在現(xiàn)代社會中,，人們面臨著各種各樣的任務和目標,，如學習、工作,、生活等,。為了更好地實現(xiàn)這些目標,，我們需要制定計劃。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？下面是我給大家整理的計劃范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇一

一,、政治思想方面：堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理服務理念,，適應新的護理模式,、社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動,，以服務病人奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準，全心全意為病人服務,。

二,、增強法制意識：認真學習《護士法》及其他法律法規(guī)，讓我意識到,，法律制度的日益完善,，法制觀念的不斷增強，依法辦事,，依法維護自身的合法權益已成為人們的共識?，F(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高,、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識，增強安全保護意識,，使護理人員懂法,、用法、依法減少的發(fā)生,。

三,、工作學習方面：在工作中，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，落實制度，減少差錯事故的發(fā)生,，嚴格執(zhí)行無菌操作,，保證病人的安全。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務理念,，文明禮貌對待病人，堅持文明用語,，落實到工作中的每個崗位,，工作時間儀表端莊，著裝整潔,，禮貌待患者,，態(tài)度和藹，語言規(guī)范,。

在工作過程中,，我深深感到自身不足，對于各種疾病知識了解不夠,，明顯感到加強自身學習,、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書本學習,，堅持擠出一定的時間不斷充實自己,，廣泛汲采各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的`同事學習，始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的學習態(tài)度,，主動向同事們請教，積極參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務學習;三是在實踐中學習，把所學的知識運用于實際工作中,，在實踐中檢驗自己所學的知識,，找出不足，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。我時刻提醒自己,，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強奉獻意識，把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點,。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),，我為自己是護士隊伍中的一員而感到自豪，在今后工作中,，我將加倍努力，做好護士工作計劃,，為人類的護理事業(yè)而作出自己應有的,、最大的貢獻，樹立全心全意為病人服務的宗旨,。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇二

工作一月來,，在院領導和科室主任護士長的言傳身教、關懷培育下,，在同事的支持幫忙,、親密協(xié)作下，我不斷加強思想政治學習,，對工作精益求精,，圓滿地完成了自己所擔當?shù)母黜椆ぷ魅蝿眨瑐€人思想政治素養(yǎng)和業(yè)務工作力量都取得了肯定的進步,，為今后的工作和學習打下了良好的根底,，現(xiàn)將工作和學習狀況總結(jié)。

堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理效勞理念,，適應新的護理模式，社會進展的新形勢,，樂觀參與一切政治活動,，以效勞病人奉獻社會為宗旨，以病人滿足為標準,，全心全意為病人效勞,。

仔細學習《護士法》及其法律法規(guī)，讓我意識到，法律制度的日益完善,，法制觀念的不斷增加,，依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識?，F(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿足，這是人們對醫(yī)療護理效勞提出更高,、更新的需求,，這就要求我豐富法律學問，增加安全愛護意識,，使護理人員懂法,、用法,，依法削減醫(yī)療事故的發(fā)生。

在工作中,，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，落實制度,，削減過失事故的'發(fā)生，嚴格執(zhí)行無菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的效勞理念，文明禮貌效勞,，堅持文明用語,，落實到工作中的每個崗位,，工作時間儀表端莊,、著裝干凈、禮貌待患,、態(tài)度和氣,、語言標準。

對年輕護士仔細傳,、幫,、帶，做好護師職責,，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率,；對消失的缺點,、過失，仔細總結(jié)、分析,、查找工作隱患,，防患于未然,。

在工作過程中,，我深深感到自身缺乏,，對于各種傳染病學問了解很少,，明顯感到加強自身學習,、提高自身素養(yǎng)的緊迫性,。一是向書本學習，堅持每天擠出肯定的時間不斷充實自己,，廣泛吸取各種“養(yǎng)分”,；二是向四周的同事學習，始終保持虛心慎重,、虛心求教的態(tài)度,，主動向同事請教，參與醫(yī)院和科室組織的各種傳染病學問學習班,；三是在實踐中學習,，把所學的學問運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學學問,，查找缺乏,，提高自己，防止和克制淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。

我時刻提示自己，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的熬煉,，增加奉獻意識,，把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點。不受社會上一些不良風氣的影響,，從一點一滴的小事做起,；工作中嚴以律己，忠于職守,，防微杜漸,，堅固樹立全心全意為病人效勞的宗旨。

以上是我在醫(yī)院工作一個月的總結(jié),，這些天來深刻感受到醫(yī)院的樂觀向上的朝氣,，對將來布滿信念,，情愿為六院奉獻自己一份微薄的力氣，請領導和同事們賜予監(jiān)視和支持,！

護士月度工作總結(jié)和計劃篇三

月的時間,，簡單的結(jié)束，我們醫(yī)院忙碌的工作也告一段落,。在四月時,，工作非常緊張，為了加大工作的進展,，我在工作前做好了安排規(guī)劃,，有了方向，工作沒有了盲目感,，同時也在給手下的護士規(guī)定和分派工作任務,，讓他們自己在崗位上發(fā)光發(fā)熱。

對于手底下的護士,，我不會嚴格懲罰,，因為只要他們做好了自己的工作，不犯錯我就會鼓勵,，但是對于那些偷懶?；娜耍淮尉?，一次記過,，最后經(jīng)過了多次告誡不知悔改當然要嚴厲處理了，畢竟在醫(yī)院如果一個護士沒有工作的覺悟,，把工作當做了度假就不配稱為一個護士,。

護士不要看著簡單，其實卻是非常重要的工作,，在其他人眼中,，我們身穿白衣是白衣天使，我們每一個人都是其他人的福星,，做的好可以就很多人做的不好卻會傷害更多的人,，所以在崗位上，除了每天完成基礎的工作,，我還會積極指點每一個護士的工作,，讓她們在工作中盡快的成長，長得更加健壯可以為更多的人服務這才是我所期待的,。

所以我每天都會對她們進行動員,，同時也都經(jīng)常警告他們，上課學習都必須要鑒定的記住自己的任務，不要因為自己做的多就忘記自己的任務,，不可輕易的放棄任何任務。因為我們的擔子很重,，所以經(jīng)常訓話,，讓她們知道我們必須要做好字護士的職責，擔當好自己的工作,。

我從來不是一個優(yōu)柔寡斷的人,，對于自己也更多的喜歡給自己增加更多的負擔，每一次都要告誡他們多努力一點,，多留意自己的任務,，不懂的都問，多學,。在崗位上要做出成績做出一份結(jié)果,，經(jīng)過我多番的告誡，四月工作結(jié)束,，我們的工作任務沒有遺憾,，每個人都記住了我們的工作任務，也明白自己需要好好工作,，不斷的加大學習的壓力和任務,。

每天我除了工作還會自我反省，反省自己有什么地方做的不夠,，對于每一個護士,，我都喜歡培養(yǎng)她們自主的學習能力，讓他們在工作中躲堅持,，多記住自己的工作和責任,，不要忘記自己心中的責任和壓力。雖然很多時候工作疲憊讓人感覺全身都虛脫,，但是看到病人們露出的微笑我覺得一切都是值得的,，至少這些我沒有丟失，沒有留下什么遺憾,，人生之中總有一些值得高興的是,，我選擇成為護士就是我最正確的做法，在崗位上,，在今后的工作里,，一直謹記自己的工作，用危急意識時刻提醒自己,。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇四

三個月來,，在院領導和科室主任護士長的言傳身教、關心培養(yǎng)下，在同事的支持幫助,、密切配合下,，我不斷加強思想政治學習，對工作精益求精,，圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,，個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎,，現(xiàn)將工作和學習情況總結(jié)如下：

堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理服務理念，適應新的護理模式,，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切政治活動，以服務病人奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準,，全心全意為病人服務。

認真學習《護士法》及其法律法規(guī),，讓我意識到,，法律制度的日益完善，法制觀念的不斷增強,，依法辦事,、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識。現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,，這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識,，增強安全保護意識，使護理人員懂法,、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

在工作中,，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，落實制度，減少差錯事故的發(fā)生,嚴格執(zhí)行無菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全,。貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務理念,，文明禮貌服務,，堅持文明用語,，落實到工作中的每個崗位，工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。

對年輕護士認真?zhèn)鳌?、帶，做好護師職責,，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率;對出現(xiàn)的缺點,、差錯，認真總結(jié),、分析,、查找工作隱患，防患于未然,。

在(手術室)工作過程中,，我深深感到自身不足，對于各種傳染病知識了解很少,，明顯感到加強自身學習,、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書本學習,，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習，始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度,，主動向同事請教;三是在實踐中學習，把所學的知識運用于實際工作中,，在實踐中檢驗所學知識,，查找不足，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。

我時刻提醒自己,，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強奉獻意識，把無私忘我作為人格修養(yǎng)的重點,。不受社會上一些不良風氣的影響,，從一點一滴的小事做起;工作中嚴以律己，忠于職守，防微杜漸,，牢固樹立全心全意為病人服務的宗旨,。

以上是我在醫(yī)院工作三個月的總結(jié)，這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,，對未來充滿信心,，愿意為xx院貢獻自己一份微薄的力量，請領導和同事們給予監(jiān)督和支持!

嚴格執(zhí)行制度,，提高護理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療得以保證。

1,、護理部多次明確各級護理人員崗位職責,，如責任護士、巡回護士各職其責,，杜絕了患者自換吊瓶,，自拔針等不良現(xiàn)象。

2,、貫徹堅持查對制度：

(1)醫(yī)囑每班查對,，每周護士長參加總核對2次，并記錄;

(2)護理操作嚴格執(zhí)行三查七對;

(3)填寫輸液卡,，一年來未曾發(fā)生大的護理差錯,。

3、認真落實外科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),，堅持填寫各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種護理操作處置盤。

4,、監(jiān)督執(zhí)行床頭交接班制度及晨間護理,，預防并發(fā)癥的發(fā)生、發(fā)展,、

1,、堅持護士長手冊的記錄與考核：要求護士長于每月5日前將護士長手冊交護理部進行考核，并根據(jù)科室年計劃,、季安排,、月計劃重點進行督促實施，監(jiān)測實施效果,，護士長把每月工作做一小結(jié),，以利于總結(jié)經(jīng)驗，提高管理水平和效率,。

2,、堅持護士長例會制度：按等級醫(yī)召開護士長例會每周一次,，安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在缺點,，并提出相應的改進措施,，向各護士長反饋護理質(zhì)量控制檢查狀況，學習護士長管理資料,。

3,、每月檢查護理質(zhì)量，及時反饋,，不斷提高護士長的管理能力,。

4、組織護士長外出學習,、參觀,，吸取先進單位的管理和技術經(jīng)驗，擴大知識面：組織護士長參加了國際護理進展學習班,，學習結(jié)束后，通全體護士分享,，同進步,。

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范條例,，在日常工作中落實護士文明用語,。

2、分別于本月份,、組織全體護士參加禮儀培訓,。

3、開展健康健康宣教,，對住院患者進行護理服務滿意度調(diào)查,，度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，對滿意度調(diào)查中存在的護理問題提出整改措施,，評選出了最佳護士,。

4、為實習護士進行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度,、行為規(guī)范教育及護理基礎知識、護理技術操作考核,，合格者予以上崗資格,。

1、對在職人員進行三基培訓,，組織理論考試,，技能大練兵活動,。

2、與醫(yī)務科合作,，聘請專家授課,，講授外科知識，提高專業(yè)知識,。

3,、各科室每周晨間提問，內(nèi)容為基礎理論知識和外科知識,。

4,、“三八婦女節(jié)”舉行護理技術操作比賽，并評選,，分別給予了獎勵,。

5、加強了危重病人的護理,，堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。

6、堅持護理業(yè)務查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,，對護理診斷,、護理實施進行探討，以達到提高業(yè)務水平的目的`,。

7,、9月份至11月份對今年新進院的的護士進行了崗前培訓，內(nèi)容為基礎護理與?？谱o理知識,，組織護士長每人講課，提高護士長帶教水平,。

8,、全院有5名護士參加護理大專考試,，有4名護士參

加護理大專函授,。

1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)感染管理小組制定的消毒隔離制度,。

2,、各科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣菌培養(yǎng),，對高?？剖胰缡中g室、門診手術室,，每月進行二次空氣菌培養(yǎng),，確保了“外科切口”無一例感染的成績,。

3、科室堅持每周對治療室,、換藥室進行紫外線消毒,，記錄，對紫外線燈管除塵,，無水酒精消毒,，記錄，每月對紫外線強度進行監(jiān)測,。

4,、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室,、診室均及時毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查。

5,、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅持消毒液(1：500消毒靈)拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：500消毒靈)出院病人床單進行了終了消毒(清理床頭柜,，并用消毒液擦拭),。

6,、手術室嚴格執(zhí)行感染管理制度,，無菌包內(nèi)置化學指示卡。

7,、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,，對每種消毒物品進行了定期監(jiān)測。

1,、堅持了“以患者為中心,，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務”的宗旨,，積極開展“無陪護試點”病房,，各級護士給予了很大程度的支持，也付出的很多努力,。優(yōu)質(zhì)的護理服務得到了患者一致好評,。給患者發(fā)放健康教育手冊，鼓勵護士言傳身教,，讓患者基本掌握疾病防御,，康復及相關的醫(yī)療,，護理及自我保健等知識。

以上是骨外科護士長護理工作年終總結(jié),，包含了年初護理工作的實施,，效果評價和各維度護理工作的繼續(xù)改進。也囊括了全體護理服務人員20xx全年所付出的努力與辛苦,。感謝各級領導給予的指示,，和各護士的大力支持。

護士長作為一名管理人員,，做好工作總結(jié)非常重要,。護士長工作總結(jié)怎么寫呢?請大家參考以下這則護士長工作總結(jié)模板，希望大家從這份工作總結(jié)報告中得到一些啟發(fā),。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇五

今年全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，全體護理人員在院長重視及直接領導下，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務宗旨,，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，完成了上半年年護理計劃90%以上,，現(xiàn)將--年上半年工作總結(jié)如下：

一,、認真落實各項規(guī)章制度

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,。

1,、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度,，如責任護士,、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象,。

2、堅持了查對制度：

要求醫(yī)囑班班查對,，每周護士長參加總核對1-2次,，并有記錄;

護理操作時要求三查七對;

堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯,。

3,、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤,。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,，預防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

二,、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,，并根據(jù)護士長訂出的'適合科室的年計劃,、季安排、月計劃重點進行督促實施,，并監(jiān)測實施效果,，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗,，開展工作,。

2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點,，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應的整改措施,，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,，并學習護士長管理相關資料。

3,、每月對護理質(zhì)量進行檢查,，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平,，要求大家做好護理工作,。

4、組織護士長外出學習,、參觀,，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,，學習結(jié)束后,，向全科室每周晨間提問1-2次,，內(nèi)容為基礎理論知識和骨科知識,。

5、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),，并評選出了一等獎(吳蔚蔚),、二等獎(李敏丹、唐海萍),、三等獎(周莉君)分別給予了獎勵,。

6、12月初,，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核：病區(qū)護士考核：靜脈輸液,、吸氧;急診室護士考核：心肺復蘇,、吸氧、洗胃;手術室護士考核：靜脈輸液,、無菌操作,。

7、加強了危重病人的護理,，堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。

8、堅持了護理業(yè)務查房,。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇六

來呼吸內(nèi)科,，可以說是我的一個轉(zhuǎn)折點，它讓我感受到醫(yī)院的溫馨,，教師和我們學生沒有代溝,，對待我們和朋友一樣，有東西一起吃,，有玩的一起玩,，在玩和吃的同時還孜孜不倦、不厭其煩的教我們臨床護理知識,，讓我離開家后再次感受到社會的溫暖,。

每天早上8點交完班后，扎點滴是我們的必修課,，也可以說是鍛煉我們自己的膽量,。病人們都很和藹可親，即便是我們一次大意沒有將針扎進血管,，病人也會笑著說“沒事的,，小姑娘，萬事開頭難,，只要練的多了,，就沒事了。人生下來不是什么都會的,，都是靠邊學邊做才會的,，偉大的發(fā)明家愛迪生不就是這樣的嗎，失敗乃成功之母嘛,?！笨晌覀冎溃o士是人類的白衣天使,，一點點的失誤就可以誤人的一生,，所以我們時時的告誡自己，在工作上我們不能發(fā)生一絲絲的錯誤。我們身為護士,，就注定要為病人負責,，要為社會負責。那樣我的心才會安穩(wěn),。就因為這樣,，我們得到了老師的褒獎和病人的贊美。

雖然社會上老傳著這么一句話,，“醫(yī)生的嘴,，護士的腿”，說護士只是跑腿的,，和醫(yī)生比根本沒法比,，醫(yī)生永遠比護士的地位高。那我和他們說,，你們錯了,，醫(yī)生開處方，交給我們后,，我們護士要查看,，我們的職責就是要查看有無錯誤的處方，以便及時更正,。所以我更要學好知識,。護士和醫(yī)生一樣偉大，每天我們?yōu)椴∪虽伌?、扎針,、導尿，我們護士雖然累,，可我們累的充實,，累的高興，累的舒心,。

有時在我們不忙的時或下班后,，就和那些老人們聊天，他們大多是子女平常工作在外,，比較忙,，不能天天照顧老人，讓這些老人產(chǎn)生一種孤獨的心理,，那樣就會讓病人的`病情加重,，反而不利于患者的病情,，那就要我們護士來關心他,，愛護他，老年人有時候就是孩子氣，俗話說的好,，老人是小孩的一個縮影,。所以，我們真心的和老人交談,，那樣他們會把我們看成他們心中最親近的人,，那樣他心中的不快就會慢慢的消失，這樣心情應付慢慢的好起來,，對病情也是一種幫助,，有利于病情的康復和痊愈。護士這個職業(yè)是神圣的,，是沒人可以替代的,。沒有專業(yè)的知識、熟練的技能,，就會導致一系列的后果,，所以我要更好的學習，更加的努力再努力,，做一個真正的護師,，為了人類的健康，我要像南丁格爾一樣,，為護理事業(yè)做我一生貢獻!

護士月度工作總結(jié)和計劃篇七

回首盤點一下發(fā)現(xiàn)還是有收獲的,，最大的收獲是通過參加醫(yī)院護理部及貴港市護理學會舉辦的學習班，接觸并初步認識了護理“品管圈”,。老師們詳細講解了品管圈的本質(zhì),、概念、內(nèi)容及如何實施推動品管圈,、品管圈七大品管手法等,，讓我對如何開展品管圈活動有了一定的了解。品管圈,，是一種比較活潑的品管形式,，特點是強調(diào)領導、技術人員,、員工三結(jié)合,。它是由相同、相近或互補的工作場所的人們自動自發(fā)組成數(shù)人一圈的小圈團體,，然后全體合作,、集思廣益，按照一定的活動程序,，來解決工作現(xiàn)場,、管理,、文化等方面所發(fā)生的問題。護理品管圈作為護理質(zhì)量管理的科學管理工具,，她能結(jié)合護理工作實際發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題、并找到最佳的解決問題方法,，以此推進護理持續(xù)質(zhì)量改進和優(yōu)質(zhì)護理服務的可持續(xù)發(fā)展,。

為了全面提升我院護理服務質(zhì)量，激發(fā)護士工作潛能,，強化護士們的職業(yè)信心,，營造團隊合作及學習氛圍，護理部還舉行了護理品管圈推進會,，使活動不斷推進,。我院最先成立的兩個護理品管圈(急診科-常青圈、icu-太陽圈)的圈長以交流的形式向我們介紹了她們的品管圈活動進程,。品管圈活動內(nèi)容主要是圈名的制定,、圈徽的設計及其象征意義的定義，同時完成主題口號的制定以及活動開展的具體步驟的落實,。圈員們可以邊學習邊摸索,，分享各自的經(jīng)驗，這不僅提高了圈員們自身的專業(yè)知識,，也培養(yǎng)了圈員們的責任心和解決問題的能力,，提高圈員們的工作積極性和協(xié)調(diào)性，增加團隊凝聚力和個體自信心,。

雖然我院才剛開始開展護理品管圈,，品管手法并不熟練，管理過程中也時常出現(xiàn)疑難與困惑,，但對于全體圈員們來說這也是一個學習和成長的過程,。我相信有醫(yī)院及護理部領導的重視，同時有她們給予的支持與鼓勵,，加上圈員們的努力,，護理品管圈活動會在全院內(nèi)推廣并普及，為患者提供更安全更優(yōu)質(zhì)的護理服務,，為醫(yī)院更燦爛的明天添磚加瓦!

護士月度工作總結(jié)和計劃篇八

工作一月來,，在院領導和科室主任護士長的言傳身教、關心培養(yǎng)下,，在同事的支持幫助,、密切配合下，我不斷加強思想政治學習,，對工作精益求精,，圓滿地完成了自己所承當?shù)母黜椆ぷ魅蝿?，個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的根底,，現(xiàn)將工作和學習情況總結(jié)如下：

堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理效勞理念,，適應新的護理模式,，社會開展的新形勢，積極參加一切政治活動,，以效勞病人奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準，全心全意為病人效勞,。

認真學習《護士法》及其法律法規(guī),，讓我意識到，法律制度的日益完善,，法制觀念的不斷增強,，依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識?，F(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護理效勞提出更高,、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識，增強平安保護意識,，使護理人員懂法,、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

在工作中,，嚴格遵守醫(yī)院和科室的'各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，落實制度,，減少過失事故的發(fā)生，嚴格執(zhí)行無菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的平安,。貫徹以病人為中心，以質(zhì)量為核心的效勞理念,，文明禮貌效勞,，堅持文明用語，落實到工作中的每個崗位,，工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言標準,。

對年輕護士認真?zhèn)鳌?、帶,，做好護師職責，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率,；對出現(xiàn)的缺點,、過失,，認真總結(jié),、分析,、查找工作隱患,，防患于未然,。

在工作過程中,，我深深感到自身缺乏,，對于各種傳染病知識了解很少,，明顯感到加強自身學習,、提高自身素質(zhì)的緊迫性,。一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，廣泛汲取各種營養(yǎng),；二是向周圍的同事學習，始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度,，主動向同事請教，參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識學習班,；三是在實踐中學習,，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識,，查找缺乏,，提高自己，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇九

經(jīng)過我的努力，終于在年初,，我被任命為產(chǎn)科護士長,。眨眼間，xx個月的`時間在忙碌的工作中過去了,，現(xiàn)在我針對從事護士長的這段時間做一份個人工作總結(jié),。作為一名醫(yī)院新的中層干部,，我就深深意識到了將要面臨的壓力和挑戰(zhàn)。

剛上任的時候,，因為經(jīng)驗不足,，處理一些事情的時候，不夠完美,。記得一次,，因為安排不了車子將一個病人上午送回家，而我的解釋又過于簡單,，所以她在意見本里寫道：“護士長處理事情的態(tài)度和方法,，讓人感覺不敢承擔,，不想負責,，希望院領導給予指導和批評?！笨赐?，我覺得挺委屈的，那天出院的人比較多,，車子又有限,，來回有一定的時間，不是我能隨意安排的,。后來,，我想明白了，因為我是護士長,，所以她當然對我的要求更高了,。

我馬上體會到了一名護士長的職責要比一名護士的職責多得多，也難得多?，F(xiàn)在,，我突然發(fā)現(xiàn)，那些難應付的病人怎么會冒出來這么多?其實是因為,，當了護士長,，就要去面對科室里所有難應付的病人。很多時候,，病人對治療不滿意,，對衛(wèi)生不滿意，對環(huán)境不滿意,，首先第一個挨罵的,，往往是護士。工作越來越多年,，經(jīng)歷的也越來越多,，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),，抵抗委屈的能力也越來越強了。

當護士長的半年時間很短,，我只是在努力的適應,，認真的完成各項工作任務，也不敢說自己取得了什么成績,。同時,，也意識到了自身存在的一些不足之處：

1、處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺;

2,、對科室里的護理工作計劃不夠全面,。我知道，自己距離一名優(yōu)秀的護士長還很遙遠,。但是,，我會去努力，讓自己一步一步成長起來的,。

此時心中懷著一顆感恩的心,，我非常的感謝院領導給予我的指導和關心，感謝同事給予我的支持和幫助,，謝謝!

護士月度工作總結(jié)和計劃篇十

工作一月來,，在院領導和科室主任護士長的言傳身教、關心培養(yǎng)下,，在同事的支持幫助,、密切配合下，我不斷加強思想政治學習,，對工作精益求精,，圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,，為今后的工作和學習打下了良好的根底,，現(xiàn)將工作和學習情況總結(jié)如下：

在政治思想方面，堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理效勞理念,，適應新的護理模式，社會開展的新形勢,，積極參加一切政治活動,，以效勞病人奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準,，全心全意為病人效勞,。

工作學習方面，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，落實制度,，減少過失事故的發(fā)生，嚴格執(zhí)行無菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的平安,。貫徹以病人為中心，以質(zhì)量為核心的效勞理念,，文明禮貌效勞,，堅持文明用語，落實到工作中的每個崗位,，工作時間儀表端莊,、著裝整潔、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言標準。

對年輕護士認真?zhèn)?、幫,、帶,，做好護師職責,，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率;對出現(xiàn)的缺點、過失,，認真總結(jié),、分析、查找工作隱患,，防患于未然,。

在工作過程中，我深深感到自身缺乏,，對于各種傳染病知識了解很少,，明顯感到加強自身學習、提高自身素質(zhì)的緊迫性,。一是向書本學習,，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，廣泛汲取各種營養(yǎng)二是向周圍的同事學習,，始終保持謙虛慎重,、虛心求教的`態(tài)度，主動向同事請教,，參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識學習班;三是在實踐中學習,，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識,，查找缺乏,，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向,。

我時刻提醒自己,，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉，增強奉獻意識,，把無私忘我作為人格修養(yǎng)的重點,。不受社會上一些不良風氣的影響，從一點一滴的小事做起;工作中嚴以律己,，忠于職守,，防微杜漸，牢固樹立全心全意為病人效勞的宗旨,。以上是我在醫(yī)院工作一個月的總結(jié),，這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣，對未來充滿信心,，愿意為醫(yī)院奉獻自己一份微薄的力量,，請領導和同事們給予監(jiān)視和支持！

護士月度工作總結(jié)和計劃篇十一

200__年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,， 一年來,在院領導和護理院長及科護士長的領導,、幫助和指點下，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務宗旨,，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，完成了__年護理計劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一,、認真落實各項規(guī)章制度

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,。

1,、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度,，如責任護士,、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象,。 2、堅持了查對制度： (1)要求醫(yī)囑班班查對,，每周護士長參加總核對1-2次,，并有記錄;(2)護理操作時要求三查七對;(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。

3,、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤,。

4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

二,、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排、月計劃重點進行督促實施,，并監(jiān)測實施效果,，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗,，開展工作,。

2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點,，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應的整改措施,，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,，并學習護士長管理相關資料。

3,、每月對護理質(zhì)量進行檢查，并及時反饋,，不斷提高護士長的管理水平,。

4、組織護士長外出學習,、參觀,，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,，學習結(jié)束后,，向全體護士進行了匯報。

三,、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設

1,、 繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。

2,、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加____賓館、____賓館的禮儀培訓,。

3,、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士,。

4,、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見,，對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、?？浦R,、護理技術操作考核，合格者給予上崗,。

四,、提高護理人員業(yè)務素質(zhì)

1、 對在職人員進行三基培訓,，并組織理論考試,。

2、與醫(yī)務科合作,，聘請專家授課,，講授骨科、內(nèi),、外科知識,，以提高專業(yè)知識。

3,、 各科室每周晨間提問1-2次,，內(nèi)容為基礎理論知識和骨科知識。

4,、 “三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),，并評選出了一等獎,、二等獎、三等獎分別給予了獎勵,。

5,、 12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核： 病區(qū)護士考核：靜脈輸液,、吸氧;急診室護士考核：心肺復蘇,、吸氧、洗胃;手術室護士考核：靜脈輸液,、無菌操作,。

6、 加強了危重病人的護理,，堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。

7、堅持了護理業(yè)務查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,，對護理診斷,、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務素質(zhì)的目的,。

8,、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內(nèi)容為基礎護理與?？谱o理知識,，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力,。

9,、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授,。

五,、加強了院內(nèi)感染管理

1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領導小組制定的消毒隔離制度,。

2,、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),，對高危科室夏季如手術室,、門診手術室,，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績,。 3,、 科室堅持了每月對治療室,、換藥室進行紫外線消毒，并記錄,，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。

4,、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室,、急診室均能及時毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

5,、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,，并用消毒液擦拭),。

6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,，無菌包內(nèi)用了化學指示劑,。

7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測,。

六、護理人員較出色的完成護理工作

1,、堅持了以病人為中心,，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨,，深入開展了以病人為中心的健康教育,，通過發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教,，讓病人熟悉掌握疾病防治,，康復及相關的醫(yī)療，護理及自我保健等知識,。

2,、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,，還深入病房與病人談心,。

3 ,、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個,，手術室開展手術2380例,。急診護士為急診病人提供了全程服務，包括護送病人去拍片,，做b超,、心電圖，陪病人辦入院手續(xù),，送病人到手術室,，三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士,，使病員得到了周到的服務,。

4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流,，有3篇參加臺州地區(qū)學術交流，有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流,。

七,、存在問題

1、 個別護士素質(zhì)不高,，無菌觀念不強,。

2、 整體護理尚處于摸索階段,，護理書寫欠規(guī)范,。

3、由于護理人員較少,，基礎護理不到位,，如一級護理病人未能得到一級護士的服務，僅次于日常工作,。

4,、病房管理尚不盡人意。一年來護理工作由于院長的重視,、支持和幫助,，內(nèi)強管理，外塑形象,，在護理質(zhì)量,、職業(yè)道德建設上取得了一定成績，但也存在一定缺點,，有待進一步改善,。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇十二

四月的結(jié)束讓我在工作中松了一口氣。作為一名普通的護士,，在20xx年開始以來,，我就開始在擔心流行病毒的情況。盡管我無法直接去參與其中,，但是我也一直在通過自己的努力,，為病人們，減少一些壓力,。

在8月當中,，我作為一名護士，堅守在自己的崗位上,，因為醫(yī)院人手的不足,，每天的工作都非常的繁重?？稍谶@繁重的工作身后,，也給我?guī)砹藰O大的成長。以下是我四月的工作情況：

這段時間的工作非常的忙碌,，幾乎讓我沒有時間做過多的思考,。但是慢慢的，當我適應了這樣的情況后,，我感受到工作中有許多的變化,。而這份變化，首先就是在思想上,。盡管非常的忙,，但是在這段時期的工作中，我與病人們的溝通反而增多了,。通過和他們的溝通和交流,，我感受到了他們的變化，反之,，也認識到了自己的改變,。越是和病人們交流，我越是感受到自己肩負的——責任,。作為護士,，我們能做的僅僅是照顧好病人。但通過互相的交流,，我更加深刻的認識到了自己的價值,，自己的責任。作為醫(yī)務人員,，我現(xiàn)在更加的重視自己的對病人們的責任心,，這是我最大的進步,。

在工作上，最明顯的改變就是我現(xiàn)在的應對能力,。適應了工作的壓力讓我在應對工作情況變的的時候能夠更加的迅速,、準確。這也是我在及經(jīng)驗累積上的一種表現(xiàn),。

同事在空閑之中,，我也積極的'想前輩們學習討教了工作的經(jīng)驗。這不僅僅提升了我在工作中的能力,，也讓我和同事,、和病人之間的相處更加的融洽。這不僅僅讓工作更加的方便,，更是讓我在工作中更加的有動力!有信心!讓我能更好的完成工作,。

當然，我自己也沒有停止努力和學習,，除了向前輩們的學習,，我也在通過網(wǎng)路等方式學習經(jīng)驗知識，并對近期的醫(yī)學發(fā)展情況學習了解,。這些都讓我在護理的工作中更加的出色,，也讓我更加的充實。

反思了這個月的工作,，我看到了自己很多的成長,。但是再仔細的觀察，就能看到掩藏在這之后的問題,。因為工作的繁忙,，有的時候我也會在工作中焦急。盡管多虧有同事的提醒沒有犯錯,，但是我不能讓錯誤的可能留在自己的身上!

未來的工作中,，我會更加嚴格的審視自己，并讓自己能在未來的工作中有更多的進步!

護士月度工作總結(jié)和計劃篇十三

我科在護理部的領導下,、在科主任的大力支持下,，全科護士齊心協(xié)力，圓滿完成了年初下達的護理工作打算,。對比標準,，逐條逐項抓好各項工作，通過持續(xù)質(zhì)量改良,，有效的促進我科護理治理制度化,、標準化，護理質(zhì)量穩(wěn)步提高，現(xiàn)總結(jié)如下：

1,、每周開展質(zhì)控檢查有記錄,，仔細落實各項護理安全規(guī)章制度。

2,、嚴格執(zhí)行查對制度,，落實率100%。

3,、急救物品齊全，處于應急備用狀態(tài),，定專人治理,，班班交接，質(zhì)控護士不定期檢查,，急救物品完好率100%,。

4、加強藥品的安全治理,，專人負責,，每周清點。高危藥品有標識,，定點存放,，定點配置。符合率98%,。

5,、落實住院患者根底護理效勞工程，仔細執(zhí)行分級護理制度,，根底護理合格率97%,，一級護理合格率95%。

6,、護理記錄做到準時,、真實、精確,。護理文書書寫合格率95%,。

7、為病人供應?？萍膊“部涤柧?，安康訓練掩蓋率100%，知曉率90%,。

8,、發(fā)生護理不良大事準時上報，有緣由分析，并落實整改措施,。

9,、仔細落實各項護理，確保全年住院患者無護理并發(fā)癥發(fā)生（院前壓瘡除外）,。

10,、加強安全治理，全年無大的護理過失發(fā)生,。

1,、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度、無菌技術操作規(guī)程,，護士長及院感質(zhì)控護士定期自查,。

2、嚴格根據(jù)《醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)醫(yī)療廢物治理方法》及我院醫(yī)療廢物治理相關制度的要求正確處置醫(yī)療廢物,。

3,、嚴格執(zhí)行《醫(yī)務人員手衛(wèi)生標準》，把握正確的洗手方法,。

4,、無菌物品合格率100%。

5,、嚴格執(zhí)行安全注射制度,，做到一人一針一管。

6,、樂觀主動承受院感學問培訓,。

1、每月開展?？茖W問培訓,，護士在科內(nèi)組織開展護理技術操作培訓。

2,、每月開展護理核心制度培訓,，護理人員知曉率100%。

3,、在崗護理人員參與全員理論考核每年4次,，考試合格率100%。

4,、參與護理部組織的.全院護理操作考核,，達標率100%。

5,、每月組織疾病護理查房,、業(yè)務學習各一次。

6、組織開展應急預案培訓,。

7,、組織開展專科急救技能培訓,，護理人員技術操作合格率95%,。

1、進一步改革護理工作模式,，落實分組責任制整體護理,。

2、注意年資新老,、力量強弱的搭配,，并能充分表達對病人的連續(xù)觀看。

3,、制定科學有效的績效考核制度，與護理質(zhì)量,、患者滿足度,、護理難度及技術要求掛鉤，充分調(diào)動護士工作的樂觀性,，使護士對工作滿足度96%,。

4、護士長每天對科室危重病人進展評估,，檢查護士把握所負責病人的診療護理信息,，催促開展安康訓練、康復指導和心理護理,。

5,、不斷提高患者滿足度，滿足度達96,。5%,。全年無護理糾紛、投訴

1,、護理人員的整體素養(yǎng)仍有待進一步提高,，仍需要加強“三基”及專科理論學問學習,。

2,、護理質(zhì)量仍需進一步提高。

3,、個別護理人員危機感不強,，存在工作欠主動的現(xiàn)象。

4、安康宣教亟待加強,。

5,、優(yōu)質(zhì)護理效勞需進一步深化。