和相應的保健資料。四是加強流傳病的監(jiān)控和預防,。在春秋流傳病多發(fā)季節(jié),，積極組織院內(nèi)消毒，做好機關(guān)大院衛(wèi)生防疫工作,。五是堅持兩個面向,，立足機關(guān),，抓好社區(qū)醫(yī)療服務，擴大機關(guān)醫(yī)務室的發(fā)展空間,。要根據(jù)政務中心向團城山地區(qū)轉(zhuǎn)移的形勢，在機關(guān)干部職工新的定居點建設(shè)新的機關(guān)醫(yī)務室,，保障職工就醫(yī),。

20xx年,，對幼兒園工作計劃中市委機關(guān)幼兒園和市政府機關(guān)幼兒園服務范圍和對象逐步擴大，內(nèi)部建設(shè)逐年加強,，在全市乃至全省幼教領(lǐng)域發(fā)揮了較好的示范作用，發(fā)展?jié)摿艽?。今年,，兩所機關(guān)幼兒園要搶抓機遇，深化改革，創(chuàng)新教學和管理,，促進幼教事業(yè)的快速發(fā)展,。

一是以人事制度改革為主要內(nèi)容,，創(chuàng)新管理機制。在用人上積極引入競爭機制,，大力推進競爭上崗,、聘任,、選任等多種任用形式。建立和完善以崗位管理為基礎(chǔ)的人事制度,，深入推行全員聘用制,。在分配上,，按照“效率優(yōu)先,、兼顧公平”的原則,，健全績效考核機制,，合理拉開收入差距,，運用工資杠桿,，調(diào)動工作積極性,。

二是以幼兒教學改革為指導,，豐富教學特色。加強師德師風建設(shè),，提高幼師綜合素質(zhì),。結(jié)合機關(guān)幼兒園特點,，推進園本課程研究,，抓好幼教課題攻堅，力爭一年一個教研新成果,。強化電教化教育特色,，增強幼兒教學效果,。積極探索托幼一體化教育,，繼續(xù)嘗試英才班、托小班教學,，搞好精靈寶貝潛能開發(fā)中心及聰明泉早教中心的建設(shè)，擴大影響,，發(fā)揮示范作用,。

三是以幼兒健康為前提,，提高辦園水平。要把幼兒的健康成長放在幼教首位,，堅決落實食品,、消防等安全防范措施,。加強幼兒保育管理,，完善幼兒吃、睡,、玩等生活和娛樂設(shè)施,，進一步改善辦園條件，提高辦園水平,。

四是以發(fā)展為要務，開拓幼教市場,。市委機關(guān)幼兒園要積極向外開拓,，依托社區(qū)擴大幼教空間,，爭取2020xx年新辦一所分園。市政府機關(guān)幼兒園要進一步美化校園建設(shè),，爭取早日啟動平房改造工程,，擴大教學場所,。要創(chuàng)造性地建設(shè)好團城山分園,，擴大影響,，增加生源,，提高效益,。

機關(guān)事務管理部門作為節(jié)約型機關(guān)建設(shè)的主導部門,，要大力開展機關(guān)資源節(jié)約工作,，不斷提高資源使用效率。確保機關(guān)低耗高效運轉(zhuǎn),。

一是深入宣傳資源節(jié)約活動,。制作宣傳欄,、編發(fā)專題信息,，廣泛宣傳資源節(jié)約活動意義、內(nèi)容和工作措施,，增強機關(guān)節(jié)約意識,，提高機關(guān)資源節(jié)約活動的自覺性和主動性,。二是突出重點,，制訂切實可行的節(jié)約措施,。對辦公區(qū),、家屬區(qū)水電線路進行全面檢查,，更換老化的線路和損壞的水電設(shè)施，防止跑冒滴漏現(xiàn)象,；對新建辦公樓、住宅區(qū),，嚴格選用節(jié)能建材和節(jié)電,、節(jié)水設(shè)施，防止產(chǎn)生新的能源浪費現(xiàn)象,；對公共部位的水電使用,，加強責任管理,，重新指定指標,，降低水電消耗量,；對大院澆花用水,、路燈照明等用水用電項目進行約束控制，科學設(shè)計澆水頻率,，縮短路燈使用時段,，從而降低整個機關(guān)的能源消耗,。三是健全制度，保證資源節(jié)約活動的持久開展,。切實制訂機關(guān)資源使用定額標準及效能標準,，建立健全節(jié)約運行管理制度,、節(jié)約用水用電管理辦法及節(jié)能將耗獎勵制度和責任追究制度、用水用電通報制度,，為資源節(jié)約活動提供有力的制度保證,。

加強機關(guān)事務工作協(xié)會的工作指導。積極發(fā)揮協(xié)會的橋梁紐帶,、參謀助手,、輿論宣傳和組織咨詢四大作用,。密切會員之間的工作聯(lián)系，交流情況,，增進友誼,，不斷增強協(xié)會的活力和凝聚力。

依托協(xié)會組織,，積極組織后勤戰(zhàn)線的各種活動,。在下半年組織一次外出學習活動,，考察資源節(jié)約方面的好經(jīng)驗,、好做法,。配合省協(xié)會組織參加一次省級業(yè)務技能培訓活動,，提高后勤服務專業(yè)化水平,。組織開好一年一度的工作年會，總結(jié)協(xié)會工作,，探討后勤改革與發(fā)展新思路,。

加強協(xié)會組織建設(shè),。按照協(xié)會章程規(guī)定，規(guī)范協(xié)會工作行為,，做到依法辦會,。積極籌集協(xié)會會費,，保證協(xié)會工作正常開展,。辦好協(xié)會刊物《黃石機關(guān)事務工作》，發(fā)動各會員單位踴躍投稿,，積極宣傳自己部門的好經(jīng)驗、好做法,。做好全國機關(guān)事務工作協(xié)會團體會員單位的申請工作,，提高黃石機關(guān)后勤戰(zhàn)線的地位和知名度。

一是認真貫徹十八屆四中全會和市委次會議精神,，以建設(shè)和諧后勤為目標,，努力樹立和落實科學的發(fā)展觀。我們要把學習貫徹黨的十八屆四中全會精神作為當前和今后一個時期的重大政治任務,，抓好理論聯(lián)系實際,，以科學的理論指導當前的機關(guān)事務管理工作。

二是抓好黨的組織建設(shè),。健全和完善黨建工作的長效機制,，鞏固和提高黨員先進性教育成果。以成立機關(guān)黨委為契機,，結(jié)合支部換屆選舉,，進一步健全基層黨組織。堅持三會一課,、中心小組學習等黨的學習制度,，堅持周四學習制度，制訂剛性的學習目標,，強化黨員干部的理論和業(yè)務學習，不斷提高黨員干部的綜合素質(zhì),，努力建設(shè)一支肯學習,、懂業(yè)務、敢挑重擔,、能挑重擔的干部職工隊伍,。

三是抓好黨風廉政建設(shè)。保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),，大力提倡勤儉辦后勤,。堅持從源頭治腐，落實黨風廉政建設(shè)責任制,，一把手負總責,，一級抓一級，層層抓落實,。增強廉潔自律意識,，嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，完善內(nèi)部監(jiān)督制約機制,，努力構(gòu)建防腐拒變的長效機制,。

四是抓好精神文明創(chuàng)建活動。大力弘揚積極向上的后勤精神，努力創(chuàng)建文明機關(guān),。發(fā)揮群團組織作用,，加強職工思想政治工作。抓好陣地建設(shè),，大力開展喜聞樂見的群眾文娛活動,，豐富干部職工的文化生活，陶冶革命情操,。熱心做好老干工作,，積極落實黨的老干部政策，不斷改善離退休老干部待遇,。

個人后勤工作計劃篇三

本年度后勤工作的總體目標是：做到五個確保,、五個力爭。五個確保是：確保醫(yī)院環(huán)境建設(shè)及醫(yī)療設(shè)備,、醫(yī)院設(shè)施的維護,、維修,；確保醫(yī)院藥品、耗材、物資的采購,、保管、供應及時到位,；確保醫(yī)院水電氣正常供應,；確保醫(yī)院車輛安全正常運行；確保醫(yī)院食堂的安全,、衛(wèi)生,、豐富。五個力爭是：力爭進一步完善后勤管理制度,、流程,、獎懲制度；力爭進一步完善醫(yī)院設(shè)施,；力爭進一步提高后勤服務質(zhì)量,；力爭進一步提高醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生；力爭進一步節(jié)約后勤開支成本,。

二,、工作措施。

1,、優(yōu)化,、修改醫(yī)院后勤管理制度、工作流程,。

（1）按照我院實際情況修改,、完善后勤各項管理制度，做到精簡、實用,。

（2）從以往的工作中發(fā)現(xiàn)的流程問題及反饋的意見來修改各項工作流程,，包括維修、采購等,，并將工作流程貫徹到各科室及各位員工身上,。

2、加強后勤職工的思想建設(shè),、制度學習,。

（1）認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求，增強服務意識,，提高服務質(zhì)量,。

（2）認真落實精細化管理的各項要求，為臨床工作創(chuàng)造優(yōu)良條件,，在搞好服務的過程中,，實現(xiàn)自身價值，貢獻自己的力量,。

3,、加強醫(yī)院物資、藥品,、耗材管理,。

（1）嚴格材料購進，材料領(lǐng)出制度,，非易損耗品領(lǐng)出新的,，必須收回舊的。

（2）每月底對庫房進行盤點,，做到帳物相符。

（3）固定資產(chǎn)形成檔案,，物品的入庫,、出庫嚴格登記手續(xù)。

4,、節(jié)約后勤支出,，節(jié)約使用水電氣。

（1）加強全院職工愛護公物的公德心,，達到物品的最長使用壽命,。

（2）加強采購的價格審核和質(zhì)量把關(guān)，盡量購買物美價廉的物品,。

（3）節(jié)約使用水電氣,，做到人離電（水、氣）斷，防止安全隱患的發(fā)生,。

5,、做好醫(yī)院清潔工作。

（1）加強清潔工醫(yī)院感染知識的培訓,，讓其意識到清潔工作對醫(yī)院感染的重要性,。

（2）增強對清潔工的管理力度，明確職責,、責任,，嚴格考核、獎懲分明,。

（3）提高醫(yī)院清潔質(zhì)量,。

6、提高維修工作的質(zhì)量與時效性,。

（1）優(yōu)化維修流程,，提高時效性。

（2）嚴格挑選維修材料質(zhì)量,、提高維修工作質(zhì)量,。

個人后勤工作計劃篇四

過完年就迎來了__年學年的第二個學期，在這一學期中,我們?nèi)w后勤人員要竭力盡自己的所能,，配合園里各個部門,，完成各項后勤工作。具體安排如下：

一,、食堂管理及食譜制訂,。

首先，食堂人員都要按規(guī)定操作,，廚師必須持證上崗培訓,，操作時需戴帽子、帶口罩,。在現(xiàn)有的消毒設(shè)施下,進一步樹立消毒,、無菌觀念，要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開,，確保食堂的環(huán)境衛(wèi)生與安全,。另外食堂要把好食品關(guān)，堅決杜絕“三無”食品,熟食加蓋,，生熟分開,，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃，嚴防食物中毒,。并且每天做好食品留樣工作,，留樣時間保持24小時,。為了保證幼兒的營養(yǎng)均衡，園醫(yī)要每天進行一次營養(yǎng)分析,，及時調(diào)整伙食,，要經(jīng)常深入班級，聽取意見,，以確保幼兒的伙食,，使我們的食堂管理更加規(guī)范。

二,、提高后勤隊伍素質(zhì),。

為了提高后勤隊伍素質(zhì)，本學期按排了廚師上崗培訓,，更好地為幼兒服務,另外,，為了使幼兒能安全地在幼兒園，門衛(wèi)還將配備保安,。除此之外,，各部門還將定期組織人員進行業(yè)務培訓，盡能力抓好后勤人員的思想和業(yè)務工作,，不斷改善服務質(zhì)量,。

三、重視安全教育工作,。

為進一步做好安全教育工作,，加強《寧波市中小學生安全條例》管理，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導,，本園將把各項安全工作列入重點議事日程,，讓幼兒不斷增加安全意識。另外,，還將完善幼兒園管理系統(tǒng),，使家園聯(lián)系更方便。幼兒園每天還必須做好常規(guī)安全工作檢查,，以便能及時整改,。

四、完善園舍設(shè)施,。

讓幼兒園有一個整潔的園貌。

五,、把好財務管理質(zhì)量,。

使財務制度更加完善起來。

六,、配合幼兒園各項活動,，做好后勤工作,。

本學期中，幼兒園的各項大小活動,，我們后勤人員都要盡力配合,，如場地布置、物品供應,、有關(guān)事誼聯(lián)系等都要滿足活動的需求,。

七、建立人事檔案,。

對每一位來園工作的教職員工要有效地建立起檔案,，對符合條件的教職工進行勞動合同訂立，以減少她們的后顧之憂,?？傊龊煤笄诠ぷ饕膊⒉皇且患菀椎氖?，一定要盡心去做,，我們必須吸取好的經(jīng)驗，更好地健全后勤制度,。

個人后勤工作計劃篇五

xx年馬上結(jié)束,，20xx年即將到來，在這一年,，我們后勤部門認真完成工作,，領(lǐng)導非常滿意，為了讓20xx年的工作順利進行,，現(xiàn)對20xx年工作做如下安排：

1,、完成公司各部門各職位的工作分析，為評定薪資,、績效考核提供科學依據(jù);,。

2、完成日常人力資源招聘工作及考量各部門人力配置合理化;,。

3,、推行薪酬管理，完善員工薪資結(jié)構(gòu),，實行科學公平的薪酬制度;,。

4、充分考慮員工福利,，做好員工激勵工作,，建立內(nèi)部升遷制度，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,，培養(yǎng)員工的主人翁精神和獻身精神,，增強員工之間的凝聚力,。

6、大力加強員工崗位知識,、技能和素質(zhì)培訓,，加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。

7,、弘揚公司文化,，用優(yōu)秀的文化感染他人;。

8,、建立內(nèi)部縱向,、橫向溝通機制，調(diào)動公司所有員工的主觀能動性,，建立和諧,、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。集思廣益,，為企業(yè)發(fā)展服務,。

9、做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系,、糾紛的預見與處理,。既保障員工合法權(quán)益，又維護公司的形象和根本利益,。

10,、完成領(lǐng)導安排的臨時性工作等。

1,、招聘：16200元,。

b、人才市場招聘：宇輝年卡1200元/年;,。

2,、辦公用品：810元。

a,、檔案袋400個,，0.5元/個，即200元;,。

b,、插頁式文件夾60頁10個，8元/個,，即80元;,。

c、打印紙4件,，120元/件,，即480元;。

d,、其它易耗品(筆,、修正液、回形針等)：50元;,。

3,、交通費：960元。

個人后勤工作計劃篇六

1,、組織各種形式的學習,，教育后勤人員要以學校的需要為己任，熱愛自己的工作崗位,，做到自尊,、自愛、自強,、全心全意地為師生服務,；認真學習先進的技術(shù)技能，初步掌握計算機的*作和使用,，讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐,，提高服務育人的質(zhì)量。積極推進人事制度改革,，在后勤工作的“多勞多得,，優(yōu)績優(yōu)酬”方面加以探討，充分調(diào)動后勤職工的積極,。

3,、加強對校產(chǎn)校具的管理，對增減的固定資產(chǎn)及時作賬務處理,，對損壞的固定資產(chǎn)及時索賠,；期初及時做好教室、專用教室,、辦公室和其他科室財產(chǎn)登記并簽訂手續(xù),，學期末做好這些財產(chǎn)的清查總結(jié)評比工作；加大對水電的管理力度,，及時處理供電隱患和漏水現(xiàn)象,，號召全校各個管理部門齊抓共管，節(jié)水節(jié)電,，把浪費現(xiàn)象壓到最低限度,；做好校舍維修保養(yǎng)工作，重點是幼兒園屋面的翻修,，爭取在9月上旬完成,；搞好校園環(huán)境建設(shè),，對原有的花木要進一步加強管理，及時進行鋤草,、澆水,、施肥、修剪,，建設(shè)凈化,、綠化、美化的校園,，創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境,。

4、協(xié)助校長室堅決執(zhí)行市教育局,、物價局文件,，規(guī)范學校收費工作，做好各項費用的申報,、審批,、收交、結(jié)算工作,；嚴格遵守國家和上級規(guī)定的財經(jīng)紀律,，為學校管好、用好錢,；堅持一支筆審批,，對重要開支，及時向校長匯報,，積極出主意,、想辦法、尋求解決問題的有效途徑,。

5,、根據(jù)市教育局的要求，結(jié)合學校目前實際需要,，完善校園網(wǎng)建設(shè),。申請一級域名，租用太倉電信的web服務器,、郵件服務器,；對學校主頁進行改版，充實內(nèi)容,，并增加教師,、家長、學生的不同入口，安排有針對*地的內(nèi)容,；收集教師歷年來制作的課件,，放入學校的教學特*資源庫，供其他教師借鑒研究,；加強學校校園網(wǎng)的使用培訓,，不僅是*教師的培訓，還有領(lǐng)導和普通教師不同層面的培訓,。

6、加大對小賣部的管理力度,，嚴禁過期變質(zhì)食物在上述窗口銷售,，確保學生飲食安全衛(wèi)生；對學校食堂進行科學管理,，保*伙房人員嚴格*作規(guī)程,，精工細做，做到飯菜衛(wèi)生,、多樣,、經(jīng)濟、實惠,、規(guī)范,，為部分家長解決好后顧之憂。

7,、嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)管理制度,，做好來人來車登記，外來車輛未經(jīng)允許不得入內(nèi),，進一步提高門衛(wèi)人員的工作責任心,，做到文明值班，禮貌待人,，把門衛(wèi)辦成我校精神文明的窗口,，樹立好我校的形象；吸取兄弟學校和本校以往的教訓,，投保太平洋公司的財產(chǎn)綜合險,，防患于未然。

8,、配合學校搞好本學期的各項教學工作活動,，以及臨時的應急工作；繼續(xù)做好建校一百周年慶典的有關(guān)準備工作,，協(xié)助工會搞好教職工的福利工作,。

9、利用暑期對校舍進行維護，對學生課桌椅,、教師辦公桌進行簡易維修,，對教學樓南樓木門進行油漆，確保秋季教學工作的順利進行,。

個人后勤工作計劃篇七

新年伊始,，萬象更新。從20—年x月份擔任辦公室內(nèi)勤一職開始,，在公司領(lǐng)導的指揮及在各部門的幫助和支持下,，堅持以服務為宗旨，做好統(tǒng)籌及上傳下達工作,，把工作想在前,，做在前，無論是工作能力,，還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高,，較好地完成了公司辦公室內(nèi)勤的工作任務。

現(xiàn)公司土建和設(shè)備采購等都在按著計劃快速,、順利的進行,，20—年x月份我們的—有限公司也將投產(chǎn)并有成品產(chǎn)出，這些都激烈著我們的工作斗志,，同時這些都體現(xiàn)了公司給我們創(chuàng)造的優(yōu)質(zhì)工作環(huán)境和廣泛發(fā)展空間,。要想在20—年新的一年中工作有條不紊、順利的完成,，就應該先行一步,，做好20—年度工作計劃安排，以此為準則加強自身建設(shè)認真努力完成工作,，并對自己的工作進行自查,，自我監(jiān)督。

加強對人,、財,、物的管理，繼續(xù)完善過去的各種管理制度,，突出制度管理,，嚴格照章辦事，進一步明確工作職責,，完善辦公用品和辦公設(shè)備的需求計劃,、領(lǐng)用，部門人員的請銷假,、值班,，司機的出車,、油料報銷、車輛保養(yǎng)維修報銷等各種規(guī)章制度管理,，充分體現(xiàn)對事不對人的管理思想,，促使各項工作井然有序，明確工作任務和工作流程,，責任清晰,。做到從工作的大局出發(fā)，從整體利益出發(fā),，與其他各部門互相支持,，互相協(xié)調(diào)，充分調(diào)動自己的工作主動性和積極性,，有效促進公司的長遠發(fā)展,。

通過各種途徑加強學習，合理利用書本和網(wǎng)絡資源學習各類相關(guān)知識,，不斷提高理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力,，以適應公司的不斷發(fā)展壯大和自身工作的需要,。

1、對需辦公室內(nèi)勤處理的各類文件進行更加及時,、規(guī)范,、合理的收集、歸檔,，做到了分類存放,，條理清楚，便于查閱,。

2,、完善物品計劃和領(lǐng)用明細臺帳，每件辦公物品都有詳細記錄,，按需領(lǐng)發(fā),，出入庫記錄一目了然，以便及時補充辦公用品,，更好地協(xié)助各部門的日常工作,。

3、進一步加強辦公用品的領(lǐng)用管理,，對辦公用品實行定額控制,。對每個部門、每位員工實行限量使用制度,，對沒必要使用或可以共用的辦公用品進行控制使用或用其他同等功能的辦公用品代替,。

4,、應制定《電話傳真接收制度》，做到傳真發(fā)送接收有記錄,，方便后續(xù)工作的開展和發(fā)送,、接收文件的查閱，有效提高工作效率,。

5,、規(guī)范辦公室考勤和請銷假制度的落實，配合人事專員對考勤記錄表進行進一步完善,；對像以前出現(xiàn)的未先申請請假或批準就擅自休息而后補假條的'行為進行嚴肅處理,，提高了工作效率，加強公司的規(guī)范化管理,。

6,、進一步加強車輛安全管理，做好車輛的調(diào)配,、使用以及維護,，及時做好車輛駕駛員的年度審驗工作；定期對司機進行交通安全教育和車輛基礎(chǔ)保養(yǎng)維修知識的培訓,，加強司機的責任心,，減少安全交通事故的發(fā)生，同時也能更好地節(jié)省車輛維修費的支出,。

7,、做好辦公室用電安全教育，不使用辦公室禁用的用電類辦公設(shè)備,，下班時必須關(guān)閉所有的電腦,，打印機等辦公設(shè)備的電源，關(guān)閉所有電源插頭,。

8,、協(xié)助好其他辦公室員工的日常工作，彼此間互作,、互助,，對工作不推諉，積極完成,。

9,、做好員工洗浴和其他服務設(shè)施工作的方案制作、管理制度的制定,，保障員工的后勤生活保障和業(yè)余生活質(zhì)量,。

在上一年的辦公室內(nèi)勤工作中雖取得了一些成績，但是仍存在一些不足之處,，管理制度仍需完善,、落實力度仍需進一步加大,；進一步提高自身的工作責任心和事業(yè)心，在今后的工作中認真履行辦公室職責,，開拓創(chuàng)新,，把工作提高到一個新的水平。

個人后勤工作計劃篇八

以"全心全意為師生服務"為宗旨,，緊密配合學校開展各項活動,，認真做好后勤的保障工作。

1,，搞好籃球場地的建設(shè),，做好秋季的植樹工作。

2,，認真開展好學校的體育活動,。扎實上好籃球課，把點校工作做實,。

3,，以安全工作為重點，做好檢查,，認真記錄,，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，每位教師也要養(yǎng)成人人管安全,，人人抓安全的好習慣,，創(chuàng)建平安校園,。

4,，加強環(huán)境育人功能，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣室內(nèi)外干凈整潔,，管理方法好,，本學期要評選管理型教師，召開班主任經(jīng)驗交流會,。

5,，增強創(chuàng)收意識，抓好勤工儉學工作,。

6,，清理學校現(xiàn)有庫存物品登記造冊個口需要物品必須填寫采購單,。

7,，加強對現(xiàn)代化設(shè)備的管理，做到維修要及時,。維修人員接到維修單必須在三日內(nèi)維修好,，如果有更換件的必須用舊件換新件,。教師在使用過程中要愛護機器。個室不得串著使用,，如果要借用必須經(jīng)負責人同意,。

8，加強對后勤人員的整頓和管理,，提高服務質(zhì)量和服務效率,。

1，全校大掃除,。

2,，準備各室備品。

3,，安全工作全面檢查,。

4，全校收廢品,。

5,，完成收費工作。

7,，全校開展愛牙日活動,。

8，整理點校相關(guān)材料,。

9,，檢查全校備品。

10,，衛(wèi)生大掃除,。

1，修鋪籃球場地,，做好秋季校園綠化工作,。

2，全校個人衛(wèi)生大檢查,。

3,，做好維修和入冬前的準備工作。

4,，迎接大課間操比賽,。

5，室內(nèi)衛(wèi)生大檢查,。

6,，大掃除。

1,，1——5年組運球過障礙比賽,。

2,，清理積雪。

3,，衛(wèi)生大掃除,。

內(nèi)容。

1,，開展校園冰雪節(jié)活動：1——3年組跳繩比賽,，

3——5年組足球比賽。

2,，做好各班,，各室備品的核對工作。

3,，固定資產(chǎn)的檢查工作,。

4，擬訂寒假維修計劃,。

5,，迎接安全工作檢查組的驗收。

6,，迎新春大掃除,。

1，做好教師的量化考核工作,。

2,，衛(wèi)生標兵班，衛(wèi)生模范班評比工作,。評出本學期衛(wèi)生標兵班,，模范班，優(yōu)秀衛(wèi)生委員,。

3,，放假前安全工作檢查,，查找隱患,。

4，安排假期的值班值宿工作,。

5,，全校假前衛(wèi)生檢查。

個人后勤工作計劃篇九

xxxx年,，我學校后勤工作計劃還將以指導思想,、工作重點、工作措施,、環(huán)境衛(wèi)生,、安全意識等工作為全部內(nèi)容,。并圍繞大方向展開了詳細的工作計劃。在我校領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,，在所有后勤人員的共同努力下,，后勤工作與教師教學工作，師生的生活方面配合良好,。xxxx年,，我校后勤工作還將繼續(xù)為教學工作服務，為師生生活服務為宗旨,，努力把工作做好,。以下幾方面便是中學后勤工作計劃：

堅持以人為本，服務育人的思想,，樹立服務意識,，提高服務技能，保證服務質(zhì)量,，規(guī)范后勤管理,，為學校的教育、教學工作提供有力后勤保障,。

（一）做好學校后勤安全工作,。

（二）加大校產(chǎn)管理力度，不斷完善校產(chǎn)管理制度,。

（三）做好寄宿生管理工作,。

（四）進一步加大校園環(huán)境與衛(wèi)生管理工作力度。

（五）加速學?；üぷ?、食堂、球場,。

（一）加強協(xié)作,，做好環(huán)境衛(wèi)生工作。

1,、本學期繼續(xù)加大校舍校產(chǎn)的檢查,、維修、保養(yǎng),，環(huán)境綠化等工作,，力求為師生創(chuàng)造一個優(yōu)雅的學習、工作環(huán)境,。

2,、做好宿舍安全保衛(wèi)工作，督促宿舍衛(wèi)生，健全考核制度,。

3,、協(xié)同教導、大隊部等部門,，利用黑板報,、晨會課、升旗儀式講話等形式,，向?qū)W生進行愛我校園,、愛護公物的教育活動。

4,、加大總務處的日常檢查及每周一次班級衛(wèi)生,、包干區(qū)的抽查力度，同時協(xié)同行政值周,、醫(yī)務室,、學生監(jiān)督崗等相關(guān)人員，扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作,。每天的衛(wèi)生檢查情況做到及時公布上墻,，對存在問題要及時指出，限時糾正,。

（二）長抓不懈,，提高安全防患意識。

1,、加強校園巡視,，對發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍、建筑物,、體育器材等作及時徹底的維修,、排除。

2,、加強門衛(wèi)的職能,，外來人員來校要登記，同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查,。

（三）更新觀念,，增強服務意識。

1,、全體后勤人員必需樹立師生利益,、家長利益至上的服務觀,，把師生,、家長的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿，想師生,、家長所想,，全心全意為師生生和家長服務,。

2、加大總務后勤工作計劃的群眾路線力度,，動員,、組織全校師生民主參與、民主管理,、民主直轄市,、民主決策，參與后勤管理,。

（四）精打細算,，嚴格財務管理。

1,、依據(jù)教學需求,，學校實際，本著精打細算的原則,，制訂經(jīng)費預算,，嚴格實行計劃經(jīng)費限額包干使用。

2,、加強對電話費,、水電費、打印費等的管理,。

3,、嚴格請購、審批,、驗收,、入庫、報銷制度,。

4,、做好領(lǐng)物審批制度的改革工作。領(lǐng)物原則上由教研組長,、班組長,、部門負責人根據(jù)實際需要來領(lǐng)取。

（五）物盡其用,，發(fā)揮設(shè)備功能,。

1、為使學?，F(xiàn)有校產(chǎn)校具發(fā)揮其最大效益,，要鼓勵、提倡師生們大膽地、經(jīng)常地去使用,，真正發(fā)揮設(shè)備的育人功能,，做到物盡其用。

2,、鼓勵使用的同時,，還需加強管理，對使用情況,、設(shè)備情況以及借還手續(xù)都要實行嚴格登記,，避免不必要的人為損壞、遺失等,。

3,、加大校產(chǎn)校舍的定期（期初、期中,、期本）及日常的檢查力度,，嚴格執(zhí)行校產(chǎn)保管獎罰和損壞賠償制度。對期初發(fā)放的日常用品,、班級用品,、門窗、窗拉手,、臺凳等實行承包管理,，誰損壞誰負責,。

個人后勤工作計劃篇十

現(xiàn)公司土建和設(shè)備采購等都在按著計劃快速,、順利的進行,，這些都激烈著我們的工作斗志，同時這些都體現(xiàn)了公司給我們創(chuàng)造的優(yōu)質(zhì)工作環(huán)境和廣泛發(fā)展空間,。要想在下半年新的半年中工作有條不紊,、順利的完成，就應該先行一步,，做好20xx年度工作計劃安排,，以此為準則加強自身建設(shè)認真努力完成工作，并對自己的工作進行自查,，自我監(jiān)督,。

加強對人、財,、物的管理,，繼續(xù)完善過去的各種管理制度，突出制度管理,，嚴格照章辦事,，進一步明確工作職責,，完善辦公用品和辦公設(shè)備的需求計劃、領(lǐng)用,，部門人員的請銷假,、值班,，司機的出車,、油料報銷、車輛保養(yǎng)維修報銷等各種規(guī)章制度管理,，充分體現(xiàn)對事不對人的管理思想,，促使各項工作井然有序，明確工作任務和工作流程,，責任清晰,。做到從工作的大局出發(fā)，從整體利益出發(fā),，與其他各部門互相支持,，互相協(xié)調(diào)，充分調(diào)動自己的工作主動性和積極性,，有效促進公司的長遠發(fā)展,。

通過各種途徑加強學習，合理利用書本和網(wǎng)絡資源學習各類相關(guān)知識,，不斷提高理論水平,、業(yè)務素質(zhì)和工作能力，以適應公司的不斷發(fā)展壯大和自身工作的需要,。

1,、對需辦公室后勤處理的各類文件進行更加及時、規(guī)范,、合理的收集,、歸檔，做到了分類存放,，條理清楚,，便于查閱。

2,、完善物品計劃和領(lǐng)用明細臺帳,，每件辦公物品都有詳細記錄，按需領(lǐng)發(fā),，出入庫記錄一目了然,，以便及時補充辦公用品，更好地協(xié)助各部門的日常工作,。

4,、應制定《電話傳真接收制度》,，做到傳真發(fā)送接收有記錄，方便后續(xù)工作的開展和發(fā)送,、接收文件的查閱,，有效提高工作效率。

5,、規(guī)范辦公室考勤和請銷假制度的落實,，配合人事專員對考勤記錄表進行進一步完善；對像以前出現(xiàn)的未先申請請假或批準就擅自休息而后補假條的行為進行嚴肅處理,，提高了工作效率,，加強公司的規(guī)范化管理。

6,、進一步加強車輛安全管理,，做好車輛的調(diào)配、使用以及維護,，及時做好車輛駕駛員的年度審驗工作,；定期對司機進行交通安全教育和車輛基礎(chǔ)保養(yǎng)維修知識的培訓，加強司機的責任心,，減少安全交通事故的發(fā)生,，同時也能更好地節(jié)省車輛維修費的支出。

7,、做好辦公室用電安全教育,，不使用辦公室禁用的用電類辦公設(shè)備，下班時必須關(guān)閉所有的電腦,，打印機等辦公設(shè)備的電源,，關(guān)閉所有電源插頭。

8,、協(xié)助好其他辦公室員工的日常工作,，彼此間互作、互助,，對工作不推諉,，積極完成。

9,、做好員工洗浴和其他服務設(shè)施工作的方案制作,、管理制度的制定，保障員工的后勤生活保障和業(yè)余生活質(zhì)量,。

在今后的工作中認真履行后勤的職責,，開拓創(chuàng)新，把工作提高到一個新的水平,。

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個人后勤工作計劃篇十一

圍繞學校辦學思想，堅持“以人為本,、服務教育”的后勤工作原則,，樹立服務意識，提高服務技能,，保證服務質(zhì)量,，規(guī)范后勤管理，為學校的教育,、教學工作提供有力的后勤保障,。

1,、搞好后勤服務,、保障優(yōu)質(zhì)高效；

2,、加強資財管理,、積極增收節(jié)支；

3,、抓好安全工作,、力創(chuàng)“平安校園”。

1,、梳理后勤部門各項制度,，并結(jié)合學校工作實際進行完善，力爭后勤管理科學化,。

2,、加強水電線路的檢查、維護,。落實線路整改的資金預算,。對師生提出節(jié)水、節(jié)電,、節(jié)約辦公用品的倡議,。

3、加強樹木養(yǎng)護管理,。今年的重點是做好白蟻滅殺工作,，對苗圃里裸露土地補種綠化植物，做好校園美化工作,。

4,、加強教學設(shè)施的`維修與更新，做到維修經(jīng)費預算化,。本學期將根據(jù)去年制定的基建財政預算,，進行教學樓屋頂防水工程維修,。

5、做好學校日常保障工作,，提升服務質(zhì)量,。理念：“品位”“高效”“奉獻”。每學期都要開展豐富多彩的活動,，來訪的客人比較多,，后勤除了作好保障工作以外，要提高服務的品位,。為保障學校正常的運作,，要處理好常規(guī)工作。如設(shè)施的維護,、物品的管理,、建設(shè)良好的學習、工作環(huán)境和美好校園的創(chuàng)建,，突發(fā)事件的處理等等,。學校重大活動對會場的安排、臨時任務做到及時求品位,。

（二）校產(chǎn),、財物管理工作。

1,、進一步梳理完善校舍,、校產(chǎn)、校具管理制度,。

2,、抓好固定資產(chǎn)管理，提高使用效益,。建立好校產(chǎn)固定資產(chǎn)總帳和明細帳,、充分用好現(xiàn)有教學設(shè)備。運用校產(chǎn)管理軟件做好固定資產(chǎn)的增減管理,，做好校產(chǎn)登記,、保管、申領(lǐng),、維修,、報廢、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作,，增強教師和學生愛護公物的意識,。

3、嚴格執(zhí)行請購,、審批,、驗收,、入庫、報銷,、領(lǐng)用制度,。逐步添制教學儀器等設(shè)備，供教育教學使用,，所添置的辦公用品及教學儀器等設(shè)備先有年級組長申報,，校長室審批、然后采購有年級組長簽名領(lǐng)取,。對耐用物品實行以舊換新制度,。（耐用物品指：剪刀、計算器,、美工刀,、多余作業(yè)本等）。

4,、抓好課桌椅的管理,，將課桌椅維護納入教師績效考核管理中,，開學初與師生簽訂課桌椅使用維護協(xié)議,，抓好班級課桌椅的使用維護，后勤部門每月對課桌椅進行一次檢查,。做好閑置校產(chǎn)的登記照冊,。

5、做好閑置校舍及校產(chǎn)的開發(fā)利用,，盡力發(fā)揮其經(jīng)濟效益,，為學校增收創(chuàng)收。

7,、嚴格財務管理,，創(chuàng)建節(jié)儉校園。原則：“嚴謹”,、“規(guī)范”,、“節(jié)儉”。

8,、嚴格執(zhí)行教育局物價局收費項目及收費標準,，開學初做好收費備案工作、收費公示工作,，學期結(jié)束做好結(jié)算清單,，相關(guān)作業(yè)本費用定期進行結(jié)算，嚴格執(zhí)行多退少不補政策,。

（三）安全保衛(wèi)工作,。

1,、進一步梳理完善各項安全管理制度，完善各類突發(fā)事件應急預案,。

2,、按時參加各級安全工作會議，及時向?qū)W校領(lǐng)導及師生匯報,，傳達會議精神,，加強安全工作信息溝通，加大安全工作的宣傳力度,，安全教育與學校整體工作緊密配合,。

3、加強崗位安全責任制,，重點部位安全警示語及安全責任制上墻,，每學年與教師簽定“安全責任書”。每學期組織教師學習各項安全常規(guī)制度,。

4,、加強隱患排查，建立各類安全臺帳,。對學校安全隱患及各類設(shè)備,、用火、用電,、飲食等進行定期,、不定期安全檢查，并積極落實整改,。做好隱患排查臺帳,、校舍財產(chǎn)檢查臺帳、班級安全臺帳,、甲流防控臺帳,。做到臺賬資料完整化、規(guī)范化,。

5,、嚴格學校值班制度，加強校園與周邊的安全防范,，保證學校教育教學工作的正常開展,。

6、加強平安校園工作,，做好學校的安全保衛(wèi)工作,，加強放學路隊及學校門衛(wèi)的管理，把好放學路隊關(guān)、出入校門關(guān),。樹立安全第一的思想,。爭創(chuàng)“平安校園”。措施：“預防”“堅持”“排查”,。

（1）,、完善安全管理制度，安全網(wǎng)絡的建設(shè)和制定活動應急預案,。

（2）,、加強師生安全教育及學校設(shè)施設(shè)備安全。措施：每學期開展1~2次安全逃生演練,，平時對師生加強防火,、防盜、防電教育,，日常做到每天檢查,，排除隱患。消除電線線路,、電器,、輔助設(shè)施、校舍設(shè)施,、體育器械的安全隱患,，及時檢查排查。堅持每月向教育局進行安全月報,。

（3）,、加強假日安全。措施：落實節(jié)假日值班護校制度,，做到每天都有值班人員，每個假期的值班護校工作,，人防和技防相結(jié)合,。

（4）、加強學生大型集會及活動安全,。措施：大型集會及活動須制定周密科學的活動方案及應急預案,，各環(huán)節(jié)安排周密，責任到人,，安排有序,。

個人后勤工作計劃篇十二

20xx年，我院將加大改革力度,，實現(xiàn)思路創(chuàng)新,、經(jīng)營創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，開創(chuàng)醫(yī)院工作的新局面,。下面是我個人的工作計劃：

一,、加大分配方案的改革力度，完善自我激勵機制,。

為了徹底破除目前存在的平均主義,，進一步調(diào)動全院職工，特別是專業(yè)技術(shù)人員的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性，不斷提高全員工作效率,，今年醫(yī)院根據(jù)臨床,、醫(yī)技各科室的實際需要和工作量情況，重新核定科室崗位人員職數(shù),，同時對醫(yī)院分配方案進行較大的改革,，按“全面核算、結(jié)余提成,、多勞多得,、優(yōu)勞優(yōu)酬”的原則制定分配方案，科室獎金從節(jié)余中提取,，上不封頂,，下不保底，將工作量,、技術(shù)含量,、風險、出勤情況,、服務態(tài)度等要素作為分配依據(jù),，確定不同崗位的分配系數(shù)，加大向臨床一線,、技術(shù)骨干和關(guān)鍵崗位的傾斜力度,，力求從根本上打破科室內(nèi)干多干少一個樣、干好干壞一個樣,、醫(yī)生,、護士和后勤服務人員一個樣，使那些技術(shù)高,、責任重,、風險大、貢獻多的職工獲得應得的報酬,，真正體現(xiàn)以人為本,、重實績、重貢獻，向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜的分配制度,。

二,、繼續(xù)抓好學科建設(shè)，加快人才培養(yǎng)步伐,，提升醫(yī)院內(nèi)涵,，樹立醫(yī)院品牌。

醫(yī)院的學科不僅代表著醫(yī)院的水平和特色,，決定著醫(yī)院的競爭力和發(fā)展后勁,，而且與醫(yī)院的形象和聲譽也密切相關(guān)。為了給學科建設(shè)與發(fā)展提供良好的支撐條件,，對于重點學科建設(shè)醫(yī)院在資源配置上予以傾斜,。通過資源的整合，強化激勵措施,，培育院內(nèi)重點學科,，打造出多個重點學科品牌，帶動醫(yī)院的整體發(fā)展,。

醫(yī)院競爭的核心就是學科的競爭,，而學科競爭的實質(zhì)是人才的競爭，人才培養(yǎng)是學科發(fā)展的根本,，只有重視人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)才能形成學科的優(yōu)勢,。為了確保學科有優(yōu)秀的學術(shù)帶頭人和合理的人才梯隊，醫(yī)院今年要繼續(xù)根據(jù)學科發(fā)展需要選送學科骨干和高年資優(yōu)秀醫(yī)生外出進修深造,，重視低年資,、低職稱有培養(yǎng)前途的青年醫(yī)師的發(fā)展與培養(yǎng)，同時積極引進高學歷專業(yè)人才,。

三,、強化醫(yī)療環(huán)節(jié)質(zhì)量控制，提高醫(yī)療質(zhì)量,，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生,。

1、進一步健全質(zhì)量管理組織,，完善院、科二級質(zhì)量控制網(wǎng)絡和質(zhì)量管理考評體系,，嚴格質(zhì)量管理制度,。

2、要圍繞醫(yī)療質(zhì)量,，根據(jù)創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的考評標準和醫(yī)院等級評審標準,，進一步完善有關(guān)制度及相應的考評體系，實施質(zhì)量實時監(jiān)控、定期評價,、及時整改等綜合措施,，使其真正落到各項醫(yī)療工作、各個醫(yī)療崗位,、各個診療環(huán)節(jié)之中,。

四、進一步加強醫(yī)院行風建設(shè),，樹立良好社會形象,。

1、要堅持教育先行,，規(guī)范制度建設(shè),，將醫(yī)院的文化建設(shè)理念注入醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的各項措施之中，在醫(yī)院營造愛崗敬業(yè),、忠于職守,、文明服務、弘揚正氣的思想氛圍,，提高廣大醫(yī)務人員的整體素質(zhì),。

2、進一步抓好制度規(guī)范的落實,，加大監(jiān)督檢查力度,，切實糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中不正之風，嚴格規(guī)范醫(yī)療服務項目和醫(yī)務人員的診療行為,，小病大治等現(xiàn)象,。

個人后勤工作計劃篇十三

后勤工作是幼兒園管理工作和教育工作的基礎(chǔ)所在，幼兒園在區(qū)領(lǐng)導的重視,、關(guān)心,、支持及園長的努力爭取下，學園環(huán)境得到了改善,。本學年,，后勤所有的工作人員還將繼續(xù)遵循學園總體工作思路，切實做好學園安全工作,、衛(wèi)生保健,、財務工作、食堂工作,、保安工作及園內(nèi)環(huán)境等,，并樹立效率意識、競爭意識,、責任意識和服務意識,，使后勤工作逐步達到規(guī)范,，為學園參評“省優(yōu)質(zhì)園”奠定良好基礎(chǔ)。

（一）加強后勤職工的思想建設(shè),，樹立“管理育人,，服務育人”的思想。

1,、組織后勤人員認真學習黨和國家的有關(guān)方針政策,，學習法律法規(guī)，學習時事,，不斷提高全體后勤職工的政治思想素質(zhì)和依法辦事的能力,。

2、組織后勤人員認真學習業(yè)務,，學習各項規(guī)章制度,、《崗位職責規(guī)范》及《職業(yè)道德規(guī)范》和幼兒園制定的“保育員工作手冊”上的各項要求，明確具體的操作方法,，在提高自身業(yè)務修養(yǎng)的同時,，也使自己的工作更符合規(guī)范化要求，符合職業(yè)道德水準,。

3,、認真落幼兒園爭創(chuàng)“省優(yōu)”的各項管理要求，為教育教學創(chuàng)設(shè)優(yōu)良條件,，在做好服務的過程中,，實現(xiàn)自身價值，貢獻自己的力量,。

（二）加強后勤隊伍建設(shè),，提高各崗人員的業(yè)務水平。

1,、堅持隔周組織保育員學習討論后勤工作各項制度,，及組織保育員學習《新綱要》結(jié)合日常工作找出差距和不足，進一步樹立正確的教育觀,、兒童觀,，提高保育員的工作能力。

2,、每月開展各類教學活動的配班展示,，通過交流、總結(jié)來把握各類教學活動中配班的技巧和靈活性,，不斷提高保育員的配班能力,。

3、扎實抓好日常規(guī)范操作,，請保健醫(yī)生為保育員作2次學習指導,，期初學習托幼機構(gòu)常用物品消毒常規(guī)，并進行實際操練,；期中學習傳染病的預防知識,、常見癥狀、隔離等知識,，以學習,、指導、檢查和抽查相結(jié)合的方式提高日常操作質(zhì)量,，并與考核掛鉤,。

4、食堂炊事員根據(jù)考核要求,，認真做好每天的一餐兩點,，在色、香,、味上動腦筋,、翻花樣并考慮幼兒的特點和口味。

每學期開展2次至3次的烹飪比賽,，提高幼兒膳食質(zhì)量,。

（三）加強財務管理，開源節(jié)流,，創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園,。

1、認真執(zhí)行上級文件,，規(guī)范物品的審批,、采購制度。

2,、做好物品的調(diào)配,，提高園產(chǎn)的周轉(zhuǎn)使用率。勤儉持園,，堅持園內(nèi)“購物申請”制度,，充分發(fā)揮有限資金的作用。

3,、定期整理物品儲藏室,，對所需物品了如指掌，以方便教師所需,、所用,，避免造成不必要的物品的堆積，并做好物品管理的常規(guī)工作,，及時為幼兒,、教師配備所需物品,；配合園內(nèi)開展的各項活動，提供所需材料,。

4,、建立各種詳細健全的財物登記薄，指導報賬員及時做好物品立賬,、報廢工作,，每月落實幼兒伙食開支情況，進行公示,。

（四）做好安全防范工作,，加強安全教育，增強安全意識,。

1,、把考核制度和安全工作績效掛鉤。加大檢查考核力度,，堅持全面檢查和專項檢查相結(jié)合,，階段性檢查和日常檢查相結(jié)合，采取多種形式落實平安和諧校園建設(shè)工作,。在年度考核中推行安全工作“一票否決制”,。

2、定期對師幼開展安全防范教育,。每學期聘請公安,、司法部門、消防人員來園對教師,、幼兒進行針對性的安全教育l一2次,。發(fā)動各班廣泛開展安全教育活動、健康知識講座,、知識競賽,。充分利用家長園地、家長會,、家訪,、學園網(wǎng)站、宣傳材料等途徑以及開展講座,、主題班會,、等多種形式認真開展安全教育，提高老師,、家長和幼兒的安全意識和防患能力,。

3、進一步完善制度,，強化管理,，健全管理網(wǎng)絡,。我們將在原有基礎(chǔ)上進一步完善學校安全工作的各項制度，如：防火,、防傳染病,、防群體性食物中毒等各項制度，分工到人,，責任到人，簽定安全責任書,，并與學?？己讼鄴煦^，強化管理,，使學校安全管理網(wǎng)絡覆蓋到校園的每一個區(qū)域,，每一個角落。

4,、進一步建立校園及周邊巡防機制,。幼兒園將在教育幼兒養(yǎng)成良好的生活習慣，提高安全防范意識的基礎(chǔ)上組織學園保衛(wèi)組成員對學園各處進行安全大檢查,，并充分利用小區(qū)保安,、社區(qū)巡邏隊和家長協(xié)管員等安保力量，摸清幼兒園內(nèi)及周邊可能存在的安全隱患和潛在的矛盾,，并做出相應的對策,，真正做到防患于未然，把事故消滅在萌芽狀態(tài)中,。

5.堅持每周一小查,，每月一大查。對活動器具,、室內(nèi)照明線路,、電器設(shè)備及其它設(shè)施，進行每周一小查,，每月一大查,，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng),，延長設(shè)備的使用期限,。

6、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,、幼兒接送制度,。加強門衛(wèi)職能，嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,，做好來訪人員登記和通報工作,。堅持實行家長刷卡接送幼兒制度,，保證幼兒入離園的安全，促使安全防范措施起到更好的作用,。

7,、加強做好食品衛(wèi)生、安全工作,。食品倉庫專人保管,，閑人莫入；從有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營單位采購每天所需的生,、熟食品,；每天對幼兒所食的菜留樣觀察24小時；經(jīng)常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作,，增強食品安全的意識,，并定期進行檢查與月考核掛鉤。

（五）加強衛(wèi)生監(jiān)督,，提高衛(wèi)生保健管理水平,。

1、認真落實食品衛(wèi)生安全監(jiān)督工作,，嚴格貫徹《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》,，依據(jù)《學校衛(wèi)生工作條例》認真組織落實食品衛(wèi)生的監(jiān)管與檢查，確保校內(nèi)食品衛(wèi)生安全,。

2,、加強伙食的檢查與監(jiān)督力度，并與防疫部門建立友好關(guān)系,，嚴把進貨,、加工、銷售三關(guān),，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，防止師生食物中毒。保育員及后勤人員嚴格按照要求認真做好常規(guī)消毒和突擊性消毒工作,，一旦發(fā)生傳染病,，立即采取有效消毒措施。

3,、保健醫(yī)生要不斷學習,，從理論及實踐層面上對營養(yǎng)膳食有獨到的見解和指導措施，根據(jù)幼兒身心發(fā)育的特點及對營養(yǎng)素需求的特點,，為幼兒提供科學,、平衡的膳食，滿足其生長發(fā)育的需要，形成了一套符合我園幼兒平衡膳食食譜框架表,，按其制訂每周食譜,，確保做到四周不重復。

4,、重點抓好食堂管理工作,。加強對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育及職業(yè)道德教育,，認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,；加強炊事人員的技術(shù)培訓、服務培訓,；要求食堂工作人員每天做好餐用具的消毒,、食物的驗收、幼兒的用餐留樣,，并做好登記工作。

（六）挖掘家長資源,，共同營造家園合力的教育環(huán)境,，壯大教育隊伍。

點,，邀請家長到幼兒園當“老師”,，設(shè)計組織活動或給幼兒表演等。從而使孩子們開闊眼界,，獲得社會知識和經(jīng)驗,，促進認知和社會性發(fā)展。

2,、創(chuàng)設(shè)各種條件,、結(jié)合多種形式，開展豐富多彩的家長學?；顒?。本學期初，根據(jù)幼兒園工作安排及工作的連續(xù)性,，周密制定好教學計劃,，做到有序?qū)嵤?/p>

個人后勤工作計劃篇十四

一、指導思想：

去年是后勤發(fā)展總公司發(fā)展最為關(guān)鍵的一年,，隨著學院的新校區(qū)建設(shè)工程的初具規(guī)模,，學院的后勤管理和服務的工作面將愈來愈廣，后勤發(fā)展總公司將圍繞學院的黨委和行政工作的要求,，深化學院的后勤社會化改革,，實行準企業(yè)化的運作模式，強化素質(zhì)求生存的原則，規(guī)范的管理樹形象,，抓住機遇謀發(fā)展,，集思廣義創(chuàng)效益，團結(jié)協(xié)作爭一流,，為廣大師生提供優(yōu)質(zhì)的服務,，為學院三大工程提供有力的后勤保障。

二,、工作目標：

1,、以食品的衛(wèi)生安全為中心，強化食品衛(wèi)生的安全管理,，制定建立完善的食堂食物中毒應急的預案,，確保全年不出現(xiàn)一例食物中毒的現(xiàn)象。同時,，確定新校區(qū)餐廳的經(jīng)營方案,。

2、以學生公寓管理為重點,，完成20__年3500名新生和1105名辦學點回本部學生的住宿安排工作,，保證學生公寓內(nèi)不發(fā)生重大安全事故。配合學院學生思想政治工作進公寓,，使學生公寓管理水平上一臺階,。

3、以師生員工滿意為目標,，樹立后勤服務新形象,，力爭師生對后勤服務滿意率較20__年有一定的提高。同時,，為學院文明單位創(chuàng)建和辦學水平評估提供較好的后勤保障,。

4、以深化后勤改革為動力,，確保20__年公司按準企業(yè)化模式運作,。規(guī)范并開拓學院后勤經(jīng)營服務市場。

三,、主要工作：

(一),、以開展誠信教育為主題，加強公司員工的職業(yè)道德教育,，保持共產(chǎn)黨員的先進性,，提高公司員工的綜合素質(zhì)，增強公司員工的凝聚力,。

1,、認真組織全體員工學習20__年學院黨委和行政工作要點,，讓公司員工能了解學院的三大工程和四項改革，進一步增強員工的責任心和緊迫感,，做到愛崗敬業(yè),，誠信服務，樂于奉獻,。

2,、按學院宣傳部、組織部下發(fā)的計劃,，抓好公司直屬黨支部中心組,、黨員和入黨積極分子學習及以誠信為主題的員工的政治學習，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,，保證共產(chǎn)黨員的先進性,，調(diào)動聘用員工黨員的積極性，提高員工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,。

3,、制定公司員工崗位技能培訓計劃并組織實施，強化員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力,，為下半年做好新校區(qū)服務和管理工作打下基礎(chǔ),。

4、倡導學先進,、講奉獻、高要求,、上水平的良好氛圍,，表彰20__年度總公司服務明星和先進班組，并在各服務窗口進行一次宣傳,。

5,、定期開展公司文化、體育和娛樂等集體活動及勞動競賽,，增強公司員工的凝聚力,，形成積極向上的風氣。

6,、穩(wěn)定公司員工隊伍,，加強后勤外來務工人員的管理，完善臨時工管理辦法,，逐步提高臨時工的待遇,，引進優(yōu)秀人才，提高后勤人員的整體素質(zhì),。

(二),、以落實規(guī)章制度為抓手，加強公司規(guī)章制度的學習和宣傳，嚴格日常工作的檢查,，力求把制度落到實處,。

1、將《后勤發(fā)展總公司規(guī)章制度》編印成冊,，并多層次,、多渠道地組織學習、宣傳和考試,，做到人人了解,、個個遵守總公司的相關(guān)規(guī)定。

2,、進一步明確公司各崗位職責,，抓好班組建設(shè)，發(fā)揮各中心管理人員和班組長的作用,，實行責任追究制,。

3、狠抓規(guī)章制度的貫徹和執(zhí)行,，堅持總公司值班制度,，加強公司勞動紀律，嚴格對各部門及員工日常工作的檢查,，真正做到日?？己撕涂冃ЧべY掛鉤。

4,、加強公司運行成本核算,，節(jié)約開支，杜絕浪費,。重點加強衛(wèi)生工具,、勞保用品、維修材料和辦公用品的管理,。

5,、進一步加強公司直屬黨支部制度建設(shè)，按學院黨委要求開展樹,、講,、保、攻活動,，建好臺帳,，做好預備黨員、入黨積極分子的教育考察工作,。

(三),、以食品衛(wèi)生安全為中心,，加強食堂管理，確保無學生食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生,，做好新餐廳經(jīng)營方案的確定和相應的準備工作,。

1、把安全工作放在伙食工作的首位,，高度重視,，層層負責，環(huán)環(huán)相扣,，措施到位,，確保不發(fā)生一例學生食物中毒現(xiàn)象。

2,、建立24小時值班制度和食堂三餐時間部門負責人巡查制度,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。嚴禁外來人員進入加工場所,。

3,、加強對現(xiàn)有租賃食堂的內(nèi)部管理，定期召開飲食中心會議,，組織衛(wèi)生培訓,，強化租賃負責人的責任意識和從業(yè)人員的衛(wèi)生意識，做到進貨質(zhì)量達標,，生產(chǎn)過程規(guī)范,，質(zhì)量價格相符，剩余飯菜保存好,，銷售過程防感染,。

4、開展文明服務窗口評選活動,，加強與伙食管理委員會的聯(lián)系，加強檢查和處罰的力度,，不斷改善伙食質(zhì)量,，提高服務水平。

5,、繼續(xù)辦好教工餐廳,，努力在飯菜花式品種和口味質(zhì)量上下功夫，讓教職工滿意,。

6,、積極參與學院新校區(qū)餐廳建設(shè)的相關(guān)工作，配合做好廚房設(shè)備供應,、安裝工程的招標工作,。同時,，認真考察并研究確定新餐廳經(jīng)營方案，做好各項準備工作,。并對原餐廳兩年的租賃情況進行總結(jié),，提出老餐廳的改造方案。

(四),、以學生公寓管理為重點,，加強學生在公寓內(nèi)的行為規(guī)范教育，總結(jié)學生公寓物業(yè)管理的經(jīng)驗,，開展公寓文化建設(shè),，切實與學生系統(tǒng)共同做好思想政治工作進公寓工作。

1,、嚴格按省教育廳下發(fā)的高校文明宿舍創(chuàng)建,、評比活動標準，加強學生公寓的日常管理,，在原有各類臺帳基礎(chǔ)上加以規(guī)范,，并定期進行檢查。

2,、發(fā)揮學生自管會和勤工助學學生在學生公寓管理中的作用,，不斷摸索學生公寓內(nèi)物業(yè)管理的新方式。

3,、提倡親情式的服務,，幫助學生解決生活中的困難，為學生提供特色的公寓服務項目,。

4,、加強對學生公寓教導員業(yè)務指導，充分發(fā)揮其在學生日常生活管理中的作用,，加強學生在公寓內(nèi)的行為規(guī)范教育,，試行建立學生在公寓內(nèi)綜合表現(xiàn)檔案，力爭年底有一定成果,。

5,、積極配合學院學生思想政治工作進公寓工作，開辟公寓宣傳陣地,，加強公寓文化建設(shè),，組織社區(qū)文化活動，開展宿舍衛(wèi)生競賽,。

(五),、以師生員工滿意為目標，加強與各部門的聯(lián)系,，經(jīng)常聽取師生對后勤服務的意見和要求,，提高服務質(zhì)量,，樹立后勤服務新形象。

1,、牢固樹立始于師生需求,，終于師生滿意的公司服務理念，不斷提高服務質(zhì)量和師生對后勤服務的滿意度,，打造后勤服務的新形象,。

2、堅持與學生系統(tǒng)聯(lián)系制度,，發(fā)揮學生公寓管理委員會和伙食管理委員會的作用,，召開學生公寓教導員與系學生輔導員、班主任聯(lián)席會議,。

3,、定期召開學生座談會，設(shè)立學生公寓,、飲食服務等意見箱,，經(jīng)常聽取師生對后勤服務的意見和要求，并及時處理,，加以改進,。

4、加強和學院相關(guān)部門的聯(lián)系,，與后勤管理處,、保衛(wèi)處共同制定學生食堂、學生公寓突發(fā)事件應急預案,，并組織演練,。

5、配合后勤管理處做好新校區(qū)教室,、公寓設(shè)施的招標選購工作,，為學生提供價格合理、質(zhì)量優(yōu)良的學習和生活設(shè)施,，以便公司今后更好的管理。

6,、注重員工的文明禮儀教育，力爭年內(nèi)能統(tǒng)一服裝,，掛牌上崗,，要求員工以文明的語言和良好的形象影響學生，做到管理育人,、服務育人,。

個人后勤工作計劃篇十五

圍繞學校辦學思想,，堅持以人為本、服務教育的后勤工作原則，樹立服務意識,，提高服務技能,，保證服務質(zhì)量，規(guī)范后勤管理，為學校的教育、教學工作提供有力的后勤保障,。

1,、梳理后勤部門各項制度，并結(jié)合學校工作實際進行完善，力爭后勤管理科學化,。

2、加強水電線路的檢查、維護。落實線路整改的資金預算。對師生提出節(jié)水、節(jié)電,、節(jié)約辦公用品的倡議,。

3,、加強樹木養(yǎng)護管理。今年的重點是做好白蟻滅殺工作,，對苗圃里露土地補種綠化植物,，做好花卉培植工作，（預想為購買一批四季開放的花卉種子,，由花工進行種植養(yǎng)護,，完成校門口、幼兒園對面花壇,、教學樓外側(cè)及廁所旁苗圃的花卉美化,。努力構(gòu)建一個四季鮮花盛開，詩意盎然的校園,。具體方案等學校討論后再定）,。

4、加強教學設(shè)施的維修與更新,，做到維修經(jīng)費預算化,。本學期將根據(jù)去年制定的基建財政預算，進行教學樓屋頂防水工程維修,，完成多功能廳采購項目的'資金劃賬及大操場音響設(shè)備的添置,、及班班通工程。

5,、做好學校日常保障工作,，提升服務質(zhì)量。理念：品位高效奉獻,。每學期都要開展豐富多彩的活動,，來訪的客人比較多,，后勤除了作好保障工作以外，要提高服務的品位,。為保障學校正常的運作,，要處理好常規(guī)工作,。如設(shè)施的維護,、物品的管理、建設(shè)良好的學習,、工作環(huán)境和美好校園的創(chuàng)建,，突發(fā)事件的處理等等。學校重大活動對會場的安排,、臨時任務做到及時求品位。

1,、進一步梳理完善校舍,、校產(chǎn),、校具管理制度,。

2、抓好固定資產(chǎn)管理，提高使用效益,。建立好校產(chǎn)固定資產(chǎn)總帳和明細帳,、充分用好現(xiàn)有教學設(shè)備,。運用校產(chǎn)管理軟件做好固定資產(chǎn)的增減管理,，做好校產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、維修、報廢、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作，增強教師和學生愛護公物的意識。

3,、嚴格執(zhí)行請購、審批,、驗收、入庫,、報銷、領(lǐng)用制度,。逐步添制教學儀器等設(shè)備,，供教育教學使用，所添置的辦公用品及教學儀器等設(shè)備先有年級組長申報,，校長室審批,、然后采購有年級組長簽名領(lǐng)取。對耐用物品實行以舊換新制度,。（耐用物品指：剪刀,、計算器、美工刀,、多余作業(yè)本等）,。

個人后勤工作計劃篇十六

xx年，后勤部門以服務于教育教學為中心,，進一步強化后勤隊伍建設(shè),、制度建設(shè),，繼續(xù)加強安全衛(wèi)生工作，加強學校的財,、物管理,，進一步提高后勤工作管理水平，加強門衛(wèi)管理工作,，努力構(gòu)建和諧學校,，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。根據(jù)學校xx工作要點制定本計劃,。

xx年后勤的工作重點是以服務于教育教學為中心,，做好食堂成本核算。

1,、進一步強化后勤隊伍建設(shè),、制度建設(shè)。組織后勤人員認真學習,，統(tǒng)一思想認識,，強化職業(yè)道德教育，增強干好本職工作的責任感,，以主人翁的姿態(tài)投入后勤工作,，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻,。進一步明確后勤為教學服務,、為師生生活服務的宗旨，堅持服務育人的方向,，繼續(xù)發(fā)揚“勤奮,、務實、高效,、優(yōu)質(zhì)”的工作作風,，踏實工作，關(guān)心愛護學生,，努力爭作奉獻,。

2、繼續(xù)加強安全衛(wèi)生工作,。

（1）安全衛(wèi)生工作以預防為主,、突出重點、落實責任,、從嚴管理,。加強安全文明校園創(chuàng)建活動，制定切實可行的《學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》，有針對性地開展安全教育,，堅持安全衛(wèi)生教育經(jīng)常講,，安全工作每周一查，衛(wèi)生工作每月一查,。

（2）安全檢查小組每周要對分管的區(qū)域作認真檢查,，作好記載，發(fā)現(xiàn)問題要及時報告,，并及時整改,，各小組整改不了的報學校集中解決。（分組情況和以前一致）,。

（3）制定學校衛(wèi)生檢查標準,，學校辦公室負責成立衛(wèi)生檢查小組，衛(wèi)生檢查小組每月要對各室衛(wèi)生作認真檢查,，并作好記載,。（辦公室、總務處,、各教研組長）,。

（4）增強師生的安全意識和自我保護能力，杜絕安全事故,，提高廣大師生安全意識和自護,、自救能力，拿出學校后勤全封閉式管理辦法草案,。

3,、加強學校的財、物管理,。

（1）嚴格遵守財經(jīng)紀律，做好學生的“兩免”工作,。做好醫(yī)保結(jié)算,、工資發(fā)放,、養(yǎng)老金結(jié)算,、公積金結(jié)算,、個人所得稅結(jié)算等及相關(guān)表格的填報工作,。

（2）加強門面收費工作,，努力拓寬經(jīng)費籌措渠道,，改善辦學條件,。

（3）進一步完善購物,、保管,、使用等財產(chǎn)管理制度,，做到制度健全,，職責明確,，完善購物申請,、進出庫手續(xù)。繼續(xù)按慣例對各班級,、各部門,、各專用教室公物實行登記承包管理，兌現(xiàn)損壞賠償制度,。

（4）做好學生學習用品,、生活用品及教師辦公用品的購買分發(fā)工作，做好教材分發(fā)工作,。

（5）抓好學校節(jié)水節(jié)電的管理工作,，做好學校電路維修工作。

本學期主要對食堂實行月成本核算,。一是確定每天的菜譜,；二是總務處負責驗收、報帳,；三是要認識食堂成本核算的重要意義,，在提高服務質(zhì)量的基礎(chǔ)上，降低成本,。四是要通過成本核算,、杜絕浪費、優(yōu)化管理等措施,，在保證師生飲食安全的前提下尋求高效益,。五是加強伙食的`檢查與監(jiān)督力度，并與防疫部門建立友好關(guān)系,，嚴把進貨,、加工、銷售三關(guān),，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，防止師生食物中毒。

5,、加強門衛(wèi)管理工作,。

做好門衛(wèi)工作，外來人員來校要登記,，做好夜間的安全巡查工作,，做好學校社會治安綜合治理工作。

6,、完成學校的遷建工作,。

1、每周檢查校園安全設(shè)施，有隱患及時處理,。

2,、每月開展一次環(huán)境衛(wèi)生評比。

3,、隨時配制教學所需,，使教學工作正常進行。

4,、根據(jù)學校（社區(qū)）教育教學活動的需要,，認真及時地做好后勤保障工作，為教育教學服務,。

5,、檢查食堂環(huán)境衛(wèi)生和食品衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)不妥之處立即整改,。

6,、每月門面收費工作。

7,、日常接待及收發(fā)文工作,。

8、每天驗收食堂采買米,、油,、菜、燃料等,，每周負責報帳,，每月實行成本核算。

9,、學校的遷建前期工作,。

1、做好開學初的常規(guī)工作：

（1）分發(fā)新書,。

（2）分發(fā)衛(wèi)生用具,。

（3）分發(fā)各類布置教室物品。

2,、各室公共財產(chǎn)登記,。

3、發(fā)放教師基本辦公用品,。

4,、做好學生報名工作和學生“兩免”工作,。

5,、水電、宿舍床、宿舍地板等的維修,。

6,、制定計算機室管理辦法，建立電子備課室,。

7,、調(diào)整部分教室的課桌椅。

8,、修訂住宿生管理辦法,、住宿生作息時間、住宿生衛(wèi)生值日表,，組織住宿生進行學習,。

9、學校的遷建前期工作,。

1,、實行食堂成本核算。

2,、做好各室衛(wèi)生評比工作,。

3、制定切實可行的《學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》,。

4,、制定各室衛(wèi)生評比標準，衛(wèi)生工作每月一查,。

1,、協(xié)助學校做好教師考核工作。

3,、門面收費工作,。

1、慶助殘日活動,，做好后勤保障工作,。

2、安全工作演習,。

1,、做好全校師生的防暑降溫工作，給師生提供最佳服務,。

2,、收回電教器材。

3,、擬定暑假維修事項,。

4,、安排教職工假期值班。

5,、制定學校后勤全封閉式管理辦法草案,。

6、協(xié)助做好假期培訓工作,。

1,、財產(chǎn)驗收（各班、各室）,。

2,、檔案整理。

個人后勤工作計劃篇十七

隨著__年下半年新學期的到來,，園內(nèi)為使幼兒有一個愉悅,、健康的學習和成長的新環(huán)境，后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心,。而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性,，保健工作更應良好地體現(xiàn)出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發(fā)展的一種人性化的教育與服務，從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長,，為幼兒一生的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ),。為此我們做出了幼兒園后勤管理工作計劃：

一、指導思想：

本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)認真貫徹《江西省托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健管理實施細則》,、《幼兒園教育指導綱要》的要求,，根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求，以全面提高園所保教質(zhì)量為根本,，以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標,，為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童，特制定出本學期后勤保健工作計劃,。

二,、工作目標：

1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)保健工作法規(guī),，認真接受監(jiān)督所,、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督,、檢查,，根據(jù)最新工作要求不斷調(diào)整、落實相關(guān)措施,，力求各項工作制度化,、合理化、規(guī)范化,。

2,、繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子,，全力提升我園保健工作質(zhì)量，全面健全我園保健工作制度,。

3、做好消毒,、宣傳工作,，有效做好預防工作；把好食品關(guān),，杜絕事物中毒,；嚴格控制各種傳染病的發(fā)生，杜絕事故發(fā)生,。

4,、細致做好各項保健日常工作，合理安排膳食,，使幼兒膳食平衡,，保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求。

5,、進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓,，加強后勤管理，規(guī)范操作,，落實日常監(jiān)督,、檢查，有效提升保教服務質(zhì)量,。

三,、主要工作及措施。

（一）優(yōu)化后勤工作人員隊伍,，不斷增強保教人員的服務意識,。

1、進一步加強人員的培訓與教育,，認真學習貫徹上級文件精神,，細學《保育工作手冊》，使后勤保育工作細化,、量化,，增強工作責任心，盡力協(xié)助老師共同完成保教任務,。

2,、加強后勤員工的思想工作，引導她們牢固確立保教意識,、服務意識,，樹立工作主人翁精神,。

3、堅持保健教師每日五巡制度,，能及時發(fā)現(xiàn)問題,，分析癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見,，發(fā)揮指導功效,。

4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,，提高保育員工作的規(guī)范,、有序以及與教師之間的相互協(xié)作配合。

5,、繼續(xù)實施后勤員工月工作考核制度,，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,，提高工作質(zhì)量,。

（二）扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。

1,、進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,，完善各類保健制度，自覺執(zhí)行好各項制度,，加強過程性的檢查與指導,。

2、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理,，做好消毒程序與時間,、消毒制度的上墻公示，并做好記錄,。

3,、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防，認真執(zhí)行晨檢制度,，不流于形式,，做好晨檢及全日觀察記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時處理,，并做好記錄,。

4、繼續(xù)做好營養(yǎng)不良,、肥胖,、貧血幼兒的矯治工作，注重過程性資料的積累與指導,，每月進行一次情況反饋,。

5,、提高相應的家長工作指導質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導，進一步提升保教水平,，積極參與親子園,、家長學校工作。

（三）切實抓好后勤常規(guī)管理,，不斷提高服務質(zhì)量,。

1、加強各園的財物管理,，尤其是班級財產(chǎn)的管理,。

1）進一步完善請購,、保管,、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全,，職責明確,，帳物相符，帳帳相符,，完備購物申請,，建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序，數(shù)量,、價格準確,，保管責任到人。

2）,、完善分室活動室的財產(chǎn)保管,，落實到人，加強過程性的管理,，

2,、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理。

1）繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,，堅持衛(wèi)生保潔工作包干,，明確責任區(qū)與責任人，并加強檢查和指導,，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序,。加強包干責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力。

2）重視幼兒園綠化管理,，根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正,、花卉種植等工作，確保環(huán)境凈化,、美化,、綠化,。

3、加強安全管理,，提高操作規(guī)范化,。

1）進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生,。

2）認真、及時地做好各種物品,、器械的保養(yǎng)和維修,，確保安全使用。

3）繼續(xù)切實做好消防安全工作,，實行安全監(jiān)控管理,，強化安全責任，堅持以防為主,，消除隱患,，做到安全第一。

4）每學期開展一次疏散演練,，提高教職工及幼兒的逃生意識及能力,。

1、開學準備,，保證幼兒生活用品及所有保教設(shè)施,。

2、收齊新生入園需要體檢名單,。

3,、新學期工作安排（包干區(qū)劃分等）。

4,、建立體弱兒檔案,。

5、安全工作大檢查,。

7,、與供貨商簽訂合同。

1,、幼兒身高,、體重測量。

2,、體弱兒,、貧血幼兒矯治工作。

3、保育員業(yè)務學習：怎樣有效的做好傳染病的預防措施,？

4,、文明班評比活動。

1,、秋季傳染病預防系列工作,。

2、安全專題周：自我防護（家庭問卷,、幼兒繪畫,、穿衣比賽、

3,、幼兒園防寒保暖設(shè)施檢修工作,。

4、召開膳委會,，提高膳食花樣品種,。

5、保育員業(yè)務學習：幼兒戶外活動看護措施,？

6,、文明班級評比,。

1,、幼兒視力普查、身高體重測量評價,。

2,、撰寫專題小結(jié)。

3,、文明班評比活動,。

4、廚房人員業(yè)務學習：食品衛(wèi)生法學習,；保育員業(yè)務學習：物品消毒常規(guī)措施,。

5、資料檔案大檢查,。

1,、開展保育人員衛(wèi)生觀摩活動，提高衛(wèi)生質(zhì)量,。

3,、學期結(jié)束工作，假期值班安排,。