演講是練習(xí)普通話的好機會，特別要注意字正腔圓,，斷句,、斷詞要準確,，還要注意整篇講來有抑有揚,，要有快有慢，有張有弛,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的演講稿呢,？以下是我?guī)痛蠹艺淼难葜v稿模板范文,，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助。

競聘主任演講稿三分鐘篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師：

大家好! 我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持,，給我這個機會參加競職演講,。

參加競聘之前,，我一直在問自己：我靠什么來參加這次競聘?真的能適應(yīng)這個新的挑戰(zhàn)嗎?思索再三,，腦海中清晰的呈現(xiàn)出兩個字：責(zé)任,。責(zé)任讓我選擇了擔(dān)當(dāng),?？蒲幸I(lǐng)著學(xué)校的理念,，規(guī)范著學(xué)校的行動,，決定著學(xué)校的品牌。我想,，我愿意把這次競聘當(dāng)成爭取多盡一份責(zé)任的機遇,，更愿意把這個競聘過程當(dāng)作激發(fā)我教育科研意識的宣言,，當(dāng)作我向各位老師學(xué)習(xí),，接受各位評判的一個難得的機會,。因此,，我堅定地站在了今天的科研主任競聘的演講臺前,。

可以說我是在常紅主任之后第一個開始接觸科研的人,。當(dāng)時的我對科研這一領(lǐng)域還處于懵懂狀態(tài),，對于我校的這一科研課題如何研究還一頭霧水,，什么是科研?從哪里入手,，采用什么方法,，課題研究方案是什么,，怎么寫,，如何完成研究報告,，如何組織科研組的老師進行研究等等等等，這些問題曾讓我一籌莫展,。但是與生俱來的那一股子拗勁,，讓我下定決心,，要么不干,，干就要弄出點名堂來,，決不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望與信任,。于是我訂閱了教育雜志,，采購了科研方面的書籍,，更添置了電腦,，裝上了寬帶,，遇到不懂的問題,，就去到書里或者上網(wǎng)查找,，或者向高人請教,。我珍惜每一次科研培訓(xùn)的機會，印象最深的就是兩次的阿城培訓(xùn),，一次是在20xx年，在蔣校長的帶領(lǐng)下,，我們考察了阿城一中，在那次學(xué)習(xí)后,，我將所看,、所想均應(yīng)用到了后來的課題研究當(dāng)中,。另外一次,，是在今年7月份,，作為哈爾濱市科研三個拉動典型教師的我在阿城培訓(xùn)了一周,，楊秀寶老師,、曲凌云老師,、楊青主任的講座,，又為我今后的科研工作指引了方向,。在《農(nóng)村小學(xué)開放式教學(xué)與多元智能的開發(fā)》這一課題研究中,，我擬寫了課題研究方案和研究計劃，科研培訓(xùn)方案,、培訓(xùn)計劃，認真做好教科研工作總結(jié),，同校領(lǐng)導(dǎo)共同制定了科研管理制度,，科研培訓(xùn)制度,、科研考評機制等,。積累了大量的材料,，歸檔十余個類別,，這些材料的積累都是我在下班后完成的,，有的是熬夜熬出來的,，有的是放棄休息日完成的,，我的頸椎病也就是在那時烙下的,。

如果我今天的競聘,，能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認可,，給我信任，給我這個機會,。我將傾盡自己所能,，從我做起,，做好科研興校的領(lǐng)頭雁,，讓科研室真正成為學(xué)?？蒲械闹麝嚨?，做好學(xué)校發(fā)展的智庫,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息,、出謀劃策,，做好教師成長的服務(wù)員,，為教師的專業(yè)化成長搭建多種交流平臺,，做好學(xué)?？蒲械墓芾韱T,，讓學(xué)校的科研制度更加完善,。一旦我競聘成功,，我將借助科研室的優(yōu)勢,，帶領(lǐng)我校教師以新課程改革的理念為指導(dǎo),，以學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展為落腳點,，依托于學(xué)校師生共同愿景的構(gòu)建,，潛心于學(xué)校校園文化建設(shè),、教師專業(yè)化發(fā)展、學(xué)生快樂學(xué)習(xí),、有效課堂教學(xué)的研究,，為學(xué)校真正成為充滿智慧,、充滿人文,、充滿信念,、充滿活力的師生精神家園而努力,。

阿基米德有句名言：“給我一個支點，我可以撬起整個地球,。”但在這里,，我不敢高喊豪言壯語,，只想表達一個愿望,，那就是：“給我一個舞臺,，我會演好自己的角色,?！?/p>

競聘主任演講稿三分鐘篇二

大家好!首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任,，使我有機會在這里發(fā)表競聘演講,。今天我演講的內(nèi)容是：愛崗敬業(yè),，履行職責(zé)，努力爭當(dāng)一名優(yōu)秀的辦稅服務(wù)廳主任,。金牛送春歸，吉虎迎春到,，面對充滿生機和活力,、挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代,，我覺得作為一名國稅干部,，我的人生目標是“忠誠,、奉獻,、務(wù)實,、創(chuàng)新和向上”,，座右銘是“明明白白做人,，老老實實做事”,。

這次我競聘辦稅服務(wù)廳主任,，主要是基于以下三方面的考慮：

一是我有豐富的工作經(jīng)歷與較好的工作業(yè)績,。到國稅系統(tǒng)工作已有20年了，先后在稅務(wù)所,、稽查局、稅務(wù)所、征收管理科等崗位工作,，20xx年起任國稅局征收管理科副科長,，具有較為豐富的工作經(jīng)驗,，能夠適應(yīng)辦稅服務(wù)廳主任工作,。同時,，我多年來一直誠懇踏實工作,，具有良好的工作業(yè)績,，獲得局領(lǐng)導(dǎo)的肯定和人民群眾的滿意,，是“市巾幗建功立業(yè)標兵”,、“納稅服務(wù)標兵”,，連續(xù)三年被評為“優(yōu)秀公務(wù)員”,，榮獲“嘉獎”一次,，多次被評為區(qū)局先進個人,。這是我競聘辦稅服務(wù)廳主任的一個優(yōu)勢條件,。

二是我熟知辦稅服務(wù)廳主任的崗位職責(zé),。辦稅服務(wù)廳主任的崗位職責(zé)是重要的,，涉及辦稅服務(wù)的方方面面工作,，可以說包羅萬象,、非常繁雜,，要做好辦稅服務(wù)廳主任工作很不容易,。我多年的國稅工作經(jīng)驗,，了解了辦稅服務(wù)廳主任的崗位職責(zé),，這就少去了一個熟悉的過程,，能直接投入工作,，起到事半功倍的作用,。同時,，我是一個女性,，會發(fā)揮女性細心,、耐心,、熱情,、周到的特長,，去服務(wù)好每一個納稅人,，獲得他們的歡迎與滿意,。這是我競聘辦稅服務(wù)廳主任的另一個優(yōu)勢條件,。

三是我有吃苦耐勞,、無私奉獻,、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實,、腳踏實地,、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),。想以前我在綜合征管軟件成功上線、平穩(wěn)運行,、成功遷移，全面推廣電子評稅和應(yīng)用電子申報納稅,，加強個體稅源管理,，服務(wù)納稅人,、全面提升服務(wù)質(zhì)量、重點落實首問責(zé)任制,、限時服務(wù)、服務(wù)承諾制等工作中,，遇到無數(shù)困難險阻，我一一想法克服,、時常加班加點,，竭盡全力做好工作,，不怕辛苦,，從無怨言,。我會繼續(xù)發(fā)揚以前優(yōu)良艱苦的工作作風(fēng),，按照新時期的國稅干部要求，緊密結(jié)合崗位實際開展各項工作,，保證出色完成辦稅服務(wù)廳各項工作任務(wù),。這是我競聘辦稅服務(wù)廳主任的又一個優(yōu)勢條件,。

假如我這次競聘辦稅服務(wù)廳主任成功,，我將圍繞以下三方面開展工作：

一,、抓好自身建設(shè),，全面提高素質(zhì),。辦稅服務(wù)廳主任工作,，責(zé)任重大,，任務(wù)繁重,，我將努力按照政治強,、業(yè)務(wù)精,、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,，加強政治理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，全面提高自己的政治,、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì),，公平公正,、潔身自好，清正廉潔,，做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),，要求員工做到的自己首先要做到，率先垂范,，嚴以律己,，吃苦在前,，享樂在后,，努力爭當(dāng)一名優(yōu)秀的辦稅服務(wù)廳主任,，全力實踐“團結(jié),、務(wù)實,、嚴謹、拼搏,、奉獻”的時代精神。

二,、做好服務(wù)工作,，奉獻自己力量,。在辦稅服務(wù)廳主任工作崗位上,，做好服務(wù)工作是關(guān)鍵,。我上任后,，會把自己的全部精力與時間都毫無保留地投入到做好服務(wù)工作上,，把自己看作是辦稅服務(wù)廳里的普通一兵,，要開動腦筋,，想方設(shè)法,，搞好服務(wù),，支持大家放手開展工作,，創(chuàng)造優(yōu)良業(yè)績，獲得每一個納稅人的滿意,。

三,、抓好隊伍建設(shè),，全力做好工作,。搞好辦稅服務(wù)廳主任工作,，隊伍建設(shè)是根本,。首先，我將堅持“兩手抓”,、“兩手都要硬”，切實擔(dān)負好管理員工的責(zé)任,，牢固確立“以人為本”的管理理念,，認真聽取員工的意見與建議,，與員工同呼吸,，共命運,，加快各項工作發(fā)展。同時,，我要真抓實干,，全面履行自己職責(zé),，以自己的率先垂范,、辛勤努力,、勤儉樸素和清正廉潔,，充分調(diào)動每個員工的工作積極性,，提高員工的綜合素質(zhì),，使大家團結(jié)一致,，齊心協(xié)力，把各項工作搞好,。

各位評委,、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,，今天我的演講,，很普通、很平常,，沒有豪言壯語,，不動人、不精彩，但我向大家展示了自己一顆赤誠的心,，表明了自己的態(tài)度和意志,，愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進實際工作中,，做出成績來,，決不辜負大家對我的厚望。最后,，我向在座的各位評委,、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表個態(tài)：無論我這次競聘成功與否,，我都將一如既往地繼續(xù)做好我應(yīng)做的工作,，因為結(jié)果并不是目的，能夠參與,，能夠貢獻自己的力量,，激勵自己更加奮發(fā)有為地做好工作，才是應(yīng)有的目的,。

競聘主任演講稿三分鐘篇三

尊敬的`領(lǐng)導(dǎo),、評委、同志們：

大家好,！

今天,，我很高興能夠參加這次競選答辯。首先讓我對參加答辯會的領(lǐng)導(dǎo),、評委,、同志們表示衷心的感謝！感謝黨組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會,！中層干部實行公平,、公正、公開地競爭上崗,，這是總公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持,，更是積極參與,。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,，勇敢地走上臺來,，接受大家的考驗。

我叫xx,，現(xiàn)年x歲,，中共黨員，xx年畢業(yè)于xx，同年分配到xx公司從事水質(zhì)化驗工作,。我的主要任務(wù)是檢測生活飲用水及其水源水中氯化物,、硫酸鹽和硝酸鹽等陰離子以及有機物苯并蓖的測定，此外還要負責(zé)大型儀器lc—10a高效液相色譜儀的維修及保養(yǎng)工作,。同時我利用業(yè)余時間對化驗室內(nèi)部計算機系統(tǒng)進行維護更新,，對由我編辦的晨陽在線網(wǎng)站維護更新。在工作中我愛崗敬業(yè),，遵紀守法,，遵守總公司和分公司的各項規(guī)章制度，發(fā)揚主人翁精神,，嚴守職業(yè)道德,，團結(jié)群眾，不弄虛作假,，確保檢測數(shù)據(jù)的準確可靠,。

我所競聘的職位是：總公司中心化驗室副主任。

各位領(lǐng)導(dǎo),，評委,，同志們我競聘這一職位的優(yōu)勢有如下四點：

一、有過硬的政治素質(zhì),。我出生在南陽的一個偏遠的山村,，在那艱苦的環(huán)境條件下，培養(yǎng)了我吃苦耐勞,、踏踏實實,、默默無聞的好品質(zhì)。憑著我的刻苦努力加上我的聰明智慧,，我走出了大山,，走進了鄭州大學(xué)。我在大學(xué)期間一直擔(dān)任學(xué)生會干部,，培養(yǎng)了我的管理組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,，在校四年連續(xù)獲得獎學(xué)金。

二,、有較強專業(yè)技術(shù)能力,。由于我所學(xué)的是化學(xué)分析專業(yè)，而從事的正是水質(zhì)化驗分析工作,，既有一定的理論水平,，又有一定的實際操作能力。19xx年分配到總公司化驗室后,，首先被安排到總公司各分子公司學(xué)習(xí),、實踐，掌握了各水廠產(chǎn)水的工藝原理、供水能力,、原水經(jīng)加氯消毒反應(yīng)沉淀過濾凈化的工藝流程和各個部門工作職能等,。千里之行，始于足下,。

20xx年8月,，我參加了全國供水行業(yè)水質(zhì)分析質(zhì)控考核，為了能夠做出精確的結(jié)果,，我制定了一套完整的考核計劃和方案,，經(jīng)過一個多月的努力，我圓滿地完成了這次考核,。20xx年9月,，廣西玉林地區(qū)錯賣氰化物事件發(fā)生后，我立即承擔(dān)起了輪流監(jiān)測水中氰化物的任務(wù),。20xx年在總公司合理化建議中我個人提出的“建立企業(yè)網(wǎng)站的必要性”榮獲三等獎,，參與提出的“用簡便快速的方法測定酚”榮獲二等獎。20xx年我獨立承擔(dān)的科研項目——酚類化合物液相色譜分析法驗試工作正在進行階段,。它的完成對水質(zhì)監(jiān)測起到很好的作用,。

競聘主任演講稿三分鐘篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓：

大家好,！

首先,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)哥問我這次參加競聘的機會，我今天競聘的崗位是項目部辦公室主任,。

我叫,，出生，畢業(yè)于,，獲工學(xué)學(xué)士學(xué)位,，年9月赴研究生班脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)管理科學(xué)與工程專業(yè),，年7月獲工學(xué)碩士學(xué)位,。

我之所以參加這次競聘，首先是對事業(yè)的熱愛,，希望在今后的工作中,，能為公司、建設(shè)項目的發(fā)展做出比較大的貢獻;其次,，為自己所學(xué)找到一個充分發(fā)揮特長、施展才能的舞臺,。

第一,，本人現(xiàn)年歲，正是年富力強的時候，具有充沛的體力和精力,。

第二,、本人出身農(nóng)家，農(nóng)村艱苦的環(huán)境,，鑄造了我正直善良的本性,，農(nóng)村純樸的民風(fēng)歷練了我的真誠本色，使我能夠在幾十年的工作中,，始終與人為善,、樂于助人。我始終信奉,，做事先做人,，做人一輩子，做事一陣子,。不論是從部門負責(zé)人還是到處級領(lǐng)導(dǎo)崗位我都堅持做到這一點,。

第三.負責(zé)過公司的經(jīng)營管理工作和全面行政工作，積累了一定的管理經(jīng)驗,，具有多年的工程施工管理經(jīng)驗(特別是)和企業(yè)管理經(jīng)驗,，具備必要的理論知識。1985年8月,，20歲出頭的我懷著對的滿腔熱情,，踏入了石油工業(yè)的搖籃—，被分配到油建公司工作,，在十幾年的工作中我參與并組織了眾多工程的施工建設(shè),。先后參加的工程主要有：煉化總廠糠醛精制工程、聚丙烯裝置工程,、采油廠鍋爐房工程,、油田油庫建設(shè)、油田產(chǎn)能建設(shè),、輸氣管線工程,、輕烴氣處理廠、油田產(chǎn)能建設(shè),、基地建設(shè),、鍋爐房等大型工程的建設(shè)。在工程施工中我也不斷成長起來,，先后擔(dān)任工程隊副隊長,、公司技術(shù)科科長、公司工程部副經(jīng)理,、公司副總經(jīng)濟師,、公司副經(jīng)理兼總經(jīng)濟師等職務(wù),。1998年8月指揮部又任命我為公司經(jīng)理兼總經(jīng)濟師、黨委副書記,。在任職其間我盡職盡責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)班子的成員一起認真面對外部經(jīng)營環(huán)境的變化和內(nèi)部巨額虧損的壓力,，對外積極開拓市場承攬工作量，對內(nèi)優(yōu)化機構(gòu),、強化管理,、合理組織生產(chǎn)，三年共實現(xiàn)收入億元,。同時注重工程質(zhì)量和安全生產(chǎn),，三年來工程質(zhì)量合格率100%，單項工程優(yōu)良率達75%以上,，做到了安全生產(chǎn)無重大事故,，企業(yè)資質(zhì)水平和隊伍素質(zhì)不斷提高。

第四,，參加過眾多復(fù)雜工程的建設(shè)工作,，并通過在協(xié)調(diào)部三年多的工作鍛煉，使我具有人緣熟悉地緣熟悉的優(yōu)勢,，便于在今后的工作中融會貫通,。年2月指揮部領(lǐng)導(dǎo)決定調(diào)我任生產(chǎn)協(xié)調(diào)部主任，負責(zé)市場開發(fā)和鉆井,、井下,、錄測井、油建公司等十幾個單位駐外隊伍的協(xié)調(diào)管理工作,。在新的工作崗位上,，我腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)加強組織協(xié)調(diào),，積極開拓外部市場,，樹立吐哈品牌整體形象。年區(qū)塊的外部市場實現(xiàn)收入1.8億元,，較好地完成了任務(wù),，年我被指揮部評為優(yōu)秀處級干部。年油田市場的市場開發(fā)工作又上新臺階,，總收入2.5億元,。年市場份額進一步擴大，在物探,，測井重組的情況下仍完成產(chǎn)值3億元,。

第五，具有較強的理解能力和溝通能力,。十幾年的工程施工和市場中的模爬滾打,，造就了我堅忍不拔,、永不言敗的意志。年3月指揮部又調(diào)我到任黨委書記,，紀委書記，副廠長,。在新的工作崗位上,，我積極主動，接受挑戰(zhàn),，我與新任廠長一起認真研究積極工作,，較快地扭轉(zhuǎn)了被動局面，使順酐生產(chǎn)和銷售工作走向主動,。截止到月十五號生產(chǎn)順酐噸,，銷售噸，實現(xiàn)銷售收入萬元,。

第六,、本人廉潔自律，不貪不占,，在長期工作中把形象放在首位,，視企業(yè)為家，企業(yè)存亡等同于自身存亡,。

人最寶貴的是生命,，生命對于每個人只有一次，在這個競爭的年代,，我們應(yīng)勇敢面對競爭,，溶入時代迎接挑戰(zhàn)，這樣才無愧我們寶貴的生命,，或許我只是這次競爭中的一個過客,，但正如英國物理學(xué)家史蒂芬、霍金所言,，充滿希望的旅途勝過終點的到達!

我的工作思路是：“一個原則”,、“兩大主題”、“三個轉(zhuǎn)變”,、“三個服從”,，“五個做到”。

“一個原則”就是為項目部主要黨政領(lǐng)導(dǎo)分憂,，當(dāng)好參謀助手,，下為職工服務(wù)，做到有力配合,，主動補臺,，并把它作為全部工作的出發(fā)點和落腳點,。

“兩大主題”就是圍繞協(xié)調(diào)與管理兩大主題，突出項目建設(shè)的協(xié)調(diào)和辦公室業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),。

“三個轉(zhuǎn)變”就是進行換位思考,，實現(xiàn)由中級管理向高層管理干部的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)由事務(wù)開拓型工作向綜合管理協(xié)調(diào)型工作的轉(zhuǎn)變,，實現(xiàn)由自我管理向全面管理的轉(zhuǎn)變,。

以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點,，以“三個適度”為原則與人相處,。“三個服從”是個性服從黨性,，感情服從原則,，主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,，主動不越位,，服從不偏位，融洽不空位,?！叭齻€一點”是當(dāng)上級要求與我處實際工作相符時，我會盡最大努力去找結(jié)合點;當(dāng)部門之間發(fā)生利益沖突時,，我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點;當(dāng)核心領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時,，我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點。

“三個適度”是冷熱適度,，對人不搞拉拉扯扯,，吹吹拍拍，進行等距離相處;剛?cè)徇m度,，對事當(dāng)斷則斷,，不優(yōu)柔寡斷;粗細適度，即大事不糊涂,，小事不計較,。做到對同事多理解，少埋怨,，多尊重,，少指責(zé)，多情義,，少冷漠,。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽,，反對的話分析聽,，批評的話虛心聽,，力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力,，在創(chuàng)新中增強壓力,，在與人協(xié)調(diào)交往中凝聚合力。

如果我競聘成功,，我的處事原則和風(fēng)格是,，努力做到嚴格要求，嚴密制度,，嚴守紀律，勤學(xué)習(xí),，勤調(diào)查,，勤督辦。以共同的目標團結(jié)人,，以有效的管理激勵人,，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,，小事講風(fēng)格,，共事講團結(jié)，辦事講效率,。管人不整人,，用人不疑人。

“六個做到”是：

一,、服從主要領(lǐng)導(dǎo)安排,，作好班子內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，營造民主團結(jié)的氣氛,，決策形成共識和默契,，成為有活力、有凝聚力的戰(zhàn)斗集體,。經(jīng)常深入基層,，調(diào)查了解情況，善于聽取各方面的`意見,，不斷改進管理,，持續(xù)提高，把自己的親和力置身于團隊的行列,。為領(lǐng)導(dǎo)的正確決策出主意,，想辦法。

二,、知人善任,。了解下屬的德才學(xué)識,、性格作風(fēng)。作為辦公室主任,，必須針對各人特點,，用其所長，避其所短,。關(guān)心愛護部下,，滿足下級的心理和感情需要，積極幫助下屬解決實際困難,，努力營造愉快,、寬容、理解和友好的氛圍,，在講政治,、講正氣、講原則的前提下,，適當(dāng)?shù)胤潘晒芾淼摹绊\繩”,，尊重人信賴人，給部下以平等的心理滿足,。使辦公室成為一個作風(fēng)過硬,，素質(zhì)優(yōu)良，紀律嚴明的窗口部門,。

二,、倡“和”求“統(tǒng)”。辦公室主任要善于站在全局的高度,，充分發(fā)揚民主,，廣泛聽取不同意見，與下屬倡“和”,，搞好團結(jié),，增強凝聚力和向心力，發(fā)揮好整體功能,。在具體工作中,，要唱好“將相和”，同志間要互相尊重,，互相支持,，遇事多商量，多通氣,，自覺做到“內(nèi)圖同心協(xié)力,，外謀合作支持”。努力彈好內(nèi)部“協(xié)奏曲”，統(tǒng)籌兼顧,，及時集中,，大膽決策，真正做到能夠提得起,，放得下,，撒得開，統(tǒng)得攏,。

三,、寓“管”于“幫”。作為科室的負責(zé)人對屬下的進步和成長應(yīng)時刻關(guān)心,，盡力幫其向上發(fā)展,。要想方設(shè)法，并用行動使其感到科室領(lǐng)導(dǎo)有支持人才脫穎而出的襟懷與熱誠,，在幫助同志上進的過程中,，人人都能樹立起集體榮譽感，對每項具體的工作大家都能積極地提出想法和建議,，形成一種不怕辛苦困難、團結(jié)奮斗的科室工作氛圍,，使個體的自覺工作精神,，像鹽撒在血里一樣，溶化于科室總體工作里,，使管理意圖溶于同志們的自覺行動之中,。

四、不拘泥于局部利益,，服從于集團公司,、西部管道建設(shè)項目部集體利益，增強把握事務(wù)的黨性觀念,，嚴格執(zhí)行政策,，是非分明。

五,、發(fā)揮帶頭和示范作用,，正直公平，堅持原則,，嚴格履行組織所賦予的職責(zé)和義務(wù),，按制度辦事，不循私情,，不為個人利益所動,，廉潔自律，使企業(yè)在有序規(guī)范經(jīng)營中取得最大效益，讓公司放心,、讓項目部領(lǐng)導(dǎo)放心,，讓全體職工放心。

六,、始終保持追求的信念,，從理論和實踐中學(xué)習(xí)，審視不足,，保持心態(tài),，不懈進取，體現(xiàn)個人活力,，更好為企業(yè)服務(wù),。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,、全體同仁們,，競爭上崗有上有下、有進有退,，上也好,、下也好，一如既望;進也好,、退也好,，一片青心。如果這次競聘不成功,，我將毫無條件服從大局,，不計較個人得失，盡職盡責(zé),、一如既往地做好各項本職工作,。因為競爭意味著風(fēng)險。

最后,，讓我們衷心祝愿公司,、項目部的明天更加美好!公司的未來更加燦爛輝煌!

我的演講結(jié)束了，謝謝大家!

競聘主任演講稿三分鐘篇五

尊重的各位指導(dǎo),，各位同事：

大家好,。

我叫xx，本年28歲,，大專文明,，工齡10年。我競聘的崗位是xx信譽社副主任,。

從參與任務(wù)以來,，我不斷在xx信譽社任務(wù),。先后從事過儲蓄、出納,、會計,、預(yù)先監(jiān)視、信貸管理等業(yè)務(wù),，閱歷了不同崗位,、多種業(yè)務(wù)的錘煉，具有較為豐厚的理論經(jīng)歷,。

特殊是從事信貸管理任務(wù)以來,，我在主任的指導(dǎo)下，從嚴厲落實制度動手,，緊緊抓住貸前調(diào)查,、貸中調(diào)查、貸后檢驗三個環(huán)節(jié),，全方位,、多角度對存款企業(yè)和本人實行片面理解，確保了存款質(zhì)量的穩(wěn)步進步,。一同,，在清收利息進程中，我與同事一道,，不計較老板“硬”,、脾氣大，不懼怕路難走,、人難找，也不厭棄本金小,、利息少,，常常夜以繼日，廢寢忘食,，較好的完成了各項義務(wù),，為信譽社效益進步，爭優(yōu)創(chuàng)先做出了積極奉獻,。

當(dāng)然,，在這個進程中，我也失掉了很多,。不只學(xué)到了業(yè)務(wù)知識,，掌握了操作技藝，進步了任務(wù)才能,，還學(xué)到了為人之道,，處事之理，也發(fā)現(xiàn)了本身的人生價值與斗爭目的。能夠說,，各位指導(dǎo)和同志們對我恩重如山,，信譽社這個小家庭對我情深似海。我對鄉(xiāng)村信譽社既不能割舍,，更沒有理由知恩不報,。

信譽聯(lián)社組織的這次競聘，對我而言,，既是檢驗十年任務(wù)成果的考場,，也是報答指導(dǎo)和同志們厚愛的時機。因此,，我舉雙手反對,，并確定報名參與xx信譽社副主任的競聘。

在此,，我想借此時機談?wù)勎覍π抛u社副主任的認得,，關(guān)鍵是要處置好兩個關(guān)系：

第一、處置好與主任的關(guān)系,。做為副主任,，就是主任的助手、主角與顧問,。因此,，我要做的首先是擺好本人的地位，明白本人的角色,。堅持用權(quán)不爭權(quán),，做為不越位，拆臺不拆臺,。堅持嚴于律己,，率先垂范，不利勾結(jié)的話不說,，違背規(guī)章的事不做,。一心一意幫助主任抓效益，專心致志配合主任促開展,。

第二,、處置好與其他同事的關(guān)系。副主任即使是個管理的角色,，但是,，我一定要把管理寓于效勞之中，把副主任的崗位視同效勞的時機,。要想方設(shè)法為同志們服好務(wù),，想方設(shè)法為業(yè)務(wù)任務(wù)服好務(wù),，不遺余力為信譽社的開展壯大服好務(wù)。經(jīng)過效勞拉近與職工的間隔,，經(jīng)過效勞改善與職工的關(guān)系,，經(jīng)過效勞增強與職工的聯(lián)絡(luò)，經(jīng)過效勞獲得職工的信任與贊成,。

各位指導(dǎo),，同志們，我今日能站在這里,，既有一定成功的決心,，也有能夠失敗的預(yù)備。假如競聘成功,，是大家對我的高看和重視,，我將用實踐舉動和優(yōu)秀業(yè)績盛大報答；假如競聘失敗,，是大家對我的鞭笞和指正,，我一定謙虛承受，仔細總結(jié),，加倍努力,，在過后的任務(wù)中承受考驗。

各位指導(dǎo),，同志們,，在你們眼前，我的年齡似乎還顯稚嫩,，才能似乎還有完善,，經(jīng)歷能夠尚有不夠，我以為這些對我來說都不是關(guān)鍵,。關(guān)鍵在于,，在座的諸位能不能用久遠的目光做出智慧的選擇。只需給我一點鼓舞,，給我一個時機,，我一定會還給大家一個驚喜,。

謝謝,！

競聘主任演講稿三分鐘篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,、老師們：

大家好,！首先衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這個展示自我的機會和舞臺。眼下,，相親綜藝節(jié)目盛行在各大電視臺,，而今天,，“恰鄙教正年，風(fēng)華依茂”,，同時滿懷一片對青少年教育事業(yè)的摯愛,，來參加我中心主任一職的競聘，我必是出之以真心,、付之以熱忱,，必自勵與之成功牽手的信心！為此,，我今天的競演題目是《愛我中心,，護同學(xué)年少》。

首先先向大家做個簡單的自我介紹,，我叫**,，今年**歲，至****年進入我中心工作以來,，先后擔(dān)任過**,、**等工作，目前任我中心**一職,。多年來,，憑借著一份干勁，先后榮獲過**,、**等榮譽稱號,。

時光荏苒，從前的新兵已然逐漸成長為一個有擔(dān)當(dāng),、敢反思,、尊重知識和珍惜人生價值的人。同時自認為,，具備了擔(dān)任我青少年活動中心主任一職的諸多優(yōu)勢：

第一,，有嫻熟的管理經(jīng)驗，熟悉我中心的各項規(guī)章制度,。在任職**期間,，我主要負責(zé)**，挑戰(zhàn)存在的同時,，也讓我有機會學(xué)習(xí)和掌握我中心的各項規(guī)章制度,；其次，我曾多次組織或配合我中心舉辦了規(guī)模較大的課外教育活動,，如**,、**，經(jīng)常負責(zé)安排常規(guī)的教研活動,、各種比賽等,，并能夠在其中充分發(fā)揮職能作用,，幫助活動達到預(yù)期目的。通過崗位的磨練,，讓我積累了嫻熟的管理經(jīng)驗,。

第二，具備豐富的基層工作經(jīng)驗,。**年的工作經(jīng)歷使我養(yǎng)成了吃苦耐勞的精神和堅強的意志,，同時也積累了豐富的基層工作經(jīng)驗。雖然基層工作瑣碎繁雜,，但作為我中心的骨干教師,，我一直竭力做好自己的本職工作，不怕辛勞,，無悔無怨,，以此換來的是我較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，確保做好本職的同時,，能與其他同事團結(jié)協(xié)作,，創(chuàng)造性地完成各項工作任務(wù)。

第三,，具有良好的政治素養(yǎng),，熱情與冷靜并存。在工作中,，我始終堅定政治立場,，且有較高的思想政治覺悟，工作中我總能清醒的意識到肩負的責(zé)任,，在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步,。能力不足，道德可補,，責(zé)任可補,；道德缺損，責(zé)任感不強,，能力卻不可補,。保持良好的政治素質(zhì)和積極的心態(tài)，讓我向來覺得工作起來會事半功倍,。

成績屬于過去,，激情成就未來。我想,，青少年活動中心主任一職不僅僅是我熱情期待的一個職位,，更是對廣大青少年一份沉甸甸的責(zé)任,。如果得以領(lǐng)導(dǎo)的信任,，我將從以下幾個方面努力工作,，為我中心發(fā)展做出更大貢獻。

一是找準定位,，照顧大局,。如果我能夠走上我中心主任的工作崗位，我一定更嚴于律己,，在自己的職責(zé)及領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)開展工作,，識大體，顧大局,，堅持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,、下為青年服務(wù)”的原則，全面完成上級下達的`各項工作任務(wù),。

二是探索德育新模式,，提升青年素質(zhì)。我青少年活動中心是未成年人思想道德建設(shè)的主陣地之一,，所以對于青少年的德育工作尤為重要,。我擬將建立起一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的德育工作隊伍,，同時緊密聯(lián)系學(xué)生家庭和社會,，齊抓共管，整體聯(lián)動,，增強德育工作的實效性,。

三是豐富中心活動內(nèi)容，突出個性化教育,。積極探索課外教育活動的模式,，提升活動的內(nèi)涵和質(zhì)量，嚴格遵循我中心“活動育人,、育人社會”的教育理念,，尊重青年、學(xué)生的興趣愛好,，注重培養(yǎng)其創(chuàng)新精神和實踐能力,。

古人云：不可以一時之得意而自夸其能；亦不可以一時之失意而自墜其志,。不論這次競聘結(jié)果如何,，我將繼續(xù)勤奮學(xué)習(xí)、勇于實踐,，進一步增強責(zé)任感和使命感,，盡心盡責(zé)做好中心各項工作，在服務(wù)青少年的教育戰(zhàn)線上耕耘不止,！

謝謝大家,！

競聘主任演講稿三分鐘篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、教師：

大家好！

我叫xx,，95年從幼兒師范畢業(yè),，在幼兒園工作至今。在10年的工作歷程中,，我不斷提高自身思想素質(zhì),，不斷積累教育教學(xué)經(jīng)驗，積極地把從學(xué)校學(xué)到的專業(yè)知識同實踐經(jīng)驗相結(jié)合,，虛心學(xué)習(xí)他人之長,，努力克服自身缺點，在幼兒園領(lǐng)導(dǎo)和大家的關(guān)懷和幫助下,，我逐步從一名普通的幼兒教師成長為一名敬業(yè),、優(yōu)秀的幼兒教師。在10年的工作歷程中,，我先后擔(dān)任過班組長,、園教研組長的職務(wù)。通過多年來在各個崗位的鍛煉,，我也積累下了許多幼教工作的先進經(jīng)驗?，F(xiàn)在，我決定參加xx園保教主任崗位競聘,。

我具有較高的政治思想素質(zhì),，積極向黨組織靠攏，并于20xx年4月正式加入中國共產(chǎn)黨,，成為一名光榮的預(yù)備黨員,。在園，我服從園領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，積極配合園領(lǐng)導(dǎo)完成各項活動,，為幼兒園的發(fā)展出謀劃策。我團結(jié)同志,，以誠摯的態(tài)度對待每一位教師,、幼兒及家長。我樂于助人,，只要誰有需要我會盡力去幫助他,。

幼兒生理、心理特點和新（綱要）,，摸索出一套自己的教學(xué)風(fēng)格,，那就是“愛”的教育， “愛”不僅征服了幼兒，同時也獲得了園領(lǐng)導(dǎo)的肯定,、教師的好評,、家長的贊揚。

我已經(jīng)擔(dān)任了3年的園教研組長之職務(wù),。在任教研組長時，我能密切配合園領(lǐng)導(dǎo)作好各項教研工作,，制定了幼兒園的教育科研發(fā)展規(guī)劃和教育科研工作的方針,、政策以及工作計劃。這些計劃的實施展示了我園風(fēng)采,，促進我園成長,，鍛煉教師能力，擴大我園知名度,。期末,，我能根據(jù)本學(xué)期教育教學(xué)活動內(nèi)容、完成質(zhì)量以及取得的成績書寫各種總結(jié),。在我園科研剛起步階段,，我利用自己熟悉電腦知道，積極上網(wǎng)查找資料,，并擔(dān)任我園第一個縣級課題的主研人員,，帶動了我園教研活動的展開?？傊?，通過各種活動我掌握了科學(xué)的教育理念，獲得了更多的新知識,，口語表達能力,，書寫能力也有了很大的進步。

假如,，我當(dāng)上了保教主任兼教科室副主任后,，我將更加注意以下工作的實施和展開：

1、 我將繼續(xù)加強自身綜合素質(zhì)的提高,，保教管理水平的提高,，科研指導(dǎo)能力的提高，發(fā)揚奉獻精神,，以高標準要求自己,，同時接受園領(lǐng)導(dǎo)和全體教師對我工作、學(xué)習(xí)的監(jiān)督和指導(dǎo),。虛心聽取教師的意見和建議,，及時調(diào)整自己工作中的失誤，有效促進保教及教研工作的展開，爭做教育教學(xué)改革的帶頭人,，教育理論,、教育實踐相結(jié)合的探索者。

2,、 我將以積極的態(tài)度履行保教主任和教科室副主任的崗位職責(zé),，確定幼兒園發(fā)展目標，促進幼兒園的發(fā)展,，把提高幼兒園的保教質(zhì)量作為幼兒園教育科研的出發(fā)點,。加強對教師教育科研的崗位培訓(xùn)。

3,、 我將以全體教師素質(zhì)的總體提高為目的,，注意搜集各種學(xué)習(xí)、參觀,、投稿等

活動信息,，并及時把這些信息傳達給教師。我將組織教師進行課題,、崗位等領(lǐng)域的學(xué)習(xí),，讓討論真正成為教師成長的手段，促進廣大中青年教師從實踐型,、經(jīng)驗型轉(zhuǎn)化為科研型教師,，給全體教師更多的“請進來”、“走出去”的學(xué)習(xí)機會,。

4,、 我將建議園內(nèi)添加電腦、打印機等硬件設(shè)備,，注意將信息技術(shù)引進幼兒園活動中,。建議幼兒園多訂閱各種幼教雜志，期末裝訂成冊放回教研室,。

5,、 我將狠抓園內(nèi)各項活動的有效實施，解決活動中的問題,，促進理論和教育實踐相結(jié)合,。

當(dāng)然，在實際工作中,，我身上仍然存在很多的不足和缺點,，如：做事馬虎，仍不夠細心等,。今后,，我將加強自己能力的鍛煉,，以更好的心理素質(zhì)和身體狀況迎接大家的考驗。請大家給予我支持,。

謝謝,！

競聘主任演講稿三分鐘篇八

尊敬的各位評委、各位同事：

您們好,！

今天,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和評委給我參加這次競聘的機會。

本人現(xiàn)年××歲,，中共黨員,，××文化，（……個人簡介與工作經(jīng)驗）,。

今天,，我本來不想?yún)⒓痈偲傅?，因為我相信別人能把××管理工作搞好,。但是，我自信：憑自已多年業(yè)務(wù)工作能力和管理工作,，我能把××部工作搞得更好,。因此，我競聘的是人事部主任,。

緊密圍饒公司改革,、發(fā)展和穩(wěn)定大局。樹立人才強企和大教育,、大培訓(xùn)的觀念,，以穩(wěn)定隊伍為基礎(chǔ)，以提高素質(zhì)和能力為重點,，以重視績效,、強化激勵為手段。緊緊抓住培養(yǎng),、吸引和用好人才三個環(huán)節(jié),，加強員工隊伍建設(shè)。建立健全適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求的,、富有競爭激勵的新型薪酬管理體系和適應(yīng)市場經(jīng)濟要求的職工社會保險體糸，為公司的發(fā)展提供可靠的人才支持和智力支持。

（一）,、今后工作的重點：

1,、編制人事開發(fā)規(guī)劃；

2,、加強人事管理制度建設(shè),；

3,、研究勞動組織管理的新形式；

4,、健全員工教育培訓(xùn)體系,，抓好管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和技能人員教育,；

（二）,、具體措施和做法：

1、推進二個創(chuàng)新,，開創(chuàng)人事人才工作新模式

一是創(chuàng)新工作理念：要打破傳統(tǒng)的“用人必養(yǎng)”觀念,，樹立起“不求所有，但求所用”的人才理念,；樹立用適當(dāng)?shù)拇隽糇∪瞬?、吸引人才的理念?/p>

2、合理配置人才,，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)

認真分析公司目前人才總量,、結(jié)構(gòu)、配置需求等現(xiàn)狀,，本著適應(yīng)企業(yè)自身發(fā)展需要,、提高企業(yè)員工整體素質(zhì)和適當(dāng)進行人才儲備的原則。做出符合實際的需求計劃,，嚴把人員進口關(guān),，建立競爭型的吸引、使用配置用人管理機制,，科學(xué)合理的配置人才,。研究人事代理和聘用制管理模式，探索新的用工方式,，實行“新人新辦法”,。進一步完善勞動合同管理辦法，規(guī)范企業(yè)用工行為,。

3,、加大人事開發(fā)力度，全面提升員工素質(zhì)

要根據(jù)公司發(fā)展目標要求,，編制員工教育培訓(xùn)規(guī)劃,，建立健全員工教育培訓(xùn)管理體系。充分發(fā)揮培訓(xùn)在人事開發(fā)工作的重要作用,，逐步推行員工培訓(xùn)制度,，把崗位工作要求與培訓(xùn)標準結(jié)合起來，變被動培訓(xùn)為主動培訓(xùn),。從制度上引導(dǎo)和約束員工變“要我培訓(xùn)”到“我要培訓(xùn)”,，使公司成為全員終身培訓(xùn),、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型企業(yè)。按照“重點干部重點培訓(xùn),，優(yōu)秀人才加強培訓(xùn),，緊缺人才抓緊培訓(xùn)，一線生產(chǎn)人員經(jīng)常培訓(xùn)”的原則,，抓好管理人員,、專業(yè)技術(shù)人員和技能人員三支隊伍的培訓(xùn)。以多層次,、多方面,、多形式培訓(xùn)，全面提高員工的素質(zhì)和能力,。

4,、加強自身建設(shè)，塑造人事勞動管理部門的新形象

人事勞動管理工作關(guān)系到企業(yè)穩(wěn)定,、員工的切身利益,，各級人事管理人員要主動適應(yīng)電力體制改革要求，切實轉(zhuǎn)變觀念,，增強服務(wù)意識,；要經(jīng)常深入實際,，加強作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè),；要加強學(xué)習(xí)、聯(lián)系實際,、善于思考,，不斷研究人事開發(fā)與管理工作的新思路、新舉措,，樹立人事管理部門的新形象,，建沒一支業(yè)務(wù)熟、作風(fēng)硬,、能力強的人事管理隊伍,。

今天，我站在演講臺上,，也許有的人認為我對管理工作,，沒有經(jīng)驗。對此,，我不想否認,。我相信，在今后××工作中,，我能和各位很好地合作,，有信心有能力把工作搞好,。若我競不上管理崗位，也不要灰心,，不論在何崗位工作都能盡自己的能力做好,。

謝謝大家！

競聘主任演講稿三分鐘篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,！我是xxx。

首先,，非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了一個展示自我的機會,。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在同志們的支持幫助下,，我有幸學(xué)到不少東西,，取得了一點進步，在此向大家,、向在座的諸位領(lǐng)導(dǎo)表示真摯的感謝,。

我沒有輝煌的過去，但是我要把握好現(xiàn)在和將來,。根據(jù)我的個人條件和工作情況,，我競選生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)部主任一職。

第一,，我具有多年的工作經(jīng)驗,。我到自來水公司工作已經(jīng)有十年了，從事過凈化,、安裝等工作,，對各部門的工作環(huán)節(jié)和特點，有充分的了解,；對公司的各項管理制度,、工作方法和辦事程序都熟練的掌握。

第二,，我具有扎實的專業(yè)知識,。我是從自來水技工學(xué)校畢業(yè)的，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)過城鎮(zhèn)供水,、水凈化,、管道安裝，并且在工作后仍然保持刻苦鉆研業(yè)務(wù)的勁頭,。并于去年完成了電氣工程及其自動化的函授學(xué)習(xí),，拿到了該專業(yè)的畢業(yè)證書。

第三,，我有虛心好學(xué),、開拓進取的創(chuàng)新意識,，有充分的激情和自信。我不僅有健全的體魄,、充沛的精力,，而且有年輕人特有的朝氣和闖勁。同時,，我還有吃苦耐勞的品格,。這些，都使我對工作充滿了激情與自信,、對未來充滿了憧憬和希望,。

1、進一步在全班組樹立并加強“全心全意為人民服務(wù)”的意識,。人的意識非常重要,，往往什么樣的意識就會決定什么樣的行動。積極的意識促使我們心態(tài)平和,、樂觀,，消極的意識則讓我們感到懈怠、無聊,。只有增強了服務(wù)意識,，才會我們的提高服務(wù)態(tài)度，才會更快,、更好的為用戶排憂解難,。

2、加強學(xué)習(xí)型組織的建立,，做好團隊組織的建設(shè),。管道安裝是一份看似簡單,，但講究技術(shù)的工種,。我們只有在實際工作中總結(jié)經(jīng)驗，不斷的學(xué)習(xí)提高,，才能充實完善自己,。因此，我打算在工作閑暇的時候,，組織大家學(xué)習(xí)相關(guān)的管道安裝技術(shù)和規(guī)范,，并且鼓勵同志們?nèi)⒓酉嚓P(guān)的技術(shù)培訓(xùn)或者技術(shù)等級考試。

3,、制定詳細的工作計劃,。在平日的工作中，出發(fā)前要做工作安排,，并且在當(dāng)天做成表格,，每個月進行一次統(tǒng)計,，進行工作總結(jié)。同時還要打破平均主義,，鼓勵“多勞多得”,。

4、完善用戶檔案和安裝資料,，并且進行計算機管理,。

以上是我下一步工作的想法，雖然不是豪言壯語,，也不是博大精深的施政綱領(lǐng),，還需要在實踐中檢驗，還需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助與支持,。

如果我競聘不成功,，我還是會像往常一樣，好好工作,，為人民服務(wù),。

再次謝謝大家。