隨著法治精神地不斷發(fā)揚,,人們愈發(fā)重視合同,,越來越多的人通過合同來調和民事關系,,合同能夠促使雙方正確行使權力,,嚴格履行義務,。合同對于我們的幫助很大,,所以我們要好好寫一篇合同,。下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
銷售提成合同書篇一
依據(jù)《中華人民共和國合同法》及其相關法律,、法規(guī),遵照平等,、自愿,、公平和誠實信用原則,經(jīng)甲,、乙雙方友好協(xié)商,,訂立合同如下:
每件紅木家具應符合《中國深色名貴硬木家具標準》規(guī)定的樹木名稱,產(chǎn)品標識和實際用材符合,,且不低于樣品同等質量,。
1、本合同簽訂當日,,乙方向甲方支付貨款總額__%(不得超過__%)的定金(乙方違約定金不予返還,,甲方違約定金雙倍返還),余款提貨或送貨時付清,。
乙方自行提貨,,現(xiàn)場驗收,,繳清全款方可提貨,提貨時視為當日驗收合格,。
乙方繳清貨款,,經(jīng)乙方驗貨簽收,賣方應在交貨時督促買方對家具的商標,、數(shù)量及款式等外觀特征及有無《產(chǎn)品質量承諾書》進行驗收,,買方發(fā)現(xiàn)問題應當場提出,并由雙方協(xié)商達成解決方案,。
若甲方未能按約定時間交貨,,每延誤一天,按合同總額的__%向乙方支付違約金,。
第七條購買家具在保修期內出現(xiàn)質量問題的,,乙方告知甲方后,甲方在7天內修理或更換,,修理不好或不能更換的,,予以退貨。乙方在使用中發(fā)現(xiàn)家具質量與質量保證書明顯不符提出更換或退貨要求的,,甲方應予以更換或退貨,。
本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由甲乙雙方當事人協(xié)商解決,;也可由當?shù)毓ど绦姓芾聿块T調解,;協(xié)商或調解不成的,按下列兩種方式解決:
(一)提交仲裁委員會仲裁,;
(二)依法向人民法院起訴,。
第九條本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽章之日起生效,。合同執(zhí)行期間,如有未盡事宜,,甲乙雙方協(xié)商另訂附則,,所有附則均與本合同有同等法律效力。
甲方(簽章):________法定代表人或委托代理人:__________,。
乙方(簽章):________法定代表人或委托代理人:________,。
______年____月___日______年______月______日。
文檔為doc格式,。
銷售提成合同書篇二
甲方:
乙方:
_________展會將于______年______月______日至______月______日在______舉辦,。甲方為該展會組織承辦方,乙方自愿參加本次展覽會,,雙方經(jīng)友好協(xié)商,,在遵守有關法律法規(guī)及有關規(guī)定的前提下,,本著互惠互利,友好合作的精神達成以下協(xié)議:
1,、甲方確保本次展覽會平面圖中展______區(qū)_____號______方米展示臺在本次展覽會期間為乙方租用,,收取展位費用共人民幣:______。
2,、本次展會的布展時間為______年______月______日至______月______日,。甲方安排乙方在此規(guī)定時間內進館布展。如超時布展,,則乙方應自行向展館申請加班,費用自理,。
3,、甲方為乙方免費提供:參會工作人員參展證、本次展覽會參展商手冊1份,、展覽會會刊,,公司簡介或產(chǎn)品介紹,乙方于______年______月______日前將公司簡介或產(chǎn)品介紹提供給甲方,。
4,、甲方將向乙方提供包括展覽會各項安排在內的參展商手冊,乙方必須遵守參展商手冊中的各項規(guī)定,。乙方在布展期內自行布展的時候,,甲方有義務配合和協(xié)助乙方進行工作。
1,、乙方應支付甲方展臺租用費人民幣______元整,。乙方應在_____年______月______日前將以上款項人民幣______元整的______%或全款匯入甲方賬戶,余款在展會開幕前______日前付清,。
2,、乙方不得將此展位轉租或分租給任何第三方,否則視為違約,,甲方有權取消乙方參展資格,,并按照違約責任要求乙方進行賠償。
3,、展館內特裝搭建限高4米,,若超高設計應及時向甲方提交申請。
4,、乙方只能在其租用的范圍內陳列展品,、廣告物等,不得占用走道等公共部位,。
5,、乙方須遵守甲方,、展館或者有關部門對于展會的規(guī)定。乙方應對安裝和拆除展具不當以及由乙方及其展具或展品對場館設施所造成直接或間接的損失和損壞承擔賠償責任,。
6,、乙方應在撤館期間撤走其展品、展具及搭建商的材料,,在閉館期間若將展具,、展品、材料等棄置在展館現(xiàn)場,,清除或處理這些東西的費用將由乙方獨自承擔,。
7、乙方定金或全額參展費用一經(jīng)支付,,若因乙方的原因取消參展,,則視為違約,所付費用不予退還,。
如協(xié)議雙方中任何一方不履行或不妥善履行本協(xié)議的任何條款,,都將被視為違約,守約方有權要求:
1,、終止本協(xié)議并無須提前通知,。
2、違約方賠償另一方因違約而蒙受的一切經(jīng)濟損失,。
3,、如甲方違約,則甲方無償退還乙方交付的全額參展費用,,并給付乙方參展費協(xié)議價的______%的違約金,。
4、如乙方違約,,則除乙方已支付的款項外,,乙方還須支付甲方參展費協(xié)議價的______%作為違約金。
因自然災害或其它不可抗力的因素,,使展會延期或取消,,參展公司所交展位費用將按國際慣例辦理。
1,、甲方指定賬戶:______,;收款單位:______;收款賬號:______,;開戶行:______,。
2、合作中未盡事宜,由雙方另行協(xié)商并簽定補充協(xié)議,。
3,、本協(xié)議一式______份,雙方各執(zhí)______份,,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,。
4、協(xié)議有效期內,,若雙方發(fā)生任何爭議,,應本著相互諒解、互惠互利的原則協(xié)商解決,。如果協(xié)商不成,,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
甲方:
乙方:
銷售提成合同書篇三
根據(jù)《xxx勞動法》及有關法律法規(guī),,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,,同意簽訂這份合同,共同遵守這份合同所列條款,。
第一條這份合同為期限勞動合同,,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,,共計__個月,。
第二條這份合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。
第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致,,以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系,。
第四條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,,乙方的工作地點為甲方的經(jīng)營場所,。
第五條在合同有效期內,甲方根據(jù)企業(yè)業(yè)務需要及乙方的技能,、工作業(yè)績等,,在與乙方充分協(xié)商的基礎上,可以調整乙方的工作崗位,、工作內容和工作地點,。
第六條在合同有效期內,甲方調整乙方的工作崗位,、工作地點,、工作內容時,不再與乙方另外簽訂勞動合同,,只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責,、工作內容和相關協(xié)議,待原訂合同期滿后,,再按照新任崗位,、工作地點簽訂合同,。
第七條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時,、休息和休假制度,,并按照規(guī)定上下班。
第八條乙方依法享有的婚喪假,、女職工產(chǎn)假等,,按照甲方依法制定的相關規(guī)章制度執(zhí)行。
第九條甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的,,乙方應服從甲方的統(tǒng)一安排;加班費用在項目提成里支付,。
第十條乙方加班不能自行決定,須經(jīng)上級安排或者按照程序報上級批準,,否則不視為加班,。
第十一條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,,遵循按勞分配的原則,,結合本企業(yè)實際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平,。
第十二條乙方試用期月工資標準為元,,試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行,但甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈甓茸畹凸べY標準,。
第十三條甲方有權根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況,、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等企業(yè)制度調整乙方的工資待遇。
第十四條甲方于每月日以貨幣形式,,按照企業(yè)規(guī)定的月工資標準足額向乙方支付工資,,如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿;每月__日以貨幣形式向乙方足額支付月實發(fā)獎金(即銷售提成)。
第十五條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議,,則應在工資結清之日起10日內向甲方書面提出,,超過時間則視為無異議。
第十六條甲乙雙方應執(zhí)行國家有關社會保險和福利的規(guī)定,。
第十七條乙方患病或非因工負傷,,其病假工資和醫(yī)療待遇等按照甲方依法制定的相關制度執(zhí)行。
第十八條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇,,按國家及本省有關規(guī)定執(zhí)行,。
第十九條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在工作中的安全和健康,。
第二十條甲方負責對乙方進行思想政治,、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓,,乙方應自覺遵守國家和本企業(yè)規(guī)程,。
第二十一條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病,甲方則按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定保護乙方的健康及相關權益,。
第二十二條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內,,可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,,依法變更勞動合同部分條款,。
第二十三條訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī),、規(guī)章制度發(fā)生變化導致這份合同內容發(fā)生變化時,,可以對這份合同相關內容進行變更。
第二十四條訂立這份合同的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使這份合同無法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更這份合同相關內容或解除這份合同,。
第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,這份合同可以解除。
第二十六條乙方有下列情形之一的,,甲方可立即解除本勞動合同:
2.嚴重違反這份合同或甲方的規(guī)章制度;,。
3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十七條甲乙雙方解除勞動合同,,必須按國家有關法律,、法規(guī)及甲方依法制定的相關制度執(zhí)行,。
第二十八條有下列情形之一,,這份合同自行終止:
1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的;。
2.甲方經(jīng)營的狀況不佳或已經(jīng)破產(chǎn)關閉;,。
3.乙方應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的;,。
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十九條這份合同期滿前,,甲乙雙方應按照有關規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見,,并辦理相關書面手續(xù)。
第三十條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密,,不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)乙方違反保密義務則視為嚴重違反這份合同,,如給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權向乙方全額追索,。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力,。
第三十一條雙方需要約定的其他事項:
第三十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任,。
第三十三條甲乙雙方任何一方違反這份合同及其附件的約定,,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償,。
第三十四條乙方有下列情形之一的,,甲方均有權依法從乙方的工資、獎金,、津貼,、補貼等(包括但不限于此)中做相應的扣除,不夠扣除的,,甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償:
1.依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應承擔的賠償責任;,。
2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;。
3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失;,。
4.應向甲方支付的其它任何款項;,。
第三十五條在簽訂這份合同之時,乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系,。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛,,視為乙方嚴重違反這份合同,甲方有權與其立刻解除勞動關系,。全部責任由乙方承擔,,甲方對此不負任何法律責任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失,、招聘費,、培訓費等)。
第三十六條甲乙雙方在履行這份合同中若發(fā)生勞動爭議,,應當協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,當事人一方要求仲裁的,,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁,。
第三十七條乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、獎懲辦法,、勞動合同管理辦法等),,確認這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為這份合同的組成部分,對乙方有約束力,。
第三十八條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更,,乙方應即時書面通知甲方,否則甲方按照這份合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,,視為已送達,。
第三十九條這份合同未盡事宜,,按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四十條簽訂這份合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改,、廢止的,,依法執(zhí)行新的法律、法規(guī),。
第四十一條下列文件作為這份合同附件,,與這份合同具有相同的效力:
第四十二條這份合同自簽署之日起生效。
第四十三條這份合同一式貳份,,甲乙雙方各執(zhí)壹份,。
銷售提成合同書篇四
購貨方:
供貨方:
產(chǎn)品名稱。
成品有效門幅,。
數(shù)量(米),。
(元/米)。
總金額,。
交(提)貨時間及數(shù)量,。
合計人民幣:元。
備注:以實際米數(shù)結算,。
按國家一等品生產(chǎn),,顏色、手感,、品質按我司確認的為標準,。
供貨方倉庫。
按合同數(shù)量交貨,,短溢裝范圍為0±3%,。
卷筒布包裝不定碼,內襯塑料袋,,段長30米以上,,交貨數(shù)量允許0±3%。
購貨方在收貨后發(fā)現(xiàn)質量問題立即通知供貨方,,供貨方在得到通知后立即解決并保證不影響購貨方的交期,。
貨到購貨方倉庫后天憑全額增值稅發(fā)票結款,。
交貨期每延遲交貨壹天,,每日按合同總價的2%計算違約金,由供貨方支付購貨方,。如因數(shù)量/質量等問題因供方原因造成客戶拒收貨物/退貨/索賠或扣款等,,由供方承擔一切責任。
由當事人雙方協(xié)商解決,。協(xié)商不成,,當事人雙方同意由購貨方所在地人民法院管轄處理,。
_______。
年月日至年月日,。
購貨方:供貨方:
單位地址:單位地址:
法定代表人:法定代表人:
電話:電話:
銷售提成合同書篇五
合作人本著公平,、平等、互利的原則訂立合作協(xié)議如下:
第一條甲乙雙方自愿合作經(jīng)營(項目名稱),,總投資為5萬元,,甲出資5萬元,乙以勞務經(jīng)營作為出資方式,,各占投資總額的50%.
第二條本合作依法組成合作人,,由甲負責辦理工商登記。乙方負責商場招租鋪貨事宜,。商場簽約協(xié)議書以雙方共同簽署為準,。
第三條本合作企業(yè)經(jīng)營期限為一年。如果需要延長期限的,,在期滿前一個月辦理有關手續(xù),。
第四條合作雙方共同經(jīng)營、共同勞動,,共擔風險,。商鋪盈余按照各自的投資比例分配,即為利潤各占50%,。若因經(jīng)營不善,,店鋪轉租或者倒閉,甲方應征得乙方同意,,且甲方需支付乙方必要的勞務費用,。
第五條出現(xiàn)下列事項,合作終止:
(一)合作期滿,;
(二)合作雙方協(xié)商同意,;
(三)合作經(jīng)營的事業(yè)已經(jīng)完成或者無法完成;
(四)其他法律規(guī)定的情況,。
第七條本協(xié)議未盡事宜,,雙方可以補充規(guī)定,補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力,。
第八條本協(xié)議一式兩份,,合作人各一份。本協(xié)議自合作人簽字(或蓋章)之日起生效,。
_______年_______月_______日,。
銷售提成合同書篇六
甲方:
乙方:
甲乙雙方為建立聘用關系,明確權利義務,,依據(jù)《^v^勞動合同法》,、《^v^反不正當競爭法》及有關法律,、法規(guī)、規(guī)章,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎上,,就甲方聘用乙方作為銷售業(yè)務員的有關事宜,,訂立本合同,。
第一條聘用期限。
經(jīng)雙方協(xié)商一致,,本合同期限:自年月日至年月日止,。其中(有)試用期,試用期自年月日至年月日止(試用不合格視為自動離職),。
第二條工作內容和工作地點,。
1、甲方安排乙方的工作地點為:
2,、乙方擔任甲方的銷售業(yè)務員,,主要負責業(yè)務的開拓、客戶的維護以及銷售款項的回收等,,甲方要為乙方提供必要的工作條件,。
3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要可以調整乙方的工作內容,,乙方應予配合,,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件,。
第三條工作時間和休息休假,。
1、甲方不安排乙方出差的,,乙方應遵守甲方正常上班制度,,按時上班。
2,、甲,、乙雙方同意,根據(jù)國家的有關規(guī)定,,按甲方的規(guī)章制度和工作需要,,安排和確定乙方的工作時間和休息休假。
第四條勞動報酬,。
1,、基本工資:乙方每月應完成甲方的銷售定額為10萬元,乙方每月回籠資金達到10萬元,,甲方付給乙方當月基本工資2500元整,,乙方每月回籠資金達到5萬元,甲方付給乙方當月基本工資2000元整,,達不到上述要求的,,其差旅費補貼報銷一半。
2,、乙方在職期間甲方同意每月補貼乙方電話費元,。
3、出差標準:乙方經(jīng)甲方同意方可出差,,出差期間每天補貼100元,,沒經(jīng)甲方同意自行出差取消補貼。
4,、業(yè)務提成:乙方銷售甲方的產(chǎn)品,,銷售額10萬元以下無提成;銷售額達到10-15萬元提成1%,;銷售額達到15-20萬元提成,;銷售額達到20-25萬元提成2%;銷售額達到25-30萬元提成,;銷售額達到30萬元的提成3%,;銷售額達到30萬元以上的另行商議。要是乙方銷售價低于甲方定價,,乙方不得拿提成,。
5、乙方在職期間,,不得銷售同行業(yè)其他產(chǎn)品,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),馬上開除,。乙方不得用任何理由接受代收貨款或者現(xiàn)金,,如有發(fā)現(xiàn),第一次罰款2000元,,累計兩次以上予以開除,。
第五條雙方其他約定:
1、乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內向外進行促銷,。
2,、乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關規(guī)定,認知及忠誠甲方的經(jīng)營理念,,并自愿維護和遵守甲方的一切規(guī)章制度,。乙方對外的銷售活動由個人決定,但不得與甲方利益發(fā)生沖突,。若由于對產(chǎn)品刻意夸大宣傳,,導致客戶誤解,,造成甲方損失的,由乙方自行承擔,。
3,、乙方有責任為甲方收集并分析當?shù)氐氖袌鲂畔ⅲ⒓皶r準確的提供給甲方,。乙方有責任每月1號之前,,向甲方書面報告上月的銷售業(yè)務情況,書面報告內容包括但不限于:上月的銷售業(yè)績,、客戶維護情況,、款項回收以及市場信息分析等。乙方出差在外的,,應每隔1日向甲方報告銷售業(yè)務情況,。
4、乙方充分認識到,,以下內容系攸關甲方生存,、發(fā)展的重要商業(yè)秘密和技術秘密,乙方承諾采取一切必要措施確保以下內容不因自身原因而泄露,。
(3)甲方的管理秘密,,包括財務資料、人事資料,、工資薪酬資料,、物流資料;
(4)甲方的技術秘密,,包括產(chǎn)品設計,、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具,、作業(yè)藍圖,、工程設計圖、生產(chǎn)制造工藝,、制造技術,、計算機程序、技術數(shù)據(jù),、專利技術,、科研成果。
5,、乙方應對自己在工作中獲悉的甲方的商業(yè)和技術秘密嚴格遵守,,不得以任何理由泄露,如因乙方故意或過失,致使甲方的商業(yè)和技術秘密泄露的,,應賠償甲方損失或者違約金2萬元,。
6、乙方無論何種原因,,離開甲方企業(yè),,應該清退所有屬于甲方的,。
7,、在乙方任職于甲方期間及其離職后的1年內,乙方同意,,其將不會(亦不允許其配偶,、本人擁有權益的公司等)在對甲方業(yè)務構成競爭的任何第三人(含公司、合伙企業(yè)或其他組織以及自然人)處接受或取得職位,,或向此類第三人(含公司,、合伙企業(yè)或其它組織以及自然人)提供咨詢或其它協(xié)助(但在乙方任職于甲方期間,其為履行其職責所提供的咨詢或協(xié)助不在此列),。
8,、乙方承諾,其在任職期間及其離職后的時間內,,不會指使,、引誘、鼓勵或以其他方式促成甲方的任何其他經(jīng)營,、管理,、技術人員終止與甲方的勞動關系。
9,、乙方在職期間因保密及受甲方的競業(yè)限制而獲得的補償費全額包含于乙方所領取的工資之中,,甲方不再另外給付。
10,、乙方若違反本條第7,、8項的約定,應向甲方賠償人民幣不低于2萬元,。
第六條爭議的處理,。
雙方因履行本合同發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決,,不能協(xié)商可以提交勞動部門仲裁,。
第七條本合同共4頁,甲乙雙方各執(zhí)一份,,涂改或未經(jīng)授權代簽無效,。
第八條雙方一致確認,任何一方變更地址或住址,應及時以書面方式通知另一方,,否則,,在本合同中確定的地址或住址視為雙方送達法律文件的有效地址。
甲方:
乙方:
日期:
銷售提成合同書篇七
第八年銷售人員安排計劃全年所需銷售人員數(shù)為20人,,其中銷售主管2人,,銷售業(yè)務員18人。
1,、為了更好的引導員工行為,,加強員工的自我管理,提高工作績效,發(fā)掘員工潛能,,同時實現(xiàn)員工與上級更好的溝通,,創(chuàng)建一個具有發(fā)展?jié)摿蛣?chuàng)造力的優(yōu)秀團隊,推動公司總體戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),。
2,、為了更確切的了解員工隊伍的工作態(tài)度、個性,、能力狀況,、工作績效等基本狀況,為公司的人員選拔,、崗位調動,、獎懲、培訓及職業(yè)規(guī)劃等提供信息依據(jù),。
績效考評主要是對銷售員工進行的定期考評,,適合公司所有已轉正的正式銷售人員。新進銷售實習員工,、見習員工,、轉崗、晉升,、降職等特殊階段員工的考評另行制定,,不適合此考評,但可以引用績效考評結果的客觀數(shù)據(jù)信息,,作為決策的依據(jù),。
1、工作態(tài)度考評(占績效考評總成績的15%),。
遲到,、早退、事假,、加班等考評員工出勤,、加班情況;每一次扣一分或每請事假一天扣一分,病假不扣分,為更好地完成工作主動加班一次加1分,,任勞任怨服從計劃外工作安排一次加1分,。
合作精神非曲直各項工作任務協(xié)作配合性尤其是臨時性工作任務主動積極承擔加1分,無故推卸減1分(典型事件加減分,,或定期進行民主評議),。
2、基礎能力考評(占績效考評總成績的15%),。
3,、業(yè)務熟練程度考評(占績效考評總成績的20%)。
4,、責任感考評(占績效考評總成績的25%),。
星級服務規(guī)范履行情況,、顧客意見調查結果匯總考評員工服務行為,,顧客表揚加分,顧客投訴扣分,。
6,、協(xié)調性考評(占績效考評總成績的25%)。
4,、了解員工培訓和教育的需要,,為公司的培訓發(fā)展計劃提供依據(jù)。
5,、公司的薪酬決策,、員工晉升降職、崗位調動,、獎金等提供確切有用的依據(jù);,。
6、加強各部門和各員工的工作計劃和目標明確性,,從粗放管理向可監(jiān)控考核的方向轉變,,有利于促進公司整體績效的提高,有利于推動公司總體目標的實現(xiàn),。
1,、本制度的解釋權歸人力資源部。
2,、本制度的最終實施權歸市場部,。
3、本制度生效時間為第八年,。
銷售提成合同書篇八
名稱:住所:
乙方基本情況,。
根據(jù)《_個人勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定,結合甲方相關制度和乙方崗位特點,,遵循自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,,甲乙雙方一致同意訂立如下條款,,以明確雙方的權利和義務,并期望雙方保持良好的長期聘用關系,。
第一條本合同為年日起至年月日止,,共計個月。
第二條本合同試用期自年月日起至年月日,。
第二條本合同為期限合同,。
第三條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,,乙方的工作地點為甲方的經(jīng)營場所,。
第四條在合同有效期內,甲方根據(jù)公司業(yè)務需要及乙方的技能,、工作業(yè)績等,,在與乙方充分協(xié)商的基礎上,可以調整乙方的工作崗位,、工作內容和工作地點,。
第五條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時,、休息和休假制度,,并按照規(guī)定上下班。
第六條乙方依法享有的婚喪假,、女職工產(chǎn)假等,,按照甲方依法制定的相關規(guī)章制度執(zhí)行。
第七條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的,,乙方應服從甲方的統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬,,以保證乙方合法權益。
第九條甲方根據(jù)法律,、法規(guī)的規(guī)定,,遵循按勞分配的原則,結合本公司實際和乙方的工作崗位,,確定乙方的工資水平,。
第十條乙方試用期月工資標準為元,試用期滿后的工資,,但甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈甓茸畹凸べY標準,。
第十一條甲方有權根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況,、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調整乙方的工資待遇。
第十二條甲方于每月日以貨幣形式,,按照公司規(guī)定的月工資標準足額向乙方支付工資,。
第十三條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議,則應在工資結清之日起10日內向甲方書面提出,,超過時間則視為無異議,。
第十四條甲方效益提升后為員工繳納社會保險。
第十五條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品,,切實保護乙方在工作中的安全和健康,。
第十六條甲方負責對乙方進行思想政治、職業(yè)道德,、業(yè)務技術,、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓,乙方應自覺遵守國家和本公司規(guī)程,。
第十七條甲乙雙方在本個人勞動合同的有效期內,,可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,,依法變更個人勞動合同部分條款,。
第十八條訂立個人勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī),、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內容發(fā)生變化時,可以對本合同相關內容進行變更,。
第十九條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關內容或解除本合同,。
第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除,。
第二十一條乙方有下列情形之一的,,甲方可立即解除本個人勞動合同:
2.嚴重違反本合同或甲方的規(guī)章制度;。
3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
第二十二條甲乙雙方解除個人勞動合同,,必須按國家有關法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關制度執(zhí)行,。
第二十三條有下列情形之一,,本合同自行終止:
1.合同期滿且雙方不能就個人勞動合同續(xù)簽達成一致的;。
2.甲方經(jīng)營的,、乙方所在的店關閉;,。
3.乙方應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的;,。
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十四條本合同期滿前,,甲乙雙方應按照有關規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見,,并辦理相關書面手續(xù)。
第二十五條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密,,不得泄露給任何第三者,。乙方違反保密義務則視為嚴重違反本合同,如給甲方造成經(jīng)濟損失的,,甲方有權向乙方全額追索,。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。
第二十六條雙方需要約定的其他事項:
第二十七條乙方因個人原因需要離職,,必須提前30天向以書面形式通知甲方,,若乙方在沒有任何形式通知甲方前擅自離職,由此給甲方造成經(jīng)濟損失的,,乙方應承擔相應的賠償責任,。
第二十八條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對方造成經(jīng)濟損失的,,應根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償,。
第二十九條乙方有下列情形之一的,甲方均有權依法從乙方的工資,、獎金,、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應的扣除,,不夠扣除的,,甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償:
1.依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應承擔的賠償責任;。
2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;,。
3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失;,。
4.應向甲方支付的其它任何款項;。
第二十九條續(xù)簽合同需提前30天通知甲方,,雙方協(xié)商決定,。
第三十條在簽訂本合同之時,乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系,。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛,,視為乙方嚴重違反本合同,甲方有權與其立刻解除勞動關系,。全部責任由乙方承擔,,甲方對此不負任何法律責任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失,、招聘費,、培訓費等),。
第三十一條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,應當協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁,。
第三十二條乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊,、獎懲辦法、個人勞動合同管理辦法等),,確認這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分,,對乙方有約束力。
第三十三條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更,,乙方應即時書面通知甲方,,否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,視為已送達,。
第三十四條本合同未盡事宜,,按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
第四十三條本合同一式貳份,,甲乙雙方各執(zhí)壹份,。
銷售提成合同書篇九
根據(jù)《_合同法》,經(jīng)雙方友好協(xié)商,,就遠達大街店合作事宜,,本著互惠互利、合作雙贏的原則,,達成以下協(xié)議:
1,、甲方將旗下品牌、管理方式,、產(chǎn)品及相關資質授權給乙方在期限內和固定地段內使用與經(jīng)營。
2,、乙方的管理權歸甲方所有,。
3、乙方按照甲方的要求進行日常經(jīng)營(產(chǎn)品促銷,、財務結算,、人員管理等)。
4,、乙方對甲方給與店內的所有固定資產(chǎn)和品牌資產(chǎn)負責,。
5、管理費核算銷售額計算,,比例為:(遠達大街修路結束正式通車當月前),;7%(遠達大街修路結束正式通車當月前后),。
6、經(jīng)營費用按實際發(fā)生計算,。
7,、遠達大街修路結束正式通車當月前房租由甲方負擔(凈利潤部分歸乙方所有),遠達大街修路結束正式通車當月后房租成本由乙方負擔(雙方實行凈利潤部分分成,,甲方40%,,乙方60%)。
8,、甲方承諾,,無論遠達大街店盈利與否,甲方均不得向乙方以現(xiàn)金形式收取房租,。
9,、無論盈利與否,甲方保障該店3名員工的基本工資(店長20xx元/月,,出納和果務員1800元/月),。
20xx年8月1日—20xx年2月1日。
此合同一式貳份,,甲乙雙方各持壹份,,本合同自簽字之日起生效。
_______年_______月_______日,。
銷售提成合同書篇十
甲方:
乙方:
為了加快產(chǎn)業(yè)結構調整,,發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟,壯大經(jīng)濟實力,雙方經(jīng)協(xié)商一致,,本著風險共擔,,利益共贏的原則,根據(jù)《^v^合同法》等相關規(guī)定,,甲乙雙方本著平等,、自愿、互利的原則就下列事宜達成協(xié)議,,雙方共同遵守:
一,、甲方提供雞苗、置辦養(yǎng)殖所需物品設施(周邊圍欄,、雞舍,、盛蛋器具等)、疫苗,;乙方(人及家庭成員)負責平時的養(yǎng)殖生產(chǎn)及管理,。
二乙方本人或其家庭成員負責對蛋雞的飼養(yǎng)、管理,、產(chǎn)蛋等事項,;
三,、乙方應嚴格按照甲方提供的養(yǎng)殖技術養(yǎng)殖;
七,、乙方每月底憑相關單據(jù)到甲方財務部門領取售蛋金,;
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,;本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,。
甲方代表人(簽字):甲方代表人(簽字):
合同簽訂地點:合同簽訂時間:年月日。