光陰的迅速,，一眨眼就過(guò)去了,，成績(jī)已屬于過(guò)去,，新一輪的工作即將來(lái)臨,，寫(xiě)好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎,？以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書(shū)范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇一

三個(gè)月來(lái)，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)的言傳身教,、關(guān)心培養(yǎng)下,，在同事的支持幫助、密切配合下,，我不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),，對(duì)工作精益求精,，圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步,，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),，現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：

堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,，適應(yīng)新的護(hù)理模式,，社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)，積極參加一切政治活動(dòng),，以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為病人服務(wù),。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī),，讓我意識(shí)到，法律制度的日益完善,，法制觀念的不斷增強(qiáng),，依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí)?，F(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過(guò)程的讓病人滿意，這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高,、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識(shí)，增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),，使護(hù)理人員懂法,、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

在工作中,，嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程，落實(shí)制度,，減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語(yǔ),，落實(shí)到工作中的每個(gè)崗位,，工作時(shí)間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語(yǔ)言規(guī)范。

對(duì)年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)?、幫,、帶，做好護(hù)師職責(zé),，努力提高護(hù)理病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量及護(hù)理表格合格率;對(duì)出現(xiàn)的缺點(diǎn),、差錯(cuò)，認(rèn)真總結(jié),、分析,、查找工作隱患，防患于未然,。

在(手術(shù)室)工作過(guò)程中,，我深深感到自身不足，對(duì)于各種傳染病知識(shí)了解很少,，明顯感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書(shū)本學(xué)習(xí),，堅(jiān)持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,，廣泛汲取各種“營(yíng)養(yǎng)”;二是向周?chē)耐聦W(xué)習(xí)，始終保持謙虛謹(jǐn)慎,、虛心求教的態(tài)度,，主動(dòng)向同事請(qǐng)教;三是在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,，在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),，查找不足，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。

我時(shí)刻提醒自己,，要不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，把無(wú)私忘我作為人格修養(yǎng)的重點(diǎn),。不受社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的影響,，從一點(diǎn)一滴的小事做起;工作中嚴(yán)以律己，忠于職守,，防微杜漸，牢固樹(shù)立全心全意為病人服務(wù)的宗旨。

以上是我在醫(yī)院工作三個(gè)月的總結(jié),，這些天來(lái)深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,，對(duì)未來(lái)充滿信心，愿意為xx院貢獻(xiàn)自己一份微薄的力量,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予監(jiān)督和支持!

嚴(yán)格執(zhí)行制度,，提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療得以保證,。

1,、護(hù)理部多次明確各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)，如責(zé)任護(hù)士,、巡回護(hù)士各職其責(zé),，杜絕了患者自換吊瓶，自拔針等不良現(xiàn)象,。

2,、貫徹堅(jiān)持查對(duì)制度：

(1)醫(yī)囑每班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)2次,，并記錄;,。

(2)護(hù)理操作嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì);。

(3)填寫(xiě)輸液卡,，一年來(lái)未曾發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò),。

3、認(rèn)真落實(shí)外科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),，堅(jiān)持填寫(xiě)各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種護(hù)理操作處置盤(pán)。

4,、監(jiān)督執(zhí)行床頭交接班制度及晨間護(hù)理,，預(yù)防并發(fā)癥的發(fā)生、發(fā)展,、

1,、堅(jiān)持護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核：要求護(hù)士長(zhǎng)于每月5日前將護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)交護(hù)理部進(jìn)行考核，并根據(jù)科室年計(jì)劃,、季安排,、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，監(jiān)測(cè)實(shí)施效果,，護(hù)士長(zhǎng)把每月工作做一小結(jié),，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高管理水平和效率,。

2,、堅(jiān)持護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制度：按等級(jí)醫(yī)召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)每周一次,，安排本周工作重點(diǎn)，總結(jié)上周工作中存在缺點(diǎn),，并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施,，向各護(hù)士長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)量控制檢查狀況，學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管理資料,。

3,、每月檢查護(hù)理質(zhì)量，及時(shí)反饋,，不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的管理能力,。

4、組織護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí),、參觀,，吸取先進(jìn)單位的管理和技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識(shí)面：組織護(hù)士長(zhǎng)參加了國(guó)際護(hù)理進(jìn)展學(xué)習(xí)班,，學(xué)習(xí)結(jié)束后,，通全體護(hù)士分享，同進(jìn)步,。

1,、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范條例，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語(yǔ),。

2,、分別于本月份、組織全體護(hù)士參加禮儀培訓(xùn),。

3,、開(kāi)展健康健康宣教，對(duì)住院患者進(jìn)行護(hù)理服務(wù)滿意度調(diào)查,，度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，對(duì)滿意度調(diào)查中存在的護(hù)理問(wèn)題提出整改措施，評(píng)選出了最佳護(hù)士,。

4,、為實(shí)習(xí)護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí),、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者予以上崗資格,。

1,、對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，組織理論考試,，技能大練兵活動(dòng),。

2,、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請(qǐng)專家授課,，講授外科知識(shí),，提高專業(yè)知識(shí)。

3,、各科室每周晨間提問(wèn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和外科知識(shí),。

4,、“三八婦女節(jié)”舉行護(hù)理技術(shù)操作比賽，并評(píng)選,，分別給予了獎(jiǎng)勵(lì),。

5、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理,，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理,。

6、堅(jiān)持護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房,，對(duì)護(hù)理診斷,、護(hù)理實(shí)施進(jìn)行探討，以達(dá)到提高業(yè)務(wù)水平的目的`,。

7,、9月份至11月份對(duì)今年新進(jìn)院的的護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與?？谱o(hù)理知識(shí),，組織護(hù)士長(zhǎng)每人講課，提高護(hù)士長(zhǎng)帶教水平,。

8,、全院有5名護(hù)士參加護(hù)理大專考試,，有4名護(hù)士參,。

加護(hù)理大專函授。

1,、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)感染管理小組制定的消毒隔離制度,。

2、各科室堅(jiān)持了每月對(duì)病區(qū)治療室,、換藥室的空氣菌培養(yǎng),，對(duì)高危科室如手術(shù)室,、門(mén)診手術(shù)室,，每月進(jìn)行二次空氣菌培養(yǎng),，確保了“外科切口”無(wú)一例感染的成績(jī)。

3,、科室堅(jiān)持每周對(duì)治療室,、換藥室進(jìn)行紫外線消毒，記錄,，對(duì)紫外線燈管除塵,，無(wú)水酒精消毒，記錄,，每月對(duì)紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè),。

4、一次性用品使用后各病區(qū),、手術(shù)室,、診室均及時(shí)毀形，浸泡,，集中處理,，并定期檢查督促，對(duì)各種消毒液濃度定期測(cè)試檢查,。

5,、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅(jiān)持消毒液(1：500消毒靈)拖地每日二次,，病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖地(1：500消毒靈)出院病人床單進(jìn)行了終了消毒(清理床頭柜,，并用消毒液擦拭)。

6,、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行感染管理制度,，無(wú)菌包內(nèi)置化學(xué)指示卡。

7,、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測(cè)記錄本,，對(duì)每種消毒物品進(jìn)行了定期監(jiān)測(cè)。

1,、堅(jiān)持了“以患者為中心,，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的宗旨,，積極開(kāi)展“無(wú)陪護(hù)試點(diǎn)”病房,，各級(jí)護(hù)士給予了很大程度的支持，也付出的很多努力,。優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)得到了患者一致好評(píng),。給患者發(fā)放健康教育手冊(cè)，鼓勵(lì)護(hù)士言傳身教,，讓患者基本掌握疾病防御,，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,，護(hù)理及自我保健等知識(shí)。

以上是骨外科護(hù)士長(zhǎng)護(hù)理工作年終總結(jié),，包含了年初護(hù)理工作的實(shí)施,，效果評(píng)價(jià)和各維度護(hù)理工作的繼續(xù)改進(jìn)。也囊括了全體護(hù)理服務(wù)人員20xx全年所付出的努力與辛苦,。感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的指示,，和各護(hù)士的大力支持。

護(hù)士長(zhǎng)作為一名管理人員,，做好工作總結(jié)非常重要,。護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)怎么寫(xiě)呢?請(qǐng)大家參考以下這則護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)模板，希望大家從這份工作總結(jié)報(bào)告中得到一些啟發(fā),。

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇二

一、政治思想方面：堅(jiān)持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,，適應(yīng)新的護(hù)理模式、社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),，積極參加一切政治活動(dòng),，以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),，全心全意為病人服務(wù),。

二、增強(qiáng)法制意識(shí)：認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其他法律法規(guī),，讓我意識(shí)到,，法律制度的日益完善，法制觀念的不斷增強(qiáng),，依法辦事,，依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí)。現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過(guò)程讓病人滿意,，這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識(shí),，增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí)，使護(hù)理人員懂法,、用法,、依法減少的發(fā)生。

三,、工作學(xué)習(xí)方面：在工作中,，嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程，落實(shí)制度,，減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,，嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作，保證病人的安全,。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，文明禮貌對(duì)待病人,，堅(jiān)持文明用語(yǔ),，落實(shí)到工作中的每個(gè)崗位，工作時(shí)間儀表端莊,，著裝整潔,，禮貌待患者，態(tài)度和藹,，語(yǔ)言規(guī)范,。

在工作過(guò)程中，我深深感到自身不足,，對(duì)于各種疾病知識(shí)了解不夠,，明顯感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性,。一是向書(shū)本學(xué)習(xí),，堅(jiān)持?jǐn)D出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己，廣泛汲采各種“營(yíng)養(yǎng)”;二是向周?chē)腵同事學(xué)習(xí),，始終保持謙虛謹(jǐn)慎,、虛心求教的學(xué)習(xí)態(tài)度，主動(dòng)向同事們請(qǐng)教,，積極參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);三是在實(shí)踐中學(xué)習(xí),，把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中，在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己所學(xué)的知識(shí),，找出不足,，提高自己，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。我時(shí)刻提醒自己，要不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí),，把無(wú)私忘我做為人格修養(yǎng)的重點(diǎn)。

護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而感到自豪,，在今后工作中,，我將加倍努力，做好護(hù)士工作計(jì)劃,，為人類的護(hù)理事業(yè)而作出自己應(yīng)有的,、最大的貢獻(xiàn)，樹(shù)立全心全意為病人服務(wù)的宗旨,。

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇三

工作一月來(lái),，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)的言傳身教、關(guān)懷培育下,，在同事的支持幫忙,、親密協(xié)作下，我不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),，對(duì)工作精益求精,，圓滿地完成了自己所擔(dān)當(dāng)?shù)母黜?xiàng)工作任務(wù)，個(gè)人思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作力量都取得了肯定的進(jìn)步,，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的根底,，現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)狀況總結(jié)。

堅(jiān)持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護(hù)理效勞理念，適應(yīng)新的護(hù)理模式,，社會(huì)進(jìn)展的新形勢(shì),，樂(lè)觀參與一切政治活動(dòng)，以效勞病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,，以病人滿足為標(biāo)準(zhǔn),，全心全意為病人效勞。

仔細(xì)學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī),，讓我意識(shí)到,，法律制度的日益完善，法制觀念的不斷增加,，依法辦事,、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí)。現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過(guò)程的讓病人滿足,，這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理效勞提出更高、更新的需求,，這就要求我豐富法律學(xué)問(wèn),，增加安全愛(ài)護(hù)意識(shí)，使護(hù)理人員懂法,、用法,，依法削減醫(yī)療事故的發(fā)生,。

在工作中，嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程,，落實(shí)制度，削減過(guò)失事故的'發(fā)生,，嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的效勞理念,，文明禮貌效勞，堅(jiān)持文明用語(yǔ),，落實(shí)到工作中的每個(gè)崗位,，工作時(shí)間儀表端莊、著裝干凈,、禮貌待患,、態(tài)度和氣、語(yǔ)言標(biāo)準(zhǔn),。

對(duì)年輕護(hù)士仔細(xì)傳,、幫、帶,，做好護(hù)師職責(zé),，努力提高護(hù)理病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量及護(hù)理表格合格率；對(duì)消失的缺點(diǎn),、過(guò)失,，仔細(xì)總結(jié)、分析,、查找工作隱患,，防患于未然。

在工作過(guò)程中,，我深深感到自身缺乏,，對(duì)于各種傳染病學(xué)問(wèn)了解很少，明顯感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),、提高自身素養(yǎng)的緊迫性,。一是向書(shū)本學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每天擠出肯定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,，廣泛吸取各種“養(yǎng)分”,；二是向四周的同事學(xué)習(xí)，始終保持虛心慎重、虛心求教的態(tài)度,，主動(dòng)向同事請(qǐng)教,，參與醫(yī)院和科室組織的各種傳染病學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí)班；三是在實(shí)踐中學(xué)習(xí),，把所學(xué)的學(xué)問(wèn)運(yùn)用于實(shí)際工作中,，在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)學(xué)問(wèn)，查找缺乏,，提高自己,，防止和克制淺嘗輒止、一知半解的傾向,。

我時(shí)刻提示自己,，要不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的熬煉，增加奉獻(xiàn)意識(shí),，把無(wú)私忘我做為人格修養(yǎng)的重點(diǎn),。不受社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的影響，從一點(diǎn)一滴的小事做起,；工作中嚴(yán)以律己,，忠于職守，防微杜漸,，堅(jiān)固樹(shù)立全心全意為病人效勞的宗旨,。

以上是我在醫(yī)院工作一個(gè)月的總結(jié)，這些天來(lái)深刻感受到醫(yī)院的樂(lè)觀向上的朝氣,，對(duì)將來(lái)布滿信念,，情愿為六院奉獻(xiàn)自己一份微薄的力氣，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們賜予監(jiān)視和支持,！

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇四

月的時(shí)間，簡(jiǎn)單的結(jié)束,，我們醫(yī)院忙碌的工作也告一段落,。在四月時(shí)，工作非常緊張,，為了加大工作的進(jìn)展,，我在工作前做好了安排規(guī)劃，有了方向,，工作沒(méi)有了盲目感,，同時(shí)也在給手下的護(hù)士規(guī)定和分派工作任務(wù)，讓他們自己在崗位上發(fā)光發(fā)熱,。

對(duì)于手底下的護(hù)士,，我不會(huì)嚴(yán)格懲罰，因?yàn)橹灰麄冏龊昧俗约旱墓ぷ鳎环稿e(cuò)我就會(huì)鼓勵(lì),，但是對(duì)于那些偷懶?；娜耍淮尉?，一次記過(guò),，最后經(jīng)過(guò)了多次告誡不知悔改當(dāng)然要嚴(yán)厲處理了，畢竟在醫(yī)院如果一個(gè)護(hù)士沒(méi)有工作的覺(jué)悟,，把工作當(dāng)做了度假就不配稱為一個(gè)護(hù)士,。

護(hù)士不要看著簡(jiǎn)單，其實(shí)卻是非常重要的工作,，在其他人眼中,，我們身穿白衣是白衣天使，我們每一個(gè)人都是其他人的福星,，做的好可以就很多人做的不好卻會(huì)傷害更多的人,，所以在崗位上，除了每天完成基礎(chǔ)的工作,，我還會(huì)積極指點(diǎn)每一個(gè)護(hù)士的工作,，讓她們?cè)诠ぷ髦斜M快的成長(zhǎng)，長(zhǎng)得更加健壯可以為更多的人服務(wù)這才是我所期待的,。

所以我每天都會(huì)對(duì)她們進(jìn)行動(dòng)員,，同時(shí)也都經(jīng)常警告他們，上課學(xué)習(xí)都必須要鑒定的記住自己的任務(wù),，不要因?yàn)樽约鹤龅亩嗑屯涀约旱娜蝿?wù),，不可輕易的放棄任何任務(wù)。因?yàn)槲覀兊膿?dān)子很重,，所以經(jīng)常訓(xùn)話,，讓她們知道我們必須要做好字護(hù)士的職責(zé)，擔(dān)當(dāng)好自己的工作,。

我從來(lái)不是一個(gè)優(yōu)柔寡斷的人,，對(duì)于自己也更多的喜歡給自己增加更多的負(fù)擔(dān)，每一次都要告誡他們多努力一點(diǎn),，多留意自己的任務(wù),，不懂的都問(wèn)，多學(xué),。在崗位上要做出成績(jī)做出一份結(jié)果,，經(jīng)過(guò)我多番的告誡，四月工作結(jié)束,，我們的工作任務(wù)沒(méi)有遺憾,，每個(gè)人都記住了我們的工作任務(wù),，也明白自己需要好好工作，不斷的加大學(xué)習(xí)的壓力和任務(wù),。

每天我除了工作還會(huì)自我反省,，反省自己有什么地方做的不夠，對(duì)于每一個(gè)護(hù)士,，我都喜歡培養(yǎng)她們自主的學(xué)習(xí)能力,，讓他們?cè)诠ぷ髦卸銏?jiān)持，多記住自己的工作和責(zé)任,，不要忘記自己心中的責(zé)任和壓力,。雖然很多時(shí)候工作疲憊讓人感覺(jué)全身都虛脫，但是看到病人們露出的微笑我覺(jué)得一切都是值得的,，至少這些我沒(méi)有丟失,，沒(méi)有留下什么遺憾，人生之中總有一些值得高興的是,，我選擇成為護(hù)士就是我最正確的做法,，在崗位上，在今后的工作里,，一直謹(jǐn)記自己的工作,，用危急意識(shí)時(shí)刻提醒自己。

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇五

回首盤(pán)點(diǎn)一下發(fā)現(xiàn)還是有收獲的,，最大的收獲是通過(guò)參加醫(yī)院護(hù)理部及貴港市護(hù)理學(xué)會(huì)舉辦的學(xué)習(xí)班,，接觸并初步認(rèn)識(shí)了護(hù)理“品管圈”。老師們?cè)敿?xì)講解了品管圈的本質(zhì),、概念,、內(nèi)容及如何實(shí)施推動(dòng)品管圈、品管圈七大品管手法等,，讓我對(duì)如何開(kāi)展品管圈活動(dòng)有了一定的了解,。品管圈，是一種比較活潑的品管形式,，特點(diǎn)是強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo),、技術(shù)人員、員工三結(jié)合,。它是由相同、相近或互補(bǔ)的工作場(chǎng)所的人們自動(dòng)自發(fā)組成數(shù)人一圈的小圈團(tuán)體,，然后全體合作,、集思廣益，按照一定的活動(dòng)程序,，來(lái)解決工作現(xiàn)場(chǎng),、管理,、文化等方面所發(fā)生的問(wèn)題。護(hù)理品管圈作為護(hù)理質(zhì)量管理的科學(xué)管理工具,，她能結(jié)合護(hù)理工作實(shí)際發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、分析問(wèn)題、并找到最佳的解決問(wèn)題方法,，以此推進(jìn)護(hù)理持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)和優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的可持續(xù)發(fā)展,。

為了全面提升我院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，激發(fā)護(hù)士工作潛能,，強(qiáng)化護(hù)士們的職業(yè)信心,，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)合作及學(xué)習(xí)氛圍，護(hù)理部還舉行了護(hù)理品管圈推進(jìn)會(huì),，使活動(dòng)不斷推進(jìn),。我院最先成立的兩個(gè)護(hù)理品管圈(急診科-常青圈、icu-太陽(yáng)圈)的圈長(zhǎng)以交流的形式向我們介紹了她們的品管圈活動(dòng)進(jìn)程,。品管圈活動(dòng)內(nèi)容主要是圈名的制定,、圈徽的設(shè)計(jì)及其象征意義的定義，同時(shí)完成主題口號(hào)的制定以及活動(dòng)開(kāi)展的具體步驟的落實(shí),。圈員們可以邊學(xué)習(xí)邊摸索,，分享各自的經(jīng)驗(yàn)，這不僅提高了圈員們自身的專業(yè)知識(shí),，也培養(yǎng)了圈員們的責(zé)任心和解決問(wèn)題的能力,，提高圈員們的工作積極性和協(xié)調(diào)性，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力和個(gè)體自信心,。

雖然我院才剛開(kāi)始開(kāi)展護(hù)理品管圈,，品管手法并不熟練，管理過(guò)程中也時(shí)常出現(xiàn)疑難與困惑,，但對(duì)于全體圈員們來(lái)說(shuō)這也是一個(gè)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過(guò)程,。我相信有醫(yī)院及護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的重視，同時(shí)有她們給予的支持與鼓勵(lì),，加上圈員們的努力,，護(hù)理品管圈活動(dòng)會(huì)在全院內(nèi)推廣并普及，為患者提供更安全更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),，為醫(yī)院更燦爛的明天添磚加瓦!

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇六

來(lái)呼吸內(nèi)科,，可以說(shuō)是我的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，它讓我感受到醫(yī)院的溫馨,，教師和我們學(xué)生沒(méi)有代溝,，對(duì)待我們和朋友一樣，有東西一起吃,，有玩的一起玩,，在玩和吃的同時(shí)還孜孜不倦,、不厭其煩的教我們臨床護(hù)理知識(shí)，讓我離開(kāi)家后再次感受到社會(huì)的溫暖,。

每天早上8點(diǎn)交完班后,，扎點(diǎn)滴是我們的必修課，也可以說(shuō)是鍛煉我們自己的膽量,。病人們都很和藹可親,，即便是我們一次大意沒(méi)有將針扎進(jìn)血管，病人也會(huì)笑著說(shuō)“沒(méi)事的,，小姑娘,，萬(wàn)事開(kāi)頭難，只要練的多了,，就沒(méi)事了,。人生下來(lái)不是什么都會(huì)的，都是靠邊學(xué)邊做才會(huì)的,，偉大的發(fā)明家愛(ài)迪生不就是這樣的嗎,，失敗乃成功之母嘛?！笨晌覀冎?，護(hù)士是人類的白衣天使，一點(diǎn)點(diǎn)的失誤就可以誤人的一生,，所以我們時(shí)時(shí)的告誡自己,，在工作上我們不能發(fā)生一絲絲的錯(cuò)誤。我們身為護(hù)士,，就注定要為病人負(fù)責(zé),，要為社會(huì)負(fù)責(zé)。那樣我的心才會(huì)安穩(wěn),。就因?yàn)檫@樣,，我們得到了老師的褒獎(jiǎng)和病人的贊美。

雖然社會(huì)上老傳著這么一句話,，“醫(yī)生的嘴,，護(hù)士的腿”，說(shuō)護(hù)士只是跑腿的,，和醫(yī)生比根本沒(méi)法比,，醫(yī)生永遠(yuǎn)比護(hù)士的地位高。那我和他們說(shuō),，你們錯(cuò)了,，醫(yī)生開(kāi)處方，交給我們后,，我們護(hù)士要查看,，我們的職責(zé)就是要查看有無(wú)錯(cuò)誤的處方，以便及時(shí)更正,。所以我更要學(xué)好知識(shí),。護(hù)士和醫(yī)生一樣偉大，每天我們?yōu)椴∪虽伌?、扎針,、?dǎo)尿，我們護(hù)士雖然累,，可我們累的充實(shí),，累的高興，累的舒心,。

有時(shí)在我們不忙的時(shí)或下班后,，就和那些老人們聊天，他們大多是子女平常工作在外,，比較忙,，不能天天照顧老人，讓這些老人產(chǎn)生一種孤獨(dú)的心理,，那樣就會(huì)讓病人的`病情加重,，反而不利于患者的病情，那就要我們護(hù)士來(lái)關(guān)心他,，愛(ài)護(hù)他,，老年人有時(shí)候就是孩子氣，俗話說(shuō)的好,，老人是小孩的一個(gè)縮影,。所以，我們真心的和老人交談,，那樣他們會(huì)把我們看成他們心中最親近的人,，那樣他心中的不快就會(huì)慢慢的消失，這樣心情應(yīng)付慢慢的好起來(lái),，對(duì)病情也是一種幫助,，有利于病情的康復(fù)和痊愈。護(hù)士這個(gè)職業(yè)是神圣的,，是沒(méi)人可以替代的,。沒(méi)有專業(yè)的知識(shí)、熟練的技能,，就會(huì)導(dǎo)致一系列的后果,，所以我要更好的學(xué)習(xí)，更加的努力再努力,，做一個(gè)真正的護(hù)師,，為了人類的健康,，我要像南丁格爾一樣，為護(hù)理事業(yè)做我一生貢獻(xiàn)!

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇七

今年全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，全體護(hù)理人員在院長(zhǎng)重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下,，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨,，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,，完成了上半年年護(hù)理計(jì)劃90%以上，現(xiàn)將--年上半年工作總結(jié)如下：

一,、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,。

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,。

1,、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,，如責(zé)任護(hù)士,、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象,。

2、堅(jiān)持了查對(duì)制度：

要求醫(yī)囑班班查對(duì),，每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1-2次,，并有記錄;。

護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);,。

堅(jiān)持填寫(xiě)輸液卡,，一年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。

3,、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),，堅(jiān)持填寫(xiě)了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤(pán),。

4,、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

二,、提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平。

1,、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核：要求護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核,，并根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)訂出的'適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施,，并監(jiān)測(cè)實(shí)施效果,，要求護(hù)士長(zhǎng)把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，開(kāi)展工作,。

2、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制度：按等級(jí)醫(yī)院要求每周召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn)，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn),，并提出相應(yīng)的整改措施,，向各護(hù)士長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管理相關(guān)資料,。

3,、每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋,，不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的管理水平,，要求大家做好護(hù)理工作。

4,、組織護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí),、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，擴(kuò)大知識(shí)面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)參加了國(guó)際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全科室每周晨間提問(wèn)1-2次,，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知識(shí),。

5、“三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽(無(wú)菌操作),，并評(píng)選出了一等獎(jiǎng)(吳蔚蔚),、二等獎(jiǎng)(李敏丹、唐海萍),、三等獎(jiǎng)(周莉君)分別給予了獎(jiǎng)勵(lì),。

6、12月初,，護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液,、吸氧;急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧,、洗胃;手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液,、無(wú)菌操作。

7、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理,，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理,。

8、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房,。

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇八

200__年是全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，一年來(lái),在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長(zhǎng)及科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點(diǎn)下,，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,，完成了__年護(hù)理計(jì)劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,。

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證。

1,、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士,、巡回護(hù)士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象,。2,、堅(jiān)持了查對(duì)制度：(1)要求醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1-2次,，并有記錄;(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);(3)堅(jiān)持填寫(xiě)輸液卡,，一年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。

3,、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),，堅(jiān)持填寫(xiě)了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤(pán),。

4,、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

二,、提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平。

1,、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核：要求護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核,，并根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施,，并監(jiān)測(cè)實(shí)施效果,，要求護(hù)士長(zhǎng)把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，開(kāi)展工作,。

2、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制度：按等級(jí)醫(yī)院要求每周召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn),，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施,，向各護(hù)士長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況,，并學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管理相關(guān)資料。

3,、每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋,，不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的管理水平,。

4、組織護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí),、參觀,，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識(shí)面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)參加了國(guó)際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班,，學(xué)習(xí)結(jié)束后,，向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào)。

三,、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),。

1、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范,，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語(yǔ)50句,。

2、分別于6月份,、11月份組織全體護(hù)士參加____賓館,、____賓館的禮儀培訓(xùn)。

3,、繼續(xù)開(kāi)展健康教育,，對(duì)住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測(cè)評(píng))滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，并對(duì)滿意度調(diào)查中存在的問(wèn)題提出了整改措施,，評(píng)選出了最佳護(hù)士。

4、每月科室定期召開(kāi)工休座談會(huì)一次,，征求病人意見(jiàn),，對(duì)病人提出的要求給予最大程度的滿足。

5,、對(duì)新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí),、?？浦R(shí)、護(hù)理技術(shù)操作考核,，合格者給予上崗,。

四、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),。

1,、對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，并組織理論考試,。

2,、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請(qǐng)專家授課,，講授骨科,、內(nèi)、外科知識(shí),，以提高專業(yè)知識(shí),。

3、各科室每周晨間提問(wèn)1-2次,，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知識(shí),。

4、“三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽(無(wú)菌操作),，并評(píng)選出了一等獎(jiǎng),、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)分別給予了獎(jiǎng)勵(lì),。

5,、12月初，護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液,、吸氧;急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇,、吸氧、洗胃;手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液,、無(wú)菌操作,。

6,、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理,。

7,、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對(duì)護(hù)理診斷,、護(hù)理措施進(jìn)行了探討,，以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

8,、9月份至11月份對(duì)今年進(jìn)院的9名新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn),，內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與專科護(hù)理知識(shí),，組織護(hù)士長(zhǎng)每人講一課,，提高護(hù)士長(zhǎng)授課能力。

9,、全院有5名護(hù)士參加護(hù)理大專自學(xué)考試,，有3名護(hù)士參加護(hù)理大專函授。

五,、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理,。

1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。

2,、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對(duì)病區(qū)治療室,、換藥室的空氣培養(yǎng),，對(duì)高危科室夏季如手術(shù)室,、門(mén)診手術(shù)室,，每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng)，確保了無(wú)菌切口無(wú)一例感染的好成績(jī),。3,、科室堅(jiān)持了每月對(duì)治療室、換藥室進(jìn)行紫外線消毒,，并記錄,，每周對(duì)紫外線燈管用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處理，并記錄,，每?jī)稍聦?duì)紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè),。

4、一次性用品使用后各病區(qū),、手術(shù)室,、急診室均能及時(shí)毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對(duì)各種消毒液濃度定期測(cè)試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。

5,、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅(jiān)持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜,，并用消毒液擦拭),。

6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求,，無(wú)菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑,。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測(cè)記錄本,，對(duì)每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測(cè),。

六、護(hù)理人員較出色的完成護(hù)理工作,。

1,、堅(jiān)持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,，深入開(kāi)展了以病人為中心的健康教育，通過(guò)發(fā)放健康教育手冊(cè),，以及通過(guò)護(hù)士的言傳身教,，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,，護(hù)理及自我保健等知識(shí),。

2、八月份在三病區(qū)開(kāi)展整體護(hù)理模式病房,，三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識(shí)外,，還深入病房與病人談心。

3,、全年共收治了住院病人2357個(gè),，留觀125個(gè)，手術(shù)室開(kāi)展手術(shù)2380例,。急診護(hù)士為急診病人提供了全程服務(wù),，包括護(hù)送病人去拍片，做b超,、心電圖,，陪病人辦入院手續(xù),，送病人到手術(shù)室，三個(gè)病區(qū)固定了責(zé)任護(hù)士,、巡回護(hù)士,，使病員得到了周到的服務(wù)。

4,、全院護(hù)理人員撰寫(xiě)護(hù)理論文30篇,，其中一篇參加了全國(guó)第三屆骨科護(hù)理學(xué)術(shù)交流，有3篇參加臺(tái)州地區(qū)學(xué)術(shù)交流,，有2篇參加《當(dāng)代護(hù)士》第二十一次全國(guó)護(hù)理學(xué)術(shù)交流,。

七、存在問(wèn)題,。

1,、個(gè)別護(hù)士素質(zhì)不高，無(wú)菌觀念不強(qiáng),。

2,、整體護(hù)理尚處于摸索階段，護(hù)理書(shū)寫(xiě)欠規(guī)范,。

3,、由于護(hù)理人員較少，基礎(chǔ)護(hù)理不到位,，如一級(jí)護(hù)理病人未能得到一級(jí)護(hù)士的服務(wù),，僅次于日常工作。

4,、病房管理尚不盡人意,。一年來(lái)護(hù)理工作由于院長(zhǎng)的重視、支持和幫助,，內(nèi)強(qiáng)管理,，外塑形象,，在護(hù)理質(zhì)量,、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績(jī)，但也存在一定缺點(diǎn),，有待進(jìn)一步改善,。

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇九

來(lái)呼吸內(nèi)科，可以說(shuō)是我的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),，它讓我感受到醫(yī)院的溫馨,，教師和我們學(xué)生沒(méi)有代溝，對(duì)待我們和朋友一樣,，有東西一起吃,，有玩的一起玩,，在玩和吃的同時(shí)還孜孜不倦、不厭其煩的教我們臨床護(hù)理知識(shí),，讓我離開(kāi)家后再次感受到社會(huì)的溫暖,。

每天早上8點(diǎn)交完班后，扎點(diǎn)滴是我們的必修課,，也可以說(shuō)是鍛煉我們自己的膽量,。病人們都很和藹可親，即便是我們一次大意沒(méi)有將針扎進(jìn)血管,，病人也會(huì)笑著說(shuō)“沒(méi)事的,，小姑娘，萬(wàn)事開(kāi)頭難,，只要練的多了,，就沒(méi)事了。人生下來(lái)不是什么都會(huì)的,，都是靠邊學(xué)邊做才會(huì)的,，偉大的發(fā)明家愛(ài)迪生不就是這樣的嗎，失敗乃成功之母嘛,?！笨晌覀冎溃o(hù)士是人類的白衣天使,，一點(diǎn)點(diǎn)的失誤就可以誤人的一生,，所以我們時(shí)時(shí)的告誡自己，在工作上我們不能發(fā)生一絲絲的錯(cuò)誤,。我們身為護(hù)士,，就注定要為病人負(fù)責(zé)，要為社會(huì)負(fù)責(zé),。那樣我的心才會(huì)安穩(wěn),。就因?yàn)檫@樣，我們得到了老師的褒獎(jiǎng)和病人的贊美,。

雖然社會(huì)上老傳著這么一句話,，“醫(yī)生的嘴，護(hù)士的腿”,，說(shuō)護(hù)士只是跑腿的,，和醫(yī)生比根本沒(méi)法比，醫(yī)生永遠(yuǎn)比護(hù)士的地位高,。那我和他們說(shuō),，你們錯(cuò)了，醫(yī)生開(kāi)處方,，交給我們后,，我們護(hù)士要查看,，我們的職責(zé)就是要查看有無(wú)錯(cuò)誤的處方，以便及時(shí)更正,。所以我更要學(xué)好知識(shí),。護(hù)士和醫(yī)生一樣偉大，每天我們?yōu)椴∪虽伌?、扎針,、?dǎo)尿，我們護(hù)士雖然累,，可我們累的充實(shí),，累的高興，累的舒心,。

有時(shí)在我們不忙的時(shí)或下班后,，就和那些老人們聊天，他們大多是子女平常工作在外,，比較忙,，不能天天照顧老人，讓這些老人產(chǎn)生一種孤獨(dú)的心理,，那樣就會(huì)讓病人的病情加重,，反而不利于患者的病情，那就要我們護(hù)士來(lái)關(guān)心他,，愛(ài)護(hù)他,，老年人有時(shí)候就是孩子氣，俗話說(shuō)的好,，老人是小孩的一個(gè)縮影,。所以，我們真心的和老人交談,，那樣他們會(huì)把我們看成他們心中最親近的人,，那樣他心中的不快就會(huì)慢慢的消失，這樣心情應(yīng)付慢慢的好起來(lái),，對(duì)病情也是一種幫助,，有利于病情的康復(fù)和痊愈。護(hù)士這個(gè)職業(yè)是神圣的,，是沒(méi)人可以替代的,。沒(méi)有專業(yè)的知識(shí),、熟練的技能,，就會(huì)導(dǎo)致一系列的后果，所以我要更好的學(xué)習(xí),，更加的.努力再努力,，做一個(gè)真正的護(hù)師,，為了人類的健康，我要像南丁格爾一樣,，為護(hù)理事業(yè)做我一生貢獻(xiàn)!

作為一位黨員及輸液室的黨員職責(zé)區(qū)職責(zé)人,，我的想法：從身旁的事做起，要建立醫(yī)院的職責(zé)文化,、感恩文化,，用健康向上的文化理念滲透每位護(hù)士姐妹的思想意識(shí)，在潛移默化的過(guò)程當(dāng)中塑造人,、凝聚人,，到達(dá)每位護(hù)士天天都有成績(jī)感，每時(shí)每刻都要履行自我的職責(zé)能夠真正具有正直的博愛(ài)之心,。為了充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用,，總結(jié)近期貫徹落實(shí)黨的群眾線路的成功做法和新鮮經(jīng)驗(yàn)輸液室的黨員帶領(lǐng)結(jié)對(duì)的護(hù)士姐妹優(yōu)化流程、改善細(xì)節(jié)服務(wù),，同時(shí)采用病人意見(jiàn)和提議改善服務(wù)舉措,。查找不足，自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，建立群眾觀點(diǎn),，扎實(shí)推動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)，群眾線路實(shí)際解決的題目,。由于輸液室的座椅老化破損,，為了下降醫(yī)院支出本錢(qián)，開(kāi)始用座椅套子解決破損的座椅,?？墒菦](méi)法解決座椅上出現(xiàn)了缺口，為此我們想到使用座墊解決題目,，網(wǎng)上查到了適宜我們座椅大小的座椅墊,，向院部直接申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)，以最快的速度解決了實(shí)際題目,，得到病人的好評(píng),。

由于輸液室輸液的病人多，活動(dòng)性大,，應(yīng)對(duì)的病人短暫,，陪客多，假如有過(guò)失,，病人反響和投訴是不可避免的,，并且影響直接。所以，我們借此機(jī)會(huì)成立由12位護(hù)士組成的雛鷹隊(duì),，每個(gè)月有經(jīng)驗(yàn)豐富的護(hù)士給她們上課培訓(xùn),，同時(shí)她們根據(jù)輸液查對(duì)流程，逐日比較自我的工作行為,，發(fā)現(xiàn)自我出現(xiàn)誤差的緣由,，相互溝通、提出題目的所在,，及時(shí)解決,，規(guī)范平時(shí)工作中的操縱各項(xiàng)查對(duì)流程，使輸液的查對(duì)缺陷降到零,，確保病人的輸液安全,。作為醫(yī)院的一員，我們每位醫(yī)護(hù)職員都有職責(zé)為醫(yī)院排難解紛,，異常是在醫(yī)院需要我們的時(shí)候,，我們應(yīng)當(dāng)站出來(lái)，充分體現(xiàn)我們白衣天使的敬業(yè)精神,。

作為醫(yī)護(hù)職員,，以病人為中心，全心全意為病人服務(wù),，對(duì)工作精益求精,，同時(shí)想盡辦法給病人方便，簡(jiǎn)化流程,，也是醫(yī)護(hù)職員必須發(fā)揚(yáng)的一種敬業(yè)精神,。根據(jù)醫(yī)院的同一安排并結(jié)合門(mén)診部實(shí)際情景，我院從日至日天的時(shí)間,，對(duì)門(mén)診兒科,、婦產(chǎn)科、呼吸科,、心內(nèi)科,、胸外科、專家門(mén)診等實(shí)施搬遷調(diào)劑,。本次搬遷工作將分區(qū)域,，分時(shí)段進(jìn)行，這些科室陸續(xù)的進(jìn)進(jìn)新工作單元,。由于斟酌到病人的活動(dòng)性大,，救治區(qū)域改變會(huì)給病人帶來(lái)很多不便，所以,，我們輸液室的護(hù)士根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)的提議,，團(tuán)體報(bào)名參加義工的行列,，事前在日和日這二天實(shí)地考核、熟習(xí)各科的布局,，以便更好地為病人講授和引導(dǎo),。在日搬遷開(kāi)始的第一天,，安排位護(hù)士做義工,，開(kāi)診前就站在各個(gè)通道口，主動(dòng)詢問(wèn)每位患者的病情,，并根據(jù)病人的主訴和救治科室進(jìn)行分散到每一個(gè)科室,，以便使來(lái)院的每位患者得到及時(shí)有效的醫(yī)治，對(duì)特殊病人親身引領(lǐng)到相干的科室,，患者家屬也給予了極大的理解和配合,。

為了使病人更加了解醫(yī)院新門(mén)診綜合樓的搬遷布局和展開(kāi)救治流程，減緩矛盾的會(huì)聚點(diǎn),，我們的義工護(hù)士認(rèn)真仔細(xì)地記錄患者的各類題目,，盡可能給與熱忱耐心的關(guān)注與解答，并具體介紹醫(yī)院的環(huán)境及相干科室的醫(yī)護(hù)職員,，增強(qiáng)患者就診信心,。隨時(shí)記錄病人的不滿和提議，和觀察門(mén)診大廳活動(dòng)人口的動(dòng)向,，及時(shí)匯報(bào),。此刻，天天仍然有四位護(hù)士主動(dòng)做義工,。我們輸液室的每位護(hù)士都把醫(yī)院當(dāng)做我們的家,，我們的靈魂就是時(shí)刻堅(jiān)持一種對(duì)病人高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，開(kāi)始天天的工作,，做好每件事,。我們明白對(duì)每位病人和家屬，必須捧出一顆真誠(chéng)的心,，伸出一雙暖和的手,，時(shí)刻將他們放在心中。我想,，也許我們不能做得很完善,，但堅(jiān)持就是一種信念。多謝我們的姐妹,，用她們的實(shí)際行動(dòng)來(lái)感恩社會(huì),，感恩醫(yī)院。

一,、以病人為中心,，強(qiáng)化護(hù)理管理,。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高護(hù)理工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。擴(kuò)大知識(shí)面,，提高自身素質(zhì)修養(yǎng),，護(hù)理知識(shí)化管理已是大勢(shì)所趨，必須加強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的護(hù)理知識(shí)及護(hù)士長(zhǎng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí),。由于社會(huì)提高,，病人文化素質(zhì)的提高，許多病人不再對(duì)護(hù)理人員盲目的信賴,，他們需要了解病情,，也有很多的自我主觀，這種自我主觀,，一方面有利于做好病人思想工作,，使他們處于理解治療和護(hù)理管理狀態(tài)，另一方面,，如果護(hù)理人員不能靠自已知識(shí)素養(yǎng)給病人一個(gè)客觀的解釋,，個(gè)別病人很快會(huì)在主觀上不配合護(hù)理，甚至無(wú)理取鬧,，所以要求護(hù)士要不斷完善護(hù)理知識(shí),，提高自身的素質(zhì)，鼓勵(lì)護(hù)士參加各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，繼續(xù)教育或成人高考等,，參觀各兄弟醫(yī)院的管理，這樣才能夠提高護(hù)理人員自身素質(zhì),。隨著醫(yī)療技術(shù)不斷發(fā)展提高,，新尖先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備的廣泛應(yīng)用，異常是入世以后的激烈競(jìng)爭(zhēng),，對(duì)護(hù)理工作有了新的挑戰(zhàn),，護(hù)理工作畢竟不一樣于醫(yī)療，能夠依靠于精密而先進(jìn)的現(xiàn)代化設(shè)備來(lái)方便診療和治療,，而護(hù)理是從最簡(jiǎn)單,、鎖碎的事開(kāi)始的。在護(hù)理過(guò)程中要與各種各樣的病人打交道,，有時(shí)自我所具的知識(shí)難以滿足病人的需要,，所以護(hù)士長(zhǎng)必須狠抓專業(yè)技術(shù)知識(shí)的提高，才能培養(yǎng)出一大批德才兼?zhèn)涞淖o(hù)士,，否則不能勝任護(hù)士長(zhǎng)的工作,。

二、明確職責(zé),，作醫(yī),、護(hù),、患之間的協(xié)調(diào)。

1,、護(hù)士長(zhǎng)是科室第一負(fù)責(zé)人,，對(duì)內(nèi)要為院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部負(fù)責(zé)，對(duì)科室護(hù)理人員負(fù)責(zé),，對(duì)病人及陪員負(fù)責(zé),，所以，護(hù)士長(zhǎng)是職責(zé)較大的護(hù)理管理者,，在以人為本的整體護(hù)理中,，把黨的衛(wèi)生方針政策傳遞給每位護(hù)士,，還要經(jīng)過(guò)她們把黨對(duì)人民群眾的溫暖體此刻患者身上,，使他們得到關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

2,、護(hù)士長(zhǎng)是科室護(hù)理工作中的指揮者和各項(xiàng)行政事務(wù)的執(zhí)行者,，必須以身做責(zé)、做到別人不愿干的親自主動(dòng)去干;別人干不了解的去指導(dǎo)動(dòng)員,。另外,，對(duì)護(hù)士要求要高，首先自我必須嚴(yán)格要求,，虛心聽(tīng)取群眾的意見(jiàn),。生活上多關(guān)心她們，工作上多理解,、尊重和幫忙,，用自我實(shí)干的精神帶動(dòng)她們，有時(shí)還要有忠厚,、寬容的氣質(zhì),，不能與護(hù)士斤斤計(jì)較，才能處理好各種關(guān)系,，在處理各種關(guān)系中護(hù)士長(zhǎng)必須堅(jiān)持原則,，嚴(yán)格按照醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事，所以護(hù)理工作的好壞直接關(guān)系到病人的利益,，關(guān)系到醫(yī)院的形象和名聲,，所以護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)是十分重要的。

三,、突出具有特色個(gè)性護(hù)理,，完善護(hù)理質(zhì)量管理體系。

護(hù)理服務(wù)在構(gòu)建醫(yī)院服務(wù)文化中具有重要地位,，供給有特色的個(gè)性化護(hù)理服務(wù)是塑造優(yōu)秀護(hù)理服務(wù)品質(zhì)的主要資料,，護(hù)理服務(wù)不僅僅是生活上的照顧和生理上的滿足,，更是心理和個(gè)性的滿足，所以供給有特色化的護(hù)理,、個(gè)性化的服務(wù)是整體護(hù)理的深化,，在整體護(hù)理中強(qiáng)調(diào)兩個(gè)為本即“以人為本，以服務(wù)為本”;三個(gè)一切,，即“一切為病人,，為一切病人，為病人一切”注重三個(gè)主要,，即以健康教育為主要手段,，以開(kāi)展首問(wèn)負(fù)責(zé)制為主要形式，以提高病人滿意度為主要方式,，注重將護(hù)士的內(nèi)在美融為一體,，注重溝通技巧，“請(qǐng)”在先,，“謝”在后,，讓病人感受到護(hù)理人員優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。

在科期間,，學(xué)到了相關(guān)知識(shí),。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測(cè),、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰,、觀察輸液量及輸液速度,、各種引流管的護(hù)理、尿管的護(hù)理,、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等,。由于婦瘤科患者的特殊性，在日常工作中,，就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,，僅有這樣，才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,，讓病人信任我們工作,。

此刻我在病區(qū)輪轉(zhuǎn)，這是一個(gè)綜合科室,，有超聲刀,、介入科、中西醫(yī)和化療,。我感覺(jué)在那里要學(xué)的東西很多,，比如：超聲刀術(shù)后要注意皮膚的保護(hù),、肢體溫度感覺(jué)活動(dòng)度及肢端足背動(dòng)脈搏動(dòng)等;介入科術(shù)后應(yīng)囑患者患肢制動(dòng)，沙袋加壓,，觀察病人排尿情景,。

經(jīng)過(guò)近一年的學(xué)習(xí)，除熟悉了各科室的業(yè)務(wù)知識(shí)外,，我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,，在平時(shí)工作中注意禮貌禮貌服務(wù)，堅(jiān)持禮貌用語(yǔ),，工作時(shí)儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)可是肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語(yǔ)言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī)，進(jìn)取參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng),，豐富了法律知識(shí),，增強(qiáng)了安全保護(hù)意識(shí)。

在護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)取認(rèn)真指導(dǎo)下,，我在很多方面都有了長(zhǎng)足的提高和提高,，平時(shí)堅(jiān)持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周二的晨會(huì),，堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,，護(hù)理人員三基訓(xùn)練，在護(hù)理部組織的2次技術(shù)操作考試中,，均取得優(yōu)異的成績(jī),。在一年的工作中，能始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè),，貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急本事,。當(dāng)然,，我身上還存在一些不足有待改善。比如,，在學(xué)習(xí)上,，有時(shí)仍有浮躁的情緒,，感覺(jué)要學(xué)的東西太多，心浮氣躁,，尤其是在遇到挫折時(shí),，不能冷靜處理。在工作上,，有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,，雖然基本上能履行自我的職責(zé)和義務(wù)，可是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,，這都是我今后需要改善和提高的地方,。

在即將過(guò)去的一年里，要再次感激院領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)士長(zhǎng)和帶教教師給予的教育,、指導(dǎo)、批評(píng)和幫忙,，感激同事們給予的關(guān)心和支持,。回顧過(guò)去,，有許多提高和提高,，同時(shí)也存在一些不足;展望未來(lái)，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處,，克服不足,。

四月的結(jié)束讓我在工作中松了一口氣。作為一名普通的護(hù)士,，在20__年開(kāi)始以來(lái),，我就開(kāi)始在擔(dān)心流行病毒的情況。盡管我無(wú)法直接去參與其中,，但是我也一直在通過(guò)自己的努力,，為病人們，減少一些壓力,。

在8月當(dāng)中,，我作為一名護(hù)士，堅(jiān)守在自己的崗位上,，因?yàn)獒t(yī)院人手的不足,，每天的工作都非常的繁重?？稍谶@繁重的工作身后,，也給我?guī)?lái)了極大的成長(zhǎng)。以下是我四月的工作情況：

一、思想情況,。

這段時(shí)間的工作非常的忙碌,，幾乎讓我沒(méi)有時(shí)間做過(guò)多的思考。但是慢慢的,，當(dāng)我適應(yīng)了這樣的情況后,，我感受到工作中有許多的變化。而這份變化,，首先就是在思想上,。盡管非常的忙，但是在這段時(shí)期的工作中,，我與病人們的溝通反而增多了,。通過(guò)和他們的溝通和交流，我感受到了他們的變化,，反之,，也認(rèn)識(shí)到了自己的改變。越是和病人們交流,，我越是感受到自己肩負(fù)的——責(zé)任,。作為護(hù)士，我們能做的僅僅是照顧好病人,。但通過(guò)互相的交流,，我更加深刻的認(rèn)識(shí)到了自己的價(jià)值，自己的責(zé)任,。作為醫(yī)務(wù)人員,，我現(xiàn)在更加的重視自己的對(duì)病人們的責(zé)任心，這是我最大的進(jìn)步,。

二、工作方面,。

在工作上,，最明顯的改變就是我現(xiàn)在的應(yīng)對(duì)能力。適應(yīng)了工作的壓力讓我在應(yīng)對(duì)工作情況變的的時(shí)候能夠更加的迅速,、準(zhǔn)確,。這也是我在及經(jīng)驗(yàn)累積上的一種表現(xiàn)。

同事在空閑之中,，我也積極的想前輩們學(xué)習(xí)討教了工作的經(jīng)驗(yàn),。這不僅僅提升了我在工作中的能力，也讓我和同事,、和病人之間的相處更加的融洽,。這不僅僅讓工作更加的方便，更是讓我在工作中更加的有動(dòng)力!有信心!讓我能更好的完成工作,。

當(dāng)然,，我自己也沒(méi)有停止努力和學(xué)習(xí),，除了向前輩們的學(xué)習(xí)，我也在通過(guò)網(wǎng)路等方式學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)知識(shí),，并對(duì)近期的醫(yī)學(xué)發(fā)展情況學(xué)習(xí)了解,。這些都讓我在護(hù)理的工作中更加的出色，也讓我更加的充實(shí),。

三,、個(gè)人的不足。

反思了這個(gè)月的工作,，我看到了自己很多的成長(zhǎng),。但是再仔細(xì)的觀察，就能看到掩藏在這之后的問(wèn)題,。因?yàn)楣ぷ鞯姆泵?，有的時(shí)候我也會(huì)在工作中焦急。盡管多虧有同事的提醒沒(méi)有犯錯(cuò),，但是我不能讓錯(cuò)誤的可能留在自己的身上!

未來(lái)的工作中,，我會(huì)更加嚴(yán)格的審視自己，并讓自己能在未來(lái)的工作中有更多的進(jìn)步!

護(hù)士月度工作總結(jié)和計(jì)劃篇十

1,、病人較多,，工作很繁忙，增加工作量和難度,，總感覺(jué)有點(diǎn)亂,，容易看眼花。需要細(xì)心,，責(zé)任心較強(qiáng),，要忙而不亂，才不會(huì)出差錯(cuò),。

2,、由于病人多，護(hù)士忙不可開(kāi)交,，護(hù)士對(duì)病人的態(tài)度不是很好,，我聽(tīng)到有病人反應(yīng)我們的態(tài)度不好。我們的心態(tài)要改一下,，需然工作量大,，我們盡自己的能力去幫助病人，如果做不到就耐心跟病人解釋,，這是我們的職責(zé)所在,，避免護(hù)患糾紛。

3、對(duì)病人的生活護(hù)理部到位,，就如晨間護(hù)理,，這幾天很少做了。那床單,，被套都比較臟,，協(xié)助病人生活上更少了，半個(gè)月前,，我們經(jīng)常去幫助病人檫身等,，現(xiàn)在都做不到了，想想我們還是要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)以前的精神,。

4,、團(tuán)結(jié)就是力量，同事之間的團(tuán)結(jié)是很重要的,。在工作中互相關(guān)心,，互相幫助;可能是大家都勞累所以，都想快點(diǎn)下班,，都不想多做點(diǎn),，各顧各的，大家是個(gè)團(tuán)體,，多點(diǎn)愛(ài)心,，大家的關(guān)系會(huì)更和諧。

既然我們選擇了護(hù)理事業(yè),，就要風(fēng)雨兼程;只要是付出,，我們就要堅(jiān)持，人們總唱著“陽(yáng)光總在風(fēng)雨后”,，那應(yīng)該有一定的人生道理,，姐妹們，讓我們同舟共進(jìn),，繼續(xù)努力吧,。