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公司員工年度工作總結(jié)(實用9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-23 00:31:05
公司員工年度工作總結(jié)(實用9篇)
時間:2023-12-23 00:31:05     小編:QJ墨客

總結(jié)是指對某一階段的工作,、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,,少犯錯誤,,提高工作效益,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧,。那么,我們該怎么寫總結(jié)呢,?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司員工年度工作總結(jié)篇一

工作著,,工作著,,20xx年走了,輝煌的成績完成了,。

一切都是斗志昂揚的樣子,,欣欣然開了新班。市場人員朗潤起來了,,老師干勁長起來了,,班主任的臉也因為跟家長溝通紅起來了。

新生默默地從學校里鉆進來,,樂樂的,,美美的。教室里,,辦公室里,,瞧去,一大片一大片滿是的,。坐著,,站著,砍兩口價,,要幾個禮品,,來兩三趟,帶幾個伙伴,。生意紅火火的,,老師也口渴渴的。

五年級,、精英班,、六年級、直通車,,你不讓我,,我不讓你,都招著生趕趟兒,。熱的像火,趕的像風,,累的像狗,。下班都是電話,閉了眼,,夢里也已經(jīng)滿是試聽,、續(xù)費、回訪!課下三三兩兩的家長嗡嗡地交流著,,大小的學生跑來跑去,。學生遍地是:調(diào)皮的,不愛發(fā)言的,,成績好的,,散在班級里,小眼睛,,像星星,,還眨呀眨的。

“吹面不寒暑假風”,,不錯的,,像母親的手撫摸著你。風里帶來些與日俱增的熱浪的氣息,,混著學生的汗臭味,,還有暑假課的趣味,都在燥熱的空氣里醞釀,。我們將備課安在輕松的春季前,,任務減輕了,絞盡腦汁地留下學生,,講出精彩的課,,與市場人員應和著。改作文的紅筆芯,,這時候也成天地在減少著,。

加班是最尋常的,一加就是三兩個小時,??蓜e吃驚,看,,像備課,,像學習,像改作文,,密密地安排著,,辦公桌上全堆著一摞作文。家長會卻好得振奮,,考試也人氣爆棚,。傍晚時候,下班了,,一絲絲白色的光,,烘托出一片安靜而和平的夜,。辦公室,教室里,,家里面,,點著燈默默工作的人;還有市場人員和班主任,,打電話,,做回訪。我們的成就,,點點滴滴都被所有人員看在眼里,。

大學路人數(shù)漸漸多了,對我們的要求也高了,。知識儲備,,親切態(tài)度,新的目標,,他們也趕趟兒似的,,一個個都必須掌握。舒活舒活筋骨,,抖擻抖擻精神,,各做各的一份事去?!耙荒曛嬙谟诖骸?;剛起頭兒,有的是工夫,,有的是希望,。

新的目標像剛落地的娃娃,從頭到腳都是新的,,它每月長著,。

新的目標像小姑娘,花枝招展的,,笑著,,走著。

新的目標像健壯的青年,,有鐵一般的胳膊和腰腳,,他領(lǐng)著我們上前去。

時光過得飛快,,不知不覺中,,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:

報業(yè)服務處辦公室的一大功能就是服務功能,,我個人的職責是這功能的最終體現(xiàn)者,,主要任務是為服務處領(lǐng)導、各部門和員工做好服務工作,,確保服務處各項工作正常開展,。所以,20xx年工作總的指導思想是“強化服務功能,、增強服務意識,、提高服務質(zhì)量”,。

20xx年對工作的思想認識有所提高,。我的工作比較龐雜凌亂,甚至有1些瑣碎,。但其重要性卻不容忽視,,尤其是在后勤保障方面,,有的事情雖小,但其影響面很大,,缺少打印紙或墨盒更換不及時可能1份重要檔不能及時出稿,。這些事情可能簡單,人人能做,,但我認為不是每個人都能把它做好,,我對自己的要求是既然重要,沒有理由不把它做好,。

思想上認識明確,,行動上當然有所表現(xiàn),工作效率對每件工作都很重要,。但我之所以把辦事效率單獨作為一條來總結(jié),,是因為工作效率對我這方面工作非常重要,有的事情是高效率才能彰顯它的價值和意義,。為提高工作效率,,我的方法是日常性工作未雨綢繆,偶發(fā)性事情高效解決,。確保服務處工作不受影響或少受影響,。

許多工作只有積極主動,才能從容自如,,要不然會疲于奔命,,忙于應付。份內(nèi)之事,,不要領(lǐng)導交辦,,更不要領(lǐng)導催辦。領(lǐng)導交辦的事,,不推不拖,,各部門和個人的事情同樣不推委,、不敷衍,能解決及時解決,,不能解決及時匯報,。

1、在xx期間與服務處領(lǐng)導積極與業(yè)主開展xx相關(guān)常識與溝通,,做到每日向集團報告房屋有無異常情況,。

2、在創(chuàng)全國文明城市期間積極與區(qū)房管局物業(yè)管理極配合與支持,,得到外界對新聞物業(yè)1致好評,。

3、期間在安保工作方面著實檢查力度,,加大樓層日巡工作,,積極與書院街道派出所做到有情況及時匯報、協(xié)調(diào)和溝通工作,。

1,、創(chuàng)優(yōu)工作。

(1)服務處的創(chuàng)優(yōu)工作在公司相關(guān)領(lǐng)導的指導下,,通過不斷完善,、積極整改,對不足之處進行整改,,在整改過程中,,使我1個從未涉世物業(yè)的人在報業(yè)服務處創(chuàng)“國家示范”中,從學習到理解變成掌握最終進行協(xié)助,,同時也從中學到物業(yè)行業(yè)在工作要求是細致化,、流程化、標準化,,對各項檔要求均要熟練掌握然后在從實際中去教會員工,。特別是我自身1開始對創(chuàng)優(yōu)理解不深,以至在做的過程中很多地方無從下手,,最終工作脫節(jié),。

(2)積極學習公司、服務處關(guān)于管理新措施,、新規(guī)定,、新辦法,對各項管理辦法,、工作手冊深入學習,。

(3)在后期迎檢過程中對“匯報材料”印刷廠家進行羅列篩選,最終以在行業(yè)較低的價格印出我們需要的產(chǎn)品,;“匯報視頻短片”

2,、后勤保障方面工作,。

(1)對打印機、復印機,、傳真機,、計算機等辦公設(shè)備的維修與維護。服務處建立幾年來,,部分易耗資產(chǎn)逐步進入老化期,設(shè)備問題影響正常工作,,部門報修報主任同意后,,積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進行維修,確保服務處的工作不受影響,。

(2)辦公易耗品的保障,。服務處現(xiàn)有13臺計算機;2臺打印機,;復印機1臺,;傳真機1臺;各種易耗品打印紙,、碳粉,、配件等需求較大,積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應,。

(3)日常辦公用品的保障,,積極與庫管做好銜接,對各部門需要申購的物資進行對接,,并上報服務處主任進行審批,,在事后做好保存、發(fā)放工作,。

(4)做好員工宿舍的管理,,對新入職員工進行住宿的安排,事后積極關(guān)心,,把工作思路變被動為主動,,積極主動,爭取創(chuàng)造1個高質(zhì)量的服務體系,,保證服務處的各項工作正常進行,。

公司員工年度工作總結(jié)篇二

彈指一揮間20__年過去了,在各科室同志的支持和幫助下,,我勤奮踏實地完成了本職工作,,也順利完成了領(lǐng)導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,,為做好辦公室各項工作打下了良好的基礎(chǔ),。

來公司快三年的時間了,,其間有喜樂,也有哀愁,,但更多的是對公司心存感激,,因我在工作中不僅學到了與工作相關(guān)的知識、技能與方法,,還學習到了如何做人,、怎樣為人處世,這是比任何東西都寶貴的人生財富,,并將受益終生,。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學習著,。又是年底了,,我對20__年來的工作進行一下總結(jié)與歸納,如有不妥之處請領(lǐng)導批評指正,。

一,、認真學習,努力提高,。

一不斷改造自己的世界觀,、人生觀和價值觀;通過學習和思考——提高,自己的思想素質(zhì),、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進步,。

二、腳踏實地,,努力工作,。

辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門,。作為辦公室一員肩負著領(lǐng)導助手的重任,,同時又要兼顧__正常運轉(zhuǎn)的多能手,不論在工作安排還是在處理問題時,,都得慎重考慮,,做到能獨擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責,。

一年來,,我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,盡職盡責,,努力工作,。首先是熟悉本職業(yè)務,勝任工作。在工作之余,,通過自己能夠找到的一切資料,,逐漸增進自己對調(diào)查研究的了解,使自己能夠做好工作,。其次是認真對待本職工作和領(lǐng)導交辦的每一件事,。辦公室是上情下達、下情上報的橋梁,,做好辦公室工作,,對全縣工作的正常運轉(zhuǎn)起著重要的作用。

為此,,無論是什么工作,,在工作中,堅持做到“六個不讓”,,即:不讓領(lǐng)導布置的工作在我手中延誤,不讓正在處理的公文在我手中積壓,,不讓各種差錯在我身上發(fā)生,,不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落,不讓任何小道消息從我這里傳播,,不讓辦公室的形象在我這里受到損害,。第三是注意形象。辦公室是窗口,,所以無論是接個電話還是迎來送往,,我時刻注意自己的言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個__的形象,。

三,、端正作風,擺正位置,。

在工作中,,我始終堅持勤奮、務實,、高效的工作作風,,認真做好工作。服從領(lǐng)導安排,,不計得失,、不挑輕重。對工作上的事,,只注輕重大小,,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的,,自工作以來,,沒有耽誤過任何領(lǐng)導交辦的任何事情。

在生活中,,堅持正直,、謙虛、樸實的生活作風,,擺正自己的位置,,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,,平等相處,,以誠待人,不趨炎附勢,,也不欺上壓下,,正確處理好與領(lǐng)導、同事相處的尺與度的關(guān)系,,大事講原則,,小事講風格,自覺抵制腐朽思想的侵蝕,。

四,、存在問題。

通過一年來的工作,,我也清醒地看到自己還存在許多不足,,主要是:

1、對辦公室工作了解還不夠全面,,有些工作思想上存在應付現(xiàn)象,。

2、工作的創(chuàng)造性還不夠強,,缺少吃苦耐勞,、艱苦奮斗的精神。

3,、學習掌握新政策,、新規(guī)定還不夠,對新形勢下的工作需求還有差距,。

4,、調(diào)研工作不夠深透,工作方法上還有待改進,。

這些不足,,我將在今后的工作中努力加以改進提高,,爭取把自己的工作做得更好。

總之,,一年來,,通過努力學習和不斷摸索,收獲很大,,我堅信工作只要盡心努力去做,,就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了,,有的時候也覺得自己有經(jīng)驗,,或是由著自己的判斷來處理事情,所以出現(xiàn)了不少的問題,,給領(lǐng)導添了不少麻煩,,使自己當時也很丟面子,最后在領(lǐng)導的幫助下都解決了問題,,事后才知道自己的社會閱歷缺乏,,或是處理方法不當,我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng),,多學習為人處世的哲學,,才能夠超越現(xiàn)在的自己,爭取更大的進步!

20__年時間即將過去,,在公司領(lǐng)導、同事們的支持和幫助下,,我堅持不斷地學習理論知識,、總結(jié)工作經(jīng)驗,加強自身修養(yǎng),,努力提高綜合素質(zhì),,嚴格遵守各項規(guī)章制度,完成了自己崗位的各項職責,,現(xiàn)將這一年來的工作總結(jié)如下:

一,、工作態(tài)度。

我熱愛自己的本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,,工作投入,有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感,,遵守勞動紀律,,有效利用工作時間,保證工作能按時完成,。

二,、業(yè)務能力。

多干多學:我初來公司工作,這個工作對于我來說是個新的挑戰(zhàn),,但為了盡快上手,,我不怕麻煩,向領(lǐng)導請教,、向同事學習,、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了所做的工作,,明確了工作的程序,、方向,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。經(jīng)常同其他業(yè)務員溝通,、交流,,分析市場情況、存在問題及應對方案,,以求共同提高,。

三、為了提高我們的服務水平,,我個人認為更應該提供人性化服務,。

預定人員在講話和接電話時應客氣、禮貌,、謙虛,、簡潔、利索,、大方,、善解人意、體貼對方,,養(yǎng)成使用“您好”,、“請稍后”、“請放心”,、“祝旅途愉快”等“謙詞”的習慣,,給人親密無間,春風拂面之感,。每個電話,,每個確認,每個報價,,每個說明都要充滿真誠和熱情,,以體現(xiàn)我們服務的態(tài)度,,表達我們的信心,顯示我們的實力,?;貜袜]件、回傳傳真,,字面要干凈利落,、清楚漂亮,簡明扼要,、準確鮮明,,規(guī)范格式。以贏得對方的好感,,以換取對方的信任與合作,。

我們知道,公司的利益高于一切,,增強員工的主人翁責任感,,人人為增收節(jié)支,開源節(jié)流做貢獻,。明白一個簡單的道理,,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發(fā)展離不開大家的支持,,大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的,。在旅游旺季,大家的努力也得到了回報,,也堅定了我們更加努力工作,,取得更好成績的決心。

回顧這這一年來的工作,,我非常圓滿地完成了本職工作,這是公司的培養(yǎng),,領(lǐng)導的關(guān)心,、教育,同事的支持與幫助,,包容了我的缺點和錯誤,,教會了我做人做事,才有了自己的今天,。今后,,我將倍加珍惜,努力學習,,勤奮工作,,忠實履行好老老實實做人,,實實在在做事的宗旨,在領(lǐng)導和同事們給予的舞臺上,,為公司的發(fā)展盡一份責任,。在以后的工作中,我將更加努力地工作,,“百尺竿頭更進一步”,。

公司員工年度工作總結(jié)篇三

(一)積極參與完成集團年、季,、月度工作總結(jié),、計劃相關(guān)工作。配合完成各公司,、部門20xx年度工作總結(jié),、20xx年度工作計劃的整理、初稿匯編,、報審;完成20xx年4-11月工作計劃匯編,、報審;完成20xx年第三季度工作總結(jié)匯編、報審;配合完成20xx年度《企管通報》共3期的匯編;協(xié)助編寫領(lǐng)導年終講話初稿;完成20xx年度評優(yōu)活動相關(guān)工作,。

(二)積極做好公司會議組織管理,。截止11月,完成20xx年1-11月共22次總經(jīng)理辦公會及月度工作例會的組織工作,,完成會議通知,、簽到,擬寫會議紀要;協(xié)助完成部門組織的其他各項會議(管理咨詢會,、月度考評會等);協(xié)助完成集團,、業(yè)瑞、華姿建司,、華姿裝飾,、華宇物業(yè)20xx年職工代表大會的籌備及實施等各項工作。

(三)認真配合做好質(zhì)量管理體系工作,。參與20xx年集團開發(fā)公司龍灣項目,、上院項目、天宮花城項目,、錦繡花城項目,、金沙東岸項目、研發(fā)中心和營銷中心的質(zhì)量管理體系內(nèi)審;參與并協(xié)助完成20xx年集團,、華姿建司,、華姿裝飾、華宇物業(yè)監(jiān)督審核及換證審核工作;完成質(zhì)量體系文件的更新,,發(fā)放;完成開發(fā)公司各部門年度質(zhì)量計劃及月度質(zhì)量完成情況統(tǒng)計匯總;督促問題點及不符合項的整改;配合完成98名員工的內(nèi)審員資格取證培訓,,辦理相關(guān)手續(xù),。

(四)積極參與公司管理制度建設(shè)。協(xié)助完成《部門工作手冊》修改;完成《總經(jīng)理辦公會制度》,、《媒體信息監(jiān)控管理辦法》編制;協(xié)助完成《管理目標責任書》的簽訂及檔案管理,。

協(xié)助完成《民營經(jīng)濟1+3配套文件完成情況》材料的擬寫;完成申報優(yōu)秀企業(yè)家材料的擬寫;完成地產(chǎn)新思維《新形勢下房地產(chǎn)企業(yè)文化建設(shè)的思考》論文稿。

(六)圓滿做好計劃管理及績效考核工作,。完成10-11月月度計劃的匯編,、報審;完成項目工作進度完成情況檢查共11次,匯總檢查結(jié)果并上報;完成4-10月個人績效考核匯總計算;完成10月部門績效考核統(tǒng)計計算,。

(七)圓滿完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務,。完成管理咨詢公司的資料收集及前期聯(lián)系,配合做好咨詢過程中的相關(guān)工作,。

一年的學習和實踐,,個人取得了全方位的成長,更加深刻認識到:

(一)思想是做好工作的基礎(chǔ),。20xx年通過在日常工作中的磨礪,,我在思想上已經(jīng)形成了一種穩(wěn)定的狀態(tài),在工作中不斷提醒自己謹記“解放思想,,轉(zhuǎn)變觀念”八個字,,形成一種不自覺的行為意識,從不同的角度去思考問題,,開展工作,,適應企業(yè)大局。

(二)效率是取得勝利的利刃,。與組織一樣,,高效地個人工作往往會獲得更多的產(chǎn)出。高效率是工作激情,、好的工作方法,、適合的工具共同作用的結(jié)果,因此,,在定下效率目標的時候,,會促進個人的工作激情、促使個人去尋找合適的工作方法,,運用合適的工具,,最終促進自己的成長,。

(三)創(chuàng)新是不斷前進的動力,。對個人來說,不斷的創(chuàng)新工作,,有利于提高工作效率,,提升工作激情,。要善于在工作中去打破陳舊,去糟取精,,對現(xiàn)有的績效考核,,計劃運營都應有新思考。

(四)踏實才能順利實現(xiàn)目標,。無論多么遠大的理想,,都需要有腳踏實地的工作,才能逐步實現(xiàn),。

(五)目標合理前進方向才對,。個人的學習、工作必須量體裁衣,,不妄想,,不瞎想,只有適合的目標才會指導你走向正確的方向,。

一年里,,有成績,亦存在諸多的不足:工作的主動性還需要進一步提升,,未能實現(xiàn)對自己主辦工作優(yōu)化改變;對項目技術(shù)知識掌握有待進一步的加強,,要進一步熟悉新的計劃管理,全局性觀念需要進一步加強;未能全面完成個人的目標,,在來年的工作中,,我將加強學習、創(chuàng)新工作,,不斷改進以上不足,。

20xx年是集團實現(xiàn)“四五”規(guī)劃的最后一年,公司擴大規(guī)模發(fā)展的一年,,也是新管控模式全面落地之年,,各種矛盾將愈發(fā)突出,工作中也將面臨更多更復雜的問題和困難,。因此,,我將在新的部門領(lǐng)導帶領(lǐng)下,與新的同事一道,,嚴格履行職責,,較好地完成各項工作任務,進一步提升自己,。20xx年的個人規(guī)劃如下:

(一)認真學習計劃運營管理知識,,做好重慶區(qū)域公司計劃管理。要結(jié)合管理咨詢成果,建立新的工作計劃模板及考評模板,,提高計劃管理有效性,。進一步學習工程項目知識,深入一線,,了解,、監(jiān)督及反饋計劃執(zhí)行情況,配合領(lǐng)導做好相關(guān)協(xié)調(diào)工作,。

(二)配合做好組織績效考評,。在新的績效考核模式下,配合做好區(qū)域公司的月度,、季度及年度績效考核工作,,充分發(fā)揮績效管理的作用,提升組織和個人績效,。

(三)配合做好區(qū)域公司制度建設(shè)和質(zhì)量管理工作,。在新的管控模式下,完善區(qū)域公司的制度及宣貫,,做好20xx年質(zhì)量管理體系工作,。

(四)做好會議組織管理。按照咨詢成果中的會議管理制度要求,,組織做好區(qū)域公司的各項會議工作,。

(五)工作更加積極主動,勇于擔責,,圓滿完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務,,與部門領(lǐng)導、同事共同做好辦公室工作,。

(六)加強自我學習,,提升自我修養(yǎng),爭做工作及生活上的表率,。樹立工作大局觀,,能夠在工作中獨當一面,為華宇事業(yè)添磚加瓦;力爭取得經(jīng)濟師資格,,獲得職級晉升,。

公司員工年度工作總結(jié)篇四

我走過了一年忙碌工作,到了年底,,靜下心來,,細細思考其中的得失,經(jīng)驗教訓都在過去工作中出現(xiàn),,因為我一年中留下了工作的痕跡,,對這段時間總結(jié),也是想走的更遠,能夠讓自己有更大的步伐成長,,為明年工作做好準備和鋪墊,也好避免上一年中的曲曲折折,,讓自己減少阻礙,,可以在有限的時間,發(fā)出更大的能力,,為我們部門,,我們公司努力。

時間不可多得,,且行且珍惜,,其實認真思考下來,一年的工作時間也并不長,,很多時候可以說是比較短暫的,,所以在上班的時間段,就必須要珍惜上班的時間,。過去我上班都按時上下班,,不愿意浪費時間,總會在上班之前把所有的個人私事處理好,,然后安心上班,。對待工作的態(tài)度也都是一條心,都非常認真,,也非常努力,。在我們部門里面我們工作需要我們努力去做好工作任務完成工作。這是我們的必備任務,,但是想把工作做細做好卻需要全神投入,,所以在工作中我都是忘我的投入到工作中。

責任扛肩上,,這是我們工作人員的責任也是我們必須要做的努力,,既然成為了公司其中的一員,就因該為我們的工作負責,,就應該做好工作,,自己工作的責任就該自己來擔下,在工作中最擔心的就是推脫責任,,最擔心的就是不負責任,,我雖然有很多不足但是我卻從不推卸責任,是自己該承擔的一定會承擔,,這是我個人的價值觀,,也是職業(yè)道德。讓我不會推卸,我雖然普通,,但是也愿意為了公司扛起應盡的責任,。既然享受了公司的照拂,就會飛公司出生入死,,鞠躬盡瘁,,用細努力,全心服務,,不為名,,不為了,只為心中的責任,,心中的堅守,。

我不是完美的人,大問題不多,,但是下問題不斷,,需要改變的也有很多,來到工作中我適應比其他同事稍慢,,工作進度稍緩,,自己也比較膽怯,內(nèi)向,,有心要努力工作卻不敢向同事領(lǐng)導請教,,總感覺有一種無形的阻礙,橫亙在我的前面,,心態(tài)的調(diào)整慢讓我起步緩,,成長也相對緩慢,雖然在工作中我取得了一些不錯的成績,,但是與我心目中的目標相差甚遠,。可以說我需要努力的地方還有很多,。我有一個非常大的毛病,,就是粗心,我在工作中雖然犯的少,,但是我卻也因為粗心犯下了不少錯誤,,心中的糾結(jié)可想而知,也不是一次后悔惱怒,,這些都需要我在今后的工作中去改變,,去調(diào)整。

新的一年,,迎來的是希望,,我充滿了動力和干勁,,有足夠的信心和耐心去做好工作,也愿意做好工作,,會走在過去的失敗中,,學會成長,不會在犯同樣的錯,,也不會在令自己失望,,我能夠做好,也會做好,,這是我迎接明年的信心,明年我將用最大的努力用過去一年的經(jīng)驗去開拓,。

公司員工年度工作總結(jié)篇五

風風雨雨又是一年,,xx年就這樣快接近了尾聲,新的xx年又在向我們招手,,經(jīng)過這一年忙碌的工作,,使我有了太多的感觸。 首先我想總結(jié)一下我今年的工作情況,,具體表現(xiàn)有以下三個方面:

對生產(chǎn)上出現(xiàn)的問題,,及時得以解決,有必要時會跟部門領(lǐng)導及時反映,,并形成生產(chǎn)質(zhì)量會議紀要,,按會議要求快速落實生產(chǎn)計劃任務。安全生產(chǎn)得到高度重視,,防范措施得力,,本年度我組無員工發(fā)生工傷事故,并做到每天做好班前會記錄,,做到班前提醒,、班中巡查、班后總結(jié),。

改進工作作風,,與上司和職工同舟共濟、努力工作,,并提高自身素質(zhì),。

本年度我無質(zhì)量扣款,唯一的一次是:做562-4h時有3塊后板方孔全部偏位9mm,,此三塊板不好反攻,,為全部報廢,原因是機床壓腳松動導致,,屬于機械故障,,而當班操作工也及時發(fā)現(xiàn)了這情況,,并及時將報廢的板材挑出而沒有直接留到下一道工序,最后我用這報廢的三塊板做小零件用了,,從而使損失減小,。

根據(jù)今年的總結(jié),我想為公司提出一個建議,,那就是:機加工部門的機床操作工都應該有一個的合格的上崗證,,比如激光組有的操作工的水平老是不能提高,有的做了操作工一年多的時間,,但還不能自己處理機床上的一些問題,,一些機床參數(shù)不太會調(diào)試,即使是一些小問題有時候都不能自己解決,,所以我覺得公司應該經(jīng)常有些專業(yè)知識考試,,對考試合格的員工發(fā)上崗證,這樣能提高員工的整體素質(zhì)和水平,。 xx年我的目標是:努力做好自己的本質(zhì)工作并配合各部門所需的工裝,,模板和新品試制的激光下料,并繼續(xù)保持無質(zhì)量扣款,。

最后提前祝公司里所以的員工及董事長新年快樂,,身體健康,謝謝,!

公司員工年度工作總結(jié)篇六

時光飛逝,,轉(zhuǎn)眼間在深川工作已一年多了。在緊張,、忙碌而又充實的工作中,,在公司領(lǐng)導和同事的幫助下,我邊學習邊工作,,有進步也有不足,。為使20__年有更好的借鑒和指導,現(xiàn)將我這一年的工作總結(jié)如下,。

1.招聘工作,。

1)、了解各部門新增崗位的管理及各部門人員需求狀況,。

2),、根據(jù)各部門人員的實際需求,有針對性,、合理性招聘員工已配備各崗位,。通過采取一系列切實措施:廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘,、現(xiàn)場招聘,、貼招聘廣告等各種途徑招聘人才,,卓有成效,完成公司下半年60余位人才(不含辭職)需求,。

2.建立,、健全、規(guī)范人事檔案管理,。

1),、對現(xiàn)有人員進行建檔工作:身份證、學歷證明,、身體體檢報告,、照片等信息,現(xiàn)員工檔案齊全,。

2),、及時做好檔案材料的收獲、整理,、歸檔,。

3),、完成新員工入職,、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗,、離職等管理工作,。

4)、實行各部門在職人員人數(shù)每周統(tǒng)計工作,。并對新進,、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪,、離職人員進行月統(tǒng)計并進行核對,。

5)、人才庫檔案管理工作,。提高后期招聘效率,。

1)、完成新入職人員的培訓工作:員工入職管理規(guī)定,、考勤管理辦法,、工作紀律等。

2),、完成銷售部,、行政前臺、市場部前臺,、技術(shù)部內(nèi)勤的商務禮儀培訓工作,。

4),、全力協(xié)助研發(fā)部做好生產(chǎn)、技術(shù)部門技術(shù)骨干的培訓工作,。

1),、找各部門員工聊天,了解各部門員工的思想動態(tài),。

2),、對離職人員回訪,了解離職員工離職的真實原因及思想動態(tài),。

3),、配合各部門工作,協(xié)助處理各種突發(fā)事件,。

公司員工年度工作總結(jié)篇七

本人于20xx年x月畢業(yè)于x,,20xx年x月獲取技術(shù)員資格,20xx年x月獲取機電助理工程師資格,,同時受聘從事機電技術(shù)工作,。

在工作中,我團結(jié)和愛護我的同事,,熱心幫忙有困難的同事,。在工作上,我服從組織安排,,勤奮好學,,工作踏實,任勞任怨,,學一行,、愛一行,不斷的加強專業(yè)知識的學習,,使自已的專業(yè)知識得到了不斷的提升,,羸得了領(lǐng)導和同行們的肯定與好評。

在任機電助理工程師期間,,我主要做了以下工作:

20xx年至20xx年,,在x工作,在此期間,,任機電助理工程師,,負責電氣、設(shè)備,、檢測等管理工作,。在電氣管理工作上,配合公司產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計了翻車機電控系統(tǒng),,斜井人車電控系統(tǒng),,皮帶機電控系統(tǒng),,經(jīng)客戶使用,效果良好,,提高了公司產(chǎn)品的市場競爭力,。同時負責公司供電系統(tǒng)技改工作,對公司供電回路進行規(guī)劃,,滿足公司不斷擴大的生產(chǎn)供電要求,,設(shè)計了公司鑄造車間電氣系統(tǒng)、x車間電氣系統(tǒng),、支架車間電氣系統(tǒng),、x廠電氣系統(tǒng),優(yōu)化了公司供電系統(tǒng),,滿足了生產(chǎn)需要,,為公司不斷擴大生產(chǎn)潛力帶給了技術(shù)保障。設(shè)計公司供電無功功率補償回路,,降低線路損耗,,極大的節(jié)約了用電,起到了節(jié)能降耗的良好效果,,取得了良好的經(jīng)濟效益,。在設(shè)備管理上,用心引進新的電氣控制技術(shù),,改造公司老式行車電控系統(tǒng),,更換x線為封閉式安全滑線,,經(jīng)改造后,,行車運行更安全更可靠,對銑床,、車床等設(shè)備的電控進行改造,,設(shè)備運行更經(jīng)濟,故障率更低,,保證了設(shè)備良好運行,,按照集團公司節(jié)能降耗的要求,淘汰老式電機,、變壓器,,更換為節(jié)能型電機、變壓器,。

20xx年x月,,由于工作需要,我被調(diào)到x,,擔任機運部機電助理工程師,,用心參與電氣系統(tǒng)的設(shè)計,、調(diào)試、安裝,、運行工作,,在安裝調(diào)試過程中,及時發(fā)現(xiàn)原先設(shè)計中的不足之處,,安裝中嚴格要求務必標準化,,對線路布置不規(guī)范的地方提出整改要求,用心參與主電機的性能檢測,,嚴格檢測電機的溫度,、振動等各項參數(shù),對沿途的跑偏開關(guān),、急停開關(guān)嚴格驗收,,保證皮帶機的安裝質(zhì)量,經(jīng)試運行,,電氣部分運行效果良好;在工作中,,對礦井供電系統(tǒng)優(yōu)化,及時發(fā)現(xiàn)存在的供電隱患,,同時負責采煤機,、運輸機等井下設(shè)備電氣維護工作,在維護工作中,,想辦法添措施,,解決了眾多技術(shù)難題,為礦井的電氣設(shè)備安全長期運行及正常生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ),。

隨著科技水平的不斷發(fā)展,,感覺自我的專業(yè)水平與日新月異科的技發(fā)展出現(xiàn)很大的差距,因此,,平時在做好本職工作的同時,,我用心學習先進的x編程技術(shù),了解電氣技術(shù)的發(fā)展,,不斷學習新的電氣技術(shù),,了解新的電氣設(shè)備材料并應用到日常工作中。作為工程技術(shù)人員,,務必要熟練掌握計算機辦公軟件,,透過自學能熟練使用辦公、x制圖等軟件,。我深知,,只有不斷學習,才能跟上時代對工程技術(shù)人員的專業(yè)素質(zhì)要求,只有透過學習,、總結(jié)才能不斷提高自我的專業(yè)水平,,才能為企業(yè)的發(fā)展壯大發(fā)揮作用和做出貢獻。

在業(yè)余時光,,不斷加強學習,,參加成人高考專升本,20xx年x月考取x大學x專業(yè),,不斷提升自身專業(yè)技術(shù)水平,,為今后的工作打下良好的基礎(chǔ)。

總之,,在工作上,,我嚴格以一名工程技術(shù)人員的標準與規(guī)范要求自已,以認真嚴謹?shù)膽B(tài)度和作風做好每一項工作任務,。為企業(yè)的發(fā)展壯大作出自已應有的貢獻,。

公司員工年度工作總結(jié)篇八

在20xx的上半年,物業(yè)管理籌備處全體員工在交易所及行政公司各級領(lǐng)導的全面指導下,,如期地達到了預定的目標?,F(xiàn)將20__年的具體工作總結(jié)及匯報如下:

1、建立了維修巡查表,,等各類表格落實交班工作記錄本,。

2、認真書寫各項工作日志,,文件,、記錄清楚。

3,、建立完善的檔案管理制度,,對收集各類資料等文件分類歸檔完整,有檢索目錄,。同時,,初步實施了電子化管理,,各種公告,、通知、報告,、物業(yè)費,、業(yè)主信息資料,并同步建立電子檔案,,可隨時調(diào)閱,。

4、客服組每周一上午召開一次周例會,在員工匯報工作的基礎(chǔ)上,,小結(jié),、點評、總結(jié)前一階段完成的工作任務,,同時布置新的工作任務,,宣傳中心例會規(guī)定,提出明確要求,,及時上報主管,,請示工作。

1,、對小區(qū)已裝修業(yè)主發(fā)生房屋滲漏等情況,,管理處采取幾種方式幫助住戶排憂解難,一方面打報告由學校集中處理,,一方面報學校修建中心,,一方面積極聯(lián)系施工單位。針對住戶反映的問題,,落實維修,。

2、對正在裝修的房屋,,我們嚴格按房屋裝修規(guī)定,,督促戶主按規(guī)定進行裝修,裝修申請,、裝修人員實施ab卡的管理,,杜絕違章情況的發(fā)生。

團結(jié)合作,,共同進步,,開展批評與自我批評,打造和諧,、文明,、團結(jié)創(chuàng)新的團隊,提升物業(yè)服務品質(zhì),,宣傳物業(yè)的工作及中心的服務理念,,保證暢通的溝通渠道,堅持正確的服務理念,,及時向業(yè)主提供安全知識,,健康常識,天氣預報,,溫馨提示等,。

多次為住戶撿到錢包、衣物、自行車,、電瓶車等拾金不昧的行為,,也因此受到住戶的表揚,幫業(yè)主聯(lián)絡鐘點工等家政服務,,向外聯(lián)絡家電,、等有償服務。為業(yè)主提供一個彈琴吟唱的娛樂環(huán)境,,拉近與住戶之間的關(guān)系,。西苑物業(yè)積極響應、參與集團的文化生活,,組織舞蹈,、唱歌等娛樂活。

物業(yè)服務人員招聘及團隊組建優(yōu)秀的項目需要優(yōu)秀的團隊才能為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務,,為了選聘合適的人才,,物業(yè)管理籌備處切實遵照行政公司“高素質(zhì)、重實干,、寧缺毋濫”的指示精神,,嚴把人員招聘關(guān)。

截至目前為止,,物業(yè)管理籌備處共進行人員招聘近__人次,,招聘員工__人,員工的綜合素質(zhì)整體上已達到了預期標準,,為打造一支一流的物業(yè)服務團隊創(chuàng)造了極其有利的先決條件,。

以上,是物業(yè)主管半年工作總結(jié),,物業(yè)管理籌備處也已做好了準備,,我們堅信,有行政公司為核心運籌帷幄,、駕馭全局,,有物業(yè)管理籌備處全體員工同心同德、銳意進取,,必將巍然矗立在___小區(qū),。

公司員工年度工作總結(jié)篇九

20xx年10月,公司的另一個樓盤----盛世藍庭如期進駐,,我被調(diào)至盛世藍庭項目部,。經(jīng)過這三個項目的洗禮,也讓我從中學到了很多,,各方面都有所提高。新的項目,新的起點,,我把公司領(lǐng)導交給我的每一項工作都當作是個人工作經(jīng)驗積累的寶貴機會,,圓滿地完成工作任務是我唯一的目標。

在20xx年度本項目部的銷售額并不理想,。上半年樓市銷售暢旺,,樓價也持續(xù)飚升,但下半年由于政府的各項政策陸續(xù)出臺和銀行收緊放貸要求,,令整個樓市急劇降溫,,使得銷售工作艱難重重,也是我從事本行以來最為嚴峻的一段時期,。而本案做為地理位置優(yōu)越純住宅定位,,同做為一種投資型住房,,在宏觀金融政策沖擊下,,使得同期的銷售業(yè)績大大的萎縮。

從上面的銷售業(yè)績上看,,我們的工作做的是不好的,,可以說是銷售做的十分的失敗。在目前的市場上,,競爭樓盤太多,地理位置與價格不同,,這對于本項目部造成一定的壓力,。與之前公司預期的銷售目標尚有一段距離,通過后期整理分析,,主要有以下幾個方面造成了現(xiàn)場的銷售不暢:

本項目之前的一些瑣事也是導致產(chǎn)品進入淡季區(qū)很淡的一大因素,。房產(chǎn)市場的不穩(wěn)定因素,戶型設(shè)計過大或不合理,,價錢偏高,,很多人也采取了隔暗觀火。每一階段都能對現(xiàn)場銷售起到一個促進的作用,,但事實與計劃還有一定的差距,,原計劃三個月內(nèi)開好水電開戶都向后延遲了若干個月,,因此,無形當中對現(xiàn)場銷售也造成了一定的影響,,樓盤自身因素由于受到規(guī)劃的影響,,本項目在同等住宅小區(qū)相比還存在一些差距,,如樓間距小、無小區(qū)環(huán)境,、水壓,、水電開戶、樓梯,、貸款問題等等,。特別是貸款問題,在同等條件下,,貸款客戶在選擇我們樓盤時要比購買其他小區(qū)的住房首付比例高出10%,,同期存款利率也將提高許多。因此,,在無形當中也增加購房者的資金壓力。

不過由于受到整體環(huán)境的影響,,原先公司預定的價格體系與現(xiàn)市場行情相比較已有了很大的變化,,目前單從單價上看我們的價格似乎還有一定優(yōu)勢,,無形中為樓盤的銷售起到了促進的作用,。

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