無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。相信許多人會覺得范文很難寫,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

車間員工的檢討書簡單篇一

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我叫xxx,，我很幸運來到檢修車間。自從來到車間無時無刻不感到各位領(lǐng)導(dǎo)和各個師傅們對我的照顧,，到處我所看到的是領(lǐng)導(dǎo)對每個員工無微不至的關(guān)懷和每個同事之間的互幫互助助,、團結(jié)祥和的氣氛?？吹竭@些我真心的高興,，也為自己有幸能來檢修車間感到無比的自豪?；铍m然臟點,，但心情舒暢，在上班時我始終想著好好干,、努力干以不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和照顧,。

每天的埋頭苦干和一顆積極上進的心慢慢的使我干工作變得急急忙忙。模糊記得那是上周五的下午,，我的工作是負責打制動安全鏈的螺栓,，那時快到下班時間，還剩不多的幾個架子了,。我準備打完一個架子一邊的螺栓打另一邊,，就順手撥動了一下架子，卻不知同事正準備要上制動拉桿的開口銷,?？次覔軇蛹茏铀荒樀膽嵟缓笥门K話沖我罵了半天,，我心里對自己的冒失很是后悔,。一想人家是老師傅，我一個學(xué)徒工不應(yīng)該為了我的一點小事而耽誤了人家的生產(chǎn)，再者師傅罵徒弟那不是常事嗎,？我錯在先,，所以也就笑了一下當做小事就忘了，可沒成想第二天早晨我打制動安全鏈螺母時,，他老是故意刁難我,。從此之后我就忍不住了和他爭吵了幾句，過激了就動手了,。

后面我沒有回宿舍,，一個人中午想了很多。后悔自己為何要那么沖動去反擊,，即便讓他再打兩拳那又何妨,，這下好了，惹了事不說,，又在領(lǐng)導(dǎo)面前出頭了,。

對于這件事，我首先對自己做出深刻的檢討：第一,，沒有認清自自身存在的毛病,，盲目干活不顧及他人感受，只知道完成自己的事卻不知協(xié)調(diào)他人,。第二,，心浮氣躁，不知隱忍,，空顯匹夫之勇,，辜負領(lǐng)導(dǎo)和各個師傅們的期望，令領(lǐng)導(dǎo)左右為難,。第三,，沒有認識到事態(tài)的嚴重性，擅自決定,，對事件的發(fā)展一味的抱有幻想,，沒有將事情及時講給領(lǐng)導(dǎo)，讓領(lǐng)導(dǎo)妥善解決,，導(dǎo)致出現(xiàn)如此嚴重的后果,。第四，只圖一時之快,，不去考慮他人的看法,，為領(lǐng)導(dǎo)抹黑，為車間抹黑,，更是間接的損害了車間乃至段內(nèi)的民族團結(jié),。我干愿接受領(lǐng)導(dǎo)的一切責罰,，與班組他人無關(guān)。一切因我而起,，所以無論考核還是處罰罪責在我,，和他人無半點干系。

其次,，對于同事,，我深表歉意，只要他愿意,，我希望和他冰釋前嫌,，忘掉所有一切不快和睦共處，一切處罰都由我承擔,，畢竟先錯在我,。在此，我要再次感謝車間各位領(lǐng)導(dǎo)多我的關(guān)心和照顧,，由于你們的關(guān)懷我心中倍感溫暖,，一顆獨自闖蕩的心從此不再孤獨，因為還有你們這些背后關(guān)心照顧我的領(lǐng)導(dǎo)們,。請允許我叫一聲大哥，并且衷心的對你們說：大哥們謝謝了,！

此致

敬禮!

檢討人：xx

20xx年x月x日

車間員工的檢討書簡單篇二

敬重的車間領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我是xxx，近期在作業(yè)傍邊我仍是應(yīng)該擺正心態(tài),，這次我在上班的時分玩手機了,，車間日常的在原本就比較多，我一時之間的走神很可能會形成一些不必要的問題,，這次我卻在上班的時分玩手機了,，我感覺很自責，在這一段時間以來的作業(yè)傍邊我覺得自己是比較費勁的,，咱們都在作業(yè)的時分非常的仔細,，在這一點上面無比的要害，我表現(xiàn)出來的狀況實在是很欠好,，今后我也必定不會再這樣耗費下去了,，必定不會犯這樣的過錯。

在車間作業(yè)原本就應(yīng)該仔細,，必定是不能夠失神的,，一旦呈現(xiàn)了問題那將會是呈現(xiàn)大問題，在這一點上面我應(yīng)該要有自己的情緒,，真的不能夠忍受這樣的狀況呈現(xiàn),，上班玩手機的作業(yè)影響學(xué)習,，一起也是對自己才能一種非常不錯的展現(xiàn)，在這一點上面肯定是毋庸置疑的,，作為一名xx的職工應(yīng)該要有好的情緒,，上班呈現(xiàn)了這樣的狀況這很影響作業(yè)，這不是我樂意看到的結(jié)果,，我的狀況不是很好,，當然便是回了一個信息，可是差點就沒有跟的上線上的作業(yè),，給作業(yè)的影響很大,，在這方面是我做的不夠好，在未來的作業(yè)傍邊我必定要仔細的做好本分的作業(yè),，玩手機的狀況必定不能夠再呈現(xiàn)的了,。

未來在學(xué)習傍邊我應(yīng)該要有自己的情緒，上班期間我的確是感覺有很大的問題,，這是我不該該有情緒,，這次玩手機的作業(yè)是我的確應(yīng)該調(diào)整好的情緒，今后在學(xué)習傍邊我會堅持去搞好自己的本職作業(yè),，在車間作業(yè)的時分我仍是要調(diào)整好狀況,，上班之后我必定會搞好自己的作業(yè)，在車間呈現(xiàn)的狀況影響很大,，這次玩手機的作業(yè)讓您知道了,，我也清楚您對我絕望了，究竟我平常都不會有這樣的作業(yè)產(chǎn)生,，現(xiàn)在這樣的狀況仍是會有滿足心態(tài),，在這一階段的學(xué)習傍邊仍是應(yīng)該擺好心態(tài)，上班期間的學(xué)習我覺得自己仍是有問題的,，在這樣的環(huán)境下面我應(yīng)該仔細的搞好作業(yè)才是,，車間的作業(yè)比較快，而我這次的狀況是比較復(fù)雜的,，咱們車間對職工上班玩手機的狀況是嚴肅處理的,，這我是非常的清楚，我感覺很自責,，來到車間作業(yè)我就應(yīng)該端正好情緒,，通過這次的作業(yè)之后我必定要好好的檢討，回憶這次的作業(yè),，我無比的自責,，今后我也必定會仔細的上班，在車間建立好作業(yè)形象,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx,。

20xx年x月x日。

車間員工的檢討書簡單篇三

尊敬的車間領(lǐng)導(dǎo)：

我不想再為自己的錯誤找任何借口,，那只能讓我更加慚愧,。這份檢討書，向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,，我下定決心,，堅決搞好宿舍衛(wèi)生，不再犯類似錯誤,。領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼,，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,，此后，我一再告訴自己要把車間衛(wèi)生當成大事來抓,，就如古人所言,，一屋不掃何以掃天下。

當初,，自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,，造成了不好的影響，通過這件事,，我深深感到,，雖然是一件看似平常的小事情，但同時也是對自己放松了要求,，生活作風渙散的必然結(jié)果，也是與我們大學(xué)生的時代要求—樹新風,，講文明,，背道而行。經(jīng)過幾天的反思,，我對此事有了很深刻的認識,。記得在讀書時候，我對自己的要求還是比較高的,，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,，從而做個文明的人。但這么長時間讓自己有點懶散了,，尤其是聽別人說工作很輕松,，也就慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了,。因此,，這次發(fā)生的`事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對不起父母的信任，以及愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

如今,，錯誤既成，我深深懊悔不已,，深刻檢討,。作為一名車間員工，本人思想中的致命錯誤有以下幾點：

1,、思想覺悟不高,，對事態(tài)認識層度不足。就算是有認識,，也沒能在行動上真正實行起來,。

2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人還未完全轉(zhuǎn)變生活態(tài)度,，思想觀念不夠深刻,、不夠負責。

我決定做出如下整改：

1,、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,，并認清其可能造成的嚴重后果。

2,、認真克服生活懶散,、粗心大意的缺點，努力將車間衛(wèi)生做好,，以及其他各方面的事情,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

3,、經(jīng)常和同事加強溝通,，保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在以后的工作中，大家都像我一樣自由散漫,，漫不經(jīng)心,，那怎么能及時把工作落實好、做好呢,？同時,，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣,、不文明表現(xiàn),，我們以后的生活,、學(xué)習乃至工作的提高將無從談起，文明也只是紙上談兵,。

發(fā)生這件事后,，我知道，一篇檢討不足以彌補自己的過錯,。因此,，無論車間怎樣從嚴處分我，都不會有任何意見,。同時,，我請求有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以實際行動來為車間文明做出積極的貢獻,，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人：xx,。

20xx年xx月xx日,。

車間員工的檢討書簡單篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

就在x日,，我在我們車間里跟xx打了一架,，破壞了同事之間的友誼，還給車間的工作環(huán)境帶來了很壞的負面影響,。對于這因我們而起的的事端,，我感到非常的抱歉，并對這后果感到非常的后悔,，不止一次的在腦中回想,，如果我當時在理智那么一點，冷靜那么一點,，是不是結(jié)果就截然不同了,？我已經(jīng)是一個成年人了，在這些事情上應(yīng)該有自己的判斷才對,，該怎么做不該怎么做我應(yīng)該拿出一個正確的定論。

但是不管怎么說,，打架是絕對的下策行為,，更別說在工作的車間里跟同事打起來了。這不僅僅是不道德,，更是對不起各位領(lǐng)導(dǎo)的教誨,，還影響我們這個車間之中團結(jié)一致的氛圍以及共同努力地精神。

在車間工作最重要的就是我們這些員工之間的團結(jié)和默契配合,，就像是車間中的`機器一樣,，有重要有普通,，有大有小，但是不管重要與否,，想要讓機器運動起來就必須要團結(jié)一致,，一個都不能夠缺少。任何一顆小小的螺絲釘出現(xiàn)問題都有可能帶來災(zāi)難性的后果,。

而我們這些工作人員也是一樣,，在工作上我們不可能做到面面俱到，免不了要大家一起通力合作,，借住集體的力量才能夠?qū)⒐ぷ鞲玫赝瓿?，將任?wù)順利的推動。

我跟xx這次其實只是一些小矛盾,，只不過我們雙方的脾氣都比較大,，這才在互不相讓中發(fā)生了矛盾，進而導(dǎo)致了這次打架斗毆事件的發(fā)生?，F(xiàn)在想想,，當時覺得重要，覺得不能丟面子的事情,，現(xiàn)在卻只覺得可笑,。難道這樣的一點小事能夠比我們同事之間的友誼更加重要嘛？并不是,，只是當時的我被情緒遮蔽了理智,，沒能夠做出正確的事情。

如果當時的我或者xx都能夠想到后果,，在說話語氣上更客氣一點,，輕柔一點，思考問題更加理智一點的話,，這次事件就會成為我們車間解決矛盾的一樣優(yōu)良案例,。但是我們沒能做到這些，讓這次事件變成了我們車間的一個反面例子,。

讓我們兩個爭那一點面子的丟掉了更大的面子,，還要連帶著受到領(lǐng)導(dǎo)您的責罵，影響大家甚至車間的工作情況,。

這次的事情給我?guī)淼慕逃?xùn)是巨大的,，我不知道xx是不是跟我一樣感慨良多，但是我卻能夠肯定的告訴領(lǐng)導(dǎo)您,，我以后是肯定不會再出現(xiàn)類似的錯誤了,，還請領(lǐng)導(dǎo)能夠相信、原諒我的這一情況，我在以后的工作中必定會讓您滿意的,！

此致

敬禮,！

檢討人：xx。

20xx年xx月xx日,。

車間員工的檢討書簡單篇五

親愛的領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,，我為自己粗心大意的行為感到了深深地愧疚和不安，在此,，我向我的領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討：

在我進這個廠已經(jīng)不是一兩次犯錯了,。上次是因為礦工、而這次是為了我推車把電壓箱碰壞,。班長給了我一次又一次的改過的機會,，以后要多向他學(xué)習、對工作的負責,、認真,。我并不是為自己找什么所謂的借口，我明白,，一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應(yīng)該再多說些什么,，錯了就是錯了，誰也改變不了這個事實,，要勇于認錯,、吸取錯誤教訓(xùn)。其實我進入本公司也有一段時間了,，在這段時間的工作中和同事們的合作中,，我感到很溫馨很愉快，真的確實有點家的感覺,。當然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導(dǎo)的共同努力來實現(xiàn)的,，集體的力量是無窮的，當然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,，不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度,。其實我也很想說，我就是集體的一員,，不管什么時候都應(yīng)該把自己的事情做好,，讓管理放心，為團體奉獻一份自己的力量,，要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴格遵守,。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的，我應(yīng)該向那些表現(xiàn)好的,、工作積極的工友們學(xué)習。

以后我會更加努力的，請領(lǐng)導(dǎo)給我一次改過的機會,，我已經(jīng)收到教訓(xùn)了,，在以后的工作中我也會更加細心，努力的完成每天的工作任務(wù),。

此致

敬禮,！

xxx

20xx年x月x日

車間員工的檢討書簡單篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

對于生產(chǎn)車間的工作來說設(shè)備的好壞將會直接影響到員工的效率,，由于我不小心損壞設(shè)備且隱瞞不報的緣故導(dǎo)致近期的車間工作受到了嚴重的影響,，這種毫無擔當?shù)淖鳛閷τ诼殬I(yè)發(fā)展而言無疑是極不負責的，重要的是我損壞設(shè)備的做法已經(jīng)嚴重影響到車間的利益自然要進行深刻的檢討才行,。

盡管生產(chǎn)設(shè)備在被損壞之前便存在著老化嚴重的問題卻也要小心使用,，即便是被自己損壞以后也要第一時間向車間領(lǐng)導(dǎo)承認錯誤并及時安排人員進行維修，因為害怕會被領(lǐng)導(dǎo)批評而隱瞞不報以至于生產(chǎn)工作受到影響無疑是難以被原諒的,，明明知道車間工作的重要性卻變得如此自私以至于不敢承認錯誤,，直到被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)以后才承擔責任的確有些被人詬病，再加上我在車間工作多年應(yīng)當明白這類基本道理從而使受到損壞的設(shè)備得到及時的維修,，畢竟生產(chǎn)設(shè)備存在著老化嚴重的現(xiàn)象無論是誰都知道這類道理,，然而因為我不敢承擔責任導(dǎo)致沒有上報設(shè)備損壞的問題自然要進行嚴厲的批評。

須知工作期間需要用到生產(chǎn)設(shè)備的員工有很多自然不能夠影響到他們的效率,，連這種基本的意識都不具備自然會在車間工作中被領(lǐng)導(dǎo)批評,，而且以后在車間工作中需要經(jīng)歷的挫折還有很多自然不能夠在這種問題上栽跟頭，涉及到原則性的問題自然要事先審視一番從而確保自己不會輕易犯錯,，畢竟已經(jīng)在車間工作這么多年應(yīng)該懂得這類道理并并將其貫徹下去,，若是對待車間工作如此不認真以至于損壞設(shè)備以后都不敢承擔責任無疑是可恥的。

為了彌補損壞設(shè)備造成的過失還是應(yīng)當承認錯誤并自行找人進行維修,，在希望設(shè)備能夠維修好的情況下也要深刻反思自身的錯誤,，畢竟若是能夠在損壞設(shè)備后便向領(lǐng)導(dǎo)承認錯誤的話也不會導(dǎo)致車間工作受到影響，目光如此短淺且沒有做好車間的相關(guān)工作則很容易被同事們嫌棄,，吃了這么多虧也應(yīng)當要吸取損壞設(shè)備的教訓(xùn)并認真做好車間工作才行,，往后的車間工作也會存在更大的難度自然不能夠在同樣的問題上栽跟頭。

我會在車間工作中遵守好管理條例并在發(fā)現(xiàn)問題以后及時上報給領(lǐng)導(dǎo),，這次損壞設(shè)備卻沒有告知領(lǐng)導(dǎo)的行為著實令人所不齒,，所以我得吸取教訓(xùn)并在做好車間工作的同時維護好生產(chǎn)設(shè)備，須知每臺設(shè)備的價值都很昂貴自然不能夠再出現(xiàn)不小心損壞的狀況,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx。

20xx年x月x日,。

車間員工的檢討書簡單篇七

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好,！

我叫xxx，我很幸運來到檢修車間。自從來到車間無時無刻不感到各位領(lǐng)導(dǎo)和各個師傅們對我的照顧,，到處我所看到的是領(lǐng)導(dǎo)對每個員工無微不至的關(guān)懷和每個同事之間的互幫互助助,、團結(jié)祥和的氣氛?？吹竭@些我真心的高興,，也為自己有幸能來檢修車間感到無比的自豪?；铍m然臟點,，但心情舒暢，在上班時我始終想著好好干,、努力干以不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和照顧,。

每天的埋頭苦干和一顆積極上進的心慢慢的使我干工作變得急急忙忙。模糊記得那是上周五的下午,，我的工作是負責打制動安全鏈的螺栓,，那時快到下班時間，還剩不多的幾個架子了,。我準備打完一個架子一邊的螺栓打另一邊,，就順手撥動了一下架子，卻不知同事正準備要上制動拉桿的開口銷,?？次覔軇蛹茏铀荒樀膽嵟缓笥门K話沖我罵了半天,，我心里對自己的冒失很是后悔,。一想人家是老師傅，我一個學(xué)徒工不應(yīng)該為了我的一點小事而耽誤了人家的生產(chǎn),，再者師傅罵徒弟那不是常事嗎,？我錯在先，所以也就笑了一下當做小事就忘了,，可沒成想第二天早晨我打制動安全鏈螺母時,，他老是故意刁難我。從此之后我就忍不住了和他爭吵了幾句,，過激了就動手了,。

后面我沒有回宿舍，一個人中午想了很多,。后悔自己為何要那么沖動去反擊,，即便讓他再打兩拳那又何妨，這下好了,，惹了事不說,，又在領(lǐng)導(dǎo)面前出頭了,。

對于這件事，我首先對自己做出深刻的檢討：第一,，沒有認清自自身存在的毛病,，盲目干活不顧及他人感受，只知道完成自己的事卻不知協(xié)調(diào)他人,。第二，心浮氣躁,，不知隱忍,，空顯匹夫之勇，辜負領(lǐng)導(dǎo)和各個師傅們的期望,，令領(lǐng)導(dǎo)左右為難,。第三，沒有認識到事態(tài)的嚴重性,，擅自決定,，對事件的發(fā)展一味的抱有幻想，沒有將事情及時講給領(lǐng)導(dǎo),，讓領(lǐng)導(dǎo)妥善解決,，導(dǎo)致出現(xiàn)如此嚴重的后果。第四,，只圖一時之快,，不去考慮他人的看法，為領(lǐng)導(dǎo)抹黑,，為車間抹黑,，更是間接的損害了車間乃至段內(nèi)的名族團結(jié)。我干愿接受領(lǐng)導(dǎo)的一切責罰,，與班組他人無關(guān),。一切因我而起，所以無論考核還是處罰罪責在我,，和他人無半點干系,。

其次，對于同事,，我深表歉意,，只要他愿意，我希望和他冰釋前嫌,，忘掉所有一切不快和睦共處,，一切處罰都由我承擔，畢竟先錯在我,。在此,，我要再次感謝車間各位領(lǐng)導(dǎo)多我的關(guān)心和照顧,，由于你們的關(guān)懷我心中倍感溫暖，一顆獨自闖蕩的心從此不再孤獨,，因為還有你們這些背后關(guān)心照顧我的領(lǐng)導(dǎo)們,。請允許我叫一聲大哥，并且衷心的對你們說：大哥們謝謝了,！

此致

敬禮,！

xxx

20xx年x月x日

車間員工的檢討書簡單篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xxx,，近期在工作當中我還是應(yīng)該擺正心態(tài),，這次我在上班的時候玩手機了，車間日常的在本來就比較多,，我一時之間的分神很可能會造成一些不必要的問題,，這次我卻在上班的時候玩手機了，我感覺很自責,，在這一段時間以來的工作當中我覺得自己是比較吃力的,，大家都在工作的時候非常的認真，在這一點上面無比的關(guān)鍵,，我表現(xiàn)出來的情況實在是很不好,，以后我也一定不會再這樣消耗下去了，一定不會犯這樣的錯誤,。

在車間工作本來就應(yīng)該認真,，一定是不能夠失神的，一旦出現(xiàn)了問題那將會是出現(xiàn)大問題,，在這一點上面我應(yīng)該要有自己的態(tài)度,，真的不能夠容忍這樣的情況出現(xiàn)，上班玩手機的事情影響學(xué)習,，同時也是對自己能力一種非常不錯的展示,，在這一點上面絕對是毋庸置疑的，作為一名xx的員工應(yīng)該要有好的態(tài)度,，上班出現(xiàn)了這樣的情況這很影響工作,，這不是我愿意看到的后果，我的情況不是很好,，當然就是回了一個信息,，但是差點就沒有跟的上線上的工作，給工作的影響很大,，在這方面是我做的不夠好,，在未來的工作當中我一定要認真的做好分內(nèi)的事情，玩手機的情況一定不能夠再出現(xiàn)的了,。

未來在學(xué)習當中我應(yīng)該要有自己的態(tài)度,，上班期間我確實是感覺有很大的問題,，這是我不應(yīng)該有態(tài)度，這次玩手機的事情是我確實應(yīng)該調(diào)整好的態(tài)度,，以后在學(xué)習當中我會堅持去搞好自己的本職工作,，在車間工作的時候我還是要調(diào)整好狀態(tài)，上班之后我一定會搞好自己的事情,，在車間出現(xiàn)的情況影響很大,，這次玩手機的事情讓您知道了，我也清楚您對我失望了,，畢竟我平時都不會有這樣的事情發(fā)生,，現(xiàn)在這樣的情況還是會有足夠心態(tài)，在這一階段的學(xué)習當中還是應(yīng)該擺好心態(tài),，上班期間的學(xué)習我覺得自己還是有問題的，在這樣的環(huán)境下面我應(yīng)該認真的搞好工作才是,，車間的工作比較快,，而我這次的情況是比較復(fù)雜的，我們車間對員工上班玩手機的情況是嚴肅處理的,，這我是十分的清楚,，我感覺很自責，來到車間工作我就應(yīng)該端正好態(tài)度,，經(jīng)過這次的事情之后我一定要好好的反省,，回顧這次的事情，我無比的自責,，以后我也一定會認真的上班,，在車間樹立好工作形象。

此致

敬禮,！

檢討人：

日期：

車間員工的檢討書簡單篇九

在車間玩手機本就容易干擾到其他同事的正常工作,，作為其中的一份子應(yīng)當具備集體榮譽感從而取締這種錯誤的行為，然而最近自己上班期間在車間玩手機的事情已經(jīng)造成了比較惡劣的影響,，即便沒有領(lǐng)導(dǎo)的嚴厲批評也應(yīng)當針對上班玩手機的錯誤行為進行深刻的檢討,。

自制力的缺失導(dǎo)致自己還未等到下班便在車間玩手機，無論是否做好手上的工作都不應(yīng)該將這種錯誤的做法帶進車間之中,，畢竟即便是在完成自身工作的基礎(chǔ)上再去玩手機都會影響到其他的同事,，更何況當時的自己并為完成自身的生產(chǎn)任務(wù)便做出了這樣的行為，捫心自問上班玩手機難道符合車間的相關(guān)規(guī)定嗎,？連基本的職業(yè)道德都沒有又怎能在車間的工作中創(chuàng)造佳績,，考慮到這個問題以后讓我為自己在車間玩手機的行為感到深深的愧疚，畢竟因為個人玩手機的做法影響到集體的利益并非是一件好事,，再加上車間空間不大導(dǎo)致自己玩手機的行為幾乎可以讓每名同事都能看到,。

對于在車間玩手機的行為是否受到懲罰都會對原有的工作造成影響,，想想以往領(lǐng)導(dǎo)對自身工作的信任以及車間的培養(yǎng)都不應(yīng)該做出這種事，畢竟有些時候失去領(lǐng)導(dǎo)的信任以后再想挽回可就十分困難了,，而且將這種不良風氣帶進車間導(dǎo)致其他員工效仿的話可就闖下大禍了,，考慮到這樣的后果自然需要開始思考在車間玩手機的正確性，對于這種有害無利的行為應(yīng)該盡快將其消滅在萌芽之中才不會影響到自身的工作,，尤其是自己作為車間的一份子便更應(yīng)該為了集體的發(fā)展貢獻力量,。

回想起曾經(jīng)求職路上的艱辛以及車間工作付出的努力應(yīng)該認真對待，至少對于這種可能導(dǎo)致自身墮落的行為應(yīng)該引起重視才不會令人失望,，若是因此而放松對自身的警惕則會導(dǎo)致今后的車間工作變得越來越難以承受,，畢竟自身受到怠惰的影響以后本就難以將精力全部都放在平時的車間工作之中，更何況自己這次在車間玩手機本就是一種不利于工作發(fā)展的行為,，因為一時的欲望而做出這種目光短淺的行為又怎能在車間獲得相應(yīng)的發(fā)展,。

若是對人生感到迷茫不妨嘗試在工作中找到自身的價值，經(jīng)過努力獲得眾人的認可本就是自己在工作中的正確發(fā)展方式,，雖然說這次因為上班在車間玩手機的行為導(dǎo)致過去的努力全部都化為了泡沫,，但是只要能夠改正過來并堅決抵制上班玩手機的行為便能獲得大家的認可。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx,。

20xx年x月x日。

車間員工的檢討書簡單篇十

在車間工作就要注意各種安全問題,，如果不穩(wěn)重不細心就有可能造成安全隱患,，或者導(dǎo)致工作不能按時按量完成，有了錯誤當然要及時改正,。下面xx為大家整理了三篇“2019車間員工檢討書”,，僅供參考，歡迎大家閱讀!

尊敬的車間主任：

您好!

xx月xx日下午,，3rh液壓室被安保部查出地坑里有積油,、地面有煙蒂、待修的液壓泵,，待報廢的軟管,、角布等雜物，滅火器點檢紀錄缺失等問題,，造成了很大的安全隱患,。

仔細回想自己當作業(yè)長后一年來的管理經(jīng)歷，平心而論,，我對這些所謂的“小節(jié)”真的不是很在意,，所以上級領(lǐng)導(dǎo)把這件事定性為“管理缺失”，從客觀的角度來說,，我無話可說,。

精選辦公源,、hfi、成本等指標都能得到極大改善,。而為了提高工作的有效性,，我進行了系統(tǒng)的思考與嘗試，得出做事以終為始,，以結(jié)果為導(dǎo)向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性,。

提高工作的有效性沒有錯，以結(jié)果為導(dǎo)向也沒有錯,，錯就錯在我偏執(zhí)的追求了以結(jié)果為導(dǎo)向,，而忽視的過程的規(guī)范性與嚴肅性。片面的追求短期業(yè)績指標的“美觀”,，而長期忽視制度建設(shè),，臺賬管理、員工行為養(yǎng)成,、隊伍建設(shè)等基礎(chǔ)性的工作,。

回想一年來我的所作所為，我在作業(yè)區(qū)提出了確保安全,、降低故障、降低成本的目標,，對那些影響績效的指標我非常關(guān)注,，而那些不影響業(yè)績的事情我根本無暇顧及，甚至很多被我長期擱置,，不予理睬,。比如油耗指標我非常關(guān)注，那地方有漏油我肯定督促點檢員馬上處理,，不能停機的我會盡最大努力安排日修停機檢修,。但是液壓室干不干凈，有沒有隨便堆放的備件,，我想當然的覺得無所謂,，液壓室滅火器的安全銷拔沒拔出來、壓力夠不夠我走過路過可能會關(guān)注,，但是點檢記錄卡憑心而論我確實沒有有意識的檢查過,。

精選辦公力集中在最能創(chuàng)造價值的事情上，才能集中優(yōu)勢,、集中力量重點突破,，哪些不重要的事情根本不要去做。理念是對的,，但我錯就錯在目光的短淺,，造成把一些重要的事情劃為了不重要的事情,。

深刻分析我對重要事情與不重要事情的劃分，可以看出基本是以業(yè)績合同為藍本,，而不是依據(jù)事情本來的重要程度和影響深遠程度,。這集中體現(xiàn)了我的功利性、急功近利,。毋庸諱言,，好的基礎(chǔ)管理是好的業(yè)績的充分條件，但不是必要條件,。也就是說好的基礎(chǔ)管理必然導(dǎo)致好的業(yè)績,，雖然暫時付出的成本也較高，但是他是穩(wěn)定的,，可持續(xù)的,。而急功近利的做法也能取得好業(yè)績，但它是短期的,，蘊含極大風險的,，有時候甚至是飲鴆止渴。直接以業(yè)績指標為導(dǎo)向的做法相當于詭道,，本意是想出奇制勝,。

精選辦公穩(wěn)定、高效,、可持續(xù)的高業(yè)績,。

其實劉書記、姚主任在平時的工作中都隱隱發(fā)現(xiàn)了我存在的問題,，并及時給予了相應(yīng)的指導(dǎo),，但遺憾的是我從沒有認真反思我存在的問題，一意孤行,，偏執(zhí)的認為我走的是“康莊大道”,。而職能組、安全員的提醒我也把它當成了耳旁風,，不以為意,，都想當然地認為這些只是我所謂的“小節(jié)”。從這個角度來說,，我要感謝安保部,，是他們施加的懲罰是我產(chǎn)生了痛感，痛定思痛,，我才認真的反思我的所作所為,。人類一思考上帝就發(fā)笑，仔仔細細前前后后聯(lián)系起來一分析之后，我發(fā)現(xiàn)這次事件其實偶然中有必然,，即使這次不被查到很可能下次被查到,，我的運氣能一直那么好嗎?所以被查到是必然的，區(qū)別只是時間的先后,，這個是偶然的,。

仔細想想，其實也是有征兆的,，下半年以來,，雖然作業(yè)區(qū)各項工作開展的四平八穩(wěn)，但是我一直有一種不踏實的感覺,，這種感覺我曾經(jīng)和作業(yè)區(qū)一個快退休的老員工交流過,，他笑我是杞人憂天，現(xiàn)在想來這種如履薄冰,、戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的感覺其實根源于基礎(chǔ)管理的薄弱,，正所謂，基礎(chǔ)不牢,，地動山搖,。

希望在座的各位作業(yè)長以此為戒、以我為戒,，在追求高業(yè)績的過程中千萬不要摒棄基礎(chǔ)管理,，只片面的追求業(yè)績指標的靚麗，我用我的慘痛教訓(xùn)告訴大家,，此路不通,。

以結(jié)果為導(dǎo)向沒有錯，錯的只是不能片面的追求結(jié)果,，精選辦公而忽視了過程。我目前當務(wù)之急就是在以結(jié)果為導(dǎo)向的前提下,，在作業(yè)區(qū)堅決推行基礎(chǔ)管理,。基礎(chǔ)管理的核心和準繩是標準化作業(yè),，而標準化作業(yè)的前提是標準的建立與完善,，所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學(xué)習各級領(lǐng)導(dǎo)擬發(fā)的管理制度，目標是員工作業(yè)標準化,，作業(yè)管理規(guī)范化,。

2019年x月x日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、親愛的同事：

你們好!

由于本人的工作失誤,，給單位和車間造成了不良的影響，對此十分的愧疚。現(xiàn)在,，我鄭重的對自己的錯誤行為進行深刻反思,，認真檢討自身的思想、行為和工作中存在的各項問題,，確保以后絕不會再犯類似錯誤,。

精選辦公關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,，我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

同時,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在工作中，大家都像我一樣趕進度忽視質(zhì)量安全,，那怎么能把工作落實好,、做好呢?同時，如果在我們這個集體中形成了這種不良風氣,，我們工作的提高將無從談起,，服務(wù)也只是紙上談兵。因此,，這件事的后果是嚴重的,，影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,。因此，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,，我都不會有任何意見,。同時，我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為車間做出積極的貢獻，請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

檢討人：xxx,。

2019年x月x日。

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我是xx車間安全員,，x月x日我做了一件對不起領(lǐng)導(dǎo),、對不起大家，違反公司管理規(guī)定的錯事,。那天中午我在有事外出時,，沒有按照正常的程序去辦,，而是自作主張，為了便利而采取了鉆墻豁出入的錯誤做法,。

是公司的保衛(wèi)人員及時發(fā)現(xiàn)并教育了我,。通過對這件事。

精選辦公情的反思,，使我真正認識到了自己所犯錯誤性質(zhì)的嚴重性,。作為一名基層安全管理人員，我的所作所為,，不僅嚴重違反了公司的管理規(guī)定,，同時也給車間的集體榮譽抹了黑，在職工群眾中造成了不良的負面影響,。

作為基層的一名職能人員,，我為自己的錯誤行為深感愧疚，我對不起各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與信任,。這件事情的發(fā)生,，在我的心靈深處觸動很大，及時給我敲了一個警鐘,，說明了我在思想上并沒有與公司決策保持絕對一致,，心靈上沒有真正得到凈化，個人主義思想仍在“做怪”,。沒有真正把領(lǐng)導(dǎo)的教誨時時放在心上,，對不起各位領(lǐng)導(dǎo)也對不起各位同事。為此,，我愿意接受各級領(lǐng)導(dǎo)對我的處理,，并且希望能夠得到大家的諒解。

為了吸取這個教訓(xùn),，改正錯誤,，使我在今后的工作中不再有任何違紀行為發(fā)生，我決心做到以下幾點：

1,、加強學(xué)習,，提高素質(zhì)，認真遵守公司及車間的各項管理制度,，以后堅決不做任何違規(guī)違紀的事情。

2,、平時嚴格要求自己,，不斷提高思想覺悟，堅持在思想上始終與各級領(lǐng)導(dǎo)保持一致,。

3,、踏實工作,，努力進取，認真完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項本職工作,。

精選辦公的工作中監(jiān)督我,、指導(dǎo)我，以便我以后能夠不斷的提高素質(zhì)和工作能力,。在今后的工作中更好地完成好各項工作,，更好地為公司及車間發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

檢討人：xxx,。

2019年x月xx日,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

今天，我懷著愧疚和懊悔給廠領(lǐng)導(dǎo)寫下這份檢討書,，以表示我對不假外出,，工作失職的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心,。

本人,，公司員工林xx，工作崗位是負責榮耀洗煤廠地磅司稱,。于xx年7月14日晚19時,，不假外出私自前往樂山市購個人物品，第二日早晨09時才回廠里,，造成工作失職,，影響較壞，嚴重違反了公司規(guī)定,，在此向公司領(lǐng)導(dǎo)道歉,。

犯下這種錯誤，我非常羞愧,，作為公司一名員工,，應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo)，和領(lǐng)導(dǎo)溝通,，有事請假,。而我的態(tài)度和行為，讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧,，平時對這件事的認識不深,，導(dǎo)致這件事的發(fā)生，在寫這份檢討的同時,，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,，違犯了公司(廠)規(guī)定，再次,，我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,，破壞了公司的形象,。

對于這次的失誤，我覺得我錯啦,，相信您也早已發(fā)現(xiàn)了,。

精選辦公我錯了，完全的錯了,，真的錯了,，犯了大錯，這是為什么呢?因為我發(fā)現(xiàn)自己太天真太幼稚了,，為什么我不能乖乖的呢?為什么還要在熄燈之后關(guān)機呢?首先客觀原因是放學(xué)后時間緊急要搶位置洗澡所以沒有時間,，但也不能做為理由，我為什么不能抗拒誘惑呢?無法堅持抵制誘惑,，我該怎么辦,，怎樣去改呢，最后知道了就是捉住她并且暴打一頓,。在我寫這份檢討的時候我的內(nèi)心在掙扎,，為什么第一次寫的那么認真呢?我百思不得其解，最后我得出了答案,，那就是我錯了,，真的錯了，我知道我挑戰(zhàn)不了**部的規(guī)章制度,，而且我對那斗雞眼十分無語,，陰魂不散的斗雞眼，誒…對于這次的錯誤我非常的后悔,，并且不會再犯,。

檢討人：xxx。

20xx年xx月xx日,。

尊敬的賈總：

自從5月份以來,，我一直都因為父親的病和他的過世，沒有上班且沒有和領(lǐng)導(dǎo)好好的請假或認真的談過,。我?guī)滋靵硗ㄟ^認真反思,，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,。

精選辦公了詳細回憶和分析,。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的,，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,，從而努力完成各項工作。但近年來,，由于工作逐漸走上了軌道,，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,，也慢慢開始放松了對自己的要求,，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

精選辦公領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,，這件事的惡劣影響我也看到了,，大家如果在工作中都像我一樣自由散漫，態(tài)度懶散,，怎么能把公司的工作及時做好呢?如果一個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,，不良風氣，我們的又怎么能工作提高呢?為公司服務(wù)也只是紙上談兵了,。因此,，我已經(jīng)深深意識到這件事對公司員工的影響是惡劣的、后果非常嚴重,。這件事雖然公司并沒有深究,，但這說明了公司的寬容，博大,，我深感不安,，為鞭策自己，我必須書面檢討,，忘賈總及各位領(lǐng)導(dǎo)能看到我的悔改之心,，以后我決不再犯，并保證好好工作,。

檢討人：

精選辦公,。

車間員工的檢討書簡單篇十一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

記得年初的時候,，書記在作業(yè)長例會的時候提出要提高工作的有效性,，我深以為然。實事求是的說我們現(xiàn)場很大一部分故障都是重復(fù)故障,，像我們機械作業(yè)區(qū),，故障無非就是漏水、漏氣,、漏油,、漏灰,，鏈條斷、萬向軸斷,、皮帶斷,、軸承卡死、軸承座碎等等,，年復(fù)一年循環(huán)往復(fù)出現(xiàn),。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障，我們的故障率,、能源,、成本等指標都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性,，我進行了系統(tǒng)的思考與嘗試,，得出做事以終為始，以結(jié)果為導(dǎo)向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性。

回想一年來我的所作所為，我在作業(yè)區(qū)提出了確保安全,、降低故障,、降低成本的目標，對那些影響績效的指標我非常關(guān)注，而那些不影響業(yè)績的事情我根本無暇顧及，甚至很多被我長期擱置，不予理睬,。比如油耗指標我非常關(guān)注，那地方有漏油我肯定督促點檢員馬上處理,，不能停機的我會盡努力安排日修停機檢修,。但是液壓室干不干凈，有沒有隨便堆放的備件,，我想當然的覺得無所謂,，液壓室滅火器的安全銷拔沒拔出來、壓力夠不夠我走過路過可能會關(guān)注,，但是點檢記錄卡憑心而論我確實沒有有意識的檢查過,。理念是對的，但我錯就錯在目光的短淺,，造成把一些重要的事情劃為了不重要的事情,。

深刻分析我對重要事情與不重要事情的劃分，可以看出基本是以業(yè)績合同為藍本,，而不是依據(jù)事情本來的重要程度和影響深遠程度,。這集中體現(xiàn)了我的功利性、急功近利。毋庸諱言,，好的基礎(chǔ)管理是好的業(yè)績的充分條件,，但不是必要條件。也就是說好的基礎(chǔ)管理必然導(dǎo)致好的業(yè)績,，雖然暫時付出的成本也較高,，但是他是穩(wěn)定的，可持續(xù)的,。而急功近利的做法也能取得好業(yè)績，但它是短期的,，蘊含極大風險的,，有時候甚至是飲鴆止渴。直接以業(yè)績指標為導(dǎo)向的做法相當于詭道,，本意是想出奇制勝,。業(yè)績提高了，其他方面沒有相應(yīng)的提高就相當于孤軍深入,，成功了就是深入敵后,，穿插包圍，但一旦失敗就是泥牛入海,，煙消云散,，全軍覆沒。本質(zhì)上是一種賭徒心態(tài),。我們在企業(yè)中工作與戰(zhàn)爭最重要的不同還在于,，其實我們并不十分在乎一時半會業(yè)績的靚麗與否，我們更在乎的是各項工作扎扎實實的推進,，在關(guān)注穩(wěn)定高效的同時,，更關(guān)注這種穩(wěn)定高效的持續(xù)性。而只有扎實穩(wěn)健的基礎(chǔ)管理才能持續(xù)的把我們的各項工作齊頭并進的推向前進,。不要存在僥幸心理,，只有扎扎實實、一步一個腳印持續(xù)推進基礎(chǔ)管理才能真正實現(xiàn)穩(wěn)定,、高效,、可持續(xù)的高業(yè)績。

我目前當務(wù)之急就是在以結(jié)果為導(dǎo)向的前提下,，在作業(yè)區(qū)堅決推行基礎(chǔ)管理,。基礎(chǔ)管理的核心和準繩是標準化作業(yè),，而標準化作業(yè)的前提是標準的建立與完善,，所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學(xué)習各級領(lǐng)導(dǎo)擬發(fā)的管理制度，目標是員工作業(yè)標準化，作業(yè)管理規(guī)范化,。

檢討人：xx,。

20xx年xx月xx日。

車間員工的檢討書簡單篇十二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我是車間的一名員工,，近段時間我做了一件對不起領(lǐng)導(dǎo)、對不起大家,，違反公司管理規(guī)定的錯事,。那天中午我在有事外出時，沒有按照正常的程序去辦,，而是自作主張,，為了便利而采取了鉆墻豁出入的錯誤做法。是公司的保衛(wèi)人員及時發(fā)現(xiàn)并教育了我,。通過對這件事情的反思,，使我真正認識到了自己所犯錯誤性質(zhì)的嚴重性。作為一名基層安全管理人員,，我的所作所為,，不僅嚴重違反了公司的管理規(guī)定，同時也給車間的集體榮譽抹了黑,，在職工群眾中造成了不良的負面影響,。作為基層的一名職能人員，我為自己的錯誤行為深感愧疚,，我對不起各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與信任,。這件事情的發(fā)生，在我的心靈深處觸動很大,，及時給我敲了一個警鐘,，說明了我在思想上并沒有與公司決策保持絕對一致，心靈上沒有真正得到凈化,，個人主義思想仍在“做怪”,。沒有真正把領(lǐng)導(dǎo)的教誨時時放在心上，對不起各位領(lǐng)導(dǎo)也對不起各位同事,。為此,，我愿意接受各級領(lǐng)導(dǎo)對我的處理，并且希望能夠得到大家的諒解,。

為了吸取這個教訓(xùn),，改正錯誤，使我在今后的工作中不再有任何違紀行為發(fā)生,，我決心做到以下幾點：

1,、加強學(xué)習，提高素質(zhì)，認真遵守公司及車間的各項管理制度,，以后堅決不做任何違規(guī)違紀的事情,。

2、平時嚴格要求自己,，不斷提高思想覺悟,，堅持在思想上始終與各級領(lǐng)導(dǎo)保持一致。

3,、踏實工作,，努力進取，認真完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項本職工作,。

以上是我的檢討書,，也是我的保證書，懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠相信我,、幫助我，給我一次改正錯誤的機會,，也請大家在今后的工作中監(jiān)督我,、指導(dǎo)我，以便我以后能夠不斷的提高素質(zhì)和工作能力,。在今后的工作中更好地完成好各項工作,，更好地為公司及車間發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

檢討人：xx,。

20xx年x月x日,。